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企業(yè)個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正述職報(bào)告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-07-04 15:40:02 查看人數(shù):92

企業(yè)個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正述職報(bào)告

【第1篇】企業(yè)個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正述職報(bào)告怎么寫1750字

企業(yè)個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我于20xx年x月x日開始到貴公司工作,從來公司的第一天開始,我就把自我融入到這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,不知不覺已經(jīng)三個(gè)多月了。一向以來我努力實(shí)踐著自我的執(zhí)著,力爭做到更高、更強(qiáng)、更優(yōu)。下頭,我就這三個(gè)多月的工作情景向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個(gè)簡要匯報(bào),以理解大家評議。

一、技術(shù)培訓(xùn)和作風(fēng)紀(jì)律方面

作為一名剛剛畢業(yè)的中專生,三年的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),養(yǎng)成了對于實(shí)踐的東西接觸的少,對于許多實(shí)際應(yīng)用問題不了解。應(yīng)對這種情景,依靠自我的認(rèn)真的學(xué)習(xí),對現(xiàn)實(shí)工作由理論迅速過渡到實(shí)際工作中。在實(shí)踐中學(xué)習(xí),不斷提高工作本事。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),缺少經(jīng)驗(yàn),對于專業(yè)技術(shù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗耳恭聽牌的過程,自我在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫忙下,能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中,我認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)要求,注意自我的形象,養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。

二、學(xué)習(xí)生活方面

技術(shù)服務(wù)工作是一個(gè)特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識(shí)和提高技能,并且要有足夠的耐心。為到達(dá)這一要求,我十分注重學(xué)習(xí)提高:一是向書本學(xué)。工作之余,我總要利用一切可利用的時(shí)間向書本學(xué)習(xí),除了認(rèn)真閱讀公司所發(fā)的新產(chǎn)品技術(shù)文件外,我還自費(fèi)購買幾本涂料學(xué)參考書。二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。這段時(shí)間以來,我親身感受了各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學(xué)。古人說,三人行必有我?guī)?。我覺得我們公司的每位同事都是我的教師,正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和本事才得以不斷提高,工作才能基本勝任。我認(rèn)為大家的本事都提高了,我們的公司才會(huì)整體的提高。

進(jìn)入貴公司以來,經(jīng)過三個(gè)多月的體驗(yàn)以及在領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作,進(jìn)取投身到工作中,已經(jīng)逐漸適應(yīng)了那里的工作環(huán)境。對于領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心和關(guān)懷,我感到了很大的動(dòng)力和壓力,爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報(bào),不僅僅能夠彌補(bǔ)自我耽誤的工作學(xué)習(xí)并且能夠有所成就,不辜負(fù)大伙的期望。對金錢、對名譽(yù)、對權(quán)力,我都沒有什么奢求,努力工作是我的追求。說句實(shí)在話,工作不僅僅是我謀生的手段,更是我回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的方式,也是一個(gè)人實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的惟一選擇。

三、工作體會(huì)

在三個(gè)多月的工作學(xué)習(xí)中,我在學(xué)習(xí)、工作和思想上都有了新的提高,個(gè)人綜合素質(zhì)也有了新的提高,回顧這段時(shí)間來的工作歷程,主要有以下幾點(diǎn)體會(huì):

(一)要在思想上與團(tuán)體堅(jiān)持高度一致

在工作、學(xué)習(xí)過程中,我深深體會(huì)到,公司是一個(gè)團(tuán)結(jié)奮斗的團(tuán)體,在這樣的氛圍中,僅有在思想上與團(tuán)體堅(jiān)持高度一致、進(jìn)取上進(jìn),才能融入到這個(gè)團(tuán)體之中。所以我必須更加深入提高個(gè)人綜合素質(zhì),用理論知識(shí)武裝自我的頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐,科學(xué)地研究、思考和解決工作中遇到的問題,使自我能夠與團(tuán)體共同提高。

(二)要認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技能知識(shí),在工作上爭創(chuàng)佳績

要成為一名公司優(yōu)秀的一員,首要條件就是成為行業(yè)上的骨干。對于剛剛走出大學(xué)校門參加工作的我來說,當(dāng)前的首要任務(wù)就是要努力學(xué)習(xí)、熟練掌握專業(yè)知識(shí),始終以進(jìn)取的工作態(tài)度、高度的職責(zé)感和只爭朝夕的精神投入到工作中;要在加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的同時(shí),踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取在自我的工作崗位上做出優(yōu)異的成績。僅有這樣才能使自我成為工作上的能手和內(nèi)行。

(三)要揚(yáng)長避短,不斷完善自我

在這段的時(shí)間里,我雖然在工作與學(xué)習(xí)上每一天都有了新的提高,但與其他同事相比還存在著很大差距,且與系統(tǒng)內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)和同志們思想和工作業(yè)務(wù)交流不夠;所以,我在今后的工作中,不但要發(fā)揚(yáng)自我的優(yōu)點(diǎn),還要客觀地應(yīng)對自我的不足之處,逐漸改掉粗心、急躁、研究事情不周全的缺點(diǎn),注重鍛煉自我的口才交際本事、應(yīng)變本事、協(xié)調(diào)本事、組織本事以及創(chuàng)造本事,不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自我。

以上是自我工作三個(gè)多月來的基本情景小結(jié),不妥之處,懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

總之,經(jīng)過三個(gè)多月的試用期,我認(rèn)為我能夠進(jìn)取、主動(dòng)、熟練的完成自我的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并進(jìn)取全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自我的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自我的一份力量。

此致

敬禮!

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)100人覺得有用

關(guān)于企業(yè)個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正述職報(bào)告的撰寫,不少人都會(huì)有些迷茫。畢竟這類報(bào)告不同于普通的總結(jié),既要體現(xiàn)個(gè)人工作成果,又要展現(xiàn)對未來工作的規(guī)劃。開頭部分得先簡單回顧下自己的入職時(shí)間,還有當(dāng)時(shí)承擔(dān)的工作內(nèi)容。這部分其實(shí)沒必要太復(fù)雜,簡潔明了就好。比如可以說說自己剛進(jìn)來的時(shí)候負(fù)責(zé)什么項(xiàng)目,后來又參與了哪些任務(wù)之類的。

接著,就得談?wù)劸唧w的成績了。這一步很重要,不能含糊其辭。像是具體的業(yè)績指標(biāo),或者是完成某項(xiàng)任務(wù)后帶來的實(shí)際效果,都可以詳細(xì)寫出來。不過這里可能會(huì)遇到一個(gè)問題,就是有時(shí)候數(shù)字不太好找,尤其是那些間接性的貢獻(xiàn)。但至少要把能夠量化的部分列清楚,比如完成了多少個(gè)項(xiàng)目,提高了多少效率之類的。要是實(shí)在找不到特別亮眼的數(shù)據(jù),也可以通過描述性的語言去彌補(bǔ),比如說“顯著提升了團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力”這種話。

然后就該說說存在的不足之處了。這一塊兒寫起來可能稍微有點(diǎn)難,因?yàn)檎l都不愿意暴露自己的短板。但說實(shí)話,不提出來反而會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你不夠坦誠。所以建議還是實(shí)事求是地講講自己在哪方面還有欠缺,比如溝通技巧上可能還有待加強(qiáng),或者對某些專業(yè)技能的理解還不夠深入。當(dāng)然,這地方可能會(huì)不小心寫成“我發(fā)現(xiàn)自己在某個(gè)領(lǐng)域還有提升空間”,這樣的表述雖然不算錯(cuò),但可能會(huì)顯得稍微有些官方化。

緊接著就是對未來工作的展望了。這部分其實(shí)挺關(guān)鍵的,因?yàn)樗苯雨P(guān)乎到你接下來的職業(yè)發(fā)展方向??梢韵群唵侮U述一下自己對現(xiàn)有崗位的一些看法,然后再提出一些改進(jìn)措施。比如說希望能在接下來的工作中進(jìn)一步優(yōu)化流程,或者嘗試接觸更多跨部門的合作機(jī)會(huì)。不過要注意的是,提出的計(jì)劃一定要切實(shí)可行,不能光喊口號,不然就有點(diǎn)華而不實(shí)的意思了。

最后,別忘了帶上一點(diǎn)對公司的感恩之情。畢竟在一個(gè)新環(huán)境中成長肯定離不開周圍人的幫助和支持??梢杂帽容^真誠的語氣表達(dá)對公司提供的平臺(tái)和資源的感激,同時(shí)也表明自己將繼續(xù)努力的決心。當(dāng)然,這里可能會(huì)不經(jīng)意間寫出“懷著一顆感恩的心”,雖然不是完全錯(cuò)誤,但讀起來確實(shí)有點(diǎn)像套話。

【第2篇】2025企業(yè)財(cái)務(wù)個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1900字

2025企業(yè)財(cái)務(wù)個(gè)人述職報(bào)告

20xx年即將過去與20xx就要到來之際,我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下,堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作,在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步,下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作個(gè)小總結(jié)。

一、愛崗敬業(yè),堅(jiān)持原則樹立良好的職業(yè)道德

在工作中,自己按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項(xiàng)工作要新舉措的要求,在工作中要能夠堅(jiān)持原則,秉公辦事,顧全大局,以新《會(huì)計(jì)法》為依據(jù)。遵紀(jì)守法,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé),一絲不茍,忠于職守盡職盡責(zé)的工作。服從組織安排,并能按時(shí)保質(zhì)保量完成崗位任務(wù)工作。主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢和特長,給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,合理合法處理好財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。對各辦公室人員所需報(bào)銷的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核,為領(lǐng)導(dǎo)把好第一關(guān),對不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),認(rèn)真做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,認(rèn)真審核原始憑證,會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全,裝訂整潔符合要求,科目設(shè)置準(zhǔn)確,帳目清楚,會(huì)計(jì)報(bào)表要準(zhǔn)確及時(shí)完整定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,除按時(shí)完成本職工作之外,還能完成臨時(shí)性工作任務(wù)。

二、在生活作風(fēng)方面

生活中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、團(tuán)結(jié)互助的優(yōu)良作風(fēng),并有意識(shí)約束自己的言行,努力做到:能自己解決的絕不找領(lǐng)導(dǎo)解決,能暫時(shí)湊合的絕不跟領(lǐng)導(dǎo)反映,絕不提過分和無理的要求。同時(shí),正確處理好工作與生活的關(guān)系,以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎(chǔ)。

三、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)努力提高自身素質(zhì)

我深知作為財(cái)務(wù)工作人員,肩負(fù)的任務(wù)繁重,責(zé)任重大,為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,更好的履行職責(zé),就必須不斷的學(xué)習(xí),因此把學(xué)習(xí)放在重要位置,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和煤礦兼并重組的新形勢下的政策,自己無論就是在政治思想上還就是業(yè)務(wù)水平方面,有了較大的提高。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑,堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來,并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記。工作中能認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定,履行節(jié)約,勤儉辦公,務(wù)實(shí)開拓。

四、重視日常財(cái)務(wù)收支管理

收支管理就是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重,加強(qiáng)收支管理,既就是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也就是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理,我們建立建全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,財(cái)務(wù)日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化。對一切開支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理,對一些創(chuàng)收積極進(jìn)行催收,使得局和中心財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)能夠集中財(cái)力辦公,通過財(cái)務(wù)室認(rèn)真落實(shí)的.執(zhí)行,收效非常明顯。在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)緊張的情況下,既保證局和中心一系列政黨業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支健康順利地開展,又使各項(xiàng)收支的安排使用符合發(fā)展的要求,極大的提高了資金的使用效益,達(dá)到了增收節(jié)支的目的。

五、認(rèn)真做好年終決算工作

年終決算就是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),主要就是進(jìn)行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表等,財(cái)務(wù)報(bào)表就是僅反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書面文件,單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況,掌握政策,指導(dǎo)本單位預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,也就是編制下年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ)。認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。寫出分析,能過分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn),提示出存在的問題,以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作,提高管理水平也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

六、存在的問題和不足

工作取得了一些成績,就是與領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和幫助就是分不開的,同時(shí)也意識(shí)到自身還存在著許多不足之處,與大家的期望還有差距。一就是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,但在行動(dòng)上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二就是在工作中存在一定失誤,雖然都及時(shí)補(bǔ)救,但還就是影響了工作效率;三就是對工作的繁雜性有時(shí)出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒,精神狀態(tài)不夠好,導(dǎo)致進(jìn)度較慢,需要認(rèn)真加以克服;四就是記賬對賬受其他工作影響不夠及時(shí),同時(shí),因?yàn)闀r(shí)間緊,工作任務(wù)多,對支出戶未達(dá)賬項(xiàng)的定期清理情況也不理想。五就是因?yàn)榛驹谪?cái)務(wù)崗工作,對具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能掌握較少,進(jìn)而導(dǎo)致對各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策的理解和掌握程度不夠,需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

針對以上的問題和不足,我將在以后的工作中認(rèn)真加以克服,同時(shí)進(jìn)一步提高思想政治覺悟,通過不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)行彌補(bǔ),克服不良情緒,積極主動(dòng)的做好本職工作。在工作過程中也請領(lǐng)導(dǎo)和同事多批評多指教,使我取得更大的進(jìn)步。在新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚(yáng)成績,改正不足,以勤奮務(wù)務(wù)實(shí),解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,抓住機(jī)遇,改變命運(yùn)。以事業(yè)為基礎(chǔ),以經(jīng)濟(jì)為導(dǎo)向,以穩(wěn)定為前提,以學(xué)習(xí)為補(bǔ)充,以發(fā)展為動(dòng)力。為我煤炭局、培訓(xùn)中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)109人覺得有用

在撰寫2025年企業(yè)的財(cái)務(wù)個(gè)人述職報(bào)告時(shí),確實(shí)得花點(diǎn)心思去琢磨。畢竟,這不僅是對自己一年工作的梳理,也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)成果的重要途徑。報(bào)告要寫得有分量,得先把框架搭好,就像蓋房子一樣,地基打穩(wěn)了才能往上壘磚。

開頭部分,可以直接從年度目標(biāo)說起,比如年初設(shè)定的預(yù)算指標(biāo)完成情況,這一塊兒要具體到數(shù)字,像全年收入增長了多少百分比,成本控制在哪個(gè)區(qū)間之類。不過這里有個(gè)小地方需要注意,有些人在寫的時(shí)候可能會(huì)直接抄上年的數(shù)據(jù),這樣就不太好,最好重新核對一遍最新的報(bào)表,確保無誤。接著就可以談?wù)劄檫_(dá)成這些目標(biāo)采取了哪些措施,比如說優(yōu)化資金流程啦,加強(qiáng)內(nèi)控管理啦,這部分內(nèi)容得結(jié)合實(shí)際情況來寫,不能泛泛而談。

說到內(nèi)控管理,這是個(gè)重點(diǎn)。可以詳細(xì)描述一下如何通過制度建設(shè)來降低風(fēng)險(xiǎn),比如說引入新的審核機(jī)制后,發(fā)現(xiàn)并整改了多少潛在的問題。如果能用案例說話就更好了,但這里有一個(gè)小細(xì)節(jié),有時(shí)候?yàn)榱送怀龀煽儯赡軙?huì)夸大一些小的改善效果,這就不太妥當(dāng)了。真實(shí)的情況才是最有說服力的。

接下來就是講遇到的問題和挑戰(zhàn)了。這個(gè)部分很重要,因?yàn)橹挥谐姓J(rèn)不足才能顯得真誠。比如說某個(gè)月份的現(xiàn)金流突然緊張,是怎么快速反應(yīng)并解決的。不過這里有個(gè)小狀況,有些人可能怕說多了影響形象,只挑一些無關(guān)痛癢的小問題帶過,其實(shí)這樣反而會(huì)讓報(bào)告顯得不夠坦誠。適當(dāng)?shù)谋┞秵栴}是展現(xiàn)成熟態(tài)度的表現(xiàn)。

至于結(jié)尾,可以展望下一年的工作方向,比如計(jì)劃提升哪方面的效率,或者嘗試引進(jìn)哪種新技術(shù)來輔助財(cái)務(wù)管理。當(dāng)然,這些建議要基于現(xiàn)有的資源和條件來提,不能異想天開。最后別忘了附上一些關(guān)鍵數(shù)據(jù)表格和圖表,直觀展示效果會(huì)更好。

寫報(bào)告的時(shí)候還有一點(diǎn)特別重要,那就是語言要簡潔明了,避免啰嗦。有些同事喜歡用復(fù)雜的句子堆砌,以為這樣顯得專業(yè),其實(shí)不然。直白一點(diǎn)反而能讓別人更快抓住重點(diǎn)。另外,格式也很關(guān)鍵,字體大小、行距都要統(tǒng)一,不然看起來亂七八糟的,給審閱人留下不好的第一印象。

希望以上的建議對你有所幫助,雖然我寫得不算完美,但希望能給你帶來一點(diǎn)啟發(fā)。

【第3篇】企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告怎么寫7800字

1.企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告

時(shí)光如梭,一年時(shí)間很快過去了。這一年,對于我的工作來說是一個(gè)重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn),我從__調(diào)到了__,主要從事統(tǒng)計(jì)工作。在領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心和幫助下,我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),自身的業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)

我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身綜合素質(zhì)的關(guān)鍵措施。一年來,我積極參加機(jī)關(guān)__組織的集體學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和篇目,并在業(yè)余時(shí)間認(rèn)真翻閱相關(guān)文件資料,使自身思想政治素質(zhì)有了很大的提高,為自己開展各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)大的思想后盾。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時(shí),重點(diǎn)加強(qiáng)了工作業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。在市統(tǒng)計(jì)局學(xué)習(xí)的半年時(shí)間里,我努力進(jìn)取、虛心請教,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的學(xué)習(xí)任務(wù),并在以后的時(shí)間里,積極參加統(tǒng)計(jì)局組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),還利用業(yè)余時(shí)間,自學(xué)了大量工作業(yè)務(wù)知識(shí),為做好本職工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、恪盡職守,認(rèn)真做好本職工作

一年來,認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一是做好日常統(tǒng)計(jì)工作的搜集、整理、匯總、上報(bào)和分析工作,確保站前區(qū)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)數(shù)字上報(bào)準(zhǔn)確、及時(shí),并做好對統(tǒng)計(jì)原始數(shù)據(jù)的規(guī)范化整理、存檔。

二是做好市政府對我區(qū)年度重點(diǎn)工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)任務(wù)考核資料的匯總、搜集和整理,確保年度考核工作圓滿完成。

三是積極主動(dòng)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他基礎(chǔ)性和臨時(shí)性工作任務(wù)。

工作開始的時(shí)候是陌生的,對于我來說是一種挑戰(zhàn)也是一種磨練。我從不懂到懂,從膚淺到深入,可以說這個(gè)過程是艱辛而美麗的,從工作中我所得到的領(lǐng)悟也很多,對我以后的人生旅途有很大的影響和幫助。通過這一年的工作和學(xué)習(xí),我雖然對工作有了一定的認(rèn)識(shí),進(jìn)步也很多,但同樣存在很多問題。

首先,業(yè)務(wù)水平不夠高,統(tǒng)計(jì)是一門很深的學(xué)問,學(xué)習(xí)提升的空間還很大。

其次,工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),獨(dú)立工作能力比較弱。

再次,工作還不夠認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。

針對以上問題,在今后的工作中,我要努力做到:

一、自覺增強(qiáng)學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),逐步提升自己的理論水平和業(yè)務(wù)才能。

二、戰(zhàn)勝年青氣躁,做到腳踏實(shí)地,提升工作自動(dòng)性,不怕多做事,不怕做小事,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提升自己。

三、認(rèn)真細(xì)心,勤于思考,工作態(tài)度要更加嚴(yán)謹(jǐn),并以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。

2.企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告

韶光荏苒,很快就要過去了,回顧過去一年來的統(tǒng)計(jì)工作,內(nèi)心不由感喟萬千,在帶領(lǐng)和全部同志的關(guān)懷、救助、贊成下,緊緊環(huán)繞中間工作,富裕闡揚(yáng)崗?fù)け灸軝C(jī)能,連續(xù)改革工作方法,進(jìn)步工作效果,以“服從帶領(lǐng)、聯(lián)合同志、當(dāng)真進(jìn)修、結(jié)壯工作”為標(biāo)準(zhǔn),始終堅(jiān)定高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,工作上有了進(jìn)步,總結(jié)過去、取長補(bǔ)短、開掘潛力,為來歲的工作做好富裕的籌辦和籌劃。

1、一年來的工作表現(xiàn)

(一)細(xì)致當(dāng)真,進(jìn)步本身本質(zhì)。為做好統(tǒng)計(jì)工作,我堅(jiān)定嚴(yán)厲要求本身,統(tǒng)計(jì)工作地要求便是“細(xì)致當(dāng)真”,是以,我精確認(rèn)識(shí)本身的工作代價(jià),進(jìn)步本身的耐煩,加強(qiáng)本身的細(xì)致,時(shí)候提醒本身,要以高效果,高質(zhì)量的報(bào)表數(shù)據(jù)上報(bào)給各位帶領(lǐng)。同時(shí)細(xì)致進(jìn)修他人長處,改掉本身不敷,并謙和向帶領(lǐng)、同事請教,在連續(xù)進(jìn)修和摸索中使本身有所進(jìn)步。

(二)嚴(yán)于律已,連續(xù)加強(qiáng)風(fēng)格構(gòu)筑。一年來我對本身嚴(yán)厲要求,始終把耐得平凡、舍得付出、安靜無聞作為本身的標(biāo)準(zhǔn),始終把風(fēng)格構(gòu)筑的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、結(jié)壯、求實(shí)腳結(jié)壯地埋頭苦干上。在工作中,以軌制、規(guī)律典范本身的一切言行,嚴(yán)厲服從公司各項(xiàng)規(guī)章軌制,恭敬帶領(lǐng),聯(lián)合同志,謙虛謹(jǐn)慎,自動(dòng)接納來自各方面的定見,連續(xù)改革工作;堅(jiān)定做到慶幸于公司形象的事不做,慶幸于公司形象的話不說,自動(dòng)保護(hù)公司的精良形象。

(三)強(qiáng)化后勤處室本能機(jī)能,做好辦事工作。對辦公室費(fèi)用方面,連續(xù)發(fā)揚(yáng)以必須品為前提,節(jié)減處室費(fèi)用消耗,包管各種辦公必須用品齊備,確保帶領(lǐng)與同事對辦公用品的需求。在這一年里,我自動(dòng)互助做好后勤奮動(dòng),與同事心往一處想,勁往一處使,不管帳較干很多,干得少,只盼望把工作美滿結(jié)束。

2、工作中的不敷與今后的竭力方向

一年來的工作固然獲得了必定的進(jìn)步,但也存在一些不敷,在今后工作中,我必定當(dāng)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不敷,竭力把工作做得更好。

(一)細(xì)致當(dāng)真,克服煩躁心理。面對死板的數(shù)字統(tǒng)計(jì)工作,不怕嚕蘇,做到謹(jǐn)慎細(xì)致,不煩躁,自動(dòng)適應(yīng)各種數(shù)據(jù)變化,在工作中考驗(yàn)意志,增加才華。

(二)發(fā)揚(yáng)勤學(xué)不輟的進(jìn)步精神。加強(qiáng)進(jìn)修,勇于實(shí)踐,博學(xué)多才,在向冊本進(jìn)修的同時(shí)注意匯集各種信息,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;同時(shí),講究進(jìn)修方法,規(guī)矩進(jìn)修立場,進(jìn)步進(jìn)修效果,竭力培養(yǎng)本身具有結(jié)壯的表面功底、辯證的腦筋方法、精確的思維見解、結(jié)壯的工作風(fēng)格。力求把工作做得更好,建立處室室的精良形象。

(三)多從細(xì)節(jié)思慮,緊跟帶領(lǐng)意圖,和諧好表里部干系,多為帶領(lǐng)分憂解難。連續(xù)加強(qiáng)對公司各種軌制和交易的進(jìn)修,做到周全深切的明白公司的各種軌制和交易。用公司的各項(xiàng)軌建造為本身工作的表面根據(jù),聯(lián)合實(shí)際更好的展開統(tǒng)計(jì)工作。

總之,一年來,我做了必定的工作,也獲得了一些成績,但距帶領(lǐng)和同志們的要求另有很多的差距:緊張是對政治表面和筆墨根本的進(jìn)修抓得還不敷緊,進(jìn)修的系統(tǒng)性和深度還不敷;工作立異意識(shí)不強(qiáng),創(chuàng)設(shè)性展開不敷。在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績,克服不敷,以對工作、對奇跡高度當(dāng)真的立場,腳結(jié)壯地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作,不孤負(fù)帶領(lǐng)和同志們對我的盼望。

3.企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告

轉(zhuǎn)眼間,一年就這么結(jié)束了。有時(shí)候時(shí)間過的速度連你自己都無法掌握,只能就這樣一天一天的過,吃飯、睡覺,一年就這么過去了。

但是我一年來是辛勤工作過來的,為了公司的業(yè)績,我一直十分努力。在年末的時(shí)候,我要寫出我一年來的工作總結(jié),讓我在過去一年的工作在新的一年得到繼續(xù)的發(fā)揮和努力。

我在四車間工作,崗位是統(tǒng)計(jì),負(fù)責(zé)本車間人員的考勤、所生產(chǎn)品種的成本核算、包裝材料的領(lǐng)取制表以及獎(jiǎng)金、勞保的發(fā)放工作,自199_年開始從事本崗位以來,每年都能按照領(lǐng)導(dǎo)的安排準(zhǔn)確、及時(shí)地完成任務(wù)。為了將本職工作做好,我于20x年取得高等教育自學(xué)考試財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)大專學(xué)歷,并每年按時(shí)參加會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,努力提高自己的工作能力。

20__年對我公司來說是具有重大歷史意義的一年,在這一年中,公司完成了搬遷、復(fù)產(chǎn)、認(rèn)證工作,工作量之大是不言而喻的。我車間是擁有近170人的大車間,人員多,設(shè)備多,生產(chǎn)品種多,而辦公室管理人員又太少,因此,我沒有只把自己的工作看成簡單的報(bào)報(bào)出勤、做做成本,而是主動(dòng)的將力所能及的工作多做一點(diǎn)。下面簡單總結(jié)一下我今年的工作情況:

一、公司于年初完成了搬遷、復(fù)產(chǎn)、改造工程。這期間大多數(shù)員工放假,只有辦公室、班組長及部分生產(chǎn)骨干上班,面對新落成的諾大廠房,我們不怕苦,不叫累,清理垃圾,安裝設(shè)備,為盡快復(fù)產(chǎn)作準(zhǔn)備。我們從沒休過公休日,就連元旦也一天未休,有時(shí)甚至加班到深夜,在大家的努力下,僅用20天便恢復(fù)了生產(chǎn),并于4月份順利通過gmp認(rèn)證,這其中也有我的汗水和功勞。

二、我車間擁有員工170多人,其中一半以上是臨時(shí)工。由于身份性質(zhì),臨時(shí)工流動(dòng)性很大,甚至有些人才來兩三天就不干了,還得重新補(bǔ)充員工,每一名新員工報(bào)到后,我都及時(shí)做好出勤記錄,收好押金,將工作服、工作鞋等勞保品發(fā)放到個(gè)人手中,以便他們及時(shí)上崗,不耽誤生產(chǎn)。我的日常工作就是每天將生產(chǎn)所需的各種輔料、包裝物制表,交供運(yùn)班組領(lǐng)料,及時(shí)領(lǐng)取就餐卡,以保證職工按時(shí)就餐,對于各班組所需清潔劑、清潔工具、備品備件等做到隨時(shí)領(lǐng)取隨時(shí)發(fā)放,我從未因這些工作平常、繁瑣而不盡心盡力。每月的月末是我最忙的時(shí)候,我將車間所有人員的考勤進(jìn)行整理,經(jīng)主任審核后上報(bào)人力資源部;將各種材料領(lǐng)用單據(jù)等整理登帳,進(jìn)行成本核算,將報(bào)表上報(bào)財(cái)務(wù)部,并保證報(bào)表資料準(zhǔn)確,數(shù)據(jù)正確,上報(bào)及時(shí)。

三、我車間共有大小設(shè)備多臺(tái)套。有進(jìn)口的,有國產(chǎn)的,現(xiàn)在產(chǎn)量大,所有設(shè)備幾乎都是全負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),甚至有些設(shè)備是超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),因此出現(xiàn)故障在所難免。我及時(shí)將維修工提出的所需備件做成采購計(jì)劃,由主管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)后送交職能部門,并隨時(shí)與職能部門聯(lián)系物品到貨情況。

四、我車間主要生產(chǎn)兩個(gè)劑型。膠囊和口服液,共計(jì)7個(gè)品種。劑型不同,生產(chǎn)工藝也不同。膠囊是固體制劑,在我車間要經(jīng)過制粒、膠囊灌裝、鋁塑包裝、封袋、包裝等工序制成成品入庫,完成生產(chǎn)過程??诜菏且后w口服制劑,在我車間經(jīng)過配劑、滅菌、過濾、灌裝、燈檢、包裝后入庫,完成生產(chǎn)。我要求自己對車間生產(chǎn)的所有品種的工藝流程都有所了解,掌握各品種的原輔料及包材的領(lǐng)用量和消耗。

以上是我對今年工作的簡單總結(jié),工作中還有很多不完美之處,我決心在今后的工作中克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),爭取把工作做的更好,也請領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

4.企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告

我公司統(tǒng)計(jì)工作在上級統(tǒng)計(jì)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹《統(tǒng)計(jì)法》,按規(guī)定及時(shí)準(zhǔn)確統(tǒng)上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)我們主要做了以幾個(gè)方面的工作:

1、全面加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作,配齊統(tǒng)計(jì)人員。公司在財(cái)務(wù)部門設(shè)立一名專職綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)人員,負(fù)責(zé)組織全公司綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作,側(cè)重做好工業(yè)生產(chǎn)、勞動(dòng)工資、財(cái)務(wù)成本、安全生產(chǎn)等項(xiàng)綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作。負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)各車間、各科室的業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作,統(tǒng)一管理各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表資料,開展統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)分析工作。機(jī)關(guān)各部門和生產(chǎn)車間配備兼職統(tǒng)計(jì)人員,兼職統(tǒng)計(jì)必須以統(tǒng)計(jì)工作為主兼做其他業(yè)務(wù),全面完成部門和車間的統(tǒng)計(jì)工作。經(jīng)營部門承擔(dān)著從供方——企業(yè)——到顧客價(jià)值鏈(或稱供應(yīng)鏈)的管理業(yè)務(wù),因此,配備了一名有專業(yè)能力和水平的專職或兼職計(jì)劃統(tǒng)計(jì)人員。按照國家統(tǒng)計(jì)法和統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度的要求,建立健全各類原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,按要求定期向公司綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表資料,積極開展統(tǒng)計(jì)分析統(tǒng)計(jì)工作。

2、建立健全統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò),確保數(shù)據(jù)及時(shí)上報(bào)。積極組織指導(dǎo)各車間、各部門的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作,培訓(xùn)指導(dǎo)各車間、各部門的統(tǒng)計(jì)人員。定期對公司生產(chǎn)經(jīng)營情況、質(zhì)量指標(biāo)完成情況和產(chǎn)、供、銷、存情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,開展統(tǒng)計(jì)核算,實(shí)行統(tǒng)計(jì)監(jiān)督,為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作提供依據(jù)。

1)車間統(tǒng)計(jì):由質(zhì)檢人員兼任車間統(tǒng)計(jì)。主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品品種、產(chǎn)量、產(chǎn)值、質(zhì)量、生產(chǎn)進(jìn)度的統(tǒng)計(jì)和產(chǎn)品質(zhì)量的核算;負(fù)責(zé)原材料、燃料、設(shè)備、動(dòng)力消耗的統(tǒng)計(jì)及單位生產(chǎn)成本、車間生產(chǎn)成本的核算;負(fù)責(zé)對工人出勤、勞動(dòng)工時(shí)、生產(chǎn)定額、設(shè)備定額完成情況的統(tǒng)計(jì)。

2)經(jīng)營部門統(tǒng)計(jì):負(fù)責(zé)公司或分公司原材料、燃料、設(shè)備、零配件和外協(xié)配件等生產(chǎn)用或非生產(chǎn)用物資采購、供應(yīng)、調(diào)撥、庫存的統(tǒng)計(jì)、記錄和核算。主要負(fù)責(zé)全公司或分公司合同訂貨數(shù)量、金額、合同執(zhí)行情況、貨款結(jié)算情況的統(tǒng)計(jì)與核算;負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售量、銷售額的統(tǒng)計(jì)與核算;負(fù)責(zé)營銷廣告發(fā)布數(shù)量、廣告發(fā)布費(fèi)用的統(tǒng)計(jì);負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品用戶調(diào)查檔案和客戶檔案。

3)質(zhì)量部門統(tǒng)計(jì):負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品合格率、返修率、焊接合格率的統(tǒng)計(jì)與核算;負(fù)責(zé)公司質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)及趕超計(jì)劃執(zhí)行情況的統(tǒng)計(jì)和記錄;負(fù)責(zé)原材料、產(chǎn)品及零部件質(zhì)量檢驗(yàn)檢查情況的統(tǒng)計(jì)和記錄。

4)財(cái)務(wù)部門統(tǒng)計(jì):主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售收入、凈產(chǎn)值、生產(chǎn)成本、費(fèi)用、稅金、利潤和利息的統(tǒng)計(jì);負(fù)責(zé)公司企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債及營業(yè)外收支情況的統(tǒng)計(jì),負(fù)責(zé)公司質(zhì)量成本的核算和統(tǒng)計(jì)。

5)綜合管理部門統(tǒng)計(jì):負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)人員的勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)和技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)。

3、運(yùn)用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),為企業(yè)管理決策服務(wù)。現(xiàn)代企業(yè)管理,如果沒有科學(xué)、完善的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)記錄,那么要建立起客觀、公正的績效評價(jià)、考核體系,就是一句空話。因此,企業(yè)的各級領(lǐng)導(dǎo)要做好企業(yè)的管理工作,就應(yīng)該從加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)與支持入手,為統(tǒng)計(jì)人員提供必要的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機(jī)會(huì)與條件,保持統(tǒng)計(jì)人員的相對穩(wěn)定性,以確保統(tǒng)計(jì)工作的連續(xù)性。各部門在調(diào)換統(tǒng)計(jì)人員時(shí),必須事先提前一個(gè)月通知公司綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)人員,辦理好統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)銜接和交接手續(xù)。在統(tǒng)計(jì)年報(bào)期間內(nèi),原則上不準(zhǔn)調(diào)換統(tǒng)計(jì)人員。近年來,企業(yè)在認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)工作的同時(shí),充分利用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),加強(qiáng)對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程各個(gè)環(huán)節(jié)的管理,提高科學(xué)決策水平,為企業(yè)服務(wù)發(fā)揮了一定的作用。以前,企業(yè)對統(tǒng)計(jì)工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠,統(tǒng)計(jì)上來的數(shù)據(jù)只是作為上報(bào)給統(tǒng)計(jì)部門使用,企業(yè)并沒有利用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,找出企業(yè)管理中的問題,進(jìn)而加以改進(jìn),浪費(fèi)了已掌握的資源。在對企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況進(jìn)行細(xì)致、科學(xué)的分析,不能通過數(shù)量分析來揭示企業(yè)經(jīng)營與管理的本質(zhì)及其相互關(guān)系和發(fā)展變化趨勢。這已經(jīng)成為導(dǎo)致企業(yè)管理混亂,費(fèi)用失控,經(jīng)濟(jì)效益低下的關(guān)鍵所在,導(dǎo)致在管理措施上只治標(biāo)、不治本,在經(jīng)營上感情用事,盲目決策、瞎指揮。使企業(yè)的管理水平長期低下、粗放。因此,加強(qiáng)企業(yè)的統(tǒng)計(jì)工作,發(fā)揮統(tǒng)計(jì)分析的作用,成為改進(jìn)經(jīng)營管理,完善經(jīng)濟(jì)核算、提高產(chǎn)品質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)管理現(xiàn)代化的一項(xiàng)重要手段。由于企業(yè)重視統(tǒng)計(jì)工作,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、及時(shí)性都達(dá)到了統(tǒng)計(jì)部門的要求,被評為先進(jìn)單位,綜合報(bào)表統(tǒng)計(jì)員被評為先進(jìn)個(gè)人。

5.企業(yè)統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作述職報(bào)告

____年是公司實(shí)行基礎(chǔ)管理,打造品牌的一年,是公司發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵一年。____年也是我在公司參加工作的第二年。在過去的一年里,在部門領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助和指導(dǎo)下,我的工作能力,業(yè)務(wù)水平有了很大的提高。通過一年的工作學(xué)習(xí),我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立的完成本職工作,并且也能夠做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)工作。____年我主要負(fù)責(zé)的工作是:統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制、上報(bào);公積金的核算匯總繳納;技術(shù)中心的出納工作。現(xiàn)在針對____年我主要負(fù)責(zé)的工作,及下一年的計(jì)劃做如下匯報(bào):

一、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作方面

____年我的主要工作之一就是上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。我們公司的統(tǒng)計(jì)工作就目前的情況來看,在基層數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié)還是很薄弱的,主要是由于基層各單位的主管領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計(jì)工作沒有充分的認(rèn)識(shí),這樣就給我們的統(tǒng)計(jì)工作帶來了很大的不便。____年我們主要開展的工作是:

⒈統(tǒng)計(jì)工作要做到按時(shí)準(zhǔn)確地上報(bào)

統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)非常重要的工作,隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?,公司領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計(jì)工作也逐漸的重視起來。這就要求我們的報(bào)表工作將要更加的精益求精,同時(shí)也將激勵(lì)我們更好的做好統(tǒng)計(jì)工作。____年我們的統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作每個(gè)月都能夠按時(shí)準(zhǔn)確的上報(bào)。從每月的號開始到次月的號之間是上報(bào)報(bào)表的時(shí)間,___統(tǒng)計(jì)局、經(jīng)貿(mào)委、自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局等各單位的報(bào)表加總起來每個(gè)月大概要報(bào)張報(bào)表。到了季度或半年、年底就要增加到張左右。因此,今年我們對基層報(bào)表的時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整。每個(gè)月我們都要求各單位的統(tǒng)計(jì)員在號至號開始將報(bào)表上報(bào)表,有時(shí)統(tǒng)計(jì)員因其他工作而忘記上報(bào),我們都要及時(shí)的電話提醒。我們堅(jiān)持做到不遲報(bào)一張表。在準(zhǔn)確性方面,我們實(shí)行的是三級復(fù)核制度。因?yàn)槲覀兌际翘崆耙惶扉_始收集資料的,所以我是第一級匯總核對,在匯總完成后我都要與往年的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較核對,與上月的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較,核對與以往的數(shù)據(jù)是否有大的異常,如果沒大的出入,我就將報(bào)表交給張嶺做二級核對,張嶺在核對無誤錯(cuò)誤后,再交由部長做最后一級的三級核對,因而在準(zhǔn)確方面我認(rèn)為是沒有問題的。

⒉加大力度對各廠的統(tǒng)計(jì)報(bào)表的審核指導(dǎo)

因?yàn)槲覀兊慕y(tǒng)計(jì)工作是根據(jù)兩廠的報(bào)表匯總形成合并報(bào)表上報(bào)到統(tǒng)計(jì)局等相關(guān)單位的。我們不直接參與數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)收集工作,不直接與各單位的生產(chǎn)部門接口,這就使得報(bào)表的準(zhǔn)確性受到下級單位統(tǒng)計(jì)員工作的影響,針對這種情況我們就每個(gè)月與企管部門的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行核對,加大復(fù)查的力度,力征數(shù)據(jù)達(dá)到準(zhǔn)確,不出現(xiàn)少報(bào)、多報(bào)、錯(cuò)報(bào)的現(xiàn)象。在年初我們還準(zhǔn)備對基層單位的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行檢查核對每個(gè)月的數(shù)據(jù)的真實(shí)性,因此,我們將聯(lián)合企管部將對各單位的統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行突擊性的檢查,看各單位的報(bào)表數(shù)據(jù)是否有不真實(shí)的性況。但由于工作上的一些原因,此項(xiàng)工作至今還沒有進(jìn)行,我想接下來的一段時(shí)間里我們將進(jìn)行檢查、落實(shí)。

⒊在統(tǒng)計(jì)方面與企管部做到信息共享不做重復(fù)工作,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)一致

企管是全公司做為生產(chǎn)經(jīng)營的管理部門,已經(jīng)是在對全公司的產(chǎn)值等各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)了,而財(cái)務(wù)部又在做統(tǒng)計(jì)后對外上報(bào)報(bào)表工作,在統(tǒng)計(jì)工作上說是在做重復(fù)的工作,為了不做重復(fù)的工作我們就必須加強(qiáng)與企管部的信息資源的共享,盡可能的減少重復(fù)勞動(dòng),減少信息資源的浪費(fèi)。因此在每個(gè)月上報(bào)報(bào)表時(shí)我們都會(huì)到企管部收集數(shù)據(jù),這樣就做到了:我們有的就與企管部進(jìn)行核對,我們沒有的就做到在企管部收集,減少了重復(fù)工作,增加了工作效率,增加了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

二、住房公積金的核算、匯總繳納工作方面

住房公積金是員工的一項(xiàng)福利金,在年初的工作安排中要求及時(shí)交納、核對公積金賬務(wù)。由于歷年來我們交納公積金都是實(shí)行的補(bǔ)交制,就是我們把每月要交納員工的明細(xì)都要一個(gè)不少的全都打印出來交給公積金中心和銀行,銀行再一個(gè)人一個(gè)人的往機(jī)子里輸,不管人員的狀態(tài)(封存、正常),由此帶來了很多人員少交、漏交的問題。為此我們用了近一個(gè)半月的時(shí)間與銀行、公積金中心對賬,把每一個(gè)員工的信息都核對了一遍,實(shí)現(xiàn)了三方賬目的統(tǒng)一,現(xiàn)在交納只需要打印變更清冊就可以了,接下來我們又把員工的繳納的基數(shù)進(jìn)行了調(diào)整。但是隨著公司不斷的壯大,子公司、關(guān)聯(lián)企業(yè)的日益增多,截止至今年月份共為個(gè)子公司、個(gè)分公司、個(gè)關(guān)聯(lián)企業(yè)以及總公司等個(gè)獨(dú)立核算單位,兩個(gè)賬戶共多人(明細(xì)附后)都由公司財(cái)務(wù)部統(tǒng)一代繳,問題也就頻繁出現(xiàn)。鑒于統(tǒng)一代繳制度的問題頻繁出現(xiàn),我們建議公司領(lǐng)導(dǎo)將公積金與養(yǎng)老統(tǒng)籌一樣下放到各單位自行交納,這項(xiàng)工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的同意,現(xiàn)在在公司繳納的單位還有四個(gè)核算單位,核算、匯總起來也簡單多了,也能及時(shí)、準(zhǔn)確的繳納了,并且賬目也都能對得清了。

三、技術(shù)中心出納工作方面

我們公司的技術(shù)中心是技術(shù)中心。因此,按國家的規(guī)定,技術(shù)的資金要實(shí)行??顚S玫?。技術(shù)中心的日常業(yè)務(wù)主要是公司的專利申請、為各項(xiàng)科技活動(dòng)而出差人員的差費(fèi)支出,每月的工資發(fā)放等工作。每個(gè)月的業(yè)務(wù)量不大,但很零散,且業(yè)務(wù)的跨月份的比較多處理起來不方便。這就要求我每個(gè)月要仔細(xì)的計(jì)好每一筆資金的流出與流入,盡可能的不要跨月份,防止賬實(shí)不復(fù)的現(xiàn)象出現(xiàn)。

從五月份開始科技管理部的預(yù)算也由我來核算。由于年初的預(yù)算制定時(shí)沒事有些問題沒能考慮進(jìn)來:俞總工的預(yù)算,技術(shù)中心的預(yù)算以及有些費(fèi)用的分?jǐn)偟葐栴}都沒能做明確的規(guī)定,導(dǎo)致了現(xiàn)在科技部的一些費(fèi)用超支且有些費(fèi)用沒有地方列支的現(xiàn)象。這就使得預(yù)算的科學(xué)性、合理性大大折扣了。為此我建議科技部下一年的預(yù)算時(shí)盡可能的科技部與技術(shù)中心分開,科技部按公司的預(yù)算走,技術(shù)中心則以項(xiàng)目核算列支,沒有項(xiàng)目的就不列預(yù)算,不允許列支。

四、下一年度的工作思路

工作中取得了一些收獲,但是同時(shí)也出現(xiàn)了許多問題,針對____年出現(xiàn)的一些問題,現(xiàn)在談一談下一年的工作思路:

⒈在統(tǒng)計(jì)報(bào)表方面,明年要嚴(yán)格規(guī)范報(bào)表的格式,上報(bào)的時(shí)間,上報(bào)報(bào)表的質(zhì)量,如果有可能的話,能夠?qū)鶎拥慕y(tǒng)計(jì)員進(jìn)行考核,以確保報(bào)表的真實(shí)性。與此同時(shí)要加大統(tǒng)計(jì)報(bào)表重要性的宣傳,主要是對基層領(lǐng)導(dǎo)的宣傳,提高認(rèn)識(shí),使得領(lǐng)導(dǎo)能夠支持我們的工作。

每年各基層統(tǒng)計(jì)員的上報(bào)數(shù)據(jù)無法確定真實(shí)性的情況下,建議____年增加去基層檢查工作,核實(shí)數(shù)據(jù)的次數(shù),多采取突擊性的,不定期的檢查。同時(shí)針對各單位的統(tǒng)計(jì)工作人員的素質(zhì)不一的情況,建議明年的增加對各單位的人員培訓(xùn)以提高各單位工作人員上報(bào)數(shù)據(jù)的質(zhì)量。

⒉在住房公積金上,明年還是要求仔細(xì)、認(rèn)真核算,做到不漏交一個(gè)人。且抓緊時(shí)間,將以前年度的住房公積金核對清楚,且盡可能的制定出一制度來,嚴(yán)格要求各單位的公積金,以確保員工的利益。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)8人覺得有用

企業(yè)在做年度考核的時(shí)候,員工需要寫述職報(bào)告,這個(gè)報(bào)告既是對自己工作的梳理,也是向領(lǐng)導(dǎo)展示成果的重要途徑。寫這種報(bào)告的時(shí)候,有些細(xì)節(jié)需要注意。比如開頭部分,可以直接提到最近一年的工作情況,包括負(fù)責(zé)的項(xiàng)目和取得的成績。這一步很重要,因?yàn)槟茏岊I(lǐng)導(dǎo)快速了解你的主要工作內(nèi)容。

接著,可以具體說說每個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)展,尤其是那些比較重要的項(xiàng)目。這里要盡量用數(shù)據(jù)說話,比如完成的任務(wù)量、節(jié)約的成本或者是提高的效率。如果能舉一些具體的例子就更好了,這樣顯得更有說服力。不過有時(shí)候可能會(huì)忘記把一些關(guān)鍵的數(shù)據(jù)核對清楚,這就可能導(dǎo)致描述不太準(zhǔn)確。但只要大方向沒錯(cuò),問題不大。

另外,對于工作中遇到的問題,也要坦誠地寫出來??梢苑治鲆幌聠栴}產(chǎn)生的原因,以及自己采取的解決辦法。這樣做不僅展示了你的應(yīng)對能力,也能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的成長。在這個(gè)過程中,最好能突出自己的創(chuàng)新點(diǎn),哪怕是很小的改進(jìn),也可能帶來意想不到的效果。

還有就是關(guān)于團(tuán)隊(duì)合作的部分。無論是在哪個(gè)部門工作,都離不開和其他同事的合作。這部分內(nèi)容可以重點(diǎn)講講你是如何與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成任務(wù)的,比如溝通的方式、協(xié)調(diào)的過程等等。有時(shí)候在寫這段話的時(shí)候,可能會(huì)不小心遺漏掉某位同事的名字,這樣會(huì)顯得不夠周到。所以寫的時(shí)候要多檢查幾遍,確保沒有疏漏。

最后,可以展望一下未來的工作計(jì)劃。提出自己接下來的目標(biāo),以及為了實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)打算采取哪些措施。這樣不僅能表現(xiàn)出你對未來工作的積極態(tài)度,還能給領(lǐng)導(dǎo)留下深刻印象。當(dāng)然,目標(biāo)設(shè)定不宜過高,要結(jié)合實(shí)際情況來制定,這樣才能增加達(dá)成的可能性。

【第4篇】企業(yè)員工個(gè)人轉(zhuǎn)正述職報(bào)告怎么寫950字

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

自從xx年xx月xx日開始到貴公司工作的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,不知不覺已經(jīng)三個(gè)月。這幾個(gè)月里, 在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來又經(jīng)過培訓(xùn),又使我了解了以“質(zhì)量第一、誠信為本、服務(wù)至上”____企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度。下面,我就這三個(gè)月的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個(gè)簡要匯報(bào),以接受大家評議。

一、熟練裝載機(jī)的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)

作為一個(gè)裝載機(jī)操作員在接受培訓(xùn)的時(shí)候?qū)ρb載機(jī)的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)就有了一個(gè)簡單的認(rèn)識(shí),后來出師之后經(jīng)過實(shí)際操作和工作積累對它有了更深的了解和操控。

二、 熟悉裝載機(jī)上料的操作

在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),缺少經(jīng)驗(yàn),對于專業(yè)技術(shù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗耳恭聽牌的過程,自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下,能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,馬上進(jìn)入工作。因此,我對公司這個(gè)崗位的工作可以說駕輕就熟。

三、配合各部門清理廠內(nèi)廢棄物

任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行;以堅(jiān)持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責(zé);在工作之余配合其他同事場內(nèi)廢棄物,包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋、清理廢棄池的廢料。

四、 三個(gè)月的工作體會(huì)

通過三個(gè)月的融入和磨合,我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個(gè)適應(yīng)過程中我懂得了:必須樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè);熱愛自己的本職工作,能夠正確,認(rèn)真的去對待每一項(xiàng)工作任務(wù),按照國家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求,在工作中能夠采取積極主動(dòng),能夠積極參加單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn),認(rèn)真遵守公司的規(guī)章制度,保證出勤,態(tài)度決定一切,在日常工作中,必須踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)地做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將每件事都當(dāng)作是一件作品來對待,只有這樣,才能有好的工作成果出來。

以上是自己工作三個(gè)月來的基本情況小結(jié),不妥之處,懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

總之,經(jīng)過三個(gè)月的試用期,我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)53人覺得有用

在職場中,寫一份好的個(gè)人轉(zhuǎn)正述職報(bào)告是很重要的,這不僅體現(xiàn)你的工作態(tài)度,還能幫助上級了解你的能力和表現(xiàn)。這類報(bào)告一般需要包含工作的基本情況、取得的成績以及未來的工作計(jì)劃。

首先,報(bào)告開頭得簡潔明了,比如可以用“入職以來”的方式引出主題。接著就是具體描述這段時(shí)間內(nèi)負(fù)責(zé)的主要工作內(nèi)容,這部分可以按照項(xiàng)目或任務(wù)來組織,用一些專業(yè)術(shù)語會(huì)讓內(nèi)容顯得更專業(yè)。比如,如果是銷售崗位,可以提到“完成年度銷售目標(biāo)的XX%”,“開拓新市場”等。記得結(jié)合數(shù)字說話,這樣更有說服力。

然后就是重點(diǎn)部分——成績展示。這里不要只是簡單羅列成果,而是要深入挖掘背后的努力。比如,“通過優(yōu)化客戶跟進(jìn)流程,將成交率提升了XX個(gè)百分點(diǎn)”,這樣的表述比單純的“提高了業(yè)績”要好得多。不過有時(shí)候可能會(huì)出現(xiàn)一些小問題,比如在敘述過程中,可能忘記提及某個(gè)關(guān)鍵細(xì)節(jié),這就需要仔細(xì)檢查,確保無遺漏。

接下來談下未來規(guī)劃。這個(gè)環(huán)節(jié)其實(shí)也很重要,它體現(xiàn)了一個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃能力和進(jìn)取心??梢葬槍Ξ?dāng)前工作中存在的不足提出改進(jìn)措施,也可以展望下階段的目標(biāo)。但要注意的是,目標(biāo)不宜設(shè)定過高,要基于實(shí)際情況來制定,這樣才能顯得務(wù)實(shí)可信。

最后別忘了檢查一下格式排版,確保沒有明顯的錯(cuò)別字或者標(biāo)點(diǎn)符號錯(cuò)誤。有時(shí)候因?yàn)橼s時(shí)間,可能會(huì)忽略這些小地方,但它們往往會(huì)影響整體印象。另外,報(bào)告長度也要控制得當(dāng),太短顯得敷衍,太長又容易讓人失去耐心。

【第5篇】企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述職報(bào)告怎么寫7100字

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述職報(bào)告1

xxxx年縣直考核股堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展為目標(biāo),立足縣情實(shí)際,創(chuàng)新工作思路,科學(xué)分解指標(biāo),完善考核機(jī)制,強(qiáng)化平時(shí)督查,充分發(fā)揮考核的激勵(lì)導(dǎo)向作用,激發(fā)和調(diào)動(dòng)全縣各級各部門干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動(dòng)性,有力有效的促進(jìn)了全縣各項(xiàng)工作的順利開展和目標(biāo)任務(wù)的全面完成。今年以來在部領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,自己履職盡責(zé),較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)匯報(bào)如下:

一、工作成效

一是順利完成xxxx年度考核任務(wù)。按照“三位一體”的考核評價(jià)辦法,順利完成了xxxx年度目標(biāo)責(zé)任考核和科級領(lǐng)導(dǎo)干部考核等次評定工作,召開了全縣年度目標(biāo)責(zé)任考核表彰大會(huì),同時(shí)圓滿完成市考工作任務(wù)。

二是精心做好考核指標(biāo)設(shè)置。按照“一報(bào)”、“二審”、“六對照”、“三評判”的程序和方法,根據(jù)市考指標(biāo)任務(wù)和全縣年度重點(diǎn)工作,對xxxx個(gè)鎮(zhèn)和77個(gè)縣直部門及上劃單位考核指標(biāo)進(jìn)行了設(shè)置。

根據(jù)上述原則,今年的指標(biāo)設(shè)置突出了幾個(gè)方面:

一是指標(biāo)權(quán)重設(shè)置注重實(shí)績考核,堅(jiān)持把有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和民生改善、社會(huì)和諧進(jìn)步、文化建設(shè)、黨的建設(shè)作為考核評價(jià)的重要內(nèi)容,不唯gdp,注重全面均衡發(fā)展。

二是經(jīng)濟(jì)指標(biāo)突出“能快盡快、提質(zhì)轉(zhuǎn)型”。增設(shè)一些能反映產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化和城鄉(xiāng)一體化的指標(biāo),進(jìn)一步加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化升級,加快新型城鎮(zhèn)化建設(shè),著力打造富裕洛南升級版。

三是強(qiáng)化生態(tài)文明建設(shè),提高生態(tài)環(huán)??己酥笜?biāo)權(quán)重分值,并在鎮(zhèn)指標(biāo)設(shè)置中增設(shè)了特色指標(biāo)項(xiàng)目考核。三是完成市縣半年考核工作。今年7月份,全縣分三組對96個(gè)被考單位進(jìn)行了年度目標(biāo)責(zé)任半年考核,同時(shí)全面督查市上重點(diǎn)項(xiàng)目半年完成情況,對涉及的有關(guān)問題及時(shí)督促整改,順利完成了市上半年考核工作。

四是推行考核預(yù)警制度。加強(qiáng)與市考核辦的聯(lián)系,及時(shí)掌握各項(xiàng)指標(biāo)的進(jìn)度完成情況,對市季度、半年通報(bào)中位次靠后的指標(biāo),及時(shí)向有關(guān)部門、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送預(yù)警函,要求相關(guān)部門、責(zé)任單位認(rèn)真查擺問題、分析原因、提出趕超措施。

在半年及三季度,先后兩次召開考核黃燈預(yù)警指標(biāo)通報(bào)分析會(huì),對有關(guān)指標(biāo)考核排名和完成情況及存在突出問題進(jìn)行了通報(bào),提醒有關(guān)部門采取有效措施,確保市考各項(xiàng)指標(biāo)快速推進(jìn)。五是完成掛職期間各項(xiàng)工作任務(wù)。參與完成遠(yuǎn)教資源整合工作,對麻坪鎮(zhèn)孤山村、云蒙山村的遠(yuǎn)教資源整合工作做了前期的摸底核對,報(bào)送了麻坪鎮(zhèn)資源整合計(jì)劃,配合完成了云蒙山村的設(shè)配整合工作。

參與完成xxxxxxxx活動(dòng),8月下旬,我參加了分管片區(qū)各村召開的黨的實(shí)踐活動(dòng)組織生活會(huì),通過“六進(jìn)農(nóng)家活動(dòng)”傾聽民聲,了解農(nóng)村存在問題、農(nóng)民迫切需要解決問題,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)積極解決相關(guān)問題。參與村支部換屆選舉工作,12月下旬參與了村支部換屆選舉,對實(shí)行“雙推雙審雙選”制度選舉的實(shí)際操作有了更深刻的認(rèn)識(shí),對基層選舉工作有了一定的了解。同時(shí)配合完成了麻坪鎮(zhèn)半年和年終目標(biāo)責(zé)任考核工作。

二、存在問題及解決對策

加強(qiáng)考核隊(duì)伍建設(shè)。已經(jīng)連續(xù)實(shí)行兩年的整合考核方式已被各考核單位都很接受認(rèn)可,但是,在整合考核過程中考核組人員的抽調(diào)問題,考核組成員的素質(zhì)、能力問題,考核成員的`專業(yè)培訓(xùn)問題,如何組建相對穩(wěn)定、專業(yè)化的考核隊(duì)伍,這個(gè)問題亟待加強(qiáng)和解決。

科學(xué)設(shè)置考核指標(biāo):

一是考慮各鎮(zhèn)和各部門的差異,今年在鎮(zhèn)的指標(biāo)設(shè)置中增設(shè)了特色指標(biāo)項(xiàng)目,但如何合理制定和應(yīng)用通過今年的實(shí)踐,今后還需不斷探索和改進(jìn)。

二是在重點(diǎn)考核指標(biāo)的量化和加減分上,結(jié)合今年的目標(biāo)責(zé)任考核獎(jiǎng)懲辦法,給部門加分時(shí)如何既體現(xiàn)鼓勵(lì)先進(jìn),又使加減分更為合理,防止一般指標(biāo)左右核心指標(biāo)考核成績,也需結(jié)合實(shí)際操作再進(jìn)行認(rèn)真研判;三是在考核環(huán)節(jié)如何更簡便易行上,需進(jìn)一步深入思考和實(shí)踐探索。

信息報(bào)送量偏少。信息宣傳報(bào)道工作有欠賬,報(bào)道多偏重信息報(bào)送,內(nèi)容多局限于宣傳經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,相對單一,報(bào)道的信息總結(jié)工作特色、亮點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)及質(zhì)量高的稿件較少,今后加強(qiáng)改進(jìn)提高。

三、下一步工作打算

按照中央和省、市委關(guān)于考核制度要在堅(jiān)持中完善的要求,縣考核辦將緊扣建設(shè)“三個(gè)洛南”,改進(jìn)完善考核制度。

一是考核指標(biāo)設(shè)置突出穩(wěn)中求進(jìn)、科學(xué)分解。xxxx年考核指標(biāo)的設(shè)置時(shí),在程序、方法、原則不變的基礎(chǔ)上,要突出體現(xiàn)中省市的指導(dǎo)精神,結(jié)合洛南實(shí)際,減少gdp的考核分值權(quán)重,加大經(jīng)濟(jì)質(zhì)量效益、生態(tài)文明建設(shè)、扶貧開發(fā)等指標(biāo)的權(quán)重,借鑒市上和兄弟縣區(qū)的方法,細(xì)化分解指標(biāo)的單項(xiàng)分值,同時(shí)做好涉及撤并的部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核指標(biāo)溝通銜接和分解工作。

二是考核方式突出規(guī)范簡便、高效有序。繼續(xù)完善“四個(gè)一”考核機(jī)制,進(jìn)一步規(guī)范各類考核工作,加大統(tǒng)籌整合力度,將縣直部門承擔(dān)的單項(xiàng)考核指標(biāo)納入全縣年度目標(biāo)責(zé)任一并進(jìn)行考核,綜合運(yùn)用xxxxxxxx和班子研判等成果,有效解決多頭考核、重復(fù)考核、繁瑣考核的問題,充分發(fā)揮考核信息管理系統(tǒng)的平時(shí)監(jiān)控和預(yù)警督辦作用,提高考核的質(zhì)量和效率。

三是考核結(jié)果運(yùn)用突出獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。進(jìn)一步修訂考核辦法,研究制定考核評價(jià)結(jié)果與干部選拔任用有機(jī)結(jié)合、有效對接的配套機(jī)制,探索建立領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績考核評價(jià)細(xì)則,結(jié)合今年新出臺(tái)的目標(biāo)責(zé)任考核獎(jiǎng)懲辦法,真正把考核結(jié)果作為干部提拔任用和管理xxxx的重要依據(jù),引導(dǎo)各級干部凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)謀發(fā)展。四是完善市考指標(biāo)月督查機(jī)制。按照去年已經(jīng)實(shí)施的市考指標(biāo)月督查辦法,今年繼續(xù)推行將市考指標(biāo)任務(wù)進(jìn)行逐月分解,并在每月中旬會(huì)同縣統(tǒng)計(jì)局對承擔(dān)市考指標(biāo)責(zé)任單位上月市考指標(biāo)完成進(jìn)行月督查考核,將督查結(jié)果記入該單位平時(shí)考核,建立月督查考核長效機(jī)制,督促市考指標(biāo)任務(wù)按時(shí)完成。

縣直考核股xxxx年的工作任務(wù)雖然已經(jīng)按時(shí)完成,但還存在一些問題,針對上述問題,在今后工作中,我們將結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真研究思考,提出切實(shí)可行的解決辦法,按照嚴(yán)考細(xì)核、考用結(jié)合和著眼于調(diào)動(dòng)工作積極性、創(chuàng)造性的新思路,進(jìn)一步完善考核辦法,創(chuàng)新考核方式方法,探索新形勢下公平施考的考核評價(jià)工作機(jī)制,力爭更好完成各項(xiàng)工作任務(wù)!

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述職報(bào)告2

20xx年,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,努力提高自身修養(yǎng)和綜合素質(zhì),認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律制度,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將有關(guān)情況述職報(bào)告如下:

一、提高修養(yǎng)、樹立良好形象。

本人始終踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,以“責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)”的審計(jì)核心價(jià)值觀作為工作、學(xué)習(xí)和生活的準(zhǔn)則,樹立陽光心態(tài),自覺遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德。牢固樹立正確的世界觀、人生觀,淡泊名利,積極進(jìn)取,始終保持創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)一流的工作熱情,扎實(shí)、勤懇、專心工作,努力樹立審計(jì)良好形象。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升綜合素質(zhì)。

本人在工作中高度重視學(xué)習(xí),堅(jiān)持邊工作邊學(xué)習(xí),將政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,不斷提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。20xx年,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的`十八屆三中、四中全會(huì)精神,參加了市委黨校第十六期科級干部培訓(xùn)班,認(rèn)真參與“五新大調(diào)研”活動(dòng),積極撰寫心得體會(huì),進(jìn)一步增強(qiáng)了政治意識(shí)、大局意識(shí)和廉潔自律意識(shí)。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,堅(jiān)持缺什么學(xué)什么,并做到學(xué)用結(jié)合。20xx年,本人系統(tǒng)學(xué)習(xí)了財(cái)政理論、金融理論、審計(jì)理論及社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)理論等業(yè)務(wù)知識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)工作的意見》,學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》,參加了審計(jì)署理論研究培訓(xùn)班,取得了較好的學(xué)習(xí)效果,工作能力也得到了有效的提升。

三、勤勉盡責(zé),做好各項(xiàng)工作。

(一)客觀公正,圓滿完成各項(xiàng)審計(jì)任務(wù)。

1、實(shí)施經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目4個(gè)。

按照計(jì)劃的工作進(jìn)度,完成了科技局原局長羅揚(yáng)、市司法局原局長王業(yè)珍、市機(jī)關(guān)事業(yè)管理局原局長蔣復(fù)洋等3名同志的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),對政管辦原主任孫登懷同志的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)正在實(shí)施。

2、開展績效審計(jì)項(xiàng)目1個(gè)。

5月中旬至8月中旬,對科技創(chuàng)新券實(shí)施情況進(jìn)行了專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查。調(diào)查中,在摸清科技創(chuàng)新券發(fā)放、兌現(xiàn)情況的基礎(chǔ)上,對沭陽縣、泗陽縣、宿豫區(qū)、宿城區(qū)等9個(gè)縣(區(qū))的財(cái)政局和3個(gè)縣的科技局進(jìn)行了延伸審計(jì)了,另外還抽查了36家企業(yè),發(fā)放了100多份問卷調(diào)查。審計(jì)調(diào)查在發(fā)現(xiàn)問題的同時(shí),對問題產(chǎn)生的原因進(jìn)行了深入的分析,并提出了有針對性的審計(jì)建議,審計(jì)報(bào)告得到了市主要領(lǐng)導(dǎo)的批示。

3、完成對會(huì)計(jì)核算中心的聯(lián)網(wǎng)審計(jì)。

對財(cái)政局會(huì)計(jì)核算中心開展了聯(lián)網(wǎng)審計(jì),對我市公務(wù)用車支出控制有待進(jìn)一步加強(qiáng)的情況予以反映,并分析了其中的原因,提出了有針對性的審計(jì)建議,審計(jì)結(jié)果得到了市主要領(lǐng)導(dǎo)的批示。

4、完成全國土地出讓收支及耕地保護(hù)情況審計(jì)。

8月中旬至11月中旬,本人參加了全國土地出讓收支及耕地保護(hù)情況審計(jì),并擔(dān)任無錫市錫山區(qū)審計(jì)小組的主審。面臨著全新的審計(jì)領(lǐng)域、繁重的審計(jì)任務(wù)和龐大的審計(jì)組,本人堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)邊審計(jì),科學(xué)配置審計(jì)力量,統(tǒng)籌做好審計(jì)工作的組織、協(xié)調(diào),并自始至終參與一線審計(jì)工作及最終的結(jié)果匯總和資料交接,嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)保質(zhì)保量地完成了審計(jì)任務(wù),取得了較好的效果。

(二)及時(shí)總結(jié),大力推動(dòng)審計(jì)成果轉(zhuǎn)化。

今年,共撰寫并被市主要領(lǐng)導(dǎo)批示直報(bào)信息,其中:召開相關(guān)部門會(huì)辦會(huì)3次。撰寫并被市級以上媒體采用宣傳類信息1。同時(shí),撰寫審計(jì)理論文章,其中,在xx省審計(jì)學(xué)會(huì)關(guān)于第三屆理事(會(huì)員)論壇論文評選中獲三等獎(jiǎng)。

(三)統(tǒng)籌兼顧,做好經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)組織協(xié)調(diào)工作。

年初,積極主動(dòng)與組織、紀(jì)檢部門對接,做好經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)組織協(xié)調(diào)工作,并對修改公開問責(zé)評議辦法和環(huán)保責(zé)任審計(jì)提出了審計(jì)部門的建議。在經(jīng)濟(jì)審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施過程中,組織相關(guān)處室開展審計(jì)實(shí)施方案討論,年中對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果情況進(jìn)行了分析匯報(bào),分析報(bào)告得到市主要領(lǐng)導(dǎo)的批示。同時(shí),及時(shí)高質(zhì)量地完成了省審計(jì)廳統(tǒng)一布置的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)統(tǒng)計(jì)等各項(xiàng)工作。

(四)樹立大局,積極完成各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

一是對臺(tái)商子女學(xué)校財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行了審計(jì);二是聯(lián)合教育、財(cái)政部門完成了對縣(區(qū))教育督導(dǎo)檢查;三是對泗陽縣李口鎮(zhèn)財(cái)政收入情況進(jìn)行了審計(jì);四是宿遷電大等五所職業(yè)教育學(xué)校資產(chǎn)使用效益情況進(jìn)行審計(jì)。

(五)毫無保留,做好新進(jìn)人員傳幫帶。

20xx年,針對處室人員審計(jì)經(jīng)驗(yàn)不足的現(xiàn)狀,本人始終將提高人員素質(zhì)和工作勝任能力擺在重要位置,并始終貫穿于審計(jì)工作過程中。一是強(qiáng)力推動(dòng)學(xué)習(xí),打好基礎(chǔ)。通過要求新進(jìn)人員搜集法律法規(guī)、整理檔案、了解相關(guān)行業(yè)財(cái)務(wù)制度等方法,促使他們向書本學(xué)、向同事學(xué)、向檔案學(xué)、向被審計(jì)單位學(xué);二是提高審計(jì)規(guī)范化水平,推進(jìn)基礎(chǔ)工作強(qiáng)行入軌。為所有審計(jì)項(xiàng)目的所有環(huán)節(jié)都確立嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,將新進(jìn)人員的基礎(chǔ)工作強(qiáng)行入軌;三是總結(jié)交流,共同提高。在每一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目結(jié)束后,都對做法、不足及時(shí)進(jìn)行總結(jié),并把經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)帶到下一個(gè)項(xiàng)目中,做到開展一個(gè)項(xiàng)目,提高一次能力。

四、學(xué)法用法,依法審計(jì)

認(rèn)真落實(shí)“依法審計(jì),服務(wù)大局,圍繞中心,突出重點(diǎn),求真務(wù)實(shí)”的審計(jì)工作方針,把依法審計(jì)作為提高審計(jì)質(zhì)量和水平的首要任務(wù)。一方面,堅(jiān)持學(xué)法。認(rèn)真學(xué)習(xí)《審計(jì)法》、《國家審計(jì)準(zhǔn)則》、《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國企領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》、《xx省審計(jì)條例》、《xx省黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》等審計(jì)法律法規(guī)以及涉及審計(jì)項(xiàng)目的其他行業(yè)法律法規(guī),用法律武裝頭腦、用法律規(guī)范行為。另一方面,公正執(zhí)法。以事實(shí)為依據(jù),以法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,堅(jiān)持公正執(zhí)法、嚴(yán)明執(zhí)法、文明執(zhí)法。對審計(jì)查出的問題,既堅(jiān)持原則,又結(jié)合地方實(shí)際情況,具體問題具體分析,認(rèn)真聽取被審計(jì)單位及有關(guān)人員的意見,確保審計(jì)結(jié)果客觀、公正、準(zhǔn)確,保證審計(jì)監(jiān)督職能更好履行,審計(jì)建設(shè)性作用得到更好發(fā)揮。

五、嚴(yán)以律己,廉潔奉公

嚴(yán)格落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”,自覺參加局里組織的廉政專題教育和警示教育活動(dòng),時(shí)刻繃緊廉政建設(shè)的弦,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。在審計(jì)進(jìn)點(diǎn)前,嚴(yán)格上好審前“一堂課”,并在審計(jì)組中明確專職廉政監(jiān)督員,打好廉政“預(yù)防針”;進(jìn)點(diǎn)后,嚴(yán)格遵守審計(jì)“八不準(zhǔn)”的各項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)持做好一線審計(jì)人員公示和一線審計(jì)執(zhí)紀(jì)情況反饋,自覺接受被審計(jì)單位的監(jiān)督;審計(jì)結(jié)束后,及時(shí)向局紀(jì)檢組報(bào)告廉政紀(jì)律執(zhí)行情況,并配合做好執(zhí)紀(jì)情況回訪。

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述職報(bào)告3

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:

大家好!

20xx年以來,在運(yùn)城公司及縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司全體干部員工積極進(jìn)取,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),腳踏實(shí)地,勇于挑戰(zhàn),圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。完成電網(wǎng)建設(shè)總投資2657。35萬元,售電量8。04億千瓦時(shí),售電均價(jià)412.34元/千千瓦時(shí),線損率xx。81%,電費(fèi)回收率xx0%,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)長周期4870天的好成績,公司綜合實(shí)力和社會(huì)地位顯著提高。借此機(jī)會(huì),我代表公司班子成員向所有關(guān)心、支持公司發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)和全體干部員工表示衷心的感謝和誠摯的敬意!

下面,我就自己擔(dān)任臨猗局負(fù)責(zé)人以來的學(xué)習(xí)、生活、工作情況述職述廉如下,希望大家多提寶貴意見,以便我在新的一年更好地開展工作。

一、重視學(xué)習(xí),不斷砥礪品德修養(yǎng)

為了適應(yīng)新形勢下工作需要,自己始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在政治學(xué)習(xí)方面,通過研讀“三個(gè)代表”重要思想,特別是深刻領(lǐng)會(huì)黨的“十八大”精神,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性,提高了自身政治洞察力,牢固樹立了科學(xué)發(fā)展觀和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀;在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,繁忙工作之余,能擠出時(shí)間堅(jiān)持自學(xué),系統(tǒng)認(rèn)真地學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、系列法規(guī)及電力企業(yè)營銷管理、電力需求側(cè)管理等業(yè)務(wù)知識(shí),不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),拓寬知識(shí)層面,提高理論層次,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)才能。

二、履職盡責(zé),全面做好公司各項(xiàng)工作

自來到臨猗局,我就從心底把自己當(dāng)成臨猗局的一員,積極融入其中,為臨猗局發(fā)展盡自己的力量。

一是著眼全局,營造和諧的決策環(huán)境。自己能夠堅(jiān)持以建設(shè)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子為己任,與班子成員默契配合、通力合作。雖然分工不同,但我們始終堅(jiān)持班子議事會(huì)制度,遇事先商量,多溝通,形成相互理解,相互支持的良好氛圍。對于在工作中發(fā)生的緊急事件或者是突發(fā)事件,能做到事先通氣,省時(shí)間不省程序,民主協(xié)商,共同決策,依靠集體的智慧走好發(fā)展的每一步。

二是積極推動(dòng)“三集五大”體系建設(shè)。按照上級公司要求,結(jié)合臨猗公司實(shí)際情況,充分發(fā)揚(yáng)集體智慧,通過與員工多次座談交流,尋找改革的方案。同時(shí),在改革期間,通過教育培訓(xùn)等方式,提高員工的大局意識(shí),維護(hù)公司穩(wěn)定發(fā)展,確保各項(xiàng)工作平穩(wěn)過渡。

三是創(chuàng)新活動(dòng)開展方式。通過舉辦多種形式的演講比賽、技能培訓(xùn)及豐富多彩的文體活動(dòng),為員工提供展現(xiàn)自身素質(zhì)的舞臺(tái),進(jìn)一步提升員工技能水平,提高員工參與活動(dòng)的積極性,營造積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。四是改革職工食堂。按照上級公司精神,采納職工意見,采取“132”的收費(fèi)方式,改革了職工食堂的運(yùn)作模式,給職工就餐提供方便,讓職工在熱乎的飯菜中感受到公司的溫暖。同時(shí)擴(kuò)大職工食堂作用,減少外出吃飯的接待費(fèi)用,節(jié)約經(jīng)費(fèi)開支。

三、廉潔自律,保持共產(chǎn)黨員的純潔性

作為一名共產(chǎn)黨員、公司負(fù)責(zé)人,自己既是班子的帶頭人,更是黨的形象代表,因此我更加注意加強(qiáng)自己的黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,能自覺而堅(jiān)定地執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》中的相關(guān)規(guī)定,自醒、自警、自勵(lì),日常工作中做到不到不健康的娛樂休閑場所,不參加各種賭博活動(dòng),不做特殊黨員、不搞特殊化,自覺地強(qiáng)化自身思想、作風(fēng)建設(shè),以公道正派為標(biāo)尺,堅(jiān)持做到光明磊落、心懷坦蕩、踏踏實(shí)實(shí)做人、明明白白做事。

任職以來,自己從未對工作中的各項(xiàng)重大事件及重要資金使用情況擅自做主,而是提請集體討論,沒有違反“三重一大”規(guī)定。在干部的任用方面,能堅(jiān)持原則,以干部任免的標(biāo)準(zhǔn)來考察,不搞人情關(guān)系,嚴(yán)格按干部任用程序辦理。在發(fā)展黨員中,也是按照規(guī)定,嚴(yán)格把關(guān),不搞不正當(dāng)?shù)腵手段。家屬在系統(tǒng)工作,女兒上學(xué),沒有利用手中權(quán)力為家屬子女及親朋好友謀取利益。能自覺遵紀(jì)守法和嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,未參與任何非法活動(dòng)。

四、存在的問題和不足

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。自己雖然能夠積極參加各種學(xué)習(xí),認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,并寫好心得體會(huì),但學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性不夠。

二是基層調(diào)研開展不深入。自己雖然能夠深入基層開展調(diào)研工作,但在調(diào)研過程中就問題談問題較多,創(chuàng)造性工作略少,每次深入基層進(jìn)行調(diào)研總是來去匆匆,對基層一些工作或問題只是了解表面,沒能靜下心來,深入研究探討。

在今后的工作中,我將堅(jiān)持以身作則,勤廉履職。常懷律已之心,嚴(yán)格要求自己,進(jìn)一步筑牢拒腐防變的心理防線,做到慎微慎獨(dú),勤政務(wù)實(shí)、不搞特權(quán),不謀私利、勤儉節(jié)約、真抓實(shí)干,腳踏實(shí)地為社會(huì)、為企業(yè)、為員工多做好事,多干實(shí)事,努力開創(chuàng)臨猗公司新的美好篇章。

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述職報(bào)告4

承蒙組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任,把我放在林管站副站長的崗位上,到任僅一年多,所做工作微不足道,按上級有關(guān)述職要求,按班子分工,我負(fù)責(zé)林政和后勤這一塊,做一下簡要的小結(jié),向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào):

一、學(xué)習(xí)是首要任務(wù)

由于初到領(lǐng)導(dǎo)崗位,一切都是生疏的,必須從頭學(xué)起。第一,學(xué)習(xí)有關(guān)林政管理的政策、法規(guī)等文件,吃透精神,增長業(yè)務(wù)知識(shí),第二,在工作實(shí)際中,邊干邊學(xué),提高分析和處理具體事物的能力,第三,向班子中的同志和其他老同志虛心學(xué)習(xí),因?yàn)樗麄兘?jīng)驗(yàn)豐富,這是一種快捷的學(xué)習(xí)方法能夠使我的工作盡快到位。

二、強(qiáng)化林政管理

管理是一項(xiàng)艱苦細(xì)致的工作,必須敢于負(fù)責(zé),認(rèn)真對待。到任后,恢復(fù)了林政執(zhí)法巡邏工作,重點(diǎn)抓木材流向和周邊村民拉燒柴的監(jiān)督,不怕圍攻和漫罵,堅(jiān)持原則,不詢私情,取得了初步成效。

三、做好后勤服務(wù)工作

到任后對站容站貌做了一番整理,做到整潔有序,辦公室和宿舍窗明幾凈。食堂內(nèi)全部清洗一遍,碗筷定期消毒,在資金十分困難的情況下,備足越冬蔬菜,努力辦好伙食,讓職工吃好,保障政策工作。

今后的工作目標(biāo):

積極配合班子工作,搞好團(tuán)結(jié),共同努力,開創(chuàng)林管站的工作新局面,抓好林政管理,把握木材流向,程度地遏制打拉燒柴的違政現(xiàn)象,努力創(chuàng)造條件,盡可能地改善職工的工作和生活環(huán)境,使其安心工作,發(fā)揮積極作用。

以上總結(jié)不一定準(zhǔn)確,請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)75人覺得有用

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述職報(bào)告怎么寫

述職報(bào)告這種東西,其實(shí)挺講究的。說起來,既得把事情交代清楚,又得把自己的成績說得明白點(diǎn)。開頭這部分很重要,不能一上來就啰嗦一堆沒用的話。比如,說自己這段時(shí)間干了多少工作,大致都做了些什么,這個(gè)部分最好簡明扼要,不然顯得太拖沓。

說到具體的工作內(nèi)容,得把重點(diǎn)放在關(guān)鍵的地方。比如,要是負(fù)責(zé)一個(gè)項(xiàng)目,那就要講清楚項(xiàng)目的背景啦,目標(biāo)啦,還有最后的結(jié)果。有時(shí)候,細(xì)節(jié)特別重要,像那些具體的數(shù)字,完成的時(shí)間節(jié)點(diǎn),這些都能讓報(bào)告更有說服力。不過,有些地方容易搞混,比如記不清某些數(shù)據(jù)的具體來源,這就得提前核對好,別到時(shí)候說錯(cuò)了。

在講到自己的成績時(shí),不能光顧著吹自己。得結(jié)合實(shí)際情況,把自己做過的事跟團(tuán)隊(duì)配合的情況都說出來。畢竟一個(gè)人的力量有限,很多事都是大家一起做的。要是只說自己有多厲害,反而會(huì)顯得不太真實(shí)。所以,適當(dāng)提一下同事們的貢獻(xiàn)也是很有必要的。

至于存在的問題,這可不能回避。如果避重就輕,只會(huì)讓人覺得不真誠。但這里頭也有學(xué)問,不能一味地強(qiáng)調(diào)困難有多大,這樣可能會(huì)給人留下逃避責(zé)任的印象。最好是把遇到的問題擺出來,然后說明自己是怎么解決的,或者至少是打算怎么改進(jìn)的。

另外,寫報(bào)告的時(shí)候,語氣要合適。如果是給上級看的,態(tài)度一定要謙虛一點(diǎn),不能太過隨意。但也不能太拘謹(jǐn),讓人看了不舒服。適當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式很重要,既不能顯得太傲氣,也不能顯得太卑微。在這方面,得拿捏好分寸,多琢磨琢磨。

還有個(gè)需要注意的地方,就是格式。雖然格式不是最重要的,但也不能太隨便。像字體大小、行間距這些小細(xì)節(jié),有時(shí)候也會(huì)影響整體效果。如果太亂了,看起來就會(huì)很不專業(yè)。所以,寫完之后最好檢查一下,確保格式整齊。

【第6篇】2025企業(yè)黨委書記個(gè)人述職述廉報(bào)告怎么寫2500字

下面是酷貓寫作述職報(bào)告的小編為你整理的《2025年企業(yè)黨委書記個(gè)人述職述廉報(bào)告》,僅供參考。

2025年企業(yè)黨委書記個(gè)人述職述廉報(bào)告

近年來,我在思想上、行動(dòng)上進(jìn)一步統(tǒng)一到'三個(gè)代表'重要思想的要求上來,統(tǒng)一到'十八大'提出的奮斗目標(biāo)上來,不斷改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀,團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極協(xié)助黨工委書記做好工作,牢記'兩個(gè)務(wù)必',廉潔自律,刻苦努力勤奮工作?,F(xiàn)從以下幾方面作以述職報(bào)告請同志們批評指正:

一、學(xué)習(xí)貫徹'科學(xué)發(fā)展觀'重要思想。

今年以來,我能堅(jiān)持組織并參加黨工委、黨支部學(xué)習(xí)并堅(jiān)持自學(xué),組織學(xué)習(xí)公司'科學(xué)發(fā)展觀簡報(bào)'按照公司學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀推行計(jì)劃落實(shí)項(xiàng)目學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)自己平時(shí)注意收集報(bào)刊雜志上黨建、廉政方面上的理論文章,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,豐富了理論知識(shí),提高了理論水平落實(shí)到實(shí)際工作中。

二、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。

我能嚴(yán)格遵守《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》以及不斷學(xué)習(xí)《____黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《____紀(jì)律處分條例》的規(guī)定,學(xué)習(xí)'中鐵一局項(xiàng)目管理人員廉潔從業(yè)規(guī)定'。組織落實(shí)了項(xiàng)目黨風(fēng).

廉政責(zé)任制簽訂了項(xiàng)目對協(xié)作隊(duì)伍的廉政責(zé)任書、落實(shí)了項(xiàng)目班子成員與公司簽訂的責(zé)任制。在工作中凡要求下面做到的,自己首先要做到;要求別人不做的,自己絕對不做。堂堂正正做人,清清白白為官,真正做到自重、自省、自警、自勵(lì),始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。在生活上嚴(yán)格要求自己,敢于抵制各種不正之風(fēng)和****行為,認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督'五項(xiàng)制度',努力做到勤政廉政,沒有發(fā)生一起不廉潔行為。

三、項(xiàng)目文化建設(shè)方面

根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn),在集團(tuán)公司、公司的支持幫助下,給班子成員一道合理規(guī)劃了項(xiàng)目文化建設(shè),項(xiàng)目文化建設(shè)展現(xiàn)了企業(yè)形象得到上級領(lǐng)導(dǎo)的評價(jià),在項(xiàng)目班子成員的共同努力下,我們項(xiàng)目成功舉辦了'高揚(yáng)黨旗建地鐵標(biāo)準(zhǔn)高效創(chuàng)一流'的具有項(xiàng)目文化特色的黨建活動(dòng),這一活動(dòng)的開展也為公司贏得了良好的聲譽(yù),得到了總公司的好評。

四、明年工作的方向

1、高調(diào)唱響三大作風(fēng)建設(shè),把項(xiàng)目高揚(yáng)黨旗建地鐵標(biāo)準(zhǔn)高效創(chuàng)一流的活動(dòng)有聲有色的做好,找準(zhǔn)項(xiàng)目施工生產(chǎn)特點(diǎn)結(jié)合項(xiàng)目文化黨建活動(dòng)有特色的開展活動(dòng),使活動(dòng)有聲有色落地生根。

2、認(rèn)真貫徹'中鐵一局項(xiàng)目管理人員廉潔從業(yè)規(guī)定'把項(xiàng)目的廉潔工作長期有效的堅(jiān)持下去,保持項(xiàng)目廉潔建設(shè)成果。

3、抓好黨建工作,關(guān)心了解職工思想動(dòng)態(tài),發(fā)揮黨建思想工作的優(yōu)勢圍繞項(xiàng)目施工開展工作。以黨建帶團(tuán)建,發(fā)揮黨工團(tuán)在群眾中的作用,完成項(xiàng)目年度施工生產(chǎn)目標(biāo)。

以上匯報(bào)如有不當(dāng)、不足之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,我將本著有則改之,無則加勉的態(tài)度,虛心誠懇接受,不斷提高自己,樹立服務(wù)意識(shí),更好地為項(xiàng)目施工生產(chǎn)工作。

2025年企業(yè)黨委書記個(gè)人述職述廉報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事大家好!首先我代表項(xiàng)目部全體員工熱烈公司檢查組在百忙之中蒞臨昆明地鐵項(xiàng)目部檢查指導(dǎo)工作。召開這次民主生活會(huì)是一次遵循實(shí)事求是的原則,查找問題,開展批評與自我批評,深刻剖析,認(rèn)真思考,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的會(huì)議?,F(xiàn)將近半年來項(xiàng)目部黨務(wù)工作等各方面的情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一個(gè)簡要的匯報(bào):

一、基本情況

(一)工程概況

中國中鐵昆明市軌道交通3號線西標(biāo)段四分部,所承建的隧道工程含兩個(gè)區(qū)間,分別為:眠山站~沙溝尾站區(qū)間、沙溝尾站~西苑立交站區(qū)間。

本工程盾構(gòu)區(qū)間將采用2臺(tái)直徑為6.34米小松土壓平衡式盾構(gòu)機(jī)掘進(jìn)施工,先后從眠山站始發(fā)掘進(jìn),沿線穿越昆石鐵路、西邊小河橋到達(dá)沙溝尾站,接收后轉(zhuǎn)場二次始發(fā)依次穿越董家溝橋及新運(yùn)糧河橋,最后盾構(gòu)到達(dá)西苑立交站完成本標(biāo)段的盾構(gòu)施工任務(wù)。本標(biāo)段盾構(gòu)掘進(jìn)共計(jì)2321.4米,工程總造價(jià)約1.39 億。截止到目前項(xiàng)目部供完成產(chǎn)值5401.385萬元,完成工程總產(chǎn)值38.9﹪。眠沙區(qū)間右線已貫通,左線剩余100環(huán),沙西區(qū)間左右線分別預(yù)計(jì)9月1 日和9月20日始發(fā);12月31日全部完成。

(二)組織機(jī)構(gòu)及人員

1、項(xiàng)目部設(shè)6部一室:工程部、機(jī)電部、安檢部、物資部、財(cái)務(wù)部、綜合辦公室。

2、項(xiàng)目部共計(jì)65人:其中,正式員工35人、見習(xí)生4人、頂崗實(shí)習(xí)生14人、勞務(wù)派遣6人、臨聘人員6人。

3、黨員:項(xiàng)目部共計(jì)黨員14人(含預(yù)備黨員4人)、工青團(tuán)員38人。

二、各項(xiàng)工作

1、學(xué)習(xí)方面:堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),堅(jiān)持用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的路線、方針和政策指導(dǎo)新時(shí)期的各項(xiàng)工作,重視培養(yǎng)黨務(wù)工作的政治敏銳性和敏感性,注重理論聯(lián)系實(shí)際開展工作和黨風(fēng)建設(shè)。上半年組織共開展黨建活動(dòng)8次,黨課教育11期,自查自糾3次,開展民主生活會(huì)1期。

2、工作方面:認(rèn)真負(fù)責(zé),敬業(yè)奉獻(xiàn)。一是努力抓住機(jī)遇進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),通過投身一系列的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),提高員工政策理論水平和政治思想素質(zhì)。二是通過開展活動(dòng),加強(qiáng)了黨性教育、宗旨教育;通過開展批評與自我批評,促進(jìn)工作,化解矛盾,解決問題,促進(jìn)和諧昆明地鐵項(xiàng)目部黨工委建設(shè)。三是工委一班人能帶頭做到平易近人,堅(jiān)持以人為本的思想;能主動(dòng)深入到班組同職工談心交心,了解職工的思想動(dòng)態(tài),同職工交朋友,傾聽職工的呼聲,讓他們感受組織的溫暖和關(guān)懷,營造和諧、團(tuán)結(jié)的工作、生活環(huán)境;四是搞好工地宣傳,大力宣傳中鐵四局的光輝業(yè)績,展示四局文化內(nèi)涵;五是能及時(shí)研究解決職工的實(shí)際困難,以實(shí)際行動(dòng)來調(diào)動(dòng)職工的生產(chǎn)積極性,以此促進(jìn)和激發(fā)員工保安全、保證量地完成本職工作的積極性。六是經(jīng)常組織活動(dòng)提高員工工作熱情,組織爬西山、看紅嘴鷗、游覽名族村、領(lǐng)略當(dāng)?shù)孛屣L(fēng)情,今年5月份組織了一場與兄弟單位的籃球友誼賽,大大促進(jìn)了兄弟單位之間的溝通交流,一定程度上激發(fā)了廣大員工工作熱情。七是在發(fā)展黨員方面工委一班人昆明地鐵項(xiàng)目部始終本著“成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)”的原則,嚴(yán)把“進(jìn)門”關(guān),認(rèn)真審查每位預(yù)備黨員的資格。過去半年里,項(xiàng)目部黨支部共發(fā)展新黨員3名(楊帆、資博、李旭杰),今年項(xiàng)目經(jīng)理周家興被局黨委評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。此外,積極開展困難員工的幫扶慰問工作,共為3名困難員工提供幫助(劉明山、許康、王玉)。八是大力支持行政工作,積極配合、當(dāng)好參謀、做好助手、保好駕、護(hù)好航,營造良好的工作氛圍;揮黨員的先鋒模范作用,充分發(fā)揮昆明地鐵項(xiàng)目部黨工委戰(zhàn)斗堡壘作用,促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開展,全面推進(jìn)局、公司的科學(xué)發(fā)展。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)136人覺得有用

2025企業(yè)黨委書記個(gè)人述職述廉報(bào)告怎么寫

述職述廉報(bào)告是一種常規(guī)性的文件,尤其對于企業(yè)黨委書記這種重要崗位而言,寫好這類報(bào)告需要一定的技巧和經(jīng)驗(yàn)。黨委書記肩負(fù)著政治引領(lǐng)和廉政建設(shè)的雙重責(zé)任,因此,這類報(bào)告不僅要體現(xiàn)工作的全面性,還要突出個(gè)人廉潔自律的表現(xiàn)。

寫這類報(bào)告時(shí),首先要確保內(nèi)容的真實(shí)性。報(bào)告中的每一項(xiàng)工作都必須基于實(shí)際完成的情況,不能夸大其詞。比如,在描述黨建工作時(shí),應(yīng)該具體到某次活動(dòng)的具體細(xì)節(jié),包括參與人數(shù)、活動(dòng)成效等,這樣能讓上級領(lǐng)導(dǎo)看到你的工作成果。但有時(shí)候人們可能會(huì)忽略一些細(xì)節(jié),比如忘記標(biāo)注某些活動(dòng)的具體時(shí)間,這會(huì)導(dǎo)致報(bào)告看起來不夠嚴(yán)謹(jǐn)。

在廉政方面,黨委書記需要特別強(qiáng)調(diào)自身的廉潔形象。可以列舉一些具體的措施,如定期組織廉政教育會(huì)議,帶頭遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度等。不過,在描述這些措施時(shí),有時(shí)會(huì)因?yàn)榧庇诒磉_(dá)而出現(xiàn)一些語法上的小問題,例如主謂一致的問題。比如,“我們團(tuán)隊(duì)積極落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,每位成員都能夠自覺抵制各種不良風(fēng)氣。”這里如果稍不注意,可能會(huì)寫成“每位成員都能夠自覺抵制各種不良風(fēng)氣,積極落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”,雖然意思相近,但語序的不同可能會(huì)影響閱讀體驗(yàn)。

另外,報(bào)告中還應(yīng)包含對未來工作的規(guī)劃。這部分內(nèi)容應(yīng)當(dāng)結(jié)合當(dāng)前企業(yè)的實(shí)際情況和發(fā)展目標(biāo)來制定,既要切合實(shí)際,又要有一定的前瞻性。比如,“面對即將到來的新一輪市場挑戰(zhàn),我們將進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織建設(shè),提升黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì),為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?!边@樣的表述既體現(xiàn)了對未來的思考,也展示了對現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí)。

報(bào)告的語言風(fēng)格應(yīng)當(dāng)正式而不失親切,既要體現(xiàn)出黨委書記的身份地位,又要拉近與員工的距離??梢赃m當(dāng)使用一些鼓勵(lì)性的語言,激勵(lì)大家共同努力。例如,“讓我們攜手共進(jìn),以更加飽滿的熱情投入到工作中去,為實(shí)現(xiàn)公司的宏偉藍(lán)圖貢獻(xiàn)自己的力量?!边@樣的句子既能鼓舞人心,又能增強(qiáng)凝聚力。

最后,報(bào)告完成后,最好能找同事幫忙審閱一下。有時(shí)候自己寫的東西可能存在疏漏,別人從旁觀者的角度提出的意見往往很有價(jià)值。當(dāng)然,也可能出現(xiàn)這種情況:由于時(shí)間緊迫,沒有足夠的時(shí)間仔細(xì)檢查,導(dǎo)致報(bào)告中存在一些小瑕疵。這提醒我們在提交報(bào)告前一定要預(yù)留充足的時(shí)間進(jìn)行校對,確保萬無一失。

企業(yè)個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正述職報(bào)告怎么寫(精選6篇)

企業(yè)個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正述職報(bào)告尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我于20xx年x月x日開始到貴公司工作,從來公司的第一天開始,我就把自我融入到這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,不知不覺已經(jīng)三個(gè)多月了。一向以來我努力實(shí)踐著自我的執(zhí)著,力爭做到更高、更強(qiáng)、更優(yōu)。下頭,我就這三個(gè)多月的工作情景向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個(gè)簡要匯報(bào),以理解大家評議。一、技術(shù)培訓(xùn)和作風(fēng)紀(jì)律方面作為一名剛剛畢業(yè)的
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    20xx年,對我而言,是一個(gè)有著特殊意義的一年;xxx,是一個(gè)讓我有著特殊感情的地方。在這里,我從一名前臺(tái)柜員,轉(zhuǎn)變成一個(gè)沒有任何經(jīng)驗(yàn)的主辦會(huì)計(jì),角色的跨度讓我曾彷徨過,不 ...[更多]

  • 企業(yè)中層干部述職報(bào)告(八篇)
  • 企業(yè)中層干部述職報(bào)告(八篇)100人關(guān)注

    企業(yè)中層干部述職報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:你們好!2023年,在大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持以及同志們的協(xié)助下,綜合科圓滿完成了各項(xiàng)工作,和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),為大隊(duì)的工作做出了 ...[更多]

  • 企業(yè)員工的年終述職報(bào)告(六篇)
  • 企業(yè)員工的年終述職報(bào)告(六篇)100人關(guān)注

    自加入公司以來已經(jīng)差不多快一年的時(shí)間了。這是我的第一份工作,在這里我從學(xué)校的一名學(xué)生踏上了工作崗位成為一名員工,在這里,我學(xué)到了更多的知識(shí)技能,各方面都有了的 ...[更多]

  • 企業(yè)年度述職報(bào)告優(yōu)秀(十五篇)
  • 企業(yè)年度述職報(bào)告優(yōu)秀(十五篇)100人關(guān)注

    1.企業(yè)年度述職報(bào)告優(yōu)秀范文進(jìn)公司一年以來,在_總的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,在各位同事的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作?,F(xiàn)簡 ...[更多]

  • 企業(yè)黨支部書記工作述職報(bào)告格式(三篇)
  • 企業(yè)黨支部書記工作述職報(bào)告格式(三篇)99人關(guān)注

    目前,全區(qū)共組建非公經(jīng)濟(jì)組織黨支部18個(gè),共有黨員123人。8人被評為xx市優(yōu)秀*員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者,xx賓館等2家黨支部被評為xx市優(yōu)秀基層黨支部,xx公司黨支部被評為全省 ...[更多]

  • 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人個(gè)人 述職報(bào)告(十五篇)
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    企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人個(gè)人 述職報(bào)告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!我叫__,原來在基層擔(dān)任__一職,工作了近十年。去年企業(yè)安排我擔(dān)任__領(lǐng)導(dǎo)。我十分感謝企業(yè)對我的關(guān)懷和照顧, ...[更多]

  • 企業(yè)黨建工作的述職報(bào)告格式(六篇)
  • 企業(yè)黨建工作的述職報(bào)告格式(六篇)98人關(guān)注

    公司黨支部自開展黨建工作以來,我們在鎮(zhèn)黨委的大力指導(dǎo)幫助下,緊密聯(lián)系企業(yè)發(fā)展實(shí)際,聯(lián)系黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想與工作實(shí)際,組織動(dòng)員黨員在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、加 ...[更多]

  • 領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告  企業(yè)(十五篇)
  • 領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告 企業(yè)(十五篇)98人關(guān)注

    今年以來,工區(qū)在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),以學(xué)習(xí)宣傳貫徹xx屆三中、四中全會(huì)精神為主線,以安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為中心,大力 ...[更多]