【第1篇】設(shè)計(jì)師個人工作報(bào)告怎么寫1200字
設(shè)計(jì)師個人工作報(bào)告
時(shí)光似箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼進(jìn)入公司已經(jīng)有將近半年的時(shí)間，在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下，個人在____年度取得了不小的進(jìn)步。
一、年度工作情況
1、熟悉了解公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
我于____年8月進(jìn)入公司，為了更快更好地融入公司這個團(tuán)隊(duì)，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉，我為能進(jìn)入公司這個團(tuán)隊(duì)感到自豪，同時(shí)也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項(xiàng)規(guī)章制度為準(zhǔn)則，嚴(yán)格要求自己，更快更好地完成工作任務(wù)。
2、熟悉了解工作流程
作為設(shè)計(jì)師助理，我的職責(zé)是幫助設(shè)計(jì)師完成談單過程中的各種圖紙及文檔，為設(shè)計(jì)師簽單做好充分準(zhǔn)備。經(jīng)過一段時(shí)期的磨合，我逐漸知道自己該如何去做并做好手頭工作，在設(shè)計(jì)師的指導(dǎo)帶領(lǐng)下，不僅懂得了許多專業(yè)方面的知識，也懂得了許多做人處事的道理。
二、存在的不足以及改進(jìn)措施
____年已經(jīng)隨風(fēng)逝去，回想自己在公司將近半年的工作，工作量并不是很大，閃光點(diǎn)幾乎是不存在，許多工作還有不盡如意之處，總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點(diǎn)：
1、缺乏溝通，不能充分利用資源
在工作的過程中，由于專業(yè)知識不夠扎實(shí)，又存在一定惰性，遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致，不積極向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤，不能達(dá)到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛?，在以后的工作中，我要主動加?qiáng)和其他部門同事的溝通，通過公司這個平臺達(dá)到資源共享，從而提高自己的工作效能。
2、缺乏計(jì)劃性
在工作過程中，由于缺乏計(jì)劃性，工作目的不夠明確，主次矛盾不清，常常達(dá)到事倍功半的效果，領(lǐng)導(dǎo)不滿意不說，自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中，我要認(rèn)真制訂工作計(jì)劃，做事加強(qiáng)目的認(rèn)識，分清主次矛盾，爭取能達(dá)到事半功倍的效果。
3、專業(yè)面狹窄
作為一個現(xiàn)代化人才，他應(yīng)該是一專多能的，這樣的人才才符合時(shí)代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄，對其它專業(yè)的基本認(rèn)識都沒有，這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中，我將加強(qiáng)其他專業(yè)的學(xué)習(xí)，充分利用公司資源，提高主觀能動性，爭取能成為一專多能的復(fù)合型人才。
三、____年目標(biāo)計(jì)劃
1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，結(jié)合實(shí)際，多從細(xì)節(jié)考慮，認(rèn)真做好本職工作，積極配合同事工作項(xiàng)目。繼續(xù)加強(qiáng)對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項(xiàng)制度作為自己考勤工作的理論依據(jù)，結(jié)合實(shí)際更好的開展考勤工作。
2、積極向同事學(xué)習(xí)，虛心請教，并以實(shí)踐帶動學(xué)習(xí)，全方位提高自己的工作能力。
3、克服自己本身存在的諸多缺點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
末，要感謝所有的同事，謝謝你們半年來的相伴，讓獨(dú)闖異鄉(xiāng)的我倍感溫暖和親切。要感謝公司，感謝公司能給剛畢業(yè)且什么也不懂的我一個這么好的學(xué)習(xí)平臺，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過的東西。
真誠的感謝。
也真摯的希望我們在____年越走越好。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)23人覺得有用
設(shè)計(jì)師的工作報(bào)告該怎么寫？平時(shí)做設(shè)計(jì)，腦子里裝著各種想法和靈感，忙起來就像打仗一樣?？傻搅私粓?bào)告的時(shí)候，才發(fā)現(xiàn)這事沒那么簡單。
一開始得想清楚報(bào)告的目的，是為了匯報(bào)工作進(jìn)度，還是為了展示成果？如果是前者，那得把每個階段的任務(wù)都梳理一遍，像是項(xiàng)目初期的調(diào)研情況，中期的設(shè)計(jì)方案調(diào)整，再到后期的成品交付。如果側(cè)重成果展示，那就得突出亮點(diǎn)，比如某個特別成功的案例，或者某項(xiàng)技術(shù)突破。不過，這里有個小彎兒得繞過去——有時(shí)候會忘記把關(guān)鍵步驟寫全，特別是那些看似不起眼但其實(shí)挺重要的環(huán)節(jié)。比如，設(shè)計(jì)評審會上大家提的意見，可能就給漏掉了，結(jié)果到后面才發(fā)現(xiàn)，少了這部分，整個報(bào)告就缺了點(diǎn)說服力。
接著就是組織語言的問題了。報(bào)告里得有專業(yè)術(shù)語，這是必須的，不然顯得不夠嚴(yán)肅。但也不能一股腦兒全堆進(jìn)去，得看對象是誰。要是給領(lǐng)導(dǎo)看，就要簡潔明了，少用復(fù)雜句式，多用直觀的圖表來表達(dá)。要是同行交流，就可以稍微深入一點(diǎn)，把設(shè)計(jì)思路講清楚，甚至還可以分享一些小技巧。不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼腿菀着茴}，比如本來該說設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)，卻突然扯到別的事情上去，像上次我就差點(diǎn)把設(shè)計(jì)靈感來源寫成生活感悟了。
數(shù)據(jù)方面也不能馬虎。無論是用戶反饋的數(shù)據(jù)，還是設(shè)計(jì)指標(biāo)的完成情況，都得真實(shí)可靠。記得有一次做報(bào)告，為了顯得數(shù)據(jù)好看，就把幾個不太理想的數(shù)字調(diào)低了點(diǎn)，結(jié)果后來被同事發(fā)現(xiàn)了，好尷尬。所以，數(shù)據(jù)這塊兒得實(shí)事求是，哪怕暫時(shí)不太好聽，也比弄虛作假強(qiáng)。
報(bào)告的形式也很重要。現(xiàn)在大家都喜歡可視化的東西，要是能把報(bào)告做得圖文并茂，肯定更有吸引力。比如用流程圖展示項(xiàng)目進(jìn)展，用柱狀圖對比不同方案的效果。不過，這里有個小陷阱，就是圖太多的話，反而會讓報(bào)告顯得雜亂無章。所以得控制數(shù)量，挑最能說明問題的放進(jìn)去。
小編友情提醒：
別忘了檢查一下格式。字體大小、行間距、頁邊距這些小地方也不能忽視。有時(shí)候趕時(shí)間，就會忽略這些細(xì)節(jié)，結(jié)果打印出來的報(bào)告看起來特別不整齊。還有，最好找同事幫忙看看，他們可能會發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的問題。
【第2篇】室內(nèi)設(shè)計(jì)師個人辭職報(bào)告怎么寫950字
室內(nèi)設(shè)計(jì)師個人辭職報(bào)告范文
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！我是設(shè)計(jì)部室內(nèi)設(shè)計(jì)師xx，在××公司已經(jīng)五年了，然而很遺憾自己在這個時(shí)候向公司提出辭職。工作職責(zé)：
1、審查施工單位施工準(zhǔn)備工作，包括現(xiàn)場臨時(shí)設(shè)施的搭設(shè)、機(jī)械設(shè)備的配備、施工管理人員及勞動力的組織、材料供應(yīng)情況等;
2、審查施工單位的開工報(bào)告、施工組織設(shè)計(jì)及其他資料準(zhǔn)備情況;
3、審查施工單位安全技術(shù)方案，監(jiān)督檢查項(xiàng)目的安全目標(biāo)，制訂安全生產(chǎn)檢查制度，檢查總承包單位和各分包單位的《施工企業(yè)安全資格審查認(rèn)可證》。組織現(xiàn)場安全檢查，組織召開安全生產(chǎn)例會;
4、審查施工單位的質(zhì)量保證體系。嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙及施工驗(yàn)收規(guī)范的要求施工，對工程的關(guān)鍵工序進(jìn)行質(zhì)量把關(guān)。嚴(yán)格控制進(jìn)場材料的.質(zhì)量，控制材料的質(zhì)量及使用體系。配合主任工程師及相關(guān)部門做好材料、設(shè)備的選樣，收集景觀工程新型材料及施工技術(shù)等相關(guān)資料，嚴(yán)格控制景觀工程的觀感質(zhì)量，對工程質(zhì)量負(fù)責(zé);
5、仔細(xì)審查設(shè)計(jì)圖紙的內(nèi)容，與設(shè)計(jì)人員充分溝通，確保設(shè)計(jì)的合理性。嚴(yán)格控制景觀工程各施工階段的施工成本，配合相關(guān)部門選擇成本低、效果好的技術(shù)方案及成本方案。嚴(yán)格審核施工單位的工程款報(bào)審及工程完成情況，做好工程量的把關(guān);
6、根據(jù)工程項(xiàng)目的總進(jìn)度計(jì)劃目標(biāo)，編制景觀工程單項(xiàng)施工進(jìn)度計(jì)劃，在實(shí)施過程中進(jìn)行調(diào)整，明確各主要工作線路上的影響因素，在各專業(yè)工程師的配合下，實(shí)現(xiàn)工程的進(jìn)度目標(biāo);
7、對由于設(shè)計(jì)變更、非施工單位原因或其他形式引起的工程量簽證，及時(shí)準(zhǔn)確地配合施工單位做好簽證并辦理簽字手續(xù);
8、審查施工單位的文明施工方案及措施，檢查施工單位現(xiàn)場文明施工落實(shí)情況，對施工現(xiàn)場材料堆放場地進(jìn)行合理布置，確保施工現(xiàn)場道路暢通，安排合理有序;
9、及時(shí)準(zhǔn)確地完成每日施工記錄，配合各專業(yè)工程師的工作，對監(jiān)理單位的工作情況進(jìn)行日常檢查。負(fù)責(zé)景觀工程竣工驗(yàn)收工作，做好工程交付工作，督促資料員及時(shí)完成竣工資料歸檔和移交。
每天來回奔波于新區(qū)與園區(qū)之間，雖然辛苦，但是依然感激公司曾給予機(jī)會。經(jīng)過了長時(shí)間的思索，認(rèn)真的思考還是決定離開了。五年間，我從酒店設(shè)計(jì)到賣場設(shè)計(jì)再到房產(chǎn)設(shè)計(jì)，最短的叁個月，最長是這次?？偸窃谕饷姹疾▌诼祲蛄?，想換個環(huán)境。望領(lǐng)導(dǎo)諒解！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
____年xx月xx日
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)30人覺得有用
室內(nèi)設(shè)計(jì)師個人辭職報(bào)告該怎么寫？這事挺復(fù)雜的，畢竟不是說寫就寫那么簡單。很多人一上來就想著寫辭職信，結(jié)果發(fā)現(xiàn)寫得亂七八糟，什么都摻雜在一起，既沒有重點(diǎn)也沒條理。
首先要搞清楚辭職信的基本格式，抬頭得寫清楚給誰的，不能一上來就空著。開頭這部分最好簡單介紹下自己是誰，比如“我是某某某，擔(dān)任室內(nèi)設(shè)計(jì)師一職”。然后就說說為什么辭職，但別太啰嗦，點(diǎn)到為止就行。有些人喜歡繞彎子，把辭職的理由說得特別復(fù)雜，其實(shí)簡單明了就好，比如“由于個人職業(yè)規(guī)劃調(diào)整”。
接下來就是正文的核心部分了。這部分要明確表達(dá)自己的態(tài)度，比如說“經(jīng)過慎重考慮，我決定辭去目前的工作”。接著可以提一下工作期間的一些感受，比如“在公司工作的這段時(shí)間，學(xué)到了不少東西，也積累了一定的經(jīng)驗(yàn)”。這部分需要注意的是，語氣要誠懇，不能顯得敷衍，不然給人的感覺會很不好。
再往下寫就是具體安排了。這里得寫清楚辭職的時(shí)間，一般按照法律規(guī)定提前通知公司，這個時(shí)間點(diǎn)得寫明白。還有就是交接工作的事情，比如“我會盡力完成手頭的工作，并協(xié)助新同事盡快接手”。這部分很重要，因?yàn)樯婕暗焦ぷ鞯难永m(xù)性，不能含糊其辭。
最后這部分，可以寫幾句感謝的話，比如說“感謝公司提供的平臺和支持，希望未來雙方都能有更好的發(fā)展”。這一步其實(shí)也是為了給彼此留個好印象，畢竟職場上誰也說不準(zhǔn)以后還會不會有交集。
寫辭職信的時(shí)候，有些細(xì)節(jié)特別容易被忽略。比如日期這事，很多人就隨手一填，結(jié)果發(fā)現(xiàn)填錯了。還有一種情況就是字體大小不一致，有的地方大有的地方小，看著就亂。再比如稱呼用錯了，把“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)”寫成了“尊敬的經(jīng)理”，雖然只差一個字，但給人的感覺完全不一樣。
寫辭職信的時(shí)候還有一點(diǎn)要注意，那就是不要帶情緒。有些人一激動就把以前的不滿一股腦兒地寫進(jìn)去，什么“工作環(huán)境太壓抑”、“薪資待遇不合理”之類的，這樣只會讓事情變得更復(fù)雜。辭職信，主要是表明態(tài)度，沒必要摻雜太多私人情感。
【第3篇】設(shè)計(jì)師個人述職報(bào)告大全怎么寫1800字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
一、試用期內(nèi)工作內(nèi)容小結(jié)
不知不覺中已經(jīng)進(jìn)公司三個月了，回想這段時(shí)間，我為自己選擇xx公司而感到高興，無論是工作環(huán)境還是工作氛圍，都是我經(jīng)歷過的最理想的。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、同事的教導(dǎo)和幫助，讓我很快跳出自己以前的行業(yè)屬性，融入到這個集體。
我的主要工作是負(fù)責(zé)公司平面宣傳以及協(xié)助銷售所需物料的設(shè)計(jì)，如畫冊、折頁、展架、網(wǎng)站展示頁面、平面廣告、以及一些活動物料設(shè)計(jì)等，其次還有一些圖片處理和產(chǎn)品的輔料設(shè)計(jì)工作等，所要達(dá)到的目的就是增加公司知名度、提高銷售業(yè)績。當(dāng)然這些工作還需要在項(xiàng)目部其它同事的協(xié)助下進(jìn)行，很高興能處在這個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中，讓我每次的設(shè)計(jì)工作都進(jìn)行的很順暢，按時(shí)保質(zhì)的完成任務(wù)。
二、試用期工作心得
接下來我從以下幾個方面來談一談這三個月的工作心得。
1、良好的工作環(huán)境
公司給我的第一個印象就是這良好的工作環(huán)境。還專門為了設(shè)計(jì)工作配了臺效率更高的電腦，每個員工都配備文件夾、筆記本、尺子、剪刀等辦公用品，設(shè)施齊全。有了這良好的工作環(huán)境，工作熱情自然而然就高漲起來。
2、好的領(lǐng)導(dǎo)
我們的領(lǐng)導(dǎo)杜總、梓陽總、崢總，為了公司的發(fā)展每天都是勤勤肯肯、兢兢業(yè)業(yè)的工作。我們的楊總監(jiān)每天的工作量都很大，經(jīng)常加班還在寫方案，不但在工作上幫助我們進(jìn)步，在生活上，思想上也不斷的開導(dǎo)我們，關(guān)心我們，激發(fā)我們自身的潛力和創(chuàng)造力，使我們能有充分的精力更好地為公司服務(wù)。有這么好的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們，我相信，我們的公司會逐漸壯大。
3、同事之間和睦相處
公司同事年齡都相仿，所以自然而然在一起溝通交流都很順暢。公司和部門經(jīng)常組織的一些聚會活動也很好的促進(jìn)了同事之間的感情。在這里沒有勾心斗角、爾虞我詐，更多的是理解和關(guān)懷。
4、團(tuán)隊(duì)精神
工作中少不了共同合作。雖然我們這個小團(tuán)隊(duì)人很少，剛剛組建還不到三個月，但我們經(jīng)過短暫的磨合期已經(jīng)共同完成了幾個項(xiàng)目的策劃與設(shè)計(jì)。所有的項(xiàng)目靠一個人的力量是不能完成的。這里需要我們相互合作共同來完成。每個人的力量都是不可或缺的。一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，一個精英的團(tuán)隊(duì)，要有不怕苦，不怕累，敢于創(chuàng)新，敢于拼博的精神。我們會一起努力，共同協(xié)助公司做大做強(qiáng)。
5、熱愛自己的工作
無論在哪里工作，最重要的一點(diǎn)是我們必須要喜歡這份工作。來到公司的這段時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)和同事都非常的熱心，我們就像是一家人一樣，我已經(jīng)徹徹底底的喜歡上了這份工作。并不是職位越高，層次越高，我們就越快樂。
我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發(fā)揮和展示我們的能力，對每一個挑戰(zhàn)和機(jī)遇我們都能夠有自信和想法去接受，并經(jīng)過自己的勤奮和努力去實(shí)現(xiàn)它。實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。我想這樣的滿足感和成就感才是我們的快樂。
三、試用期取得的成績
畫冊設(shè)計(jì)
背景板設(shè)計(jì)
頁面設(shè)計(jì)
廣告頁面設(shè)計(jì)
四、未來工作計(jì)劃
協(xié)助銷售部門做好物料的設(shè)計(jì)工作。
做好公司的平面宣傳工作。
整理好產(chǎn)品圖片。
提升自己的設(shè)計(jì)水平。
五、個人需改進(jìn)部分
1、嚴(yán)把工作流程，有效的與銷售部同事溝通，提高工作效率。
2、突破設(shè)計(jì)思路，提高設(shè)計(jì)眼界，不要只局限于當(dāng)前的事物。把握整體設(shè)計(jì)方向，處理好細(xì)節(jié)處，增強(qiáng)畫面美觀度。在設(shè)計(jì)風(fēng)格上，嘗試多種設(shè)計(jì)風(fēng)格，將多種設(shè)計(jì)元素結(jié)合大眾喜好做出方案。
3、學(xué)無止境，“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識和了解業(yè)務(wù)知識，通過多看、多想、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)技能。同時(shí)要不斷鍛煉自己的膽識和毅力，工作上、做人做事上都要非常細(xì)心，提高自己解決實(shí)際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，不能魯莽行事，積極、熱情、細(xì)致地的對待每一項(xiàng)工作指令。
4、做事有計(jì)劃性。要做什么不做什么都要有明確性和強(qiáng)制性，不要讓時(shí)間總是在猶豫不覺中浪費(fèi)掉，避免因?yàn)闆]有合理安排而導(dǎo)致工作中的遺漏，提高工作效率。
5、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識，團(tuán)隊(duì)的力量的無窮的。接到項(xiàng)目之后，首先大家商討分析一下，確定一個主題，分析細(xì)節(jié)，做出一套完整方案之后進(jìn)行設(shè)計(jì)。
6、“態(tài)度決定一切”。作為金一投資的一名員工，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，是我應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。作為一名平面設(shè)計(jì)師，不斷地開拓設(shè)計(jì)思路，更好的與市場融合，是我目前需要改進(jìn)和加強(qiáng)的，所以我會和公司一起努力，為公司的不斷壯大，更好的發(fā)展，來盡自己的一份微薄之力。
六、對公司及部門的建議
由于加入公司時(shí)間還不長，無法給出具有建設(shè)性的建議。希望公司提供更多學(xué)習(xí)、交流的機(jī)會，然后集體活動能夠豐富一點(diǎn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)63人覺得有用
述職報(bào)告對于設(shè)計(jì)師來說很重要，它能展示工作成果和提升職業(yè)發(fā)展。寫這類報(bào)告時(shí)，得從項(xiàng)目出發(fā)，把參與過的項(xiàng)目逐一列出，重點(diǎn)講清楚自己做了什么，用了哪些設(shè)計(jì)方法，最終達(dá)到了什么樣的效果。比如有個項(xiàng)目，可能一開始客戶的需求很模糊，你就得通過調(diào)研去明確方向，然后確定設(shè)計(jì)方案，這期間可能需要跟團(tuán)隊(duì)反復(fù)討論修改，最后拿出成品。
接著，報(bào)告里頭可以提到一些具體的技能應(yīng)用，像是使用了哪些軟件工具，或者是采用了某種設(shè)計(jì)趨勢。比如說在做品牌設(shè)計(jì)的時(shí)候，運(yùn)用了當(dāng)下流行的扁平化風(fēng)格，這樣能讓視覺效果更加簡潔現(xiàn)代。當(dāng)然，也要提到自己遇到的問題，像有時(shí)候客戶反饋意見比較雜亂，就需要自己從中篩選出關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整。
還有就是成果展示部分，可以用數(shù)據(jù)說話，比如某個項(xiàng)目的點(diǎn)擊率提升了百分之多少，或者是用戶滿意度調(diào)查結(jié)果如何。這些數(shù)字能直觀體現(xiàn)工作的價(jià)值。另外，如果有機(jī)會的話，最好附上一些設(shè)計(jì)作品的圖片或者鏈接，這樣能讓閱讀者更直觀地了解你的能力。
寫報(bào)告的時(shí)候要注意格式整潔，字跡清晰。要是手寫的話，字跡潦草就不好了，要是打印的話，排版也要合理。有時(shí)候可能會忘記檢查一遍，導(dǎo)致里面有些小錯誤，像拼寫錯誤之類的，不過這些小問題不會太影響整體效果，只要不是太多就行。
書寫注意事項(xiàng)：
報(bào)告里還可以談一下自己的成長經(jīng)歷，比如從剛開始做設(shè)計(jì)時(shí)的迷茫，到現(xiàn)在能獨(dú)立完成復(fù)雜項(xiàng)目，這個過程中學(xué)到了很多東西。比如學(xué)會了如何更好地理解客戶需求，也提高了溝通協(xié)調(diào)的能力。這些都是很有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)積累。
小編友情提醒：
記得在報(bào)告末尾加上聯(lián)系方式，方便領(lǐng)導(dǎo)或者其他相關(guān)人員聯(lián)系你。要是忘了寫聯(lián)系方式，那后續(xù)交流就會變得麻煩。所以寫完之后一定要仔細(xì)檢查一遍，確保沒有遺漏重要信息。
【第4篇】設(shè)計(jì)師助理個人原因辭職報(bào)告怎么寫1800字
設(shè)計(jì)師助理個人原因辭職報(bào)告1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
成為一名優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師，擁有自己的工作室和工作品牌，這一直都是我的學(xué)習(xí)和工作的目標(biāo)，我也知道現(xiàn)在還遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到自己想要的水平，也完全沒有能力成為一名設(shè)計(jì)師，所以在自己認(rèn)識到自己現(xiàn)在所處的境地之后，我來到了xx公司，成為了一名設(shè)計(jì)師助理，我也是抱著一種學(xué)習(xí)的心態(tài)來學(xué)習(xí)的，但是也因?yàn)樽约郝氖煜ち斯镜墓ぷ骱驮O(shè)計(jì)師們的能力，我也深刻的感覺自己技不如人，也更加的堅(jiān)定了自己的繼續(xù)深造的決心。
剛來到公司的時(shí)候，我一直覺得所有的設(shè)計(jì)師都是和我差不多的想法，希望自己可以成為一個頂級的設(shè)計(jì)師，擁有屬于自己的品牌，將自己喜歡的事情發(fā)展成為自己的工作，我也一直覺得成為一名優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師也是自己遲早的事情，我也覺得不管是自己的設(shè)計(jì)理念還是自己的工作態(tài)度，都能夠有能力成為一個設(shè)計(jì)師，但是來到這里之后，我真的認(rèn)識到了人外有人了，我也感覺自己好像對設(shè)計(jì)這個工作完全的不懂。我作為一名設(shè)計(jì)師助理，自己現(xiàn)在就連輔助他們完成設(shè)計(jì)都會感覺有點(diǎn)困難，來到公司之后，從自己開始接觸到設(shè)計(jì)的工作開始，我就沒有很好的休息過，每天都是在忙自己的工作，標(biāo)準(zhǔn)的工作時(shí)間根本不夠我完成自己的工作的，所以自己也只能在下班回家之后繼續(xù)加班，直到到深夜我才能完成自己當(dāng)天的工作，所以在自己的這段時(shí)間的工作當(dāng)中，我一直都在加班，我也更加的認(rèn)識到了自己的不足，慢慢的我也感覺自己現(xiàn)在的能力連設(shè)計(jì)師助理的工作都不能很好的完成，我才知道是自己想法太過于簡單了，所以在自己思考了很久之后，我還是決定自己先離開公司，去更好的完善和深造自己，去學(xué)習(xí)更多的關(guān)于設(shè)計(jì)的東西，盡管自己這段時(shí)間的工作非常的辛苦，但是自己也學(xué)到了很多，也更加的堅(jiān)定了自己不管有多困難都要一直在設(shè)計(jì)的道路上走下去。
現(xiàn)在自己也知道了要想成為一名合格的設(shè)計(jì)師，自己現(xiàn)在離這個目標(biāo)還有很遙遠(yuǎn)，但是我也不會放棄的，這次工作對我的打擊也很大，但是我會將這些打擊和難題都化成自己的力量，在之后更加認(rèn)真努力的學(xué)習(xí)，對于自己現(xiàn)在的辭職我非常的抱歉，但是我相信自己現(xiàn)在的離開也是為了之后能夠更好的相遇，還望公司可以理解我的求學(xué)之心。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
____年x月x日
設(shè)計(jì)師助理個人原因辭職報(bào)告2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xx，跟您來辭職我做出了很多心理準(zhǔn)備，在這段時(shí)間以來的工作當(dāng)中我認(rèn)為我是做的非常不好的，近期在工作當(dāng)中我也是做的不夠好，對我是有非常大的影響，做助理已經(jīng)有一年多的時(shí)間了，我也在這樣的環(huán)境下面堅(jiān)持做好了很多，作為一名助理我深刻的感覺到了這一點(diǎn)，在這方面我是很有信心的，我應(yīng)該對這份工作負(fù)責(zé)，沒有能力做好這份工作就應(yīng)該做好準(zhǔn)備，對自己有一個客觀的定位，非常的感激您對我的關(guān)照。
來到公司一年的時(shí)間，我還是做出了非常多的付出，有些事情讓我感覺非常的不好，辭職這個決定我還是做的比較好的，我需要給自己足夠多的時(shí)間去鍛煉自己，認(rèn)真的.搞好相關(guān)自己的工作，保持一個好的態(tài)度，這也讓我感覺很好，未來還是應(yīng)該要保持一個端正的態(tài)度，作為一名助理我對自己各個方面都是保持著好的態(tài)度，只有堅(jiān)持去做好這些才能夠把工作做好，在這方面我更加應(yīng)該要對自己有客觀的態(tài)度，一直以來我在這份工作當(dāng)中都是做的比較認(rèn)真，這給了我個方面很大的毅力，我來到xx這里持續(xù)發(fā)揮了很多，公司各方面對我來講還是非常滿意的，我也是有著非常深刻的感情，這也是我應(yīng)該要去做好的，我每天都認(rèn)真的在做好這些，我能夠有自己的判斷。
近期在工作當(dāng)中我一直對自己沒有什么好的態(tài)度，工作上面出現(xiàn)的問題也是越來越多，在這方面我應(yīng)該要對自己更加有信心一點(diǎn)，近期在工作方面這讓我對自己很有信心的，是我對自己的沒有一個好的判斷，經(jīng)過近期的工作當(dāng)中，能夠看到很多，我也會堅(jiān)持去做好分內(nèi)的事情，也不知道自己要朝著什么方向發(fā)展，在這一方面我應(yīng)該要有自己的態(tài)度，只有維持下去才能更加的有意義，現(xiàn)在我也是堅(jiān)持做好了很多，在這方面我還是要堅(jiān)持下去，只有持續(xù)發(fā)揮好自己的能力，才可以更好的做好這份工作，但是在近期的工作當(dāng)中我的問題實(shí)在是非常的大，在這一點(diǎn)上面應(yīng)該要有做好足夠多的準(zhǔn)備，這也是我一直以來想要去提高的，但是我確實(shí)是做的不夠好，作為一名設(shè)計(jì)師助理，這對我而言是很有意義的，我以后一定會認(rèn)真的做好交接，在這最后的一段時(shí)間的工作當(dāng)中我也一定會努力做的更加認(rèn)真，不給公司拖后腿。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
____年x月x日
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)48人覺得有用
設(shè)計(jì)師助理如果因?yàn)閭€人原因需要辭職，寫辭職報(bào)告時(shí)得好好琢磨一番。這不僅是對領(lǐng)導(dǎo)的一種尊重，也是對自己職業(yè)生涯負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。辭職報(bào)告一般要包含基本情況和具體原因，當(dāng)然，不能一股腦兒地堆砌文字，得條理清晰。
開頭怎么寫？
得表明自己的身份，說自己是某某公司里的設(shè)計(jì)師助理，然后開門見山地說自己打算辭去這份工作。這里有個小技巧，別直接說“我決定辭職”，而是說“基于一些個人考量”，這樣聽起來顯得委婉些。接著，可以稍微提一下自己在這里工作的經(jīng)歷，比如說從什么時(shí)候開始入職，主要負(fù)責(zé)了哪些項(xiàng)目。這部分不用太啰嗦，簡明扼要就行，畢竟重點(diǎn)不是寫履歷表。
說到辭職的原因，就得好好斟酌措辭了。如果是家庭方面的因素，比如家里長輩身體不好需要照顧，那就可以簡單提到這一點(diǎn)。要是覺得自己職業(yè)發(fā)展方向跟當(dāng)前崗位不太契合，那就得稍微繞著彎子講，比如說“隨著自身技能的增長，希望能在更符合個人發(fā)展規(guī)劃的方向上有所突破”。千萬別直接說不喜歡這份工作或者覺得工資低什么的，那樣顯得太沒格局了。
再接下來就是表達(dá)感謝的部分了。這個部分很重要，不管怎么說，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都給你提供了不少幫助，所以得誠懇地道謝?？梢赃@么說：“感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們一直以來的支持與指導(dǎo)，讓我在工作中受益良多?！边@話聽著挺中規(guī)中矩的，但能體現(xiàn)出你的修養(yǎng)。
小編友情提醒：
記得交代一下工作交接的事情。這是體現(xiàn)專業(yè)素養(yǎng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，畢竟誰也不想因?yàn)樽约旱碾x職給團(tuán)隊(duì)帶來麻煩?？梢詫懀骸盀榱舜_保工作的順利進(jìn)行，在正式離開前我會盡力完成手頭的任務(wù)，并協(xié)助做好交接事宜。”這樣的話，既表明了自己的態(tài)度，也讓領(lǐng)導(dǎo)心里有底。
不過，寫辭職報(bào)告的時(shí)候也得注意格式。一般情況下，正文下面要署上自己的名字和日期，這樣顯得比較正式。另外，別忘了檢查一遍有沒有錯別字什么的，不然的話，看起來就有點(diǎn)馬虎了。要是平時(shí)寫字潦草慣了，最好提前練練字，別到最后遞交上去才發(fā)現(xiàn)字跡糊成一團(tuán)。
寫辭職報(bào)告的時(shí)候，心態(tài)也很關(guān)鍵。有些人一想到要辭職就緊張兮兮的，生怕寫不好惹出麻煩。其實(shí)大可不必這么擔(dān)心，只要用心寫了，態(tài)度端正了，基本不會出什么岔子。而且，辭職報(bào)告也不是什么特別復(fù)雜的東西，按照上面說的那些要點(diǎn)一步步來就行。
【第5篇】平面設(shè)計(jì)師個人述職報(bào)告范例怎么寫4700字
回顧過去一年，工作上取得滿意得成果。涉及到膠印，制版，印刷，畫冊展示等不一樣種類。有設(shè)計(jì)襯衫包裝盒、外貿(mào)商品包裝盒、紙箱包裝;有教務(wù)部門各季招生所需的招生簡章、招貼、宣傳單頁，各類證書卡片、規(guī)章制度的編排，打印等;也有技術(shù)部負(fù)責(zé)的學(xué)院網(wǎng)站的整體形象規(guī)劃，設(shè)計(jì)風(fēng)格定型，具體設(shè)計(jì)以及不定期的改版更新工作;也有開發(fā)中心目前著手開發(fā)的各科課件的模板、欄目、各種題標(biāo);還有超多的圖片掃描處理等。等。所以不得有絲毫的馬虎大意，稍不細(xì)查，就有可能出現(xiàn)失誤，直接影響到我公司的對外整體形象，更會造成直接的經(jīng)濟(jì)損失。能夠說凡是需要突出我們網(wǎng)絡(luò)學(xué)院整體形象的地方，就需要美編參與工作。
工作上不足的地方：
1、設(shè)計(jì)眼界不高，只能局限于當(dāng)前的事物。不能處理好細(xì)節(jié)處，畫面做好后很粗糙，美觀度不夠，不能很好的認(rèn)識到如何修飾。
2、不能熟練的掌握元素中的聯(lián)系點(diǎn)。畫面中各個元素孤立，影響整體畫面的協(xié)調(diào)性。
3、軟件使用的熟練度不夠，目前只能熟練掌握ps、coreldraw，其他軟件如:ai等只能說是會用，雖說目前工作對ps以外的軟件要求不高，但是以后公司要向高水平設(shè)計(jì)公司邁進(jìn)，要求軟件掌握面會很大。
4、沒有計(jì)劃性。要做什么不做什么都沒有明確性和強(qiáng)制性，時(shí)光總是在猶豫不覺中浪費(fèi)，有時(shí)因?yàn)闆]有合理安排導(dǎo)致工作中的遺漏，更重要是每一天在忙碌中過去但卻沒有太高的效率。
明年務(wù)必要改善的地方：
1、從設(shè)計(jì)風(fēng)格上，自我從以往偏愛的個人風(fēng)格、簡約風(fēng)格向多元化風(fēng)格轉(zhuǎn)變，將多種設(shè)計(jì)元素結(jié)合大眾喜好做出方案。
2、學(xué)無止境，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種設(shè)計(jì)相關(guān)知識，并用于指導(dǎo)實(shí)踐，大膽創(chuàng)意！
3、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，透過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自我的各項(xiàng)技能。
4、不斷鍛煉自我的膽識和毅力，工作上、做人做事上都要十分細(xì)心，提高自我解決實(shí)際問題的潛力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，不能魯莽行事，用心、熱情、細(xì)致地的對待每一項(xiàng)工作指令。
最后：
很多時(shí)候，日常的工作是瑣碎的，我們只有自我從中找到樂趣，才不會覺得枯燥;很多時(shí)候當(dāng)我們做設(shè)計(jì)剛有靈感的時(shí)候，會突然有其它的工作布置下來，我們只有自我調(diào)整好自我的心態(tài)，統(tǒng)籌安排好自我的工作，才不會手忙腳亂，顧全大局。這樣才能對自我的工作不會感到厭倦或者是不勝任，才能持續(xù)飽滿的精神去工作。
設(shè)計(jì)工作是痛苦與快樂的煉獄，每當(dāng)面臨重大的設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)充滿了壓力，開始搜集各種資料(包括文字的、圖片的)，接下來尋找設(shè)計(jì)靈感，沉思、焦灼，經(jīng)過痛苦煎熬，zui后有了滿意的創(chuàng)意時(shí)倍感簡單。每當(dāng)經(jīng)過艱苦的磨礪，自我的勞動成果得到大家的肯定時(shí)，便是工作中的快樂！充滿了快意。
當(dāng)然，工作中的痛苦與快樂首先要求有堅(jiān)定的政治信念與立場，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)的強(qiáng)烈職責(zé)感和事業(yè)心。
因?yàn)闊釔圩晕业墓ぷ鳎跃ū緧徫坏膶I(yè)識和業(yè)務(wù)技能，熟悉有關(guān)行業(yè)規(guī)范，關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢。時(shí)刻持續(xù)強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識。
鋼鐵紀(jì)律預(yù)示著非凡的成績，遵守規(guī)章制度，堅(jiān)守工作崗位，以極高的工作熱情主動全身心地投入到自我的工作當(dāng)中去，加班加點(diǎn)，毫無怨言。很好的理解自我工作，出色的履行了崗位職責(zé)，能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)41人覺得有用
述職報(bào)告對于很多人來說是個頭疼的事，尤其是像平面設(shè)計(jì)師這樣的崗位，既要展示自己的專業(yè)能力，又要體現(xiàn)工作成果，還得讓領(lǐng)導(dǎo)覺得靠譜。今天就來聊聊這事，希望能幫到大家。
先說清楚一點(diǎn)，述職報(bào)告不是寫流水賬，也不是單純羅列業(yè)績，而是要通過具體事例展現(xiàn)你的專業(yè)水平和解決問題的能力。比如，有個項(xiàng)目遇到設(shè)計(jì)風(fēng)格跟客戶意見不合的情況，你是怎么溝通協(xié)調(diào)的，最終達(dá)到預(yù)期效果。這樣的細(xì)節(jié)會讓報(bào)告更有說服力。
寫報(bào)告的時(shí)候，得先梳理好思路。像我之前做設(shè)計(jì)時(shí)，有時(shí)候手忙腳亂地找資料，結(jié)果東拼西湊半天才弄出來。后來我發(fā)現(xiàn)，提前列出幾個關(guān)鍵點(diǎn)很重要，這樣就不會遺漏重要內(nèi)容。像設(shè)計(jì)項(xiàng)目的名稱、完成時(shí)間、團(tuán)隊(duì)成員分工，還有具體的成果展示，這些都得寫清楚。
報(bào)告里的語言也要符合崗位特點(diǎn)。像我們做設(shè)計(jì)的，經(jīng)常要用到一些專業(yè)術(shù)語，像色彩搭配、排版布局之類的。不過有時(shí)候?yàn)榱孙@得專業(yè)，可能會故意用些晦澀難懂的詞，這就有點(diǎn)過了。畢竟，報(bào)告的主要目的是讓領(lǐng)導(dǎo)明白你的工作內(nèi)容，而不是考你的詞匯量。
還有一個需要注意的地方，就是數(shù)據(jù)的運(yùn)用。如果能拿出具體的數(shù)據(jù)來支撐你的觀點(diǎn)，那會很有說服力。比如某個設(shè)計(jì)方案提升了多少的用戶點(diǎn)擊率，或者節(jié)省了多少成本，這些數(shù)字能讓報(bào)告更有分量。
書寫注意事項(xiàng)：
報(bào)告的格式也得講究。有些人喜歡把所有的內(nèi)容堆在一起，密密麻麻的一大段，看起來就讓人頭大。最好是分成幾部分，比如項(xiàng)目概述、具體做法、取得的成果，這樣條理清晰，也方便領(lǐng)導(dǎo)閱讀。
報(bào)告里最好能體現(xiàn)出你的成長和進(jìn)步。比如，以前處理類似問題可能需要很長時(shí)間，現(xiàn)在通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，效率提高了好多倍。這樣的描述不僅能展示你的能力，還能表現(xiàn)出你的上進(jìn)心。
最后想說的是，寫報(bào)告的時(shí)候心態(tài)要放輕松，別給自己太大壓力。就像我剛開始寫的時(shí)候，總覺得要寫出什么驚天動地的東西，結(jié)果反而越寫越緊張。后來調(diào)整了心態(tài)，把注意力放在如何把事情講清楚上，反倒順利多了。
【第6篇】平面設(shè)計(jì)師個人述職報(bào)告怎么寫1900字
平面設(shè)計(jì)師個人述職報(bào)告
不知不覺中已經(jīng)進(jìn)公司三個月了，回想這段時(shí)間，我為自己選擇xx公司而感到高興，無論是工作環(huán)境還是工作氛圍，都是我經(jīng)歷過的最理想的。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、同事的教導(dǎo)和幫助，讓我很快跳出自己以前的行業(yè)屬性，融入到這個集體。
我的主要工作是負(fù)責(zé)公司平面宣傳以及協(xié)助銷售所需物料的設(shè)計(jì)，如畫冊、折頁、展架、網(wǎng)站展示頁面、平面廣告、以及一些活動物料設(shè)計(jì)等，其次還有一些圖片處理和產(chǎn)品的輔料設(shè)計(jì)工作等，所要達(dá)到的目的就是增加公司知名度、提高銷售業(yè)績。當(dāng)然這些工作還需要在項(xiàng)目部其它同事的協(xié)助下進(jìn)行，很高興能處在這個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中，讓我每次的設(shè)計(jì)工作都進(jìn)行的很順暢，按時(shí)保質(zhì)的完成任務(wù)。
一、三個月的工作心得
1、良好的工作環(huán)境
公司給我的.第一個印象就是這良好的工作環(huán)境。還專門為了設(shè)計(jì)工作配了臺效率更高的電腦，每個員工都配備文件夾、筆記本、尺子、剪刀等辦公用品，設(shè)施齊全。有了這良好的工作環(huán)境，工作熱情自然而然就高漲起來。
2、好的領(lǐng)導(dǎo)
我們的領(lǐng)導(dǎo)杜總、梓陽總、崢總，為了公司的發(fā)展每天都是勤勤肯肯、兢兢業(yè)業(yè)的工作。我們的楊總監(jiān)每天的工作量都很大，經(jīng)常加班還在寫方案，不但在工作上幫助我們進(jìn)步，在生活上，思想上也不斷的開導(dǎo)我們，關(guān)心我們，激發(fā)我們自身的潛力和創(chuàng)造力，使我們能有充分的精力更好地為公司服務(wù)。有這么好的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們，我相信，我們的公司會逐漸壯大。
3、同事之間和睦相處
公司同事年齡都相仿，所以自然而然在一起溝通交流都很順暢。公司和部門經(jīng)常組織的一些聚會活動也很好的促進(jìn)了同事之間的感情。在這里沒有勾心斗角、爾虞我詐，更多的是理解和關(guān)懷。
4、團(tuán)隊(duì)精神
工作中少不了共同合作。雖然我們這個小團(tuán)隊(duì)人很少，剛剛組建還不到三個月，但我們經(jīng)過短暫的磨合期已經(jīng)共同完成了幾個項(xiàng)目的策劃與設(shè)計(jì)。所有的項(xiàng)目靠一個人的力量是不能完成的。這里需要我們相互合作共同來完成。每個人的力量都是不可或缺的。一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，一個精英的團(tuán)隊(duì)，要有不怕苦，不怕累，敢于創(chuàng)新，敢于拼博的精神。我們會一起努力，共同協(xié)助公司做大做強(qiáng)。
5、熱愛自己的工作
無論在哪里工作，最重要的一點(diǎn)是我們必須要喜歡這份工作。來到公司的這段時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)和同事都非常的熱心，我們就像是一家人一樣，我已經(jīng)徹徹底底的喜歡上了這份工作。并不是職位越高，層次越高，我們就越快樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發(fā)揮和展示我們的能力，對每一個挑戰(zhàn)和機(jī)遇我們都能夠有自信和想法去接受，并經(jīng)過自己的勤奮和努力去實(shí)現(xiàn)它。實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。我想這樣的滿足感和成就感才是我們最大的快樂。
二、試用期取得的成績
深圳農(nóng)商行產(chǎn)品畫冊設(shè)計(jì) 農(nóng)商行啟動會背景板設(shè)計(jì) 國寶中秋金銀月餅單頁設(shè)計(jì)，
銀行版中秋金銀月餅單頁及x展架設(shè)計(jì) 走秀網(wǎng)國寶中秋金銀月餅介紹頁面設(shè)計(jì) 實(shí)效管理雜志封底內(nèi)頁投放的公司廣告頁面設(shè)計(jì) 公司ppt模板設(shè)計(jì)，
____蛇年新品特輯畫冊設(shè)計(jì) 一些包裝盒的后期調(diào)整工作 一些輔料的后期調(diào)整工作 輔助同事相關(guān)工作。
三、未來工作計(jì)劃
協(xié)助銷售部門做好物料的設(shè)計(jì)工作。 做好公司的平面宣傳工作。 整理好產(chǎn)品圖片。 提升自己的設(shè)計(jì)水平。
四、個人需改進(jìn)部分
1、嚴(yán)把工作流程，有效的與銷售部同事溝通，提高工作效率。
2、突破設(shè)計(jì)思路，提高設(shè)計(jì)眼界，不要只局限于當(dāng)前的事物。把握整體設(shè)計(jì)方向，處理好細(xì)節(jié)處，增強(qiáng)畫面美觀度。在設(shè)計(jì)風(fēng)格上，嘗試多種設(shè)計(jì)風(fēng)格，將多種設(shè)計(jì)元素結(jié)合大眾喜好做出方案。
3、學(xué)無止境，業(yè)精于勤而荒于嬉，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識和了解業(yè)務(wù)知識，通過多看、多想、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)技能。同時(shí)要不斷鍛煉自己的膽識和毅力，工作上、做人做事上都要非常細(xì)心，提高自己解決實(shí)際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，不能魯莽行事，積極、熱情、細(xì)致地的對待每一項(xiàng)工作指令。
4、做事有計(jì)劃性。要做什么不做什么都要有明確性和強(qiáng)制性，不要讓時(shí)間總是在猶豫不覺中浪費(fèi)掉，避免因?yàn)闆]有合理安排而導(dǎo)致工作中的遺漏，提高工作效率。
5、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識，團(tuán)隊(duì)的力量的無窮的。接到項(xiàng)目之后，首先大家商討分析一下，確定一個主題，分析細(xì)節(jié)，做出一套完整方案之后進(jìn)行設(shè)計(jì)。
6、態(tài)度決定一切。作為金一投資的一名員工，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，是我應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。作為一名平面設(shè)計(jì)師，不斷地開拓設(shè)計(jì)思路，更好的與市場融合，是我目前需要改進(jìn)和加強(qiáng)的，所以我會和公司一起努力，為公司的不斷壯大，更好的發(fā)展，來盡自己的一份微薄之力。
五、對公司及部門的建議
由于加入公司時(shí)間還不長，無法給出具有建設(shè)性的建議。希望公司提供更多學(xué)習(xí)、交流的機(jī)會，然后集體活動能夠豐富一點(diǎn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)86人覺得有用
平面設(shè)計(jì)師個人述職報(bào)告怎么寫
做一份好的述職報(bào)告，最重要的就是把事情說清楚。先把自己這段時(shí)間的工作內(nèi)容列出來，比如設(shè)計(jì)了多少個海報(bào)，參與了哪些項(xiàng)目，這些項(xiàng)目具體做了什么。這部分內(nèi)容得實(shí)打?qū)嵉膶?，不能含糊其辭。記得把每個項(xiàng)目的重點(diǎn)部分都寫進(jìn)去，這樣領(lǐng)導(dǎo)能清楚看到你的工作成果。
接著就該談?wù)劰ぷ髦杏龅降膯栴}了。比如說某個項(xiàng)目時(shí)間緊任務(wù)重，團(tuán)隊(duì)溝通不太順暢，導(dǎo)致進(jìn)度落后。這個時(shí)候就要寫明當(dāng)時(shí)是怎么處理的，用了什么方法解決困難。這很重要，因?yàn)槟茏岊I(lǐng)導(dǎo)知道你是如何應(yīng)對挑戰(zhàn)的。
再往后就是談自己的收獲和成長?？梢詫憣懲ㄟ^這次經(jīng)歷學(xué)到了什么新技能，提升了哪些能力。比如學(xué)會了用新的軟件工具，提高了工作效率。這部分內(nèi)容要真誠，不要夸大其詞，實(shí)事求是就好。
關(guān)于格式，標(biāo)題要醒目，字體大小合適。正文部分最好分成幾個小段，每段講一個主題。語言盡量簡潔明了，別啰嗦太多。還有，數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確，像完成的項(xiàng)目數(shù)量、節(jié)省的成本這些數(shù)字都要核對好。
有時(shí)候?qū)憟?bào)告的時(shí)候會遇到措辭不當(dāng)?shù)那闆r，比如把“提升”寫成“提高”，或者多加了個多余的逗號。這種情況雖然不影響大意，但還是要注意檢查一下，確保文字通順。另外，報(bào)告里的專業(yè)術(shù)語要使用得當(dāng)，別用錯了地方，不然會顯得很不專業(yè)。
最后別忘了附上一些作品鏈接或者截圖，這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)直觀地看到你的工作成果。如果能配上簡短的說明就更好了，比如這個設(shè)計(jì)解決了什么問題，達(dá)到了什么樣的效果。這樣不僅能展示實(shí)力，還能給領(lǐng)導(dǎo)留下深刻印象。
