【第1篇】醫(yī)院辦公室主任年終述職報(bào)告怎么寫1350字
在過去的一年里我學(xué)習(xí)了很多，思考了很多，收獲了很多。在總結(jié)2025年工作之前先談?wù)勎覍?duì)辦公室工作的三點(diǎn)感受。其一，辦公室工作有如“一根針，千條線”，繁瑣而忙亂，幾乎每天都需面對(duì)著各種錯(cuò)綜復(fù)雜的事務(wù)。其二，辦公室工作無小事，大到輔助決策，小到接聽電話，一舉一動(dòng)都體現(xiàn)著辦公室的水平，代表著院(中心)的形象。其三，辦公室的工作核心是服務(wù)，服務(wù)就必須注重細(xì)節(jié)。工作中把握好分寸，考慮方方面面的關(guān)系，做到周密細(xì)致。有了以上的感受，同時(shí)也意識(shí)到自身工作的不足。所以在此由衷的感謝各領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)辦公室工作一直以來給予的諒解、關(guān)心、理解和支持。
現(xiàn)就工作情況匯報(bào)如下：
一、2025年工作回顧
(一)明確職責(zé)，合力做好辦公室工作。
2025年我院(中心)定為的優(yōu)質(zhì)服務(wù)年，而辦公室一直以來是各機(jī)關(guān)事業(yè)單位的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn)，特殊的地位和作用，表明辦公室各項(xiàng)工作都要走在前面，也決定了辦公室工作人員要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔(dān)”。為此，我們根據(jù)每個(gè)人的特點(diǎn)和專長(zhǎng)，從建立和完善各項(xiàng)工作程序、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范入手，制訂了《辦公室人員崗位責(zé)任制》，明確制定辦公室工作人員分工，強(qiáng)化職責(zé)和責(zé)任，基本上做到事事有人管，人人有專責(zé)，辦公室的各項(xiàng)工作都有了質(zhì)和量的提高。
(二)著眼全局，努力在服務(wù)協(xié)調(diào)上求作為。
搞好服務(wù)，是辦公室工作的天職。服務(wù)和協(xié)調(diào)工作是辦公室工作的一項(xiàng)基本內(nèi)容，也是衡量辦公室工作水平的重要指標(biāo)。所以在工作中我們辦公室人員努力做到接好每一個(gè)電話，通知好每一個(gè)會(huì)議，寫好每一份材料，落實(shí)好每一個(gè)批示，做到急事急辦、特事特辦，事事有回音、件件有落實(shí)，不斷提高辦公室的協(xié)調(diào)服務(wù)水平。
(三) 真抓實(shí)干，全力完成各項(xiàng)任務(wù)。
2025年辦公室協(xié)助院(中心)領(lǐng)導(dǎo)組織開展了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”、“文明單位創(chuàng)建”、“基層黨組織建設(shè)”、“反腐廉政基地建設(shè)建設(shè)”、“優(yōu)爭(zhēng)先優(yōu)”、“創(chuàng)衛(wèi)生城市”、“基礎(chǔ)地理信息平臺(tái)驗(yàn)收”、“績(jī)效考核”九項(xiàng)主題活動(dòng)，撰寫文字材料7，開具財(cái)務(wù)票據(jù)204張，計(jì)生、綜治維穩(wěn)等工作完成到位，管理的住建局網(wǎng)站運(yùn)轉(zhuǎn)有序，在平時(shí)接待中，做好細(xì)致準(zhǔn)備，周到服務(wù)，做好各個(gè)部(隊(duì))室的協(xié)調(diào)工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)和各部室的幫手。
二、2025年的工作思考
(一)當(dāng)好貼心人
一是服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。為院(中心)領(lǐng)導(dǎo)班子提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、充分發(fā)揮參謀助手作用，始終是辦公室工作的重點(diǎn)。
二是服務(wù)各隊(duì)(部)室。始終堅(jiān)持“多交流、多溝通、多匯報(bào)”，抓好工資福利、辦公用品、儀器管理、衛(wèi)生保潔等各項(xiàng)后勤保障工作。
(二)當(dāng)好有心人
辦公室事務(wù)多且雜，如何在任務(wù)不斷加重的情況下確保辦公室高效運(yùn)轉(zhuǎn)，迫切需要提升現(xiàn)有人員的工作能力和水平。辦公室全體成員將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力做到政治上“強(qiáng)”、業(yè)務(wù)上“精”、作風(fēng)上“實(shí)”，精心辦文、悉心辦事、細(xì)心辦事，為領(lǐng)導(dǎo)和各部(隊(duì))室提供良好周到的服務(wù)。
(三)當(dāng)好責(zé)任人
牢固樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念，增強(qiáng)抓落實(shí)的責(zé)任和效率意識(shí)。通過優(yōu)化辦文、辦會(huì)、辦事的各項(xiàng)制度和程序，形成高效的工作運(yùn)行機(jī)制。通過辦公室的居中協(xié)調(diào)，保證領(lǐng)導(dǎo)的決策和批示落實(shí)到位，推動(dòng)全院(中心)各項(xiàng)工作有效實(shí)施。
醫(yī)院辦公室主任年終述職報(bào)告
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)206人覺得有用
醫(yī)院辦公室主任的年終述職報(bào)告該怎么寫？這事兒得從幾個(gè)方向入手，但也不是一下子就能說全了。先得把這一年的工作情況梳理清楚，哪些事情做了，成效咋樣，這個(gè)肯定得有個(gè)底。比如接待了多少來訪人員，組織了多少次會(huì)議，文件收發(fā)流轉(zhuǎn)是不是順暢，這些都是日常工作的主要內(nèi)容。
說到文件管理，這一塊兒就挺關(guān)鍵。文件來來去去的，有時(shí)候格式不對(duì)，就容易出岔子。有些時(shí)候收到的文件格式不對(duì)勁，有的缺頁，有的字跡模糊，這就得第一時(shí)間聯(lián)系對(duì)方重新發(fā)一份。還有就是歸檔的時(shí)候，要是分類不清，找起來就會(huì)特別麻煩。我記得去年有一次，有個(gè)緊急通知沒及時(shí)找到，差點(diǎn)耽誤事兒。所以，分類這事兒不能馬虎，得按類別分好，方便日后查閱。
再一個(gè)，辦公室里頭的人際協(xié)調(diào)也很重要。有時(shí)候科室之間的溝通不太順暢，這就需要主動(dòng)去調(diào)解。比如說某科室反映設(shè)備維修不及時(shí)，我就得跟后勤部門那邊對(duì)接一下，看看怎么回事兒。還有就是一些突發(fā)狀況，像是某個(gè)醫(yī)生臨時(shí)請(qǐng)假，就得趕緊調(diào)整排班表，確保工作不受影響。這些事情看起來瑣碎，但都是日常運(yùn)營(yíng)中繞不開的部分。
要說工作成果吧，我覺得有幾個(gè)點(diǎn)可以拿出來講講。首先是信息化建設(shè)，這一年我們逐步推進(jìn)電子化辦公，好多流程都簡(jiǎn)化了不少。以前辦個(gè)手續(xù)，得跑好幾個(gè)地方蓋章，現(xiàn)在基本都能在網(wǎng)上完成，效率提高不少。不過也有不足的地方，比如有些老同事不太習(xí)慣用新系統(tǒng)，培訓(xùn)的時(shí)候就需要多花些時(shí)間耐心講解。
另外，對(duì)外聯(lián)絡(luò)這塊兒也得提一提。今年我們和兄弟單位搞了幾場(chǎng)交流活動(dòng)，互相學(xué)習(xí)了一些好的做法。但也有個(gè)問題，就是有時(shí)候聯(lián)絡(luò)函件發(fā)出后，回音不及時(shí)，這就得跟進(jìn)一下，別讓事情懸著。還有就是會(huì)議安排，有時(shí)候因?yàn)閳?chǎng)地沖突，得臨時(shí)調(diào)整，這也考驗(yàn)應(yīng)變能力。
【第2篇】醫(yī)院行政辦公室主任優(yōu)秀述職報(bào)告怎么寫1150字
醫(yī)院行政辦公室主任優(yōu)秀述職報(bào)告
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：
下午好！
我于xxxx年2月?lián)吾t(yī)院行政辦主任。一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟科室的支持下，我認(rèn)真履行職責(zé)，恪盡職守，帶領(lǐng)全科人員扎扎實(shí)實(shí)地開展工作?，F(xiàn)對(duì)工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：
自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，立場(chǎng)堅(jiān)定，始終和黨委保持高度一致。有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。能做到講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣，作風(fēng)扎實(shí)，辦事公道正派。工作中，時(shí)刻以醫(yī)院利益為重，顧全大局，保證政令暢通。
一、思想政治立場(chǎng)堅(jiān)定。
二、領(lǐng)導(dǎo)能力與管理水平
熟悉、掌握國(guó)家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī)，積極學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理知識(shí)，運(yùn)用于實(shí)際工作，經(jīng)常深入臨床一線科室，掌握第一手資料，積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。能夠擺正位置，配合領(lǐng)導(dǎo)做好工作，在堅(jiān)持“到位不越位，分工不分家”的原則下，堅(jiān)持了兩條，這就是大事要報(bào)告，小事不推諉。對(duì)于原則性、政策性強(qiáng)的大事，多報(bào)告，多請(qǐng)示。至于一些事務(wù)性的工作，則責(zé)無旁貸，絕不推諉。在工作中，敢于提出自己的觀點(diǎn)和建議。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室，不能直接產(chǎn)生效益，但通過對(duì)一線科室工作的管理、監(jiān)督和提供服務(wù)，也同樣可以為醫(yī)院發(fā)展做貢獻(xiàn)，對(duì)管理等環(huán)節(jié)均制定了相應(yīng)的制度規(guī)定，既為醫(yī)院精打細(xì)算節(jié)約支出，又為科室提供滿意優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
三、科室建設(shè)與發(fā)展
院辦作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，它的職能和作用是非常特殊和重要的，許多工作都要和相關(guān)科室配合、協(xié)調(diào)才能完成。與兄弟科室的合作中，我們擺正位置，甘為人梯，從而贏得了兄弟科室對(duì)我們工作的支持與合作，創(chuàng)造了寬松、和諧的工作環(huán)境。一年來，我們辦公室較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一是抓好執(zhí)行力建設(shè)，做好醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)監(jiān)督工作。對(duì)醫(yī)院制定的各項(xiàng)制度，積極配合協(xié)助主管部門進(jìn)行監(jiān)督檢查，進(jìn)行督促，檢查落實(shí)完成情況，保證醫(yī)院工作的`順利開展。
二是完成了醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計(jì)、匯總等工作。為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)完整的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類檔案管理工作，規(guī)范程序，使檔案管理工作初步規(guī)范。
三是做好醫(yī)院的接待服務(wù)工作。
四是在領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，已經(jīng)著手開始了醫(yī)院內(nèi)部管理辦法的撰寫與修訂工作，目前大部分的文字錄入工作已基本完成。
五是與相關(guān)科室同志密切合作，共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫(yī)院廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面，努力發(fā)揮自己的能量，圓滿地完成了各項(xiàng)宣傳任務(wù)。
六是充分發(fā)揮服務(wù)職能，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。做上令下達(dá)，下情上報(bào)工作，積極收集有關(guān)信息，進(jìn)行調(diào)查分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提高參考，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù)。
四、專業(yè)技術(shù)能力與水平
有創(chuàng)新精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力，工作中敢闖敢試，對(duì)辦公室日常管理工作積累了一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)109人覺得有用
作為醫(yī)院行政辦公室主任，述職報(bào)告不僅是對(duì)自己工作的梳理，也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作成果的重要方式。這類報(bào)告需要體現(xiàn)專業(yè)性，但又不能過于死板，既要展示成績(jī)，也要指出不足，還要提出改進(jìn)措施。
述職報(bào)告開頭要簡(jiǎn)明扼要地介紹自己的職責(zé)范圍，比如“負(fù)責(zé)日常行政管理、協(xié)調(diào)各部門事務(wù)及后勤保障”。接著可以結(jié)合具體案例來說明工作成效，像“去年我們優(yōu)化了辦公流程，將會(huì)議籌備時(shí)間縮短了三分之一”，這樣的表述直觀且有說服力。
需要注意的是，有些細(xì)節(jié)描述要具體化，這樣能增強(qiáng)可信度。比如說“上半年組織了五次大型培訓(xùn)，參訓(xùn)人員超過百人”，這比籠統(tǒng)地說“加強(qiáng)員工培訓(xùn)”更有分量。另外，報(bào)告中涉及的數(shù)據(jù)最好真實(shí)可靠，避免夸大其詞。
當(dāng)然，工作中難免會(huì)遇到挑戰(zhàn)，這時(shí)候不要回避問題，而是要坦誠(chéng)面對(duì)。“由于預(yù)算限制，部分設(shè)備更新計(jì)劃未能及時(shí)實(shí)施，影響了工作效率”，這樣的表述既承認(rèn)了困難，也表明了態(tài)度。
至于報(bào)告的語言風(fēng)格，可以根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整。如果面向上級(jí)匯報(bào)，語言應(yīng)正式一些；如果是內(nèi)部交流，則可以稍微輕松一點(diǎn)。不過無論哪種情況，都要保持禮貌用詞，“希望各位領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)”之類的措辭顯得謙遜得體。
還有個(gè)小技巧，就是多用動(dòng)詞開頭的句子，比如“推動(dòng)信息化建設(shè)”、“強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作”，這樣能讓文章看起來更有行動(dòng)力。不過有時(shí)候?yàn)榱藴愖謹(jǐn)?shù)，可能會(huì)不小心寫出一些啰嗦的句子，像是“經(jīng)過多次反復(fù)討論之后最終確定了方案”，其實(shí)去掉“之后”也無妨。
【第3篇】醫(yī)院辦公室主任的述職報(bào)告怎么寫1950字
關(guān)于醫(yī)院辦公室主任的述職報(bào)告范文
本人自2025年3月進(jìn)入院感辦，2025年3月主持醫(yī)院感染管理工作，在各級(jí)院領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室及全體醫(yī)務(wù)人員的大力支持幫助和共同努力下，在醫(yī)院感染管理工作方面開展了一些工作，現(xiàn)將有關(guān)情況簡(jiǎn)要述職報(bào)告如下：
一、完善我院醫(yī)院感染管理的規(guī)章制度
及時(shí)向科室宣傳學(xué)習(xí)上級(jí)部門下發(fā)的新知識(shí)，學(xué)習(xí)《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》等有關(guān)資料，《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》、《醫(yī)院隔離技術(shù)規(guī)范》、《2012消毒技術(shù)規(guī)范》、《空氣凈化管理規(guī)范》、《環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)規(guī)范》等，醫(yī)院辦公室主任的述職報(bào)告。依據(jù)新標(biāo)準(zhǔn)健全了我院《醫(yī)院感染管理制度》。強(qiáng)調(diào)重點(diǎn)部門重點(diǎn)部位的管理要求和醫(yī)用垃圾的分類及處置。
二、完善醫(yī)院感染日常監(jiān)測(cè)
按照規(guī)范做好衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)：定期到各科室進(jìn)行各種標(biāo)本的采集，包括無菌物品、消毒滅菌劑、醫(yī)務(wù)人員手、物體表面等進(jìn)行細(xì)菌培養(yǎng)，對(duì)于細(xì)菌超標(biāo)的科室及時(shí)給予指導(dǎo)，幫助找原因，提出改進(jìn)措施，并督促各科室監(jiān)控人員做好本科的院感監(jiān)測(cè)及院內(nèi)感然病歷的上報(bào)工作。對(duì)全院紫外線燈管進(jìn)行常規(guī)監(jiān)測(cè)，對(duì)不合格的燈管及時(shí)督促護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行更換。在2025年下半年我院引進(jìn)快速高壓滅菌生物監(jiān)測(cè)儀，并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，順利開展了高壓蒸汽滅菌生物監(jiān)測(cè)工作，對(duì)手術(shù)器械、口腔科器械及換藥室的器械統(tǒng)一使用酶洗、除銹、潤(rùn)滑三步操作執(zhí)行，從而保證我院的滅菌物品合格率100%。
三、手衛(wèi)生目標(biāo)性監(jiān)測(cè)
根據(jù)《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》要求，制定并落實(shí)手衛(wèi)生管理制度，統(tǒng)一配備洗手液和速干手消液，七步洗手標(biāo)志牌。定期開展手衛(wèi)生的全員培訓(xùn)，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員掌握手衛(wèi)生知識(shí)和正確的手衛(wèi)生方法，并把醫(yī)務(wù)人員手采樣作為目標(biāo)性監(jiān)測(cè)，實(shí)行了獎(jiǎng)懲制度，從而提高醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生的依從性。
四、根據(jù)院感管理要求，做好病例回顧性調(diào)查
在病例方面，采取回顧性與前瞻性相結(jié)合的方法，調(diào)查院內(nèi)感染病例的填寫，每月協(xié)同醫(yī)務(wù)科、質(zhì)控辦到病房翻閱病例，查看病人，看院感調(diào)查表的填寫情況及抗生素使用情況。防止院感病例漏填漏報(bào)。
五、環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒滅菌效果及手衛(wèi)生監(jiān)測(cè)情況
為規(guī)范全院各項(xiàng)消毒滅菌工作，預(yù)防院內(nèi)感染，我院院感科加強(qiáng)院感采樣監(jiān)測(cè)，對(duì)全院各科室進(jìn)行了消毒滅菌效果監(jiān)測(cè)，辦公室主任述職報(bào)告《醫(yī)院辦公室主任的述職報(bào)告》。
六、加強(qiáng)對(duì)抗生素使用的管理
根據(jù)《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)抗菌藥物臨床使用的管理，嚴(yán)格落實(shí)抗菌藥物臨床應(yīng)用分級(jí)、分線管理制度，各臨床科室根據(jù)自身實(shí)際情況，做到合理應(yīng)用抗生素。
醫(yī)院感染管理科積極參與抗菌藥物臨床應(yīng)用管理，加強(qiáng)抗菌藥物應(yīng)用的督查，并每月向全院通報(bào)結(jié)果。
七、加強(qiáng)了醫(yī)療廢物管
院感科不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，明確各理類人員職責(zé)，落實(shí)責(zé)任制，加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理并常規(guī)督察，成立了醫(yī)療廢物管理領(lǐng)導(dǎo)小組和督導(dǎo)小組，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改并反饋。并對(duì)工勤人員和保潔人員及回收焚燒專職人員進(jìn)行培訓(xùn)，使我院醫(yī)療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運(yùn)送、交接焚燒等做到規(guī)范管理，嚴(yán)防因醫(yī)療廢物管理不善造成醫(yī)療廢物流失事件的發(fā)生。
八、教育培訓(xùn)
隨著醫(yī)學(xué)知識(shí)不斷提高，院感知識(shí)的不斷更新，院感科組織全院醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)院感有關(guān)的法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，職業(yè)防護(hù)和手衛(wèi)生等專項(xiàng)培訓(xùn)和考試。并不定期組織相關(guān)重點(diǎn)科室區(qū)務(wù)人員院感知識(shí)培訓(xùn)，開展了工勤人員手衛(wèi)生、新上崗人員、保潔人員、醫(yī)廢回收焚燒人員進(jìn)行專人專項(xiàng)院感知識(shí)培訓(xùn)和考試。圓滿完成本年度院感教育任務(wù)。
九、消毒藥械及一次性使用無菌醫(yī)療用品的管理
為加強(qiáng)消毒藥械及一次性無菌醫(yī)療用品的管理，院感科對(duì)其使用進(jìn)行常規(guī)督查及驗(yàn)收，藥械科索證齊全，合格方可入庫(kù)。使用后的無菌醫(yī)療用品的進(jìn)行回收、毀形、焚燒處理，并做好相關(guān)各環(huán)節(jié)記錄。
十、加強(qiáng)院感質(zhì)量管理，提高控感質(zhì)量
1、制定了醫(yī)院感染管理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，并成立了醫(yī)院感染管理質(zhì)量考核小組，按季度對(duì)我院院感相關(guān)科室進(jìn)行考核，考核結(jié)果及時(shí)反饋到科室。
2、根據(jù)人員的變動(dòng)重新調(diào)整了醫(yī)院感染、消毒隔離、醫(yī)療廢物管理委員會(huì)成員，并履行其職責(zé);科室成立院感質(zhì)量控制小組，每月對(duì)科室消毒隔離工作檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。
十一、感受
1、醫(yī)院感染管理工作作為醫(yī)院質(zhì)量控制工作的一個(gè)重要組成部分，是在劉華龍、和張正勝院長(zhǎng)的.直接領(lǐng)導(dǎo)下和各位領(lǐng)導(dǎo)同事的支持配合下進(jìn)行的，如果說在此期間工作中取得的一些成績(jī)，首先要?dú)w功于他們。在此對(duì)他們對(duì)我工作的一貫理解和支持表示深切的謝意。
2、對(duì)于在此期間，我在醫(yī)院感染管理工作中存在的一些問題和不足，如耐藥菌監(jiān)測(cè)、清洗消毒滅菌集中化管理、及相關(guān)人員的配備等工作，還需得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助支持。
3、由于本人從事醫(yī)院感染管理工作時(shí)間短、經(jīng)驗(yàn)不足、專業(yè)知識(shí)相對(duì)缺乏，在此希望得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助支持和指導(dǎo)，多給我提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，拓展我的專業(yè)知識(shí)面，以便更好為提高全院各類人員院感意識(shí)而服務(wù)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)13人覺得有用
作為一名醫(yī)院辦公室主任，述職報(bào)告是展示工作成果和未來規(guī)劃的重要途徑。這份報(bào)告既要體現(xiàn)專業(yè)水準(zhǔn)，又要符合實(shí)際情況，不能過于空泛，也不能缺乏深度。通常來說，這類報(bào)告需要涵蓋日常工作、團(tuán)隊(duì)管理、遇到的問題及解決辦法等內(nèi)容。不過，很多人在寫報(bào)告時(shí)會(huì)忽略一些細(xì)節(jié)，導(dǎo)致報(bào)告顯得平淡無奇。
在準(zhǔn)備述職報(bào)告時(shí)，首先要確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。比如，去年我們醫(yī)院接待了多少患者，這個(gè)數(shù)字必須核實(shí)清楚，不能憑記憶隨意填寫。有時(shí)候，一些數(shù)字可能來自不同的部門，這就需要提前做好溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息一致。另外，對(duì)于一些重要的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，最好附上來源出處，這樣不僅顯得嚴(yán)謹(jǐn)，還能增加可信度。
提到團(tuán)隊(duì)管理，這部分內(nèi)容可以多談一些具體的例子。比如，去年我們科室開展了一次效率提升計(jì)劃，通過調(diào)整排班制度，使工作效率提高了近15%。這樣的具體案例能給讀者留下深刻印象。但需要注意的是，描述過程中不要夸大其詞，實(shí)事求是才是關(guān)鍵。如果只是泛泛而談，比如“加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)建設(shè)”，這種表述就顯得空洞了。
當(dāng)然，工作中難免會(huì)遇到各種問題。報(bào)告中這部分內(nèi)容應(yīng)該坦誠(chéng)面對(duì)，而不是避重就輕。例如，去年我們科室在處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件時(shí)，由于應(yīng)急預(yù)案不夠完善，導(dǎo)致初期反應(yīng)速度較慢。針對(duì)這個(gè)問題，我們及時(shí)修訂了預(yù)案，并組織了多次演練，最終取得了不錯(cuò)的效果。通過這樣的方式，既能展現(xiàn)解決問題的能力，也能體現(xiàn)出成長(zhǎng)的過程。
在寫報(bào)告時(shí)，語言風(fēng)格也很重要。作為醫(yī)院辦公室主任，報(bào)告語言應(yīng)盡量正式但不失親切。比如，可以使用一些業(yè)內(nèi)常用的術(shù)語，像“醫(yī)療資源整合”“后勤保障優(yōu)化”等，這會(huì)讓報(bào)告更有專業(yè)感。不過，也要注意避免過度堆砌專業(yè)詞匯，否則會(huì)讓讀者感到枯燥乏味。
還有一個(gè)容易被忽視的地方，就是報(bào)告的格式問題。雖然內(nèi)容是重點(diǎn)，但如果排版混亂，也會(huì)給閱讀帶來不便。建議將報(bào)告分成幾個(gè)部分，每個(gè)部分之間用適當(dāng)?shù)目瞻赘糸_，方便讀者快速抓住重點(diǎn)。另外，報(bào)告中涉及的一些表格或者圖表，最好標(biāo)注清楚標(biāo)題和單位，以免引起誤解。
【第4篇】醫(yī)院辦公室副主任的個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1550字
醫(yī)院辦公室副主任的個(gè)人述職報(bào)告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：
你們好！
站在這里，回顧三年來的工作，感觸很多。感到欣慰的是，我在院辦室副主任這個(gè)崗位上，為醫(yī)院的快速發(fā)展作出了一份貢獻(xiàn)，較好地履行了自己的職責(zé)；但遺憾的是，由于自己的能力和水平所限，工作上還存在許多問題和不足。下面，把三年來的工作簡(jiǎn)要述職如下：
一、持續(xù)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，主動(dòng)適應(yīng)辦公室工作要求
20**年，我從臨床科室來到院辦室工作，角色和職責(zé)發(fā)生了很大變化。在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的熱情幫助和大力支持下，我從頭學(xué)起，從零做起，從新干起，積極協(xié)助院辦室主任做好院辦室的每一項(xiàng)工作，做到邊干邊學(xué)，在實(shí)踐中歷練，在歷練中提高。一是向書本、報(bào)刊和網(wǎng)絡(luò)學(xué)。讀書、看報(bào)、上網(wǎng)已成為我獲取知識(shí)和信息的三大法寶，記讀書筆記、積累報(bào)刊資料、下載網(wǎng)上文件已成為我每天必做的`功課。三年來，我越來越深切的體會(huì)到，知識(shí)和信息的更新是永無止境的，要做好辦公室工作，首先要不停地學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。二是向院領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。在辦公室工作，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會(huì)較多。三年來，院領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲良多。三是向同事們學(xué)。古人說，三人行必有我?guī)煛牟煌嵌瓤?，包括在座各位的醫(yī)院每位同事都是我的老師，無論是為人處事、管理經(jīng)驗(yàn)，還是業(yè)務(wù)能力、寫作水平，我都從中學(xué)到了很多，使自己的思想意識(shí)和工作水平取得了很大進(jìn)步。
二、嚴(yán)于律己，團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)
院辦室作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，它的職能和作用是非常特殊和重要的，可謂“干好了默默無聞，干砸了轟轟烈烈”。三年來，我始終注意把握好自己的一言一行，積極配合好主任的工作，做到到位不越位，對(duì)上不輕漫，對(duì)下不張狂；日常工作中，做到嚴(yán)于律己，寬以待人，時(shí)時(shí)、事事注意團(tuán)結(jié)同志，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威，維護(hù)醫(yī)院的形象，維護(hù)醫(yī)院的大局。三年來，我較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一是完成了大量的文件起草和公文處理工作。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)材料寫作任務(wù)，都能按時(shí)按要求完成，加班熬夜成了家常便飯。據(jù)粗略統(tǒng)計(jì)，三年共撰寫各種材料300余篇，約50萬字。二是與同志們一起完成了2000年以來《醫(yī)院院志》和《醫(yī)院規(guī)章制度》的編印和修訂，在醫(yī)院文化建設(shè)和加強(qiáng)醫(yī)院管理方面作出了有益的貢獻(xiàn)。三是在質(zhì)控方面，積極協(xié)調(diào)組織各有關(guān)部門做好每月的質(zhì)控檢查，并不斷改進(jìn)工作方法，編好每月的《質(zhì)控簡(jiǎn)報(bào)》。四是與相關(guān)科室同志們密切合作，共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫(yī)院形象廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面，努力發(fā)揮自己的能量，出色地完成了各項(xiàng)宣傳任務(wù)。五是充分發(fā)揮服務(wù)職能，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。一方面，積極收集整理有關(guān)信息，進(jìn)行調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提高參考，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù)；另一方面，熱情為各科室和全院職工服務(wù)，特別是在車輛調(diào)配使用等一些敏感問題上，堅(jiān)持向一線傾斜，把一線的事、病人的事看成院辦室的大事，不推、不脫、不等，全力保障一線需要。六是做好檔案管理，提升管理水平。經(jīng)過我們的積極努力和認(rèn)真準(zhǔn)備，檔案管理工作得到了省衛(wèi)生廳和省檔案局的充分肯定，檔案管理工作被認(rèn)定為國(guó)家二級(jí)，使醫(yī)院檔案工作上了層次、上了水平。
三、廉潔清正，腳踏實(shí)地，正確對(duì)待名和利、得與失
走上辦公室這個(gè)崗位后，我不斷提醒自己要執(zhí)著地追求，盡力地干好，不同別人計(jì)較享受的條件和優(yōu)勢(shì)，要經(jīng)得住誘惑，守得住清貧，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法，不把以權(quán)謀私看作本事，在任何情況下，對(duì)待名利始終保持一顆平常心。努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑。扎扎實(shí)實(shí)做事、堂堂正正做人。在與同事們的合作中，甘為他人做嫁衣、作鋪墊，把別人的工作當(dāng)作自己的工作，把別人的困難當(dāng)作自己的困難，從而贏得同志對(duì)我們工作的支持與合作，創(chuàng)造更加寬松、和諧的工作環(huán)境。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)184人覺得有用
作為醫(yī)院辦公室副主任，寫好一份個(gè)人述職報(bào)告并不是一件輕松的事情。既要體現(xiàn)自己的工作成績(jī)，又要展現(xiàn)出對(duì)醫(yī)院發(fā)展的責(zé)任感，還要避免顯得太過自夸。這類報(bào)告通常需要結(jié)合實(shí)際情況，用一些專業(yè)術(shù)語和行業(yè)慣用表達(dá)，這樣能讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)看到你的業(yè)務(wù)能力。
述職報(bào)告開篇應(yīng)該簡(jiǎn)明扼要地介紹自己的職責(zé)范圍，比如協(xié)調(diào)日常事務(wù)、協(xié)助主任處理具體問題、參與重要會(huì)議等。這部分內(nèi)容不用太復(fù)雜，但得讓讀者明白你主要負(fù)責(zé)哪些方面的工作。記得把日常工作中的亮點(diǎn)挑出來重點(diǎn)說一說，像是組織了幾次大型活動(dòng)，或者是推動(dòng)了某些項(xiàng)目的進(jìn)展。不過，在描述這些成績(jī)的時(shí)候，別忘了加上具體的數(shù)字或時(shí)間點(diǎn)，這會(huì)讓陳述更有說服力。例如，“今年上半年成功舉辦了四次學(xué)術(shù)交流會(huì)，參會(huì)人數(shù)超過五百人次”，這樣的表述就比單純的“組織了很多活動(dòng)”要好得多。
接下來可以談?wù)劰ぷ髦杏龅降囊恍┨魬?zhàn)以及相應(yīng)的解決辦法。比如，去年年底因?yàn)槿藛T調(diào)動(dòng)導(dǎo)致辦公室工作一度混亂，當(dāng)時(shí)我采取了緊急措施，重新分配任務(wù)，確保各項(xiàng)工作沒有中斷。這里的關(guān)鍵在于展示解決問題的能力，而不是一味強(qiáng)調(diào)困難有多大。當(dāng)然，在講述過程中可能會(huì)不小心遺漏掉某個(gè)細(xì)節(jié)，比如忘記提到某位同事的幫助，這就需要在后續(xù)檢查時(shí)多留意一下。
除了成績(jī)和挑戰(zhàn)，還應(yīng)該提到未來的工作計(jì)劃。這部分內(nèi)容要?jiǎng)?wù)實(shí)，不能光喊口號(hào)。比如，針對(duì)目前醫(yī)療檔案管理存在的不足，打算引進(jìn)新的數(shù)字化管理系統(tǒng)，提升工作效率。同時(shí)，也要考慮到預(yù)算限制，不能提出不切實(shí)際的要求。有時(shí)候?qū)懙竭@兒，可能會(huì)因?yàn)橼s時(shí)間而略顯匆忙，導(dǎo)致句子結(jié)構(gòu)有些松散，比如“希望通過努力，使檔案管理工作更加完善”，這種句子雖然沒問題，但讀起來總覺得少了點(diǎn)什么。
最后，關(guān)于報(bào)告的語言風(fēng)格，建議多使用平實(shí)的語言，避免過多華麗辭藻。畢竟，述職報(bào)告不是文學(xué)作品，它更注重實(shí)用性和客觀性。如果能結(jié)合自身經(jīng)歷，用樸實(shí)的話語講述真實(shí)的故事，這樣的報(bào)告往往更能打動(dòng)人心。
【第5篇】年度醫(yī)院辦公室主任助理個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1450字
一年的工作在緊張中度過，今年是我在辦公室配合科主任負(fù)責(zé)有關(guān)行政、創(chuàng)建、黨務(wù)工作的第五個(gè)年頭，在這五年來，我已經(jīng)歷了三次評(píng)選市文明單位和四次評(píng)選先進(jìn)黨組織的任務(wù)，從今年開始我光榮的有了自己的公休，作為科主任助理，在醫(yī)院創(chuàng)建市文明單位“四連貫”和黨總支達(dá)標(biāo)創(chuàng)先“一級(jí)黨支部”的評(píng)選年中，我配合科主任，同擔(dān)重?fù)?dān)和高壓，從“全面參與”到“逐步負(fù)責(zé)”，面臨的任務(wù)多、收獲也多，在完成各項(xiàng)重要任務(wù)的過程中，鍛煉了一定的工作能力。述職如下：
一年中，大局意識(shí)得到了增強(qiáng)，能正確處理局部利益與全局利益、當(dāng)前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系。
1、在精神文明創(chuàng)建工作中，我負(fù)責(zé)完成了2000多份每月征詢表測(cè)評(píng)統(tǒng)計(jì)、50余例來電來訪處理、發(fā)放40余份科室反饋表、近40名季度一級(jí)服務(wù)窗口。在區(qū)局“宗旨伴我行、滿意在衛(wèi)生”競(jìng)賽中，被列為區(qū)局創(chuàng)建互查隊(duì)監(jiān)督員，負(fù)責(zé)完成22卷的日常工作資料整理和創(chuàng)建總結(jié)書寫；在迎接市局行風(fēng)檢查前后，協(xié)同主任加班加點(diǎn)完成大量備查資料，組織300余人次知曉率培訓(xùn)，最后取得了全院首問負(fù)責(zé)制執(zhí)行情況獲得市局大會(huì)表揚(yáng)的好成績(jī)。年終院部給我機(jī)會(huì)，參與了市文明單位創(chuàng)建培訓(xùn)班，通過了理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)考核，在46名市級(jí)各單位培訓(xùn)者中獲得好成績(jī)，為醫(yī)院樹立較好的形象。
2、在黨務(wù)工作中，負(fù)責(zé)黨總支達(dá)標(biāo)創(chuàng)先工作的18卷資料冊(cè)整理、總結(jié)的書寫，通過努力達(dá)到了區(qū)“一級(jí)黨支部”的考核目標(biāo)；配合總支下轄四個(gè)黨支部發(fā)展新黨員5名，在2名新黨員的入黨介紹人工作上談心約9次；作為工會(huì)小組長(zhǎng)，平時(shí)主動(dòng)關(guān)心身邊同事，獻(xiàn)血、病事假等主動(dòng)慰問記7人次。
3、在行政工作中，參與完成全院“三無優(yōu)勝獎(jiǎng)”的考核和發(fā)放工作；負(fù)責(zé)院部考核嘉獎(jiǎng)得發(fā)放；參與季度的院科目標(biāo)責(zé)任書完成資料統(tǒng)計(jì)和講評(píng)分析；配合主任協(xié)調(diào)各科內(nèi)管理中的問題等。完成院部交付的重大任務(wù)（醫(yī)院半年、年終總結(jié)）；做好各類院部召開的會(huì)務(wù)安排和記錄；做好院信息短訊投稿；完成日常各類事務(wù)接待處理；能模范帶頭地為醫(yī)院做努力、添成績(jī)、爭(zhēng)榮譽(yù)。
一年中，黨性經(jīng)受住了考驗(yàn)。群眾認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)干部，不僅看他們?cè)趺凑f，更看他們?cè)趺醋?；不僅看他們平時(shí)的言行，更看他們關(guān)鍵時(shí)刻所做出的表現(xiàn)。
1、在萬眾一心抗“sars”的危難時(shí)刻，作為一名在二線工作人員，我雖然沒有被列入專項(xiàng)工作小組工作，院部也沒有明確有關(guān)工作責(zé)任，但是，自己在本職崗位上也力盡所能地完成工作，并做好相關(guān)資料的整理和各類檢查組的接待準(zhǔn)備，配合“非典”辦公室每天完成資料的督查，一次次的迎接檢查，加班加點(diǎn)成了常事，在關(guān)鍵時(shí)刻，自己的黨性經(jīng)受住了考驗(yàn)。
2、在兩年一度的文明單位創(chuàng)建的驗(yàn)收階段，每到這個(gè)階段，正直醫(yī)院年頭開局工作比較忙，時(shí)間緊、任務(wù)重，而今年正好是我聲帶小結(jié)術(shù)后，我沒有休假一天，堅(jiān)守崗位，在完成醫(yī)院各項(xiàng)方案的督辦工作同時(shí)，“默默”完成文明單位的資料整理和匯報(bào)工作，及時(shí)上交了市、區(qū)文明單位的書面申報(bào)。在一季度為及時(shí)完成70份市局行風(fēng)出院病人征詢表發(fā)放工作，在“五一”節(jié)間帶到家中去完成了任務(wù)。
3、在人大換屆選舉的工作中，我擔(dān)任了選舉小組長(zhǎng)工作，做好了大量的資料準(zhǔn)備，在班組中層層動(dòng)員，宣傳選舉知識(shí)和法規(guī)，使全體班組成員團(tuán)結(jié)統(tǒng)一地與總支保持一致。在選舉的日子里，我又擔(dān)任了監(jiān)票員工作，與各工作組較好配合，順利地完成了醫(yī)院選舉一次成功的任務(wù)。
沒有追求與理想，人就會(huì)碌碌無為；沒有信念，人就會(huì)缺失人生航線的坐標(biāo)?？傊谵k公室里工作，我能做到的是勤奮肯干、得失不計(jì)，我的目標(biāo)是當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的左右手和群眾的小旗幟，在各項(xiàng)工作中，盡職盡責(zé)、踏踏實(shí)實(shí)地完成任務(wù)，為醫(yī)院發(fā)展盡一份力.
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)124人覺得有用
年度醫(yī)院辦公室主任助理個(gè)人述職報(bào)告怎么寫？這事兒說起來挺復(fù)雜，不過只要掌握些竅門，寫起來就順當(dāng)多了。
一開始得先把基本情況交代清楚，比如這一年干了哪些事，做了什么工作。比如說處理文件啦，安排會(huì)議啦，還有協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞調(diào)研啥的，這些都得寫進(jìn)去。但別光羅列事情，得把重點(diǎn)放在具體怎么做的上面。像處理文件的時(shí)候，是不是做到及時(shí)、準(zhǔn)確？有沒有遇到什么難題，又是怎么解決的？這些問題都得想明白，不然寫出來的東西就顯得空洞。記得寫這部分的時(shí)候，不要只是單純地?cái)⑹?，最好能帶上點(diǎn)自己的感受，這樣更有說服力。
再就是成績(jī)這一塊兒，這是述職報(bào)告的重點(diǎn)。寫成績(jī)的時(shí)候要注意分寸，既不能太謙虛，也不能吹得太過了。像去年我負(fù)責(zé)的幾個(gè)項(xiàng)目，效果還是不錯(cuò)的，但我覺得還是有提升空間。比如那次組織的培訓(xùn)活動(dòng)，雖然大家都覺得挺滿意的，但我后來想想，要是能在細(xì)節(jié)上再打磨一下就更好了。這種態(tài)度會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你是個(gè)踏實(shí)肯干的人。
還有就是不足之處，這點(diǎn)也很重要。畢竟人無完人，誰都難免有做得不到位的地方。像我在工作中有時(shí)候會(huì)因?yàn)闀r(shí)間緊任務(wù)重，跟同事溝通不夠充分，結(jié)果導(dǎo)致一些小誤會(huì)。這個(gè)問題其實(shí)不大，但要是不提出來，就顯得不夠誠(chéng)懇了。不過寫這部分的時(shí)候，得注意方式方法，別一上來就自責(zé)個(gè)沒完，給人感覺像是找借口似的?？梢哉f說自己意識(shí)到的問題，以及打算怎么改進(jìn)。
另外，寫報(bào)告的時(shí)候，用詞要恰當(dāng)。像有些專業(yè)術(shù)語，該用就得用，但別堆砌太多，讓人看著費(fèi)勁。有時(shí)候?qū)懙揭话耄蝗幻俺鰝€(gè)不太熟悉的詞兒，就硬往上套，這就容易出問題了。比如我有一次寫報(bào)告，本來想表達(dá)一個(gè)意思，結(jié)果用了個(gè)特別拗口的詞兒，自己看了都覺得別扭，估計(jì)別人看的時(shí)候也會(huì)懵圈吧。
最后一點(diǎn)，就是格式上的講究了。報(bào)告得排版整齊，段落分明，字體大小也得合適。要是寫得亂七八糟的，就算內(nèi)容再好，給人的印象也不會(huì)太深。我以前寫報(bào)告的時(shí)候，就曾經(jīng)因?yàn)榕虐娌划?dāng)挨過批評(píng)，所以現(xiàn)在特別注意這個(gè)。
【第6篇】2025年4月醫(yī)院行政辦公室主任個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1900字
醫(yī)院行政辦公室主任述職報(bào)告
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師
下午好！
我于xxxx年2月?lián)吾t(yī)院行政辦主任。一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟科室的支持下，我認(rèn)真履行職責(zé)，恪盡職守，帶領(lǐng)全科人員扎扎實(shí)實(shí)地開展工作?，F(xiàn)對(duì)工作情況總結(jié)匯報(bào)
一、思想政治立場(chǎng)堅(jiān)定。自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，立場(chǎng)堅(jiān)定，始終和黨委保持高度一致。有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。能做到講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣，作風(fēng)扎實(shí)，辦事公道正派。工作中，時(shí)刻以醫(yī)院利益為重，顧全大局，保證政令暢通。
二、領(lǐng)導(dǎo)能力與管理水平
熟悉、掌握國(guó)家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī)，積極學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理知識(shí)，運(yùn)用于實(shí)際工作，經(jīng)常深入臨床一線科室，掌握第一手資料，積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。能夠擺正位置，配合領(lǐng)導(dǎo)做好工作，在堅(jiān)持“到位不越位，分工不分家”的原則下，堅(jiān)持了兩條，這就是大事要報(bào)告，小事不推諉。對(duì)于原則性、政策性強(qiáng)的大事，多報(bào)告，多請(qǐng)示。至于一些事務(wù)性的工作，則責(zé)無旁貸，絕不推諉。在工作中，敢于提出自己的觀點(diǎn)和建議。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室，不能直接產(chǎn)生效益，但通過對(duì)一線科室工作的管理、監(jiān)督和提供服務(wù)，也同樣可以為醫(yī)院發(fā)展做貢獻(xiàn)，對(duì)管理等環(huán)節(jié)均制定了相應(yīng)的制度規(guī)定，既為醫(yī)院精打細(xì)算節(jié)約支出，又為科室提供滿意優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
三、科室建設(shè)與發(fā)展
院辦作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，它的職能和作用是非常特殊和重要的，許多工作都要和相關(guān)科室配合、協(xié)調(diào)才能完成。與兄弟科室的合作中，我們擺正位置，甘為人梯，從而贏得了兄弟科室對(duì)我們工作的支持與合作，創(chuàng)造了寬松、和諧的工作環(huán)境。一年來，我們辦公室較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一是抓好執(zhí)行力建設(shè)，做好醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)監(jiān)督工作。對(duì)醫(yī)院制定的各項(xiàng)制度，積極配合協(xié)助主管部門進(jìn)行監(jiān)督檢查，進(jìn)行督促，檢查落實(shí)完成情況，保證醫(yī)院工作的順利開展。
二是完成了醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計(jì)、匯總等工作。為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)完整的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類檔案管理工作，規(guī)范程序，使檔案管理工作初步規(guī)范。
三是做好醫(yī)院的接待服務(wù)工作。
四是在領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，已經(jīng)著手開始了醫(yī)院內(nèi)部管理辦法的撰寫與修訂工作，目前大部分的文字錄入工作已基本完成。
五是與相關(guān)科室同志密切合作，共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫(yī)院廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面，努力發(fā)揮自己的能量，圓滿地完成了各項(xiàng)宣傳任務(wù)。
六是充分發(fā)揮服務(wù)職能，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。做上令下達(dá)，下情上報(bào)工作，積極收集有關(guān)信息，進(jìn)行調(diào)查分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提高參考，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù)。
四、專業(yè)技術(shù)能力與水平
有創(chuàng)新精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力，工作中敢闖敢試，對(duì)辦公室日常管理工作積累了一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
根據(jù)組織安排，我負(fù)責(zé)政府全面工作。一年來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督支持下，緊緊依靠廣大干部群眾，圍繞縣委工作部署，帶領(lǐng)縣政府一班人，盡職盡責(zé)，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，嚴(yán)于律己，圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。...
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員述職述廉報(bào)告本屆以來我在鎮(zhèn)和鎮(zhèn)任職，9月至2月，任鎮(zhèn)黨委委員、紀(jì)委書記，分管紀(jì)檢監(jiān)察工作，2月至今，任鎮(zhèn)黨委委員，分管組織人事工作。一是夯實(shí)基礎(chǔ)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)。
廣告科行政執(zhí)法述職報(bào)告臨街建筑物裝修以及臨時(shí)宣傳活動(dòng)的設(shè)置審批權(quán)、管理權(quán)和處罰權(quán)。負(fù)責(zé)對(duì)戶外廣告、霓虹燈、標(biāo)志牌、大型標(biāo)語牌、臨街橫幅的審批、管理;廣告科主要職責(zé)：廣告科管理權(quán)限：按照市規(guī)劃行政主管部門戶外廣告設(shè)置規(guī)劃和標(biāo)...
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：大家好！我叫xx，主要負(fù)責(zé)xx社區(qū)和xx社區(qū)的老齡工作。一年來，在區(qū)老齡委的領(lǐng)導(dǎo)下，在街道老齡委的指導(dǎo)下，我積極開展老齡工作，努力為廣大老人辦實(shí)事、辦好事。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師今天很榮幸有機(jī)會(huì)，將自己一年來的工作，向各位予以匯報(bào)，希望各位批評(píng)指正。我的報(bào)告將分四個(gè)部分來進(jìn)行一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素養(yǎng)與能力二、科學(xué)管理，培養(yǎng)全方位人才三、眾志成城，打造高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)四、勇于探索，...
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：大家好！今天我將對(duì)一年來的教師工作做述職，請(qǐng)予以評(píng)議：一、政治思想方面： 不斷學(xué)習(xí)優(yōu)秀的教育理論，確保能夠及時(shí)更新教育理念。工作之余積極參加校本培訓(xùn)，并做了大量的筆記幫助理解消化。
下面我就自己一年來的履行工作職責(zé)情況、學(xué)習(xí)廉潔自律規(guī)定情況、思想認(rèn)識(shí)方面的情況、工作中存在的問題及今后努力的方向進(jìn)行述職述廉，不到之處敬請(qǐng)同志們批評(píng)指正。
各位代表：現(xiàn)就xx年的工作及廉潔自律情況向代表們述職，請(qǐng)?jiān)u議。一、學(xué)習(xí)方面：能主動(dòng)參加領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政治學(xué)習(xí)，注重記學(xué)習(xí)心得筆記，學(xué)習(xí)態(tài)度端正，能注重在實(shí)際工作中將新學(xué)的知識(shí)予以運(yùn)用。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)188人覺得有用
2025年4月醫(yī)院行政辦公室主任個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
作為一名醫(yī)院行政辦公室主任，述職報(bào)告的撰寫是每年必須完成的一項(xiàng)重要工作。這不僅是對(duì)自己過去一年工作的回顧，也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)成績(jī)、展示成果的機(jī)會(huì)。那么，如何寫出一份高質(zhì)量的述職報(bào)告？這里結(jié)合一些專業(yè)知識(shí)和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，給大家分享幾點(diǎn)建議。
述職報(bào)告首先要明確目標(biāo)，要圍繞“干什么、干了什么、干得怎么樣”這三個(gè)核心展開。當(dāng)然，具體到每個(gè)部分，還是有不少細(xì)節(jié)需要注意。比如開頭部分，要開門見山地介紹自己的基本情況，包括崗位職責(zé)、任職時(shí)間等，這部分內(nèi)容不宜太復(fù)雜，簡(jiǎn)明扼要即可。我之前有一次寫述職報(bào)告的時(shí)候，把開頭寫得過于啰嗦，結(jié)果重點(diǎn)反倒不突出，后來調(diào)整了一下，把冗余的部分刪掉，效果就好多了。
接下來就是正文部分了。這部分內(nèi)容需要詳細(xì)列出自己在過去一年里的主要工作內(nèi)容。例如，這一年里組織了多少次會(huì)議，協(xié)調(diào)了多少項(xiàng)事務(wù)，參與了哪些重大項(xiàng)目的推進(jìn)等等。這些都是需要具體羅列的事項(xiàng)。不過要注意的是，不能只是一味堆砌數(shù)字和事件名稱，還需要對(duì)每一項(xiàng)工作進(jìn)行簡(jiǎn)單的評(píng)價(jià)，說明其成效和意義。有一次我在寫報(bào)告時(shí)，就忽略了這一點(diǎn)，只是簡(jiǎn)單地列出了幾件事情，導(dǎo)致整個(gè)報(bào)告顯得空洞無物，后來補(bǔ)充了一些簡(jiǎn)短的點(diǎn)評(píng)后，就改善了不少。
另外，述職報(bào)告中還要體現(xiàn)個(gè)人的貢獻(xiàn)和創(chuàng)新之處。畢竟，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的不僅僅是工作量，更關(guān)注你的工作質(zhì)量和創(chuàng)新能力。可以著重強(qiáng)調(diào)一些你主導(dǎo)或推動(dòng)的關(guān)鍵項(xiàng)目，尤其是那些取得顯著成效的工作。記得去年我寫述職報(bào)告時(shí)，特別提到了一個(gè)由我牽頭建立的新流程優(yōu)化方案，這個(gè)方案不僅提高了工作效率，還得到了上級(jí)的認(rèn)可，這讓我在報(bào)告中顯得更有說服力。
當(dāng)然，除了工作成績(jī)，也不能回避存在的問題和不足。這部分內(nèi)容同樣重要，因?yàn)樗芊从吵鲆粋€(gè)人的自我反思能力和改進(jìn)意識(shí)。不過在描述問題時(shí)，態(tài)度要誠(chéng)懇，但也不要過于夸大。比如，去年我在報(bào)告中提到某次協(xié)調(diào)會(huì)議由于溝通不到位導(dǎo)致效率不高，事后我們立即采取措施進(jìn)行了改進(jìn)，最終達(dá)到了預(yù)期效果。這樣的表述既坦誠(chéng)又不失積極。
最后，報(bào)告的結(jié)尾部分可以稍微展望一下未來的工作計(jì)劃。這部分不必太過詳細(xì)，主要是表達(dá)對(duì)未來工作的信心和決心?？梢蕴岢鲆粌蓚€(gè)具體的改進(jìn)方向，比如加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作、提升服務(wù)質(zhì)量之類的目標(biāo)。不過要注意，目標(biāo)設(shè)定要切實(shí)可行，不要好高騖遠(yuǎn)。
