【第1篇】2025年5月電視臺(tái)個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1450字
回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及時(shí)。二年多來,在上級組織和大家的共同支持幫助下,本人為有線電視網(wǎng)絡(luò)的管理和發(fā)展作出了一點(diǎn)微薄的努力?,F(xiàn)將二年多的工作作述職報(bào)告如下:
這二年,對于我們有線網(wǎng)絡(luò)來說,是非同尋常的二年,網(wǎng)絡(luò)體制的改革、網(wǎng)絡(luò)資源的產(chǎn)業(yè)化運(yùn)作、網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變等等,都給我們有線網(wǎng)絡(luò)注入新的活力,給我們帶來了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機(jī)遇。我作為一名有線網(wǎng)絡(luò)人員,有幸目睹并經(jīng)歷了這二年有線網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展進(jìn)程。在上級各部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我扎實(shí)工作,依靠管理,不計(jì)個(gè)人名利,在網(wǎng)絡(luò)整合、機(jī)制改革、強(qiáng)化管理、優(yōu)良服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、思想工作等方面作了些創(chuàng)新和探索,促進(jìn)了事業(yè)的發(fā)展。
一、抓安全傳輸,保信號暢通
去年以來,特別是去年3月5日吉林發(fā)生 “******”插播反動(dòng)邪教宣傳后,網(wǎng)絡(luò)的安全傳輸形勢十分嚴(yán)峻。為確保網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)慕^對安全,在上級的統(tǒng)一部署下,本人組織人員每天不間斷地對線路進(jìn)行巡查,實(shí)行由網(wǎng)絡(luò)中心主要人員和各站站長組成的24小時(shí)應(yīng)急值班制度,及時(shí)處置各類突出事件,同時(shí)還制訂了“應(yīng)急處置預(yù)案”,并二次組織中心應(yīng)急小分隊(duì)和各站維護(hù)人員,按照預(yù)案要求進(jìn)行“演練”,提高了快速反應(yīng)能力和處置突出事件的能力。確保了國慶節(jié)、******主席訪美和黨的“十六大”召開這三大“重要播出保證期”的傳輸安全,使黨和政府的聲音安全、暢通地傳送到千家萬戶。
二、抓機(jī)制創(chuàng)新,激內(nèi)部活力
近年來,網(wǎng)絡(luò)中心在機(jī)制創(chuàng)新方面邁出了扎實(shí)有效的步伐,我們在原來機(jī)構(gòu)改革和大幅精簡的基礎(chǔ)上,去年又有新的更大的動(dòng)作。去年7月份,本人大膽提出精簡方案,將原第一、第二、第三有線電視站合并、精簡為維護(hù)部和營業(yè)部,方案很快被采納。通過合并精簡,使管理環(huán)節(jié)減少,效率得到提高。
在人事改革方面,我們繼續(xù)深化并不斷推進(jìn),三站合并為二部后,我們對新設(shè)的管理崗位人員分別實(shí)行聘任制和競聘上崗制度,有效激活了人才資源,使不少優(yōu)秀人才脫穎而出,走上了管理崗位。
與此同時(shí),為優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),本人又在二部全體員工中進(jìn)行“雙向選擇”的試點(diǎn)工作,經(jīng)過二輪的雙向選擇,最終有二位員工因落聘而被下崗解聘。這種敢于碰硬的人事制度改革在員工中引起很大震動(dòng)和反響,也有效調(diào)動(dòng)了廣大員工的工作熱情和工作積極性。
三、抓內(nèi)外管理,促經(jīng)濟(jì)效益
管理出效益,管理也是生產(chǎn)力。對內(nèi),規(guī)范各項(xiàng)工作規(guī)程,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,做到管理有章可循,努力向管理要效益,注重成本核算,正確處理投入和產(chǎn)出的關(guān)系,使各項(xiàng)費(fèi)用支出有了大幅度的減少。對外,強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)管理力度,不斷提高收視費(fèi)收費(fèi)率。一方面我們大力宣傳有線電視管理規(guī)定,提高客戶的繳費(fèi)意識;另一方面對偷接、拒繳收視費(fèi)的行為進(jìn)行嚴(yán)厲查處,該追繳就追繳,該中止信號就中止信號,使收費(fèi)率有明顯提高。在抓管理過程中,本人能做到以身作則,帶頭遵守規(guī)章制度,嚴(yán)格管理,獎(jiǎng)罰分明,對違反規(guī)章制度的人和事,敢于堅(jiān)持原則,敢于碰硬,敢于承擔(dān)責(zé)任,決不手軟。該批評的就批評,該承擔(dān)責(zé)任的就承擔(dān)責(zé)任。如本月12日,營業(yè)部熱線電話值班人員在接話中,違反《首問責(zé)任制》和《優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范》的規(guī)定,在從速處罰當(dāng)事人的同時(shí),本人勇于承擔(dān)管理責(zé)任,主動(dòng)扣除自己獎(jiǎng)金200元。由于管理嚴(yán)格,使正氣得到弘揚(yáng),取得明顯成效。
四、抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹行業(yè)形象
有線電視網(wǎng)絡(luò)作為窗口服務(wù)行業(yè),其服務(wù)質(zhì)量優(yōu)劣,直接關(guān)系到廣電的形象。為此,本人致力于服務(wù)質(zhì)量的提高,積極明確和落實(shí)首問責(zé)任制、維修承諾制。同時(shí)在員工中積極開展職業(yè)道德教育,教育職工立足崗位,敬業(yè)愛
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)95人覺得有用
2025年5月電視臺(tái)個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
最近剛寫完述職報(bào)告,說實(shí)話這東西挺讓人頭疼的。既要體現(xiàn)工作成績,又得表現(xiàn)自己的能力,還得顧及領(lǐng)導(dǎo)的感受。開頭寫得不好,后面可能就費(fèi)勁了。我一般會(huì)先回顧下過去一年做了啥,比如主持了幾場大型活動(dòng),參與了多少檔節(jié)目制作。
數(shù)字很重要,但光有數(shù)字也不行。得把事情說清楚,比如某次活動(dòng)反響特別好,具體好在哪,觀眾反饋怎么樣。還有,領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)完成情況也要重點(diǎn)提一下,尤其是那些難度較大的項(xiàng)目。記得去年有個(gè)公益節(jié)目,時(shí)間緊任務(wù)重,最后效果還不錯(cuò),這個(gè)經(jīng)歷值得詳細(xì)描述。
寫的時(shí)候要注意語氣,既不能太謙虛,也不能太驕傲。適當(dāng)?shù)淖晕冶頁P(yáng)是有必要的,畢竟這是展示自己的機(jī)會(huì)。不過夸得太過頭就顯得不真實(shí)了,容易給人留下浮夸的印象。用事實(shí)說話,比空洞的溢美之詞更有說服力。
有時(shí)候細(xì)節(jié)能加分不少。比如某次直播突發(fā)狀況,你是怎么處理的,最終結(jié)果如何。這種小插曲往往能讓報(bào)告更生動(dòng)。當(dāng)然,寫的時(shí)候別忘了加上一些專業(yè)術(shù)語,顯得自己很懂行。像什么“融媒體傳播”、“互動(dòng)式體驗(yàn)”之類的詞兒,往里面塞幾個(gè),立馬顯得高大上。
還有,報(bào)告里的措辭要講究。有些話聽起來挺中聽的,但仔細(xì)一琢磨就感覺怪怪的。比如“圓滿完成了各項(xiàng)指標(biāo)”,這話說得有點(diǎn)籠統(tǒng),不如改成“超額完成年度收視目標(biāo)百分之十”。這樣具體點(diǎn),更有說服力。
最后一點(diǎn),報(bào)告最好能體現(xiàn)你的成長和進(jìn)步。可以談?wù)勥@一年學(xué)到了什么新技能,或者對某些工作的理解更深了。這不僅是對自己工作的總結(jié),也是對未來工作的展望。要是能順便暗示下自己接下來的目標(biāo),那就更好了。不過暗示歸暗示,千萬別說得太直白,不然顯得急功近利。
【第2篇】2025年電視臺(tái)編輯個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1900字
我的工作可以概括成四個(gè),就是想、學(xué)、說、做。
(一)想。想就是“想什么”?總的來說,想的是如何團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)大家,把工作干的更好,干出一點(diǎn)成績來。具體地說:就是想帶好一支隊(duì)伍,打造一個(gè)平臺(tái),干好一門工作。
帶好一支隊(duì)伍。我始終在想如何團(tuán)結(jié)大家,帶領(lǐng)大家,鼓舞大家,凝聚大家,切切實(shí)實(shí)把自己的工作干好。這樣做的目的有兩個(gè):大的方面來說,為了事業(yè),為了廣電系統(tǒng)能夠成為信陽新聞戰(zhàn)線排頭兵奉獻(xiàn)自己的一份綿薄之力;小的方面來說,是為自己,為了這支隊(duì)伍,為了大家能夠在廣電發(fā)展的大平臺(tái)中有平臺(tái)展現(xiàn)、有機(jī)會(huì)施展、有領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注。通過干好工作,實(shí)現(xiàn)自己在廣電系統(tǒng)中的價(jià)值。
那么,如何帶隊(duì)伍就面臨著雙重的壓力。一是領(lǐng)導(dǎo)層的壓力,工作嚴(yán),壓力就大,壓力越大就越需要迅速增強(qiáng)和提高適應(yīng)形勢的能力,提高解決問題的能力,因此對自身的要求日益增強(qiáng)。二是大家的壓力。要更好地開展工作,總結(jié)出“源于實(shí)踐,高于實(shí)踐”的工作規(guī)律,用規(guī)律性的思路去指導(dǎo)各項(xiàng)工作的開展,必須提升能力。常言說:“給人一杯水,自己就要有一桶水”,“打鐵首先自身硬”,因此對自身的要求日益提高。在這種認(rèn)識的推動(dòng)下,我所想的就是如何同大家一起摸索和總結(jié)干好工作,讓大家感到干得有勁、有動(dòng)力。
打造一個(gè)平臺(tái)。就是通過實(shí)踐和理論學(xué)習(xí),在單位內(nèi)部打造一個(gè)自我學(xué)習(xí)的平臺(tái)、展示成績的平臺(tái)、解決問題的平臺(tái),切實(shí)發(fā)揮“小平臺(tái)、大舞臺(tái)”的作用。通過打造平臺(tái),形成“貫徹執(zhí)行民主集中制,發(fā)揚(yáng)民主,虛心聽取不同意見,開展批評與自我批評的情況”的良好氛圍,形成鍛煉大家“組織協(xié)調(diào)能力、科學(xué)決策能力、開拓創(chuàng)新能力、解決工作中實(shí)際問題的能力”四種能力的良好氛圍,形成“保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng),遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定”的良好氛圍。具體來說就是對于學(xué)習(xí),圍繞實(shí)際工作來學(xué),圍繞大家急需的來學(xué)。對于成績,只要誰做出成績,就大張旗鼓地進(jìn)行肯定,起到鼓舞士氣、以點(diǎn)帶面的作用。對于問題分兩種情況,一種是可以公開講的直接指出,讓大家改進(jìn);如果不易公開講的,個(gè)別談話,推心置腹,以思想工作為助推器,推進(jìn)問題的解決和完成。
干好一門工作。就是立足廣電,放眼全局。站在廣電干新聞,跳出廣電看新聞。以一種發(fā)散性的思維,以一種探索性的思維,以一種創(chuàng)新性的思維來開闊視野,拓寬思路,不斷增強(qiáng)把握大局、分析全局、解決實(shí)際問題的能力,切實(shí)體現(xiàn)一個(gè)新聞工作者的綜合能力。因此,思考和探索著如何用一種簡潔高效、有用有效的辦法來管理新聞,把握新聞,力求形成一種大家按照職責(zé)分工,各司其職,高效運(yùn)轉(zhuǎn),在實(shí)踐中學(xué)、在學(xué)習(xí)中實(shí)踐和提高的氛圍,自己則在實(shí)踐中,在與大家的溝通中總結(jié)和把握做好新聞工作的規(guī)律和方法,在與大家的溝通中學(xué)習(xí)和思考創(chuàng)新、服務(wù)、改革等方面的知識和規(guī)律,力求分析的深,把握的準(zhǔn)。概括言之,就是對工作的一個(gè)認(rèn)識過程,就是大家忙的時(shí)候我不忙,大家不忙的時(shí)候我很忙。
(二)學(xué)。學(xué)就是“學(xué)什么”?有三點(diǎn)感受:學(xué)有所專(博學(xué)精學(xué)),學(xué)有所悟,學(xué)有所用(在干中學(xué),在學(xué)中干)。
一是學(xué)有所專。就是要博學(xué)、精學(xué)。博學(xué)就是涉獵面要廣,不但要學(xué)時(shí)事政治,學(xué)業(yè)務(wù),學(xué)行政管理,還要學(xué)歷史、學(xué)溝通、學(xué)辦事等等,不但要學(xué)與新聞?dòng)嘘P(guān)的,還要學(xué)與新聞無關(guān)的。因此,學(xué)的知識面要寬,視野要開闊,這樣才能有效地啟迪自己的思路,更好地找準(zhǔn)事物發(fā)展的規(guī)律,看清問題的本質(zhì),抓住問題的關(guān)鍵。精學(xué)就是要學(xué)有所精。那么大的大部頭資料,那么長的管理理論,那么浩瀚的歷史史料,那么眾多的業(yè)務(wù),如何去學(xué),我始終堅(jiān)持一點(diǎn),按需去學(xué),學(xué)就學(xué)會(huì)。只有學(xué)懂了,才會(huì)去理解它,去運(yùn)用它,才能在工作中取得實(shí)效。
因此,我注重從實(shí)踐中去學(xué),學(xué)時(shí)之所需的,學(xué)眼下急用的,學(xué)一項(xiàng)力求學(xué)懂、學(xué)會(huì),融會(huì)貫通。
二是學(xué)有所悟。只有善于分析、發(fā)現(xiàn)和提出問題,才能更快地找到解決問題的辦法,提高認(rèn)識和思考問題的深度和廣度,提高把握情況和局勢的能力,也才能為領(lǐng)導(dǎo)在更高層次上的決策提供思想資源。人的頭腦就是加工廠,沒有數(shù)和材料不行,有了材料要經(jīng)過加工,要生產(chǎn)觀點(diǎn),用觀點(diǎn)統(tǒng)率材料,支撐理論。因此,我在日常的工作中與大家一起,探索如何干好工作的規(guī)律和方法,并形成一種流程化、規(guī)范化的程序。
三是學(xué)有所用。堅(jiān)持在干中學(xué),在學(xué)中干。在“干中學(xué)”與“學(xué)中干”的認(rèn)識和理解上,我認(rèn)為重點(diǎn)是解決一個(gè)認(rèn)識問題,解決“會(huì)”與“不會(huì)”的問題,解決“做過”與“沒做過”的問題。有人說,這項(xiàng)工作我沒做過,不會(huì),或者說,我沒有這方面的愛好,或者說,害怕做了會(huì)出錯(cuò)。我的理解是,不可能一切條件成熟了才讓你去干,不可能一切條件具備了才等著你去干,我們都是從小事做起,邊做邊規(guī)范的,一邊工作,一邊學(xué)習(xí),一邊學(xué)習(xí),一邊工作,由量變到質(zhì)變,而我們在這個(gè)過程中提高。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)205人覺得有用
2025年電視臺(tái)編輯個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
做這份工作快五年了,說起來還挺感慨。每年到年底寫述職報(bào)告都是一件大事,畢竟這關(guān)系到年終考核,也關(guān)系到自己的職業(yè)發(fā)展。今年也不例外,得好好準(zhǔn)備一下。
述職報(bào)告最重要的就是實(shí)事求是,把自己這一年的工作情況如實(shí)反映出來。我覺得可以從幾個(gè)方面入手,一個(gè)是完成的主要任務(wù),另一個(gè)是工作中遇到的問題和解決辦法,還有就是對未來工作的規(guī)劃。不過,光寫這些還不夠,還得注意語言表達(dá),既要專業(yè)又要通俗易懂,不然領(lǐng)導(dǎo)看了也不太明白你在說什么。
比如,我在節(jié)目制作過程中,負(fù)責(zé)的是后期剪輯這一塊。今年一共完成了十多個(gè)專題片的剪輯工作,其中有一個(gè)關(guān)于鄉(xiāng)村振興的片子反響不錯(cuò)。這個(gè)片子從前期策劃到后期成片,整個(gè)流程走下來確實(shí)不容易,但最終效果還不錯(cuò),得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。當(dāng)然,也不是沒有遇到困難,比如有時(shí)候素材不夠完整,就得想辦法通過采訪補(bǔ)拍等方式彌補(bǔ),這也鍛煉了我的應(yīng)變能力。
另外,我覺得在寫報(bào)告的時(shí)候,數(shù)字是很重要的,能用數(shù)據(jù)說話就盡量用數(shù)據(jù)。像我剛才提到的專題片數(shù)量,這就是一個(gè)直觀的數(shù)據(jù)指標(biāo)。還有,如果能有一些具體的例子來支撐你的觀點(diǎn),會(huì)更有說服力。比如那個(gè)鄉(xiāng)村振興的片子,可以簡單描述一下它的亮點(diǎn)在哪里,比如采用了哪些創(chuàng)新的表現(xiàn)手法,或者是采用了什么新技術(shù)手段,這樣會(huì)讓報(bào)告顯得更加生動(dòng)。
當(dāng)然,寫報(bào)告的時(shí)候也不能太過啰嗦,得抓住重點(diǎn)。有些人可能覺得越長越好,其實(shí)不然。報(bào)告主要是為了匯報(bào)工作情況,太長反而容易讓人抓不住重點(diǎn)。所以,該簡練的地方就要簡練,該詳細(xì)的地方也不能省略。
還有一點(diǎn)要注意的就是格式問題,雖然不是特別重要,但也得符合基本的要求。像標(biāo)題要醒目,分段要合理,字體大小也要統(tǒng)一。要是格式亂七八糟的,給人的第一印象就不好,即使內(nèi)容再好也可能被忽視。
還有啊,寫報(bào)告的時(shí)候最好能結(jié)合單位的整體目標(biāo)和個(gè)人職責(zé)來談。這樣不僅能體現(xiàn)你的大局觀,也能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你是如何為團(tuán)隊(duì)作貢獻(xiàn)的。比如,我們臺(tái)今年的重點(diǎn)工作之一是提升新聞節(jié)目的影響力,那我的述職報(bào)告就可以圍繞這個(gè)點(diǎn)展開,談?wù)勎沂侨绾卧谌粘9ぷ髦兄@一目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的。
【第3篇】2025年電視臺(tái)經(jīng)營經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1550字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
2025年,我按照臺(tái)黨委分工,分管創(chuàng)收經(jīng)營工作,現(xiàn)將今年一年來的履職和道德修養(yǎng)、廉政情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)和管理水平。
在今年開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作中,我作為宣傳中心支部書記牢牢把握開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的基本要求。推動(dòng)黨員干部強(qiáng)化黨員意識、亮出黨員身份,教育引導(dǎo)黨員干部學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、___系列講話精神,同中央保持高度一致,深刻認(rèn)識開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的重要意義,從全局和戰(zhàn)略的高度,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的十九大、以及落實(shí)縣委縣政府重大工作部署上來。結(jié)合縣級電視臺(tái)發(fā)展生存的形式,學(xué)習(xí)了一些經(jīng)營管理的理論知識,著重學(xué)習(xí)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想,以轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式和策略為手段,促進(jìn)縣級電視臺(tái)健康有序和諧的發(fā)展。堅(jiān)持向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向同志學(xué)習(xí),做到了邊學(xué)習(xí)邊思考,在實(shí)踐中不斷摸索工作規(guī)律,努力做到按實(shí)踐規(guī)律辦事,力求事半功倍。
二、廉潔自律,作風(fēng)扎實(shí),樹立了良好的個(gè)人品德。
一是全局觀念和大局意識強(qiáng),堅(jiān)決維護(hù)臺(tái)黨委的集體,不陽奉陰違,誠懇待人,尊重領(lǐng)導(dǎo),積極主動(dòng)的為一把手排憂解難,做好助手,當(dāng)好參謀。二是公平正品、秉公辦事,堅(jiān)持原則。三是能誠懇對待下級,虛心接受意見,在工作生活上關(guān)心照顧同事。四是團(tuán)結(jié)同事,維護(hù)協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,能容事、容人、容言,積極化解人際間的矛盾,做到大事講原則、小事講風(fēng)格。五是忠于職守、勇于擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)求實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)精神強(qiáng)。嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)營創(chuàng)收方面的各項(xiàng)制度,堅(jiān)決自覺抵制拜金主義、享樂主義。六是淡薄名利、無私奉獻(xiàn)、作風(fēng)樸實(shí)、勤儉節(jié)約。
三、盡職盡責(zé),努力做好所分管的各項(xiàng)工作
今年來,在分管的工作領(lǐng)域,思路清晰,計(jì)劃性、前瞻性強(qiáng);開拓進(jìn)取,經(jīng)常提出合理化建議,完成本職工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。全年超額完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)。經(jīng)營創(chuàng)收在傳統(tǒng)媒體式微,周邊縣市電視臺(tái)收入均大幅下滑的大形勢下,全年創(chuàng)收825萬,創(chuàng)歷史新高。
1、集思廣益開辟經(jīng)營創(chuàng)收渠道,探索一些行之有效的經(jīng)營創(chuàng)收方式方法,把政府及部門作為我們主攻的vip大客戶,通過攝制宣傳片、聯(lián)辦欄目等方式直接增收150萬元。全年完成專欄《硒旺xx》、《衛(wèi)生與健康》、《教育視窗》、《zd天地》、《夕陽紅》、《人力與社會(huì)保障》、《一中11xx周年》、《周末逛哪兒》等125期,全年共攝制專題微電影35部。
2、賽事活動(dòng)顯效益,2025年成功舉辦了兩場有影響的大型賽事,一是“優(yōu)良寶”杯垂釣大賽,二是“魅力歌聲歌唱大賽”。尤其是“魅力歌聲歌唱大賽”?xx倡導(dǎo)主旋律,弘揚(yáng)正能量,既為xx廣大城鄉(xiāng)居民提供了展示自我的平臺(tái),也為xx城鄉(xiāng)打造了一場深受群眾歡迎的文化大餐。在創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益同時(shí)也再次彰顯了xx主流媒體——xx電視臺(tái)不可替代的影響力。
3、打造了廣電之星培訓(xùn)學(xué)校的品牌。在2025年底廣電之星培訓(xùn)學(xué)校成立以后,我致力于樹品牌、創(chuàng)效益,打造縣域一流的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。在教學(xué)工作中,我們嚴(yán)抓管理,關(guān)愛學(xué)生,保證教學(xué)質(zhì)量,走專業(yè)化辦學(xué)之路,樹立了良好的口碑與品牌效益。全年創(chuàng)收100萬元。
4、嚴(yán)把廣告審查播出關(guān),堅(jiān)決杜絕一味追求經(jīng)濟(jì)利益,發(fā)布無效虛假廣告。同時(shí)對全天侯各廣告段位和時(shí)長進(jìn)行了調(diào)整,尤其是對醫(yī)藥廣告進(jìn)行了重點(diǎn)清查。目前,我臺(tái)各頻道廣告段插播的廣告都控制在規(guī)定時(shí)長內(nèi),廣告種類也僅限于品牌廣告。提升熒屏質(zhì)量,增強(qiáng)廣告公信力,維護(hù)市場穩(wěn)定和廣大群眾利益,使xx熒屏形象更加健康。
總之,通過了自己的努力,為xx縣廣播電視臺(tái)的生存發(fā)展做了一些努力,取得了一些成績,但是還存在著不足和缺點(diǎn)。一是對自己分管的工作有不周全的時(shí)候,計(jì)劃性還欠缺。二是工作中還存在急躁的情緒。三是對縣級電視臺(tái)的生存發(fā)展前景和方式方法思慮不深。我決定在今后的工作中,不斷努力克服自身的缺點(diǎn)和不足,更好地完成臺(tái)黨委交辦的工作任務(wù),為xx縣廣播電視事業(yè)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)93人覺得有用
2025年電視臺(tái)經(jīng)營經(jīng)理個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
今年上半年,我們臺(tái)里的工作重心放在了節(jié)目創(chuàng)新和市場拓展上,作為經(jīng)營部的負(fù)責(zé)人,我深知肩上的擔(dān)子不輕。從年初開始,我就把提升廣告收入作為首要任務(wù),為此組織了好幾次專題會(huì)議。會(huì)上大家各抒己見,有的提出要增加互動(dòng)環(huán)節(jié),有的建議開發(fā)新的廣告形式,討論得熱火朝天。最終,我們決定推出一個(gè)跨屏互動(dòng)的廣告模式,這個(gè)模式后來被證明很成功,不僅提升了客戶滿意度,還讓我們的收入有了明顯增長。
下半年的工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)向了內(nèi)部管理優(yōu)化。我發(fā)現(xiàn)部門之間協(xié)調(diào)不足是個(gè)老大難問題,于是嘗試建立了一個(gè)定期溝通機(jī)制。每周五下午都安排一次部門間的小型交流會(huì),雖然剛開始有些同事覺得占用時(shí)間,但慢慢大家都適應(yīng)了這種方式。通過這種面對面的交流,我發(fā)現(xiàn)了不少潛在的合作機(jī)會(huì),比如技術(shù)部能幫節(jié)目制作組解決一些長期存在的技術(shù)難題,而節(jié)目組也能為廣告部提供更多創(chuàng)意素材。這種良性循環(huán)讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)士氣高漲。
當(dāng)然,工作中也有需要改進(jìn)的地方。比如在處理緊急事件時(shí),有時(shí)反應(yīng)速度還不夠快。有一次接到客戶的突發(fā)需求,由于事先沒有預(yù)案,導(dǎo)致對接效率不高。事后我反思了一下,覺得應(yīng)該提前制定應(yīng)急預(yù)案,把各種可能的情況都考慮到。不過,這次教訓(xùn)也讓我們積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn),下次遇到類似情況就能從容應(yīng)對了。
另外,我覺得員工培訓(xùn)也是個(gè)不容忽視的問題。雖然每年都安排了一些培訓(xùn)課程,但參加的人數(shù)總是有限。我覺得可以嘗試在線培訓(xùn)的方式,這樣既節(jié)省成本,又能覆蓋更多員工。而且在線培訓(xùn)還能反復(fù)觀看,對于那些想深入學(xué)習(xí)的人來說特別有用。不過目前來看,線上平臺(tái)的選擇還需要進(jìn)一步調(diào)研,畢竟選錯(cuò)平臺(tái)的話會(huì)影響效果。
展望未來,我覺得我們還有很多事情可以做。比如可以嘗試引入大數(shù)據(jù)分析,通過對觀眾收視習(xí)慣的深度挖掘,為節(jié)目制作和廣告投放提供更精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)支撐。此外,隨著新媒體的發(fā)展,我們也需要加快步伐,探索如何更好地利用短視頻平臺(tái)進(jìn)行宣傳推廣。這些都是值得投入精力的方向。
【第4篇】有線電視臺(tái)個(gè)人述職報(bào)告怎么寫4100字
有線電視臺(tái)個(gè)人述職報(bào)告
二年任職又到了,回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及時(shí)。二年多來,在上級組織和大家的共同支持幫助下,本人為有線電視網(wǎng)絡(luò)的管理和發(fā)展作出了一點(diǎn)微薄的努力?,F(xiàn)將二年多的工作匯報(bào)如下:這二年,對于我們有線網(wǎng)絡(luò)來說,是非同尋常的二年,網(wǎng)絡(luò)體制的改革、網(wǎng)絡(luò)資源的產(chǎn)業(yè)化運(yùn)作、網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變等等,都給我們有線網(wǎng)絡(luò)注入新的活力,給我們帶來了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機(jī)遇。我作為一名有線網(wǎng)絡(luò)人員,有幸目睹并經(jīng)歷了這二年有線網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展進(jìn)程。在上級各部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我扎實(shí)工作,依靠管理,不計(jì)個(gè)人名利,在網(wǎng)絡(luò)整合、機(jī)制改革、強(qiáng)化管理、優(yōu)良服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、思想工作等方面作了些創(chuàng)新和探索,促進(jìn)了事業(yè)的發(fā)展。
一.抓安全傳輸,保信號暢通
去年以來,特別是去年3月5日吉林發(fā)生“xx功”插播反動(dòng)邪教宣傳后,網(wǎng)絡(luò)的安全傳輸形勢十分嚴(yán)峻。為確保網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)慕^對安全,在上級的統(tǒng)一部署下,本人組織人員每天不間斷地對線路進(jìn)行巡查,實(shí)行由網(wǎng)絡(luò)中心主要人員和各站站長組成的24小時(shí)應(yīng)急值班制度,及時(shí)處置各類突出事件,同時(shí)還制訂了“應(yīng)急處置預(yù)案”,并二次組織中心應(yīng)急小分隊(duì)和各站維護(hù)人員,按照預(yù)案要求進(jìn)行“演練”,提高了快速反應(yīng)能力和處置突出事件的能力。確保了國慶節(jié)、___主席訪美和黨的“十六大”召開這三大“重要播出保證期”的傳輸安全,使黨和政府的聲音安全、暢通地傳送到千家萬戶。
二.抓機(jī)制創(chuàng)新,激內(nèi)部活力
近年來,網(wǎng)絡(luò)中心在機(jī)制創(chuàng)新方面邁出了扎實(shí)有效的步伐,我們在原來機(jī)構(gòu)改革和大幅精簡的基礎(chǔ)上,去年又有新的更大的動(dòng)作。去年7月份,本人大膽提出精簡方案,將原第
一、第
二、第三有線電視站合并、精簡為維護(hù)部和營業(yè)部,方案很快被采納。通過合并精簡,使管理環(huán)節(jié)減少,效率得到提高。
在人事改革方面,我們繼續(xù)深化并不斷推進(jìn),三站合并為二部后,我們對新設(shè)的管理崗位人員分別實(shí)行聘任制和競聘上崗制度,有效激活了人才資源,使不少優(yōu)秀人才脫穎而出,走上了管理崗位。
與此同時(shí),為優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),本人又在二部全體員工中進(jìn)行“雙向選擇”的試點(diǎn)工作,經(jīng)過二輪的雙向選擇,最終有二位員工因落聘而被下崗解聘。這種敢于碰硬的人事制度改革在員工中引起很大震動(dòng)和反響,也有效調(diào)動(dòng)了廣大員工的工作熱情和工作積極性。
三、抓內(nèi)外管理,促經(jīng)濟(jì)效益
管理出效益,管理也是生產(chǎn)力。對內(nèi),規(guī)范各項(xiàng)工作規(guī)程,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,做到管理有章可循,努力向管理要效益,注重成本核算,正確處理投入和產(chǎn)出的關(guān)系,使各項(xiàng)費(fèi)用支出有了大幅度的減少。對外,強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)管理力度,不斷提高收視費(fèi)收費(fèi)率。一方面我們大力宣傳有線電視管理規(guī)定,提高客戶的繳費(fèi)意識;另一方面對偷接、拒繳收視費(fèi)的行為進(jìn)行嚴(yán)厲查處,該追繳就追繳,該中止信號就中止信號,使收費(fèi)率有明顯提高。在抓管理過程中,本人能做到以身作則,帶頭遵守規(guī)章制度,嚴(yán)格管理,獎(jiǎng)罰分明,對違反規(guī)章制度的人和事,敢于堅(jiān)持原則,敢于碰硬,敢于承擔(dān)責(zé)任,決不手軟。該批評的就批評,該承擔(dān)責(zé)任的就承擔(dān)責(zé)任。如本月12日,營業(yè)部熱線電話值班人員在接話中,違反《首問責(zé)任制》和《優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范》的規(guī)定,在從速處罰當(dāng)事人的同時(shí),本人勇于承擔(dān)管理責(zé)任,主動(dòng)扣除自己獎(jiǎng)金200元。由于管理嚴(yán)格,使正氣得到弘揚(yáng),取得明顯成效。
三.抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹行業(yè)形象
有線電視網(wǎng)絡(luò)作為窗口服務(wù)行業(yè),其服務(wù)質(zhì)量優(yōu)劣,直接關(guān)系到廣電的形象。為此,本人致力于服務(wù)質(zhì)量的提高,積極明確和落實(shí)首問責(zé)任制、維修承諾制。同時(shí)在員工中積極開展職業(yè)道德教育,教育職工立足崗位,敬業(yè)愛崗,使服務(wù)質(zhì)量有了較明顯的改善。
四.抓思想工作,鼓各方斗志
應(yīng)該說,這二年多網(wǎng)絡(luò)中心的各項(xiàng)改革力度比較大,特別是機(jī)構(gòu)改革和人事制度改革的配套實(shí)施,加上機(jī)構(gòu)的重新設(shè)置,職能的重新劃分,分配機(jī)制的重新調(diào)整,管理人員的重新競聘等,使改革的涉及面很廣。特別是去年9月30日,市委、市政府決定將鹿城、甌海、龍灣三個(gè)區(qū)有線網(wǎng)絡(luò)劃歸網(wǎng)絡(luò)中心管理后,員工思想波動(dòng)很大,這就使得思想政治工作的任務(wù)顯得尤為繁重。為此,作為市廣電局機(jī)關(guān)黨委委員、臺(tái)黨總支委員兼黨支部書記,本人注重思想政治工作,積極協(xié)助黨組織積極做好思想政治工作,鼓舞各方斗志,理順了員工的思想情緒。由于堅(jiān)持思想領(lǐng)先,講道理、擺事實(shí),使員工對各項(xiàng)改革措施,不但理解和支持,而且積極參與,這幾年,多項(xiàng)改革措施的出臺(tái),沒有出現(xiàn)大的思想波動(dòng),確保了各項(xiàng)改革的順利實(shí)施。
五.誠實(shí)做人,干凈辦事
作為臺(tái)里的一個(gè)職能部門,網(wǎng)絡(luò)中心的人員配備應(yīng)該說是比較精簡的,具體負(fù)責(zé)日常管理的人員現(xiàn)增加到5人(原僅為3人),而作為一個(gè)窗口服務(wù)的行業(yè),下面畢竟有二十個(gè)電視站幾百號人,且管理范圍涉及整個(gè)市區(qū),直接用戶達(dá)32萬之多 ,各種事情可以說是應(yīng)接不暇。在人手少,工作量大的情況下,本人沒有絲毫怨言,從不把困難推向臺(tái)里,而是想方設(shè)法自我消化。努力調(diào)動(dòng)部門人員的積極性,在大家的共同努力下,使各項(xiàng)工作有條不紊正常運(yùn)作。
作為網(wǎng)絡(luò)中心負(fù)責(zé)人,并不算什么官,但作為一名管理者,本人在工作中能保持清醒頭腦,做到廉潔自律,對可能影響工作的吃請從來不參與,更沒有利用崗位之便謀取私利。
二年來,在上級部門和領(lǐng)導(dǎo)的直接幫助、支持下,本人強(qiáng)化內(nèi)部管理,大膽改革,經(jīng)過全體員工的共同努力,使中心的各項(xiàng)工作有了新的起色。去年中心總收入達(dá)2695萬元,比上年同期增長了4.1,其中收視費(fèi)收入比上年同期增長6.7,今年事業(yè)總收入達(dá)3008萬元,比上年同期又增長11.61,其中收視費(fèi)收入2413萬元,比上年同期增長4.2,創(chuàng)下歷史最好記錄。
在這里,我要特別感該咱們領(lǐng)導(dǎo)的信任、各部門的支持和廣大員工的理解和全力配合。
存在不足
一.深入第一線不夠
對于工作,雖然本人是盡心盡責(zé),記得剛來網(wǎng)絡(luò)中心時(shí),本人下電視站調(diào)查了解,到維修現(xiàn)場、收費(fèi)現(xiàn)場較多,也了解到不少來自一線員工和用戶的情況和心聲。但后來下一線的次數(shù)逐漸變少了,總覺得自己這里人手少,工作忙而難以抽身。特別是對一些員工和用戶反映比較強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題,如員工普遍關(guān)注的編制問題,本人總覺得這是政策上的問題,盡管也時(shí)常向上級領(lǐng)導(dǎo)反映,但平時(shí)向員工宣傳不多,解釋不夠;雙如優(yōu)質(zhì)服務(wù)問題、快速反應(yīng)問題、文明禮貌問題等等,雖然也經(jīng)常強(qiáng)調(diào)這些事情,但就我個(gè)人來說,對這些還是重視不夠,調(diào)研不深,思考不透。
同時(shí),聯(lián)系群眾不夠深入。有時(shí)下電視站跟管理人員接觸較多,與一般員工交流就比較少,使廣大員工的建議和呼聲很難全面了解和掌握,從一定程度上影響了員工的工作積極性和熱情。
二.工作方式、方法比較簡單
這幾年,工作可謂千頭萬緒,要求處理和解決的問題很多,在這種情況下,本人有時(shí)處理問題比較簡單,特別是遇到一些較為棘手的問題時(shí),內(nèi)心就顯得比較急躁,脾氣也就容易暴躁,得理不讓人,最終傷了不少同事的感情,得罪了不少人,使一些工作事倍功半。
在要求下屬方面,有時(shí)往往是布置任務(wù)多,要求比較嚴(yán),而體諒下屬較少,談心、思想交流也不夠。
三.工作熱情有所下降
應(yīng)該說,剛到網(wǎng)絡(luò)中心時(shí),本人工作熱情比較高,也較為自覺主動(dòng)。但隨著時(shí)間的推移,也自覺不自覺地產(chǎn)生了一些活思想,主要表現(xiàn)出工作熱情有所下降,工作干勁不如以前,工作積極性、主動(dòng)性,創(chuàng)造性沒能很好地發(fā)揮出來,有時(shí)也會(huì)產(chǎn)生干多干少一個(gè)樣的不健康想法。
同時(shí)還存在畏難情緒和老好人思想,覺得多一事不如少一事,事情干得越多,管得越嚴(yán),得罪人越多,壓力越大,對立面就會(huì)越多,群眾關(guān)系就會(huì)越難處理,還不如那些老好人過得瀟灑、自在。
今后打算
一、以改革為核心
改革是我們時(shí)代的主旋律,有線電視作為融高科技于一體的朝陽事業(yè),其發(fā)展可謂是日新月異,昨天的成就很難成為今天的輝煌。今年又是國家廣電總局確定的“網(wǎng)絡(luò)發(fā)展年”。為此,我們要緊緊捕捉當(dāng)今有線電視的發(fā)展趨勢和最新動(dòng)態(tài),立足改革,抓住機(jī)遇,加快發(fā)展。改革是網(wǎng)絡(luò)的出路所在,要充分發(fā)揮現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)勢,盤活資產(chǎn),不斷提升網(wǎng)絡(luò)的現(xiàn)有價(jià)值,努力把有線網(wǎng)絡(luò)事業(yè)做強(qiáng)做大。同時(shí),要深化人事制度改革,特別是要改革用工形式,破除陳舊觀念,采用雙向選擇、競聘上崗、聘用上崗等多種用工形式,堅(jiān)決改變?nèi)烁∮谑拢实拖碌默F(xiàn)象。
二、以規(guī)范管理為依托
要全面理順劃轉(zhuǎn)各有線電視站的各種關(guān)系,在確保穩(wěn)定的前提下,加大各項(xiàng)改革力度,規(guī)范基礎(chǔ)管理,建立適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,符合精簡、高效要求的新的管理體制和運(yùn)行機(jī)制。同時(shí),要完善和制定一系列規(guī)章制度,使管理更加規(guī)范、更加一致。做到用制度去管理人,用制度去約束人。
三、以提高服務(wù)質(zhì)量為宗旨
有線電視網(wǎng)絡(luò)作為窗口服務(wù)行業(yè),其服務(wù)質(zhì)量優(yōu)劣,直接關(guān)系到廣電的形象。只有提供良好的服務(wù),才能夠不斷增加用戶對我們的信任,進(jìn)而才會(huì)具有市場競爭力。針對目前實(shí)際存在的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、快速反應(yīng)、文明禮貌等方面的問題,本人還要下大力氣解決,抓好這方面的工作。有句話說的好:“千好萬好不如用戶說好,金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如用戶夸獎(jiǎng)?!庇脩舻臐M意,就是我們最根本的追求目標(biāo)和努力方向。為此,我們將持續(xù)開展“樹立新形象,滿意廣電網(wǎng)、保暢通、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)”活動(dòng),積極探索在新形勢下優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新途徑、新方法、新手段。通過自己的努力,樹立自身良好的形象,增加用戶對我們工作的了解和信任。真正做到服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,反應(yīng)快速化、行為文明化、用語禮貌化。
四、以保暢通、保安全傳輸、增加效益為目的
首先是要加強(qiáng)維護(hù)工作,加大有線電視設(shè)施保護(hù)宣傳力度,強(qiáng)化巡查機(jī)制,確保黨和政府的聲音及時(shí)傳送到千家萬戶。其次要通過網(wǎng)絡(luò)線路整改,提升網(wǎng)絡(luò)檔次。同時(shí)要善始善終配合臺(tái)里做好300兆網(wǎng)絡(luò)的改造工作,早日實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙贏局面。真正做到“守一方網(wǎng)絡(luò),保一方暢通,創(chuàng)一方效益”。
我想,投入才有回報(bào),忠誠才有信任,主動(dòng)才有創(chuàng)新,堅(jiān)毅才有作為。在今后的工作中,我將努力增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、科學(xué)性和預(yù)見性,并以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),“三個(gè)一點(diǎn)”,就是當(dāng)上級領(lǐng)導(dǎo)的要求與我部門實(shí)際工作相符時(shí),我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)部門之間發(fā)生業(yè)務(wù)工作或利益沖突時(shí),我會(huì)從制度與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)上下左右之間意見不一致時(shí),我會(huì)從大家所處的工作角度和表達(dá)的意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)??傊沂冀K信守這樣一條真理:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人?!辈⒁詫?shí)際行動(dòng)來贏得大家的理解和信任。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)132人覺得有用
有線電視臺(tái)個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
寫這種報(bào)告得清楚自己要說什么,不然胡亂寫一通沒人愛看。先想好自己這段時(shí)間干了啥,成績有哪些,哪些地方做得不夠好。成績這部分最好具體點(diǎn),比如搞了個(gè)什么活動(dòng),觀眾反應(yīng)怎么樣,收視率提高了多少,別光說做了個(gè)節(jié)目就完事。
要說成績,數(shù)據(jù)是關(guān)鍵。像我上次述職時(shí)提到一個(gè)數(shù)據(jù),說某檔節(jié)目的收視率比前一季度提升了百分之十五,領(lǐng)導(dǎo)一聽就明白你的工作有成效。不過,數(shù)字太多容易讓人頭大,挑幾個(gè)重點(diǎn)說就行。像節(jié)目制作數(shù)量、獲獎(jiǎng)情況這些都可以寫進(jìn)去。
至于不足之處,也不能藏著掖著。就說有個(gè)同事反饋我們節(jié)目互動(dòng)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)得不太合理,觀眾參與感不強(qiáng),這事兒我就提出來了。但得注意說話的方式,別上來就一頓自責(zé),顯得沒自信。可以說“經(jīng)過反思,我覺得這部分還可以優(yōu)化”,這樣既承認(rèn)問題又留有改進(jìn)空間。
還有一點(diǎn)別忘了,就是對未來的規(guī)劃。比如打算加強(qiáng)哪方面的培訓(xùn),提升哪部分的工作效率之類的。這能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的進(jìn)取心。不過規(guī)劃別寫得太虛,得有點(diǎn)實(shí)際操作性,比如說打算引進(jìn)新的編輯軟件,提高剪輯速度。
有時(shí)候?qū)憟?bào)告會(huì)遇到一些小麻煩,比如剛寫的時(shí)候思路挺清晰,寫著寫著就跑偏了。這就得反復(fù)檢查,看看是不是偏離主題。還有,有些詞用得不當(dāng)也會(huì)影響效果。像有一次我寫報(bào)告時(shí)把“改善”寫成“建改”,雖然意思差不多,但看起來就不夠嚴(yán)謹(jǐn)。
報(bào)告里最好能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn),多用些專業(yè)術(shù)語。比如提到節(jié)目策劃時(shí),可以說“針對目標(biāo)受眾進(jìn)行了精準(zhǔn)定位”,聽起來就比單純說“了解觀眾喜好”更有深度。不過術(shù)語用多了容易晦澀,得把握好分寸。
最后提醒一下,寫報(bào)告不是為了應(yīng)付差事,而是要真正反映自己的工作情況。如果只是敷衍了事,領(lǐng)導(dǎo)看了心里也會(huì)有數(shù)。所以還是得用心去寫,該強(qiáng)調(diào)的成績要突出,該改進(jìn)的地方要正視。
【第5篇】有線電視臺(tái)個(gè)人述職工作報(bào)告怎么寫4100字
二年任職又到了,回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及時(shí)。二年多來,在上級組織和大家的共同支持幫助下,本人為有線電視網(wǎng)絡(luò)的管理和發(fā)展作出了一點(diǎn)微薄的努力。現(xiàn)將二年多的工作匯報(bào)如下:
這二年,對于我們有線網(wǎng)絡(luò)來說,是非同尋常的二年,網(wǎng)絡(luò)體制的改革、網(wǎng)絡(luò)資源的產(chǎn)業(yè)化運(yùn)作、網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變等等,都給我們有線網(wǎng)絡(luò)注入新的活力,給我們帶來了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機(jī)遇。我作為一名有線網(wǎng)絡(luò)人員,有幸目睹并經(jīng)歷了這二年有線網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展進(jìn)程。在上級各部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我扎實(shí)工作,依靠管理,不計(jì)個(gè)人名利,在網(wǎng)絡(luò)整合、機(jī)制改革、強(qiáng)化管理、優(yōu)良服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、思想工作等方面作了些創(chuàng)新和探索,促進(jìn)了事業(yè)的發(fā)展。
一. 抓安全傳輸,保信號暢通
去年以來,特別是去年3月5日吉林發(fā)生 “xx功”插播反動(dòng)邪教宣傳后,網(wǎng)絡(luò)的安全傳輸形勢十分嚴(yán)峻。為確保網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)慕^對安全,在上級的統(tǒng)一部署下,本人組織人員每天不間斷地對線路進(jìn)行巡查,實(shí)行由網(wǎng)絡(luò)中心主要人員和各站站長組成的24小時(shí)應(yīng)急值班制度,及時(shí)處置各類突出事件,同時(shí)還制訂了“應(yīng)急處置預(yù)案”,并二次組織中心應(yīng)急小分隊(duì)和各站維護(hù)人員,按照預(yù)案要求進(jìn)行“演練”,提高了快速反應(yīng)能力和處置突出事件的能力。確保了國慶節(jié)、___主席訪美和黨的“十六大”召開這三大“重要播出保證期”的傳輸安全,使黨和政府的聲音安全、暢通地傳送到千家萬戶。
二. 抓機(jī)制創(chuàng)新,激內(nèi)部活力
近年來,網(wǎng)絡(luò)中心在機(jī)制創(chuàng)新方面邁出了扎實(shí)有效的步伐,我們在原來機(jī)構(gòu)改革和大幅精簡的基礎(chǔ)上,去年又有新的更大的動(dòng)作。去年7月份,本人大膽提出精簡方案,將原第
一、第
二、第三有線電視站合并、精簡為維護(hù)部和營業(yè)部,方案很快被采納。通過合并精簡,使管理環(huán)節(jié)減少,效率得到提高。
在人事改革方面,我們繼續(xù)深化并不斷推進(jìn),三站合并為二部后,我們對新設(shè)的管理崗位人員分別實(shí)行聘任制和競聘上崗制度,有效激活了人才資源,使不少優(yōu)秀人才脫穎而出,走上了管理崗位。
與此同時(shí),為優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),本人又在二部全體員工中進(jìn)行“雙向選擇”的試點(diǎn)工作,經(jīng)過二輪的雙向選擇,最終有二位員工因落聘而被下崗解聘。這種敢于碰硬的人事制度改革在員工中引起很大震動(dòng)和反響,也有效調(diào)動(dòng)了廣大員工的工作熱情和工作積極性。
三、抓內(nèi)外管理,促經(jīng)濟(jì)效益
管理出效益,管理也是生產(chǎn)力。對內(nèi),規(guī)范各項(xiàng)工作規(guī)程,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,做到管理有章可循,努力向管理要效益,注重成本核算,正確處理投入和產(chǎn)出的關(guān)系,使各項(xiàng)費(fèi)用支出有了大幅度的減少。對外,強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)管理力度,不斷提高收視費(fèi)收費(fèi)率。一方面我們大力宣傳有線電視管理規(guī)定,提高客戶的繳費(fèi)意識;另一方面對偷接、拒繳收視費(fèi)的行為進(jìn)行嚴(yán)厲查處,該追繳就追繳,該中止信號就中止信號,使收費(fèi)率有明顯提高。在抓管理過程中,本人能做到以身作則,帶頭遵守規(guī)章制度,嚴(yán)格管理,獎(jiǎng)罰分明,對違反規(guī)章制度的人和事,敢于堅(jiān)持原則,敢于碰硬,敢于承擔(dān)責(zé)任,決不手軟。該批評的就批評,該承擔(dān)責(zé)任的就承擔(dān)責(zé)任。如本月12日,營業(yè)部熱線電話值班人員在接話中,違反《首問責(zé)任制》和《優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范》的規(guī)定,在從速處罰當(dāng)事人的同時(shí),本人勇于承擔(dān)管理責(zé)任,主動(dòng)扣除自己獎(jiǎng)金200元。由于管理嚴(yán)格,使正氣得到弘揚(yáng),取得明顯成效。
四、 抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹行業(yè)形象
有線電視網(wǎng)絡(luò)作為窗口服務(wù)行業(yè),其服務(wù)質(zhì)量優(yōu)劣,直接關(guān)系到廣電的形象。為此,本人致力于服務(wù)質(zhì)量的提高,積極明確和落實(shí)首問責(zé)任制、維修承諾制。同時(shí)在員工中積極開展職業(yè)道德教育,教育職工立足崗位,敬業(yè)愛崗,使服務(wù)質(zhì)量有了較明顯的改善。
五、 抓思想工作,鼓各方斗志
應(yīng)該說,這二年多網(wǎng)絡(luò)中心的各項(xiàng)改革力度比較大,特別是機(jī)構(gòu)改革和人事制度改革的配套實(shí)施,加上機(jī)構(gòu)的重新設(shè)置,職能的重新劃分,分配機(jī)制的重新調(diào)整,管理人員的重新競聘等,使改革的涉及面很廣。特別是去年9月30日,市委、市政府決定將鹿城、甌海、龍灣三個(gè)區(qū)有線網(wǎng)絡(luò)劃歸網(wǎng)絡(luò)中心管理后,員工思想波動(dòng)很大,這就使得思想政治工作的任務(wù)顯得尤為繁重。為此,作為市廣電局機(jī)關(guān)黨委委員、臺(tái)黨總支委員兼黨支部書記,本人注重思想政治工作,積極協(xié)助黨組織積極做好思想政治工作,鼓舞各方斗志,理順了員工的思想情緒。由于堅(jiān)持思想領(lǐng)先,講道理、擺事實(shí),使員工對各項(xiàng)改革措施,不但理解和支持,而且積極參與,這幾年,多項(xiàng)改革措施的出臺(tái),沒有出現(xiàn)大的思想波動(dòng),確保了各項(xiàng)改革的順利實(shí)施
六、 誠實(shí)做人,干凈辦事
作為臺(tái)里的一個(gè)職能部門,網(wǎng)絡(luò)中心的人員配備應(yīng)該說是比較精簡的,具體負(fù)責(zé)日常管理的人員現(xiàn)增加到5人(原僅為3人),而作為一個(gè)窗口服務(wù)的行業(yè),下面畢竟有二十個(gè)電視站幾百號人,且管理范圍涉及整個(gè)市區(qū),直接用戶達(dá)32萬之多,各種事情可以說是應(yīng)接不暇。在人手少,工作量大的情況下,本人沒有絲毫怨言,從不把困難推向臺(tái)里,而是想方設(shè)法自我消化。努力調(diào)動(dòng)部門人員的積極性,在大家的共同努力下,使各項(xiàng)工作有條不紊正常運(yùn)作。
作為網(wǎng)絡(luò)中心負(fù)責(zé)人,并不算什么官,但作為一名管理者,本人在工作中能保持清醒頭腦,做到廉潔自律,對可能影響工作的吃請從來不參與,更沒有利用崗位之便謀取私利。
二年來,在上級部門和領(lǐng)導(dǎo)的直接幫助、支持下,本人強(qiáng)化內(nèi)部管理,大膽改革,經(jīng)過全體員工的共同努力,使中心的各項(xiàng)工作有了新的起色。去年中心總收入達(dá)2695萬元,比上年同期增長了4.1%,其中收視費(fèi)收入比上年同期增長6.7%,今年事業(yè)總收入達(dá)3008萬元,比上年同期又增長11.61%,其中收視費(fèi)收入2413萬元,比上年同期增長4.2%,創(chuàng)下歷史最好記錄。
在這里,我要特別感該咱們領(lǐng)導(dǎo)的信任、各部門的支持和廣大員工的理解和全力配合。存在不足
一.深入第一線不夠
對于工作,雖然本人是盡心盡責(zé),記得剛來網(wǎng)絡(luò)中心時(shí),本人下電視站調(diào)查了解,到維修現(xiàn)場、收費(fèi)現(xiàn)場較多,也了解到不少來自一線員工和用戶的情況和心聲。但后來下一線的次數(shù)逐漸變少了,總覺得自己這里人手少,工作忙而難以抽身。特別是對一些員工和用戶反映比較強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題,如員工普遍關(guān)注的編制問題,本人總覺得這是政策上的問題,盡管也時(shí)常向上級領(lǐng)導(dǎo)反映,但平時(shí)向解和掌握,從一定程度上影響了員工的工作積極性和熱情。
二.工作方式、方法比較簡單
這幾年,工作可謂千頭萬緒,要求處理和解決的問題很多,在這種情況下,本人有時(shí)處理問題比較簡單,特別是遇到一些較為棘手的問題時(shí),內(nèi)心就顯得比較急躁,脾氣也就容易暴躁,得理不讓人,最終傷了不少同事的感情,得罪了不少人,使一些工作事倍功半。
在要求下屬方面,有時(shí)往往是布置任務(wù)多,要求比較嚴(yán),而體諒下屬較少,談心、思想交流也不夠。
三.工作熱情有所下降
應(yīng)該說,剛到網(wǎng)絡(luò)中心時(shí),本人工作熱情比較高,也較為自覺主動(dòng)。但隨著時(shí)間的推移,也自覺不自覺地產(chǎn)生了一些活思想,主要表現(xiàn)出工作熱情有所下降,工作干勁不如以前,工作積極性、主動(dòng)性,創(chuàng)造性沒能很好地發(fā)揮出來,有時(shí)也會(huì)產(chǎn)生干多干少一個(gè)樣的不健康想法。
同時(shí)還存在畏難情緒和老好人思想,覺得多一事不如少一事,事情干得越多,管得越嚴(yán),得罪人越多,壓力越大,對立面就會(huì)越多,群眾關(guān)系就會(huì)越難處理,還不如那些老好人過得瀟灑、自在。
今后打算
一、 以改革為核心
改革是我們時(shí)代的主旋律,有線電視作為融高科技于一體的朝陽事業(yè),其發(fā)展可謂是日新月異,昨天的成就很難成為今天的輝煌。今年又是國家廣電總局確定的“網(wǎng)絡(luò)發(fā)展年”。為此,我們要緊緊捕捉當(dāng)今有線電視的發(fā)展趨勢和最新動(dòng)態(tài),立足改革,抓住機(jī)遇,加快發(fā)展。改革是網(wǎng)絡(luò)的出路所在,要充分發(fā)揮現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)勢,盤活資產(chǎn),不斷提升網(wǎng)絡(luò)的現(xiàn)有價(jià)值,努力把有線網(wǎng)絡(luò)事業(yè)做強(qiáng)做大。同時(shí),要深化人事制度改革,特別是要改革用工形式,破除陳舊觀念,采用雙向選擇、競聘上崗、聘用上崗等多種用工形式,堅(jiān)決改變?nèi)烁∮谑?,效率低下的現(xiàn)象。
二、以規(guī)范管理為依托
要全面理順劃轉(zhuǎn)各有線電視站的各種關(guān)系,在確保穩(wěn)定的前提下,加大各項(xiàng)改革力度,規(guī)范基礎(chǔ)管理,建立適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,符合精簡、高效要求的新的管理體制和運(yùn)行機(jī)制。同時(shí),要完善和制定一系列規(guī)章制度,使管理更加規(guī)范、更加一致。做到用制度去管理人,用制度去約束人。
三、以提高服務(wù)質(zhì)量為宗旨
有線電視網(wǎng)絡(luò)作為窗口服務(wù)行業(yè),其服務(wù)質(zhì)量優(yōu)劣,直接關(guān)系到廣電的形象。只有提供良好的服務(wù),才能夠不斷增加用戶對我們的信任,進(jìn)而才會(huì)具有市場競爭力。針對目前實(shí)際存在的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、快速反應(yīng)、文明禮貌等方面的問題,本人還要下大力氣解決,抓好這方面的工作。有句話說的好:“千好萬好不如用戶說好,金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如用戶夸獎(jiǎng)?!庇脩舻臐M意,就是我們最根本的追求目標(biāo)和努力方向。為此,我們將持續(xù)開展“樹立新形象,滿意廣電網(wǎng)、保暢通、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)”活動(dòng),積極探索在新形勢下優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新途徑、新方法、新手段。通過自己的努力,樹立自身良好的形象,增加用戶對我們工作的了解和信任。真正做到服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,反應(yīng)快速化、行為文明化、用語禮貌化。
四、以保暢通、保安全傳輸、增加效益為目的
首先是要加強(qiáng)維護(hù)工作,加大有線電視設(shè)施保護(hù)宣傳力度,強(qiáng)化巡查機(jī)制,確保黨和政府的聲音及時(shí)傳送到千家萬戶。其次要通過網(wǎng)絡(luò)線路整改,提升網(wǎng)絡(luò)檔次。同時(shí)要善始善終配合臺(tái)里做好300兆網(wǎng)絡(luò)的改造工作,早日實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙贏局面。真正做到“守一方網(wǎng)絡(luò),保一方暢通,創(chuàng)一方效益”。
我想,投入才有回報(bào),忠誠才有信任,主動(dòng)才有創(chuàng)新,堅(jiān)毅才有作為。在今后的工作中,工宣傳不多,解釋不夠;雙如優(yōu)質(zhì)服務(wù)問題、快速反應(yīng)問題、文明禮貌問獾鵲齲?淙灰簿?g康髡廡┦慮椋??臀腋鋈死此擔(dān)?哉廡┗故侵厥硬還唬?餮脅簧睿?伎疾煌???br>同時(shí),聯(lián)系群眾不夠深入。有時(shí)下電視站跟管理人員接觸較多,與一般員工交流就比較少,使廣大員工的建議和呼聲很難全面了我將努力增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、科學(xué)性和預(yù)見性,并以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),“三個(gè)一點(diǎn)”,就是當(dāng)上級領(lǐng)導(dǎo)的要求與我部門實(shí)際工作相符時(shí),我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)部門之間發(fā)生業(yè)務(wù)工作或利益沖突時(shí),我會(huì)從制度與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)上下左右之間意見不一致時(shí),我會(huì)從大家所處的工作角度和表達(dá)的意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)??傊沂冀K信守這樣一條真理:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人?!辈⒁詫?shí)際行動(dòng)來贏得大家的理解和信任。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)180人覺得有用
有線電視臺(tái)個(gè)人述職工作報(bào)告怎么寫
寫這種報(bào)告,得先把思路理清楚。先說說基本情況吧,比如入職時(shí)間、從事的工作內(nèi)容,還有這幾年的業(yè)績情況。這部分不用太復(fù)雜,把主要事實(shí)交代明白就行。像我剛進(jìn)單位那會(huì)兒,負(fù)責(zé)技術(shù)維護(hù),后來慢慢轉(zhuǎn)到節(jié)目編排這塊。這幾年下來,參與了不少重點(diǎn)項(xiàng)目的實(shí)施,像高清頻道的推廣啊,用戶服務(wù)系統(tǒng)的升級之類。
接著就該談?wù)劰ぷ髦械牧咙c(diǎn)了。這可不是簡單的羅列成績,而是要把具體的做法說出來。比如說某個(gè)項(xiàng)目,一開始遇到不少技術(shù)難題,我們是怎么一步步解決的。記得去年有個(gè)直播活動(dòng),信號傳輸出了問題,當(dāng)時(shí)團(tuán)隊(duì)連夜排查,最后通過調(diào)整設(shè)備參數(shù)才恢復(fù)正常。這種事例能體現(xiàn)個(gè)人能力,也反映團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。
不過,光談成績還不夠,還要講講不足的地方。每個(gè)人都會(huì)有短板,關(guān)鍵是要坦誠面對。像我在節(jié)目編排上,總覺得對年輕觀眾的喜好把握得不太準(zhǔn)。有時(shí)候搞的新欄目反響平平,回頭想想還是前期調(diào)研做得不夠細(xì)致。所以我覺得,每次總結(jié)的時(shí)候,得敢于暴露自己的問題,這樣才能進(jìn)步。
當(dāng)然,述職報(bào)告不是流水賬,不能只停留在表面。對于一些重要工作的開展,得深入分析原因和結(jié)果。像今年的用戶滿意度提升計(jì)劃,從策劃到執(zhí)行都挺費(fèi)勁的。剛開始方案設(shè)計(jì)時(shí),大家意見分歧很大,后來經(jīng)過反復(fù)討論才確定下來。執(zhí)行過程中也遇到了很多預(yù)料之外的情況,但好在最終達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。這樣的描述能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的思考深度。
最后,別忘了展望一下未來??梢越Y(jié)合當(dāng)前形勢和個(gè)人規(guī)劃,提出下一步的工作打算。我個(gè)人覺得,隨著新媒體的發(fā)展,傳統(tǒng)電視行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)越來越大。接下來我打算多學(xué)習(xí)相關(guān)知識,提高自己的業(yè)務(wù)水平,爭取為單位創(chuàng)造更大的價(jià)值。這一步很重要,因?yàn)槭雎毑粌H是回顧過去,更是規(guī)劃未來。
寫報(bào)告的時(shí)候,語言要簡潔明了,避免啰嗦。像什么“經(jīng)過努力”、“取得了一定成效”之類的套話最好少用。另外,數(shù)字和實(shí)例是最有力的支撐材料。如果能拿出具體的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),會(huì)讓報(bào)告更有說服力。像去年我們的用戶投訴率下降了百分之十,這就是很直觀的成績。
不過有時(shí)候也會(huì)遇到一些小麻煩,比如回憶往事時(shí)容易遺漏細(xì)節(jié)。像我上次寫報(bào)告,差點(diǎn)忘記提到一個(gè)重要的合作項(xiàng)目。還好同事提醒了一下,才補(bǔ)上了這一塊。還有就是格式問題,雖然不是特別重要,但最好還是按照單位的要求來,這樣看起來更專業(yè)。
【第6篇】電視臺(tái)臺(tái)長2025年度個(gè)人述職述廉述德報(bào)告怎么寫2850字
2025年,在州委宣傳部和州文體廣新局的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,本人團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全臺(tái)干部職工,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆六中全會(huì)精神,______系列重要講話,區(qū)、州黨代會(huì)精神,圍繞中心,服務(wù)大局,創(chuàng)新工作思路,認(rèn)真履職盡責(zé),在“干”字上做文章,在“和”字上做學(xué)問,在“能”字上出成效,努力實(shí)現(xiàn)內(nèi)外環(huán)境雙和諧,宣傳事業(yè)雙豐收的良好工作局面,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來本人履行職責(zé)情況匯報(bào)如下,請同志們評議。
—、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)
學(xué)習(xí)是明確方向,提高能力的重要途徑,更是適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的必然要求。一年來,本人著重從兩個(gè)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí):一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆五中、六中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》,學(xué)習(xí)______系列重要講話精神,中央xq工作座談會(huì)、區(qū)、州黨委(擴(kuò)大)會(huì)議精神,用先進(jìn)的理論武裝頭腦,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,提高了政治敏銳性和鑒別力,政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識不斷增強(qiáng)。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作水平。始終堅(jiān)持“兩條腿走路”,在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中學(xué)習(xí),加強(qiáng)對履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)所必備的各種知識的學(xué)習(xí),虛心向老同志和專家學(xué)者求教,主動(dòng)和業(yè)務(wù)骨干交流,在學(xué)習(xí)實(shí)踐中自我約束、自我提高、自我完善,切實(shí)加強(qiáng)了黨性修養(yǎng)和世界觀的改造,把學(xué)習(xí)實(shí)踐的成果轉(zhuǎn)化為工作的方法和動(dòng)力,提高了駕馭新聞宣傳工作、處理復(fù)雜矛盾的能力和水平。
二、努力工作,盡職盡責(zé)做好本職工作
(一)牢牢把握正確輿論導(dǎo)向,提高輿論引導(dǎo)水平和能力,新聞宣傳工作取得新成效
一年來,緊緊圍繞州黨委、州人民政府重大決策部署及中心工作,堅(jiān)持“三貼近”,踐行“走轉(zhuǎn)改”,以敏銳的新聞?dòng)|角和精心的宣傳策劃,推出了一批主題鮮明、內(nèi)容生動(dòng)、形式多樣的優(yōu)秀新聞作品,為自治州經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展提供了強(qiáng)有力的精神動(dòng)力和輿論支持。
1、主題宣傳報(bào)道重點(diǎn)突出,深度延伸
一是精心策劃,組織開展了黨的十八屆六中全會(huì)、自治區(qū)第九次黨代會(huì)、自治州十一次黨代會(huì)精神的宣傳報(bào)道;組織開展了全國第十三屆冬運(yùn)會(huì)、區(qū)、州“兩會(huì)”、“去極端化”、“花兒xx”建設(shè)宣傳報(bào)道;組織開展了“民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步年”、“精準(zhǔn)扶貧”和“訪惠聚”、“兩學(xué)一做”、____成立95周年、紀(jì)念紅軍長征勝利80周年等重大活動(dòng)和重大主題的宣傳報(bào)道。重點(diǎn)圍繞民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和深化改革“三大主題”宣傳以及自治區(qū)黨委書記陳全國到xx州調(diào)研等活動(dòng)進(jìn)行了及時(shí)、準(zhǔn)確的報(bào)道。二是整體宣傳報(bào)道注重內(nèi)容、創(chuàng)新形式,《xx新聞聯(lián)播》適時(shí)開設(shè)了“學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會(huì)、自治區(qū)黨代會(huì)精神”、“全面從嚴(yán)治黨”、“團(tuán)結(jié)聚力 共圓夢想”、“圍繞總目標(biāo)、開啟新征程”等22個(gè)專欄,采用動(dòng)態(tài)、選題、專訪、評論和欄目緊密配合等多種形式,以高密度、全方位、戰(zhàn)役化的強(qiáng)大聲勢,使每項(xiàng)新聞宣傳報(bào)道都做到了有深度、有力度、有新的表現(xiàn)手段,較好完成了各項(xiàng)新聞宣傳任務(wù)。三是在各欄目宣傳上,注重營造氛圍,指導(dǎo)文藝部制作了我為花兒xx代言100秒14個(gè)短片,連續(xù)在兩個(gè)頻道滾動(dòng)播出,每天播出頻率在30次以上。同時(shí),運(yùn)用航拍技術(shù)拍攝制作了《花兒xxmtv 》,展現(xiàn)了xx州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的勃勃生機(jī)。
2、輿論監(jiān)督客觀公正、引導(dǎo)有力
配合xx市開展的全國文明城市創(chuàng)建活動(dòng),組織力量,采取記者直擊、記者調(diào)查、群眾熱線等形式,對遵守交通秩序、愛護(hù)人文環(huán)境、整治公共衛(wèi)生、公共場所不文明行為等進(jìn)行了輿論監(jiān)督,加大報(bào)道力度,進(jìn)行跟蹤監(jiān)督報(bào)道,使群眾關(guān)心的一些熱點(diǎn)問題得到了有效整改。
3、對外宣傳工作實(shí)現(xiàn)新突破,數(shù)量質(zhì)量有了新提高
一是緊緊圍繞我州優(yōu)勢和特色,密切與xq臺(tái)、中央臺(tái)溝通與合作,拓展宣傳領(lǐng)域,創(chuàng)新方法手段,完善體制機(jī)制,突出工作成效,努力打造多方位、多層次、多領(lǐng)域的“大外宣”新格局,做到重大題材報(bào)道策劃先行,突發(fā)事件報(bào)道行動(dòng)迅速,常規(guī)報(bào)道突出特色,節(jié)點(diǎn)報(bào)道提前亮相,加大送稿的針對性,提高了上稿率。截止目前,在中央臺(tái)發(fā)稿82條,在xq臺(tái)共發(fā)稿 981條,外宣發(fā)稿總數(shù)1063條,突破千條大關(guān)。數(shù)量和質(zhì)量均比往年有新的提高。值得一提的是,今年外宣發(fā)稿呈現(xiàn)出頭條多、單條多、重頭稿件多的亮點(diǎn),僅6月9日當(dāng)天就在xq臺(tái)發(fā)稿11條,單日發(fā)稿條數(shù)實(shí)現(xiàn)新突破。二是和中央臺(tái)對接,在“十一”國慶期間中央臺(tái)直播美麗中國節(jié)目中,報(bào)道了我州的特色資源——呼圖壁百里丹霞空中畫廊。同時(shí),和中央電視臺(tái)少兒頻道芝麻開門欄目組在瑪納斯縣合作拍攝了一期50分鐘的節(jié)目,在中央電視臺(tái)播出。三是和福建省南平市電視臺(tái)合作開辦了《絲路緣 閩昌情》欄目,實(shí)現(xiàn)了節(jié)目互動(dòng)互播,收到良好的外宣效果。
4、改革創(chuàng)新體制機(jī)制,打造專業(yè)特色頻道,進(jìn)一步提高電視宣傳水平
今年,采取措施,對新聞綜合、城市生活、影視三個(gè)頻道播出的節(jié)目重新梳理,重新定位。一是新聞綜合頻道定位主打新聞?lì)惞?jié)目,加大自辦新聞?lì)惞?jié)目《xx新聞聯(lián)播》、《關(guān)注》、《點(diǎn)擊縣市新聞》的播出頻次,由過去每天播出10遍增加到14遍,最大限度地安排整點(diǎn)播出。從湖南長沙引進(jìn)《觀點(diǎn)致勝》、《視點(diǎn)鋒匯》兩檔新聞?lì)惞?jié)目,中央臺(tái)《新聞聯(lián)播》、《xq新聞聯(lián)播》等新聞?lì)惞?jié)目都安排在晚上整點(diǎn)播出,使新聞宣傳形成強(qiáng)有力的聲勢,進(jìn)而增強(qiáng)電視媒體傳播力、引導(dǎo)力、影響力、公信力。二是城市生活頻道主打自辦生活、娛樂等節(jié)目,在《藝覽xx》《玩轉(zhuǎn)xx》等原有自辦欄目的基礎(chǔ)上,新創(chuàng)辦推出《庭州萬象》《花兒xx》《法治xx》3檔節(jié)目,突現(xiàn)xx地域文化,反映百姓文化娛樂生活,多時(shí)段展示、大容量播出。三是影視頻道以娛樂、影視宣傳為主體,全新包裝,對播出內(nèi)容、播出形式進(jìn)行重新調(diào)整,播出了一大批優(yōu)秀影視劇,真正實(shí)現(xiàn)了頻道專業(yè)化。
5、推進(jìn)精品戰(zhàn)略實(shí)施,節(jié)目創(chuàng)優(yōu)成績斐然
今年,全力推進(jìn)精品戰(zhàn)略實(shí)施工程,集中優(yōu)勢力量打造品牌欄目和精品節(jié)目。一是健全完善自辦節(jié)目監(jiān)審制度,調(diào)動(dòng)監(jiān)審組成員的積極性,認(rèn)真監(jiān)審,嚴(yán)格把關(guān),力求節(jié)目監(jiān)審精益求精。二是節(jié)目創(chuàng)優(yōu)成效明顯。在中國電視藝術(shù)家協(xié)會(huì)主辦的全國市縣電視臺(tái)推優(yōu)活動(dòng)中連獲10個(gè)全國大獎(jiǎng),在中國電視藝術(shù)家協(xié)會(huì)舉辦的“第九屆中國旅游電視周優(yōu)秀旅游節(jié)目推選活動(dòng)”中,1件作品獲獎(jiǎng)。這再一次印證了中國電視藝術(shù)家協(xié)會(huì)2025年在福建尤溪舉辦的業(yè)界高峰論壇上關(guān)于精品創(chuàng)作“xx現(xiàn)象”的推論。三是多件作品喜獲自治區(qū)大獎(jiǎng):《康家石門子巖畫》獲自治區(qū)第二十六屆xq新聞獎(jiǎng)(2025);《玉出昆岡》獲xq廣播電視協(xié)會(huì)xq廣播電視節(jié)目紀(jì)錄片一等獎(jiǎng)?!栋倌昵咏z路行》(共5集)在中央電視臺(tái)、xq電視臺(tái)播出。四是有4部作品榮獲自治州第六屆文藝“奮飛獎(jiǎng)”。有10件作品獲第十一屆“xx新聞獎(jiǎng)”。16件作品榮獲2025年度xx廣播電視節(jié)目獎(jiǎng)。
6、承辦大型宣傳文化活動(dòng),提升影響力
今年,本臺(tái)積極策劃,精心組織,成功承辦了自治州“融情聚力共圓夢想”雙語口語大賽,自治州“崇德向上 見賢思齊”道德講堂、《庭州花爛漫-xx州第六屆文藝奮飛獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)盛典》、學(xué)習(xí)貫徹xx州第十一次黨代會(huì)精神、推進(jìn)“花兒xx”建設(shè)知識電視大獎(jiǎng)賽等活動(dòng),收到了良好的宣傳效果。尤其是舉全臺(tái)之力,成功舉辦“花兒xx”建設(shè)知識電視大獎(jiǎng)賽和xx電視臺(tái)手機(jī)臺(tái)上線儀式活動(dòng)。兩場活動(dòng)隆重?zé)崃?,觀眾現(xiàn)場參與度高,社會(huì)影響力大,受到社會(huì)各界的一致好評,提升了我臺(tái)的影響力,提高了新聞隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)107人覺得有用
電視臺(tái)臺(tái)長2025年度個(gè)人述職述廉述德報(bào)告怎么寫,這確實(shí)是個(gè)復(fù)雜的事情。述職述廉述德報(bào)告是對自己過去一年工作的全面回顧,也是向組織匯報(bào)工作成果和個(gè)人品德修養(yǎng)的機(jī)會(huì)。這類報(bào)告需要把工作情況、廉潔自律的情況以及道德品質(zhì)都講清楚。
在寫這類報(bào)告時(shí),得先把報(bào)告分成幾個(gè)部分。首先是基本情況,這部分要把自己的主要職責(zé)、工作目標(biāo)和完成任務(wù)的基本情況說清楚。比如,這一年里負(fù)責(zé)了多少檔節(jié)目,參與了多少次重大活動(dòng)策劃,這些工作有沒有達(dá)到預(yù)期的效果。這部分不能太簡略,但也不能啰嗦,關(guān)鍵是要把重點(diǎn)事情交代明白。
接著就是工作情況這部分。要詳細(xì)列出自己這一年做了哪些具體的工作,采取了什么措施,取得了什么樣的成效。比如,這一年主持了多少次會(huì)議,解決了哪些具體問題,通過什么方式提高了工作效率。這里特別要注意的是,要用數(shù)據(jù)說話,如果能用一些具體的數(shù)字來支撐自己的工作成績,會(huì)更有說服力。不過有時(shí)候可能因?yàn)闀r(shí)間久了,有些細(xì)節(jié)記不太清,就只能大概描述一下,這時(shí)候就不能太含糊,最好能找到相關(guān)記錄補(bǔ)充。
接下來是廉潔自律的部分。作為臺(tái)長,這方面尤為重要。要寫清楚自己在工作中是否遵守了相關(guān)的紀(jì)律規(guī)定,有沒有接受過任何形式的饋贈(zèng),是不是嚴(yán)格按規(guī)矩辦事。這里容易出問題是,有些人可能會(huì)覺得只要沒做什么大錯(cuò)就行,但實(shí)際上,哪怕是一些小的不當(dāng)行為也可能影響到個(gè)人形象。所以這部分一定要認(rèn)真對待,把自己如何做到廉潔自律的過程寫清楚。
最后是道德品質(zhì)這一塊。這里主要是體現(xiàn)個(gè)人的道德操守和價(jià)值觀念??梢詫懸粚懽约浩綍r(shí)是怎么處理人際關(guān)系的,對待同事和下屬的態(tài)度怎么樣,有沒有積極參與公益活動(dòng)或者社會(huì)服務(wù)。這部分不需要太過正式,但要真實(shí)反映自己的生活態(tài)度和價(jià)值觀。
寫報(bào)告的時(shí)候,語言要樸實(shí)無華,避免使用過多的修飾詞。要是語言太花哨反而顯得不實(shí)在。另外,寫完之后最好找同事幫忙看看,聽聽他們的意見。有時(shí)候自己寫的東西可能存在盲點(diǎn),別人提出來就能幫助改進(jìn)。
還有個(gè)需要注意的地方,就是報(bào)告里的內(nèi)容一定要實(shí)事求是,不能夸大其詞。如果覺得自己某些方面做得不夠好,也應(yīng)該坦誠地寫出來,這樣反而能體現(xiàn)出一個(gè)人的真誠和責(zé)任感。當(dāng)然,有時(shí)候因?yàn)橛洃浤:?,可能?huì)遺漏一些重要的事情,這種情況下可以事后補(bǔ)充,但不能為了湊字?jǐn)?shù)而編造事實(shí)。