2025公司個(gè)人年終總結(jié)(通用版)怎么寫 【篇1】700字
蓮山 一年來，本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，貫徹十六大和十六大三中全會精神，積極實(shí)際“三個(gè)代表”，在思想上按黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風(fēng)上艱苦樸素、務(wù)真求實(shí)，較好地完成領(lǐng)導(dǎo)和各級部門安排的各項(xiàng)任務(wù)。為_____盡心盡力，努力工作，主要情況匯報(bào)如下:
在思想上，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、領(lǐng)會黨的十六大和十六大三中全會精神，利用電視、電腦、報(bào)紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢，學(xué)習(xí)黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件、書籍，深刻領(lǐng)會胡____的講話精神，并把它作為思想的綱領(lǐng)，行動的指南;積極參加黨委組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動;積極向廣大員工宣傳黨的方針政策和公司黨委的精神;時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，明白自己所肩負(fù)的責(zé)任;積極參與基層建設(shè)，在工作中要起到模范帶頭作用，做廣大職工的表率，同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。
在工作上，圍繞公司_____的中心工作，對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。本年度主要完成了如下工作:
在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，時(shí)刻牢記黨員的責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格要求自己，在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。
今后努力的方向:隨著_____*的實(shí)行，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為_____應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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____公司個(gè)人年終總結(jié)(通用版)怎么寫
年底到了，該整理這一年的成績了。寫總結(jié)的時(shí)候，先要把工作上的事情梳理一下，哪些事情完成了，哪些事情沒完成，心里得有個(gè)數(shù)。像我今年負(fù)責(zé)的項(xiàng)目，上半年推進(jìn)得挺順利，下半年遇到了些問題，最后總算解決了。這部分內(nèi)容就得好好寫清楚，具體到時(shí)間節(jié)點(diǎn)和遇到的困難，這樣領(lǐng)導(dǎo)看的時(shí)候會覺得你做事認(rèn)真。
寫總結(jié)的時(shí)候，專業(yè)術(shù)語少不了，這是體現(xiàn)你業(yè)務(wù)能力的關(guān)鍵。比如，我在做數(shù)據(jù)分析時(shí)用了“數(shù)據(jù)建模”，這可不是隨便說的，而是經(jīng)過實(shí)踐驗(yàn)證的方法。不過有時(shí)候也會用錯(cuò)詞，比如把“數(shù)據(jù)建?！睂懗闪恕皵?shù)據(jù)構(gòu)建”，雖然意思差不多，但仔細(xì)一看就會發(fā)現(xiàn)不對勁。所以寫的時(shí)候得特別留意。
除了專業(yè)內(nèi)容，個(gè)人成長也是總結(jié)的重點(diǎn)。這一年我參加了好幾個(gè)培訓(xùn)，學(xué)了不少新東西。像那個(gè)關(guān)于時(shí)間管理的課程，讓我明白了如何更高效地安排工作。不過也有疏漏的地方，比如有一次開會沒提前準(zhǔn)備好材料，結(jié)果被領(lǐng)導(dǎo)批評了。這件事讓我意識到準(zhǔn)備工作的重要性，以后再也不會犯這樣的錯(cuò)誤了。
總結(jié)里還可以提一下團(tuán)隊(duì)合作的情況。我們部門今年的項(xiàng)目多，大家分工明確，配合得很默契。像那個(gè)跨部門的合作項(xiàng)目，如果不是同事們幫忙，我一個(gè)人肯定搞不定。不過有時(shí)候溝通上也會出現(xiàn)問題，比如郵件里表達(dá)不清楚，導(dǎo)致對方誤解了意思。后來我就改用電話溝通，效果好多了。
寫總結(jié)的時(shí)候，數(shù)據(jù)和案例最好能具體一點(diǎn)。比如，今年我完成的銷售額比去年提高了百分之二十，這個(gè)數(shù)字就很直觀。還有那些成功案例，比如某個(gè)客戶投訴的問題，我通過努力解決了，客戶的滿意度提升了。這些具體的成果會讓總結(jié)更有說服力。
最后別忘了檢查一遍。有時(shí)候?qū)懼鴮懼腿菀壮鲥e(cuò)，比如把“已經(jīng)”寫成“以經(jīng)”，或者忘記標(biāo)點(diǎn)符號。寫完后最好放一放，過幾天再看，這樣更容易發(fā)現(xiàn)問題。當(dāng)然，有時(shí)候忙起來可能就顧不上這么多了，但這會影響總結(jié)的質(zhì)量。
公司會計(jì)統(tǒng)計(jì)員個(gè)人年終總結(jié)怎么寫【篇2】 4550字
公司會計(jì)統(tǒng)計(jì)員個(gè)人年終總結(jié)1
一場新舊交替的大雪送走了忙碌xx年，迎來了充滿希望的xx年，又給xx寫下了一段內(nèi)容豐富的歷史，同時(shí)又給xx翻開了嶄新的一頁，更給我們xx財(cái)務(wù)部留下了許多需要回顧、思考、總結(jié)的東西。
xx年在xx公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在總公司財(cái)務(wù)部的指導(dǎo)下，在公司各部門的緊密配合下，在財(cái)務(wù)部各位員工的辛勤努力下，財(cái)務(wù)部順利的完成了xx年度的各項(xiàng)工作任務(wù)，為xx公司全面完成總公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作好了財(cái)務(wù)部應(yīng)做的工作。
1、完成了公司財(cái)務(wù)部本職的財(cái)務(wù)核算、監(jiān)督工作，完成了各種報(bào)表的編制、報(bào)送等工作，完成了資金調(diào)配、應(yīng)用等工作。
2、配合完成了上市公司的各項(xiàng)審計(jì)工作。
3、財(cái)務(wù)部磅房完成了本榨季的原料、輔料、產(chǎn)品發(fā)貨等過磅稱重、開票、付款工作。
4、完成了成本、費(fèi)用的預(yù)算、考核和基本控制工作。
5、完成了公司下達(dá)的人員培訓(xùn)、本部門的組織建設(shè)等工作。
雖然財(cái)務(wù)部xx年的各項(xiàng)工作已基本順利完成、但在過去的一年中財(cái)務(wù)部仍然存在許多問題：
1、安全意識不夠強(qiáng)烈、導(dǎo)致財(cái)務(wù)部在xx年息工期發(fā)生被盜事件，給財(cái)務(wù)部的安全敲醒了警鐘。
xx年3月14日早7點(diǎn)15分發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)部被盜，這一次事故給我們財(cái)務(wù)部及xx干部、職工一次深刻的防火、防盜教訓(xùn)。
（1）財(cái)務(wù)部是企業(yè)的核心部門，無論是資產(chǎn)還是資料的安全問題弄不好就會造成企業(yè)巨大的損失。
（2）應(yīng)深刻認(rèn)識到防盜門不一定就能防盜，保險(xiǎn)柜不一定就能保險(xiǎn)。保安人員不一定就能保住安全。
（3）對企業(yè)現(xiàn)金業(yè)務(wù)量大、距銀行較遠(yuǎn)的客觀事實(shí)，應(yīng)進(jìn)一步完善安全措施。保險(xiǎn)柜決不能放置隔夜現(xiàn)金、不能因?yàn)楝F(xiàn)金流大就只考慮業(yè)務(wù)而忽視安全。
以上教訓(xùn)使我們清醒的認(rèn)識到財(cái)務(wù)人員應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識，不能依賴具體的硬件等措施，必須提高思想認(rèn)識、在認(rèn)識上加大安全防范力度。
2、管理細(xì)節(jié)不到位、導(dǎo)致磅房存在管理漏洞，給不法人員造成可程之機(jī)。
磅房是財(cái)務(wù)部管理的物流系統(tǒng)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，是企業(yè)的一個(gè)非常重要的經(jīng)濟(jì)部門，管理稍有疏忽就會給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失。磅房發(fā)現(xiàn)被安裝遙控器，充分說明我們在這方面還存在管理漏洞，應(yīng)強(qiáng)化管理、堵塞漏洞。
（1）應(yīng)嚴(yán)格審查進(jìn)入磅房工作人員的道德品質(zhì)及社會關(guān)系。
（2）保持磅房工作人員的相對穩(wěn)定，強(qiáng)化道德品質(zhì)、思想認(rèn)識教育。
（3）對丟失鑰匙、或息工期把鑰匙留給儲運(yùn)部以滿足發(fā)貨工作等鑰匙流動或丟失情況應(yīng)及時(shí)收繳或換鎖。
（4）杜絕非部門員工特別是物流系統(tǒng)員工的頻繁進(jìn)出磅房。
（5）應(yīng)提防外界部門因業(yè)務(wù)工作必須的比如校驗(yàn)、維修等方面可能存在的專業(yè)工作過程中我們安全思想麻痹導(dǎo)致的漏洞。
（6）定期或不定期請生產(chǎn)部等專業(yè)人員進(jìn)行安全檢查。
3、財(cái)務(wù)知識技能學(xué)習(xí)不夠、不同的崗位工作人員替換性不強(qiáng)。
我們公司是一個(gè)在海外的上市公司，上市公司有其不同的審查程序及口徑，同時(shí)xx公司通過長期的經(jīng)營形成了一套有區(qū)別的財(cái)務(wù)核算口徑及管理模式，再有近年來財(cái)務(wù)制度及準(zhǔn)則不斷變化，而我們從不同行業(yè)或企業(yè)應(yīng)聘來工作的財(cái)務(wù)人員通過幾年的工作對本人所從事的工作比較熟悉、對不同崗位的工作在細(xì)節(jié)上交流不夠、內(nèi)容不熟悉，當(dāng)某個(gè)人員不在崗時(shí)就不能適應(yīng)公司管理的要求，因此我們必須加強(qiáng)相互之間的交流、學(xué)習(xí)，進(jìn)一步自學(xué)能力，甚至擠出時(shí)間來集體學(xué)習(xí)、領(lǐng)會貫通，以適應(yīng)公司不斷發(fā)展的管理需要。
4、組織建設(shè)不到位，缺乏人力資源、沒有儲備好可用的財(cái)務(wù)工作人員。
由于市場經(jīng)濟(jì)的變化、人員流動比較大，企業(yè)和個(gè)人之間存在雙向選擇，而我們財(cái)務(wù)部對專業(yè)人員要求比較高，同時(shí)財(cái)務(wù)部又是定員、定崗。由于人力資源方面沒有作好資源儲存，就出現(xiàn)了財(cái)務(wù)人員發(fā)生流動時(shí)我們沒有可及時(shí)補(bǔ)充的可用人員，使我們的工作隨時(shí)處于被動的局面。因此我們必須和行政部加強(qiáng)溝通，在這方面想辦法、尋措施從被動轉(zhuǎn)為主動。
5、企業(yè)文化培訓(xùn)不到位、個(gè)別員工對企業(yè)的行為認(rèn)識不夠、還沒有完全進(jìn)入到xx文化的氛圍之內(nèi)。
xx雖然雖然已經(jīng)運(yùn)營三年，但員工對xx的文化，xx的管理理念，xx的內(nèi)控程序，還沒有完全領(lǐng)會。作為財(cái)務(wù)人員，每個(gè)員工都應(yīng)該以財(cái)會人員特有的職業(yè)精神進(jìn)行工作，就是要我們細(xì)心再細(xì)心，認(rèn)真再認(rèn)真，不能有差錯(cuò)，必須要用財(cái)會人員的'職業(yè)道德和敬業(yè)精神來嚴(yán)肅對待本職工作，企業(yè)的財(cái)務(wù)部是企業(yè)的核心部門，這就要求我們做為財(cái)務(wù)人員必須從思想高度嚴(yán)肅對待這份工作，認(rèn)識它的重要及崇高性，愛崗敬業(yè)。但是我們的財(cái)務(wù)人員在平常的工作中時(shí)常發(fā)生數(shù)據(jù)匯集不準(zhǔn)確、串戶、鉤稽關(guān)系不正確，資料整理報(bào)送不及時(shí)，磅房員工經(jīng)驗(yàn)還不夠、對稱重過程中一些蒙混人員的行為仍然眼力不夠，思想上還存在麻痹大意，還缺乏企業(yè)忠誠文化、奉獻(xiàn)文化的精神。這就要求我們不斷的進(jìn)行企業(yè)文化的教育，使員工的思想認(rèn)識和企業(yè)的管理行為響一致，和企業(yè)的發(fā)展同步。
6、執(zhí)行不到位、執(zhí)行力欠缺。
財(cái)務(wù)部的工作是一行綜合性的工作、牽扯到各部門、牽扯到方方面面，特別是臨時(shí)性質(zhì)的工作很多，而且及時(shí)性比較強(qiáng)，但是員工在執(zhí)行方面執(zhí)行力不夠、滿足不了及時(shí)性的要求，使具體工作不能有效、及時(shí)的完成。特別是財(cái)務(wù)部磅房就一個(gè)衛(wèi)生問題在整個(gè)榨季都沒有得到有效改觀。這些充分說明我們在息工期對執(zhí)行力的培訓(xùn)還是沒有得到落實(shí)，政令還不統(tǒng)一，認(rèn)識還不深刻。需要我們在xx年繼續(xù)加強(qiáng)執(zhí)行力的培訓(xùn)。努力提高執(zhí)行力才能保證我們政令統(tǒng)一、才能保證我們工作按時(shí)、有效的完成。
7、個(gè)別員工團(tuán)隊(duì)精神不夠，集體榮譽(yù)感不強(qiáng)，全局概念不夠。
由于財(cái)務(wù)部特別是磅房每人的工作都比較具體，工作內(nèi)容單一，因此形成了各自自掃門前雪的局面，當(dāng)我們開票業(yè)務(wù)量大、開不過來時(shí)沒有人愿意自動的去幫忙、即使安排幫忙也很被動，缺乏團(tuán)隊(duì)精神、缺乏全局觀念，給工作拖了后退腿。因此在xx年我們必須強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識的教育、增強(qiáng)集體榮譽(yù)感，形成一股繩，使我們的整體工作進(jìn)一步得到提高。
8、費(fèi)用、成本控制不力、分析不及時(shí)，工作自主性不強(qiáng)、仍然存在等、靠的被動思想，積極性、主動性不夠。
對于費(fèi)用、成本的控制需要從大處著眼、小處著手，但是財(cái)務(wù)部沒有把眼光放遠(yuǎn)，沒有對全廠各部門、各方面的費(fèi)用去挖潛、去深究、去調(diào)查，看有沒有浪費(fèi)、看能不能節(jié)約，而是很被動的接受，對超支的現(xiàn)象不能有效的加以控制，被動的依靠各部門自己來控制。比如全廠的許多修修補(bǔ)補(bǔ)，綠化等許多項(xiàng)目到了來人報(bào)帳要錢時(shí)才知道發(fā)生了費(fèi)用，沒有事前的預(yù)知性、根本對費(fèi)用發(fā)生的多少沒法控制、也對費(fèi)用的超支預(yù)警不了，缺乏主動性。
同時(shí)，財(cái)務(wù)部也不能夠及時(shí)的召集會議，對已發(fā)生的費(fèi)用成本去開會分析，給各部門以警示，以指導(dǎo)，即使召集會議各部門對有領(lǐng)導(dǎo)參加和沒領(lǐng)導(dǎo)參加表現(xiàn)出重視程度明顯不同，財(cái)務(wù)部作為牽頭部門沒有形成開會分析的慣例、使大家對此項(xiàng)工作缺乏重視。每月財(cái)務(wù)部把各部門的費(fèi)用節(jié)超情況放在網(wǎng)上、可以說各部門沒有幾個(gè)去看、形成虛設(shè)，時(shí)間一長也就麻痹。
這些充分說明我們在費(fèi)用、成本的控制上工作自主性不強(qiáng)、積極性、主動性不夠，從思想上沒有把費(fèi)用、成本的控制落到實(shí)處。
在xx年我們必須想措施、想方法去改變這一現(xiàn)象，積極主動的去全面了解，走出財(cái)務(wù)部、了解信息、落實(shí)情況、認(rèn)真分析，加強(qiáng)控制，提高我們的主動性、積極性和分析的及時(shí)性，真正的把費(fèi)用、成本的控制工作搞好、努力完成費(fèi)用控制目標(biāo)。
xx年已經(jīng)來臨，新的一年又將開始，回顧過去展望未來，財(cái)務(wù)部將認(rèn)真總結(jié)、吸取教訓(xùn)，積極學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化的培訓(xùn)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神；努力學(xué)習(xí)新的財(cái)務(wù)制度、準(zhǔn)則，提高財(cái)務(wù)知識、工作技能；加強(qiáng)安全意識教育，堵塞管理漏洞，努力使財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作在新的一年里進(jìn)一步提高、為完成新一年的工作任務(wù)而努力奮斗。
公司會計(jì)統(tǒng)計(jì)員個(gè)人年終總結(jié)2
時(shí)間的指針已走進(jìn)____年，xx盛世已經(jīng)邁進(jìn)一個(gè)新世紀(jì)。我們財(cái)務(wù)部也有了一個(gè)全新的開始，人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整，我們都感到擔(dān)子重了、壓力大了，但是我們沒有畏縮，在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下，憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神，我們逐步成熟起來。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高，我覺得有必要對這大半年多的工作做一簡單的回顧。
一、作為非盈利部門，合理控制成本（費(fèi)用），有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初，為了加強(qiáng)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，完善公司的管理機(jī)制，財(cái)務(wù)部制定了新的管理制度章程。章程中對借款、費(fèi)用報(bào)銷、審核等工作程序作了詳實(shí)的解釋。我們通過對細(xì)則的學(xué)習(xí)、討論，把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起，找問題找漏洞，并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中，我們強(qiáng)調(diào)一定要堅(jiān)持原則、不講人情，把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定，認(rèn)真審核每一張憑證，不把問題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。通過這半年的實(shí)踐，我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的，在銷售額與上年同期基本持平的情況下，三費(fèi)（管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用）卻的幅度比去年同期下降了。通過實(shí)際工作，我們都深刻的意識到加大成本控制的力度，盡快推出相應(yīng)制度的必要性。
二、財(cái)務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表，但大家以苦為樂，從來沒有怨言，工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽(yù)意識，針對公司出臺的工資考核制度，我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案，由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時(shí)的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會計(jì)主管?？己酥贫鹊膶?shí)行有效地調(diào)動了大家的積極性，充分發(fā)揮了企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，合理地利用了人力資源。
三、為了更好的與部門溝通，我們在完成本職工作的同時(shí)，發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神，積極配合順利完成了與工程各方的工作，為了配合財(cái)務(wù)中心錄入費(fèi)用，我們及時(shí)、準(zhǔn)確地編制會計(jì)憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧，為公司完成銷售計(jì)劃提供依據(jù)，我們及時(shí)記錄每一筆到款，準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進(jìn)行核對，并做到營銷、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)中心數(shù)據(jù)口徑一致。
四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力，取人之長、補(bǔ)己之短。我們定期進(jìn)行討論、學(xué)習(xí)公司會計(jì)制度，大家互相交流心得，熟悉各崗位的工作流程，把問題擺在桌面上。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理，再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管，主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施。除此之外，我們合理地安排每位員工的外勤工作，讓每個(gè)人都有與外界接觸的機(jī)會，做到工作有里有外、有張有弛。
五、在xx年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難，通過對稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí)，提高了每月納稅申報(bào)工作的質(zhì)量，并且熟練掌握了統(tǒng)計(jì)局、財(cái)政局、稅務(wù)局各項(xiàng)報(bào)表的填制工作。
通過總結(jié)，我有幾點(diǎn)感觸：其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。因?yàn)楣窘?jīng)營不是個(gè)人行為，一個(gè)人的能力必竟有限，如果大家擰成一股繩，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上，否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話，日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系，聽聽它們的意見與建議，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計(jì)的監(jiān)督職能，二來能及時(shí)的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層，把工作從被動變?yōu)橹鲃?。在過去的大半年中，每次都能保質(zhì)保量完成財(cái)務(wù)報(bào)表，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。在未來的實(shí)際工作中，本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，在辦理財(cái)會事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律，按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。確保了我社會計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。
篇2寫作要點(diǎn)148人覺得有用
作為一名會計(jì)統(tǒng)計(jì)員，年終總結(jié)這事得好好琢磨。既要體現(xiàn)工作成績，又要展現(xiàn)業(yè)務(wù)能力，還得讓人覺得靠譜。說到底，總結(jié)不是簡單的流水賬，而是對自己一年工作的梳理和提煉。
先說說材料準(zhǔn)備吧。平時(shí)的工作記錄不能丟，不管是電子表格還是紙質(zhì)文檔，都得整理清楚。尤其是那些關(guān)鍵數(shù)據(jù)，比如銷售額、成本支出啥的，最好能列出一個(gè)清單。當(dāng)然了，有些時(shí)候可能會忘記把某些重要文件存檔，這就容易漏掉一些細(xì)節(jié)。不過這些都是小事，只要用心找，總能找到蛛絲馬跡。
接著就是分析部分了。數(shù)據(jù)背后的故事才是重點(diǎn)，得找出趨勢和規(guī)律。比如，今年的銷售增長是不是比去年快？哪些產(chǎn)品貢獻(xiàn)最大？這些問題都要弄明白。有時(shí)候做分析時(shí)會遇到麻煩，比如某份報(bào)表格式不對，導(dǎo)致數(shù)據(jù)合并起來特別費(fèi)勁。這種情況下就得耐心一點(diǎn)，別急著放棄。
總結(jié)里頭不能光說數(shù)字，還要結(jié)合實(shí)際情況談感受。比如，面對復(fù)雜的數(shù)據(jù)處理任務(wù)，你是怎么克服困難的？有沒有什么新方法？這些都可以寫進(jìn)去。不過，有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會不小心用錯(cuò)詞，比如把“策略”寫成“計(jì)策”，雖然意思差不多，但還是會被細(xì)心的人發(fā)現(xiàn)。不過這也無傷大雅，主要是表達(dá)出自己的想法就行。
至于語言風(fēng)格，既要專業(yè)又不能太死板?？梢赃m當(dāng)加入一些行業(yè)術(shù)語，比如“現(xiàn)金流管理”、“預(yù)算控制”之類的詞兒，顯得專業(yè)。但也不能濫用，不然別人看著費(fèi)勁。另外，要注意段落間的銜接，不能生硬地切換話題。比如說從成本分析轉(zhuǎn)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作，中間需要有個(gè)過渡，不然會顯得突兀。
房地產(chǎn)銷售公司個(gè)人工作總結(jié)格式怎么寫【篇3】 950字
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年，回顧這一年的工作歷程，作為x企業(yè)的每一名員工，我們深深感到x企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣，x人之拼搏的精神。下面就是本人的工作總結(jié)：
我是銷售部門的一名普通員工，剛到房產(chǎn)時(shí)，該同志對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通，對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，我很快了解到公司的性質(zhì)及其房地產(chǎn)市場。作為銷售部中的一員，該同志深深覺到自己身肩重任。
作為企業(yè)的門面，企業(yè)的窗口，自己的一言一行也同時(shí)代表了一個(gè)企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質(zhì)，高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外，還要廣泛了解整個(gè)房地產(chǎn)市場的動態(tài)，走在市場的前沿。經(jīng)過這段時(shí)間的磨練，我已成為一名合格的銷售人員，并且努力做好自己的本職工作。
房地產(chǎn)市場的起伏動蕩，公司于**年與**公司進(jìn)行合資，共同完成銷售工作。在這段時(shí)間，我積極配合**公司的員工，以銷售為目的，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，完成經(jīng)營價(jià)格的制定，在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳，為**月份的銷售高潮奠定了基礎(chǔ)。最后以****個(gè)月完成合同額****萬元的好成績而告終。經(jīng)過這次企業(yè)的洗禮，我從中得到了不少專業(yè)知識，使自己各方面都所有提高。
下旬公司與**公司合作，這又是公司的一次重大變革和質(zhì)的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經(jīng)過之前銷售部對房屋執(zhí)行內(nèi)部認(rèn)購等手段的鋪墊制造出火爆場面。在銷售部，我擔(dān)任銷售內(nèi)業(yè)及會計(jì)兩種職務(wù)。面對工作量的增加以及銷售工作的系統(tǒng)化和正規(guī)化，工作顯得繁重和其中。在開盤之際，該同志基本上每天都要加班加點(diǎn)完成工作。經(jīng)過一個(gè)多月時(shí)間的熟悉和了解，我立刻進(jìn)入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。
由于房款數(shù)額巨大，在收款的過程中該同志做到謹(jǐn)慎認(rèn)真，現(xiàn)已收取了上千萬的房款，每一筆帳目都相得益彰，無一差錯(cuò)。此外在此銷售過程中每月的工作總結(jié)和每周例會，該同志不斷總結(jié)自己的工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個(gè)月的時(shí)間將二期房屋全部清盤，而且一期余房也一并售罄，這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的。
這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下，在新的一年中將會有新的突破，新的氣象，能夠在日益激烈的市場競爭中，占有一席之地。
篇3寫作要點(diǎn)127人覺得有用
房地產(chǎn)銷售公司個(gè)人工作總結(jié)格式怎么寫
寫工作總結(jié)的時(shí)候，得考慮到具體的工作性質(zhì)和內(nèi)容。對于房地產(chǎn)銷售來說，這份工作需要結(jié)合市場動態(tài)、客戶需求以及自身業(yè)績完成情況，所以總結(jié)的格式也要圍繞這幾個(gè)點(diǎn)展開。開頭部分可以簡單介紹下這段時(shí)間的整體工作情況，比如說完成了多少單，銷售額達(dá)到多少之類的信息。
接著就是分析工作中的亮點(diǎn)了。比如在某次大型促銷活動中，采取了哪些特別的營銷策略，最終取得了什么樣的成效。這里就要用到一些專業(yè)術(shù)語，像是“精準(zhǔn)客戶定位”、“差異化營銷方案”之類的。當(dāng)然，也不能只談成績，得提到工作中遇到的一些挑戰(zhàn)，像市場競爭加劇、政策調(diào)整帶來的影響等等。這部分的描述要真實(shí)，不能夸大其詞，畢竟這是給領(lǐng)導(dǎo)看的，不是給自己看的。
書寫注意事項(xiàng)：
關(guān)于團(tuán)隊(duì)合作的部分也很重要。如果在這段時(shí)間內(nèi)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作特別默契，比如某個(gè)項(xiàng)目從策劃到執(zhí)行都是一起努力的結(jié)果，那么應(yīng)該詳細(xì)記錄下來。這不僅能體現(xiàn)個(gè)人能力，也能突出集體的力量。不過要注意，寫這部分的時(shí)候，別忘了提及自己在整個(gè)過程中扮演的角色，畢竟總結(jié)歸根結(jié)底還是個(gè)人總結(jié)嘛。
還有就是對未來工作的規(guī)劃了。不能光說過去的成果，還得展望一下接下來的打算。比如針對目前市場的新趨勢，準(zhǔn)備如何調(diào)整自己的銷售策略，或者加強(qiáng)哪方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。這部分可以稍微寬泛一點(diǎn)，不必太具體，但至少得顯示出一種積極向上的態(tài)度。
小編友情提醒：
記得附上相關(guān)的數(shù)據(jù)支撐。無論是銷售額的增長比例，還是客戶滿意度的調(diào)查結(jié)果，這些都可以作為總結(jié)的一部分。數(shù)據(jù)最能直觀地反映工作成果，而且顯得比較客觀。不過寫的時(shí)候要確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤，不然一旦被發(fā)現(xiàn)有出入，就不太好交代了。
總結(jié)起來，房地產(chǎn)銷售公司的個(gè)人工作總結(jié)，既要涵蓋業(yè)績成果，又要包含問題反思，還要有未來計(jì)劃。格式上沒有固定的模板，但以上幾點(diǎn)是必不可少的。當(dāng)然，每個(gè)人的具體情況不一樣，寫的時(shí)候還是要根據(jù)自己的實(shí)際情況來調(diào)整，不能千篇一律。要是覺得自己寫得不夠好，也可以找有經(jīng)驗(yàn)的同事幫忙看看，聽聽他們的建議。
公司個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)800字怎么寫【篇4】 1750字
公司個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)800字
走出美麗的校園，滿懷無限的憧憬與期待，我走進(jìn)了中國移動。從初時(shí)找工作的彷徨到如今和同事們愉快的相處，時(shí)間已從指縫間悄然溜過了一個(gè)月。8月13號，這是一個(gè)激動人心的時(shí)刻，因?yàn)樵谶@一天中國移動xx分公司的第四期新員工培訓(xùn)拉開了序幕，主要有省公司的各部門領(lǐng)導(dǎo)和專職培訓(xùn)師就公司的發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)概況、規(guī)章制度和現(xiàn)代員工的職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了深入、系統(tǒng)的培訓(xùn)。時(shí)間雖短，但受益匪淺。在以下幾個(gè)方面感悟頗多：
第一，自身素質(zhì)和企業(yè)文化的結(jié)合。在學(xué)校里我們早就習(xí)慣于“禮義廉恥”的說教，不斷地告誡自己，要學(xué)會“先做人，再做事”。學(xué)會做人，才能游刃有余;學(xué)會做事，才能在工作中厚積薄發(fā)。簡而言之，大家都要立志成為一個(gè)道德高尚、才智杰出的人，可從來都沒有用一個(gè)明確而清晰的標(biāo)準(zhǔn)來要求過、衡量過自己，這讓大家時(shí)感困惑。
現(xiàn)在中國移動給了我們一把很好的鑰匙正德厚生臻于至善。這八字雖少，但意義非凡。正德厚生，即正身之德、厚民之生;臻于至善，即不斷追求完美，是從優(yōu)秀到卓越的有力體現(xiàn)。它至少回答了：“我們是誰?我們要做什么?我們的目標(biāo)是什么?”，更明確了我們的工作責(zé)任、社會責(zé)任和自我責(zé)任。因此，我們移動人只有堅(jiān)持以強(qiáng)烈的社會責(zé)任感為使命，在工作中勇?lián)?zé)任，對自己嚴(yán)格要求，并不斷超越，才能打造中國移動卓越的運(yùn)營體系，建設(shè)卓越的組織，培養(yǎng)卓越的人才。只要這樣，中國移動必將成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者。
第二，具備敬業(yè)精神和專業(yè)精神。具體而言，就是要求我們每個(gè)人都要成為職業(yè)化的員工。職業(yè)化最感性的理解就是：肯學(xué)、肯干、會干、忠誠;敬上級、敬同事、敬客戶。不難體會，實(shí)際上職業(yè)化主要包括態(tài)度和技能兩個(gè)方面，這就要求我們要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感。記得米盧大師曾經(jīng)說過：“態(tài)度決定一切”。
對工作要有正確的工作心態(tài)，對我個(gè)人而言，我常常希望自己是一個(gè)藝術(shù)家，我的每一件工作都是我的作品，凝結(jié)著我的智慧和汗水，完成之后，帶來成就感與滿足感，藉此成就與滿足形成了快樂工作的本源，形成了工作的動力。而良好的工作技能或方法更是一名職業(yè)化員工不可缺乏的，比如：待人接物的技巧、提升工作效率的技巧、組織安排的技巧、提高工作積極性的技巧、表達(dá)能力與合作技巧等等。這些都要求我們在職業(yè)化的成長道路上不斷地去積累和磨練，最終使自己成為一名職業(yè)化的現(xiàn)代工。
第三，加強(qiáng)和同事的溝通，形成團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的強(qiáng)大力量。在團(tuán)隊(duì)合作中，加強(qiáng)彼此的溝通是激發(fā)團(tuán)隊(duì)力量的主要途徑，因?yàn)槲覀冇赡就霸碇褐挥屑訌?qiáng)溝通，才能發(fā)揮最短板的效應(yīng)。那如何進(jìn)行最有效的溝通呢?我們知道，中國移動的服務(wù)理念就是：溝通從心開始。即要我們從內(nèi)心去信任團(tuán)隊(duì)成員，并具備強(qiáng)烈的責(zé)任感。其實(shí)，我們在南山湖拓展基地的一天體驗(yàn)已很好地詮釋了這一切。
在團(tuán)隊(duì)中，沒有個(gè)人英雄，只有團(tuán)隊(duì)成員，大家要互幫互助，多些奉獻(xiàn)和寬容。因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)合作是一種為達(dá)到既定目標(biāo)所顯現(xiàn)出來的自愿合作和協(xié)同努力的精神，這種精神的基石就是奉獻(xiàn)和寬容。所以我們團(tuán)隊(duì)之間要大力、有效地溝通，講究奉獻(xiàn)和寬容別人，這樣才能發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)的巨大力量。
第四，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新思路。以前******曾經(jīng)指出：創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力。大到一個(gè)國家，小到一個(gè)家庭，都需要有創(chuàng)新的發(fā)展思路和創(chuàng)新的發(fā)展動力，中國移動也是如此。在關(guān)于中國移動需要什么樣員工的論述中，集團(tuán)王建宙總裁已重點(diǎn)指出：
一、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識;
二、艱苦奮斗的精神;
三、盡善盡美的追求;
四、謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度。
由此可見，創(chuàng)新在企業(yè)的發(fā)展中占據(jù)著核心的地位，是一個(gè)企業(yè)不斷進(jìn)步的靈魂。它主要包括技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。這需要我們在平時(shí)的工作中從點(diǎn)滴做起，從每個(gè)人做起。只有這樣，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的聚集才能匯聚成河流，從而川流不息。簡言之，只有我們中國移動的每一位員工發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力，才能使我們中國移動的事業(yè)生生不息，為社會、為國家、為人民做出更大的貢獻(xiàn)。
中國移動，溝通從心開始。這句話相信大家都聽過，以前我從來沒有想過自回去移動工作，因?yàn)樽约旱暮芏嗟默F(xiàn)實(shí)情況都是需要持續(xù)不斷的努力才可以做好，我堅(jiān)信自己會成功，不過自己努力的方向卻不知道是哪個(gè)方向，我相信大家都知道，在不斷的前進(jìn)中，我有著更多的理念，以后的路，我相信我會做好的，我知道自己會去的更大的成功!
篇4寫作要點(diǎn)99人覺得有用
在公司里做個(gè)人培訓(xùn)工作，總結(jié)該怎么寫？尤其是想把工作表現(xiàn)說清楚，還得讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你干得不錯(cuò)的時(shí)候。寫總結(jié)時(shí)，要先把這段時(shí)間的工作內(nèi)容大致過一遍，哪些事做得多、哪些事做得少，得有個(gè)印象。比如，參加了多少次培訓(xùn)課程，給同事講了幾堂課，這些都是基本的數(shù)字。
記得要把重點(diǎn)放在成果上，比如通過這次培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)的整體效率提升了多少個(gè)百分點(diǎn)，或者某個(gè)新項(xiàng)目因?yàn)槟愕闹笇?dǎo)順利推進(jìn)了。這部分很重要，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的是你能帶來什么價(jià)值。不過寫的時(shí)候別光堆數(shù)字，得結(jié)合具體案例來說，不然顯得太抽象。要是能舉個(gè)例子，比如某位同事以前不太會用軟件，后來經(jīng)過你的培訓(xùn)，現(xiàn)在成了行家，這樣的故事會讓總結(jié)更有說服力。
書寫注意事項(xiàng)：
關(guān)于方法，最好也提一提。你是怎么設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案的？是直接從網(wǎng)上找資料，還是自己動手做了ppt？如果用了新的教學(xué)方式，比如視頻講解或者小組討論，也要寫進(jìn)去。這樣不僅能展示你的創(chuàng)新精神，還可能啟發(fā)別人借鑒你的做法。
寫總結(jié)時(shí)千萬別忽略細(xì)節(jié)。像培訓(xùn)的時(shí)間安排，參與人數(shù)，這些小信息其實(shí)都很有用。有時(shí)候一個(gè)小環(huán)節(jié)沒做好，可能就會影響整個(gè)效果。比如有一次我負(fù)責(zé)一個(gè)線上培訓(xùn)，結(jié)果有好幾個(gè)人反映網(wǎng)絡(luò)卡頓嚴(yán)重，后來才知道是服務(wù)器設(shè)置出了問題。所以以后再組織類似的活動時(shí)，就得提前檢查設(shè)備了。
說到設(shè)備，培訓(xùn)過程中遇到的技術(shù)難題也是總結(jié)里可以提到的部分。像投影儀突然罷工，麥克風(fēng)沒電，這些突發(fā)狀況都得想辦法解決。當(dāng)然，解決問題的過程也很重要，如果你能從中找到改進(jìn)的方向，比如升級硬件或者優(yōu)化流程，那就更好了。
小編友情提醒：
總結(jié)里還可以聊聊自己的感受。不是那種抒情式的感慨，而是談?wù)剬ぷ鞯睦斫狻１热缒阌X得培訓(xùn)不僅僅是教知識，更重要的是激發(fā)大家的興趣，讓大家愿意主動學(xué)習(xí)。這樣的想法雖然簡單，但能讓總結(jié)顯得更有深度。
寫總結(jié)的時(shí)候，要注意條理清晰，但也不要太死板。有時(shí)候語言稍微隨意一點(diǎn)也沒關(guān)系，畢竟這是個(gè)工作總結(jié)，不是學(xué)術(shù)論文。不過，這里有個(gè)小地方需要注意，就是句子長度不宜過長，太長了容易讓人讀著費(fèi)勁。比如“我們部門今年開展了一系列針對新員工的培訓(xùn)活動，包括崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動，目的是為了讓新員工盡快融入集體，提高工作效率。”這句話就可以拆分成兩句，這樣讀起來會輕松些。
2025建筑公司個(gè)人年終總結(jié)怎么寫【篇5】 1250字
本人____年2月來進(jìn)入入江蘇華建深圳公司(原江蘇建安一公司深圳公司)，一直工作在施工第一線。
自____年至xx年擔(dān)任給排水施工班長，先后參與或獨(dú)立承擔(dān)了美麗365花園、朗鉅御風(fēng)庭、等工程的給排水施工任務(wù)，給排水安裝工程均能夠一次性通過深圳市建設(shè)主管部門的驗(yàn)收，優(yōu)良率達(dá)100%。xx年至今從事美麗365花園、朗鉅·御風(fēng)庭、云頂·天?；▓@、榭麗花園三期等工程的給排水施工員及資料員工作。其中朗鉅·御風(fēng)庭工程榮獲了市優(yōu)質(zhì)樣板工程和揚(yáng)子杯的稱號。
面對這樣的成績，我深深感到這是得益于上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，得益于公司和工程處、項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，并且通過自己不懈的努力而換來的。面對如此成績，我要倍加珍惜?；厥走@十幾年的工作歷程和取得的成績，我作為在一線的工程技術(shù)人員，對自己的工作作一些總結(jié)。
一、勤于學(xué)習(xí)，刻苦鉆研
我____年從學(xué)校高中畢業(yè)后在江蘇江都工業(yè)設(shè)備安裝工程公司做安裝鉗工。____年10月進(jìn)入江蘇華建(原江蘇一建)設(shè)備安裝處工作。剛開始來深圳的時(shí)候，對民用住宅不太熟悉，對施工工藝不是太熟悉。我就虛心的請教師傅，晚上的時(shí)間看圖紙，并作好筆記，白天帶著問題到現(xiàn)場看工人師傅施工，看不懂的就請教施工員，很快我對給排水施工工藝及圖紙不再感到陌生，由不懂到懂一直到能夠拿圖紙獨(dú)立施工。我一直都這樣認(rèn)為，能夠按圖紙施工是最基本的要求，怎樣安全高效的完成施工任務(wù)是我一直所追求的。我不僅埋頭苦干，還學(xué)會了巧干。至1999年初承蒙領(lǐng)導(dǎo)的信任，我開始擔(dān)任水工班的班長。作為30多人的施工班組，怎樣帶領(lǐng)大家出色完成工程任務(wù)是對我的一大考驗(yàn)。我深信只有不斷學(xué)習(xí)，提高自己才能更好的勝任工作。施工中控制人工、材料的耗用是一門學(xué)問，我利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)安裝工程預(yù)算定額。只有掌握好安裝定額才能做到心中有數(shù)，有的放矢，學(xué)會定額拆分做到每個(gè)工作面需要多少人工、材料心中有數(shù)并加以控制。隨著電腦的普及，我利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)電腦，用電腦做施工預(yù)、決算使自己的工作效率比原來快幾倍。我始終堅(jiān)信干一行愛一行，學(xué)無止境。
二、積極推廣和應(yīng)用新材料、新技術(shù)、新工藝
近年來，隨著科學(xué)技術(shù)的突飛猛進(jìn)，新材料、新工藝層出不窮，日新月異。幾乎所有工程給排水均采用了新材料。給水系統(tǒng)普遍使用了pp-r給水管，鋼塑復(fù)合給水管、pe給水管;排水系統(tǒng)普遍采用了pvc排水管，柔性鑄鐵排水管安裝。在開始使用這些新材料時(shí)，我們也在探索，學(xué)習(xí)產(chǎn)品說明書，掌握這些新材料的特點(diǎn)，請教廠家技術(shù)人員，加強(qiáng)對工人的技術(shù)培訓(xùn)。經(jīng)過長期的學(xué)習(xí)和探索，目前我隊(duì)施工人員已基本上掌握了這些給排水新材料的施工要領(lǐng)，做到人人手到擒來。在設(shè)備安裝方面，近幾年隨著高層建筑的增加和節(jié)能的需要高層建筑都使用高層變頻供水設(shè)備、氣壓供水設(shè)備。在這些新材料、新工藝的施工過程中，我們邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)，在實(shí)踐中不斷提高，為日后工作打好基礎(chǔ)的同時(shí)也為兄弟項(xiàng)目部(工程處)積累經(jīng)驗(yàn)。通過實(shí)踐我們感覺到，這些新材料、新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用，大大的提高了工作效率，減輕了工人的勞動強(qiáng)度，增加了經(jīng)濟(jì)效益。
篇5寫作要點(diǎn)229人覺得有用
____建筑公司個(gè)人年終總結(jié)怎么寫
年末到了，不少人都開始準(zhǔn)備自己的年終總結(jié)了。對于建筑行業(yè)的從業(yè)者來說，這份總結(jié)特別重要，它不僅是對自己一年工作的梳理，也是對未來規(guī)劃的鋪墊。不過，很多人覺得寫總結(jié)挺頭疼的，總覺得不知道從何下手。其實(shí)，只要掌握幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，就能寫出一份條理清晰、內(nèi)容充實(shí)的總結(jié)。
先說說開頭部分吧。很多人喜歡直接進(jìn)入正題，但這樣容易顯得突兀。我覺得可以從項(xiàng)目背景或者當(dāng)前工作環(huán)境說起，比如說這一年公司承接了多少個(gè)項(xiàng)目，自己參與了哪些重要的工程。記得去年我負(fù)責(zé)的那個(gè)大型商業(yè)綜合體項(xiàng)目，當(dāng)時(shí)整個(gè)團(tuán)隊(duì)都鉚足勁兒去推進(jìn)，現(xiàn)在想想還挺感慨的。這部分內(nèi)容不用太復(fù)雜，主要是為了讓讀者明白你在什么情況下完成了哪些工作。
接著就是重點(diǎn)內(nèi)容了——具體的工作成果。這部分得實(shí)打?qū)嵉亓谐鲎约和瓿傻娜蝿?wù)，最好能附上一些數(shù)據(jù)支持。像我今年參與的幾個(gè)住宅樓項(xiàng)目，總共交付了多少套房子，工程質(zhì)量驗(yàn)收合格率是多少，這些都是可以直接寫進(jìn)總結(jié)里的。不過，有時(shí)候?qū)懽髡呖赡軙诿枋鲞^程中把數(shù)字搞混，比如把“100%”寫成“99%”，雖然只差那么一點(diǎn)，但還是會影響整體效果。所以平時(shí)做記錄的時(shí)候一定要仔細(xì)核對。
除了工作成果，還應(yīng)該提到遇到的問題及解決辦法。比如我在某個(gè)橋梁施工過程中遇到了技術(shù)難題，當(dāng)時(shí)跟同事一起查資料、請教專家，最終找到了解決方案。這樣的經(jīng)歷不僅能體現(xiàn)你的專業(yè)能力，還能展示你的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。當(dāng)然，有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)時(shí)可能會因?yàn)橛洃浤：┑裟承┘?xì)節(jié)，這就需要提前做好整理，把相關(guān)的筆記找出來看看。
最后就是對未來工作的展望了?？梢越Y(jié)合自身情況提出改進(jìn)方向，比如希望提升某方面的技能，或者想嘗試新的項(xiàng)目類型。這個(gè)部分不必太過具體，大致勾勒一下就行。不過有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的人會忘記把這一部分放在總結(jié)末尾，結(jié)果弄得整篇文章頭重腳輕，這點(diǎn)需要注意。
2025公司財(cái)務(wù)部個(gè)人年終工作總結(jié)怎么寫【篇6】 1150字
2025公司財(cái)務(wù)部個(gè)人年終工作總結(jié)
2025年，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫忙下，我與單位同事的團(tuán)結(jié)協(xié)作，以求真務(wù)實(shí)的工作精神，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了的必須成績，現(xiàn)就2025年度個(gè)人工作狀況總結(jié)如下：
一、認(rèn)真完成會計(jì)核算工作，及時(shí)上報(bào)各類會計(jì)報(bào)表
制定了內(nèi)部會計(jì)帳務(wù)處理規(guī)章制度及管理工作辦法，加強(qiáng)財(cái)務(wù)內(nèi)部管理，對各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)手續(xù)的審核認(rèn)真細(xì)致，嚴(yán)格把關(guān)，并能夠及時(shí)與部門預(yù)算比較，對不合理的開支拒絕辦理。加強(qiáng)和完善國有資產(chǎn)管理，為防止我辦的國有固定資產(chǎn)的管理出現(xiàn)問題，我們升級賬務(wù)軟件將過去單一的固定資產(chǎn)管理升級為多樣式的管理，為固定資產(chǎn)的使用和管理打下更好基礎(chǔ)。對會計(jì)資料進(jìn)行了整理，將相關(guān)會計(jì)檔案進(jìn)行了整理入檔，使我辦會計(jì)工作向標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化更進(jìn)一步。
按照市財(cái)政局的要求對固定資產(chǎn)賬等銀行往來賬款進(jìn)行了逐筆核對并進(jìn)行了賬務(wù)調(diào)整及上報(bào)工作。同時(shí)，按照審計(jì)制度對撥出的各項(xiàng)資金進(jìn)行了嚴(yán)格的審計(jì)，小編手機(jī)版現(xiàn)審計(jì)工作基本完成。按財(cái)政有關(guān)編制預(yù)算精神，結(jié)合我辦實(shí)際支出狀況，經(jīng)認(rèn)真研究測算，按規(guī)定時(shí)間完成了預(yù)算上報(bào)工作。
二、保障正常經(jīng)費(fèi)的下?lián)?，用心爭取資金，提高資金使用效益
用心加強(qiáng)與市、區(qū)兩級財(cái)政的協(xié)調(diào)工作力度，為了能夠有計(jì)劃的安排好和使用好資金，在保證機(jī)場辦工作正常運(yùn)行下，財(cái)務(wù)管理方面，盡力減少不必要的開支，用心挖掘節(jié)約潛力。在日常辦公時(shí)，充分利用網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)，減少紙張的流通及其他物質(zhì)的消耗。透過節(jié)約挖潛，取得了較好的效果。
三、用心參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，適應(yīng)新形勢的要求
近年來，市、區(qū)財(cái)政局加大了預(yù)算管理改革力度，不斷推出改革新舉措。今年將固定資產(chǎn)納入財(cái)政“固定資產(chǎn)動態(tài)管理”等。改革給會計(jì)工作帶來許多新變化，這就需要不斷地學(xué)習(xí)才能適應(yīng)新形勢的要求，為此，我用心參加財(cái)政局組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。按照“學(xué)習(xí)制度化、資料個(gè)性化、形式多樣化”的要求，透過學(xué)習(xí)提高了自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。
四、工作總結(jié)范文今后的工作計(jì)劃
做好財(cái)務(wù)計(jì)劃管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行狀況的分析和控制，加強(qiáng)財(cái)務(wù)事先參與決策工作從源頭上做好財(cái)務(wù)管理工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給有用的決策信息。加強(qiáng)會計(jì)的核算和工作，認(rèn)真按照會計(jì)準(zhǔn)則和會計(jì)制度嚴(yán)格審核會計(jì)原始憑證及記賬憑證，杜絕一切不合理的開支，繼續(xù)加強(qiáng)對嚴(yán)重超過預(yù)算的各項(xiàng)支出進(jìn)行嚴(yán)格控制。做到收入、支出科目細(xì)化控制到三級科目，并加以認(rèn)真進(jìn)行分析。按時(shí)提取工會經(jīng)費(fèi)，職工福利費(fèi)和個(gè)人所得稅工作，及時(shí)交納職工醫(yī)療保險(xiǎn)和稅金。在對各項(xiàng)目和?？畹氖褂弥校獓?yán)格按照“?？顚Ｓ谩钡脑瓌t，對各個(gè)項(xiàng)目資金的使用進(jìn)行監(jiān)督和管理配合審計(jì)部門做好資金的審計(jì)工作。
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篇6寫作要點(diǎn)209人覺得有用
對于年終總結(jié)這類東西，很多同事可能覺得挺頭疼的。特別是財(cái)務(wù)部的，數(shù)據(jù)多、內(nèi)容雜，有時(shí)候真不知道從哪里下手。其實(shí)寫總結(jié)不是單純地把一年的工作羅列出來，得有點(diǎn)技巧。先說準(zhǔn)備工作，手頭的數(shù)據(jù)一定要全，每個(gè)月的報(bào)表、會議記錄啥的都得備齊了。這一步很重要，要是漏了什么關(guān)鍵數(shù)據(jù)，后面寫的時(shí)候就會顯得底氣不足。
接著就是整理思路，把全年的工作分成幾個(gè)部分。比如收入情況、支出分析、預(yù)算執(zhí)行，還有那些突發(fā)狀況怎么處理的。把這些理清楚了，寫起來就不會亂。記得每個(gè)部分都要有具體的事例支撐，別光說結(jié)果，得把過程也交代一下。比如說某個(gè)月份因?yàn)楣?yīng)商的問題導(dǎo)致采購成本上漲，最后是怎么解決的，這樣的細(xì)節(jié)會讓總結(jié)更有說服力。
寫總結(jié)的時(shí)候要注意語氣，既然是工作匯報(bào)，就別太隨意。但也不能太過正式，顯得跟領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)似的。適當(dāng)?shù)目谡Z化表達(dá)能讓文章更生動一些。不過有時(shí)候會遇到這種情況，寫著寫著突然想不起某個(gè)數(shù)字，這時(shí)候千萬別慌，翻翻之前的記錄，實(shí)在不行就大概估算下，總比空著好。
書寫注意事項(xiàng)：
圖表也是個(gè)不錯(cuò)的輔助工具。像柱狀圖、餅圖啥的，能直觀展示一些重要指標(biāo)的變化趨勢。不過制作圖表的時(shí)候要小心，別搞錯(cuò)了比例啥的，不然反而會誤導(dǎo)人。有時(shí)候一不留神，表格里的日期寫反了，雖然不影響大局，但還是會讓看的人有點(diǎn)疑惑。
