2025年學(xué)校行政人事年終個(gè)人工作總結(jié)怎么寫 【篇1】1300字
____是我在**經(jīng)濟(jì)學(xué)院華信學(xué)院工作的第一年。在我來學(xué)院工作的日子里，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，和同事一道，順利地完成了上級組織及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將工作以來的工作情況總結(jié)匯報(bào)
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素質(zhì)
自來校工作以來我認(rèn)真學(xué)習(xí)高等教育理論和科學(xué)管理知識，認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒兄弟院校人事管理經(jīng)驗(yàn)，努力做到理論結(jié)合實(shí)際，學(xué)以致用。并于今年12月，申請了**大學(xué)的行政管理專業(yè)本科畢業(yè)證，希望從業(yè)務(wù)水平上有更大的提高。
(二)努力做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作。
對我院職工花名冊、離崗、離職人員花名冊等一些人員基礎(chǔ)信息做了細(xì)致的統(tǒng)計(jì)整理，為人事工作等正規(guī)化管理提供了依據(jù)，提高了工作效率。
2.制定了各類人事管理常規(guī)表格，例如應(yīng)聘登記表、內(nèi)部調(diào)動(dòng)審批表、離崗、離職登記表等。
3.配合財(cái)務(wù)處做好每月教職工考勤統(tǒng)計(jì)及工資變動(dòng)工作。
4.認(rèn)真搞好教職工的檔案管理。將教職工、內(nèi)部調(diào)動(dòng)人員、離崗、離職人員的檔案進(jìn)行了全面整理，及時(shí)將工資審批表、調(diào)動(dòng)表等各項(xiàng)材料歸檔。
(三)做好工資調(diào)整、福利待遇、職稱申報(bào)、離崗、離職、調(diào)崗等工作，增強(qiáng)服務(wù)意識。
本人主要負(fù)責(zé)對口服務(wù)糧食、商貿(mào)流通口，政務(wù)信息編發(fā)和跟班秘書培訓(xùn)，及辦公室支部組織工作。今年在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，現(xiàn)將____年工作總結(jié)重視學(xué)習(xí)，努力提升理論素質(zhì)。...
學(xué)院在校黨委和校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下， 認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及學(xué)校的各項(xiàng)決定，堅(jiān)持黨的基本路線，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。
在這個(gè)看似平靜、清閑卻繁瑣不絮的工作崗位上又渡過了一年，面對工作事物好似沒有多大困難，而面對自我卻是不小的磨礪。性情偏激，冒失開口，急躁易怒的我要做好這份承上啟下、外祥內(nèi)和的工作實(shí)屬不易。
本人在擔(dān)任鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長(年十月份后)一年來的工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學(xué)習(xí)黨的xx屆三中、四中全會(huì)精神，努力實(shí)踐三個(gè)代表重要思想，更新觀念，開拓創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大干部、群眾，克服各種...
我從進(jìn)入公司接管行政、人事事務(wù)、辦公室事務(wù)、總務(wù)后勤工作，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、領(lǐng)導(dǎo)下以及各部門的配合按照公司方針政策，行政人事部的工作特點(diǎn)：做好常規(guī)工作，進(jìn)一步提高工作效率、確保各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作;進(jìn)一步強(qiáng)化各項(xiàng)服務(wù)工...
____是我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)快速發(fā)展，取得顯著成效的一年，也是我市人民政協(xié)事業(yè)取得新的進(jìn)展的一年。一年來，我們認(rèn)真貫徹黨的xx屆四中、五中全會(huì)精神，在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點(diǎn)，務(wù)...
____，是不平凡的一年。這一年，學(xué)校經(jīng)歷了百年校慶等一系列重大活動(dòng)，我個(gè)人也在這些活動(dòng)中起到了應(yīng)有的作用?，F(xiàn)將一年工作小結(jié)一、思想作風(fēng)方面一年來，能夠認(rèn)真參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，自覺主動(dòng)地學(xué)習(xí)政治理論，特別是在三個(gè)代表重要...
***年上學(xué)期以來，后勤服務(wù)人員始終堅(jiān)持以校長重要思想為指導(dǎo)，全面貫切遵循學(xué)校總體工作思路和后勤工作計(jì)劃，堅(jiān)持以“服務(wù)育人，管理育人”為工作宗旨！以提高優(yōu)質(zhì)的后勤保障和服務(wù)質(zhì)量為重點(diǎn)！強(qiáng)化后勤工作人員素質(zhì)，提高辦事實(shí)效性！
篇1寫作要點(diǎn)103人覺得有用
____年學(xué)校行政人事年終個(gè)人工作總結(jié)怎么寫
臨近年底，不少人都開始著手準(zhǔn)備自己的年度總結(jié)了。對于學(xué)校行政人事崗位來說，年終總結(jié)不僅是對一年工作的回顧，也是對未來規(guī)劃的重要依據(jù)。既然是總結(jié)，就得講究方法，這里就分享一些技巧，讓大家能寫出一份既專業(yè)又實(shí)用的總結(jié)。
寫總結(jié)前，先把這一年的工作列個(gè)清單，比如日常事務(wù)處理、人員招聘情況、員工培訓(xùn)安排等等。把這些事情羅列出來后，再逐條梳理，看看哪些做得好，哪些還有提升空間。比如去年新入職的老師較多，當(dāng)時(shí)主要靠線下宣講會(huì)招人，效率不高，今年嘗試線上招聘平臺(tái)，效果明顯改善。這就可以作為一個(gè)亮點(diǎn)寫進(jìn)去，畢竟改進(jìn)工作方式是值得肯定的。
在描述具體工作時(shí)，要用事實(shí)說話，比如“上半年組織了三次大型培訓(xùn)活動(dòng)，累計(jì)參訓(xùn)人數(shù)達(dá)到200人次”，這樣數(shù)字更有說服力。另外，要注意把工作成果量化，比如“通過優(yōu)化考勤系統(tǒng)，全年遲到早退現(xiàn)象減少了近三成”。但要注意，這里不能為了湊數(shù)字而夸大其詞，真實(shí)的數(shù)據(jù)才最有價(jià)值。
除了列出成績，也要坦誠面對問題。比如說“在學(xué)生檔案管理上，由于初期分類不夠細(xì)致，導(dǎo)致部分資料查找不便”，這樣的表述既反映了問題，又為后續(xù)改進(jìn)提供了方向。不過有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)時(shí)，可能會(huì)不小心漏掉一些細(xì)節(jié)，比如忘了提到某次重要會(huì)議的具體時(shí)間，這就需要多核對幾次草稿。
寫總結(jié)的時(shí)候，語言盡量簡潔明了，避免冗長復(fù)雜的句子。像“針對本學(xué)期存在的若干不足之處，我們采取了一系列行之有效的措施加以解決”，不如改成“針對問題，采取措施解決”，這樣讀起來更順暢。但偶爾也會(huì)出現(xiàn)筆誤，比如把“教師隊(duì)伍”寫成“教師隊(duì)伍”，雖然不影響理解，但還是應(yīng)該仔細(xì)檢查。
總結(jié)中還可以加入一些圖表或者數(shù)據(jù)表格，這樣能讓閱讀者一目了然。比如用柱狀圖展示各部門招聘人數(shù)變化趨勢，用餅圖反映員工流失率分布情況。不過，如果數(shù)據(jù)太多，可能會(huì)讓版面顯得擁擠，這時(shí)候就需要合理取舍，只保留最關(guān)鍵的幾項(xiàng)。
小編友情提醒：
別忘了結(jié)合自身崗位特點(diǎn)，提出下一年的工作設(shè)想。比如“明年計(jì)劃進(jìn)一步完善電子化辦公流程，爭取實(shí)現(xiàn)無紙化辦公”，這樣的展望能給領(lǐng)導(dǎo)留下積極進(jìn)取的印象。當(dāng)然，也可能在構(gòu)思未來計(jì)劃時(shí)，會(huì)因?yàn)樗悸凡粔蚯逦?，?dǎo)致表述稍顯模糊，這也是正常的。
寫總結(jié)是個(gè)細(xì)致活兒，既要回顧過去的成績，又要正視存在的問題，還要展望未來的方向。只要用心去做，相信每個(gè)人都能寫出一份滿意的總結(jié)。
2025學(xué)年學(xué)校行政人事個(gè)人年終工作總結(jié)怎么寫【篇2】 1400字
一、行政主要是辦公室工作，事無巨細(xì)又千頭萬緒，需要十分的用心
做到五勤、當(dāng)好四員;即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤，為領(lǐng)導(dǎo)和同事當(dāng)好參謀員、信息員、服務(wù)員和宣傳員。
二、效率不高根本原因不在于流程，而在于人
不在于人的能力，而在于人的思想。不在于溝通的渠道，而在于溝通的主動(dòng)與否。不在于部門或環(huán)節(jié)的多少，而在于每一個(gè)部門和環(huán)節(jié)的速度。不在于方法是否正確，而在于態(tài)度是否端正。因此，建立完善的工作流程是提高效率的有效方法，在之后的工作中，要加大力度建立完善、規(guī)范的工作流程。
三、提高自身執(zhí)行力
在取得成績的同時(shí)，不可否認(rèn)我的執(zhí)行力還很欠缺，在以后的工作中建立危機(jī)意識，加大執(zhí)行不力的懲罰措施，做任何事情都為自己規(guī)定明確的時(shí)間段，規(guī)定嚴(yán)格的懲罰方式，提高自身的執(zhí)行力。
四、加大招聘力度、增加招聘渠道
每月需根據(jù)各部門情況制作人事招聘計(jì)劃，在人才需求量較大的時(shí)候，可參加各類招聘會(huì)，對于稀缺的人才可委托獵頭公司進(jìn)行招聘。在人才需求量較少的時(shí)候，要進(jìn)行人才儲(chǔ)備，并對現(xiàn)有的人員進(jìn)行淘汰，獲得人力的化，節(jié)省人力資源成本。
五、規(guī)范制度
規(guī)范員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、離職等人事調(diào)動(dòng)的流程和考核機(jī)制，使每個(gè)崗位都留給最適合的人，讓每一位員工在最適合自己的崗位上發(fā)揮自身的優(yōu)勢，取得優(yōu)秀的成績。
六、建立完善的培訓(xùn)機(jī)制
年初制定本年度的培訓(xùn)計(jì)劃，并根據(jù)每個(gè)月的實(shí)際工作情況及員工情況將其分解到具體的月，培訓(xùn)內(nèi)容依據(jù)當(dāng)前的員工狀態(tài)及出現(xiàn)的問題而定。
以上的述職敬請領(lǐng)導(dǎo)審議。
在市政府的領(lǐng)導(dǎo)和部署下，在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下我單位認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和市政府《____依法行政工作安排》，深入推進(jìn)依法行政各項(xiàng)工作。...
____，在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下，在寧波萬達(dá)商管公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下，面對激烈的市場競爭之嚴(yán)峻形勢，行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習(xí)、招聘等工作重點(diǎn)，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，為公...
××市工商局紀(jì)檢監(jiān)察工作在省局紀(jì)檢監(jiān)察和××市紀(jì)委的統(tǒng)一要求下，緊緊圍繞市局中心工作，狠抓紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)目標(biāo)管理，與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，在落實(shí)上下功夫，取得了一些成績。
一、深入學(xué)習(xí)貫徹《政府信息公開條例》 組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《______政府信息公開條例》，對政府信息公開的主體和原則、范圍和內(nèi)容、方式和程序，監(jiān)督和保障等有了明確的了解，增強(qiáng)了對《條例》重要意義的認(rèn)識和貫徹落實(shí)《條例》...
時(shí)光荏苒，____年即將過去，新的一年將要到來。回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。
鎮(zhèn)____糾風(fēng)工作年終小結(jié)今年，我鎮(zhèn)按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，全域建設(shè)中國幸福家園的要求，以鄧--理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級政府廉政工作會(huì)議精神，緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的目標(biāo)，按照執(zhí)政為...
一、狠抓理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)首先進(jìn)市加強(qiáng)了對政治理論的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx大、******同志作的《全面建設(shè)小康社會(huì)，開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)新局面》的報(bào)告，學(xué)習(xí)了xx屆三中全會(huì)《決定》內(nèi)容，學(xué)習(xí)了三個(gè)代表重要思想，學(xué)習(xí)...
****年****月加入貴公司，任行政助理工作，之前有過一點(diǎn)相關(guān)工作的經(jīng)驗(yàn)，但來到貴公司后我虛心向人請教和學(xué)習(xí)，一切都從零學(xué)起，從零做起，使自己從零中慢慢成長和完善，使自己的行為標(biāo)準(zhǔn)、思想覺悟和工作能力盡快的向公司要求的目標(biāo)靠攏...
篇2寫作要點(diǎn)53人覺得有用
寫總結(jié)的時(shí)候，首先要弄清楚總結(jié)的對象是什么，是個(gè)人的工作情況，還是某個(gè)項(xiàng)目的結(jié)果。如果是個(gè)人工作，那就要回顧這一年的主要任務(wù)完成情況，包括取得的成績和存在的不足。成績這部分最好能具體一些，比如說完成了多少項(xiàng)工作任務(wù)，解決了哪些關(guān)鍵問題，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事怎樣的認(rèn)可。
對于存在的不足，也要如實(shí)反映，這樣能讓上級看到你的自我反思能力。不足之處可以是工作方法上的欠缺，也可以是專業(yè)知識上的短板。比如在處理某件事情時(shí)，可能因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足導(dǎo)致效率不高，這需要在總結(jié)中提到，并且表明今后改進(jìn)的方向。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)中還可以提到一些工作中的創(chuàng)新點(diǎn)。如果這一年里你嘗試了一些新的工作方式，比如引入了某種管理工具，提高了工作效率，或者通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作的方式解決了以往難以攻克的問題，這些都是值得記錄下來的亮點(diǎn)。
在寫總結(jié)的時(shí)候，要注意條理清晰。每個(gè)部分的內(nèi)容都要圍繞主題展開，不要東拉西扯。比如講到成績的時(shí)候，就集中精力講成績，不要順便提其他事情。語言上也要簡潔明了，避免啰嗦。有時(shí)候?yàn)榱吮磉_(dá)一個(gè)意思，可能會(huì)繞很多彎子，這樣反而會(huì)讓讀者摸不清重點(diǎn)。
還有就是數(shù)據(jù)的應(yīng)用。如果有可能的話，盡量用數(shù)字說話。比如“今年銷售額增長了百分之二十”，這樣的表述比單純的“銷售業(yè)績有所提升”更有說服力。不過這里需要注意的是，數(shù)據(jù)一定要真實(shí)可靠，不能為了顯得好看而編造數(shù)據(jù)。
在寫總結(jié)的過程中，可能會(huì)遇到一些困難，特別是對于那些平時(shí)不太注重積累的人來說。這時(shí)候就需要多看看別人是怎么寫的，從中吸取經(jīng)驗(yàn)和靈感。但要注意的是，借鑒不是抄襲，不能完全照搬他人的格式和內(nèi)容，而是要在理解的基礎(chǔ)上形成自己的風(fēng)格。
有時(shí)候，總結(jié)寫出來后會(huì)感覺有些地方表述得不夠到位，這個(gè)時(shí)候可以找同事幫忙看看，聽聽他們的意見。畢竟旁觀者清，他們可能會(huì)指出你沒有注意到的問題。不過在這個(gè)過程中，也要保持開放的心態(tài)，對于合理的建議要虛心接受，而對于不合理的則要有自己的判斷。
小編友情提醒：
寫總結(jié)的時(shí)間最好選在一個(gè)比較安靜的時(shí)段，這樣有助于集中注意力。而且在正式提交前，最好能留出一點(diǎn)時(shí)間來檢查一遍，確保沒有明顯的錯(cuò)別字或是語法錯(cuò)誤。雖然偶爾出現(xiàn)一兩個(gè)小問題無傷大雅，但如果太多的話，就會(huì)影響整體的效果了。
2025年學(xué)校行政人事年終個(gè)人總結(jié)怎么寫【篇3】 1250字
____學(xué)校行政人事年終個(gè)人總結(jié)范文
***年上學(xué)期以來，后勤服務(wù)人員始終堅(jiān)持以校長重要思想為指導(dǎo)，全面貫切遵循學(xué)?？傮w工作思路和后勤，堅(jiān)持以“服務(wù)育人，管理育人”為工作宗旨!以提高優(yōu)質(zhì)的后勤保障和服務(wù)質(zhì)量為重點(diǎn)!強(qiáng)化后勤工作人員素質(zhì)，提高辦事實(shí)效性!通過后勤人員的辛勤努力，順利完成了本學(xué)期的工作任務(wù)。
工作重點(diǎn)：
一、努力做好后勤保障
為了給學(xué)校的發(fā)展做好后勤保障，后勤做了以下工作：
突出抓好食品衛(wèi)生安全工作
近年來，食品質(zhì)量問題不斷發(fā)生，給我們工作帶來了極大壓力。學(xué)校食品衛(wèi)生安全涉及校園穩(wěn)定大局，是后勤工作的重點(diǎn)。為認(rèn)真落實(shí)校領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，在抓飲食衛(wèi)生安全工作中，我們重點(diǎn)抓了二個(gè)環(huán)節(jié)：
1、確保食品安全首先從食品采購源頭抓起，確保食品物資質(zhì)優(yōu)價(jià)廉，提高采購工作效率和透明度，減少中間環(huán)節(jié)，降低了成本，不僅維護(hù)了師生的切身利益，更重要的是保證了食品原材料入口安全。
2、安排專職食品留樣員，嚴(yán)防食物中毒。成品飯菜的加工、存放等過程是食品衛(wèi)生安全的重要環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)格監(jiān)控把關(guān)，為把握好這個(gè)環(huán)節(jié)，確保成品飯菜的質(zhì)量，我們從員工隊(duì)伍中選派業(yè)務(wù)熟練、責(zé)任心強(qiáng)、有經(jīng)驗(yàn)的飲食人員擔(dān)任食品監(jiān)督員和留樣員，參加了市衛(wèi)生局的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，配齊留樣用品和各種登記本!形成了一個(gè)完善的食堂管理監(jiān)督機(jī)制。
二、大力加強(qiáng)疾病預(yù)防控制工作
目前正是甲型h1n1流感擴(kuò)散蔓延的態(tài)勢，并已成為重點(diǎn)高度關(guān)注的公共衛(wèi)生事件，疾病預(yù)防控制工作成為后勤工作的重中之重。在校領(lǐng)導(dǎo)的響應(yīng)下嚴(yán)格防控學(xué)校的衛(wèi)生管理及外來人員的出入登記并測體溫!同時(shí)要做好食品從業(yè)人員和管理人員的健康巡查工作，一旦出現(xiàn)傳染病病例，要立即調(diào)離工作崗位，并按規(guī)定報(bào)告。二是加強(qiáng)生活用水和日常飲水安全，在衛(wèi)生部門的指導(dǎo)下做好供水設(shè)施的清潔、消毒工作。三是開展全校衛(wèi)生大檢查，加強(qiáng)校園環(huán)境的清潔及消毒工作。四是加強(qiáng)教學(xué)、生活場所的通風(fēng)換氣工作，保證教室、食堂、宿舍等地方能保持經(jīng)常性通風(fēng)換氣。
三、日常工作
1、公共設(shè)施損壞報(bào)修，共接到報(bào)修維修項(xiàng)目137多次，其中：電工維修項(xiàng)目240余次(更換照明設(shè)施210余件)，桌、椅、床維修項(xiàng)目420余次，供暖維修23余次(更換部件30余種)、其它維修項(xiàng)目238余次)，緊急故障都做了及時(shí)處理，一般報(bào)修在24小時(shí)之內(nèi)都作了相應(yīng)處理，還完成了校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
2、對我校學(xué)生實(shí)行定額用電，并對實(shí)行定額用電的意義加大宣傳力度，培養(yǎng)了學(xué)生的節(jié)約意識，為學(xué)校節(jié)約電費(fèi)做出了貢獻(xiàn)，建立平常巡查責(zé)任制，每周對各宿舍進(jìn)行安全巡查，并對違章使用大功率電器、私拉亂接電線、使有電熱毯等違紀(jì)情況進(jìn)行徹底清查，對于違章電器堅(jiān)決予以沒收，進(jìn)一步做好學(xué)生宿舍的安全與穩(wěn)定工作。
3、食堂統(tǒng)一了管理登記本，制定了定期衛(wèi)生檢查制度，實(shí)現(xiàn)采購管理實(shí)現(xiàn)信息化，在員工管理、師生溝通和飯菜經(jīng)營細(xì)節(jié)上下功夫，發(fā)揮餐廳窗口形象作用，為師生提供更好的服務(wù)和可口的飯菜。
4、行政辦把校園建設(shè)重點(diǎn)放在爭創(chuàng)“綠色校園”上，半年共清運(yùn)垃圾立方，清理死角1處;開展美化校園活動(dòng)，種植花草余株;半年來共布置各種會(huì)議10余次。
篇3寫作要點(diǎn)75人覺得有用
____年學(xué)校行政人事年終個(gè)人總結(jié)怎么寫
年底到了，不少同事開始為年終總結(jié)發(fā)愁，尤其是剛接觸這份工作的新人，可能覺得無從下手。其實(shí)總結(jié)，說復(fù)雜也復(fù)雜，說簡單也簡單。咱們得先搞清楚總結(jié)到底是什么，它不是流水賬，也不是單純的成績單，而是對自己一年工作的梳理和反思。
回顧這一年，從招聘到日常事務(wù)處理，再到各種會(huì)議安排，瑣碎的事情特別多。一開始的時(shí)候，總覺得時(shí)間過得太快，很多事情都記不太清了。后來慢慢養(yǎng)成習(xí)慣，每天下班前花十分鐘整理當(dāng)天的工作記錄，這樣到了年底，翻看這些筆記就方便多了。不過有時(shí)候忙起來，這個(gè)習(xí)慣也沒堅(jiān)持住，結(jié)果到了寫總結(jié)的時(shí)候，還得重新回憶那些已經(jīng)模糊的事情。
寫總結(jié)的時(shí)候，最好能結(jié)合具體的例子來說明問題。比如去年我們部門招了幾個(gè)新老師，當(dāng)時(shí)為了讓他們盡快適應(yīng)環(huán)境，我特意組織了一次崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)效果不錯(cuò)，大家普遍反映收獲很大。但也有個(gè)別老師反饋說內(nèi)容有點(diǎn)枯燥，建議以后可以增加互動(dòng)環(huán)節(jié)。說實(shí)話，我當(dāng)時(shí)并沒有太在意這個(gè)意見，現(xiàn)在想想，確實(shí)應(yīng)該重視每位同事的想法，畢竟大家的需求才是最重要的。
除了具體事例，還應(yīng)該提到一些數(shù)字。數(shù)字能讓總結(jié)看起來更有說服力，也能直觀地展示成績。比如今年我們一共招聘了多少人，參與了多少次培訓(xùn)，接待了多少來訪家長等等。當(dāng)然，數(shù)字不能亂編，必須真實(shí)可靠。有一次我因?yàn)橼s時(shí)間，就把一個(gè)數(shù)據(jù)填錯(cuò)了，雖然被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)了，但好在及時(shí)改正了，沒造成太大影響。
寫總結(jié)時(shí)，除了列出成績，也不能忽略存在的問題。比如，有時(shí)候工作交接不夠順暢，導(dǎo)致有些事情耽誤了。還有就是溝通方面的問題，有時(shí)候跟其他部門的同事交流不夠充分，影響了工作效率。這些問題都需要認(rèn)真反思，并且提出改進(jìn)措施。如果只是羅列成績而避談不足，這樣的總結(jié)就顯得不夠全面。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)里還可以適當(dāng)加入一些個(gè)人感悟。比如通過這一年的工作，學(xué)到了什么新技能，提高了哪些能力。當(dāng)然，這些感悟不必寫得太正式，只要真誠就好。有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的時(shí)候，會(huì)不由自主地往高大上的方向靠攏，生怕顯得不夠?qū)I(yè)，其實(shí)保持樸實(shí)無華反而更容易打動(dòng)人心。
學(xué)校行政人事的個(gè)人年終總結(jié)怎么寫【篇4】 550字
學(xué)校行政人事的個(gè)人年終總結(jié)范文
律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的xx，迎來了充滿希望的xx。過去的一年，我們有付出也有收獲;我們有歡笑也有淚水。____,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在同事們的積極支持和大力幫助下，我能夠嚴(yán)格要求自己，較好的履行一名督導(dǎo)的職責(zé),較好的完成工作任務(wù)，總結(jié)起來收獲頗多!____工作總結(jié)及____內(nèi)容構(gòu)架：
1、情況回顧
年終總結(jié)這是總結(jié)的開頭部分，叫前言或小引，用來交代總結(jié)的緣由，或?qū)偨Y(jié)的內(nèi)容、范圍、目的作限定，對所做的工作或過程作扼要的概述、評估。這部分文字篇幅不宜過長，只作概括說明，不展開分析、評議。
2、經(jīng)驗(yàn)體會(huì)
這部分是總結(jié)的主體，在第一部分概述情況之后展開分述。有的用小標(biāo)題分別闡明成績與問題、做法與體會(huì)或者成績與缺點(diǎn)。如果不是這樣，就無法讓人抓住要領(lǐng)。專題性的總結(jié)，也可以提煉出幾條經(jīng)驗(yàn)，以起到醒目、明了。運(yùn)用這種方法要注意各部分之間的'關(guān)系。各部分既有相對的獨(dú)立性，又有密切的內(nèi)在聯(lián)系，使之形成合力，共同說明基本經(jīng)驗(yàn)。
3、今后打算
這是總結(jié)的結(jié)尾部分。它是在上一部分總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)之后，根據(jù)已經(jīng)取得的成績和新形勢、新任務(wù)的要求，提出今后的設(shè)法、打算，成為新一年制訂計(jì)劃的依據(jù)。內(nèi)容包括應(yīng)如何發(fā)揚(yáng)成績，克服存在問題及明確今后的努力方向。也可以展望未來，得出新的奮斗目標(biāo)。
篇4寫作要點(diǎn)249人覺得有用
學(xué)校行政人事的個(gè)人年終總結(jié)該怎么寫？其實(shí)總結(jié)，說到底就是把自己的工作情況好好梳理一遍。先想想這一年干了什么，哪些做得好，哪些還有提升空間。別小看這個(gè)過程，它能幫你理清思路，也方便領(lǐng)導(dǎo)了解你的工作成效。
寫總結(jié)的時(shí)候，得先把基本的工作內(nèi)容列出來。比如日?？记诠芾恚瑔T工檔案整理，還有各種會(huì)議記錄之類的。這些事看起來瑣碎，但都是行政人事的重要職責(zé)。記得要用具體數(shù)字說話，像是今年處理了多少份入職申請，組織了多少場培訓(xùn)活動(dòng)，這樣更有說服力。
說到培訓(xùn)活動(dòng)，印象最深的就是那次新員工歡迎會(huì)。本來計(jì)劃得很順利，結(jié)果場地臨時(shí)出了點(diǎn)狀況，好在最后調(diào)整得還算及時(shí)。當(dāng)時(shí)忙著協(xié)調(diào)各方資源，差點(diǎn)忘了通知后勤部門準(zhǔn)備茶水。還好同事幫忙提醒了一下，不然就鬧笑話了。類似這樣的細(xì)節(jié)，都可以寫進(jìn)總結(jié)里，既體現(xiàn)了工作的復(fù)雜性，也能展示自己的應(yīng)變能力。
書寫注意事項(xiàng)：
關(guān)于人員流動(dòng)這塊，今年離職率比去年有所下降。這跟我們加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)有關(guān)。之前發(fā)現(xiàn)有些員工離職是因?yàn)閷痉諊惶m應(yīng)，后來專門開了幾次座談會(huì)，讓大家暢所欲言。效果還不錯(cuò)，至少現(xiàn)在大家對公司的歸屬感強(qiáng)了不少。
總結(jié)不能光報(bào)喜不報(bào)憂。像文件歸檔這方面，我覺得還有改進(jìn)的空間。有時(shí)候資料分類不夠細(xì)致，導(dǎo)致查找起來費(fèi)勁。這個(gè)問題我已經(jīng)向領(lǐng)導(dǎo)提過建議，希望能盡快優(yōu)化流程。這種自我反思的部分也很重要，能讓總結(jié)顯得更真實(shí)。
學(xué)校行政人事年終工作總結(jié)怎么寫【篇5】 850字
人事處一學(xué)期來堅(jiān)持以魏校長的教育思想為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校的工作任務(wù)和目標(biāo)，緊扣學(xué)校____年工作重點(diǎn)，根據(jù)學(xué)校行政的統(tǒng)一安排，重點(diǎn)做了以下幾個(gè)方面工作：
1、做好新教師的上崗培訓(xùn)工作。今年新招聘8位教師，開學(xué)前組織的新教師培訓(xùn)。培訓(xùn)的主題是：走進(jìn)書生中學(xué)，了解魏書生的教育思想，了解書生中學(xué)的規(guī)章制度。通過培訓(xùn)使新招聘的教師盡快熟悉書生中學(xué)的工作環(huán)境，盡快走上工作崗位，適應(yīng)工作的需要。
2、做好一年一度的教師職稱評定工作。今年在職稱評定時(shí)遇到一個(gè)嚴(yán)峻的問題，中高級教師職稱指標(biāo)小，而符合條件的教師多。召開了符合條件的全體教師會(huì)議，會(huì)上陶校長作耐心細(xì)致的說明：一是要大家能正確對待，二是學(xué)校也盡量考慮教師的利益，盡量爭取逐年解決。大家都能理解學(xué)校的實(shí)際情況，夠到條件沒能評上的教師也能正確對待。
3、為教師辦實(shí)事。本學(xué)期重點(diǎn)解決了校編教師的醫(yī)療保險(xiǎn)參保工作。以前校編教師的醫(yī)藥費(fèi)都是由學(xué)校報(bào)銷，為了使校編教師的醫(yī)療更有效地保障，參加醫(yī)療保險(xiǎn)后，解決了教師的后顧之憂，為以后繼續(xù)做好這項(xiàng)工作，打好基礎(chǔ)。
4、做好教師變動(dòng)的善后處理工作。本學(xué)期我校有一位教師辭職，三位教師待崗。學(xué)校本著人性化的處理意見，對這幾位教師做了妥善的處理。其他調(diào)入和調(diào)出的教師，也能及時(shí)做好遺留問題的處理。
5、本學(xué)期為了配合學(xué)校中心工作，繼續(xù)制定和完善學(xué)校制度和有關(guān)規(guī)定。
（1）甲流期間，制定了《關(guān)于甲流期間書生中學(xué)教職工病假的暫行規(guī)定》。
（2）制定了《關(guān)于教職工產(chǎn)假的重新規(guī)定》。
（3）制定了《書生中學(xué)關(guān)于禁止有償家教的有關(guān)規(guī)定》（有待行政會(huì)議討論）。
6、人事處做的都是日常事務(wù)，而關(guān)系到的是教師的切身利益，因此本著履行好學(xué)校賦予的職責(zé)，堅(jiān)持為教師服務(wù)的宗旨，既要服務(wù)教師，又要堅(jiān)持原則。一學(xué)期來，人事處全體工作人員一絲不茍地做好本職工作，熱情地為教師服務(wù)，不厭其煩地解答教師的疑難問題。
下學(xué)期人事處在做好常規(guī)工作的同時(shí)，著重做好以下兩件事：
1、根據(jù)學(xué)校工作的安排做好20xx學(xué)年教師增資方案的測算；
2、繼續(xù)努力做好教師住房公積金工作。
篇5寫作要點(diǎn)113人覺得有用
學(xué)校行政人事年終工作總結(jié)該怎么寫，這個(gè)問題想必不少人都會(huì)遇到。這類總結(jié)，主要得結(jié)合實(shí)際情況，不能光靠套話。既然是行政人事方面的總結(jié)，那肯定得圍繞日常工作的具體內(nèi)容來展開。
平時(shí)的工作無外乎就是處理一些事務(wù)性工作，像是考勤管理，人員招聘，還有各類會(huì)議安排之類的。先把這些事情一件件列出來，每個(gè)部分都要說清楚具體是怎么做的，比如考勤這塊，是采取了什么方式記錄，有沒有遇到什么問題，又是怎么解決的。這部分內(nèi)容要是能結(jié)合具體的案例就更好了，畢竟這樣顯得真實(shí)可信。
人事方面，招人的時(shí)候，要考慮學(xué)校的需求，看看哪些崗位需要補(bǔ)充人手，然后制定招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息。這個(gè)過程里頭，可能就會(huì)涉及到跟各部門溝通協(xié)調(diào)，確保招聘到合適的人選。要是有特殊情況，比如說某個(gè)崗位一直招不到人，就得分析原因，是不是待遇問題，還是別的原因，然后再調(diào)整策略。
行政方面的工作那就更多樣化了，從辦公用品采購到校園環(huán)境維護(hù)，再到各類活動(dòng)組織，都需要有人負(fù)責(zé)。尤其是活動(dòng)組織這一塊，得提前做好規(guī)劃，確定好時(shí)間和地點(diǎn)，還要通知相關(guān)人員參加。活動(dòng)中要是出了什么意外情況，比如場地臨時(shí)出現(xiàn)問題，就得迅速做出反應(yīng)，想辦法調(diào)整。
當(dāng)然了，寫總結(jié)的時(shí)候，也不能光顧著說自己做了什么，還得提一下工作中存在的不足。比如，有時(shí)候因?yàn)闀r(shí)間緊任務(wù)重，有些細(xì)節(jié)沒顧得上處理好，導(dǎo)致出現(xiàn)了小紕漏。這些問題得好好反思，找出原因，以后改進(jìn)。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)里頭還可以談一下對未來工作的設(shè)想。比如，覺得現(xiàn)有的管理模式還有提升的空間，想引入新的管理方法試試看效果怎么樣?；蛘呤谴蛩慵訌?qiáng)部門間的協(xié)作，提高工作效率。
學(xué)校行政人事年終工作總結(jié)模板怎么寫【篇6】 1000字
學(xué)校行政人事年終工作總結(jié)模板
一、思想作風(fēng)方面
一年來，能夠認(rèn)真參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，自覺主動(dòng)地學(xué)習(xí)政治理論，特別是在“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)過程中，能夠深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，并用以指導(dǎo)自己的工作。黨的xx大召開之后，能夠主動(dòng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)xx大精神，在圍繞主題、抓住靈魂、把握精髓上狠下功夫。平時(shí)能夠關(guān)心時(shí)政、關(guān)心國家大事，思想上、行動(dòng)上自覺與____保持一致。
能夠注意加強(qiáng)自己的思想作風(fēng)修養(yǎng)，做到團(tuán)結(jié)同志、顧全大局。能夠主動(dòng)幫助和愛護(hù)年輕同志。在為人與事中，嚴(yán)以律己、寬以待人。工作中，能夠勇于承擔(dān)任務(wù)，遇事不推諉、不扯皮，敢于負(fù)責(zé)，講究效率。能夠一切服從工作需要。具有吃苦奉獻(xiàn)精神，不計(jì)個(gè)人得失，在對外交往和接待工作中，能夠廉潔自律、公私分明。
二、履行職責(zé)方面
(一)接待工作
今年上半年，因?yàn)閷W(xué)校搞百年校慶，接待工作十分繁重。根據(jù)學(xué)校工作需要，我除了完成了日常分管的辦公室業(yè)務(wù)工作之外，主要精力投入在校慶接待工作中。為了做好這項(xiàng)工作，我從3月份開始就著手構(gòu)思接待方案，先后易稿十多次，有時(shí)為了將接待工作中的一些細(xì)節(jié)安排妥當(dāng)，常常夜不能寐。經(jīng)過近兩個(gè)月的認(rèn)真準(zhǔn)備，終于制訂出了一套長達(dá)一萬多字、詳細(xì)而完備的校慶接待方案。在整個(gè)校慶接待過程中，我不僅是接待方案的主要制訂者，同時(shí)也是一線工作的具體組織者和工作人員。
校慶時(shí)，來賓達(dá)到近6000人，但由于計(jì)劃周密，組織得當(dāng)，接待工作一直在有條不紊地進(jìn)行，校慶接待工作的成功，保證了校慶的順利舉行，也受到了來賓的好評和校領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
(二)協(xié)調(diào)工作
今年以來，我參與協(xié)調(diào)處理的主要行政事務(wù)有：廣陵學(xué)院建設(shè)過程中的有關(guān)事宜;“5 1”樓宇拆遷事宜;新生接待及開學(xué)典禮工作;逸夫圖書館的正式開館儀式;校運(yùn)動(dòng)會(huì)的有關(guān)組織協(xié)調(diào)工作;學(xué)?；竟こ探ㄔO(shè)中涉及的有關(guān)事宜;學(xué)校創(chuàng)安檢查及綜合治理的有關(guān)工作;清房工作;教職工子女入中小學(xué)讀書的聯(lián)系工作、校慶之后有關(guān)物資的清理和帳目的結(jié)算等工作。
今年暑假中，校辦主要負(fù)責(zé)同志人事變動(dòng)，我不計(jì)較個(gè)人得失，幾乎放棄了整個(gè)暑假的休息時(shí)間，主動(dòng)處理協(xié)調(diào)與辦公室相關(guān)的行政事務(wù)，從而保證了校辦工作沒有因領(lǐng)導(dǎo)人的變動(dòng)而受到影響。
除上述工作之外，在協(xié)助有關(guān)部門和學(xué)院搞好接待、加強(qiáng)車隊(duì)管理及處理人民來信、來訪等工作方面也較好地完成了任務(wù)。
不足之處：
1、對政治理論和高教管理理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)。
2、在工作節(jié)奏較快的情況下，往往不夠注意工作的方式方法。
篇6寫作要點(diǎn)109人覺得有用
寫一份好的總結(jié)不是件簡單的事，尤其是學(xué)校行政人事這類工作，涉及的內(nèi)容繁雜，既要反映全年的工作情況，又要突出重點(diǎn)，還得讓領(lǐng)導(dǎo)看了滿意。我覺得第一步得先把全年的工作分類整理好，像是招聘、培訓(xùn)、員工考核這些，一個(gè)都不能落下。整理的時(shí)候別光看表面數(shù)字，要把每個(gè)環(huán)節(jié)背后的故事梳理清楚，比如這次招聘為啥能招到這么多優(yōu)秀人才，是不是因?yàn)楦倪M(jìn)了面試流程。
接著就是提煉亮點(diǎn)，這一步很重要。學(xué)校人事工作比較特殊，既要符合教育局的要求，又要兼顧教職工的需求。所以得找出那些真正讓教職工滿意的地方，像今年新推出的彈性工作制，效果怎么樣，有沒有達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。要是沒有明顯成效，那也得分析原因，是執(zhí)行不到位還是方案本身有問題，這些問題都要說清楚。
然后就是寫具體的內(nèi)容了，這部分最考驗(yàn)文字功底。記得要用專業(yè)的術(shù)語，像“人力資源優(yōu)化配置”這樣的詞就挺好，顯得正式。但也不要堆砌太多專業(yè)詞，太拗口會(huì)讓閱讀的人覺得吃力。另外，寫的時(shí)候最好結(jié)合實(shí)際案例，這樣更有說服力。比如，今年的教師培訓(xùn)計(jì)劃，可以詳細(xì)描述一下某個(gè)老師的成長故事，從一開始的迷茫到最后的成長，這樣的例子能讓總結(jié)生動(dòng)起來。
還有就是數(shù)據(jù)的應(yīng)用，這是總結(jié)里不可或缺的部分。像招聘人數(shù)、離職率、培訓(xùn)參與率這些數(shù)據(jù)，都得有具體的數(shù)字支撐。不過有時(shí)候數(shù)字多了反而會(huì)顯得啰嗦，所以得挑關(guān)鍵的數(shù)據(jù)來說。比如離職率下降了多少百分點(diǎn)，這個(gè)變化背后的原因是什么，這都是需要講清楚的。
寫總結(jié)的時(shí)候難免會(huì)遇到一些小麻煩，比如有些事情沒做好，這時(shí)候就得實(shí)事求是地承認(rèn)，不能一味回避。不過也不能光說問題，得提出解決辦法，不然領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺得你工作態(tài)度有問題。比如，今年的員工滿意度調(diào)查結(jié)果不太理想，就得反思是不是溝通機(jī)制出了問題，然后再提出改進(jìn)措施，像是定期召開座談會(huì)之類的。
小編友情提醒：
寫完之后最好多檢查幾遍。有時(shí)候一個(gè)小小的標(biāo)點(diǎn)符號錯(cuò)了，可能就會(huì)讓人誤解整個(gè)意思。還有些地方語句不通順，雖然不影響大意，但看起來總是有點(diǎn)怪怪的。這些問題平時(shí)寫得快了就容易忽略，所以寫完后放一放再看，可能會(huì)發(fā)現(xiàn)不少問題。
