2025年度財務(wù)助理工作總結(jié)精選怎么寫 【篇1】750字
現(xiàn)將____年的主要工作情況述職如下：
一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，提升思想素質(zhì)。
一是提高思想認(rèn)識。我深知：財務(wù)工作是公司的重要職能工作，對公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)揮著極其重要的作用。只有在工作中不斷積累經(jīng)驗(yàn)，在學(xué)習(xí)中豐富知識，認(rèn)真把握相關(guān)政策，才能為不斷提高財務(wù)工作水平打下基礎(chǔ)。二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。一年來，我堅(jiān)持以黨的xx大精神為指導(dǎo)，主動學(xué)習(xí)各級涉及財務(wù)工作的新制度、新規(guī)定、新準(zhǔn)則，廣泛涉獵相關(guān)的財務(wù)專業(yè)知識，并將其運(yùn)用到具體工作中，真正使自己在工作中得到了成長鍛煉。三是加強(qiáng)溝通交流。工作中，按照規(guī)范財務(wù)基礎(chǔ)工作的要求，做到既堅(jiān)持原則又不拘泥形式，自身工作得到了大家的充分肯定。同時，我始終保持良好的心態(tài)，對上有效理解執(zhí)行上級的戰(zhàn)略部署，對內(nèi)與員工順暢溝通真誠交流，積極促進(jìn)各部門密切配合，為公司發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
二、切實(shí)履職盡責(zé)，勤懇扎實(shí)工作。
一是全面開展了土地清理登記工作。去年上半年，我們按照上級部門要求，對公司所有土地資產(chǎn)進(jìn)行了盤點(diǎn)清查。工作中，始終堅(jiān)持土地登記的統(tǒng)一性和完整性，嚴(yán)格執(zhí)行土地登記各項(xiàng)工作制度，依法依規(guī)開展土地登記工作。同時，嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正的原則，認(rèn)真組織落實(shí)好土地登記發(fā)證清理整改工作。
二是做好了實(shí)物資產(chǎn)管理系統(tǒng)前期上線和試運(yùn)行工作。____年初，我主動放棄個人的休息時間，加班加點(diǎn)，和大家一起對全公司的實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行了全面登記清理。歷時三個月的時間，實(shí)物資產(chǎn)管理系統(tǒng)于____年4月份開始運(yùn)行，確保系統(tǒng)準(zhǔn)時上線和順暢運(yùn)行，也在很大程度上保證了公司資產(chǎn)的保值增值。
11月份競聘任科長助理后，積極適應(yīng)新的工作崗位，做到自我加壓、勤奮工作，取得了較好的工作成績，為公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的健康、穩(wěn)定發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
篇1寫作要點(diǎn)179人覺得有用
財務(wù)工作需要細(xì)致和耐心，寫總結(jié)的時候就得把這一年的成績和不足好好梳理一下。先從收入支出入手，把每個月的數(shù)據(jù)列出來，看看有沒有規(guī)律可循，這樣能直觀反映全年情況。記得對比去年的數(shù)據(jù)，找出增長點(diǎn)在哪里，又有哪些地方?jīng)]達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
比如，今年公司推行了新的報銷制度，剛開始大家都不太適應(yīng)，結(jié)果前幾個月報銷流程特別慢。后來通過培訓(xùn)和優(yōu)化系統(tǒng)設(shè)置，效率慢慢提高了。這部分就可以寫進(jìn)去，重點(diǎn)說說調(diào)整后的效果怎么樣，是不是真的改善了問題。
還有就是成本控制這塊兒，原材料采購價格波動比較大，這直接影響到生產(chǎn)成本。當(dāng)時我們團(tuán)隊(duì)研究了一下市場行情，跟幾個供應(yīng)商談判了好幾次，最終談下來一個比較優(yōu)惠的價格區(qū)間。這個事情值得提一提，畢竟降本增效是每個企業(yè)都關(guān)心的事。
不過，有時候數(shù)據(jù)統(tǒng)計上會有些小問題，像是某個月份的數(shù)據(jù)錄入錯了，導(dǎo)致報表看起來不太對勁。好在發(fā)現(xiàn)問題后及時修正了，不然影響可就大了。這種小插曲也得記著寫上，不然總結(jié)就顯得太完美了，反而不真實(shí)。
書寫注意事項(xiàng)：
關(guān)于員工薪資發(fā)放，今年遇到個特殊情況，有個同事離職了，但工資結(jié)算拖了一陣子才完成。這事雖然不大，但反映出我們在流程管理上的疏漏。后來專門開了會討論，重新梳理了整個流程，現(xiàn)在應(yīng)該不會再有這樣的情況發(fā)生。
財務(wù)工作的總結(jié)不能光寫成績，也要說說存在的問題。像剛才提到的那些細(xì)節(jié)，都是工作中需要注意的地方。如果只是報喜不報憂，領(lǐng)導(dǎo)看了也不太放心。所以要把問題擺出來，同時給出解決辦法，這樣才顯得負(fù)責(zé)任。
其實(shí)總結(jié)寫好了，對自己也是一種提升。平時忙于日常事務(wù)，很少有機(jī)會停下來反思一下工作中的得失。寫總結(jié)的過程，其實(shí)就是一次自我檢視的機(jī)會。通過總結(jié)，可以發(fā)現(xiàn)自己哪些地方做得好，哪些地方還需要改進(jìn)，為下一年的工作打基礎(chǔ)。
小編友情提醒：
寫總結(jié)的時候別忘了加上自己的想法。比如覺得某些制度不合理，可以大膽提出建議。當(dāng)然，提建議的時候要注意方式方法，不能太直接，畢竟這是工作場合。如果能結(jié)合實(shí)際案例來說，說服力會更強(qiáng)一些。
2025財務(wù)助理年度工作總結(jié)怎么寫【篇2】 1250字
一、嚴(yán)于律己，嚴(yán)格要求，遵章守紀(jì)，團(tuán)結(jié)同事
自到公司上班以來，我能嚴(yán)格要求自己，每天按時上下班，能正確處理好公司與家庭的關(guān)系，從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，從不搞特殊，也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員，不管經(jīng)理還是工人，我都能與他們搞好團(tuán)結(jié)，不搞無原則的糾紛，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，不利于團(tuán)結(jié)的話不說。
二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)
我在公司主要從事財務(wù)工作，為此我從以下方面做了一些工作：
1、建立健全公司財務(wù)制度。公司成立以來，我是兼職會計，所以只負(fù)責(zé)每月的帳務(wù)處理和財務(wù)報表的報送，使得公司財務(wù)上的制度不夠健全。自到公司正式上班后，我將財務(wù)人員的工作合理劃分，在公司的財務(wù)方面按規(guī)定進(jìn)行了要求，特別是發(fā)票管理方面，嚴(yán)格要求正確填開和索取，減少不必要的麻煩。在財務(wù)收支方面，嚴(yán)格執(zhí)行公司的財經(jīng)制度。
2、正確核算，按時結(jié)算，及時報送稅務(wù)相關(guān)報表。在日常財務(wù)工作中，我能嚴(yán)格按財務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況，按時結(jié)算有關(guān)帳務(wù)，每月末及時將財務(wù)報表和納稅申報表報送稅務(wù)機(jī)關(guān)，沒有因個人原因耽誤報送時間。
3、及時將財務(wù)狀況匯報于公司，積極為經(jīng)理當(dāng)好參謀。每個月我都將公司的財務(wù)情況給公司經(jīng)理進(jìn)行匯報，使經(jīng)理能及時了解、掌握公司的經(jīng)營狀況，對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理化建議，發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營中的作用，為建立當(dāng)好參謀和助手作用。另外，對其他人員在銷售、采購中有關(guān)不符合要求的做法，我也能及時提醒和指出。
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極配合稅務(wù)部門的稽查工作。10月初，稅務(wù)部門對我公司進(jìn)行稽查，在這期間，我能積極配合，并加強(qiáng)和稽查人員的配合，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，多與他們溝通，對存在的問題與他們交流，爭取他們的寬容，使公司的利益得到保護(hù)。
三、存在的問題
一年來，圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力，取得了一定的成效，但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距，主要是：自己來公司時間短，一些情況還不熟悉，尤其是對每個銷售人員的核算，工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚，給銷售人員帶來了麻煩，同時也給公司對每個銷售人員完成任務(wù)的情況掌握不夠準(zhǔn)確。對這些問題，我將在今后的工作中認(rèn)真加以解決。
最后，還想說三點(diǎn)：一是我的述職報告還不全面，有的具體的工作沒有談到，就今天我所談的，希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績，首先要感謝我的助手張曉莉，她對我的工作能積極給予配合和支持，任勞任怨，特別是在有身體不便的情況下，堅(jiān)持上下班，幫我做了許多工作。同時，我還要感謝公司其他人員，沒有你們的支持和配合，就沒有我們今天的工作成績，你們是公司金字塔的基礎(chǔ)。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營，銷售盈利方面，你們精誠團(tuán)結(jié)，積極為公司出謀劃策，充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻(xiàn)、能戰(zhàn)斗、有進(jìn)取精神的隊(duì)伍。三是希望大家在明年，能一如既往地支持配合我的工作，我將一如既往地與大家一道，為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。
篇2寫作要點(diǎn)187人覺得有用
財務(wù)助理的工作總結(jié)，重點(diǎn)在于體現(xiàn)這一年里的工作成果和成長點(diǎn)。寫的時候，得把注意力放在具體的數(shù)字、事件和細(xì)節(jié)上，這樣才能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的專業(yè)性。比如，你可以列出今年參與過的幾個重要項(xiàng)目，比如成本核算優(yōu)化、預(yù)算編制改進(jìn)之類的，每個項(xiàng)目都寫清楚做了什么，解決了哪些問題，最后的效果如何。
比如某次成本核算優(yōu)化，可以這么寫：“上半年部門成本控制壓力較大，我通過重新梳理流程，調(diào)整了部分核算標(biāo)準(zhǔn)，最終將單月成本降低了約15%，這不僅緩解了資金壓力，還為公司爭取到了更多的流動資金?！边@樣的描述既具體又有說服力，能直接展示出你的能力。
總結(jié)里邊涉及的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確無誤。像去年全年銷售額增長了多少，今年又增長了多少，這個增長幅度是不是符合預(yù)期，這些都需要核實(shí)清楚。如果數(shù)據(jù)有出入，哪怕只差一點(diǎn)點(diǎn)，都會影響整個總結(jié)的可信度。記得把每一個數(shù)據(jù)來源都搞明白，最好是附上原始記錄或者報表截圖，這樣顯得更加嚴(yán)謹(jǐn)。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)不是單純地羅列事情，還得結(jié)合自身的情況去談體會。像是你在處理某些復(fù)雜賬務(wù)時遇到過困難，是怎么克服的，從中得到了什么樣的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，這些都是值得提一提的內(nèi)容。不過，這里需要注意的是，不能一味地夸自己，適當(dāng)?shù)姆此寄茏尶偨Y(jié)看起來更真實(shí)。
在寫總結(jié)的過程中，有時候會因?yàn)橼s時間或者其他原因，就容易忽略一些細(xì)節(jié)。比如，我在寫某個項(xiàng)目的總結(jié)時，不小心把“____年4月”寫成了“____年4月”，當(dāng)時沒太在意，后來才發(fā)現(xiàn)這個問題。還好及時改正了，不然就會影響整個總結(jié)的質(zhì)量。
還有一次，我在整理某項(xiàng)數(shù)據(jù)的時候，忘記核對來源了，結(jié)果導(dǎo)致數(shù)據(jù)有一點(diǎn)偏差。雖然偏差不大，但還是讓我意識到，平時工作中養(yǎng)成良好的習(xí)慣很重要，尤其是對于財務(wù)這種需要高度精準(zhǔn)的工作來說，一點(diǎn)小小的疏忽都可能帶來大麻煩。
寫總結(jié)的時候，最好多檢查幾遍，尤其是那些關(guān)鍵性的數(shù)字和事實(shí)。如果有可能的話，可以讓同事幫忙看看，他們可能會發(fā)現(xiàn)你沒注意到的問題。畢竟一個人的眼睛總有看漏的時候，兩個人一起看，錯誤率就會降低很多。
財務(wù)助理個人年度總結(jié)怎么寫【篇3】 1350字
我認(rèn)為作為一位合格的財務(wù)助理，應(yīng)當(dāng)由以下幾個方面來總結(jié)：
一、費(fèi)用
費(fèi)用這一塊最主要的是原始憑證的收集。要保證各原始憑證的真實(shí)準(zhǔn)確性。各員工的報銷情況要及時登記，補(bǔ)貼發(fā)放是否準(zhǔn)確，有問題的報賬單要及時發(fā)郵件或打電話了解情況或讓其更改。檢查報賬單的簽字是否齊全。對于一些每個月的固定費(fèi)用如工資、社保、房租、獎金以及北京人員的費(fèi)用要及時跟進(jìn)，如果后來的發(fā)票沒有及時送達(dá)要盡快確認(rèn)。補(bǔ)貼類的發(fā)票也要及時催討。
費(fèi)用涉及到的表格有付款申請，現(xiàn)金和銀行日記賬，差旅電話報銷登記表以及月度的服務(wù)和銷售人員差旅報銷統(tǒng)計以及預(yù)提費(fèi)用的登記。費(fèi)用的付款方式有網(wǎng)銀、現(xiàn)金、貸記憑證、電匯、支票以及美元的現(xiàn)匯等，要結(jié)合不同的情況熟練運(yùn)用各種支付方式。
運(yùn)費(fèi)、快遞費(fèi)、審計費(fèi)等費(fèi)用要了解如何做帳，以及某些小批量的采購要先做入庫單，再做帳，并且是增值稅發(fā)票的話別忘了做應(yīng)交稅金，月底制作增值稅抵扣清單以及海關(guān)報關(guān)單的錄入以及申報資料的填寫。
二、銷售
銷售這一塊的話，包含入庫和出庫信息的核對以及對銷售訂單的認(rèn)知。我們的銷售訂單一般是客戶的采購訂單或是本公司的報價單。在確認(rèn)貨物已經(jīng)發(fā)貨或是本月結(jié)賬前一定會發(fā)貨的訂單，我們要仔細(xì)核對物料編號、名稱、數(shù)量、單位、幣種和金額，是含稅價還是不含稅價。并且各客戶對于開票的要求要有準(zhǔn)確的理解。銷*作為銷售憑證，要妥善保管與寄送。一般情況下，確認(rèn)客戶收貨了，我們才可以寄送發(fā)票。對于發(fā)票隨貨的也就另當(dāng)別論。
我們的發(fā)貨情況有部分發(fā)貨和全部發(fā)貨。對于部分發(fā)貨，我們要結(jié)合各公司的不同情況進(jìn)行開票。比如有些公司部分發(fā)貨也是可以直接開票，有些公司呢因?yàn)椴糠职l(fā)貨跨月進(jìn)行，而且必須一張訂單必須開在同一張?jiān)銎敝?。因?yàn)樯婕暗綘I業(yè)收入和增值稅的稅額的問題，所以，就可以本月對于已發(fā)貨的部分開設(shè)普票(因?yàn)槠掌钡募t沖比較簡單)，再在下次全部發(fā)貨的情況下再紅沖該普票再開增值稅發(fā)票，這樣就會比較合理。對于紅沖的部分，必須分別核對金額和稅額，防止出現(xiàn)總額相同，稅額和金額出現(xiàn)差異的情況。其中，每個月初開票的時候就應(yīng)該檢查上月是否有需要這個月繼續(xù)處理的發(fā)票存在。
銷*有增值稅發(fā)票，普通發(fā)票，美金發(fā)票、形式發(fā)票以及營業(yè)稅發(fā)票。銷售憑證的制作也相對比較簡單，最重要的是要保證借貸方向，金額幣種，何種營業(yè)收入的準(zhǔn)確性。
三、應(yīng)收
應(yīng)收是銷售這一塊的繼續(xù)。對于每筆銷售，除了預(yù)收賬款外，都形成了應(yīng)收賬款。每筆銷售的發(fā)生以及每筆收款的成立，要及時登記銀行日記賬、ar報表，保證ar表格中的數(shù)據(jù)和賬上的應(yīng)收的數(shù)據(jù)的一致性。應(yīng)收的很重要的一塊就是對于超過90天的貨款要進(jìn)行催款，并且要把超過90天月度的應(yīng)收賬款控制在6萬美元以內(nèi)。對于在應(yīng)收的過程中，顧客反應(yīng)的問題要及時和銷售那邊核對情況是否屬實(shí)，對于有些經(jīng)常沒理由長時間拖欠貨款的客戶要和銷售那邊反應(yīng)，以便下次訂單在付款條件的制定中更有利于防止拖欠貨款的情況產(chǎn)生。每周四要發(fā)送ar報表，并且月度要制作壞賬準(zhǔn)備報表。
以上是個人對目前工作的理解，最主要的是學(xué)到了財務(wù)人員需要有的要細(xì)心的品質(zhì)以及對于每筆業(yè)務(wù)要有準(zhǔn)確的理解，并且要達(dá)到看財務(wù)數(shù)據(jù)了解業(yè)務(wù)情況的境界。并且也通過對這些業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理，初步了解了一個企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。對于本職工作要熱愛，并且要學(xué)會多想、多做、多思考。
篇3寫作要點(diǎn)102人覺得有用
財務(wù)助理的工作涉及賬目核對、報表整理以及日常辦公事務(wù)，年度總結(jié)不僅是對自己一年工作的回顧，也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作成果的重要方式。寫好這樣的總結(jié)需要結(jié)合專業(yè)背景和工作經(jīng)驗(yàn)，既要體現(xiàn)工作成績，又要反映出個人成長。
首先要明確總結(jié)的核心內(nèi)容，通常包括幾個部分：工作完成情況、遇到的問題及解決辦法、個人能力提升以及未來規(guī)劃。寫的時候可以從整體入手，比如先列出自己參與的主要項(xiàng)目和任務(wù)清單，然后針對每個項(xiàng)目具體描述完成的情況。這部分要用數(shù)字說話，比如“今年共處理了200多份報銷單據(jù)，平均每月審核金額達(dá)30萬元”。這樣的表達(dá)能讓領(lǐng)導(dǎo)直觀感受到你的工作量和效率。
接著談一談工作中遇到的難題。比如，有一次公司調(diào)整了報銷流程，這讓我一度感到困惑。當(dāng)時我主動查閱了相關(guān)資料，并請教同事，最終順利完成了新舊流程的對接工作。類似的經(jīng)歷不僅能展現(xiàn)解決問題的能力，也能體現(xiàn)出團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。當(dāng)然，這里要注意不要過多強(qiáng)調(diào)困難，重點(diǎn)還是要放在如何克服困難上。
關(guān)于個人能力提升，可以寫一些具體的技能訓(xùn)練或者學(xué)習(xí)經(jīng)歷。例如，這一年里我參加了財務(wù)軟件的操作培訓(xùn)，學(xué)會了使用新的數(shù)據(jù)分析工具，這對提高工作效率有很大幫助。另外，也可以提及參加過的內(nèi)部會議或是外部交流活動，這些都能拓寬視野，增加職業(yè)競爭力。
最后談?wù)剬ξ磥砉ぷ鞯脑O(shè)想?？梢越Y(jié)合自身崗位職責(zé)，提出希望進(jìn)一步優(yōu)化的工作環(huán)節(jié)，比如完善費(fèi)用報銷系統(tǒng)的自動化程度，減少人為差錯。同時也可以表明愿意承擔(dān)更多責(zé)任的態(tài)度，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。
需要注意的是，寫總結(jié)時語言要簡潔明了，避免冗長復(fù)雜的句子。比如“由于時間緊任務(wù)重，我加班加點(diǎn)完成了所有工作”，而不是說“因?yàn)闀r間緊迫，而且工作任務(wù)繁重，所以我不得不利用休息時間來完成各項(xiàng)任務(wù)”。前者更加直截了當(dāng)，后者則顯得啰嗦了些。
還有就是格式方面，最好能保持整潔有序。每一段開頭空兩格，標(biāo)點(diǎn)符號也要用得準(zhǔn)確。不過有時候?qū)懣偨Y(jié)的時候，可能會不小心漏掉一個逗號，或者把“已經(jīng)”寫成了“以經(jīng)”，這種情況雖然不嚴(yán)重，但還是應(yīng)該盡量避免。
財務(wù)助理工作年度總結(jié)怎么寫【篇4】 3200字
____，是本人在財務(wù)部工作的第一年。在一年的時間里，本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，做出了貢獻(xiàn)。
1、建立了成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄，使成本費(fèi)用核算、預(yù)算合同管理，有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。
2、對會計報表進(jìn)行梳理、格式作相應(yīng)的調(diào)整，制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要。
3、修改完善了會計結(jié)算單，推出了會計憑證管理辦法，為加強(qiáng)內(nèi)部管理做好前期工作。
4、設(shè)置了資金預(yù)算管理表式及辦法，為公司進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理、提高經(jīng)營績效、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金，鋪下了良好的基礎(chǔ)。
一、財務(wù)合同管理月總結(jié)：
公司推出“財務(wù)、合同管理月活動”，說明公司領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)、合同管理工作的重視，同時也說明目前財務(wù)管理工作還達(dá)不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求。
為了使財務(wù)人員能充分地認(rèn)識“財務(wù)、合同管理月活動”的重要性，財務(wù)總監(jiān)姚總親自給財務(wù)部員工作動員，會上針對財務(wù)人員安于現(xiàn)狀、缺乏競爭意識和危機(jī)感，看問題、做事情缺少前瞻性，進(jìn)行了一一剖析，同時提出財務(wù)部不是核算部，僅僅做好核算是不夠的，管理上不去，核算的再細(xì)也沒用，核算是基礎(chǔ)，管理是目的，所以，做好基礎(chǔ)工作的同時要提高管理意識，要求財務(wù)人員在思想上要高度重視財務(wù)管理。如對每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算，在考慮核算要求的同時，還要考慮該項(xiàng)業(yè)務(wù)對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題，現(xiàn)在考慮不充分，以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補(bǔ)。針對“財務(wù)、合同管理月活動”進(jìn)行了工作布置。
1、配合目標(biāo)責(zé)任制，對財務(wù)內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行再調(diào)整，目的，一是要符合財務(wù)管理的要求;二是要滿足責(zé)任單元責(zé)任人取值的要求及內(nèi)部考核的要求。財務(wù)內(nèi)部管理報表已經(jīng)多次調(diào)整修改，建議集團(tuán)公司對新調(diào)整的財務(wù)內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行一次認(rèn)證，并于明確，作為一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的表式。
2、根據(jù)公司的要求對部門職責(zé)進(jìn)行了修改，并制訂了部門考核標(biāo)準(zhǔn)。為了使會計核算工作規(guī)范化，重新提出《財務(wù)工作要求》，要求從基礎(chǔ)工作、會計核算、日常管理三方面提出，目的是打好基礎(chǔ)。內(nèi)部開展規(guī)范化工作，從會計核算到檔案管理，從小處著手，全面開展，逐步完善財務(wù)的管理工作。
3、會計知識的培訓(xùn)，我們從三方面考慮培訓(xùn)內(nèi)容，一是《會計法》，要了解會計知識，首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎(chǔ)知識，非專業(yè)人員學(xué)習(xí)這方面知識的目的要明確，目的是為了看懂會計報表，為了能看懂報表，就要了解一些基礎(chǔ)的東西;三是如何看報表，這是會計知識培訓(xùn)的重點(diǎn)。
經(jīng)過財務(wù)合同管理月活動，財務(wù)部的管理意識加強(qiáng)了，管理能力也得以提高，財務(wù)部從會計核算向財務(wù)管理邁出了關(guān)鍵的一步，但我們的管理水平離公司發(fā)展的需要還有很大的差距，需要我們不斷地完善和提高。
二、職能管理
核算工作
核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作，資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的稽核與報銷、會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會計報表的編制、稅務(wù)申報等各項(xiàng)工作開展都能有序進(jìn)行、按時完成。
會計審核
會計審核是把好企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)鍵，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，決不應(yīng)個人面子而放松政策。
如，親親家園項(xiàng)目地處余杭良諸，根據(jù)稅法規(guī)定建筑安裝工程專用發(fā)票必須使用項(xiàng)目地稅務(wù)機(jī)關(guān)提供的發(fā)票，否則建設(shè)單位不得在稅前列支，為此我們對工程發(fā)票的來源嚴(yán)格審核，并將此項(xiàng)規(guī)定傳達(dá)到項(xiàng)目公司，目前工程量大的施工單位均在當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)辦理相關(guān)手續(xù)，并使用當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)提供的發(fā)票。在審核中發(fā)現(xiàn)一些臨時工程、零星工程的施工發(fā)票未按規(guī)定辦理，我們在嚴(yán)格審核退回的同時，幫助他們聯(lián)系稅務(wù)機(jī)關(guān)如何開具工程發(fā)票的事宜，使企業(yè)雙方利益都得到有效的保障。
材料核算
材料占工程成本比重較大，同時也是保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要因素之一。通過甲供材料的方式，解決了這方面的質(zhì)量問題，但在價格這個不確定因素上難以控制，從下半年開始建筑材料價格不斷上升，甚至出現(xiàn)斷貨現(xiàn)象，特別是水泥價格翻一番，還提不到貨，為了確保工期順利進(jìn)行，配合材料部門調(diào)整采購結(jié)算方式，由原來的先提貨后付款改為先付款后提貨。
稅務(wù)政策及納稅申報
(二)審計工作
措施與建議
通過分析對所存在的問題，提出解決措施和途徑。
(1)根據(jù)分析結(jié)合具體情況，對企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營提出合理化建議。
(2)對現(xiàn)行財務(wù)管理制度提出建議。
(3)總結(jié)前期工作中的成功經(jīng)驗(yàn)。
財務(wù)分析除了財務(wù)報表分析外，還有其他多方面的分析，如材料采購、核對、調(diào)撥、結(jié)算的分析，銷售完成情況與回款情況的分析，預(yù)算執(zhí)行情況的分析等等，這些分析工作都需要我們?nèi)プ龅氖?。銷售分析、預(yù)算分析已經(jīng)開展，材料分析爭取月份開展。
(四)資金管理
認(rèn)真做好資金結(jié)算的日清月結(jié)工作，及時反映資金的流向和存量情況，根據(jù)公司的資金需求量做好資金籌措工作。目前房款收入較大，公司沉積資金較多，由于近期沒有較安全的投資項(xiàng)目，繼續(xù)與銀行密切合作辦理協(xié)定存款業(yè)務(wù)，通過采用“通知存款”和“協(xié)定存款”，提高公司存款資金增值率。
(五)預(yù)算管理
在預(yù)算執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)一些問題，并在預(yù)算執(zhí)行情況評議中予以明確。
在預(yù)算執(zhí)行過程中，部分事業(yè)公司有預(yù)算支付的項(xiàng)目，在結(jié)算過程中發(fā)現(xiàn)問題，需要重新核實(shí)而推遲結(jié)算。這是采用了利益高于一切的原則，只要是有利于公司事項(xiàng)，把原因說明，在考核中公司將給予支持，但該預(yù)算費(fèi)用在下月度支付時仍須申報預(yù)算。
部分事業(yè)公司在月末結(jié)算的項(xiàng)目，因相關(guān)手續(xù)尚未辦理完畢，致使本月預(yù)算未執(zhí)行，但在下月預(yù)算中沒有編制進(jìn)去，造成兩頭踏空現(xiàn)象。針對此類現(xiàn)象，相關(guān)經(jīng)辦人員要加強(qiáng)預(yù)算意識，預(yù)見本月結(jié)算不了的，在下個月度須重新審報。
因預(yù)算執(zhí)行中常有不可預(yù)見的事項(xiàng)發(fā)生，事業(yè)公司現(xiàn)都以急件申辦。針對此類情況，原則上對重大的事項(xiàng)、影響較大的事項(xiàng)允許采用特批手續(xù)辦理，審批程序按規(guī)定辦理;一般事項(xiàng)原則上不予辦理。
針對預(yù)算中遺漏的，事業(yè)公司往往采用追加預(yù)算，但追加預(yù)算在審核程序上又不完備?？紤]到預(yù)算的嚴(yán)肅性，原則上不同意追加，如有急件按特批程序辦理。
各事業(yè)公司在一定程度上存在著預(yù)算代替一切的想法，認(rèn)為預(yù)算已經(jīng)報了，結(jié)算審批程序可從簡。各責(zé)任單元必須清楚，預(yù)算是企業(yè)為了搞好資金的統(tǒng)籌和運(yùn)用，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的一種管理手段，并不能代替一切，相關(guān)的程序必須按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、職能服務(wù)
財務(wù)部門既是管理部門又是服務(wù)部門，在加強(qiáng)嚴(yán)格管理的同時又要做好熱情服務(wù)工作，這是兩種不同角色的轉(zhuǎn)換，在嚴(yán)格管理的同時不失笑容，在熱情服務(wù)的同時不失原則，這就是我們工作的要求。
在會計審核中，嚴(yán)格按規(guī)定辦事，一就是一，對審核中發(fā)現(xiàn)的非原則問題仔細(xì)地向經(jīng)辦人員說明，并告知如何辦理相關(guān)手續(xù)和解決問題的辦法。
財務(wù)信息的服務(wù)，在工作年度初期就向各事業(yè)公司征詢，需要財務(wù)部提供那些信息，由于各公司均未提出要求，所以信息的提供是按財務(wù)人員的思路歸集的，不一定能滿足事業(yè)公司的需求，新年度我們將繼續(xù)做好征詢工作，把信息服務(wù)工作做得更到位。
咨詢服務(wù)，對前來咨詢財務(wù)、稅務(wù)知識和政策法規(guī)等有關(guān)問題，我們都能盡自己所能耐心解說。對公司新出臺的規(guī)定做到邊貫徹邊學(xué)習(xí)，如：結(jié)算單的修改出臺、預(yù)算管理表格設(shè)定的出臺，在使用時大家遇到很多問題，為此我們提供咨詢的同時吸收各方意見，不斷提高認(rèn)識，做好服務(wù)工作。
四、自身建設(shè)
本年財務(wù)部工作負(fù)荷相當(dāng)大，財務(wù)工作又并入財務(wù)部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn);財務(wù)合同管理月的開展;預(yù)算管理工作的落實(shí);房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)大檢查等工作，為了各項(xiàng)工作順利地開展和有序地進(jìn)行，部門進(jìn)行多次的工作調(diào)整，調(diào)動大家的工作熱情，這里特別要表?xiàng)畹氖菞钚とA，在原來工作量就很大的情況下，還擔(dān)任起客旅分公司的財務(wù)工作，為了按時完成各項(xiàng)工作經(jīng)常加班加點(diǎn)。但也有個別員工存在本位主義思想，對部門的其他工作不夠主動。
總之，本年度全體財務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然做了很多工作，還有很多事情等待著我們，我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)下年度的工作。
篇4寫作要點(diǎn)204人覺得有用
財務(wù)助理的工作涉及到很多細(xì)節(jié)，要想寫出一份好的年度總結(jié)，得花點(diǎn)心思去梳理思路。先從日常的工作內(nèi)容說起，像是每個月的賬目核對、報銷單據(jù)整理、還有和各部門的溝通協(xié)調(diào)，這些都是需要認(rèn)真記錄的。記得要把具體的數(shù)字列出來，比如今年處理了多少份報銷單，比去年多了多少，這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的工作效率。
再來說說遇到的一些特殊情況，比如說某個季度的財務(wù)報表出了點(diǎn)小問題，當(dāng)時是怎么解決的，用了哪些方法，這些都可以寫進(jìn)去。可能還會有一些突發(fā)狀況，像臨時增加的審計項(xiàng)目，當(dāng)時是怎么應(yīng)對的，有沒有什么特別的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，這些都值得提一提。
還有就是團(tuán)隊(duì)合作的部分，畢竟財務(wù)工作不是一個人能完成的?？梢詫憣懞屯轮g的協(xié)作，比如在一次大型活動的資金調(diào)配中，大家是如何分工合作的。這不僅能體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神，也能讓領(lǐng)導(dǎo)知道你在工作中扮演的角色。
書寫注意事項(xiàng)：
關(guān)于個人成長這部分也很重要。這一年里學(xué)到了什么新技能，參加了哪些培訓(xùn)，這些都能反映你的專業(yè)能力提升情況。要是有機(jī)會的話，還可以談?wù)剬ξ磥砉ぷ鞯囊?guī)劃，比如希望在哪方面進(jìn)一步深入研究，或者是想要掌握哪些新的軟件工具。
不過有時候?qū)懣偨Y(jié)的時候，可能會因?yàn)闀r間緊任務(wù)重，草草了事。像是把一些關(guān)鍵數(shù)據(jù)記錯了，或者是在描述事情的時候有些地方表達(dá)得不太清楚。這種情況其實(shí)很常見，只要事后仔細(xì)檢查一下就好。還有些時候，為了趕進(jìn)度，可能會忽略了一些重要的細(xì)節(jié)，這就需要在寫完后多看幾遍，確保沒有遺漏。
寫總結(jié)的時候，最好能把所有的資料都準(zhǔn)備好，這樣就不會漏掉重要的信息。有時候手邊的文件擺放得亂七八糟，找起來費(fèi)勁，就容易出錯。所以提前整理好資料，按照類別分類存放，這樣寫起來會順暢很多。當(dāng)然，如果平時就有養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，比如定期歸檔，那寫總結(jié)的時候就會輕松不少。
財務(wù)助理年度工作總結(jié)700字怎么寫【篇5】 1850字
財務(wù)助理年度工作總結(jié)700字
春去秋來，四季輪回，公司已經(jīng)邁進(jìn)一個新世紀(jì)。我們財務(wù)部也有了一個全新的開始，人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整，基本上都是新人、新崗位，帶隊(duì)的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔(dān)子重了、壓力大了，但是我們沒有畏縮，在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下，憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神，我們逐步成熟起來。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高，我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧。
一、作為非盈利部門，合理控制成本（費(fèi)用），有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初，為了加強(qiáng)會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，完善公司的管理機(jī)制，財務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》。細(xì)則中對借款、費(fèi)用報銷、審核等工作程序作了詳實(shí)的解釋。我們通過對細(xì)則的學(xué)習(xí)、討論，把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起，找問題找漏洞，并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中，我們強(qiáng)調(diào)一定要堅(jiān)持原則、不講人情，把一些不合理的借款和費(fèi)用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定，認(rèn)真審核每一張憑證，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實(shí)踐，我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的，在銷售額與上年同期基本持平的情況下，三費(fèi)（管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、財務(wù)費(fèi)用）卻比去年同期下降了20。8%。通過實(shí)際工作，我們都深刻的意識到加大成本控制的力度，盡快推出相應(yīng)制度的必要性。
二、財務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表，但大家以苦為樂，從來沒有怨言，工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽(yù)意識，針對公司出臺的工資考核制度，我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案，由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會計主管?？己酥贫鹊膶?shí)行有效地調(diào)動了大家的積極性，充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機(jī)制，合理地利用了人力資源。
三、為了更好的與部門溝通，我們在完成本職工作的同時，發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神，積極配合總經(jīng)辦順利完成了2000年工商年檢的工作，為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費(fèi)用，我們及時、準(zhǔn)確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧，為公司完成銷售計劃提供依據(jù)，我們及時記錄每一筆到款，準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進(jìn)行核對，并做到營銷、財務(wù)、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。
四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力，取人之長、補(bǔ)己之短。我們定期進(jìn)行小組討論、學(xué)習(xí)企業(yè)會計制度，大家互相交流心得，熟悉各崗位的工作流程，把問題擺在桌面上。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理，再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管，主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施。除此之外，我們合理地安排每位員工的外勤工作，讓每個人都有與外界接觸的機(jī)會，做到工作有里有外、有張有弛。
五、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難，通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財務(wù)資料，順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí)，提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量，并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局、稅務(wù)局各項(xiàng)報表的填制工作。
通過總結(jié)，我有幾點(diǎn)感觸：其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。因?yàn)楣窘?jīng)營不是個人行為，一個人的能力必竟有限，如果大家擰成一股繩，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上，否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢？具體到各個部門，如果你努力的工作，業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，勢必會影響到你周圍的同事，大家以你為榜樣，你的.進(jìn)步無形的帶動了大家共同進(jìn)步。反之，別人取得的成績也會成為你不斷進(jìn)取的動力，如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。其二是要學(xué)會與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。
公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng)，每個部門看似獨(dú)立，實(shí)際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務(wù)部來說，日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系，聽聽它們的意見與建議，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能，二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層，把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著社會的不斷發(fā)展，會計的概念越來越抽象，它不再局限于某個學(xué)科，在金融、稅務(wù)、計算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟，不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展，就必需武裝自己的頭腦，來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。
人生能有幾回博，在今后的日子里，我們要化思想為行動，用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍(lán)圖。
篇5寫作要點(diǎn)146人覺得有用
財務(wù)助理的工作總結(jié)該怎么寫？這個問題常常困擾著很多人。其實(shí)，寫好總結(jié)的關(guān)鍵在于全面梳理自己的工作內(nèi)容，同時結(jié)合實(shí)際經(jīng)驗(yàn)提煉出亮點(diǎn)。一開始，先把一年來的所有工作列出來，包括日常報銷審核、賬目核對、發(fā)票管理等等，這一步很重要，因?yàn)橹挥邪咽虑槎剂_列清楚了，后面才能更好地歸納。
比如，我負(fù)責(zé)的報銷審核部分，這一年下來，處理了大概三千多份單據(jù)，平均每月有二百多份。這項(xiàng)工作的核心就是確保每筆費(fèi)用都有據(jù)可查，符合公司的規(guī)定。過程中遇到過一些問題，像是有的同事提交的票據(jù)不完整，甚至還有張冠李戴的情況發(fā)生。碰到這樣的情況，我會及時跟對方溝通，提醒他們補(bǔ)齊資料，有時候還會抽時間去幫忙核查。經(jīng)過這樣反復(fù)磨合，大家逐漸形成了良好的配合習(xí)慣，工作效率也提高了不少。
書寫注意事項(xiàng)：
賬目核對這部分也不能忽視。每個月底，我都得和銀行對賬，這個環(huán)節(jié)特別耗時，但又必不可少。記得有一次，我發(fā)現(xiàn)一筆金額差異，當(dāng)時心里一緊，怕是出了什么差錯。后來仔細(xì)檢查才發(fā)現(xiàn)，原來是銀行系統(tǒng)更新導(dǎo)致的臨時顯示錯誤。這種事情雖然不算大事，但也提醒我要保持高度警惕，隨時留意各種異常情況。
至于發(fā)票管理，這是另一個重點(diǎn)。我們公司規(guī)模不算大，但客戶分布很廣，每個月都有幾十張發(fā)票需要錄入系統(tǒng)。剛開始的時候，由于流程不太熟悉，偶爾會出現(xiàn)遺漏或者錄入錯誤。隨著經(jīng)驗(yàn)積累，現(xiàn)在這些問題已經(jīng)很少見了。而且，我還主動學(xué)習(xí)了一些稅務(wù)方面的知識，比如增值稅專用發(fā)票和普通發(fā)票的區(qū)別，這對后續(xù)的工作幫助很大。
除了具體業(yè)務(wù)之外，團(tuán)隊(duì)協(xié)作也很重要。作為財務(wù)助理，很多時候需要和其他部門打交道。比如采購部要申請付款時，就需要我們提供相應(yīng)的憑證；銷售部要報業(yè)績獎金時，也需要核實(shí)相關(guān)的收入數(shù)據(jù)。每次面對這類需求，我都盡量做到耐心解答，積極配合，畢竟大家都朝著同一個目標(biāo)努力。
財務(wù)助理年度個人總結(jié)怎么寫【篇6】 500字
轉(zhuǎn)眼間，本學(xué)年的工作已接近尾聲，細(xì)細(xì)回顧，有辛苦的付出，也有快樂的收獲。 文章對一年的工作進(jìn)行了兩方面總結(jié)，詳細(xì)內(nèi)容請看下文財務(wù)助理年度個人總結(jié)。
對我而言，本學(xué)年的工作無疑是印記最深的一年，總結(jié)起來收獲頗多，現(xiàn)將本學(xué)年的工作簡要回顧：
一、強(qiáng)化形象，提高自身素質(zhì)
工作中我堅(jiān)持勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻(xiàn)的精神，始終把工作重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、腳踏實(shí)地、埋頭苦干上，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，鞏固和豐富綜合知識，做到“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”。
二、強(qiáng)化職能，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作
由于財務(wù)工作通常體現(xiàn)在既密雜又繁鎖的數(shù)據(jù)上，看似幾個簡單的數(shù)字，實(shí)則卻包含了一蘿筐的工作，而且具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)。具體工作如下：
住房公積金管理
做為公積金專管員，能積極為我校教職工辦理住房公積金貸款及支取業(yè)務(wù)，為調(diào)入調(diào)出或退休人員及時辦理開啟或封存，避免單位或個人的損失。為了兩校區(qū)教職工能更方便的辦理公積金業(yè)務(wù)，在變動基數(shù)時將兩校區(qū)的公積金數(shù)據(jù)進(jìn)行了合并，同時每月將教職工公積金個人繳納部分與財政補(bǔ)貼部分按時上繳市住房公積金管理中心，我校全年共累計繳納公積金130余萬元。
篇6寫作要點(diǎn)58人覺得有用
財務(wù)助理在年末寫總結(jié)時，這工作挺重要?？偨Y(jié)不是簡單羅列數(shù)字，得結(jié)合實(shí)際工作情況，從多個角度去梳理一年來的成果。像收入支出這部分，要詳細(xì)列出每一筆賬目，特別是那些特別大的項(xiàng)目，別遺漏掉。還有成本控制這塊，要分析哪些地方花銷多，為啥會這樣，看看能不能改進(jìn)。
平時工作中遇到的問題也不能忽略，要把這些問題記錄下來。比如說去年某個月份，我們部門因?yàn)槭韬鰧?dǎo)致賬目混亂，后來經(jīng)過整改才解決。這種例子能反映出工作的不足，也表明了改進(jìn)的方向。在寫的時候，盡量用具體事例說話，這樣更有說服力。
跟同事的合作也很關(guān)鍵，要是有配合得特別好的地方，比如某個項(xiàng)目順利完成，這都要提一下。這不僅能讓領(lǐng)導(dǎo)看到團(tuán)隊(duì)的力量，也能體現(xiàn)出自己的協(xié)調(diào)能力。不過有時候?qū)懣偨Y(jié)時，可能因?yàn)闀r間緊張，會忘記一些重要的細(xì)節(jié)，這就需要提前做好準(zhǔn)備，把相關(guān)資料都整理好。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)里還可以適當(dāng)加入對未來工作的展望。比如針對今年發(fā)現(xiàn)的問題，下一年打算怎么解決，有沒有新的計劃之類的。這樣的規(guī)劃能讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你有想法，愿意為公司的發(fā)展出謀劃策。當(dāng)然，寫總結(jié)時也要注意語氣，既不能太謙虛，顯得沒自信，又不能太過自信，給人不踏實(shí)的感覺。
財務(wù)這一塊兒，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性很重要。所以在寫總結(jié)時，涉及的數(shù)據(jù)必須反復(fù)核對，確保無誤。要是數(shù)據(jù)出錯了，那整個總結(jié)就失去了意義。有時候因?yàn)槭诸^工作太多，可能會一時疏忽，結(jié)果把不該算進(jìn)的成本也算進(jìn)去了，這事得格外小心。
總結(jié)最后的部分，可以稍微總結(jié)一下個人的成長和收獲。這一年下來，自己學(xué)到了什么技能，掌握了哪些新知識，這些都是值得寫進(jìn)去的。畢竟，工作總結(jié)不僅是給領(lǐng)導(dǎo)看的，也是對自己的一次回顧。通過總結(jié)，能看到自己的進(jìn)步，也能找到接下來努力的方向。
