2025年工會年底總結(jié)報告怎么寫 【篇1】1600字
____，我局工會在縣總工會的指導和局黨組的領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，服從和服務(wù)于全局中心工作，認真履行職責，扎實做好各項工作，取得了一定成績，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、領(lǐng)導重視，健全工會機制*工組[xx]6號文件明確，由紀委書記黃賽群同志分管工會工作，并成立了局工會委員會，由**同志任工會主席、**同志任女工主任、**同志任經(jīng)審主任。今年，局工會還制訂了《工會組織的職責和義務(wù)》以及《廠務(wù)公開領(lǐng)導小組的職責和義務(wù)》，并將其裝裱上墻。同時，為保證工會工作的順利開展，我局堅持“兩納入”機制，即工會工作納入局工作議事日程、經(jīng)費納入局辦公經(jīng)費預(yù)算，為我局工會工作的扎實開展奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、組織職工，服務(wù)中心工作
一年來，我們充分發(fā)揮群眾自身優(yōu)勢，充分調(diào)動職工的積極性，動員組織全局干部職工為全局中心工作、為全縣經(jīng)濟發(fā)展建功立業(yè)。
1、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動安排，成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組，組建了專門的工作班子，制定了活動實施方案，召開了創(chuàng)先爭優(yōu)動員大會，組織機關(guān)干部職工深入學習，鄭重作出了公開，并且召開了創(chuàng)先爭優(yōu)點評會，認真開展批評和自我批評等一系列活動，使全局干部職工進一步提高了思想認識，領(lǐng)會在新時期開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的重要意義，提高了職工的創(chuàng)先爭優(yōu)意識，凝聚了人心，形成了合力，極大地調(diào)動了干部職工的工作積極性和主動性。
2、切實開展“結(jié)對幫扶”活動。根據(jù)縣委、縣政府“千名干部結(jié)對幫扶”實地親民教育活動的安排部署，局工會在5月4日、9月14日先后組織全局干部職工以及部分企業(yè)代表走訪慰問了白箬鋪鎮(zhèn)洪山村困難戶張世民及其家人，并捐獻床墊2床、科技致富書籍數(shù)套、學習用品、學費及房屋建筑費28000余元，幫助其解決住房困難。
3、積極參與機關(guān)中心工作。扎實做好組織人事、計生、婦女工作，積極參與農(nóng)村扶貧、行風評議等工作。積極配合參與第六次人口普查工作，抓住多個環(huán)節(jié)，采取針對性措施，確保局機關(guān)普查登記質(zhì)量。
三、履行職責，關(guān)愛工會會員
工業(yè)企業(yè)點多面廣，局工會在工作開展過程中，不僅做好了本機關(guān)工會工作，還一直把為全縣工業(yè)系統(tǒng)職工尤其是下崗職工排憂解難作為工會工作的重點、維護穩(wěn)定的重點、構(gòu)建和諧的重點。今年主要做了以下幾件實事：
1、關(guān)心工業(yè)系統(tǒng)困難家庭生活。根據(jù)我縣工業(yè)系統(tǒng)職工現(xiàn)狀，我局工會積極尋找對策，對下屬全系統(tǒng)職工的現(xiàn)狀進行了一次全面調(diào)查，摸清了他們下崗再就業(yè)的情況和生活困難情況，并開展扶貧幫困活動，為他們解決子女學費、生活費，全年共慰問貧困下崗職工30多戶，捐助扶貧助學資金4萬多元。
2、關(guān)愛工業(yè)工業(yè)系統(tǒng)下一代成長。今年8月，局工會慰問了原黃麻紡織廠劉舒樂、原電力電器設(shè)備廠易可可、原機械廠周展帆、原鞋廠徐微、原紅旗氮肥廠龔兵等5戶下崗家庭特困大學生，共計支助學費、生活費3000元。同時，在今年開展的學習經(jīng)驗交流及慰問貧困學生的活動中，邀請考取北京對外經(jīng)濟貿(mào)易大學的劉舒樂同學作為優(yōu)秀學生代表作了典型發(fā)言，介紹了其如何在逆境中成長、發(fā)奮學習的事跡。
四、開展活動，豐富職工生活
今年來我局在資金相對緊張的情況下，拿出4萬余元資金開展了一系列活動，增強了干部職工的凝聚力，向心力、感召力，讓干部職工更加懂得了感恩社會、珍惜生活、珍惜崗位。4月，我局組織全體機關(guān)干部赴黑麋峰舉行了主題為“服務(wù)企業(yè)，爭創(chuàng)一流”的拓展訓練；7月，召開了老干部慶“七·一”座談會；8月，組織了“節(jié)能環(huán)保，綠色生活”演講比賽、高考學生經(jīng)驗交流和慰問貧困學生活動；9月，肖鵬、聶芳等4位同志參加了無償獻血活動；10月，組織了離退休干部共度“老年節(jié)”紅色旅游-游覽韶山活動；11月，組織了卡拉ok比賽、參觀重點企業(yè)建設(shè)活動；劉茜婷、聶芳等3位同志參加了團縣委組織的志愿者服務(wù)活動；余建龍、佘君武等2位同志參加了縣委組織的乒乓球比賽；佘吉瓊同志參加了縣直機關(guān)工委和統(tǒng)戰(zhàn)部組織的演講比賽。
篇1寫作要點50人覺得有用
____年工會年底總結(jié)報告怎么寫
年底到了，工會的工作也要有個收尾，這總結(jié)報告得好好準備。工會的總結(jié)報告跟其他工作匯報有點不一樣，它得把這一年的工作情況、取得的成績和存在的問題都反映出來。工會的工作涉及到職工福利、活動組織、權(quán)益維護等多個方面，所以在寫總結(jié)的時候，要把這些內(nèi)容都涵蓋進去。
先說說職工福利這塊吧。今年工會在改善職工福利方面做了不少事，像是組織了幾次集體體檢，還給困難職工發(fā)放了補助金。這些工作的成效怎么樣，得用具體的數(shù)據(jù)來說話。比如說體檢人數(shù)有多少，困難職工得到了多少補助，這些數(shù)字能直觀地展示工會的努力成果。不過在寫這部分的時候，得注意不要光堆砌數(shù)字，還得加上一些感性的描述，讓讀者感受到工會工作的溫度。
再說活動組織這一塊。今年工會舉辦了多次文體活動，像籃球賽、攝影展之類的，參與人數(shù)不少，反響也不錯。寫這部分的時候，可以提到活動的主題、規(guī)模、參與人員的情況，還有活動結(jié)束后的一些反饋。這里有個小地方需要注意，有些時候?qū)懟顒用Q的時候會不小心寫錯，比如把“攝影展”寫成“攝影展覽會”，雖然意思差別不大，但還是會影響閱讀體驗。
再看權(quán)益維護這一部分。工會在這一年里處理了不少職工反映的問題，像是加班工資爭議、勞動保護不到位等。對于這些問題，工會采取了哪些措施，效果如何，都需要詳細記錄下來。這里有個細節(jié)要注意，有些時候在寫問題解決的過程時，可能會因為疏忽把“勞動保護不到位”寫成“勞動保護不完善”，雖然意思相近，但仔細看的話還是能看出區(qū)別。
除了上面提到的幾個方面，總結(jié)報告里還可以加入一些創(chuàng)新性的工作嘗試。比如說今年工會嘗試通過線上平臺開展了一些活動，這種方式既節(jié)省了成本，又提高了效率。在寫這部分的時候，得把具體的實施步驟、遇到的困難以及最終的效果都說清楚，這樣能讓讀者對工會的工作有一個全面的了解。
寫總結(jié)報告的時候，語言要簡潔明了，避免過于復(fù)雜和冗長的句子。有時候為了表達一個意思，會寫出很長的句子，像“我們通過多種方式努力提高職工滿意度，包括但不限于定期開展座談會、建立職工意見箱、舉辦各類培訓活動等”，這樣的句子雖然完整，但讀起來會讓人覺得累贅。其實可以拆分成幾句話，比如“我們通過定期開展座談會收集職工意見，設(shè)立職工意見箱傾聽職工心聲，舉辦各類培訓活動提升職工技能”。
小編友情提醒：
總結(jié)報告里最好能有一些圖表輔助說明。比如說用柱狀圖展示各項活動的參與人數(shù)，用餅圖顯示職工福利支出的構(gòu)成比例。這樣不僅能增加報告的直觀性，還能讓讀者更容易理解工會的工作成果。不過在制作圖表的時候，要注意數(shù)據(jù)的準確性，避免出現(xiàn)誤差。有時候在填寫數(shù)據(jù)的時候，可能會不小心填錯，比如把“85%”寫成“8.5%”，雖然一眼就能看出問題，但還是會影響報告的整體質(zhì)量。
2025工會女工年底總結(jié)怎么寫【篇2】 1750字
三、樹立工會的服務(wù)意識，積極為女教工辦實事、辦好事 我院女工委員會的工作向來“以人為本”，樹立服務(wù)意識，積極為女教工把實事辦好、把好事辦實，樹立“女教工之家”的服務(wù)意識，從而體現(xiàn)出院黨政及工會領(lǐng)導班子對女教工工作和生活的人文關(guān)懷。
第一、3月7日——8日，為慶?！叭斯?jié)，我院隆重舉辦“平頂山學院首屆女教工趣味運動會”。院領(lǐng)導班子全部出席運動會開幕式，史無前例地體現(xiàn)出院領(lǐng)導對女教工的關(guān)懷和呵護。趣味運動會著重體現(xiàn)了女性特點和趣味性，借此來娛樂女教工的節(jié)日生活，從而體現(xiàn)出我院工會對女教工特殊權(quán)益的維護。
第二、3月15日——22日，我院在建設(shè)經(jīng)費極度緊張的情況下，依然劃撥了一筆資金為我院女教工開展婦科體檢，切實對女教工的身體狀況進行調(diào)查摸底。
第三、婦科體檢過程中，對于那些有病在身的女教工，院領(lǐng)導和工會領(lǐng)導攜帶慰問品都親自探視，囑咐她們要安心養(yǎng)病，并督促工會及時發(fā)放女教工婦女勞保衛(wèi)生用品及費用。
第四、以服務(wù)女教工為根本，做好困難女教工的情況了解、匯報和幫助工作，繼續(xù)做好送溫暖慰問工作，使送溫暖活動經(jīng)?；?、制度化。每年年底，學院都會通過資金、物品的形式解決一些貧困女教工的生活問題，深得女教工的好評。
第五、為切實解決女教工工作的后顧之憂，學院領(lǐng)導經(jīng)多方協(xié)調(diào)，終于在8月份解決了教工子女入托、入學難的問題，這就大大地解決了女教工的一大煩惱，使她們可以安心地工作。
第六、我院女工委員會及各分工會為進一步豐富女教工的業(yè)余生活，還經(jīng)常舉辦一些文體活動，其中包括女教工排球賽、乒乓球賽、書法比賽等來拓展女教工的業(yè)余愛好，并達到鍛煉身體的功效。
第七、我院女工委員會構(gòu)建為女教工辦實事辦好事的新體系。做好女教工互助保險工作，督促學院按規(guī)定為女教工辦理各項社會保險，按時足額繳納社會保險金。
四、開展崗位練兵，提升女教工的教學技能和科研水平
在我院的教學科研工作中，女教工的貢獻是巨大的，她們幾乎占去了學院的半壁江山，她們自身能力的提升將直接關(guān)系到平頂山學院的發(fā)展。女教工教學技能的提升和科研水平的提高，將會是一件關(guān)系學院發(fā)展的大事，故此，我院女工委員會的另一項工作重點就是圍繞促進學院發(fā)展深入開展崗位練兵。
第一、深入開展女教工之間的“創(chuàng)爭”活動，以開展“創(chuàng)爭”活動為載體，不斷提高女教工隊伍的整體素質(zhì)。其中一年來，女教工中有以劉文娟、劉純?yōu)榇淼?0人獲優(yōu)質(zhì)課稱號（共45人）；以袁桂娥、李松楠為代表的6人獲科研突出業(yè)績獎（共19人）；以呂海蓮為代表的2人獲平頂山市優(yōu)秀青年科技專家稱號（共8人）；以單滿菊為代表的10人獲平頂山市調(diào)研課題獎（共37人）；以袁桂娥、何梅琴為代表的10人獲平頂山市社會科學優(yōu)秀成果獎（共29人）等。
第二、認真貫徹中央、省市有關(guān)文件精神，進一步廣泛地在女教工中間深入開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動，逐步形成女教工在我院良好的工作格局和工作機制。
第三、疏通女教工的成才渠道，建立健全激勵約束機制，增強女教工學知識、學技術(shù)、學技能的積極性和主動性，不斷提高女教工的學習能力、創(chuàng)新能力和競爭能力。
第四、3月——5月，我院女工委員會圍繞教學工作，積極展開了女教工的現(xiàn)代化教育技能比賽，通過預(yù)賽、復(fù)賽、決賽等程序評出了一等獎四名、二等獎六名、三等獎十名。
第五、9月——11月，我院女工委員會又先后組織了教學課件設(shè)計比賽、創(chuàng)新式教學比武等旨在提高教學技能的活動。在教學上，一年來女教工取得了不小的成績，在教學上獲得省市獎項的45%被女教工占去。以代景霞為代表的3人獲“平頂山學院____年度教學技能競賽獎”；孫俊彩獲省社科聯(lián)的“創(chuàng)新教育優(yōu)秀成果一、二等獎”；李松楠獲得省社科聯(lián)的“創(chuàng)新教育優(yōu)秀教學成果獎一等獎”等。
第七、在科研上，據(jù)不完全統(tǒng)計，一年來，我院女教工在各類合法刊物上發(fā)表論文一百余篇，主持省市院各類項目50余項，獲各類科研獎項一百二十余人次，總的說來是科研成績顯赫的。
第八、____年，我院以教務(wù)處處長袁桂娥老師和文學院的教師葉愛欣為代表的多位女教工順利通過職稱評定。以文學院院長何梅琴、外國語學院書記單滿菊、公共外語教學部主任林萍等為代表的女教工在教學科研上以自己的優(yōu)秀成果也為年輕教師樹起了典范。
從中我們不難看出，我院“巾幗英雄”的豐功偉績，當然，為了進一步擴大我院女教工的教學科研成果，女工委員會還不失時機地借助省市院等各級新聞媒介對其進行大力宣傳。
篇2寫作要點201人覺得有用
年底到了，很多工會女工需要寫總結(jié)，這確實是個技術(shù)活兒?？偨Y(jié)不是簡單羅列事情，也不是流水賬，而是要把一年的工作提煉出來，讓人一看就知道成效在哪。
寫總結(jié)的時候，得先把全年的工作理清楚。比如，年初定了哪些目標，后來是怎么一步步去落實的。有些工作可能進展順利，但也可能會遇到一些預(yù)料之外的情況。這部分內(nèi)容要真實反映，既不能夸大成績，也不能回避問題。像某次活動因為場地臨時變更，改到線上舉辦，結(jié)果反而效果更好，這樣的經(jīng)歷就值得記錄下來。
材料收集完后，就要開始組織語言了。開頭部分可以用簡短的話概述整體情況，接著分塊介紹具體工作。像安全培訓這塊，可以從培訓次數(shù)、參與人數(shù)、培訓內(nèi)容等方面展開。要是有創(chuàng)新做法，比如引入了新的互動形式，也得提一下。不過有時候會忘記標注具體的數(shù)字，這就容易讓人覺得不夠嚴謹。
寫總結(jié)時，數(shù)字是很重要的證據(jù)。像去年我們開展的各類培訓共有五場，覆蓋了三百多人次，這個數(shù)據(jù)就得精確。要是寫成“大概有幾百人參加”，就顯得模糊不清了。還有些時候，為了突出成績，可能會稍微修飾一下，比如把“提升了百分之十”寫成“有了明顯提升”。雖然這樣不至于出大問題，但還是建議盡量保持客觀。
除了數(shù)字，工作中的亮點也不能忽略。像我們單位推行的“關(guān)愛行動”，從走訪慰問到心理輔導，都得到了大家的認可。這部分可以詳細描述一下實施的過程和取得的效果，這樣能讓總結(jié)更有說服力。
寫總結(jié)的時候，還得注意格式。一般來說，標題要醒目，正文要分段，每一段最好圍繞一個主題。字體大小、行間距也要統(tǒng)一，不然看起來亂糟糟的。有時候?qū)懣偨Y(jié)寫著寫著思路就跑偏了，寫了些跟主題無關(guān)的事情，這就需要回頭檢查一下，把不相關(guān)的內(nèi)容刪掉。
總結(jié)寫好后，別急著提交，最好找同事幫忙看看。他們可能會發(fā)現(xiàn)一些你沒注意到的問題，比如某個時間點記錯了，或者某句話表達得不太清晰。當然，有時候也可能是因為趕時間，草草寫完就交上去，結(jié)果被領(lǐng)導指出不少小問題。這類情況其實挺常見的，關(guān)鍵是要吸取教訓，在下次寫總結(jié)的時候多花點心思。
2025年公司工會年底總結(jié)格式怎么寫【篇3】 1000字
____，公司工會在公司黨委和縣總工會的領(lǐng)導下，以黨的xx大精神和“xxxx”重要思想為指導，全面貫徹落實縣總工會工作會議精神，緊緊圍繞公司黨委的工作部署和公司全年的工作目標，結(jié)合工會自身特點，充分發(fā)揮職工的聰明才智，開拓進取，與時俱進，不斷強化自身建設(shè)，突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能，推進企業(yè)民主管理，推進職工素質(zhì)工程建設(shè)，增強企業(yè)的凝聚力和職工隊伍的戰(zhàn)斗力，為公司全面實現(xiàn)全年的工作目標作出了應(yīng)有貢獻。
一、健全企業(yè)民主，積極維護職工的合法利益
（一）加強民主管理，發(fā)揮工會組織的作用。工會從民主政治建設(shè)入手，在堅持實施各項企業(yè)民主管理制度的同時，認真履行工會基本職責，并就職工關(guān)心的熱點難點問題，積極搜集職工反映的問題及合理化建議，反映職工的意愿，建議提高職工住房公積金的比例，提高職工福利，維護職工的合法利益，充分調(diào)動了職工的生產(chǎn)積極性。
（二）落實和健全廠務(wù)公開制度。我們按照管理規(guī)范化的要求和廠務(wù)公開制度的有關(guān)規(guī)定，建立和健全廠務(wù)公開制度，確定公開的內(nèi)容和形式，實行定期、定向公開。把職工反映強烈的熱點、焦點、容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗的關(guān)鍵點、經(jīng)營管理和改革發(fā)展的難點予以公開，接受職工的監(jiān)督。
二、健全職代會制度，促進民主管理
健全職代會制度是加強企業(yè)民主管理的有效手段。今年以來，我們工會以加強制度化、規(guī)范化建設(shè)入手，充分發(fā)揮職代會民主管理、民主監(jiān)督職能，建立上情下達、下情上遞的信息管理機制。以職代會為載體，拓寬民主參與渠道，及時反映職工心聲，調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，為領(lǐng)導了解民情、職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅實平臺。今年我們工會按照職工代表大會和工會會員代表大會規(guī)定的程序和要求，組織召開了____度職工代表大會和工會會員代表大會。會議聽取和審議了公司工作報告及其公司財務(wù)收支情況報告、工會工作報告及其工會財務(wù)收支情況報告。會議期間收集和解答了職工提案，民主評議了公司領(lǐng)導班子成員，選舉產(chǎn)生了公司工會委員會。通過健全職代會制度，進一步促進了公司的民主管理。
三、積極開展思想和業(yè)務(wù)教育，提高職工隊伍的整體素質(zhì)
我們工會立足于建設(shè)一支“有理想、有道德、有文化、有紀律”的職工隊伍，工會按照“政治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求，堅持黨的xx大精神和“xxxx”重要思想為指導，采取多種形式加強職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓，進一步提高了職工隊伍的綜合素質(zhì)。
篇3寫作要點196人覺得有用
____年公司工會年底總結(jié)格式怎么寫
年底到了，不少人都開始為總結(jié)發(fā)愁。工會的工作頭緒多，涉及面廣，如何寫好一份總結(jié)，既體現(xiàn)工作成果又能突出特色，確實是個技術(shù)活。首先要明確總結(jié)不是簡單的羅列數(shù)字和活動名稱，而是要把全年的工作提煉出來，用事實說話，用數(shù)據(jù)支撐。比如可以先列出幾個重點方向，像職工權(quán)益保障、文體活動開展、困難幫扶等等，每個方向下面再具體展開。
提到職工權(quán)益保障，記得年初的時候，咱們組織了幾次專題培訓，這個部分就可以詳細寫一下參與人數(shù)、培訓內(nèi)容以及效果反饋。當時可能因為時間緊，材料準備得有些倉促，導致個別環(huán)節(jié)溝通不到位，但總體來說大家反饋還不錯。文體活動方面，今年舉辦了籃球賽、攝影展等，參加人次達到上千人，這一點很重要，能體現(xiàn)活動的覆蓋面和影響力。不過在統(tǒng)計參與人數(shù)時，有同事提供的數(shù)據(jù)稍顯模糊，后來反復(fù)核對才確定準確數(shù)字，這提醒我們在收集資料時要格外仔細。
困難幫扶這部分也不能忽視，特別是對一些特殊家庭的幫扶記錄。去年有個案例讓我印象深刻，某員工家屬突發(fā)重病，當時工會迅速啟動救助機制，不僅籌集善款，還安排志愿者幫忙跑醫(yī)院手續(xù)，最終幫他們渡過難關(guān)。這件事后來在職工群體里反響很好，也側(cè)面證明了咱們工作的價值所在。當然，這類事例不能只停留在表面，最好附上相關(guān)照片或者具體細節(jié)，這樣更有說服力。
書寫注意事項：
總結(jié)里少不了對未來的展望。今年的工作雖然取得了一些成績，但也存在不足之處，比如有些活動形式比較單一，參與度有待提升。這就需要提前規(guī)劃明年的工作思路，比如引入更多互動性強的項目，調(diào)動大家的積極性。還有就是要注意總結(jié)的語言表達，既要正式又要接地氣，避免使用過于晦澀的詞匯。有時候?qū)懣偨Y(jié)會遇到這樣的情況，為了追求文采，反而弄巧成拙，結(jié)果顯得空洞無物，這一點一定要避免。
小編友情提醒：
總結(jié)稿完成后別忘了多審幾遍。之前有一次，我負責審核一份總結(jié)，結(jié)果發(fā)現(xiàn)有個地方居然漏掉了關(guān)鍵數(shù)據(jù)，幸虧及時補救。所以，團隊協(xié)作很重要，一個人忙起來難免會有疏漏，這時候就需要同事間相互檢查，互相提醒?？偨Y(jié)完成后還可以找領(lǐng)導提提意見，聽聽他們的看法，畢竟他們站的角度更高，看得更全面。
2025工會年底工作總結(jié)怎么寫【篇4】 1650字
我店工會工作開展得有聲有色，為豐富同志們的業(yè)余生活，融洽干群的關(guān)系，聯(lián)系干群之間的感情，配合黨的中心工作都發(fā)揮了積極的作用。不論在面對什么新問題，什么樣的新局面，我店工會始終團結(jié)在經(jīng)理室、黨支部周圍，堅決按照省店、市店及市委、市政府的各項指示，針對本店的實際問題，進行了有效的具體的工作。為了完成市店下達的圖書銷售指標，我店工會積極組織群眾進行促銷活動，下鄉(xiāng)擺攤，上門推銷，這一些具體措施都很好地配合了經(jīng)理室的工作指示和要求，也反映了工會的作用不可低估。今年我店工會主要從以下幾個方面來做好工作
一、加強工會成員政治思想學習，努力提高政治覺悟。
現(xiàn)代企業(yè)的競爭不僅僅是經(jīng)濟的競爭，更是人的素質(zhì)的競爭、文化的競爭。我店多年來一直重視政治理論知識、業(yè)務(wù)技能知識的學習，知道經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展離不開全體員工有較好的的政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。為有序地使學習不斷深入，我店在今年年初就制定了學習計劃和學習步驟，由經(jīng)理室?guī)ь^，工會組織，成立了學習小組，進一步認真學習了江____“三個代表”的重要思想，認真學習了上級領(lǐng)導的各項指示精神，加強了全體員工對新華書店發(fā)展史的進一步了解，加強了全體員工的愛崗敬業(yè)精神，提高了勞動紀律的認識，使全體員工充分認識到“服務(wù)是我們立身之本，顧客是我們衣食父母”，認識到企業(yè)要想在激烈的市場競爭中立于不敗之地，只有不斷提高對顧客的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，用服務(wù)來留住顧客之心，用服務(wù)來增強顧客對企業(yè)的信任。同時，經(jīng)理室積極要求全體職工加強寫作，積極投稿，不斷提高自身的理論水平，全年向內(nèi)部刊物投稿。
二、積極開展各項活動，增強企業(yè)活力。
世界是聯(lián)系的，只有相互聯(lián)系，相互作用，社會才能發(fā)展。同樣，汨羅市店的發(fā)展更離不開社會各界的大力支持和配合。一是在對外上我店出錢出物，成功地承辦了汨羅市“公民道德”讀書演講比賽和教育系統(tǒng)組織的“新華杯”三獨比賽，這些活動密切了我店與市委、市政府的聯(lián)系，同時向廣大讀者展示了我店的企業(yè)形象和企業(yè)風貌，提高了我店在讀者心目中的知名度和美譽度，有力地鞏固了自身在圖書行業(yè)中的領(lǐng)導地位；二是在對內(nèi)上為豐富同志們業(yè)余生活，融洽干群關(guān)系，我店經(jīng)理室?guī)ь^，工會組織開展了各種文娛活動，進行了競爭性強的業(yè)務(wù)練兵比賽，這都極大地調(diào)動了同志們積極性，豐富了同志們業(yè)余生活，基本上杜絕了打牌賭博的現(xiàn)象。4月29日我店全店職工進行了連續(xù)操作、打發(fā)票兩項業(yè)務(wù)練兵比賽，大家爭先恐后，勇躍參加，其中兩位同志分別獲得兩項業(yè)務(wù)練兵比賽第一名；晚上我店在文體娛樂活動室舉行了唱歌舞會，同志們匯聚一堂，盡情地歡唱，個個春風滿面，整個聯(lián)歡晚會喜氣洋洋，歡聲雀躍，大家都沉浸在濃濃的喜慶之中。通過這樣的活動，全店員工、退休老同志之間的感情得到了更進一步的加深，融洽了干群之間的關(guān)系，增強了經(jīng)理室在職工心中的凝聚力、號召力。
三、發(fā)揮工會作用，調(diào)動職工積極性。
近幾年來特別是今年，我們承受著學生減員，課本減量，圖書市場的持續(xù)低迷等一系列不利因素，對我們提出了十分嚴峻的挑戰(zhàn)。而上級店給我們下達的各項經(jīng)濟指標比往年又有較大的增加。在面臨著巨大的經(jīng)營壓力的情況下，工會積極配合經(jīng)理室，充分調(diào)動了全店員工的積極性，變壓力為動力，在困境中奮起，負重前進，千方百計完成了年度經(jīng)濟指標，確保了經(jīng)濟運行的持續(xù)穩(wěn)定。一是經(jīng)理室采取獎罰制度，對每一位同志下達個人推銷任務(wù)，在完成個人6000元推銷任務(wù)的同時，還要完成50幅年畫，50個臺歷，完成不了的將扣發(fā)工資，超額完成的可適當給予獎勵。工會積極配合經(jīng)理室，通過與每一位同志交流談心，想盡辦法調(diào)動大家的主人翁意識和競爭意識，到底個人推銷任務(wù)已超額完成，達到了經(jīng)理室下達的銷售指標。二是積極開展下鄉(xiāng)擺攤、送書下鄉(xiāng)等活動，從每個部門抽出人員統(tǒng)一在工會的組織下，到智峰鄉(xiāng)新卜村，送去了科技圖書800多元；還分別到白塘鄉(xiāng)、新市鎮(zhèn)、紅花鄉(xiāng)送去科技圖書1200元、1000元、800元，先后有四十幾次把圖書送到了農(nóng)民、學生手中，全年共計銷售圖書達8萬多元，圖書有6000
篇4寫作要點222人覺得有用
工會年底總結(jié)工作要從實際出發(fā)，既要全面又要突出重點。先要回顧全年的工作情況，包括組織建設(shè)、職工活動開展、權(quán)益維護等方面。要把每個部分的情況都梳理清楚，不能遺漏重要事項。比如，上半年咱們搞了不少培訓，這不僅提升了職工技能，還增強了團隊凝聚力，這一點得著重提一下。
接著就是分析問題，工作中難免會遇到各種困難，像溝通協(xié)調(diào)上的不足、資源分配不均等問題。這些問題的產(chǎn)生往往跟管理機制有關(guān)，需要深入剖析原因，找到解決辦法。這里有個小細節(jié)需要注意，有些問題可能表面上看不大，但長期積累會影響整體效果，所以不能掉以輕心。
在總結(jié)成績的時候，要實事求是，既不能夸大其詞，也不能輕描淡寫?？梢越Y(jié)合一些具體的數(shù)據(jù)，比如今年咱們舉辦了多少場活動，參與人數(shù)有多少，這些都能增強說服力。同時，也要考慮到不同部門的特點，有些部門可能側(cè)重于技能培訓，而另一些則更注重文化娛樂，總結(jié)時要體現(xiàn)差異性。
書寫注意事項：
總結(jié)里少不了對未來的規(guī)劃。這一步很重要，因為總結(jié)的目的不僅是回顧過去，更是為了指導未來。可以針對現(xiàn)有問題提出改進措施，比如加強內(nèi)部交流、優(yōu)化資源配置等。同時，也要關(guān)注外部環(huán)境的變化，比如政策調(diào)整、市場動態(tài)等，及時調(diào)整工作方向。
寫總結(jié)時還要注意語言的準確性，避免模糊不清的表述。比如，“效果不錯”這樣的說法就顯得太籠統(tǒng)，不如具體點，像“活動滿意度達到85%以上”。當然，有時候為了追求簡潔，可能會省略一些必要的細節(jié)，這就要求寫作者在把握分寸上多下功夫。
小編友情提醒：
總結(jié)的格式也很關(guān)鍵。一般來說，標題要醒目，正文分段清晰，層次分明。如果能配上圖表之類的輔助材料，會讓整個總結(jié)看起來更有條理。不過要注意的是，圖表不是越多越好，得確保它們真正有助于表達內(nèi)容，而不是單純?yōu)榱搜b飾。
工會民主管理年底工作總結(jié)怎么寫【篇5】 2550字
一、廠務(wù)公開、職代會制度部分
今年年初，市廠務(wù)公開領(lǐng)導小組辦公室制定了去年建陽市廠務(wù)公開工作意見，明確各季度的工作重點，下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、系統(tǒng)（產(chǎn)業(yè)）和有關(guān)基層工會，工作意見針對不同情況，分別提出不同目標。原創(chuàng)： 市里月份對領(lǐng)導小組進行調(diào)整，并建立由企（事）業(yè)工會、紀檢監(jiān)察人員和職工代表組成的廠（事）務(wù)公開工作監(jiān)督小組，把廠務(wù)公開同堅持職工代表大會制度和推動平等協(xié)商、集體合同制度等結(jié)合起來，同時把企業(yè)廠務(wù)公開工作開展情況列入今年工會重點工作考核中。市廠務(wù)公開工作領(lǐng)導小組建立每季匯報制度，在全市國有、集體及控股企業(yè)和事業(yè)單位實行“廠務(wù)公開重大問題建議書、報告書、整改通知書、責任追究建議書”等四書制度。
月日，全省廠務(wù)公開工作經(jīng)驗交流會在延召開，李憲副市長代表建陽市廠務(wù)公開領(lǐng)導小組，專門向市委市政府進行了匯報傳達，市委要求要以全省廠務(wù)公開工作經(jīng)驗交流會為契機，認真貫徹中辦、國辦通知精神，做好下一階段的廠務(wù)公開工作。隨后，建陽市廠務(wù)公開領(lǐng)導小組根據(jù)市委指示召開領(lǐng)導小組工作會議，通報了全省廠務(wù)公開工作經(jīng)驗交流會會議精神，傳達了市委的重要指示，總結(jié)了近年來建陽市廠務(wù)公開工作開展的情況，并重點分析了上半年廠務(wù)公開工作，對下半年進一步開展做好廠務(wù)公開工作展開討論。隨后在建陽市總工會召開系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席會議上，市總工會副主席、市廠務(wù)公開工作領(lǐng)導小組副組長、辦公室主任陳亮生同志向與會人員傳達了全省廠務(wù)公開工作經(jīng)驗交流會會議精神和市委的重要指示，并代表市廠務(wù)公開工作領(lǐng)導小組對下半年進行部署。
建陽市廠務(wù)公開工重視規(guī)范運行、注重質(zhì)量、確保效果。首先是規(guī)范公開的內(nèi)容，其次是規(guī)范公開的形式，第三是規(guī)范公開的程序，第四公開的時間規(guī)范，第五，規(guī)范公開的運行機制。同時也存在著問題和不足：一是廠務(wù)公開工作發(fā)展不平衡。二是重進度輕建制。三是公開工作不夠規(guī)范。四是少數(shù)企業(yè)領(lǐng)導對廠務(wù)公開工作缺乏熱情。針對這些情況，我們一是傳達好全省廠務(wù)公開工作經(jīng)驗交流會精神，在全市形成再動員、再貫徹、再落實的高潮。二是進一步提高認識，增強自覺性。三是緊緊圍繞全市改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局，推動廠務(wù)公開工作。四是強化機制建設(shè)，推動廠務(wù)公開工作程序化、規(guī)范化，月份建立聯(lián)系點制度，市領(lǐng)導小組及其辦公室全體成員選擇家單位作為各自的聯(lián)系點，各有關(guān)系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各選取一至兩家單位作為廠務(wù)公開工作聯(lián)系點。五是突出重點，加強規(guī)范，推動廠務(wù)公開工作向縱深發(fā)展。
為保障和維護非公有制企業(yè)職工的民主權(quán)利和合法權(quán)益，促進全市非公有制經(jīng)濟的快速發(fā)展，我們下發(fā)了《南平市非公有制企業(yè)職（員）工代表大會制度規(guī)定（暫行）》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)工會，各非公有制企業(yè)工會結(jié)合各自實際，貫徹落實。目前為止，建陽市有家非公有制企業(yè)建立職工代表大會制度，占以上。市總積極抓公有制企業(yè)職工代表大會職權(quán)的落實，保證職工代表大會擁有知情權(quán)參與權(quán)、協(xié)商共決權(quán)、評議監(jiān)督權(quán)、選舉罷免權(quán)。同時要求非公有制企業(yè)的職工代表大會在企業(yè)和地方黨組織的領(lǐng)導下，認真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策，正確處理國家、企業(yè)和職工三者利益關(guān)系，根據(jù)黨和國家的法律、法規(guī)行使民主管理權(quán)力，積極支持企業(yè)經(jīng)營者行使管理決策和統(tǒng)一指揮生產(chǎn)活動的權(quán)力，尊重企業(yè)經(jīng)營者的合法權(quán)益，與企業(yè)經(jīng)營者合作共事，提高企業(yè)經(jīng)濟效益，共謀企業(yè)發(fā)展。
我們要求職工代表大會每年至少召開一次會議，職工代表的人數(shù)，要根據(jù)企業(yè)規(guī)模和職工人數(shù)的多少確定。中小型企業(yè)應(yīng)當以班組為單位由職工直接選舉；大型企業(yè)的職工代表，可以由分廠、或車間為單位直接選舉產(chǎn)生。工代表中應(yīng)當有工人、技術(shù)人員、管理人員、企業(yè)經(jīng)營者、黨組織負責人和其他方面的職工，其中一線工人一般不得少于。職工代表實行常任制、替補制，一般每三年改選一次，可以連選連任，職工代表對選舉單位的職工負責，選舉單位的職工有權(quán)監(jiān)督或撤換本單位職工代表。
二、集體合同工作部分
建陽市總工會突出工會的維護職能，把建立平等協(xié)商和簽訂集體合同制度作為工會工作的重點工程來抓，認真貫徹全總xx屆會議確定的工作總體思路，加強平等協(xié)商和簽訂集體合同工作，促進職工和企業(yè)
雙贏，取得很大的成效。到目前為止，全市已有家企業(yè)簽訂了集體合同（其中，國有集體企業(yè)家、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家、外資企業(yè)家、私營企業(yè)家）。
我們一是建立機構(gòu)，加強領(lǐng)導。去年月日，由建陽市勞動和社會保障局、建陽市財政局、建陽市經(jīng)貿(mào)局代表政府方，建陽市總工會代表職工群眾方，建陽市企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會代表企業(yè)與雇主方，建立了建陽市協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議機制，每三個月召開一次會議，討論處理開展平等協(xié)商和簽訂集體合同工作遇到的問題，并設(shè)立辦公室負責具體操作。二是廣泛宣傳，取得支持。我們大力宣傳推行平等協(xié)商和簽訂集體合同制度的目的意見，提高工會、企業(yè)和勞動者對集體合同重要性的認識，市總先后組織多人次的工會干部和有關(guān)企業(yè)的工會主席、勞工干部參加各級舉辦的《工會法》和《勞動法》培訓班，并充分發(fā)揮工會的宣傳陣地和宣傳工具的作用，加大對《工會法》和《勞動法》等法律規(guī)定的宣傳學習力度。三是有序開展，逐步完善。為了做好這項工作，我們與市勞動局和系統(tǒng)工會緊密配合，深入到有關(guān)企業(yè)，從企業(yè)的實際出發(fā)，制定切實可行的方案，有序穩(wěn)妥地進行，規(guī)定了“四必簽”：國有集體企業(yè)必簽，申報各級先進（模范）職工之家、職工小家企業(yè)必簽，規(guī)模非公企業(yè)必簽，新建工會企業(yè)必簽。同時還根據(jù)企業(yè)的類別，提出了以系統(tǒng)負責為主、以企業(yè)實際為基礎(chǔ)、以平等為前提、以法律為依據(jù)的指導思想，形成了市總抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓企業(yè)、齊抓共管局面。
三、職工董事、職工監(jiān)事部分
建陽市自年按《公司法》對國有企業(yè)進行改制，所有國有或國有控股股份制公司都建立了工會，都建立了職代會，當時，按照上級大要求，這些股份制公司基本都有設(shè)職工董事和職工監(jiān)事，工會主席作為職工代表進入董事會和監(jiān)事會。目前，由于實行市場經(jīng)濟，大多數(shù)原國有或國有控股股份制公司實行兩個置換；部分國有或國有控股股份制公司由于適應(yīng)能力差，已處于停產(chǎn)狀態(tài)。仍在生產(chǎn)的國有或國有控股股份制公司只有福建建陽武夷味精有限公司、建陽市麗陽人造板廠、福建壓縮機總廠、建陽市磨床廠等幾家，其中建陽市麗陽人造板廠、福建壓縮機總廠有設(shè)立職工董事和職工監(jiān)事，但情況不容樂觀。
篇5寫作要點83人覺得有用
工會民主管理年底工作總結(jié)該怎么寫？這事說起來挺重要，但也不算太復(fù)雜?？偨Y(jié)，關(guān)鍵是要能反映實際情況，既不能吹得太離譜，也不能藏著掖著。寫的時候得先把這一年的工作情況梳理清楚，哪些事做得好，哪些地方還有不足，都得心里有數(shù)。
先從頭到尾過一遍全年的工作記錄，看看有沒有漏掉什么重要的事情。比如，職工代表大會開得怎么樣？提案處理得如何？平時收集的意見建議有沒有認真研究？這些問題都要仔細琢磨。要是覺得單憑記憶不太靠譜，就翻翻之前的會議紀要、文件之類的，這些都是很好的參考資料。
寫的時候要注意條理清晰，別東一句西一句的。可以按時間順序來寫，也可以按工作內(nèi)容分類寫。比如，先寫組織建設(shè)方面的進展，再寫職工權(quán)益保障的情況，接著寫民主監(jiān)督的落實情況。這樣寫的好處是看起來比較有條理，不至于讓人看得一頭霧水。
不過有時候?qū)懣偨Y(jié)容易忽略細節(jié)，特別是那些看似不起眼的小事。比如某次活動的具體參與人數(shù)、某個項目的具體預(yù)算數(shù)字，這類信息最好核實一下，不然寫出來顯得底氣不足。另外，要是有啥創(chuàng)新做法或者亮點工作，可不能藏著掖著，該夸就得夸，但夸得時候也別太過頭。
說到創(chuàng)新做法，今年我們搞了個線上職工意見征集平臺，效果還不錯。本來以為大家可能不太會用這個新玩意兒，結(jié)果參與的人還挺多。當然，也不是沒有問題，有部分職工反映操作界面有點復(fù)雜，這個反饋我們也記下來了，打算明年優(yōu)化一下。這種具體的例子寫進去，會讓總結(jié)更有說服力。
還有一點需要注意，就是總結(jié)里不能光寫成績，問題和不足也要提一提。比如，有些部門對民主管理的認識還不夠深入，有時候開會的時候人到齊了，心卻沒到齊。這個問題要是不說出來，領(lǐng)導看了可能會覺得咱們避重就輕。當然了，提問題的時候也得注意方式方法，別讓人聽了心里不舒服。
寫總結(jié)的時候，用詞要謹慎，尤其是涉及到數(shù)據(jù)和事實的部分。要是不確定某項數(shù)據(jù)是否準確，寧可少寫點也不要胡亂編造。畢竟總結(jié)不是為了應(yīng)付差事，而是為了讓上級了解真實情況，也好為下一步工作打下基礎(chǔ)。要是寫得不實，回頭被查出來，那可就麻煩了。
小編友情提醒：
寫完之后最好找個同事幫忙看看。有時候自己寫的東西，自己看不出來毛病，別人一眼就能看出問題所在。要是能找一個對這項工作比較熟悉的人幫著審一下，就更好了。這樣既能保證內(nèi)容不出大錯，也能讓總結(jié)顯得更加專業(yè)。
中學工會年底工作總結(jié)怎么寫【篇6】 1450字
即將過去的____是具有特殊意義的一年，是全面貫徹黨的xx大精神的一年，是我國改革開放三十周年，又是我國成功舉辦奧運會、殘奧會的一年，在國家新xx屆領(lǐng)導的英明領(lǐng)導下，年初戰(zhàn)勝了南方特大暴風雪和汶川大地震災(zāi)難。全國上下萬眾一心，眾志成城，展現(xiàn)了中華民族的巨大凝聚力和時代精神。
在這年里，學校的工會工作在校黨總支的領(lǐng)導下，在各行行政部門和全體教職工的大力支持下，為構(gòu)建和諧校園做了一些工作。
一、 以“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”活動為契機，加強師德教育，提升愛崗敬業(yè)精神，重塑x中教師形象，上學期工會開展了“師德標兵”評選活動，評選出了20級“師德標兵”并進行了表彰。為了提高廣大教職工的主人翁精神，讓人人都來關(guān)心x中的發(fā)展，本學期又開展了題為“傳承、創(chuàng)新、發(fā)展，我為x中進一言”的征文活動，并得到了教職工的大力支持，本著對學校工作的高度責任感和使命感，積極參與，紛紛獻計獻策，對學校工作提出自己的建議和想法。全體教職工共上交建議近百條，最終評出了優(yōu)秀良策若干篇，并予獎勵。工會還利用“教工之友”專欄，以專題的形式宣傳“教育法”、“教師法”及“六要”“十不準”等一系列法律法規(guī)，把師德教育作為一項長期堅持不懈的工作來抓，努力使每位教師成為社會滿意的人民教師。
二、 “抗震救災(zāi)，眾志成城”為災(zāi)區(qū)奉獻愛心，面對汶川大地震災(zāi)難“一方有難，八方支援”工會與政教處在最短時間內(nèi)迅速向全校師生發(fā)出捐款倡議，在短短的幾天內(nèi)，共收到全校師生員工及離退休教職工的捐款達117331.70元，下半年又捐獻了大批災(zāi)區(qū)急需的過冬衣被，體現(xiàn)了中華民族的傳統(tǒng)美德和巨大的凝聚力。
三、 大力推進民主管理進程，全力營造和諧校園。年初召開了“xx屆六次教職工代表大會”，代表們認真審議并通過了校領(lǐng)導的工作報告，校財務(wù)工作報告及述職報告，并聽取了代表們的建設(shè)性意見，為今后學校工作和發(fā)展打下了基礎(chǔ)。本年度的xx屆七次教代會在籌備之中。學校的民主管理工作是工會的主要職責，民主政治也是我國的重要國策之一，校工會重新修訂了“x中校務(wù)公開實施細則”并付之實踐?！靶?wù)公開欄“定期集中刊出，每季度一次，現(xiàn)已刊出三期，第四期在整理之中，對需要及時公開的內(nèi)容，則利用張貼欄的形式及時公開。校工會還經(jīng)常聽取教職工的意見并及時向黨總支或?qū)W校行政反映，全力營造和諧的校園氛圍。
四、 關(guān)心全體教職工，努力維護教職工的權(quán)益
教職工是學校工作的主體，只有關(guān)心愛護大家，減少后顧之憂，使大家心情愉快，才能全身心地投入到教育教學工作中，為此校工會對學?；?、喪、病、困的教職工都獻上一份愛心，并擴大到直系親屬。體現(xiàn)了人文關(guān)懷和組織溫暖工會對離退休老教職工同樣予以關(guān)心和愛護，對烈、軍屬春節(jié)送上一份愛心。本年度為全體教職工進行一年一次的健康體檢，為女教職工進行一次婦科保健檢查，女教職工的每月衛(wèi)生保健費也得到了落實，健全了計劃生育每月上報的制度。
五、豐富教職工業(yè)余文化生活，增進教職工的交流與團結(jié)協(xié)作精神
今年是奧運年，工會圍繞這一主題，開展“迎奧運“系列活動，先后組織教職工乒乓球隊與xx初中、xx大乒協(xié)進行了友誼賽，教工籃球隊與xx中教工籃球隊，xx醫(yī)院職工籃球隊進行了友誼賽，在縣首屆運動會上，校教工乒乓球隊代表縣教育系統(tǒng)參加比賽獲團體第四名；教工xx獲男子單打第四名，退休教師xx參加縣運動會象棋比賽獲第六名；校工會與校團委組成的師生聯(lián)隊在縣青年男子籃球賽中獲第五名；工會還組織了“第xx屆教職工乒乓球比賽”，分團體和單打，參賽人數(shù)和競技水平創(chuàng)歷屆之最。目前正在組織實施的“迎新春教職工趣味運動會”參與人數(shù)更為廣泛，為增進教職工之間的相互歷屆，提高身體素質(zhì)，增進團結(jié)和友誼會起到積極的作用。
篇6寫作要點118人覺得有用
中學工會在年底做總結(jié)的時候，這工作其實挺重要的，能反映出一年來的成績和不足?？偨Y(jié)不是簡單地羅列事情，得把重點放在關(guān)鍵的地方，比如活動開展的情況、職工福利落實的效果，還有工會自身建設(shè)的一些進展。具體來說，活動開展這部分可以詳細寫一下組織過的文體活動、慰問活動之類的，這些活動有沒有達到預(yù)期目標，參與人數(shù)多少，大家反響怎么樣。
提到職工福利，就得關(guān)注到具體的措施實施情況，像困難職工幫扶、節(jié)日慰問金發(fā)放等，這些都是很實在的工作，得說清楚做了哪些事，效果如何。至于工會自身的建設(shè)，也要提一提，比如規(guī)章制度是否完善，內(nèi)部管理是不是有序，職工代表會議開得怎么樣，這些都是體現(xiàn)工會工作水平的重要方面。
寫總結(jié)的時候，要注意材料的真實性和準確性，不能憑空捏造數(shù)據(jù)，這會讓人覺得不靠譜。另外，語言表達上要簡潔明了，別繞來繞去讓人摸不清重點。有時候可能會因為趕時間，草草寫幾句應(yīng)付了事，這樣可不行，畢竟總結(jié)是要給領(lǐng)導看的，也是為以后的工作提供參考。
寫總結(jié)時，最好能結(jié)合一些具體案例，這樣更有說服力。比如，某次活動中遇到什么困難，后來是怎么克服的，這樣的細節(jié)能讓總結(jié)顯得生動具體。不過在引用數(shù)據(jù)的時候要特別小心，數(shù)字是最容易出問題的地方，如果弄錯了，很容易被質(zhì)疑。
有時候在寫總結(jié)的時候，可能會忽略掉一些小細節(jié)，比如日期寫錯了，或者是單位名稱沒寫全，這類小問題看似不起眼，但會影響到整體的印象。另外，格式也很重要，標題、正文、落款都要齊備，要是漏掉了哪一部分，就會顯得不完整。
總結(jié)寫完后，最好自己先檢查一遍，看看有沒有遺漏或者表述不清的地方。有時候忙起來可能顧不上細看，結(jié)果就留下了一些小瑕疵。當然，如果有多余的時間，也可以找同事幫忙看看，他們可能會發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的問題。
