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公司辦公室年度工作總結(jié)怎么寫(xiě)(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-06-17 22:20:02 查看人數(shù):71

公司辦公室

公司辦公室年度工作總結(jié)怎么寫(xiě) 【篇1】5500字

____年的工作即將告一段落,回顧這一年來(lái)的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,努力提高業(yè)務(wù)、工作水平,較好地完成了本職工作?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一、辦公室行政管理工作

辦公室行政管理工作。管理工作辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,招聘入職、社保管理、資質(zhì)申報(bào)、文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來(lái)送往等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,統(tǒng)籌辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),基本做到了事事有著落。

1、理順關(guān)系,辦理公司資質(zhì)證件。____年公司資質(zhì)新增兩項(xiàng),年審兩項(xiàng)。新增的設(shè)計(jì)丙級(jí)資質(zhì)及混凝土三級(jí)資質(zhì)增項(xiàng)工作量大、人手少,需要多方協(xié)調(diào)、摸索前進(jìn)。在公司支持和財(cái)務(wù)部的大力配合下,混凝土增項(xiàng)資質(zhì)分別于____年x月、x月取得證書(shū);建筑三級(jí)資質(zhì)、電力四級(jí)資質(zhì)年審?fù)ㄟ^(guò)。

2、認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件,負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄,會(huì)議紀(jì)要提煉,負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊(cè),做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。

3、抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。

二、辦公室人事管理工作

1、落實(shí)公司人事、勞資管理工作,辦公室認(rèn)真組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤管理工作,及時(shí)申報(bào)月考勤報(bào)表、認(rèn)真記錄正負(fù)激勵(lì),辦理繳納社保新增、轉(zhuǎn)入、減少等各項(xiàng)手續(xù)。按照公司采購(gòu)計(jì)劃,組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、勞保福利等物品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈(zèng)品登記手續(xù),嚴(yán)格按照程序核定發(fā)放。

2、積極組織招聘面試工作。本年度公司人才需求進(jìn)一步擴(kuò)大,為保證相關(guān)人才能及時(shí)到崗,在接到公司人員需求增補(bǔ)通知后,積極開(kāi)展招聘工作。通過(guò)專場(chǎng)招聘、報(bào)紙廣告、網(wǎng)絡(luò)招聘等各種渠道廣泛招募專業(yè)人員,積極組織人員面試選拔,基本滿足了各崗位人員需求。員工被錄用后,辦公室積極協(xié)助辦理入職手續(xù),認(rèn)真進(jìn)行入職培訓(xùn),幫助新員工盡快適應(yīng)公司環(huán)境,進(jìn)入工作角色。

三、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)

由于感到自己身上的擔(dān)子很重,自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與公司要求有一定的距離,平時(shí)注重學(xué)習(xí)積累,工作中向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),業(yè)余時(shí)間堅(jiān)持自學(xué)。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已初步具備了辦公室管理經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,經(jīng)過(guò)一年的鍛煉有了很大的提高,能夠保證本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

四、工作中存在的問(wèn)題

工作中存在的問(wèn)題一年來(lái),本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,取得了一些成績(jī),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,有些工作還不夠細(xì)致;第二,管理水平有待提高;第三,統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力有待加強(qiáng)。

五、____年工作計(jì)劃和努力方向

在新的一年里,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,努力做到:

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)建筑業(yè)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律常識(shí)。

2、本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào),真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

3、注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門(mén)工作氛圍。

4、不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平。

5、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。

六、合理化建議

1、由辦公室牽頭組織定期培訓(xùn)。內(nèi)容包括:辦公自動(dòng)化、公司規(guī)章制度、企業(yè)文化、各部門(mén)業(yè)務(wù)知識(shí)。本人愿意投入精力整理各方面學(xué)習(xí)資料,擔(dān)任培訓(xùn)教材編制工作和培訓(xùn)宣講工作。

2、合理化建議試行每月定額制,硬性要求每月每人提出3條合理化建議,內(nèi)容可大可小,大到工作程序改善,小到廢品回收、節(jié)水節(jié)電。對(duì)于建議合理被公司采納的每季度張貼公布,實(shí)時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于不能達(dá)成目標(biāo)的,予以處罰。

篇1寫(xiě)作要點(diǎn)82人覺(jué)得有用

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,得把全年的工作都過(guò)一遍腦子,哪些事情做得好,哪些地方還有不足,這都是重點(diǎn)。比如,上半年部門(mén)搞的那個(gè)項(xiàng)目,從頭到尾是怎么推進(jìn)的,中間遇到了什么困難,又是怎么解決的,這些都需要詳細(xì)記錄下來(lái)。要是只寫(xiě)了表面的東西,那總結(jié)就沒(méi)什么意義了。

總結(jié)里邊兒,專業(yè)術(shù)語(yǔ)得用對(duì),不然領(lǐng)導(dǎo)看了會(huì)覺(jué)得你不專業(yè)。像我們做辦公室工作的,經(jīng)常會(huì)提到文件歸檔、會(huì)議紀(jì)要這類詞,這都是日常工作中經(jīng)常碰到的事。說(shuō)到文件歸檔,有時(shí)候會(huì)遇到一些特殊情況,比如某份文件特別重要,但格式不對(duì),這時(shí)候就得重新整理一遍,費(fèi)了不少工夫呢。

再就是,總結(jié)的時(shí)候不能光顧著說(shuō)成績(jī),問(wèn)題也得提出來(lái)。像是去年咱們部門(mén)在溝通協(xié)調(diào)方面就存在一些問(wèn)題,有時(shí)候一個(gè)通知發(fā)出去,幾個(gè)部門(mén)之間互相推諉,最后耽誤了好幾天。這事后來(lái)領(lǐng)導(dǎo)專門(mén)開(kāi)了會(huì)討論,才有了改進(jìn)措施。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

總結(jié)還得有點(diǎn)深度,不能只是羅列數(shù)字和事件。比如去年咱們公司的銷售額增長(zhǎng)了百分之二十,這個(gè)數(shù)字背后的原因是什么?是因?yàn)槭袌?chǎng)推廣力度加大了,還是產(chǎn)品本身質(zhì)量提升了?這些問(wèn)題都要想清楚,這樣寫(xiě)出來(lái)的總結(jié)才有說(shuō)服力。

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,要注意條理清晰,不能東一句西一句的。像我之前看到有人寫(xiě)總結(jié),一會(huì)兒說(shuō)財(cái)務(wù)狀況,一會(huì)兒又跳到人事變動(dòng),結(jié)果整篇文章讀起來(lái)亂七八糟。建議大家寫(xiě)之前先列個(gè)大綱,把想寫(xiě)的內(nèi)容分分類,這樣寫(xiě)起來(lái)就順手多了。

小編友情提醒:

總結(jié)寫(xiě)完后最好多檢查幾遍,看看有沒(méi)有錯(cuò)別字或者不通順的地方。有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著,思路一跑偏,就會(huì)出現(xiàn)一些不太對(duì)勁的句子。比如“我們通過(guò)一系列努力,成功實(shí)現(xiàn)了全年任務(wù)目標(biāo)”,這句話看著沒(méi)問(wèn)題,但如果仔細(xì)想想,“一系列努力”這個(gè)詞組其實(shí)有點(diǎn)模糊,具體指哪些努力?這就需要在檢查的時(shí)候好好琢磨琢磨。

2025年度公司辦公室人員個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇2】 1100字

一、認(rèn)真履行職責(zé),積極開(kāi)展工作

(一)努力做好行政管理工作

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作,組織召開(kāi)全體職工大會(huì)次,中層干部會(huì)議次,班子會(huì)議次,支委會(huì)次,黨員大會(huì)次,職工代表大會(huì)2次,工會(huì)委員會(huì)次,團(tuán)員會(huì)議2次。會(huì)前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及會(huì)議記錄,做到了保密和及時(shí)歸檔。

2、認(rèn)真做好材料的撰寫(xiě)、打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作,確保及時(shí)撰寫(xiě)和上報(bào)。做好各種文件的收發(fā),復(fù)印及謄印工作。及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦,科室下達(dá)做好記錄,按時(shí)布置,全年起草行政法文31個(gè),黨務(wù)發(fā)文9個(gè)。今年規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。

3、完成____年行政工作計(jì)劃、總結(jié)、人大匯報(bào)材料以及年鑒、大事記的編寫(xiě)和上報(bào)工作。 4、完成____年度辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作,完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作。 5、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務(wù)咨詢、投訴舉報(bào)的接報(bào)和轉(zhuǎn)報(bào)工作,全年共受理投訴舉報(bào)800余件。 6、完成或協(xié)助有關(guān)單位完成了豐臺(tái)區(qū)食品量化分級(jí)管理授牌儀式表彰大會(huì)、人大代表視察、艾滋病宣傳活動(dòng)的籌備工作。能夠及時(shí)解決和安排上級(jí)單位布置的工作和其他單位的協(xié)調(diào)工作,做到重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。 (二)協(xié)助黨支部、工會(huì)做好各項(xiàng)工作 1、完成____年黨務(wù)、工會(huì)、計(jì)劃生育工作的計(jì)劃、總結(jié)、職工之家的匯報(bào)材料。

2、協(xié)助黨支部組織黨小組、黨員學(xué)習(xí),工會(huì)委員會(huì)、小組長(zhǎng)會(huì)議,及時(shí)印發(fā)學(xué)習(xí)材料,開(kāi)展'是與非'答題活動(dòng)?;I備召開(kāi)了預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會(huì)。完成____年度重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象的函調(diào)工作。

3、制定廉政執(zhí)法責(zé)任書(shū)、計(jì)劃生育責(zé)任書(shū),完成領(lǐng)導(dǎo)和科室、監(jiān)督員的簽訂工作。

4、對(duì)中層干部、黨員進(jìn)行了兩次民主測(cè)評(píng),召開(kāi)2次民主生活會(huì),以及對(duì)并將總結(jié)報(bào)告及時(shí)上報(bào)。

5、協(xié)助支部完成對(duì)13名中層干部、4名重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象的考察,及時(shí)進(jìn)行公示和完成任命。

6、組織捐衣、捐款2次1萬(wàn)余元。

7、組織職工休養(yǎng)、女工體檢、獻(xiàn)血工作以及____年新年聯(lián)誼會(huì)的各項(xiàng)文體活動(dòng)。

7、每月及時(shí)審核、調(diào)整獨(dú)生子女費(fèi)、奶費(fèi)及托費(fèi)的發(fā)放,有計(jì)劃地做好計(jì)劃生育藥具的發(fā)放工作。

8、組織召開(kāi)職代會(huì)2次,完成所務(wù)公開(kāi)欄公示2期,配合工會(huì)一起探望生病職工及家屬 人次。

9、建立黨員及入黨積極分子檔案,科技創(chuàng)新檔案等,完善了支部基礎(chǔ)檔案。

(三)全力做好團(tuán)支部工作

____年我被評(píng)為豐臺(tái)區(qū)衛(wèi)生局優(yōu)秀團(tuán)干部,團(tuán)支部獲得'____年度五四紅旗團(tuán)委', 是對(duì)團(tuán)支部工作的充分肯定。

組織了幾項(xiàng)團(tuán)員活動(dòng):

1、積極組織團(tuán)員參加'亮麗青春青年醫(yī)務(wù)人員禮儀大賽'獲得優(yōu)勝獎(jiǎng),

2、組織青年志愿者行動(dòng),參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動(dòng)。

3、組織35歲以下青年嘉年華活動(dòng)。

3、建立了35歲以下青年檔案,為團(tuán)支部推優(yōu)工作打下基礎(chǔ)。

4、我有幸作為團(tuán)代表參加了豐臺(tái)區(qū)的團(tuán)代會(huì),受益匪淺。

篇2寫(xiě)作要點(diǎn)194人覺(jué)得有用

辦公室的工作總結(jié)每年都要寫(xiě),這既是對(duì)自己工作的回顧,也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的一種方式。寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,不能光想著怎么把事情羅列出來(lái),得把重點(diǎn)放在分析和反思上。比如你這一年負(fù)責(zé)文件歸檔,就要想一想有沒(méi)有遇到什么困難,是怎么解決的,還有沒(méi)有更好的辦法。

開(kāi)頭怎么寫(xiě)?

得讓人一看就知道你在哪個(gè)部門(mén)干了什么。你可以從整體上說(shuō)說(shuō)自己主要負(fù)責(zé)哪些工作,比如說(shuō)接待來(lái)訪客人、處理日常行政事務(wù)之類的。這部分內(nèi)容不用太復(fù)雜,簡(jiǎn)單明了就行。要是能順便提一下自己這一年參與過(guò)的大項(xiàng)目就更好了,這樣顯得你的工作量比較大,也有助于突出業(yè)績(jī)。

接著就可以談?wù)劸唧w的成績(jī)了。成績(jī)這部分最好能用數(shù)字說(shuō)話,比如接待了多少位客戶,處理了多少份文件,這樣的數(shù)據(jù)會(huì)讓總結(jié)更有說(shuō)服力。另外,如果工作中有什么亮點(diǎn),也得寫(xiě)進(jìn)去。比如你改進(jìn)了某項(xiàng)流程,提高了工作效率,這個(gè)就得重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一下,因?yàn)檫@能體現(xiàn)你的能力。

不過(guò)有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的時(shí)候,可能就會(huì)忽略一些細(xì)節(jié)。比如,你在寫(xiě)到某次活動(dòng)的組織情況時(shí),可能會(huì)忘記提到具體的日期,這就不太好。再比如,你在描述某個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)展時(shí),可能沒(méi)注意到措辭有些含糊,給人一種模棱兩可的感覺(jué)。這種情況其實(shí)挺常見(jiàn)的,關(guān)鍵是要多檢查幾遍,盡量避免這類小問(wèn)題。

總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的時(shí)候,還得想想有哪些不足的地方。比如,你覺(jué)得自己在溝通協(xié)調(diào)方面還有提升的空間,那就得坦誠(chéng)地寫(xiě)出來(lái)。當(dāng)然,寫(xiě)不足的同時(shí)也要給出相應(yīng)的改進(jìn)措施,這樣才能顯得你有責(zé)任心。要是你覺(jué)得自己的時(shí)間管理不太好,那就可以說(shuō)以后會(huì)更加注重規(guī)劃每天的工作任務(wù),確保每件事都能按時(shí)完成。

結(jié)尾怎么寫(xiě)?

這一部分不用太長(zhǎng),主要是表達(dá)一下對(duì)未來(lái)工作的期待。比如,希望在接下來(lái)的時(shí)間里能夠進(jìn)一步提高自己的專業(yè)水平,為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。同時(shí)也可以表示愿意接受新的挑戰(zhàn),積極參與公司的各項(xiàng)活動(dòng)。這樣的結(jié)尾既積極向上,又能給領(lǐng)導(dǎo)留下良好的印象。

公司辦公室個(gè)人年度總結(jié)怎么寫(xiě)【篇3】 2950字

綜合辦公室是,是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,工作也千頭萬(wàn)緒,有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、資產(chǎn)管理、采購(gòu)管理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室人員各司其職,分管總控、文秘、后勤工作,人員雖然很少,但綜合辦公室員工卻分工不分家,在工作上相互鼓勵(lì),相互學(xué)習(xí)。

過(guò)去的一年,綜合辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體員工的不懈努力下,各項(xiàng)工作有了一定的進(jìn)展,為14年工作奠定了基礎(chǔ),創(chuàng)造了良好的條件。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋找差距,促進(jìn)部門(mén)各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階,現(xiàn)將xx____工作總結(jié)匯報(bào)如下:

一、xx____綜合辦公室工作總結(jié)

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),團(tuán)結(jié)協(xié)作,搞好服務(wù)

做好辦公室工作,爭(zhēng)創(chuàng)一流服務(wù),必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問(wèn)題的能力。辦公室全體工作人員都能夠通過(guò)各種途徑進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),利用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊學(xué)習(xí)各項(xiàng)有關(guān)法律、法規(guī),及時(shí)了解、把握國(guó)家的政策新動(dòng)向、新經(jīng)驗(yàn),不斷提高了辦公室人員的理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。樹(shù)立高度的服務(wù)意識(shí),為公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)提供了良好的服務(wù)。與各部室和諧配合,氣氛融洽,工作順利。每個(gè)人都能從工作的大局出發(fā),從整體利益出發(fā),互相支持,互相幫助。

(二)分工明確,密切配合,突出重點(diǎn),工作到位

綜合公室工作繁瑣、復(fù)雜,簡(jiǎn)單的說(shuō)就是辦文、辦會(huì)、辦事。在xx____的工作中,我們加強(qiáng)了辦公的規(guī)范化程序化工作,在文件的收發(fā)、打印、復(fù)印、車輛調(diào)用、物品的領(lǐng)用方面都強(qiáng)調(diào)了程序和規(guī)范,使這些工作與上年相比都有所加強(qiáng)。

1、在公文處理上,堅(jiān)持從嚴(yán)、從精、及時(shí)、實(shí)效原則,嚴(yán)把時(shí)效關(guān)、公文體制格式關(guān)、文字關(guān)和校核關(guān),力求達(dá)到傳達(dá)信息準(zhǔn)確、格式規(guī)范、準(zhǔn)確及時(shí)。xx____共制發(fā)紅頭文件24份,其中司字文件20份,人字文件3份,財(cái)字文件1份。簡(jiǎn)字文件10份。共收到外來(lái)各類紙質(zhì)文件6份。向高新區(qū)統(tǒng)計(jì)局報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表5次,共13份,且每月向建設(shè)廳進(jìn)行至少一次網(wǎng)報(bào)。

2、加強(qiáng)固定資產(chǎn)治理,控制消耗用品使用數(shù)量。辦公室在去年全面清查資產(chǎn)的基礎(chǔ)上,對(duì)公司固定資產(chǎn)進(jìn)行了再次徹底地梳理,果斷做到家底清、制度細(xì),結(jié)合公司《資產(chǎn)管理辦法》,同計(jì)劃財(cái)務(wù)部協(xié)作完成了固定資產(chǎn)的編號(hào)、登記、錄入工作。同時(shí)嚴(yán)格控制日常辦公消耗用品使用數(shù)量,認(rèn)真統(tǒng)計(jì)辦公用品日常領(lǐng)用情況并核定使用量,xx____綜合辦公室改革了采買辦公用品流程,由辦公室每月做固定的統(tǒng)計(jì),按季度進(jìn)行采買,大型采買辦公用品共計(jì)4次,小型采買10余次,xx____全年各部門(mén)辦公用品使用量如下:全年用紙83包,硒鼓20個(gè),檔案盒38個(gè),其他拉桿夾、文件夾、文件袋、彩卡紙、筆、本、信封、紙杯等若干。辦公室始終奉行節(jié)約,作好管家,節(jié)省一張紙、一支筆,用好每一分錢。

3、加強(qiáng)公司車輛管理,確保用車安全。對(duì)司機(jī)注重加強(qiáng)道路交通安全教育,實(shí)現(xiàn)了全年安全用車,全年出車160余次,行程總計(jì)6萬(wàn)多公里,員工的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng),無(wú)論是在休息日或節(jié)假日,只要工作需要,均能做到無(wú)條件出車,確保了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展和臨時(shí)性任務(wù)的圓滿完成。xx____較好地養(yǎng)護(hù)了車輛,共為11輛車進(jìn)行了保險(xiǎn)和車輛年檢等相關(guān)事宜。

4、各種資質(zhì)證書(shū)及印章的管理有序到位。xx____按時(shí)完成了企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢,保證了這些證件的有效性和及時(shí)性。印章全年使用836次,均做到了有效登記和使用。各種資質(zhì)的管理采用了使用原件、復(fù)印件必需登記,外借由辦公室人員親自攜帶的方式,保證了各種證件均在合理范圍內(nèi)使用。協(xié)助各業(yè)務(wù)部門(mén)在河南、山西等多個(gè)地市投標(biāo)工作。

5、籌備各項(xiàng)會(huì)議,并做好會(huì)議記錄。在公司在王總和趙總監(jiān)的發(fā)起和組織下,公司先后召開(kāi)了5次大型會(huì)議,6次總部四行政協(xié)調(diào)會(huì)議,會(huì)議就各部門(mén)內(nèi)部的部門(mén)職責(zé)、安全技術(shù)問(wèn)題、問(wèn)市場(chǎng)拓展等題進(jìn)行了深入地探討。辦公室在每次會(huì)前做好會(huì)議籌備工作,會(huì)后整理總結(jié)會(huì)議記錄,讓每次會(huì)議內(nèi)容均可查閱,有據(jù)可依。

6、公司大事記進(jìn)行了整理工作。一年來(lái),辦公室從眾多歷史資料中整理及從老員工的口中了解后,對(duì)從公司成立之初的大事記進(jìn)行了整理,隨著時(shí)間的推移,目前該工作一直在進(jìn)行狀態(tài),包括以前事跡的整理和新發(fā)生事情的記錄,但因?yàn)橘Y料缺乏,也遺漏了不少。

7、1月9日、10日、22日、23日順利完成了北京橫標(biāo)和新世紀(jì)對(duì)公司的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全的外部審核工作,并順利取得了相應(yīng)的保持證書(shū)。

8、2月,組織完成了工會(huì)的換屆選舉活動(dòng),并積極配合工會(huì)一年來(lái)舉辦各項(xiàng)活動(dòng),如元宵猜燈謎活動(dòng)、第xx屆“放飛夢(mèng)想,自由翱翔”風(fēng)箏節(jié)活動(dòng)、游泳比賽、乒乓球比賽、元旦等多項(xiàng)活動(dòng)。

7、6月,組織總部四部門(mén)進(jìn)行了一次的管理調(diào)研工作。本從工作主要在原綜合業(yè)務(wù)部臨汾項(xiàng)目處、運(yùn)城項(xiàng)目處、長(zhǎng)治項(xiàng)目處展開(kāi),通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)查看、查閱資料、個(gè)別談話的方式,就行政管理、項(xiàng)目管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等方面分別發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,并提出了建議性解決方案,同時(shí)也使總部管理人員更多了了解各項(xiàng)目處的需求和困難,起到了橋梁性的作用。

10、7月-9月,完成了河南分公司所有證件和公章的重新辦理工作。

9、12月,成功組織了公司xx____總結(jié)表彰大會(huì),總共對(duì)5位先進(jìn)個(gè)人和一個(gè)先進(jìn)團(tuán)體進(jìn)行了表彰。

(三)多方協(xié)調(diào),及時(shí)督查,工作合力得到進(jìn)一步增強(qiáng)

積極協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系,充分調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性,為公司各項(xiàng)工作開(kāi)展創(chuàng)造良好的內(nèi)外部環(huán)境,是辦公室的一項(xiàng)重要工作。一年來(lái),辦公室始終從實(shí)際工作需要出發(fā),謙虛謹(jǐn)慎,排難而進(jìn),較好地協(xié)調(diào)了上下和內(nèi)外關(guān)系。加強(qiáng)與各部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)。辦公室作為后勤服務(wù)部門(mén),勤勉扎實(shí)做好了與各部門(mén)聯(lián)系協(xié)調(diào)工作,配合人力資源部完成了工資改革工作,先后協(xié)助技術(shù)支撐部、綜合業(yè)務(wù)部、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部進(jìn)行了馬來(lái)西亞項(xiàng)目、河南項(xiàng)目和內(nèi)蒙項(xiàng)目的投標(biāo)等相關(guān)事宜,并就河南分公司的成立派專人進(jìn)行了幫助。配合市場(chǎng)部、培訓(xùn)中心做好公司宣傳文字及審核工作,同時(shí)對(duì)各部門(mén)承辦領(lǐng)導(dǎo)布置的工作進(jìn)行了督促,進(jìn)一步增強(qiáng)了各部門(mén)工作人員的工作合力和凝聚力。

(四)腳踏實(shí)地,做好公司后勤事務(wù)的管理。

辦公室的工作,諸如辦文、辦會(huì)、印信治理、收文、發(fā)文、采購(gòu)、保管、通知、迎來(lái)送往等等,大部分屬于常規(guī)性工作,一次次解釋、一遍遍重復(fù),須要工作人員有較高的素質(zhì),有耐心、有信心,耐得住乏味,頂?shù)米毫?。在今年,我們倡?dǎo)在確保常規(guī)工作有效開(kāi)展的同時(shí),力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)腳踏實(shí)地,常干常新,促進(jìn)事務(wù)工作的全面、有效開(kāi)展。每個(gè)季度組織一次衛(wèi)生大檢查;3月,為各部門(mén)購(gòu)買飲水機(jī),與物業(yè)協(xié)商解決了喝水的問(wèn)題;4月,設(shè)計(jì)并制作公司手提袋;完成了公司之歌征集活動(dòng);5月,完成了xx____的報(bào)紙征訂工作;按時(shí)繳納公司固話費(fèi)、寬帶費(fèi)、房租等費(fèi)用;每天負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室和會(huì)議室的衛(wèi)生打掃工作。公司xx____公司全年用電23200度;固話費(fèi)充值9000元,手機(jī)話費(fèi)報(bào)銷31950元,公交充值900元,辦公用品9294.67元,光纖45000元,寬帶5950元。

二、綜合辦公室目前的不足

一年來(lái),經(jīng)過(guò)辦公室全體同志的共同努力下,辦公室工作取得了一定的成效。在看到成績(jī)的同時(shí),我們也十分清醒地認(rèn)識(shí)到辦公室工作中存在的不足:

一是規(guī)章制度仍需完善、重點(diǎn)要加大各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行力,工作應(yīng)當(dāng)更加注重成效;

二是辦公室人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,服務(wù)的觀念有待進(jìn)一步深入;

三是埋頭事務(wù)性工作多,謀大局辦大事的能力有待加強(qiáng);

四是工作創(chuàng)新方面還有欠缺,以期在以后工作中不斷加以改進(jìn),努力使辦公室成為工作落實(shí)的參謀助手、聯(lián)系協(xié)調(diào)各方的橋梁紐帶、展示公司形象的文明窗口。

篇3寫(xiě)作要點(diǎn)117人覺(jué)得有用

寫(xiě)總結(jié)這事,得看你干的是啥工作。要是辦公室的活兒,那總結(jié)肯定跟別的不一樣。開(kāi)頭,得先把這一年干的事捋清楚,別漏了啥重要的。比如今年開(kāi)了多少會(huì),寫(xiě)了多少文件,接待了多少客人,這些都得算進(jìn)去。

寫(xiě)的時(shí)候,最好按事情的重要程度來(lái)排。大事放前面,小事放后面。不過(guò),有時(shí)候人腦子一糊涂,可能就把小事寫(xiě)到前面去了,這就不太好。大事不顯眼,別人還以為你天天就干那些小事情呢。還有,總結(jié)里頭提到的數(shù)據(jù)呀,數(shù)字呀,得準(zhǔn)確。像去年公司總共簽了多少合同,今年比去年多了多少,這些都得核實(shí)好。要是寫(xiě)錯(cuò)了,領(lǐng)導(dǎo)一看就發(fā)現(xiàn)問(wèn)題了,這可不是鬧著玩的。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

總結(jié)里頭最好提點(diǎn)建議。畢竟一年過(guò)去了,肯定有些地方做得不錯(cuò),也有些地方需要改進(jìn)。比如辦公用品采購(gòu)這一塊,是不是可以再節(jié)省點(diǎn)開(kāi)支?還有就是員工培訓(xùn)這塊,是不是能增加點(diǎn)新內(nèi)容?這些問(wèn)題得提前想好,不然明年還犯同樣的錯(cuò)誤就麻煩了。

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,還得注意一點(diǎn),就是語(yǔ)氣得誠(chéng)懇。不能光說(shuō)成績(jī),不提問(wèn)題,也不能反過(guò)來(lái),只談問(wèn)題,不講成績(jī)。這樣都不太好。要是只夸自己,別人會(huì)覺(jué)得你不實(shí)在;要是光挑毛病,又顯得你消極。所以,得平衡一下,既要表?yè)P(yáng)自己,也要指出不足,這樣才能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。

小編友情提醒:

寫(xiě)完以后別急著交上去,多檢查幾遍。有時(shí)候一個(gè)小小的標(biāo)點(diǎn)符號(hào)錯(cuò)了,都會(huì)影響整體效果。還有,名字和日期這些細(xì)節(jié)也不能忘。要是名字寫(xiě)錯(cuò)了,那就太尷尬了。

公司辦公室年度的工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇4】 950字

公司辦公室年度的工作總結(jié)

回顧過(guò)去的一年,辦公室在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,同事們同心協(xié)力和努力工作下,完滿地完成了各項(xiàng)工作,具體總結(jié)如下:

一、檔案資料管理方面:

1)辦公室工作類別多和煩瑣,就檔案資料管理方面,我們著手以公司對(duì)外拓展業(yè)務(wù)為目標(biāo),克服了人手不足的客觀原因,將資料分類標(biāo)識(shí),要求做到準(zhǔn)確、快捷地提供所需資料。在《標(biāo)書(shū)》和《業(yè)務(wù)推廣書(shū)》的資料的提供、裝訂和制作方面,都達(dá)到了如期的效果。

2)文件收發(fā)工作方面:做到及時(shí)收發(fā)文件,有效把公司和上級(jí)的各項(xiàng)精神和方針及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)到各部門(mén),達(dá)到了統(tǒng)一管理和調(diào)度的目的。

3)我公司員工接近400人,其中在實(shí)業(yè)在冊(cè)的員工共計(jì):209人(含分支局后勤人員),物管理小區(qū)員工:176人。在02年制作了勞動(dòng)合同共596本。員工工作證200多個(gè),物管小區(qū)居住證、臨時(shí)出入證等證件一批。員工個(gè)人檔案在實(shí)業(yè)公司移交過(guò)來(lái)后,通過(guò)了一年時(shí)間的理順和摸索,也走上了正軌。

二、公司費(fèi)用收繳方面:

1)能夠如期收取和繳納公司的所有合同產(chǎn)生費(fèi)用。

2)郵電二個(gè)職工生活小區(qū)的物業(yè)管理費(fèi)收取方面也做了大量的工作。由于以上兩個(gè)小區(qū)房子的轉(zhuǎn)讓、出租、空置等現(xiàn)象比較多,給我們的收取管理費(fèi)帶來(lái)很多困難,我們主動(dòng)通過(guò)電話的聯(lián)絡(luò)、不斷的跟蹤,核對(duì)變更后的資料,做了很多工作。有效地收回部分拖欠管理費(fèi)。

3)公司生產(chǎn)用支出方面的.報(bào)銷工作:辦公室負(fù)責(zé)公司日常生產(chǎn)用支出方面的報(bào)銷工作,該項(xiàng)工作比較費(fèi)時(shí)。通過(guò)了同事的努力,大大地減輕實(shí)業(yè)財(cái)務(wù)的工作量。

三、會(huì)務(wù)安排方面:

辦公室肩負(fù)主、實(shí)業(yè)兩個(gè)單位使用幾個(gè)大型會(huì)議室的會(huì)務(wù)安排和服務(wù)工作。在____年里,能辦公室與物業(yè)工程部相互配合,滿足到舉辦會(huì)議單位的要求,出色地完成了各個(gè)大小會(huì)議的服務(wù)工作。

四、計(jì)生工作方面:

在公司經(jīng)理的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,計(jì)生責(zé)任明確,同時(shí)得到各位員工大力支持和通力合作,公司的各項(xiàng)計(jì)生工作得到了落實(shí),并全面完成了各項(xiàng)計(jì)劃生育工作任務(wù)。在實(shí)業(yè)公司年終計(jì)生工作檢查中,通過(guò)了各項(xiàng)指標(biāo)的考核,取得了100分。

在計(jì)生工作達(dá)到的指標(biāo)有:簽訂了《番禺電信實(shí)業(yè)分公司計(jì)劃生育協(xié)議》100%;b超查環(huán)查孕率達(dá)100%;《計(jì)生信息回函》發(fā)放及回收率達(dá)100%;,晚婚率達(dá)100%;晚育率達(dá)100%;合理生育率達(dá)100%;外來(lái)流動(dòng)育齡人員持證、驗(yàn)證率達(dá)100%。

篇4寫(xiě)作要點(diǎn)194人覺(jué)得有用

寫(xiě)工作總結(jié)的時(shí)候,得先弄清楚總結(jié)的目的??偨Y(jié)不是單純羅列事情,而是要提煉出關(guān)鍵點(diǎn),讓別人能迅速了解你的工作成果。比如你負(fù)責(zé)辦公室管理,就得把一年來(lái)的主要工作都過(guò)一遍,哪些事做得好,哪些地方還有不足,這些問(wèn)題又是怎么解決的。

在寫(xiě)的時(shí)候,先列出幾個(gè)大方向,像日常事務(wù)處理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作情況、突發(fā)事件應(yīng)對(duì)之類。每個(gè)部分都要具體些,別光說(shuō)做了什么,還要說(shuō)怎么做出來(lái)的。舉個(gè)例子,如果提到團(tuán)隊(duì)建設(shè),可以講講組織了幾次活動(dòng),活動(dòng)的效果怎么樣,有沒(méi)有達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。要是效果不太好,也得分析原因,是場(chǎng)地選得不好還是參與人數(shù)少?

記得要結(jié)合實(shí)際情況。比如今年受疫情影響,辦公室的工作方式可能發(fā)生了變化,那就要特別提一下這部分內(nèi)容??梢悦枋鱿率窃趺凑{(diào)整工作流程的,比如實(shí)行輪流值班制度,或者是推行線上辦公軟件的應(yīng)用。這些細(xì)節(jié)會(huì)讓總結(jié)更有說(shuō)服力。

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候也會(huì)遇到一些小麻煩。有時(shí)候?qū)懙揭话胪蝗煌四硞€(gè)項(xiàng)目的具體數(shù)字,這時(shí)候就只能憑記憶大致估算,但這會(huì)影響準(zhǔn)確性。還有就是,有些事情雖然很重要,但平時(shí)沒(méi)留心記錄,現(xiàn)在想寫(xiě)進(jìn)總結(jié)里就比較困難。這種情況就需要多翻閱之前的文件資料,盡量還原事實(shí)。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候最好能附上一些數(shù)據(jù)支撐。像全年接待了多少訪客,處理了多少件投訴之類的,這樣能讓總結(jié)顯得更客觀。不過(guò)要注意的是,數(shù)據(jù)不能亂編,必須真實(shí)可靠。要是數(shù)據(jù)來(lái)源不確定,最好注明是估算值,以免被人質(zhì)疑。

小編友情提醒:

寫(xiě)完后最好找同事幫忙看看。他們可能會(huì)提出一些你沒(méi)注意到的問(wèn)題,幫你完善總結(jié)內(nèi)容。畢竟一個(gè)人寫(xiě)東西難免會(huì)有疏漏,大家一塊兒討論一下會(huì)更好。

公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告怎么寫(xiě)【篇5】 1450字

20_____年度,辦公室全體人員在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,在部門(mén)負(fù)責(zé)人的正確管理下,認(rèn)真學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六大”文件精神,團(tuán)結(jié)廣大職工,積極開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),努力做好公司各部門(mén)協(xié)調(diào)和后勤工作,做好外來(lái)人、來(lái)訪人員的服務(wù)接待工作,在參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)上圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù),促進(jìn)了公司工作的全面開(kāi)展。這些成績(jī)的取得,是公司經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體職工干部大力支持共同努力的結(jié)果,也是辦公室全體工作人員認(rèn)真履行工作職能,勤奮工作,遵紀(jì)守法,努力進(jìn)取的結(jié)果。在過(guò)去的一年里,我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作。

一、辦公室內(nèi)部管理。

1、召開(kāi)業(yè)務(wù)工作會(huì)議。根據(jù)公司的工作安排,為使全體人員明確各自的工作目標(biāo)任務(wù),經(jīng)常召開(kāi)辦公室業(yè)務(wù)會(huì)議,總結(jié)完成的工作,研究確定下一步工作目標(biāo),明確各人的工作職責(zé)和主要工作任務(wù),樹(shù)立全體人員的整體觀念,事事處處從整體出發(fā),熱愛(ài)本職工作。每個(gè)月還召開(kāi)一次全體人員會(huì)議,檢查當(dāng)月工作任務(wù)完成情況,討論下個(gè)月的工作計(jì)劃,使全體人員明白應(yīng)做些什么,做到心中有數(shù)。

2、強(qiáng)調(diào)協(xié)作精神。辦公室的工作多樣繁雜,工作質(zhì)量要求高,工作時(shí)間緊。要有團(tuán)結(jié)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神,靠整體的力量才能完成好每一項(xiàng)工作。因此,全體人員養(yǎng)成自覺(jué)工作,相互協(xié)作的好習(xí)慣,日常工作不分份內(nèi)份外,只要是工作需要,加班加點(diǎn)也無(wú)怨言。

3、抓組織紀(jì)律,促工作效率。加強(qiáng)紀(jì)律性,是做好工作的保證。全體人員都能自覺(jué)地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)上、下班,有事先請(qǐng)假,上班時(shí)間,做到不串門(mén)聊天,不用電腦炒股、玩游戲等不屬于業(yè)務(wù)工作的事。

二、督查工作。

督查工作是辦公室的一項(xiàng)重要工作,是確保政令暢通的有效手段。我們緊緊圍繞和跟進(jìn)公司中心工作,認(rèn)真履行督辦職能,突出抓好領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項(xiàng)、列入全年規(guī)劃的重點(diǎn)工作、交基層部門(mén)處理工作的進(jìn)展落實(shí)情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作,實(shí)現(xiàn)“上有批示、下有行動(dòng)”,維護(hù)了領(lǐng)導(dǎo)的威信、確保領(lǐng)導(dǎo)決策“不變形、不縮水”,達(dá)到政令暢通目的。

三、文秘工作。

1、建制度,提高公司辦公管理水平。從年初公司辦公室成立以來(lái),辦公室以“規(guī)范化管理、程序化運(yùn)作、制度化約束、文明化辦公”為目標(biāo),根據(jù)公司實(shí)際,制訂出臺(tái)了用車、文檔、門(mén)衛(wèi)、人事、器材管理等守則、規(guī)章、制度5項(xiàng)。各項(xiàng)規(guī)章、制度強(qiáng)有力的貫徹與落實(shí),取得了良好的效果。

2、編撰了六期簡(jiǎn)報(bào),及時(shí)向全體員工傳遞了公司的工作動(dòng)態(tài),指導(dǎo)工作的進(jìn)一步開(kāi)展。

四、后勤服務(wù)工作

1、材料管理工作

管理好材料的采購(gòu)、領(lǐng)用、使用情況。自從八月份材料歸辦公室管理以來(lái),為了進(jìn)一步規(guī)范管理,、并派專人進(jìn)行了管理,從材料采購(gòu)、入庫(kù)、領(lǐng)用、使用情況各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行把關(guān),并隨時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況。做到了材料管理制度明確,各個(gè)流程清楚,各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān),降低了工程成本,提高了經(jīng)濟(jì)效益。

2、車輛管理工作

自從公司開(kāi)始獨(dú)立運(yùn)作以來(lái),管理車輛的職責(zé)也從局辦公室下放到公司辦公室?,F(xiàn)在公司共配制了五輛車。自從車輛歸公司辦公室管理以來(lái),辦公室出臺(tái)了《車輛管理辦法》,并由分管副主任全權(quán)對(duì)車輛進(jìn)行調(diào)度、管理。保證了公司各部門(mén)、工作用車的及時(shí)、有序,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

五、安全保衛(wèi)工作

安全生產(chǎn),責(zé)任重于泰山。為了做好安全保衛(wèi)工作,辦公室組織專門(mén)人員,成立了安全保衛(wèi)小組,對(duì)辦公大樓實(shí)行24小時(shí)門(mén)衛(wèi)安全值班。

在新的一年里,辦公室將再接再厲,繼續(xù)勤于服務(wù)、忠于職守、甘于清苦、樂(lè)于奉獻(xiàn),以扎實(shí)的工作作風(fēng)、過(guò)硬的工作質(zhì)量、優(yōu)異的工作成績(jī),認(rèn)真做好辦公室工作,為公司的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

篇5寫(xiě)作要點(diǎn)172人覺(jué)得有用

在編寫(xiě)公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告的時(shí)候,得先把相關(guān)的資料都整理好,包括會(huì)議記錄、文件存檔情況、日常事務(wù)處理記錄等等。這些資料是寫(xiě)總結(jié)的基礎(chǔ),缺了它們,總結(jié)就可能顯得空洞無(wú)物。接著,要明確總結(jié)的目的,是為了向上級(jí)匯報(bào)工作成果,還是為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),或者是兩者兼而有之。

在動(dòng)筆前,可以先列出一個(gè)大綱,大致劃分幾個(gè)部分,比如工作完成情況、存在的問(wèn)題、改進(jìn)措施之類的。這樣有助于保持思路清晰,不至于寫(xiě)著寫(xiě)著就偏離主題。當(dāng)然,大綱不必太過(guò)詳細(xì),稍微有個(gè)框架就行,具體的內(nèi)容還是需要邊寫(xiě)邊調(diào)整。

開(kāi)始正式寫(xiě)的時(shí)候,要注意語(yǔ)言的準(zhǔn)確性,該用專業(yè)術(shù)語(yǔ)的地方就得用,不能隨意簡(jiǎn)化或替代。比如財(cái)務(wù)方面的數(shù)據(jù),必須精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,否則可能會(huì)引起誤解。另外,對(duì)于一些重要的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和事件,也得核實(shí)清楚,確保沒(méi)有遺漏或者錯(cuò)誤。

有時(shí)候,寫(xiě)作者可能會(huì)因?yàn)闀r(shí)間緊迫或者其他原因,草草了事,這就很容易導(dǎo)致總結(jié)的質(zhì)量不高。所以,無(wú)論多忙,都要抽出足夠的時(shí)間來(lái)認(rèn)真對(duì)待這項(xiàng)工作。如果實(shí)在覺(jué)得時(shí)間不夠,不妨先寫(xiě)個(gè)初稿,過(guò)幾天再回過(guò)頭來(lái)看,往往能發(fā)現(xiàn)不少之前忽略的問(wèn)題。

在描述工作成果的時(shí)候,除了列舉數(shù)字和事實(shí),還可以適當(dāng)加入一些具體的案例來(lái)支撐。比如某個(gè)項(xiàng)目取得了怎樣的成效,過(guò)程中遇到了哪些困難,又是如何克服的,這樣的細(xì)節(jié)能讓總結(jié)更加生動(dòng),也更有說(shuō)服力。不過(guò),案例的選擇要謹(jǐn)慎,最好挑選那些能夠代表整體水平的事例。

至于存在的問(wèn)題部分,不能避重就輕,該指出的就得指出。但也不能一味地批評(píng),應(yīng)該結(jié)合實(shí)際情況提出切實(shí)可行的解決方案。畢竟,總結(jié)的目的不只是找問(wèn)題,更重要的是通過(guò)總結(jié)找到改進(jìn)的方向。

在行文過(guò)程中,可能會(huì)出現(xiàn)一些不太嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤?,比如用詞不當(dāng)或者句子不通順。這很正常,因?yàn)槿穗y免會(huì)疏忽。重要的是在檢查的時(shí)候仔細(xì)核對(duì),必要時(shí)請(qǐng)教同事幫忙看看,確保最終提交的版本盡可能完美。

小編友情提醒:

別忘了附上必要的附件,比如圖表、照片等輔助材料,它們能在一定程度上增強(qiáng)總結(jié)的表現(xiàn)力。同時(shí),也要注意格式的統(tǒng)一,從標(biāo)題到正文,再到頁(yè)碼,都應(yīng)該保持一致,這樣才能給讀者留下良好的印象。

2025年公司辦公室個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇6】 1250字

在xx集團(tuán)公司工作已經(jīng)兩年了,在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事們的熱情幫助下,我已完全融入到了“xx集團(tuán)公司”這個(gè)大家庭。我認(rèn)真履行工作職責(zé),扎實(shí)工作,科學(xué)規(guī)范的做好日常事務(wù)工作,較好地完成了工作任務(wù),個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高。雖然工作中還存在不足之處,但應(yīng)該說(shuō)付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長(zhǎng)了,也逐漸成熟了,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將本年度工作情況作簡(jiǎn)要的工作總結(jié)。

一、以踏實(shí)的工作態(tài)度,適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)。

辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。

辦公室是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門(mén),對(duì)公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá),這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。在文件起草、提供調(diào)研資料都要為領(lǐng)導(dǎo)決策提供一些有益的資料、數(shù)據(jù)。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作(文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、迎來(lái)送往等),自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),至今基本做到了事事有著落。

1、認(rèn)真做好集團(tuán)公司的日常性工作。

(1)文書(shū)工作嚴(yán)要求。

秘書(shū)工作要求有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,材料的寫(xiě)作要求盡可能的詳盡、準(zhǔn)確,這樣才能保證向領(lǐng)導(dǎo)反映準(zhǔn)確信息,為及時(shí)決策提供可靠依據(jù)。

第一、我堅(jiān)持在自學(xué)的基礎(chǔ)上,努力鉆研業(yè)務(wù),在觀察中學(xué)習(xí),積極向領(lǐng)導(dǎo)、其他部門(mén)和同事學(xué)習(xí),仔細(xì)分析上級(jí)機(jī)關(guān)的材料,多進(jìn)行換位思考,努力提高寫(xiě)作水平。

第二、我堅(jiān)持讀書(shū)看報(bào),收看新聞。堅(jiān)持做到勤思、常練、多改,努力提高文章質(zhì)量,虛心與同事交流寫(xiě)作體會(huì),汲取有益經(jīng)驗(yàn)。

(2)公文輪閱歸檔及時(shí)。

文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度要求,保證各類文件擬辦、傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將上級(jí)文件精神傳達(dá)至各分、子公司,確保信息暢通。待文件閱辦完畢后,負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱。

(3)下發(fā)文件無(wú)差錯(cuò)。

我堅(jiān)持做好公司的發(fā)文工作,負(fù)責(zé)文件的套打、修改、紅頭文件的分發(fā),電子郵件的收送,同時(shí)協(xié)助各部門(mén)發(fā)文核稿。公司發(fā)文量較大,有時(shí)一天有多個(gè)文件要發(fā),都是仔細(xì)去逐一核對(duì)原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量。

(4)文件歸檔。

認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊(cè),做好資料歸檔工作;及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。

2、抓好集團(tuán)公司辦公物品的日常管理工作。

按照預(yù)算審批制度,組織落實(shí)公司辦公用品的統(tǒng)計(jì)、采購(gòu)和實(shí)物管理工作,完成購(gòu)置辦公用品、電腦配件等物品的配置工作。

3、理順關(guān)系,辦理公司有關(guān)證件。

今年年初和9月份公司搬家,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我不厭其煩的到各個(gè)部門(mén)去咨詢,積極為公司辦理各類證件。通過(guò)多方努力,我只用了月余時(shí)間,辦好了營(yíng)業(yè)執(zhí)照正副本更換、企業(yè)機(jī)構(gòu)代碼證年審、公司土地證年審等等,充分發(fā)揮了個(gè)人的主觀能動(dòng)性。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

篇6寫(xiě)作要點(diǎn)123人覺(jué)得有用

寫(xiě)年度總結(jié)的時(shí)候,得先把這一年的工作內(nèi)容梳理清楚??梢阅贸鲆粡埣?,把每個(gè)項(xiàng)目都列出來(lái),像什么文件處理,會(huì)議記錄,還有一些臨時(shí)的任務(wù)。這樣做的好處就是不會(huì)遺漏重要的事情。不過(guò)有時(shí)候會(huì)因?yàn)樘?,?xiě)著寫(xiě)著就漏掉了一些關(guān)鍵點(diǎn),特別是那些看起來(lái)不起眼的小任務(wù),但其實(shí)它們可能很重要。

接著,要把這些內(nèi)容分類整理。比如,一類是日常事務(wù),另一類是特殊項(xiàng)目。分類的時(shí)候要注意邏輯順序,最好是從最重要的開(kāi)始寫(xiě)。如果一開(kāi)始就把一些無(wú)關(guān)緊要的小事放前面,讀者可能會(huì)覺(jué)得你的重點(diǎn)不太明確。當(dāng)然了,這里可能會(huì)出現(xiàn)一點(diǎn)小問(wèn)題,有時(shí)候人們會(huì)因?yàn)橄氚阉械氖虑槎紝?xiě)進(jìn)去,結(jié)果反而讓整個(gè)結(jié)構(gòu)顯得亂七八糟。

接下來(lái)就是提煉成果了。對(duì)于每項(xiàng)工作,都要思考一下自己做了什么,取得了什么樣的效果。這一步很重要,因?yàn)榭偨Y(jié)不僅僅是列出做過(guò)的事,還要展示出自己的貢獻(xiàn)。比如,在處理某份重要文件的時(shí)候,不僅按時(shí)完成了任務(wù),還優(yōu)化了流程,節(jié)省了不少時(shí)間。這樣的描述會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你刮目相看。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

關(guān)于存在的問(wèn)題這部分,也要實(shí)事求是地寫(xiě)下來(lái)。畢竟沒(méi)有人能保證一年到頭沒(méi)有一點(diǎn)差錯(cuò)。比如,在某次緊急會(huì)議中,由于準(zhǔn)備不足,導(dǎo)致信息傳達(dá)不夠及時(shí)。寫(xiě)到這里的時(shí)候,可能會(huì)因?yàn)閾?dān)心影響形象,下意識(shí)地淡化問(wèn)題的嚴(yán)重性,但這樣其實(shí)不利于后續(xù)改進(jìn)。

小編友情提醒:

別忘了加上未來(lái)的計(jì)劃??梢葬槍?duì)剛才提到的問(wèn)題,提出具體的解決辦法。比如針對(duì)溝通效率低的問(wèn)題,打算加強(qiáng)與同事之間的交流,定期召開(kāi)小組討論會(huì)之類的。不過(guò)有時(shí)候會(huì)陷入一個(gè)誤區(qū),就是把計(jì)劃寫(xiě)得太籠統(tǒng),像是“提高工作效率”這樣的話語(yǔ),聽(tīng)起來(lái)雖然不錯(cuò),但實(shí)際上缺乏操作性。

公司辦公室年度工作總結(jié)怎么寫(xiě)(精選6篇)

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,得把全年的工作都過(guò)一遍腦子,哪些事情做得好,哪些地方還有不足,這都是重點(diǎn)。比如,上半年部門(mén)搞的那個(gè)項(xiàng)目,從頭到尾是怎么推進(jìn)的,中間遇到了什么困難,又是怎么解決的,這些都需要詳細(xì)記錄下來(lái)。要是只寫(xiě)了表面的東西,那總結(jié)就沒(méi)什么意義了。總結(jié)里邊兒,專業(yè)術(shù)語(yǔ)得用對(duì),不然領(lǐng)
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