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廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告怎么寫(xiě)(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-05-27 22:40:04 查看人數(shù):66

廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告

【第1篇】廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告怎么寫(xiě)8150字

廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告范文篇一

各位領(lǐng)導(dǎo):

在今年上半年,面對(duì)國(guó)際金融危機(jī)沖擊,××x公司生產(chǎn)化肥各類產(chǎn)品100多萬(wàn)噸,同比增長(zhǎng)21%,產(chǎn)銷率在95%以上。與此同時(shí),還研制了10多項(xiàng)節(jié)能減排新技術(shù),變廢為寶,為××x市保持“碧水藍(lán)天”和發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)作出了新的貢獻(xiàn)。我們××x公司作為一家1967年建成投產(chǎn)的老企業(yè),40多年來(lái),公司不斷用高新技術(shù)和先進(jìn)適用技術(shù)改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),目前已成為我國(guó)華南地區(qū)的化肥化工生產(chǎn)基地,正以實(shí)現(xiàn)公司“雙百工程”為引領(lǐng),向“發(fā)展綠色化工,打造××x市第四支柱產(chǎn)業(yè)”目標(biāo)昂揚(yáng)奮進(jìn)。而公司之所以能夠取得長(zhǎng)足進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)規(guī)模與效益成倍增長(zhǎng),得益于公司有一個(gè)精明強(qiáng)干的領(lǐng)導(dǎo)班子,敢于用超前的眼光和魄力,帶領(lǐng)××x公司走出一條高質(zhì)量、高效益的節(jié)約環(huán)保的發(fā)展路子。今年,由于工作成績(jī)突出,公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)××x4年內(nèi)兩度榮獲自治區(qū)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”光榮稱號(hào),受到了市政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度表?yè)P(yáng)?,F(xiàn)在開(kāi)展工作的情況像各位領(lǐng)導(dǎo)作如下簡(jiǎn)要匯報(bào),請(qǐng)予評(píng)議。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子政治素質(zhì)建設(shè)

一個(gè)成功的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子,應(yīng)該善于登高望遠(yuǎn),心明眼亮,帶領(lǐng)企業(yè)不斷攀登,永不止步,那怎樣才能做到登高望遠(yuǎn)、心明眼亮?公司的做法是,首先抓領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí),提升素質(zhì),打造引領(lǐng)企業(yè)加快發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。公司采用學(xué)習(xí)與調(diào)研相結(jié)合、自學(xué)培訓(xùn)與專題討論相結(jié)合、“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與“走出去”相結(jié)合等形式,不斷提高公司和分廠兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì),提高領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策能力。而最能體現(xiàn)這一點(diǎn)的就是,公司投入10多億元巨資引進(jìn)荷蘭殼牌煤氣化技術(shù)實(shí)施“30萬(wàn)噸合成氨清潔生產(chǎn)挖潛技改工程”,公司領(lǐng)導(dǎo)班子在學(xué)習(xí)實(shí)踐中形成這樣的共識(shí):國(guó)家對(duì)生產(chǎn)企業(yè)的環(huán)保、安全要求越來(lái)越高,對(duì)煤化工行業(yè)的污染物排放標(biāo)準(zhǔn)和總量控制要求越來(lái)越嚴(yán),節(jié)能、節(jié)電、節(jié)水成為提高企業(yè)效益的一個(gè)關(guān)鍵,采用高新技術(shù)改造傳統(tǒng)工藝成為必然趨勢(shì)。而事實(shí)證明這一決策完全正確。項(xiàng)目投產(chǎn)后,不僅大幅度降低了公司的生產(chǎn)成本,減少了城市污染,還為公司在粉煤氣化技術(shù)方面取得了不易復(fù)制的技術(shù)優(yōu)勢(shì),為其延伸煤化工產(chǎn)業(yè)鏈打下厚實(shí)的基礎(chǔ)。

領(lǐng)導(dǎo)班子在著力提高自身素質(zhì)的同時(shí),也全面啟動(dòng)了公司黨員群眾素質(zhì)工程,通過(guò)采取學(xué)習(xí)培訓(xùn)、互幫互助、技術(shù)指導(dǎo)、師傅帶徒弟等方式,把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干,把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干培養(yǎng)成黨員,使××x公司黨員隊(duì)伍充滿生機(jī)和活力。

二、凝聚力量破解發(fā)展難題

公司領(lǐng)導(dǎo)班子在開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展,凝聚力量破解難題促發(fā)展,突出抓好加快工程項(xiàng)目建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵。公司為了應(yīng)對(duì)金融危機(jī),實(shí)現(xiàn)“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定、保企業(yè)良好發(fā)展勢(shì)頭”任務(wù),公司黨委在黨支部中開(kāi)展提合理化建議活動(dòng)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)職工的意見(jiàn)建議制定了以“10大技改項(xiàng)目”和“五大生產(chǎn)基地工程”為抓手的調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)管理、節(jié)能降耗、加快新產(chǎn)品研發(fā)一系列措施,有力推動(dòng)了企業(yè)平穩(wěn)健康較快發(fā)展。

公司黨委把發(fā)揮先進(jìn)性作用的著力點(diǎn)放在項(xiàng)目建設(shè)上,組織黨員積極參與公司本土生產(chǎn)基地、鹿寨二基地、貴州新益煤礦原料生產(chǎn)基地、融水電石生產(chǎn)基地、青海天然氣化工生產(chǎn)基地這“五大生產(chǎn)基地工程”的建設(shè)。目前,公司五大生產(chǎn)基地的各項(xiàng)工作正在緊鑼密鼓地進(jìn)行,扭轉(zhuǎn)了公司生產(chǎn)因?yàn)榻鹑谖C(jī)陷于被動(dòng)的局面,讓企業(yè)在面對(duì)金融危機(jī)時(shí)能不停產(chǎn)、不減員、不降薪,反而新增600多人就業(yè),為我市增加就業(yè)崗位作出了新的貢獻(xiàn)。

公司黨委以“人民群眾得實(shí)惠,企業(yè)和諧發(fā)展”目標(biāo),以“保民生、保穩(wěn)定”為著力點(diǎn),在注重破解生產(chǎn)技術(shù)瓶頸的同時(shí),也注重對(duì)高技術(shù)含量、高附加值、低污染度產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)。公司投資兩三億元,啟動(dòng)了“10大技改項(xiàng)目”,黨委帶領(lǐng)黨員成立技術(shù)攻關(guān)小組,做到黨員先鋒模范作用在崗位上體現(xiàn),在項(xiàng)目上見(jiàn)效。在柳化合成氨技改工程中,黨員職工帶頭自主創(chuàng)新,對(duì)廢氣回收利用,把其中的二氧化硫全部回收制成硫酸,減少了環(huán)境污染,提高了經(jīng)濟(jì)效益,技術(shù)成果在國(guó)內(nèi)居水平。

三、在崗位上體現(xiàn)先進(jìn)性

公司職員對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的評(píng)價(jià)是“政治上靠得住,工作上有本事,作風(fēng)上過(guò)得硬,職工群眾信得過(guò)?!保@充分說(shuō)明了公司領(lǐng)導(dǎo)班子長(zhǎng)期以來(lái)的工作措施在職工中起到了良好的效果,公司黨委以“做一個(gè)人要對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn),做一名工人要對(duì)企業(yè)有貢獻(xiàn),做一名黨員要對(duì)黨的事業(yè)有貢獻(xiàn)”為主題和突破口,制定措施鼓勵(lì)黨員和員工在崗位上建功立業(yè),為黨員發(fā)揮先鋒模范作用,提供平臺(tái),營(yíng)造氛圍。領(lǐng)導(dǎo)班子在“黨員先鋒崗”創(chuàng)建活動(dòng)中,柳化各黨支部和黨小組結(jié)合班組崗位任務(wù),細(xì)化考核指標(biāo),把黨建工作指標(biāo)和生產(chǎn)指標(biāo)有機(jī)結(jié)合起來(lái),對(duì)黨員既提出目標(biāo)要求,又提供施展舞臺(tái),實(shí)現(xiàn)了黨建工作在班組落實(shí)、黨員作用在一線發(fā)揮、黨員形象在崗位塑造。

在公司合成、造氣等關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)區(qū)域,公司設(shè)立黨員示范崗25個(gè)、黨員示范窗口18個(gè)。公司黨委時(shí)常引導(dǎo)教育黨員能夠“平常時(shí)期看得出,大力弘揚(yáng)黨員奉獻(xiàn)精神,關(guān)鍵時(shí)候站得出,危難時(shí)刻豁得出”,以開(kāi)展“亮身份、起作用、促發(fā)展”為內(nèi)容的全方位、多角度、經(jīng)常性的義務(wù)勞動(dòng)為載體,大力創(chuàng)新黨建工作模式,塑造新時(shí)代黨員形象,以黨員奉獻(xiàn)精神激勵(lì)員工、感動(dòng)員工,為企業(yè)跨越式發(fā)展多作貢獻(xiàn)。自去年金融危機(jī)以來(lái),公司組織黨員7000多人次開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng),每人平均勞動(dòng)50小時(shí),為企業(yè)節(jié)約資金近千萬(wàn)元,充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

各位領(lǐng)導(dǎo),××公司的發(fā)展歷程猶如一部宏大的壯麗詩(shī)篇的話,我們通過(guò)不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平,不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,成就了這部創(chuàng)業(yè)史詩(shī)的靈魂。使企業(yè)朝又快又好方向發(fā)展的同時(shí)為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告范文篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、職工代表同志們:

首先,感謝xx總經(jīng)理、、xx書(shū)記及班子成員一年來(lái)對(duì)我工作的關(guān)心指導(dǎo),感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及職工同志們對(duì)我工作的支持幫助。

結(jié)合一年來(lái)的工作,我從以下五個(gè)方面向各位領(lǐng)導(dǎo)及職工代表同志們述職如下,請(qǐng)審議。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)

一年來(lái),我始終把指揮部“兩會(huì)”精神作為貫穿全年工作的行動(dòng)指南,結(jié)合公司黨委開(kāi)展的“三學(xué)一轉(zhuǎn)變”(學(xué)政策、學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng))主題活動(dòng),采取黨委中心組集中學(xué)、業(yè)余時(shí)間自己學(xué)的方式,主要對(duì)xx大報(bào)告和xx屆xx全會(huì)精神進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),并撰寫(xiě)了心得體會(huì)。通過(guò)學(xué)習(xí)我有以下幾點(diǎn)體會(huì)和認(rèn)識(shí):

1、發(fā)展是硬道理。要堅(jiān)持把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),不發(fā)展困難就克服不了,矛盾就解決不了,油建只有實(shí)現(xiàn)了真正意義上的做優(yōu)做強(qiáng)安裝、發(fā)展壯大管道、鞏固提升建筑筑路,才能使油建真正走出困境,步入良性發(fā)展軌道。

2、工作要有熱情,要有創(chuàng)新。對(duì)工作有熱情才有好的精神狀態(tài),才有克服困難的勇氣,才能激發(fā)靈感,提供創(chuàng)新的動(dòng)力。

3、團(tuán)結(jié)就是力量。作為企業(yè),必須要有一個(gè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子,急生存所急、想發(fā)展所想,顧大局,識(shí)大體,一心一意謀發(fā)展,才能形成合力,帶出一支戰(zhàn)無(wú)不勝的隊(duì)伍。

4、要熱愛(ài)我們的事業(yè),關(guān)心我們的職工。要滿腔熱忱的關(guān)心我們的職工群眾,尤其是關(guān)心他們的生活,只有關(guān)心好職工群眾,才能喚起職工同志們關(guān)心企業(yè)、熱愛(ài)企業(yè)的熱情。

二、主要工作完成情況

1、認(rèn)識(shí)明確,把握重點(diǎn)。質(zhì)量是施工企業(yè)的生命線。xx年初,由于以往年度一些質(zhì)量問(wèn)題的暴露和巴喀原穩(wěn)廠的一起質(zhì)量事故給我們的質(zhì)量工作敲響了警鐘。為此,及時(shí)提出了開(kāi)展“告別低、老、壞,”追求零缺陷質(zhì)量管理年活動(dòng)的建議,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員的一致認(rèn)可,并制定下發(fā)了一系列考核獎(jiǎng)懲辦法。5月份,針對(duì)施工過(guò)程中出現(xiàn)焊接一次合格率不足80%的質(zhì)量問(wèn)題,當(dāng)即組織鄯善區(qū)域員工召開(kāi)了質(zhì)量事故現(xiàn)場(chǎng)分析會(huì),分析原因,吸取教訓(xùn),提高全員質(zhì)量意識(shí)。6月份又與其他領(lǐng)導(dǎo)一起組織召開(kāi)了鄯善、哈密區(qū)塊質(zhì)量分析總結(jié)大會(huì),查找不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),制定改進(jìn)措施,狠抓落實(shí)。在公司主管部門(mén)及基層領(lǐng)導(dǎo)的共同努力下,公司全體員工質(zhì)量意識(shí)明顯提高,至年底,公司焊接一次合格率達(dá)到92.8%,較去年有了較大的提高,尤其是xx年的工程質(zhì)量得到甲方的普遍認(rèn)可。同時(shí),丘陵污水項(xiàng)目和鉆采院辦公樓項(xiàng)目被提名參加指揮部xx年優(yōu)質(zhì)工程評(píng)眩

2、以人為本,安全第一。我們所從事的行業(yè)是高危行業(yè),我本著職工的安全、健康是第一要?jiǎng)?wù)的思想進(jìn)行安全生產(chǎn)的管理工作。首先是加大生產(chǎn)、安全、監(jiān)督部門(mén)的管理工作力度,嚴(yán)格動(dòng)火、動(dòng)土措施的落實(shí),加大現(xiàn)場(chǎng)檢查的力度。其次是注重關(guān)心職工的生活問(wèn)題,在物業(yè)管理站的努力下,職工伙食得到改善,驅(qū)寒熱湯送到了工地,確保職工精力充沛的進(jìn)行工作,為安全生產(chǎn)提供體力精力保障。

3、文明施工樹(shù)形象。文明施工形象體現(xiàn)著一個(gè)企業(yè)的基礎(chǔ)管理水平,基礎(chǔ)工作水平代表著一個(gè)企業(yè)的管理水平。因此,新年伊始我就把這一工作作為xx年一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓,從項(xiàng)目前期的策劃、臨設(shè)的建設(shè)、基礎(chǔ)工作的設(shè)立及運(yùn)行中的標(biāo)示都努力要求按高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高水平運(yùn)行,通過(guò)全體職工的努力,工作有了一定起色,尤其是建筑一、二、三公司的施工現(xiàn)場(chǎng)得到了指揮部與甲方的高度稱贊。

4、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精細(xì)管理。結(jié)合指揮部開(kāi)展的增收節(jié)支工作,按照公司領(lǐng)導(dǎo)班子的部署,我會(huì)同公司總會(huì)計(jì)師及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人深入基層單位,和機(jī)關(guān)部門(mén)及基層單位領(lǐng)導(dǎo)共同分析生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),落實(shí)增收節(jié)支指標(biāo),確保增收節(jié)支工作落到實(shí)處。并從自身做起,落實(shí)增收節(jié)支工作,停用哈密電話一部,節(jié)約1200元,建議實(shí)行車輛第三責(zé)任險(xiǎn),節(jié)約保險(xiǎn)費(fèi)17萬(wàn)元;頂著壓力,規(guī)范理順油田分公司土建項(xiàng)目的管理,增加管理費(fèi)40余萬(wàn)元。同時(shí)針對(duì)施工組織設(shè)計(jì)多為形勢(shì)少實(shí)用的情況,多次與基層領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)人員探討并組織實(shí)施,經(jīng)過(guò)大家的努力,這一情況有了一定的改善。這一工作還有待于我們大家在以后的工作中進(jìn)一步的細(xì)化,以保證我們的每一項(xiàng)工作計(jì)劃都能有的放矢,不打無(wú)準(zhǔn)備之仗,無(wú)計(jì)劃之仗,做到言必行、行必果,保證施工工期,樹(shù)立我們的良好信譽(yù)形象。

5、轉(zhuǎn)變觀念,創(chuàng)新求實(shí)。作為分管鄯善、哈密生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的副經(jīng)理之一,自己以積極的工作態(tài)度和高度責(zé)任心深入施工現(xiàn)場(chǎng),認(rèn)真了解分析施工現(xiàn)場(chǎng)的每一個(gè)環(huán)節(jié),結(jié)合公司項(xiàng)目法施工管理,初步實(shí)施了由生產(chǎn)型向經(jīng)營(yíng)型轉(zhuǎn)變的施工管理模式。在油公司重點(diǎn)工程項(xiàng)目丘陵2500方污水及吐魯番卸油臺(tái)改建工程的組織中,分公司在藍(lán)圖還未下來(lái)時(shí)就組織項(xiàng)目施工人員積極與甲方聯(lián)系,進(jìn)行技術(shù)交底,提前介入,提早計(jì)劃,在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,按照施工組織設(shè)計(jì)方案,狠抓落實(shí),經(jīng)過(guò)與施工單位的共同努力確保了這兩項(xiàng)工程的按期投運(yùn)。效益化是企業(yè)的最終目標(biāo)。xx年,油公司壓縮成本,其中對(duì)成本改造這一塊下發(fā)了調(diào)整費(fèi)用的文件,費(fèi)用下浮幅度平均高達(dá)30%,對(duì)我公司經(jīng)營(yíng)工作造成較大沖擊。針對(duì)這一情況,立即向公司主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并提出了解決方案,經(jīng)營(yíng)部門(mén)會(huì)同各基層施工單位對(duì)文件進(jìn)行詳細(xì)的了解分析,并對(duì)預(yù)算情況進(jìn)行了深入了解掌握,頂著結(jié)算壓力提出異議上報(bào)指揮部,經(jīng)過(guò)指揮部領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)有關(guān)部門(mén)的交涉為公司挽回?fù)p失170余萬(wàn)元。

四、嚴(yán)于律已,率先垂范,清正廉潔

作為一名共產(chǎn)黨員,我時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗和謙虛謹(jǐn)慎的優(yōu)良傳統(tǒng),樹(shù)立正確的權(quán)利觀、地位觀,認(rèn)認(rèn)真真做事,清清白白做人。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),樹(shù)立公正廉潔的干部形象?!肮鳌⒘?。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,自己能夠堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀,樹(shù)立正確的干群觀和政績(jī)觀,自覺(jué)學(xué)習(xí)“兩個(gè)條例”,并按照中紀(jì)委提出的“四大紀(jì)律”“八項(xiàng)要求”“三個(gè)不得”的要求,嚴(yán)格要求自己,對(duì)照領(lǐng)導(dǎo)干部形象標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行自我檢查,做到公平、公開(kāi)、公正,始終保持勤政廉潔的作風(fēng)。

二是嚴(yán)守紀(jì)律,潔身自好。在工作中時(shí)刻遵循黨風(fēng)廉正建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。做到了不為他人謀取私利,不以權(quán)壓人;不接受有業(yè)務(wù)往來(lái)施工單位和個(gè)人贈(zèng)送的高檔禮品和有價(jià)證券;不利用工作之便為自己的親屬、朋友辦違背原則和違反公司制度的事。在對(duì)外接待及業(yè)務(wù)工作往來(lái)中,遵循節(jié)簡(jiǎn)的原則,為公司能省一分錢(qián)算一分錢(qián)。時(shí)刻把公司和職工的利益放在首位。始終把自己置身于法度之內(nèi)。堅(jiān)持不越雷池一步。

xx年,是公司加快發(fā)展的重要一年。作為公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,自己有責(zé)任,也有信心,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身管理水平,圍繞公司發(fā)展目標(biāo),求真務(wù)實(shí),積極工作,全力支持配合公司主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員的工作,與公司兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子一道,正視困難,迎接挑戰(zhàn),抓住機(jī)遇,使油建真正實(shí)現(xiàn)扭虧脫困,步入良性發(fā)展的軌道。

謝謝大家!

廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告范文篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今天,公司領(lǐng)導(dǎo)班子考核小組來(lái)我廠考核我們班子。我首先代表廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員,對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)表示熱烈歡迎!同時(shí),也誠(chéng)懇地接受同志們對(duì)我們廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行評(píng)議。

下面,我代表xx廠領(lǐng)導(dǎo)班子,按照公司《班子考核辦法》的要求,就20xx年以來(lái)的工作,從七個(gè)方面向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào):

20xx年以來(lái)的兩年,對(duì)我們xx廠而言,是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的兩年,是我們?nèi)珡S員工不斷學(xué)習(xí),不斷探索,在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在困境中前行的兩年。對(duì)我們廠領(lǐng)導(dǎo)班子來(lái)講,這兩年也是我們經(jīng)受各種困難考驗(yàn)、自我學(xué)習(xí)、不斷追求,努力進(jìn)步的兩年。兩年多來(lái),在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,在公司機(jī)關(guān)各處(室)的幫助和支持下,我們堅(jiān)持以“xxxxxxxx”為主線,以建設(shè)“xxxxxxxxxxxxxxxxxxx企業(yè)”為總目標(biāo),始終把“保持生產(chǎn)裝置的安全穩(wěn)定運(yùn)行,節(jié)能降耗、挖潛增效、創(chuàng)新管理”作為我們開(kāi)展工作的主導(dǎo)思想。兩年中,各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展順利、班子團(tuán)結(jié)、隊(duì)伍穩(wěn)定、安全受控。

一、關(guān)于20xx年以來(lái)的業(yè)績(jī)指標(biāo)完成情況。

質(zhì)量安全環(huán)境指標(biāo)。安全環(huán)境方面,截止到今年5月底,我廠杜絕了重大爆炸、著火、人身傷亡、交通、環(huán)保等事故的發(fā)生;職工千人負(fù)傷率平均為0.16‰、有毒有害崗位塵毒監(jiān)測(cè)合格率98.4%,外排工業(yè)廢水、燃燒廢氣排放等指標(biāo)全部達(dá)到公司考核要求。質(zhì)量方面,兩年來(lái),我廠xxxxxxxxxxx等產(chǎn)品質(zhì)量抽檢合格率均達(dá)到100%,xxxxxxxxxx產(chǎn)品被評(píng)為國(guó)家質(zhì)量免檢產(chǎn)品。

產(chǎn)量指標(biāo)。截止到2025年底,我廠主要產(chǎn)品xxxxx產(chǎn)量累計(jì)完成58.51萬(wàn)噸、xxxxx73.61萬(wàn)噸、xxxxxx19.44萬(wàn)噸、xxxxxxx10.47萬(wàn)噸、蒸汽644.07萬(wàn)噸、發(fā)電26071萬(wàn)度。

主要消耗指標(biāo)。

費(fèi)用及利潤(rùn)指標(biāo)。

二、關(guān)于黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、人才培養(yǎng)工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

(一)在黨建工作方面

兩年來(lái),我們把“在新形勢(shì)下兩級(jí)黨組織如何適應(yīng)生產(chǎn)管理和先進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的需要”作為黨建工作的主課題,著力抓了廠兩級(jí)黨組織的思想作風(fēng)建設(shè)、黨員和干部隊(duì)伍建設(shè)。

首先,以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為主線,進(jìn)一步加強(qiáng)了基層黨組織建設(shè)。

一是從抓“三會(huì)一課”制度的落實(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部的思想理論教育。

二是以開(kāi)展“創(chuàng)建特色黨支部”和“爭(zhēng)創(chuàng)黨員先鋒崗”、“一個(gè)黨員一面旗”、“五無(wú)五帶頭”活動(dòng)為契機(jī),把黨支部建設(shè)工作貫穿于生產(chǎn)、管理的各個(gè)環(huán)節(jié),通過(guò)發(fā)揮黨員的模范帶頭作用促進(jìn)基層單位整體工作上水平,使基層黨支部的工作更加貼近了企業(yè)的生產(chǎn)和管理。

三是認(rèn)真抓了黨的組織發(fā)展工作。兩年來(lái),我們共發(fā)展黨員31名,其中生產(chǎn)一線工人占62%,35歲以下青工占81%,專業(yè)技術(shù)人員占42%,“推優(yōu)”占26%。目前,我廠班組總數(shù)為102個(gè),有黨員班組90個(gè),占班組總數(shù)的88.2%,全廠有6個(gè)車間已經(jīng)實(shí)現(xiàn)班班有黨員,計(jì)劃再用1~2年時(shí)間,實(shí)現(xiàn)全廠班班有黨員。

四是認(rèn)真開(kāi)展了民主評(píng)議黨員活動(dòng)。今年,我們按照公司的要求,采取了黨員互評(píng)、群眾評(píng)議、黨員評(píng)議支部的辦法,通過(guò)民主評(píng)議,全廠共有303名黨員,參加評(píng)議劃格的黨員291名,通過(guò)評(píng)議劃格,有178名同志劃格為優(yōu)秀黨員,占劃格黨員的61%;有113名黨員劃格為合格黨員,占劃格黨員的39%。兩年來(lái),我廠沒(méi)有出現(xiàn)不合格黨員。

其次,進(jìn)一步加強(qiáng)了思想政治工作和群眾工作。兩年來(lái),我們始終做到在任何時(shí)候都不放松思想政治工作,堅(jiān)持把思想政治工作與行政工作同時(shí)安排,同時(shí)檢查,同時(shí)考核,較好的發(fā)揮了思想政治工作在保持生產(chǎn)和隊(duì)伍穩(wěn)定,釋疑解惑,化解矛盾,調(diào)動(dòng)員工積極性方面的重要作用。特別是公司推行“以人為本”自主管理以后,為進(jìn)一步加強(qiáng)與員工之間的溝通和交流,切實(shí)為員工辦實(shí)事,我們?cè)谏钊敫愫谜{(diào)研工作的同時(shí),還在局域網(wǎng)創(chuàng)建了“員工論壇”,并開(kāi)通了“溝通熱線”,為員工釋疑解惑,幫助員工解決困難。自“熱線”電話開(kāi)通以來(lái),共為員工解決工作、生活、學(xué)習(xí)等難題100多項(xiàng)。同時(shí),堅(jiān)持不懈的開(kāi)展了主題教育活動(dòng)。兩年來(lái),我們圍繞生產(chǎn)的實(shí)際需要,先后開(kāi)展了“人人為改革發(fā)展做貢獻(xiàn)”、“三講、兩增、一確保”、“形勢(shì)、責(zé)任與義務(wù)”主題教育活動(dòng),加強(qiáng)了對(duì)員工的形勢(shì)與任務(wù)教育。通過(guò)對(duì)照先進(jìn)水平找差距、制定挖潛增效措施等,使主題教育活動(dòng)充分發(fā)揮出了引導(dǎo)員工認(rèn)清形勢(shì)、明確任務(wù)、激發(fā)干勁,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感的作用。此外,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)工會(huì)共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。兩年來(lái),廠兩級(jí)工會(huì)、共青團(tuán)組織,緊密圍繞廠“保持生產(chǎn)穩(wěn)定、節(jié)能降耗、挖潛增效”的中心,大力開(kāi)展各類特色活動(dòng),較好的發(fā)揮了兩級(jí)工會(huì)共青團(tuán)發(fā)動(dòng)群眾,密切聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。

在兩年來(lái)的工作中,涌現(xiàn)出了一批以xxxx、xxxxx等為代表的敬業(yè)愛(ài)崗、無(wú)私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀黨員;以xxxxx車間黨支部為代表的先進(jìn)集體。20xx年,成品車間黨支部被總公司樹(shù)為“xxxxx十面旗”,我們黨委也被公司評(píng)為20xx年度“先進(jìn)黨委”。

(二)在精神文明建設(shè)方面

兩年來(lái),我們始終堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,一手抓生產(chǎn)管理,一手抓精神文明建設(shè),把加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),培育優(yōu)秀員工、推進(jìn)自主管理等工作與精神文明建設(shè)密切結(jié)合起來(lái),并作為廠每年工作的重點(diǎn)納入我們班子工作的議事日程。在日常工作中,無(wú)論工作有多忙,生產(chǎn)任務(wù)有多緊張,只要是精神文明建設(shè)方面的事,不管是省、市、區(qū),還是公司、街道要求參加的活動(dòng),我們主管領(lǐng)導(dǎo)都要親自安排,親自過(guò)問(wèn),每年都要召開(kāi)雙文明表彰會(huì)表彰先進(jìn)集體和個(gè)人。兩年來(lái),我們通過(guò)加強(qiáng)廠容廠貌治理、加強(qiáng)法制宣傳、加強(qiáng)內(nèi)部治安綜合治理等工作,先后通過(guò)了街道、區(qū)、市的檢查驗(yàn)收,20xx年底,我廠再次跨入“市級(jí)精神文明單位”行列。

(三)在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面

一是加強(qiáng)了對(duì)廣大黨員干部的黨風(fēng)黨紀(jì)教育。兩年來(lái),我們先后組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了中紀(jì)委第五次、六次、七次會(huì)議精神,___、胡錦濤在中紀(jì)委的重要講話,集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議精神,以及領(lǐng)導(dǎo)干部“三大紀(jì)律”、“八項(xiàng)要求”、“六條規(guī)定”、____《紀(jì)律處分條例》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等;舉辦了科級(jí)干部黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)班和預(yù)防職務(wù)犯罪圖片展覽;組織學(xué)習(xí)了公司13起案件的案例材料,觀看了各類教育資料片等。兩年來(lái),共舉辦黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)40余次,受教育人數(shù)達(dá)1500余人次,其中科級(jí)干部200人次;二是結(jié)合我廠的生產(chǎn)和全年業(yè)績(jī)指標(biāo)完成的需要,進(jìn)一步修定和完善了廠兩級(jí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,明確了廠兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任范圍和目標(biāo),量化了責(zé)任內(nèi)容,并簽訂了《黨風(fēng)廉政軍令狀》。三是加強(qiáng)了對(duì)各基層單位執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況的檢查考核。每年都要進(jìn)行兩次黨風(fēng)政紀(jì)大檢查。從近兩年的檢查情況看,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)現(xiàn)象。四是認(rèn)真開(kāi)展了效能監(jiān)察和行政監(jiān)察工作。兩年來(lái),我們先后對(duì)外供水、電、蒸汽的管理和費(fèi)用的收繳情況、鍋爐用煤的情況、檢維修費(fèi)用、事故處理情況進(jìn)行了效能監(jiān)察,兩年多共清繳水、汽費(fèi)用2000余萬(wàn)元,為杜絕效益流失、規(guī)范管理發(fā)揮了監(jiān)督和保證作用。

(四)在人才工作方面

兩年來(lái),我們認(rèn)真貫徹人才工作會(huì)議精神,努力實(shí)踐人才理念,大力開(kāi)展“技能培訓(xùn)”、“崗位練兵”、“青年創(chuàng)效”活動(dòng)等,同時(shí),把后備干部培養(yǎng)考核和實(shí)行競(jìng)聘上崗等工作結(jié)合起來(lái),不拘一格用人才,幫助員工實(shí)現(xiàn)價(jià)值。兩年來(lái),我們先后公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)和管理崗位人員42各;共有14名一線員工通過(guò)努力,取得技師或高級(jí)技師資格;有14名同志被確定為裝置管理專家;20xx年底,經(jīng)過(guò)民主推薦,有24后備干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。

四、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)情況。

20xx年,公司對(duì)我們班子進(jìn)行了調(diào)整。新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立以后,我們嚴(yán)格按照“三個(gè)代表”要求,把“全心全意依靠員工”始終放在第一位,狠抓班子的自身建設(shè)。

首先,加強(qiáng)了班子的學(xué)習(xí),不斷提高班子的整體政治、業(yè)務(wù)水平。兩年來(lái),我們不管工作有多忙都從來(lái)沒(méi)有放松過(guò)學(xué)習(xí),始終認(rèn)真執(zhí)行中心組學(xué)習(xí)制度。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議以后,我們通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí),首先從班子內(nèi)部統(tǒng)一了思想,提高了對(duì)加強(qiáng)安全生產(chǎn)重要性和認(rèn)真執(zhí)行安全責(zé)任追究制度的認(rèn)識(shí)。

其次,加強(qiáng)了班子的團(tuán)結(jié)。作為廠各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,我們特別重視班子團(tuán)結(jié),每一名班子成員都能做到“不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)”,互相監(jiān)督,共同進(jìn)步。兩年來(lái),我們一貫認(rèn)真執(zhí)行黨的民主集中制度,堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi),在工作中,我們始終做到重大問(wèn)題集體討論決定,不搞“一個(gè)人說(shuō)了算”。在分管工作中,我們班子成員嚴(yán)格按照“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,加強(qiáng)合作,相互溝通,一切以大局為重,團(tuán)結(jié)協(xié)作,密切配合,兩年來(lái),無(wú)論是老班子還是新班子,都能夠做到互相尊重、互相諒解、互相補(bǔ)臺(tái),形成合力。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)137人覺(jué)得有用

廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告怎么寫(xiě)

廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告是一項(xiàng)重要的工作,既要體現(xiàn)成績(jī),又要找出不足,還要提出改進(jìn)措施。這類報(bào)告通常會(huì)涉及多個(gè)方面的內(nèi)容,包括生產(chǎn)情況、管理成效、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。

在寫(xiě)述職報(bào)告前,得先把這段時(shí)間的工作內(nèi)容梳理一遍。這可不是隨便翻翻筆記本就行的,得從頭到尾把每個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)展都過(guò)一遍。比如生產(chǎn)任務(wù)完成情況,是不是達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),有沒(méi)有遇到什么困難,這些問(wèn)題又是如何解決的。還有安全管理方面,有沒(méi)有發(fā)生安全事故,安全制度執(zhí)行得怎么樣。這些都是需要詳細(xì)記錄下來(lái)的。

接著就是分析這些工作的成效了。這里要注意的是,不能只講好聽(tīng)的話,得實(shí)事求是。比如,某項(xiàng)技術(shù)改造確實(shí)提高了效率,但也要提到過(guò)程中存在的問(wèn)題,像設(shè)備調(diào)試時(shí)間較長(zhǎng)之類的小插曲。這樣既能展現(xiàn)真實(shí)情況,也能給后來(lái)者提供參考。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)這一塊也得重點(diǎn)說(shuō)一下。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的配合是否默契,員工培訓(xùn)計(jì)劃有沒(méi)有落實(shí)到位,這些都是可以展開(kāi)講的點(diǎn)。如果發(fā)現(xiàn)有些地方做得不到位,比如某些新員工入職后缺乏必要的指導(dǎo),那就要誠(chéng)實(shí)地指出來(lái),并且給出具體的改進(jìn)辦法。

另外,財(cái)務(wù)狀況也是不可忽略的一部分。要清楚地列出各項(xiàng)支出和收入明細(xì),看看成本控制得如何。要是發(fā)現(xiàn)開(kāi)支超出了預(yù)算,就得深入探究原因,是預(yù)算制定時(shí)考慮不周全,還是執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)了偏差。

當(dāng)然,寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候,字跡工整是很關(guān)鍵的。有些人可能覺(jué)得反正領(lǐng)導(dǎo)看的是內(nèi)容,字寫(xiě)得潦草沒(méi)關(guān)系,其實(shí)不然。字跡模糊不僅會(huì)影響閱讀體驗(yàn),還可能讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你產(chǎn)生不好的印象。所以,不管多忙,都要抽出時(shí)間認(rèn)真檢查一遍文檔格式,確保沒(méi)有錯(cuò)別字或者標(biāo)點(diǎn)符號(hào)用錯(cuò)的情況。

還有個(gè)細(xì)節(jié)需要注意,就是報(bào)告里的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確無(wú)誤。一旦數(shù)據(jù)出錯(cuò),就很容易引發(fā)誤會(huì)。比如統(tǒng)計(jì)產(chǎn)量時(shí),一個(gè)數(shù)字記錯(cuò)了,整個(gè)匯報(bào)就會(huì)顯得不靠譜。因此,在提交報(bào)告前,務(wù)必反復(fù)核對(duì)所有的數(shù)字。

【第2篇】2025年工廠領(lǐng)導(dǎo)年終述職報(bào)告怎么寫(xiě)2600字

過(guò)去的一年是一個(gè)不平常的一年,我們經(jīng)歷了一個(gè)大的轉(zhuǎn)折,伴隨著年初產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,干部競(jìng)聘上崗后,又整體劃歸至裝備制造集團(tuán),由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位變成一個(gè)成本車間,我的崗位又進(jìn)行變動(dòng)由支部書(shū)記接任廠長(zhǎng),下面就我的工作情況分階段做的述職報(bào)告

一、抓好分廠的組織建設(shè),圍繞著生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做好黨建工作,在工作中,我堅(jiān)持以鄧小平理論和“xxxx”的重要思想指導(dǎo)黨建工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)的指示精神,以加強(qiáng)支部能力建設(shè)為重點(diǎn),全面落實(shí)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,以提高全員的綜合素質(zhì),促進(jìn)企業(yè)與員工共同發(fā)展為目標(biāo),做好現(xiàn)階段的職工群眾思想政治工作。發(fā)揮黨支部的核心作用和全體黨員的先鋒作用,促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。為了強(qiáng)化基層的組織建設(shè),我嚴(yán)格遵守“三會(huì)一課制度”認(rèn)真組織好全體黨員的理論學(xué)習(xí),經(jīng)常性地組織入黨積極分子進(jìn)行培訓(xùn),定期召開(kāi)支委會(huì)研究支部的各項(xiàng)工作,分析掌握職工隊(duì)伍思想動(dòng)態(tài)。對(duì)工作中存在的好的風(fēng)氣及突出個(gè)人及時(shí)給與肯定和表?yè)P(yáng),同時(shí)對(duì)不好的傾向和違反制度的及時(shí)予以批評(píng)和制止,經(jīng)常利用職工大會(huì)講分廠的任務(wù)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,存在的困難和問(wèn)題,讓員工有充分地知政、參政、議政權(quán),培養(yǎng)員工的主人翁精神,堅(jiān)持樹(shù)正氣,剎歪風(fēng),嚴(yán)肅組織紀(jì)律,保障了分廠各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

宣傳貫徹公司的發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,培育和發(fā)展企業(yè)文化,讓員工對(duì)企業(yè)的前途有一個(gè)明確和良好的預(yù)期,在公司資金周轉(zhuǎn)困難,拖欠職工6個(gè)月工資造成職工有情緒的時(shí)候,我積極深入到職工中去,細(xì)心向職工講解目前存在的困難和貨款回收的周期。鼓勵(lì)職工抓好生產(chǎn),干好工作,克服暫時(shí)困難。

在配合行政領(lǐng)導(dǎo)抓分廠內(nèi)部管理中,堅(jiān)持教育和管理相結(jié)合,不斷建立和完善內(nèi)部管理制度,既利于約束有利于管理相結(jié)合的管理辦法,做到貢獻(xiàn)決定分配,嚴(yán)格按定額考核效率優(yōu)先,兼顧公平,以激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。推動(dòng)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。工作中我認(rèn)真做好支部的各項(xiàng)工作,做好黨員隊(duì)伍和積極分子的學(xué)習(xí)教育和培養(yǎng)考察工作。今年吸收了二名積極分子入黨,二名列入明年發(fā)展計(jì)劃,支部的基礎(chǔ)工作扎實(shí),各項(xiàng)基礎(chǔ)資料齊全,在歷次的檢查中都得到上級(jí)機(jī)關(guān)高度評(píng)價(jià)。

我在認(rèn)真做好支部書(shū)記工作的同時(shí),積極配合抓好各項(xiàng)管理工作,把思想政治工作同日常的管理相結(jié)合。在廠長(zhǎng)外出跑市場(chǎng)時(shí),就擔(dān)起家中的管理工作。每天堅(jiān)持到車間、機(jī)臺(tái)、到職工中了解職工思想情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和矛盾及時(shí)處理和化解,與事從不推委,不回避,經(jīng)常利用周一職工大會(huì)向職工進(jìn)行形式教育,對(duì)職工中存在的思想疑慮,用正確的方式方法耐心地解答,在職工利益上,嚴(yán)格按章辦事,維護(hù)職工的正當(dāng)合法權(quán)益,對(duì)持有不同意見(jiàn)的人,擺事實(shí)、講道理,做到以理說(shuō)服教育,通過(guò)思想工作同管理相結(jié)合,理順職工情緒,做到隊(duì)伍穩(wěn)定,促進(jìn)了生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

二、堅(jiān)定理想信念,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

做為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,我認(rèn)為,最關(guān)鍵的是樹(shù)立一個(gè)勤政廉政的形象,做到嚴(yán)己律己、廉潔自律,才能做好別人的工作,才能有說(shuō)服力和感召力,才能使班子有凝聚力、戰(zhàn)斗力,在群眾中樹(shù)立威信,要通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),樹(shù)立一個(gè)正確的思想和堅(jiān)定的理想信念,增強(qiáng)抵制不良思想的侵蝕的能力。所以做為一名黨支部書(shū)記,我在工作中注重廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)和教育,不但自己堅(jiān)持用馬克思列寧主義、***思想和鄧小平理論、xxxx的重要思想,做為指導(dǎo)自己的行動(dòng)指南,堅(jiān)持按原則辦事,而且同班子成員相互溝通學(xué)習(xí)交流,經(jīng)常在一起學(xué)習(xí)廉政、勤政的先進(jìn)人物和反面教材,做到警鐘長(zhǎng)鳴。

雖然我們是一個(gè)生產(chǎn)車間,從事的是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,但我堅(jiān)持從每一件小事做起,從不講排場(chǎng),不做違反原則的事,不搞奢侈浪費(fèi),牢記“三個(gè)務(wù)必”自覺(jué)端正工作作風(fēng)。正確對(duì)待權(quán)力和名利,個(gè)人與集體利益的關(guān)系。從不搞特殊化,同黨員干部的準(zhǔn)則保持一致,在群眾中樹(shù)立了一個(gè)良好的形象。

三、堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷在學(xué)習(xí)中提高自己的業(yè)務(wù)能力和理論水平。

一年來(lái),我堅(jiān)持學(xué)習(xí)理論,不斷用“xxxx”重要思想武裝頭腦。認(rèn)真學(xué)習(xí)局《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》以大慶精神、鐵人精神為精神動(dòng)力。不斷地在學(xué)習(xí)中豐富自己的知識(shí)。

今年初,參加了創(chuàng)業(yè)集團(tuán)組織的干部理論培訓(xùn)班,歸屬后又參加了裝備集團(tuán)組織的學(xué)習(xí)《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》推進(jìn)集團(tuán)振興與發(fā)展研討班,收益很大,平時(shí)在工作之余也堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的理論,和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)方法知識(shí),盡可能吸取多方面的“營(yíng)養(yǎng)”來(lái)充實(shí)自己,不斷地探索日常管理方面的新方法,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為目標(biāo)研究和做好思想、管理、穩(wěn)定方面的工作。通過(guò)學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗(yàn),提高解決問(wèn)題的能力。

今年9月份,擔(dān)任廠廠長(zhǎng),我更感到有許多生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的知識(shí)需要去學(xué)習(xí),崗位的轉(zhuǎn)換,是觀念的轉(zhuǎn)變,角度的轉(zhuǎn)變,只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)的思想和做法不能變,因此,我把學(xué)習(xí)做為工作中的首要任務(wù)。堅(jiān)持做到學(xué)以致用,用科學(xué)的管理方法來(lái)指導(dǎo)工作,確保了一個(gè)穩(wěn)定和諧的生產(chǎn)局面。

四、抓好分廠的安全管理工作,樹(shù)立敢于負(fù)責(zé)的精神和責(zé)任感。

在工作中,我把日常管理的難點(diǎn)作為工作的重點(diǎn)。機(jī)加行業(yè)中對(duì)安全操作規(guī)程的執(zhí)行要求相當(dāng)嚴(yán)格,每一個(gè)工種都需要遵守相應(yīng)的規(guī)程,但在操作中總是有人故意違規(guī)操作,特別是車工操作過(guò)程中帶手套現(xiàn)象屢禁不止,我們經(jīng)常要求和安全檢查,但有的操作者總是找借口違反規(guī)程操作。為了嚴(yán)肅制度,清除隱患,我們采取行政懲罰手段,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作人員,嚴(yán)格按規(guī)定處罰,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作人員,嚴(yán)格按規(guī)定處罰,被懲罰的人不高興,被批評(píng)的有抵觸情緒,經(jīng)常發(fā)生操作者同安全管理人員吵架的情況,安全工作責(zé)任大,得罪人,是管理中的難點(diǎn),為了抓好安全工作,消除人為存在的隱患,一年來(lái),我經(jīng)常到工人中去開(kāi)展安全思想教育,在教育同時(shí)我堅(jiān)持每周安全例會(huì)制度,做到逢會(huì)講安全,經(jīng)常同安全管理人員到車間巡回檢查,發(fā)現(xiàn)違規(guī)情況堅(jiān)決制止,按章辦事,經(jīng)常采取會(huì)議,板報(bào),圖例等宣傳安全教育。用血的案例教育職工增強(qiáng)防范意識(shí),樹(shù)立安全思想,并采取安全員的建議在車間建立曝光板,對(duì)屢教不改,一味違反操作規(guī)程的個(gè)別人員嚴(yán)懲嚴(yán)罰。決不留情。對(duì)不服從安全管理的無(wú)理取鬧者,嚴(yán)格按照制度處理。不怕得罪人,有力地配合了分廠的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各方面的工作。

但我深知,自己還存在著許多的缺點(diǎn)和不足,距上級(jí)的要求還相差很大的距離,有許多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)還需要向其他同志學(xué)習(xí)。今后的發(fā)展中,將會(huì)出現(xiàn)更多的困難和矛盾,還需要根據(jù)形勢(shì)的發(fā)展,不斷探索新的思路。我要通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和求索,繼續(xù)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上,轉(zhuǎn)變觀念開(kāi)闊思路,爭(zhēng)取做一名稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)50人覺(jué)得有用

2025年工廠領(lǐng)導(dǎo)年終述職報(bào)告怎么寫(xiě)

今年的述職報(bào)告得好好準(zhǔn)備,畢竟這一年工廠的發(fā)展情況比較復(fù)雜,涉及不少新項(xiàng)目和人員調(diào)整。開(kāi)頭部分得把整個(gè)年度的大背景交代清楚,比如年初定下的目標(biāo)是什么,外部環(huán)境怎么樣,這些都得提到。像我們廠去年就定了幾個(gè)重點(diǎn)方向,一個(gè)是提升產(chǎn)品質(zhì)量,另一個(gè)是擴(kuò)大市場(chǎng)占有率。結(jié)果,產(chǎn)品質(zhì)量確實(shí)有所改善,但市場(chǎng)這塊兒沒(méi)達(dá)到預(yù)期。

接著就是具體工作情況了。每個(gè)部門(mén)的情況都要提一下,尤其是那些關(guān)鍵指標(biāo)完成得不太好的地方,得分析原因。像生產(chǎn)部那邊,設(shè)備維護(hù)這塊兒一直是個(gè)問(wèn)題,時(shí)不時(shí)就停機(jī),影響產(chǎn)量。這事兒我跟他們談過(guò)好幾次,也派人去學(xué)習(xí)了一些先進(jìn)的維護(hù)技術(shù),但效果還是有限。不過(guò)話說(shuō)回來(lái),這也不是說(shuō)設(shè)備本身有問(wèn)題,主要是操作人員的經(jīng)驗(yàn)不足,這個(gè)得抓緊培訓(xùn)。

財(cái)務(wù)這一塊兒,得把資金流向梳理清楚。今年投資了不少新設(shè)備,雖然花了不少錢(qián),但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看還是值得的。特別是那個(gè)自動(dòng)化生產(chǎn)線,剛開(kāi)始投入很大,但運(yùn)行起來(lái)后效率提高了不少,人工成本也降下來(lái)了。不過(guò)也有個(gè)意外,有個(gè)供應(yīng)商突然漲價(jià),這對(duì)我們預(yù)算影響挺大的,后來(lái)經(jīng)過(guò)談判才勉強(qiáng)壓下來(lái)。

還有就是安全管理,這方面得特別強(qiáng)調(diào)一下。去年出了幾次小事故,雖然不算嚴(yán)重,但也反映出管理上的漏洞。今年加大了安全培訓(xùn)力度,還增加了檢查頻次,效果還不錯(cuò)。不過(guò)還是有些細(xì)節(jié)需要注意,比如個(gè)別員工的安全意識(shí)還不夠強(qiáng),有時(shí)候圖省事就違反操作規(guī)程,這方面的監(jiān)督還得加強(qiáng)。

至于人員管理嘛,今年招了不少新人,培訓(xùn)這塊兒壓力不小。老員工倒是穩(wěn)定,但流動(dòng)性還是有點(diǎn)高,特別是技術(shù)骨干流失比較快。這讓我很頭疼,后來(lái)想了個(gè)辦法,給核心技術(shù)人員加薪,還出臺(tái)了股權(quán)激勵(lì)政策,總算穩(wěn)住了一部分人。

最后,關(guān)于明年的工作計(jì)劃,我覺(jué)得還是要繼續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)工藝,提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。另外,市場(chǎng)開(kāi)拓方面也要加大力度,不能光靠現(xiàn)有的客戶群,得開(kāi)發(fā)新的銷售渠道。當(dāng)然,這一切的前提是確保安全生產(chǎn),這是頭等大事。

【第3篇】工廠領(lǐng)導(dǎo)年終的述職報(bào)告怎么寫(xiě)5100字

范文一

xx年,我車間堅(jiān)持以黨的xx大精神為指導(dǎo),以實(shí)現(xiàn)公司第四次創(chuàng)業(yè)為奮斗目標(biāo),在公司、工廠的正確領(lǐng)導(dǎo)下,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成了全年各項(xiàng)工作。

在年,我們主要做了以下工作:

一、加強(qiáng)了政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,并以此為指導(dǎo)全面開(kāi)展各項(xiàng)工作

xx年,我們深入貫徹學(xué)習(xí)“xx大”的會(huì)議精神,組織車間干部員工認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí),年內(nèi)重點(diǎn)學(xué)習(xí)了馬列主義、***思想、鄧小平理論,特別是“三個(gè)代表”重要思想,通過(guò)學(xué)習(xí),有效地增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的思想基礎(chǔ)。同時(shí)我們還深入貫徹執(zhí)行公司、工廠的各項(xiàng)決策,認(rèn)真組織干部員工學(xué)習(xí)于總在一黨員干部大會(huì)上的講話,以及于總在7·27大會(huì)上的講話精神,組織干部員工學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范》以及《員工行為準(zhǔn)則》,組織干部員工學(xué)習(xí)李廠長(zhǎng)在我廠干部大會(huì)上的講話,通過(guò)學(xué)習(xí),使我們切實(shí)轉(zhuǎn)變了觀念,自覺(jué)地自加壓力,追求卓越,爭(zhēng)創(chuàng)一流,以飽滿的精神狀態(tài)和工作熱情投入到車間生產(chǎn)和管理工作中。

二、加強(qiáng)班子自身建設(shè),集體凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)

我們加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。我們緊緊抓住思想理論建設(shè),著力提高班子成員領(lǐng)導(dǎo)水平和決策能力。在理論學(xué)習(xí)中,我們首先做到堅(jiān)持突出學(xué)理論建設(shè),著力提高班子成員領(lǐng)導(dǎo)水平和決策能力。在理論學(xué)習(xí)中,我們首先做到堅(jiān)持突出學(xué)習(xí)重點(diǎn),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),在深入學(xué)習(xí)鄧小平理論的基礎(chǔ)上,認(rèn)真學(xué)習(xí)《“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)綱要》,學(xué)習(xí)xx大和xx屆三中全會(huì)文件。通過(guò)深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了政治上的敏銳性和鑒別力。

我們堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)的原則,以身作則,帶頭樹(shù)立國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)干部的嶄新形象。我們帶頭執(zhí)行黨的民主集中制原則,凡事一律堅(jiān)持集體研究,民主決策,自覺(jué)做到大事講原則,小事講風(fēng)格,不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō),不利于團(tuán)結(jié)的事不做。不憑個(gè)人義氣,不耍個(gè)人意志,不搞一言堂,自覺(jué)維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子在干部員工中的良好形象,提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的整體戰(zhàn)斗力。

三、堅(jiān)持以預(yù)防為主,加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度

我們堅(jiān)持教育、管理從嚴(yán)的方針。在車間的黨風(fēng)廉政建設(shè)上,我們著力抓好學(xué)習(xí)教育,堅(jiān)持教育在前、防犯在先。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,我們一是開(kāi)展了以鄧小平黨風(fēng)廉政和反腐敗重要論述為重點(diǎn)的宣傳教育,著力提高黨員干部的政治素質(zhì)和理論水平,增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺(jué)性。

二是開(kāi)展了以xx“三個(gè)代表”重要思想為主線的黨性黨風(fēng)教育,著重解決黨員干部宗旨意識(shí)和理想信念方面存在的問(wèn)題,樹(shù)立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。三是開(kāi)展了黨紀(jì)、政紀(jì)宣傳教育,專門(mén)學(xué)習(xí)了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》等規(guī)章,著重解決黨員干部學(xué)法知法,提高執(zhí)法守法的自覺(jué)性。四是開(kāi)展了典型案例為重點(diǎn)的警示教育,通過(guò)深入剖析案例,使我們始終保持清醒頭腦,自覺(jué)加強(qiáng)黨性鍛煉,增強(qiáng)防微杜漸、拒腐防變的能力。

四、密切聯(lián)系群眾,改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)

我們緊緊抓住執(zhí)政為民這個(gè)貫徹“三個(gè)代表”的本質(zhì),領(lǐng)導(dǎo)干部想問(wèn)題、辦事情、作決策,必須以員工滿意不滿意、高興不高興、擁護(hù)不擁護(hù)、答應(yīng)不答應(yīng)為尺度,切實(shí)轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)和工作作風(fēng),破除官僚主義、形式主義,深入實(shí)際,深入群眾,把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在為員工辦實(shí)事、辦好事上。今年春季,我們車間一名員工家里發(fā)生火災(zāi),車間領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭號(hào)召全體員工為他捐款,不但為員工解決了實(shí)際困難,同時(shí)也在員工中樹(shù)立了黨員干部的形象,增強(qiáng)了員工與企業(yè)的凝聚力與親和力,為全面完成各項(xiàng)任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

五、不遺余力,克難求進(jìn),圓滿完成全年生產(chǎn)任務(wù)任務(wù)

年我車間全年生產(chǎn)1720噸,生產(chǎn)3950噸,超出目標(biāo)產(chǎn)量950噸。噸產(chǎn)品原材料消耗同比上年節(jié)約133.9元,能耗成本比上年同期降低56.04元;噸產(chǎn)品原材料消耗同比上年節(jié)約135.26元,能耗成本比上年同期降低67.26元。

在年,我們克服了設(shè)備的損壞、原料質(zhì)量不合格、裝置改產(chǎn)、裝置停車、開(kāi)車等一切不利因素,處處以生產(chǎn)為重,同心協(xié)力,全力以赴,不但圓滿完成全年生產(chǎn)任務(wù),而且各項(xiàng)消耗均比去年有所下降。

回顧一年來(lái)的工作,存在的問(wèn)題主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是面對(duì)新形勢(shì),與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新力度還不夠;二是干部隊(duì)伍素質(zhì)與現(xiàn)代企業(yè)制度要求有差距,個(gè)別管理人員政治思想素質(zhì)、政策理論水平不高,應(yīng)對(duì)企業(yè)高速發(fā)展的能力不足,三是管理人員作風(fēng)建設(shè)還存在一定問(wèn)題,主要表現(xiàn)為作風(fēng)飄浮,無(wú)所作為,惰性、依賴性比較突出,工作主動(dòng)性不足,造成我車間在今年累計(jì)三個(gè)月在廠雙文明排比中排末位。四是工作創(chuàng)新不夠,有些思維方式、工作方式還沿襲傳統(tǒng)的模式;五是管理人員以及辦公器材缺乏的問(wèn)題日益突出,嚴(yán)重的影響了我們工作的質(zhì)量和進(jìn)度。

以上問(wèn)題,我們將在今后的工作中認(rèn)真加以解決,我們將認(rèn)真履行好自己的責(zé)任,不辜負(fù)廠領(lǐng)導(dǎo)和員工的期望,為工廠的騰飛,為公司的第四次創(chuàng)業(yè)早日實(shí)現(xiàn)而努力奮斗。

述職人:

20xx年xx月xx日

范文二

xx年年是江西卷煙工業(yè)發(fā)展至關(guān)重要的一年,也是我廠面貌全新改觀的一年。在廠黨委和廠部的科學(xué)統(tǒng)籌決斷下,信息科認(rèn)真貫徹落實(shí)全省煙草工業(yè)工作會(huì)議和廠年度職工(會(huì)員)代表大會(huì)精神,按照年初的廠長(zhǎng)工作報(bào)告提出的工作思路、目標(biāo)任務(wù)和工作重點(diǎn),特別是圍繞劉廠長(zhǎng)xx年年提出的重點(diǎn)工作,著力增強(qiáng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,努力提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力目標(biāo),加快信息化建設(shè),努力構(gòu)建高效順暢、快速反應(yīng)的工作運(yùn)行機(jī)制要求,對(duì)照經(jīng)濟(jì)責(zé)任制和廠黨委和廠部的具體部署,我們信息管理部門(mén),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找差距,謀劃工作。一年來(lái),部門(mén)的各項(xiàng)工作取得了預(yù)期效果,為企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展做出了所能及的貢獻(xiàn)。

回顧過(guò)去,作為一名黨員、高級(jí)工程師和部門(mén)負(fù)責(zé)人,在廠領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,較好地履行了本職工作,圓滿完成了廠部交辦的各項(xiàng)工作和任務(wù),以下是我的述職報(bào)告。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高政治思想和職業(yè)道德素養(yǎng)

面對(duì)改革開(kāi)放,技術(shù)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的大好形勢(shì),我堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)時(shí)事政治和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),積極參加廠黨委和廠部組織的各項(xiàng)政治、政策法規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)學(xué)習(xí),參加黨的民主評(píng)議,發(fā)揮自身特長(zhǎng)。

在企業(yè)政治文明、企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)和信息化建設(shè)中,通過(guò)自學(xué)和廠部讀書(shū)讀報(bào)活動(dòng)、理論中心組學(xué)習(xí)活動(dòng),撰寫(xiě)《論誠(chéng)信之于社會(huì),之于我們》、《責(zé)任和細(xì)節(jié)鑄就平安家園》、《重讀[論語(yǔ)]“己所不欲勿施于人”有感》、《對(duì)照“五查五看”,談?wù)劇皟蓚€(gè)至上”主題活動(dòng)的個(gè)人體會(huì)》、《談?wù)劸頍煻帱c(diǎn)生產(chǎn)集團(tuán)化運(yùn)作條件下工業(yè)企業(yè)信息化建設(shè)》、《學(xué)習(xí)、改變與創(chuàng)新》等學(xué)習(xí)體會(huì)文章9篇,向各類報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)媒體投稿40余篇。一方面,學(xué)好政治,努力提高執(zhí)行黨的路線、方針、政策水平。堅(jiān)持民主作風(fēng)和全局觀念。日常工作中認(rèn)真調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾。

堅(jiān)持理論聯(lián)系本廠本部門(mén)實(shí)際,講實(shí)際,求實(shí)際的效果,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,創(chuàng)造實(shí)績(jī)。另一方面,積極向先進(jìn)黨員看齊,虛心向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)。工作上以身作則,生活上艱苦樸素,學(xué)習(xí)上不斷要求上進(jìn),學(xué)以致用,同時(shí),自覺(jué)遵守社會(huì)主義法治和道德規(guī)范,全面、正確地提高自身素質(zhì)。

為了能讓我們的思想觀念盡快適應(yīng)時(shí)代高速發(fā)展的要求,為了能高效工作,我堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)與思考,不斷地改變與創(chuàng)新。在廠部的“創(chuàng)新年”活動(dòng)中,我們較好地組織完成了部門(mén)“創(chuàng)新年”活動(dòng)各項(xiàng)內(nèi)容,并使“我為企業(yè)發(fā)展進(jìn)一言”和“我為安全獻(xiàn)一策”活動(dòng)得到較好落實(shí),圓滿完成了我廠《oa辦公系統(tǒng)業(yè)務(wù)不間斷ibm服務(wù)器雙機(jī)互備》創(chuàng)新課題。在中層干部談創(chuàng)新專題講座中,結(jié)合部門(mén)和崗位工作職責(zé),認(rèn)真暢談了自己的一些思路和建議。

二、學(xué)以致用,全面提升自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能

當(dāng)今時(shí)代,我們每一個(gè)人都已強(qiáng)烈地感受到了學(xué)習(xí)、工作和生活壓力,每一人都將面對(duì)巨大的挑戰(zhàn)。知識(shí)更新日新月異。你想趕上時(shí)代步伐,你就要不斷地補(bǔ)充新的知識(shí)。為此,我養(yǎng)成一個(gè)學(xué)習(xí)習(xí)慣,每天學(xué)習(xí),每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)!我經(jīng)常向書(shū)本學(xué)、向會(huì)議學(xué)、向成功人士學(xué)、向?qū)I(yè)人士學(xué)、上網(wǎng)學(xué)、在與人溝通和交流中學(xué)。經(jīng)常鉆研設(shè)備自動(dòng)化、電腦網(wǎng)絡(luò)和企業(yè)信息化相關(guān)知識(shí)和技能。

在學(xué)習(xí)當(dāng)中,我最大的收獲就是學(xué)會(huì)了思考。在這個(gè)過(guò)程中,我很快掌握了一種重要的技巧,那就是思考的技巧。特別是在接觸internet的時(shí)候,我才知道這種技巧對(duì)我是多么的重要,因?yàn)閕nternet在剛進(jìn)入我國(guó)的時(shí)候,沒(méi)有人知道它是什么樣子的,也沒(méi)有一本書(shū)很系統(tǒng)的告訴你internet的整個(gè)結(jié)構(gòu),里面的軟件以及其他一些東西。

通過(guò)專業(yè)學(xué)習(xí)以及多年來(lái)對(duì)專業(yè)體系知識(shí)擴(kuò)展和孜孜不倦的追求、探索和實(shí)踐,我基本掌握了系統(tǒng)的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí),具備了力學(xué)、機(jī)械學(xué)、機(jī)械制造工藝學(xué)、機(jī)械傳動(dòng)與電氣自動(dòng)控制、機(jī)械測(cè)試和分析、計(jì)算機(jī),企業(yè)生產(chǎn)流程及裝備、英語(yǔ)等方面的知識(shí)和能力,形成了一個(gè)包括機(jī)械力能、傳動(dòng)、設(shè)計(jì)、控制、材料、制造管理、應(yīng)用信息技術(shù)等各種知識(shí)互相協(xié)調(diào)的具有一定層次結(jié)構(gòu)的知識(shí)系統(tǒng),能利用計(jì)算機(jī)上網(wǎng)和實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化辦公,能處理一般電腦故障。

二十多年的工作學(xué)習(xí)實(shí)踐,使自己十分熟悉本專業(yè)范圍(包括iso9000)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)定和制度及其編寫(xiě)依據(jù)。具備了企業(yè)生產(chǎn)流程及裝備、安全、設(shè)備、工藝(質(zhì)量)企業(yè)管理,廠情與基本法則、國(guó)家有關(guān)法規(guī)的認(rèn)識(shí)運(yùn)用、技術(shù)文字與口頭表達(dá)能力,能合理、有效地轉(zhuǎn)換知識(shí)為企業(yè)服務(wù)。

在本職工作上,為了做到學(xué)以致用,我時(shí)刻牢記和充分發(fā)揮運(yùn)用好技術(shù)和管理兩項(xiàng)職能。

一是結(jié)合企業(yè)實(shí)際,認(rèn)真完成了xx年年企業(yè)信息化工作年度規(guī)劃和各個(gè)項(xiàng)目實(shí)施方案和實(shí)施任務(wù)。

二是認(rèn)真組織做好企業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、日常維護(hù)、中煙和企業(yè)各大信息系統(tǒng)的推廣和應(yīng)用工作。

三是根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,有計(jì)劃、有步驟地建立健全有關(guān)規(guī)章制度,同時(shí)對(duì)不完善的規(guī)章制度進(jìn)行補(bǔ)充、修改、完善。同時(shí),認(rèn)真組織實(shí)施產(chǎn)品打碼、廠部?jī)蓚€(gè)體系建設(shè),跟蹤驗(yàn)證質(zhì)量體系的實(shí)施效果。

三、加班加點(diǎn),勤奮扎實(shí)工作,圓滿完成信息部門(mén)各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)

xx年年,本部門(mén)根據(jù)廠部確定的目標(biāo)和管理要求和省中煙工業(yè)公司批準(zhǔn)實(shí)施的信息化項(xiàng)目,認(rèn)真組織抓好生產(chǎn)、質(zhì)量、預(yù)算及財(cái)務(wù)、成本等四項(xiàng)管理工作。

一是做好年度企業(yè)信息化預(yù)算、立項(xiàng)、實(shí)施管理工作。由于辦公大樓建設(shè),企業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)要升級(jí)改造,特別是要在此基礎(chǔ)上,建立符合我廠業(yè)務(wù)管理需求的公司和企業(yè)協(xié)同管理決策與辦公應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)安全管理等系統(tǒng),為此,遵循開(kāi)源節(jié)流,效益優(yōu)先,全員參與,分職管理,權(quán)責(zé)明確,科學(xué)合理的預(yù)算管理基本原則,成立信息科預(yù)算管理小組,遵循“自下而上、自上而下”的程序,對(duì)所分工的軟件服務(wù)費(fèi)、信息化設(shè)備維修費(fèi)、不夠固定資產(chǎn)條件的信息化設(shè)備、用具等低值易耗品購(gòu)置費(fèi)和信息化設(shè)備購(gòu)置、信息化工程項(xiàng)目資本性支出等進(jìn)行預(yù)算。

通過(guò)調(diào)查分析、反復(fù)修訂、平衡。對(duì)預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督、分析和控制。對(duì)于資本性支出項(xiàng)目嚴(yán)格按預(yù)算項(xiàng)目和預(yù)算金額列支,凡資本性項(xiàng)目支出的合同簽署、辦理結(jié)算,嚴(yán)格經(jīng)預(yù)算會(huì)計(jì)和內(nèi)審員審核后辦理。嚴(yán)格掌握好費(fèi)用開(kāi)支進(jìn)度,各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支都嚴(yán)格經(jīng)預(yù)算會(huì)計(jì)、內(nèi)審員審核合同、報(bào)告、結(jié)算發(fā)票后辦理。xx年年信息化預(yù)算資本性項(xiàng)目執(zhí)行率達(dá)100%,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用開(kāi)支執(zhí)行良好,兩項(xiàng)開(kāi)支基本平衡,沒(méi)有超出xx年年度預(yù)算。由于推行了企業(yè)管理信息化,進(jìn)一步加強(qiáng)了財(cái)務(wù)、成本管理。

二是對(duì)于網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、辦公自動(dòng)化設(shè)備購(gòu)置和軟件項(xiàng)目實(shí)施,嚴(yán)格按照國(guó)家局、省中煙公司、省經(jīng)委、科技部門(mén)要求,結(jié)合企業(yè)管理制度,按招標(biāo)方式和文件要求進(jìn)行規(guī)范和實(shí)施。按照各項(xiàng)目實(shí)施方案、合同和實(shí)施計(jì)劃要求,認(rèn)真組織落實(shí),順利完成了xx年年度信息化建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)。在項(xiàng)目合同管理方面,建立了相關(guān)檔案,嚴(yán)格遵守南昌卷煙總廠合同管理

三是根據(jù)國(guó)家局對(duì)行業(yè)卷煙生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策管理系統(tǒng)要求,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,嚴(yán)格執(zhí)行我廠的系統(tǒng)管理程序和操作文件,并在具體工作中,嚴(yán)格按照省中煙工業(yè)公司下達(dá)的年、季、月度卷煙生產(chǎn)計(jì)劃組織打碼、發(fā)碼,嚴(yán)格按照國(guó)家局1#工程程序操作,填寫(xiě)工作日志,從不違規(guī)操作,確保每件卷煙下線打碼、出庫(kù)掃碼。同時(shí),做到了軟件及時(shí)升級(jí)和維護(hù)、整改,從而保證了卷煙生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策管理系統(tǒng)正常運(yùn)作。xx年年,全年生產(chǎn)打碼8萬(wàn)箱,保質(zhì)保量完成了上級(jí)下達(dá)我廠的生產(chǎn)打碼任務(wù)。

四是完成了廠部推行的職業(yè)健康安全管理體系建設(shè)和質(zhì)量體系管理工作。根據(jù)廠職業(yè)健康安全管理體系實(shí)施管理工作的要求,認(rèn)真組織學(xué)習(xí),制訂了《信息科職業(yè)健康安全目標(biāo)及管理方案》和《工作手冊(cè)》,認(rèn)真組織本部門(mén)危險(xiǎn)源辯識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià),提出了重點(diǎn)危險(xiǎn)源及控制措施,完善了《應(yīng)急預(yù)案》和各項(xiàng)管理制度。前后經(jīng)歷了提高認(rèn)識(shí)、健全組織、建立體系文件、體系試運(yùn)行等階段,較好通過(guò)了內(nèi)審、管理評(píng)審和外審各項(xiàng)工作。通過(guò)組織學(xué)習(xí)和考試,提高了全員職業(yè)健康安全管理意識(shí),落實(shí)了各項(xiàng)職責(zé),使體系得到較好運(yùn)行。

述職人:

20xx年xx月xx日

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)132人覺(jué)得有用

工廠領(lǐng)導(dǎo)年終述職報(bào)告怎么寫(xiě)?這事兒得從頭說(shuō)起。年底到了,大家伙兒都忙著總結(jié)這一年的工作情況,工廠領(lǐng)導(dǎo)也不例外。述職報(bào)告不是簡(jiǎn)單的流水賬,得把工作中的亮點(diǎn)、難點(diǎn)都梳理出來(lái),還要讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)看到你的成績(jī),知道你是怎么一步步把事情做好的。

先說(shuō)說(shuō)報(bào)告的開(kāi)頭。開(kāi)頭部分最好有個(gè)簡(jiǎn)短的概述,比如這一年工廠的整體運(yùn)營(yíng)狀況怎么樣,有沒(méi)有完成年初制定的目標(biāo)。這部分不用太啰嗦,點(diǎn)到為止就行。比如,“今年我們工廠在全體員工的努力下,克服了不少困難,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)量同比增長(zhǎng)百分之十的成績(jī)?!边@樣既表明了態(tài)度,又提到了成果,還能給領(lǐng)導(dǎo)留下個(gè)好印象。

接著就是具體工作的描述了。每個(gè)項(xiàng)目都要詳細(xì)一點(diǎn),尤其是那些花了大力氣推進(jìn)的事情。比如某項(xiàng)技術(shù)改造項(xiàng)目,可以從立項(xiàng)開(kāi)始講起,講到實(shí)施過(guò)程中遇到的問(wèn)題,最后是如何解決的。記得帶上數(shù)據(jù)說(shuō)話,像是投入了多少資金,提高了多少效率之類的。這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你做事有章法,不是光喊口號(hào)。

不過(guò)寫(xiě)這部分的時(shí)候要注意,不能只顧著夸自己,還得提提存在的不足。比如,“雖然我們?cè)谏a(chǎn)線上進(jìn)行了多項(xiàng)改進(jìn),但還是出現(xiàn)了幾次設(shè)備故障的情況?!边@樣的表述就比較真實(shí),也顯得坦誠(chéng)。當(dāng)然,提到問(wèn)題的同時(shí)也要給出相應(yīng)的解決方案,不然領(lǐng)導(dǎo)可能會(huì)覺(jué)得你是在找借口。

另外,對(duì)于一些重要的決策過(guò)程,也得稍微交代一下。比如某個(gè)新產(chǎn)品的研發(fā),是怎么確定方向的,團(tuán)隊(duì)內(nèi)部有沒(méi)有分歧,最終又是怎么達(dá)成一致的。這些細(xì)節(jié)能體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)者的管理能力和決策水平。不過(guò)這里有個(gè)小提醒,有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會(huì)忘記交代背景信息,導(dǎo)致讀者一頭霧水,這就不太好啦。

再來(lái)說(shuō)說(shuō)結(jié)尾部分。結(jié)尾不用太長(zhǎng),主要是表達(dá)對(duì)未來(lái)工作的展望??梢哉f(shuō)說(shuō)自己對(duì)明年工作的計(jì)劃,包括想要達(dá)成的目標(biāo)和采取的措施。比如,“明年我們將繼續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)工藝,加大研發(fā)投入,爭(zhēng)取在產(chǎn)品質(zhì)量上更上一層樓?!边@樣的結(jié)尾既表達(dá)了決心,又給人希望。

最后別忘了檢查一遍。檢查可不是走形式,得認(rèn)真對(duì)待。有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著會(huì)漏掉一些標(biāo)點(diǎn)符號(hào),或者用錯(cuò)了一些詞,這些都是需要注意的地方。比如,把“效益”寫(xiě)成“利益”,或者把“效果顯著”寫(xiě)成“效果顯著明”。這些問(wèn)題雖然不大,但也會(huì)影響報(bào)告的質(zhì)量。

寫(xiě)述職報(bào)告的過(guò)程其實(shí)也是自我反思的過(guò)程。通過(guò)回顧一年的工作,可以發(fā)現(xiàn)自己還有哪些地方需要提升,這樣對(duì)自己對(duì)工廠都有好處。希望以上的建議能幫到各位工廠領(lǐng)導(dǎo),寫(xiě)出一份高質(zhì)量的年終述職報(bào)告。

【第4篇】2025年卷煙工廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)3100字

廠部:

xx年年是江西卷煙工業(yè)發(fā)展至關(guān)重要的一年,也是我廠面貌全新改觀的一年。在廠黨委和廠部的科學(xué)統(tǒng)籌決斷下,信息科認(rèn)真貫徹落實(shí)全省煙草工業(yè)工作會(huì)議和廠年度職工(會(huì)員)代表大會(huì)精神,按照年初的廠長(zhǎng)工作報(bào)告提出的工作思路、目標(biāo)任務(wù)和工作重點(diǎn),特別是圍繞劉廠長(zhǎng)xx年年提出的重點(diǎn)工作,著力增強(qiáng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,努力提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力目標(biāo),加快信息化建設(shè),努力構(gòu)建高效順暢、快速反應(yīng)的工作運(yùn)行機(jī)制要求,對(duì)照經(jīng)濟(jì)責(zé)任制和廠黨委和廠部的具體部署,我們信息管理部門(mén),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找差距,謀劃工作。一年來(lái),部門(mén)的各項(xiàng)工作取得了預(yù)期效果,為企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展做出了所能及的貢獻(xiàn)。

回顧過(guò)去,作為一名黨員、高級(jí)工程師和部門(mén)負(fù)責(zé)人,在廠領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,較好地履行了本職工作,圓滿完成了廠部交辦的各項(xiàng)工作和任務(wù),以下是我的述職報(bào)告。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高政治思想和職業(yè)道德素養(yǎng)

面對(duì)改革開(kāi)放,技術(shù)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的大好形勢(shì),我堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)時(shí)事政治和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),積極參加廠黨委和廠部組織的各項(xiàng)政治、政策法規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),參加黨的民主評(píng)議,發(fā)揮自身特長(zhǎng)。在企業(yè)政治文明、企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)和信息化建設(shè)中,通過(guò)自學(xué)和廠部讀書(shū)讀報(bào)活動(dòng)、理論中心組學(xué)習(xí)活動(dòng),撰寫(xiě)《論誠(chéng)信之于社會(huì),之于我們》、《責(zé)任和細(xì)節(jié)鑄就平安家園》、《重讀[論語(yǔ)]“己所不欲勿施于人”有感》、《對(duì)照“五查五看”,談?wù)劇皟蓚€(gè)至上”主題活動(dòng)的個(gè)人體會(huì)》、《談?wù)劸頍煻帱c(diǎn)生產(chǎn)集團(tuán)化運(yùn)作條件下工業(yè)企業(yè)信息化建設(shè)》、《學(xué)習(xí)、改變與創(chuàng)新》等學(xué)習(xí)體會(huì)文章,向各類報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)媒體投稿40余篇。一方面,學(xué)好政治,努力提高執(zhí)行黨的路線、方針、政策水平。堅(jiān)持民主作風(fēng)和全局觀念。日常工作中認(rèn)真調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾。堅(jiān)持理論聯(lián)系本廠本部門(mén)實(shí)際,講實(shí)際,求實(shí)效,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,創(chuàng)造實(shí)績(jī)。另一方面,積極向先進(jìn)黨員看齊,虛心向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)。工作上以身作則,生活上艱苦樸素,學(xué)習(xí)上不斷要求上進(jìn),學(xué)以致用,同時(shí),自覺(jué)遵守社會(huì)主義法治和道德規(guī)范,全面、正確地提高自身素質(zhì)。為了能讓我們的思想觀念盡快適應(yīng)時(shí)代高速發(fā)展的要求,為了能高效工作,我堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)與思考,不斷地改變與創(chuàng)新。在廠部的“創(chuàng)新年”活動(dòng)中,我們較好地組織完成了部門(mén)“創(chuàng)新年”活動(dòng)各項(xiàng)內(nèi)容,并使“我為企業(yè)發(fā)展進(jìn)一言”和“我為安全獻(xiàn)一策”活動(dòng)得到較好落實(shí),圓滿完成了我廠《oa辦公系統(tǒng)業(yè)務(wù)不間斷ibm服務(wù)器雙機(jī)互備》創(chuàng)新課題。在中層干部談創(chuàng)新專題講座中,結(jié)合部門(mén)和崗位工作職責(zé),認(rèn)真暢談了自己的一些思路和建議。

二、學(xué)以致用,全面提升自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能

當(dāng)今時(shí)代,我們每一個(gè)人都已強(qiáng)烈地感受到了學(xué)習(xí)、工作和生活壓力,每一人都將面對(duì)巨大的挑戰(zhàn)。知識(shí)更新日新月異。你想趕上時(shí)代步伐,你就要不斷地補(bǔ)充新的知識(shí)。為此,我養(yǎng)成一個(gè)學(xué)習(xí)習(xí)慣,每天學(xué)習(xí),每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)!我經(jīng)常向書(shū)本學(xué)、向會(huì)議學(xué)、向成功人士學(xué)、向?qū)I(yè)人士學(xué)、上網(wǎng)學(xué)、在與人溝通和交流中學(xué)。經(jīng)常鉆研設(shè)備自動(dòng)化、電腦網(wǎng)絡(luò)和企業(yè)信息化相關(guān)知識(shí)和技能。

在學(xué)習(xí)當(dāng)中,我最大的收獲就是學(xué)會(huì)了思考。在這個(gè)過(guò)程中,我很快掌握了一種重要的技巧,那就是思考的技巧。特別是在接觸internet的時(shí)候,我才知道這種技巧對(duì)我是多么的重要,因?yàn)閕nternet在剛進(jìn)入我國(guó)的時(shí)候,沒(méi)有人知道它是什么樣子的,也沒(méi)有一本書(shū)很系統(tǒng)的告訴你internet的整個(gè)結(jié)構(gòu),里面的軟件以及其他一些東西。

通過(guò)專業(yè)學(xué)習(xí)以及多年來(lái)對(duì)專業(yè)體系知識(shí)擴(kuò)展和孜孜不倦的追求、探索和實(shí)踐,我基本掌握了系統(tǒng)的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí),具備了力學(xué)、機(jī)械學(xué)、機(jī)械制造工藝學(xué)、機(jī)械傳動(dòng)與電氣自動(dòng)控制、機(jī)械測(cè)試和分析、計(jì)算機(jī),企業(yè)生產(chǎn)流程及裝備、英語(yǔ)等方面的知識(shí)和能力,形成了一個(gè)包括機(jī)械力能、傳動(dòng)、設(shè)計(jì)、控制、材料、制造管理、應(yīng)用信息技術(shù)等各種知識(shí)互相協(xié)調(diào)的具有一定層次結(jié)構(gòu)的知識(shí)系統(tǒng),能利用計(jì)算機(jī)上網(wǎng)和實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化辦公,能處理一般電腦故障。二十多年的工作學(xué)習(xí)實(shí)踐,使自己十分熟悉本專業(yè)范圍(包括iso9000)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)定和制度及其編寫(xiě)依據(jù)。具備了企業(yè)生產(chǎn)流程及裝備、安全、設(shè)備、工藝(質(zhì)量)企業(yè)管理,廠情與基本法則、國(guó)家有關(guān)法規(guī)的認(rèn)識(shí)運(yùn)用、技術(shù)文字與口頭表達(dá)能力,能合理、有效地轉(zhuǎn)換知識(shí)為企業(yè)服務(wù)。

在本職工作上,為了做到學(xué)以致用,我時(shí)刻牢記和充分發(fā)揮運(yùn)用好技術(shù)和管理兩項(xiàng)職能。一是結(jié)合企業(yè)實(shí)際,認(rèn)真完成了xx年年企業(yè)信息化工作年度規(guī)劃和各個(gè)項(xiàng)目實(shí)施方案和實(shí)施任務(wù)。二是認(rèn)真組織做好企業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、日常維護(hù)、中煙和企業(yè)各大信息系統(tǒng)的推廣和應(yīng)用工作。三是根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,有計(jì)劃、有步驟地建立健全有關(guān)規(guī)章制度,同時(shí)對(duì)不完善的規(guī)章制度進(jìn)行補(bǔ)充、修改、完善。同時(shí),認(rèn)真組織實(shí)施產(chǎn)品打碼、廠部?jī)蓚€(gè)體系建設(shè),跟蹤驗(yàn)證質(zhì)量體系的實(shí)施效果。

三、加班加點(diǎn),勤奮扎實(shí)工作,圓滿完成信息部門(mén)各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)

xx年年,本部門(mén)根據(jù)廠部確定的目標(biāo)和管理要求和省中煙工業(yè)公司批準(zhǔn)實(shí)施的信息化項(xiàng)目,認(rèn)真組織抓好生產(chǎn)、質(zhì)量、預(yù)算及財(cái)務(wù)、成本等四項(xiàng)管理工作。一是做好年度企業(yè)信息化預(yù)算、立項(xiàng)、實(shí)施管理工作。由于辦公大樓建設(shè),企業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)要升級(jí)改造,特別是要在此基礎(chǔ)上,建立符合我廠業(yè)務(wù)管理需求的公司和企業(yè)協(xié)同管理決策與辦公應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)安全管理等系統(tǒng),為此,遵循開(kāi)源節(jié)流,效益優(yōu)先,全員參與,分職管理,權(quán)責(zé)明確,科學(xué)合理的預(yù)算管理基本原則,成立信息科預(yù)算管理小組,遵循“自下而上、自上而下”的程序,對(duì)所分工的軟件服務(wù)費(fèi)、信息化設(shè)備維修費(fèi)、不夠固定資產(chǎn)條件的信息化設(shè)備、用具等低值易耗品購(gòu)置費(fèi)和信息化設(shè)備購(gòu)置、信息化工程項(xiàng)目資本性支出等進(jìn)行預(yù)算。通過(guò)調(diào)查分析、反復(fù)修訂、平衡。對(duì)預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督、分析和控制。對(duì)于資本性支出項(xiàng)目嚴(yán)格按預(yù)算項(xiàng)目和預(yù)算金額列支,凡資本性項(xiàng)目支出的合同簽署、辦理結(jié)算,嚴(yán)格經(jīng)預(yù)算會(huì)計(jì)和內(nèi)審員審核后辦理。嚴(yán)格掌握好費(fèi)用開(kāi)支進(jìn)度,各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支都嚴(yán)格經(jīng)預(yù)算會(huì)計(jì)、內(nèi)審員審核合同、報(bào)告、結(jié)算發(fā)票后辦理。xx年年信息化預(yù)算資本性項(xiàng)目執(zhí)行率達(dá)100%,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用開(kāi)支執(zhí)行良好,兩項(xiàng)開(kāi)支基本平衡,沒(méi)有超出xx年年度預(yù)算。由于推行了企業(yè)管理信息化,進(jìn)一步加強(qiáng)了財(cái)務(wù)、成本管理。二是對(duì)于網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、辦公自動(dòng)化設(shè)備購(gòu)置和軟件項(xiàng)目實(shí)施,嚴(yán)格按照國(guó)家局、省中煙公司、省經(jīng)委、科技部門(mén)要求,結(jié)合企業(yè)管理制度,按招標(biāo)方式和文件要求進(jìn)行規(guī)范和實(shí)施。按照各項(xiàng)目實(shí)施方案、合同和實(shí)施計(jì)劃要求,認(rèn)真組織落實(shí),順利完成了xx年年度信息化建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)。在項(xiàng)目合同管理方面,建立了相關(guān)檔案,嚴(yán)格遵守南昌卷煙總廠合同管理辦法要求。三是根據(jù)國(guó)家局對(duì)行業(yè)卷煙生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策管理系統(tǒng)要求,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,嚴(yán)格執(zhí)行我廠的系統(tǒng)管理程序和操作文件,并在具體工作中,嚴(yán)格按照省中煙工業(yè)公司下達(dá)的年、季、月度卷煙生產(chǎn)計(jì)劃組織打碼、發(fā)碼,嚴(yán)格按照國(guó)家局1#工程程序操作,填寫(xiě)工作日志,從不違規(guī)操作,確保每件卷煙下線打碼、出庫(kù)掃碼。同時(shí),做到了軟件及時(shí)升級(jí)和維護(hù)、整改,從而保證了卷煙生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策管理系統(tǒng)正常運(yùn)作。xx年年,全年生產(chǎn)打碼8萬(wàn)箱,保質(zhì)保量完成了上級(jí)下達(dá)我廠的生產(chǎn)打碼任務(wù)。四是完成了廠部推行的職業(yè)健康安全管理體系建設(shè)和質(zhì)量體系管理工作。根據(jù)廠職業(yè)健康安全管理體系實(shí)施管理工作的要求,認(rèn)真組織學(xué)習(xí),制訂了《信息科職業(yè)健康安全目標(biāo)及管理方案》和《工作手冊(cè)》,認(rèn)真組織本部門(mén)危險(xiǎn)源辯識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià),提出了重點(diǎn)危險(xiǎn)源及控制措施,完善了《應(yīng)急預(yù)案》和各項(xiàng)管理制度。前后經(jīng)歷了提高認(rèn)識(shí)、健全組織、建立體系文件、體系試運(yùn)行等階段,較好通過(guò)了內(nèi)審、管理評(píng)審和外審各項(xiàng)工作。通過(guò)組織學(xué)習(xí)和考試,提高了全員職業(yè)健康安全管理意識(shí),落實(shí)了各項(xiàng)職責(zé),使體系得到較好運(yùn)行。

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寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)181人覺(jué)得有用

2025年卷煙工廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)

在撰寫(xiě)2025年的述職述廉報(bào)告時(shí),作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員,得清楚這不僅是一份工作匯報(bào),更是對(duì)自己一年工作的審視。既然是述職,就得把工作上的事交代清楚,從生產(chǎn)計(jì)劃到質(zhì)量管理,再到安全管理,每個(gè)環(huán)節(jié)都得梳理一遍。不過(guò),在動(dòng)筆前,建議先把年度目標(biāo)和實(shí)際完成情況列出來(lái),這樣能保證思路清晰。記得要把工作重點(diǎn)放在解決實(shí)際問(wèn)題上,比如設(shè)備故障率下降了多少個(gè)百分點(diǎn),產(chǎn)品質(zhì)量投訴比去年減少了幾個(gè)百分點(diǎn)。

說(shuō)到廉潔,這是班子的重要部分。需要強(qiáng)調(diào)的是,工作中有沒(méi)有違規(guī)行為,是不是嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事。有些細(xì)節(jié)不能忽略,例如接待費(fèi)用是否超標(biāo),辦公用品采購(gòu)是否透明,還有就是員工福利發(fā)放是否合規(guī)。要是有重大事項(xiàng)決策,最好也寫(xiě)進(jìn)去,比如投資新生產(chǎn)線的事,當(dāng)時(shí)是怎么討論的,最終結(jié)果是什么樣的,這些都要講明白。

寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)言要正式但別太死板,畢竟不是學(xué)術(shù)論文。可以適當(dāng)用一些專業(yè)術(shù)語(yǔ),但不宜過(guò)多,不然會(huì)顯得晦澀難懂。另外,數(shù)字是很有力的支撐材料,像產(chǎn)量、銷量、利潤(rùn)增長(zhǎng)率之類的,能用具體數(shù)字的地方盡量用數(shù)字說(shuō)話。不過(guò)有時(shí)候數(shù)據(jù)太多也會(huì)讓人覺(jué)得枯燥,所以要注意分段和排版,讓讀者讀起來(lái)不費(fèi)勁。

還有一個(gè)需要注意的地方,就是報(bào)告的長(zhǎng)度。太短了可能說(shuō)不清楚,太長(zhǎng)又容易讓人失去耐心。一般來(lái)說(shuō),七八頁(yè)紙比較合適,既能涵蓋主要內(nèi)容,也不會(huì)顯得啰嗦。當(dāng)然,這也不是絕對(duì)的,關(guān)鍵是要抓住核心內(nèi)容,突出亮點(diǎn)。

有時(shí)候,寫(xiě)報(bào)告可能會(huì)遇到瓶頸,尤其是面對(duì)復(fù)雜的問(wèn)題時(shí)。這時(shí)候不妨換個(gè)角度想一想,也許就能找到新的切入點(diǎn)。比如,某項(xiàng)技術(shù)改造雖然投入了不少資金,但帶來(lái)的效益卻是顯著的,這種正面的例子就可以多寫(xiě)一些。另外,對(duì)于存在的不足之處,也要坦誠(chéng)面對(duì),畢竟改進(jìn)的空間往往就藏在問(wèn)題里。

最后,檢查報(bào)告的時(shí)候,要特別留意格式和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。雖然這看起來(lái)是小事,但如果出現(xiàn)明顯的錯(cuò)誤,會(huì)給閱讀者留下不專業(yè)的印象。有時(shí)候,一個(gè)小小的標(biāo)點(diǎn)錯(cuò)誤就可能導(dǎo)致整個(gè)句子的意思發(fā)生變化,所以務(wù)必仔細(xì)校對(duì)。還有,如果有可能的話,可以讓同事幫忙看看,他們可能會(huì)提出一些有價(jià)值的建議。

【第5篇】2025年電廠領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告怎么寫(xiě)2000字

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

我叫**,現(xiàn)任**科科長(zhǎng),現(xiàn)就本人在生技科一年來(lái)的工作和學(xué)習(xí)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以下匯報(bào):

一年來(lái),在局黨委和局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞我局工作重點(diǎn),按時(shí)組織全科人員學(xué)習(xí)有關(guān)文件、政策精神,以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),圍繞創(chuàng)一流供電這個(gè)中心思想,努力在生產(chǎn)技術(shù)管理、電網(wǎng)建設(shè)上下功夫。在加強(qiáng)安全管理,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。和各項(xiàng)考核的促進(jìn)下,圓滿完成了**年局下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、完成我局制定的共同管理目標(biāo):

生技科堅(jiān)持把提高職工的思想覺(jué)悟和工作熱情放在首位,從不把政治思想學(xué)習(xí)作為形式主義來(lái)抓,不但堅(jiān)持了每星期二、五的政治學(xué)習(xí)制度,按照布置的學(xué)習(xí)內(nèi)容組織認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí),每個(gè)人都作好了心得筆記和學(xué)習(xí)感想,并且把學(xué)習(xí)的結(jié)果運(yùn)用到生產(chǎn)技術(shù)管理的各個(gè)方面,以學(xué)習(xí)促進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展,端正了工作態(tài)度,提高了大家的工作積極性,從而保證了全科職工自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,無(wú)發(fā)生遲到曠工現(xiàn)象;在完成本職工作任務(wù)的同時(shí),認(rèn)真完成上級(jí)布置的臨時(shí)任務(wù);自覺(jué)遵守法規(guī)、法令,沒(méi)有發(fā)生任何違紀(jì)現(xiàn)象;積極開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè),無(wú)發(fā)生任何與黨風(fēng)廉政建設(shè)相違背的人和事;無(wú)發(fā)生違犯計(jì)劃生育現(xiàn)象;上半年完成通訊報(bào)導(dǎo)1,按局規(guī)定篇數(shù)完成上半年宣傳工作。

二、圓滿完成**科工作目標(biāo):

進(jìn)入2003年以來(lái),我們首先對(duì)我局工程安排情況進(jìn)行了認(rèn)真的分析,分清輕重緩急,工作有重點(diǎn)有重心,把110千伏**輸變電工程、110kv**電廠配套工程的**變電站、**變電站和110kv**線、第二期35kv農(nóng)網(wǎng)建設(shè)改造項(xiàng)目和35千伏**、**、**、**、**、**、**、**、**等變電站的設(shè)備工程,站容站貌、主變?cè)鋈莸入娋W(wǎng)改造工作作為今年工作重點(diǎn)來(lái)完成,全年共完成以下幾個(gè)方面的工作。

1、完成110kv**變前期準(zhǔn)備土建施工協(xié)調(diào)以及安裝協(xié)調(diào)工作,110kv**輸變電工程是我局今年工作的重點(diǎn)工作,也是省市電業(yè)局要求必須按時(shí)完成的項(xiàng)目。為了作好這項(xiàng)工作,我們生技科進(jìn)行了具體分工,明確了責(zé)任。盡可能壓縮前期設(shè)計(jì)時(shí)間,經(jīng)常與市院設(shè)計(jì)人員溝通,為下一步施工盡可能爭(zhēng)取多余的時(shí)間,在施工過(guò)程中及時(shí)協(xié)調(diào)施工過(guò)程中存在的有工程技術(shù)等方面的問(wèn)題并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào),并與施工安裝單位、設(shè)計(jì)單位、設(shè)備廠家等聯(lián)系,協(xié)商督促解決,有力的促進(jìn)了工程順利實(shí)施。目前,已完成該工程基礎(chǔ)開(kāi)挖,砼墊層預(yù)制,設(shè)備招標(biāo),圖紙會(huì)審、土建施工、設(shè)備安裝等方面的工作,為惠溝變?cè)缛胀哆\(yùn)奠定了良好的基礎(chǔ)。

2、完成我局部分輸、配電改造工作,由于我局輸、變電設(shè)備以及站容站貌陳舊,我們結(jié)合我局實(shí)際,先后制定出**變、**變土建改造方案,**新建方案、**變、**增容方案,全市渡夏方案。目前,大部分工程都已實(shí)施結(jié)束,為我局供電安全提供了可靠的供電保證。為我局創(chuàng)一流縣級(jí)供電企業(yè)有了一個(gè)良好的開(kāi)端。

3、規(guī)劃設(shè)計(jì)和上報(bào)第二期35kv農(nóng)網(wǎng)建設(shè)改造項(xiàng)目、第二期35kv農(nóng)網(wǎng)改造是我局一項(xiàng)重要工作之一,也是**科工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,為此,我科10名成員均參與了該項(xiàng)工作,付出了大量勞動(dòng)和精力。本次共實(shí)施35kv輸變電工程7項(xiàng),完成投資**x萬(wàn)元,由于對(duì)施工加大了協(xié)調(diào)力度,及時(shí)處理施工過(guò)程中存在問(wèn)題,使35kv工程按省市局要求時(shí)間完工,并順利通過(guò)市局組織的初步驗(yàn)收,受到了市局驗(yàn)收人員的好評(píng)。

4、根據(jù)省市局領(lǐng)導(dǎo)安排和農(nóng)網(wǎng)指揮部的統(tǒng)一部署,組織有關(guān)人員對(duì)第三期城網(wǎng)工程進(jìn)行了勘測(cè)、設(shè)計(jì)。目前,已完成整個(gè)城區(qū)的負(fù)荷調(diào)查、預(yù)測(cè)。中低壓電網(wǎng)的規(guī)劃,配電變壓器的位置選擇,短路電流計(jì)算,無(wú)功補(bǔ)償、圖紙繪制框架設(shè)計(jì)、匯總項(xiàng)目選擇等工作。

5、為配合路網(wǎng)和城區(qū)嵩山大道改造,先后制訂了**公路兩側(cè)電力線路改造工程和**道路兩側(cè)電力線路改遷計(jì)劃。

6、完成我市變電站一次系統(tǒng)圖繪制和保護(hù)方案的計(jì)算工作。

7、在非典防治工作方面,我們按照局要求,堅(jiān)持作到一天四簽到,天天量體溫,杜絕了非典源的傳播途徑。

8、完成電網(wǎng)安全度夏高峰負(fù)荷調(diào)整方案的制訂工作。

9、完成電網(wǎng)應(yīng)急措施制訂工作。

10、完成了新增變電布點(diǎn)35kv**變電站的可研、初設(shè)、施設(shè)工作。

11、完成**變電站的擴(kuò)建開(kāi)工準(zhǔn)備工作。

12、根據(jù)局安全風(fēng)暴會(huì)議精神完成了輸電線路缺陷處理的方案制訂工作。

13、完成東、西區(qū)電網(wǎng)優(yōu)化方案編設(shè)工作。

14、完成**電廠接入系統(tǒng)110kv音紙線路的規(guī)劃、勘測(cè)、設(shè)計(jì)工作。

15、完成局下達(dá)的各項(xiàng)臨時(shí)性的任務(wù)。

三、廉潔自律方面

在完成本職工作的同時(shí),注重對(duì)職工進(jìn)行廉潔方面的教育,杜絕吃、拿、卡要現(xiàn)象在我科發(fā)生,無(wú)發(fā)生任何與黨風(fēng)廉政建設(shè)相違背的人和事,無(wú)發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象。

四、團(tuán)結(jié)方面

由于近幾年來(lái)生技科的工作量大,設(shè)計(jì)、繪制圖紙量大,經(jīng)常加班加點(diǎn),不分白天晝夜,全體同志不但沒(méi)有怨氣,而是相互配合,共同努力,全體職工從未發(fā)生爭(zhēng)吵現(xiàn)象,真正形成了工作上合力行動(dòng)上合格的的良好局面。

一年我們雖然取得了一些成績(jī)。但與局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的要求還相差甚遠(yuǎn),各種中還存在許多不盡人意的地方。例如,工作上存在好人主義思想,對(duì)職工關(guān)心不夠等。在今后的工作中,要發(fā)揚(yáng)過(guò)去的成績(jī),克服不足,努力工作,爭(zhēng)取在下半年工作中取得好的成績(jī)。

以上述職有不妥之處,請(qǐng)各位批評(píng)指正。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)17人覺(jué)得有用

關(guān)于2025年電廠領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告的撰寫(xiě),這確實(shí)是個(gè)挺重要的事情。述職報(bào)告不僅是對(duì)自己一年工作的回顧,也是向單位同事和上級(jí)展示工作成果的一種方式。從我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)來(lái)看,寫(xiě)好這類報(bào)告得注意幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。

首先要梳理清楚這一年的工作重點(diǎn)。比如,今年咱們電廠的重點(diǎn)項(xiàng)目有哪些,像節(jié)能減排改造、設(shè)備升級(jí)之類的。這些項(xiàng)目的進(jìn)展如何,遇到了什么問(wèn)題,又是怎么解決的,這些都是需要詳細(xì)記錄下來(lái)的。記得把數(shù)據(jù)也帶上,比如節(jié)能了多少噸標(biāo)煤,設(shè)備運(yùn)行效率提升了多少個(gè)百分點(diǎn)之類的,這樣顯得更有說(shuō)服力。

另外,團(tuán)隊(duì)管理這塊也不能落下。這一年里,作為領(lǐng)導(dǎo),你是怎么帶領(lǐng)大家完成任務(wù)的?有沒(méi)有制定什么新的管理制度?員工培訓(xùn)方面做了哪些努力?這些都得提一提。尤其是遇到困難的時(shí)候,你是怎么調(diào)動(dòng)大家積極性的,這種例子最好能舉出來(lái)。不過(guò)有時(shí)候可能會(huì)忘記具體細(xì)節(jié),這就得提前準(zhǔn)備好,不然到時(shí)候?qū)懫饋?lái)會(huì)有點(diǎn)模糊。

還有就是安全方面的內(nèi)容。電廠,安全永遠(yuǎn)是第一位的。這一年里,你們廠的安全事故率是多少?比去年下降了多少?這些數(shù)字很重要。如果有一些成功的安全管理經(jīng)驗(yàn),比如引入了新的監(jiān)控系統(tǒng)或者優(yōu)化了巡檢流程,也可以寫(xiě)進(jìn)去,這對(duì)其他部門(mén)可能也有借鑒意義。

至于寫(xiě)作風(fēng)格,建議盡量用平實(shí)的語(yǔ)言,避免過(guò)多的修飾詞。畢竟述職報(bào)告不是文學(xué)作品,主要是為了傳達(dá)信息。不過(guò)有時(shí)候?yàn)榱送怀瞿硞€(gè)亮點(diǎn),適當(dāng)用些形容詞也沒(méi)問(wèn)題。比如形容某個(gè)項(xiàng)目成功時(shí),說(shuō)“圓滿達(dá)成目標(biāo)”就比“順利完成了任務(wù)”聽(tīng)起來(lái)更有成就感一些。

有時(shí)候可能會(huì)遇到一個(gè)情況,就是寫(xiě)到一半突然發(fā)現(xiàn)自己漏掉了某些重要內(nèi)容。這種時(shí)候不要慌,先把已經(jīng)寫(xiě)好的部分保存下來(lái),再去補(bǔ)充遺漏的部分。有時(shí)候因?yàn)闀r(shí)間緊迫,可能會(huì)忘記檢查一下格式啥的,這其實(shí)挺常見(jiàn)的。但至少要把句子理順,別讓人看著費(fèi)勁。

最后提醒一下,報(bào)告里的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確無(wú)誤。萬(wàn)一有個(gè)小差錯(cuò),被發(fā)現(xiàn)后影響可不小。還有就是,雖然述職報(bào)告主要講的是成績(jī),但適當(dāng)提一下存在的不足也是必要的。這樣顯得客觀公正,也能給未來(lái)的工作指明方向。

【第6篇】廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告-述職報(bào)告怎么寫(xiě)1850字

下面,我代表**廠領(lǐng)導(dǎo)班子,按照公司《班子考核辦法》的要求,就2025年以來(lái)的工作,從七個(gè)方面向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào):

2025年以來(lái)的兩年,對(duì)我們**廠而言,是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的兩年,是我們?nèi)珡S員工不斷學(xué)習(xí),不斷探索,在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在困境中前行的兩年。對(duì)我們廠領(lǐng)導(dǎo)班子來(lái)講,這兩年也是我們經(jīng)受各種困難考驗(yàn)、自我學(xué)習(xí)、不斷追求,努力進(jìn)步的兩年。兩年多來(lái),在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,在公司機(jī)關(guān)各處(室)的幫助和支持下,我們堅(jiān)持以“********”為主線,以建設(shè)“*******************企業(yè)”為總目標(biāo),始終把“保持生產(chǎn)裝置的安全穩(wěn)定運(yùn)行,節(jié)能降耗、挖潛增效、創(chuàng)新管理”作為我們開(kāi)展工作的主導(dǎo)思想。兩年中,各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展順利、班子團(tuán)結(jié)、隊(duì)伍穩(wěn)定、安全受控。

一、關(guān)于2025年以來(lái)的業(yè)績(jī)指標(biāo)完成情況。

質(zhì)量安全環(huán)境指標(biāo)。安全環(huán)境方面,截止到今年5月底,我廠杜絕了重大爆炸、著火、人身傷亡、交通、環(huán)保等事故的.發(fā)生;職工千人負(fù)傷率平均為0.16‰、有毒有害崗位塵毒監(jiān)測(cè)合格率98.4%,外排工業(yè)廢水、燃燒廢氣排放等指標(biāo)全部達(dá)到公司考核要求。質(zhì)量方面,兩年來(lái),我廠***********等產(chǎn)品質(zhì)量抽檢合格率均達(dá)到100%,**********產(chǎn)品被評(píng)為國(guó)家質(zhì)量免檢產(chǎn)品。

產(chǎn)量指標(biāo)。截止到2025年底,我廠主要產(chǎn)品*****產(chǎn)量累計(jì)完成58.51萬(wàn)噸、*****73.61萬(wàn)噸、******19.44萬(wàn)噸、*******10.47萬(wàn)噸、蒸汽644.07萬(wàn)噸、發(fā)電26071萬(wàn)度。

主要消耗指標(biāo)。

費(fèi)用及利潤(rùn)指標(biāo)。

二、關(guān)于黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、人才培養(yǎng)工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

(一)在黨建工作方面

兩年來(lái),我們把“在新形勢(shì)下兩級(jí)黨組織如何適應(yīng)生產(chǎn)管理和先進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的需要”作為黨建工作的主課題,著力抓了廠兩級(jí)黨組織的思想作風(fēng)建設(shè)、黨員和干部隊(duì)伍建設(shè)。

首先,以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為主線,進(jìn)一步加強(qiáng)了基層黨組織建設(shè)。一是從抓“三會(huì)一課”制度的落實(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部的思想理論教育。二是以開(kāi)展“創(chuàng)建特色黨支部”和“爭(zhēng)創(chuàng)黨員先鋒崗”、“一個(gè)黨員一面旗”、“五無(wú)五帶頭”活動(dòng)為契機(jī),把黨支部建設(shè)工作貫穿于生產(chǎn)、管理的各個(gè)環(huán)節(jié),通過(guò)發(fā)揮黨員的模范帶頭作用促進(jìn)基層單位整體工作上水平,使基層黨支部的工作更加貼近了企業(yè)的生產(chǎn)和管理。三是認(rèn)真抓了黨的組織發(fā)展工作。兩年來(lái),我們共發(fā)展黨員31名,其中生產(chǎn)一線工人占62%,35歲以下青工占81%,專業(yè)技術(shù)人員占42%,“推優(yōu)”占26%。目前,我廠班組總數(shù)為102個(gè),有黨員班組90個(gè),占班組總數(shù)的88.2%,全廠有6個(gè)車間已經(jīng)實(shí)現(xiàn)班班有黨員,計(jì)劃再用1~2年時(shí)間,實(shí)現(xiàn)全廠班班有黨員。四是認(rèn)真開(kāi)展了民主評(píng)議黨員活動(dòng)。今年,我們按照公司的要求,采取了黨員互評(píng)、群眾評(píng)議、黨員評(píng)議支部的辦法,通過(guò)民主評(píng)議,全廠共有303名黨員,參加評(píng)議劃格的黨員291名,通過(guò)評(píng)議劃格,有178名同志劃格為優(yōu)秀黨員,占劃格黨員的61%;有113名黨員劃格為合格黨員,占劃格黨員的39%。兩年來(lái),我廠沒(méi)有出現(xiàn)不合格黨員。

其次,進(jìn)一步加強(qiáng)了思想政治工作和群眾工作。兩年來(lái),我們始終做到在任何時(shí)候都不放松思想政治工作,堅(jiān)持把思想政治工作與行政工作同時(shí)安排,同時(shí)檢查,同時(shí)考核,較好的發(fā)揮了思想政治工作在保持生產(chǎn)和隊(duì)伍穩(wěn)定,釋疑解惑,化解矛盾,調(diào)動(dòng)員工積極性方面的重要作用。特別是公司推行“以人為本”自主管理以后,為進(jìn)一步加強(qiáng)與員工之間的溝通和交流,切實(shí)為員工辦實(shí)事,我們?cè)谏钊敫愫谜{(diào)研工作的同時(shí),還在局域網(wǎng)創(chuàng)建了“員工論壇”,并開(kāi)通了“溝通熱線”,為員工釋疑解惑,幫助員工解決困難。自“熱線”電話開(kāi)通以來(lái),共為員工解決工作、生活、學(xué)習(xí)等難題100多項(xiàng)。同時(shí),堅(jiān)持不懈的開(kāi)展了主題教育活動(dòng)。兩年來(lái),我們圍繞生產(chǎn)的實(shí)際需要,先后開(kāi)展了“人人為改革發(fā)展做貢獻(xiàn)”、“三講、兩增、一確保”、“形勢(shì)、責(zé)任與義務(wù)”主題教育活動(dòng),加強(qiáng)了對(duì)員工的形勢(shì)與任務(wù)教育。通過(guò)對(duì)照先進(jìn)水平找差距、制定挖潛增效措施等,使主題教育活動(dòng)充分發(fā)揮出了引導(dǎo)員工認(rèn)清形勢(shì)、明確任務(wù)、激發(fā)干勁,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感的作用。此外,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)工會(huì)共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。兩年來(lái),廠兩級(jí)工會(huì)、共青團(tuán)組織,緊密圍繞廠“保持生產(chǎn)穩(wěn)定、節(jié)能降耗、挖潛增效”的中心,大力開(kāi)展各類特色活動(dòng),較好的發(fā)揮了兩級(jí)工會(huì)共青團(tuán)發(fā)動(dòng)群眾,密切聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。

在兩年來(lái)的工作中,涌現(xiàn)出了一批以****、*****等為代表的敬業(yè)愛(ài)崗、無(wú)私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀黨員;以*****車間黨支部為代表的先進(jìn)集體。2025年,成品車間黨支部被總公司樹(shù)為“*****十面旗”,我們黨委也被公司評(píng)為2025年度“先進(jìn)黨委”。

(二)在精神文明建設(shè)方面

兩年來(lái),我們始終堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,一手抓生產(chǎn)管理,一手抓精神文明建設(shè),把加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),培育優(yōu)秀員工、推進(jìn)自主管理等工作與精神文明建設(shè)密切結(jié)合起來(lái),并作為廠每年工作的重點(diǎn)納入我們

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)61人覺(jué)得有用

廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告-述職報(bào)告怎么寫(xiě)

在撰寫(xiě)廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告時(shí),需要明確的是,這類報(bào)告的核心在于真實(shí)反映工作成果與問(wèn)題,同時(shí)展現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)班子的工作思路與未來(lái)規(guī)劃。這并非簡(jiǎn)單的成績(jī)羅列,而是通過(guò)理性分析,為企業(yè)發(fā)展提出切實(shí)可行的建議。

述職報(bào)告的開(kāi)頭部分,應(yīng)簡(jiǎn)明扼要地概述過(guò)去一年的主要工作目標(biāo)及完成情況。比如提到年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)是否達(dá)成,重點(diǎn)工程推進(jìn)如何。這里需要注意,有些同志可能會(huì)直接用數(shù)字堆砌,但這樣容易顯得生硬。適當(dāng)?shù)谋尘懊枋瞿茏寛?bào)告更有溫度,例如“在面臨外部市場(chǎng)波動(dòng)較大的情況下”,這樣的表述既點(diǎn)明了挑戰(zhàn),又為后續(xù)的成果鋪墊了基礎(chǔ)。

接著,關(guān)于具體工作的展開(kāi),可以圍繞幾個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域進(jìn)行闡述。首先是生產(chǎn)管理,需詳細(xì)說(shuō)明產(chǎn)量、質(zhì)量、成本控制等方面的具體成效。這部分特別要注意結(jié)合實(shí)際情況,避免空洞無(wú)物。比如提及某項(xiàng)技術(shù)改造項(xiàng)目時(shí),不僅要講明提升了多少效率,還應(yīng)補(bǔ)充說(shuō)這是經(jīng)過(guò)多輪討論后決定實(shí)施的,體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)的專業(yè)判斷力。

再來(lái)看安全管理這一塊,這是一個(gè)常談卻不可忽視的部分。報(bào)告中可以列舉一些典型事故案例,尤其是那些已經(jīng)成功避免的重大隱患,這不僅能體現(xiàn)工作的細(xì)致程度,也能增強(qiáng)說(shuō)服力。當(dāng)然,這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意,就是舉例時(shí)不宜過(guò)多,否則會(huì)沖淡主題。一個(gè)恰當(dāng)?shù)睦油榷鄠€(gè)泛泛而談的描述更有價(jià)值。

至于團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面,領(lǐng)導(dǎo)班子的作用至關(guān)重要。報(bào)告中應(yīng)當(dāng)強(qiáng)調(diào)內(nèi)部溝通機(jī)制的建立和完善,以及如何通過(guò)培訓(xùn)提升員工技能水平。這里可能存在的問(wèn)題是,有些作者會(huì)過(guò)于強(qiáng)調(diào)形式化活動(dòng),而忽略了實(shí)質(zhì)性的效果。因此,務(wù)必確保每一個(gè)措施都有明確的結(jié)果支撐,比如“經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn),一線員工的操作合格率提高了x個(gè)百分點(diǎn)”。

最后,關(guān)于未來(lái)展望,領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)當(dāng)結(jié)合當(dāng)前形勢(shì),提出具有前瞻性的戰(zhàn)略規(guī)劃。這不僅是對(duì)未來(lái)的承諾,也是對(duì)企業(yè)發(fā)展的指引。不過(guò),在描述未來(lái)計(jì)劃時(shí),應(yīng)該避免過(guò)于理想化,保持務(wù)實(shí)態(tài)度。例如,“力爭(zhēng)在未來(lái)兩年內(nèi)實(shí)現(xiàn)銷售收入增長(zhǎng)xx%,同時(shí)確保利潤(rùn)穩(wěn)步上升”,這樣的目標(biāo)設(shè)定既有挑戰(zhàn)性,也符合實(shí)際發(fā)展規(guī)律。

廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告怎么寫(xiě)(精選6篇)

廠領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告范文篇一各位領(lǐng)導(dǎo):在今年上半年,面對(duì)國(guó)際金融危機(jī)沖擊,××x公司生產(chǎn)化肥各類產(chǎn)品100多萬(wàn)噸,同比增長(zhǎng)21%,產(chǎn)銷率在95%以上。與此同時(shí),還研制了10多項(xiàng)節(jié)能減排新技術(shù),變廢為寶,為××x市保持“碧水藍(lán)天”和發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)作出了新的貢獻(xiàn)。我們××x公司作為一家1967年建成投產(chǎn)的老企業(yè),40多年來(lái),公司不斷用高新技術(shù)
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