2025年4月公司工作總結(jié)怎么寫 【篇1】2900字
***年是我公司市政公用事業(yè)市場化運作，資本向社會開放，特許經(jīng)營實現(xiàn)資本效益最大化，轉(zhuǎn)讓水廠經(jīng)營權(quán)關(guān)鍵性的一年;是市委、市政府、市建設局真抓實干帶領(lǐng)全市人民全面建設小康社會和建設珠江源大城市取得顯著成績的一年;是**市城市供排水認真貫徹、落實市委、市政府、市建設局特許經(jīng)營改革、發(fā)展工作取得顯著成績的一年。一年來，在市建設局黨委的正確領(lǐng)導下，在局行政班子的具體幫助指導下，公司上下團結(jié)一致，堅持以鄧小平理論和“.三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞市二次黨代會確定的發(fā)展思路和目標，堅持把加快發(fā)展作為第一要務，堅持以人為本，堅持科學發(fā)展觀，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，全面深化企業(yè)改革，堅持“優(yōu)質(zhì)、廉潔、團結(jié)、務實、創(chuàng)新、奉獻”的企業(yè)精神;貫徹落實“計劃用水，節(jié)約用水”的方針，實施節(jié)流優(yōu)先、治污為本、多渠道開源的城市水資源可持續(xù)利用戰(zhàn)略。圓滿的完成了各種工作及年初制定的各項目標責任制?，F(xiàn)就城市供排水2025年的工作情況總結(jié)如下：
一、政治思想及黨風廉政建設工作
我公司黨總支，堅持以鄧小平理論和“十六”大精神，“十七屆四中、五中全會”精神為指導，認真開展以“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，認真實踐“云嶺先鋒”工程，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照總支年度工作計劃目標，黨總支做了以下工作：
1、按照市委、市建設局黨委的安排部署，在認真實施“云嶺先鋒”工程，開展創(chuàng)先爭優(yōu)的活動的同時，認真組織和開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，緊緊圍繞國企改革穩(wěn)定發(fā)展的大局，著眼于保持黨員隊伍的先進性、純潔性、增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、深入掛鉤幫扶村，結(jié)合當?shù)丨h(huán)境條件，水利資源、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、村情民情等，在遭遇幾十年不遇的旱災中，總公司在經(jīng)濟上給予了3萬元支持，全體職工捐款5千余元，為當?shù)厝罕娊鉀Q了一些實際問題，受到村干部及群眾的好評。
3、做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作，培訓積極分子4名，近期發(fā)展黨員8名，嚴格按照“十六字”方針，嚴格履行入黨手續(xù)，以保證發(fā)展黨員工作的順利進行，為黨組織增添新鮮血液。
4、狠抓廉政建設，促進公司各項工作的順利進行。根據(jù)中央、省、市、建設局有關(guān)黨風廉政建設的指示精神，我司廣大干部、職工自覺踐行“三個代表”的重要思想，公司領(lǐng)導與時俱進地抓好我司的黨風廉政建設，在實踐中不斷增強我司廣大干部，特別是中層副職以上干部的廉政自律意識、“立黨為公，執(zhí)政為民”的自覺性、深入開展“云嶺先鋒”工程，按建設珠江源大城市的工作目標和有關(guān)要求，并結(jié)合我市供排水的實際，嚴格執(zhí)行《黨風廉政建設責任制》，做到清政廉潔，克已奉公，全公司在職職工233人沒有一人出現(xiàn)違規(guī)、違紀行為。
二、認真執(zhí)行和圓滿完成生產(chǎn)、經(jīng)營任務
1、根據(jù)目標責任制總供水量為2500萬噸。截止2025年10月31日，一水廠1132.89萬噸，二水廠1188.64萬噸，三水廠160萬噸(隧洞接納的優(yōu)質(zhì)地下水)，總?cè)∷繛?481.53萬噸。截止2025年10月31日止，共生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)水2390.76萬噸，其中：一水廠供水1104.55萬噸，二水廠供水1129.21萬噸，三水廠供水157萬噸。預計年底共生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)水2600.00萬噸，其中：一水廠供水1195萬噸，二水廠供水1230萬噸，三水廠供水175萬噸，超目標責任制100萬噸。水質(zhì)四項綜合合格率達99.85%，其中：一水廠為99.86%，二水廠為99.71%。設備完好率99%，安全生產(chǎn)、供水率達100%，調(diào)度指令執(zhí)行率100%。
以上生產(chǎn)、經(jīng)營任務的完成均達到預定目標。
2、強化生產(chǎn)調(diào)度和安裝維修的管理。根據(jù)出水廠水質(zhì)標準、管網(wǎng)水壓、水質(zhì)和水源情況，按照服務用戶，經(jīng)濟運行的原則，保持管網(wǎng)水壓均衡，保證高片區(qū)連續(xù)停水不超過24小時，確保城市安全供水。截止目前已供水2600萬噸，和去年同期相比增長520萬噸。隨著城市供水范圍的擴大，用戶增多，供水管網(wǎng)老化，為保障安全供水，根據(jù)服務承諾，接到報漏電話及時(15分鐘/公里)趕到現(xiàn)場進行搶修，把漏水損失降到最低。已搶修dnl00mm以上供水管道118處，578人次，dnl00mm以下供水管道253處，1080人次，清洗水表113只，183人次，換裝水表326只，736人次，修理閘伐131只，352人次。
3、做好抄表、水表校驗工作。水表是計量的唯一標準，是提高經(jīng)濟效益的重要保證，按月抄表，不估抄、錯抄，抄表率和準確率達99%。水表檢驗中心根據(jù)《______計量法》等法律法規(guī)，按照《云南省住宅用三表首次強制檢定實施辦法》，對需要安裝的水表首次實行強行檢定和使用水表周期檢定，校表準確及時。已校表2334支，校各種口徑的水表分別為：(1)校dnl5mm水表159支。(2)校dn20mm水表1047支。(3)校dn25mm水表664支。(4)校dn40mm水表39支。(5)校dn50mm水表80支。(6)校dnl5mm/m智能水表177只。(7)校dn20mm智能水表360支。
4、搞好行業(yè)用水管理，加強供水執(zhí)法稽查。認真貫徹《**市計劃用水指標管理辦法》，嚴格執(zhí)行計劃用水節(jié)約用水指標，正確區(qū)分五種行業(yè)用水，加大城市供水法規(guī)宣傳和執(zhí)法力度，提高供水稽查效率，嚴格查處違章用水和行業(yè)違規(guī)用水行為。已查處違章用水12829.40元，超計劃用水120萬元。
5、抓好水費、排水費收繳工作，及時回收資金。水費售水總量2050萬噸，銷售收入3350萬元，實收回水費3300萬元，水費回收率達99%。排水費應收總量2050萬噸，銷售收入950萬元，實收排水費928萬元，排水費回收率達98%。
6、狠抓社會綜合治理和安全保衛(wèi)工作的落實，實現(xiàn)了全年無任何安全責任事故。
(1)、根據(jù)市建設局《社會治安綜合治理目標責任書》、《安全生產(chǎn)責任書》要求，公司成立社會綜合治理及安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，在領(lǐng)導小組的指導下，制定了社會治安綜合治理及安全生產(chǎn)的各項措施及實施方案。把綜治、安全生產(chǎn)工作納入具體工作議事日程，做到平時有檢查、年終有總結(jié)、發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理。
(2)、總公司領(lǐng)導與各相關(guān)部門負責人簽訂了綜治責任書。單位內(nèi)部制定了安全保衛(wèi)制度，綜合治理工作制度，消防管理制度及各類具體工作措施及重大事故處理預案。
(3)、根據(jù)市建設局社會治安綜合治理及安全生產(chǎn)目標責任書的要求，我單位在總結(jié)近年“創(chuàng)安”工作的基礎上，結(jié)合實際，在鞏固提高的前提下，進一步加強領(lǐng)導，強化防范措施，優(yōu)化管理，因地制宜支持發(fā)動群眾，依靠群眾，采取專項治理，依法治理的原則，整治薄弱環(huán)節(jié)，提高職工素質(zhì)，扎扎實實的全面推進創(chuàng)安活動。
(4)、按市委普法辦的要求對干部職工進行普法學習，公司干部職工參加法律及綜治業(yè)務學習226人次。
(5)、各部門(公司)始終圍繞“安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”這個原則開展工作，認真落實綜治及安全生產(chǎn)目標責任制，責任具體劃分到崗位。對各崗位人員嚴格要求執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕了事故的發(fā)生。通過以上工作的落實，實現(xiàn)了全年無任何安全責任事故。
三、工程計劃投資建設情況
2025年由市計委下達本年完成投資三千萬的計劃，以西片區(qū)為重點，投資二千萬元。截止2025年10月30日，實際完成投資952萬元，西片區(qū)未投入。
(一)、管網(wǎng)建設完成情況。
1、已完成項目情況：
〈1〉、曲沾大道工程完成投資(經(jīng)審計)224萬元，安裝球墨鑄鐵管dn300mm口徑長3606m，dnl50mm口徑長936m;安裝鋼管dn200mm口徑，長120米;安裝pe管pel60mm口徑，長1500m。
〈2〉、交通路工程完成投資35.7萬元(已評審)，安裝pe管pe325mm口徑，長1109m。
〈3〉、內(nèi)環(huán)東路工程完成投資28.9萬元(已評審)，安裝pe管pe200mm口徑長1056m。
〈4〉、完成管網(wǎng)初步設計項目投資102萬元，經(jīng)省發(fā)改委組織評審通過。
〈5〉、瑞和南路工程完成投資77萬元(未審計)，安裝球墨鑄鐵管dn400mm口徑，長1056米。
篇1寫作要點216人覺得有用
在寫總結(jié)的時候，第一步是要把事情理清楚。比如，這個月的工作，哪些完成了，哪些沒完成，這得先弄明白。如果事情多，可以拿個本子，把每個任務列出來，劃掉已經(jīng)做完的，剩下的就是還沒解決的問題。
接著，要看看這些工作背后的原因是什么。有些事情沒做好，可能是計劃出了問題，也可能是執(zhí)行過程中遇到了障礙。這里就需要回顧一下，是不是目標定得太模糊了，或者是資源分配上有什么偏差。如果發(fā)現(xiàn)問題，最好能記下來，這樣下次就能避免類似的狀況。
寫總結(jié)的時候，數(shù)字是很重要的。比如銷售額增長了多少百分比，客戶投訴率下降了多少，這些具體的數(shù)字能讓總結(jié)更有說服力。不過，有時候數(shù)字太多，容易讓人看花眼，所以挑選關(guān)鍵的數(shù)據(jù)就好，不要一股腦兒全寫上去。
書寫注意事項：
團隊合作的情況也要提一提。畢竟一個人的力量有限，很多時候需要大家齊心協(xié)力才能完成任務。如果發(fā)現(xiàn)團隊協(xié)作上有不足的地方，可以想想怎么改進，比如加強溝通，或者定期開個小會總結(jié)經(jīng)驗。
總結(jié)里提到的問題，最好能給出一些解決辦法。不然的話，寫總結(jié)就只是在記錄問題，而沒有起到提升的作用。當然，有時候想不出特別好的辦法，也可以先把現(xiàn)有的做法寫出來，說不定以后會有靈感。
有時候?qū)懣偨Y(jié)會涉及到一些專業(yè)術(shù)語，這要看具體情況。如果給外行人看，就得把術(shù)語解釋清楚，不然人家可能看不懂。但如果對象是同行，那就可以直接用術(shù)語，省得啰嗦。
需要注意的是，總結(jié)里的語氣得合適。如果是向上級匯報，態(tài)度要謙虛一點，別顯得太驕傲自滿。要是寫給自己部門內(nèi)部看的，就可以稍微放松些，但也不能太過隨意，畢竟總結(jié)還是要給人留下好印象的。
小編友情提醒：
寫完總結(jié)后，最好找個同事幫忙看看。有時候自己寫的東西，可能會忽略一些細節(jié)，別人一眼就能看出問題所在。當然，找人幫忙看的時候，態(tài)度要誠懇，不能覺得別人指出問題是在挑刺。
2025年4月公司黨建工作總結(jié)怎么寫【篇2】 4250字
2025年，我公司黨支部在集團公司黨委的正確領(lǐng)導下，黨建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神，認真開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育，全面落實科學發(fā)展觀，主動適應宏觀經(jīng)濟調(diào)控的新要求，緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務，切實加強思想、組織、作風和制度建設，充分發(fā)揮黨建工作在企業(yè)發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營中的保證促進作用，為全面完成今年的目標任務提供了重要動力和組織保障。
一、深入學習貫徹十六屆四中全會精神。黨的十六屆四中全會審議通過了《____關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》，這對于推進中國特色社會主義偉大事業(yè)具有重大戰(zhàn)略意義。根據(jù)集團公司黨委的部署，公司黨支部以能力建設為重點，堅持學以致用，重在落實，把運用十六屆四中全會精神指導實踐、推動工作、促進發(fā)展，作為學習的出發(fā)點和落腳點，作為衡量學習成效的重要標準，要求全體黨員帶頭學習科技業(yè)務知識，努力提高自己的業(yè)務水平和工作能力。在黨員帶領(lǐng)下，公司不少年青的專業(yè)技術(shù)人員結(jié)合自己的崗位實際，積極參加各種形式的專業(yè)知識學習，參加技術(shù)職稱、執(zhí)業(yè)資格的學習培訓和考試，為公司的長遠發(fā)展奠定了基礎。
二、堅持做好新形勢下的思想政治工作。近年來，中介行業(yè)發(fā)展迅速，行業(yè)競爭日趨激烈。面對新的形勢，我們通過加強思想政治工作，引導全體員工顧全大局，把大家的思想統(tǒng)一到公司的發(fā)展上來，把大家的注意力吸聚到公司的發(fā)展上來，把大家的力量匯集到公司的發(fā)展上來，堅持解決思想問題與解決實際問題相結(jié)合，既以理服人又以情感人，努力增強思想政治工作的說服力、凝聚力和感召力，充分調(diào)動各方面的積極性。具體開展了以下工作：
1、堅持政治、業(yè)務學習例會制度。政治業(yè)務學習例會制度自公司建立后一直堅持至今。每次例會首先由各人對自己一周來的工作、學習作一回顧和小結(jié)，同時公司領(lǐng)導對每個人一周的表現(xiàn)作一點評。對公司內(nèi)好的風氣及先進個人及時給予肯定和表揚，同時對不良的傾向和歪風及時予以批評和制止，同時將公司的當前任務、生產(chǎn)經(jīng)營情況、面臨的困難和問題及時向員工通報，讓員工有充分地知政、參政、議政權(quán)，培養(yǎng)員工的主人翁精神，從而在公司內(nèi)部樹立起了一種積極向上的良好氛圍和團結(jié)合作的凝聚力，保障了公司一年來各項工作的順利開展。
2、宣傳貫徹公司的發(fā)展目標和發(fā)展戰(zhàn)略，培育和發(fā)展企業(yè)文化。我們通過宣傳貫徹公司的發(fā)展目標和發(fā)展戰(zhàn)略，讓員工對企業(yè)的前途有一個明確和良好的預期，以振奮精神，凝聚人心。與此同時，公司堅持教育與管理相結(jié)合，不斷建立和完善自律與他律、激勵與約束相結(jié)合的充滿活力的企業(yè)管理機制，不僅做到人盡其才，而且做到憑貢獻決定分配，以激勵先進，鞭策落后，努力形成奮發(fā)向上的氛圍。
3、加強廉潔自律教育，提升企業(yè)自身形象。中介行業(yè)是經(jīng)濟工作的重要環(huán)節(jié)，公平、公正是中介行業(yè)的生命。針對這一特點，公司把廉潔自律教育作為日常教育的主題，逢會必講，遇事就說，要求每個員工在與業(yè)務單位交往中，“不吃、不拿、不要”，確保審計結(jié)果客觀、公正。
今年來，公司先后承擔了外環(huán)路城市化改造、戚墅堰電廠燃氣發(fā)電項目、常州市檢驗檢疫局綜合大樓等一批市屬重點工程的跟蹤審計和結(jié)算審計工作，得到了建設單位、施工單位的充分肯定和好評。
4、開展健康向上、豐富多彩的團隊活動。春節(jié)過后，公司利用業(yè)務相對空閑時機，組織全體員工到昆明放松休閑。下半年，又利用周末，組織職工到安徽九華山集體活動。平時，公司還鼓勵員工利用節(jié)假日開展自助自駕游，豐富職工的業(yè)余文化生活，增強職工體質(zhì)，陶冶職工情操。通過以上活動，我們收到了良好的效果，使員工更加增強了對公司的感情和公司發(fā)展的信心，員工之間更加融洽，團結(jié)合作尉然成風。
5、為職工辦好事實事，解決好職工的后顧之憂。今年來，公司員工逐步集中到新北區(qū)辦公。為了讓員工有一個較為方便的辦公環(huán)境和條件，公司克服種種困難，辦起了職工食堂，并想方設法改善伙食，讓員工在緊張工作之后能吃到熱飯熱菜，使員工工作更安心、專心?，F(xiàn)在，公司員工即使外出辦事晚了，也要趕回來用餐，覺得公司的飯菜特別香。單位辦食堂盡管眾口難調(diào)，麻煩不少，但大家每天有機會聚在一起用餐，加強了互相之間的交流，倒也其樂融融，使公司充滿了家的氣氛。同時對許多被審計方的人員，中午我們主動在食堂留吃，既方便了客戶，也有利于樹立較好的廉潔形象。
三、扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，深入實踐“三個代表”重要思想。
根據(jù)市委《關(guān)于開展第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的實施意見》和集團公司的計劃安排，公司保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動于七月中旬全面展開，至十月底，基本完成了規(guī)定的學習教育和評議整改任務。
1、全面動員部署，抓好學習培訓
公司黨支部按照過程要實、要求要嚴、質(zhì)量要高、探索要新的要求，加強領(lǐng)導，周密部署，嚴格落實規(guī)定動作，積極創(chuàng)新自選動作，使教育活動開展得既轟轟烈烈，又扎扎實實。先進性教育活動一開始，公司黨支部就針對黨員和群眾中存在的模糊認識，堅持把思想發(fā)動覆蓋到全體黨員、教育活動宣傳到基層群眾，力求思想發(fā)動全面覆蓋，橫向到邊，縱向到底。公司黨支部緊密聯(lián)系形勢發(fā)展的變化、黨員隊伍的現(xiàn)狀、公司的實際，向全體黨員講清教育活動的重大意義、方法步驟和目標要求，教育引導黨員切實增強搞好教育活動的責任感和使命感，為順利開展教育活動打下了扎實的思想基礎和群眾基礎。在學習培訓上，重點落實“八個一”活動，即讀好一本書(《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》)、舉辦一場形勢報告會和先進事跡報告會、觀看一部反映新時期先進典型的影片、錄象片、組織一次參觀“兩館”活動、至少撰寫學習心得體會、開展一次學習心得交流活動、每個黨員制訂一份保持先進性的具體要求和組織一次理論測試。全體黨員自覺放棄一切工休時間，充分利用，巧妙安排工余飯后的分分秒秒和工作間隙，見縫插針地抓學習、抓教育。剛開始，大家把保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動也看作是一個沉重的負擔，覺得平時工作已經(jīng)是“一個蘿卜幾個坑”，已經(jīng)在加班加點，再要開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育，不僅是精力上不夠，時間上也不允許。面對這一難題，黨支部在學習動員中提出，利用業(yè)余時間開展黨員學習教育，這本身就是一種黨員義務，一種犧牲，一種奉獻，也是保持先進性的具體體現(xiàn)，工作再忙，必要的組織活動，必要的學習教育不能放松。搞好教育活動，建立健全工作制度至關(guān)重要。在這方面，我們一是落實領(lǐng)導責任制。公司明確由支部書記全面負責先進性教育活動，書記既是第一責任人，也是直接責任人。要帶頭參加教育活動，帶頭學習，撰寫學習心得，記學習筆記，帶頭參加保持黨員先進性具體要求大討論，帶頭邊學邊改，充分發(fā)揮表率作用，極大地調(diào)動了支部黨員參與先進性教育活動的積極性。使教育活動始終堅持高標準、嚴要求，基本步驟一個不少，主要環(huán)節(jié)一個不漏。在學習動員階段，公司黨員參加的規(guī)定動作有，集團公司的動員大會、參觀“兩館”活動、觀看電影、錄象、收看常州市優(yōu)秀黨員事跡報告會電視新聞、參加市和集團公司舉行的專題報告會和專題學習輔導。自行組織了保持共產(chǎn)黨員先進性具體要求大討論、學習心得交流會，辦了保持先進性教育學習園地，編發(fā)了一期活動簡報。
2、圍繞五個環(huán)節(jié)，抓好分析評議
公司黨支部通過召開座談會、民主生活會、個人談心等方式，廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見，并將征求到的意見及時向黨員個人反饋。在征求意見過程中，公司領(lǐng)導班子成員之間、黨員之間、黨員與職工群眾之間，開展了廣泛的談心交心活動，誠懇聽取意見。在廣泛征求意見的基礎上，支部書記和每個黨員對照實踐“三個代表”，推進“兩個率先”的要求，對照黨章規(guī)定的黨員標準、新時期保持黨員先進性的基本要求和本企業(yè)保持黨員先進性的具體要求，全面總結(jié)自己近年來的思想、工作和作風等方面的情況，重點檢查存在的問題，從世界觀的高度認真剖析思想根源，形成黨性分析材料。每個黨員按照準備好的黨性分析材料，進行對照檢查，開展自我批評。根據(jù)民主評議的情況、征求到的群眾意見和黨員的一貫表現(xiàn)，黨支部整理并提出對每個黨員的評議意見，然后以書面形式向每個黨員反饋評議意見，肯定成績，指出問題，提出整改要求。
3、講求實效，認真整改
通過教育能不能解決黨員和黨組織在思想、工作和作風等方面的突出問題，解決涉及群眾切身利益的實際問題上取得新的進展，能不能在堅持黨要管黨、從嚴治黨和建立健全新形勢下黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制方面有新的收獲，是衡量先進性教育活動有沒有取得實效的重要標準。為此，黨支部通過召開動員會，幫助全體黨員充分認識做好這一階段工作的重要性，克服厭倦情緒、松勁思想，以飽滿的熱情、良好的精神狀態(tài)、求真務實的作風，針對查找出的突出問題，扎實搞好集中整改。在分析評議階段工作的基礎上，每個黨員對照征求到的群眾意見，對照保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求，對照個人的黨性分析材料，對照專題組織生活會上互相提出的意見和建議，認真制定了黨員個人整改措施。為保證黨員個人整改措施切實可行并具有針對性，支部書記對每個黨員的個人整改措施進行了認真的審閱把關(guān)。
對公司黨支部的整改方案，黨支部按照“提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求，針對支部在組織黨員活動、黨員發(fā)展方面存在的突出問題，認真制定了整改方案，提出了切實可行的辦法和措施。對黨員個人整改措施和支部整改方案，支部都通過公司學習園地進行公布。通過三個多月的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，公司黨員的思想政治素質(zhì)均得到了較大提高，支部建設得到了加強，在繼續(xù)深化共產(chǎn)黨員好事實事競賽活動中，參與了集團公司組織的幫扶茅山老區(qū)特困家庭活動，募集幫困資金1000多元。
回顧2025年的黨建工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些問題。在新的一年里，我們將從以下幾個方面加以改進和提高：
1、繼續(xù)開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育，把保持先進性教育貫穿于支部建設的全過程，使之成為支部的一項日常工作。
2、進一步建立健全支委會、支部大會、民主生活會等黨的組織工作制度，并抓好落實，形成加強黨的組織建設的長效機制。
3、針對黨員發(fā)展工作滯后的情況，努力抓好入黨積極分子的教育培養(yǎng)工作，并注意在青年職工和技術(shù)業(yè)務人員中建設一支充滿活力的黨員后備隊伍。
4、充分利用生產(chǎn)經(jīng)營間隙和節(jié)假日，組織黨員開展寓教于樂、豐富多彩的教育娛樂活動，增強公司的團隊精神，提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
5、重視精神文明建設，克服一手硬一手軟的狀況，做到兩手抓兩手都要硬，把精神文明建設提高到一個應有的位置。
篇2寫作要點85人覺得有用
在撰寫黨建總結(jié)的時候，首先要明確總結(jié)的目標是什么，是為了匯報工作成果，還是為了找出不足之處以便改進。如果是前者，那么重點應該放在具體的成績上，比如組織了多少次黨員活動，取得了哪些成效；如果是后者，則需要誠實地反映存在的問題，提出解決辦法。
接著就是材料收集了，這一步很重要，沒有足夠的事實依據(jù)，總結(jié)就失去了基礎。可以從日常記錄中提取關(guān)鍵信息，也可以通過問卷調(diào)查、訪談等形式獲取新的資料。記得要分類整理這些材料，這樣便于后續(xù)的分析和提煉。
在撰寫過程中，要注重語言表達的準確性，用詞得當，句子通順。當然，這里可能會遇到一些小狀況，比如有時候會混淆某些專業(yè)術(shù)語，這就要求作者平時多積累相關(guān)知識。另外，數(shù)字和日期一定要核對無誤，一個小小的錯誤都可能影響到整個總結(jié)的可信度。
對于內(nèi)容的布局，建議按照時間順序或者是事件的重要程度來排列，這樣能讓讀者一目了然地看到工作的進展脈絡。同時，適當加入圖表或者圖片，可以使總結(jié)更加生動直觀，有助于加深印象。
小編友情提醒：
別忘了檢查一遍文檔，看看有沒有遺漏的地方，格式是否統(tǒng)一。有時候忙起來容易忽略細節(jié)，比如標點符號的使用，這雖然是小事，但卻能反映出一個人的工作態(tài)度。如果條件允許的話，還可以找同事幫忙審閱一下，他們可能會發(fā)現(xiàn)一些你沒注意到的問題。
4月公司員工工作總結(jié)怎么寫【篇3】 800字
我于4月3日進入貴公司,有幸成為公司新的一員。從踏入公司這天開始，深深體會到集成公司是個講學習，講創(chuàng)新，講團結(jié)的集體。一個月以來，努力實踐著自己的執(zhí)著。力爭成為一個優(yōu)秀、合格的辦公室主任。下面就一個月來的工作，學習，生活情況向各位領(lǐng)導及同事作個簡要匯報：
一個月以來，在公司領(lǐng)導及同事們的關(guān)心、指導和幫助下，逐步了解了公司各項運作，不斷加深對公司企業(yè)文化的理解和認同。能夠按領(lǐng)導要求完成各項工作任務。
1.由于新廠設備還在調(diào)試，一部分基礎設施還在建設中。辦公室的工作還沒有步入正軌。主要是做一些基建的工作。本人積極參與其中，臟活、累活總是和大家一起完成。
2.中秋、國慶放假期間，盡量替領(lǐng)導分憂，替同事著想。由于門衛(wèi)只有一個人，放假期間，主動承擔門衛(wèi)夜間值班。白天依然是協(xié)助基建的師傅們干活。
3.利用部隊所學技術(shù)，對公共照明系統(tǒng)進行改造，先后安裝、改造了車間六樓樓頂發(fā)光字的電源，宿舍樓兩側(cè)探照燈及大門的探照燈、燈籠電源布線、微電腦控制開關(guān)等。確保以上照明系統(tǒng)能夠定時開關(guān)，杜絕了不必要的浪費，大大節(jié)約了用電量。
4.為迎接公司十五周年慶典、喬遷、開業(yè)的籌備工作，能做到多請示，勤匯報。盡量把公司此次喜慶大事辦得更加圓滿而努力。
在這一個月的時間，雖然在思想上和工作上有一定的進步，但也存在一些需要改進及完善的地方。如工作中還存在粗心、急躁、考慮事情不夠周全的缺點，應變能力，協(xié)調(diào)能力，組織能力還有待于進一步提高。我一定會在今后的工作中學習，爭取完善自我。努力工作是我最大的追求，力爭把工作做得更深、更細。我將不辜負各位領(lǐng)導及同事們對我的信任。
總結(jié)一個月來的工作，我可以問心無愧的說，自己盡了心，努了力，流了汗?？偠灾?，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領(lǐng)導和同事們的最好方式，也是我實現(xiàn)人生價值的唯一選擇。以上就是我的述職，有不妥之處，請各位領(lǐng)導和各位同仁批評指正。
篇3寫作要點142人覺得有用
寫總結(jié)這事，說起來挺簡單，實際做起來卻不容易。尤其是那種專業(yè)性強的工作總結(jié)，得把事情交代清楚，還得讓人家一看就明白你在干什么。我先說幾個關(guān)鍵點，大家聽著。
開頭怎么寫？
得先把背景交待出來。比如這個月咱們部門主要做了哪些工作，為啥要做這些工作。要是能帶上點具體數(shù)字，那就更好了。比如說完成任務的數(shù)量，達到的效果怎么樣之類的信息。不過有時候?qū)懼鴮懼?，就容易漏掉一些重要的細?jié)。像是上次我寫的時候，就差點忘了寫我們團隊在項目推進過程中遇到的問題。還好后來想起來補上了。
接著就是講具體的成果了。這部分最好能分幾個方面來說，比如技術(shù)上的突破、管理上的改進，還有客戶反饋的情況啥的。記得要用事實說話，別光靠嘴說。比如說這次我們研發(fā)的新產(chǎn)品，不僅提高了生產(chǎn)效率，還降低了成本。要是能配上圖表啥的，那就更有說服力了。不過有時候?qū)懣偨Y(jié)，容易把話說得太滿，結(jié)果后面發(fā)現(xiàn)實際情況跟預期差得有點遠。這就需要在寫的時候多留個心眼兒，別太絕對化。
然后就是講存在的問題。這個問題很重要，不能藏著掖著。比如說這個月我們團隊在溝通協(xié)調(diào)上出了點小狀況，導致進度稍微滯后了一點。但也不能一股腦全倒出來，得想辦法提出解決的辦法。不然領(lǐng)導看了心里會嘀咕，覺得你光知道報憂不報喜。當然了，有時候?qū)懙竭@兒，可能就會感覺思路有點亂，不知道該怎么組織語言。這時候不妨停下來喝口水，理清頭緒再繼續(xù)寫。
小編友情提醒：
就是下一步的打算了。這部分得有點前瞻性，不能只是重復前面提到的內(nèi)容?？梢哉務勏聜€月的重點工作方向，或者是針對現(xiàn)有問題的一些改進措施。比如說接下來我們要加強內(nèi)部培訓，提升員工的專業(yè)技能。不過有時候?qū)懼鴮懼?，就容易把重點搞偏了，把重心放在了過去的成績上，而忽略了未來的規(guī)劃。這就需要在寫的時候時刻提醒自己，重心是在未來。
寫總結(jié)的時候，還有一個小竅門，就是多用一些專業(yè)術(shù)語。這樣顯得咱專業(yè)水平高，領(lǐng)導看了也覺得靠譜。不過有時候術(shù)語用多了，反而會讓文章變得晦澀難懂。所以得掌握好分寸，既得專業(yè)，又得通俗易懂。就像上次我寫總結(jié)的時候，就差點把一個簡單的概念說得太復雜，后來改了好幾次才滿意。
2025年4月公司黨委上半年工作總結(jié)怎么寫【篇4】 2450字
務實創(chuàng)新發(fā)揮職能為公司三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展作貢獻
20*年是公司加大企業(yè)內(nèi)部改革力度、全力扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)不利局面、不斷提高企業(yè)管理水平和整體實力、全面開創(chuàng)新局面的一年。上半年，公司黨委在認真總結(jié)過去工作經(jīng)驗的基礎上，統(tǒng)一思想，目標明確，自我加壓，扎實工作，按照新一屆領(lǐng)導班子的總體工作思路，以安全穩(wěn)定為基礎，以經(jīng)營管理為中心，以優(yōu)質(zhì)服務為宗旨，全力配合實施公司職代會制定的以夯實一個基礎，實現(xiàn)兩個確保，提高三個能力，實施四項工程，建設六個環(huán)境為主要內(nèi)容的“一二三四六”工程；全面落實公司黨委提出的“圍繞一個中心，突出兩個重點，實施三個工程，培樹四個形象”的工作目標，公司的黨建工作和諧發(fā)展，收獲了豐碩成果。上半年公司先后榮獲“*市百家誠信企業(yè)”和“全國安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)”榮譽稱號，公司黨委被評為“*市宣傳思想工作先進集體”、*市“紅旗黨委”、“*省先進基層黨組織標兵”和“全國先進基層黨組織”，同時，船營供電分公司黨支部被*市委授予“先進基層黨組織”榮譽稱號。
一、上半年主要工作情況
1、黨的組織建設進一步加強
建設堅強有力的黨組織，是激發(fā)活力、永葆先進、發(fā)揮作用的基礎和前提。上半年公司黨委從加強基層黨組織建設、加強黨員隊伍建設、加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設三個方面入手，黨的組織建設得到進一步加強。
加強基層黨組織建設。根據(jù)公司多種產(chǎn)業(yè)改制重組的實際情況，組建了吉電集團黨委、紀委，并重新明確了吉電集團黨委的管理職能；建立和完善先進性建設的長效機制，重新修訂了《*供電公司黨員發(fā)展及管理制度》、《*供電公司黨組織“三會一課”制度》。結(jié)合公司基層現(xiàn)場辦公會精神和公司黨員隊伍，特別是基層黨組織中存在的問題，研究制定了《*供電公司關(guān)于加強基層黨組織建設的指導意見》，進行有針對性地指導，使黨的組織建設工作常態(tài)化、規(guī)范化；繼續(xù)堅持基層黨組織工作量化考核制度，完善了基層黨組織工作考核辦法，對不合理和不完善的地方進行了調(diào)整和修改，使考核細則更加合理、規(guī)范，更加科學。
加強黨員隊伍建設。按照組織發(fā)展的十六字方針，嚴把入口關(guān)，確保黨員隊伍的先進性和純潔性。在對擬發(fā)展的42名同志的考核中，取消2名發(fā)展資格，延長考核期1名；對擬轉(zhuǎn)正的32名預備黨員進行嚴格的考核和審查；加強積極分子隊伍建設，舉辦黨的積極分子培訓班，對公司68名組織發(fā)展對象進行了集中培訓，提高積極分子對黨的認識；開展向困難黨員送溫暖獻愛心活動，建立了困難黨員、患重病黨員和長病黨員檔案，春節(jié)前公司黨委組織了慰問活動。使黨員感受到了組織的溫暖，增強了黨組織的凝聚力，激發(fā)了廣大黨員熱愛組織和勇于奉獻的熱情。
加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設。公司黨委充分認識到，社會的發(fā)展和進步對公司領(lǐng)導班子的要求越來越高，公司黨委始終把加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設這項工作放在重要的位置，以創(chuàng)建兩級“四好班子”為主線，做到常抓不懈。一是進一步加強公司班子自身建設。堅持集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的制度，做到科學決策和集體決策；班子成員勤于調(diào)查研究，經(jīng)常深入分管部門和單位，幫助基層解決實際問題；重新修訂了《*供電公司黨委民主生活會制度》，堅持定期開展民主生活會，開展經(jīng)常性批評與自我批評，敞開思想，及時溝通，不斷增強班子團結(jié)力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是加強中層干部隊伍建設。中層干部是公司的中堅和骨干，是實踐公司戰(zhàn)略決策和工作部署的第一群體，只有把這支隊伍抓住了，抓好了，才能將全體員工的積極性真正調(diào)動起來，形成加快發(fā)展的強大合力。公司黨委根據(jù)省公司黨組下發(fā)的吉電黨組（20*）15號文件《關(guān)于加強黨的先進性建設工作意見》要求，重新修訂了《*供電公司中層干部管理辦法》，對中層干部檔案重新進行了整理，建立了信息全面，內(nèi)容詳實的中層干部檔案；加強中層干部管理制度、干部試用期制度的落實工作，做好試用期滿干部轉(zhuǎn)正考核工作，上半年對試用期滿的33名中層干部進行了逐一考核，對存在問題的中層干部進行了提醒談話，并將綜合測評情況反饋各有關(guān)單位，起到警示的作用；在全體中層干部中開展“六查六改進”和樹立“四個概念”論文研討活動，強化干部學習和提高，增強執(zhí)行力，促進工作作風轉(zhuǎn)變；開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導班子活動，對20*年度“四好”領(lǐng)導班子和優(yōu)秀“四好”領(lǐng)導班子進行了命名和表彰，對優(yōu)秀“四好”領(lǐng)導班子成員給予獎勵，制定了20*年創(chuàng)建“四好班子”實施方案。上述一系列的措施，推動中層干部隊伍形象有新變化、能力有新提高、作風有新轉(zhuǎn)變。
xx年客戶服務分中心半年度工作總結(jié)半年來，客戶服務分中心的全體干部員工在上級部門的大力支持下，在公司黨委的正確領(lǐng)導下，針對新的管理模式，不斷調(diào)整和適應新的營銷形勢，緊緊圍繞公司年度奮斗目標，以“你用電我用心”“全面提升居民...
半年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在市知識產(chǎn)權(quán)局的具體指導下，經(jīng)全體干部職工的共同努力，我縣知識產(chǎn)權(quán)工作較好地完成了上級下達的各項目標任務，并取得了顯著的成績。
一、以服務經(jīng)濟社會發(fā)展為目標，高效作為，嚴抓細管，為市區(qū)重點實事項目領(lǐng)跑助航。１、砥礪奮進，動遷閩江北岸中央商務中心（一期）地塊工作立首功。
xx年xx分撥上半年通過公司領(lǐng)導的正確指引，分撥全體員工的勤奮努力下，兄弟單位網(wǎng)點公司的積極配合下基本完成了年初指定的各項指標。上半年主要進行的工作部署：一、.xx分撥整體喬遷。
激情六月，在夏日的驕陽下，在我們辛勤的汗水中，我醫(yī)學院外聯(lián)部全體成員在院領(lǐng)導、老師、學生會領(lǐng)導下積極配合完成了大同大學第五屆校園文化藝術(shù)節(jié)的百人大合唱、健美操、運動會的籌備與組織工作。
來到xx公司已經(jīng)快半年了，在公司我擔任財務出納這項職位，從剛來公司的陌生到熟悉，回顧了自己在工作中的過程。在工作中我學到了很多，也思考了很多，從自己的工作上發(fā)現(xiàn)了幾點： 1. 工作不細心：在剛來的時候以為自己什么都會，做事毛手...
上半年，縣扶貧辦在上級領(lǐng)導的正確代領(lǐng)下，我辦在人少事多的困境中，克難奮進，開拓進取，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，堅定不移地貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會和省、市扶貧開發(fā)工作會議精神，圍繞縣政府建設“中國茶葉大縣、湖北山區(qū)經(jīng)...
篇4寫作要點131人覺得有用
____年4月公司黨委上半年工作總結(jié)怎么寫
寫總結(jié)這事，得看具體情況。像公司黨委這種，材料肯定得全面些。開頭這部分，先把背景說清楚，比如年初定了啥目標，開過哪些重要會議之類的。這一步很重要，交代清楚前因后果，后面才好展開。
接下來就是重點了。工作情況這部分，不能光說做了什么，還得把效果體現(xiàn)出來。比如說開展了幾場培訓，具體提高了多少人的業(yè)務能力，這個數(shù)字得精確點。要是有數(shù)據(jù)支撐就更好了，像黨員人數(shù)增加了多少百分比，黨組織活動參與率達到了多少之類。
還有就是問題部分，不能回避。就說工作中遇到的一些困難，像資源分配不均，人員流動性大這些問題。這些問題得提出來，不然顯得工作太完美了反而不真實。不過這些問題提出來后，最好能給出初步的想法，哪怕不是特別成熟的方案也好。
建議這部分也得寫，但別寫得太虛。比如針對前面提到的問題，可以提出改進措施。像加強內(nèi)部溝通機制，定期組織交流會啥的。這些建議得結(jié)合實際情況，不能天馬行空，要讓人覺得可行。
最后這部分，就是展望未來。主要是對下半年的工作做個規(guī)劃，把目標定下來。比如說爭取在年底實現(xiàn)黨員覆蓋率提高到百分之多少，或者舉辦幾次大型主題活動之類的。目標得明確，這樣大家才有努力的方向。
整個過程中，用詞得謹慎。像“明顯成效”這種詞，用的時候得有依據(jù)。要是沒有確切的數(shù)據(jù)支撐，最好換個說法。還有就是，領(lǐng)導講話的精神得領(lǐng)會透徹，不能斷章取義。寫總結(jié)這事，細節(jié)決定成敗，每個環(huán)節(jié)都不能掉鏈子。
書寫注意事項：
寫總結(jié)的時候，文件格式也得注意。像字體大小、行間距這些基本的東西，都得符合要求。要是格式亂七八糟的，就算內(nèi)容再好，也會給人留下不專業(yè)的印象。還有就是，寫完后最好多檢查幾遍，尤其是數(shù)字和人名這些關(guān)鍵信息，千萬不能出錯。
其實寫總結(jié)這事，經(jīng)驗很重要。像我剛接手這項工作的時候，也是摸著石頭過河，慢慢才找到門道。有時候?qū)懙枚嗔?，自然就熟練了。不過剛開始的時候，確實容易出問題，像把“季度”寫成“月份”這種低級錯誤，后來才發(fā)現(xiàn)不對勁。
4月保險公司實習報告總結(jié)怎么寫【篇5】 1000字
今年暑假，我有幸到中國人壽保險股份有限公司xx支公司進行了為期40天的實習，在這一個多月的實習中我學到了很多在課堂上和書本上根本就學不到的知識，受益匪淺。
一、實習目的
通過辦公實習了解保險行業(yè)及其營銷運作狀況，在此基礎上把所學的商務和營銷理論知識與工作實踐密切聯(lián)系起來，培養(yǎng)實際工作操作能力與分析思考能力，以達到學以致用，并積累一定的社會處世經(jīng)驗。
二、實習時間
2025年x月x日。
三、實習地點
保險股份有限公司支公司。
四、實習內(nèi)容
在中國人壽xx支公司，我先后接受了保險業(yè)基本理論和中國人壽新推出的險種——萬能險的基本條款及規(guī)定的培訓，參加了了關(guān)銷售萬能險的產(chǎn)品發(fā)布會和不同形式的客戶聯(lián)誼會參與聽講新人培訓會與每周例行的大小型晨會，參與保險代理人換簽合同的各項流程處理事宜，接待保險業(yè)務員及為其制作、打印各種險種利益的演示表格，輔助個險銷售部及組訓室的其他同事解決工作上的問題等。通過這些各種形式的工作參與，我學到了很多寶貴的實用知識，主要是：
保險方面的理論和知識以及保險行業(yè)的現(xiàn)狀，使我對保險有了一個更客觀、全面的認識，理智的判斷，也激發(fā)了我對金融學的深化了解和欲學以致用的興趣。
通過對已知資料的分析和與同事們的交流，提高了自我的思考認知能力，通過對保險業(yè)的現(xiàn)狀的研究和前景的科學預測，進一步引發(fā)了我對職業(yè)取向的思慮，幫助了我在大學期間進行的職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)生涯設計。
對職場有了初步、真實、貼切的認識，明確了努力和改善方向，通過與同事們和眾多的業(yè)務員的交往、接觸，學到了珍貴的人際交往技巧和處世經(jīng)驗，交到了幾位可以虛心請教的長輩朋友，感謝他們對我的指導、教育和思想啟迪。
電腦辦公的實用知識與軟件應用技巧，以及處理問題的能力和經(jīng)驗，強化了我對擴展知識和提高能力的學習欲望。
勤奮、踏實、認真、負責任做事風格的重要性，只有這樣，才能得到認可，才能真正有所收獲。
五、實習總結(jié)
當然，以我個人之見也發(fā)現(xiàn)了一些小的問題，如保險代理人考核制度不夠健全，保險業(yè)務員職業(yè)素質(zhì)參差不齊，出勤制度不夠完善，分工不定期不夠明確等需要改善。
這次實踐教會了我許多，不僅讓我擴展了知識的視野，增長了社會見識，而且為我大學畢業(yè)后走向社會打下了堅實基礎，是我青春時期的一筆重要財富，使我終生受益。
感謝在我實習期間所有幫助過我、教導過我的人！
感謝中國人壽保險股份有限公司xx支公司給我這個難得的實習機會！
篇5寫作要點133人覺得有用
在保險行業(yè)里，實習期間做總結(jié)報告是一項常規(guī)工作，它能幫助我們回顧這段時間學到的東西，也能為以后的工作積累經(jīng)驗。對于剛?cè)胄械娜藖碚f，寫總結(jié)報告可能有點棘手，因為需要把學到的知識點都梳理清楚，還要確保條理清晰，這確實不容易。
一開始，得搞明白總結(jié)到底是為了什么。簡單來說，就是把這段時間里的主要工作內(nèi)容羅列出來，看看哪些做得好，哪些還有待改進。比如，我實習那會兒，公司要求每個實習生都要統(tǒng)計一下自己處理過的理賠案件數(shù)量，這個數(shù)字其實很重要，因為它能反映出你的工作效率。如果數(shù)字太少，就得想想是不是在某個環(huán)節(jié)出了問題，是溝通不夠順暢，還是對流程還不夠熟悉。
接下來，要把學到的專業(yè)知識寫進去。像我在實習的時候，就特別注意了解保險條款的具體內(nèi)容，尤其是那些常見險種的保障范圍。說實話，剛開始看那些密密麻麻的條款時，腦袋都大了，但后來慢慢琢磨透了，才發(fā)現(xiàn)里面有不少門道。比如意外險和健康險的區(qū)別，前者主要是針對突發(fā)事故造成的傷害，后者則側(cè)重于疾病帶來的經(jīng)濟損失。把這些東西弄明白了，寫進總結(jié)里，不僅顯得專業(yè)，還能給領(lǐng)導留下深刻印象。
書寫注意事項：
寫總結(jié)的時候，別忘了結(jié)合實際案例。舉個例子，有一次我遇到一個客戶，他買的是車損險，結(jié)果車子被撞壞了，但理賠的時候卻遇到了麻煩。經(jīng)過調(diào)查才知道，原來是他沒及時報案，導致現(xiàn)場證據(jù)缺失。這種情況其實很普遍，所以在總結(jié)里提一提這類問題，可以讓別人知道這是個需要注意的地方。
寫總結(jié)的時候，語言要盡量簡潔明了。有些人喜歡用一些復雜的大詞，覺得這樣顯得自己有水平，但其實反而會讓人摸不著頭腦。我記得有一次寫總結(jié)，有個同事用了“優(yōu)化資源配置”這樣的詞，雖然沒錯，但總覺得有點拗口，不如直接說“合理分配資源”來得通俗易懂。
還有個小細節(jié)要注意，就是時間安排。實習期間的時間跨度一般不會太長，所以總結(jié)里的內(nèi)容最好聚焦在最近幾個月的重點工作上。要是把整個實習期的所有事情都堆在一起，很容易顯得雜亂無章。就像我那次寫總結(jié)，就把重點放在了最后兩個月的項目上，這樣既突出了成果，又顯得有條理。
公司業(yè)務員4月工作總結(jié)怎么寫【篇6】 2000字
**年即將過去，經(jīng)過又一年的物流管理工作，公司的物流工作已進入了穩(wěn)步發(fā)展階段，同時自己在物流管理方面的能力也得到了鍛煉與提高。
一、物流費用
物流費用控制是一項重要的工作，要用合理的物流成本去實現(xiàn)高效、高質(zhì)量、高附加值的物流業(yè)務是一件很難的管理工作。而我司的物流結(jié)構(gòu)模型是“總部集中制”，因此控制物流費用，總部必須有一套完善的物流規(guī)章制度。通過它來控制各分公司的物流指令下達、物流配送作業(yè)，從而控制物流費用。第八年的物流費用相對往年來說比較合理，整體費用有所上升降。表現(xiàn)在以下：
1、配送費用：隨著公司銷售量的增長，物流費用的絕對值有所增長，但是物流費用與銷售比整體有所下降。
2、倉儲費用：銷售量的增加，倉庫費用也在增加。隨著生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴大，公司對原材料的需求也越來越告，進而對倉儲的需求也越來越高，因此今年的倉儲費用增加，但是與銷售額的比值十下降的。
二、物流配送
1、物流配送是銷售物流中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一，配送時間的及時性，貨物的安全性是物流配送作業(yè)質(zhì)量的直接表現(xiàn)。在第八年，我部門狠抓到貨及時性的考核，嚴格按照物流流程的有關(guān)規(guī)定做到及時、準確、高質(zhì)量的配送。在這種嚴格的要求下，我部門從上到下都緊張起來，全力做好公司的物流配送，加強配送市場的管理，實施每票貨物的跟蹤，并把跟蹤信息及時反饋到物流經(jīng)理。每月及時召開回顧會議，對上月出現(xiàn)的問題及時總結(jié)。第八年我部門的配送準時到達率99.37%，運輸數(shù)據(jù)回傳及時率99.62%、回單完備率99.74%，貨物損失率為0。退貨時間的及時性也比xx年有提高，大部分退貨商品都能在一周內(nèi)返回。
2、在貨物配送中也遇到一些問題：
a、客戶單據(jù)的簽收蓋章;
b、配送嚴重超時導致客戶銷售損失的彌補問題;
三、倉庫管理
1、xx年各倉庫庫存大量增加。因為公司生產(chǎn)規(guī)模擴大，發(fā)展速度很快，因而倉庫平均庫存大大增加。出入庫數(shù)量也增加，如此大的業(yè)務量勢必給倉庫管理帶來很大的不便。
2、第八年倉庫管理從兩方面著手，即倉庫日常維護管理和倉庫數(shù)據(jù)信息管理。在倉庫日常維護管理方面，要求保管員每日打掃庫內(nèi)衛(wèi)生，調(diào)整倉庫貨物的堆碼，使倉庫貨物整潔干凈，提高倉庫面積的使用率。在有條件的情況下，對部分物品，如維修物料、小禮品、宣傳單等推廣使用貨架管理，現(xiàn)在倉庫已在使用貨架管理，使用后反映比較好。同時，部門不定時到倉庫進行檢查，督促保管員加強日常的維護。在數(shù)據(jù)信息管理方面，要求倉庫與統(tǒng)計每日核對庫存帳，統(tǒng)計與我司指令下單人員核對每日的指令，倉庫每周實物盤點。為了加強庫存數(shù)據(jù)的管理，從10月份開始，每月寶供必須做庫存分析。
四、信息系統(tǒng)管理
信息起到連接各物流環(huán)節(jié)的橋梁作用，如運輸信息、配送信息、庫存信息、物流市場信息等。運輸信息，僅指干線運輸，在xx年，經(jīng)常與總部及jy物流公司電話聯(lián)系貨源信息，并把信息反饋到分公司，讓分公司掌握貨物在途情況，提前安排貨物的銷售，更有利于銷售業(yè)務。配送信息，jy物流公司每日跟蹤貨物的配送在途情況，及時把真實的信息反饋到經(jīng)營部和我這里，這樣加強配送在途的跟蹤，更能掌握貨物配送情況，出現(xiàn)問題后能加快處理速度。庫存信息，保證庫存的準確性是根本，因此要求jy物流公司每日核對庫存，使庫存實物與電腦帳、手工帳務必一致。準時給分公司發(fā)送庫存日報表。物流市場信息，這是了解物流市場動態(tài)的信息之一，經(jīng)常搜集有關(guān)物流信息，如運輸價格、貨站經(jīng)營狀況、物流公司狀況、國家物流方面的政策法規(guī)等。有了這些信息更能使我們調(diào)整物流策略，制定物流工作計劃.
五、xx年目標
新的一年，我部門的工作目標如下：
目標1：出入庫準確率達到99.5%，控制積壓庫存，加快資金周轉(zhuǎn)
目標2：采購貨物做到質(zhì)優(yōu)價廉，滿足客戶需要，降低采購成本
目標3：縮短進貨周期，避免航空貨運，控制物流成本
目標4：不斷學習物流采購專業(yè)知識、加強產(chǎn)品培訓、參加相關(guān)技術(shù)培訓
認真負責是每一個庫管員的基本職責，合理控制庫存數(shù)量，特殊貨物采購到貨后，及時督促訂貨人員將貨物出庫是庫管員責無旁貸的工作內(nèi)容。良好地控制庫存的保持水平，使庫存既不發(fā)生匱乏，也不會發(fā)生停工待料以及無法交貨的情況，避免存貨數(shù)量過多而導致資金積壓、周轉(zhuǎn)困難和增加利息、進而造成持有成本的負擔。
采購成本關(guān)系到公司銷售利潤的增長點，采購質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到工程驗收的進度、客戶滿意度。我部門的工作重點是是明確采購的工作內(nèi)容：一是適時適量保證供應;二是保證貨物質(zhì)量;三是費用最省;四是管理協(xié)調(diào)供應商、管理供應鏈。我們將會從供應商管理入手，合理評估供應商，產(chǎn)品質(zhì)量、賬期、準時到貨、售后服務都是考評的要項，不斷推陳出新。
物流成本是大家不太注意的一個隱形成本，往往被忽略不計，其實物流成本占據(jù)了貨物成本較重份額，利潤在此又損失了一部份。提前做出采購計劃，合理規(guī)劃采購項目?！墩堎弳巍返奶顚憚菰诒匦?，請公司各部門給予配合，型號、規(guī)格、需要到貨日期、有無特殊要求都需詳細填寫。避免到貨后在庫內(nèi)存放時間過長，影響售后服務。
篇6寫作要點116人覺得有用
寫總結(jié)的時候，得把事情理清楚。業(yè)務員做這個月的工作，先要把這一個月的業(yè)績拿出來看看，哪些目標完成了，哪些沒完成。記得把具體數(shù)字寫出來，比如銷售額是多少，比上個月多了還是少了，多多少少。這樣一看就知道自己干得怎么樣了。
接著，就要分析原因了。為什么有些目標沒完成？可能是市場變化太快，也可能是團隊配合出了點問題。比如，有個客戶本來談好了合作，結(jié)果臨時變卦，這就影響了整體進度。還有，可能有一些新政策出臺，讓大家措手不及，這些都需要在總結(jié)里提一下。
然后，得想想接下來該怎么辦。既然知道哪里有問題，就得想對策。要是產(chǎn)品推廣效果不好，是不是宣傳方式需要調(diào)整？或者是不是銷售人員的培訓不到位？這些問題都得想明白，然后列出具體的改進措施。比如，可以多組織幾次培訓會，讓大家都熟悉最新的銷售策略。
不過寫總結(jié)的時候，容易把一些細節(jié)給忽略掉。比如，有的同事覺得某個客戶的反饋很重要，但寫的時候沒太注意，就漏掉了。這就有點可惜了。所以寫的時候要特別留心，別看是小事，但往往就是這些小地方?jīng)Q定了工作能不能做好。
書寫注意事項：
寫總結(jié)的時候，要注意語氣。不能光是抱怨，得表現(xiàn)出積極的態(tài)度。即使遇到了困難，也要說說自己是怎么克服的，或者是怎么從中學到東西的。這樣領(lǐng)導看了也會覺得你是個有想法、有擔當?shù)娜恕?/p>
小編友情提醒：
寫完之后最好能找?guī)讉€同事看看。他們可能會發(fā)現(xiàn)一些你自己沒注意到的問題，比如某些表述不太清晰，或者邏輯上有點跳躍。當然，找人幫忙看的時候，也要提醒他們別改太多，畢竟總結(jié)還是得保持自己的風格。
