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整改報(bào)告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-06-27 06:00:06 查看人數(shù):27

整改報(bào)告

【第1篇】整改報(bào)告怎么寫2250字

通過近期的工作,深切感受到工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變、工作效率顯著提高、組織紀(jì)律明顯加強(qiáng),為民解困的服務(wù)意識有了明顯增強(qiáng),全面完成了查找問題階段的各項(xiàng)工作任務(wù),為下階段工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

根據(jù)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于認(rèn)真做好黨的基層組織建設(shè)年深入實(shí)施階段工作的通知》精神,西電黨組對近期基層組織建設(shè)活動所存在的問題進(jìn)行梳理,提出整改自查報(bào)告如下:

一、采取多種形式廣泛征求各方意見

為找準(zhǔn)并切實(shí)解決基層黨建工作中存在的突出問題,我們通過以下方式查找問題、征集意見:首先自覺查擺問題。緊緊“按照省第十次黨代會和省委十屆二次全會對基層黨的建設(shè)作出的部署,鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動成果,進(jìn)一步抓好中央四個(gè)長效機(jī)制文件和省委“1 9”文件精神的貫徹落實(shí)以及集團(tuán)公司黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程實(shí)施辦法的落實(shí),緊緊圍繞加強(qiáng)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)的主要任務(wù)和目標(biāo)要求 。

結(jié)合實(shí)際,采取個(gè)人自查與單位查相結(jié)合的方法:一是個(gè)人自查,黨員干部聯(lián)系自己的工作實(shí)際和崗位職責(zé),認(rèn)真分析自身存在的問題及其原因,寫出自查小結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭自查,當(dāng)好表率。單位自查:通過召開民主生活會的方式,開展批評和自我批評,認(rèn)真查擺在黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的問題。對照黨建活動要求,認(rèn)真做好組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》和黨的xx大和省第十次次黨代會、省委十屆二次全會關(guān)于黨建工作的新論述、新部署、新要求,并結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹中央四個(gè)長效機(jī)制文件和省委“1 9”文件,學(xué)習(xí)領(lǐng)會《______勞動合同法》。查看黨員作風(fēng)是否得到轉(zhuǎn)變,各項(xiàng)制度、工作程序是否完善。辦事效率,看工作效率高不高。緊密結(jié)合開放型

經(jīng)濟(jì)工作的特點(diǎn),重點(diǎn)查找人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。 其次通過問卷調(diào)查、設(shè)立征求意見箱、公布征求意見電話、等形式,暢通意見征集渠道,廣泛聽取各方意見。西電公司黨組對黨的基層組織建設(shè)年綜合調(diào)研調(diào)查問卷、西電公司黨組對黨的基層組織建設(shè)年綜合調(diào)研訪談情況進(jìn)行整理匯報(bào)。

二、認(rèn)真對照檢查找準(zhǔn)問題及自查情況。

根據(jù)征求到的意見、對照檢查材料以及黨員干部自查自找的情況來看,歸納起來涉及思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律等四個(gè)方面。

1、思想作風(fēng)方面:部分同志安于現(xiàn)狀,開拓精神不足。開拓進(jìn)取、創(chuàng)新意識不強(qiáng),對工作中的問題缺乏深層次的分析和思考,有的思想不解放,習(xí)慣于按老辦法、老思路、老經(jīng)驗(yàn)處理問題;有的主動服務(wù)意識不夠,思維方式單一,辦事效率不高;有的紀(jì)律意識不強(qiáng),執(zhí)行制度不夠好。目前通過黨支部談心活動,部分黨員的情況已有了明顯的好轉(zhuǎn),始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對待個(gè)人得失,不計(jì)名利,不圖虛名,不事張揚(yáng),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全體黨員們都能做好本職工作。

2、學(xué)風(fēng)方面:理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)集中學(xué)習(xí)次數(shù)較少,學(xué)習(xí)方法不多,學(xué)習(xí)交流少,學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠豐富。自查中發(fā)現(xiàn)問題后黨支部結(jié)合公司實(shí)際需要成立了西電公司黨員活動室,“黨員活動室”作為黨員學(xué)習(xí)教育活動的陣

地,成為黨員增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力,加強(qiáng)黨員教育建設(shè),提高黨員素質(zhì)的重要活動場所。黨員活動室作為基層黨組織開展黨的建設(shè)的重要物質(zhì)載體,是加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要措施和途徑。 建立黨員活動室,增強(qiáng)了黨員的歸屬感,廣大黨員定期集中到黨員活動室來,參與學(xué)習(xí),相互交流,定期召開民主生活會,進(jìn)行思想?yún)R報(bào),聽取群眾意見。有了黨員活動室,使黨組織有了一個(gè)固定的“家”,保證黨組織生活正常化和經(jīng)常性,有利于對黨員平時(shí)進(jìn)行管理和教育,還成了黨員學(xué)習(xí)、溝通、交流情感的好場所。

3、工作作風(fēng)方面:對基層企業(yè)工作指導(dǎo)得少,沒有利用更多的時(shí)間下基層傾聽群眾意見,解決實(shí)際困難,對具體工作中出現(xiàn)的問題了解不深、不透,有時(shí)顯得工作比較被動,這就說明我們的工作不細(xì),力度不到位;對基層工作指導(dǎo)、督促、檢查的方式和內(nèi)容有待進(jìn)一步改進(jìn);機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、制度化和程序化機(jī)制還不完善。 自查情況:近期增強(qiáng)了對基層工作的指導(dǎo),公司平均下基層次數(shù)約第月3—5次。加大下基層的力度,聽取了基層的匯報(bào),并與基層領(lǐng)導(dǎo)共同解決問題。

4、廉潔自律方面:黨員干部始終能夠堅(jiān)持黨的各項(xiàng)廉政規(guī)定,工作生活中嚴(yán)格要求,克已奉公,率先垂范,從不做違規(guī)違紀(jì)之事。但廉政建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的工作,黨組在抓干部廉政教育方面運(yùn)做的不細(xì)不深,公司黨組局限于會中講,會后抓,確保不出事。在以后的工作中,需要進(jìn)一步加強(qiáng)和提高班子對廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作重要性的認(rèn)識,真正把廉政建設(shè)融入嚴(yán)格內(nèi)部管理中去。

三、認(rèn)真制定整改方案

在廣泛征求意見,深入查擺問題的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)圍繞思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律四個(gè)方面存在的問題,制定整改措施,確?;鶎狱h的建設(shè)年活動工作落到實(shí)處。

1、進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度。加強(qiáng)對政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高黨員干部的整體素質(zhì)和工作水平。堅(jiān)持和完善相

關(guān)學(xué)習(xí)制度,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,不斷更新學(xué)習(xí)內(nèi)容,對工作中的問題進(jìn)行深層次的分析和思考,進(jìn)一步制定和完善個(gè)人的學(xué)習(xí)記錄,建立工作筆記、學(xué)習(xí)記錄。聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,結(jié)合業(yè)務(wù)工作,加強(qiáng)調(diào)查研究,努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作成果。

2、抓黨風(fēng)、黨紀(jì)、廉政建設(shè),努力提高黨員隊(duì)伍拒腐防變的能力。結(jié)合本單位實(shí)際,廣泛開展了黨風(fēng)、黨紀(jì)、廉政教育,從思想根源上提高防治腐敗的抵御能力;加強(qiáng)對機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、普通黨員的黨內(nèi)監(jiān)督,對黨內(nèi)違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處,經(jīng)過黨員談心與問卷調(diào)查公司黨員隊(duì)伍中無違規(guī)、違紀(jì)情況出現(xiàn)

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)100人覺得有用

整改報(bào)告的編寫其實(shí)跟其他報(bào)告一樣,需要先把情況摸清楚,然后再針對問題提出解決辦法。寫之前得弄明白整改的原因是什么,是上級檢查發(fā)現(xiàn)的問題,還是內(nèi)部自查出來的漏洞。如果是外部檢查,那就要把檢查組指出的具體問題記下來,最好能附上原始記錄,這樣更有說服力。要是自己查出來的問題,就得把問題的根源搞明白,不然改了也可能是表面功夫。

寫的時(shí)候先概述下背景,比如什么時(shí)候開展了什么工作,結(jié)果如何,哪里出了問題。這部分不用太啰嗦,點(diǎn)到為止就行。接著就該說問題了,把發(fā)現(xiàn)的問題一條條列出來,最好能分類,像管理上的、技術(shù)上的、執(zhí)行層面的,這樣看起來清晰。每個(gè)問題后面都要有具體的表現(xiàn),不能光說個(gè)大概。比如說管理問題,就得明確指出哪個(gè)環(huán)節(jié)沒到位,哪項(xiàng)制度沒落實(shí)。

然后就是解決方案,這一步很重要。針對每一個(gè)問題,都要有對應(yīng)的整改措施。整改措施不能太籠統(tǒng),得具體到誰負(fù)責(zé)、怎么改、什么時(shí)候完成。如果涉及多個(gè)部門配合,還得明確牽頭人是誰,各方職責(zé)怎么劃分。這里最容易出問題是寫得太簡單,比如只說加強(qiáng)管理,卻沒有具體的措施。另外,對于一些技術(shù)性問題,最好能附上相關(guān)的技術(shù)方案或者流程圖,這樣領(lǐng)導(dǎo)一看就明白了。

最后就是時(shí)間表了。整改不是一蹴而就的事情,得有個(gè)計(jì)劃,哪些問題先改,哪些后改,得有個(gè)先后順序。時(shí)間表也要合理,不能定得太緊,也不能太松。有些問題可能需要長期跟蹤,那就得定期匯報(bào)進(jìn)度。這部分不能忘了寫責(zé)任人,不然到時(shí)候出了問題找不到人。

寫完之后別急著交上去,最好自己先過一遍,看看有沒有遺漏的地方,特別是數(shù)據(jù)和事實(shí)部分,一定要核實(shí)清楚。如果有機(jī)會的話,可以讓同事幫忙看看,聽聽他們的意見,有時(shí)候別人一眼就能看出你沒注意到的問題。不過千萬要注意,稿子是你自己的,改動的時(shí)候要把握好度,別改得面目全非。

【第2篇】支農(nóng)再貸款管理使用情況的整改報(bào)告怎么寫1800字

支農(nóng)再貸款管理使用情況的整改報(bào)告

根據(jù)《關(guān)于對_____市農(nóng)村信用社支農(nóng)再貸款管理使用現(xiàn)場檢查情況的通報(bào)》(_____銀發(fā)[20xx]70號)內(nèi)容,和支農(nóng)再貸款自查中存在的問題,現(xiàn)將有關(guān)整改情況及情況報(bào)告如下:

一、臺帳設(shè)置及使用不規(guī)范,未能明確反映借款人有關(guān)情況的整改情況

存在問題:檢查中發(fā)現(xiàn),個(gè)別信用社沒有設(shè)置臺帳或臺帳與借據(jù)不符。對支農(nóng)再貸款臺帳登記、發(fā)放和歸還情況,只是逐戶登記金額和日期,未能真實(shí)反映出各個(gè)借款人的詳細(xì)使用狀況。

整改情況:要求各信用社嚴(yán)格按照《中國人民銀行濟(jì)南分行對農(nóng)村信用社貸款管理實(shí)施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定操作,利用每月1號會計(jì)例會時(shí)間,加強(qiáng)對再貸款管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一的帳務(wù)處理方法,明確反映借款人再貸款的使用及歸還情況,真實(shí)反映再貸款的使用進(jìn)度,達(dá)到支農(nóng)再貸款帳務(wù)管理的規(guī)范化和科學(xué)化。

二、對再貸款使用投向不準(zhǔn),存在貸款用于非農(nóng)業(yè),貸戶身份為非農(nóng)戶現(xiàn)象的整改情況

存在問題:檢查中發(fā)現(xiàn),個(gè)別農(nóng)村信用社再貸款投向非農(nóng)業(yè),此類現(xiàn)象不符合《中國人民銀行鄭州中心支行再貸款管理暫行辦法》第四章第三十一條“再貸款應(yīng)集中用于發(fā)放農(nóng)戶貸款,重點(diǎn)解決農(nóng)民從事種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)及農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)、儲運(yùn)業(yè)和農(nóng)村消費(fèi)信貸等方面合理資金需求”的要求。

整改情況:接到《通報(bào)》以后,聯(lián)社對再貸款使用投向不準(zhǔn)的信用社,及時(shí)下發(fā)了限期整改通知書,要求涉及問題的信用社在____年12月底之前整改完畢,并給予了通報(bào)批評。對問題較為突出的順店社,要求該社盡快出臺整改意見報(bào)聯(lián)社計(jì)劃信貸科,聯(lián)社將視情況作進(jìn)一步處理并監(jiān)督整改,確保支農(nóng)再貸款投向的合規(guī)性。

三、貸款存在逾期,致使支農(nóng)再貸款形成風(fēng)險(xiǎn)的整改情況

存在問題:部分貸款存在逾期現(xiàn)象,個(gè)別信用社為完成年度其他各項(xiàng)工作任務(wù),在支農(nóng)再貸款方面疏于管理,使部分貸款沒有換據(jù)或沒有及時(shí)收回。

整改情況:對貸款出現(xiàn)逾期的現(xiàn)象,已專項(xiàng)向領(lǐng)導(dǎo)作出了匯報(bào),現(xiàn)已協(xié)調(diào)資產(chǎn)科出臺了以下意見:一是對____年以來新發(fā)放形成不良的貸款必須收回,否則按照禹農(nóng)信聯(lián)〔20xx〕142號文件規(guī)定嚴(yán)肅處理。二是要對____年以來新發(fā)放貸款到期必須收回,發(fā)現(xiàn)1筆形成不良的,信用社主任就地免職。三是對于賬面中隱含的大量不良貸款,要求各信用社必須迅速行動,該換據(jù)的換據(jù),該起訴的起訴,爭取在年底前解決這部分問題。

四、對再貸款發(fā)放使用中存在壘大戶現(xiàn)象的整改情況

存在問題:在檢查中發(fā)現(xiàn),個(gè)別信用社為逃避監(jiān)督,簡化貸款審批手續(xù),把大額貸款化整為零壘大戶,增加了支農(nóng)再貸款的風(fēng)險(xiǎn)。

整改情況:這種現(xiàn)象的發(fā)生,主要是以前年度信息系統(tǒng)不對稱及監(jiān)督管理不完善等原因造成。今后,聯(lián)社業(yè)務(wù)科將嚴(yán)格把關(guān),審查一筆貸款,先通過“信貸咨詢系統(tǒng)”查詢把關(guān),無質(zhì)疑的,再建議審批備案。對一戶多筆、壘大戶等以逃避聯(lián)社審批為目的發(fā)放的貸款,聯(lián)社業(yè)務(wù)科在加強(qiáng)監(jiān)督的同時(shí),將積極協(xié)調(diào)稽核部門進(jìn)行后續(xù)稽核,凡出現(xiàn)此類情況的信用社,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將給予嚴(yán)肅處理并督促整改。

五、貸款發(fā)放手續(xù)不完善的整改情況

存在問題:檢查中發(fā)現(xiàn),個(gè)別信用社發(fā)放支農(nóng)款時(shí)手續(xù)不規(guī)范。如借款合同中還款計(jì)劃沒有正常登記,缺乏對貸戶的還款約束;調(diào)查報(bào)告流于形式;借款用途與調(diào)查報(bào)告用途不符;借據(jù)與合同要素不全等。

整改情況:今后,聯(lián)社將進(jìn)一步嚴(yán)格貸款手續(xù),要求各信用社無論貸款金額大小,必須簽訂借款合同,并在合同中明確記載借款人的還款計(jì)劃及結(jié)息方式,確保貸款發(fā)放手續(xù)的完整有效。同時(shí),對貸款借據(jù)要素填寫不齊全的信用社,要求查明原因,并在12月底前整改糾正完畢;對沒有寫出真實(shí)、詳細(xì)調(diào)查報(bào)告,缺少有關(guān)貸款資料的信用社,要求信貸員及時(shí)補(bǔ)充信貸資料,做好貸后檢查,把貸款風(fēng)險(xiǎn)降至最低。今后,若再發(fā)現(xiàn)調(diào)查報(bào)告不真實(shí)、貸款手續(xù)不完善等現(xiàn)象,聯(lián)社將對信貸“四崗”人員給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰或行政處罰。

支農(nóng)再貸款因?yàn)轭~度較小,發(fā)放面積較大,點(diǎn)多面廣,工作量較大,因而信用社管理工作出現(xiàn)顧此失彼。下一步,我聯(lián)社將認(rèn)真按照《管理辦法》的規(guī)定要求,嚴(yán)格操作程序,落實(shí)管理責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,搞好業(yè)務(wù)指導(dǎo),引導(dǎo)信用社積極調(diào)整信貸投向,大力支持農(nóng)戶以種、養(yǎng)、加工業(yè)為主的合理資金需求,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變經(jīng)營觀念,完善服務(wù)手段,積極在轄內(nèi)開展信用創(chuàng)建工作,管好,用好,用活支農(nóng)再貸款,使支農(nóng)資金真正惠及到廣大農(nóng)戶,以促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)49人覺得有用

關(guān)于支農(nóng)再貸款管理使用情況的整改報(bào)告,大家都知道這類報(bào)告很重要,它不僅反映工作落實(shí)情況,也是向上級匯報(bào)的重要依據(jù)。撰寫時(shí)得考慮幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。

首先,開頭部分要明確背景,簡要介紹當(dāng)前政策環(huán)境和任務(wù)目標(biāo)。比如,最近國家加大了對農(nóng)業(yè)發(fā)展的支持力度,各地積極響應(yīng),但一些地方在具體執(zhí)行過程中出現(xiàn)了偏差,需要及時(shí)調(diào)整。這部分要開門見山,直奔主題,讓人一目了然。

接著,針對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行深入分析。這一步很關(guān)鍵,不能泛泛而談。比如有些地區(qū)在資金發(fā)放環(huán)節(jié)存在程序不規(guī)范的情況,部分貸款用途偏離初衷,甚至有個(gè)別案例涉及違規(guī)操作。這里就需要結(jié)合實(shí)際情況,列出具體事例,這樣更有說服力。當(dāng)然,也不能光說問題,還得提出初步解決思路,比如加強(qiáng)審核流程,引入第三方監(jiān)督機(jī)制等。

然后,針對問題制定整改措施。這一步要體現(xiàn)針對性和可操作性。例如,對于程序不規(guī)范的問題,可以細(xì)化審批流程,增加復(fù)核環(huán)節(jié);對于資金用途偏移的問題,則需強(qiáng)化跟蹤監(jiān)管,確保??顚S?。同時(shí),還要明確責(zé)任人和時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保措施落地見效。

小編友情提醒:

報(bào)告中還應(yīng)該包含后續(xù)的工作計(jì)劃。這部分要著眼于長遠(yuǎn),既要鞏固現(xiàn)有成果,又要為未來工作指明方向。比如,通過這次整改,建立長效機(jī)制,定期開展自查自糾,持續(xù)優(yōu)化管理手段,不斷提高支農(nóng)再貸款的使用效率。

需要注意的是,報(bào)告撰寫過程中,語言表達(dá)要嚴(yán)謹(jǐn),數(shù)據(jù)引用必須準(zhǔn)確。如果能結(jié)合圖表輔助說明就更好了,直觀明了,便于理解。另外,行文邏輯要清晰,各部分內(nèi)容環(huán)環(huán)相扣,不能跳躍過大。要是某處表述稍顯啰嗦,也可能影響閱讀體驗(yàn),這方面得特別留意。

寫報(bào)告的時(shí)候,千萬別忽視細(xì)節(jié)。比如數(shù)字單位要統(tǒng)一,日期格式要規(guī)范,還有就是文件名稱、編號之類的細(xì)節(jié),都要一一核對清楚。有時(shí)候,一個(gè)小小的疏漏可能就會導(dǎo)致整個(gè)報(bào)告失真,所以務(wù)必要認(rèn)真對待。

【第3篇】食堂整改報(bào)告怎么寫4400字

學(xué)校本著對學(xué)生、對家長、對社會高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,嚴(yán)格按照開發(fā)區(qū)教育工作辦公室要求,認(rèn)真對市教育局、衛(wèi)生局文件的要求,對學(xué)校食堂食品安全進(jìn)行了一次詳細(xì)的檢查,現(xiàn)將食堂食品安全自查工作匯報(bào)如下:

一、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),強(qiáng)化責(zé)任意識

為了加強(qiáng)對學(xué)生集體用餐、食品衛(wèi)生的安全,確保師生身體健康,進(jìn)一步加強(qiáng)管理意識、提高管理水平、明確管理責(zé)任。學(xué)校成立了食品衛(wèi)生安全領(lǐng)導(dǎo)小組:校長為組長,老師專管,實(shí)行分工負(fù)責(zé),層層落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)小組分定期和不定期相結(jié)合的方式對學(xué)校食堂食品衛(wèi)生安全進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。

組長:

副組長:

成員:

二、自查情況

在學(xué)校食堂用餐的:現(xiàn)有學(xué)生500余人,教職工20余人。學(xué)校本著勤儉節(jié)約,讓利學(xué)生的原則,做好食堂銷售管理工作,把食品安全做為學(xué)校工作的重中之重,制定并完善了食堂管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。

(一)衛(wèi)生制度:

a、食品衛(wèi)生:

1、應(yīng)采購新鮮、衛(wèi)生、無污染的菜肉米面等食品,不得采購和銷售腐敗、變質(zhì)、過期食品以及不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的食品。

2、食品的防蠅、防鼠、防塵、__設(shè)施應(yīng)正常使用。

3、生熟食品分開存放,切生、熟食品的刀具及砧板分開使用。

4、加工前,菜必須洗凈,食物要煮熟,保證飯菜衛(wèi)生、安全。

5、盛放食品的餐具洗凈,定期消毒,銷售熟食品必須使用食品夾,不得隨意用手取食。

b、個(gè)人衛(wèi)生:

1、食堂工作人員要嚴(yán)格按照上級的要求進(jìn)行體檢,符合要求者才能上崗。

2、要講究個(gè)人衛(wèi)生,工作時(shí)穿戴好清潔工作衣帽,勤洗手,勤剪指甲,勤洗澡和理發(fā),勤洗、勤換工作衣帽。

c、環(huán)境衛(wèi)生:

1、餐廳、廚房等室內(nèi)外環(huán)境按包干范圍必須每天打掃,保持清潔衛(wèi)生,每周要大掃除,做到室內(nèi)“六面光”,地面干凈,墻壁、門窗、天花板無污痕、無涂畫、無灰塵、無蜘蛛網(wǎng),室外無污物,水溝通暢,無臭味,無衛(wèi)生死角。

2、鍋灶、水池、炊具、臺板、砧板、食品櫥、冰柜等必須經(jīng)常清洗,保持清潔。

3、食堂周圍水槽、水溝、剩飯菜池(桶)要經(jīng)常清洗、清掃。

4、餐桌椅用后要擦干凈。餐具和盛放熟食品的容器要洗凈、消毒。

5、食品及原料的貯存應(yīng)符合衛(wèi)生、安全、整潔的要求。

6、發(fā)現(xiàn)采購、銷售病、死、變質(zhì)肉類(包括母豬肉)米面等食品,對人體健康造成危害的,司務(wù)長負(fù)主要責(zé)任責(zé)任。

7、采購的食品應(yīng)符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),大宗食品必須提供該食品的有效證照及發(fā)票。

8、司務(wù)長應(yīng)加強(qiáng)市場行情的調(diào)查了解,盡量多想辦法,采購價(jià)廉物美的物品,盡量降低成本,減少支出。每餐盡可能多的,制作多個(gè)品種,力求每個(gè)學(xué)生都能吃到可口的飯菜。

9、對剩飯剩菜,嚴(yán)格按要求進(jìn)行處理。

(二)就餐制度

1、嚴(yán)格按學(xué)校規(guī)定的就餐時(shí)間準(zhǔn)時(shí)開飯,無特殊情況不得提前或推遲開飯時(shí)間。

2、要禮貌待人,不得使用粗暴語言。

3、開飯時(shí)及時(shí)檢查飯菜數(shù)量,及時(shí)補(bǔ)充,確保足額供應(yīng)。

(三)食品驗(yàn)收制度

1、凡采購入食堂的食物,必須經(jīng)驗(yàn)收后方可使用。要驗(yàn)質(zhì)量。主要看食物的品質(zhì)是否完好,有無污染變質(zhì),是否有齊全的生產(chǎn)廠家、商標(biāo)、生產(chǎn)日期等標(biāo)志,是否過保質(zhì)期,有無產(chǎn)品合格證等;驗(yàn)數(shù)量。能稱重量的,必須過稱,以件計(jì)的,是否符合數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)。

2、驗(yàn)收合格后,由驗(yàn)收人員在購貨發(fā)票上簽名,不合格的,及時(shí)向采購人員反饋,采購員必須與供貨商聯(lián)系退貨,嚴(yán)禁不合格食物進(jìn)入食堂。

3、未經(jīng)驗(yàn)收的食物嚴(yán)禁進(jìn)入食堂,在驗(yàn)收過程中,驗(yàn)收人員必須嚴(yán)格認(rèn)真。

4、食堂工作人員要根據(jù)季節(jié)變化和當(dāng)?shù)貙?shí)際,努力提高操作水平,力求做到菜肴多樣化,配餐科學(xué)化。嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定制定價(jià)格,食堂不得擅自提價(jià)。

(四)安全管理制度:

1、提高安全作業(yè)觀念,認(rèn)真做好防火、防盜、防毒工作,門窗無人時(shí)要上鎖。食堂晚上實(shí)行值班制。

2、食堂操作場所和貯存室禁止非工作人員進(jìn)入,不準(zhǔn)在廚房賣小食及點(diǎn)心。學(xué)校教職工及學(xué)生未經(jīng)工作人員允許,不得進(jìn)入食堂,更不準(zhǔn)進(jìn)入操作間、原料間。

3、發(fā)現(xiàn)從業(yè)人員有可疑傳染病者應(yīng)立即向?qū)W校匯報(bào)采取相關(guān)措施。

4、保管員應(yīng)及時(shí)做好食堂實(shí)物帳,如實(shí)填寫入庫單。物資出庫時(shí)保管員應(yīng)填寫好出庫單,并要求領(lǐng)取人簽名。保管好食堂物資(含餐具、廚具、各種成品、半成品及原材料)。

5、上班時(shí)要全面檢查水、電、煤氣、爐具、消毒柜、冰箱等是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,以防發(fā)生安全事故。下班要關(guān)好水、電閘、油氣總閥門及門、窗等,做好防范工作。

6、必須嚴(yán)格遵守安全貫例和相關(guān)操作規(guī)范進(jìn)行,嚴(yán)防工傷事故。不準(zhǔn)隨意移動電器設(shè)備;不準(zhǔn)隨意改變電器功能;不準(zhǔn)亂搭、亂拉電線、電源。使用電動電器設(shè)備前使用者一定要先學(xué)習(xí)設(shè)備使用說明書,掌握使用方法后再進(jìn)行操作。如不按以上規(guī)定操作,造成事故后果自負(fù),設(shè)備受損個(gè)人賠償。

7、食堂內(nèi)不準(zhǔn)會客,更不準(zhǔn)陌生人及非工作人員隨意進(jìn)出。

8、積極做好預(yù)防和控制食物中毒,一旦發(fā)生情況,立即向?qū)W校分管領(lǐng)導(dǎo)及校長匯報(bào),并保護(hù)好現(xiàn)場,封存可疑食品,以便查清事故原因,追究責(zé)任。

9、每餐都及時(shí)留有樣品。嚴(yán)謹(jǐn)銷售剩飯剩菜。

10、餐廳衛(wèi)生由專人及時(shí)清掃,全天保持整潔。

(五)違犯學(xué)校規(guī)章制度的情況,司務(wù)長要配合總務(wù)處及學(xué)校查清責(zé)任歸屬,對直接責(zé)任人,嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)章制度處理,屬司務(wù)長管理責(zé)任的,要加重處理。出現(xiàn)重大安全事故,移交司法機(jī)關(guān)處理。

(六)學(xué)校設(shè)意見箱,由總務(wù)處定期收集師生對飯菜、衛(wèi)生、服務(wù)態(tài)度等方面的意見和建議,定期組織學(xué)生代表進(jìn)行測評、檢查飯菜質(zhì)量及數(shù)量。

(七)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的管理制度。管理員要建立健全收支流水帳和采購、支出明細(xì)賬,每月向校委會匯報(bào)一次當(dāng)月的收入、支出明細(xì)賬。

三、存在的問題:

1、我們在檢查過程中也發(fā)現(xiàn)存在的部分問題。例如:部分蔬菜清洗方式不符營養(yǎng)衛(wèi)生的要求;出售食品時(shí),工作人員衛(wèi)生防護(hù)措施不到位;個(gè)別工作人員對教職工及學(xué)生的疑問解釋不到位,容易造成誤解。

2、學(xué)生多是周邊農(nóng)村來的,年齡較小,在家是小皇帝,小公主,自理能力較弱,遵守學(xué)校規(guī)章制度,保持餐廳環(huán)境衛(wèi)生方面,意識相對較差。

3、由于市場的原因,蔬菜、肉類等食品的價(jià)格較高,難以滿足每個(gè)人的口味。

四、整改措施:

1、建立責(zé)任監(jiān)督機(jī)制,不斷完善更新各項(xiàng)管理制度,做到:制度上墻、責(zé)任到人、落實(shí)到位。定期召開食堂工作人員的會議,經(jīng)常組織學(xué)習(xí)食品衛(wèi)生以及安全方面的知識,增強(qiáng)安全意識、提高管理水平。

2、進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部管理。對食堂的全面工作進(jìn)行了制度化、規(guī)范化。從人員、采購、保管、加工、出售等所有管理環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)化并狠抓落實(shí)。

3、重視宣傳教育,增強(qiáng)師生食品衛(wèi)生安全意識。經(jīng)常利用晨會、班會、校會以及利用校園廣播、黑板報(bào)有針對性地對學(xué)生進(jìn)行食品衛(wèi)生宣傳教育,教育學(xué)生購買食品做到三要和三不:一要看好食品色澤,二要嗅一嗅食品氣味,三要看清生產(chǎn)日期和保質(zhì)期;一不喝生水,二不買過期食品,三不吃發(fā)霉變質(zhì)食物。搞好個(gè)人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生,要求學(xué)生做到勤洗手、勤剪指甲、勤換曬衣被,懂得季節(jié)性病菌、病毒的傳播與預(yù)防。促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成較強(qiáng)的意識和良好的習(xí)慣。

五、克服不足,再上臺階

對照檢查標(biāo)準(zhǔn),我們在自查中發(fā)現(xiàn),盡管我們付出了相當(dāng)?shù)呐Γ诠ぷ髦羞€存在一些不足,今后,學(xué)校將以這次檢查為契機(jī),進(jìn)一步加大監(jiān)管工作的力度,不斷改善,使學(xué)校食堂食品安全工作,乃至學(xué)校整體工作再上新的臺階。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)64人覺得有用

食堂整改報(bào)告怎么寫

寫食堂整改報(bào)告前,得先搞清楚為什么要改,這很重要。食堂管理出了問題,不管是衛(wèi)生還是菜品質(zhì)量,都得弄明白問題到底出在哪。要是沒搞清楚問題,就急著寫報(bào)告,那這份報(bào)告可能就白寫了。

開頭這部分最好簡潔明了,直接點(diǎn)名問題所在。比如食堂衛(wèi)生檢查發(fā)現(xiàn)的問題,比如地面油漬太多,或者餐具消毒不到位之類的。這部分不能太啰嗦,否則領(lǐng)導(dǎo)看了頭都大了。但也不能太簡略,至少得讓看的人知道問題嚴(yán)重到什么程度。

接著就是分析原因了。這個(gè)環(huán)節(jié)得深入一點(diǎn),不能光說表面現(xiàn)象。比如說地面總是有油漬,是因?yàn)榍鍧嵐ね祽袉??還是因?yàn)閺N房設(shè)計(jì)不合理,導(dǎo)致排水不暢?這里需要結(jié)合實(shí)際情況,多角度考慮。如果只是簡單歸結(jié)為員工態(tài)度問題,那就太片面了。

接下來就是整改措施的部分。這部分特別關(guān)鍵,得具體可行。比如說針對排水不暢的問題,是不是該調(diào)整下水道布局?還有餐具消毒問題,是不是該增加專門的清洗設(shè)備?這些措施不能太籠統(tǒng),得有明確的操作步驟。不然領(lǐng)導(dǎo)批下來的任務(wù),最后還是沒人落實(shí)。

不過在寫這部分的時(shí)候,千萬要注意,不能把責(zé)任全推給某個(gè)部門或者個(gè)人。哪怕確實(shí)是某個(gè)人的工作疏忽導(dǎo)致問題,也要從制度層面找原因。畢竟整改報(bào)告不是為了追究責(zé)任,而是為了改進(jìn)工作。

還有一個(gè)需要注意的地方,就是報(bào)告里的數(shù)據(jù)要真實(shí)可靠。無論是衛(wèi)生檢查結(jié)果,還是整改所需預(yù)算,都不能隨便編造。如果領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)有問題,那這份報(bào)告的可信度就會大打折扣。而且數(shù)據(jù)最好是最近的,這樣更有說服力。

最后就是報(bào)告的格式問題了。雖然格式不是最重要的,但也得符合基本要求。比如頁邊距、字體大小這些細(xì)節(jié),雖然看起來不起眼,但也能反映出工作態(tài)度。如果報(bào)告本身格式亂七八糟,領(lǐng)導(dǎo)看了心里也會不舒服。

寫報(bào)告的時(shí)候,最好能附上一些照片或者圖表。尤其是涉及到設(shè)施改造的部分,一張圖比千言萬語都管用。不過這里有個(gè)小問題,有時(shí)候拍的照片可能不太清晰,這就需要提前做好準(zhǔn)備,確保圖片質(zhì)量過關(guān)。

食堂整改報(bào)告寫完后,最好能讓同事幫忙看看。有時(shí)候自己寫的東西,自己覺得沒問題,但別人一眼就能看出毛病。當(dāng)然,也不要完全依賴別人的意見,畢竟最終還得自己拿主意。

【第4篇】紀(jì)律作風(fēng)整頓個(gè)人整改自查報(bào)告怎么寫1550字

堅(jiān)定共產(chǎn)主義的理想信念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,自覺做三個(gè)代表重要思想的擁護(hù)者、實(shí)踐者,下面是小編為大家收集了關(guān)于紀(jì)律作風(fēng)整頓個(gè)人整改自查報(bào)告,希望可以幫助到大家。

紀(jì)律作風(fēng)整頓個(gè)人整改自查報(bào)告范文在這次機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓活動中,為達(dá)到自我教育、自我提高的活動目的,在認(rèn)真學(xué)習(xí)理論、深刻分析黨性的基礎(chǔ)上,聯(lián)系個(gè)人工作實(shí)際,把解決突出問題與履行崗位職責(zé)結(jié)合起來,特制定本人整改方案如下:

一、指導(dǎo)思想

以馬列主義、***思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),對照《黨章》及xx同志關(guān)于三嚴(yán)三實(shí)的要求,結(jié)合本職工作崗位,明確個(gè)人奮斗目標(biāo),針對個(gè)人存在的問題和不足,采取相應(yīng)的整改措施,努力提高覺悟,增強(qiáng)黨性,解放思想,干事創(chuàng)業(yè),以個(gè)人實(shí)際行動實(shí)現(xiàn)崗位創(chuàng)優(yōu)質(zhì),工作當(dāng)先鋒的承諾。

二、存在的問題和不足

1、學(xué)習(xí)勁頭不夠足。今天學(xué)點(diǎn)這、明天學(xué)點(diǎn)那,結(jié)果什么都懂點(diǎn),什么也不精,學(xué)到的知識不系統(tǒng)、不深不透。對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識很高,講起來一套,落實(shí)不到行動上。

2、創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)??创唧w工作習(xí)慣使用書本,不善于與實(shí)際工作相結(jié)合,有教條主義、本本主義傾向,敢試敢闖、求新求變的意識不夠強(qiáng)。

3、工作方法不夠活。自己認(rèn)準(zhǔn)的事理,就抓住不放,甚至自以為是,不善于吸取他人意見,個(gè)人隨機(jī)應(yīng)變的能力比較差,在處理問題上不夠靈活,方法不夠多。

4、作風(fēng)上缺乏批評與自我批評的勇氣,在同事中間不敢大膽批評他人,即使自己有不同看法,也不愿公開自己的觀點(diǎn),因?yàn)楣赐ㄉ伲膊桓掖竽懴螯h組織反映群眾的意見和要求,沒有竭力維護(hù)好群眾的正當(dāng)利益。自我要求不夠嚴(yán)。

5、待人接物不夠細(xì)。待人接物大大咧咧,不注重細(xì)節(jié)、小節(jié)。認(rèn)為不對的、看不慣的人和事,恨之有過。性子急,有時(shí)候說話不仔細(xì)考慮,直來直去,讓人接受不了,甚至造成誤解。

三、整改的目標(biāo)

1、堅(jiān)定共產(chǎn)主義的理想信念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,自覺做三個(gè)代表重要思想的擁護(hù)者、實(shí)踐者。

2、進(jìn)一步解放思想,更新觀念,增強(qiáng)發(fā)展意識、服務(wù)意識、競爭意識。

3、增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,全面提高自身素質(zhì),提高自我管理能力,爭做學(xué)習(xí)的先進(jìn)、守紀(jì)的表率。

4、繼承黨的光榮傳統(tǒng),發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風(fēng),以廉潔、規(guī)范、公正、高效的工作標(biāo)準(zhǔn),努力在本職工作崗位上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績。

四、整改的措施

一是深入學(xué)習(xí)理論知識。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)辯證唯物主義和歷史唯物主義知識,提高認(rèn)識、分析和解決問題的基本能力;認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論,堅(jiān)定理想信念,強(qiáng)化宗旨意識,端正工作態(tài)度,激發(fā)工作動力。

二是全面學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。扎實(shí)地學(xué)習(xí)自己的業(yè)務(wù)知識,透過現(xiàn)象看本質(zhì),把握工作中的內(nèi)在規(guī)律,自覺按規(guī)律辦事。努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識,緊跟時(shí)代前進(jìn)步伐。學(xué)用結(jié)合,不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

三是經(jīng)常學(xué)習(xí)規(guī)章制度。經(jīng)常地學(xué)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和黨紀(jì)、政紀(jì)、法規(guī)知識,不斷增強(qiáng)紀(jì)律觀念和責(zé)任意識,自覺做到警鐘長鳴,嚴(yán)格做到遵章守紀(jì)。

四是定期開展自我批評。階段性地對自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進(jìn)行總結(jié),主要是查找問題和不足,邊查邊糾,自責(zé)不自寬,嚴(yán)格要求自己,不再下不為例,做到防微杜漸。

五是虛心學(xué)習(xí)先進(jìn)模范。近朱者赤,近墨者黑。多和品質(zhì)好、覺悟高、作風(fēng)正、有知識、有能力、有水平的同志在一起,充分認(rèn)識他們的優(yōu)點(diǎn)和長處,對照先進(jìn)找差距,虛心向他們學(xué)習(xí),取人之長,補(bǔ)己之短。

總之,我將抓住這次整改活動的機(jī)遇,嚴(yán)格按照黨組織要求,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力幫助下,認(rèn)真整改自身存在的問題和不足,從而使自己在思想觀念、工作作風(fēng)和紀(jì)律表現(xiàn)上都有明顯進(jìn)步,努力發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用,為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村做出自己最大的貢獻(xiàn) 。

紀(jì)律作風(fēng)整頓個(gè)人整改自查報(bào)告范文,盡在。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)40人覺得有用

紀(jì)律作風(fēng)整頓個(gè)人整改自查報(bào)告怎么寫

寫這類報(bào)告時(shí),得先搞清楚自己在哪個(gè)崗位,這很重要。每個(gè)崗位的要求可能不一樣,就像辦公室的格式要求就和車間里的不太一樣。要是搞混了,那寫出來的報(bào)告就會差很多。一般來說,開頭要提到這次整頓的重要性,這個(gè)不用多說,大家都明白為什么要整頓。

接著就是說自己這段時(shí)間的表現(xiàn)如何,這里得說實(shí)話,別藏著掖著。比如工作態(tài)度有沒有問題,是不是有時(shí)候會懈怠,或者跟同事的關(guān)系處理得怎么樣。這部分得具體點(diǎn),比如說某次開會自己遲到了,當(dāng)時(shí)是怎么想的,后來又做了什么改正。這樣寫起來比較真實(shí),也顯得誠懇。

然后就是列出自己存在的主要問題,這個(gè)問題要挑重點(diǎn)的寫,不要什么都堆在一起。像是紀(jì)律意識淡薄,工作效率不高,這些都是常見問題。針對這些問題,就得想想辦法怎么改,不是光說說就行,得有實(shí)際行動。比如加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力之類的,這些措施要寫得實(shí)在些。

還有就是寫寫今后的努力方向,這個(gè)部分可以稍微展望一下未來,但不要寫得太虛??梢越Y(jié)合單位的整體規(guī)劃,把自己的一些想法融入進(jìn)去。比如說通過這次整頓,希望能在團(tuán)隊(duì)協(xié)作上有新的突破,或者在工作效率上有明顯的提升。

寫的時(shí)候要注意語言要平實(shí),不要太過花哨。有時(shí)候?yàn)榱孙@得正式,可能會用一些大詞兒,但其實(shí)簡單明了反而更好。當(dāng)然,也不能太隨意,畢竟這是個(gè)工作報(bào)告,還是要保持一定的專業(yè)性。

有時(shí)候?qū)憟?bào)告的時(shí)候,可能會因?yàn)闀r(shí)間緊,草草了事,這就很容易漏掉一些重要的細(xì)節(jié)。比如忘了寫日期,或者簽名的位置不對,這些都是小問題,但會影響整體效果。另外,檢查的時(shí)候也要仔細(xì)點(diǎn),別看錯行,有時(shí)候一個(gè)小小的疏忽就可能導(dǎo)致整個(gè)格式亂套。

寫完后最好能找人幫忙看看,有時(shí)候自己寫的東西,自己看不出來問題,別人一眼就能發(fā)現(xiàn)。尤其是那些平時(shí)喜歡開玩笑的同事,他們的眼睛特別尖,說不定能指出不少漏洞。不過這樣的建議一般都很中肯,對改進(jìn)報(bào)告很有幫助。

【第5篇】黨員教師參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動整改剖析自查報(bào)告怎么寫2350字

在建黨89周年前夕,我校結(jié)合區(qū)教育系統(tǒng)黨委的工作部署,在全體黨員中,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。我結(jié)合自身實(shí)際,通過和黨員、群眾談心、征求意見,更全面地了解到自己的不足之處,我對同志們提出的意見進(jìn)行了梳理和總結(jié),結(jié)合新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的基本要求和學(xué)校保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,結(jié)合五帶頭,全面總結(jié)自己近年來的思想、工作和作風(fēng)等方面的情況。

近年來,我主要負(fù)責(zé)學(xué)校的值周工作和心理健康教育工作。在征求同志們的意見和建議后,自己又重新進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)和反思,對個(gè)人存在問題的原因以及危害進(jìn)行了更深層次的剖析,以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的。同時(shí),嚴(yán)格對照五帶頭,認(rèn)真查找自身存在的問題和不足,主要有以下幾點(diǎn):

一是理想信念還不夠堅(jiān)定。覺得共產(chǎn)主義社會離現(xiàn)實(shí)生活實(shí)在太遠(yuǎn)了,還沒有牢固樹立中國特色社會主義信念,為教育事業(yè)貢獻(xiàn)終身,有時(shí)還只是喊喊口號,并沒有完全落實(shí)到實(shí)際行動中去,反思自己的所作所為與建設(shè)和諧教育的要求還有很大差距。

二是宗旨意識還不夠強(qiáng)。反思自己的工作與群眾的期望還有很大的差距。如:在值周工作中,對學(xué)生的要求有時(shí)還不夠嚴(yán)格,過于同情學(xué)生,害怕學(xué)生被班主任老師批評,結(jié)果,使有些學(xué)生得過且過,不能很好地約束自己的不良行為,延緩了整體學(xué)生良好行為習(xí)慣的形成。

三是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。作風(fēng)上有時(shí)比較散漫、松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn);在工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格,不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。如:教育學(xué)生時(shí),有時(shí)還不夠耐心;為家長服務(wù)時(shí),有時(shí)態(tài)度還比較生硬;與其他老師有沖突時(shí),有時(shí)還不能夠站在他人角度考慮問題;自己情緒不好時(shí),有時(shí)還把不良情緒帶到工作中。我還沒有真正做到立足崗位無私奉獻(xiàn),覺得自己的追求與共產(chǎn)黨人應(yīng)有的世界觀、人生觀、價(jià)值觀還有很大的差距,需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)和提高認(rèn)識。

四是組織紀(jì)律性還不夠強(qiáng)。不能完全自覺遵守黨的紀(jì)律,有時(shí)還需要其他黨員的提醒。工作上,在處理個(gè)人與組織、自由與紀(jì)律等方面還有很大的差距。如:有時(shí)工作忙了、累了,愛發(fā)牢騷、鬧情緒,影響黨員形象。

五是精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)形勢的要求。日常工作生活中,在保持和發(fā)揮先進(jìn)性方面,對時(shí)時(shí)處處保持先進(jìn)性這根弦繃得不夠緊,有時(shí)把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),滿足于過得去、差不多。工作熱情有所降低,精神狀態(tài)不佳,安于現(xiàn)狀,工作不夠積極主動,不求有功,但求無過,在利益面前,有時(shí)還不能做到為黨分憂,開拓進(jìn)取意識較差,事業(yè)心和責(zé)任感還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

六是素質(zhì)能力還不強(qiáng)。日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí),日常學(xué)習(xí)不夠,理論水平、素質(zhì)能力還不能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。學(xué)習(xí)有不平衡、不深入的現(xiàn)象。由于工作性質(zhì),對學(xué)習(xí)方面抓的有時(shí)緊、有時(shí)松。偏重于自己業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),對政治學(xué)習(xí)感到枯燥,學(xué)的較少。首先是學(xué)習(xí)理論不夠,其次是業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠。有時(shí)只停留在學(xué)過、看過,學(xué)習(xí)不深不透,特別是在理解和實(shí)踐上都有一定的差距。如對三個(gè)代表的學(xué)習(xí)理解和把握上就只限于知道其內(nèi)容,但對其深刻的內(nèi)涵知之甚少。忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強(qiáng),,不愿擠出時(shí)間學(xué),即使有了時(shí)間也坐不下來、深不進(jìn)去。在理論學(xué)習(xí)上還不夠用心,理論素養(yǎng)還比較淺薄,與本職業(yè)務(wù)有關(guān)的就學(xué)一點(diǎn),與本職業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少涉獵,不善于研究思考問題,不善于理論聯(lián)系實(shí)際。

產(chǎn)生這些問題的原因主要就是隨著市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會處于特殊的轉(zhuǎn)型時(shí)期,自己逐漸放松了對自己的要求,不求有功,但求無過。這次黨員五帶頭活動,使自己及時(shí)認(rèn)識和找到了差距和不足,通過整改無疑對自己今后的思想、作風(fēng)的轉(zhuǎn)變起到積極的促進(jìn)作用。針對自身的問題和不足,在以后的學(xué)習(xí)、工作中,制定如下整改措施:

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。按照學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),提高、提高、再提高的要求,持之以恒、堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)三個(gè)代表重要思想,對照新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求和約束自己,認(rèn)真整改。

二是轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作。堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作,樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時(shí)間完成任務(wù)

三是嚴(yán)格要求,自我加壓。始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對待個(gè)人得失,不計(jì)名利,不講價(jià)錢,不圖虛名,不事張揚(yáng),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作。在爭先創(chuàng)優(yōu)服務(wù)群眾活動中,積極參與學(xué)校121工程,發(fā)揮好黨員先鋒模范作用,幫助群眾解決實(shí)際問題。

四是增強(qiáng)宗旨意識。個(gè)人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益。在具體工作中,堅(jiān)決克服對學(xué)生、家長態(tài)度生冷的現(xiàn)象,努力為學(xué)校排憂解難,使自己的一言一行都要從提高文化路小學(xué)的良好形象出發(fā)。

五是增強(qiáng)大局觀念。在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局,自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來,認(rèn)真做好本職工作。

六是培養(yǎng)良好的作風(fēng)。在今后的工作中,增強(qiáng)工作責(zé)任心,逐漸養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng),自覺遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律。

總之,在整改階段,我一定要持之以恒、堅(jiān)持不懈地抓好學(xué)習(xí)。學(xué)理論,要抓住實(shí)質(zhì),在提高理論素養(yǎng)上下工夫,加深對建設(shè)有中國特色社會主義及三個(gè)代表重要思想的理解。學(xué)業(yè)務(wù),在心理學(xué)知識方面下工夫,努力提高自己的服務(wù)能力和服務(wù)水平。其次,抓住這次黨員五帶頭活動的契機(jī),進(jìn)一步提高認(rèn)識,從我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,切實(shí)通過活動使自己思想能有大的提高,作風(fēng)能有大的轉(zhuǎn)變。自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范自己的行為。向先進(jìn)典型和先模人物看齊。時(shí)時(shí)刻刻記住自己是一個(gè)共產(chǎn)黨員,用黨章的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在日常工作學(xué)習(xí)生活中注重發(fā)揮模范帶頭作用,爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)51人覺得有用

黨員教師參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動整改剖析自查報(bào)告怎么寫,這確實(shí)是個(gè)需要認(rèn)真對待的問題。這類報(bào)告的重點(diǎn)在于結(jié)合自身工作情況,明確存在的不足,提出具體的改進(jìn)措施。寫的時(shí)候,得先把相關(guān)的政策文件和上級要求弄清楚,這樣寫出來的內(nèi)容才不會跑偏。

首先,報(bào)告開頭部分得表明身份和參與活動的基本情況,比如我是某學(xué)校的一名黨員教師,參加了這次創(chuàng)先爭優(yōu)活動。接著就要回顧一下自己的工作表現(xiàn),這部分內(nèi)容不能太過籠統(tǒng),得具體到教學(xué)任務(wù)完成情況、學(xué)生管理成效等方面。比如,我在本學(xué)期承擔(dān)了三個(gè)班的課程教學(xué),平均每周授課時(shí)長達(dá)到十五節(jié)以上,課堂紀(jì)律總體良好,但偶爾也會出現(xiàn)個(gè)別學(xué)生注意力不集中的現(xiàn)象。這里就提到一個(gè)問題,就是如何更好地維持課堂秩序,這也是后續(xù)整改的一個(gè)方向。

接下來,就得深入分析自身存在的主要問題了。比如,有時(shí)候備課時(shí)間相對緊張,導(dǎo)致教案準(zhǔn)備不夠充分,特別是對于一些新教材的理解還不夠透徹。另外,與同事之間的交流互動也顯得有些欠缺,有時(shí)候忙于自己的事情,忽略了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。這些問題的存在,一定程度上影響了工作的質(zhì)量和效率。

針對上述問題,就需要制定切實(shí)可行的整改措施。對于備課不充分的情況,可以合理規(guī)劃時(shí)間,提前一周做好詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃,確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有充足的時(shí)間去準(zhǔn)備。至于加強(qiáng)與同事的溝通交流,則可以通過定期組織教研活動,分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和心得,共同探討解決教學(xué)中遇到的各種難題。同時(shí),還可以利用網(wǎng)絡(luò)資源,多學(xué)習(xí)一些先進(jìn)的教育理念和方法,不斷提升自身的專業(yè)水平。

寫報(bào)告的時(shí)候,還要注意保持實(shí)事求是的態(tài)度,既不能夸大成績,也不能回避問題。語言表達(dá)上要簡潔明了,避免使用過于復(fù)雜或者晦澀的詞匯。比如,有時(shí)候?yàn)榱俗非笪牟?,可能會寫出類似“盡管面臨諸多挑戰(zhàn),但我始終堅(jiān)信通過不懈努力定能克服困難”的句子,這樣的表述雖然沒有明顯錯誤,但讀起來總覺得有點(diǎn)空洞。

【第6篇】物業(yè)消防安全隱患排查整改報(bào)告怎么寫7550字

1.物業(yè)消防安全隱患排查整改報(bào)告

為貫徹落實(shí)xx街道辦事處下發(fā)的《關(guān)于做好安全生產(chǎn)檢查工作的通知》,吸取“4.25”大興火災(zāi)的教訓(xùn),將所有消防安全隱患消除在萌芽狀態(tài)中。我部門全體員工按照《通知》中消防安全檢查“五個(gè)落實(shí)”的內(nèi)容,對我部門負(fù)責(zé)的嘉禾園小區(qū)和xx29、30號樓再次進(jìn)行了全覆蓋的消防安全檢查?,F(xiàn)將此次安全檢查的情況報(bào)告如下:

一、在部門例會中宣讀《通知》全文。

要求部門從上至下加倍重視消防安全工作,牢記各自的安全職責(zé),落實(shí)消防安全責(zé)任制。在部門中強(qiáng)化消防安全專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對消防安全工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組組長由xx經(jīng)理擔(dān)任,副組長由xx副經(jīng)理擔(dān)任,按照我部門制訂的《xx消防應(yīng)急處置預(yù)案》認(rèn)真進(jìn)行消防演練。加強(qiáng)自身消防安全管理和在住戶間的消防安全宣傳工作,與廣大住戶一同做好消防安全工作,杜絕火災(zāi)的發(fā)生。

二、消防安全檢查工作。

1、消防安全管理情況。

按照《xx消防應(yīng)急處置預(yù)案》將消防安全責(zé)任落實(shí)到每個(gè)班組,健全各項(xiàng)消防管理制度,并將《xx消防常識》的培訓(xùn)長期化、常態(tài)化。強(qiáng)調(diào)消防安全的重要性和居民的參與性,通過板報(bào)大力宣傳消防安全知識。加強(qiáng)消防安全管理,定期組織疏散演練,滅火器滅火訓(xùn)練,使員工們真正具備檢查消除火災(zāi)隱患的能力、撲救初起火災(zāi)的能力、組織引導(dǎo)人員疏散逃生的能力和自我宣傳教育培訓(xùn)的能力。

2、安全用電情況。

我部門責(zé)成工程部對嘉禾園小區(qū)內(nèi)各居民樓和xx號樓的電氣線路是否存在老化、超負(fù)荷運(yùn)行等安全隱患進(jìn)行了排查。線路和設(shè)備安裝使用均符合國家相關(guān)規(guī)范。在這次自查中未發(fā)現(xiàn)有違規(guī)使用電熱器或大功率電器設(shè)備的現(xiàn)象。

3、用火用氣情況。

我部門辦公室重點(diǎn)對廚房、員工宿舍和鍋爐房等重點(diǎn)防火部位進(jìn)行了檢查。檢查中要求各處廚房在做完飯后,立即關(guān)閉電源、氣源。

4、可燃物的清理。

部門的綠化保潔部和保安隊(duì)對小區(qū)內(nèi)的樓道、死角和地下室等進(jìn)行了統(tǒng)一的檢查與清理。清除各處可燃、易燃物品及化學(xué)危險(xiǎn)品。

5、消防疏散通道暢通情況。

對小區(qū)內(nèi)各樓內(nèi)的疏散通道進(jìn)行清理,通知業(yè)主將樓道內(nèi)自家的雜物收好。就《通知》中要求樓宇內(nèi)的防火門必須處于關(guān)閉狀態(tài),我們在各高層樓宇內(nèi)張貼《溫馨提示》,向廣大業(yè)主宣傳“防火門在使用過程中必須保持其處于非鎖死的關(guān)閉狀態(tài)”的道理,然后再一一恢復(fù)防火門的關(guān)閉狀態(tài)。

6、消防設(shè)施設(shè)備運(yùn)行情況。

安排工程部堅(jiān)持每天巡檢,并著重對樓內(nèi)的滅火器、消火栓和消防泵等消防設(shè)施進(jìn)行檢查。確保滅火器、消火栓完好有效,疏散指示標(biāo)識及應(yīng)急照明設(shè)施運(yùn)行正常。

通過此次消防安全檢查,我們對物業(yè)服務(wù)區(qū)域內(nèi)的消防安全狀況有了更深入的了解。進(jìn)一步地完善了消防安全管理制度和消防安全責(zé)任制。使我部門消防工作和應(yīng)對火災(zāi)等突發(fā)事件的水平大幅提高。我部門將以此次消防安全檢查為起點(diǎn),繼續(xù)做好消防安全工作。努力為住戶們營造出安全祥和的人居環(huán)境。

2.物業(yè)消防安全隱患排查整改報(bào)告

物業(yè)管理是一種新型的管理模式,其職責(zé)是集中多種管理服務(wù)職能,整合各類專業(yè)技術(shù)人員,有效地幫助居民解決生活中遇到的實(shí)際問題,從而不斷提高居民生活質(zhì)量,優(yōu)化居民生活環(huán)境。隨著經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)發(fā)展,城市居民對生活質(zhì)量和改善居住環(huán)境的要求與日俱增,居民住宅區(qū)的消防安全作為人民群眾最關(guān)心、最需要解決的問題自然成為了物業(yè)管理的一項(xiàng)重要職責(zé)。當(dāng)前,由于消防警力、業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)、管理體制、業(yè)務(wù)水平等因素的影響,多數(shù)物業(yè)管理單位管理水平參差不齊、大部分物業(yè)單位的消防安全職責(zé)不明確、消防安全意識淡薄,加之業(yè)主委員會與物業(yè)管理單位之間缺乏信任基礎(chǔ)等原因長期存在,致使委托管理的單位、小區(qū)特別是多產(chǎn)權(quán)建筑滋生大量的火災(zāi)隱患。當(dāng)前,各類小區(qū)物業(yè)管理模式在消防安全管理上面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。

一、物業(yè)管理單位履行消防安全職責(zé)過程中存在的主要問題

(一)多數(shù)物業(yè)管理單位消防法律意識觀念不強(qiáng)

在日常的消防管理工作中,不能認(rèn)真貫徹落實(shí)《______消防法》及《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定和要求,對法律法規(guī)明確的消防安全職責(zé)了解不多?!禵_____消防法》第十四條,《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》第十條,都明確規(guī)定了物業(yè)管理單位的各項(xiàng)消防安全職責(zé)。然而,一些物業(yè)管理單位對此知之甚少,甚至根本不懂法、不守法,有法不依,違法不究,造成了工作上的盲目性和被動性,直接或間接地縱容了各類火災(zāi)隱患的滋生和生長。

(二)一些物業(yè)管理人員消防業(yè)務(wù)素質(zhì)不高

在平時(shí)在履行消防檢查時(shí)發(fā)現(xiàn):個(gè)別物業(yè)管理單位聘用的管理人員缺乏相應(yīng)的消防專業(yè)技術(shù)知識,學(xué)歷層次、專業(yè)技術(shù)偏低,安全意識差。大部分小區(qū)消防控制室的值班制度流于形式,有些單位僅滿足于有人在崗,而值班人員對消防控制中心的各種消防設(shè)備的運(yùn)行及日常的防火巡查情況卻不甚了解,值班人員對消防設(shè)施運(yùn)行的正常與否毫不關(guān)心,對消防控制中心自動報(bào)警系統(tǒng)發(fā)出的聲響不聞不問。有的值班人員能夠發(fā)現(xiàn)問題,但不會解決問題,更有甚者直接關(guān)閉了之。一些單位消防器材無人管理,內(nèi)部消防設(shè)施、器材被盜現(xiàn)象嚴(yán)重,應(yīng)急照明、疏散指示標(biāo)志損壞突出,消防設(shè)施器材長期處于缺損狀態(tài)。一些單位與開發(fā)商、業(yè)主相互推諉、扯皮、推卸職責(zé),缺少協(xié)調(diào)配合,導(dǎo)致舊的火災(zāi)隱患久拖不改,新的火災(zāi)隱患又迭出不窮,久而久之,大部分消防設(shè)施的功效特別是聯(lián)動功能大打折扣,大大降低了消防設(shè)施的完整性、可靠性,致使投資上百萬的消防設(shè)施形同虛設(shè),無法發(fā)揮應(yīng)有的功能。

(三)大部分物業(yè)單位消防安全管理職責(zé)不明

物業(yè)管理公司作為市場經(jīng)濟(jì)條件下的產(chǎn)物,其最終目標(biāo)是服務(wù)于與業(yè)主的各項(xiàng)合同約定,也就是說,其只對合同約定的內(nèi)容負(fù)責(zé)。而目前普遍情況是物業(yè)管理單位在與業(yè)主的交接過程中有很多單位和業(yè)主對消防設(shè)施的管理沒有明細(xì)的合同約定,致使物業(yè)公司對消防設(shè)施要不要管理、如何管理、管理到什么程度均不明確,而大部分業(yè)主特別是住宅小區(qū)業(yè)主也基本不關(guān)心除電梯運(yùn)行及環(huán)境衛(wèi)生等以外的公共設(shè)施的管理,導(dǎo)致部分消防設(shè)施不能時(shí)刻處于工作狀態(tài),或有故障而不能及時(shí)得到恢復(fù),影響了設(shè)施的工作效能;

(四)物業(yè)對部分消防安全意識淡薄的業(yè)主缺乏管理

部分業(yè)主往往只注重自己居住、工作場所的小環(huán)境,而缺少對建筑、小區(qū)整體安全的考慮,借著裝修之名,肆意擴(kuò)大裝修面積,擅自改變建筑物使用性質(zhì),擅自增加夾層擴(kuò)大防火分區(qū),改變建筑結(jié)構(gòu)、樓梯形式,封堵排煙口、強(qiáng)占圈圍疏散走道等,而物業(yè)單位為追求經(jīng)濟(jì)利益,害怕得罪業(yè)主,未盡到勸阻和管理責(zé)任,在本單位無力解決的情況下未及時(shí)與相關(guān)職能部門溝通,妥善處理相關(guān)時(shí)宜,而只是認(rèn)為我不是執(zhí)法部門根本管不了這些事情,從而放任發(fā)展,增加建筑的火災(zāi)危險(xiǎn)性和火災(zāi)負(fù)荷,造成了大量的“先天性”的火災(zāi)隱患;

(五)物業(yè)管理單位準(zhǔn)入缺少消防必要條件

物業(yè)管理企業(yè),是指依法設(shè)立、具有獨(dú)立法人資格,從事物業(yè)管理服務(wù)活動的企業(yè)。雖然建設(shè)房管部門在核發(fā)資質(zhì)證書時(shí)對物業(yè)管理公司擁有的技術(shù)人員數(shù)量上有明確要求,但沒有規(guī)定消防專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量。加上目前很多建筑特別是非住宅小區(qū)高層建筑的物業(yè)管理企業(yè)基本上是從房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)派生出來,雖具有獨(dú)立的法人資格,但依附受制于房地產(chǎn)開發(fā)商,建設(shè)和管理不分的體制嚴(yán)重制約了物業(yè)管理單位的工作開展;

(六)消防設(shè)施日常維修資金得不到有效保障

由于業(yè)主多且分散,在公共場地的使用、車輛的停放、物業(yè)公司的服務(wù)質(zhì)量等方面業(yè)主與物業(yè)之間很容易引起矛盾,造成雙方產(chǎn)生不信任和糾紛的情形,加上傳統(tǒng)的“主仆”觀念影響,物業(yè)管理處于被動弱勢地位,導(dǎo)致物業(yè)管理費(fèi)用不能及時(shí)收取。同時(shí)現(xiàn)有法律對建筑大修理基金的收取、保管、使用等方面的規(guī)定,要求維修基金的使用由售房單位或受托的物業(yè)管理企業(yè)作為實(shí)施單位,提出年度使用計(jì)劃及分項(xiàng)目維修經(jīng)費(fèi)預(yù)算報(bào)告書,經(jīng)業(yè)主委員會審核,房地產(chǎn)行政管理部門審批后方可將維修基金分批撥付實(shí)施單位,其操作程序復(fù)雜,很少有物業(yè)單位有決心和耐心去申請和使用這筆經(jīng)費(fèi),致使包括消防設(shè)施在內(nèi)的公共設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)費(fèi)的使用得不到有效保障。

(七)消防安全管理未納入委托管理的正常范疇

在日常的監(jiān)督執(zhí)法過程中,筆者遇到這樣的情況,由于與業(yè)主之間存在尖銳的矛盾,有些物業(yè)管理單位未通過任何移交手續(xù)擅自撤離小區(qū),致使小區(qū)的日常管理全面癱瘓,而小區(qū)的業(yè)主委員會隨即聘請了新的物業(yè)單位進(jìn)行日常管理。而消防部門進(jìn)入該小區(qū)進(jìn)行監(jiān)督抽查時(shí),往往注重對物業(yè)管理單位的管理與監(jiān)督,但由于原物業(yè)單位未將建筑主體的審驗(yàn)情況及消防設(shè)施的相關(guān)維護(hù)資料移交給業(yè)主委員會,而業(yè)主委員會也沒有把消防安全管理納入委托物業(yè)單位管理范圍,則新物業(yè)管理單位就不應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,而消防部門只能把責(zé)任落實(shí)到業(yè)主委員會。但業(yè)主委員會是由所有業(yè)主選舉產(chǎn)生的非法人臨時(shí)組織,不具備法律責(zé)任承擔(dān)能力,這就極大地增加了小區(qū)火災(zāi)隱患的整改難度,大大加大了消防部門的工作量。

二、解決當(dāng)前物業(yè)管理中消防安全職責(zé)不落實(shí)問題的對策

(一)進(jìn)一步明確和完善相關(guān)法律規(guī)定

政府相關(guān)部門應(yīng)根據(jù)目前物業(yè)管理的現(xiàn)狀,加緊制定完善相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)一步明確業(yè)主委員會的職責(zé),完善組織機(jī)構(gòu),確保業(yè)主委員會人員的相對穩(wěn)定。規(guī)范業(yè)主、業(yè)主委員會與物業(yè)管理單位之間處置問題的程序,明確合同約定中消防安全管理的具體內(nèi)容,規(guī)定每幢建筑(或小區(qū))聘請物業(yè)管理公司應(yīng)通過競標(biāo)形式進(jìn)行,嚴(yán)禁單產(chǎn)權(quán)多使用建筑或多產(chǎn)權(quán)建筑開發(fā)公司委托下屬物業(yè)管理單位管理。把建筑消防設(shè)施的委托管理作為業(yè)主聘請物業(yè)公司管理的先決條件,確保消防設(shè)施有人管理,明確物業(yè)管理單位的接管時(shí)間并完善建筑消防設(shè)施移交的手續(xù)。

(二)提高物業(yè)公司的準(zhǔn)入門檻

建設(shè)房管部門在核發(fā)資質(zhì)證書時(shí),應(yīng)明確規(guī)定物業(yè)管理單位必須配備一定數(shù)量的消防專業(yè)技術(shù)人員,并把通過消防專業(yè)培訓(xùn)且取得相應(yīng)的消防資格證書作為核發(fā)物業(yè)管理單位資質(zhì)證書的前置條件。同時(shí)要建章立制,制定消防部門與建設(shè)房管等部門之間的信息通報(bào)制度,及時(shí)掌握物業(yè)管理單位的相關(guān)信息,把物業(yè)公司擁有消防專業(yè)人員的數(shù)量、消防管理能力的強(qiáng)弱及履行消防安全職責(zé)情況納入物業(yè)管理單位資質(zhì)申領(lǐng)、等級評定的范疇,提高物業(yè)管理單位消防安全意識和管理水平。

(三)加強(qiáng)對物業(yè)公司消防工作的指導(dǎo)

區(qū)級政府應(yīng)將街道、社區(qū)范圍內(nèi)的物管單位納入街道、社區(qū)及公安派出所的考核管理范圍,定期保量的對轄區(qū)內(nèi)居民住宅區(qū)的管理單位進(jìn)行消防監(jiān)督檢查,把加強(qiáng)對物業(yè)公司的管理作為今后消防管理的一項(xiàng)經(jīng)常性工作,并把物業(yè)管理單位納入日常監(jiān)督管理的視線,把規(guī)范物業(yè)管理單位履行消防安全職責(zé)作為加強(qiáng)各類建筑、小區(qū)消防工作的基礎(chǔ)內(nèi)容,同時(shí),物業(yè)單位要主動地與街道、社區(qū)及公安派出所建立聯(lián)動機(jī)制,一旦發(fā)現(xiàn)小區(qū)內(nèi)出現(xiàn)違章違法行為,物業(yè)單位應(yīng)及時(shí)報(bào)告街道、社區(qū)及公安派出所,切實(shí)將一些隱患扼殺在襁褓之中。同時(shí),相關(guān)職能部門也要加大執(zhí)法力度,對存在火災(zāi)隱患久拖未改的物管單位及個(gè)人應(yīng)依法嚴(yán)肅處理,從嚴(yán)處罰。

(四)加大消防教育培訓(xùn)力度

切實(shí)加強(qiáng)對物管單位負(fù)責(zé)人及相關(guān)管理人員進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。街道安全辦要具體抓好摸底、統(tǒng)計(jì)匯總工作,督促落實(shí),防止漏報(bào)漏訓(xùn)。通過培訓(xùn),使物業(yè)管理人員增強(qiáng)消防安全觀念,切實(shí)學(xué)懂學(xué)透《______消防法》、《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等法律、法規(guī),進(jìn)一步明確各項(xiàng)消防安全職責(zé),樹立起消防安全責(zé)任主體意識。管理人員要做到會報(bào)警、會組織人員疏散、會組織撲救初起火災(zāi)。力爭使物管單位消防管理工作水平、崗位人員素質(zhì)有所提高。

(五)規(guī)范對公共維修基金的管理

《物業(yè)管理?xiàng)l例》已明確了維修基金制度相應(yīng)的法律地位,其使用是否公平、合理,將直接影響到每一名業(yè)主的切身利益。因此,必須完善規(guī)范維修基金的使用管理,尤其應(yīng)明確公共部分具體設(shè)施設(shè)備相對應(yīng)的維修基金使用原則、程序等,建立物業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人為消防安全責(zé)任人的防火組織,定期召開消防工作會議,切實(shí)解決火災(zāi)隱患、經(jīng)費(fèi)等問題,對于需要動用房管部門的專項(xiàng)修理基金,街道、社區(qū)及公安派出所應(yīng)幫助物業(yè)單位協(xié)調(diào)各業(yè)主,或者物業(yè)單位以粘貼公告的形式告知各業(yè)主,以便盡快地啟動維修基金,以保證火災(zāi)隱患能得到及時(shí)、有效的整改??傊?,物業(yè)管理單位消防安全責(zé)任的落實(shí)牽系于千家萬戶的平安幸福,是消防工作的重要組成部分。只有政府、職能部門密切配合、協(xié)作,共同努力,物業(yè)管理單位充分認(rèn)清火災(zāi)形勢和火災(zāi)危害,認(rèn)真履行消防安全職責(zé)和義務(wù),努力為居民的安居樂業(yè)和城市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的消防安全保證,才能營造居民小區(qū)良好的消防安全環(huán)境,共同為構(gòu)建和諧社會作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

3.物業(yè)消防安全隱患排查整改報(bào)告

近期,發(fā)生在各個(gè)地方的多起火災(zāi)給每一個(gè)人敲響了警鐘。施工現(xiàn)場本身就是火災(zāi)的多發(fā)地點(diǎn),個(gè)性是北方的氣候環(huán)境所影響。所以我們更就應(yīng)提高警惕,增強(qiáng)消防安全意識。本次消防安全自檢自查活動是按照洮南市消防部門有關(guān)會議和文件精神,同時(shí)也為了杜絕和減少火災(zāi)發(fā)生及盡量避免人民群眾生命財(cái)產(chǎn)和物資的損失,認(rèn)真自上而下地開展工作,現(xiàn)將工作狀況自檢自評如下:

一、消防安全管理工作:

1、建立、健全了組織機(jī)構(gòu)。

2、落實(shí)了安全職責(zé)制。制定了各崗位消防安全職責(zé),明確了施工現(xiàn)場消防安全小組成員的分工,并作出消防演習(xí)的計(jì)劃。

3、制定了工人生活區(qū)和項(xiàng)目管理人員辦公區(qū)的安全管理制度,消滅了一些在生活用電過程中存在的隱患。

二、認(rèn)真做好現(xiàn)場各項(xiàng)檢查

根據(jù)縣消防部門的精神,我項(xiàng)目部開展了消防安全工作每日一小查、每周大查、每月一總結(jié)的方法,針對施工現(xiàn)場的各項(xiàng)設(shè)施進(jìn)行全面的安全大檢查。同時(shí),我們對檢查的結(jié)果進(jìn)行了分析,并要求同查人員一齊認(rèn)真開會總結(jié)。真正做到心中有數(shù),消滅死角,杜絕各項(xiàng)隱患。具體檢查資料有以下幾大項(xiàng):

1、施工現(xiàn)場的消防通道、安全出口等的設(shè)置是否貼合規(guī)定;

2、消火栓、消防水管等消防設(shè)施設(shè)置、運(yùn)行及滅火器材配置是否貼合規(guī)定;

3、施工現(xiàn)場的電氣線路敷設(shè)以及電氣設(shè)備運(yùn)行是否貼合規(guī)定;

4、施工現(xiàn)場的室內(nèi)裝飾裝修材料防火性能是否貼合進(jìn)場規(guī)定;

5、施工現(xiàn)場的工人作業(yè)狀況是否存在消防安全隱患。

三、消防安全宣傳教育工作:

1、我項(xiàng)目部將消防安全納入工人三級安全教育的必講資料,每月都開展安全教育活動,透過安全教育來加強(qiáng)工人的的消防安全知識。

2、我項(xiàng)目部還在施工現(xiàn)場消防重點(diǎn)部位進(jìn)行了登記,并設(shè)立明顯標(biāo)識,隨時(shí)提醒工人注意消防安全。

3、開展了“消防演練”活動,在活動中讓施工人員明白如果發(fā)生火災(zāi)的時(shí)候就應(yīng)如何進(jìn)行自救。

經(jīng)過這一個(gè)月的努力,我項(xiàng)目部消防安全工作初見成效,經(jīng)過消防部門的幾次檢查,我們也發(fā)現(xiàn)幾處隱患,我項(xiàng)目部及時(shí)進(jìn)行了整改,并得到了消防部門的認(rèn)可。

當(dāng)然,在今后的工作中,我們會繼續(xù)努力,加強(qiáng)宣傳工作力度,提高工人消防意識;定期、不定期認(rèn)真開展好防火值班安全檢查,讓施工現(xiàn)場永久杜絕火災(zāi)的發(fā)生。

4.物業(yè)消防安全隱患排查整改報(bào)告

為貫徹落實(shí)貴局《關(guān)于加強(qiáng)住宅小區(qū)及辦公建筑消防安全管理的通知》,確保環(huán)島商務(wù)中心的正常工作秩序,將所有消防安全隱患消除在萌芽狀態(tài)中。我公司全體員工按照《通知》要求,對環(huán)島商務(wù)中心辦公大樓進(jìn)行了全覆蓋的消防安全檢查?,F(xiàn)將此次安全檢查的情況報(bào)告如下:

一、在部門例會中宣讀《通知》全文。

要求部門從上至下加倍重視消防安全工作,學(xué)習(xí)公司制定的《消防應(yīng)急預(yù)案》,掌握滅火器和消火栓的使用,按照《消防應(yīng)急預(yù)案名單》牢記各自的安全職責(zé),落實(shí)消防安全責(zé)任制。在電梯口張貼了溫馨提示,做好了客戶的消防安全宣傳工作,與廣大客戶一同做好消防安全工作,杜絕火災(zāi)的發(fā)生。

二、消防安全檢查工作。

1、每月與機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、環(huán)島派出所一起對環(huán)島商務(wù)中心辦公區(qū)域的防火重點(diǎn)部位,包括各種設(shè)備房進(jìn)行定期的消防治安安全檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題都作了及時(shí)整改。

2、安排保安每天巡邏,提醒保潔員注意,一旦發(fā)現(xiàn)通道堆放有雜物,立即通知業(yè)主清除,保障通道暢通無阻。

3、安排工程部和消防監(jiān)控室落實(shí)專人堅(jiān)持每天巡檢,并著重對樓內(nèi)的滅火器、消火栓和消防泵等消防設(shè)施進(jìn)行檢查。確保滅火器、消火栓完好有效,疏散指示標(biāo)識及應(yīng)急照明設(shè)施運(yùn)行正常。

我公司將以此次消防安全檢查為起點(diǎn),繼續(xù)做好消防安全管理工作,努力為業(yè)主們營造出安全祥和的工作和生活環(huán)境。

5.物業(yè)消防安全隱患排查整改報(bào)告

為夯實(shí)安全基礎(chǔ),提高公司各管理處員工的消防安全意識,增強(qiáng)員工在火場中的應(yīng)急應(yīng)變能力,學(xué)會報(bào)警、撲救初期火災(zāi)以及自救逃生的知識和技能;組織和引導(dǎo)在場群眾疏散的知識和技能。各管理處根據(jù)公司第一季度消防安全培訓(xùn)要求,結(jié)合日常生活中火災(zāi)事故,現(xiàn)場演練等形式積極組織員工培訓(xùn)、學(xué)習(xí)?,F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:

一.各管理處主管重視,組織措施到位。

為確保培訓(xùn)演練活動的有效落實(shí),1月23日,公司召開了安全生產(chǎn)應(yīng)急疏散演練會議,會上公司經(jīng)理要求:各管理處主管負(fù)責(zé)各管理處培訓(xùn)演練活動的方案規(guī)劃及組織實(shí)施,安保部積極配合。通過全體員工的共同努力,管理處的認(rèn)真組織,在本季度中培訓(xùn)活動開展得有計(jì)劃、有布置、有檢查、有落實(shí)。

二.開展了形式多樣的培訓(xùn)演練活動。

1.1月25日在xx管理處開展了一次消防演練。內(nèi)容:現(xiàn)場示范滅火器使用方法、現(xiàn)場滅火、逃生等。并利用管轄區(qū)宣傳欄、張貼告示,向廣大業(yè)主、商家普及安全消防常識。

2.春節(jié)期間,安保部根據(jù)實(shí)際情況,在公司范圍內(nèi)利用橫幅等宣傳工具,以“安全人人抓,幸福千萬家”、“為了您和家人的幸福,請您注意安全”等宣傳語,大力營造了春節(jié)安全氛圍,使每一名員工,每一位業(yè)主、商家都能積極投入到平安春節(jié)中來。

3.在元旦、春節(jié)前夕開展了全方位的安全消防大檢查,并組織了全體員工開展以人為本用心服務(wù)專業(yè)管理業(yè)主滿意,以“工作要安全,我該怎么辦”為主題的安全教育反思大討論活動。

4.3月7日綜合辦組織各管理處員工觀看了安全宣傳片《人命關(guān)天》視頻。并在總公司會議室舉辦了一期安全警示教育培訓(xùn)。進(jìn)一步強(qiáng)化了員工的安全意識和應(yīng)急反應(yīng)能力。

三.查找存在的問題和隱患,重在整改落實(shí)。

在各管理處在全體員工的共同努力下,公司職能部門的指導(dǎo)下,緊緊圍繞“安全基礎(chǔ)、現(xiàn)場管理”這一主題,遵循“完善標(biāo)準(zhǔn)、落實(shí)責(zé)任,從嚴(yán)規(guī)范員工安全管理行為、工作保安行為、維修操作行為”的基本管理方法。

1.加強(qiáng)管轄區(qū)安全檢查,定期對小區(qū)電梯、供配電、供水等重要設(shè)備設(shè)施檢查,如有問題及時(shí)進(jìn)行整改;

2.加強(qiáng)管轄區(qū)的治安管理,保障業(yè)主、商家人身財(cái)務(wù)安全,在第一季度中,各管理處護(hù)衛(wèi)隊(duì)處共抓獲可疑人員近30人,有效保障了管轄區(qū)的安全,獲得了業(yè)主與商家的稱贊。

四.下一步工作重點(diǎn)。

為穩(wěn)步推進(jìn)各管理處班組隊(duì)安全建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制,進(jìn)一步增強(qiáng)一線員工的履職責(zé)任心,將本季度好的措施、方法落實(shí)到實(shí)處和富有成效,公司職能部門要經(jīng)常到各管理處進(jìn)行現(xiàn)場安全檢查,始終將安全生產(chǎn)工作擺在首位位置,并針對工作中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象,要及時(shí)指導(dǎo)、督促、反饋,認(rèn)真落實(shí)所查出隱患的整改工作和跟蹤管理,保證各管理處工作各項(xiàng)工作正常開展。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)36人覺得有用

物業(yè)消防安全隱患排查整改報(bào)告該怎么寫?這事挺復(fù)雜的,得從幾個(gè)方面入手才行。比如,物業(yè)這邊要先明確哪些地方可能存在隱患,像是樓道里堆放雜物、消防通道被占用之類的情況。排查的時(shí)候,最好能拍照存檔,這樣以后查起來方便,也能有個(gè)依據(jù)。

接著就是制定整改措施了。要是發(fā)現(xiàn)某層樓的消火栓壓力不足,就得趕緊聯(lián)系專業(yè)公司來檢修。還有,如果發(fā)現(xiàn)滅火器過期了,也得及時(shí)更換新的。這些事情看起來瑣碎,但都關(guān)乎安全。物業(yè)還得跟住戶溝通一下,讓大家知道這些問題,爭取他們的配合和支持。

不過,有些物業(yè)公司在排查的時(shí)候可能會忽略一些細(xì)節(jié)。比如,他們可能只關(guān)注了公共區(qū)域的安全情況,卻忘了檢查住戶家里的插座是不是老化了。其實(shí),住戶家里也是重點(diǎn),畢竟火災(zāi)往往是從內(nèi)部開始的。所以,物業(yè)在做排查的時(shí)候,最好能入戶指導(dǎo)一下住戶,教大家如何自查自糾。

書寫注意事項(xiàng):

整改的過程也要記錄下來。每次檢查完,都要把發(fā)現(xiàn)的問題和處理結(jié)果寫清楚。要是整改過程中遇到什么困難,比如資金短缺之類的,也應(yīng)該如實(shí)反映出來。這樣上級部門才能了解實(shí)際情況,給出合理的建議和支持。

物業(yè)在寫報(bào)告的時(shí)候,要注意格式要規(guī)范,但不用太死板。標(biāo)題可以寫成《關(guān)于xx小區(qū)消防安全隱患排查及整改工作的報(bào)告》,正文部分分條列項(xiàng)就行。不過有時(shí)候,物業(yè)工作人員可能會忘記標(biāo)明日期,這雖然是個(gè)小疏漏,但會影響報(bào)告的完整性和權(quán)威性。

小編友情提醒:

報(bào)告寫完后,物業(yè)還要組織一次復(fù)查工作。復(fù)查是為了確保所有的隱患都被徹底排除,而不是僅僅停留在紙面上。復(fù)查時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題,要及時(shí)補(bǔ)充到報(bào)告里去,這樣才能保證報(bào)告的真實(shí)性和有效性。

整改報(bào)告怎么寫(精選6篇)

整改報(bào)告的編寫其實(shí)跟其他報(bào)告一樣,需要先把情況摸清楚,然后再針對問題提出解決辦法。寫之前得弄明白整改的原因是什么,是上級檢查發(fā)現(xiàn)的問題,還是內(nèi)部自查出來的漏洞。如果是外部檢查,那就要把檢查組指出的具體問題記下來,最好能附上原始記錄,這樣更有說服力。要是自己查出來的問題,
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