醫(yī)院工會工作總結1500字怎么寫 【篇1】1650字
xx年工會在上級工會和醫(yī)院黨支部的領導下，認真貫徹落實中央xx屆四中、xx全會精神，堅持圍繞醫(yī)院的中心工作，服務大局，以人為本地做好工會的各項工作，為醫(yī)院的改革發(fā)展、為維護職工的合法權益、為構建和諧醫(yī)療環(huán)境，發(fā)揮了我們工會組織的作用。在積極推進精神文明建設、加強工會自身建設、加強團隊的凝聚力、活躍職工生活、發(fā)揮了工會組織的作用。經過一年的實踐，各項工作基本達到預期目標，取得了一定成績。
一、圍繞中心工作，服從大局
xx年是以群眾滿意醫(yī)院建設活動為載體的醫(yī)院管理年活動和醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院創(chuàng)建活動年。全院職工上下一心，團結一致，在醫(yī)院黨政的領導下，以昂揚的斗志，團隊的凝聚力和忘我的工作精神，積極投入到創(chuàng)建活動中去。通過開展保持共產黨員先進性教育活動，促進各項工作，全心全意為人民服務的宗旨觀念進一步增強，工作作風進一步改進，科學發(fā)展觀和政績觀進一步樹立和落實。醫(yī)院工會委員都能廉潔自律，都在自己的崗位上，在實踐本職工作同時，仍然不忘自己是工會干部，履行工會干部的職責和義務，如探望病人、幫困救助、開展文體活動、維護職工合法權益等工會的各項工作。
二、積極開展勞動競賽和技術創(chuàng)新、提高職工的整體素質
建立學習型社會，提高全民素質，促進國民經濟高速發(fā)展，這是黨的xx大制定的大政方針。工會履行其教育職能，利用多種形式在職工中開展勞動競賽和技術創(chuàng)新，國際護士節(jié)之際舉行全院護士崗位大練兵和輸氧輸液、無菌技術護理操作競賽活動，對獲得前六名的選手頒發(fā)了獎金和證書。
積極開展群眾性技術創(chuàng)新活動，我院被縣人民政府評為群眾性經濟技術創(chuàng)新工程勞動競賽先進集體和合理化建議、技術革新組織工作先進單位，五官科被縣人民政府評為群眾性經濟技術創(chuàng)新工程勞動競賽模范班組，×××院長獲優(yōu)秀院長獎，×××同志獲優(yōu)秀組織者獎，××、××、×××、×××、××等授予革新能手，××《鼻內窺鏡手術》、××、×××《af系統(tǒng)治療胸腰椎骨折脫位伴或不伴神經損傷》獲一等獎，×××《××××法》、×××《×××研究》獲二等獎。通過這些活動增強了單位創(chuàng)新能力和市場競爭能力，也為單位創(chuàng)造了經濟效益，為我院的經濟建設作出了積極的貢獻。
三、加強工會工作領導，推動醫(yī)院職工之家的建設
為適應新的形勢要求，根據上級工會對職工之家工作緊抓不放的指標精神，維護職工權益、關心職工生活是我院工會組織的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持黨的政策，做好深入細致的職工政治思想工作，按照工會章程獨立自主開展工作，今年我院順利通過職工之家復查驗收工作。
四、進一步做好幫困，送溫暖工作
醫(yī)院工會繼續(xù)做好一如既往地關心困難職工和退休人員的工作生活，致力于為廣大職工排憂解難，有醫(yī)院領導分工負責，每當職工住院治療，工會必須組織慰問，切實履行好幫扶困難職工，建立了困難職工檔案。春節(jié)期間醫(yī)院領導走訪看望困難職工，慰問了老勞動模范×××同志。今年出診醫(yī)生××因公殉職，醫(yī)院開展全院職工捐款活動，捐款金額一萬六仟余元，使他父母領悟到工會組織的溫暖。
五、堅持工會特點，開展豐富多彩的文化活動
開展文體活動，豐富職工的業(yè)余生活，加強醫(yī)院精神文明建設，工會組織開展了各種文體活動，如三八婦女節(jié)舉行頂氣球比賽，重陽節(jié)的退休職工舉行撲克、麻將、象棋比賽，醫(yī)院藍球隊參加縣聯(lián)想電腦杯藍球賽，獲得了體育道德風尚獎，組織了職工參加縣里的各種文藝活動及衛(wèi)生系統(tǒng)國際護士節(jié)卡拉ok比賽活動，參賽選手×××獲一等獎，××、×××獲二等獎，×××獲三等獎。退休職工積極參與社區(qū)活動，有十二位同志參加了縣老年大學學習書法、電腦、文藝等活動，使他們老有所樂，生活豐富多彩，提高他們的綜合素質。
六、職工安康保險工作
積極鼓勵職工參加了職工安康互助保險，保險儲金總額十多萬元。
在新的一年里，我們將更加努力進取，不斷完善和強化工會職能和規(guī)章制度、活動方式、工作方法，進一步開展豐富多采的職工活動、進一步規(guī)范職工之家、促進醫(yī)院職工工會全面發(fā)展是新時期賦予工會的重要工作，認真完成上級工會布置的任務，以樂觀地進取，更加投入參與，再展宏圖。
篇1寫作要點140人覺得有用
醫(yī)院工會的工作總結往往承載著年度工作成果和未來規(guī)劃，這類總結既需要體現專業(yè)性，又要兼顧實際操作層面的經驗分享。寫好一份總結，首先要明確總結的核心目標，即通過回顧過去一年的工作，提煉出具有指導意義的關鍵點。
在撰寫前，不妨先整理好所有的基礎資料，包括會議記錄、活動檔案、財務報表等。這些材料不僅是寫作素材，也是衡量工作成效的重要依據。在歸納時，可以按照部門職能或工作性質分類，這樣既能保證條理清晰，又能突出重點。比如，醫(yī)療保障服務這一塊，就可以從員工健康體檢、心理輔導等方面入手，具體列出開展過的活動名稱、參與人數及取得的效果。
正文怎么寫？
這部分內容應該涵蓋多個維度，例如制度建設、職工權益維護、文化活動組織等。對于制度建設，不僅要描述制定了哪些新規(guī)定，還應強調執(zhí)行過程中遇到的問題以及改進措施。至于職工權益維護，則要關注勞動爭議處理情況、工資福利調整等細節(jié)，用事實說話，展現工會工作的實效性。而文化活動組織方面，除了介紹活動形式外，還可以提及參與者的反饋意見，這有助于增強總結的真實性。
值得注意的是，在敘述過程中，適當運用一些專業(yè)術語能夠提升總結的專業(yè)水準。比如，“民主管理”“集體協(xié)商”等詞匯不僅精準，而且能彰顯工會工作的規(guī)范化程度。當然，這里有個小技巧，就是不要過多堆砌專業(yè)詞匯，以免顯得生硬。適當的通俗表達反而能讓讀者更容易理解。
書寫注意事項：
數據的應用也是必不可少的環(huán)節(jié)。無論是會員人數的增長幅度，還是活動覆蓋范圍的擴大比例，恰當的數據支持都能為總結增色不少。不過，在引用數據時一定要確保來源可靠，避免出現誤差。有時因為疏忽，可能會不小心把某項數據的小數點位置弄錯，這種情況雖然不常見，但確實會發(fā)生。因此，在正式提交前務必仔細核對一遍。
小編友情提醒：
關于總結的語言風格，建議采用平實且務實的表達方式。畢竟，醫(yī)院工會的工作面向的是廣大職工群眾，過于華麗的辭藻反而可能適得其反。保持簡潔明了的同時，也要注意語氣的親和力，這樣才能更好地拉近與職工的距離。
2025年醫(yī)院上半年工會工作總結怎么寫【篇2】 1100字
今年上半年，院工會在院黨委和上級工會領導下，以黨的十六屆6中全會精神和“三個代表”重要思想為指導，加強工會自身建設，圍繞醫(yī)院中心工作，服務醫(yī)院大局，強化與時俱進和銳意創(chuàng)新意識，切實履行工會四項社會職能，較好地完成了各項工作任務。現將院工會2025年上半年工作總結如下：
一、維護職工合法權益，積極參與醫(yī)院民主監(jiān)督、民主管理工作
2、與院行政簽訂了《集體合同》。為了適應醫(yī)院發(fā)展的需要，依法建立和諧穩(wěn)定的勞動關系，維護職工和醫(yī)院的合法權利，規(guī)范雙方的行為，合作共事，共謀發(fā)展。根據《勞動法》、工會法、集體合同等有關法規(guī)精神，多次廣泛征求各方及職工代表的意見，反復修改，對職工聘用與培訓，勞動報酬，工作時間，休息休假，保險福利，勞動安全衛(wèi)生等內容進行規(guī)范，并經院工會代表職工與院行政平等協(xié)商，簽訂了《貴州省人民醫(yī)院集體合同》。這項集體合同為全省事業(yè)單位首家簽訂。
二、扎實開展創(chuàng)建“職工之家”活動，取得明顯成效
三、關注弱勢群體，把關愛困難職工作為工會的大事來抓
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2.搞好“五必訪”工作。凡職工生病住院、去逝、過生日時，院黨政領導、院工會以及相關職能處室都會主動關心、主動探視慰問。
四、維護職工的精神文化合法權益，推進職工的素質工程建設，做好個人工作總結報告，積極開展豐富多彩的活動，努力營造科學、文明、健康的醫(yī)院環(huán)境，滿足職工不斷增長的精神文化需求。
1.今年春節(jié)期間組織職工合唱比賽，參賽職工近1000人，堪稱省醫(yī)“三最”即規(guī)模最大、人數最多、水平最高的一次全員合唱比賽。春節(jié)期間還舉行了“迎新春”游藝會。
2.在“三、八”期間，組織了女職工拔河比賽，跳繩比賽和擲飛鏢比賽以及融趣味性、知識性、競爭性為一體的各類游藝活動。
3.組織代表隊，參加2025年貴陽醫(yī)學院運動會，并取得了較好的成績。這些活動的開展，極大地豐富了職工群眾的精神文化生活，使他們在緊張的工作之余，鍛煉了身體、陶冶了情操，增強了職工的集體榮譽感和凝聚力。
4.積極協(xié)助黨委開展“學先進、樹新風”活動。通過演講比賽、座談會、報紙等形式，樹立職工身邊的先進典型，使職工學有方向，趕有目標，促進了職工綜合素質的提高。如近期開展的向全國先進工作者蔡運昌同志學習的活動就得到醫(yī)院各處科(室)的響應，收到了良好的效果。
5.成立省醫(yī)“車迷協(xié)會”，參加杉木河漂流節(jié)。
五、加強工會干部培訓，做好下半年工作計劃，組織工會主席和專職干部學習，提高了業(yè)務水平。
六、加快職工文化場地建設。在院黨政和各職能處室的大力支持下，原培訓中心五樓的職工活動室已經裝修一新，購置的高級音響，組合健身器材，跑步機，乒乓球臺等，使職工有了鍛煉休閑的場所。
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篇2寫作要點194人覺得有用
____年醫(yī)院上半年工會工作總結怎么寫
年初的時候，醫(yī)院工會的工作計劃就定下來了，主要是圍繞職工福利、文化活動和職工權益保護這幾個方面展開。在具體實施過程中，我們結合實際情況做了一些調整。比如，考慮到上半年醫(yī)療任務特別重，就把一些大型活動推遲到下半年，重點放在小型座談會和技能培訓上。
在職工福利方面，我們做了不少實事。首先是改善食堂伙食質量，這事挺不容易的，因為供應商那邊報價一直漲，我們經過多輪談判才把成本控制住。另外，針對夜班員工的營養(yǎng)需求，專門增加了夜宵供應，這個想法是從護理部那邊提出來的，我覺得挺好的。不過后勤部門一開始對接有點慢，后來在領導協(xié)調下總算落實到位了。
說到文化活動，今年我們嘗試了一些新形式。組織了一次線上攝影比賽，主題是“身邊的溫暖瞬間”。結果發(fā)現參與度比預期高很多，投稿作品也相當精彩。只是評選環(huán)節(jié)有點麻煩，評委意見分歧比較大，最后只能由主席拍板決定。還有一次讀書分享會，本來打算線下辦的，但考慮到防疫要求改成線上直播，效果還不錯，就是技術保障方面出了點狀況，畫面卡頓了好幾次。
在職工權益保護方面，上半年主要處理了幾起勞動爭議。有一名護士反映排班不合理，加班時間過長。當時情況比較復雜，涉及科室人手緊張的問題。我們跟相關科室負責人溝通后，最終通過調整輪休制度解決了這個問題。還有一件事是關于績效獎金分配的投訴，經過調查發(fā)現確實存在計算錯誤，及時糾正了之后，大家的反饋就好多了。
總體來看，上半年的工作還是取得了一些成效的。當然，工作中也遇到了不少挑戰(zhàn)，比如說資源有限的情況下如何平衡各方需求，還有就是部分活動效果未達預期。這些問題需要我們在接下來的時間里認真反思，爭取做得更好。
下一步，我們打算繼續(xù)關注職工心理健康，計劃開展幾場心理講座，邀請專家來講解壓力管理的方法。同時也要加強與各部門的協(xié)作，確保各項工作的順利推進。希望在全體會員的努力下，醫(yī)院工會能夠為職工創(chuàng)造一個更加和諧愉快的工作環(huán)境。
醫(yī)院工會先進個人總結怎么寫【篇3】 3300字
醫(yī)院工會先進個人總結
2025年即將過去，為全面回顧xxx醫(yī)院工會一年來的工作，更好地總結經驗、分析問題、查找不足、提高認識，及早謀劃2025年的重點工作，按照公司工會統(tǒng)一布置，醫(yī)院就2025年度工會工作總結如下：
一、深化職工技術創(chuàng)新活動，廣泛開展“雙節(jié)雙創(chuàng)”立功競賽
醫(yī)院按照集團公司統(tǒng)一布置，制定并實施了勞動競賽方案，分別與醫(yī)院各板塊簽訂了生產經營責任書，截止2025年10月底，醫(yī)院實現收入2970.85萬元，實現利潤454.93萬元。在醫(yī)院工會帶領下，全院廣泛開展“創(chuàng)新示范崗”活動，積極推進“雙節(jié)雙創(chuàng)”工作在醫(yī)院各個科室，不同崗位的實施。全年在“安康杯”創(chuàng)爭活動中，醫(yī)院工會積極配合安保、醫(yī)療戰(zhàn)線的工作，未發(fā)生一起安全生產責任事故。
二、大力實施職工素質工程，廣泛開展“創(chuàng)爭”活動 努力提高工會干部思想政治理論和工會工作業(yè)務水平，建設一支思想好、作風正、業(yè)務強、水平高的工會干部隊伍是工會的一項重要工作。院工會通過組織參加集團公司組織的培訓班、發(fā)放《______工會法》等學習材料、舉辦知識答卷、外出參觀學習等形式，督促大家認真學習黨的方針政策、工會工作業(yè)務知識，加強對工會干部的理論和業(yè)務培訓，有效提高了全院工會干部的思想認識、理論水平，改進和完善了工作方式、方法。
三、繼續(xù)加強組織建設，努力完善內部管理
今年7月，醫(yī)院工會嚴格按照《工會法》和醫(yī)院工作計劃要求，成功舉辦了職工大會，審議通過了院長做的工作報告和選舉
并通過了新一屆的xxx醫(yī)院工會委員會成員。本次職工大會由工會承辦，首次采取了由兩會合一的新辦法，這是召開職工代表大會在形式和方法上的創(chuàng)新。本次職工大會對收集的10余項職工代表提案，均進行了匯總并提交到黨委會研究討論后，分別責成相關部門進行調查辦理，工會負責監(jiān)督落實
四、完善職工民主管理機制，加強工會維權機制建設
在全年工作中，工會按照兩項職能的要求，扎實開展了民主管理、民主監(jiān)督工作，為醫(yī)院的改革發(fā)展獻計獻策，努力做貢獻。
2025年，工會切實強化了民主管理、民主監(jiān)督職能，教育引導全院廣大干部職工牢固樹立“以院為家、愛院建院”的主人翁意識，全身心投入醫(yī)院的改革發(fā)展事業(yè)。全程參與了醫(yī)院舉辦的中層干部競爭上崗、雙向選擇、成本核算及績效分配方案的制定、職工餐廳管理等工作，確保了以上工作的公開、公平和公正，深受職工好評。
在醫(yī)院發(fā)展重大事項的決策方面，工會認真執(zhí)行尊重廣大干部職工主人翁權利，民主管理、民主決策的`原則。9月，工會遵照院黨委指示，就我院為解決現院址面積狹小制約醫(yī)院建設發(fā)展的問題擬對倉庫區(qū)域進行整體維修事項，召開職工代表會議征求意見。與會人員本著促進醫(yī)院建設發(fā)展的目的，積極出謀劃策，熱烈討論，科學論證，最后達成共識，保證了醫(yī)院民主管理、科學決策。
五、推進醫(yī)院文化建設，豐富職工精神文化生活
今年，工會組織開展了一系列形式活潑、寓教于樂的文體活動：今年年初成功舉辦了充滿溫馨祥和、節(jié)日喜慶氣息的迎新春聯(lián)歡會；女工委協(xié)助醫(yī)務科、護理部常年組織開展了“崗位讀書”活動，增強了廣大女醫(yī)護職工的崗位學習意識；協(xié)同護理部舉辦了“5.12”國際護士節(jié)組織10余人參加的技能比賽；協(xié)同老干
病區(qū)組織老干部、醫(yī)護職工合唱團，精心排練節(jié)目，在集團公司組織的抗戰(zhàn)勝利70周年紀念大會上取得優(yōu)異成績；9月份，選拔5名運動員組成醫(yī)院代表隊參加了漢歐杯乒乓球比賽并取得優(yōu)異成績；10月份以工會為核心組織職工協(xié)助離休干部及家屬80余人通過“兩江游覽”的方式使老干們愉悅了身心，陶冶了情操職工與患者之間的交流更加緊密；以上活動的開展，極大地豐富了職工的文化生活，促進了醫(yī)院精神文明建設，展現了我院廣大干部職工的良好精神風貌。
六、加強工會自身建設，不斷增強工會組織活力
醫(yī)院工會認真按照xx集團公司工會要求基礎工會的標準不斷加強組織建設和內部管理，認真落實好各項規(guī)章制度，進一步加強了工會小組和女工委的建設，配齊了各級專、兼職工會干部，明確了責任分工，強化了工作紀律。定期召開工會委員工作會議，商討工作，遇到重要事情，則召開由各級工會干部、職工代表和有關干部職工參加的擴大會進行民主討論。工會嚴格按照《工會法》要求和民主集中制原則進行組織管理，認真做好職工代表大會閉會期間的各項常規(guī)工作，健全的組織和完善的制度為我院工會各項工作順利開展打下了良好的基礎。
關心職工工作和生活，幫助職工解決困難，切實維護職工權益，是工會的重要職責。今年，工會根據醫(yī)院實際情況，在報請院黨委批準后，不斷提高廣大干部職工的福利待遇，在節(jié)假日還組織有關人員看望、慰問在崗職工，工會經常組織有關人員深入了解職工在思想、工作和生活中的要求和困難，幫助反映和解決問題，今年由工會牽頭，全年共看望生病住院在職、退休職工150人次；幫助在職退休職工家屬辦理喪葬事宜12人次，按照規(guī)定發(fā)放補助金；組織先模人員參加集團公司工會組織的赴貴州、蘭州等地療養(yǎng)線路，以上工作受到了全院干部職工的廣泛稱
贊。
醫(yī)院工會先進個人總結
辭舊迎新，回想2025年自己所做的一些工作，在這一年里我踏實工作 ,不斷增強自己的工作能力和技術水平。把自己的熱情投入到工作中。努力爭取做好每項工作.并在各方面表現優(yōu)秀,得到了大家的認可和好評。一年來，我和科室同事們一起，在x主管的指導下，精心組織，優(yōu)質地完成工作中的每項任務，在不斷的總結中成長，在不斷的審視中完善自己。今年本人也是在總結審視中腳踏實地的完成好本職工作，現將年工作總結如下：
一、思想方面：
以病人為中心，從醫(yī)院利益出發(fā)，在自己平凡的崗位上對自己的人生觀和價值觀予以重新定位，并在工作中結合實際行動為病人和臨床一線服務，針對自身崗位，學習有關醫(yī)院文件報告和資料，深刻領會其精神實質，把理論知識實踐到工作中。
二、工作方面：
我主要從事it硬件設備及電話機交換機維護、網絡與安全管理、部分的信息維護與b角色的醫(yī)保對賬工作，工作上一直兢兢業(yè)業(yè)，對待工作一絲不茍，堅決服從上級領導給予的指示，明確責任，并科學合理有效的完成任務，同時加大日常維護工作，提高對突發(fā)事件響應迅速能力。
在設備管理上，認真做好it設備調撥、臺帳、驗收、維修登記，達到資源的合理優(yōu)化，定期進行檢查盤點，搞好維護保養(yǎng)，提高綜合
利用率，保證了長周期運行。
在網絡管理上，做到實時備份內外網交換機與路由器中的配置文件，實時優(yōu)化網絡資源，定期巡視和檢測各樓層網點的運行情況，動態(tài)維護ip地址分配表。
在強化安全管理上，在主管領導下針對機房安全管理制度，定期排查安全隱患，提出整改建議，切實加強了科室設備用電安全管理，堅持預防為主、防治結合的原則，間接的增加了安全意識和自我防護能力。
在突發(fā)事件處理上， 2025年7月5日零晨5點時分，樓層網絡主干道四臺交換機設備、電話交換機中繼板遭雷擊損壞，導致整個醫(yī)院信息處于癱瘓狀態(tài)，在上級領導指示下，克服困難，想方設法地在短時間內調撥替代設備，恢復網絡與電話正常工作，保證了醫(yī)院正常運行，此次出色的完成工作表現得到了領導們的肯定，也為后來接二連三的設備故障處理積累了寶貴經驗。
上述是我一年來所從事的主要工作情況，但我從事或介入的其他工作還有很多：同時擔負集團公司與物業(yè)公司網管的職責，在我所從事的各項工作中，都能盡職盡責，全面、終合的考慮，完成了領導所交給的各項任務。作為技術工作者，在今后的工作中我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，繼續(xù)完善，強化專業(yè)技能。
一年來，在上級領導的指導和幫助下，雖然作出了點點成績，但也存在不足。本人在理論知識和自我情緒管理上的不足，需要改善，
在深度和廣度上還需繼續(xù)下功夫。為了使工作做的更出色，本人制定工作學習目標，加強個人技術理論學習，以此提高工作水平，并適應新形勢下工作的要求，揚長避短，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。取長補短，向其他同志相互交流好的工作經驗，爭取新的一年工作更上一個新臺階。
透視過去一年,工作的風風雨雨時時在眼前隱現,但我卻必須面對現實,不僅僅要能工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從而在百尺桿頭,更進一步,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓。
篇3寫作要點91人覺得有用
在撰寫醫(yī)院工會先進個人總結的時候，關鍵是要突出工作成績和貢獻?？梢詮娜粘９ぷ鞯木唧w事例入手，比如組織活動的細節(jié)、參與公益活動的情況等。記得要把重點放在實際行動上，用事實說話，這樣更有說服力。
比如，今年我負責了單位里的幾次大型文體活動策劃，從前期籌備到后期執(zhí)行都全程參與?；顒赢斕欤耸志o張，我主動承擔起協(xié)調工作，確保每個環(huán)節(jié)都能順利進行。雖然過程中遇到了一些預料之外的小狀況，但通過及時調整方案，最終活動取得了圓滿成功。這樣的例子能很好地展示個人的能力和責任感。
書寫注意事項：
總結里還可以提到一些創(chuàng)新的做法。比如在開展職工健康講座時，嘗試引入線上直播的方式，不僅擴大了受眾面，還提高了大家的興趣。這表明了積極進取的態(tài)度，也體現了對工作的熱愛。
需要注意的是，寫總結時語氣要真誠，避免過于浮夸。比如，不能說自己如何“改變”了整個部門的工作氛圍，而是可以通過描述具體行為，如定期組織交流會，促進同事間的溝通協(xié)作，來間接體現這一點。
還有就是，材料的組織順序最好依照時間線展開，這樣條理會比較清晰。當然，如果某些事件特別重要，也可以提前提及。例如，某次志愿服務活動中獲得的好評，就可以作為亮點放在前面，給讀者留下深刻印象。
小編友情提醒：
檢查一遍文檔，看看有沒有遺漏的地方。有時候忙起來，可能會忘記補充某個重要的項目。比如上次參加的培訓心得，或者是一些數據統(tǒng)計結果，這些都是構成完整總結的重要部分。
2025年醫(yī)院工會工作總結模板怎么寫【篇4】 600字
2025年是不平凡的一年，在施行“院系合并，醫(yī)教結合”后，原附屬門診部分工會、針灸推拿系分工會合并成為學院附屬針灸推拿醫(yī)院工會。一年來，在學院黨委及學院工會的領導下，在醫(yī)院領導和廣大教職工、醫(yī)務人員的大力支持下，我們團結協(xié)作，默默奉獻，較好得完成了各項工作，現總結如下：
1、年初組織召開了針推醫(yī)院一屆二次教職工代表大會，審議通過了教代會的工作及有關條例。
2、給全體教職工辦理公園卡。
3、組織發(fā)放節(jié)假日的慰問品和禮券。
4、統(tǒng)計發(fā)放獨生子女費、“六一兒童節(jié)”獎勵費。
5、做好計劃生育的宣傳和學習工作。
6、探望離退休及生病的教職員工。
7、組織參加學院體育運動會及全民健身活動等。
8、在充分征求大家的意見和建議的基礎上，上半年分兩批成功組織去仙居風景區(qū)旅行，受到大家好評。
9、周末組織教職工進行爬山活動，既增加了凝聚力，又鍛煉了身體。
10、配合上級部門開展為貧困山區(qū)及生活困難人員捐款捐衣捐物。
11、為活躍教職工的業(yè)余生活，展示大家的才能，提高大家的健身意識，特舉辦了首屆教職工乒乓球比賽。
12、為豐富廣大教職工的生活，尤其是從關懷青年教職工的角度出發(fā)，開展了“針推醫(yī)院成立一周年暨首屆卡拉ok大獎賽”。
13、認真落實外來務工人員加入工會工作。
總結過去，展望未來，xx年我們將一如既往得做好工會各項工作，團結協(xié)作，盡心盡力，為醫(yī)院的發(fā)展做出應有的貢獻。
篇4寫作要點139人覺得有用
在醫(yī)院工會工作中，做好年度總結至關重要。這不僅能讓上級了解過去一年的工作成效，也能幫助團隊梳理經驗，為未來規(guī)劃奠定基礎。撰寫總結時，需結合實際情況，既要突出成績，也要直面不足，這樣才能讓總結顯得真實可信。
一開始，可以從全年工作的總體情況入手，列出主要任務和目標。例如，年初制定的職工福利改善計劃、組織的各類文體活動等，都應涵蓋其中。這部分內容需要具體化，避免籠統(tǒng)概括。比如提到文體活動時，可以說“成功舉辦了籃球賽和書畫展覽”，而不是簡單地說“開展了多項文化活動”。這里需要注意的是，有些細節(jié)可能因為時間久遠而記不太清，這時可以翻閱當時的會議記錄或文件資料，確保信息準確無誤。
接著，針對每個任務展開敘述，重點放在成果上。如果某項工作取得了顯著效果，比如職工體檢滿意度提高了15%，就可以用數據說話，這樣更有說服力。同時，也可以適當提及過程中遇到的挑戰(zhàn)，如經費緊張或場地限制等問題。但要注意，描述這些問題時語氣要客觀，不要過于消極。比如可以說“由于預算有限，部分活動規(guī)模未能達到預期”，而不是一味抱怨資源不足。
在總結成績的同時，也要反思存在的問題。例如，職工參與某些活動的積極性不高，可能是因為宣傳力度不夠或者形式單一。針對這種情況，可以在總結中提出改進建議，比如加強前期宣傳、創(chuàng)新活動形式等。當然，這里可能會出現一些表述上的小瑕疵，比如用詞不當或語句不通順的情況，這也是正?，F象。比如“通過多種渠道進行宣傳，但效果并不理想”這句話稍顯平淡，但如果改成“盡管采取了各種方式宣傳，但效果仍不盡人意”，反而顯得啰嗦了些。
此外，總結還應體現對未來的展望?？梢院喴峒跋乱荒甑墓ぷ鞣较颍热缬媱濋_展更多貼近職工需求的活動，進一步提升服務質量和效率。同時，也可以表達對團隊成員的支持和鼓勵，增強凝聚力。不過，在表達這部分內容時，可能會無意間出現一些語法錯誤，比如“我們相信，在全體同仁共同努力下，一定能取得更好成績”，這里的“成績”用得略顯模糊，換成“成果”或許更貼切。
小編友情提醒：
總結的撰寫過程中，務必保持實事求是的態(tài)度，既不要夸大其詞，也不要刻意回避問題。只有這樣，才能真正發(fā)揮總結的作用，促進醫(yī)院工會工作的持續(xù)改進和發(fā)展。
醫(yī)院工會2025年年終工作總結怎么寫【篇5】 3400字
醫(yī)院工會XX年終工作總結
XX年職工醫(yī)院工會工作在集團公司工會的指導下，在醫(yī)院黨政領導的關懷下，在各科室同志們的支持下，醫(yī)院工會工作按預計計劃完成了一年的工作任務。下面我向領導和同志們匯報今年的工作。
一、堅持以人為本，發(fā)揮工會職能。
1、關心職工，做好職工的貼心人。
醫(yī)院工會是醫(yī)院職工權益的代表者與維護者，是
黨的工運方針在基層落實的組織者和實施者，在新形勢下把基層工會組織建設成為組織健全、制度完善、維權到位、服務有力、作用明顯，黨委信任、行政支持、職工信得過的工會組織，增強工會的職能建設，凝聚職工的向心力，切實維護好職工的權益是我們努力做好新時期醫(yī)院工會工作的方向和目標。今年1月份，醫(yī)院工會貫徹總公司職代會精神，積極做好為貧困職工送溫暖活動。醫(yī)院工會代表醫(yī)院給困難職工閆玉敏補助兩百元人民幣，表式對她及家人的關心和問候。
公司離休職工王彥華無兒無女，醫(yī)院醫(yī)護人員主動承擔護理、照顧王彥華長達八年多，逢年過節(jié)醫(yī)院工會組織人員給她送去慰問品，醫(yī)院領導還特別關照醫(yī)護人員想方設法為她改善伙食，使她同樣享受了親人般的體貼和關懷。
今年4月22日，醫(yī)院工會響應市總工會的號召，帶領全院職工參加保定市“救助困難職工一日捐”活動，醫(yī)院領導帶頭捐款，全院職工捐款達1310.00。組織全院職工多次為災區(qū)捐款，向災區(qū)人民奉獻自己的愛心。
XX年春節(jié)、中秋節(jié)兩節(jié)期間，醫(yī)院工會在院領導的指示下，克服醫(yī)院經營困難，慰問公司長期在職工醫(yī)院治療及療養(yǎng)的離退休職工30人次。慰問醫(yī)院工傷和有病職工16人次。讓職工能夠感受到醫(yī)院大家庭的溫暖，在醫(yī)院樹立一種老有所養(yǎng)，少有所依，尊老愛幼，關心他人，尊重他人的良好風氣，從而使每一為職工樹立以醫(yī)院為榮的思想，更加熱愛自己的工作，熱愛醫(yī)院這個集體。
2、開展文體活動，活躍職工文化生活。
今年五月份，醫(yī)院工會響應總公司工會的號召，積極協(xié)調、組織醫(yī)院職工在不影響醫(yī)療工作的情況下，利用醫(yī)院簡陋的條件帶領職工積極練習乒乓球，隊員們不惜犧牲自己的休息時間，克服醫(yī)院搬遷非常時期的種種困境，在短短一周的訓練時間條件下，出色地在完成訓練任務，并在今年保運杯乒乓球比賽中，打出了自己的風格和水平，取得了全公司第三名的好成績。群眾性體育活動的開展，既強健了職工的身心健康，又強化了職工集體團結戰(zhàn)斗的凝聚力，豐富了職工的業(yè)余文化生活，提高了職工的整體素質。
3、發(fā)揮工會職能，做好職工思想工作。
醫(yī)院是女同志工作較集中的單位，日常生活和工作中免不了也會產生一些誤會和矛盾。當同志們工作、生活中出現問題時，工會出面耐心疏導，熱心勸解，為同志們化解矛盾，解決困難。使醫(yī)院工作順利開展，職工快樂生活。如；今年曾多次開導化驗室同志的思想問題，解決同志間的誤解，細心聽取職工各自的想法，讓她們暢所欲言，然后把問題擺在桌面上，以事實為依據，用道理說服人，最后，通過分析講解，使兩位同志都能接受我的建議，繼續(xù)一道配合工作，在今年大量的體檢工作中，化驗室的兩位同志都能克服自己的實際困難，任勞任怨，加班加點，井然有序配合工作，最終協(xié)同其它科室的同志一道，出色地完成了一次次繁復大量的體檢檢驗工作，為醫(yī)院創(chuàng)收節(jié)支做出了應有的貢獻。
4、配合一線生產，為職工的健康保駕護航。
醫(yī)院不僅是單純治療疾病，解除病人疾苦的醫(yī)療機構，同時還是宣傳衛(wèi)生常識和預防疾病的醫(yī)療機構。從今年1月份開始至今，醫(yī)院工會協(xié)同全院職工為二公司、三公司、四公司、五公司、六公司、七公司、九公司、十公司、汽車站、汽貿、能源等一線職工體檢達三千四百人次；為總公司職工體檢125人次；為各公司軍轉干體檢81人次；為技校學生體檢92人次；為各公司招收新職工體檢幾十人次；為淶源六公司職工接種乙肝疫苗88人次；為汽車站，物業(yè)一線職工注射流感疫苗近500人次，目前這項工作仍在有條不紊地進行中。
體檢工作，從表格的管理分發(fā)，具體到每位一位職工體檢以及體檢報告的發(fā)送，其中環(huán)節(jié)繁瑣，要求每一環(huán)節(jié)都不能馬虎出錯。每一次體檢工作的進行，醫(yī)院工作人員都是既要應對日常醫(yī)療工作，還要加班加點出體檢報告。
今年我們進一步完善了體檢結果的報告和發(fā)送。把報告項目做得盡量細致一些，避開一些醫(yī)學術語，盡量用職工通俗易懂的語言，看明白自己的體檢結果。另外，根據體檢報告，我們發(fā)現某公司參檢的職工高血壓發(fā)病率占體檢職工的半數之多，我們不但認真完成了體檢任務，還在給他們發(fā)送體檢結果的同時，給他們發(fā)送了有關“高血壓疾病發(fā)病的誘因和原因”，“高血壓疾病的保健預防和治療”等有關資料，還在總公司網站上發(fā)表了“如何解讀體檢報告”等文章。盡量把工作做好，做細。
根據體檢結果發(fā)現一線職工需要注射乙肝疫苗較集中的單位，我
<蓮~山 課件> 們又再次去一線單位為職工注射乙肝疫苗。夏季高溫酷暑時期，我們積極購買防暑降溫藥品，冬季為職工注射流感疫苗，為一線職工送去我們醫(yī)院職工的愛心。我們希望通過我們辛勤的努力，能夠傳遞白衣天使對一線職工的關愛，職工的健康就是我們的心愿，為公司的發(fā)展貢獻我們的綿薄之力。
二、強化業(yè)務，抓好學習。
醫(yī)院是科研技術單位，
業(yè)務學習不容忽視。工會協(xié)同主管業(yè)務學習的院長多次邀請藥品生產廠家到醫(yī)院傳授藥品知識和新藥生產以及臨床使用新動態(tài)。我們還組織醫(yī)院職工參加醫(yī)藥廠家組織的春風俱樂部活動，參與藥品和臨床知識的答題。采用走出去學習和請進來聽課的方式組織職工參加學習，活躍了醫(yī)務人員的業(yè)務學習形式，增進了醫(yī)院和生產廠家對藥品生產和使用情況的溝通與反饋，對新藥的研制和正確使用開創(chuàng)了新紀元。
工作離不開業(yè)務學習，更離不開對黨的方針政策和時事政治及時的掌握。今年我們不僅學習了《河北省計劃生育條例》，組織醫(yī)院職工開展“以病人為中心，以服務質量為主題”的討論活動，還在醫(yī)院黨委的帶領下學習《黨章》，及時準確地了解《____在科學發(fā)展觀會議上總結大會講話》，《學習毛澤東、鄧--、江--、____》論科學發(fā)展觀。組織參加“三會一課”，“讀書月”等形式學習，開展“大家談”活動，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”，“四強四優(yōu)”為載體，開展“在我身邊的共產黨員，支部書記”大家談活動，打造“網絡學習平臺”，交流學習信息，推薦學習書目，構建多層次，全方位，立體化學習網絡。參與建立學習型黨組織制度，加強對學習型黨組織建設工作的領導，使工會與黨建工作在黨的思想指導下，有條不紊地順利開展。
三、加強醫(yī)院管理，完善醫(yī)院新的規(guī)章制度。
職工醫(yī)院工會在總公司倡導樹立企業(yè)文化新理念管理企業(yè)的思想指導下，用總公司企業(yè)文化的理念進一步強化醫(yī)院的各項規(guī)章制度。工會根據醫(yī)院的具體情況制定了《保運集團職工醫(yī)院企業(yè)文化實施方案》，并按照集團公司企業(yè)文化實施的步驟方法，實施醫(yī)院的企業(yè)文化理念。這項工作也正在繼續(xù)進行中。按照實施方案的步驟，我們把醫(yī)院的各項規(guī)章制度按照企業(yè)文化理念的要求，重新夯實。使各個科室具體的工作都有規(guī)章制度可依，使每一個人的工作都有根據自己職務，職稱的級別達到相應不同的要求。這樣使職稱高，職位高的醫(yī)技人員帶動全院各項工作開展，進一步強化每位職工的責任，激發(fā)職工熱情，調動職工的工作積極性，推動醫(yī)院內涵建設的需要。
四、維護職工的權利和福利待遇，切實提高工會的維權能力。
今年集團公司領導想方設法為解決特困職工住房問題做出了積極的舉措，為公司職工建筑經濟適用房。職工醫(yī)院工會響應公司工會的要求，在醫(yī)院認真落實這項工作，經過先后兩個多月認真的努力工作，按照購房要求的標準，圓滿地完成了這次房屋的分配工作，整個工作實施過程做到了大公無私，公平公正。全院職工沒有一人提出不滿意的意見，這次分房工作的開展落實得到了全院職工的認可。
五、實行院務公開制度，建立健全醫(yī)院的管理。
我們堅持院務公開制度，醫(yī)院每月各項支出明細向職工公開，亮化醫(yī)院的管理，切實落實職工的知情權，參議權，評議權，監(jiān)督權和決策權。亮化考核目標，成立醫(yī)院督導小組，發(fā)揮主人翁精神，協(xié)助行政做好管理工作。
群眾的信任和支持是我們進一步做好工會工作的動力，做好職工的貼心人是我們工作的目標。一年來醫(yī)院工會做了一些工作，但距離領導和群眾的要求還有距離。在今后的工作中，我們一定會再接再厲，力爭多給職工一些福利待遇，解決職工的實際困難，培養(yǎng)職工愛崗敬業(yè)精神，加強醫(yī)德醫(yī)風建設，努力將職工隊伍建設成為一支具有良好職業(yè)道德，嚴明的組織紀律，掌握先進的科學技術和臨床經驗的醫(yī)療隊伍，努力為職工服好務，做好醫(yī)院工作，讓職工和領導滿意。
篇5寫作要點232人覺得有用
醫(yī)院工會____年年終工作總結怎么寫，這確實是個值得琢磨的問題。既然是總結，就得先把這一年的工作內容梳理清楚。比如年初制定的目標是什么，后來有沒有完成，完成得怎么樣。這部分最好能具體點，別光說完成了，還得說清楚是怎么完成的，用了哪些方法，花了多少精力。
接著就是工作中的亮點了。這一年肯定有一些特別突出的成績，比如組織了多少次有意義的活動，這些活動對職工有什么幫助。還有就是工會在維護職工權益方面做了哪些努力，有沒有解決一些長期存在的問題。記得要把這些事情列出來，這樣不僅能體現工作的成效，也能給以后的工作提供參考。
工作中難免會遇到一些困難。在總結的時候，也要把這些問題寫進去。比如資源不足、人手不夠之類的。關鍵是要分析這些問題產生的原因，看看是管理上的疏漏，還是客觀條件限制。如果能找到原因，就能為今后的工作提供經驗教訓。
書寫注意事項：
總結的時候要注意把數字放進去。像參與活動的人數、經費使用情況、滿意度調查結果這些具體的數字，都能讓總結更有說服力。不過有時候數字太多也容易搞混，這里需要注意一下順序，把最重要的放在前面。
還有一點很重要，那就是職工的意見反饋。工會的工作最終還是要服務于職工的，所以職工的看法很關鍵?？梢允占恍┞毠さ慕ㄗh，看看大家對工會工作的看法，尤其是對那些不滿意的地方，要認真對待，爭取改進。
小編友情提醒：
總結不能只寫工作內容，還得提提明年的工作計劃。有了今年的經驗，下一年的工作就可以更有針對性。比如針對今年發(fā)現的問題，提出改進措施，設定新的目標。不過在寫計劃的時候，別太理想化，要結合實際情況，確?？尚小?/p>
醫(yī)院工會年底工作總結怎么寫【篇6】 800字
全心全意依靠職工辦企業(yè)是我們黨的一貫方針，對我們醫(yī)院來講，落實依靠職工搞好醫(yī)療服務提高醫(yī)療水平，是我們工作的指導思想。一年來，我院的“民主管理、院務公開”工作不圖形式重實效，認真按照院務公開的有關規(guī)定辦事，使廣大職工積極參與民主管理，特別使職工對重大事情和關注熱點、焦點問題以及切身利益相關問題都做到心如明鏡，及時解決，及時公開。
今年，我院職工代表所提交的議案五項，明確答復兩項，這充分體現了企業(yè)的力量來源于職工，積極正確引導職工參與民主管理，形成了民主管理、民主監(jiān)督的良好氛圍。
三、職工素質不斷得到提高
醫(yī)院工會積極配合黨政領導經常性開展思想政治教育，重點是“三觀”、“三德”、醫(yī)療行業(yè)“八榮八恥”、法制教育和女工“四自”教育以及學習吳如先進事跡等，采取各種形式鼓勵職工學習專業(yè)知識，努力爭做“學習型、專業(yè)型”人才，鼓勵職工自學，并盡量為大家創(chuàng)造條件。結合我院自身工作性質開展勞動競賽，積極組織職工參與市級開展的崗位練兵技術比武活動，定期組織專業(yè)技術人員講座，提高專業(yè)技能，每年派出一定數量的人員外出培訓。重點是參加醫(yī)療行業(yè)的各種考試考核，大多數醫(yī)務人員都能取得較好成績。安全工作常抓不懈，一年來沒有任何事故發(fā)生。職工思想素質、技術素質、業(yè)務素質不斷提高。
四、積極維護職工合法權益
醫(yī)院工會堅持維護職工和女職工的合法權益，認真配合公司開展女工體檢和孕檢工作。完善了職工基本情況檔案，對職工家庭生活情況基本上做到胸中有數，對婚、喪、病、困職工及時做好救濟、慰問工作。堅持開展儲金會活動，幫助職工解決燃眉之急。
五、工會自身建設不斷加強
在院黨政的大力支持下，醫(yī)院工會不斷加強自身建設，工會干部以身作則，對工會工作中存在的問題，一旦發(fā)現，就及時整改。充分發(fā)揮了電教室、娛樂室、閱覽室等硬件設施的作用，為有效開展各項活動提供了優(yōu)越條件，醫(yī)院職工之家建設再次受到公司的表揚和肯定。
篇6寫作要點40人覺得有用
醫(yī)院工會年底工作總結該怎么寫？這個問題挺多同事都問過我，我覺得得從幾個方面入手。一開始，先把全年的工作做個梳理，看看年初定的目標完成了沒有，這很重要。工作計劃落實情況要寫清楚，哪些完成了，哪些沒完成，為啥沒完成，這些問題都要想明白。
比如，去年我們醫(yī)院工會定了個目標，就是提升職工滿意度，這個目標其實不太好量化。后來我們搞了幾場座談會，大家提了不少意見，像是食堂飯菜質量、停車位緊張之類的小事。這些問題解決起來不容易，但也是關鍵點。把這些事情寫進總結里，能讓領導知道工會這一年都在忙什么。
書寫注意事項：
活動開展情況也要寫好。今年我們組織了幾次大型活動，像職工運動會、文藝晚會之類的，參與人數不少。不過在籌備過程中也遇到些小麻煩，比如場地協(xié)調不太順利，設備調試老出問題。這些問題雖然不大，但也影響了活動效果。把這些細節(jié)寫進去，能反映出工作的復雜性。
還有就是財務情況，工會經費使用情況得交代清楚。今年我們的經費主要花在活動上，還有一些慰問金發(fā)給了困難職工。每一筆錢都得有記錄，不然到時候查賬會很麻煩。不過有時候寫總結的時候，可能因為時間久遠，有些票據找不到了，這時候就得想辦法補救，不能就這么算了。
再說到職工福利這塊兒，今年我們給職工增加了不少福利項目，像免費體檢、節(jié)日禮品發(fā)放之類的。這些福利確實提高了職工的幸福感，但也有個問題，就是有些福利標準定得有點高，超出了預算范圍。這事當時也沒跟領導匯報清楚，現在想起來有點后悔。
小編友情提醒：
關于明年的工作打算，也得提前想好。不能光說空話，得有具體的措施。像是繼續(xù)辦好活動、改善食堂伙食之類的，這些都可以列入計劃。當然，計劃歸計劃，執(zhí)行起來還得看實際情況，別到時候又搞砸了。
