第1篇 學校執(zhí)行校長崗位職責任職要求
學校執(zhí)行校長崗位職責
滑雪學校執(zhí)行校長 1、滑雪學校校長
2、負責滑雪學校運營管理工作
3、具有春夏秋冬 四季文旅小鎮(zhèn)運營的管理理念想法
4、吃苦耐勞 1、滑雪學校校長
2、負責滑雪學校運營管理工作
3、具有春夏秋冬 四季文旅小鎮(zhèn)運營的管理理念想法
4、吃苦耐勞
學校執(zhí)行校長崗位
第2篇 校區(qū)執(zhí)行校長崗位職責任職要求
校區(qū)執(zhí)行校長崗位職責
崗位職責:
1、建立健全和完善學校規(guī)章制度，組織制定與實施學校發(fā)展規(guī)劃和學期工作計劃;
2、負責整個學校系統(tǒng)的正常運營，督導工作;
3、制定年度、季度、月工作指標以及發(fā)展戰(zhàn)略;帶領團隊執(zhí)行校區(qū)的業(yè)務策略及政策;
4、制定校區(qū)的市場策劃及推廣活動，并貫徹執(zhí)行;
5、校區(qū)的市場宣傳方案，招生方案;
6、負責校區(qū)hr、財務、教學、行政等日常運作與管理，控制成本，完成分校利潤指標;
7、保證校區(qū)內各部門溝通協(xié)作，營造良好的工作氛圍和企業(yè)文化;
8、及時反饋家長反映的問題和建議，提高客戶的滿意度、收集并挖掘有效資源;
9、組織教育教學研究，推動教學改革，提高教育質量;領導和抓好教學工作，保證教學計劃和教學大綱的實施;
10、建立教職工的聘任、考核制度，加強團隊建設;
任職要求:
1、專科及以上學歷;2年及以上工作經(jīng)驗;
2、對教育教學具有獨特的見解，具有創(chuàng)新思維，在工作中不斷創(chuàng)新;
3、在教育培訓機構或部門做過招生方面的管理工作;對市場有極強的敏感度和責任心;
4、有較強的組織能力，具有較強的團隊協(xié)作能力和人際協(xié)調溝通能力;
5、具有團隊合作，吃苦耐勞的精神，能夠承受一定的工作壓力;
校區(qū)執(zhí)行校長崗位
第3篇 學校執(zhí)行校長崗位職責
職業(yè)培訓學校-執(zhí)行校長 中源綠藍 重慶中源綠藍環(huán)境科技有限公司,中源綠藍,重慶中源綠藍,中源綠藍 職責描述:
1.組建和完善招生部制度,阻止制定與實施招生計劃;
2.負責學校日常教學、教務、教師和招生管理,做好校內各部門的管理、組織和協(xié)調工作;
3.負責完成學校下達的招生任務,開發(fā)新的客戶資源;
4.隨時熟知招生進展情況,做好宣傳和檢查工作;
5.培養(yǎng)中層領導,組建高效的領導團隊,明確崗位職責,帶領團隊開展各項工作,解決團隊工作中的問題;
6.主持開展有效的品牌推廣、與招生宣傳等市場工作;
7.負責與當?shù)亟逃龣C關等相關部門建立友好合作關系;
8.市場調查和市場分析。
任職要求:
1. 28-40歲,大專及以上學歷,教育行業(yè)8年及以上工作經(jīng)驗,校區(qū)運營3年及以上管理經(jīng)驗;
2. 熟悉重慶主城及周邊區(qū)縣學校渠道及市場;
3. 5年以上招生管理工作經(jīng)驗。
