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機(jī)構(gòu)自查報(bào)告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-06-25 21:10:05 查看人數(shù):20

機(jī)構(gòu)自查報(bào)告

【第1篇】機(jī)構(gòu)自查報(bào)告怎么寫1150字

機(jī)構(gòu)自查報(bào)告

根據(jù)市局的統(tǒng)一安排,本人認(rèn)真領(lǐng)會(huì)本次學(xué)習(xí)的意圖,認(rèn)真聽取單位領(lǐng)導(dǎo)的講話,并制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過(guò)學(xué)習(xí)和與全站干部職工查抄自身不足,現(xiàn)將本人自查自糾整改情況匯報(bào)如下:

本人自參加工作以來(lái),能擺正國(guó)家、集體、個(gè)人三者之間的關(guān)系,能正確處理個(gè)人利益和公共利益的關(guān)系,平時(shí)對(duì)待工作比較認(rèn)真,對(duì)待同事能做到言行一致,不拆臺(tái),不搞小團(tuán)體。能認(rèn)真的處理單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),也能以積極的態(tài)度去參加各項(xiàng)活動(dòng),取得了一定的經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)。但由于本人比較年輕,思考問(wèn)題不夠全面,處理問(wèn)題的方法還比較單一,在近階段的工作中還是出現(xiàn)了不少問(wèn)題,現(xiàn)總結(jié)如下:

1、理論學(xué)習(xí)沒(méi)有得到加強(qiáng),忽略了理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),工作能力沒(méi)有得到進(jìn)一步的提高。

2、作上有時(shí)處于被動(dòng)狀態(tài),不能夠積極主動(dòng)。

3、工作作風(fēng)尚存在著不實(shí)問(wèn)題,平時(shí)對(duì)自身查的少,對(duì)問(wèn)題發(fā)現(xiàn)的少。

4、憑老經(jīng)驗(yàn),老辦法解決問(wèn)題。有懶惰現(xiàn)象,不善于新角度思考問(wèn)題。

針對(duì)以上存在問(wèn)題,本人整改措施如下:

1、懶惰是人的天性。只不過(guò)有的人能克制,而有的人卻放縱著。隨著歲月的流逝,也會(huì)有不同的結(jié)果:前者鮮花滿路途,后者樹木凋零枯。有的人不愿干、不屑于“小事”,只等著“天將降大任于斯人”,結(jié)果是一生碌碌無(wú)為;而有的人,不管是技術(shù)能手,還是先進(jìn)個(gè)人,在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)地工作著,他們不僅“善小而為”,而且“善大更為”,干“小事情”卻成就了“大事業(yè)”。我在本次查擺中尤其要重視這個(gè)問(wèn)題,做為首要解決的問(wèn)題。

2、針對(duì)自身不足,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高思想理論水平,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),立定為人民服務(wù)意識(shí),以此解決工作作風(fēng)不完善和為人民服務(wù)不夠高的問(wèn)題。

3、認(rèn)真學(xué)習(xí),討論,進(jìn)一步提高思想覺(jué)悟,認(rèn)真落實(shí)深入排查,在認(rèn)真學(xué)習(xí)排查的同時(shí)要積極地參加討論,談個(gè)人的感想和體會(huì)??傊?,通過(guò)學(xué)習(xí),討論使自己充分認(rèn)識(shí)到這次查擺,是對(duì)自己認(rèn)真負(fù)責(zé)的必然要求,是規(guī)范行政執(zhí)法行為依法行政,文明執(zhí)法,充分發(fā)揮部門職能作用的現(xiàn)實(shí)選擇,是解決不良作風(fēng)有效手段,是提高自身素質(zhì)的有效途徑。

當(dāng)前,我們正處在全面建設(shè)小康社會(huì),加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段,在新的形勢(shì)和自身面前,作為一名公安民警,對(duì)自身素質(zhì)和學(xué)習(xí)提高提出了新的更高的要求,在新的歷史條件關(guān),保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,自覺(jué)學(xué)習(xí)實(shí)踐鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念,胸懷全局,心系群眾,奮發(fā)進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,立足崗位,無(wú)私奉獻(xiàn),充分發(fā)揮先鋒模范作用,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大群眾前進(jìn),不斷為改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)作出貢獻(xiàn)。

總之,作為一名公安民警,要長(zhǎng)期以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)隨地檢查,對(duì)照自己,用高標(biāo)準(zhǔn)衡量,嚴(yán)格的制度要求。在工作中,牢記黨的宗旨,時(shí)刻想著群眾,一切為了群眾,為群眾排憂解難,真正做到立警為公,執(zhí)法為民。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)30人覺(jué)得有用

機(jī)構(gòu)自查報(bào)告的撰寫,關(guān)鍵在于把事情說(shuō)清楚,既不能遺漏重點(diǎn),也不能啰嗦拖沓。這類報(bào)告一般要涵蓋基本情況、存在問(wèn)題、原因分析和改進(jìn)措施四個(gè)方面。

先說(shuō)基本情況這一塊,得先把背景交代明白。比如你是哪個(gè)部門的,負(fù)責(zé)什么工作,這段時(shí)間做了哪些事,有什么成績(jī)。這部分內(nèi)容需要具體到時(shí)間、地點(diǎn)、人物、事件的程度,數(shù)字最好也列出來(lái)。記得要把關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)寫清楚,尤其是那些重要的時(shí)間節(jié)點(diǎn),不然領(lǐng)導(dǎo)看了可能一頭霧水。有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易漏掉一些細(xì)節(jié),像是某個(gè)項(xiàng)目啟動(dòng)的具體日期沒(méi)寫,這就不太好。

接下來(lái)就是講問(wèn)題了,這一步很重要,因?yàn)橹挥邪l(fā)現(xiàn)問(wèn)題才能解決問(wèn)題??梢越Y(jié)合日常檢查的情況,把存在的隱患和漏洞一條條羅列出來(lái)。這里要注意,不能只顧著挑毛病,還得結(jié)合實(shí)際情況去分析這些問(wèn)題的嚴(yán)重程度。比如有些問(wèn)題是長(zhǎng)期積累下來(lái)的,有些可能是偶然發(fā)生的,得區(qū)別對(duì)待。有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易把問(wèn)題描述得太過(guò)籠統(tǒng),比如“存在安全隱患”,到底是什么樣的安全隱患,具體在哪里,沒(méi)說(shuō)清楚,這樣就顯得很模糊。

原因分析這部分要深挖根源,不能浮于表面??梢愿鶕?jù)前面提到的問(wèn)題,從制度執(zhí)行、人員管理、設(shè)備維護(hù)等方面入手,找出問(wèn)題背后的原因。有時(shí)候會(huì)遇到一些情況比較復(fù)雜的問(wèn)題,這時(shí)候就需要多角度去思考,別光盯著一個(gè)方面看。比如設(shè)備故障,可能是操作不當(dāng)引起的,但也有可能是設(shè)計(jì)上的缺陷導(dǎo)致的,得全面考慮。

最后是改進(jìn)措施,這是整個(gè)報(bào)告的重點(diǎn)之一。針對(duì)前面提到的問(wèn)題和原因,提出具體的解決辦法。每一項(xiàng)措施都要明確責(zé)任人和完成時(shí)限,這樣才能保證落實(shí)到位。有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易忽略后續(xù)跟進(jìn)的部分,覺(jué)得寫完措施就完了,其實(shí)后續(xù)的監(jiān)督和反饋同樣重要。比如說(shuō)開展培訓(xùn),就得考慮培訓(xùn)的效果如何評(píng)估,是不是真的提高了員工的能力。

【第2篇】養(yǎng)老機(jī)構(gòu)消防安全自查報(bào)告怎么寫2200字

我縣現(xiàn)有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)17家,其中縣福利院1家、鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院16家。共有在院老人535名,其中失能、失智老人93名。為深刻吸取河南省平頂山市魯山縣康樂(lè)園老年公寓“5.25”特大火災(zāi)事故教訓(xùn),消除養(yǎng)老機(jī)構(gòu)火災(zāi)隱患,杜絕類似事件發(fā)生,縣民政局聯(lián)合縣消防大隊(duì)對(duì)全縣養(yǎng)老機(jī)構(gòu)進(jìn)行了全面的消防安全排查,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

一、存在的問(wèn)題

1、沒(méi)有辦理消防審批。全縣17家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)均未辦理消防審核、驗(yàn)收(備案)手續(xù),均在運(yùn)營(yíng)中。

2、火災(zāi)隱患突出。大部分敬老院都在十多年前建設(shè)或由舊校舍、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公樓改建,建筑物不符合國(guó)家強(qiáng)制要求。如:桐村鎮(zhèn)、馬金鎮(zhèn)、馬金鎮(zhèn)塘塢、村頭鎮(zhèn)等4家敬老院未按國(guó)家規(guī)范(4米寬、4米高)設(shè)置消防車道;芹陽(yáng)辦事處、華埠鎮(zhèn)、桐村鎮(zhèn)、池淮鎮(zhèn)、馬金鎮(zhèn)、村頭鎮(zhèn)、張灣等7家敬老院二樓只設(shè)置了一個(gè)安全出口、一部疏散樓梯,未形成封閉樓梯間;馬金鎮(zhèn)、蘇莊鎮(zhèn)敬老院采用可燃材料裝修吊頂;大部分敬老院離城鎮(zhèn)建成區(qū)較遠(yuǎn),除張灣敬老院設(shè)有一個(gè)600立方蓄水池、蘇莊敬老院正在籌建消防水池外,其余敬老院附近均無(wú)天然水源,也未設(shè)置人工蓄水池,個(gè)別敬老院未設(shè)置室內(nèi)外消火栓,消防用水嚴(yán)重不足。

3、設(shè)施管理滯后。根據(jù)國(guó)家規(guī)定:老年人建筑應(yīng)設(shè)置火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng),總建筑面積大于500平方米的老年建筑應(yīng)設(shè)置自動(dòng)滅火系統(tǒng)。從檢查情況看,除蘇莊敬老院設(shè)有火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)外,其他敬老院均未設(shè)置火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警及自動(dòng)滅火系統(tǒng);大部分敬老院滅火器、疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明燈等消防器材配置數(shù)量不足。

4、安全工作責(zé)任制落實(shí)不到位。絕大部分敬老院未制訂完善的消防安全管理制度,未明確消防安全責(zé)任人、管理人及各崗位的消防安全職責(zé),未簽訂消防安全責(zé)任書,無(wú)相應(yīng)的考評(píng)問(wèn)責(zé)機(jī)制,未制訂突發(fā)事件應(yīng)急疏散預(yù)案。

5、消防安全防范意識(shí)不足。絕大部分敬老院無(wú)安全用火、用電,禁止臥床吸煙、亂扔煙頭,違規(guī)使用大功率電器,亂拉電線等提示、警告標(biāo)識(shí),未落實(shí)日常消防安全巡查。如:芹陽(yáng)辦事處、池淮鎮(zhèn)敬老院存在私拉電線、使用發(fā)熱白熾燈、電線接頭裸露等現(xiàn)象;華埠鎮(zhèn)敬老院存在部分入住人員使用電飯煲單獨(dú)做飯現(xiàn)象;大部分敬老院存在室內(nèi)吸煙、甚至臥床吸煙現(xiàn)象。個(gè)別敬老院在疏散通道、疏散樓梯間內(nèi)堆放雜物、電動(dòng)車、摩托車等,無(wú)人員制止管理,影響疏散。決大部分敬老院?jiǎn)T工未掌握基本的消防安全知識(shí),不能熟練使用滅火器材;未對(duì)入住人員開展消防常識(shí)教育,火災(zāi)防范意識(shí)不足,逃生自救能力較差;未針對(duì)老年人行動(dòng)不便的特點(diǎn),開展疏散逃生演練。

二、工作舉措

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)消防安全工作意識(shí)。一是健全領(lǐng)導(dǎo)組織。我局對(duì)消防安全工作高度重視,成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),科室負(fù)責(zé)人為成員的消防安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)消防工作的領(lǐng)導(dǎo)。二是加大經(jīng)費(fèi)投入。按照消防安全工作要求,完善消防設(shè)施。定期對(duì)全縣養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的電源線進(jìn)行檢查和維修,對(duì)老化的電線、插座等及時(shí)進(jìn)行更換。安裝應(yīng)急燈和疏散指示牌,增配滅火器、消防水帶、消防扳手等消防器材。同時(shí)對(duì)全縣13家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)安裝智慧用電設(shè)施進(jìn)行資金補(bǔ)助,并有計(jì)劃的扶持個(gè)別敬老院進(jìn)行消防池建設(shè)。三是完善應(yīng)急預(yù)案。全縣養(yǎng)老機(jī)構(gòu)嚴(yán)格執(zhí)行消防安全工作等有關(guān)規(guī)定,制訂消防應(yīng)急預(yù)案,并落實(shí)消防應(yīng)急管理工作的責(zé)任人和管理措施,杜絕消防安全事故發(fā)生。

2.健全制度,落實(shí)消防安全工作責(zé)任。一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。我局與直屬養(yǎng)老機(jī)構(gòu)簽訂消防安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書,明確工作內(nèi)容,落實(shí)工作責(zé)任。并督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)與所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院簽訂消防安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書,確保將工作落到實(shí)處。二是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。節(jié)假日及干旱、雨雪、臺(tái)風(fēng)季節(jié),向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)下發(fā)防災(zāi)文件,杜絕事故發(fā)生。辦公室以短信形式,經(jīng)常向養(yǎng)老機(jī)構(gòu)工作人員發(fā)送消防安全知識(shí)短信,切實(shí)增強(qiáng)消防意識(shí)。

3.突出重點(diǎn),強(qiáng)化監(jiān)督檢查常態(tài)化管理。一是加強(qiáng)督導(dǎo)。由于福利養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的服務(wù)對(duì)象主要是老年人、殘疾人等特殊群體,大多行動(dòng)不便,一旦發(fā)生火災(zāi)難以逃生自救,極易發(fā)生重大人員傷亡。我局將根據(jù)局黨組和上級(jí)有關(guān)部門的統(tǒng)一部署,提高認(rèn)識(shí),克服麻痹思想,牢牢繃緊安全管理這根弦,加強(qiáng)對(duì)福利養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的監(jiān)督指導(dǎo),切實(shí)做到防微杜漸、防患與未然。二是強(qiáng)化落實(shí)整改。對(duì)前期排查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患,我局聯(lián)合縣消防大隊(duì)下發(fā)整改督辦單,逐一督促制定整改計(jì)劃,明確責(zé)任人和整改時(shí)限,建立專項(xiàng)檔案,限期消除隱患。對(duì)通過(guò)整改仍不具備消防安全條件的養(yǎng)老機(jī)構(gòu),及時(shí)專題向政府報(bào)告,提請(qǐng)協(xié)調(diào)解決。對(duì)無(wú)視有關(guān)法律法規(guī)要求、拒不整改、帶病運(yùn)行的.養(yǎng)老機(jī)構(gòu),將會(huì)同有關(guān)部門采取堅(jiān)決有效的措施,該轉(zhuǎn)型的轉(zhuǎn)型、該關(guān)停的關(guān)停,嚴(yán)防亡人火災(zāi)事故的發(fā)生。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在檢查同時(shí),現(xiàn)場(chǎng)向養(yǎng)老機(jī)構(gòu)工作人員普及消防安全、應(yīng)急救護(hù)逃生等知識(shí)。將消防知識(shí)納入養(yǎng)老護(hù)理員培訓(xùn)課程,提高自主安全意識(shí)和應(yīng)急能力。

三、主要困難

(一)建筑合法性問(wèn)題。大部分敬老院為舊建筑改造,耐火等級(jí)低,土地、房產(chǎn)手續(xù)、建筑圖紙不全,無(wú)法申報(bào)消防審核、驗(yàn)收手續(xù)。

(二)工作人員問(wèn)題。絕大部分敬老院配備的工作人員在5人以下,夜間值班人員更少。發(fā)生緊急情況時(shí),撲救初期火災(zāi)、引導(dǎo)人員疏散的人員嚴(yán)重不足,特別是不能自理人員的疏散存在較大困難。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)10人覺(jué)得有用

養(yǎng)老機(jī)構(gòu)消防安全自查報(bào)告怎么寫

做養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的消防安全自查報(bào)告,得從實(shí)際情況出發(fā),先把需要檢查的地方列出來(lái)。這可不是說(shuō)隨便找?guī)讖埍砀裉钔昃退阃晔?,得認(rèn)真對(duì)待。比如說(shuō)消防器材的擺放位置,是不是符合標(biāo)準(zhǔn),是不是能第一時(shí)間被使用。要是那些滅火器放在角落里,平時(shí)沒(méi)人注意,遇到緊急情況可能就找不到東西了。

書寫注意事項(xiàng):

疏散通道的暢通也特別重要。檢查的時(shí)候,得看看有沒(méi)有堆放雜物,特別是有些地方為了圖方便,把一些生活用品堆在樓梯口或者走廊上。這不是小事,萬(wàn)一發(fā)生火災(zāi),人根本跑不出去。還有就是應(yīng)急燈和安全出口指示牌,它們是不是亮著,能不能正常使用。如果這些設(shè)備壞了,到時(shí)候慌亂起來(lái),后果很嚴(yán)重。

員工的培訓(xùn)也很關(guān)鍵。不能光靠老員工帶一帶新員工,得定期組織專門的培訓(xùn)。不然,大家對(duì)消防知識(shí)一知半解,遇到事情就容易手忙腳亂。有時(shí)候會(huì)發(fā)現(xiàn),有些員工對(duì)滅火器的使用方法都不太清楚,只知道有個(gè)東西叫滅火器,真用的時(shí)候卻不知道怎么下手。

至于記錄方面,每次檢查的結(jié)果都要詳細(xì)記下來(lái)。這不僅是對(duì)自己的工作負(fù)責(zé),也是給上級(jí)部門看的。要是報(bào)告寫得模糊不清,人家一看就知道你沒(méi)用心去做。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候,可能會(huì)忘記標(biāo)注日期,這就不太好。而且,有些細(xì)節(jié)描述得不夠具體,比如某個(gè)地方的煙感報(bào)警器故障了,只寫了“有問(wèn)題”,但沒(méi)寫具體是什么問(wèn)題,這樣檢查人員也不好跟進(jìn)處理。

小編友情提醒:

自查完了之后,最好有個(gè)整改計(jì)劃。哪些問(wèn)題可以馬上解決,哪些需要時(shí)間慢慢改進(jìn),都得規(guī)劃好。要是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后就拖著不管,那安全隱患就一直存在。

寫報(bào)告的時(shí)候,盡量用簡(jiǎn)單的語(yǔ)言把事情說(shuō)清楚,別繞來(lái)繞去。有時(shí)候?qū)懼鴮懼瑫?huì)發(fā)現(xiàn)自己用了一些不太合適的詞,比如把“通道”寫成了“路徑”,雖然意思差不多,但總覺(jué)得有點(diǎn)怪怪的。還有些句子寫得太長(zhǎng),讀起來(lái)費(fèi)勁,像“由于上次檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題到現(xiàn)在還沒(méi)有徹底解決,所以我們現(xiàn)在必須更加重視這個(gè)問(wèn)題”。這種句子應(yīng)該拆開才好。

【第3篇】基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)管工作自查報(bào)告怎么寫1100字

基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)管工作自查報(bào)告范文

市衛(wèi)生局:

為進(jìn)一步加強(qiáng)我鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)監(jiān)管,堅(jiān)持深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革 “?;鶎?、強(qiáng)基層、建機(jī)制”的基本原則,提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,提高群眾對(duì)基層醫(yī)療服務(wù)的利用率,改善群眾健康狀況等具有重要意義。我鄉(xiāng)認(rèn)真組織人員對(duì)全鄉(xiāng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行自查自評(píng)?,F(xiàn)把自查自評(píng)情況如下:

一. 人員執(zhí)業(yè)格監(jiān)管情況

我轄區(qū)鄉(xiāng)村兩級(jí)醫(yī)務(wù)人員共計(jì)24人,其中,衛(wèi)生院15人,4個(gè)村衛(wèi)生所計(jì)9人,衛(wèi)生院現(xiàn)有執(zhí)業(yè)醫(yī)師1人,執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師3人,執(zhí)業(yè)護(hù)師1人,b超、心電醫(yī)師1人,村衛(wèi)生所,有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師2人,鄉(xiāng)村醫(yī)生7人。上述人員均在我轄區(qū)進(jìn)行了執(zhí)業(yè)注冊(cè)并在市衛(wèi)生局備案。執(zhí)業(yè)人員按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》、《護(hù)士條例》等法律法規(guī)開展執(zhí)業(yè)活動(dòng),從而,杜絕了無(wú)職業(yè)資格人員從事相關(guān)診療護(hù)理工作。

二. 各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況

按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理辦法》、《醫(yī)院感染管理辦法》等法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范和技術(shù)規(guī)范要求,建立健全并檢查落實(shí)各項(xiàng)管理規(guī)章制度;加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理與控制,規(guī)范醫(yī)療文書的書寫和保管,合理使用藥品和醫(yī)療器械,確保醫(yī)療安全;嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院感染、預(yù)防與控制措施,加強(qiáng)一次性醫(yī)療器械和浸入性診療器械的'管理;依照《醫(yī)療廢棄物理?xiàng)l例》等進(jìn)行醫(yī)療廢物處理和污水、污物無(wú)害化處理。并嚴(yán)格自查。

三. 規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為

1,加強(qiáng)醫(yī)療、護(hù)理文獻(xiàn)資料的管理和保存,以備查閱。 2,合理使用基本藥物

(1)我轄區(qū)鄉(xiāng)村兩級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)均已全部使用國(guó)家規(guī)定基本藥物。

(2)嚴(yán)格按照《抗菌藥物臨床應(yīng)用辦法管理》規(guī)定,由醫(yī)院的抗菌藥物管理領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)轄區(qū)各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的抗菌藥物和處方實(shí)行動(dòng)態(tài)管理, 對(duì)不合理用藥及時(shí)干預(yù)。

(3)各種收費(fèi)

我們嚴(yán)格按照國(guó)家物價(jià)政策關(guān)于《醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)管理規(guī)定》對(duì)各項(xiàng)收費(fèi)實(shí)行全部公開制度。明碼標(biāo)價(jià)。便民監(jiān)督。

(4)重點(diǎn)傳染病防控

按照《傳染病防治法》《傳染病管理?xiàng)l例》相關(guān)法律法規(guī),積極開展工作,統(tǒng)一部署,責(zé)任到人,堅(jiān)持首診負(fù)責(zé)制,凡發(fā)現(xiàn)傳染病病人或疑似病例,積極轉(zhuǎn)診,上報(bào)疫情,并積極配合上級(jí)防控部門開展相關(guān)流調(diào)工作。無(wú)推諉、截留傳染病人情況。 存在的問(wèn)題

1.今后要進(jìn)一步加大基層醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn),開展醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī),開展業(yè)務(wù)技能和醫(yī)患溝通等方面的培訓(xùn)。

2.開展就醫(yī)知識(shí)的宣傳教育,引導(dǎo)群眾正確認(rèn)識(shí)醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),提高群眾醫(yī)療安全意識(shí)和鑒別假醫(yī)、假藥宣傳的能力。

3,落實(shí)責(zé)任追究制度。

對(duì)在工作中不按操作程序執(zhí)業(yè),發(fā)生醫(yī)療事故或醫(yī)療糾紛的,按照相關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)肅處理,絕不姑息。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)67人覺(jué)得有用

在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)管工作的自查過(guò)程中,撰寫一份合格的報(bào)告是很重要的環(huán)節(jié)。這類報(bào)告需要結(jié)合實(shí)際情況,既要反映問(wèn)題,也要提出改進(jìn)措施。首先得明確報(bào)告的目的,是為了向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展,還是為了自我檢視,這決定了報(bào)告的整體方向。

報(bào)告開頭部分應(yīng)當(dāng)簡(jiǎn)明扼要地概述自查工作的背景和目的。例如,可以提到近期國(guó)家對(duì)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全的要求日益提高,而本機(jī)構(gòu)為響應(yīng)政策號(hào)召,主動(dòng)開展了一次全面的自查行動(dòng)。這一段不宜過(guò)長(zhǎng),重點(diǎn)在于交代清楚為何要進(jìn)行自查。

正文怎么寫?

這部分應(yīng)詳細(xì)描述自查的具體內(nèi)容。比如,可以從人員資質(zhì)管理入手,檢查醫(yī)護(hù)人員是否持證上崗,是否存在超范圍執(zhí)業(yè)的情況。這里需要注意的是,不要單純羅列檢查項(xiàng)目,而是要結(jié)合具體案例展開敘述。比如提到某科室曾因人員調(diào)配不當(dāng)導(dǎo)致短期無(wú)資格醫(yī)生代班,雖然時(shí)間不長(zhǎng),但確實(shí)存在隱患。這樣的細(xì)節(jié)能夠增強(qiáng)報(bào)告的真實(shí)感。

關(guān)于藥品管理方面,也需要重點(diǎn)提及。報(bào)告中可以提到定期盤點(diǎn)藥品庫(kù)存的做法,但要指出有時(shí)因?yàn)槊y,記錄臺(tái)賬未能及時(shí)更新的問(wèn)題。此外,對(duì)于醫(yī)療器械的維護(hù)保養(yǎng),報(bào)告中應(yīng)體現(xiàn)出檢查流程的規(guī)范性,但可以提到偶爾會(huì)遇到設(shè)備故障后維修周期較長(zhǎng)的現(xiàn)象,影響了正常診療活動(dòng)。

財(cái)務(wù)收支情況同樣不可忽視。報(bào)告中需反映收入來(lái)源是否合法合規(guī),支出是否有明細(xì)賬目。不過(guò),有時(shí)候由于財(cái)務(wù)人員變動(dòng)頻繁,交接手續(xù)做得不夠完善,導(dǎo)致某些單據(jù)遺失,給后續(xù)審計(jì)帶來(lái)了麻煩。這是需要注意的一點(diǎn)。

小編友情提醒:

報(bào)告應(yīng)該包含對(duì)上述問(wèn)題的分析以及改進(jìn)建議。分析部分要客觀公正,不能一味指責(zé),而應(yīng)從制度層面尋找原因。比如,針對(duì)人員資質(zhì)管理上的漏洞,建議建立更加嚴(yán)格的入職審核機(jī)制;對(duì)于藥品管理中的疏漏,則可以考慮引入信息化手段,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)監(jiān)控。至于具體的整改措施,必須具有可行性和前瞻性,避免流于形式。

【第4篇】定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)自查報(bào)告怎么寫2200字

市衛(wèi)生局:

為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理,規(guī)范診療服務(wù)行為,控制醫(yī)藥費(fèi)用不合理增長(zhǎng),保障新農(nóng)合基金安全,推動(dòng)新農(nóng)合精細(xì)化管理,促進(jìn)衛(wèi)生系統(tǒng)行評(píng)工作,根據(jù)《省衛(wèi)生廳辦公室關(guān)于開展定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)新農(nóng)合服務(wù)行為檢查活動(dòng)的通知》文件精神,區(qū)衛(wèi)生局下發(fā)了《關(guān)于開展定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)新農(nóng)合服務(wù)行為檢查活動(dòng)的通知》(點(diǎn)衛(wèi)發(fā)【20**】55號(hào))文件,對(duì)我區(qū)的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)新農(nóng)合服務(wù)行為檢查活動(dòng)進(jìn)行了安排部署,各醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了自查,區(qū)衛(wèi)生局組織專班,于9月5日至9日對(duì)轄區(qū)各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了專項(xiàng)檢查。現(xiàn)將檢查情況活動(dòng)開展情況總結(jié)如下:

一、取得的成績(jī)

區(qū)人民醫(yī)院、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院高度重視新農(nóng)合工作,強(qiáng)化內(nèi)部管理,嚴(yán)格執(zhí)行新農(nóng)合政策,全力服務(wù)參合群眾,確保了新農(nóng)合各項(xiàng)工作順利推進(jìn),確保了參合群眾受益水平提高,確保了新農(nóng)合基金安全。主要表現(xiàn)如下:

(一)內(nèi)控機(jī)制基本建立

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均建立了新農(nóng)合層級(jí)管理體系,職責(zé)分工明確;強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,完善規(guī)章制度,嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲,確保了各項(xiàng)制度規(guī)定落到實(shí)處。

(二)住院費(fèi)用穩(wěn)中有降

推行住院按床日付費(fèi)改革后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院強(qiáng)化費(fèi)用控制,強(qiáng)化醫(yī)療服務(wù),實(shí)現(xiàn)了費(fèi)用有下降,服務(wù)不打折的良好成效。20**年1-8月,聯(lián)棚鄉(xiāng)衛(wèi)生院住院例均費(fèi)用為1200元,比去年同期下降272元,下降幅度為18.48%。

(三)門診總額預(yù)付成效顯著

實(shí)行門診總額預(yù)付支付方式改革后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均加強(qiáng)了門診統(tǒng)籌管理,制定了管理方案,并加強(qiáng)日常管理,嚴(yán)格監(jiān)管考核,確保了參合群眾受益、門診基金安全。橋邊鎮(zhèn)衛(wèi)生院強(qiáng)化系統(tǒng)監(jiān)管、季度考核、入戶稽查,1-8月共核減村衛(wèi)生室違規(guī)補(bǔ)助資金4140.80元,有效遏制了虛構(gòu)診療套取基金的現(xiàn)象,確保了門診總額預(yù)付基金使用安全有效。

二、存在的問(wèn)題

(一)區(qū)人民醫(yī)院

一是內(nèi)部新農(nóng)合管理體系還需進(jìn)一步健全。由于區(qū)人民醫(yī)院納入宜昌市中心醫(yī)院的一體化管理,區(qū)人民醫(yī)院沒(méi)有獨(dú)立完善的新農(nóng)合層級(jí)管理組織,醫(yī)保辦的新農(nóng)合管理職能有待進(jìn)一步強(qiáng)化,內(nèi)部管控與考核機(jī)制有待進(jìn)一步完善。

二是入院標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行不嚴(yán)。區(qū)人民醫(yī)院在執(zhí)行“社區(qū)首診”、“逐級(jí)轉(zhuǎn)診”制度上存在先入院、后轉(zhuǎn)診的現(xiàn)象;入院標(biāo)準(zhǔn)掌握不嚴(yán),存在門診轉(zhuǎn)住院、小病大治現(xiàn)象。

三是合理用藥有待加強(qiáng)。區(qū)人民醫(yī)院使用的是三級(jí)醫(yī)院的藥品目錄,整體藥品價(jià)格偏高,抗菌藥物使用沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行分級(jí)使用管理規(guī)定。

四是合理檢查有待規(guī)范。區(qū)人民醫(yī)院加強(qiáng)了彩超、ct等大型檢查的管理,檢查的針對(duì)性、合理性有所提高,但仍存在與主要疾病無(wú)關(guān)的非常規(guī)要求的檢查、對(duì)診斷治療意義不大的不必要的檢查等過(guò)度檢查行為。

(二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的新農(nóng)合門診管理基本規(guī)范,基藥政策落實(shí),補(bǔ)償及時(shí)到位,無(wú)虛構(gòu)醫(yī)療服務(wù)套取基金現(xiàn)象,參合群眾滿意度較高,社會(huì)反響良好。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在新農(nóng)合住院管理上主要存在以下問(wèn)題:

一是個(gè)別衛(wèi)生院的急危重病人比例過(guò)高。1-8月,土城衛(wèi)生院按急危重管理的病人比例達(dá)28.78%,高于全區(qū)平均水平近10個(gè)百分點(diǎn)。

二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院整體服務(wù)能力不足。由于人才、設(shè)備、技術(shù)、管理等因素的影響,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)療服務(wù)能力呈下降態(tài)勢(shì),一些農(nóng)村常見病、多發(fā)病不能在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療,病人外流比例呈升高態(tài)勢(shì),影響了參合農(nóng)民受益水平和新農(nóng)合基金安全。

三是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院例均費(fèi)用偏高。與去年同期相比,艾家鎮(zhèn)衛(wèi)生院、聯(lián)棚鄉(xiāng)衛(wèi)生院例均費(fèi)用明顯下降,新農(nóng)合按床日付費(fèi)改革成效比較顯著。土城鄉(xiāng)衛(wèi)生院例均費(fèi)用達(dá)1583元,相對(duì)較高。

四是合理檢查還需規(guī)范。一些檢查與主要疾病無(wú)關(guān),一些檢查(如血糖)過(guò)于頻繁重復(fù)。

(三)村衛(wèi)生室

一是基藥政策執(zhí)行不到位。非基藥在村衛(wèi)生室仍然存在,由于不能納入補(bǔ)償,影響了參合農(nóng)民受益。

二是部分村衛(wèi)生室中藥未納入報(bào)銷。

三是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)門診總額預(yù)付基金使用率偏低。1-8月艾家鎮(zhèn)的基金使用率為72.93%,聯(lián)棚鄉(xiāng)的基金使用率為70.25%,基金沉淀過(guò)多,參合農(nóng)民受益率較低。

四是虛構(gòu)醫(yī)療服務(wù)現(xiàn)象仍然不同程度存在。部分村衛(wèi)生室未執(zhí)行小票簽字制度,隨意亂收費(fèi);少補(bǔ)多報(bào)、虛構(gòu)人次等套取基金現(xiàn)象難于從根本上杜絕。

三、整改要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。區(qū)人民醫(yī)院要正確處理醫(yī)院發(fā)展與群眾利益的關(guān)系,切實(shí)加強(qiáng)新農(nóng)合管理職責(zé),理順關(guān)系,建立完善內(nèi)控機(jī)制,將控費(fèi)責(zé)任落實(shí)到科室、落實(shí)到醫(yī)生。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要進(jìn)一步落實(shí)院長(zhǎng)負(fù)總責(zé),分管院長(zhǎng)抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)體制,將管理職責(zé)落實(shí)到科室,延伸到村衛(wèi)生室,并嚴(yán)格責(zé)任追究制。

(二)建章立制,規(guī)范行為。區(qū)人民醫(yī)院、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要從制度建設(shè)入手,推行精細(xì)化管理,規(guī)范新農(nóng)合服務(wù)行為,提高參合農(nóng)民受益水平。區(qū)人民醫(yī)院要建立符合江南院區(qū)實(shí)際、突出區(qū)人民醫(yī)院職責(zé)的相關(guān)管理制度,從入(出)院標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范診療、合理控費(fèi)等方面加強(qiáng)制度管理,把例均費(fèi)用、平均床日費(fèi)用、藥品構(gòu)成比、大型檢查陽(yáng)性率、實(shí)際補(bǔ)償比、目錄外藥品使用率、平均住院日納入考核內(nèi)容。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要建立與支付方式改革相適應(yīng)的各項(xiàng)制度,確保改革取得預(yù)期成效。

(三)強(qiáng)化監(jiān)管,嚴(yán)肅紀(jì)律。新農(nóng)合基金是參合群眾的救命錢,嚴(yán)禁各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員違規(guī)騙取、套取、挪用、擠占。區(qū)合管辦要履行經(jīng)辦監(jiān)管職責(zé),認(rèn)真審核相關(guān)補(bǔ)償資料,加強(qiáng)網(wǎng)上監(jiān)管、現(xiàn)場(chǎng)督查、電話隨訪、入戶核查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為予以核減費(fèi)用、通報(bào)批評(píng)等處理,對(duì)問(wèn)題突出、情節(jié)嚴(yán)重、社會(huì)反響強(qiáng)烈的違規(guī)違紀(jì)案例要上報(bào)區(qū)衛(wèi)生局處理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要加強(qiáng)所轄村衛(wèi)生室的動(dòng)態(tài)監(jiān)管,實(shí)行日常監(jiān)管、季度考核,進(jìn)一步規(guī)范診療報(bào)銷行為,確保醫(yī)療服務(wù)不打折,農(nóng)民受益水平不降低。

定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)自查報(bào)告

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)18人覺(jué)得有用

定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)在日常工作中需要定期進(jìn)行自查,這不僅是對(duì)自身工作的梳理,也是對(duì)服務(wù)質(zhì)量的提升。寫自查報(bào)告時(shí),首先要明確報(bào)告的目的,即找出問(wèn)題并改進(jìn)。報(bào)告的內(nèi)容通常包括基本情況、存在的問(wèn)題及原因分析、整改措施以及下一步計(jì)劃。

基本情況部分要簡(jiǎn)明扼要地介紹機(jī)構(gòu)的基本情況,如名稱、地址、人員構(gòu)成等基本信息。這部分內(nèi)容可以直接從單位檔案中提取,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。例如,“本機(jī)構(gòu)成立于2025年,位于某市某區(qū),現(xiàn)有員工約50人,其中醫(yī)生20名,護(hù)士15名。”這里需要注意的是,數(shù)字一定要核對(duì)清楚,避免因?yàn)榇中膶?dǎo)致錯(cuò)誤。

接著是存在的問(wèn)題及原因分析,這是報(bào)告的核心部分。要客觀反映實(shí)際狀況,不能避重就輕。比如,“近期檢查發(fā)現(xiàn)部分藥品管理存在疏漏,特別是過(guò)期藥品未能及時(shí)清理。”接下來(lái)就要深入分析為什么會(huì)出現(xiàn)這樣的問(wèn)題,可能是因?yàn)楣芾碇贫炔煌晟疲部赡苁且驗(yàn)楣ぷ魅藛T責(zé)任心不足。這里就需要結(jié)合實(shí)際情況具體闡述。

整改措施是解決問(wèn)題的關(guān)鍵步驟。針對(duì)上述問(wèn)題,可以提出具體的改進(jìn)措施,如加強(qiáng)藥品管理培訓(xùn),建立定期檢查機(jī)制等。同時(shí),還要明確責(zé)任人和完成時(shí)限,確保措施落實(shí)到位?!坝?jì)劃在下季度組織一次全面的藥品管理培訓(xùn),并由藥劑科負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行?!?/p>

最后是下一步計(jì)劃,這部分是對(duì)未來(lái)的展望??梢試@提高服務(wù)質(zhì)量、優(yōu)化流程等方面展開。“未來(lái)將繼續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部管理,爭(zhēng)取在服務(wù)質(zhì)量上取得新突破。”需要注意的是,這里的描述要積極向上,體現(xiàn)機(jī)構(gòu)對(duì)未來(lái)發(fā)展的信心。

寫報(bào)告時(shí),語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了,避免冗長(zhǎng)復(fù)雜的句子。比如,“通過(guò)這次自查,我們認(rèn)識(shí)到存在的問(wèn)題,并制定了相應(yīng)的解決辦法?!边@句話就比較清晰易懂。同時(shí),要注意避免使用模糊不清的表達(dá),如“大概”、“似乎”之類的詞,以免影響報(bào)告的專業(yè)性。

書寫注意事項(xiàng):

報(bào)告中的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確可靠。如果涉及到統(tǒng)計(jì)數(shù)字,最好能附上原始資料作為佐證。這樣不僅能增強(qiáng)報(bào)告的可信度,也能方便后續(xù)查閱。例如,“去年一年共接待患者約三萬(wàn)人次,其中門診患者占七成。”

【第5篇】公共機(jī)構(gòu)節(jié)能情況自查報(bào)告怎么寫10050字

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能情況自查報(bào)告1

今年以來(lái),我局根據(jù)縣縣級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局的工作部署和安排,積極開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作,制定了《利津縣水利局xx年公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排目標(biāo)實(shí)施方案》,建立健全了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能聯(lián)絡(luò)員制度,嚴(yán)格按照縣縣級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局的有關(guān)要求,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建章立制,廣泛宣傳,創(chuàng)新方法,確保了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的扎實(shí)開展?,F(xiàn)根據(jù)《利津縣xx年度節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)考核辦法》要求,將我局今年節(jié)能工作自查情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)

為更好的開展節(jié)能工作,落實(shí)節(jié)能減排的工作目標(biāo),我局召開了節(jié)能減排專題會(huì)議,及時(shí)向全局干部職工傳達(dá)了國(guó)務(wù)院節(jié)能減排工作電視電話會(huì)議和省市會(huì)議精神,使全局干部職工真正把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)關(guān)于節(jié)能減排的決策和部署上來(lái)。結(jié)合實(shí)際,研究制定了實(shí)施方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了工作目標(biāo),落實(shí)了工作責(zé)任,并配備1名節(jié)能聯(lián)絡(luò)員,及時(shí)填報(bào)能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表,在全局形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作局面。

二、廣泛宣傳,營(yíng)造氛圍

認(rèn)真做好節(jié)能宣傳教育工作,增強(qiáng)節(jié)能意識(shí)。一是加強(qiáng)節(jié)能宣傳,營(yíng)造節(jié)能氛圍。通過(guò)懸掛橫幅等形式,宣傳節(jié)能常識(shí),倡導(dǎo)科學(xué)發(fā)展理念,全局上下形成了人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機(jī)、關(guān)空調(diào)、關(guān)飲水機(jī),洗手后關(guān)水,節(jié)約用紙、節(jié)約用油的良好氛圍。二是重視節(jié)能教育,培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣。組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)節(jié)能減排的重要意義、目標(biāo)要求和相關(guān)法規(guī)政策,教育大家從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起,節(jié)約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆,自覺(jué)養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習(xí)慣。三是強(qiáng)化節(jié)能意識(shí),提高參與程度。通過(guò)開展節(jié)能宣傳教育,把節(jié)能理念、方法和技巧運(yùn)用到具體工作和日常生活中去,進(jìn)一步提高廣大干部職工的節(jié)能參與意識(shí),真正做到依法節(jié)能、全民行動(dòng),逐步形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好節(jié)能意識(shí)。

三、嚴(yán)格管理,完善制度

抓好公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作,必須建立健全各項(xiàng)制度。今年以來(lái),我局結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際,以節(jié)約水、電、油、辦公用品等為重點(diǎn),制定了一系列切實(shí)可行的制度措施。一是建立節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制。將我局節(jié)能目標(biāo)和指標(biāo)進(jìn)行分解,做到一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),逐級(jí)抓好節(jié)能管理工作,切實(shí)把節(jié)能工作落到實(shí)處。二是建立節(jié)能考核評(píng)價(jià)制度。將xx年節(jié)能減排工作納入本單位年度工作目標(biāo)管理范圍,實(shí)行節(jié)能工作管理崗位責(zé)任制,與各股室具體責(zé)任人簽訂目標(biāo)管理責(zé)任狀,明確其職責(zé)和任務(wù),節(jié)能目標(biāo)完成情況作為責(zé)任人年度考核的內(nèi)容。三是進(jìn)一步完善聯(lián)絡(luò)員制度,廣泛開展聯(lián)絡(luò)和交流,積極組織協(xié)調(diào),確保年度節(jié)能減排任務(wù)的完成。

四、突出重點(diǎn),把握關(guān)鍵

控制重點(diǎn)部位的資源使用量是節(jié)能減排的關(guān)鍵。為了減少照明耗能和節(jié)約用水、節(jié)約辦公耗材,局領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際情況,確定了綜合考慮、雙管齊下、統(tǒng)一實(shí)施的原則,大大降低了能源消耗。

一是辦公區(qū)域路燈、走廊燈、衛(wèi)生間等照明設(shè)施在白天正常情況下保持關(guān)閉狀態(tài),同時(shí)養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣,做到人走燈滅,杜絕“長(zhǎng)明燈”、“白晝燈”。

二是合理設(shè)置空調(diào)溫度,辦公場(chǎng)所夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26攝氏度,冬季不得高于20攝氏度。

三是下班時(shí),及時(shí)關(guān)閉計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、飲水機(jī)等用電設(shè)備,切斷電源,減少待機(jī)能耗。

四是加強(qiáng)對(duì)辦公區(qū)域和住宅區(qū)域用水設(shè)備的日常維護(hù)管理,定期檢查更換老化的供水管線,防止跑、冒、滴、漏,避免“長(zhǎng)流水”現(xiàn)象。

五是積極推行公務(wù)用車定點(diǎn)保險(xiǎn)、加油和維修,完善“一車一卡”加油制度。

六是合理配置使用辦公設(shè)備用品,不盲目采購(gòu)使用高檔的辦公設(shè)備用品,積極推進(jìn)無(wú)紙化辦公,降低紙張消耗,提倡使用鋼筆或可更換筆芯的筆,減少圓珠筆和一次性簽字筆的使用量。

七是結(jié)合水利局職能,積極開展供水管網(wǎng)改造,降低漏損率。

八是推廣使用節(jié)能新技術(shù)、新能源、新產(chǎn)品和節(jié)水型器具。

五、下一步工作打算。

(一)深化宣傳教育。要做到節(jié)能宣傳教育工作常抓不懈,進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工節(jié)能減排意識(shí),牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費(fèi)

可恥”的思想,克服節(jié)約資源“事不關(guān)已”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和“花公家錢不心疼”的錯(cuò)誤觀念,養(yǎng)成事事、處處節(jié)能的好習(xí)慣,把節(jié)能宣傳教育工作開展的扎扎實(shí)實(shí),深入人心,為建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)做出貢獻(xiàn)。

(二)完善各項(xiàng)機(jī)制。建立完善公共機(jī)構(gòu)節(jié)能監(jiān)督檢查機(jī)制,設(shè)立節(jié)能監(jiān)督員,對(duì)單位節(jié)能減排工作進(jìn)行督促檢查,確保各項(xiàng)節(jié)能制度落到實(shí)處。繼續(xù)規(guī)范機(jī)關(guān)的車輛油耗、辦公用品等的節(jié)能管理,逐步建立節(jié)能工作的長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)本單位各項(xiàng)節(jié)能工作目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能情況自查報(bào)告2

根據(jù)《xx區(qū)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作監(jiān)督考核辦法》和《xx區(qū)xx年度公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作考核評(píng)分表》有關(guān)要求,區(qū)總工會(huì)積極行動(dòng),認(rèn)真落實(shí),對(duì)機(jī)關(guān)各部室及下轄單位的節(jié)能工作進(jìn)行了全面自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

為使公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作順利開展,建立健全公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理制度,區(qū)總工會(huì)將節(jié)能工作納入重要議事日程,制定了區(qū)總工會(huì)節(jié)能工作實(shí)施方案,成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),各分管主席任副組長(zhǎng),各部室、單位主要負(fù)責(zé)人為成員的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí),將年度節(jié)能工作各項(xiàng)工作任務(wù)進(jìn)行了分解,落實(shí)到相關(guān)責(zé)任部室,形成了由辦公室牽頭負(fù)責(zé),各部室協(xié)調(diào)配合,專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)的工作格局,做到了工作結(jié)構(gòu)健全、分工明確、責(zé)任落實(shí)。

二、多措并舉,狠抓節(jié)能管理

1、深入開展宣傳培訓(xùn)。經(jīng)常性開展節(jié)能降耗宣傳活動(dòng),在公共部位及應(yīng)用設(shè)備旁張貼標(biāo)語(yǔ)和條幅,大力開展節(jié)能減排宣傳工作,從而增強(qiáng)廣大干部職工的節(jié)能識(shí),牢固樹立了“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的思想意識(shí),摒棄了節(jié)約資源“事不關(guān)已”的錯(cuò)誤觀念,將節(jié)能減排工作變?yōu)橹鲃?dòng)行為。有針對(duì)性地組織單位人員開展節(jié)能技術(shù)和知識(shí)培訓(xùn),發(fā)放宣傳培訓(xùn)資料和教材,提高節(jié)能管理能力和操作運(yùn)行水平。

2、加強(qiáng)節(jié)能技術(shù)改造。對(duì)本單位高能耗、高污染設(shè)備有計(jì)劃實(shí)施技術(shù)改造。重點(diǎn)抓好照明、電熱開水器、信息機(jī)房等耗能設(shè)施設(shè)備的節(jié)能改造。積極應(yīng)用節(jié)能技術(shù),用水器具更換為節(jié)水器具。衛(wèi)生間推廣使用節(jié)水型器具,杜絕跑冒滴漏和長(zhǎng)流水現(xiàn)象。設(shè)備采購(gòu)?fù)ㄟ^(guò)政府平臺(tái)的方式,新購(gòu)用能設(shè)備符合國(guó)家節(jié)電、節(jié)水和環(huán)保要求。

3、降低辦公能耗。

一是建立和落實(shí)辦公用品采購(gòu)、配備和領(lǐng)用制度。辦公用品的采購(gòu)和配備一般采購(gòu)能耗低、優(yōu)質(zhì)、廉價(jià)的辦公設(shè)備,不采購(gòu)高能耗辦公用品。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)優(yōu)先或強(qiáng)制采購(gòu)節(jié)能產(chǎn)品的有關(guān)規(guī)定,加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府集中采購(gòu)力度。并且對(duì)于配備的用品進(jìn)行不定期的檢查,領(lǐng)用物品時(shí)由辦公室進(jìn)行認(rèn)真地統(tǒng)計(jì),完善物品領(lǐng)用制度。

二是推進(jìn)無(wú)紙化辦公,紙張充分利用,雙面使用紙張。積極推廣使用環(huán)保再生紙,減少使用一次性用品,限制使用塑料購(gòu)物袋,開展垃圾分類處理等專項(xiàng)活動(dòng)。

三是減少一次性簽字筆和紙杯的使用數(shù)量。辦公室內(nèi)基本不使用一次性簽字筆,公務(wù)接待盡量使用瓷杯,嚴(yán)格控制一次性紙杯的使用數(shù)量,紙杯的使用基本是對(duì)于外來(lái)人員,單位里的工作人員自帶水杯或茶杯。

三、明確節(jié)能指標(biāo),落實(shí)工作責(zé)任

xx年,區(qū)總工會(huì)實(shí)現(xiàn)了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能目標(biāo):完成全年的能耗統(tǒng)計(jì)和報(bào)送工作,實(shí)現(xiàn)本年度的節(jié)水、節(jié)電和人均能耗總體水平降低的目標(biāo)任務(wù)。并積極推廣使用高效節(jié)能照明燈。

四、正視問(wèn)題,找準(zhǔn)努力方向

在xx年的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作中,基本完成了全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。但在通過(guò)自查,仍然發(fā)現(xiàn)存在一些問(wèn)題,特別是公共機(jī)構(gòu)節(jié)能的

意識(shí)還有待進(jìn)一步提高,個(gè)別部室、職工對(duì)節(jié)能降耗工作的重要性認(rèn)識(shí)不到位,節(jié)約資源意識(shí)、環(huán)境保護(hù)意識(shí)不夠強(qiáng)。今后的工作中,要努力抓好以下幾方面的工作:

一是加大節(jié)能降耗監(jiān)督檢查力度。節(jié)能工作的領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)水電、辦公用品的使用、公務(wù)活動(dòng)用車的使用等進(jìn)行監(jiān)督和檢查,嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,切實(shí)控制高能耗資源的增長(zhǎng),逐步規(guī)范用能行為,走節(jié)約化、可持續(xù)發(fā)展的道路。

二是加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細(xì)致的宣傳方案,圍繞每年的節(jié)能宣傳周活動(dòng)主題,切實(shí)搞好節(jié)能宣傳日活動(dòng),采取多種形式向全體干部職工宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性,切實(shí)提高工作人員的節(jié)能意識(shí),營(yíng)造濃厚的節(jié)能氛圍。

三是建立健全完善節(jié)能管理制度。健全辦公用品、公務(wù)活動(dòng)用車、用電用水設(shè)備等的使用制度,規(guī)范使用行為,明確使用目的、追究使用責(zé)任,使公共物品的使用有章可循。完善節(jié)能措施,把節(jié)能基礎(chǔ)工作做的更加扎實(shí),切實(shí)保證區(qū)總工會(huì)節(jié)能考核目標(biāo)的全面完成。

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能情況自查報(bào)告3

今年以來(lái),疾控中心以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能工作,使節(jié)能工作取得了初步成效?,F(xiàn)將我中心今年節(jié)能降耗工作自查情況報(bào)告如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)識(shí)統(tǒng)一,帶頭做好節(jié)能工作。

疾控中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視節(jié)能工作,思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一,帶頭貫徹《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》。召開節(jié)能專題會(huì)議,制定計(jì)劃,研究部署節(jié)能工作,會(huì)議要求:我中心公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作要從我們領(lǐng)導(dǎo)做起,要從現(xiàn)在做起,要從自身做起,要做到在能源上實(shí)行節(jié)約減少浪費(fèi)。要做好節(jié)電、節(jié)水工作。嚴(yán)格控制空調(diào)使用,夏季空調(diào)室內(nèi)溫度不超過(guò)26度,冬季室內(nèi)溫度不低于20度,不使用空調(diào)。辦公用電器,人不在時(shí)一律要關(guān)閉,杜絕只開不關(guān),杜絕長(zhǎng)明燈。要使用節(jié)能燈泡,節(jié)能開關(guān);在節(jié)水方面,要杜絕長(zhǎng)流水,杜絕滴、滲、漏;在節(jié)約辦公用紙方面,初始文件能盡量用電子文檔傳閱,也可使用打印過(guò)的廢紙出初始文稿和初始文件,這也是節(jié)約用紙減少浪費(fèi)的一個(gè)好方法。做好節(jié)能的檢查工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要立即糾正。

二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),狠抓責(zé)任落實(shí)。

為大力開展機(jī)關(guān)節(jié)能工作,我中心成立專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)我中心節(jié)能降耗工作進(jìn)行指導(dǎo)和檢查。制定了節(jié)能計(jì)劃和實(shí)施方案,并配備了一名節(jié)能聯(lián)絡(luò)員,及時(shí)填送能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

三、注重抓好節(jié)能制度和有關(guān)措施的落實(shí)工作。

嚴(yán)格按照《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》規(guī)定和要求,抓好工作落實(shí)。

一是開展節(jié)能宣傳,營(yíng)造節(jié)能氛圍。通過(guò)制作宣傳版面、張貼節(jié)能提示簽等形式,宣傳節(jié)能常識(shí),倡導(dǎo)科學(xué)發(fā)展理念,營(yíng)造節(jié)能氛圍,使大家養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機(jī)、關(guān)空調(diào)、關(guān)飲水機(jī)、關(guān)燒水器、洗手后關(guān)水、節(jié)約用紙的良好習(xí)慣,營(yíng)造起“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好氛圍。

二是強(qiáng)化節(jié)能意識(shí),實(shí)施節(jié)能管理。通過(guò)開展節(jié)能宣傳教育,強(qiáng)化節(jié)能意識(shí),把節(jié)能理念、方法和技巧運(yùn)用到具體工作中去。例如在機(jī)關(guān)內(nèi)大力推廣節(jié)能燈具的使用;將過(guò)期的舊報(bào)紙、舊書刊集中回收處理。xx年以來(lái),我中心建立了降低油耗、降低電耗、降低水耗三項(xiàng)統(tǒng)計(jì),并有專人負(fù)責(zé),建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,每季度與上年度進(jìn)行分析對(duì)比,讓能耗在總量上比年度低。今年上半年總能耗與上年度上半年相比下降6%,節(jié)油2%,節(jié)水(人均)3%,節(jié)電(人均)4%。

四、積極配合政府節(jié)能產(chǎn)品推廣工作。

我辦把節(jié)能設(shè)備的推廣和使用作為學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,積極配合政府節(jié)能產(chǎn)品推廣工作,采購(gòu)使用節(jié)電新產(chǎn)品、新材料,逐步改造更新達(dá)不到節(jié)電效果的設(shè)備。

五、xx年下半年節(jié)能工作打算。

(一)進(jìn)一步抓好節(jié)能降耗的宣傳教育工作。

廣泛開展節(jié)能宣傳教育,進(jìn)一步宣傳節(jié)能降耗工作的重大意義,增強(qiáng)干部職工節(jié)能降耗意識(shí),要牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的思想,克服節(jié)約資源“事不關(guān)已”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和“花公家錢不心疼”的錯(cuò)誤觀念,養(yǎng)成事事、處處節(jié)能的好習(xí)慣。開展人人爭(zhēng)做節(jié)能的好模范、好標(biāo)兵、好帶頭人等活動(dòng),把節(jié)能宣傳教育工作開展的扎扎實(shí)實(shí)深入人心,為建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)作出貢獻(xiàn)。

(二)進(jìn)一步抓好節(jié)能降耗的具體措施落實(shí)。

1、抓好節(jié)約用電。一是杜絕白晝燈、長(zhǎng)明燈。今后,除陰雨天等采光條件不好的情況以外,白天在辦公室和走廊,可不開照明燈就不開,能少就少開,并養(yǎng)成人走燈滅的好習(xí)慣。二是減少辦公設(shè)備的待機(jī)時(shí)間。下班后隨手關(guān)閉電腦主機(jī)、顯示器和打印機(jī)的電源。三是合理控制使用辦公區(qū)域空調(diào)。夏季樓層溫度不低于攝氏26度,冬季不高于攝氏20度,做到無(wú)人時(shí)不開空調(diào),開空調(diào)時(shí)不開門窗,這樣既可以達(dá)到降溫保暖的目的,也可以節(jié)約用電。

2、抓好節(jié)約用水。目前在用水方面,基本杜絕了滴、滲、漏等現(xiàn)象。要加強(qiáng)對(duì)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決用水浪費(fèi)的問(wèn)題。要自覺(jué)養(yǎng)成節(jié)約用水的好習(xí)慣,用水后隨手關(guān)閉水龍頭,堅(jiān)決杜絕長(zhǎng)流水現(xiàn)象。打掃衛(wèi)生用水、洗車用水要勤儉節(jié)約,減少水資源的消耗。

3、抓好節(jié)約用油。嚴(yán)格落實(shí)車輛維修、裝具配備審批制度,實(shí)行車輛定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)。

4、抓好節(jié)約辦公用品。要積極推進(jìn)無(wú)紙化辦公,充分發(fā)揮內(nèi)部網(wǎng)站、公文處理系統(tǒng)的作用,減少紙質(zhì)文件傳送。

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能情況自查報(bào)告4

按照《xx縣人民政府關(guān)于深入推進(jìn)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的意見》要求,縣住建委高度重視,結(jié)合自身實(shí)際,理清思路、細(xì)化措施,對(duì)機(jī)關(guān)各科室及委屬各單位的節(jié)能工作進(jìn)行了全面徹查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

為進(jìn)一步加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理,我委將節(jié)能工作納入重要議事日程,成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),各科室、單位主要負(fù)責(zé)人為成員的節(jié)能工作推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組,不定期進(jìn)行督導(dǎo),對(duì)工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行研究,確保落實(shí)好節(jié)約資源能源的各項(xiàng)要求。同時(shí),將節(jié)能降耗工作各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行了仔細(xì)分解,落實(shí)到相關(guān)責(zé)任科室,目前由辦公室牽頭負(fù)責(zé)、各科室協(xié)調(diào)配合、專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)的工作格局逐步形成。

二、多措并舉,切實(shí)降低能耗

(一)加強(qiáng)思想教育。通過(guò)組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和開展節(jié)能政策法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽,進(jìn)一步增強(qiáng)了節(jié)能降耗意識(shí),牢固樹立了“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的思想意識(shí),摒棄了節(jié)約資源“事不關(guān)已”和“花公家錢不心疼”的錯(cuò)誤觀念,逐步養(yǎng)成了事事、處處節(jié)能的好習(xí)慣。

(二)降低辦公能耗。

一是節(jié)約用水用電。堅(jiān)決杜絕“長(zhǎng)流水、長(zhǎng)明燈”現(xiàn)象,提倡自然采光辦公,養(yǎng)成人走燈滅的好習(xí)慣。合理設(shè)置辦公室空調(diào)溫度,夏季空調(diào)溫度不低于26度,冬季空調(diào)溫度不高于20度。

二是節(jié)約公車用油。加強(qiáng)公務(wù)用車的日常管理,提倡近距離辦事步行前往,在公務(wù)活動(dòng)中,提倡集中乘車,科學(xué)調(diào)度。嚴(yán)格執(zhí)行定點(diǎn)加油制度,實(shí)行定點(diǎn)加油、??▽S?、統(tǒng)一管理;非工作日、非工作時(shí)間車輛集中停放,節(jié)假日實(shí)行封閉管理;實(shí)行用車申報(bào)制度,杜絕公車私用。

三是節(jié)約辦公用紙。年初,對(duì)歷年的辦公用紙各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行了橫向比較,更換了性價(jià)比高的紙張。積極推行電子政務(wù),實(shí)行無(wú)紙化辦公,委屬各單位、機(jī)關(guān)各科室之間傳遞非涉密文件、資料時(shí),均使用辦公自動(dòng)化網(wǎng)絡(luò),初始文件盡量使用電子文檔傳閱,文件資料原則上雙面打印。

四是節(jié)約經(jīng)費(fèi)。倡導(dǎo)使用節(jié)能產(chǎn)品,盡量避免使用一次性辦公用品。

(三)創(chuàng)新節(jié)能機(jī)制。每周各科室、單位向辦公室報(bào)送能源資源統(tǒng)計(jì)報(bào)表,同步實(shí)施能耗監(jiān)測(cè)和統(tǒng)計(jì)報(bào)告專人負(fù)責(zé)制,及時(shí)掌握全委能源消耗各類指標(biāo),為進(jìn)行能耗狀況分析和進(jìn)一步完善節(jié)能工作奠定了基礎(chǔ)。

三、正視問(wèn)題,找準(zhǔn)努力方向

雖然在上半年的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作中,基本完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),但與其他單位相比較,還有很大差距。工作中仍然存在一些問(wèn)題:一是公共機(jī)構(gòu)節(jié)能意識(shí)有待進(jìn)一步提高,個(gè)別科室、職工對(duì)節(jié)能降耗工作重要性認(rèn)識(shí)不夠到位,節(jié)約資源意識(shí)、保護(hù)環(huán)境意識(shí)不夠強(qiáng)。二是節(jié)能降耗統(tǒng)計(jì)工作需進(jìn)一步加強(qiáng),由于目前基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集難度大,很難對(duì)單位能耗情況實(shí)時(shí)精確監(jiān)測(cè)。

今后工作中,重點(diǎn)做好以下三方面工作:

(一)加大節(jié)能降耗督查力度。節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定切實(shí)可行的實(shí)施方案,嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,逐步實(shí)現(xiàn)高能耗項(xiàng)目與節(jié)能降耗指標(biāo)掛鉤,不斷規(guī)范用能行為。

(二)加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細(xì)致的宣傳方案,采取靈活多樣的節(jié)能活動(dòng),宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性,進(jìn)一步提高節(jié)能意識(shí),營(yíng)造住建系統(tǒng)濃厚的節(jié)能氛圍。

(三)健全完善節(jié)能管理制度。進(jìn)一步修訂辦公用品、公務(wù)用車、用電用水設(shè)備等的使用制度,規(guī)范使用行為、明確使用目的、追究使用責(zé)任,使公共物品的使用有章可循、有據(jù)可依。

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能情況自查報(bào)告5

為了推動(dòng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能,提高公共機(jī)構(gòu)能源利用效率,依法推進(jìn)全鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作,鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成節(jié)能績(jī)效自查小組,對(duì)全鄉(xiāng)進(jìn)行績(jī)效自查???jī)效自查采取“聽、查、評(píng)”的方式進(jìn)行:聽取公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作情況匯報(bào)、核實(shí)驗(yàn)證并根據(jù)檢查情況按照《xx鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作績(jī)效考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》逐項(xiàng)進(jìn)行打分。自查情況如下:

1、組織領(lǐng)導(dǎo)方面:能夠做到有管理組織和工作人員;將節(jié)能工作納入全年工作計(jì)劃,及時(shí)研究部署工作。

2、宣傳和培訓(xùn)方面:能夠做到制定宣傳培訓(xùn)計(jì)劃;學(xué)習(xí)節(jié)能知識(shí);全年組織節(jié)能宣傳活動(dòng)兩次。

3、節(jié)能規(guī)劃方面:能夠做到編制公共機(jī)構(gòu)節(jié)能規(guī)劃,按年度分解落實(shí);節(jié)能規(guī)劃及實(shí)施方案在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上報(bào)備案;制定年度節(jié)能計(jì)劃及實(shí)施方案并組織實(shí)施。

4、能耗統(tǒng)計(jì)方面:能夠做到專人負(fù)責(zé)能源消耗統(tǒng)計(jì),建立能耗統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送能耗統(tǒng)計(jì)報(bào)表;數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確;項(xiàng)目填報(bào)完整;按要求參加能耗統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)。

5、建立聯(lián)絡(luò)制度方面:能夠做到明確聯(lián)絡(luò)員,建立聯(lián)絡(luò)制度,明確工作職責(zé);按時(shí)參加工作會(huì)議,提出節(jié)能工作措施及建議;工作信息交流。有價(jià)值信息3條。

6、節(jié)能管理方面:能夠做到設(shè)立能源管理崗位,實(shí)行能源管理崗位責(zé)任制;建立和執(zhí)行能源審計(jì)制度;制定了節(jié)能采購(gòu)管理制度。

7、車輛油耗管理方面:能夠做到完善公務(wù)用車使用管理制度;制定節(jié)能駕駛規(guī)范,封存停駛、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)。

8、用電管理方面:能夠做到制定和完善節(jié)約用電制度;積極推廣使用高效節(jié)能照明產(chǎn)品;優(yōu)化照明系統(tǒng)設(shè)計(jì),改進(jìn)電路控制方式;采用節(jié)能灶具和設(shè)備。

9、用水管理方面:能夠做到制定和完善節(jié)約用水制度;采用節(jié)水型器具,配備節(jié)水設(shè)備;用水設(shè)備維護(hù)和管理;全年沒(méi)有“跑冒滴漏”和自來(lái)水直接沖洗拖布、車輛現(xiàn)象。

10、辦公用品管理方面:能夠做到制定和完善辦公用品采購(gòu)、配備和領(lǐng)用制度,積極使用低能耗環(huán)保辦公設(shè)施。

11、監(jiān)督檢查方面:能夠做到制定節(jié)能績(jī)效自查辦法或標(biāo)準(zhǔn);定期開展節(jié)能專項(xiàng)監(jiān)督檢查,獎(jiǎng)懲公示。

對(duì)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能績(jī)效自查的最終結(jié)果予以通報(bào),并評(píng)選出公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人;對(duì)考核成績(jī)不達(dá)標(biāo)的或出現(xiàn)嚴(yán)重能源浪費(fèi)行為的予以批評(píng),限期改正并在一個(gè)月內(nèi)向鄉(xiāng)政府作出書面報(bào)告并提交整改方案。全鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作全面納入鄉(xiāng)政府績(jī)效自查,占有一定的分值比例,實(shí)行量化考核,自查結(jié)果作為鄉(xiāng)政府對(duì)公共機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子和部門領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能情況自查報(bào)告6

為迎接公共機(jī)構(gòu)節(jié)能小組對(duì)我中心公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的考核,根據(jù)市委、市政府文件精神,我中心積極行動(dòng),認(rèn)真落實(shí),圓滿完成了我市下達(dá)的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能任務(wù)指標(biāo),現(xiàn)將中心____年公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作開展情況匯報(bào)如下:

一、強(qiáng)化保障措施、確保節(jié)能目標(biāo)實(shí)現(xiàn)

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

為使公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作順利開展,建立健全公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理體系,充分發(fā)揮公共機(jī)構(gòu)在全社會(huì)節(jié)能工作中的'示范帶頭作用。根據(jù)市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作考核辦法的要求,制定了《____年公共節(jié)能工作實(shí)施方案》,并成立了由中心主任擔(dān)任組長(zhǎng),副主任擔(dān)任副組長(zhǎng),科室主任為成員的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組。做到目標(biāo)明確、職責(zé)明晰,并不定期召開節(jié)能降耗工作會(huì)議,落實(shí)節(jié)能工作。也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),做到了工作結(jié)構(gòu)健全、分工明確、責(zé)任落實(shí)。并對(duì)各科室建立相應(yīng)的節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制和監(jiān)督檢查制,為有效推動(dòng)中心辦公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作順利開展提供了政策保障。

(二)深入開展宣傳培訓(xùn)

1、為提高能源綜合利用效率,掌握國(guó)家能源政策,中心有針對(duì)性地組織單位人員開展節(jié)能技術(shù)和知識(shí)培訓(xùn),發(fā)放宣傳培訓(xùn)資料和教材,提高節(jié)能管理能力和操作運(yùn)行水平。

2、經(jīng)常性開展節(jié)能降耗宣傳活動(dòng),在公共部位及應(yīng)用設(shè)備旁張貼標(biāo)語(yǔ)和條幅,大力開展節(jié)能減排宣傳工作,從而提高廣大干部職工的資源憂患意識(shí)、節(jié)約意識(shí)和環(huán)境意識(shí),增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感,將節(jié)能減排工作變?yōu)橹鲃?dòng)行為。

3、制定宣傳培訓(xùn)計(jì)劃,認(rèn)真開展節(jié)能降耗培訓(xùn),增強(qiáng)依法節(jié)約意識(shí),使干部職工了解和掌握節(jié)能降耗相關(guān)法律、法規(guī)內(nèi)容、要求和基本常識(shí)。

(三)狠抓節(jié)能管理

1、加強(qiáng)用電設(shè)備管理,合理使用照明、辦公設(shè)備,要求中心全體干部職員下班后自覺(jué)關(guān)閉電腦、電燈、飲水機(jī)等用電設(shè)備。

2、加強(qiáng)用水設(shè)備管理,無(wú)“跑冒滴漏”及長(zhǎng)流水等浪費(fèi)現(xiàn)象。合理實(shí)施辦公區(qū)綠地和景觀澆灌,嚴(yán)禁采用漫灌方式。

3、嚴(yán)格控制公務(wù)用車編制和規(guī)模,淘汰高耗油、高污染車輛,加強(qiáng)車輛管理,實(shí)行定點(diǎn)加油、維修、保養(yǎng)和實(shí)現(xiàn)“一車一卡”加油制度,無(wú)公車私用現(xiàn)象,加強(qiáng)車輛用油定額管理和考核。

二、明確節(jié)能指標(biāo)、落實(shí)工作責(zé)任

____年,中心實(shí)現(xiàn)了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能目標(biāo):完成全年的能耗統(tǒng)計(jì)和報(bào)送工作,實(shí)現(xiàn)本年度的節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)材、單位建筑能耗和人均能耗總體水平降低的目標(biāo)任務(wù)。并積極推廣使用高效節(jié)能照明燈。

三、采取有力措施、切實(shí)降低能耗

(一)加強(qiáng)節(jié)能技術(shù)改造

1、對(duì)本單位高能耗、高污染設(shè)備有計(jì)劃實(shí)施技術(shù)改造。重點(diǎn)抓好照明、電熱開水器、信息機(jī)房等耗能設(shè)施設(shè)備的節(jié)能改造。

2、積極應(yīng)用節(jié)能技術(shù),用水器具更換為節(jié)水器具。辦公室推廣使用節(jié)水型器具,杜絕跑冒滴漏和長(zhǎng)流水現(xiàn)象。

3、采購(gòu)?fù)ㄟ^(guò)政府招標(biāo)的方式,對(duì)新購(gòu)用能設(shè)備符合國(guó)家節(jié)電、節(jié)水和環(huán)保要求。

(二)抓好辦公用品的利用

1、建立和落實(shí)辦公用品采購(gòu)、配備和領(lǐng)用制度。辦公用品的采購(gòu)和配備一般采購(gòu)能耗低、優(yōu)質(zhì)、廉價(jià)的辦公設(shè)備,不采購(gòu)高能耗辦公用品。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)優(yōu)先或強(qiáng)制采購(gòu)節(jié)能產(chǎn)品的有關(guān)規(guī)定,加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府集中采購(gòu)力度。并且對(duì)于配備的用品進(jìn)行不定期的檢查,領(lǐng)用物品時(shí)由辦公室進(jìn)行認(rèn)真地統(tǒng)計(jì),完善物品領(lǐng)用制度。

2、推進(jìn)無(wú)紙化辦公,紙張充分利用,雙面使用紙張。積極推廣使用環(huán)保再生紙,減少使用一次性用品,限制使用塑料購(gòu)物袋,開展垃圾分類處理等專項(xiàng)活動(dòng),探索建立廢舊燈具、電子產(chǎn)品和辦公設(shè)備的集中回收處理機(jī)制。

3、減少一次性簽字筆和紙杯的使用數(shù)量。辦公室內(nèi)基本不使用一次性簽字筆,公務(wù)接待盡量使用瓷杯,嚴(yán)格控制一次性紙杯的使用數(shù)量,紙杯的使用基本是對(duì)于外來(lái)人員,單位里的工作人員自帶水杯或茶杯。

四、今后努力方向

中心在下一年的工作中,要著力抓好以下幾點(diǎn):

一是加大節(jié)能降耗監(jiān)督檢查力度。節(jié)能工作的領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)中心的水電、辦公用品的使用、公務(wù)用車的使用等進(jìn)行監(jiān)督和檢查,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,實(shí)現(xiàn)高能耗項(xiàng)目與節(jié)能降耗指標(biāo)掛鉤,切實(shí)控制高能耗資源的增長(zhǎng),逐步規(guī)范用能行為,走節(jié)約化、可持續(xù)發(fā)展的道路。

二是加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細(xì)致的宣傳方案,圍繞“依法節(jié)能,全民行動(dòng)”這一宣傳主題,切實(shí)搞好節(jié)能宣傳日活動(dòng),采取多種形式向全體干部職工宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性,切實(shí)提我辦工作人員的節(jié)能意識(shí),營(yíng)造濃厚的節(jié)能氛圍。

三是建立健全完善節(jié)能管理制度。健全辦公用品、公務(wù)用車、用電用水設(shè)備等的使用制度,規(guī)范使用行為,明確使用目的、追究使用責(zé)任,使公共物品的使用有章可循。完善節(jié)能措施,把中心節(jié)能基礎(chǔ)工作做的更加扎實(shí),切實(shí)保證中心節(jié)能考核目標(biāo)的全面完成。

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能情況自查報(bào)告7

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)《____年xx市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作目標(biāo)績(jī)效考評(píng)細(xì)則》的通知》(x機(jī)服發(fā)〔20xx〕27號(hào))文件要求,現(xiàn)將我局今年節(jié)能工作自查報(bào)告如下:

一、節(jié)能機(jī)構(gòu)組織與制度建設(shè)情況

為切實(shí)抓好節(jié)能減排工作,審計(jì)局成立了由局長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),中層干部為成員的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體工作由局辦公室負(fù)責(zé),將公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作目標(biāo)任務(wù)細(xì)化和分解到每位干部職工,真正抓好工作的落實(shí)。同時(shí),積極推進(jìn)節(jié)能工作,制定了《公務(wù)用車管理的實(shí)施辦法》、《xx市審計(jì)局節(jié)約用水獎(jiǎng)懲制度》、《xx市審計(jì)局計(jì)劃和節(jié)約用水管理制度》等制度。

二、宣傳培訓(xùn)情況

充分利用機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)時(shí)間、微信群、qq群等,組織干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)節(jié)能降耗的政策規(guī)定及知識(shí),教育大家要從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起,節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙、每一支筆,自覺(jué)養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習(xí)慣。離開辦公室要隨手關(guān)燈,做到人走燈滅,杜絕“長(zhǎng)明燈”;計(jì)算機(jī)、打印機(jī),復(fù)印機(jī)及傳真機(jī)等辦公設(shè)備不用時(shí),隨時(shí)關(guān)閉,在長(zhǎng)時(shí)間未使用及下班后要自覺(jué)關(guān)閉各類電器電源、減少待機(jī)消耗。增強(qiáng)了干部職工的節(jié)能意識(shí),普及節(jié)能知識(shí),營(yíng)造人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的良好氛圍。

三、節(jié)能基礎(chǔ)工作情況

指定專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)我局產(chǎn)生的水、電、氣、汽油能耗統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,每季度填寫“公共機(jī)構(gòu)能源資源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)”,沒(méi)有出現(xiàn)錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)、誤報(bào)情況。

四、節(jié)能措施情況

一是嚴(yán)格調(diào)控單位新購(gòu)置設(shè)備情況。針對(duì)物資采購(gòu)等環(huán)節(jié)重點(diǎn)把關(guān),首選低能耗辦公物資,并實(shí)行規(guī)范管理,保證合理、科學(xué)使用。

二是嚴(yán)格公車管理。本著節(jié)約能耗原則,嚴(yán)格做到完善公務(wù)用車使用管理制度。并制定節(jié)能駕駛規(guī)范,封存停駛、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)。本局公務(wù)員外出辦事,目的地在城區(qū)范圍內(nèi),均自行前往,其他外出辦事均拼車出行,以降低了公車油耗量。

三是采取措施,降低能源消耗。減低辦公用電照度,嚴(yán)格紙張、墨盒等低值易耗品以舊換新和申領(lǐng)制度,下班時(shí)均要求人走燈滅電關(guān),增強(qiáng)和養(yǎng)成干部職工節(jié)能減排自覺(jué)性。

四是進(jìn)一步精簡(jiǎn)會(huì)議,壓縮會(huì)議數(shù)量、規(guī)模和時(shí)間,大力提倡“一會(huì)制”,并自帶電腦,積極實(shí)行無(wú)紙化辦公,文件除文書檔案外,不打印分發(fā),實(shí)行在審計(jì)內(nèi)網(wǎng)傳輸文件資料,進(jìn)行網(wǎng)上傳閱,確需印發(fā)的文件一律要求雙面打印。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)97人覺(jué)得有用

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能情況自查報(bào)告怎么寫

最近單位接到通知,要求上報(bào)節(jié)能情況自查報(bào)告,這讓我想起之前寫類似文件時(shí)的一些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。說(shuō)實(shí)話,這類報(bào)告看似簡(jiǎn)單,但真正寫好卻不容易。記得有一次,我在寫報(bào)告時(shí)因?yàn)橐粫r(shí)疏忽,把“節(jié)能措施”寫成了“節(jié)電措施”,雖然同事沒(méi)說(shuō)什么,但我心里一直覺(jué)得挺別扭。

寫報(bào)告前,得先把相關(guān)的政策文件找出來(lái)認(rèn)真研讀一遍。去年我就吃過(guò)虧,因?yàn)闆](méi)仔細(xì)看文件里的具體要求,結(jié)果寫出來(lái)的報(bào)告漏掉了不少關(guān)鍵點(diǎn)。比如,文件里提到要統(tǒng)計(jì)單位能耗情況,我只寫了用電量,卻忘了還有用水量和其他能源消耗的數(shù)據(jù)。結(jié)果領(lǐng)導(dǎo)審閱時(shí)指出這個(gè)問(wèn)題,讓我趕緊補(bǔ)上。

接著就是收集數(shù)據(jù)了。這是個(gè)細(xì)致活兒,需要跟各個(gè)部門溝通協(xié)調(diào)。比如辦公室那邊得提供辦公設(shè)備的耗電量,食堂那邊得報(bào)一下燃?xì)馐褂们闆r。記得去年有次統(tǒng)計(jì),我發(fā)現(xiàn)有個(gè)部門的數(shù)據(jù)明顯不對(duì)勁,后來(lái)一問(wèn)才知道他們用的是舊系統(tǒng),數(shù)據(jù)記錄有問(wèn)題。所以提前確認(rèn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性很重要。

寫報(bào)告的時(shí)候,建議按照時(shí)間順序來(lái)組織內(nèi)容。先從基本情況說(shuō)起,包括單位的建筑面積、人員數(shù)量之類的。然后重點(diǎn)講節(jié)能工作的開展情況,比如有沒(méi)有安裝節(jié)能燈具、空調(diào)溫度設(shè)置是否合理等等。這部分最好能舉些例子,像我們單位去年就推廣了節(jié)能燈,結(jié)果一年下來(lái)節(jié)省了不少電費(fèi)。

書寫注意事項(xiàng):

報(bào)告里最好能附上一些圖表。圖表能讓數(shù)據(jù)更直觀,也方便領(lǐng)導(dǎo)快速了解情況。去年我寫的報(bào)告里就放了幾張表格,詳細(xì)列出了不同時(shí)間段的能耗對(duì)比。不過(guò)當(dāng)時(shí)有個(gè)小問(wèn)題,我把表格標(biāo)題寫錯(cuò)了,寫成了“能耗分析表(二)”,其實(shí)那才是第一份。好在領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)太在意,只是讓我改過(guò)來(lái)。

最后別忘了檢查報(bào)告格式。有些細(xì)節(jié)特別容易被忽略,比如頁(yè)眉頁(yè)腳是不是都加上了,行間距符不符合規(guī)定。我記得上次寫完報(bào)告后,專門找了個(gè)同事幫忙校對(duì)了一遍,結(jié)果還真發(fā)現(xiàn)幾個(gè)小問(wèn)題。比如有的段落縮進(jìn)不對(duì),有的字體大小不統(tǒng)一,這些問(wèn)題雖然不影響內(nèi)容,但會(huì)影響整體觀感。

【第6篇】醫(yī)療機(jī)構(gòu)的自查報(bào)告怎么寫1350字

醫(yī)療機(jī)構(gòu)的自查報(bào)告范文

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,嚴(yán)密組織

我院召開了會(huì)議,對(duì)自查工作進(jìn)行嚴(yán)密部署。會(huì)上,成立了由王斌任組長(zhǎng)、各相關(guān)業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人為成員的自查領(lǐng)導(dǎo)小組,各業(yè)務(wù)科室按照各自的職責(zé)分工,嚴(yán)格對(duì)照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的自查自糾工作,取得了明顯效果。

二、自查基本情況

(一)機(jī)構(gòu)自查情況:?jiǎn)挝蝗Q為“昆明湯池醫(yī)院”,xx性質(zhì)為民營(yíng)企業(yè),位于昆明市陽(yáng)宗海風(fēng)景區(qū)管委會(huì)湯池鎮(zhèn);法人代表:高凱宏;主要負(fù)責(zé)人:xx。具有xx衛(wèi)生局頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》,執(zhí)業(yè)許可證號(hào):xx,有效期限至xx年xx月xx日。我院對(duì)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》實(shí)行了嚴(yán)格管理,從未進(jìn)行過(guò)涂改、買賣、轉(zhuǎn)讓、租借。現(xiàn)有床位xx張,診療科目有外科、內(nèi)科、中醫(yī)科、婦產(chǎn)科、檢驗(yàn)科、影像科;業(yè)務(wù)用房面積xx平方米。

(二)人員自查情況:我院現(xiàn)有主治醫(yī)師xx名,住院醫(yī)師xx名,主管藥劑師xx名,檢驗(yàn)師xx名,主管護(hù)師xx名,護(hù)師xx名,技師(放射)xx名。我院從未多范圍注冊(cè)開展執(zhí)業(yè)活動(dòng)或非法出具過(guò)《醫(yī)學(xué)證明書》;從未使用未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格的`人員或一證多地點(diǎn)注冊(cè)的醫(yī)師從事醫(yī)療活動(dòng),所屬醫(yī)護(hù)人員均掛牌上崗,并在大廳內(nèi)設(shè)立了監(jiān)督欄對(duì)外公開。

(三)提高服務(wù)質(zhì)量:按照衛(wèi)生行政部門的有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,實(shí)施醫(yī)療質(zhì)量保證方案;定期檢查、考核各項(xiàng)規(guī)章制度和各級(jí)各類人員崗位責(zé)任制的執(zhí)行和落實(shí)情況,確保醫(yī)療安全和服務(wù)質(zhì)量,不斷提高服務(wù)水平。

(四)院內(nèi)交叉感染管理情況:成立有院內(nèi)交叉感染管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由**等組成,領(lǐng)導(dǎo)小組人員均取得上崗證。經(jīng)常對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行教育培訓(xùn),建立和完善了醫(yī)療廢物處理管理、院內(nèi)感染和消毒管理、廢物泄漏處理方案等有關(guān)規(guī)章制度,有專人對(duì)醫(yī)療廢物的來(lái)源、種類、數(shù)量等進(jìn)行完整記錄,定期對(duì)重點(diǎn)科室和部位開展消毒效果監(jiān)測(cè),配制的消毒液標(biāo)簽標(biāo)識(shí)清晰、完整、規(guī)范。

(五)固體醫(yī)療廢物處理情況:對(duì)所有醫(yī)療廢物進(jìn)行了分類收集,按規(guī)定對(duì)污物暫存時(shí)間有警示標(biāo)識(shí),污物容器進(jìn)行了密閉、防刺,污物暫存處做到了“五防”xx,醫(yī)療廢物運(yùn)輸轉(zhuǎn)送為專人負(fù)責(zé)并有簽字記錄。

(六)一次性使用醫(yī)療用品處理情況:所有一次性使用醫(yī)療用品用后做到了浸泡消毒、毀型后由醫(yī)療垃圾處理站收集,進(jìn)行無(wú)害化消毒、焚化處理,并有詳細(xì)的醫(yī)療廢物交接記錄,無(wú)轉(zhuǎn)賣、贈(zèng)送等情況。所有操作人員均進(jìn)行過(guò)培訓(xùn),并具有專用防護(hù)設(shè)施設(shè)備。

(七)疫情管理報(bào)告情況:我院建立了嚴(yán)格的疫情管理及上報(bào)制度,規(guī)定了專人負(fù)責(zé)疫情管理,疫情登記簿內(nèi)容完整,疫情報(bào)告卡填寫規(guī)范,疫情報(bào)告每月開展一次自查處理,無(wú)漏報(bào)或遲報(bào)情況發(fā)生。

(八)藥品管理自查情況:經(jīng)查我院從未使用過(guò)假劣、過(guò)期、失效以及違禁藥品。

三、存在不足

一是由于經(jīng)費(fèi)不足,有些醫(yī)療設(shè)備得不到及時(shí)維護(hù)或更新,一定程度上影響了相關(guān)業(yè)務(wù)的深入開展,發(fā)展的后勁不足;二是受編制所限,人員緊張,工作量大,到省級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)修的機(jī)會(huì)不多,知識(shí)更新的周期長(zhǎng),一定程度上影響了服務(wù)水平向更高層次提高等。

四、今后努力方向

我院一定以此次自查為契機(jī),在上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神,嚴(yán)格遵守《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》,強(qiáng)化管理措施,優(yōu)化人員素質(zhì),求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)水平。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)52人覺(jué)得有用

醫(yī)療機(jī)構(gòu)的自查報(bào)告怎么寫

醫(yī)療機(jī)構(gòu)做自查報(bào)告,這是一件挺重要的事情。報(bào)告寫得好不好,直接影響到工作質(zhì)量的評(píng)估。寫這類報(bào)告的時(shí)候,得把情況交代清楚,還要讓上級(jí)能一眼看出問(wèn)題在哪。開頭部分,要簡(jiǎn)明扼要地介紹下背景,比如檢查的時(shí)間范圍、參與人員等情況。這部分如果啰嗦了,反而會(huì)讓讀者覺(jué)得沒(méi)重點(diǎn)。

接下來(lái)就該說(shuō)具體的工作內(nèi)容了。每個(gè)環(huán)節(jié)都得詳細(xì)記錄,特別是那些關(guān)鍵步驟。比如說(shuō)藥品管理這塊,得列出藥品種類、庫(kù)存量,還有定期檢查的記錄。要是這部分漏掉了重要信息,可能就會(huì)被質(zhì)疑工作不到位。記得要把數(shù)據(jù)整理好,表格之類的工具可以用起來(lái),這樣既直觀又方便查看。

說(shuō)到數(shù)據(jù),這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意。有時(shí)候數(shù)字填錯(cuò)了,雖然不是大問(wèn)題,但會(huì)影響整體可信度。像去年某月的藥品損耗率明明是3%,卻錯(cuò)寫成30%,這種低級(jí)錯(cuò)誤最好避免。當(dāng)然,寫報(bào)告的時(shí)候要認(rèn)真核對(duì),確保數(shù)字無(wú)誤。

還有就是對(duì)存在問(wèn)題的描述。這部分不能含糊其辭,必須明確指出哪里出了問(wèn)題。比如設(shè)備維護(hù)不到位,具體是哪臺(tái)設(shè)備有問(wèn)題,故障原因是什么,這些問(wèn)題都要說(shuō)清楚。不然的話,上級(jí)看了報(bào)告后,還得多費(fèi)勁去追問(wèn)具體情況。

報(bào)告里頭還可以提提改進(jìn)措施。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出具體的解決辦法。像是加強(qiáng)員工培訓(xùn),改善管理制度之類的想法都可以寫進(jìn)去。不過(guò)要注意,提出的措施得切實(shí)可行,不能空喊口號(hào)。要是措施太籠統(tǒng),比如只說(shuō)要加強(qiáng)管理,卻沒(méi)有具體的操作方案,那這份報(bào)告就顯得沒(méi)誠(chéng)意。

最后別忘了檢查一下報(bào)告的整體格式。字體大小、行間距這些細(xì)節(jié)也得注意。要是排版亂七八糟,即使內(nèi)容再好也會(huì)讓人覺(jué)得不專業(yè)。尤其是表格和文字混排的地方,要保證整潔美觀,不然看起來(lái)很費(fèi)勁。

寫報(bào)告的過(guò)程中,可能會(huì)遇到各種情況。有時(shí)候因?yàn)闀r(shí)間緊,難免會(huì)有疏忽。像上次我寫報(bào)告時(shí),就差點(diǎn)忘記附上一份會(huì)議紀(jì)要。還好后來(lái)想起來(lái)補(bǔ)上了,不然就真的出問(wèn)題了。所以寫報(bào)告的時(shí)候,還是要多留個(gè)心眼,仔細(xì)檢查一遍。

醫(yī)療機(jī)構(gòu)的自查報(bào)告,歸根結(jié)底是為了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。只要用心去做,把各個(gè)環(huán)節(jié)都梳理清楚,就能寫出一份合格的報(bào)告。

機(jī)構(gòu)自查報(bào)告怎么寫(精選6篇)

機(jī)構(gòu)自查報(bào)告的撰寫,關(guān)鍵在于把事情說(shuō)清楚,既不能遺漏重點(diǎn),也不能啰嗦拖沓。這類報(bào)告一般要涵蓋基本情況、存在問(wèn)題、原因分析和改進(jìn)措施四個(gè)方面。先說(shuō)基本情況這一塊,得先把背景交代明白。比如你是哪個(gè)部門的,負(fù)責(zé)什么工作,這段時(shí)間做了哪些事,有什么成績(jī)。這部分內(nèi)容需要具體到時(shí)
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