公司年中總結(jié)與下半年計(jì)劃怎么寫 【篇1】1050字
一晃半年過(guò)去了,公司下文件說(shuō)要進(jìn)行年中總結(jié),既然如此,我們幸福的小家也進(jìn)行下總結(jié),并進(jìn)行下半年計(jì)劃吧。
年中總結(jié)
回顧過(guò)去半年,兩個(gè)的小日子總體是甜甜美美的,小胖手從生活幸福度、事業(yè)發(fā)展、家庭建設(shè)和朋友發(fā)展幾方面進(jìn)行總結(jié)哈。
1、生活幸福度
這個(gè)是兩人最關(guān)心的指標(biāo)。兩人上半年算是一直處于新婚后的蜜月期,小胖手出差比較少,經(jīng)常給大雷做飯,洗衣服,做家務(wù),從5月份開(kāi)始,每天睡覺(jué)前還會(huì)給大雷揉揉肚子,哈哈,還真是一個(gè)好媳婦。大雷睡覺(jué)前時(shí)常會(huì)說(shuō):真得哈哈,說(shuō)明老公生活幸福度還是很高的。大雷對(duì)小胖手照顧有加,每天上下班、睡覺(jué)前都會(huì)親下小胖手。讓小胖手感動(dòng)的是,大雷每天都要早起,很多時(shí)候還要加班,從來(lái)都不抱怨,不朝小胖手發(fā)脾氣,更讓小胖手感動(dòng)的是,居然記得小胖手陰歷生日哈哈。所以,總體來(lái)說(shuō),小胖手的生活幸福也是很高的,五顆星吧。即便如此,兩人在上半年還是生了一次氣,因?yàn)榇蚵閷?。不過(guò)大雷已經(jīng)改正了。
2、事業(yè)發(fā)展
經(jīng)過(guò)兩人不懈努力,上半年兩人工作都有了進(jìn)展。小胖手薪水和職位都加了一級(jí)。大雷職位最近加了一級(jí)(不知道公布沒(méi)有,應(yīng)該沒(méi)問(wèn)題吧)。雖然工作只是為了糊口,但小胖手還是希望,工作時(shí)間也是開(kāi)心的,畢竟工作時(shí)間太長(zhǎng)了~~~不過(guò)讓人頭疼的是,小胖手前段時(shí)間工作很懈怠,總是往后拖,這個(gè)毛病這幾天已經(jīng)不犯了,以后不管在哪里工作,也不能養(yǎng)成那樣的習(xí)慣。
3、家庭建設(shè)
上半年親家會(huì)面,呵呵,大雷爸媽又過(guò)來(lái)住了一段時(shí)間。雖然我們沒(méi)有多少機(jī)會(huì)孝敬老人,但大雷和小胖手還是抽出時(shí)間陪老人出去逛了逛。老人家身體都很好,這是我們最欣慰的地方。對(duì)于我們的小家庭,短期看,必然是二人世界了。孩子以后再做打算把
4、朋友發(fā)展
上半年我們一直都很忙,除了忙于工作,就是忙于和朋友聚會(huì)。由于大雷的風(fēng)趣幽默和坦率善良,和身邊朋友相處的很好。基本上圈子定在辦公室同事。之前的同學(xué)聯(lián)系較少。對(duì)于這方面,還是順其自然的好。
下半年計(jì)劃
就不用指標(biāo)衡量了,但主要的是婚事和旅游了。
1、婚事
順利完成就ok了
2、旅游
想去的地方很多,但愿不要碰到人太多的時(shí)候。九寨啊黃山啊都行
3 工作
不要有懈怠感就行。小胖手最好能換個(gè)薪水更高的工作
4 考試
兩人要一起考試了,肯定是希望都能通過(guò)了。
5 駕照
下半年如果還不能完成 下年可能就過(guò)期了。
6 房子
能不能拿到二套房真不是我們決定的。不過(guò)還是希望有哈哈。如果這樣,我們下半年肯定面臨還錢問(wèn)題了。希望能攢,至少能還一半吧。
不管有什么計(jì)劃,不管有發(fā)生什么,小胖手只要兩人開(kāi)開(kāi)心心的就行了哈哈。
篇1寫作要點(diǎn)43人覺(jué)得有用
寫總結(jié)的時(shí)候,得先把思路理清楚。上半年的工作情況不能全盤照搬,得挑重點(diǎn)說(shuō)。像一些日常事務(wù)性的內(nèi)容就不用寫了,重點(diǎn)放在關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)和重要事件上。比如說(shuō)某個(gè)項(xiàng)目從啟動(dòng)到完成的過(guò)程,遇到過(guò)什么困難,是怎么解決的,這都是需要強(qiáng)調(diào)的。
拿我們部門來(lái)說(shuō),上半年最大的亮點(diǎn)就是那個(gè)新產(chǎn)品的研發(fā)。一開(kāi)始立項(xiàng)的時(shí)候大家都覺(jué)得挺有難度的,因?yàn)榧夹g(shù)要求比較高。后來(lái)經(jīng)過(guò)團(tuán)隊(duì)的努力,不僅按時(shí)完成了任務(wù),還超出了預(yù)期效果。這個(gè)過(guò)程中積累了不少經(jīng)驗(yàn),下半年就可以借鑒這些經(jīng)驗(yàn)去優(yōu)化其他項(xiàng)目。
還有就是數(shù)據(jù)方面的總結(jié)也很重要。像銷售額、客戶反饋之類的數(shù)字,最好能用圖表的形式展示出來(lái)。這樣直觀一看就能明白情況怎么樣。當(dāng)然了,數(shù)據(jù)只是參考,還得結(jié)合實(shí)際情況分析背后的原因。比如某個(gè)月份銷量突然下降,可能跟市場(chǎng)環(huán)境變化有關(guān),也可能是因?yàn)閮?nèi)部管理出了問(wèn)題,這就得具體問(wèn)題具體分析。
再說(shuō)到下半年的計(jì)劃,目標(biāo)得明確。不能光喊口號(hào)說(shuō)要提高業(yè)績(jī)啥的,得細(xì)化到具體的指標(biāo)上去。比如說(shuō)銷售部門,每個(gè)月的增長(zhǎng)幅度是多少,每個(gè)季度的目標(biāo)銷售額是多少,這些都是需要提前規(guī)劃好的。另外,人力資源方面也要提前布局,看看有沒(méi)有人才缺口,需不需要招新人進(jìn)來(lái)補(bǔ)充力量。
寫總結(jié)的時(shí)候,語(yǔ)言盡量簡(jiǎn)潔明了,別啰嗦太多。尤其是那些領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)會(huì)時(shí)喜歡聽(tīng)的大道理,其實(shí)沒(méi)什么實(shí)際意義。倒是那些具體的措施和方法,才是他們真正關(guān)心的。而且要注意格式,分段落寫,每一段講一個(gè)主題,這樣看起來(lái)?xiàng)l理清晰。
不過(guò)有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)也會(huì)遇到點(diǎn)麻煩,比如有些事情記不太清楚了,這時(shí)候就得找同事幫忙回憶一下。還有就是時(shí)間緊迫,趕在截止日期前匆匆忙忙寫完,結(jié)果漏洞百出。這種情況就需要提前安排好時(shí)間,預(yù)留充足的時(shí)間來(lái)修改和完善。
房地產(chǎn)銷售公司策劃部總監(jiān)年中總結(jié)會(huì)發(fā)言稿怎么寫【篇2】 1050字
房地產(chǎn)銷售公司策劃部總監(jiān)年中總結(jié)會(huì)發(fā)言稿
尊敬的z總、z總、公司董事會(huì)各位成員、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!今天,很高興在夢(mèng)想的出發(fā)地——z,迎來(lái)了公司的年中會(huì)議。
首先,我代表策劃部向大家匯報(bào)策劃部上半年的工作。圍繞公司年初提出的發(fā)展目標(biāo)和“全面提升發(fā)展質(zhì)量,全員增進(jìn)發(fā)展效益”的戰(zhàn)略指引,重點(diǎn)突出營(yíng)銷服務(wù)的及時(shí)性、服務(wù)的質(zhì)量、服務(wù)的效果。在上半年迎來(lái)的項(xiàng)目認(rèn)籌、開(kāi)盤活動(dòng)節(jié)點(diǎn)中,快速推進(jìn)營(yíng)銷推廣的工作;在項(xiàng)目營(yíng)銷推動(dòng)層面,結(jié)合產(chǎn)品價(jià)值調(diào)整營(yíng)銷策略,強(qiáng)化速求形象,加大活動(dòng)力度;在新項(xiàng)目拓展層面,積極配合公司新接洽項(xiàng)目的研判。在格林上東、延津上宅公園世紀(jì)的快速推進(jìn)中,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人員忘我工作,全力以赴;在綠色港灣、藍(lán)灣香堤的突破中,策劃負(fù)責(zé)人員高度抗壓,多地奔波,為上半年?duì)I銷業(yè)績(jī)和營(yíng)銷目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),付出了很多努力。
回顧上半年的工作,在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的大力指導(dǎo)下,在設(shè)計(jì)部、銷售部、市場(chǎng)部、行政部等兄弟部門的配合下,策劃部在配合公司項(xiàng)目營(yíng)銷快速推進(jìn)的工作中做出了自己的一點(diǎn)成績(jī)。策劃部的同事們默默付出,凝聚了許多的心血和汗水?;仡欉^(guò)去,我們感到更多的是差距。雖然進(jìn)行了有效的工作,但人員數(shù)量不足;雖然進(jìn)行了高強(qiáng)度的工作,但工作的標(biāo)準(zhǔn)化程度不夠;雖然滿足了營(yíng)銷效果,但是工作的'條理性不強(qiáng)。
下半年的工作,策劃部要圍繞公司發(fā)展的戰(zhàn)略方向,突出“全面創(chuàng)新提升發(fā)展質(zhì)量,全員突破增進(jìn)發(fā)展效益”的精神,強(qiáng)化質(zhì)量、效益、效率。同時(shí),加大考核力度,以個(gè)人貢獻(xiàn)率作為界定工作效果的核心出發(fā)點(diǎn)。
具體的,在策劃服務(wù)成果上,構(gòu)建項(xiàng)目全程服務(wù)的系列模板,將項(xiàng)目定位,營(yíng)銷建議、營(yíng)銷推廣方案、月度方案模板化。通過(guò)模板化作業(yè),提高新入職人員的服務(wù)質(zhì)量,提升項(xiàng)目操作的效率。
在策劃服務(wù)流程上,按照公司制度形成標(biāo)準(zhǔn)流程,兼顧流程性內(nèi)容和質(zhì)量?jī)?nèi)容的平衡,達(dá)到提升質(zhì)量的效果。
在管理過(guò)程中,以事業(yè)一部和事業(yè)二部作為重要的作業(yè)平臺(tái),通過(guò)模板庫(kù)構(gòu)建、集體化討論作業(yè)、事業(yè)部管理的模式,開(kāi)創(chuàng)策劃服務(wù)工作的新局面。
在考核中,更加側(cè)重個(gè)人對(duì)項(xiàng)目貢獻(xiàn)程度的評(píng)定,這過(guò)項(xiàng)目服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時(shí)間、服務(wù)效果等評(píng)定,來(lái)界定項(xiàng)目貢獻(xiàn)率,作為考評(píng)的主導(dǎo)依據(jù)。
最后,再一次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)策劃部門的支持和指導(dǎo),我想信,下半年在公司領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在董事會(huì)的有力指引下,我們將以“部門也能有大作為、部門也能做大貢獻(xiàn)”的信心和決心,努力夯實(shí)管理基礎(chǔ),不斷提升服務(wù)質(zhì)量,奮力推動(dòng)公司營(yíng)銷目標(biāo)邁上新臺(tái)階。
謝謝大家!
篇2寫作要點(diǎn)122人覺(jué)得有用
各位同事:
這次年中總結(jié)會(huì),大家聚在一起交流工作成果,很有意義。作為策劃部的負(fù)責(zé)人,我得先說(shuō)說(shuō)總結(jié)該怎么寫??偨Y(jié),跟平時(shí)的工作匯報(bào)不太一樣,它不是單純地羅列事情,而是要把上半年的工作成績(jī)、存在的問(wèn)題和改進(jìn)方向都梳理清楚。
就拿我們策劃部來(lái)說(shuō),上半年搞了幾個(gè)大型促銷活動(dòng),效果還不錯(cuò)。比如那個(gè)“金九銀十”的營(yíng)銷方案,前期準(zhǔn)備得很充分,從客戶調(diào)研到方案設(shè)計(jì),每個(gè)環(huán)節(jié)都有專人跟進(jìn)。但后來(lái)執(zhí)行的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)有些細(xì)節(jié)沒(méi)到位,比如宣傳物料的發(fā)放時(shí)間有點(diǎn)滯后,導(dǎo)致部分區(qū)域的效果打折扣。這就提醒我們,以后做活動(dòng)前,必須提前做好時(shí)間規(guī)劃,確保各個(gè)環(huán)節(jié)無(wú)縫對(duì)接。
書(shū)寫注意事項(xiàng):
關(guān)于數(shù)據(jù)分析這塊,我覺(jué)得大家可以多下點(diǎn)功夫。現(xiàn)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)這么激烈,單靠經(jīng)驗(yàn)做判斷已經(jīng)不夠了。像去年的市場(chǎng)分析報(bào)告,當(dāng)時(shí)用了不少二手?jǐn)?shù)據(jù),雖然也能反映一些趨勢(shì),但總覺(jué)得說(shuō)服力差了點(diǎn)。今年要是能拿到一手?jǐn)?shù)據(jù),結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行深度分析,效果肯定會(huì)更好。當(dāng)然,這也需要部門內(nèi)部加強(qiáng)協(xié)作,畢竟不是每個(gè)人都能直接接觸到客戶資源。
還有就是團(tuán)隊(duì)建設(shè)這一塊。上半年我們招了不少新人,他們帶來(lái)了新的想法,但也需要一段時(shí)間適應(yīng)公司的節(jié)奏。我發(fā)現(xiàn)有個(gè)別新員工在提案時(shí)思路不清,可能是因?yàn)閯側(cè)肼殞?duì)項(xiàng)目背景了解不足。這讓我意識(shí)到,后續(xù)培訓(xùn)計(jì)劃得細(xì)化一下,不僅要講理論,還要多給實(shí)戰(zhàn)機(jī)會(huì),讓他們盡快成長(zhǎng)起來(lái)。
接下來(lái),我想談?wù)勏掳肽甑闹攸c(diǎn)工作。首先,我們要繼續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有的營(yíng)銷渠道,特別是線上平臺(tái)的推廣力度。目前微信公眾號(hào)的關(guān)注量雖然還可以,但互動(dòng)率偏低,說(shuō)明我們的內(nèi)容吸引力還不夠強(qiáng)。建議大家多研究一下用戶畫像,針對(duì)不同群體推出定制化的內(nèi)容。其次,針對(duì)新開(kāi)盤項(xiàng)目,我們需要制定更具針對(duì)性的推廣策略。比如針對(duì)年輕白領(lǐng)群體,可以考慮聯(lián)合周邊商圈做一些跨界合作,既能擴(kuò)大影響力,又能增加品牌曝光率。
最后再說(shuō)個(gè)小插曲。前幾天有個(gè)同事提交的月度總結(jié),里面提到一個(gè)活動(dòng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),結(jié)果發(fā)現(xiàn)數(shù)字前后對(duì)不上。我當(dāng)時(shí)也沒(méi)細(xì)究,但事后想想,這種小問(wèn)題其實(shí)完全可以避免。大家在寫總結(jié)的時(shí)候,一定要養(yǎng)成反復(fù)核對(duì)的習(xí)慣,尤其是涉及到數(shù)據(jù)的地方,寧可多花點(diǎn)時(shí)間,也別圖省事應(yīng)付過(guò)去。
好了,我就簡(jiǎn)單說(shuō)這么多。希望大家回去后能對(duì)照著檢查一下自己的總結(jié),看看有沒(méi)有遺漏或者表述不到位的地方。
建筑公司年中工作總結(jié)薦讀怎么寫【篇3】 2000字
下面是建筑公司年中工作總結(jié)范文精選薦讀,由小編小編整理分享,希望能滿足大家的閱讀需求,看完后你能喜歡。
建筑安全生產(chǎn)工作指導(dǎo)思想是:以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針。以宣傳貫徹執(zhí)行《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》(以下簡(jiǎn)稱《條例》)為契機(jī),著力突出安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理兩個(gè)重點(diǎn)。深入開(kāi)展創(chuàng)建文明工地活動(dòng),強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理,加大安全生產(chǎn)隨機(jī)抽查和巡查力度,確保安全生產(chǎn)工作的全面落實(shí)。
全市建筑安全生產(chǎn)工作的主要目標(biāo)是:
1、按照建設(shè)部頒發(fā)的《建筑安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jgj59-99),建筑企業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng)合格率達(dá)到100%。其中一二級(jí)企業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng),優(yōu)良率達(dá)到30%以上;三級(jí)企業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng)優(yōu)良率達(dá)到20%以上。
2、依據(jù)《遼寧省建筑施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理規(guī)定》,樹(shù)立30個(gè)以上安全生產(chǎn)文明施工樣板施工現(xiàn)場(chǎng),帶動(dòng)本地區(qū)建筑施工現(xiàn)場(chǎng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
3、杜絕使用國(guó)家有關(guān)部門指定淘汰的吊車。
4、死亡事故結(jié)案率達(dá)到100%。
5、建筑工程事故百億元產(chǎn)值死亡率控制在7人以內(nèi),減少一般事故,遏制三級(jí)以上重大事故發(fā)生,杜絕特大傷亡事故。
為實(shí)現(xiàn)上述工作目標(biāo),重點(diǎn)做好以下幾方面工作:
一、認(rèn)真宣傳貫徹執(zhí)行《條例》,依法加強(qiáng)建設(shè)工程安全工作
《條例》是我國(guó)第一部規(guī)范建設(shè)工程安全生產(chǎn)的行政法規(guī),對(duì)于依法加強(qiáng)建設(shè)工程安全生產(chǎn)工作具有重大意義。
為做好《條例》的宣傳貫徹工作,進(jìn)一步提高我市建設(shè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理工作,使廣大干部職工深刻領(lǐng)會(huì)《條例》精神,建委決定于上半年分期舉辦《條例》學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,并充分利用報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒介廣泛進(jìn)行宣傳。
各單位要認(rèn)真制定學(xué)習(xí)貫徹《條例》工作計(jì)劃,企業(yè)內(nèi)部要舉辦多層次、多形式的培訓(xùn)班。特別是建筑業(yè)和工程監(jiān)理企業(yè)要針對(duì)實(shí)際,開(kāi)展好全員學(xué)習(xí)活動(dòng),重點(diǎn)對(duì)一線作業(yè)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)教育。
二、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制
企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和實(shí)施是____年安全生產(chǎn)檢查的一個(gè)重點(diǎn)。各企業(yè)要建立健全嚴(yán)格的安全生產(chǎn)責(zé)任制,一級(jí)抓一級(jí),逐級(jí)抓落實(shí)。同時(shí)要在責(zé)任制的落實(shí)上下大力氣,不斷探索,制定出符合企業(yè)自身特點(diǎn)的落實(shí)辦法,使安全生產(chǎn)責(zé)任制真正落到實(shí)處。
三、進(jìn)一步加大檢查監(jiān)管和處罰力度
____年繼續(xù)落實(shí)遼寧省建設(shè)系統(tǒng)“十五”期間安全達(dá)標(biāo)方案,廣泛開(kāi)展施工現(xiàn)場(chǎng)安全達(dá)標(biāo)和創(chuàng)建文明工地活動(dòng)。同時(shí)轉(zhuǎn)變工作重點(diǎn)和工作方法,從重點(diǎn)監(jiān)督檢查企業(yè)施工過(guò)程實(shí)體安全,轉(zhuǎn)變?yōu)橹攸c(diǎn)監(jiān)督檢查企業(yè)安全責(zé)任制的建立和實(shí)施狀況,以及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的落實(shí)和執(zhí)行情況;從以告知性檢查為主,轉(zhuǎn)變?yōu)橐噪S機(jī)抽查及巡查為主。全年開(kāi)展不間斷的抽查和巡查,將安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處。
充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),____年在xx市建筑管理信息網(wǎng)上建立企業(yè)安全狀況、不良記錄和事故報(bào)送、處罰信息系統(tǒng),凡出現(xiàn)重大事故的單位和責(zé)任人一律在網(wǎng)上予以公開(kāi)曝光。
并在全市實(shí)行《施工企業(yè)安全生產(chǎn)條件評(píng)價(jià)制度》,把安全生產(chǎn)條件評(píng)價(jià)結(jié)果作為企業(yè)資質(zhì)年檢、晉升資質(zhì)等級(jí)的基本條件,對(duì)發(fā)生重大安全事故的企業(yè)實(shí)行一票否決制,對(duì)事故多發(fā)企業(yè)和責(zé)任人將依法予以從重處罰,直至清出建筑市場(chǎng)。
四、加快制定與“條例”相配套的規(guī)章和辦法
擬于____年制定《錦州市建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理辦法》、《建筑施工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)考核管理辦法》、《特種作業(yè)人員培訓(xùn)考核辦法》、《房屋建筑工程特種設(shè)備監(jiān)督管理辦法》、《建設(shè)單位工程安全施工備案制度》、《施工企業(yè)安全資質(zhì)考核制度》和《建筑工程事故報(bào)告制度》。加大對(duì)工程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行的監(jiān)督檢查,督促企業(yè)及時(shí)淘汰落后工藝和設(shè)備。
五、做好安全教育培訓(xùn)工作
做好安全培訓(xùn)教育工作,組織建筑和工程監(jiān)理企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理和專職安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考試、發(fā)證工作;組織《條例》和建設(shè)部制定的《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的培訓(xùn)工作;指導(dǎo)企業(yè)開(kāi)展全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)和新工人及工人轉(zhuǎn)崗工作培訓(xùn);積極與有關(guān)部門協(xié)調(diào)在對(duì)農(nóng)民工進(jìn)行職業(yè)技能鑒定的同時(shí),進(jìn)行安全知識(shí)和安全技能的培訓(xùn)。
六、繼續(xù)深化安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治,著力解決多發(fā)事故和突出問(wèn)題
____年專項(xiàng)整治的重點(diǎn)在制度建設(shè),完善建立安全技術(shù)方案論證,在嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)方案,重點(diǎn)環(huán)節(jié)的有效控制等方面做文章,達(dá)到標(biāo)本兼治的目的。
一是強(qiáng)調(diào)各方責(zé)任的落實(shí),重點(diǎn)落實(shí)審批、驗(yàn)收、檢查等責(zé)任制度。
二是看有沒(méi)有方案,對(duì)土石方開(kāi)挖、深基坑支護(hù)、地下暗挖工程、降水工程、高大模板工程、超重吊裝、腳手架工程等技術(shù)方案是否有論證、審查,論證審查的技術(shù)方案不得擅自隨意變動(dòng)。
三是施工、監(jiān)理嚴(yán)格驗(yàn)收檢查,特別是在重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)內(nèi)容上進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,確保標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的落實(shí)。
七、做好施工企業(yè)和設(shè)備租賃企業(yè)特種設(shè)備的注冊(cè)登記、發(fā)牌和安裝拆除企業(yè)資質(zhì)的核準(zhǔn)工作
依法監(jiān)督指導(dǎo)特種設(shè)備檢測(cè)機(jī)構(gòu)對(duì)房屋建筑工程用特種設(shè)備的檢測(cè)工作。認(rèn)真抓好拆除工程的安全監(jiān)督管理工作,加強(qiáng)拆除隊(duì)伍的資質(zhì)管理和拆除方案的審查。
篇3寫作要點(diǎn)154人覺(jué)得有用
建筑公司的年中總結(jié),說(shuō)到底就是把這段時(shí)間的工作梳理清楚,給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)交代,給自己留個(gè)底兒。不能太隨意,也不能太死板,得有點(diǎn)專業(yè)味兒。
開(kāi)頭怎么寫?
別一上來(lái)就大段廢話,簡(jiǎn)單點(diǎn),直接點(diǎn)題,說(shuō)清楚這是什么總結(jié),為什么寫。比如,“今年上半年,公司在多個(gè)項(xiàng)目上取得了一些進(jìn)展,現(xiàn)在需要回顧一下工作情況?!边@就夠了,開(kāi)門見(jiàn)山,省得浪費(fèi)時(shí)間。
接著就是具體工作部分了,這部分最重要。每個(gè)項(xiàng)目的情況都要提一下,尤其是那些重點(diǎn)工程。像某項(xiàng)目的進(jìn)度怎么樣,遇到了啥問(wèn)題,怎么解決的,這些都得寫明白。比如,“xx項(xiàng)目在一季度遇到資金周轉(zhuǎn)問(wèn)題,后來(lái)通過(guò)調(diào)整施工計(jì)劃,把損失的時(shí)間補(bǔ)回來(lái)了?!边@里提到問(wèn)題和解決辦法,顯得比較實(shí)在。
還有就是人員管理這塊兒,不能忽略。要說(shuō)說(shuō)團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況,培訓(xùn)有沒(méi)有搞,員工士氣高不高。要是有新人加入,也得提一句,表明公司在發(fā)展?!靶聛?lái)的幾位技術(shù)人員表現(xiàn)不錯(cuò),為項(xiàng)目提供了不少技術(shù)支持。”這樣寫就挺好。
財(cái)務(wù)方面也得交個(gè)底,收入支出要有個(gè)大概輪廓。當(dāng)然,不用寫得太細(xì),只要讓領(lǐng)導(dǎo)知道大致的盈虧狀況就行?!吧习肽昕偸杖氡热ツ晖谠鲩L(zhǎng)了約15%,但成本控制還需要加強(qiáng)?!边@句就把問(wèn)題擺出來(lái)了。
至于未來(lái)規(guī)劃,不能光喊口號(hào),得結(jié)合實(shí)際情況。比如,“下半年將繼續(xù)推進(jìn)xx項(xiàng)目,爭(zhēng)取提前完工,同時(shí)加強(qiáng)與其他單位的合作交流?!边@話說(shuō)得挺實(shí)在,不像那種空洞的承諾。
小編友情提醒:
寫總結(jié)的時(shí)候要注意語(yǔ)氣,既不能太謙虛,也不能太囂張。得拿捏好分寸,讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你既有成績(jī)又清醒認(rèn)識(shí)不足。另外,字跡工整很重要,雖然現(xiàn)在都是電子版,但排版也要整齊美觀,不然給人感覺(jué)不專業(yè)。
其實(shí)寫總結(jié)這事,沒(méi)啥捷徑,就是平時(shí)多留意,多積累。不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,?huì)發(fā)現(xiàn)自己用錯(cuò)了詞,比如把“已完成”寫成“已結(jié)束”,雖然意思差不多,但仔細(xì)看還是能發(fā)現(xiàn)差別。還有些地方句子結(jié)構(gòu)不太順暢,像是“由于天氣原因?qū)е鹿て谘诱`”,這樣的表達(dá)稍微啰嗦了點(diǎn)。不過(guò)這些問(wèn)題,慢慢改就好了。
公司綜合辦公室年中工作總結(jié)暨下半年工作計(jì)劃怎么寫【篇4】 4600字
公司綜合辦公室年中工作總結(jié)暨下半年工作計(jì)劃
今年上半年以來(lái),綜合辦公室全體員工緊緊圍繞公司全年工作計(jì)劃和目標(biāo),齊心協(xié)力、各負(fù)其責(zé)、努力工作,較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一些成績(jī),但也存在一些不足之處,有待于進(jìn)一步改進(jìn)和提高?,F(xiàn)將綜合辦公室上半年工作情況從以下幾方面進(jìn)行分析和總結(jié),以便我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、取長(zhǎng)補(bǔ)短、改進(jìn)不足,提高今后的工作成效。
一、上半年主要完成的工作有以下十個(gè)方面:
1、做好文件收發(fā)、傳遞、保管以及會(huì)議安排工作。
辦公室作為公司的職能管理部門,文件的收發(fā)、傳遞和保管是其重要職責(zé)。在過(guò)去的半年中,辦公室始終如一日地按時(shí)做好每一次文件的收發(fā)、傳遞和保管工作,及時(shí)、準(zhǔn)確地傳遞各類信息,為公司領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供依據(jù)。并做好每月各類工作總結(jié)、匯報(bào)材料的上報(bào)工作和各種會(huì)議的組織工作。2月8日,成功組織召開(kāi)了新能源公司2025年度工作會(huì)議,統(tǒng)一了思想,鼓舞了干勁,落實(shí)了各項(xiàng)任務(wù)。
2、積極為長(zhǎng)安引鎮(zhèn)項(xiàng)目辦理各項(xiàng)審批手續(xù)。
今年2月27日、6月12日,銷售公司趙總、喬總、甄總以及楊總一行先后到我公司長(zhǎng)安引鎮(zhèn)工地調(diào)研視察,體現(xiàn)了銷售公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我公司項(xiàng)目建設(shè)的重視,綜合辦公室及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)研視察積極做好匯報(bào)材料、后勤服務(wù)等方面的工作。在日常的工作中,為了加快引鎮(zhèn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度,辦公室與項(xiàng)目技術(shù)科緊密配合,積極辦理了項(xiàng)目建設(shè)的土地置換、項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目備案等各項(xiàng)前期審批手續(xù)。另外,又積極起草了與xx民生燃?xì)夤尽x鐵路石油物資公司等單位的各種合作協(xié)議與材料,為公司的業(yè)務(wù)工作和項(xiàng)目建設(shè)提供了周到的服務(wù)。
3、組織開(kāi)展了學(xué)雷鋒活動(dòng)。
三月份,綜合辦公室認(rèn)真落實(shí)銷售公司《關(guān)于深入開(kāi)展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)月活動(dòng)的通知》精神,成立了學(xué)雷鋒行動(dòng)小組,號(hào)召員工從我做起,從身邊小事做起,組織小組成員利用中午休息時(shí)間清理馬路上的野廣告、擦洗廣告牌、護(hù)欄等,將學(xué)雷鋒活動(dòng)同培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神有機(jī)結(jié)合起來(lái),不斷提高員工的道德和素養(yǎng)。雖然活動(dòng)過(guò)程簡(jiǎn)單,但意義重大,大家收獲不小。
4、組織開(kāi)展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)銷售公司深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)精神,切實(shí)推進(jìn)新能源公司學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),從4月3日開(kāi)始,我們多次組織了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),在最近的三個(gè)月中,綜合辦公室嚴(yán)格按照銷售公司學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)實(shí)施方案的要求,精心組織開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),按時(shí)上報(bào)各種總結(jié)、匯報(bào)材料。到目前,共上報(bào)周工作總結(jié)十,階段總結(jié)兩篇,調(diào)研報(bào)告,分析檢查報(bào)告。在前兩個(gè)階段的學(xué)習(xí)活動(dòng)中,從動(dòng)員學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)、解放思想大討論,到調(diào)研學(xué)習(xí)、分析檢查,通過(guò)認(rèn)真組織,保證了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的順利進(jìn)行。
5、修改完善了公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
俗話說(shuō)沒(méi)有規(guī)矩不成方圓,嚴(yán)格的規(guī)章制度是各項(xiàng)工作有序進(jìn)行的保障。上半年,辦公室不斷建立和完善了公司的部分規(guī)章制度。 特別是,4月份以后,抽調(diào)專人對(duì)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了梳理,修訂和完善了公司各部門管理制度及崗位職責(zé),使公司各項(xiàng)工作逐步走向制度化、正規(guī)化。
6、順利完成了職工信息采集工作。
根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于加快集團(tuán)公司人力資源信息化的通知》精神,辦公室按照集團(tuán)公司的整體部署和實(shí)施進(jìn)度,認(rèn)真落實(shí),派出相關(guān)人員專門參加數(shù)據(jù)采集和操作的業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極配合此次采集工作,并于六月底順利完成。這次信息采集,利用了集團(tuán)公司專門的數(shù)據(jù)采集工具和軟件,通過(guò)進(jìn)入延長(zhǎng)石油職工信息采集數(shù)據(jù)庫(kù),可快速查詢集團(tuán)每位職工的基本信息,使公司人力資源管理更為科學(xué)、有效。
7、組織開(kāi)展了兩期拓展訓(xùn)練,增強(qiáng)了員工的凝聚力,提高了員工的士氣。
為了增強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)整體協(xié)作能力和競(jìng)爭(zhēng)力,更好地適應(yīng)多變的市場(chǎng)環(huán)境,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排,綜合辦公室于3月、4月分別利用節(jié)假日組織了兩期野外拓展訓(xùn)練。通過(guò)拓展訓(xùn)練,既使大家得到了鍛煉,又加深了所有員工間彼此的信任度,增強(qiáng)了公司的凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)圓滿完成公司的銷售任務(wù)打好了基礎(chǔ)。
8、舉辦首屆新能源業(yè)余書(shū)法比賽。
在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)之際,綜合辦公室于6月11日舉辦了首屆業(yè)余書(shū)法比賽。公司員工積極響應(yīng),本次活動(dòng)共收到了作品20余幅,不僅為書(shū)法愛(ài)好者提供了展示的舞臺(tái),為公司發(fā)現(xiàn)了書(shū)法方面的人才,同時(shí)也帶動(dòng)了公司的學(xué)習(xí)氣氛,提升了公司的文化氛圍,豐富了員工的文化生活。
9、建立了公司網(wǎng)頁(yè),為職工提供了一個(gè)信息交流平臺(tái)。
6月份,在公司領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)有關(guān)人員的辛勤努力(特別是徐華同志),新能源公司的網(wǎng)頁(yè)建成并開(kāi)始運(yùn)行,為公司全體員工提供了又一個(gè)信息交流平臺(tái),也為公司對(duì)外合作、開(kāi)拓市場(chǎng)、擴(kuò)大業(yè)務(wù)提供了展示形象的窗口。
10、積極宣傳報(bào)道了公司各項(xiàng)工作成就。
上半年,辦公室安排專人負(fù)責(zé),及時(shí)書(shū)寫通訊報(bào)道稿件,在《銷售簡(jiǎn)訊》等刊物上共發(fā)表了稿件10余篇,及時(shí)對(duì)公司的各項(xiàng)工作進(jìn)行宣傳報(bào)道,展示了公司的實(shí)力,提升了公司的企業(yè)形象。
二、工作中存在的問(wèn)題和不足:
通過(guò)上半年的努力,綜合辦公室的各項(xiàng)工作取得了一些成績(jī),但我們?cè)诳吹匠煽?jī)的同時(shí),也發(fā)現(xiàn)了工作中還存在許多不足之處,還有許多不盡人意的地方,需要不斷改進(jìn)。主要有:
1、工作任務(wù)較多,人員比較年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不足,工作不夠深入,有待于進(jìn)一步提高;
2、機(jī)構(gòu)不健全,工作職責(zé)不夠明確,分工不夠仔細(xì);
3、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),工作不夠主動(dòng),缺乏科學(xué)、合理的計(jì)劃和安排;
4、對(duì)考勤、紀(jì)律工作抓得不夠嚴(yán)格,人員培訓(xùn)工作有待于加強(qiáng);
5、對(duì)公司的日常事務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)雖然能按時(shí)完成,但管理上創(chuàng)新不足,效率不高;
6、宣傳報(bào)道力度不夠,形式單一,還有待于改進(jìn)。
三、下半年工作重點(diǎn)和計(jì)劃:
根據(jù)公司全年的目標(biāo)和任務(wù),綜合辦公室在下半年里計(jì)劃抓好以下幾方面的工作:
1、日常管理工作方面:繼續(xù)完善公司各項(xiàng)管理制度,規(guī)范各項(xiàng)管理工作,形成完整的制度體系。具體來(lái)說(shuō),就是制定和完善各項(xiàng)工作流程,如:公文處理程序、辦公用品購(gòu)買、領(lǐng)用流程、公章、信函管理程序、合同管理程序等。完善各項(xiàng)管理制度,如會(huì)議制度、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理制度、財(cái)務(wù)制度、人力資源管理制度、行政管理制度、車輛管理制度等。同時(shí),對(duì)辦公室內(nèi)部人員進(jìn)行詳細(xì)的分工,做到人人有事干、事事有人管。
2、信息管理方面:做到信息傳遞及時(shí)、準(zhǔn)確、無(wú)誤;上傳下達(dá)積極主動(dòng)、富有成效。
3、人員管理方面:加強(qiáng)團(tuán)結(jié),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和知識(shí)更新。只有堅(jiān)持學(xué)習(xí)新知識(shí)、鉆研新業(yè)務(wù),全面了解公司的業(yè)務(wù)進(jìn)展和行業(yè)動(dòng)態(tài),才能真正勝任各項(xiàng)工作,完成公司的各項(xiàng)任務(wù)。建立健全員工培訓(xùn)體系,制定員工培訓(xùn)制度,培訓(xùn)流程,并按照制度進(jìn)行定期培訓(xùn)。
4、項(xiàng)目建設(shè)方面:積極努力,與項(xiàng)目技術(shù)科緊密配合,盡最大努力為項(xiàng)目建設(shè)辦理各項(xiàng)開(kāi)工手續(xù),加快項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)程。
5、宣傳報(bào)道方面:加強(qiáng)宣傳報(bào)道工作,加強(qiáng)公司文化建設(shè)工作,加強(qiáng)公司網(wǎng)頁(yè)的維護(hù)和管理工作,使其成為公司對(duì)外交流的窗口。
6、文化娛樂(lè)方面:舉辦各種文化、業(yè)務(wù)、體育等競(jìng)賽活動(dòng),提升全體員工的綜合素質(zhì)。
7、證照辦理方面:及時(shí)進(jìn)行辦理各種證照的變更和年檢手續(xù)。
8、其他方面:完成好公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
此外,還要做好檔案管理、車輛管理、后勤保障等工作,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)管理制度,保守公司商業(yè)機(jī)密,維護(hù)公司全部利益。
以上是綜合辦公室上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃,難免有不全面、不妥之處,不對(duì)之處,請(qǐng)大家批評(píng)指正。
謝謝!
公司綜合辦公室年中工作總結(jié)暨下半年工作計(jì)劃
2xx年上半年已結(jié)束,綜合辦公室全體人員秉承嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)的企業(yè)精神,在分公司領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人、同事的支持與幫助下,按照分公司的要求,各司其職、各盡其責(zé),在工作上取得一定收獲,也存在一些不足,為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋找差距促進(jìn)部門各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)價(jià),現(xiàn)將____年上半年工作完成情況及下半年的工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
一、內(nèi)部分工
辦公室工作事務(wù)繁雜,每天都需要處理大量工作,因此,首先要明確責(zé)任分工,確保工作無(wú)間隙、事事有人抓。辦公室人員能夠做到在職責(zé)分工范圍內(nèi)大膽負(fù)責(zé)、主動(dòng)工作,調(diào)動(dòng)大家的積極性、提高工作效率,保證辦公室工作的正常有序開(kāi)展。
二、做好綜合辦公室日常工作
1、利用oa系統(tǒng)完善公文電子登記制度,和檔案管理銜接,做到登記及時(shí),查詢方便,保管適當(dāng);在收文方面,強(qiáng)化運(yùn)行時(shí)限意識(shí),提高公文流轉(zhuǎn)時(shí)效;規(guī)范、強(qiáng)化公文審核把關(guān)工作,力爭(zhēng)做到從辦公室出去的公文無(wú)明顯錯(cuò)誤。
2、根據(jù)分公司運(yùn)行工作實(shí)際,協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《砼分公司規(guī)章制度匯編》、《砼分公司經(jīng)濟(jì)管理辦法》等
規(guī)章制度。通過(guò)這些制度,規(guī)范了公司員工的行為,增加了員工的責(zé)任心。
3、及時(shí)辦理分公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢變更工作 。
4、印信管理工作。從2025年5月26日接手累計(jì)用印約 29 余次。用印過(guò)程嚴(yán)格遵守公司的印章管理制度執(zhí)行,在保證合理規(guī)范用印的同時(shí),做到及時(shí)、高效。
5、積極做好增收節(jié)支工作,做好工作計(jì)劃。切實(shí)抓好分公司辦公費(fèi)用的日常管理工作。建立了辦公用品領(lǐng)用明細(xì)臺(tái)帳,每件辦公物品都有詳細(xì)記錄,按需所發(fā),出入庫(kù)記錄一目了然,以便及時(shí)補(bǔ)充辦公用品,滿足大家的需要。
6、做好各類勞動(dòng)合同簽訂上報(bào),勞動(dòng)合同簽訂臺(tái)帳等工作;熟練使用集團(tuán)gs、公司hr人力資源系統(tǒng),及時(shí)更新員工的各種信息,做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、更新及時(shí)、按時(shí)上報(bào)。
7、完善消防、保衛(wèi)工作,消除各種隱患。及時(shí)在重點(diǎn)部位完善消防警示牌,在與各部門簽訂消防安全保證書(shū)。對(duì)消防器具及時(shí)進(jìn)行檢查更換,使消防器具符合使用規(guī)定要求,組織員工參加消防培訓(xùn),有效的控制和杜絕了各類隱患事件的發(fā)生。進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)管理制度,門衛(wèi)人員要嚴(yán)格執(zhí)行公司管理規(guī)定。對(duì)罐車和材料的運(yùn)輸車出入要有登記、來(lái)訪人員進(jìn)出要有登記、夜間巡視要有記錄。
三、工作中存在的問(wèn)題和不足
半年來(lái),綜合辦公室在分公司領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和大力支持下,做了一些份內(nèi)工作,但對(duì)照部門職能要求以及領(lǐng)導(dǎo)的期望,還有較大的差距,需要我們不斷的改進(jìn)。主要有:
1、工作任務(wù)較多,人員工作經(jīng)驗(yàn)不足,工作不夠深入,辦事拖拖拉拉,有推諉現(xiàn)象,有待于改善服務(wù)態(tài)度。
2、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),工作不夠主動(dòng),缺乏科學(xué)、合理的計(jì)劃和安排。
3、對(duì)考勤、紀(jì)律工作抓得不夠嚴(yán)格,人員培訓(xùn)工作有待于加強(qiáng)。
4、對(duì)各部門有些工作了解得不夠深入,矛盾化解的不夠及時(shí),使各部門的職能沒(méi)有得到充分的發(fā)揮。
5、宣傳報(bào)道力度不夠,形式單一,還有待于改進(jìn)。
四、結(jié)合綜合辦公室是協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系八方的中心樞紐,承擔(dān)著上傳下達(dá)、溝通內(nèi)外、檔案管理、車輛管理等各項(xiàng)工作,點(diǎn)多面廣,工作繁忙,根據(jù)上半年的工作情況,結(jié)合分公司現(xiàn)狀,對(duì)下半年工作做一個(gè)初步的計(jì)劃和構(gòu)想。
1、進(jìn)一步加快辦事節(jié)奏,提高辦事效率。真正做到特事特辦、急事急辦、該答復(fù)的事及時(shí)答復(fù),進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。
2、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),努力做好各項(xiàng)后勤服務(wù)工作。對(duì)內(nèi)服務(wù)員工,不斷改善服務(wù)質(zhì)量、提高服務(wù)水平;對(duì)外接待工作,要嚴(yán)格按照公司規(guī)定執(zhí)行。
3、加強(qiáng)與上級(jí)直管部門和兄弟單位之間的工作溝通和協(xié)調(diào),及時(shí)了解上級(jí)工作動(dòng)態(tài)和要求。
4、加強(qiáng)各部門之間的協(xié)調(diào)。積極化解矛盾,形成合力,營(yíng)造團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍,使各部門的職能得到充分的發(fā)揮。
5、加強(qiáng)本部門人員認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、十八屆三、四中全會(huì)精神,在學(xué)習(xí)中不斷的提高政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
此外,還要做好檔案管理、車輛管理等工作,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)管理制度,保守公司商業(yè)機(jī)密,維護(hù)公司全部利益。
以上是綜合辦公室上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃,難免有不全面、不妥之處、不對(duì)之處,請(qǐng)大家批評(píng)指正。
篇4寫作要點(diǎn)244人覺(jué)得有用
在公司里,綜合辦公室的工作性質(zhì)比較復(fù)雜,既要處理日常事務(wù),又要配合其他部門完成任務(wù)。寫好一份年中總結(jié)和下半年計(jì)劃,對(duì)于辦公室來(lái)說(shuō)很重要。這不僅是對(duì)上半年工作的梳理,也是為接下來(lái)的工作設(shè)定目標(biāo)。如何寫出既專業(yè)又實(shí)用的總結(jié)?這里給大家分享一些方法。
首先要明確總結(jié)的目的,是為了向上級(jí)匯報(bào)工作成果,還是為了團(tuán)隊(duì)內(nèi)部總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)?如果是前者,那么需要突出成績(jī),用具體的數(shù)據(jù)說(shuō)話,比如接待了多少訪客,整理了多少文件,組織了多少次培訓(xùn)等等。這些數(shù)字能直觀地體現(xiàn)工作效率。如果是后者,那就得深入分析問(wèn)題所在,找出改進(jìn)的方向。
接著是材料收集。平時(shí)工作中的筆記、會(huì)議記錄、郵件往來(lái)都是很好的素材。把這些零散的信息匯總起來(lái),就能形成一個(gè)完整的框架。不過(guò)在這個(gè)過(guò)程中,可能會(huì)遺漏某些細(xì)節(jié),特別是那些不太起眼的小事,但往往這些小事卻影響了整個(gè)流程的順暢程度。
然后就是正文部分了。開(kāi)頭可以直接點(diǎn)明主題,表明這是對(duì)公司上半年工作的回顧以及對(duì)下半年工作的展望。接下來(lái)可以分幾個(gè)模塊來(lái)闡述,例如行政管理、后勤保障、企業(yè)文化建設(shè)等方面。每個(gè)模塊都應(yīng)包含現(xiàn)狀描述、存在的問(wèn)題及解決措施。記得要用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言表達(dá),避免啰嗦冗長(zhǎng)。另外,適當(dāng)?shù)膱D表能讓內(nèi)容更加生動(dòng)形象,便于理解。
最后別忘了檢查一遍。這個(gè)環(huán)節(jié)很重要,因?yàn)樯圆蛔⒁饩涂赡艹鲥e(cuò)。比如把“審批流程”寫成了“審請(qǐng)流程”,這樣的低級(jí)錯(cuò)誤會(huì)影響整體質(zhì)量。還有些地方的標(biāo)點(diǎn)符號(hào)可能會(huì)被忽略,導(dǎo)致句子不通順。雖然這些問(wèn)題看似微不足道,但如果被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn),多少會(huì)影響印象分。
公司車管所年中工作總結(jié)怎么寫【篇5】 2750字
一、上半年工作回顧
1、交通安全局面穩(wěn)定。今年以來(lái),車管所以“安全第一、預(yù)防為主”和交通安全“可控、在控”為目標(biāo),堅(jiān)持抓超前防范工作,通過(guò)形式多樣的駕駛員安全教育培訓(xùn)和定期機(jī)動(dòng)車輛安全性評(píng)價(jià)活動(dòng),使公司的交通安全水平得到了很大提高。獲得山東省“雙創(chuàng)”活動(dòng)先進(jìn)單位,成為繼去年獲得山東省“百日交通安全競(jìng)賽”先進(jìn)單位后××市唯一獲此殊榮的單位。截至到6月25日,車管所累計(jì)安全行車451天,1-6月份累計(jì)安全行車150萬(wàn)公里無(wú)責(zé)任考核事故。在車輛的管理上,為提高車輛利用率,最大限度提高經(jīng)濟(jì)效益,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和相關(guān)單位的配合下,成功進(jìn)行舊機(jī)動(dòng)車輛拍賣,確保國(guó)有資產(chǎn)的保值增值。在車輛運(yùn)行方面,充分利用公司網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì),及時(shí)調(diào)整、合理調(diào)度,提高了車輛的綜合利用率。加強(qiáng)了對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào),集中組織進(jìn)行了駕駛員、車輛年審,辦理了車輛營(yíng)運(yùn)證、市區(qū)通行證等各類運(yùn)行證件,確保了公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)用車。上半年,根據(jù)公司春檢工作的精神,對(duì)車輛技術(shù)狀況、人員狀態(tài)進(jìn)行安全性評(píng)價(jià),對(duì)潛在的不安全因素進(jìn)行深入查找,定期對(duì)車輛機(jī)械狀況進(jìn)行檢測(cè),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修、保養(yǎng),堅(jiān)決糾正了車輛帶“病”上路現(xiàn)象。特別是車輛改革以來(lái),進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)管理和制度建設(shè),加大交通安全管理工作力度,大力查禁違章違紀(jì)行為,為“百日安全競(jìng)賽”活動(dòng)的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),確保了公司良好的交通安全局面。
2、積極提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),車管所立足本職,積極開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動(dòng),特別是在春檢等用車高峰,不講困難,不講條件,及時(shí)、高效的提供用車服務(wù),對(duì)車輛在緊急情況下的技術(shù)狀況進(jìn)行預(yù)演,確保車輛的安全運(yùn)行,春檢期間,與維修班,汽修廠等建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制,得到用車單位的一致好評(píng)。
3、開(kāi)展了一系列的交通安全教育活動(dòng)。立足于工作實(shí)際,強(qiáng)化交通安全管理,全面提高車輛管理人員和駕駛員的交通安全意識(shí),鞏固和發(fā)展穩(wěn)定的交通安全局面,確保公司交通安全工作。針對(duì)今年5月1日新頒布實(shí)施的《______道路交通安全法》,多次組織全體駕駛員和私家車職工進(jìn)行宣傳學(xué)習(xí),做到新法到手,教育到人,并對(duì)駕駛員進(jìn)行安全法規(guī)考試。對(duì)新聘用駕駛員實(shí)行上崗前的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和安全教育,進(jìn)行駕駛技能和培訓(xùn)考試合格后競(jìng)爭(zhēng)上崗,嚴(yán)把招聘第一關(guān)。
4、精神文明建設(shè)成效顯著,為職工注入活力與動(dòng)力。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)公司年初兩會(huì)精神,落實(shí) “四項(xiàng)責(zé)任制”和“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核實(shí)施細(xì)則”,深入開(kāi)展“創(chuàng)新示范崗、創(chuàng)新能手”、“讀一本好書(shū)”和“反腐__警示教育”、“搶抓機(jī)遇,奮力趕超,解放思想大討論”等活動(dòng)。全體黨員干部發(fā)揮了先鋒模范作用,進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
二、存在的問(wèn)題和不足
上半年,我們的交通安全工作保持了良好的穩(wěn)定局面,基本實(shí)現(xiàn)了交通安全與車輛管理的“可控、在控”,這些成績(jī)的取得是與公司領(lǐng)導(dǎo)、黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體職工不斷努力分不開(kāi)的。目前車管所還存在以下問(wèn)題和不足:一是駕駛員整體素質(zhì)有待于提高,特別是道路交通安全法實(shí)施后,個(gè)別駕駛員交通安全和遵紀(jì)守法意識(shí)淡薄,在行車過(guò)程中存在習(xí)慣性違章行為;二是公用車變?yōu)閷S密嚨默F(xiàn)象比較普遍,車輛忙閑不均,浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重,有的部門無(wú)論公私事,要求有求必應(yīng),不講經(jīng)濟(jì)效益,工作不需派車的,也要車,造成浪費(fèi);三要加強(qiáng)對(duì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的`認(rèn)識(shí),要立足本職,轉(zhuǎn)變觀念,改進(jìn)工作。四是在發(fā)揮車輛職能管理、加強(qiáng)工作調(diào)研方面還存在不足特別是車輛更新方面有等靠思想,工作力度不夠。
三、下半年的工作思路和重點(diǎn)措施
1、做好安全教育工作,營(yíng)造良好的交通安全氛圍。要進(jìn)一步強(qiáng)化駕駛員的安全教育,加大駕駛員管理力度尤其是教育培訓(xùn)力度勢(shì)在必行,特別是《道路交通安全法》實(shí)施后,要樹(shù)立駕駛員違章就是犯法的觀念。做好以下的培訓(xùn)工作:一是加強(qiáng)道路交通安全法的學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高交通安全意識(shí),牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,并使之成為支配自己行為的指南。二是努力學(xué)習(xí)提高駕駛技術(shù),增強(qiáng)交通安全的自我保護(hù)能力。三是加大駕駛員服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn)。要用“違章就是事故”、“安全責(zé)任重于泰山,優(yōu)質(zhì)服務(wù)始于安全”來(lái)統(tǒng)一認(rèn)識(shí),不斷提高駕駛員交通安全意識(shí)。形成以管理為抓手、以宣傳為導(dǎo)向,駕駛員積極參與、家庭鼎立相助的交通安全環(huán)境。
2、進(jìn)一步完善車輛管理系統(tǒng)。認(rèn)真總結(jié)今年車輛管理經(jīng)驗(yàn),查找不足,健全相應(yīng)的管理制度和配套措施,確保車輛的安全調(diào)度和運(yùn)行。健全車輛、駕駛員檔案和各項(xiàng)技術(shù)資料,實(shí)現(xiàn)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)、油料考核、工資核算等工作的量化管理。提高車輛利用率,降低運(yùn)行成本。按照加強(qiáng)管理、控制費(fèi)用的原則,進(jìn)一步合理調(diào)度車輛,加大油材料考核力度,降低費(fèi)用成本。做好駕駛員的定期輪崗工作,提高駕駛隊(duì)伍的整體素質(zhì)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
3、進(jìn)一步完善公務(wù)用車制度和駕駛員責(zé)任制暫行規(guī)定,大力查禁公車私用現(xiàn)象。大力開(kāi)展查禁違紀(jì)違章行為。突出整治超速行駛、爭(zhēng)道搶先、酒后駕駛、私自出車、不按定置停放等行為。要加強(qiáng)對(duì)車輛、駕駛員進(jìn)行突擊檢查力度,一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,嚴(yán)格按照“三不放過(guò)”的原則,嚴(yán)肅追究當(dāng)事人的責(zé)任。立足于從更高的層次上提高交通安全,認(rèn)真重點(diǎn)抓好三個(gè)方面工作。一是加強(qiáng)超前防范。貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,定期舉辦駕駛員安規(guī)培訓(xùn),加強(qiáng)超前防范教育,從根本上徹底消除交通安全隱患;進(jìn)一步完善交通安全考核制度,規(guī)范駕駛員行為,做好防范措施,加強(qiáng)考核、嚴(yán)格落實(shí)。二是強(qiáng)化措施,建立健全各種規(guī)章制度,嚴(yán)肅查處各類違章違紀(jì)行為;加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高駕駛員交通安全意識(shí)。三是持續(xù)深入地開(kāi)展“交通安全百日競(jìng)賽”和“雙爭(zhēng)競(jìng)賽”活動(dòng),加大獎(jiǎng)懲力度,做到交通安全獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)到人,交通安全知識(shí)普及到人,交通安全責(zé)任落實(shí)到人,形成人人講安全、人人為安全、人人保安全的良好局面。
4、完善車友俱樂(lè)部的市場(chǎng)功能,打造汽車服務(wù)品牌。俱樂(lè)部將逐步完善職能,加強(qiáng)自身建設(shè),提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,以一流的管理、一流的服務(wù)來(lái)適應(yīng)新形勢(shì)。要做好山東××保險(xiǎn)公司針對(duì)電力職工私家車開(kāi)展的保險(xiǎn)服務(wù)工作,積極發(fā)展會(huì)員。對(duì)公司多產(chǎn)企業(yè)的駕駛員和車輛服務(wù)按照市場(chǎng)化運(yùn)作,簽訂會(huì)員條約,代辦各項(xiàng)業(yè)務(wù)。建立車友俱樂(lè)部網(wǎng)站,充分利用各種媒介大力宣傳,提高俱樂(lè)部的社會(huì)知名度,把俱樂(lè)部做大、做強(qiáng)。真正做到讓會(huì)員放心,讓車友滿意,以一流的服務(wù)打造一流的服務(wù)品牌。
5、加強(qiáng)精神文明建設(shè)。積極組織開(kāi)展好 “創(chuàng)新示范崗、創(chuàng)新能手” 、“讀一本好書(shū)”、“第三屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)”和“黨風(fēng)廉政建設(shè)”等活動(dòng)。大力弘揚(yáng)“追求卓越、服務(wù)真誠(chéng)”的企業(yè)精神,用先進(jìn)的企業(yè)文化凝聚隊(duì)伍,鼓舞士氣,樹(shù)立良好的企業(yè)形象。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,增強(qiáng)推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),確保實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)安全、政治安全、經(jīng)濟(jì)安全和形象安全。
總之,在下半年的工作中,車管所在公司領(lǐng)導(dǎo)、黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,加大車輛管理工作力度,嚴(yán)格各項(xiàng)考核措施,扎實(shí)工作、開(kāi)拓進(jìn)取,為電力事業(yè)的發(fā)展做出更多、更大的貢獻(xiàn)。
篇5寫作要點(diǎn)30人覺(jué)得有用
關(guān)于如何撰寫一份合格的公司車管所年中工作總結(jié),其實(shí)是有章可循的。這類總結(jié)的重點(diǎn)在于既要客觀反映實(shí)際情況,又要體現(xiàn)工作的成效與亮點(diǎn)。首先得梳理好全年的工作脈絡(luò),把主要工作分門別類地羅列出來(lái)。比如車輛管理這一塊,可以先從日常維護(hù)入手,包括定期檢查、保養(yǎng)記錄這些基礎(chǔ)性工作。接著再看有沒(méi)有開(kāi)展過(guò)什么專項(xiàng)活動(dòng),像安全駕駛培訓(xùn)之類的,這些都是值得提一提的內(nèi)容。
在描述具體工作的時(shí)候,最好能結(jié)合一些數(shù)據(jù)來(lái)支撐,這樣更有說(shuō)服力。比如說(shuō)上半年一共完成了多少次車輛檢修,排除了多少潛在的安全隱患,這都能很好地展現(xiàn)工作成果。當(dāng)然了,除了數(shù)字以外,文字部分也得注意措辭得當(dāng),避免過(guò)于口語(yǔ)化。比如在表述某個(gè)項(xiàng)目的完成情況時(shí),如果只說(shuō)“基本達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)”,聽(tīng)起來(lái)就顯得比較模糊,不如改成“圓滿完成了預(yù)定任務(wù)”來(lái)得干脆利落。
書(shū)寫注意事項(xiàng):
對(duì)于工作中遇到的問(wèn)題也要有所提及。畢竟總結(jié),不是單純地報(bào)喜不報(bào)憂??梢院?jiǎn)要分析一下問(wèn)題產(chǎn)生的原因,以及采取了哪些措施去解決。這里需要注意的是,不要一味地強(qiáng)調(diào)困難有多大,而是要把重點(diǎn)放在解決問(wèn)題的方法和效果上。比如在處理某起交通事故時(shí),我們及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,迅速調(diào)配人員到場(chǎng)處置,最終將損失降到最低。這樣的敘述方式既實(shí)事求是,又不失積極向上的態(tài)度。
說(shuō)到總結(jié)的格式,其實(shí)沒(méi)有固定的要求,但是一般來(lái)說(shuō),開(kāi)頭部分得有個(gè)簡(jiǎn)短的概述,中間主體部分詳細(xì)展開(kāi)各項(xiàng)工作的具體內(nèi)容,最后再做一個(gè)總的概括。不過(guò)要注意,這里的“總體概括”并不是簡(jiǎn)單地重復(fù)前面的內(nèi)容,而是要在回顧的基礎(chǔ)上提煉出一些具有前瞻性的想法。比如說(shuō)針對(duì)下半年的工作規(guī)劃,可以根據(jù)上半年的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)的方向和目標(biāo)。
寫總結(jié)的時(shí)候還有一點(diǎn)很重要,那就是要注意語(yǔ)言的準(zhǔn)確性。有時(shí)候一個(gè)小小的疏忽就可能引發(fā)誤解。比如在描述某項(xiàng)指標(biāo)的增長(zhǎng)幅度時(shí),如果寫成“增長(zhǎng)了百分之百”,但實(shí)際上是指翻了一番,那就會(huì)讓人產(chǎn)生歧義。還有就是時(shí)間方面的表述,一定要確保準(zhǔn)確無(wú)誤,比如提到某項(xiàng)工作是在哪個(gè)月份啟動(dòng)的,就要核實(shí)清楚具體日期,不能憑記憶大致估算。
2025年房地產(chǎn)公司工程部個(gè)人年中工作總結(jié)怎么寫【篇6】 2450字
轉(zhuǎn)眼到河北**房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司工作已經(jīng)快1年了,這期間在領(lǐng)導(dǎo)的支持下和同事們的協(xié)助下,依靠自己的多年來(lái)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作經(jīng)驗(yàn),通過(guò)自己的不斷努力和學(xué)習(xí)逐步完成了新公司、新環(huán)境、新工程、新角色的轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。在公司工作快1年,靜心回顧這段時(shí)間的工作和生活,收獲頗豐?,F(xiàn)將我這1年來(lái)的工作情況做一如下方面的總結(jié)
一、工作態(tài)度方面
嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)公司形象。在思想上積極要求自己,提高個(gè)人素質(zhì),克服年輕氣盛的情緒,做到腳踏實(shí)地,不怕多做事,做小事,向身邊的同事學(xué)習(xí),逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。努力完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作和任務(wù),在實(shí)踐中完善自己提高自己。
二、工程現(xiàn)場(chǎng)管理方面
在項(xiàng)目管理中,認(rèn)真學(xué)習(xí)了工程部崗位職責(zé),將崗位職責(zé)納入自己的實(shí)際行動(dòng)中。同時(shí),嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按照工程部的職責(zé)“三控兩管一協(xié)調(diào)”的要求去做,認(rèn)真的去做好施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作。
三、工程驗(yàn)收方面
工程質(zhì)量是每個(gè)開(kāi)發(fā)企業(yè)的生命,因此工程的驗(yàn)收控制尤為重要。在工程驗(yàn)收方面嚴(yán)格要求施工單位自查、自檢、自驗(yàn)三級(jí)驗(yàn)收制度,主要是通過(guò)對(duì)施工單位的管理去實(shí)現(xiàn),強(qiáng)化工序報(bào)驗(yàn)制度與手序,對(duì)一次報(bào)驗(yàn)未通過(guò)的部位、要求從問(wèn)題的根源逐一整改杜絕此后問(wèn)題的重現(xiàn)。并從自檢開(kāi)始,重新進(jìn)入驗(yàn)收程序。針對(duì)不同的施工階段,不同的系統(tǒng)采取了相應(yīng)的驗(yàn)收方式方法,因此,不僅對(duì)施工單位的復(fù)驗(yàn)按有關(guān)規(guī)定、規(guī)程、規(guī)范驗(yàn)收,而且,對(duì)工序的過(guò)程進(jìn)行旁站,做到對(duì)工程質(zhì)量形成過(guò)程中的了然于胸。
四、工程成本管理控制方面
首先需要強(qiáng)化自身對(duì)項(xiàng)目的成本管理觀念,自己要樹(shù)立成本意識(shí)、效益意識(shí)。
其次要做好工程前期的成本控制,對(duì)設(shè)計(jì)單位提出合理的意見(jiàn)和建議,實(shí)現(xiàn)對(duì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)科學(xué)性、合理性,根據(jù)工程確定合理化的設(shè)計(jì)方案。工程前期做好圖紙的審查工作,工程量、材料、主要設(shè)備及構(gòu)建尺寸、對(duì)主要的施工部位要爛熟于胸。
再次要做好工程的事中及事后成本控制。一是做好施工方案的優(yōu)化。二是材料成本控制方面。把關(guān)好施工單位的采購(gòu)關(guān),控制好材料質(zhì)量,降低采購(gòu)成本。三是嚴(yán)格控制施工質(zhì)量。減少返工,減少設(shè)計(jì)變更,一次到位。四是強(qiáng)化安全意識(shí)。監(jiān)督指導(dǎo)施工做好現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)措施,做好安全方面的工作。
五、工程的技術(shù)方面
在水電工程師崗位的職責(zé)中,做到熟悉圖紙,吃透圖紙,優(yōu)化圖紙,參與圖紙會(huì)審及設(shè)計(jì)交底,對(duì)本專業(yè)問(wèn)題提出合理化的建議和意見(jiàn)。
六、圖紙優(yōu)化方面
除上一年對(duì)2#3#樓的水電優(yōu)化外,今年又對(duì)集中商業(yè)項(xiàng)目和街區(qū)商業(yè)項(xiàng)目做了進(jìn)一步優(yōu)化。
優(yōu)化了街區(qū)商業(yè)所以的入戶電源敷設(shè)方案。圖紙?jiān)O(shè)計(jì)為橋架電纜敷設(shè)入戶,優(yōu)化后為采用puc-bv線敷設(shè)入戶。
對(duì)集商業(yè)地下商業(yè)步行街商鋪的源入戶優(yōu)化了敷設(shè)方案。
以上的建議和意見(jiàn)已全部通過(guò)了有關(guān)主管部門及設(shè)計(jì)單位的認(rèn)可和同意, 設(shè)計(jì)單位現(xiàn)已經(jīng)在從新設(shè)計(jì)圖紙及重新出變更后的圖紙。
本人多年的現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn),在圖紙會(huì)審中提出了諸多的設(shè)計(jì)問(wèn)題和優(yōu)化內(nèi)容也為公司的項(xiàng)目節(jié)約不必要的資金投入和水電安裝工程材料的浪費(fèi),為公司成本控制方面做出了自己一個(gè)專業(yè)工程師的職責(zé)和責(zé)任。
七、其他方面
參與每周的工程部例會(huì)及監(jiān)理會(huì)議。有效利用工程例會(huì)制度,講問(wèn)題、提問(wèn)題、解決問(wèn)題。參加每周一次的監(jiān)理例行會(huì)議,會(huì)議中聽(tīng)取了施工單位的施工進(jìn)度,工作質(zhì)量情況的匯報(bào)及總結(jié),對(duì)施工單位不足之處提出合理化的要求和意見(jiàn)。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在問(wèn)題的部位提出合理的解決方案。
配合程控部完成了設(shè)備材料等方面的招投標(biāo)工作。
配合程控部完成了各種材料的認(rèn)價(jià)。
配合程控部完成了圖紙中的答疑工作。
八、從項(xiàng)目全面開(kāi)工到現(xiàn)在,整個(gè)項(xiàng)目的水電工程施工完成情況
1、2#3#住宅樓
(1)、 2#3#樓土建部分已建設(shè)完成封頂。
(2)、水電安裝部分已開(kāi)始進(jìn)入籌備安裝施工階段。
2、街區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的水電部分
(1)、地下一層一區(qū)13-23軸-m-u軸出入戶防水套管已安裝完成。
地下室頂板給排水套管電氣導(dǎo)管敷設(shè)預(yù)埋等已安裝完成。
(2)、地下一層二區(qū)9-23軸f-m軸出入戶防水套管已安裝完成。 地下室頂板給排水套管電氣導(dǎo)管敷設(shè)預(yù)埋等已安裝完成。
(3)、一層二區(qū)13-19軸g-k軸給排水套管電氣導(dǎo)管敷設(shè)預(yù)埋等已安裝完成。
3、正在建設(shè)的部位
地下一層一區(qū)9-13軸q-u軸基礎(chǔ)接地正在施工。
地下一層二區(qū)19-23軸g-k軸柱、頂板給排水電氣導(dǎo)管正在施工
預(yù)埋中。
4、集中商業(yè)
a區(qū)1-7軸f-k軸負(fù)一層水電預(yù)埋安裝已完成。
a區(qū)4-7軸f-k軸二層水電預(yù)埋安裝已完成。
b區(qū)8-18軸a-g軸一層~五層水電預(yù)埋安裝結(jié)束現(xiàn)已完成封頂。
b區(qū)8-18軸g-k軸負(fù)一層~四層水電預(yù)埋安裝已結(jié)束。
c區(qū)1-7軸a-f軸負(fù)一層~三層水電已安裝完成。
5、商業(yè)正在建設(shè)的部位
a區(qū)1-4軸f-k軸二層水電部分正在加工制作預(yù)埋施工中。
b區(qū)8-14軸g-k五層水電部分正在加工制作預(yù)埋施工中。
c區(qū)1-7軸a-f軸四層水電部分正在加工制作預(yù)埋施工中。
九、下半年的工作規(guī)劃及安排
一期部分項(xiàng)目進(jìn)入竣工年,要按時(shí)、高效地完成設(shè)備安裝調(diào)試投入使用等工作任務(wù)。
提前做好設(shè)備、材料訂貨的技術(shù)支持和配合工作,促進(jìn)設(shè)備采購(gòu)工作的順利進(jìn)行。
要圍繞項(xiàng)目工期目標(biāo),努力抓好現(xiàn)場(chǎng)施工、協(xié)調(diào)、保障工作,完成年度施工任務(wù)。從決策到實(shí)施,每個(gè)階段,每個(gè)環(huán)節(jié),都要有計(jì)劃和要求,在具體操作上,嚴(yán)格按方案落實(shí)。加大對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)目的協(xié)調(diào)工作,積極主動(dòng)地做好工作。
落實(shí)好安全管理責(zé)任制度,狠抓各專業(yè)施工隊(duì)伍的安全管理體系實(shí)施情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促施工單位限期整改。其次要繼續(xù)落實(shí)安全質(zhì)量管理體系。加強(qiáng)對(duì)圖紙的審核,對(duì)施工過(guò)程中事中控制和必要的事后控制。最后要嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)管理制度,按照公司項(xiàng)目規(guī)劃,確保項(xiàng)目高效運(yùn)行。
作為一個(gè)專業(yè)的水電工程師我會(huì)盡心盡力做好自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交予的新的工作,不論是分內(nèi)分外的工作,我都會(huì)勇往直前絕不退縮,雖然自己有些工作還存在不足,在今后的工作中,我會(huì)認(rèn)真去彌補(bǔ)自身的不足,進(jìn)一步提高自己的個(gè)人技能,為公司今后發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。在項(xiàng)目面臨著工程前期施工和后期安裝的繁重任務(wù),我將全力以赴把全身精力投入到整個(gè)項(xiàng)目的建設(shè)過(guò)程中,把自己的本職工作做到最好。
篇6寫作要點(diǎn)257人覺(jué)得有用
關(guān)于如何寫好一份房地產(chǎn)公司工程部的個(gè)人年中工作總結(jié),我有一些經(jīng)驗(yàn)和建議想分享給大家。這類總結(jié)既不能太隨意,也不能太過(guò)正式,得找到一個(gè)平衡點(diǎn),既要體現(xiàn)工作成績(jī),又能讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你是用心在做的。
寫總結(jié)前,先梳理一下上半年的工作重點(diǎn),比如項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量控制、成本管理等方面。記得把關(guān)鍵數(shù)據(jù)都列出來(lái),像完成的施工節(jié)點(diǎn)有多少個(gè),驗(yàn)收合格率是多少,還有那些超額完成的任務(wù)。這些數(shù)字能讓你的總結(jié)看起來(lái)更有說(shuō)服力。
接著就是分析問(wèn)題了。上半年肯定也會(huì)遇到一些困難,像施工過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)難題,或者因?yàn)樘鞖庠驅(qū)е鹿て谘诱`之類的情況。這個(gè)時(shí)候要如實(shí)反映,但別只顧著抱怨,最好還能提出解決辦法,這樣顯得你有擔(dān)當(dāng)。
在描述具體工作的時(shí)候,可以結(jié)合實(shí)際案例來(lái)展開(kāi)。比如說(shuō)某個(gè)項(xiàng)目的難點(diǎn)在哪里,你們是怎么克服的,用了什么技術(shù)手段。這種具體的例子會(huì)讓總結(jié)更加生動(dòng),也更容易引起閱讀者的興趣。
書(shū)寫注意事項(xiàng):
團(tuán)隊(duì)合作也很重要。寫總結(jié)時(shí)不妨提一下跟其他部門的合作情況,尤其是跨部門協(xié)作的部分。這不僅能展示你的溝通能力,也能突出整個(gè)團(tuán)隊(duì)的努力成果。
不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮懼鴷?huì)發(fā)現(xiàn),有些事情記不太清楚了,這時(shí)候可以翻翻之前的會(huì)議記錄或者郵件,里面可能就有你需要的信息。當(dāng)然,如果實(shí)在找不到確切的數(shù)據(jù),大概有個(gè)印象就好,不用糾結(jié)于每一個(gè)細(xì)節(jié)。
寫總結(jié)的時(shí)候語(yǔ)言要盡量簡(jiǎn)潔明了,避免使用過(guò)于復(fù)雜的專業(yè)術(shù)語(yǔ)。畢竟不是所有人都熟悉這個(gè)行業(yè)里的行話,簡(jiǎn)單直白一點(diǎn)反而能讓更多人看明白你在說(shuō)什么。