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2025教導員個人述職報告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-07-07 20:20:02 查看人數(shù):70

2025教導員個人述職報告

【第1篇】2025教導員個人述職報告怎么寫2050字

2025教導員個人述職報告范文

一年來,在院、系兩級黨委的正確領導下,在學院“五年規(guī)劃”的指導下,我時刻嚴格要求自己,圍繞著以教學為中心的各項工作,全面推進學員隊的建設。經(jīng)常學習“三個代表”重要思想,不斷地增強黨性修養(yǎng),進一步強化自己的大局意識、責任意識,認真履行自己的職責,積極加強各級組織建設,切實完善各項組織制度,努力為活躍學員的第二課堂。豐富學員的業(yè)余生活制造條件,為學員營造一個良好的學習環(huán)境,充分發(fā)揮黨支部的堡壘作用。一年來,圓滿地完成了以教學工作為中心的各項工作?,F(xiàn)將一年來,我作為一個黨支部書記的具體工作向首長、同志們匯報如下:

一、狠抓根本,強化學習

俗話說“火車跑得快,全靠車頭帶”。學員隊黨支部是全隊學員的領導核心,要想學員隊的建設“百尺竿頭,更進一步”。就必須有堅強的支部。作為一名學員隊的黨支部書記,我時刻不忘學習政治理論,努力提高自己的理論素養(yǎng)和思想覺悟,自覺踐行“三個代表”的重要思想,以學員隊全面建設的大局出發(fā),不斷加強思想作風和道德修養(yǎng),積極開展批評與自我批評,在思想上進一步牢記自己的職責所在,從根本上保證自己思想的先進性,始終同黨中內(nèi)保持高度的一至,切實促使自己向一名高素質(zhì)的警官邁進。

二、積極鍛煉,努力提高工作能力

在工作中,我時刻以學員的成長進步為己任,積極創(chuàng)造各項條件為他們的學習、生活營造良好的環(huán)境。在日常管理中,我?guī)缀醢阉械木Χ技械搅斯ぷ魃先?,在幫助學員成長的日子里,我努力把開展思想政治工作和抓教學管理工作有機的結(jié)合起來,科學地運用個別談心,組織學習,階段整頓等方式逐漸調(diào)動黨員、骨干的積極作用,并在教育中不斷注重知識的積累,為落實黨支部工作和學員隊日常工作打下良好的基礎,同時不斷地進行分析總結(jié),切實提高解決實際問題的能力。作為一名支部書記我充分結(jié)合政治教育的時機,不斷地提高自己的教育工作能力,協(xié)調(diào)管理能力,在抓好經(jīng)常性教育的同時,有針對性地開展隨機教育,不滿于日常管理的老形式,老套路,而是不斷地開拓創(chuàng)新,因人施教,有的放矢地展開教育,不把教育作為一種任務來完成,而是特別注重教育的效果,從根本上幫助學員消除各種不必要的思想顧慮,積極探索適合我隊實際的管理工作,有針對性的提高自己的寫作能力和口頭表達能力。由于平時注意積累、解剖、分析,我的工作能力有了一定的提高。

三、強化責任心,保持飽滿的精神狀態(tài)

針對學員隊學員多,干部少這一現(xiàn)實,就決定了作為一名學員隊干部必須時刻保持飽滿的精神狀態(tài),從直觀上給學員一個良好的形象。我時刻提醒告誡自己,自我的言談舉止并不代表我個人的形象,而會對全隊學員的精神面貌的好差有著最直接的關系。為此,不僅在平時的跟班作業(yè)中,還是在平時休息的時候,我都十分注意生活點滴養(yǎng)成,特別是在抗擊“非典”的行動中,我每天都24小時在崗在位,保持高度的警惕,教育廣大學員以隊為家,安心學習,克服恐慌,焦慮情緒,努力消除學員之間的矛盾,從行動上感化他們,營造一個團結(jié),安心的學習環(huán)境。

四、清廉帶隊,工作成績明顯

學員隊的最主要工作是完成以教學為中心的各方面工作,培養(yǎng)學員成為一名適應部隊建設的高素質(zhì)的優(yōu)秀警官。為此,我認清自己的歷史責任,充分地調(diào)動廣大學員學習工作的積極性。特別是在專業(yè)課的學習上,積極為他們的成長提供發(fā)揮才能的舞臺,如開展學習交流會,組織各類競賽,給廣大學員的鍛煉的機會,尤其是充分發(fā)揮了《消防人》宣傳陣地作用。通過投稿即提高了學員的寫作能力,同時又極大地豐富了學員的業(yè)余文化生活,也活躍了校園第二課堂文化。努力發(fā)揮團支部的參謀助手作用,一方面為學員隊爭得了榮譽,我隊團支部被評為優(yōu)秀團組織,另一方面更使學員的管理組織能力得到了全方位的鍛煉。在黨員的發(fā)展、評功、評獎問題上,我隊認真發(fā)揚民主集中制,廣泛地征求學員的意見,特別是臨近畢業(yè),我及時做好了部分團員學員的思想工作,消除他們的思想顧慮,做到公平、公正、公開,使原先有意見的學員心服口服。團結(jié)黨支部一班人,齊心協(xié)力抓建設,黨支部發(fā)現(xiàn)和解決能力的問題明顯增強,黨支部凝聚力也不斷增強,全年戰(zhàn)士思想穩(wěn)定,隊風良好,涌現(xiàn)出一批模范作用好的黨員,兩名黨員分別立三等功和一等功,曹國華同志被評為革命烈士。加強教育引導,端正學風、考風,使學員學習熱情提高,全隊沒有發(fā)生作弊現(xiàn)象,學習成績明顯提高,不及格僅8人次。積極開展第二課堂活動,讓學員自行組織課前演講,外出“119”宣傳,舉辦書法展、攝影展,讀一本好書,讓學員輪流出板報等活動。讓權(quán)于各級骨干,給他們壓擔子,使他們的整體帶兵能力提高很大。全隊一年來無違法和嚴重違紀現(xiàn)象發(fā)生。

總之,一年來,我身感自己責任重大,上要完成黨委交于的各項任務,下要帶好159名學員,勤勤懇懇,任勞任怨,憑著良好的作風,過硬的素質(zhì)受到了學員的贊揚和領導的肯定。但由于自身的水平和知識有限,還有許多不盡入人意之處,我會在今后的`工作中加倍努力,加強學習,努力提高自身素質(zhì),做出更大的成績。以上為本人的述職報告,請領導和同志們批評指正。

寫報告經(jīng)驗167人覺得有用

2025教導員個人述職報告怎么寫

述職報告這東西,說實話,很多人覺得就是走個過場,其實不然。做教導員這么多年,我覺得述職報告得有自己的味道,既要體現(xiàn)工作成果,又得反映個人思考。開頭部分,得把基本情況說清楚,比如負責哪些班級、開展過什么活動之類的,別光寫一堆空話。記得去年有個同事,他在報告里寫自己帶了幾個班,但沒具體到人數(shù)和年級,這就有點欠妥。

接著就是講工作成績了。成績這部分不能太籠統(tǒng),像什么“工作成效顯著”,這種話沒啥意義。應該具體點,比如組織了多少次主題班會,解決了哪些學生問題。我記得有一次搞心理健康講座,效果特別好,當時我寫報告的時候就詳細寫了活動流程、參與人數(shù)還有學生的反饋情況。不過這里有個小地方要注意,有些細節(jié)可能不太好把握,比如說某個活動的參與率,如果記不太清的話,盡量往大概的方向靠,別胡亂填數(shù)字。

關于存在的問題,這點也不能回避。就說說我自己的經(jīng)歷吧,之前在處理學生宿舍矛盾的時候,方法可能有點單一,導致效果不是很好。當時我在報告里就直說了這個問題,還提了些改進措施,比如加強與宿舍管理員的溝通。但這里有個小問題需要注意,有時候問題描述得太直白,可能會讓人覺得態(tài)度不夠積極,所以措辭上得稍微講究一下。

至于未來規(guī)劃這部分,我覺得得結(jié)合實際情況來說。不能光喊口號,像“爭取明年取得更大進步”這種話就沒啥實際意義。我去年寫報告的時候,就針對之前工作中存在的不足,列了幾條具體的改進計劃,比如增加家校聯(lián)系的頻率、優(yōu)化班會的形式等等。不過寫這部分的時候,可能會遇到一個麻煩,就是時間線的問題,比如說今年的工作目標和去年的成果如何銜接,這個得好好琢磨一下。

還有個小建議,報告里的語言盡量通俗易懂,別整那些花哨的詞兒。有時候我們寫報告,為了顯得專業(yè),用了不少行業(yè)術語,結(jié)果別人看了半天還不明白你在說什么。比如我有一次在報告里用了“德育滲透”的說法,后來有同事問我這是啥意思,搞得挺尷尬的。所以寫報告的時候,最好用大家都能理解的表達方式。

【第2篇】派出所教導員個人述職報告怎么寫4100字

派出所教導員個人述職報告

分局黨委:

,在分局黨委和街道黨工委的領導下,本人與全所民警一道,緊緊圍繞分局關于“貫徹黨的十七屆四中全會,結(jié)合轄區(qū)實際,著力加強黨建工作,加強班子建設,狠抓執(zhí)行力樹正氣、提士氣;繼續(xù)踐行深圳警隊核心價值觀,著力建設一支學習型、實干型、創(chuàng)新型警隊;繼續(xù)深化嚴打整治,著力高壓態(tài)勢打擊各類嚴重犯罪活動”的基本思路和總體目標,積極協(xié)助所長管理好全所所有事務,盡職盡責做好各項公安工作,圓滿地完成了領導交給的各項任務。現(xiàn)將一年來履行崗位職責的情況報告如下:

一、認真履行教導員職責,抓好隊伍建設。

一年來,以認真落實科學發(fā)展觀為主線,切實加強黨組織建設和隊伍建設,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用;以開展紀律作風整頓為契機,解決隊伍存在問題;以開展反腐__教育為重點,確保隊伍純潔穩(wěn)定;有效地提升了黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

1、抓班子能力建設。,是公安機關各級領導班子的建設年,為認真落實分局關于“加強班子建設、樹正氣、提士氣”的工作目標,作為教導員,本人所始終把黨支部建設和隊伍建設放在一切工作的首位,一是注重發(fā)揮好三個效應,即班子的整體效應,領導個人形象效應,模范帶頭效應;二是繼續(xù)落實分局“雙掛”制度,實行所領導包干責任制,深入基層帶頭實干,與民警一道開展巡邏防控、清查整治,設卡查車,既當指揮員又當戰(zhàn)斗員,有效提升了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、抓隊伍思想紀律作風建設。一年來,本人認真落實了“四必談,六必訪”機制,找民警談心、談話56人次,晉職、崗位交流談話23人次,新調(diào)入民警談話7人次,新警上崗談話15人次,受到批評或戒免談話6人次,思想政治工作情況匯報,黨務、思想政治工作匯報、總結(jié)。今年上半年,為貫徹落實公安機關警用車輛和涉案車輛專項治理工作和集中整治執(zhí)法過程中涉案人員非正常死亡問題電視電話會議精神, 本人結(jié)合市局、分局開展的機關作風教育整改工作和加強會風建設的通知精神,又在全所開展了“查思想、查執(zhí)法、查紀律、查作風”的教育整頓活動,一是對接處警、值班備勤、候問室、內(nèi)務管理等方面的規(guī)章制度、民警考核制度和重大事項報告制度等內(nèi)容作了補充、修改,進一步規(guī)范民警執(zhí)法辦案;二是對候問室進行了改造,杜絕了不安全隱患,三是加強了對“人、車、酒、財、網(wǎng)”的管理力度,并狠抓了各項規(guī)章制度落實的執(zhí)行力,對違法違紀、被市局分局通報或因工作失職引起不必要投訴的民警,加大了問責力度,使群眾上訪投訴率明顯下降。12月20日,本人又組織全所民警,采用ppt教學方式,配以典型生動的案例和視頻資料,講授了以“培育核心價值,鑄造深圳警魂”為主題的警隊核心價值觀教育課程,引導民警對警隊核心價值觀的意義及如何在實際工作中踐行警隊核心價值觀的思考,提高民警的責任感、危機感。

3、認真落實從優(yōu)待警工作。本著為民警辦實事、辦好事的目標,一年來,我認認真真地地抓了幾件實事,一是從一日三餐入手,提高了伙食標準和菜的質(zhì)量,改善了民警的伙食,飯后增加了水果。為緩解民警工作的壓力,今年6月份,我所買了一臺大屏幕的彩電掛在餐廳,讓民警在用餐時得到休息和放松;二是修繕改造民警宿舍,為爭取街道和分局黨委的大力支持,積極為修繕改造民警宿舍籌集資金,本人廢寢忘食,不辭辛勞,四處奔波,終于籌集到114萬元資金,為民警宿舍修繕改造一新。三是為民警解除后顧之憂,解決民警家屬及親屬就業(yè)問題,今年已為6名民警家屬及親屬解決了就業(yè)問題。民警受傷、生病住院、或家屬生病、老婆生孩子,本人和黨支部一班人都會親自登門看望并送上慰問金或一份禮品。一年來共訪問受傷、生病民警10人次,為4名在工作中正當執(zhí)法而受傷的民警進行了維權(quán)。

4、努力構(gòu)建和諧警民關系。一是開展愛民大走訪活動,本人始終堅持把服務群眾作為公安工作的基本立足點,加強社區(qū)居民自治建設,精心構(gòu)建社區(qū)服務網(wǎng)絡,支持和保證社區(qū)依法自治,履行職責,做好社區(qū)綜合治理工作,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,增強黨組織在居民群眾中的凝聚力;二是開展扶貧濟困送溫暖活動?!?.20”青海玉樹地震、“6.30”廣東扶貧濟困日和10月份的 “規(guī)劃到戶責任到人扶貧幫困捐款”、“慈善一日捐”活動,本人都積極帶頭捐款,先后共捐款3000余元,僅今年以來,全所民警累計捐款28400余元。

二、協(xié)助所長積極開展各項業(yè)務工作。

1、切實搞好校園安保。上半年,所長外出培訓一個半月時間,本人主持全面工作,在校園安保工作任務重、時間長、警力少的情況下,一些民警有厭戰(zhàn)情緒。對此,我耐心做好思想政治工作,帶頭堅持每天早上7點準時到學校檢查上崗、值守情況?!拔逡弧狈偶倨陂g,我放棄休息時間,帶領民警對轄區(qū)29所學校(幼兒園)進行了全面走訪,檢查了校園安裝監(jiān)控探頭、監(jiān)控設備使用情況和安保組織情況,29所學校全部落實了一校一警。一年來,轄區(qū)未發(fā)生侵害師生人身安全的案(事)件,受到學校和家長的一致好評。

2.開展社會管理創(chuàng)新工作 在開展社會管理創(chuàng)新工作中,本人結(jié)合實際,針對轄區(qū)流動人口多、常住與暫住人口比例嚴重倒掛、出租屋多,信息采集量大、治安管控難的特點,在沙元埔村、樟坑三區(qū)、牛欄前新村3個城中村、舊屋村推行“視頻門禁”試點工作,探索出一條“以屋管人”的流動人員服務管理新模式。目前3914棟出租屋,已安裝視頻門禁系統(tǒng)的出租屋有335棟。轄區(qū)符合安裝治安管理系統(tǒng)的7家娛樂場所、24家休閑場所,34家旅業(yè)式出租屋均安裝了治安管理系統(tǒng),安裝率達100%。

3.戶口整頓和第六次人口普查工作。為使人口普查和戶口整頓工作有序開展,本人先后主持召開了5次人口普查工作會議,抽調(diào)專門人員核對已入戶戶數(shù)1096戶,核對入戶人數(shù)2653人,登記暫住人口3167人、注銷暫住人口1031人、應銷未銷戶口人數(shù)11人,人戶分離人口526人、應落戶未落戶人口16人,已核查戶540戶、已核查人162人,其中人戶分離18人、修改人口信息資料118條。保質(zhì)保量完成了戶口整頓人口普查工作。

4.創(chuàng)新思路強勢推進居住證辦證工作。為認真完成分局下達的居住證辦證任務,本人積極主動與街道黨工委聯(lián)系,召開各小區(qū)管委會負責人會議,安排落實推居工作,并加強與房屋租賃所、社區(qū)工作站、計生等相關部門的合作,在四個社區(qū)工作站設立居住證受理點,為群眾提供“一站式”服務,大方便了群眾辦證,一時間,各辦證受理點出現(xiàn)了群眾排長隊辦證、老人和小孩爭先恐后辦證的局面。截至目前為止,累計受理數(shù)219181張,其中單位辦理居住證55339張,個人辦理居住證163842張。辦證數(shù)在全分局排名第一,被分局推薦為市局先進單位。

5.加強了信訪和外管工作。信訪工作1月至今年12月底,共收信訪件167件。本人接待群眾上訪15人(次),對轄區(qū)內(nèi)重點信訪(上訪)戶、xx功人員、重點人員進行摸排,實行專人跟蹤、監(jiān)控。外管工作 加強了對境外人員的管控和“三非”人員的查處。對長期(臨時)居住在轄區(qū)內(nèi)的526名外國人和境外人員做到底數(shù)清、情況明,逐個登記落實管理措施。對居住在轄區(qū)內(nèi)的“三非”外國人進行認真梳理,共清理“三非”外國人8人。

6.加強路面防控。針對轄區(qū)“兩搶”和入室盜竊案件高發(fā)的情況,本人積極協(xié)助所長采取了一系列措施,整合了巡防中隊隊伍,成立了一支由民警和巡防隊員組成的6人伏擊隊,對入室盜竊和“兩搶”案件多發(fā)的小區(qū)、公交站臺、重點路段實施24小時不間斷巡邏,本人也沉下身子,放下架子,與民警巡防隊員一道開展“四查”。與此同時,狠抓了警燈工程和群防群治隊伍,將轄區(qū)內(nèi)所有警燈重新檢查、修復、安裝,轄區(qū)內(nèi)14個治安崗亭、公交站臺、主要干道偏僻路段、各小區(qū)、各停車場的250個警燈全部都亮起來了;開展了“紅袖章”工程,狠抓了群防群治隊伍建設,加強了社區(qū)巡邏防控,有效地提高了“四率”。“兩搶”案件較去年同期下降了8.7%,入室盜竊案下降15.5%。

7、嚴厲打擊“黃賭毒”。針對群眾投訴轄區(qū)內(nèi)“黃賭毒”現(xiàn)象較多的問題,本人協(xié)助所長采取了一系列行之有效的措施:一是加大了對場所的管理力度,組織民警和巡防隊員對各娛樂休閑場所、酒店、旅業(yè)式出租屋每周進行一次巡查,發(fā)現(xiàn)問題,隨時組織清理整治打擊;二是優(yōu)化整合了專業(yè)隊,針對以前專業(yè)隊發(fā)揮作用不好,對“黃賭毒”違法犯罪打擊不力的情況,我協(xié)助所長對專業(yè)隊進行了優(yōu)化重組,抽調(diào)2名業(yè)務能力較強的民警及6名巡防隊員組成新的專業(yè)隊,專業(yè)隊重組后,充分發(fā)揮了主力軍的作用;三是加大了宣傳力度,鼓勵人民群眾積極提供舉報線索,一年來共接到群眾舉報線索530條;四是充分發(fā)揮治安耳目、特情人員的作用,做好做足線索排查核實工作,一年來共查處“黃賭毒”案件507件,治安拘留252人。

8、開展綜合整治保亞運平安。在“迎亞運、促穩(wěn)定、促平安”“虎嘯行動”專項行動中,本人于10月29日、11月4日、11月11日多次組織開展了綜合整治行動,共清查歌舞娛樂場所21間、出租屋162間、小店45間、旅業(yè)31間、發(fā)廊12間、黑網(wǎng)吧3間;查獲涉嫌“xx”賭博小店1間、麻將檔3間、查扣主機2臺;盤查車輛234輛,查扣摩托車電動車8輛;收繳管制刀具2把;破獲銷售假發(fā)票案一宗;帶回160人進行信息采集;行政拘留1人,刑事拘留2人,抓獲入室盜竊嫌疑人1名。

三、廉潔自律,做好表率

一年來,本人嚴格要求自己,虛心學習,努力實踐,不辱使命,不負重托,以更高的標準嚴格要求自己,教育引導民警樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,樹立責任意識、法紀意識以及“五條禁令”的高壓線意識,把握好人生的航向,堅持剎歪風、樹正氣,筑牢廉潔奉公的思想道德防線,增強法紀意識、廉潔自律意識和自我約束能力,真正做到思想上與時俱進,政治上堅定忠誠,工作上為民敬業(yè),作風上務實清廉,奉公守法,經(jīng)得起組織上的考驗,經(jīng)得起黨性原則的考驗,以自身的廉潔奉公意識和行為,帶動廣大民警,樹立清正廉潔的良好形象。

四、存在的不足方面

一是自身的領導水平有待進一步提高。由于工作較忙,對政治理論學習有所放松,需要不斷學習新的管理理論,在實踐中多總結(jié)探索,豐富自身的管理知識和經(jīng)驗。

二是應加大隊伍管理力度。群眾對我所民警投訴仍居高不下,規(guī)范執(zhí)法,從嚴治警,從優(yōu)待警仍需進一步加大力度。對如何發(fā)揮績效考核機制的監(jiān)督和激勵作用,警務運作如何高效化,如何提高廣大民警為民服務的宗旨意識,都有待更進一步的探索。在今后的工作中,我將更進一步嚴格要求自己,以加倍的努力投入工作,以優(yōu)異的工作成績回報分局黨委和全所民警的信任和重托。

寫報告經(jīng)驗4人覺得有用

派出所教導員個人述職報告怎么寫

派出所教導員的工作內(nèi)容繁雜,涉及隊伍管理、思想教育、案件協(xié)調(diào)等多個方面,述職報告作為年度總結(jié)的一部分,既要全面反映工作成果,又要體現(xiàn)個人職責履行情況。寫好述職報告,需要從幾個關鍵點入手,比如材料準備、語言表達和結(jié)構(gòu)布局。

首先要明確報告的目的,不是單純羅列業(yè)績,而是要通過述職找到自身工作的不足之處。比如去年我在組織消防演練時,因為時間安排有些倉促,導致部分同事反饋流程不夠清晰。這其實反映出我對細節(jié)把控還不夠到位,這也提醒我在今后類似活動中,應提前規(guī)劃得更加周密。當然,這樣的問題如果能及時發(fā)現(xiàn)并調(diào)整,效果會更好。

其次,報告的語言要樸實,用詞準確但不過于復雜。比如在描述某次培訓成效時,我會說“大家參與積極性很高,多數(shù)同志表示收獲很大”,而不是堆砌一些華麗辭藻。另外,數(shù)字的運用也很重要,它能讓陳述更具說服力。比如“全年共開展集中教育活動12場次,參訓人員達到300人次”,這樣既直觀又具體。不過有時候可能會出現(xiàn)一些疏漏,像我曾經(jīng)在寫報告時把“參訓人員”寫成了“參加人員”,雖然意思差不多,但總覺得不夠嚴謹。

再者,報告的結(jié)構(gòu)要合理,不能東一句西一句。比如先談隊伍建設,再講日常管理,最后聊聊創(chuàng)新舉措。比如在隊伍建設方面,我著重提到如何通過定期談心談話了解民警思想動態(tài),又如在日常管理上,重點介紹強化紀律作風的具體做法。這里需要注意的是,每個部分都要圍繞核心展開,不要跑題。不過偶爾也會有小問題,像是有一次我寫到“針對隊伍現(xiàn)狀,我們采取了多項措施”,結(jié)果后面的內(nèi)容卻沒緊扣這個話題,導致邏輯稍顯松散。

另外,報告中可以適當融入一些生動的例子。比如去年處理一起家庭糾紛時,通過耐心調(diào)解最終化解矛盾,這件事讓我深刻認識到基層工作的重要性。類似的案例不僅能增強報告的感染力,也能更好地展現(xiàn)個人能力。不過有時候敘述這些事情時,可能過于追求情節(jié)完整,反而顯得冗長啰嗦。

【第3篇】2025消防教導員個人述職報告怎么寫1350字

一年來,在支隊黨委的正確領導和自己不懈努力下,較好的完成了各項工作任務,同時我的思想政治素質(zhì)、業(yè)務知識和工作能力有了很大的提高,現(xiàn)將我全年的思想和工作情況述職如下:

一、思想政治方面。

一年來,我始終以總隊“145”工程、“三句話”總要求、三項重點工作和廉政教育學習和部隊先進事跡教育為契機,不斷加強自身的學習,及時了解國際國內(nèi)形式,通過學習提高了自己的思想道德和政策理論水平。同時加強理論與實踐相結(jié)合,在平時的學習和工作中能把所學知識運用到實際工作中,注重用理論指導實踐,達到了較好的效果。

二、工作方面

在**大隊工作期間,我一邊從事防火監(jiān)督工作,一邊擔負在后大隊營房重建重任,但我能夠合理安排時間,加強業(yè)務知識學習,與大隊其他干部探討在各項監(jiān)督執(zhí)法工作中遇到的棘手問題。通過一起學習,一起討論,一起進步,做到更一步規(guī)范大隊在執(zhí)法監(jiān)督工作中的細節(jié)和規(guī)程。工作中我堅持不斷摸索、不斷總結(jié)經(jīng)驗,牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的思想,對群眾做到熱情接待,對群眾提出和反映的問題滿腔熱情的加以處理,切實幫助群眾解決實際困難;在執(zhí)法監(jiān)督工作中堅決糾正違法違章行為,督促單位和個人認真整改火災隱患。同時在大隊營房修建過程中,我始終做到全程參與,與監(jiān)理和施工單位吃住在一起,確保了工程質(zhì)量和進度,在規(guī)定時間里完成了大隊在后重建任務,并使得官兵按時入住新營房,得到了支隊和縣委、政府的一致好評。

自任**縣消防大隊代理大隊長以來,我主要分管軍事工作、行政工作以及工程驗收和開業(yè)前檢查等工作,在平時的工作中我始終嚴把審批關和質(zhì)量關,并親自參加建筑工程消防驗收、公眾聚集場所消防安全檢查、火災原因調(diào)查、消防行政案件辦理、火災隱患排查等消防專項治理等項工作。為汲取吉林“11.5”和上?!?1.15”重特大火災事故教訓,預防和遏制重特大火災發(fā)生,推動“防火墻”工程的順利開展,我多次和教導員積極向縣委,政府主要領導匯報并做好火災隱患排查整治工作,經(jīng)過不懈努力縣政府在20xx年11月26日召開了全縣預防和遏制重特大火災事故暨“防火墻”工程推進會,并層層簽訂責任書,會議的召開為省廳部署開展的火災隱患排查整治“百日會戰(zhàn)”工作作了鋪墊,更為全縣人民的生命安全及火災隱患排除奠定了堅實的基礎。

三、黨風廉政建設方面

在工作中我嚴格按照程序辦事,始終做到嚴格執(zhí)法,熱情服務的理念,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨,積極為部隊建設作出自己的努力,自己在執(zhí)法監(jiān)督中堅決杜絕“吃、拿、卡、要”和“冷、硬、橫、推”的現(xiàn)象,同時注重廉政教育學習,筑牢了反腐__思想基石。

四、存在的不足和今后努力方向。

由于平時工作點多、面廣,我在科研論文方面還需要加強,今后我將在平時工作之余,注重論文的寫作和發(fā)表,同時將配合教導員做好大隊的各項工作,注重業(yè)務工作和協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng),在大隊黨支部正確領導下帶領大隊全體人員認真貫徹執(zhí)行支隊黨委的各項工作要求和任務,積極向縣委、政府匯報盡快協(xié)調(diào)解決消防隊站建設和爭取業(yè)務經(jīng)費預算的增加。同時將以部隊正規(guī)化和執(zhí)法規(guī)范化建設為來年工作的重點來抓,確保各項工作順利開展。

20xx消防教導員個人

寫報告經(jīng)驗29人覺得有用

述職報告這種東西,說起來挺麻煩的,但其實也沒那么復雜。比如咱們消防教導員這份工作吧,平時抓思想教育、管理隊伍、組織訓練啥的,事多得讓人頭大。述職報告就是把這些事兒理清楚的過程。

先把基本情況寫上,比如今年負責了多少個單位的思想政治教育,搞了幾場應急演練,帶出來的業(yè)務骨干有多少。這些數(shù)字得具體,不能含糊其辭。像是上半年組織了五次集中培訓,培訓了七十多名隊員,這樣的表述就比“組織了不少培訓,效果不錯”靠譜得多。

不過有時候,寫報告容易跑偏,只顧著堆砌數(shù)字。比如我見過有人寫“全年開展各類活動一百多次”,聽著挺厲害,但沒說清楚具體做了什么,這樣反而顯得空洞。所以數(shù)字后面最好跟點具體內(nèi)容,像是“通過這些活動提升了隊員們的應急處置能力”。

寫到工作中的難點時,要實事求是地講。比如說某段時間隊伍士氣不高,那就要分析原因,是任務壓力太大還是內(nèi)部溝通出了問題。當時我們隊里有幾個新來的同志,感覺融入不進去,我就安排老隊員一對一幫帶,還定期開座談會,慢慢就把這個問題解決了。寫這部分的時候,別光說自己干得好,也要提提遇到的困難,這樣顯得真實。

還有就是寫成效的部分,千萬別夸大其詞。比如提高訓練成績這件事,要說清楚是怎么提高的,用了哪些方法。我去年帶的那批新兵,剛開始體能測試普遍不及格,后來通過科學組訓,年底考核合格率達到百分之九十以上。這個結(jié)果是實打?qū)嵉模皇强看党鰜淼摹?/p>

當然,寫報告的時候,格式也得注意。開頭簡單介紹下自己的職責范圍,中間分幾個部分把工作情況說清楚,結(jié)尾處可以稍微展望一下未來的工作計劃。要是想讓報告看起來更有條理,可以在每個部分前面標個小序號,方便讀者看。

不過,有時候?qū)憟蟾嬉矔龅揭恍┬顩r。比如我有一次寫述職報告,本來想用“隊員們在活動中表現(xiàn)積極”,結(jié)果一不小心寫成“隊員們在活動中表現(xiàn)活躍”。雖然意思差不多,但總覺得有點怪怪的。這種情況提醒咱們寫報告時要多檢查幾遍,避免類似的疏漏。

另外,報告里的語言要簡潔明了。有些同志喜歡用一些特別正式的詞兒,像“充分發(fā)揮主觀能動性”之類的,聽起來高大上,但讀起來費勁。還是用通俗易懂的話來說事兒比較好,比如“大家伙都鉚足了勁兒干工作”。

最后提醒一下,報告里的數(shù)據(jù)和事實一定要核實清楚。像我有個同事,有一次述職報告里寫錯了數(shù)字,被領導當場指出來,場面挺尷尬的。所以寫報告的時候,數(shù)據(jù)來源要可靠,別憑印象瞎寫。

【第4篇】教導員個人述職報告范例怎么寫1400字

教導員個人述職報告

各位領導、各位同志:

大家好

20xx年,是各項工作穩(wěn)步開展的一年。作為城管教導員,我的崗位職責涉及全區(qū)物業(yè)管理與城市建設等多方面工作。工作復雜而重要,有時要身兼數(shù)職,讓我深刻體會到了肩上任務的艱巨和責任的重大,所以“把每一項工作做精做細,盡心盡責,全力以赴”是我的責任;“人民群眾的利益高于自己的一切利益”是我在工作中的座右銘。在繁忙的工作中我鍛煉了自己也磨練了自已一年的情況,總體上可以用四個詞來概括:迎難而上,盡職盡責,不失斗志,不辱使命。現(xiàn)在就將我一年來的情況匯總結(jié)如下:

一、深入學習,不斷提高自身思想修養(yǎng)和業(yè)務水平

一年來,我始終把學習放在首要位置,一是加強政治理論學習。特別是通過保持共產(chǎn)黨員先進性教育和黨風廉政教育的學習,使自己的思想得到進一步的凈化和升華,始終做到在思想、行動上與管理處同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認真安排和妥善處理各項工作。管理上做到了辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。協(xié)助正職發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”,用全新的管理理念,簡化辦事程序,提升層次,真正做到了讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。二是加強專業(yè)和專業(yè)相關的知識學習。為了更好的勝任工作,盡快提高業(yè)務綜合素質(zhì),努力成為物業(yè)管理工作中的行家里手,我在學習中堅持“多聽、多看、多問、多想”,加強與領導和同事之間的業(yè)務交流,取人之長,補己之短,并珍惜每一次省、管理處組織的學習培訓機會,不斷提高自身業(yè)務水平。此外,我充分利用業(yè)余時間刻苦學習與工作有關的政治、經(jīng)濟、政策等相關知識,通過學習,了解物業(yè)管理工作所涉及到的主要法律法規(guī),監(jiān)管的職能職責以及具體對象、內(nèi)容和范圍。

二、認真完成各項工作任務

時代在變、環(huán)境在變,物業(yè)管理工作也時時變化著,每都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,面對這種嚴峻的局面,我始終勇于挑戰(zhàn),發(fā)揚優(yōu)勢,克服不足在劣境中不斷成長。我創(chuàng)新接待保障方式,以差異化的服務理念服務、指導物業(yè)企業(yè),提升物業(yè)服務整體水平,為他們排憂解難,提高了工作效率。我在物業(yè)管理本職工作中轉(zhuǎn)變服務觀念,狠抓業(yè)務,努力在接待提升服務水平上下功夫,把老百姓方便不方便、快捷不快捷、滿意不滿意作為物業(yè)管理工作保障標準。堅持做到“四個不讓”:不讓接待保工作在我這里受阻,不讓差錯在我這里發(fā)生,不讓業(yè)主在我這里受到冷落,不讓管理處的形象在我這里受到損害,使每一個業(yè)主感受我們管理處團隊的溫馨,享受優(yōu)質(zhì)高效的服務。

三、工作中存在的問題

回顧過去的工作,有成績,也有差距,就目前的實際情況來看,我的管理工作仍有待加強,業(yè)務拓展能力有限。作為區(qū)城市管理行政執(zhí)法局副局長,區(qū)物業(yè)管理處主任,在許多方面也存在著不足:面對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學習的緊迫感和自覺性。有時工作急躁,急于求成,工作力度和措施還不夠,這些都有待于我在今后工作中去完善和提高。明年我將從以下幾方面努力整改提高:一是要提高認識水平,增強工作的預見性,時刻保持強烈的憂患意識;二是加強學習,提高理論水平,不斷完善和充實自己,特別是對物業(yè)管理工作的各項制度要學深、學透,做到應用自如。歷盡天花成此景,人間萬事出艱辛。在今后的工作中,我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力、應對復雜局面的能力,在區(qū)城市管理行政執(zhí)法局副局長,區(qū)物業(yè)管理處主任的崗位上,在分管的工作中,為我區(qū)和諧發(fā)展添磚加瓦!

寫報告經(jīng)驗20人覺得有用

教導員個人述職報告這個東西,說實話,我覺得很多人寫的時候都挺頭疼的。特別是那些剛當上教導員的,可能平時工作都忙得團團轉(zhuǎn),到頭來寫這個述職報告,就更不知道從哪里下手了。

我以前帶班的時候,就發(fā)現(xiàn)不少同事寫的述職報告特別死板,像是背出來的。其實,述職報告最重要的還是真實,把你的工作情況、遇到的問題和解決辦法說清楚就行。不過,光是這樣還不夠,還得讓人看起來覺得你是用心去寫的。

比如開頭部分,你可以簡單介紹一下自己的基本情況,包括擔任教導員的時間、負責的主要工作內(nèi)容之類的。這部分不用太復雜,就是讓讀者有個大概了解。我記得有一次看一個同事寫的,他一上來就列了一堆數(shù)字,什么“全年開展活動X次”、“組織培訓Y場”,雖然數(shù)據(jù)很清晰,但給人的感覺有點干巴巴的。

接著,就得詳細講講你在這一年的具體工作了。這里建議把重點放在你做了哪些事情上,尤其是那些比較有特色的項目或者活動。比如,你要是搞過什么特別受歡迎的主題班會,就可以詳細描述一下是怎么策劃的,效果怎么樣。不過要注意,別光顧著夸自己,也要提一提過程中遇到的一些困難,還有你是怎么克服的。這會讓報告顯得更有說服力。

還有,報告里的語言最好能結(jié)合自己的實際工作經(jīng)驗。有時候,我會故意用一些大家都能理解的日常表達,而不是一堆專業(yè)術語。比如,“學生的思想工作不好做”,就不如直接說“有的同學不太愿意配合,但我們通過聊天慢慢讓他們打開心扉”。這樣寫出來的東西,讀起來會感覺更親切。

另外,關于格式方面,我覺得不必太拘泥于某種固定模式。有些人的報告喜歡分條羅列,但我個人覺得,如果能把事情講得生動一點,哪怕稍微長點也沒關系。當然,這也得看你所在的單位對報告的要求是什么樣的。要是領導比較看重條理性,那還是得按規(guī)矩來。

說到條理,我就想起有一次指導一位新同事寫報告,他老是把不同的內(nèi)容混在一起,結(jié)果讀起來就很亂。比如一會兒講教學管理,一會兒又扯到班級文化建設,完全沒有層次感。所以提醒大家,在動筆前最好先想好大致的框架,先把大的板塊劃分好,再往里面填具體內(nèi)容。

最后,檢查是很重要的一步。很多人寫完之后就直接交上去,殊不知里面可能會有一些小問題。比如標點符號用錯啦,或者某個地方的表述不夠通順之類。我自己寫的時候,一般會放一段時間再回頭看看,有時候還能發(fā)現(xiàn)一些之前沒注意到的小毛病。當然,我不是說非要追求完美,畢竟每個人都有疏忽的時候。

【第5篇】小學教導員個人述職報告怎么寫4650字

教導員,全稱為政治教導員,正營級。是軍隊、武警、公安、民兵、等隊伍中設置的一級首長職務。以下是小編為大家收集的小學教導員個人述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

小學教導員個人述職報告一年工作即將結(jié)束。過去的一年,在上級黨委正確領導下,在全營官兵支持配合下,較為出色地完成了上級賦予各項任務,個人也克服去年存在缺點,較好地履行了工作職責。下面就全年履職情況報告如下:

一、履行職責基本情況

一年來,能夠本著對上級黨委負責、對一營的歷史榮譽負責、對全營官兵負責、對營隊建設負責的態(tài)度,恪盡職守,忠于本職,帶領黨委一班人, 主動配合營長,打基礎求穩(wěn)定,抓好營隊的全面建設。特別是重抓班子班子建設和隊伍建設,著力提高基層黨建水平,著力落實“五治”要求,較好地完成了年初正規(guī)化現(xiàn)場會,野外駐訓,迎外閱兵,黑水演習,光纜施工等大型任務,全營官兵思想穩(wěn)定,積極上進,官兵關系融洽,精神風貌煥然一新,再現(xiàn)了主力營的風采。

二、工作中的經(jīng)驗、做法和體會

1、重視黨委、支部建設,注意打牢營隊建設基礎。結(jié)合去年的實踐,我深深感到一個單位工作的好壞,黨委支部起著決定性的作用。今年我營四個連隊的黨支部人員變化較大,特別是三連,一炮連同時執(zhí)行特殊任務,怎樣幫助他們盡快地進入工作狀態(tài),找準工作思路,我首先幫助這個連隊從提高組織建設水平和解決問題能力入手,集思廣益,群策群力。為此,我多次到一炮連找支部委員談心,介紹自己的實際經(jīng)驗,幫助他們查找連隊建設的薄弱環(huán)節(jié)。確保工作重點,使炮連支部建設很快進入了角色,支部一班人團結(jié)一致,工作思路清晰,連隊的建設自然取得長足的一步,從去年的落后連隊跨入了中等連隊行列。三連雖然遠在沈陽,但我也時刻關注,經(jīng)常電話聯(lián)系,詢問情況,放棄雙休日休息時間,到三連駐地了解情況,及時傳達上級有關指示,幫助他們制定工作目標。三連受到了軍區(qū)首長的好評。裝步二連是團里的標桿連,我給他們講,標桿是爭來的。吃老本是不行的,要靠平時的百分之百的努力才能取得。平時我經(jīng)常到二連了解情況,排憂解難,二連的基礎建設保持了上升的趨勢。

2、抓好干部骨干隊伍建設,重在培養(yǎng)人才。年初以來,結(jié)合我營實際情況,根據(jù)上級的五治要求,著重狠抓干部隊伍建設,重點解決干部責任心不強,工作不思進取,作風消極,組織觀念淡化的問題,建立了干部考勤制度,對有問題的個別干部在思想上不岐視,不放棄,積極及時找他們談心,一連司務長冉龍年初被專抓通報,思想一度壓力較大,我了解情況后,多次找他促膝談心,幫助他查找原因,糾正錯誤,使他認清錯誤的本質(zhì),從新鼓起了干好工作的信心,從此工作有了較大的起色。

3、對照職責,抓好各項工作落實。在實際工作中,能夠?qū)φ毡炯壜氊煟敛恍傅〉淖ズ寐鋵?,從貫徹上級的通知指示,到完成其他各項任務,從政治教育到?jīng)常性思想工作,自己都能一絲不荀,堅持標準,能夠結(jié)合全營的實際情況,聯(lián)系實際的做好思想教育,教育中能夠認真?zhèn)湔n。采取靈活多樣的方法進行,認真摸索和掌握全營官兵的思想變化規(guī)律,對全營官兵做到了如指掌,平時細心觀察,結(jié)合官兵成長過程中出現(xiàn)的各種思想問題和實際困難,有針對性的進行隨機教育,引導全營官兵樹立正確的人生觀,價值觀,解決官兵心中的模糊觀念,正確對待利益調(diào)整和個人得失,提高官兵執(zhí)行黨的路線,方針,政策的自覺性,保持了全營官兵思想穩(wěn)定。

4、自覺加強學習,不斷提高勝任本職工作能力。在實際工作中,我深深地感到作為教導員自身素質(zhì)的高低,直接影響到全營的建設,政治工作的出發(fā)點和落腳點是教育人,引導人,培養(yǎng)人,這就要求政治工作者本身必須有深厚的理論根基,自己在這方面能夠正視這一不足,加強學習,勇于實踐,努力提高自己的政治管理才能,在工作中把所學到的知識,付諸于實踐中勝不驕,敗不餒,加強修養(yǎng),培養(yǎng)自我調(diào)節(jié)能力,工作有了成績不沾沾自喜,出了問題不埋怨別人,能夠從自身找原因,總結(jié)教訓所以對工作總是充滿信心,在實際工作中,能夠虛心請教,不恥下問,摸索經(jīng)驗,取人之長,補已之短,充實自己的能力。在新的歷史條件下,基層官兵經(jīng)常會遇到許多新的情況新問題,在這方面,我能加強研究和探索,勤于思考,知難而進,摸索一套切實的可行的方法,平時注意總結(jié),工作前科學計劃,工作后認真檢查。通過日積月累。經(jīng)驗不斷豐富,能力不斷得到提高,基本勝任了本職工作。

5、愛崗敬業(yè),正確對待個人利益和集體利益。雖然任現(xiàn)職時間不長,可自己時刻要求自己,比較好的處理了個人利益和集體利益的矛盾,懷著對團隊負責和營隊負責的態(tài)度,識大體,顧大局,舍小家,為大家,一年來,從沒有請過事假。家在海城騎車只需五分鐘就能到家,但卻很少回家。既使是雙休日在家休息,也是要抽時間來營隊看一看才能放心。留守期間,正巧家中裝修房子,事情比較多,都沒有請過假。十月份搬家也沒請假回去,部隊從黑水回營至今從沒休息過。平時能夠堅持制度,留營留宿,年初以來沒有一次因事或因病不參加早操,操課,始終保持在位,用實際行動回報了首長的信任,組織的要求,將主要精力全部用在了營隊的建設上,工作刻苦,作風踏實,對上級賦予的`任務不講價錢,努力克服困難高標準的完成。

6、清正廉潔作表率。作為營黨委書記,自己能夠以一名普通黨員干部的身份來嚴格要求自己。有極強的黨性原則,敢于叫真,公道正直,不分親戚,不搞庸俗關系,不搞好人主義,在戰(zhàn)士入黨,士官選改,干部調(diào)職等問題上,嚴格按照黨的政策和上級規(guī)定執(zhí)行,不搞不正之風,在今年老兵復轉(zhuǎn)期間,一連徐建,炮連嚴錫林等五名同志,擔心不能正常復轉(zhuǎn),在連隊已經(jīng)確定不參加選取,正常復員的情況下每人給人送來了1000元錢,肴望我能幫他們的忙,我當場拒絕,并對他們進行了批評教育,使他們認識了自己的錯誤,在戰(zhàn)士干部的心中樹立了良好的形象。

7、主動配合營長抓好管理,民主意識好。作為教導員,自己能夠主動配合營長抓好營隊的管理工作,民主意識強,堅持集體領導,正副書記之間做到了互相尊重不爭權(quán),互相理解不指責,互相支持不拆臺,互相交流不隔閡,互相信任不猜凝,互相關心不淡漠,互相謙讓不計較。在實際工作過程中,主動配合,堅持民主,不為面子所障礙,不為名利所困惑,不為壓力所動搖,不為人情而走樣,工作中注意群眾路線,調(diào)動各方面因素積極因素,增強集體領導的力度。團結(jié)黨委一班人,統(tǒng)一思想,明確分工,協(xié)調(diào)配合,提高營隊建設水平。

小學教導員個人述職報告篇2常常告誡自己:“人活一輩子,要好好生活、好好工作、做好自己。”其實人要做好自己真是不易。

20xx年,我擔任花小副教導一職,我主要負責德育、少先隊和學籍管理工作,我以我的實在與實干勝任這一工作。我在勤勤懇懇中默默付出,學會了在忙碌、心煩時停下腳步,傾聽心聲,調(diào)節(jié)心情,思考方法,提高實效,完善工作。同事常叫我:“教導”、“領導”,我則自嘲調(diào)侃道:“我的角色就是一個打雜的?!蔽腋矚g同事們親切地叫我一聲:“小單”,孩子們親熱地叫我一聲:“單老師”。我自詡“雜家”,下面就向大家說說我這個“多面手”是如何在工作中進一步認識自己,有條不紊地向著既定的目標邁進。

做一個真實的人。

“千學萬學學做真人”,我認為做人做事都要對得起自己的良心。我真心實意、實事求是地面對工作、同事與學生,腳踏實地一直是我的工作作風和真實寫照。

班級環(huán)境、大掃除、晨會、班隊等各項檢查,班主任工作、興趣小組等各項考核,講究的都是公平、公正、公開的原則。我和大隊輔導員、辦公室主任一起布置工作、落實檢查、考核評價,盡量把工作做實做細。

每月一次的班主任考核,我們主要是以平時的抽查為主,學生佩戴胸卡、紅領巾,本周目標、路隊、聽廣播、防甲流、清潔衛(wèi)生等一個個具體的項目,抽查的結(jié)果絕對能真正體現(xiàn)班主任老師的工作實情。

興趣小組考核同樣也是如此的真實,看活動記載本,了解每個組活動的主題、內(nèi)容與效果,通過平時的檢查、向?qū)W生了解情況,看活動的照片、作品、資料,綜合以后才謹慎地給出考核等第與評價。

做一個快樂的人。

你會看到一個忙碌的身影,全心全意地在為大家服務。我安排清潔衛(wèi)生包干區(qū)、興趣小組、大課間、家長會等活動,教研組內(nèi)制定計劃、聽課、評課,組織開展廣播操、冬鍛、合唱、朗誦比賽,運動員訓練,路隊護送,訂雜志,發(fā)電影票,打印學生獎狀,整理教師用書,成果統(tǒng)計,各項資料的歸類匯總……在日復一日的付出中我感到了快樂。

我這個大忙人,還到醫(yī)院看望生病的同事,當孩子發(fā)生突發(fā)狀況時送醫(yī)院診斷治療,送運動員到中心小學訓練,送總務添退課本,偶爾給一年級的孩子分湯……在關心他人的同時我收獲了快樂。

做一個負責的人。

認真做好本職工作這是我對自己的要求,期初和期末我都忙得像打仗一樣。我負責學生的學籍管理工作,新生的個人信息采集表都由我一人上傳到市學籍網(wǎng),轉(zhuǎn)學生要在學籍網(wǎng)上辦理登記、轉(zhuǎn)進、轉(zhuǎn)出和借讀手續(xù),打印申請表。這個工作需要細心,來不得半點馬虎。白天時間緊,來不及工作,往往在家要加班到晚上10點多。期末的時候同樣為了畢業(yè)生的電子檔案信息表而忙碌,我能保證在規(guī)定的時間內(nèi)完成這一工作。

本學期,防甲流成為了我每天工作的新任務。每周一次6點30分到校,與值勤老師一起為全校師生測量體溫,檢查學生體溫自測表。每天我的辦公桌上總是堆得高高的,班主任老師每日負責將防甲流學生晨檢、午檢情況記載本上交給我,我負責統(tǒng)計匯總后,每天兩次在規(guī)定的時間內(nèi)將花小的情況上報給中心總務。我總能認真、細致地記錄下每天的晨檢、午檢情況,不出差錯。到了周末,還要批閱各班的學生體溫檢測登記薄和教室消毒通風記載本。

做一個創(chuàng)新的人。

來花小,當你走上樓梯,一定會發(fā)現(xiàn)一個個可愛的黃色小腳印,這個就是我的創(chuàng)意。為的是提醒學生,上下樓梯靠右行,這個安全小提示還發(fā)揮了不少的作用呢。

花小外地生占了三分之二,部分學生行為習慣較差,校長和我一起制訂了《花小學生一日常規(guī)》,進一步明確學生在進校、早讀、上課等10個方面的規(guī)章制度。全校學生通過學習并落實到行動,使學生在行為習慣、常規(guī)禮儀、道德修養(yǎng)等方面得到全面的提升。

“少先隊活動多樣化”是花小隊活動的一大特色。在少先隊活動“多樣化”的原則下,大隊部開展了“校園新話筒”、消防演練、“人人爭當跳繩、踢毽大王”、“雙龍杯”杯書畫大賽、“金色年華”歌唱比賽、“賀歲祖國”知識競賽、紅色經(jīng)典誦讀比賽等活動。另外,每學期2——6年級各中隊都會開展豐富多彩主題觀摩活動。活動精彩,很有成效,這些都記錄在《七彩花苑報》和《多彩的校園生活》vcd中。在全國少兒安全知識競賽、建國60周年“賀歲祖國”知識競賽、《雙龍杯》書畫比賽中,我校都榮獲優(yōu)秀集體獎,分別有172位學生在這三次活動中獲獎,在市手抄報比賽中3位學生獲得二等獎,在鎮(zhèn)暑期讀書征文大賽中有10人獲獎,一張張的獎狀為學校取得榮譽。

做一個反思的人。

工作不可能是一成不變、一帆風順、十全十美的,總會遇到挫折、困難與失敗,用心思考一下,這些都是通向成功的寶貴經(jīng)驗。有好多的工作都靠自己慢慢地摸索,逐步完善。在工作中,我難免有失誤與忽略,還請各位同仁見諒。

這個學期,我反思自己的工作后,有了一些心得體會。在學生行為習慣的養(yǎng)成教育方面還有待于進一步深入開展工作。試想在下個學期中,關注學生的身心健康,打造一個“心靈花苑”心理咨詢室。結(jié)合本校實際情況,每周大隊部都提出一條規(guī)范訓練的內(nèi)容,并具體落實到學生的日常行為規(guī)范中。在家庭教育這一塊也要有所突破,成立家長委員會,定期召開家長會,真正發(fā)揮校外德育基地和校外輔導員的作用。

我不是一個人在戰(zhàn)斗,我還有著這么多的兄弟姐妹。相信只要大家都做好自己,花小一定會向前跨出一大步。

寫報告經(jīng)驗136人覺得有用

小學教導員的工作涉及方方面面,要寫好述職報告得把事情說清楚。開頭要交代自己的工作職責,比如負責學生日常管理、組織教學活動之類,這部分內(nèi)容最好具體些,像某某班的紀律改善了多少,某項活動參與人數(shù)有多少這種數(shù)字能體現(xiàn)成績。

在寫主要工作時,要突出重點,別面面俱到。比如說搞了個讀書月活動,就講講活動初衷、實施步驟,還有取得的效果。如果提到某個問題,像學生行為習慣不太好,就得說怎么解決的,用了什么辦法,結(jié)果怎樣。像最近有個孩子經(jīng)常遲到,我找他談了幾次話,后來情況改善不少,這種例子就挺好。

還有,要把自己的努力說清楚。比如為了提高教學質(zhì)量,我參加了幾次培訓,學到了什么新方法,回來后用到課堂上,效果如何。不過有時候?qū)懙臅r候可能會漏掉一些細節(jié),像某次教研會的具體時間沒記全,就大概寫了月份,這可能會影響表達效果。

另外,同事的幫助也很重要。在報告里提一下,比如辦公室的李老師給了我很多建議,張老師幫忙整理資料之類的。這樣顯得比較真誠,也符合實際情況。但這里可能會出現(xiàn)一點小問題,像“李老師的建議讓我受益匪淺”這句話說得有點空泛,如果能具體點就好了。

最后,寫完后自己多看看,確保語句通順。要是覺得某些地方寫得不太滿意,可以改改措辭。比如“這次活動辦得很成功”聽起來太籠統(tǒng),改成“這次活動吸引了全校師生參與,反響很好”就更具體了。

【第6篇】教導員個人述職報告怎么寫2150字

教導員個人述職報告

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常常告誡自己:“人活一輩子,要好好生活、好好工作、做好自己?!逼鋵嵢艘龊米约赫媸遣灰住?/p>

09年,我擔任花小副教導一職,我主要負責德育、少先隊和學籍管理工作,我以我的實在與實干勝任這一工作。我在勤勤懇懇中默默付出,學會了在忙碌、心煩時停下腳步,傾聽心聲,調(diào)節(jié)心情,思考方法,提高實效,完善工作。同事常叫我:“教導”、“領導”,我則自嘲調(diào)侃道:“我的角色就是一個打雜的?!蔽腋矚g同事們親切地叫我一聲:“小單”,孩子們親熱地叫我一聲:“單老師”。我自詡“雜家”,下面就向大家說說我這個“多面手”是如何在工作中進一步認識自己,有條不紊地向著既定的目標邁進。

做一個真實的人。

“千學萬學學做真人”,我認為做人做事都要對得起自己的良心。我真心實意、實事求是地面對工作、同事與學生,腳踏實地一直是我的工作作風和真實寫照。

班級環(huán)境、大掃除、晨會、班隊等各項檢查,班主任工作、興趣小組等各項考核,講究的都是公平、公正、公開的原則。我和大隊輔導員、辦公室主任一起布置工作、落實檢查、考核評價,盡量把工作做實做細。

每月一次的班主任考核,我們主要是以平時的抽查為主,學生佩戴胸卡、紅領巾,本周目標、路隊、聽廣播、防甲流、清潔衛(wèi)生等一個個具體的項目,抽查的結(jié)果絕對能真正體現(xiàn)班主任老師的工作實情。

興趣小組考核同樣也是如此的真實,看活動記載本,了解每個組活動的主題、內(nèi)容與效果,通過平時的檢查、向?qū)W生了解情況,看活動的照片、作品、資料,綜合以后才謹慎地給出考核等第與評價。

做一個快樂的人。

你會看到一個忙碌的身影,全心全意地在為大家服務。我安排清潔衛(wèi)生包干區(qū)、興趣小組、大課間、家長會等活動,教研組內(nèi)制定計劃、聽課、評課,組織開展廣播操、冬鍛、合唱、朗誦比賽,運動員訓練,路隊護送,訂雜志,發(fā)電影票,打印學生獎狀,整理教師用書,成果統(tǒng)計,各項資料的歸類匯總……在日復一日的付出中我感到了快樂。

我這個大忙人,還到醫(yī)院看望生病的同事,當孩子發(fā)生突發(fā)狀況時送醫(yī)院診斷治療,送運動員到中心小學訓練,送總務添退課本,偶爾給一年級的孩子分湯……在關心他人的同時我收獲了快樂。

做一個負責的人。

認真做好本職工作這是我對自己的要求,期初和期末我都忙得像打仗一樣。我負責學生的學籍管理工作,新生的個人信息采集表都由我一人上傳到市學籍網(wǎng),轉(zhuǎn)學生要在學籍網(wǎng)上辦理登記、轉(zhuǎn)進、轉(zhuǎn)出和借讀手續(xù),打印申請表。這個工作需要細心,來不得半點馬虎。白天時間緊,來不及工作,往往在家要加班到晚上10點多。期末的時候同樣為了畢業(yè)生的電子檔案信息表而忙碌,我能保證在規(guī)定的時間內(nèi)完成這一工作。

本學期,防甲流成為了我每天工作的新任務。每周一次6點30分到校,與值勤老師一起為全校師生測量體溫,檢查學生體溫自測表。每天我的辦公桌上總是堆得高高的,班主任老師每日負責將防甲流學生晨檢、午檢情況記載本上交給我,我負責統(tǒng)計匯總后,每天兩次在規(guī)定的時間內(nèi)將花小的情況上報給中心總務。我總能認真、細致地記錄下每天的晨檢、午檢情況,不出差錯。到了周末,還要批閱各班的學生體溫檢測登記薄和教室消毒通風記載本。

做一個創(chuàng)新的人。

來花小,當你走上樓梯,一定會發(fā)現(xiàn)一個個可愛的黃色小腳印,這個就是我的創(chuàng)意。為的'是提醒學生,上下樓梯靠右行,這個安全小提示還發(fā)揮了不少的作用呢。

花小外地生占了三分之二,部分學生行為習慣較差,校長和我一起制訂了《花小學生一日常規(guī)》,進一步明確學生在進校、早讀、上課等10個方面的規(guī)章制度。全校學生通過學習并落實到行動,使學生在行為習慣、常規(guī)禮儀、道德修養(yǎng)等方面得到全面的提升。

“少先隊活動多樣化”是花小隊活動的一大特色。在少先隊活動“多樣化”的原則下,大隊部開展了“校園新話筒”、消防演練、“人人爭當跳繩、踢毽大王”、“雙龍杯”杯書畫大賽、“金色年華”歌唱比賽、“賀歲祖國”知識競賽、紅色經(jīng)典誦讀比賽等活動。另外,每學期2——6年級各中隊都會開展豐富多彩主題觀摩活動?;顒泳?,很有成效,這些都記錄在《七彩花苑報》和《多彩的校園生活》vcd中。在全國少兒安全知識競賽、建國60周年“賀歲祖國”知識競賽、《雙龍杯》書畫比賽中,我校都榮獲優(yōu)秀集體獎,分別有172位學生在這三次活動中獲獎,在市手抄報比賽中3位學生獲得二等獎,在鎮(zhèn)暑期讀書征文大賽中有10人獲獎,一張張的獎狀為學校取得榮譽。

做一個反思的人。

工作不可能是一成不變、一帆風順、十全十美的,總會遇到挫折、困難與失敗,用心思考一下,這些都是通向成功的寶貴經(jīng)驗。有好多的工作都靠自己慢慢地摸索,逐步完善。在工作中,我難免有失誤與忽略,還請各位同仁見諒。

這個學期,我反思自己的工作后,有了一些心得體會。在學生行為習慣的養(yǎng)成教育方面還有待于進一步深入開展工作。試想在下個學期中,關注學生的身心健康,打造一個“心靈花苑”心理咨詢室。結(jié)合本校實際情況,每周大隊部都提出一條規(guī)范訓練的內(nèi)容,并具體落實到學生的日常行為規(guī)范中。在家庭教育這一塊也要有所突破,成立家長委員會,定期召開家長會,真正發(fā)揮校外德育基地和校外輔導員的作用。

我不是一個人在戰(zhàn)斗,我還有著這么多的兄弟姐妹。相信只要大家都做好自己,花小一定會向前跨出一大步。

寫報告經(jīng)驗38人覺得有用

教導員個人述職報告怎么寫

教導員的述職報告主要是對自己一段時期內(nèi)工作的總結(jié),重點在于展現(xiàn)自己的工作成果和存在的不足,同時提出改進方向。這類報告通常需要結(jié)合具體的教育管理工作展開,既要體現(xiàn)專業(yè)性,又要突出實踐特色。

在寫述職報告前,得先把這段時間的工作大致梳理一下。比如負責的班級管理情況,學生的思想政治教育進展,還有各種活動組織的效果如何。這部分內(nèi)容可以按時間順序排列,也可以根據(jù)工作的性質(zhì)分類敘述。像某次主題班會的效果就不錯,學生們參與度很高,討論也很熱烈,這就可以單獨提出來講講具體做法和收獲。

當然,報告里不能只談成績,也要說說自己工作中遇到的問題。比如,有一次組織校外實踐活動時,因為前期準備不夠充分,導致活動過程中出現(xiàn)了一些意外狀況。當時沒有及時調(diào)整方案,結(jié)果影響了部分環(huán)節(jié)的順利進行。事后想想,如果能提前預判風險并制定備用計劃,可能就不會這么被動了。

寫報告的時候,用詞要盡量正式一點,但也不要太死板。比如,提到某個教育項目取得成功時,可以用“成效顯著”這樣的表述,但要是能結(jié)合實際情況補充一些細節(jié)就更好了。像那個項目里采用了小組合作的學習模式,學生們的團隊協(xié)作能力明顯提升,這就是比較直觀的結(jié)果。

另外,報告中涉及的數(shù)據(jù)最好真實可靠。像統(tǒng)計的學生考試成績進步幅度,或者是參加各類競賽獲獎的人數(shù),這些數(shù)字都能為報告增色不少。不過要注意的是,數(shù)據(jù)的來源必須清晰,不能隨便編造。如果某些數(shù)據(jù)暫時無法核實,可以標注為“待確認”,這樣顯得更負責任。

對于未來的工作規(guī)劃,也不能泛泛而談。應該針對當前存在的問題,提出切實可行的改進措施。例如,針對學生普遍反映的心理壓力大的情況,可以考慮引入專業(yè)的心理咨詢師定期開展講座,幫助學生緩解壓力。這種具體的建議比空洞的承諾更有說服力。

有時候,寫報告的時候可能會遺漏一些重要的細節(jié)。比如一次家長會上,原本計劃邀請幾位優(yōu)秀學生的家長分享經(jīng)驗,但由于溝通不到位,最終只有少數(shù)人到場。這件事雖然不大,但反映出工作中的疏忽。類似的小插曲可以在報告里適當提及,提醒自己以后注意改進。

最后,寫完報告后,最好找同事幫忙看看。他們可能會從不同的角度提出建議,幫助完善內(nèi)容。畢竟一個人寫報告難免會有盲點,多聽取意見總歸是有益的。

2025教導員個人述職報告怎么寫(精選6篇)

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