醫(yī)院設(shè)備科工作總結(jié)怎么寫 【篇1】2050字
設(shè)備科在設(shè)備的管理和維護、計量管理和網(wǎng)絡(luò)管理及軟硬件維護作了一系列實實在在的工作。向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
第一:作好全院設(shè)備的管理和維護。
(一) 有效地承擔起全院的醫(yī)療設(shè)備的維修及保養(yǎng)工作。如:磁共振成像系統(tǒng),放射科 x線機,b超及腦電地型圖儀,全自動洗胃機,各病區(qū)及手術(shù)室的mp-900多參數(shù)監(jiān)護儀、吸引器,供應(yīng)室高壓鍋,各科室空調(diào)和病員供水設(shè)備,洗衣房洗衣設(shè)施,院內(nèi)通訊設(shè)備及線路,制藥設(shè)備等的維修。使全院設(shè)備的完好率在90%以上,有效保證臨床使用。
(二)加強設(shè)備管理制度化、規(guī)范化建設(shè)。作好設(shè)備的申購、論證、安裝、調(diào)試、驗收、交付使用等各項工作;承擔起收集、整理資料,歸檔等系列工作;如磁共振成像系統(tǒng),尿液分析儀,多參數(shù)監(jiān)護儀的購置、組檔、建檔。加強設(shè)備制度建設(shè),建立健全制度和職責。如建立《設(shè)備科工作制度》、《醫(yī)療設(shè)備管理制度》、《醫(yī)療設(shè)備申購制度》、《醫(yī)療設(shè)備驗收制度》、《不良事件處理制度》等13項制度和《醫(yī)療設(shè)備科科長職責》、《計量管理人員職責》、《醫(yī)療設(shè)備采購人員職責》等8項職責。規(guī)范各種可操作表格,根據(jù)新的法律法規(guī),進一步完善各類報表和操作流程。如:驗收報表及其工作流程,申購報表及其操作流程,不良事件處理流程及報表。進一步規(guī)范機器操作流程,建立使用登記,加強設(shè)備使用管理。進一步加強設(shè)備管理委員會功能,加強設(shè)備從采購到報廢的監(jiān)管。提高__意識,拒絕收受紅包,拒絕暗
(三)加強設(shè)備管理市場化、法制化建設(shè)。在日常工作中樹立效益意識、質(zhì)量意識、責任意識。按要求及時上報大型貴重、重點醫(yī)療器械《醫(yī)療機構(gòu)購進醫(yī)療器械登記表》和《醫(yī)療機構(gòu)在用醫(yī)療器械登記表》。積極實施大型醫(yī)療設(shè)備的配置許可申報。還積極參加市.縣組織的《醫(yī)療器械法律法規(guī)》及《特種設(shè)備安全條例》培訓(xùn),正制作《醫(yī)療設(shè)備管理法律法規(guī)普及暨我院設(shè)備管理實踐》幻燈教學片,進一步增強法律意識,逐漸使設(shè)備工作走上制度化、規(guī)范化、法制化的正軌。
(四)加強設(shè)備計量管理和設(shè)備安全運用宣傳和實施。積極配合市、縣技術(shù)監(jiān)督局及測試所作好設(shè)備計量工作。加強如:b超、心電、x線機、監(jiān)護儀、檢驗儀器的計量檢測,提高設(shè)備報告的準確性。組織人員對有安全隱患的設(shè)施進行鑒定和檢修,如高壓消毒設(shè)備、高壓電力設(shè)施、醫(yī)用急救設(shè)施,可利用安全通道。該撤出的堅決撤出,該整修的就整修。參加綿陽市電業(yè)協(xié)會舉辦的《電工進網(wǎng)作業(yè)許可》培訓(xùn),并取得了電工進網(wǎng)作業(yè)許證,樹立起持證上崗,安全第一的思維意識。
(五)加強新設(shè)備的引進,新技術(shù)的應(yīng)用,提高醫(yī)院綜合實力。近幾年,為了改善醫(yī)院設(shè)備落后,醫(yī)教科研滯后,醫(yī)院發(fā)展遲緩的窘境,醫(yī)院多方努力加大設(shè)備投入,先后引進了全自動生化分析儀,東芝彩超,英國等離子內(nèi)窺鏡系統(tǒng),奧林巴斯電子胃腸鏡,磁共振成像系統(tǒng)等,改變中醫(yī)院只靠“望、聞、問、切”吃飯的歷史,提高了診療水準。
第二:完善醫(yī)院his系統(tǒng),加強信息化建設(shè)。
(一)作好全院計算機信息管理系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)管理及軟硬件維護;加強數(shù)據(jù)安全運行監(jiān)測和維護;加強網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安全運行監(jiān)測和管理。及時維修網(wǎng)絡(luò)硬件和解決軟件運行中的難點問題,保障his系統(tǒng)正常、高效、安全運行。
(二)加大硬件投入,改善網(wǎng)絡(luò)設(shè)施。遞交《關(guān)于醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)現(xiàn)況匯報和升級改造的建議》,申請、建議購入hp370服務(wù)器一臺,并進一步改善網(wǎng)絡(luò)配置,保證網(wǎng)絡(luò)安全高效
運行。
(三)完善軟件系統(tǒng),加強制度建設(shè)。進一步完善計算機信息管理系統(tǒng),新上了住院收費系統(tǒng)和標準費別系統(tǒng),組織相關(guān)操作人員進行技術(shù)技能培訓(xùn)和規(guī)章學習,確立行之有效的操作規(guī)程,如《藥房計算機操作規(guī)程》、《門診收費計算機操作規(guī)程》和《住院收費計算機操作規(guī)程》。加強團隊精神和個人責任培養(yǎng)。完善了報表系統(tǒng)。新設(shè)計統(tǒng)計報表,如科室工作量報表、醫(yī)生工作量報表、收入對比報表。
(四)加強知識培訓(xùn),強化操作技能。利用參加“思科網(wǎng)絡(luò)專家神州行”的機會向與會代表學習,增長網(wǎng)絡(luò)安全運行及高速運行方面的知識,提升網(wǎng)絡(luò)管理及維護方面的能力,推動醫(yī)院計算機應(yīng)用的健康發(fā)展。
第三:加強協(xié)調(diào)和聯(lián)系工作。不論是設(shè)備工作,還是網(wǎng)管事務(wù),都需要與各科室、各相關(guān)人員加強協(xié)調(diào)和聯(lián)系工作;作好上傳下達工作,認真領(lǐng)會和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖和決議。為領(lǐng)導(dǎo)設(shè)備工作決策作出積極有益的建議,積極配合各科室作好設(shè)備維修和網(wǎng)絡(luò)工作,最大限度為臨床服務(wù)。
總之,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在各科室的配合下,設(shè)備科進一步按
“二甲”及“醫(yī)院管理年”在設(shè)備工作方面管理和維護要求,使醫(yī)院在設(shè)備管理和維護以及醫(yī)院信息化建設(shè)方面邁上制度化、規(guī)范化、法制化的新臺階。
最后,希望各位領(lǐng)導(dǎo)和專家為我院能在今后一段時間內(nèi),進一步加強和完善設(shè)備管理多提意見和建議;我們相信乘著“醫(yī)院管理年”的春風,在各位領(lǐng)導(dǎo)和專家的關(guān)心和后愛下,我們將進一步加大設(shè)備人力和物力資源投入,加強設(shè)備宣傳,加強維護人員、操作人員技術(shù)技能培訓(xùn),進一步加強設(shè)備工作制度化、規(guī)范化、法制化建設(shè)。利用好設(shè)備這快陣地,提供更好的醫(yī)療服務(wù),取得更好的經(jīng)濟和社會效益
篇1寫作要點151人覺得有用
醫(yī)院設(shè)備科的工作總結(jié),其實和其他部門的總結(jié)類似,關(guān)鍵是要把事情說清楚,把成果展示出來。一開始,得回顧一下這段時間內(nèi)都做了哪些工作,這可不是簡單的羅列任務(wù)清單,而是要把重點放在具體的項目和成效上。比如,新添置了哪些設(shè)備,這些設(shè)備有沒有按時到位,安裝調(diào)試是不是順利。還有就是日常維護保養(yǎng)這部分,有沒有按計劃執(zhí)行,效果如何,這些都是需要詳細描述的。
接下來這部分,就是講問題了。每個科室在工作中難免會遇到一些狀況,設(shè)備科也不例外。像設(shè)備老化的問題,可能就需要特別提一提,不僅要說明問題的具體情況,還要講講是怎么解決的,或者有沒有制定相應(yīng)的應(yīng)對措施。這里有個小細節(jié)要注意,有些問題可能表面上看已經(jīng)解決了,但實際上隱患還在,這就得好好分析下原因,看看后續(xù)還需要做些什么。
至于成績,就得多用數(shù)字說話了。比如,設(shè)備完好率達到了多少,維修響應(yīng)時間縮短了多少,這些具體的指標能讓領(lǐng)導(dǎo)一眼看出成績。當然,成績不僅僅是數(shù)字,還得結(jié)合實際情況去談。像通過這次工作總結(jié),有沒有形成一些新的管理思路,或者對未來的規(guī)劃有什么啟發(fā),這些都是值得記錄下來的。
說到未來,就不能光喊口號了,得實實在在地列出幾個方向。比如針對設(shè)備更新?lián)Q代速度加快的趨勢,是不是需要調(diào)整采購策略;面對人員流動大的問題,培訓(xùn)機制能不能更加完善。這些問題都需要提前想好對策,不然到時候手忙腳亂就麻煩了。
還有一個小建議,寫總結(jié)的時候最好能多找?guī)讉€同事一起討論,聽聽他們的意見。畢竟每個人看到的角度都不一樣,這樣既能補充遺漏的信息,也能讓總結(jié)的內(nèi)容更全面。不過呀,有時候因為時間緊任務(wù)重,可能沒機會深入交流,這就容易導(dǎo)致總結(jié)里有些地方寫得不夠細致,但這也不是什么大問題,只要總體上能把工作交代清楚就行。
醫(yī)院設(shè)備科黨風廉政建設(shè)工作個人總結(jié)怎么寫【篇2】 4650字
一、____年醫(yī)院黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作情況
____年,醫(yī)院紀委在院黨委和上級紀委的指導(dǎo)下,圍繞醫(yī)院中心工作,堅持不懈地抓好黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作,為醫(yī)院改革、穩(wěn)定和發(fā)展提供了有力保障。
(一)加強監(jiān)督檢查,保證重大決策部署得到貫徹落實。
堅持把檢查黨的路線、方針、政策和中央、省市重大決策部署貫徹執(zhí)行情況作為重要職責,在組織處級干部個人有關(guān)事項填報工作、落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、清退紀檢干部會員卡、依法依規(guī)選拔干部和監(jiān)督“三重一大”制度落實的同時,組織開展對總支和相關(guān)科室執(zhí)行黨風廉政建設(shè)、貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省市實施辦法、開展公共服務(wù)廉潔化建設(shè)和誠信醫(yī)院建設(shè)的督導(dǎo)檢查。配合國家稅務(wù)總局和上級紀委開展假發(fā)票清查工作,對23家涉及假發(fā)票的設(shè)備供應(yīng)商停止采購,1家藥品供應(yīng)商停止藥品采購。
(二)嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”,作風建設(shè)得到加強
一是厲行節(jié)約見成效。嚴格控制各種會議和“三公”經(jīng)費支出,規(guī)范公務(wù)接待,制定公務(wù)用餐標準;精簡會議,改進會風;減少文件簡報,推行電子辦公,嚴格公車管理。今年醫(yī)院接待費較去年同期下降52.54%,會務(wù)費下降57.14%,車輛購置及運行經(jīng)費下降21.87%。二是改進工作作風取得實效,結(jié)合黨的群眾路線實踐教育活動,領(lǐng)導(dǎo)班子認真查擺“四風”方面存在的突出問題,提出40多項措施進行整改。領(lǐng)導(dǎo)班子深入臨床一線開展行政查房,了解真實情況,現(xiàn)場辦公解決問題;黨政一把手帶隊赴“雙到”扶貧幫扶點、對口幫扶醫(yī)院進行調(diào)查研究,及時調(diào)整幫扶計劃。三是治理庸懶散奢,職能部門以提高執(zhí)行力為重點,抓工作效率和部門間的協(xié)調(diào)配合;門診窗口部門重點抓準時開診和主任門診停診管理,____年主任門診臨時停診率比去年下降了91.50%;住院部門重點抓手術(shù)準時開臺,檢查結(jié)果在辦公網(wǎng)公開,推進落實整改;醫(yī)技部門重點抓縮短預(yù)約檢查和報告時間,有效地提高工作效率。
(三)持續(xù)開展行風建設(shè),不斷提升服務(wù)水平
一是開展商業(yè)*專項治理活動。組織全院職工開展了“醫(yī)藥回扣專項治理個人自查自排”。
二是開展檢驗科檢驗試劑采購管理專項整治工作。將原由檢驗科自行采購、儲存、使用,收回醫(yī)院設(shè)備科統(tǒng)一采購、管理,檢驗科負責申領(lǐng)、使用,建立檢驗試劑院、科二級物資管理系統(tǒng),理順和規(guī)范了檢驗科試劑采購管理流程。
三是開展廉潔誠信醫(yī)院和公共服務(wù)廉潔化建設(shè)。按照公共服務(wù)廉潔化和“廉潔誠信醫(yī)院”建設(shè)方案的六條標準、十項制度,開展了廉潔誠信醫(yī)院、廉潔誠信科室創(chuàng)建活動,各部門、各科室向醫(yī)院遞交了《廉潔行醫(yī)、誠信服務(wù)書》。
四是持續(xù)開展“三好一滿意”和優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動,不斷改善就醫(yī)環(huán)境,改進便民服務(wù),提升服務(wù)質(zhì)量。
五是建立和完善社會監(jiān)督和評價體系。____年邀請第三方機構(gòu)——廣東省社情*中心對醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)德醫(yī)風滿意度進行評價,促進醫(yī)療服務(wù)水平的提升。開通了24小時投訴服務(wù)專線,進一步暢通投訴渠道,規(guī)范投訴管理。對行風建設(shè)特邀監(jiān)督員進行了換屆聘任,受聘的14名行風建設(shè)特邀監(jiān)督員分別來自*、政協(xié)、檢察院、新聞媒體及公安、教育、社區(qū)等各界人士,便于更廣泛地發(fā)揮監(jiān)督作用。
六是推進陽光用藥系統(tǒng)建設(shè),圍繞“建、用、評、獎、罰”五個環(huán)節(jié)進行監(jiān)督,調(diào)整了陽光用藥工作領(lǐng)導(dǎo)小組和陽光用藥監(jiān)控小組,制定和完善了《廣州市第一人民醫(yī)院藥品使用動態(tài)監(jiān)控方案(試行)》、《廣州市第一人民醫(yī)院處方點評和公示制度(試行)》、《廣州市第一人民醫(yī)院抗菌藥物管理辦法細則及獎懲措施》、《廣州市第一人民醫(yī)院抗菌藥物分級管理制度》等規(guī)章制度。抓合理用藥,嚴格控制藥比,重新設(shè)定各科室藥比,對藥比控制情況進行考核及獎懲。對輔助用藥實行限量采購,對不合理用藥進行及時干預(yù)。____年對不合理用藥問題突出的科室由曹杰院長主持,對科室負責人進行集體誡勉談話,對25名不合理用藥人員由醫(yī)療分管院長和紀委書記共同組織進行誡勉談話,并在院內(nèi)進行公示。這些措施取得了實效,____年醫(yī)院藥比下降1.79%。
(四)加強廉政風險防控,構(gòu)建預(yù)防*的機制與氛圍
一是強化反腐__宣傳教育。堅持每季度組織一次廉政主題教育,認真開展紀律教育學習月活動,組織觀看《檢測線背后的交易》等4部反腐__專題電教片;舉辦反腐__專題講座,邀請了省衛(wèi)生廳黨組成員、省紀委駐廳紀檢組組長、省監(jiān)察廳駐廳監(jiān)察專員鐘利娟作《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)反腐__建設(shè)》專題輔導(dǎo)報告,組織《醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》知識測試;對新提任領(lǐng)導(dǎo)干部,進行了廉政談話。抓好正面典型宣傳,結(jié)合抗非典十周年紀念活動,大力弘揚抗非精神,開展“市一好黨員”、“市一好醫(yī)生”,每季度“服務(wù)之星”評選宣傳活動。拓展廉潔文化建設(shè)新載體,開通了手機廉政短信進行廉政提醒,在內(nèi)網(wǎng)開設(shè)“廉潔教育課堂”,為干部職工提供一個便捷的自學平臺;組織開展第xx屆“廉潔文化建設(shè)年”活動,以職工喜聞樂見的形式開展廉潔文化創(chuàng)建活動。
二是強化反腐__制度建設(shè)。今年重新修訂了《廣州市第一人民醫(yī)院開展廉政風險防控機制建設(shè)工作實施方案》,修訂編印《廣州市第一人民醫(yī)院廉政風險防控資料匯編》,各部門結(jié)合工作實際深入查找風險點,健全防控措施。
三是運用科技手段加強對風險點的防控。針對物資采購管理存在的風險點,____年在蔣少艾書記主持下,推動了醫(yī)院物資三級庫管理系統(tǒng)建設(shè),完成了5200多條材料的重新分類與編碼管理,制定物資管理相關(guān)制度和流程28項。
四是開展對供應(yīng)商廉潔誠信風險排查。____年在越秀區(qū)檢察院支持下,對60余家檢驗試劑供貨商進行廉潔誠信記錄查詢,對9家有行賄記錄供貨商,列入黑名單中,并停止其產(chǎn)品的進入與使用。
五是發(fā)揮內(nèi)審的監(jiān)督作用。開展對國家自然科學基金資助課題資金使用、檢驗科檢驗試劑管理、醫(yī)院科研課題經(jīng)費管理和使用、醫(yī)院耗材采購管理、醫(yī)院被服使用管理的監(jiān)督審計,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題,規(guī)范了管理,堵塞了漏洞。
六是落實采購、倉管人員崗位輪換制度。對藥劑科、設(shè)備科、服務(wù)公司、總務(wù)科等重點崗位的采購、倉管人員8人實行崗位輪換。
七是啟用了防統(tǒng)方軟件,實時監(jiān)控各種類型的統(tǒng)方行為,進一步提高預(yù)控能力。
(五)完善責任機制,推動黨風廉政建設(shè)責任制落實
按照局黨委關(guān)于黨風廉政建設(shè)工作的各項要求,成立了以黨委書記為組長、院長為副組長、班子成員為成員的黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導(dǎo)小組,定期聽取匯報,分析解決存在問題,對黨風廉政建設(shè)進行檢查督促和指導(dǎo)。制定了《廣州市第一人民醫(yī)院黨風廉政建設(shè)責任制實施辦法》,把黨風廉政建設(shè)作為硬任務(wù)、硬措施納入醫(yī)院黨委班子、班子成員和各級管理干部的職責,建立了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),書記負總責,黨委成員分工負責,紀檢部門組織協(xié)調(diào),部門各負其責,黨政齊抓共管,一級抓一級,層層抓落實的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制,保證黨風廉政建設(shè)和糾風工作有強有力的領(lǐng)導(dǎo)。
在肯定工作成績的同時,我們也清醒地認識到,當前醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設(shè)面臨的形勢依然嚴峻,在醫(yī)藥購銷領(lǐng)域,醫(yī)藥回扣、商業(yè)*問題還是比較嚴重,醫(yī)務(wù)人員開方收回扣、過度治療、亂收費、多收費、濫檢查等侵害患者利益現(xiàn)象仍然突出。從醫(yī)院內(nèi)部來講,個別科室和部門對黨風廉政建設(shè)責任制認識不到位、反腐糾風意識不夠強、工作抓得不夠?qū)?一些領(lǐng)域和環(huán)節(jié)的風險防控有待進一步加強,科學有效的權(quán)力制約監(jiān)督機制尚未形成,對此,我們必須高度重視,認真研究解決。
二、____年醫(yī)院黨風廉政建設(shè)和反腐糾風主要工作
____年醫(yī)院黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作總體要求是:深入學習貫徹_____系列重要講話精神和xx屆中央紀委三次全會、xx屆省紀委三次全會、xx屆市紀委四次會議和國家、省市衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察暨反腐糾風工作會議精神,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,按照“誰主管、誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的原則,著力強化反*體制機制創(chuàng)新,堅決糾正發(fā)生在醫(yī)療服務(wù)中的不正之風,推進黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作取得新成效。
(一)強化紀律和作風建設(shè),持之以恒抓好作風建設(shè)
嚴明黨的紀律。加強黨的紀律建設(shè),教育和督促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,嚴格執(zhí)行黨的各項紀律特別是組織紀律,強化對上級的重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查,堅持不懈抓好作風建設(shè),以糾正“四風”和治理“庸懶散奢”不良風氣為重點,深入貫徹中央八項規(guī)定和省市實施辦法,督促落實《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》及系列配套制度,加強對“三公”經(jīng)費使用和執(zhí)紀情況的監(jiān)督,鞏固作風建設(shè)成果,健全改進作風常態(tài)化制度。
(二)深入推進廉潔誠信醫(yī)院建設(shè),糾正損害群眾利益的不正之風
要以落實醫(yī)療衛(wèi)生行風建設(shè)“九不準”為切入口和突破口,繼續(xù)深化“廉潔誠信醫(yī)院”創(chuàng)建活動,以“六條基本標準”、“十項制度建設(shè)”為創(chuàng)建內(nèi)容,將“廉潔誠信醫(yī)院”建設(shè)與“三好一滿意”活動、“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動和加強醫(yī)院內(nèi)部管理相結(jié)合,扎實開展四項專項治理活動,不斷推動和促進醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)。一是繼續(xù)開展收受醫(yī)藥回扣專項治理活動;二是開展亂收費專項治理活動;三是開展非法行醫(yī)專項治理活動;四是深入推動醫(yī)院耗材管理專項治理活動,推動全院試劑集中采購管理,鞏固去年檢驗科試劑專項治理成果,并在此基礎(chǔ)上對檢驗科試劑品種和經(jīng)銷配送商進行遴選;加強對耗材、尤其是高值耗材采購管理的監(jiān)督,理順和規(guī)范采購和管理流程。
建立醫(yī)院從業(yè)人員廉潔誠信電子檔案,不斷完善醫(yī)德醫(yī)風投訴和患者滿意度評價機制。堅持有案必查,嚴肅查處違反“九不準”行為,讓“九不準”和建立醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)*不良記錄等規(guī)定真正成為帶電的高壓線。
(三)推進懲防體系建設(shè),不斷完善廉政風險防控機制
認真落實中央《建立健全懲治和預(yù)防*體系20xx-____年工作規(guī)劃》,并結(jié)合我院實際,認真研究制定具體實施方案,抓好懲防體系建設(shè)各項任務(wù)的落實。今年重點要做好:一是進一步完善和健全《廉政風險防控手冊》等一系列相關(guān)制度,尤其是醫(yī)藥、設(shè)備、耗材、物資等購銷、財務(wù)管理、行政審批等高風險環(huán)節(jié),要結(jié)合實際制定和完善相關(guān)防范制度和監(jiān)控措施,逐步形成一套權(quán)責清晰、流程規(guī)范、風險明確、制度管用的廉政風險防控機制。二是深化陽光用藥制度建設(shè),將合理用藥納入科室目標管理,完善陽光用藥電子監(jiān)察系統(tǒng)的建設(shè),增加功能模塊,充分發(fā)揮預(yù)警管理和監(jiān)控作用。三是強化內(nèi)審的監(jiān)督和制約作用,加強對重點項目、重大資金流向和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的審計監(jiān)督。四是探索開展內(nèi)部控制測評工作。借鑒試點單位的經(jīng)驗,結(jié)合醫(yī)院的實際,挑選內(nèi)部控制基礎(chǔ)較好的部門梳理業(yè)務(wù)流程,為推進內(nèi)部控制測評奠定基礎(chǔ),不斷完善內(nèi)部控制。
(四)堅持不懈抓好廉政教育,筑牢拒腐防變思想防線
將反腐__宣傳教育和廉潔文化建設(shè)納入醫(yī)院黨委思想政治教育和醫(yī)院文化建設(shè)總格局,統(tǒng)籌考慮,統(tǒng)一規(guī)劃。堅持每季度開展一次拒腐崇廉主題教育活動,加強法律、法紀、政紀教育,加大對醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)“九不準”的宣傳教育;以“嚴明組織紀律,鍛造優(yōu)良作風”為主題,開展紀律教育學習月活動和第xx屆“廉潔文化建設(shè)年”活動,聯(lián)合多部門舉辦“匯聚正能量,展示新風采”系列文化活動,營造風清氣正的醫(yī)院風尚。大力弘揚正面典型,繼續(xù)開展“市一好醫(yī)生”和服務(wù)之星評選活動,積極培育發(fā)掘身邊的學習榜樣,以先進典型引導(dǎo)人、鼓勵人、激勵人,傳遞正能量。不斷創(chuàng)新教育活動載體,利用反腐__教育基地進行現(xiàn)場教育,建立醫(yī)院廉政文化宣傳網(wǎng)站,繼續(xù)運用短信平臺、微信、墻報、多媒體等傳播手段開展宣傳,增強教育實效性。
(五)加強紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè),提高履行職責的能力
要加強職能建設(shè)。紀檢監(jiān)察主要職責是監(jiān)督,要圍繞監(jiān)督、辦案、預(yù)防、追責,強化紀檢監(jiān)察執(zhí)紀監(jiān)督,做到不越位、不缺位、不錯位,通過轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風,使紀檢監(jiān)察部門成為醫(yī)院黨委組織協(xié)調(diào)黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作的得力助手。要加強履職能力建設(shè),紀檢監(jiān)察干部要適應(yīng)新的形勢新的要求,加強學習,提高善于發(fā)現(xiàn)問題、善于研究問題,善于協(xié)調(diào)解決問題和善抓工作的能力,學會在繁雜的事物中分清輕重緩急,嚴格要求、嚴格監(jiān)督、從嚴管理,以務(wù)實有效的作風抓好重點工作的落實。
篇2寫作要點129人覺得有用
醫(yī)院設(shè)備科黨風廉政建設(shè)工作個人總結(jié)怎么寫
在醫(yī)院設(shè)備科做黨風廉政建設(shè)工作,其實是個挺復(fù)雜的事情。既要保證設(shè)備采購?fù)该鞴_,又要防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生,這中間得把握好分寸。比如有一次設(shè)備招標會,我就注意到有幾個供應(yīng)商表現(xiàn)得很積極,送了不少禮品給相關(guān)負責人。這種情況就需要及時提醒大家注意,不能收禮,否則就可能影響公正性。
工作中常常會遇到各種突發(fā)狀況,像設(shè)備維修過程中發(fā)現(xiàn)有技術(shù)人員私自拿零件回家,這種事情一旦傳出去,對科室形象影響很大。所以平時就要加強教育,讓大家明白廉潔從業(yè)的重要性。記得有一次開會討論如何改進流程,有人提議建立一個監(jiān)督小組,專門負責檢查設(shè)備采購環(huán)節(jié)是否存在違規(guī)行為。這個建議得到了大家的支持,后來真的成立了這么個小組,效果還不錯。
對于黨風廉政建設(shè)來說,制度建設(shè)特別關(guān)鍵。我們科室制定了詳細的采購審批程序,從預(yù)算制定到最終驗收都有一套完整的流程。但即便如此,還是會有一些細節(jié)需要不斷完善。比如說合同條款的審核,有時候因為時間緊,審查人員可能沒仔細看清楚,導(dǎo)致后期出現(xiàn)問題。這就要求我們在日常工作中多留心,發(fā)現(xiàn)問題及時修正。
書寫注意事項:
跟其他部門的合作也很重要。設(shè)備科的工作涉及面廣,跟臨床科室、財務(wù)部門都有交集。如果溝通不暢,很容易產(chǎn)生誤會。有一次因為賬目核對不及時,差點延誤了付款進度。事后我們專門開了個協(xié)調(diào)會,明確了各方職責,以后類似情況就少多了。
2025年醫(yī)院設(shè)備科個人年終總結(jié)怎么寫【篇3】 2500字
2025年醫(yī)院設(shè)備科個人年終總結(jié)
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
xx年,在總院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持以及同志們的協(xié)助下,自己圓滿完成了各項工作目標和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù),為醫(yī)院的發(fā)展做出了一定的貢獻。下面,我向大家簡單匯報一下xx年自己履行職責的情況,敬請審議:
一、加強政治理論的學習,提高思想道德素質(zhì) 作為一名中層干部,要想作好本職工作,首先必須在思想上與____保持高度的一致。我始終認為,學習是提高理性思維層次、增強把握全局能力的唯一途徑,也是一項只有開工沒有竣工的系統(tǒng)性、基礎(chǔ)性和經(jīng)常性工程,同時,樹立崇高的理想,可以培養(yǎng)堅強的意志和高尚的品格,可以幫助一個人抵擋一切誘惑,排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難。
為此我認真學習xx同志“xxxx”的重要思想,體會“xxxx”精髓,努力鉆研黨的xx大文件精神并在實際工作中不斷加以實踐。黨的xx大,是我們黨在新世紀召開的第一次全國代表大會,也是在我國進入全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段召開的一次十分重要的代表大會。大會高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹“xxxx”重要思想,對新世紀新階段全面推進我國的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)、全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程做出戰(zhàn)略部署。因此,黨的xx大對我們今后的工作具有深刻的指導(dǎo)意義,這就要求我必須不斷加以學深學透。同時,在實際工作中加以運用,在設(shè)備工作中進一步解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為我院醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
在工作中,我堅決貫徹執(zhí)行醫(yī)院黨總支和總院領(lǐng)導(dǎo)班
范文top100子的各項指示、規(guī)定。時刻不放松對政治思想的學習,始終使自己的思想跟得上時代的發(fā)展,始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗的工作作風。
二、提高組織和領(lǐng)導(dǎo)能力 自己是今年元月份遵照總院領(lǐng)導(dǎo)的安排由藥劑科調(diào)任到設(shè)備科工作的,俗話講:“隔行如隔山”,由一個熟悉的工作環(huán)境到一個不熟悉的工作環(huán)境,自己深感壓力巨大,設(shè)備科雖然不是醫(yī)院的一線科室,但其工作的好壞卻直接或間接影響到各臨床和醫(yī)技科室工作的開展,為使自己能盡快融入其間,打開局面,自己一方面恪盡職守,認真履行自己的職責,積極協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,另一方面認真學習相關(guān)知識充實自己,向同事請教,向同行學習,研究、實踐設(shè)備管理書籍中的理論、做法,逐漸熟悉和掌握了設(shè)備的管理工作方法,打開了設(shè)備工作的局面,提高了自己工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,使設(shè)備科的工作步入了良性循環(huán)可持續(xù)發(fā)展的軌道。
三、推進工作的全面進步 一年來,小編在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和科室同志的協(xié)組下,自己奮力拼搏,開拓創(chuàng)新,潛心研究,大膽實踐,樹立干一流工作,創(chuàng)一流業(yè)績的思想,工作中一絲不茍,嚴抓細摳,帶領(lǐng)科室人員(1)建立健全了科室各項工作制度;就介紹到這里,查看更多優(yōu)質(zhì)范文,請上小編完善了設(shè)備的檔案;(3)摸清了設(shè)備的底數(shù),建立了設(shè)備臺帳;(4)在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,擬定并下發(fā)了《總醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備管理規(guī)定》使總院設(shè)備的管理明確了定義,確定了依據(jù);(5)設(shè)計下發(fā)了設(shè)備申請等一系列圖表樣本,規(guī)范了設(shè)備管理的各項工作;(6)對總院所屬各單位的壓力表進行了系統(tǒng)校驗,建立了檔案,確保了高危壓力容器的安全系數(shù)和正常運行;(7)起草了“總院集中供氧系統(tǒng)”和“總院藥方藥庫管理系統(tǒng)”招標方案為總院下步設(shè)備招標奠定了良好的基礎(chǔ);(8)挖潛力,增效益,堅持能自己修的決不委外修理,能小修的決不大修,截至10月底,共修理大小設(shè)備48臺/件,節(jié)約資金43443元,完成公司效能監(jiān)察任務(wù)的104%,提前兩個月完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),思想?yún)R報專題并實現(xiàn)了全年安全無事故。
四、服從大局,團結(jié)協(xié)作 我深知,一個人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成績,就必須依靠全體同志,形成合力,才能開創(chuàng)工作的新局面。實際生活中,只要不是原則問題或無礙大局的事情,自己就堅決做到對同志寬容一點,諒解一點,豁達一點;要聽得進,容得下,想得開。只要無礙大局,有利于設(shè)備管理工作,一切都可以體諒、包容。
在工作上,我努力支持其他各部門的工作,為其他同志的工作創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境?;ハ嘧鹬兀ハ嗯浜?。同時,勇于開展批評和自我批評,對其他同志的缺點和錯誤及時地指出,并督促改正;對自己在工作上的失誤也能主動承擔責任,并努力糾正。
五、創(chuàng)新發(fā)展,聯(lián)系群眾 設(shè)備科作為醫(yī)院一個新成立的部門,與其他部門不具有可比性,要在現(xiàn)有的體制和形勢下取得發(fā)
展,能否成功關(guān)鍵在于能否突破舊有的框框,打破舊有的觀念、舊有思想的束縛和影響。即以xx大精神為指針,全面貫徹“xxxx”的重要思想,加強服務(wù)意識,即一切措施服務(wù)于醫(yī)療工作,一切行動有利于醫(yī)療工作,尋求在觀念、管理和思路上有所創(chuàng)新。
為此,我經(jīng)常主動深入一線,與科室同志一起工作,傾聽他們的心聲,品味他們的辛苦,解決他們的實際困難,這樣,不僅把握了職工們思想的脈絡(luò),也取得了同志們的理解和信任,取得了很好的效果。
六、以身作則,廉政勤政 醫(yī)院的各項廉政制度是健全的,是不斷完善的,但是,如果沒有人去認真執(zhí)行,就是再健全的制度、規(guī)定也是停留在紙上的。在實際工作中,領(lǐng)導(dǎo)的形象影響和感召著部屬的形象。作為一名中層干部,我深知自己的一言一行是很多同志們行為的標尺。職工不會看干部說得多么動聽,而會看你實際做得如何。
為此,一方面,我在認真學習黨的各項方針、政策,重點學習黨的“xx大”文件精神、“xxxx”重要思想和“xxxx”的同時,不斷學習焦煤集團公司有關(guān)廉政建設(shè)的文件、會議精神。通過不斷加強學習,使我在思想認識上不斷提高,與時俱進,能夠保持與____的高度一致,增強了拒腐防變的意識。另一方面,在行動上,我堅持“要求別人做到的,自己首先做到?!睘榇?,我嚴格遵守醫(yī)院內(nèi)部的各項制度和規(guī)定,不為別人情所迫,不利益所誘,切實保持艱苦奮斗和謙虛謹慎、戒驕戒躁的工作作風。
以上是我對去年工作的簡要回顧。通過一年的努力,我在工作上取得了一定的成績,我認為大體上是好的,但是我也清醒地看到我身上存在的缺點和不足。如:組織和領(lǐng)導(dǎo)能力有待加強,工作方法單一等,我會在今后的工作中努力加以改正,帶領(lǐng)設(shè)備科一班人,勤奮學習、解放思想、勇于創(chuàng)新、恪盡職守、埋頭苦干、正派做人、公道用權(quán)、廉潔自律,在本職崗位上創(chuàng)造新的業(yè)績。懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們繼續(xù)支持我、幫助我、監(jiān)督我,謝謝大家。
篇3寫作要點53人覺得有用
____年醫(yī)院設(shè)備科個人年終總結(jié)怎么寫
這一段時間,工作上有很多事需要處理,有時候事情一多就容易忘記一些細節(jié)。比如說我負責的那批新設(shè)備驗收單子,當時因為時間緊,就隨手放在辦公桌上,結(jié)果后來找不到了,費了好大勁才重新補了一份。這件事提醒我,以后得養(yǎng)成隨時整理文件的好習慣。
在設(shè)備維護方面,今年我們科室完成了幾十臺設(shè)備的大修任務(wù),數(shù)量挺多的。每次維修前都要做詳細的檢查記錄,這個環(huán)節(jié)很重要。有一次,因為某個同事填寫記錄時漏掉了幾項關(guān)鍵信息,導(dǎo)致后續(xù)追蹤出現(xiàn)問題。后來經(jīng)過大家討論,決定增加一個復(fù)核步驟,由兩人共同確認后再存檔,這樣能減少類似情況發(fā)生。
還有一些培訓(xùn)活動,像供應(yīng)商的技術(shù)講座,我們都積極參加。記得有一回聽講座的時候,有個問題我一直沒弄明白,但當時不好意思打斷,就一直擱在心里。事后才意識到,如果當時主動提問的話,可能就不會有這個疑問了。所以,今后遇到不明白的地方,一定要及時溝通。
書寫注意事項:
關(guān)于庫存管理,我覺得特別需要注意的是分類存放的問題。有一次盤點時發(fā)現(xiàn)某種配件少了一盒,查了半天才發(fā)現(xiàn)是放錯了位置。這讓我意識到,定期檢查和調(diào)整庫存布局很有必要。而且,每次進貨后都要盡快錄入系統(tǒng),不然時間長了容易遺忘。
還有就是與臨床科室的協(xié)調(diào)工作。今年我們接到不少緊急需求,像某科室突然急需更換一臺呼吸機。當時我們迅速響應(yīng),從調(diào)配備件到安裝調(diào)試只用了兩天時間。雖然最終順利完成,但過程中也暴露出一些不足之處,比如應(yīng)急預(yù)案還不夠完善。以后得在這方面多下功夫,確保關(guān)鍵時刻不出差錯。
醫(yī)院設(shè)備科個人工作總結(jié)怎么寫【篇4】 2750字
醫(yī)院設(shè)備科個人工作總結(jié)范文一:
____年,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,設(shè)備科圓滿完成了各項工作目標和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù),為醫(yī)院的發(fā)展做出了一定的貢獻?,F(xiàn)匯報如下:
一、 做好全院設(shè)備的管理和維護.
1. 有效的承擔起全院的醫(yī)療設(shè)備的維修及保養(yǎng)工作.如:影像科DR X光機系統(tǒng)安裝,低場核磁階梯放大器以及HOST-PC的維修;功能科彩超除ASPEN更換一塊主板外該科彩超故障全部解決.檢驗科血流辨,全自動生化儀;放療科的直線加速器直接排除故障十次以上.使全院的設(shè)備的完好率在95%以上,有效保證臨床的使用.
2. 加強設(shè)備管理制度化,規(guī)范化建設(shè).做好設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗收、交付使用等各項工作.加強制度建設(shè),建立建全制度和職責,規(guī)范各種可操作表格,完善各類報表和操作流程.如:設(shè)備資料的完整性,設(shè)備效能評估等.加強設(shè)備從采購到報費的監(jiān)管.
3. 加強設(shè)備管地市場化、法制化建設(shè).在日常工作中樹立效益意識、質(zhì)量意識、責任意識,按要求及時將強制檢驗設(shè)備及部件及時送檢,對強檢設(shè)備及時申請檢驗.
4. 加強設(shè)備科信息化管理手段,對我院所在地有醫(yī)療設(shè)備進行電腦管理,提高工作效率
二、 加強對醫(yī)療設(shè)備配件管理
醫(yī)療設(shè)備的一次性配件要及時更換.如呼吸機濾芯.重復(fù)使用配件要勤保養(yǎng)勤宣傳保養(yǎng)知識.如心電監(jiān)護導(dǎo)聯(lián)線、血氧線等盡量使配件盡量延長壽命
三、 加強科室人員維修技能與素質(zhì)培訓(xùn)
1. 業(yè)余時間要多了解醫(yī)療維修知識,努力提高自身維修水平
2. 自身素質(zhì)培養(yǎng),必須作到接到報修第一時間到達現(xiàn)場.及時解決問題
3. 大型醫(yī)療設(shè)備出現(xiàn)故障如當時解決不了要在第一時間上報領(lǐng)導(dǎo).
醫(yī)院設(shè)備科個人工作總結(jié)范文二:
在即將過去的____年里,我科順利的完成了院領(lǐng)導(dǎo)班子交辦的各項設(shè)備工作任務(wù),為XX的發(fā)展提供了可靠的硬件條件,取得了良好的社會平評價,現(xiàn)將20XX年我科的工作情況總結(jié)如下,請審視:
一、 設(shè)備管理組織科學有效
在院領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)下,我院成立了由XX同志任科長的設(shè)備科,負責全院的設(shè)備管理工作。同時,設(shè)備科下設(shè)了設(shè)備采購、設(shè)備維修、設(shè)備檔案管理以及醫(yī)療器械網(wǎng)上采購等人員,健全了設(shè)備管理組織;同時,設(shè)備科制定了設(shè)備管理一系列的制度,為設(shè)備科的運行提供了有力保障。201X年11月,我科在創(chuàng)建三級醫(yī)院的工作中,發(fā)揮了重要的作用,為醫(yī)院順利創(chuàng)建三級醫(yī)院提供了基礎(chǔ)保障工作。
二、 設(shè)備管理分工明確,相互協(xié)作,共同致力于醫(yī)院的發(fā)展
由于我院的發(fā)展,業(yè)務(wù)的擴展使得醫(yī)療設(shè)備和非醫(yī)療設(shè)備的數(shù)量、種類大大增加,為我們的工作提出了新的難題,對此在張大軍科長的帶領(lǐng)下,對設(shè)備科的職工按照特長、專業(yè)進行了科學的分工,使職工“人盡其才,才盡其用”,共同致力于提高我院的設(shè)備管理工作。根據(jù)我院的特點和三級醫(yī)院的要求,設(shè)備科下設(shè)醫(yī)療器械采購組、設(shè)備維修組、設(shè)備保管組、設(shè)備檔案管理組以及計量器具管理組。
三、設(shè)備保障有力
在XX科長的帶領(lǐng)下,設(shè)備科職工發(fā)揮的工作積極性,在設(shè)備保
障方面任勞任怨,沒有因為設(shè)備科職工的問題而發(fā)生任何醫(yī)療事故,贏得了院領(lǐng)導(dǎo)和臨床各科的好評。為保障良好的醫(yī)療秩序,我科執(zhí)行了每天24小時值班制度。在設(shè)備的采購和管理上,一向秉承嚴格、公正、清廉的張大軍同志有著幾十年的設(shè)備科公正經(jīng)驗;在人員技術(shù)上,既有設(shè)備維修高超的蔡勇同志,也有李鑫、謝誠等新生力量注入。共同致力于保障我院設(shè)備的管理工作。
四、201X年新增設(shè)備情況
從201X年1月到201X年11月(12月設(shè)備票據(jù)未出),我院新增醫(yī)療設(shè)備697臺,合計金額110萬元;其中五萬元以上醫(yī)療設(shè)備16臺;____年共招標采購2批次,共計4854600元;醫(yī)療設(shè)備有所更新,設(shè)備更加先進,符合了三級醫(yī)院的標準。
五、科室文化建設(shè)
201X年,我科職工積極參加了醫(yī)院的各項活動,包括醫(yī)院“拔河比賽”、三臺縣“青年足球比賽”和縣級籃球比賽。同時,在201X年參加了XX的“年終春節(jié)聯(lián)歡晚會”,極大的提高了我科職工的文化生活。
醫(yī)院設(shè)備科個人工作總結(jié)范文三:
轉(zhuǎn)眼就到了年末,在過去的一年里,設(shè)備科切實提高管理水平,注重發(fā)揮科室職能,在設(shè)備的管理和維護、計量管理和網(wǎng)絡(luò)管理及軟硬件維護做了一系列的工作。向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
第一:作好全院設(shè)備的管理和維護。
(一)有效地承擔起全院的醫(yī)療設(shè)備的維修及保養(yǎng)工作。如:放射科的X線機、數(shù)字胃腸機,功能科彩超、檢驗科的生化儀血球儀等,各病區(qū)及手術(shù)室的多參數(shù)監(jiān)護儀、吸引器,供應(yīng)室消毒鍋、消毒機,各科室工作及打印機等設(shè)備,院內(nèi)通訊設(shè)備及電路線路等的維修。使全院設(shè)備的完好率在90%以上,有效保證臨床使用。
(二)加強設(shè)備管理制度化、規(guī)范化建設(shè)。作好設(shè)備的申購、安裝、調(diào)試、驗收、交付使用等各項工作;承擔起收集、整理資料,歸檔等系列工作。按照二級醫(yī)院評審要求,加強制度建設(shè),建立健全制度和職責,規(guī)范各種可操作表格,完善各類報表和操作流程。如:購置前可行性論證、設(shè)備效能評估等。進一步規(guī)范設(shè)備操作流程,建立使用登記,加強設(shè)備使用管理。進一步發(fā)揮科室職能,加強設(shè)備從采購到報廢的監(jiān)管。
(三)加強設(shè)備管理市場化、法制化建設(shè)。在日常工作中樹立效益意識、質(zhì)量意識、責任意識,按要求及時將強制檢驗設(shè)備及部件及時送檢,對省級強檢設(shè)備及時申請檢驗。CT機、生化分析儀、心電圖機、彩超機、B超機、監(jiān)護儀、供養(yǎng)設(shè)備的氧壓表、供應(yīng)室的安全閥、透析室的水機等都按要求進行了檢驗。
(四)加強設(shè)備計量管理和設(shè)備安全運用宣傳和實施。積極配合市技術(shù)監(jiān)督局及測試所作好設(shè)備計量工作。加強如:B超、心電圖機、X光機、CT機、檢驗儀器的計量檢測,保證設(shè)備報告的準確性。
(五)及時購置更新設(shè)備,提高醫(yī)院服務(wù)水平和社會經(jīng)濟效益。近幾年,醫(yī)院發(fā)展日新月異,病人大量增加,設(shè)備需求較大,而且舊設(shè)備面臨淘汰、報廢,需及時添置新設(shè)備。在院及集團領(lǐng)導(dǎo)審批下,配合集團采供部購置了核磁,化學發(fā)光免疫檢測儀、血球儀、ECT等設(shè)備。
(六)做好醫(yī)院電子門及電梯的運行使用維護,醫(yī)院的電子門及電梯是我院每天使用頻率最高的設(shè)備,為了能夠使用質(zhì)量,我科定期對其檢查就維修,發(fā)現(xiàn)問題及時修理,已杜絕在使用中發(fā)生意外情況,保障生產(chǎn)安全。
第二:維護好醫(yī)院電子病歷及HIS系統(tǒng),保證系統(tǒng)良好遠行。
(一)作好全院計算機信息管理系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)管理及軟硬件維護;加強數(shù)據(jù)安全運行監(jiān)測和維護;加強網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安全運行監(jiān)測和管理。及時維修網(wǎng)絡(luò)硬件和解決軟件運行中的難點問題,保障電子病歷及HIS系統(tǒng)正常、高效、安全運行。
(二)完善軟件系統(tǒng),加強制度建設(shè),做到數(shù)據(jù)每日備份,數(shù)據(jù)修改有審批,有登記。
第三:積極參加集團、醫(yī)院組織的各項學習活動,加強科室內(nèi)部管理建設(shè),思想上與集團、醫(yī)院保持高度一致,同時不放松業(yè)務(wù)學習,在各廠家工程師來訪時積極組織科室成員學習設(shè)備維修保養(yǎng)知識,了解高新設(shè)備動態(tài)。
最后,希望各位領(lǐng)導(dǎo)和專家為我科多提意見和建議,我們將在各位領(lǐng)導(dǎo)和專家的關(guān)心和支持下,進一步加強思想政治學習,加強設(shè)備維護保養(yǎng)技術(shù)學習,發(fā)揮好設(shè)備的管理職能,更好的為臨床科室服務(wù)。
篇4寫作要點243人覺得有用
醫(yī)院設(shè)備科的工作總結(jié),說起來得從日常入手,先把工作流程捋清楚。設(shè)備科的工作涉及面廣,從設(shè)備采購到維護保養(yǎng),再到報廢處理,每個環(huán)節(jié)都得盯緊了。先說設(shè)備采購,這一步很關(guān)鍵,得根據(jù)科室需求列出清單,預(yù)算也要算準了,不然買回來用不上,那就麻煩了。采購的時候,貨比三家是必須的,既要性價比高,又要質(zhì)量過硬,這中間得花不少心思。
再說設(shè)備維護這塊,平時得定期檢查,有些設(shè)備需要專業(yè)人員來修,不能亂動,要是出了問題沒及時處理,影響的是整個科室的運轉(zhuǎn)。設(shè)備老化了要及時更新,不然故障頻發(fā),工作效率就下來了。還有就是設(shè)備檔案管理,每臺設(shè)備都有自己的“戶口本”,記錄著它的“出生年月”和“健康狀況”,這個得專人負責,別弄丟了。
工作中也會遇到些特殊情況。比如,某個新設(shè)備剛買來沒多久就壞了,這事挺讓人頭疼的。這時候就得找廠家售后,溝通起來得有技巧,態(tài)度要誠懇,但也不能太軟弱,畢竟咱是在談事情。還有一次,有個設(shè)備的配件一時半會兒買不到,這期間科室急用,只能臨時想辦法,最后聯(lián)系別的醫(yī)院借了個備用的,總算解了燃眉之急。
書寫注意事項:
設(shè)備科還經(jīng)常要跟各個科室打交道,協(xié)調(diào)工作少不了。有時候科室的需求不太合理,比如想要一臺價格超出預(yù)算的設(shè)備,這就得好好解釋一下,說明財務(wù)上的限制。也有時候科室反映設(shè)備使用過程中有問題,這時候就得趕緊核實情況,如果是設(shè)備本身的問題,就要盡快安排維修或者更換。
寫總結(jié)的時候,這些內(nèi)容都要涵蓋到,但不能只是干巴巴地羅列。可以用一些具體的例子來支撐,這樣更有說服力。不過要注意,寫的時候得注意措辭,別讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你在推卸責任,語氣得積極向上。要是能附上一些統(tǒng)計數(shù)據(jù)就更好了,比如設(shè)備完好率、維修次數(shù)之類的,這能讓總結(jié)顯得更專業(yè)。
還有一個需要注意的地方,就是寫總結(jié)的時候,千萬別漏掉那些小事。有時候一件不起眼的小事,可能就是個隱患。比如有一次,我發(fā)現(xiàn)一個角落里的設(shè)備電源線有點裸露,當時隨手處理了一下,雖然不算大事,但要是不及時發(fā)現(xiàn),后果可能就不堪設(shè)想。類似這樣的細節(jié),最好也寫進去,顯得你用心了。
總結(jié),說到底還是得實事求是,既不能夸大成績,也不能回避問題。寫的時候要保持條理清晰,但也不要太過死板。可以稍微帶點個人感受,但別太主觀,畢竟總結(jié)不是寫日記。最后提醒一句,寫完之后最好多看幾遍,別一不留神寫錯了字,這事雖然不大,但影響可不小。
醫(yī)院設(shè)備科個人總結(jié)怎么寫【篇5】 2050字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
xxxx年,在總院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持以及同志們的協(xié)助下,自己圓滿完成了各項工作目標和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù),為醫(yī)院的發(fā)展做出了一定的貢獻。下面,我向大家簡單匯報一下xxxx年自己履行職責的情況,敬請審議:
一、加強政治理論的學習,提高思想道德素質(zhì) 作為一名中層干部,要想作好本職工作,首先必須在思想上與____保持高度的一致。我始終認為,學習是提高理性思維層次、增強把握全局能力的唯一途徑,也是一項只有開工沒有竣工的系統(tǒng)性、基礎(chǔ)性和經(jīng)常性工程,同時,樹立崇高的理想,可以培養(yǎng)堅強的意志和高尚的品格,可以幫助一個人抵擋一切誘惑,排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難。 為此我認真學____同志“三個代表”的重要思想,體會“八榮八恥”精髓,努力鉆研黨的十六大文件精神并在實際工作中不斷加以實踐。黨的十六大,是我們黨在新世紀召開的第一次全國代表大會,也是在我國進入全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段召開的一次十分重要的代表大會。大會高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹“三個代表”重要思想,對新世紀新階段全面推進我國的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)、全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程做出戰(zhàn)略部署。因此,黨的十六大對我們今后的工作具有深刻的指導(dǎo)意義,這就要求我必須不斷加以學深學透。同時,在實際工作中加以運用,在設(shè)備工作中進一步解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為我院醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。 在工作中,我堅決貫徹執(zhí)行醫(yī)院黨總支和總院領(lǐng)導(dǎo)班子的各項指示、規(guī)定。時刻不放松對政治思想的學習,始終使自己的思想跟得上時代的發(fā)展,始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗的工作作風。
二、提高組織和領(lǐng)導(dǎo)能力 自己是今年元月份遵照總院領(lǐng)導(dǎo)的安排由藥劑科調(diào)任到設(shè)備科工作的,俗話講:“隔行如隔山”,由一個熟悉的工作環(huán)境到一個不熟悉的工作環(huán)境,自己深感壓力巨大,設(shè)備科雖然不是醫(yī)院的一線科室,但其工作的好壞卻直接或間接影響到各臨床和醫(yī)技科室工作的開展,為使自己能盡快融入其間,打開局面,自己一方面恪盡職守,認真履行自己的職責,積極協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,另一方面認真學習相關(guān)知識充實自己,向同事請教,向同行學習,研究、實踐設(shè)備管理書籍中的理論、做法,逐漸熟悉和掌握了設(shè)備的管理工作方法,打開了設(shè)備工作的局面,提高了自己工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,使設(shè)備科的工作步入了良性循環(huán)可持續(xù)發(fā)展的軌道。
四、服從大局,團結(jié)協(xié)作 我深知,一個人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成績,就必須依
靠全體同志,形成合力,才能開創(chuàng)工作的新局面。實際生活中,只要不是原則問題或無礙大局的事情,自己就堅決做到對同志寬容一點,諒解一點,豁達一點;要聽得進,容得下,想得開。只要無礙大局,有利于設(shè)備管理工作,一切都可以體諒、包容。 在工作上,我努力支持其他各部門的工作,為其他同志的工作創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境?;ハ嘧鹬兀ハ嗯浜?。同時,勇于開展批評和自我批評,對其他同志的缺點和錯誤及時地指出,并督促改正;對自己在工作上的失誤也能主動承擔責任,并努力糾正。
五、創(chuàng)新發(fā)展,聯(lián)系群眾 設(shè)備科作為醫(yī)院一個新成立的部門,與其他部門不具有可比性,要在現(xiàn)有的體制和形勢下取得發(fā)展,能否成功關(guān)鍵在于能否突破舊有的框框,打破舊有的觀念、舊有思想的束縛和影響。即以十六大精神為指針,全面貫徹“三個代表”的重要思想,加強服務(wù)意識,即一切措施服務(wù)于醫(yī)療工作,一切行動有利于醫(yī)療工作,尋求在觀念、管理和思路上有所創(chuàng)新。 為此,我經(jīng)常主動深入一線,與科室同志一起工作,傾聽他們的心聲,品味他們的辛苦,解決他們的實際困難,這樣,不僅把握了職工們思想的脈絡(luò),也取得了同志們的理解和信任,取得了很好的效果。
六、以身作則,廉政勤政 醫(yī)院的各項廉政制度是健全的,是不斷完善的,但是,如果沒有人去認真執(zhí)行,就是再健全的制度、規(guī)定也是停留在紙上的。在實際工作中,領(lǐng)導(dǎo)的形象影響和感召著部屬的形象。作為一名中層干部,我深知自己的一言一行是很多同志們行為的標尺。職工不會看干部說得多么動聽,而會看你實際做得如何。 為此,一方面,我在認真學習黨的各項方針、政策,重點學習黨的“十六大”文件精神、 “三個代表”重要思想和“八榮八恥”的同時,不斷學習焦煤集團公司有關(guān)廉政建設(shè)的文件、會議精神。通過不斷加強學習,使我在思想認識上不斷提高,與時俱進,能夠保持與____的高度一致,增強了拒腐防變的意識。另一方面,在行動上,我堅持“要求別人做到的,自己首先做到?!睘榇?,我嚴格遵守醫(yī)院內(nèi)部的各項制度和規(guī)定,不為別人情所迫,不利益所誘,切實保持艱苦奮斗和謙虛謹慎、戒驕戒躁的工作作風。
以上是我對去年工作的簡要回顧。通過一年的努力,我在工作上取得了一定的成績,我認為大體上是好的,但是我也清醒地看到我身上存在的缺點和不足。如:組織和領(lǐng)導(dǎo)能力有待加強,工作方法單一等,我會在今后的工作中努力加以改正,帶領(lǐng)設(shè)備科一班人,勤奮學習、解放思想、勇于創(chuàng)新、恪盡職守、埋頭苦干、正派做人、公道用權(quán)、廉潔自律,在本職崗位上創(chuàng)造新的業(yè)績。懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們繼續(xù)支持我、幫助我、監(jiān)督我,謝謝大家。
篇5寫作要點168人覺得有用
寫總結(jié)這事,說難也難,說簡單也簡單。關(guān)鍵是要把自己這段時間的工作梳理清楚,把成績和不足都寫明白。開頭得點明時間范圍,比如這一段時間干了啥事,然后分塊兒來寫,設(shè)備維護這塊兒是怎么做的,采購計劃有沒有按時完成,還有就是日常管理有沒有什么特別的地方。
比如說設(shè)備維護,你得說清楚每個月定期檢查了多少臺設(shè)備,有沒有遇到突發(fā)狀況,處理得怎么樣。要是有新的設(shè)備進來了,得記下來型號、功能啥的,還有培訓(xùn)情況。這當中可能會有點小插曲,像是某次維修的時候,因為配件沒及時到位,耽誤了一兩天。不過最后還是解決了,這就得寫出來,不然顯得工作太完美反而不真實。
再說采購計劃,這是個大事。要列出計劃表,看看哪些設(shè)備已經(jīng)買回來了,哪些還在路上,是不是都在預(yù)算內(nèi)。有時候會遇到特殊情況,比如廠家那邊突然漲價,就得重新核算成本。這部分內(nèi)容得具體到數(shù)字,這樣領(lǐng)導(dǎo)看的時候能有個直觀感受。
日常管理這部分也不能少。醫(yī)院的設(shè)備種類多,數(shù)量也不少,日常巡查很重要。要是巡查不到位,設(shè)備出了問題就麻煩了。記得有一次巡查的時候,發(fā)現(xiàn)一臺老舊設(shè)備有點小毛病,當時就上報了,后來及時修好了。這類事情得記錄下來,體現(xiàn)工作的細致程度。
寫總結(jié)不只是羅列工作內(nèi)容,還得有自己的看法。比如說通過這段時間的工作,覺得設(shè)備管理還有哪些地方可以改進??赡苡行┝鞒烫爆?,能不能簡化一下?還有就是團隊合作的問題,大家溝通是否順暢,這些都是值得思考的。
小編友情提醒:
總結(jié)寫完別忘了自己校對一遍,確保沒有明顯的錯別字啥的。不過有時候忙起來,可能會漏掉一些細節(jié),比如把“維修記錄”寫成“維護記錄”,看起來差不多,但仔細看還是不一樣的。這種小問題盡量避免,畢竟總結(jié)是要給人看的。
醫(yī)院設(shè)備科黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)怎么寫【篇6】 2200字
在衛(wèi)生局黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下,良鄉(xiāng)醫(yī)院黨風廉政建設(shè)圍繞醫(yī)院中心工作展開,以廉政風險警示教育為主線,按照標本兼治、懲防并重、注重預(yù)防為主方針,加強干部、職工廉潔自律、醫(yī)德醫(yī)風教育,加強醫(yī)療質(zhì)量管理,糾正藥品、設(shè)備購銷和醫(yī)療服務(wù)中不正之風,營造廉潔行醫(yī)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、風清氣正的良好氛圍,扎實推進醫(yī)院黨風廉政建設(shè)工作深入開展?,F(xiàn)匯報如下:
一、以制度為基礎(chǔ),加強黨風廉政建設(shè)
醫(yī)院完善黨風廉政建設(shè)制度體系,完善黨總支制度33項,黨支部制度22項,醫(yī)德醫(yī)風、精神文明建設(shè)制度15項,制定廉政風險防范責任制,層層布置,人人落實。成立管理培訓(xùn)督察小組,結(jié)合醫(yī)院實際制定廉政風險防范工作實施方案。對照準則、權(quán)限查找出風險點34個,確定醫(yī)院重點崗位13個,制定廉政風險防范相應(yīng)措施38項,建立醫(yī)院廉政風險匯總表、廉政風險防范工作臺帳,將廉政風險點逐項登記、隨時檢查、定期考核、記錄,對設(shè)備科、藥劑科、基建科、總務(wù)科、膳食科等重點、特殊崗位實行輪崗制度。醫(yī)院藥事管理委員會、設(shè)備購置論證委員會、質(zhì)量檢查委員會充分發(fā)揮職能,嚴格藥品、設(shè)備、基建、車輛購置維修等公開招投標制度,以公開、公平、公正原則,組織招投標,合理使用有限資金,規(guī)范操作流程,社區(qū)中心(站)統(tǒng)一銷售零差率藥品,醫(yī)院在顯著位置安放意見箱,公布投訴電話,便于群眾監(jiān)督,為深入預(yù)防廉政風險,促進行風扭轉(zhuǎn),打下堅實基礎(chǔ)。
二、以警示教育為載體,深化黨風廉政建設(shè)
1、組織核心價值觀宣講,提高黨員干部、職工思想政治素質(zhì)。
醫(yī)院特邀衛(wèi)生局黨委吳書記親自講授核心價值觀理念主題黨課,院班子成員結(jié)合分管工作帶頭宣講,黨支部書記結(jié)合實際工作講黨課,增強了黨員干部教育針對性。上年度共舉辦黨課32場,培育黨員干部、職工樹立正確工作觀、事業(yè)觀、廉政觀,做服務(wù)表率,為醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風、精神文明建設(shè)創(chuàng)造良好環(huán)境。
2、深入開展法律、行業(yè)法規(guī)教育和黨性知識競賽,建立學習制度,制定周密學習計劃,黨總支組織黨員、干部、職工簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》、《廉潔行醫(yī)責任書》、《治理商業(yè)*保證書》,舉辦黨支部書記、科主任、團干部紀律培訓(xùn)班,醫(yī)院定期下發(fā)《預(yù)防職務(wù)犯罪》等警示材料,購買《慎交朋友》等警示教育光盤輪流觀看,全院職工認真學習《廉政準則》,醫(yī)院黨員、干部、職工受教育面達100%,廉潔自律意識顯著增強。
3、對全院中層干部、新提拔干部、醫(yī)療技術(shù)骨干、新入院職工開展“珍惜崗位,珍惜自由”等廉政風險防范系列培訓(xùn),增強自律意識。開展法律、行業(yè)法規(guī)知識輔導(dǎo)、考試和競賽,增強黨員干部職工拒腐防變能力。共組織專項講座17場,專項知識考試5場,1700余人參加輪訓(xùn),培訓(xùn)覆蓋面達100%。
4、結(jié)合醫(yī)院學習年主題教育活動,以“讀百篇文章、聽百場講座、參加百場考試”為目標,共組織講座259場,考試112場,內(nèi)容涉及各專業(yè)領(lǐng)域基礎(chǔ)知識、管理知識、法律知識。醫(yī)院已形成點、線、面相互銜接培訓(xùn)格局。通過培訓(xùn),全體醫(yī)務(wù)人員綜合素質(zhì)、愛崗敬業(yè)意識明顯提升,為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)本領(lǐng)顯著提高。
5、建立醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)檔案,堅持每周醫(yī)德醫(yī)風大檢查,測評患者對醫(yī)院和醫(yī)務(wù)人員滿意率,增強黨員干部廉潔自律意識,使廉潔從政、廉潔行醫(yī)成為自覺行為,促進醫(yī)院精神文明建設(shè),為醫(yī)院健康發(fā)展提供可靠保障。
6、醫(yī)院組織黨員干部、特殊崗位人員等70余人,分批到xx市xx區(qū)反腐__警示教育基地和xx區(qū)看守所實地參觀,廣大黨員干部職工深受教育,法律意識普遍增強,時刻提醒自己緊繃法律這根弦。樹形象,常警示,醫(yī)院廉政風險防范工作取得實效,2025年度未接到賂賄事件投訴。
三、以正面教育為引導(dǎo),使警示教育效果化。
1、樹行風,樹正氣,樹廉潔,強醫(yī)德,讓職工有的學,有的看。以沈浩、王彥生等先進典型人物為榜樣,在全院樹立共產(chǎn)黨員標兵54名,創(chuàng)先爭優(yōu)標兵20名,共青團員標兵37名,青年崗位能手38名。舉辦全院中層干部培訓(xùn)班、先進事跡交流會,強調(diào)注重學習管理,努力提高管理核心競爭力。在黨、團員中開展“讀一本好書”活動,鼓舞全院職工創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀,強化醫(yī)院精神文明建設(shè),收到良好效果。
2、醫(yī)院廉政風險防范工作以監(jiān)督、檢查、培訓(xùn)為主線,以“黨員志愿服務(wù)半天”為載體,與本職崗位創(chuàng)先爭優(yōu)相結(jié)合,立足本職,增強服務(wù)意識,切實發(fā)揮黨員、干部模范帶頭示范作用,用榜樣力量教育職工、引導(dǎo)職工,積極推動廉政風險防范工作開展,促進醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)。截止目前,共有331名黨員干部自愿放棄節(jié)假日休息,積極參與“黨員志愿服務(wù)半天”活動,主動與患者溝通,熱心服務(wù),緩解醫(yī)患矛盾,黨員、干部、職工自覺接受教育成為時尚。
通過深入開展黨風廉政工作,醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風精神文明建設(shè)取得豐碩成果。上年度,醫(yī)院收到患者贈送錦旗142面,感謝信105封,科室集體受表揚180次,職工個人受表揚298人次;醫(yī)務(wù)人員拾金不昧28人次;拒收紅包44人次,共計
6.2萬余元;全院1740余名干部職工先后3次為災(zāi)區(qū)踴躍捐款捐物,總計20萬余元,展現(xiàn)了良鄉(xiāng)醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員良好精神風貌。
良鄉(xiāng)醫(yī)院始終將黨風廉政建設(shè)視為醫(yī)院工作重中之重,狠抓落實,規(guī)范管理。新年伊始,醫(yī)院啟動特殊崗位人員警示溝通制度,定期對重點崗位進行工作狀況溝通談話,警示提醒。我們堅信,經(jīng)過堅持不懈努力,醫(yī)院黨風廉政建設(shè)將進一步加強、完善,且更加深入,更加實際,更加有約束力,必將推動醫(yī)院事業(yè)快速健康持續(xù)發(fā)展,促進醫(yī)院早日實現(xiàn)“區(qū)域醫(yī)療中心”發(fā)展目標,使房山百姓不出區(qū)享受到高新技術(shù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的待遇。
篇6寫作要點71人覺得有用
醫(yī)院設(shè)備科黨風廉政建設(shè)的工作總結(jié)該怎么寫?這事挺復(fù)雜的,既要體現(xiàn)工作的具體內(nèi)容,又要突出思想上的覺悟,還得讓人看起來嚴肅認真。首先得說清楚這段時間內(nèi)都做了些什么事,比如說定期組織大家學習廉政方面的文件,或者搞過幾次專題討論會之類的。
在具體操作的時候,有些細節(jié)是不能忽視的。比如說每次開會都要有記錄,而且這些記錄最好能保存下來,萬一將來有人問起來,也好有個交代。還有,平時要是發(fā)現(xiàn)什么苗頭性的傾向,就得及時提醒,別等到事情鬧大了再去處理。不過有時候因為工作太忙,可能就忽略了這一點,這就不太好啦。
另外還有一點需要注意,就是要把黨風廉政建設(shè)跟日常工作結(jié)合起來。比如采購設(shè)備的時候,就不能只想著省錢,還要考慮質(zhì)量和服務(wù)。要是光顧著便宜,結(jié)果設(shè)備出了問題,影響了醫(yī)療工作,那可就得不償失了。所以每次采購前都要多方比較,確保選擇最合適的供應(yīng)商。
還有哦,對于一些關(guān)鍵崗位的人員,應(yīng)該加強監(jiān)督。畢竟手里有權(quán)的人多了,風險也就跟著來了。要是監(jiān)督不到位,很容易出問題。當然,也不能一味地盯著人家看,該信任的時候還是要信任,這樣才能營造一個和諧的工作環(huán)境。
說到總結(jié),最重要的還是實事求是。不能夸大成績,也不能隱瞞問題。如果成績確實不錯,就如實寫出來讓大家知道;如果有不足之處,也得坦誠面對,想想辦法怎么改進。這樣既是對上級負責,也是對自己部門負責。
最后一點想說的是,寫總結(jié)的時候語言要莊重一些,別弄得像是在寫日記一樣隨意。畢竟這是給領(lǐng)導(dǎo)看的東西,得體現(xiàn)出專業(yè)性和嚴謹性才行。當然,偶爾用個稍微輕松點的詞也沒關(guān)系,但不能太多,不然顯得不夠正式。