篇一 xxxx年8月黨建工作述職報(bào)告13800字
今年來(lái),本人切實(shí)履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人,立足鄉(xiāng)情,認(rèn)真落實(shí)基層黨組織建設(shè)工作各項(xiàng)措施,全年黨建工作取得了一定成效,全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新的跨越。下面,我就____年度黨建工作述職如下:
一、強(qiáng)化工作責(zé)任落實(shí),健全規(guī)章制度,形成工作合力
一年來(lái),我認(rèn)真落實(shí)縣委決議決定和會(huì)議精神,在具體抓黨建工作中,我作為“第一責(zé)任人”,年初就召開班子會(huì)議深入分析研討,將基層黨建作為工作重點(diǎn),列入重要議事日程,把黨建工作列入對(duì)村考核的重要內(nèi)容。一是完善黨建工作例會(huì)制度,每季度召開一次,探索黨建工作的新思路,新舉措,討論解決黨建工作方面的重大問(wèn)題。二是建立黨建工作黨員干部駐村制度,要求黨建駐村干部幫助各村理清工作思路,制定黨建工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問(wèn)題。三是下派黨建指導(dǎo)員。鄉(xiāng)黨委對(duì)各支部下派一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為黨建指導(dǎo)員,指導(dǎo)各支部,健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級(jí)負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與各村(支部)簽訂組織工作目標(biāo)責(zé)任書,對(duì)駐村領(lǐng)導(dǎo)和黨建指導(dǎo)員也明確工作職責(zé),形成上下聯(lián)動(dòng),層層抓落實(shí)的良好格局。鄉(xiāng)黨委在黨建工作方面保障了人財(cái)物的到位。
二、強(qiáng)化基層組織建設(shè),筑牢戰(zhàn)斗堡壘,夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)
(一)加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委班子建設(shè),充分發(fā)揮黨委班子的____作用
一年來(lái),我以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體,完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制,深入開展了“一人學(xué)一技”活動(dòng),努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,堅(jiān)持民主議事,突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。
(二)加強(qiáng)村級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
一年來(lái),我始終把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來(lái)抓,切實(shí)發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。年內(nèi)新組建金桂電站等非公企業(yè)黨組織兩個(gè),全面完成了村支兩委換屆選舉任務(wù),配優(yōu)配強(qiáng)了村級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)班子,按上級(jí)規(guī)定落實(shí)了村級(jí)管理經(jīng)費(fèi),落實(shí)村黨支部書記“一定三有”政策,認(rèn)真組織開展“一體雙聯(lián)”、建設(shè)扶貧和村級(jí)組織場(chǎng)建設(shè)工作,努力健全充滿活力的村級(jí)工作運(yùn)行機(jī)制,推進(jìn)村級(jí)工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化,實(shí)行村兩委會(huì)、村民會(huì)議、村民代表大會(huì)等機(jī)構(gòu)“民主議事”,黨務(wù)村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財(cái)小組、村民理事會(huì)等機(jī)構(gòu)“跟蹤督查”,村級(jí)班子績(jī)效考核“述職評(píng)議”機(jī)制。保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。
(三)創(chuàng)新工作方法,基層黨建工作的有效開展
一是實(shí)行學(xué)教互動(dòng)。一年來(lái),我要求各村的駐村干部和村干部“學(xué)教互動(dòng)”,村干部有經(jīng)驗(yàn),有辦法,駐村干部有知識(shí)、有思路,他們優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),形成了機(jī)關(guān)干部和村干部“學(xué)教互動(dòng)”的良好格局,增強(qiáng)了村級(jí)班子的工作合力。二是實(shí)行資源共享。我統(tǒng)籌人才配置,積極發(fā)揮年輕干部、選調(diào)生和大學(xué)生村官的作用。現(xiàn)有2名選調(diào)生1名大學(xué)生村官都擔(dān)任了村主任助理,年輕干部和大學(xué)生村官能利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高的優(yōu)勢(shì),堅(jiān)持把“解決農(nóng)民的實(shí)際問(wèn)題”作為學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn),通過(guò)自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。三是實(shí)施互動(dòng)考核。以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為總抓手,形成黨委書記親自抓,黨委成員和黨建指導(dǎo)員合力抓,村支部書記親自抓的黨建工作機(jī)制。健全了鄉(xiāng)村互動(dòng)的基層黨建工作考核評(píng)價(jià)體系,把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,年底互動(dòng)考核,形成了齊抓共管、互動(dòng)互促的工作格局。
三、強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè),培植黨員先鋒,擴(kuò)大黨內(nèi)民主
(一)加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理,轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)
一年來(lái),我鄉(xiāng)實(shí)行“兩片兩線”管理模式,把各項(xiàng)工作分解到片,落實(shí)到崗,明確到人。實(shí)行量化考核,考核結(jié)果與干部年終待遇直接掛鉤,以此激勵(lì)干部開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)工作。堅(jiān)持和完善民主集中制原則,建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作制度,做到了用制度管事管人。強(qiáng)化干部上班簽到制,出差、請(qǐng)假事前登記制,和月底公示制。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善,責(zé)任明確,機(jī)關(guān)干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),機(jī)關(guān)效能進(jìn)一步提高,營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
(二)做好黨員發(fā)展工作,加強(qiáng)黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
堅(jiān)持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把黨員入口關(guān)。確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性。年內(nèi)培訓(xùn)入黨積極分子91名,確定黨員發(fā)展對(duì)象15名,新發(fā)展黨員15名,其中婦女黨員2名,35歲以下年輕黨員3名。
建立健全“服務(wù)、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務(wù)管理機(jī)制。一是健全黨員管理機(jī)制。建立了黨員信息庫(kù)、流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)站,對(duì)黨員進(jìn)行動(dòng)態(tài)信息化管理;二是健全黨員幫扶機(jī)制,在春節(jié)、“七·一”對(duì)困難黨員開展慰問(wèn)活動(dòng)。發(fā)揮黨員先鋒模范作用,建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系;三是完善黨務(wù)公開制度,推行“四議兩公開”工作法,著力規(guī)范村級(jí)民主管理工作。四是建立黨員教育機(jī)制。通過(guò)遠(yuǎn)教平臺(tái)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方式,強(qiáng)化黨員政治理論和專業(yè)技能學(xué)習(xí)。建立遠(yuǎn)教指導(dǎo)員制度,遠(yuǎn)教平臺(tái)紅星視頻點(diǎn)擊率全年居全縣第一名,培植了長(zhǎng)鋪等遠(yuǎn)教示范點(diǎn)3個(gè)。
(三)、強(qiáng)化村干部教育培訓(xùn),規(guī)范村干部管理
今年七月,村支兩委換屆結(jié)束后,我組織開展了村支兩委干部任前教育培訓(xùn),鄉(xiāng)里制訂出臺(tái)了《__鄉(xiāng)村干部管理辦法》,規(guī)范了村干部的日常行為準(zhǔn)則,堅(jiān)持用制度管人,強(qiáng)化了村干部的規(guī)范化管理。
(四)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
年初,鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為村級(jí)文明績(jī)效考核一項(xiàng)重要內(nèi)容。加大了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度,完善村務(wù)公開機(jī)制,結(jié)合村支兩委換屆,認(rèn)真開展了村級(jí)屆期財(cái)務(wù)清理審計(jì)工作,強(qiáng)化村級(jí)財(cái)務(wù)管理。進(jìn)一步強(qiáng)化了厲行節(jié)約工作力度,實(shí)行村級(jí)零接待制度,鄉(xiāng)機(jī)關(guān)和各部門嚴(yán)禁在外開餐,食堂開餐酒水自帶,規(guī)范小車管理,嚴(yán)禁公車私用,實(shí)行財(cái)務(wù)月底會(huì)審制,切實(shí)降低行政成本,全面建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。
四、明確目標(biāo)任務(wù),狠抓主題活動(dòng),工作有效開展
(一)深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“兩轉(zhuǎn)一建”活動(dòng)
繼續(xù)開展“笑臉迎、即時(shí)辦、回頭訪”為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),一是開展公開承諾活動(dòng),確保承諾內(nèi)容符合實(shí)際,切實(shí)可行。鄉(xiāng)黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定,并在縣“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)上予以推介。二是切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和群眾評(píng)議工作。鄉(xiāng)黨委明確了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)聯(lián)系單位,指導(dǎo)各支部按要求開展了領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和評(píng)議工作。三是開展了“個(gè)十百”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)。培植了臘元、石井、中星三個(gè)“項(xiàng)目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展”示范點(diǎn),抓好了示范點(diǎn)的輻射帶動(dòng)作用,帶動(dòng)全鄉(xiāng)種植烤煙1500余畝,收煙5200擔(dān)、創(chuàng)稅40余萬(wàn)元。
把“兩轉(zhuǎn)”主題活動(dòng)與群眾工作站建設(shè)結(jié)合起來(lái),抽調(diào)27名,和縣直機(jī)關(guān)單位派駐的7名,在全鄉(xiāng)17個(gè)行政村設(shè)立了群眾工作站。幫助所駐村解決實(shí)際問(wèn)題。臘元村積極帶動(dòng)群眾種植烤煙500畝,茶花村落實(shí)雙季稻種植面積500畝。通過(guò)干部下基層調(diào)查研究,為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,干部的宗旨意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),融洽了黨群干群關(guān)系,樹立了干部的良好形象。
(二)、完成鄉(xiāng)村兩級(jí)換屆任務(wù),配強(qiáng)鄉(xiāng)村班子
3月28日我鄉(xiāng)召開了______鄉(xiāng)第十二次代表大會(huì),選舉產(chǎn)生了新一屆黨委班子。4月15日召開了__鄉(xiāng)第十六屆人民代表大會(huì)第五次會(huì)議,補(bǔ)選產(chǎn)生了鄉(xiāng)長(zhǎng)、人大主席、副鄉(xiāng)長(zhǎng)、人大副主席各1名。4月中旬以來(lái),我們精心組織并完成了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作,把一批政治素質(zhì)好、廉潔奉公、能帶領(lǐng)群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進(jìn)村支兩委班子,配強(qiáng)了村級(jí)班子。
(三)黨建促經(jīng)建,全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)較快發(fā)展
今年,我鄉(xiāng)以“黨的建設(shè)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)”為指引,大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。立足“烤煙興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略,健全土地流轉(zhuǎn)機(jī)制,全鄉(xiāng)種植烤煙1700畝,收購(gòu)煙葉近6000擔(dān),產(chǎn)值500萬(wàn)元,打造了臘元交煙1800擔(dān)和石井交煙1000擔(dān)的兩個(gè)現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范村。全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展來(lái)勢(shì)喜人。
五、強(qiáng)化考核評(píng)價(jià),嚴(yán)格督促檢查,適時(shí)總結(jié)表彰
我們把黨建工作納入全鄉(xiāng)文明考核的重要內(nèi)容,與村干部待遇、干部評(píng)先評(píng)優(yōu)有機(jī)結(jié)合起來(lái),開展了黨建工作檢查評(píng)比活動(dòng),評(píng)選出蔣連格同志為縣“十佳共產(chǎn)黨員”、石井村為縣“先進(jìn)黨支部”,蔣重先為縣“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。鄉(xiāng)黨委在“七一”期間對(duì)7個(gè)先進(jìn)黨支部,29名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員也分別進(jìn)行了表彰。
六、存在的問(wèn)題和今后的工作
回顧今年以來(lái)的工作,我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績(jī),但也仍有許多不足之處,一是農(nóng)村黨建存在薄弱環(huán)節(jié),部分村黨支部在全面建設(shè)小康社會(huì)中的戰(zhàn)斗力沒有充分發(fā)揮,村與村發(fā)展不平衡;二是黨員干部教育培訓(xùn)有待加強(qiáng),要更加注重培養(yǎng)適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的高素質(zhì)村干部;三是村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的建設(shè)步伐要加快、管理和使用需進(jìn)一步規(guī)范;四是個(gè)別農(nóng)村黨支部在開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)公開承諾中承諾內(nèi)容不很具體,顯得有些空泛;五是黨員管理工作還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責(zé),圍繞“五好”目標(biāo),團(tuán)結(jié)黨委班子成員,改進(jìn)方法,落實(shí)黨建工作責(zé)任制,積極探索黨員服務(wù)群眾長(zhǎng)效工作機(jī)制,切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的能力,為構(gòu)建和諧__作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
述職完畢,謝謝大家。
篇二 xxxx年10月黨建工作述職報(bào)告5450字
一、所做的主要工作
1.強(qiáng)化管黨責(zé)任,堅(jiān)持“四個(gè)注重”。注重統(tǒng)籌謀劃,年初先后召開黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)、縣委常委會(huì)專題研究基層黨建工作,提出了“強(qiáng)基層、強(qiáng)作風(fēng)、強(qiáng)保障,出特色、出經(jīng)驗(yàn)、出典型”的“三強(qiáng)三出”目標(biāo)要求。注重辦點(diǎn)示范,自己帶頭并要求每名常委各辦好1個(gè)農(nóng)村、機(jī)關(guān)、非公企業(yè)黨建示范點(diǎn),經(jīng)常督促指導(dǎo)各單位開展黨建工作。注重保障落實(shí),全年投入4680萬(wàn)保障村級(jí)組織正常運(yùn)轉(zhuǎn),投入856.6萬(wàn)用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)院落、政務(wù)中心、“五小設(shè)施”、村級(jí)政務(wù)代辦點(diǎn)的新建和改造,投入195萬(wàn)用于村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所的新建和維修,投入880萬(wàn)用于完美社區(qū)建設(shè),爭(zhēng)取企業(yè)資助500萬(wàn)支持20名大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)。注重督促考核,將基層黨建工作納入“一把手”年度目標(biāo)考核和單位績(jī)效考核內(nèi)容,堅(jiān)持開展黨組織書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職和農(nóng)村支部書記“雙述雙評(píng)”活動(dòng)。
2.強(qiáng)化基層基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)“五個(gè)清零”。對(duì)村級(jí)組織無(wú)活動(dòng)場(chǎng)所清零,新建39個(gè)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所。對(duì)農(nóng)村遠(yuǎn)程教育“癱瘓”站點(diǎn)清零,新補(bǔ)充設(shè)備105臺(tái),維護(hù)設(shè)備120臺(tái)。對(duì)軟弱渙散村級(jí)組織清零,集中整頓53個(gè)軟弱渙散村級(jí)組織。對(duì)三年未發(fā)展黨員“空白村”清零,新發(fā)展黨員340人。對(duì)基層黨組織“缺位”清零,新成立非公企業(yè)黨組織4個(gè)、黨小組1168個(gè)、產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)和合作社支部2個(gè)。
3.強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),狠抓“三個(gè)推進(jìn)”。推進(jìn)作風(fēng)整頓,打出“六治”“七禁”“五聯(lián)”、“公開承諾踐諾”、“百名股長(zhǎng)效能監(jiān)察”等一整套改進(jìn)干部作風(fēng)的組合拳,查處各類案件25起,涉及42人,其中免職9人。推進(jìn)群眾工作,繼續(xù)選派565個(gè)群眾工作組實(shí)行村居全覆蓋,每月集中3天開展群眾工作,真正把群眾當(dāng)家人、把群眾訴求當(dāng)家事、把群眾工作當(dāng)家業(yè)。嚴(yán)格督導(dǎo)鄉(xiāng)村干部和群眾工作隊(duì)員“記好民情賬,繪好村情圖”,效果較好。推進(jìn)為民辦實(shí)事,結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng),開展“集中解民難、打好攻堅(jiān)戰(zhàn)”活動(dòng),實(shí)施教育攻堅(jiān)、安全飲水等十大民生實(shí)事,多項(xiàng)工作受到省市肯定推介。
4.強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),實(shí)施“三大工程”。實(shí)施頭雁培育工程,加強(qiáng)對(duì)村黨組織書記及后備干部的培育管理,今年換屆選舉中有64名后備干部新當(dāng)選支部書記。實(shí)施素質(zhì)提升工程,組織換屆后新任村“兩委”干部開展技能培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)等活動(dòng)12批次2061人。實(shí)施人才回流工程,從外出能人、返鄉(xiāng)大學(xué)生、復(fù)員軍人中培養(yǎng)選拔后備人才,有244人新當(dāng)選為村“兩委”委員。
二、存在的不足及原因
抓基層黨建工作存在的不足,主要有四個(gè)方面:
1.黨建責(zé)任落實(shí)不到位。有的黨組織書記習(xí)慣于把抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為“主業(yè)”,而把抓黨建工作作為“副業(yè)”,存在“一手硬、一手軟”的現(xiàn)象;有的黨組織書記不敢抓、不敢管,怕得罪人;有的黨組織書記認(rèn)為黨建工作是“虛功”,不容易出政績(jī),支持少、投入小,工作浮在面上;有的黨組織書記親自抓、親自督的時(shí)候較少,基本丟給分管組織的負(fù)責(zé)人,自己情況不清、底數(shù)不明。
2.基層基礎(chǔ)還比較薄弱。受縣鄉(xiāng)村三級(jí)財(cái)力影響,經(jīng)費(fèi)不足仍然嚴(yán)重制約全縣基層黨建工作。在社區(qū),仍有10%左右的活動(dòng)陣地建設(shè)尚未完全達(dá)標(biāo)。在農(nóng)村,村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱,還有363個(gè)空殼村。村干部基本報(bào)酬較低,人均只有1.1萬(wàn)左右,沒有購(gòu)買社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
3.日常管理還不夠規(guī)范。一是少數(shù)單位基礎(chǔ)工作不扎實(shí),檢查考核時(shí)看不到臺(tái)賬、查不到資料、找不到亮點(diǎn)。二是少數(shù)單位黨建工作抓得不經(jīng)常,往往是督查時(shí)緊一緊,風(fēng)頭一過(guò)就有所放松。三是少數(shù)單位工作落實(shí)不到位,部分制度流于形式,如今年換屆選舉出現(xiàn)矛盾的29個(gè)村中有15個(gè)是財(cái)務(wù)管理制度落實(shí)不到位導(dǎo)致的。
4.干部作風(fēng)仍待改進(jìn)。盡管全縣干部作風(fēng)在持續(xù)好轉(zhuǎn),但仍有少數(shù)干部思想上缺乏敬畏,行動(dòng)上缺乏自律,不在狀態(tài)、得過(guò)且過(guò)的現(xiàn)象,不作為、慢作為、亂作為的問(wèn)題,甚至膽大妄為、頂風(fēng)違紀(jì)違法的行為,都還一定程度地存在,如今年以來(lái),縣委活動(dòng)辦和縣紀(jì)委組織明察暗訪上百次,查處違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的人和事107起,都進(jìn)行了通報(bào)和嚴(yán)肅處理。
深刻反思這些問(wèn)題,原因是多方面的。具體到我個(gè)人來(lái)說(shuō),主要有四個(gè)方面:
一是角色定位不高。作為黨建工作“第一責(zé)任人”,在內(nèi)心深處還沒有真正把基層黨建工作擺在最大政績(jī)的高度,平時(shí)抓招商、抓項(xiàng)目、抓發(fā)展的勁頭十足,而在抓基層基礎(chǔ)、隊(duì)伍建設(shè)、一崗雙責(zé)等方面投入的精力則相對(duì)不足,存在顧此失彼的問(wèn)題。
二是工作督促不緊。平時(shí)關(guān)注經(jīng)濟(jì)發(fā)展和項(xiàng)目建設(shè)較多,抓基層黨建工作標(biāo)準(zhǔn)不高,抓得不緊,督得不嚴(yán),沒有做到抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)。對(duì)黨建工作存在的突出問(wèn)題,深入調(diào)研解剖處理不夠。
三是方式方法不多。對(duì)新形勢(shì)下如何抓好基層黨建工作,缺乏系統(tǒng)深入的調(diào)查研究和貼近實(shí)際的有效抓手,沒有把抓基層黨建工作有效融入到推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中考慮,導(dǎo)致破解基層黨建困難和障礙的思路打得不開,措施不夠有力,老辦法用得多,創(chuàng)新的比較少,實(shí)際工作的效果不夠好。
四是制度落實(shí)不嚴(yán)。黨建工作中關(guān)于學(xué)習(xí)、教育、組織生活的一系列規(guī)章制度還沒有很好地執(zhí)行到位,如基層黨組織的“三會(huì)一課”制度在有些單位流于形式。特別是機(jī)關(guān)黨的建設(shè)有所忽視,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的雙重組織生活等制度堅(jiān)持落實(shí)的不夠好,成效不明顯。制度落實(shí)上的虧欠,造成了基層黨建工作的削弱。
三、下步工作打算
近期,我們召開縣委常委會(huì)專題研究了基層黨建工作,明確了____年工作思路。
1.明責(zé)任,提高執(zhí)行能力。采取年初簽訂黨建工作責(zé)任狀,年終組織黨組織書記向縣委全會(huì)專項(xiàng)述職、村干部“雙述雙評(píng)”的方式,建立層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。
2.強(qiáng)管理,規(guī)范干部行為??嚲o“高壓線”,組織開展支部書記培訓(xùn)、黨員冬春訓(xùn),督促指導(dǎo)“三會(huì)一課”和組織生活會(huì);筑牢“防火墻”,建立健全村賬村財(cái)雙代管等制度;常念“緊箍咒”,持續(xù)開展村干部違紀(jì)違法行為專項(xiàng)整治行動(dòng)。
3.重激勵(lì),提振干部精神。著手建立村級(jí)低限運(yùn)轉(zhuǎn)和村干部待遇逐年增長(zhǎng)機(jī)制。____年,全縣所有村、農(nóng)村社區(qū)、城鎮(zhèn)社區(qū)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)將分別增長(zhǎng)0.5萬(wàn)、2萬(wàn)、6萬(wàn),農(nóng)村、城鎮(zhèn)社區(qū)黨組織書記待遇將分別增長(zhǎng)到1.9萬(wàn)、3.5萬(wàn),其他村干部按規(guī)定相應(yīng)增長(zhǎng)。發(fā)揮典型引導(dǎo)作用,開展“十佳黨委(組)書記”和“十佳村(社區(qū))支部書記”評(píng)選表彰活動(dòng)。加大從村干部中公開招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和事業(yè)編干部的力度,拓展基層干部上升空間。
4.打基礎(chǔ),夯實(shí)基層堡壘。實(shí)施基層陣地建設(shè)“三年攻堅(jiān)”,縣財(cái)政每年投入300萬(wàn)分別設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)院落維護(hù)、村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所維護(hù)、遠(yuǎn)教站點(diǎn)維護(hù)、困難黨員幫扶四個(gè)專項(xiàng)基金。
5.樹亮點(diǎn),打造黨建品牌。全面推行“三位一體”的村民自治體系和“頭雁培育、素質(zhì)提升、人才回流”三大工程,總結(jié)推廣“智慧家園”基層黨建信息化平臺(tái)建設(shè)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)。
主任、各位副主任,各位委員:
____年以來(lái),在縣委、市院及檢察長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣人大的正確監(jiān)督和關(guān)懷支持下,我緊密團(tuán)結(jié)和依靠院黨組一班人,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大及三中、四中全會(huì)精神,以深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),緊緊圍繞“強(qiáng)化法律監(jiān)督,維護(hù)公平正義”檢察工作主題,求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,為維護(hù)全縣社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,較好地履行了自己的職責(zé)。下面,我將自己的工作情況匯報(bào)如下:
一、依法履職、認(rèn)真開展各項(xiàng)檢察工作
我作為副檢察長(zhǎng)之一,主要分管偵查監(jiān)督、公訴、監(jiān)所檢察、檢察技術(shù)、案件管理、辦公室、綜合治理工作等。工作面比較廣,工作強(qiáng)度也比較大,工作中我嚴(yán)格執(zhí)法,認(rèn)真把關(guān),穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)檢察業(yè)務(wù)工作有序開展。
(一)牢固樹立質(zhì)量意識(shí),保證審查逮捕和審查起訴案件質(zhì)量。
對(duì)刑事案件的審查批捕和起訴,是刑事訴訟中重要的關(guān)口。要做到嚴(yán)格準(zhǔn)備認(rèn)定犯罪,不枉不縱,必須具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)和責(zé)任心。因此,在工作中兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,同時(shí),以身作則、身體力行。對(duì)業(yè)務(wù)部門上報(bào)的審批材料,我均要仔細(xì)審查,認(rèn)真把關(guān),有疑問(wèn)的,直接找辦案人員要求解釋,需核實(shí)的堅(jiān)決予以復(fù)核,既不能出現(xiàn)一起錯(cuò)案,又不能遺漏任何犯罪。
____年以來(lái),共受理公安機(jī)關(guān)提請(qǐng)逮捕222件272人,經(jīng)審查,批準(zhǔn)逮捕194件236人,不批準(zhǔn)逮捕28件36人。受理移送起訴案件410件551人,經(jīng)審查,提起公訴387件522人,不起訴12人,報(bào)送市檢察院審查起訴13件17人,法院均作有罪判決。
履行批準(zhǔn)起訴職責(zé),增強(qiáng)打擊的威懾性。對(duì)重大暴力犯罪、嚴(yán)重?cái)_亂社會(huì)、公共秩序犯罪、嚴(yán)重破壞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序犯罪、嚴(yán)重威脅人民群眾利益和生命財(cái)產(chǎn)安全的犯罪,保持高壓態(tài)勢(shì),依法從重打擊。對(duì)重大有影響的案件提前介入,對(duì)重大疑犯快捕快訴。
堅(jiān)持嚴(yán)寬相濟(jì),增強(qiáng)刑事司法的和諧性。在保障刑事訴訟活動(dòng)順利進(jìn)行的前提下,對(duì)初犯、偶犯、從犯、過(guò)失犯以及可能判處三年以下有期徒刑的犯罪嫌疑人,實(shí)行嚴(yán)寬相濟(jì)刑事政策;對(duì)事實(shí)清楚、案情簡(jiǎn)單、被告人認(rèn)罪的公訴案件,建議法院適用簡(jiǎn)易程序或者普通程序簡(jiǎn)化審理;對(duì)未成年人犯罪案件,建議法院從輕或減輕處理;對(duì)因民事糾紛、家庭鄰里矛盾引起的輕傷害案件,犯罪嫌疑人能真誠(chéng)悔過(guò)并已取得被害人諒解的,適用刑事和解。
注重案件質(zhì)量,增強(qiáng)打擊的準(zhǔn)確性。堅(jiān)持質(zhì)量與效率并舉、實(shí)體公正與程序公正并重原則,嚴(yán)把事實(shí)關(guān)、證據(jù)關(guān)、定性關(guān)和適用法律關(guān),對(duì)疑難復(fù)雜案件,及時(shí)報(bào)檢察長(zhǎng)召開檢委會(huì)集體討論,民主決策,沒有出現(xiàn)無(wú)罪判決、事實(shí)變更、改變定性等辦案質(zhì)量問(wèn)題。
強(qiáng)化逮捕條件審查,突出羈押的必要性。重視對(duì)“逮捕必要性”的證據(jù)審查,根據(jù)犯罪嫌疑人的罪行輕重、社會(huì)危害性的大小,綜合衡量逮捕的必要性。對(duì)罪行較輕、社會(huì)危害性較小、無(wú)逮捕必要,不批準(zhǔn)逮捕。
(二)加強(qiáng)刑事訴訟監(jiān)督。在偵查監(jiān)督中,重點(diǎn)監(jiān)督有案不立、有罪不究、以罰代刑等問(wèn)題,共監(jiān)督公安立案14件17人,監(jiān)督撤案4件4人,糾正漏捕9人,糾正遺漏同案犯6人,糾正遺漏罪5:起。在刑事審判監(jiān)督中,建立審查報(bào)告、起訴書、判決書“三書”對(duì)照制度,及時(shí)審查判決書與起訴書在認(rèn)定事實(shí)、適用法律等方面是否一致,對(duì)認(rèn)為確有錯(cuò)誤的裁判提起抗訴7件9人,均得到市院支持,并改判或發(fā)回重審。
(三)加強(qiáng)刑罰執(zhí)行監(jiān)督。強(qiáng)化監(jiān)督措施,注重監(jiān)督實(shí)效。針對(duì)刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的違法問(wèn)題,向有關(guān)部門發(fā)出《糾正違法通知》53分份;對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題,向有關(guān)單位發(fā)出《檢察建議》12份。積極開展社區(qū)矯正監(jiān)督檢察,針對(duì)檢察中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,向有關(guān)部門發(fā)出《糾正違法通知書》40份;對(duì)社區(qū)矯正人員重新犯罪的、暫予監(jiān)外執(zhí)行情形消失且刑期未滿的、嚴(yán)重違反社區(qū)矯正相關(guān)法律法規(guī)的,建議提請(qǐng)收監(jiān)3人。
(四)落實(shí)綜治措施,增強(qiáng)工作的規(guī)范性。認(rèn)真落實(shí)檢察環(huán)節(jié)的綜治措施,圍繞“六五”普法目標(biāo),開展多種形式的法制宣傳教育,努力增強(qiáng)公民守法意識(shí),從源頭上預(yù)防違法犯罪的發(fā)生;立足檢察職能,積極參加矛盾糾紛排查調(diào)處工作,有效化解社會(huì)矛盾。堅(jiān)持對(duì)監(jiān)外執(zhí)行罪犯的回訪考察,督促有關(guān)部門落實(shí)幫教措施,減少不安定因素。努力開展平安單位的創(chuàng)建工作,為我縣政治穩(wěn)定、社會(huì)安定做出了積極的貢獻(xiàn)。
二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、認(rèn)真做好勤政廉潔工作
1、率先垂范研究加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),深入調(diào)查不斷提高自身綜合素質(zhì)。
作為一名副職,既是檢察長(zhǎng)的助手,又是所主管業(yè)務(wù)部門的班長(zhǎng),因此,無(wú)論從政治素養(yǎng)還是業(yè)務(wù)技能方面,對(duì)自身都提出了較高的要求。為此,在抓業(yè)務(wù)的同時(shí),我從不間斷政治理論的學(xué)習(xí),對(duì)院內(nèi)組織的各類學(xué)習(xí)活動(dòng)和黨組生活會(huì)都積極參加,不走形式、不走過(guò)場(chǎng)。在自己學(xué)好的同時(shí),還積極組織分管業(yè)務(wù)部門干警進(jìn)行學(xué)習(xí)討論,通過(guò)開座談會(huì),查擺問(wèn)題,批評(píng)執(zhí)法行為。通過(guò)學(xué)習(xí)進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到作為領(lǐng)導(dǎo)干部要正確使用自己手中的權(quán)利,時(shí)刻牢記“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”,這樣才能真正做到一身正氣,兩袖清風(fēng),才能正確行使好法律賦予的權(quán)利。
2、開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)。多年司法工作經(jīng)驗(yàn)告訴我,作為一名檢察機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo),除了具有較強(qiáng)的政治素養(yǎng),過(guò)硬的思想作風(fēng)外,還必須具有豐富的法律知識(shí)和嫻熟的業(yè)務(wù)技能。而隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,法律的不斷完備,檢察業(yè)務(wù)技能和法律知識(shí)都必須不斷的提高和更新,這樣才能適應(yīng)新的形勢(shì)要求。對(duì)修訂和新頒布的法律、法規(guī)、司法解釋,通過(guò)不斷學(xué)習(xí),達(dá)到熟練掌握,對(duì)新研究成果,注重吸取有益的成分,豐富業(yè)務(wù)技能,指導(dǎo)實(shí)際工作。同時(shí),我也對(duì)分管各部門干警嚴(yán)格要求,使他們養(yǎng)成了自覺學(xué)習(xí)的良好作風(fēng),努力提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),從而推動(dòng)了業(yè)務(wù)工作的全面展開。
3、廉潔自律,__拒變。古人說(shuō):“其身正,不令而行,其身不正,有令不從?!睘榇耍诠ぷ髦形夷苷J(rèn)真執(zhí)行中央的“八項(xiàng)規(guī)定”和高檢院的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,堅(jiān)持廉潔自律,不搞特殊化,不接受禮金饋贈(zèng),不利用公款大吃大喝,從不接受下屬單位和個(gè)人的吃請(qǐng),在處理刑事違法人員上堅(jiān)持原則,堅(jiān)決抵制說(shuō)情風(fēng)、請(qǐng)客送禮風(fēng),嚴(yán)格按法律辦事。始終以沈浩等優(yōu)秀黨員干部為楷模,以他們的為人、處世、干工作的原則作為為官為政的準(zhǔn)則,自覺抵制社會(huì)不良思潮,堅(jiān)決同不正之風(fēng)作斗爭(zhēng),堅(jiān)持自省、自律、自警,始終保持共產(chǎn)黨員清正廉潔的本色。
三、積極主動(dòng)接受監(jiān)督、按時(shí)完成人大交辦的各項(xiàng)任務(wù)
工作中,本人除積極縣人大常委會(huì)的監(jiān)督外,還主動(dòng)接受社會(huì)及各類媒體的監(jiān)督。按照省、市院要求,能公開的案件逐步向社會(huì)公開。每年均邀請(qǐng)部分縣人大代表、政協(xié)委員視察檢察工作,參與檢察日開放活動(dòng),聽取代表、委員的意見、建議,并在工作中認(rèn)真落實(shí),積極配合縣人大對(duì)監(jiān)所檢察工作的專題調(diào)研,并得到了充分肯定。目前,為認(rèn)真完成縣人大常委會(huì)關(guān)于刑事訴訟監(jiān)督工作情況的報(bào)告,正在積極籌劃、部署、落實(shí),圍繞要點(diǎn)、突出重點(diǎn),積極開展好各項(xiàng)分管檢察工作。
四、工作中存在的問(wèn)題和今后努力方向
____年以來(lái),我在院黨組和檢察長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干警的配合下,使自己所主管的各項(xiàng)工作都取得了一定成績(jī),但和人民群眾的期望還有很大差距。主要表現(xiàn)在本人的執(zhí)法水平和管理能力還不能適應(yīng)新時(shí)期檢察工作需要,有待在今后的工作實(shí)踐中錘煉和進(jìn)一步提高。在以后的工作中,我將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服工作中的不足,確保讓組織放心,努力使人民群眾滿意。
報(bào)告完畢,請(qǐng)予審議。
篇三 2023年最新縣商務(wù)局黨建工作述職報(bào)告1250字
在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,縣商務(wù)局黨委堅(jiān)持以黨的__屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞基層組織建設(shè)年活動(dòng)的目標(biāo)任務(wù),不斷深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和“雙學(xué)雙提”活動(dòng),努力提升和完善基層組織建設(shè),黨建工作取得了明顯成效。根據(jù)縣委組織部統(tǒng)一安排,現(xiàn)就本單位黨建工作述職
一、強(qiáng)化思想政治學(xué)習(xí),提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)
局黨委始終把黨員干部學(xué)習(xí)作為頭等大事來(lái)抓,強(qiáng)化思想政治教育,著力提高隊(duì)伍素質(zhì)。
(一)堅(jiān)持定期集中學(xué)習(xí)。年初,局黨委研究制定了《商務(wù)局黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃》和《黨員干部集中學(xué)習(xí)計(jì)劃》,規(guī)定局機(jī)關(guān)黨員干部定期集中學(xué)習(xí)。長(zhǎng)期以來(lái),堅(jiān)持組織全體黨員干部參與每周二、周五的集中學(xué)習(xí),選定學(xué)習(xí)內(nèi)容,確定學(xué)習(xí)形式,督促參與人員認(rèn)真學(xué)習(xí)等,保障了集中學(xué)習(xí)的效果。今年,我局已組織集中學(xué)習(xí)70余次,學(xué)習(xí)會(huì)議精神、領(lǐng)導(dǎo)講話、法律法規(guī)等文獻(xiàn)50余篇,集中學(xué)習(xí)取得了扎扎實(shí)實(shí)的效果。
(二)開展黨員讀書活動(dòng)。根據(jù)局黨委統(tǒng)一部署,全系統(tǒng)組織開展了黨員讀書活動(dòng),明確要求全系統(tǒng)黨員干部必須認(rèn)真讀一本好書,必須堅(jiān)持每天讀書一小時(shí),從而提高自身素質(zhì)和工作能力。在這次讀書活動(dòng),我局新購(gòu)政治學(xué)習(xí)、法律法規(guī)及電腦操作和辦公自動(dòng)化等方面書籍60余套。全系統(tǒng)黨員干部均能以審慎的態(tài)度選擇讀書的內(nèi)容,長(zhǎng)期研讀,堅(jiān)持寫讀書筆記、學(xué)習(xí)心得,黨員干部的知識(shí)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,工作能力大幅提升。
(三)激勵(lì)職工自主學(xué)習(xí)。為調(diào)動(dòng)干部職工的學(xué)習(xí)積極性,我局創(chuàng)新活動(dòng)方式,豐富活動(dòng)載體,全面促進(jìn)黨員干部的自主學(xué)習(xí)。定期組織黨員干部參與法律法規(guī)考試,開展崗位競(jìng)賽、技能評(píng)比等活動(dòng),并對(duì)考試和活動(dòng)中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀人員通報(bào)表彰,給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。這一舉措的實(shí)施及大地調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的學(xué)習(xí)積極性。黨員干部積極進(jìn)取,比學(xué)習(xí)、爭(zhēng)第一,在全系統(tǒng)形成了自覺學(xué)習(xí)、認(rèn)真學(xué)習(xí)的良好氛圍。
二、完善基層組織建設(shè),提升基層組織工作能力
根據(jù)“基層組織建設(shè)年”的總體要求,我局采取措施,夯實(shí)基礎(chǔ),努力提升基層黨組織的整體實(shí)力。
(一)積極開展組織工作創(chuàng)新。為進(jìn)一步加強(qiáng)商務(wù)系統(tǒng)基層組織建設(shè),豐富基層組織建設(shè)的理論成果、實(shí)踐成果、制度成果,局黨委創(chuàng)新組織工作形式、方法和載體,加強(qiáng)了基層組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提升了領(lǐng)導(dǎo)班子處理復(fù)雜問(wèn)題的能力,增強(qiáng)了黨組織的生機(jī)和活力。同時(shí),我局還參與了全縣“組織工作創(chuàng)新案例”評(píng)選,取得了較好成效。
(二)切實(shí)抓好基層組織分類定級(jí)。我局緊扣基層組織建設(shè)年活動(dòng),認(rèn)真開展了基層黨組織分類定級(jí),按照客觀公正的要求,對(duì)照基層組織的標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動(dòng)陣地、保障機(jī)制、工作業(yè)績(jī)、群眾反映等7方面內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真自查自評(píng),將全系統(tǒng)9個(gè)支部進(jìn)行量化打分,其中:定級(jí)為好的支部4個(gè),定級(jí)為較好的支部2個(gè)。另有3個(gè)支部所在的企業(yè)已經(jīng)依法破產(chǎn)或終止解散,企業(yè)早已無(wú)任何生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),人員下崗。鑒于目前狀況,我局已向縣委組織部申請(qǐng)撤銷這3個(gè)支部,所有黨員按居住地轉(zhuǎn)入當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)支部管理。相關(guān)工作正在進(jìn)行之中。
篇四 2023年度縣委副書記抓基層黨建工作述職報(bào)告800字
2023年履職情況:一是堅(jiān)持以上率下,壓實(shí)主體責(zé)任??h委先后召開27次縣委常委會(huì)會(huì)議、4次縣基層黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議專題研究部署,解決基層黨建突出問(wèn)題41個(gè)。
縣委班子成員認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)(點(diǎn))包聯(lián)指導(dǎo)。二是堅(jiān)持從嚴(yán)要求,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,開展黨員“亮身份”和承諾踐諾,在征地拆遷、防汛抗洪等工作一線中,黨組織和黨員作用充分發(fā)揮。健全“雙檔案雙考核”干部干事創(chuàng)業(yè)考核機(jī)制,推行縣鄉(xiāng)中層干部交流輪崗和村書記專職化管理。
三是堅(jiān)持標(biāo)本兼顧,夯實(shí)基層基礎(chǔ)。完成縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建項(xiàng)目_個(gè),解決歷史遺留及群眾關(guān)注熱點(diǎn)問(wèn)題_個(gè)。
新建桃花工業(yè)園黨建工作三站和縣直工委黨建工作站,全縣黨建工作站達(dá)9個(gè)。持續(xù)加大投入,提前一年完成省農(nóng)村基層黨建保障工程三年行動(dòng)計(jì)劃。
四是堅(jiān)持探索創(chuàng)新,積極培育典型。運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”,開通“村務(wù)通”_個(gè)村,創(chuàng)建“遠(yuǎn)教+電商”服務(wù)站_個(gè)。
桃花工業(yè)園依托非公黨建工作站,創(chuàng)新園區(qū)非公黨建工作新模式,得到中組部二局和省委組織部肯定。
2023年工作打算:我們將以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實(shí)的舉措推動(dòng)基層黨建工作再上新臺(tái)階,干在實(shí)處、走在前列,奮力開拓肥西科學(xué)發(fā)展新征程,為打造“大湖名城、創(chuàng)新高地”做出積極貢獻(xiàn)。一是完善機(jī)制,層層壓實(shí)責(zé)任。
強(qiáng)化縣委主體責(zé)任落實(shí),推行基層黨建三個(gè)清單制度,確?;鶎狱h建責(zé)任清單落地生根、開花結(jié)果。二是突出重點(diǎn),著力補(bǔ)齊短板。
強(qiáng)化非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織“兩個(gè)覆蓋”,確保年底前非公企業(yè)單獨(dú)組建率達(dá)_%以上、社會(huì)組織組建率達(dá)_%。三是打造品牌,促進(jìn)全面提升。
組織黨代表開展基層黨建專題視察、調(diào)研,培育黨代會(huì)常任制試點(diǎn)工作新亮點(diǎn)。建設(shè)基層黨員教育培訓(xùn)基地5個(gè)、園區(qū)黨群服務(wù)中心2個(gè),深化黨性教育,引領(lǐng)全縣廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念,講看齊、見行動(dòng),在落實(shí)省市五大發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃的實(shí)踐中更好發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。
篇五 2023年度基層黨建工作述職報(bào)告共1550字
2023年在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人立足本村黨建工作的實(shí)情,不斷創(chuàng)新工作思路,改進(jìn)工作方法,切實(shí)履行支部書記抓黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),有效促進(jìn)了全村黨建工作的開展,現(xiàn)述職如下:
一、履職工作情況
一是深入貫徹_____關(guān)于黨要管黨,從嚴(yán)治黨的新要求,認(rèn)真落實(shí)書記抓黨建的第一責(zé)任,不斷提高自身思想政治素質(zhì)。作為一村之長(zhǎng),我時(shí)刻把基層黨建工作放在心上,拿在手中。全年5次召開“兩委”班子民主生活會(huì),并讓老黨員、老干部參加列席。認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng),找出大家分別存在的問(wèn)題,制定整改的措施和辦法。同時(shí)4次召開支部大會(huì),引導(dǎo)學(xué)習(xí)了__大報(bào)告、__屆四中、五中全會(huì)精神和_____關(guān)“從嚴(yán)治黨”系列重要講話精神,給干部黨員補(bǔ)足了精神之“鈣”,擦亮信仰之燈。真正調(diào)動(dòng)了村“兩委”班子和黨員為民服務(wù)的積極性,工作形成了合力。
二是積極探索,不斷調(diào)動(dòng)干部和無(wú)職黨員為民服務(wù)的新模式。2023年,我村隨著各種項(xiàng)目的落戶施工,各種矛盾糾紛增多,溝渠道路的保護(hù)加重等問(wèn)題,探索推行“村干部包組,黨員包戶”的調(diào)解糾紛小組和道路溝渠樹木維護(hù)到人管理新模式,通過(guò)以上的模式,一是及時(shí)化解矛盾糾紛,確保了工程的順利實(shí)施,社會(huì)達(dá)到穩(wěn)定。二是美化了村容村貌,道路、溝渠清潔整齊,充分的揮了黨員干部為民辦事作用。
三是嚴(yán)格管理,加強(qiáng)基層干部作風(fēng)建設(shè)。扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動(dòng)。一是嚴(yán)守政治規(guī)距,從我做起,從具體事做起,堅(jiān)守黨紀(jì)國(guó)法不逾越,執(zhí)行黨的紀(jì)律無(wú)例外,把嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)距貫穿履行職責(zé)的全過(guò)程。全村全年無(wú)一期違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的事件發(fā)生。
四是解放思想,加大對(duì)村級(jí)年青干部的培養(yǎng)力度。積極研究黨員發(fā)展和村級(jí)后備干部培養(yǎng)現(xiàn)狀,公開選拔人員,積極參加鎮(zhèn)推行發(fā)展黨員“兩試一公開”的新模式,通過(guò)培養(yǎng)考試考察,我村發(fā)展預(yù)備黨員二名,讓黨的新生細(xì)胞更具活力,為我村后備干部?jī)?chǔ)蓄了人才。
五是村級(jí)黨建陣地建設(shè)更加規(guī)范。2023年投入1萬(wàn)多元資金新添置了檔案柜、窗簾。各項(xiàng)制度健全,綠化廣場(chǎng)清潔整齊。
二、存在的主要問(wèn)題及原因分析
一是我村流動(dòng)黨員管理不到位。我村共有黨員94人,其中長(zhǎng)期在外打工20人,進(jìn)城隨子25人,占黨員總數(shù)的45.7%在加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員管理,引導(dǎo)發(fā)揮作用方面做得不夠,部分流動(dòng)黨員意識(shí)薄弱,黨的宗旨觀點(diǎn)淡化,奉獻(xiàn)意識(shí)不強(qiáng)等問(wèn)題。
二是對(duì)部分無(wú)職黨員管理辦法有待加強(qiáng)。部分無(wú)職黨員長(zhǎng)期不參加組織生活會(huì),在工作和生活中不能用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不能起帶頭作用等問(wèn)題。
三是村“兩委”班子的文化程度有待提高。現(xiàn)“兩委”班子隊(duì)伍中大學(xué)學(xué)歷無(wú)一人,農(nóng)村干部結(jié)構(gòu)文化程度需進(jìn)一步優(yōu)化。
對(duì)于產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因,我認(rèn)為主要是我思想開放不夠,抓黨建工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),特別是對(duì)流動(dòng)黨員的管理重視不夠,交流太少,對(duì)年輕干部的要求不嚴(yán)。
三、下步工作思路和主要措施
一是不斷完善黨建責(zé)任制。認(rèn)真履行支部書記抓黨建第一責(zé)任人職責(zé),把抓好黨建作為最大的政績(jī),始終把主體責(zé)任扛在肩上,只能到位不能缺位,只能加強(qiáng)不能削弱,做到一個(gè)季度召開一次兩委民主生活會(huì),認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)。
二是完善黨建陣地。充分發(fā)揮便民服務(wù)室和網(wǎng)絡(luò)化的作用,認(rèn)真推進(jìn)“三辦”工作法,并將村干部值班考勤情況納入年終考核內(nèi)容,在平時(shí)的工作中,要經(jīng)常召開支部大會(huì),通過(guò)上黨課,學(xué)習(xí)黨的方針政策、法律法規(guī),努力提高黨員干部的政治素質(zhì)和為民服務(wù)的本領(lǐng)。
三是加強(qiáng)本村流動(dòng)黨員管理。全面推行村干部及黨小組包聯(lián)系流動(dòng)黨員的責(zé)任,引導(dǎo)流動(dòng)黨員按時(shí)回來(lái)參加黨組織生活會(huì),為村發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,充分發(fā)揮黨員模范作用,增強(qiáng)在群眾中影響力。
四是努力提高干部的文化素質(zhì)。要自我加壓,制定年輕干部學(xué)習(xí)計(jì)劃,鼓勵(lì)他們通過(guò)自學(xué)、函授、培訓(xùn)等方式努力提高自身文化程度,適應(yīng)新形勢(shì)更好地為發(fā)展而奮斗。
2023年度基層黨建工作述職報(bào)告
篇六 xxxx年10月黨建工作個(gè)人述職報(bào)告6450字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們
按照會(huì)議安排,我就____年度履行基層黨建工作職責(zé)情況述職如下。
一年來(lái),在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的精心指導(dǎo)下,我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),牢牢把握加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性、純潔性建設(shè)這條主線,著眼發(fā)展、強(qiáng)化保障,注重創(chuàng)新、健全機(jī)制,有效提升了基層黨建工作整體水平。
一、以落實(shí)責(zé)任為出發(fā)點(diǎn),做到基層黨建與全局工作同推進(jìn)
一是總攬全局抓部署。牢固樹立“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念,始終把基層黨建工作擺在履行職責(zé)的首要位置,放到服務(wù)全縣發(fā)展的大局中去謀劃,在方針政策上把握,在工作措施上指導(dǎo),在人員財(cái)物上支持。縣委常委會(huì)堅(jiān)持每?jī)稍轮辽俾犎∫淮吸h建工作情況匯報(bào),研究部署一次黨建工作,每年至少召開兩次現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì),分析黨建工作開展情況,研究解決存在的困難和問(wèn)題。始終做到黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作、項(xiàng)目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點(diǎn)工作同安排部署,同檢查督促,同考核獎(jiǎng)懲,切實(shí)增強(qiáng)了基層黨建工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
二是強(qiáng)化責(zé)任促落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”工作機(jī)制,層層簽定目標(biāo)責(zé)任書,逐級(jí)分解落實(shí)黨建工作任務(wù)。不斷完善黨建工作聯(lián)系點(diǎn)、專項(xiàng)調(diào)研、動(dòng)態(tài)監(jiān)控、專項(xiàng)述職、專項(xiàng)考核等制度,科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部每人聯(lián)系1個(gè)農(nóng)村黨支部,2至5名普通群眾,每月堅(jiān)持至少2次到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)調(diào)研,213名縣直單位農(nóng)村黨建指導(dǎo)員定期深入村上指導(dǎo)黨建工作,在全縣形成了縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)干部抓點(diǎn)示范、組織部門督查落實(shí)、縣直單位幫扶支持、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委具體實(shí)施的基層黨建工作新格局。
三是加大投入強(qiáng)保障??h委、縣政府從縣財(cái)政和黨費(fèi)中劃撥資金,設(shè)立了“基層組織建設(shè)專項(xiàng)基金”。今年以來(lái),先后落實(shí)黨員教育培訓(xùn)、困難黨員幫扶、活動(dòng)陣地配套設(shè)施建設(shè)等黨建工作經(jīng)費(fèi)400余萬(wàn)元,為加強(qiáng)基層組織建設(shè)提供了有力保障。
二、以教育凈化為切入點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)先進(jìn)性和純潔性試點(diǎn)工作
按照市委安排,我縣在認(rèn)真總結(jié)泥陽(yáng)鎮(zhèn)試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步擴(kuò)大了試點(diǎn)工作范圍,在全縣15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村(社區(qū))、縣直單位、非公企業(yè)的238個(gè)黨支部開展加強(qiáng)黨的先進(jìn)性和純潔性建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制試點(diǎn)工作,取得了初步成效。
一是堅(jiān)持“公推選優(yōu)”制度,提高發(fā)展黨員質(zhì)量。在發(fā)展黨員工作中,把初始提名權(quán)交給群眾,實(shí)現(xiàn)了黨內(nèi)民主與黨外民主的有機(jī)結(jié)合,改變了過(guò)去由少數(shù)人或村支書說(shuō)了算,優(yōu)秀人才入黨難、個(gè)別村搞“近親繁殖”、家族黨員等現(xiàn)象,暢通了優(yōu)秀人才入黨的渠道,促使一批想干事、能干事、品行好、作風(fēng)正的優(yōu)秀人才脫穎而出,為黨組織注入了新鮮血液和新的活力,從源頭上保證黨的先進(jìn)性和純潔性。一年來(lái),我縣通過(guò)“公推選優(yōu)”確定入黨積極分子492人,其中產(chǎn)業(yè)帶頭人、致富能手、業(yè)務(wù)骨干、崗位標(biāo)兵達(dá)到80%以上,納新黨員183名,年齡在35歲以下、高中以上文化的達(dá)到70%以上。
二是落實(shí)教育凈化措施,提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。堅(jiān)持“兩會(huì)一評(píng)”制度,加強(qiáng)黨員的政治理論學(xué)習(xí),組織召開黨性分析會(huì),把開展批評(píng)與自我批評(píng)貫穿于試點(diǎn)活動(dòng)的全過(guò)程,從黨員的思想內(nèi)心深處查找問(wèn)題的根源,談打算定目標(biāo),議措施抓整改。在黨性分析會(huì)上,讓黨員 “紅紅臉、出出汗”,每名黨員逐人在大家面前“出場(chǎng)”、“亮相”,組織黨員進(jìn)行互幫、黨員之間互評(píng)、群眾監(jiān)督評(píng)議、黨員自我評(píng)價(jià),形成全方位黨員教育凈化模式,提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。廣泛開展無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng),在農(nóng)村設(shè)立村莊衛(wèi)生整治、治安管理、政策宣傳、綜治ww等黨員示范崗位,在機(jī)關(guān)設(shè)置業(yè)務(wù)骨干、服務(wù)標(biāo)兵等黨員示范崗位、在企業(yè)生產(chǎn)一線設(shè)立技術(shù)能手等黨員示范崗,讓黨員在工作實(shí)踐鍛煉中接受組織考驗(yàn)和群眾監(jiān)督,增強(qiáng)了黨員管理工作的針對(duì)性、科學(xué)性和實(shí)效性。一年來(lái),全縣各級(jí)黨組織開展理論學(xué)習(xí)會(huì)754次,黨性分析會(huì)238次,設(shè)立黨員先鋒崗843個(gè),排查調(diào)處各類矛盾糾紛197件。
三是扎實(shí)開展民主評(píng)議,激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)熱情。在民主評(píng)議黨員工作中,黨組織邀請(qǐng)群眾(職工)代表參加黨員民主評(píng)議會(huì),黨員優(yōu)秀不優(yōu)秀、合格不合格由群眾和黨員說(shuō)了算,把黨員放在群眾面前“曬一曬”,放在群眾心里“稱一稱”,接受群眾監(jiān)督。在評(píng)議中做到了真評(píng)、真議,增強(qiáng)了黨員的危機(jī)感和責(zé)任意識(shí)。一年來(lái),全縣召開民主評(píng)議的黨組織214個(gè),評(píng)議優(yōu)秀黨員321名,不合格黨員6名。對(duì)不合格黨員限定一年的整改考察期,為每名不合格黨員確定了2名優(yōu)秀黨員進(jìn)行結(jié)對(duì)幫教,有意識(shí)地把他們安排到計(jì)劃生育中心戶長(zhǎng)、文藝宣傳隊(duì)員、衛(wèi)生監(jiān)督員等崗位上進(jìn)行實(shí)踐鍛煉,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。
三、以健全機(jī)制為著力點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
一是健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制。堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度,采取集體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、專題調(diào)研、學(xué)習(xí)考察等形式,做到每月集中學(xué)習(xí)1次,每年累計(jì)不少于12天,先后組織領(lǐng)導(dǎo)干部到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)考察,開闊眼界,舉辦專題培訓(xùn)班6次,培訓(xùn)科級(jí)干部600余人次,選派15名干部參加了省市調(diào)訓(xùn),組織41名縣級(jí)干部和14名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記參加了全市集中分期培訓(xùn),進(jìn)一步提高了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部理論素養(yǎng)、政策水平和履職能力。
二是健全選人用人機(jī)制。按照 “五個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”和“六用六不用”的選人用人原則,注重圍繞發(fā)展選干部、著眼發(fā)展配班子,把“政治上靠得住、發(fā)展上有本事、人民群眾信得過(guò)”的人選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上。堅(jiān)持干部調(diào)整計(jì)劃制度,嚴(yán)格執(zhí)行干部調(diào)整預(yù)審制度和報(bào)告制度,每次干部調(diào)整方案經(jīng)市委組織部批復(fù)后,提交縣委常委會(huì)討論決定。強(qiáng)化干部選任監(jiān)督,嚴(yán)把“提名、推薦、考察、醞釀、決策”等五個(gè)關(guān)口,加強(qiáng)干部全方位監(jiān)督。采用“兩推三考一公示”方式,公開選拔了158名副科級(jí)后備干部,堅(jiān)持所有新提拔干部均從后備干部中擇優(yōu)選配,進(jìn)一步規(guī)范了干部推薦、考核、醞釀和任職程序,激發(fā)了干部的工作積極性,排除了干部任用中的人為因素干擾,為優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三是健全議事決策機(jī)制。制定完善了《中共徽縣委常委會(huì)議制度》及重大事項(xiàng)決策實(shí)施辦法,對(duì)事關(guān)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局和黨的建設(shè)的重大決策事項(xiàng),嚴(yán)格按照議題提出、制定方案、征求意見、討論決定等程序,推動(dòng)科學(xué)決策。不斷健全完善各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行機(jī)制,著力規(guī)范集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)班子溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,增強(qiáng)了各級(jí)班子的整體合力和工作效能。
四、以夯實(shí)基礎(chǔ)為結(jié)合點(diǎn),不斷激發(fā)基層黨組織工作活力。
一是穩(wěn)步推進(jìn)村級(jí)組織換屆選舉工作。把村級(jí)組織換屆選舉作為加強(qiáng)村級(jí)班子建設(shè)的有力抓手,精心組織實(shí)施,實(shí)行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、雙聯(lián)單位負(fù)責(zé)人包村,全程指導(dǎo)和參與村級(jí)組織換屆選舉工作。在選舉工作中,采取“兩推一選”和“公推直選”的方式,把群眾公認(rèn)、能力強(qiáng)、素質(zhì)好的致富能人選拔到“領(lǐng)頭雁”崗位上,提高了村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。目前,全縣村級(jí)黨組織換屆中,選舉產(chǎn)生支部委員929人,支部書記213人,其中高中以上文化程度、年齡在40歲以下的達(dá)到137人,大學(xué)生村官1人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)選派干部5人。村委會(huì)換屆選舉工作將于12月中旬完成。
二是切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)村兩級(jí)干部管理。積極改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部辦公條件,為干部職工辦好食堂,修建澡堂,解決生活和工作中的實(shí)際困難,完善干部管理制度,建立健全激勵(lì)機(jī)制,著力解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”問(wèn)題。切實(shí)加強(qiáng)村干部后備隊(duì)伍建設(shè),采取個(gè)人報(bào)名、組織推薦、筆試面試、考察公示等方式,建立了600多人的村級(jí)后備干部人才庫(kù)。認(rèn)真落實(shí) “一定三有”工作措施,建立村干部“雙承諾、雙評(píng)議、雙考核”管理辦法和“一保三掛”績(jī)效考評(píng)制度,將村干部報(bào)酬的30%與年終考核結(jié)果掛鉤,與工作量掛鉤,與民主評(píng)議結(jié)果掛鉤,有效激發(fā)了村干部的工作活力,村級(jí)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。
三是不斷擴(kuò)大黨組織工作覆蓋面。在全縣18個(gè)學(xué)區(qū)建立了黨總支,3名以上黨員的學(xué)校成立了黨支部。采取“建、靠、聯(lián)”等方式,不斷擴(kuò)大非公企業(yè)黨組織覆蓋面,先后在全縣400戶非公企業(yè)中新建黨組織 99個(gè)。不斷適應(yīng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的新要求,探索在專業(yè)合作社和協(xié)會(huì)等產(chǎn)業(yè)鏈上建立黨組織。目前,全縣240家專業(yè)合作社,有29家成立了黨組織,倡導(dǎo)村兩委班子成員與專業(yè)合作社、產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人“雙向進(jìn)入、交叉任職”的管理服務(wù)機(jī)制,真正做到把黨組織建在產(chǎn)業(yè)鏈上、讓黨員聚在產(chǎn)業(yè)鏈上,使群眾富在產(chǎn)業(yè)鏈上。為促進(jìn)非公企業(yè)黨建和項(xiàng)目建設(shè)工作,先后建立健全了縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對(duì)幫扶、縣直部門對(duì)口聯(lián)系、業(yè)務(wù)骨干輪流幫扶骨干企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目制度,抽調(diào)26名縣級(jí)干部、49名科級(jí)干部和12名專業(yè)骨干,聯(lián)系幫扶75戶非公企業(yè),按照“五個(gè)一”的要求,根據(jù)職能需要分別擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員、群團(tuán)組織聯(lián)絡(luò)員、排憂解難協(xié)調(diào)員、依法經(jīng)營(yíng)監(jiān)督員和企業(yè)發(fā)展服務(wù)員,指導(dǎo)、配合、監(jiān)督企業(yè)搞好經(jīng)濟(jì)發(fā)展和項(xiàng)目建設(shè),在服務(wù)企業(yè)、鍛煉干部的同時(shí)推進(jìn)徽縣跨越發(fā)展。
五、以提升能力為落腳點(diǎn),集中精力破解發(fā)展難題。
一是著力培育黨建示范點(diǎn)。按照“示范引導(dǎo)、后進(jìn)轉(zhuǎn)化、整體提升”的工作思路,重點(diǎn)創(chuàng)建黨支部活動(dòng)陣地建設(shè)示范點(diǎn)、支部引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)示范點(diǎn)、黨員創(chuàng)業(yè)帶富示范點(diǎn)、黨員教育管理示范點(diǎn)、民主決策示范點(diǎn)、傳統(tǒng)文化和旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)等六大類型示范點(diǎn),先后建成了高橋鄉(xiāng)四合村、泥陽(yáng)鎮(zhèn)茍莊村、麻沿河鄉(xiāng)糜嶺村、大河店鄉(xiāng)青泥村等一批各具特色、主題鮮明的省、市基層黨建示范點(diǎn)32個(gè)。采取“刨根問(wèn)底、供氧輸液、對(duì)癥下藥”三步療法,集中力量抓了5個(gè)后進(jìn)支部的整頓和轉(zhuǎn)化提高工作,通過(guò)典型示范帶動(dòng)和后進(jìn)轉(zhuǎn)化提升帶動(dòng),整體提升了基層黨建工作水平。
二是全面推行“3+5”工作法。在全縣15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建起了便民服務(wù)大廳,推行標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)、規(guī)范化管理等七項(xiàng)制度,方便群眾辦事,提高了工作效率。在全縣213個(gè)村建起了便民服務(wù)室,認(rèn)真落實(shí)村干部坐班制,根據(jù)農(nóng)村實(shí)際,合理安排坐班時(shí)間,為群眾及時(shí)辦理相關(guān)事務(wù)。積極推行黨務(wù)村務(wù)公開,在各村設(shè)立公示欄,及時(shí)公開農(nóng)村低保、糧食直補(bǔ)、退耕還林、農(nóng)機(jī)具補(bǔ)貼等各項(xiàng)惠民政策落實(shí)情況,廣泛接受黨員群眾監(jiān)督,保障群眾的知情權(quán)和參與權(quán)。進(jìn)一步規(guī)范議事程序,在涉及群眾利益、村級(jí)重大事項(xiàng)的決策落實(shí)上,讓黨員、群眾代表和村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)成員全程參與,拓寬了黨員群眾參政議政渠道,提高了村級(jí)事務(wù)民主管理水平。
三是集中力量改善民生。結(jié)合“雙聯(lián)”行動(dòng),全縣黨員干部深入村社,了解社情民意,確定發(fā)展思路,幫助指導(dǎo)聯(lián)系村制定兩規(guī)劃一計(jì)劃,制定扶持項(xiàng)目實(shí)施方案,加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善群眾生產(chǎn)生活條件。積極引導(dǎo)群眾發(fā)展核桃、畜牧兩大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和瓜菜、育苗、桑煙、中藥材四個(gè)輔助產(chǎn)業(yè)。一年來(lái),聯(lián)村單位累計(jì)為群眾幫辦實(shí)事3532件,落實(shí)雙聯(lián)惠農(nóng)貸款1097戶6224.4萬(wàn)元,新修通村公路116公里,硬化村內(nèi)巷道33.48公里,實(shí)施農(nóng)村飲水工程33個(gè),有效解決了2.9萬(wàn)人的安全飲水問(wèn)題。
一年來(lái),自己在基層黨建工作方面做了一些工作,取得了一定成效,但與市委的要求相比,與兄弟縣區(qū)相比,還存在一定差距和不足。今后工作中,我們將適應(yīng)新形勢(shì),理清新思路,把握新要求,強(qiáng)化新措施,不斷提升基層黨建工作科學(xué)化水平,為加快徽縣跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
以上述職,不妥之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。
一、堅(jiān)持黨建統(tǒng)攬,提升了作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)
我一直把作風(fēng)建設(shè)作為第一保障抓緊抓實(shí),全區(qū)形成了敢于擔(dān)當(dāng)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的作風(fēng)。一是教育實(shí)踐活動(dòng)樹立樣板。作為省委常委聯(lián)系點(diǎn),既是一種信任,更是一份責(zé)任。我堅(jiān)持率先示范,帶頭備課上黨課,帶動(dòng)基層黨組織書記上黨課1000余場(chǎng)次。帶頭研究解決了__街道4500多名村民的安全飲水等一批民生問(wèn)題。區(qū)委常委專題民主生活會(huì)得到了“遠(yuǎn)學(xué)蘭考、近學(xué)衡東、現(xiàn)學(xué)__”的評(píng)價(jià)。第一次全省民調(diào)中,我區(qū)位列第一方陣,第二次再提升了16位。二是黨員干部精氣神充分激發(fā)。連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)了征地拆遷“零事故”、違法建設(shè)“零增長(zhǎng)”、棚改政策“零差錯(cuò)”、鞏文迎檢“零扣分”、赴省進(jìn)京非正常上訪“零指標(biāo)”。__書記在前不久市委書記基層黨建述職大會(huì)上,點(diǎn)名表?yè)P(yáng)__區(qū)“五零現(xiàn)象”來(lái)之不易,體現(xiàn)了基層黨組織作用的充分發(fā)揮和基層干部勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊涣髯黠L(fēng)。湖南日?qǐng)?bào)連續(xù)三期在頭版報(bào)道。三是改革創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)突破。僅用半個(gè)月時(shí)間,就將下放的17項(xiàng)城管職能對(duì)接、運(yùn)行到位,一個(gè)星期解決好了_q商人占道經(jīng)營(yíng)這個(gè)全國(guó)性的老大難問(wèn)題。一個(gè)月完成了建區(qū)以來(lái)最大的一次行政區(qū)劃調(diào)整。提供了全省新型城鎮(zhèn)化工作會(huì)議、全省社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)工作會(huì)議兩個(gè)現(xiàn)場(chǎng)。主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)了兩位數(shù)的增長(zhǎng)。
二、支部建在網(wǎng)格上,推進(jìn)了社會(huì)治理創(chuàng)新
推動(dòng)基層黨建與社會(huì)治理創(chuàng)新融合促進(jìn)是一個(gè)大課題。我提出了將支部建在網(wǎng)格上,依托小網(wǎng)格、實(shí)現(xiàn)大黨建。一方面,推進(jìn)社會(huì)治理體系重構(gòu)。率先實(shí)踐“3+n”完美社區(qū)治理模式,全區(qū)劃分為577個(gè)網(wǎng)格,將支部建在網(wǎng)格上,公開招聘500名網(wǎng)格員,形成“一格一員一支部”的工作體系。建立社會(huì)治理網(wǎng)格化綜合信息平臺(tái),將基層黨建、城市管理、公共服務(wù)和居民自治有機(jī)融合,形成“黨建為統(tǒng)領(lǐng)、管理為基礎(chǔ)、服務(wù)為龍頭、自治為目標(biāo)”的社會(huì)治理體系。另一方面,發(fā)揮黨員在社會(huì)治理中的先鋒作用。深入開展“建支部,讓黨旗在網(wǎng)格飄揚(yáng);當(dāng)六員,讓黨徽在網(wǎng)格閃光”活動(dòng)。我?guī)ь^到居住地網(wǎng)格報(bào)到。市區(qū)兩級(jí)3萬(wàn)多名黨員主動(dòng)到網(wǎng)格報(bào)到,認(rèn)崗領(lǐng)責(zé)。中組部推介了我區(qū)的做法,新華社等媒體進(jìn)行了深度報(bào)道。迎接了省市領(lǐng)導(dǎo)和兄弟區(qū)縣上百批次的參觀考察。
三、夯實(shí)基層基礎(chǔ),建強(qiáng)了基層服務(wù)型黨組織
堅(jiān)持用一流保障,建一流平臺(tái),創(chuàng)一流服務(wù)。一是加大基層運(yùn)轉(zhuǎn)保障。除惠民項(xiàng)目資金和建設(shè)投入外,村、社區(qū)年均工作運(yùn)轉(zhuǎn)保障經(jīng)費(fèi)達(dá)到了20萬(wàn)元、50萬(wàn)元,村、社區(qū)干部人均年工資分別達(dá)到2.8萬(wàn)元和3.8萬(wàn)元,是全市平均水平的2倍以上。二是加強(qiáng)基層陣地建設(shè)。投入1.2億元用于完美社區(qū)建設(shè),統(tǒng)一了社區(qū)logo, 92個(gè)社區(qū)除納入棚改的外,其余62個(gè)社區(qū)公共服務(wù)用房都按照“一站一園一場(chǎng)七室”的標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)達(dá)標(biāo)。三是創(chuàng)新基層服務(wù)載體。推行社區(qū)“一站式”服務(wù),在全省率先使用易辦事自助服務(wù)終端系統(tǒng),打造了“永不下班的社區(qū)”;依托網(wǎng)格平臺(tái),建立了完美社區(qū)網(wǎng);推行“雙代”服務(wù),為居民群眾提供代理、代辦和上門送證等服務(wù)。
對(duì)照組織要求和群眾期望,我們的工作還有一些需要改進(jìn)和提升的地方。
一是基層陣地建設(shè)推進(jìn)不夠均衡。因城市建設(shè)、用地規(guī)劃等因素的影響,老城區(qū)個(gè)別街道辦事處便民服務(wù)中心面積還沒有完全達(dá)標(biāo),區(qū)劃調(diào)整后兩個(gè)新設(shè)街道辦公用房選址和建設(shè)進(jìn)度還不快;北站、皇經(jīng)閣等3個(gè)社區(qū)公共服務(wù)用房還沒有完全落實(shí);西園、光明巷等27個(gè)社區(qū)在棚戶區(qū)改造后才能建設(shè)完成。同時(shí),村級(jí)組織陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)還低于城市社區(qū)。
二是網(wǎng)格支部作用發(fā)揮不夠充分。市、區(qū)在職黨員報(bào)到后的活動(dòng)開展還有待于進(jìn)一步深化、常態(tài)化。金融機(jī)構(gòu)等黨組織關(guān)系不在地方管理的單位黨員,按居住地到網(wǎng)格報(bào)到和開展社區(qū)服務(wù)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
三是信息平臺(tái)資源整合有待加強(qiáng)。市直相關(guān)部門的信息還沒有完全接入我區(qū)社會(huì)治理網(wǎng)格化綜合信息平臺(tái),市區(qū)信息資源共享有待進(jìn)一步整合。
四是服務(wù)群眾的力度有待加大。簡(jiǎn)政放權(quán)還不夠,易辦事、一站式服務(wù)功能發(fā)揮得不充分,為群眾提供更便捷的服務(wù)還需要加強(qiáng)。社會(huì)化服務(wù)的深度和水平還不高,村民、居民自治的意識(shí)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)引導(dǎo)。
深入分析上述不足,雖然有客觀因素,但也有主觀原因。我和區(qū)委一班人,更多注重基層黨建工作的探索創(chuàng)新、推動(dòng)實(shí)踐,在結(jié)合市區(qū)體制和職能設(shè)置,加強(qiáng)向上銜接匯報(bào)上做得不夠,現(xiàn)有綜合服務(wù)平臺(tái)的功能發(fā)揮還不充分。同時(shí),新機(jī)制的推開過(guò)多的向基層下任務(wù)、提要求、定目標(biāo),沒有充分的考慮到個(gè)別地方陣地建設(shè)還比較薄弱的現(xiàn)實(shí)狀況。對(duì)黨員干部工作目標(biāo)、工作作風(fēng)要求管理比較嚴(yán),系統(tǒng)性地進(jìn)行能力培養(yǎng)、教育培訓(xùn)還不夠,部分基層黨員在服務(wù)群眾的能力水平上,與新形勢(shì)新要求還不夠適應(yīng)。
下段,我們將始終突出“提質(zhì)”這個(gè)主題,在我區(qū)基層黨建的現(xiàn)有基礎(chǔ)上,推動(dòng)各項(xiàng)工作的提質(zhì)升級(jí)。進(jìn)一步建好基層陣地。高標(biāo)準(zhǔn)全面完成社區(qū)公共服務(wù)用房建設(shè);參照完美社區(qū)建設(shè)模式和標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)籌推進(jìn)村級(jí)組織服務(wù)場(chǎng)所建設(shè)提質(zhì)。進(jìn)一步發(fā)揮網(wǎng)格支部作用。以在職黨員到網(wǎng)格報(bào)到、開展服務(wù)為重點(diǎn),推動(dòng)黨員管理規(guī)范化、黨員服務(wù)常態(tài)化、社會(huì)治理精細(xì)化。進(jìn)一步建強(qiáng)基層干部隊(duì)伍。用“3+n”理念指導(dǎo)好社區(qū)黨組織換屆,配強(qiáng)班子、選好帶頭人。加強(qiáng)基層黨員干部培養(yǎng)培訓(xùn)。進(jìn)一步提升服務(wù)水平。深入推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè),堅(jiān)持好“四議兩公開”制度,加大簡(jiǎn)政放權(quán)力度,拓展“易辦事”和一站式窗口的服務(wù)事項(xiàng),實(shí)現(xiàn)“易辦事”功能全面提升、一站式服務(wù)體系全面構(gòu)建、完美社區(qū)網(wǎng)全面聯(lián)網(wǎng)。
總之,我將嚴(yán)格按照省委組織部和市委的部署要求,切實(shí)履職盡責(zé),推進(jìn)我區(qū)基層黨建工作再上新臺(tái)階、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展再創(chuàng)新業(yè)績(jī)。
篇七 國(guó)稅局黨建工作責(zé)任制述職報(bào)告1500字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
____年上半年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真履行自己的職責(zé),堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局的黨建工作思路,帶領(lǐng)全局黨員干部,扎實(shí)工作,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,為國(guó)稅工作有序發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障,提前一個(gè)月實(shí)現(xiàn)時(shí)間過(guò)半、稅收任務(wù)過(guò)半,截止6月末,共入庫(kù)稅款5800萬(wàn)元,完成年度計(jì)劃的60.35%。
下面,就我局的黨建工作做如下述職:
一、抓培訓(xùn)促教育,黨員干部素質(zhì)明顯增強(qiáng)
我始終把黨建工作當(dāng)作本職工作親自部置,認(rèn)真抓好,使黨建工作與稅收業(yè)務(wù)工作互相促進(jìn),互為發(fā)展。我們成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,我是第一責(zé)任人,總支副書記抓具體工作,機(jī)關(guān)黨辦負(fù)責(zé)落實(shí),形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。為了保證能有一個(gè)過(guò)硬的稅收隊(duì)伍,我們始終在黨員干部素質(zhì)的培養(yǎng)上狠下功夫,用深入扎實(shí)的培訓(xùn)提升技能,用模范典型的事例激勵(lì)思想。修訂并完善了《思想政治工作制度和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度》,確保每月開展一次學(xué)習(xí)培訓(xùn)。上半年,共組織干部參加各類崗位培訓(xùn)10期,建黨92周年之際,組織全體黨員重學(xué)新黨章并進(jìn)行了黨史知識(shí)測(cè)試。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),全體黨員干部的素質(zhì)有了明顯提高,先后有20人(次)受到表彰獎(jiǎng)勵(lì),涌現(xiàn)出省級(jí)國(guó)稅系統(tǒng)服務(wù)明星1人、省級(jí)征管能手1人。在地區(qū)局“講理想、比貢獻(xiàn)”演講比賽中,2名同志分別獲二等獎(jiǎng)和優(yōu)秀獎(jiǎng)的榮譽(yù),并在地區(qū)局廉政知識(shí)競(jìng)賽中獲團(tuán)體二等獎(jiǎng)。
二、抓特色創(chuàng)品牌,黨建活動(dòng)豐富多彩
按照省、地、區(qū)委創(chuàng)建服務(wù)型黨組織活動(dòng)的要求,我們結(jié)合實(shí)際,以“筑四型堡壘、樹國(guó)稅先鋒”為載體,積極豐富創(chuàng)建內(nèi)容,活動(dòng)中,開展了“黨員標(biāo)兵崗”、“我身邊的好稅官”、“四類嘉獎(jiǎng)評(píng)選”等特色活動(dòng),同時(shí)局黨總支以“金色稅收”,一、二支部分別以“納稅人之家”、“零距離”等創(chuàng)建了自己黨建服務(wù)品牌,并制作了品牌標(biāo)識(shí)擺在辦稅廳顯眼處。通過(guò)品牌的引領(lǐng),不僅賦予了我局黨建工作的新活力,也激發(fā)了全局職工的服務(wù)熱情,涌現(xiàn)出了張歷程、溫爽等一批優(yōu)秀黨員標(biāo)兵。我們?cè)诜泵Φ墓ぷ髦?,把黨建活動(dòng)的空間拓展到社會(huì),上半年,組織40名黨員志愿者先后3次參加了東山社區(qū)垃圾清理工作,為紅十字會(huì)、四川雅安地震災(zāi)區(qū)等組織了2次捐款累計(jì)金額8700元。通過(guò)開展這些活動(dòng),不僅豐富了我局黨建工作的內(nèi)容,同時(shí)激發(fā)了全局黨員干部為納稅人服務(wù),為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的熱情。
三、抓服務(wù)轉(zhuǎn)作風(fēng),納稅服務(wù)水平穩(wěn)步提高
為了切實(shí)提高納稅服務(wù)水平,我們一方面在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上下功夫,要求每個(gè)工作人員嚴(yán)格工作時(shí)間,文明服務(wù)過(guò)程,做到“嚴(yán)守制度,文明服務(wù);簡(jiǎn)化手續(xù),方便服務(wù);有求必應(yīng),登門服務(wù)”,并設(shè)立獎(jiǎng)罰制度,督促全局黨員干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、促服務(wù)、樹形象。同時(shí)在改善服務(wù)環(huán)境上下功夫,在辦稅服務(wù)廳設(shè)置了桌椅、飲水機(jī)、電話、便民傘等,增設(shè)了電子顯示屏以及多臺(tái)電腦方便納稅人使用。在大廳分類設(shè)置了自助辦稅區(qū)、咨詢輔導(dǎo)區(qū)和等候休息區(qū)及目前最先進(jìn)的“自助辦稅終端arm機(jī)”等多種個(gè)性化服務(wù),全面推進(jìn)財(cái)稅庫(kù)行聯(lián)網(wǎng)繳稅、網(wǎng)上申報(bào)、自助發(fā)票認(rèn)證等多元化辦稅方式,為納稅人提供方便快捷的服務(wù)。同時(shí)我們開通了“納稅服務(wù)熱線”,設(shè)立了“局長(zhǎng)接待日”等,不斷滿足納稅人的需求,逐步形成“文明在國(guó)稅,滿意在國(guó)稅”的良好局面。
上半年,我局黨建工作雖然取得了一定的成績(jī),但也存在一些不足:一是對(duì)各支部黨建工作指導(dǎo)不夠到位、支部黨建內(nèi)業(yè)規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步提升;二是培養(yǎng)和宣傳黨員干部先進(jìn)典型不夠。在今后的工作中,將按照區(qū)委的要求,認(rèn)真履行好局黨總支書記的職責(zé),并圍繞“筑四型堡壘、樹國(guó)稅先鋒”推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè),積極打造“金色稅收”黨建工作品牌,有效調(diào)動(dòng)黨員的積極性,不斷推進(jìn)黨建工作與加區(qū)國(guó)稅工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
篇八 2023年黨建工作專項(xiàng)述職報(bào)告5400字
。更多閱讀請(qǐng)查看本站報(bào)告網(wǎng)頻道。一、切實(shí)強(qiáng)化年度黨建工作責(zé)任制落實(shí)
認(rèn)真履職抓落實(shí)。局黨委切實(shí)發(fā)揮部門____作用,自覺按照市委關(guān)于《市(區(qū))委、市級(jí)部門黨組(黨委、工委)抓基層黨建工作責(zé)任制實(shí)施意見》和市委組織部關(guān)于《市直黨(工)委黨建工作管理辦法》,嚴(yán)格履行黨建工作職責(zé),有效地把系統(tǒng)黨員干部職工的思想和行動(dòng)聚焦到各項(xiàng)糧食事業(yè)的發(fā)展上,維護(hù)了糧食流通秩序,促進(jìn)了系統(tǒng)安全穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)較好發(fā)展。強(qiáng)化黨組織班子黨建責(zé)任,不僅注重落實(shí)黨組織書記抓基層黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任,同時(shí)也對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)黨建直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員依據(jù)分工抓好職責(zé)范圍黨建工作的責(zé)任進(jìn)行了明確,市局黨委及班子成員把黨建工作列入年度工作的重要內(nèi)容,形成了抓黨建工作落實(shí)的合力。
健全體系保落實(shí)。根據(jù)上級(jí)要求,結(jié)合實(shí)際制定形成了年度黨建工作計(jì)劃和考核細(xì)則,并通過(guò)簽訂目標(biāo)責(zé)任書的形式,把黨建工作目標(biāo)任務(wù)層層落實(shí)分解落實(shí)到所屬基層黨組織,實(shí)現(xiàn)指標(biāo)量化、任務(wù)分解,有效形成了下級(jí)對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)、一級(jí)抓一級(jí)的黨建工作體系。年初局黨委專題研究系統(tǒng)黨建工作形勢(shì)、分析存在問(wèn)題,按照市委要求結(jié)合部門實(shí)際確定年度工作任務(wù)和重點(diǎn),通過(guò)組織所屬黨組織開展季度交流、半年檢查、年度考核等活動(dòng)推動(dòng)黨建工作落實(shí)。
細(xì)化目標(biāo)促落實(shí)。明確時(shí)序工作任務(wù),年初黨委制定下發(fā)了《2023年度黨建工作意見》,將本年度主要黨建工作安排和推進(jìn)時(shí)間以一覽表的形式在其后進(jìn)一步明確,促進(jìn)了年度各項(xiàng)黨建工作早謀劃、早啟動(dòng)、早落實(shí)??茖W(xué)設(shè)置責(zé)任目標(biāo),針對(duì)系統(tǒng)不同性質(zhì)單位、不同經(jīng)濟(jì)任務(wù)設(shè)置不同的黨建工作目標(biāo),既彰顯單位特色,又突出個(gè)性目標(biāo),既便于基層單位操作,又有利于基層解決黨建工作推進(jìn)中出現(xiàn)的實(shí)際問(wèn)題和工作目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。硬化工作考核內(nèi)容,整合經(jīng)濟(jì)、黨建和安全等工作考核,將黨建工作考核作為其中一個(gè)子項(xiàng)納入到對(duì)基層單位年度糧食工作目標(biāo)考核之中,促進(jìn)了黨建工作落實(shí)。
二、認(rèn)真推進(jìn)年度各項(xiàng)黨建工作
1、不斷加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)。
組織開展“立足崗位踐行先進(jìn)性、保持純潔性”專題大討論活動(dòng)。增強(qiáng)憂患意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、宗旨意識(shí)和使命意識(shí),“四種意識(shí)”是始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色,永葆先進(jìn)性、純潔性的關(guān)鍵。因此,在活動(dòng)開展過(guò)程中,不僅按照市委組織部通知要求,結(jié)合實(shí)際形成了《市糧食局“立足崗位踐行先進(jìn)性、保持純潔性”專題大討論活動(dòng)實(shí)施方案》,而且通過(guò)活動(dòng)引導(dǎo)系統(tǒng)黨員同志將“四種意識(shí)”內(nèi)化于心、外化于行,從而不斷提高自身廉潔從政、廉潔從業(yè)、反腐__的自覺性和高尚的人格情懷,始終樹立為人民服務(wù)的宗旨,確實(shí)做到在愛崗敬業(yè)、促進(jìn)發(fā)展、服務(wù)群眾上發(fā)揮出黨員應(yīng)有的先鋒模范作用。特別是在兩季糧食收購(gòu)中,組織系統(tǒng)黨員干部深入收糧一線,發(fā)揮廣大黨員的模范帶頭作用,確保了兩季收購(gòu)的順利完成。這次活動(dòng),系統(tǒng)共有8個(gè)基層黨組織、71名在職黨員參加,分類動(dòng)員、逐級(jí)推進(jìn)的方式既保證了活動(dòng)的參與率和知曉度,也保證了活動(dòng)不走過(guò)場(chǎng)、落到實(shí)處、起到實(shí)效。
深入貫徹學(xué)___大精神。根據(jù)上級(jí)黨組織要求,局黨委制定下發(fā)了《學(xué)___大和新黨章實(shí)施計(jì)劃》,既保證了學(xué)習(xí)的有序推進(jìn),又切實(shí)提升了學(xué)習(xí)效果。為切實(shí)推動(dòng)__大精神和新黨章深入貫徹學(xué)習(xí),局黨委還通過(guò)舉辦“貫徹__大、學(xué)習(xí)新黨章”知識(shí)競(jìng)賽、征文評(píng)比、理論宣講、集中黨課教育和大討論等活動(dòng),特別是黨委主要領(lǐng)導(dǎo)、班子成員帶頭談__大精神和新黨章學(xué)習(xí)體會(huì),帶動(dòng)了系統(tǒng)上下貫徹學(xué)習(xí)的自覺性和積極性。在市委組織部組織的全市__大和新黨章知識(shí)競(jìng)賽中,我局代表隊(duì)獲得書面預(yù)賽組織獎(jiǎng)和電視決賽三等獎(jiǎng),另有市局機(jī)關(guān)3名同志在書面預(yù)賽中獲得個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)。
抓好______一系列重要講話精神專題學(xué)習(xí)。制定了《學(xué)_______一系列重要講話精神專題學(xué)習(xí)計(jì)劃》,分7個(gè)專題,利用近4個(gè)月的時(shí)間,組織系統(tǒng)黨員干部深入學(xué)_______對(duì)實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)、堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、深化改革開放、建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家、改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾、加強(qiáng)黨的建設(shè)等方面發(fā)表一系列重要講話精神,讓大家對(duì)其中的許多新思想新觀點(diǎn)新論斷有了更全面和準(zhǔn)確的了解,進(jìn)而深刻領(lǐng)會(huì)____一系列重要講話內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì),努力把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到講話精神上來(lái),從而切實(shí)理清思路、明確目標(biāo)、扎實(shí)工作,進(jìn)一步把注意力聚焦到立足本職崗位為糧食事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)上來(lái)。
及時(shí)組織黨的__屆__全會(huì)精神宣講活動(dòng)。__屆__全會(huì)后,為推動(dòng)全局興起學(xué)習(xí)貫徹黨的__屆__全會(huì)精神的熱潮,引導(dǎo)系統(tǒng)干部職工把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的決策部署上來(lái),我局專題邀請(qǐng)市__屆__全會(huì)精神宣講團(tuán)成員、市委講師團(tuán)副團(tuán)長(zhǎng)顧戛良同志作宣講報(bào)告,局機(jī)關(guān)、直屬單位全體干部職工及基層各支部負(fù)責(zé)人聆聽了報(bào)告會(huì)。會(huì)后,各基層黨組織及時(shí)組織黨員傳達(dá)領(lǐng)會(huì)報(bào)告會(huì)精神,在系統(tǒng)上下形成了學(xué)___屆__全會(huì)精神的良好氛圍,使廣大黨員對(duì)__屆__全會(huì)重要精神有了更清晰的認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)到全面深化改革的重大意義,進(jìn)一步堅(jiān)定了推進(jìn)糧食糧食流通產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的信心。
2、切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍教育管理。
落實(shí)黨內(nèi)組織生活十項(xiàng)規(guī)定。市委組織部出臺(tái)“嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活十項(xiàng)規(guī)定”后,黨委及時(shí)進(jìn)行了轉(zhuǎn)發(fā),并明確將“規(guī)定”落實(shí)情況納入年度黨建目標(biāo)進(jìn)行考核。同時(shí),還分黨委班子、直屬黨組織和基層黨支部三個(gè)層面對(duì)“規(guī)定”進(jìn)行了學(xué)習(xí),使從嚴(yán)管黨、從嚴(yán)治黨的理念在系統(tǒng)黨組織和黨員中得到強(qiáng)化。今年以來(lái),共選送2名同志參加了上級(jí)黨組織舉辦的入黨積極分子培訓(xùn)班,舉辦了兩場(chǎng)黨員義工廣場(chǎng)集中服務(wù)活動(dòng),組織了1個(gè)任期到期的基層黨組織換屆,為6名黨員同志接轉(zhuǎn)了組織關(guān)系,安排系統(tǒng)9名同志參加義務(wù)獻(xiàn)血活動(dòng),開展了建黨92周年紀(jì)念活動(dòng),給予3名違紀(jì)黨員以紀(jì)律處分,完成了年度專題民主生活會(huì)。
完善黨員學(xué)習(xí)教育日常管理制度。強(qiáng)化黨委中心組集中學(xué)習(xí),始終將中心組學(xué)習(xí)作為貫徹中央精神、搞好理論武裝、提高能力水平、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)的有效途徑,將機(jī)關(guān)和直屬單位負(fù)責(zé)人吸收進(jìn)來(lái),并相對(duì)固定在每月下旬舉行學(xué)習(xí),既有助于提升黨員干部政治理論水平,也有利于通過(guò)中心組引領(lǐng)作用的發(fā)揮,增強(qiáng)黨員干部學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性。做到中心組學(xué)習(xí)年有計(jì)劃、月有安排,學(xué)習(xí)有考勤、人人有筆記。全年圍繞12個(gè)專題,組織學(xué)習(xí)了中國(guó)特色社會(huì)主義理論,全面轉(zhuǎn)型升級(jí),反腐__建設(shè),群眾路線等內(nèi)容。根據(jù)市委“萬(wàn)名黨員進(jìn)黨校上黨課”要求,全年開展了以“地方中共黨史、領(lǐng)會(huì)__大和新黨章精神推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展、充分發(fā)揮黨員在轉(zhuǎn)型升級(jí)中的先鋒模范作用、優(yōu)勢(shì)是聯(lián)系群眾危險(xiǎn)是脫離群眾”為主題的專題黨課四次,通過(guò)學(xué)習(xí),統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí),振奮了精神狀態(tài),使系統(tǒng)廣大黨員干部將精力聚集到糧食事業(yè)發(fā)展上。積極參與市道德講堂總堂活動(dòng),并在市分局兩級(jí)機(jī)關(guān)各組織開展了1期系統(tǒng)道德講堂活動(dòng),注重培養(yǎng)黨員干部公道正派的思想品德,健康向上的思想動(dòng)態(tài),積極進(jìn)取的人生態(tài)度,無(wú)私奉獻(xiàn)的精神境界。加強(qiáng)讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)組織實(shí)施,按照《中共市委市級(jí)機(jī)關(guān)工作委員會(huì)關(guān)于深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)進(jìn)一步服務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)的意見》(泰委機(jī)〔2023〕16號(hào))、《中共市委市級(jí)機(jī)關(guān)工作委員會(huì)關(guān)于在市級(jí)機(jī)關(guān)繼續(xù)開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)的通知》(泰委機(jī)〔2023〕17號(hào))文件精神要求,結(jié)合實(shí)際在系統(tǒng)中繼續(xù)開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)和培養(yǎng)學(xué)習(xí)型黨員的讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),鼓勵(lì)黨員干部多讀書、善讀書、讀好書,增強(qiáng)履職本領(lǐng),提高工作能力。加強(qiáng)黨員個(gè)人學(xué)習(xí)量化考核,根據(jù)系統(tǒng)黨員不同身份性質(zhì)提出不同的讀書學(xué)習(xí)任務(wù),機(jī)關(guān)事業(yè)黨員年度完成1本黨組織指定書籍、1本糧食業(yè)務(wù)書籍、1本科技文化類自選書籍,企業(yè)黨員完成1本黨組織統(tǒng)一發(fā)放書籍,定期對(duì)人員學(xué)習(xí)情況和學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行檢查,增強(qiáng)了人員學(xué)習(xí)自覺性。
強(qiáng)化黨員黨性年度考核制度。為切實(shí)加強(qiáng)黨員管理,通過(guò)實(shí)施黨員黨性年度考核,對(duì)黨員思想政治、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、遵紀(jì)守法、崗位工作等6方面的情況進(jìn)行量化考核,按3:3:4的權(quán)重將黨員自我評(píng)價(jià)、黨員互評(píng)、支委會(huì)評(píng)價(jià)得分折合后匯入考核最終得分,總計(jì)100分,根據(jù)得分?jǐn)?shù)分別確定優(yōu)秀(90分以上)、合格 (70-89分)、基本合格(60-69分)和不合格(60分以下)四個(gè)等次。另外,評(píng)分情況和考核結(jié)果記入黨員的《黨性考核證》,督促黨員增強(qiáng)黨性觀念,激發(fā)黨員積極創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
3、積極服務(wù)系統(tǒng)中心任務(wù)。
助推國(guó)有糧食企業(yè)改革。今年以來(lái),尤其是5月份省政府《關(guān)于深化地方國(guó)有糧食企業(yè)改革的意見》下發(fā)后,局黨委在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,推動(dòng)我市系統(tǒng)形成“糧食購(gòu)銷總公司(集團(tuán))+子公司+收儲(chǔ)庫(kù)點(diǎn)”模式的改革方案,積極探索改革路徑。為促進(jìn)各地實(shí)施改革方案,8月上旬市局專題召開國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)改革發(fā)展推進(jìn)會(huì)議,要求各市(區(qū))糧食局切實(shí)履行改革職責(zé),加大行政推動(dòng)力度,細(xì)化工作措施,認(rèn)真組織改革方案的實(shí)施。按照公司化經(jīng)營(yíng)管理要求,各地建立健全購(gòu)銷經(jīng)營(yíng)機(jī)制、財(cái)務(wù)管理機(jī)制、用工機(jī)制、分配機(jī)制、投入機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制、約束機(jī)制等。今年夏糧收購(gòu),全市國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)收購(gòu)夏糧146.6萬(wàn)噸,同比增加3.5萬(wàn)噸。
加快糧食流通轉(zhuǎn)型升級(jí)。按照省局《糧食流通產(chǎn)業(yè)“雙百工程”實(shí)施意見》精神,大力推進(jìn)示范引領(lǐng)和升級(jí)提高“雙十”企業(yè)建設(shè)。積極服務(wù)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè),深入企業(yè),進(jìn)行政策解讀,為涉糧企業(yè)發(fā)展提供產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)政策支撐,為企業(yè)規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)提供決策依據(jù)。全市列統(tǒng)糧油工業(yè)企業(yè)上半年實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值155.8億元,銷售收入142.5億元,利稅6.19億元,比上年同期分別增長(zhǎng)5.4%、9.5%、7.6%。
加強(qiáng)糧食流通市場(chǎng)監(jiān)管。一年來(lái),局黨委牢固樹立為民服務(wù)意識(shí),對(duì)關(guān)系老百姓切身利益的糧食安全從源頭上抓起,認(rèn)真開展收購(gòu)資格核查,對(duì)不符合收購(gòu)資格的堅(jiān)決予以取締。積極開展收購(gòu)市場(chǎng)監(jiān)管,兩季收購(gòu)期間,市局組織精干力量對(duì)全市收購(gòu)庫(kù)點(diǎn)進(jìn)行巡查,違規(guī)行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即限期整改和進(jìn)行行政處罰。嚴(yán)格市場(chǎng)監(jiān)管,促進(jìn)區(qū)域糧油市場(chǎng)穩(wěn)健發(fā)展,加大“放心糧店”建設(shè)和檢查力度,確保老百姓都能買到“放心糧油”。
推進(jìn)系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)。對(duì)全市系統(tǒng),根據(jù)省局行業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)“十百千萬(wàn)”工作方案和系統(tǒng)實(shí)際確定了“6188”人才工作目標(biāo),今年以來(lái)著力確立了科學(xué)規(guī)劃、招才引智、素質(zhì)提升、完善制度等4個(gè)方面具體的推進(jìn)措施,并進(jìn)一步將人才隊(duì)伍建設(shè)工作納入年度糧食工作進(jìn)行考核,努力以人才隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)的突破帶動(dòng)事業(yè)發(fā)展的突破。對(duì)市直系統(tǒng),著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè),努力打造領(lǐng)導(dǎo)糧食事業(yè)發(fā)展的核心。今年組織開展了兩次人才隊(duì)伍專題調(diào)研和工作推進(jìn),市直系統(tǒng)有3名干部提拔為正科級(jí),5人調(diào)整了工作崗位,市直糧食經(jīng)濟(jì)實(shí)力逐步增強(qiáng)。蘇中糧食購(gòu)儲(chǔ)中心發(fā)展態(tài)勢(shì)良好,分局資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)進(jìn)一步規(guī)范,軍供站、質(zhì)監(jiān)所收支平衡有余,市直經(jīng)濟(jì)實(shí)力日趨向好。
4、大力助推系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)。
深入推進(jìn)“治四風(fēng)”。認(rèn)真組織實(shí)施,形成了《市糧食局“治四風(fēng)建四隊(duì)”工作方案》,并從市、分局機(jī)關(guān)選派3名干部到群眾工作隊(duì)工作,為實(shí)踐群眾路線教育活動(dòng)探路子。注重建章立制,不僅根據(jù)《中共市委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的十項(xiàng)規(guī)定》結(jié)合部門實(shí)際確立了8個(gè)方面的具體實(shí)施意見,而且在公車使用、公務(wù)接待等方面嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)要求,從機(jī)關(guān)到下屬單位、從主要領(lǐng)導(dǎo)到機(jī)關(guān)干部都始終做到執(zhí)行規(guī)定不變通、不走樣。根據(jù)泰辦發(fā)電《2023》65號(hào)《關(guān)于在全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展會(huì)員卡專項(xiàng)清退活動(dòng)的通知》要求,我局所涉9名黨員干部均作出零持有報(bào)告。
認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)干部下基層“三解三促”活動(dòng)。根據(jù)市委組織《關(guān)于做好進(jìn)一步推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部下基層“三解三促”活動(dòng)相關(guān)事項(xiàng)的通知》要求,結(jié)合我局實(shí)際,制定了《市糧食局2023年度“三解三促”活動(dòng)工作方案》,建立了黨委主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、班子成員全參與的工作責(zé)任體系,確?!叭馊佟被顒?dòng)有效組織實(shí)施,并對(duì)姜堰區(qū)張甸鎮(zhèn)花彭村和俞垛鎮(zhèn)許莊村、海陵區(qū)八字社區(qū)、東風(fēng)路糧庫(kù)“三解三促”聯(lián)系點(diǎn),分別采取開發(fā)引導(dǎo)式、服務(wù)幫助式、轉(zhuǎn)型升級(jí)式等多種方式進(jìn)行指導(dǎo)、服務(wù)和幫助,有的放矢、逐步推進(jìn),大力促進(jìn)聯(lián)系點(diǎn)發(fā)展優(yōu)化、服務(wù)強(qiáng)化、矛盾鈍化。今年以來(lái),共落實(shí)扶貧款21.2萬(wàn)元,辦實(shí)事6件。
加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。在系統(tǒng)內(nèi)部,市局、分局兩級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員都結(jié)合各自分工,在基層黨組織中建立了黨建工作聯(lián)系點(diǎn),并經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)具體指導(dǎo)、推動(dòng)建設(shè),以實(shí)實(shí)在在的成效提升聯(lián)系點(diǎn)全面建設(shè)水平。在系統(tǒng)外部,為推動(dòng)機(jī)關(guān)黨員干部深入基層、走近一線、服務(wù)群眾,在海陵區(qū)八字社區(qū)成立了“市糧食局黨員義工服務(wù)崗”,直接幫助社區(qū)黨組織加強(qiáng)自身建設(shè)、破解社區(qū)工作難題,并為社區(qū)居民提供部門職能工作、便民利民工作、社區(qū)中心工作等3個(gè)方面的服務(wù)。發(fā)動(dòng)系統(tǒng)機(jī)關(guān)事業(yè)黨員為市紅十字會(huì)捐款,共45人捐款8900元。
三、2023年度黨建工作思路
1、進(jìn)一步重視黨建工作規(guī)范化、制度化要求。近幾年,市委和組織部門陸續(xù)出臺(tái)了《市(區(qū))委、市級(jí)部門黨組(黨委、工委)抓基層黨建工作責(zé)任制實(shí)施意見》、《市直黨(工)委黨建工作管理辦法》、《關(guān)于在全市實(shí)施“黨員先鋒工程”的意見》、《關(guān)于貫徹____黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例實(shí)施意見》、《黨員黨性年度考核制度》、《關(guān)于建立黨員踐諾制度的實(shí)施意見》等一系列指導(dǎo)、加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作的規(guī)范性文件,內(nèi)容全面、要求明確,需要系統(tǒng)各級(jí)黨組織和黨員認(rèn)真重視,切實(shí)推進(jìn)年度黨建工作落實(shí),并在落實(shí)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步提升規(guī)范化、制度化建設(shè)水平。
2、進(jìn)一步重視堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局開展和落實(shí)黨建工作。黨建工作的成效不僅體現(xiàn)在黨組織創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力、凝聚力的提升和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,更直接體現(xiàn)在通過(guò)黨組織和黨員作用的提升推進(jìn)各項(xiàng)中心工作上。因此,系統(tǒng)各級(jí)黨組織要自覺將黨建工作融入到部門單位中心工作之中,切實(shí)做到圍繞中心抓黨建、抓好黨建促中心,以各項(xiàng)糧食事業(yè)發(fā)展的實(shí)際成效體現(xiàn)黨建工作成效。
篇九 鎮(zhèn)抓基層黨建工作述職報(bào)告1500字
今年以來(lái),在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,村黨支部嚴(yán)格貫徹落實(shí)從嚴(yán)治黨的要求,不斷改進(jìn)黨建工作方法,通過(guò)黨建引領(lǐng)村級(jí)事業(yè)發(fā)展提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力,現(xiàn)就我村20__年的黨建工作述職如下:
一、履職工作情況
一是堅(jiān)持以理論學(xué)習(xí)為先導(dǎo)。認(rèn)真開展黨員干部政治思想教育,切實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和理想信教育,不斷提升黨員干部思想政治素質(zhì),將思想統(tǒng)一到服務(wù)群眾上來(lái)。
二是堅(jiān)持學(xué)習(xí),制定了黨支部定期學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持每周進(jìn)行一次理論學(xué)習(xí),每月一次集中討論,每季度上交學(xué)習(xí)心得,定期檢查學(xué)習(xí)筆記,保證學(xué)習(xí)效果。今年以來(lái),每位兩委成員已完成了讀書任務(wù)兩本,撰寫讀書筆記2000字以上。
三是認(rèn)真開展專題教育。按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排布署,先后組織開展了新常態(tài)、新作為、新業(yè)績(jī)主題教育,守紀(jì)律、講規(guī)距專題教育等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。組織觀看電教片3次,開展學(xué)習(xí)交流1次,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育和個(gè)人黨性教育。
四是堅(jiān)持兩委例會(huì)制度。制定村兩委例會(huì)制度,組織村兩委成員每周一上午召開例會(huì),對(duì)上周工作進(jìn)行總結(jié)梳理,凡是該完成的工作沒有完成的,一律在會(huì)上說(shuō)明原因并做出檢討,對(duì)本周工作進(jìn)行部署,明確責(zé)任分工,確保鎮(zhèn)里安排的工作有人負(fù)責(zé),有人落實(shí)。
五是落實(shí)三辦工作方法。嚴(yán)格落實(shí)村干部坐班值班制度,將值班安排進(jìn)行公示,要求村干部嚴(yán)格按照值班要求在村黨員群眾服務(wù)中心值班,與特殊情況外出必須向支部書記請(qǐng)假并安排他人代班,確保群眾辦事有人接待,每月底對(duì)值班記錄進(jìn)行一次檢查,對(duì)群眾反映的問(wèn)題進(jìn)行一次回頭看,做到事事有回聲,件件有著落,確保對(duì)群眾不欠賬。
六是完善三務(wù)公開制度。完善黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)建立公開欄,并根據(jù)工作情況及時(shí)更新內(nèi)容做到黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)及時(shí)公開。主動(dòng)接受群眾監(jiān)督,比如:對(duì)項(xiàng)目建設(shè),低保評(píng)議等工作,及時(shí)將信息予以公示,消除群眾疑慮保證了工作進(jìn)度。
七是建立流動(dòng)黨員管理制度。以春節(jié)流動(dòng)黨員返鄉(xiāng)為契機(jī),對(duì)返鄉(xiāng)流動(dòng)黨員進(jìn)行上門走訪收集基本信息,聽取建議并根據(jù)收集到的信息登記造冊(cè),建立村干部分組包片聯(lián)系制度,定期通電話等方式與流動(dòng)黨員聯(lián)系,讓他們了解支部情況,增強(qiáng)感情聯(lián)系。
八是村支部認(rèn)真落實(shí)上級(jí)黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的規(guī)定。經(jīng)常組織黨員干部學(xué)習(xí)各種黨紀(jì)黨規(guī)和各種禁令,學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省市的禁令,有效地禁止一些違法、違紀(jì)事情發(fā)生,營(yíng)造了一個(gè)風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。
二、存在的主要問(wèn)題及原因分析
一是黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng),黨員先鋒意識(shí)淡化。部分黨員宗旨意識(shí)淡化,利益至上,不原參加義務(wù)公益活動(dòng),不參加支部黨員培訓(xùn);
二是制度建設(shè)滯后。遇到疑難雜證都想推、拖,沒有強(qiáng)有力的制度約束。
三是流動(dòng)黨員多,后備干部缺乏。全村96名黨員,其中50多人在外務(wù)工,增加管理難度,現(xiàn)在一般有能力的年青人都在外創(chuàng)業(yè)打工,在家務(wù)農(nóng)人員年紀(jì)都偏大。
產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因:
一是思想認(rèn)識(shí)不到位,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),部分黨員理想信念動(dòng)搖,宗旨觀念淡;
二是干部工作隨意性大,雖有制度約束,但落實(shí)不好,對(duì)一些違紀(jì)現(xiàn)象都是輕描淡寫。
三、下步工作思路和主要措施
一是加強(qiáng)對(duì)在職黨員的管理。認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨的最新知識(shí)和黨在農(nóng)村的新政策,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性。
二是加強(qiáng)對(duì)無(wú)職黨員的管理,引導(dǎo)無(wú)職黨員參與村里的各種事務(wù),發(fā)揮無(wú)職黨員的引領(lǐng)作用,增強(qiáng)黨員在群眾中的影響力。
三是認(rèn)真制定便民服務(wù)制度,執(zhí)行村干部值班制度,認(rèn)真落實(shí)三會(huì)一課制度,建立健全支部民主生活會(huì)制度和工作制度。
在此基礎(chǔ)上我們充分發(fā)揮履行職責(zé),圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好的五好目標(biāo)來(lái)改進(jìn)工作方法落實(shí)責(zé)任,為全面推動(dòng)我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
篇十 2023年基層黨建工作年終述職述廉報(bào)告3000字
2023年,在區(qū)委和區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真履行領(lǐng)班子、帶隊(duì)伍、抓黨員、保穩(wěn)定的基層黨建工作思路,以黨的群眾路線教育?;顒?dòng)為契機(jī),切實(shí)把基層黨建工作作為“一把手”工程,放在心上、抓在手上、落在實(shí)處,堅(jiān)持經(jīng)常抓、抓經(jīng)常,以積極負(fù)責(zé)的工作態(tài)度全面落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制,為推動(dòng)和諧__建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織和干部保障。
一、抓全局,在履行職責(zé)上找準(zhǔn)基層黨建工作的有效抓手
我是2023年_月到譚家街道任黨工委書記的。作為基層黨建的“第一責(zé)任人”,我始終認(rèn)為,只有立足全局才能在基層黨建中取得真成效,只有找準(zhǔn)基層黨建工作的重心才能制定出抓黨建工作的有效抓手。為此,我多次主持召開街道黨工委專題會(huì)議,及時(shí)組織學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)黨建工作最新要求,經(jīng)常向區(qū)委組織部匯報(bào)工作,定期到基層開展黨建專題調(diào)研,同基層黨員干部群眾交流談心,聽取大家對(duì)黨建工作希望和要求。在吃透上情、摸清下情的基礎(chǔ)上,把基層黨建工作納入全街道工作大局中去思考、去謀劃、去推進(jìn),明確提出了“抓教育、定職責(zé)、常監(jiān)督”的工作思路,以“嚴(yán)管干部,經(jīng)常教育”的工作定位,提升街道基層黨建工作科學(xué)化水平。
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)前,我能超前謀劃,在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,通過(guò)讀書看報(bào)和廣播電視等媒體報(bào)導(dǎo),收集整理有關(guān)活動(dòng)的資料信息,做到先學(xué)一步、先思考一步,積極同各級(jí)黨員干部群眾交流,組織制定街道活動(dòng)方案和工作思路,在抓自身學(xué)習(xí)工作的同時(shí),重點(diǎn)做好自己和班子的“照鏡子、洗洗澡”。特別是對(duì)于整個(gè)活動(dòng)中查找出來(lái)的反映強(qiáng)烈的“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題,高度重視,及時(shí)組織召開研判會(huì)議,分析問(wèn)題、查找根源,將整改方向、整改責(zé)任和整改措施進(jìn)一步細(xì)化,從思想上、行動(dòng)上、制度上扎實(shí)整改,不斷提升領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平,使街道各級(jí)班子成員思想認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高,作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,為民服務(wù)的意思進(jìn)一步提升,把群眾的事當(dāng)自己的事辦。真正解決“最后一公里”的問(wèn)題,取得了讓群眾看得見的成效。
二、抓落實(shí),在后進(jìn)支部整改上找準(zhǔn)活動(dòng)突破口和切入點(diǎn)
黨的基層組織是黨的戰(zhàn)斗堡壘,堡壘的基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。基層黨支部出現(xiàn)了軟弱渙散問(wèn)題不去整治,不去處理好黨支部和群眾之間的矛盾,就是在動(dòng)搖基層群眾對(duì)黨的信心。今年年初我在社區(qū)走訪調(diào)研的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)百花園社區(qū)存在黨支部、居委會(huì)和物業(yè)之間溝通不足、配合“兩張皮”的問(wèn)題,群眾有看法,黨員有想法,這一現(xiàn)象立刻引起了我的高度重視,通過(guò)同有關(guān)方面的溝通,及時(shí)安排街道副處級(jí)調(diào)研員__下到社區(qū)擔(dān)任了__社區(qū)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組及社區(qū)黨支部第一書記,重點(diǎn)抓__社區(qū)黨支部集中整頓,抓社區(qū)黨員干部教育管理,為社區(qū)量身打造了整頓方案。我多次到社區(qū)檢查整改落實(shí)情況,向區(qū)委組織部匯報(bào)整改現(xiàn)狀。到今年6月,__社區(qū)面貌有了大幅度提升,支部的凝聚力得到增強(qiáng),黨員干部工作效率大大提高,達(dá)到了整改目標(biāo)。
在農(nóng)村黨建方面,我街道經(jīng)過(guò)城中村改造,目前還有__村和__村2個(gè)農(nóng)村,村情都較平穩(wěn),但撤村建居的城改社區(qū)如何在回遷中發(fā)揮黨支部核心堡壘領(lǐng)導(dǎo)作用,保證村民平穩(wěn)過(guò)渡,做好新社區(qū)服務(wù)管理工作成了目前的重要問(wèn)題。7月,第_茬次教育實(shí)踐活動(dòng)中,__社區(qū)也面臨回遷工作,但民情不穩(wěn),上訪增加,如何使__能順利完成_月回遷任務(wù)迫在眉睫。在把__確定為后進(jìn)整頓支部后,我結(jié)合第_茬次教育實(shí)踐活動(dòng)的任務(wù),嚴(yán)抓__黨支部班子整改工作,深入黨支部班子成員座談、約談,重點(diǎn)幫助引導(dǎo)班子成員正確認(rèn)識(shí)制約該村發(fā)展穩(wěn)定的原因,對(duì)自身找原因,進(jìn)一步落實(shí)好黨員隊(duì)伍教育管理工作,以點(diǎn)帶面擴(kuò)大黨員在群眾中的影響面和感召力,努力消除沉積多年的歷史問(wèn)題。經(jīng)過(guò)整改,__社區(qū)面貌得到極大改變,在“十一”_天時(shí)間里,順利完成了_戶_套____方分房任務(wù)。
三、抓經(jīng)常,在服務(wù)型黨組織建設(shè)上找準(zhǔn)群眾的關(guān)注點(diǎn)
黨的十八大提出了加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的重大任務(wù),這一論述表明強(qiáng)化基層黨組織的服務(wù)功能是我黨的新的行動(dòng)指向。今年以來(lái)我緊緊圍繞黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)新要求,更加注重密切聯(lián)系群眾,大力推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè),強(qiáng)化宗旨意識(shí)教育,在基層工作中找準(zhǔn)群眾的關(guān)注點(diǎn),制定工作措施,有針對(duì)性地在農(nóng)村建立起了為民代理服務(wù)制,黨員干部主動(dòng)為群眾服務(wù)、靠前服務(wù);在社區(qū)開展了在職黨員到社區(qū)報(bào)到活動(dòng),街道機(jī)關(guān)黨員_人到社區(qū)認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位,結(jié)對(duì)幫扶交朋友;建設(shè)起社區(qū)黨員服務(wù)工作站,24小時(shí)為群眾提供上門服務(wù),幫扶孤寡病困群眾__多人次,受到群眾好評(píng);在轄區(qū)非公企業(yè)廣泛選派黨建指導(dǎo)員,建立了各級(jí)各類聯(lián)絡(luò)員臺(tái)賬,及時(shí)組建了_家非公企業(yè)黨支部和流動(dòng)黨員服務(wù)組織;做到隨時(shí)了解便民服務(wù)情況,對(duì)服務(wù)型黨組織建設(shè)常抓不懈。使得基層黨員干部在具體工作中能及時(shí)掌握群眾的呼聲,做群眾的貼心人,主動(dòng)為他們排憂解難,樹立共產(chǎn)黨員的良好形象。
四、抓契機(jī),在管理上找準(zhǔn)影響黨員作用發(fā)揮的制約點(diǎn)
黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性,關(guān)系到基層黨組織的整體素質(zhì),隨著譚家地區(qū)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,在基層廣大黨員身上發(fā)現(xiàn)了理想信念動(dòng)搖,黨性弱化的問(wèn)題。針對(duì)問(wèn)題,主要采取三項(xiàng)措施解決影響制約黨員作用發(fā)揮的問(wèn)題:一是認(rèn)真落實(shí)“六項(xiàng)制度”,嚴(yán)把“入口”、暢通“出口”,堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)不動(dòng)搖、不簡(jiǎn)化,對(duì)擬發(fā)展對(duì)象進(jìn)行了全面考察,雙公示、嚴(yán)把關(guān),做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè);二是在日常管理中嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度,重視經(jīng)常性的黨員教育、黨內(nèi)監(jiān)督和民主評(píng)議,對(duì)黨員進(jìn)行動(dòng)態(tài)信息化管理;三是在黨員電教活動(dòng)中結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求,廣泛開展以黨的理論、政策法規(guī)、廉政教育、典型示范等為內(nèi)容的黨員學(xué)習(xí)教育工作,不斷引導(dǎo)黨員樹立良好形象。在黨內(nèi)生活中把處置不合格黨員經(jīng)?;?、制度化,使黨員時(shí)刻保持緊迫感,提高黨員教育管理的針對(duì)性和實(shí)效性。
五、抓服務(wù),在創(chuàng)新黨建思路上找準(zhǔn)工作重點(diǎn)、制定好措施
回顧今年以來(lái)的工作,我街道黨建工作取得了一定的成績(jī),但也仍有許多不足之處,在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,充分履行好黨工委書記的職責(zé),創(chuàng)新思路、改進(jìn)方法,切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)的能力。
一是抓城改社區(qū)黨組織轉(zhuǎn)型,引導(dǎo)城改社區(qū)圍繞社區(qū)居民需要建立服務(wù)型黨組織。結(jié)合“創(chuàng)_”需要、社區(qū)居民思想意識(shí)方面需求,開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育,完成城改社區(qū)黨組織的轉(zhuǎn)型。
二是做好農(nóng)村黨組織換屆工作。按時(shí)平穩(wěn)完成_村和_村黨組織換屆工作,落實(shí)好“四議兩公開”等民主管理制度,保持村監(jiān)會(huì)工作正常。
三是為黨員示范店掛牌。針對(duì)地區(qū)倉(cāng)儲(chǔ)物流等非公企業(yè)店面多的特點(diǎn),組織推薦有共產(chǎn)黨員的企業(yè),評(píng)比黨員示范點(diǎn),開展“黨員亮明身份服務(wù)群眾”活動(dòng),公開服務(wù)承諾,帶動(dòng)地區(qū)非公企業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),公平競(jìng)爭(zhēng)。
四是完善流動(dòng)黨員服務(wù)站建設(shè)。將轄區(qū)內(nèi)的非公企業(yè)按照分布特點(diǎn)劃分成不同小區(qū)域,再由現(xiàn)有_家非公企業(yè)黨支部負(fù)責(zé)聯(lián)系和管理(不含__公司)區(qū)域內(nèi)不同企業(yè)中的流動(dòng)黨員,只要這些流動(dòng)黨員有休,不離開譚家,就始終將他們納入基層黨員教育管理中,隨時(shí)隨地為他們提供服務(wù),解決他們的后顧之憂。
五是建立經(jīng)常性的駐地單位黨組織聯(lián)系制度。定期召開聯(lián)席會(huì)議,交流黨建工作信息,通報(bào)社會(huì)事業(yè)發(fā)展情況,從而達(dá)到黨建資源共建共享。
六是做好冬季黨員服務(wù)送溫暖,以及“雙節(jié)”走訪慰問(wèn)老黨員、老干部、困難黨員活動(dòng),調(diào)動(dòng)各級(jí)黨員的積極性,為地區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展服務(wù)。
篇十一 xxxx年銀行黨建工作述職報(bào)告7050字
一、主動(dòng)作為,努力在適應(yīng)新形勢(shì)、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)活動(dòng)中創(chuàng)造性開展工作
今年在我分管的財(cái)務(wù)、改革、結(jié)算、科技和辦公室工作中,我清醒地認(rèn)識(shí)到,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須緊緊圍繞為人民掌好權(quán)、用好權(quán)這個(gè)根本問(wèn)題,牢固樹立宗旨意識(shí),時(shí)刻把人民群眾的利益放在第一位,權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,全心全意為人民群眾謀利益。做到身體力行、令行禁止。一是講學(xué)習(xí),比政治素養(yǎng)。眾所周知,二十一世紀(jì)的文盲不是沒有知識(shí)的人而是不會(huì)學(xué)習(xí)的人。學(xué)習(xí)是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。也是適應(yīng)新形勢(shì)、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)的重要前提。農(nóng)村商業(yè)銀行作為服務(wù)三農(nóng)最直接和群眾打交道最密切的農(nóng)村金融主力軍隊(duì)伍中的重要組成分。
作為一名黨員干部必須把思想統(tǒng)一到省、市聯(lián)社'加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動(dòng)跨越'的戰(zhàn)略部署上來(lái)。圍繞'提速轉(zhuǎn)型、穩(wěn)中求快'的總目標(biāo),扎實(shí)開展工作自覺把工作融入到'抓管理、謀經(jīng)營(yíng)、防風(fēng)險(xiǎn)、帶隊(duì)伍'的實(shí)際工作中去。以'敢拼敢超'精神為動(dòng)力,牢記宗旨,堅(jiān)定信念,忘我工作,傾力打造'四大銀行'的宏偉目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)奠定堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)和可靠的思想保證。二是講責(zé)任,比擔(dān)當(dāng)精神。責(zé)任是成就事業(yè)的可靠途徑,責(zé)任出勇氣,責(zé)任出智慧,責(zé)任出力量。有了責(zé)任,再繁瑣的事情都能理出頭緒;有了責(zé)任,再艱苦的工作都不退縮。
反之,喪失了責(zé)任心,慵、懶、散就會(huì)抬頭,工作就會(huì)流于形式,走過(guò)場(chǎng),干事創(chuàng)業(yè)的激情就會(huì)銳減。目前,農(nóng)商銀行已掛牌成立,新一輪大發(fā)展的歷史機(jī)遇擺在我們每一個(gè)人面前,作為一名黨員干部要善于在解放思想中比拼發(fā)展,知責(zé)實(shí)干中趕超爭(zhēng)先,努力解決工作主動(dòng)性不強(qiáng),抓落實(shí)力度不夠,精力投入不足的問(wèn)題。積極引導(dǎo)和營(yíng)造全縣上下干事興業(yè)的良好氛圍。要敢于走到困難的前線,敢于承擔(dān)工作的重任,大膽攬'瓷器活'、啃'硬骨頭',讓見到困難就讓,看到利益就搶的行為在全縣上下無(wú)處藏身。
要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,最大限度挖掘自身潛能,交一份無(wú)愧于自己、無(wú)愧于崗位、無(wú)愧于組織、無(wú)愧于事業(yè)的滿意答卷。三是講創(chuàng)新,比工作效率。創(chuàng)新是干好各項(xiàng)工作的不竭動(dòng)力,也是提高工作效率的內(nèi)生動(dòng)力。我們必須要有敢爭(zhēng)、敢比、敢超的精神,只有敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新,才能不斷提高工作效率、創(chuàng)造非凡業(yè)績(jī),才能緊跟行黨委前進(jìn)的'鼓點(diǎn)',才能在'改革、發(fā)展'中做到超前謀劃,協(xié)調(diào)有序、保障有力。全體干部職工要拿出時(shí)不我待的緊迫感、敢為人先的使命感,刻苦鉆研業(yè)務(wù)、深入思考工作,善于把工作實(shí)際與年初黨委提出的總體要求、指導(dǎo)思想、基本原則、戰(zhàn)略定位和發(fā)展舉措等緊密結(jié)合起來(lái)去思考問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累、不斷創(chuàng)新,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有價(jià)值、有深度、有見地的調(diào)研報(bào)告和決策參考,'謀'出精彩、'參'出水平。要堅(jiān)決摒棄老路子好走,老框框好用,老辦法好使,不思進(jìn)取、思想懶惰的陳規(guī)陋習(xí),確保在常規(guī)工作中干出特色、在本職崗位上干出亮點(diǎn)。
以創(chuàng)新的舉措,發(fā)展的思路,高效的服務(wù),為農(nóng)商銀行健康可持續(xù)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。四是講操守,比廉潔自律。廉潔自律是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是職業(yè)道德規(guī)范的一項(xiàng)重要內(nèi)容。作為一名黨員干部要進(jìn)一步提高廉潔自律意識(shí),始終加強(qiáng)對(duì)廉潔自律相關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)改造自己的主觀世界,以正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀來(lái)要求自己、指導(dǎo)工作,筑牢道德、紀(jì)律和法律的防線。要始終繃緊廉政建設(shè)這根弦不放松,既要干事、也要干凈,并且做到一以貫之毫不松懈。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),管得住小節(jié)、擋得住誘惑,清清白白做事,堂堂正正做人。
將'廉潔自律'作為一種人生觀、價(jià)值觀,作為一種心態(tài)、一種文化、一種品格、一種追求、一種具體的行動(dòng)。當(dāng)前,廉潔自律的現(xiàn)實(shí)意義就是全體干部職工要迅速把全部精力集中到行黨委研究制定的一系列抓改革,求發(fā)展的部署和要求上,而不是用在追求享樂(lè),腐化墮落上;把全部智慧都發(fā)揮到為業(yè)務(wù)發(fā)展、為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)上,而不是用在雁過(guò)拔毛、吃拿卡要上。勿以惡小而為,始終保持一顆赤忱之心、純潔之心,光明正大之心、為民服務(wù)之心。
不打領(lǐng)導(dǎo)旗號(hào),不以權(quán)謀私,保持高尚的道德操守,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,一門心思提高辦事水平,提升為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為基層服務(wù)的能力。時(shí)刻做到自律、自警、自省,慎言、慎行、慎友。牢記宗旨,不辱使命,兢兢業(yè)業(yè),踏實(shí)苦干。以高尚的情操和務(wù)實(shí)的工作贏得同志們認(rèn)可、社會(huì)肯定、群眾贊許。五是講境界,比奉獻(xiàn)精神。
對(duì)于黨員干部來(lái)說(shuō),追求崇高精神境界的過(guò)程,就是鍛煉黨性修養(yǎng)的過(guò)程,也是一個(gè)學(xué)習(xí)提高的過(guò)程,更是一種'干'字當(dāng)頭、任勞任怨的過(guò)程。實(shí)干就是一種境界。作為一名值班領(lǐng)導(dǎo)'聯(lián)系上下、溝通左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外'的工作職責(zé)決定干部職工的工作態(tài)度、工作方式必須嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),一絲不茍、一干到底。任何坐而論道,搞花架子,只求過(guò)得去不求過(guò)得硬甚至不學(xué)無(wú)術(shù)、濫竽充數(shù)的行為都難以立足。實(shí)干精神和境界提升是相輔相成的,只有態(tài)度端正、心態(tài)踏實(shí)、作風(fēng)務(wù)實(shí),才能有效防止工作漂浮的形式主義,才能深入克服推諉敷衍的'避世'心態(tài),領(lǐng)導(dǎo)的要求、工作的需要、群眾的期盼才能真正入腦入心,生活才有目標(biāo),工作才有動(dòng)力,人生才有境界。
適應(yīng)新形勢(shì),爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)才會(huì)有激情。省、市聯(lián)社針對(duì)近五年的改革和發(fā)展都作出了科學(xué)規(guī)劃和全面統(tǒng)籌,提出了具體的目標(biāo)和有力措施,但要把藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí),把機(jī)遇變?yōu)楣麑?shí),還需在較長(zhǎng)一個(gè)時(shí)期內(nèi)付出巨大努力。這一過(guò)程無(wú)疑會(huì)充滿艱辛和汗水,因此作為我本人而言,要始終堅(jiān)持干字當(dāng)頭外,還必須具備無(wú)私奉獻(xiàn)、任勞任怨,甘心付出的精神境界。不僅要在踏實(shí)苦干、創(chuàng)新巧干上走在前面,更應(yīng)該在淡薄名利、甘于奉獻(xiàn)上作出表率。自覺樹立奉獻(xiàn)意識(shí),主動(dòng)承擔(dān),迎難而上,以滿腔熱情對(duì)待工作,以平常之心看待得失。不比索取比奉獻(xiàn),不比利益比付出。以更高的境界追求、更無(wú)私的奉獻(xiàn)精神,為全縣在適應(yīng)新形勢(shì),爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)中實(shí)現(xiàn)加快發(fā)展,提速轉(zhuǎn)型做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治思想素質(zhì)
一年來(lái),我不斷學(xué)習(xí)政治業(yè)務(wù)知識(shí),學(xué)習(xí)金融法律、法規(guī),以'三個(gè)代表'重要思想為指導(dǎo),加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),盡心盡責(zé),嚴(yán)格認(rèn)真的履行好自己的工作職責(zé),較好地完成了本職工作任務(wù),使我所分管的監(jiān)審、保衛(wèi)工作沒有發(fā)生一起案件和責(zé)任事故,違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象得到了有效控制,各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作逐步規(guī)范,為農(nóng)商行業(yè)務(wù)發(fā)展起到了保駕護(hù)航的作用,受到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評(píng)。
在一年的工作中,我認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的金融方針政策,遵守法律、法規(guī)及農(nóng)商銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持黨的'四項(xiàng)基本原則',時(shí)時(shí)與各級(jí)主管部門、黨委、政府保持一致,令行禁止,始終保持清醒的政治頭腦,不信教,不傳謠,并按照一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真開展'黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)'的學(xué)習(xí)和各項(xiàng)規(guī)章、法律、法規(guī)學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)其實(shí)質(zhì),并將所學(xué)知識(shí)融會(huì)貫通,使自己的政治思想得到了提高。其二,樹立團(tuán)隊(duì)精神,我作為農(nóng)商行班子成員,維護(hù)班子團(tuán)結(jié),支持班子工作,發(fā)揮班子團(tuán)結(jié)的戰(zhàn)斗保壘作用,既是工作職責(zé),又是自身健康成長(zhǎng)的需要。為此,在日常工作中,我始終把自己作為一名新兵,虛心向班子成員學(xué)習(xí),有利于班子團(tuán)結(jié)的話多講,不利于班子團(tuán)結(jié)的話不講,服從組織分工,工作上不分份內(nèi)份外,待遇上從不計(jì)較個(gè)人得失,講團(tuán)結(jié),顧大局,樹立領(lǐng)導(dǎo)班子的整體形象和威望。其三,牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀,清正廉潔,拒腐防變,做到一身正氣,兩袖清風(fēng)。四是擺正位置,顧全大局,增進(jìn)團(tuán)結(jié),客觀公正,做到大事講原則,小事講風(fēng)格,辦事講公正,處事講人道。促進(jìn)各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
三、抓好稽核監(jiān)察工作規(guī)定動(dòng)作的落實(shí)。為業(yè)務(wù)發(fā)展保駕護(hù)航
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化責(zé)任監(jiān)督。年初制定了_縣農(nóng)商行____年案防工作意見,成立了以董事長(zhǎng)任組長(zhǎng),班子其他成員為副組長(zhǎng),相關(guān)部室負(fù)責(zé)人為成員的案件防范領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和部室負(fù)責(zé)人,嚴(yán)格實(shí)行以包安全和各類案件防范、包規(guī)范經(jīng)營(yíng)、包督辦任務(wù)完成為主要內(nèi)容的'三包'責(zé)任制。并落實(shí)案防三個(gè)第一責(zé)任人制度,為加強(qiáng)案防工作夯實(shí)了基礎(chǔ)。
(二)分類承諾,落實(shí)條線管控。年初以來(lái),按照省市聯(lián)社的總體部署,按職責(zé)、分部門、分崗位層層簽訂了《案防責(zé)任狀》、《條線管控責(zé)任狀》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》、《案防承諾書》、《崗位互控承諾書》、《信貸從業(yè)人員廉潔執(zhí)業(yè)承諾書》、《招標(biāo)工作人員廉潔承諾書》、《基建工程廉潔承諾書》和《不參與民間借貸和非法集資活動(dòng)承諾書》等承諾,為案防工作架設(shè)了高壓線,筑起了不能為、不敢為、不愿為的防護(hù)墻。
(三)完善制度,提高案防能力。一是結(jié)合實(shí)際修訂完善了各類審計(jì)方案,規(guī)范了審計(jì)操作流程,豐富了案防考核內(nèi)容。二是根據(jù)省市聯(lián)社有關(guān)規(guī)定,結(jié)合_縣農(nóng)商行實(shí)際,制定完善并討論通過(guò)了《_縣農(nóng)村商業(yè)銀行審計(jì)監(jiān)督檢查處罰實(shí)施細(xì)則(試行)》,為進(jìn)一步加大審計(jì)監(jiān)督工作力度,完善內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。三是完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)支行案防考評(píng)制度,提高了基層網(wǎng)點(diǎn)抓案防的責(zé)任感和極積性。
(四)緊扣難點(diǎn),加強(qiáng)責(zé)任檢查督辦。扎實(shí)開展'四個(gè)一'、'五個(gè)一'責(zé)任制落實(shí)和'重點(diǎn)人'幫教活動(dòng)。一是重點(diǎn)監(jiān)督支行長(zhǎng)每月一次的業(yè)務(wù)真實(shí)性檢查和與重點(diǎn)職工的交心談心,使縣農(nóng)商行'四個(gè)一'和支行長(zhǎng)每月'五個(gè)一'責(zé)任制基本落實(shí)。二是狠抓'重點(diǎn)人'排查,通過(guò)員工異地輪崗和社內(nèi)崗位輪換,對(duì)思想不健康、作風(fēng)不扎實(shí)、有違規(guī)違紀(jì)前科的人員進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,建立重點(diǎn)人檔案,堅(jiān)持每月一排查,____年度全轄新排查'重點(diǎn)人'1人,通過(guò)幫教轉(zhuǎn)化解除'重點(diǎn)人'3人,到12月末 '重點(diǎn)人'結(jié)存5人,比年初下降4人,做到了排查有記錄、談話有簽字。
(五)抓實(shí)案防基礎(chǔ)管理,實(shí)施案防興行工程。一是狠抓案防量化考核,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。對(duì)各支行案防工作,農(nóng)商行在績(jī)效考核中實(shí)行按月考核兌現(xiàn),對(duì)落實(shí)案防工作不力的支行長(zhǎng)每月扣3-5分。同時(shí)嚴(yán)格按照省市聯(lián)社案防量化考核100條,對(duì)各支行____年案防工作開展情況進(jìn)行量化考核。二是強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督,加大序時(shí)審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、決算真實(shí)性、事后監(jiān)督、飛行檢查力度,使案防工作始終保持高壓態(tài)勢(shì)。三是開展序時(shí)性審計(jì)和到期未收回貸款審計(jì),對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題給予相關(guān)責(zé)任人經(jīng)濟(jì)處罰達(dá)7.92萬(wàn)元。四是堅(jiān)持到期未收回貸款的責(zé)任認(rèn)定和追究,增強(qiáng)清收的責(zé)任感和緊迫感。一年來(lái),通過(guò)對(duì)到期未收回貸款的審計(jì),下發(fā)責(zé)任追究文件10份,涉及責(zé)任人52人次,扣發(fā)50%績(jī)效工資52人次,目前扣績(jī)效工資達(dá)50.78萬(wàn)元。五是強(qiáng)化會(huì)計(jì)事后監(jiān)督,通過(guò)加強(qiáng)財(cái)會(huì)操作風(fēng)險(xiǎn)的綜合治理,使柜面業(yè)務(wù)操作規(guī)范的防控能力了進(jìn)一步提高。通過(guò)加大審計(jì)監(jiān)督對(duì)各類違規(guī)問(wèn)題進(jìn)行整改處罰,止12月底,各項(xiàng)違規(guī)處罰資金達(dá)8萬(wàn)余元。六是強(qiáng)化重要崗位員工輪崗和離崗審計(jì)工作。按照干部交流、重要崗位員工輪崗和強(qiáng)制休假計(jì)劃,全面開展四項(xiàng)制度的落實(shí)。____年應(yīng)監(jiān)督輪崗員工42人,實(shí)際輪崗39人。
(六)扎實(shí)開展案防教育,筑牢案防思想防線。一是認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)及廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作落實(shí)。將《湖北省農(nóng)村信用社員工違規(guī)行為處理暫行規(guī)定》、案防100條等制度及各類案例通報(bào)納入學(xué)習(xí)內(nèi)容,稽核監(jiān)察部定期檢查案防學(xué)習(xí)情況,督促各部室組織各類培訓(xùn)和相關(guān)案防知識(shí)考試達(dá)2 次。二是落實(shí)縣農(nóng)商行黨委與各支行簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,強(qiáng)化了責(zé)任意識(shí);三是制定廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作實(shí)施意見及配套制度辦法。抓好'三重一大' 、行務(wù)黨務(wù)公開、'陽(yáng)光信貸'等工作。四是開展警示教育。于6月18日召開了由農(nóng)商行領(lǐng)導(dǎo)班子、各支行長(zhǎng)、分理處負(fù)責(zé)人、城區(qū)網(wǎng)點(diǎn)員工參加的警示教育大會(huì),大會(huì)邀請(qǐng)了縣公安局、檢查院領(lǐng)導(dǎo)作了廉潔自律專題報(bào)告,組織與會(huì)人員參觀了_縣監(jiān)獄,對(duì)違法犯罪人員失去人身自由進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)警示。五是開展了'整行紀(jì)、嚴(yán)行規(guī)、正行風(fēng)'知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。通過(guò)扎實(shí)有效的教育,為案防工作夯實(shí)了基礎(chǔ)。
(七)有效開展專項(xiàng)治理,不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。一是認(rèn)真落實(shí)銀監(jiān)會(huì)'兩個(gè)意見',加大重點(diǎn)環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)防范控制力度。二是扎實(shí)開展員工參與民間借貸、非法集資、經(jīng)商辦企業(yè)、發(fā)放冒名貸款治理工作。廣泛開展員工參與民間融資問(wèn)題自查。全縣農(nóng)商行員工對(duì)照文件要求,共簽定不參與民間借貸承諾書264份。三是認(rèn)真開展'不規(guī)范經(jīng)營(yíng)'專項(xiàng)治理活動(dòng)和'回頭看'活動(dòng)。根據(jù)省聯(lián)社要求,我們成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,在各網(wǎng)點(diǎn)張貼公布了銀監(jiān)會(huì)'七不準(zhǔn)'和省聯(lián)社規(guī)定的服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),陽(yáng)光信貸業(yè)務(wù)服務(wù)承諾、并公開舉報(bào)電話,接受客戶的監(jiān)督,通過(guò)公開透明制度,嚴(yán)肅查處違規(guī)行為的方式,對(duì)在自查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)收取財(cái)務(wù)顧問(wèn)費(fèi)、大額貸款工本費(fèi)的問(wèn)題均進(jìn)行了整改,對(duì)借款人入安貸寶也進(jìn)行規(guī)范。目前對(duì)自查清理中存在的收取不合理財(cái)務(wù)顧問(wèn)費(fèi)14.4萬(wàn)元問(wèn)題,已全部清退整改到位。
四、抓企業(yè)文化提檔進(jìn)位,強(qiáng)化紐帶鼓仕氣,促進(jìn)凝聚力和戰(zhàn)斗力增強(qiáng)。
一年來(lái),我堅(jiān)持把抓工會(huì)工作與促業(yè)務(wù)發(fā)展為一體。一是加強(qiáng)宣傳樹形象。精心組織了全縣春節(jié)文藝大游行活動(dòng),以此為平臺(tái),廣泛宣傳農(nóng)商行的服務(wù)宗旨,展示農(nóng)商行聯(lián)系三農(nóng)支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的金融主力軍形象,得到了縣委、政府和社會(huì)各界的好評(píng);二是開展活動(dòng)增仕氣。積極開展了'爭(zhēng)星創(chuàng)優(yōu)'活動(dòng)。抓規(guī)范、強(qiáng)基礎(chǔ),充分發(fā)揮工會(huì)組織的紐帶作用,。通過(guò)舉辦慶 '五一、五。四' '爭(zhēng)做合規(guī)員工、創(chuàng)建平安銀行'主題演講比賽;參加縣工會(huì)組織的《員工風(fēng)采展示大賽》等活動(dòng),有效地激發(fā)了職工的積極性和團(tuán)隊(duì)精神;三是狠抓工會(huì)組織建設(shè),充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁作用。以創(chuàng)建企業(yè)規(guī)范化建設(shè)為抓手,以內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象為著力點(diǎn),狠抓自身建設(shè)。三是認(rèn)真開展了扶貧幫困送溫暖活動(dòng),一年來(lái)工會(huì)牽關(guān)級(jí)強(qiáng)募捐2次,為大病困難職工和資助困難學(xué)生累計(jì)捐款1.2萬(wàn)元,使職工感受到大家庭的溫暖,增強(qiáng)了戰(zhàn)勝困難、克服困難的信心和決心;四是加強(qiáng)了基層工會(huì)的'五小'建設(shè)考核達(dá)標(biāo)工作,不斷改善工作和生活環(huán)境。工會(huì)根據(jù)'抓落實(shí)、拓展為職工辦實(shí)事的新渠道'的工作思路,為基層社新購(gòu)置冰箱5臺(tái),購(gòu)置電視5臺(tái),訂閱'工會(huì)'刊物30余份;安裝太陽(yáng)能4臺(tái),購(gòu)置乒乓球臺(tái)15張。通過(guò)一系列措施的落實(shí),使職工感受到了大家庭的溫暖。
五、聚資增存強(qiáng)實(shí)力、多發(fā)并舉抓存款
為贏得全年存款工作主動(dòng)權(quán),____年年終結(jié)算一結(jié)束,根據(jù)市農(nóng)商銀行的統(tǒng)一安排,在全縣組織開展了存款'春天行動(dòng)'活動(dòng),及時(shí)將任務(wù)分解到各網(wǎng)點(diǎn),各責(zé)任人,層層簽訂責(zé)任狀,將任務(wù)與績(jī)效工資掛鉤考核,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn),使全縣干部員工人人有任務(wù),個(gè)個(gè)有壓力,形成'你追我趕'的良好競(jìng)爭(zhēng)氛圍。領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人組織資金300萬(wàn)元,機(jī)關(guān)中層干部每人200萬(wàn)元,機(jī)關(guān)員工每人100萬(wàn)元,并與績(jī)效工資的掛鉤,按月考核兌現(xiàn)。對(duì)客戶進(jìn)行排隊(duì),進(jìn)行分類,進(jìn)行分析,制定切實(shí)可行的營(yíng)銷措施,行領(lǐng)導(dǎo)對(duì)大客戶、大項(xiàng)目資金作為主攻方向,負(fù)債部以財(cái)政、教育、民政、衛(wèi)生、移民等部門為主攻方向,各支行以行政企事業(yè)單位代收代付資金為主攻方向,客戶經(jīng)理以街道、市場(chǎng)、企業(yè)、打工收入為主攻方向,全方位開展存款營(yíng)銷,全年存款凈增9.5億元,完成計(jì)劃的100%,在全市名列前茅,存款余額達(dá)到41億元,存款凈增額和凈增幅度遙遙領(lǐng)先于同業(yè)金融機(jī)構(gòu),存款余額占全縣各金融機(jī)構(gòu)存款的比重從年初上升了三個(gè)百分點(diǎn),為全年業(yè)務(wù)健康穩(wěn)定發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
六、增強(qiáng)責(zé)任感,堅(jiān)定不移的在學(xué)習(xí)實(shí)踐與服務(wù)中釋放正能量
(一)學(xué)習(xí)提高,端正態(tài)度重實(shí)效。在實(shí)際工作中我堅(jiān)持學(xué)習(xí)馬列主義、___思想、鄧小平理論和'三個(gè)代表'重要思想,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,正確貫徹執(zhí)行國(guó)家的經(jīng)濟(jì)、金融方針政策,在實(shí)踐中身體力行'三個(gè)代表'重要思想。通過(guò)學(xué)習(xí),自己的政治素質(zhì)和政策理論水平得到提高。
(二)加強(qiáng)服務(wù),指導(dǎo)協(xié)調(diào)不推責(zé)。在工作中,我不斷修正自己的職能定位,作為一名分管稽核監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo),我首要的工作就是為基層服務(wù),為職工服務(wù),因此,我始終堅(jiān)持想為基層所想,急為基層所急,努力提高辦事效能。____年,我克服事務(wù)多、雜的困難,盡量抽出時(shí)間深入基層,為基層辦實(shí)事解難題。經(jīng)常與掛點(diǎn)支行的同志一起研究經(jīng)營(yíng)管理工作,幫助基層出思路,嚴(yán)管理,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
(三)廉潔自律,率先垂范帶隊(duì)伍。'領(lǐng)導(dǎo)就是標(biāo)桿,就是榜樣,只有工作高標(biāo)準(zhǔn)、生活嚴(yán)要求,才能為干部職工做表率。'我始終堅(jiān)持以'兩個(gè)首先'要求自己,凡是要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己首先不做。在工作中從不拿原則作交換。我總是以'勿以善小而不為,勿以惡小而為之'告誡自己,并且還這樣要求親人和家屬,從而贏得了廣大職工的尊重和信任。
七、存在的不足
一年來(lái),我非常感謝組織對(duì)我的信任和培養(yǎng),更感謝同志們對(duì)我的理解與支持,使我在工作中得到了鍛煉和進(jìn)步,雖然盡心盡力做了不少工作,取得了一些成績(jī),但離上級(jí)黨委的要求仍有一定的差距,經(jīng)過(guò)認(rèn)真反思,自認(rèn)為還存在著一些不足,一是推動(dòng)各項(xiàng)工作的力度還不夠大,與其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員相比還有較大差距,與新時(shí)期農(nóng)村商業(yè)銀行改革和發(fā)展的要求仍需努力;二是在嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度上,力度不夠,心太軟;三是在處理問(wèn)題時(shí)的工作方法還需要改進(jìn),對(duì)工作總體上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求是無(wú)可非議的,但在一些具體問(wèn)題上,總想事事要求完美,沒有因人、因事、因時(shí)區(qū)別對(duì)待,無(wú)意中傷害了同志們的積極性。四是在發(fā)揮分管部門整體聯(lián)動(dòng)、溝通協(xié)調(diào),把大家的積極性發(fā)揮好、保護(hù)好方面做的還不夠,同時(shí)在營(yíng)造同志們奮發(fā)向上、爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作局面上精力投入不足。
一年的工作,有成功的喜悅,也有不足的遺憾。新的時(shí)期,新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),仍需要我用百倍的信心去拼搏努力,在今后的工作中,在上級(jí)行社和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在全縣農(nóng)商行員工的配合和幫助下,我將揚(yáng)長(zhǎng)避短,不斷改進(jìn)工作方法,提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),堅(jiān)定不移的創(chuàng)新思路,扎實(shí)做好本職工作,為全縣農(nóng)商行事業(yè)的快速、健康可持續(xù)發(fā)展再做新貢獻(xiàn)。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中超越自我、擁抱責(zé)任,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任和同志們的期望,在平凡的崗位上再做新貢獻(xiàn)。
篇十二 2023住建局黨委書記黨建工作述職報(bào)告1550字
一、工作職責(zé)履行情況
一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)增合力。認(rèn)真落實(shí)抓黨建“第一責(zé)任人”職責(zé),先后召開黨委會(huì)專題研究黨建工作18次,開展專項(xiàng)檢查8次,深入局屬支部走訪調(diào)研、指導(dǎo)工作,幫助基層黨組織解決實(shí)際問(wèn)題。簽訂黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書,定期約談基層黨組織書記,逐級(jí)傳導(dǎo)工作壓力,形成了黨委書記統(tǒng)籌、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)、黨委委員包抓、支部書記具體抓的黨建工作格局。
二是強(qiáng)化組織建設(shè)夯基礎(chǔ)?;I資2萬(wàn)多元,創(chuàng)辦了干部夜校和道德講堂,建成了黨員活動(dòng)陣地,開展了黨的群眾路線教育實(shí)踐、“三聯(lián)三解三促”、在職黨員進(jìn)社區(qū)服務(wù)和“城建先鋒”品牌創(chuàng)建等活動(dòng),修訂完善“三會(huì)一課”等制度9項(xiàng),組織開展理論集中學(xué)習(xí)71次、理論集中宣講28次、警示教育活動(dòng)13次、黨建主題實(shí)踐活動(dòng)4次,黨組織工作基礎(chǔ)得到加強(qiáng)。
三是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)樹形象。按照發(fā)展黨員“5大階段25個(gè)程序”,嚴(yán)把黨員發(fā)展審查關(guān)口,培養(yǎng)入黨積極分子8名,發(fā)展黨員2名。整頓提升軟弱渙散黨支部1個(gè),開展了“五好”班子和“黨員示范崗”創(chuàng)建、“三亮三比”、“一定三諾四評(píng)”等活動(dòng),治理黨員干部中的“懶散庸”等問(wèn)題,整改“四風(fēng)”問(wèn)題168條,黨員干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。
四是強(qiáng)化為民服務(wù)促發(fā)展。公開了工程招投標(biāo)等辦事流程,扎實(shí)開展了“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)、“雙聯(lián)結(jié)對(duì)共建”、走訪慰問(wèn)、領(lǐng)導(dǎo)輪流接訪、工程技術(shù)咨詢服務(wù)等活動(dòng),建立幫帶對(duì)子99個(gè),籌資32萬(wàn)元,硬化通社道路1.5公里、學(xué)校院落和操場(chǎng)1400平方米;爭(zhēng)取資金改造農(nóng)村危房1450戶,實(shí)施保障性住房1680戶,慰問(wèn)困難群眾28戶,接待調(diào)處上訪事件31件,有效解決了群眾困難,密切了干群關(guān)系。
二、存在的主要問(wèn)題及原因
一是自覺抓黨建的意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)黨建業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不深入,自覺研究黨建工作的勁頭不足,沒有找準(zhǔn)黨建工作和住建工作的結(jié)合點(diǎn),存在黨建和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象。二是帶頭模范作用發(fā)揮不充分。開展黨建工作存在按部就班的思想,在黨建典型培育方面帶頭作用發(fā)揮不到位。三是抓工作的質(zhì)量不高。對(duì)黨建工作調(diào)查研究不深入,滿足于完成任務(wù),沒有深層次考慮、創(chuàng)新推動(dòng)工作。貫徹上級(jí)精神不全面,安排部署工作不深入。四是黨員教育管理形式單一。黨員教育主要以讀報(bào)紙、學(xué)文件為主,方式單一,措施缺乏創(chuàng)新,黨員監(jiān)督管理乏力。
產(chǎn)生問(wèn)題的原因有五個(gè)方面:一是思想認(rèn)識(shí)有誤區(qū)。在處理抓黨建和業(yè)務(wù)工作的關(guān)系上,存在業(yè)務(wù)工作首位意識(shí),對(duì)黨建工作重視不夠,抓黨建工作的自覺性不強(qiáng)。二是規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)。對(duì)黨內(nèi)制度執(zhí)行不到位、監(jiān)督不嚴(yán)格,督促加強(qiáng)黨員黨性鍛煉工作不夠扎實(shí),重點(diǎn)任務(wù)落的不實(shí),重點(diǎn)工作突破不大。三是推動(dòng)工作乏力。開展黨建工作的積極性不高,對(duì)黨的政策理論和上級(jí)指示精神自覺研究的不多。四是工作標(biāo)準(zhǔn)不高。開展黨建工作存在“只求過(guò)得去,不求高標(biāo)準(zhǔn)”的思想,投入精力不足,工作抓的不緊,解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題缺乏韌性,沒有做到抓常、抓細(xì)、抓實(shí)。五是對(duì)組織建設(shè)投入不足。對(duì)黨建陣地建設(shè)、干部教育等方面投入經(jīng)費(fèi)不足,缺乏必要的緊迫感。
三、下一步工作思路及和主要措施
2023年,我將認(rèn)真貫徹落實(shí)本次會(huì)議精神,著力加強(qiáng)黨的思想、政治、組織、制度和黨風(fēng)廉政建設(shè),為推動(dòng)建設(shè)事業(yè)和諧發(fā)展提供保證。
一是狠抓思想教育。深入開展“機(jī)關(guān)學(xué)堂”和“企業(yè)講堂”活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)政策理論,踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,開展警示教育,錘煉黨員黨性,促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
二是加強(qiáng)組織建設(shè)。完善提升8個(gè)支部黨員活動(dòng)陣地,持續(xù)創(chuàng)建“城建先鋒”黨建品牌,建成安監(jiān)站黨建綜合示范點(diǎn),建立城建先鋒志愿者服務(wù)隊(duì),設(shè)立縣住建局政務(wù)服務(wù)分中心,實(shí)行集中式一體化服務(wù),提升服務(wù)群眾、促進(jìn)發(fā)展的能力。
三是狠抓隊(duì)伍建設(shè)。開展“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“黨員示范崗”評(píng)選活動(dòng),優(yōu)化配備建設(shè)辦、設(shè)計(jì)室黨支部負(fù)責(zé)人,調(diào)整充實(shí)黨務(wù)工作人員6名,培養(yǎng)發(fā)展黨員4名,從嚴(yán)抓好黨員日常管理,促進(jìn)黨員隊(duì)伍健康發(fā)展。
篇十三 市委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告格式950字
20__年履行抓基層黨建工作職責(zé)情況:一是堅(jiān)持市委帶頭,壓實(shí)主體責(zé)任。加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃,研究制定推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨和加強(qiáng)社會(huì)組織、機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)黨建工作的意見。強(qiáng)化述職評(píng)議考核結(jié)果運(yùn)用,作為縣鄉(xiāng)換屆時(shí)評(píng)價(jià)干部實(shí)績(jī)的重要依據(jù)。制定落實(shí)年度基層黨建工作“三個(gè)清單”。二是堅(jiān)持聚焦重點(diǎn),解決突出問(wèn)題。扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,制定工作職責(zé)清單、黨委(黨組)任務(wù)清單、支部計(jì)劃清單、工作推進(jìn)圖等“三單一圖”,開展“強(qiáng)化黨員意識(shí)”和“解決突出問(wèn)題”兩個(gè)專項(xiàng)行動(dòng),各級(jí)黨組織解決問(wèn)題8500多個(gè)。狠抓基層黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí),取得明顯成效。三是堅(jiān)持從嚴(yán)要求,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆時(shí)從“三類人員”中選拔76人,公開選拔15名大學(xué)生村官任村黨組織第一書記。制定村居主要負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)暫行辦法,查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和_問(wèn)題。積極培育選樹先進(jìn)典型,公交集團(tuán)李祥斌、濱湖世紀(jì)社區(qū)黨委受到中央表彰。四是堅(jiān)持提高標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化基礎(chǔ)保障。村級(jí)基本運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)平均達(dá)16.4萬(wàn)元,社區(qū)黨組織工作經(jīng)費(fèi)平均達(dá)67萬(wàn)元,服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)年均37萬(wàn)元。全年投入5449.5萬(wàn)元,建設(shè)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所90個(gè),新建和改擴(kuò)建47個(gè)社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所。五是堅(jiān)持示范引領(lǐng),著力打造品牌。突出抓好園區(qū)非公企業(yè)黨建,建成88個(gè)黨建工作站,配備專職黨務(wù)工作者137名。認(rèn)真總結(jié)“兩應(yīng)”基層黨組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn),全面提升基層黨組織的政治功能、服務(wù)功能。
20__年,將按照省第十次黨代會(huì)部署,堅(jiān)持創(chuàng)新理念、拉升標(biāo)桿,堅(jiān)持久久為功、持續(xù)用力,推動(dòng)__基層黨組織建設(shè)再上新臺(tái)階。一是注重以上率下,抓好責(zé)任落實(shí)。牢固樹立“抓好黨建是的政績(jī)”理念,將黨建與發(fā)展同謀劃、共部署、齊推進(jìn)。完善“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”制度,構(gòu)建嚴(yán)密的基層黨建工作責(zé)任鏈條。二是注重強(qiáng)化功能,建強(qiáng)基層組織。圍繞強(qiáng)化黨組織政治功能,嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”等制度。大力推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),整體提升基層黨建工作水平。三是注重提升素質(zhì),打造骨干隊(duì)伍。深化村、社區(qū)黨組織書記專職化管理,加強(qiáng)政治激勵(lì),從嚴(yán)管理監(jiān)督。認(rèn)真開展“講看齊、見行動(dòng)”學(xué)習(xí)討論,持續(xù)深入抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。四是注重改革創(chuàng)新,培育特色品牌。繼續(xù)抓好黨代表任期制和園區(qū)非公企業(yè)黨建工作,在試點(diǎn)探索和總結(jié)規(guī)律上下功夫。探索創(chuàng)新街道社區(qū)管理體制,提升基層治理科學(xué)化水平。
篇十四 機(jī)關(guān)支部書記黨建工作責(zé)任制述職報(bào)告樣文1700字
20__年,我始終堅(jiān)持“抓發(fā)展必須抓黨建,抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念,進(jìn)一步強(qiáng)化認(rèn)識(shí),落實(shí)責(zé)任,大力實(shí)施“五個(gè)率先”戰(zhàn)略,深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和基“層組織建設(shè)年”活動(dòng)等黨建工作,扎實(shí)履行黨建工作職責(zé),較好地推動(dòng)我局機(jī)關(guān)支部黨建及各項(xiàng)工作順利開展?,F(xiàn)將本人履行黨建工作責(zé)任制情況述職如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),著力打造黨建工作品牌
作為商務(wù)局機(jī)關(guān)支部黨建工作的第一責(zé)任人,我牢固樹立“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的宗旨,堅(jiān)持把基層黨建工作與商務(wù)發(fā)展工作同步規(guī)劃、同步部署、同步考核,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。始終堅(jiān)持主動(dòng)抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建,制定黨建工作方案,多次召開支部工作會(huì)和機(jī)關(guān)黨員大會(huì),專題研究解決黨建工作的相關(guān)問(wèn)題,對(duì)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、“三聯(lián)三轉(zhuǎn)三提高”主題實(shí)踐活動(dòng)、基層組織建設(shè)年等重點(diǎn)工作進(jìn)行部署落實(shí),較好地推動(dòng)了我局工作的全面發(fā)展。
二、狠抓學(xué)習(xí),加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)
狠抓全局學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),堅(jiān)持每周五下午政治學(xué)習(xí)雷打不動(dòng),并加大力度選送干部外出培訓(xùn),先后組織30多批次人員參加省市商務(wù)部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、黨校主體班培訓(xùn)和全縣公務(wù)員輪訓(xùn)。組織全局干部職工參加普法學(xué)習(xí)和考試。
三、推進(jìn)民主,著力落實(shí)黨建工作舉措
一是認(rèn)真組織開展全局“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),嚴(yán)把公開關(guān),高質(zhì)量開展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng),完成好規(guī)定動(dòng)作,創(chuàng)新活動(dòng)載體,組織開展商務(wù)法律法規(guī)知識(shí)宣傳活動(dòng);二是切實(shí)加強(qiáng)黨建工作。去年新發(fā)展黨員1名,為黨組織注入新鮮血液。以黨建帶工、青、婦建,開展了三八節(jié)登山比賽、慶祝建黨九十一周年演講比賽、“八一”建軍節(jié)慰問(wèn);開展“二對(duì)一”結(jié)對(duì)幫扶,全局干部職工共聯(lián)系幫扶對(duì)象47戶,全年每人至少探訪幫扶對(duì)象4次,送去慰問(wèn)金及生活物資達(dá)2萬(wàn)余元;幫助花門鎮(zhèn)長(zhǎng)山村新修400米水渠,修繕3口水塘,積極爭(zhēng)取村部建設(shè)資金達(dá)10多萬(wàn)元,目前已選好地址并打好地基,支持該村與其他三個(gè)村共同維修了樟木小學(xué),出資6萬(wàn)元為該村修建一條200米的水泥公路。四是積極開展“兩創(chuàng)一整”工作。我局堅(jiān)持每周星期五組織全體干部職工對(duì)辦公樓、機(jī)關(guān)院落進(jìn)行大掃除。累計(jì)組織大掃除40余次,及時(shí)清理衛(wèi)生死角,辦公室物品擺放整齊做到常態(tài)化,對(duì)家屬院落家禽飼養(yǎng)、蔬菜種植等不妥做法進(jìn)行及時(shí)規(guī)勸與清理,使我局環(huán)境衛(wèi)生面貌大大改觀。扎實(shí)有效推進(jìn)衛(wèi)生文明勸導(dǎo)工作,制定了《責(zé)任路段文明勸導(dǎo)人員分組表》,明確了帶班責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),門面包干到人,發(fā)放宣傳資料100余份,開展文明勸導(dǎo)活動(dòng)40余次,確保勸導(dǎo)工作扎實(shí)有效推進(jìn),使群眾自覺的加入到維護(hù)社會(huì)文明中來(lái)。
四、創(chuàng)新思路,著力抓好今后黨建工作
總結(jié)一年來(lái)的工作,盡管在諸多方面均取得了一定成績(jī),但仍存在一些不容忽視的問(wèn)題:一是在學(xué)習(xí)上,仍然抓得不夠緊,政策理論水平有待進(jìn)一步提高。二是抓黨建工作的思想還不夠開放,思路還不夠清晰,工作還欠創(chuàng)新。三是抓黨建工作精力還不夠集中。由于日常事務(wù)性工作事務(wù)較多,無(wú)形中擠占了黨建工作時(shí)間。四是干部隊(duì)伍管理還有待加強(qiáng)。雖然大力加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè),機(jī)關(guān)作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)、干部隊(duì)伍整體形象有了新的改觀。但面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,部分干部仍滿足于現(xiàn)狀,對(duì)發(fā)展環(huán)境的珍惜感和認(rèn)同感不強(qiáng),搶抓機(jī)遇、搶占先機(jī)的意識(shí)淡薄,工作缺乏足夠的活力。
今后我將從四個(gè)方面著手,認(rèn)真履職履責(zé),狠抓黨建工作。一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升抓黨建工作的能力和水平,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的各項(xiàng)路線、方針和政策,不斷提升自身的政策理論水平;完善和落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度,大力開展健康向上的文體活動(dòng),培養(yǎng)自身和黨員干部的高尚情操。 二是進(jìn)一步明確責(zé)任,不斷探索和完善黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制。制定和完善黨建工作責(zé)任制,明確責(zé)任分工,促進(jìn)黨建各項(xiàng)工作落實(shí);建立健全黨建工作考核制度,將黨組織考核與群眾評(píng)議相結(jié)合,逐步建立健全與商務(wù)發(fā)展相適應(yīng)的科學(xué)完善的黨建制度體系,促進(jìn)黨建的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。 三是進(jìn)一步突出重點(diǎn),不斷深化黨建主題實(shí)踐活動(dòng)。深入開展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“三聯(lián)三轉(zhuǎn)三提高”等活動(dòng),力爭(zhēng)通過(guò)不同形式的活動(dòng),全方位促進(jìn)本系統(tǒng)黨建工作。四是進(jìn)一步強(qiáng)化管理,不斷增強(qiáng)班子和干部隊(duì)伍的工作合力。嚴(yán)格對(duì)班子和干部隊(duì)伍的管理,加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),充分發(fā)揮民主、民智,努力增強(qiáng)班子和干部隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和工作合力。
篇十五 鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓基層黨建工作述職報(bào)告2850字
按照要求,現(xiàn)將____年度抓基層黨建工作情況報(bào)告如下,歡迎提出寶貴意見和建議:
一、履職情況和工作亮點(diǎn)
(一)以解決存在的突出問(wèn)題為重點(diǎn),進(jìn)一步夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)
____年,我鎮(zhèn)按照黨建工作要求,著力解決基層組織存在的突出問(wèn)題,夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ),基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
1、堅(jiān)持書記抓、抓書記,落實(shí)工作責(zé)任,著力解決“誰(shuí)來(lái)落實(shí)”的問(wèn)題。今年以來(lái),鎮(zhèn)黨委連續(xù)召開了4次專題會(huì)議部署黨建工作。同時(shí),建立了基層黨建工作目標(biāo)管理考核制度,把“一把手”抓基層黨建工作情況列入村級(jí)班子和村干部年度工作目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,并把考核結(jié)果作為評(píng)定村級(jí)班子工作實(shí)績(jī)、選拔任用干部的重要依據(jù)。建立了鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)和村黨支部書記黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,幫助基層黨支部理清工作思路和解決實(shí)際問(wèn)題。
2、堅(jiān)持抓兩頭、帶中間,加強(qiáng)分類指導(dǎo),著力解決“如何提升”的問(wèn)題。我們按照“調(diào)查摸底不留盲區(qū),分類定級(jí)不漏一個(gè)”的要求,對(duì)全鎮(zhèn)33個(gè)黨支部進(jìn)行了一次全面“體檢”,確定了3個(gè)基層黨組織為“好”等次,10個(gè)為“較好”,16個(gè)為“一般”等次,4個(gè)為“較差”等次。在做好分類定級(jí)的基礎(chǔ)上,今年我們著重針對(duì)薄弱黨組織和4個(gè)后進(jìn)黨組織繼續(xù)進(jìn)行整改,到年底,全鎮(zhèn)分類定級(jí)為“好”等次的黨支部由3個(gè)提升到7個(gè),4個(gè)“較差”的基層黨支部全部實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)化升級(jí),工作都走上了正軌。
3、堅(jiān)持抓基層、打基礎(chǔ),著力解決“要做何事”的問(wèn)題。我鎮(zhèn)結(jié)合工作實(shí)際,確定以村支部為重點(diǎn),實(shí)施基層黨組織活動(dòng)場(chǎng)所“規(guī)建管用”、黨建工作經(jīng)費(fèi)“保障落實(shí)”等工程,加強(qiáng)五團(tuán)村黨建示范點(diǎn)建設(shè),推行黨員到社區(qū)開展志愿服務(wù)、黨員隊(duì)伍“先鋒創(chuàng)績(jī)”、發(fā)展黨員和黨員管理“雙嚴(yán)雙優(yōu)”等制度,著力解決基層黨組織存在的突出問(wèn)題。在實(shí)施基層黨組織活動(dòng)場(chǎng)所“規(guī)建管用”工程中,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子深入各個(gè)村,重點(diǎn)查看做的差、還沒有完成村部建設(shè)任務(wù)的村級(jí)。對(duì)3個(gè)還沒有完成村部建設(shè)的村明確了時(shí)間和任務(wù)。
(二)結(jié)合黨的群眾路線教育活動(dòng),深入開展“連心、強(qiáng)基、模范”三大工程建設(shè),促干部作風(fēng)“四風(fēng)”轉(zhuǎn)變。
以路線教育活動(dòng)為契機(jī),以“三進(jìn)三解三促”活動(dòng)為抓手,要求廣大黨員干部帶著問(wèn)題、帶著思考進(jìn)農(nóng)村,進(jìn)社區(qū)和進(jìn)企業(yè),多方收集廣大群眾的意見?!斑B心”工程方面,鎮(zhèn)黨委成立12個(gè)連心小分隊(duì)負(fù)責(zé)走訪群眾,每個(gè)駐村干部必須走訪掛點(diǎn)村15戶以上的困難戶和移民戶,每位班子成員結(jié)對(duì)2戶困難戶?!皬?qiáng)基”工程方面,通過(guò)縣領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、縣直單位幫扶、鎮(zhèn)黨委指導(dǎo)等措施,集中開展了對(duì)、燕坊兩個(gè)軟弱渙散基層黨組織村的整頓工作,6月底已基本整頓到位?!澳7丁惫こ谭矫?,開展向焦裕祿、龔全珍、曾建等先進(jìn)人物的學(xué)習(xí),舉辦演講比賽,把學(xué)習(xí)曾建同志等先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡作為推動(dòng)工作發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力,促全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)黨員干部“四風(fēng)”的轉(zhuǎn)變。
(三)以選優(yōu)訓(xùn)強(qiáng)帶頭人為關(guān)鍵,加強(qiáng)對(duì)村(社區(qū))換屆的指導(dǎo),確保平穩(wěn)換屆。
1、加強(qiáng)換屆指導(dǎo),選好“掌舵人”。一方面,我們堅(jiān)持“守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行”的選任標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)不同類型黨支部的特點(diǎn)選好基層黨支部帶頭人,把一批想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀干部補(bǔ)充到班子中來(lái)。另一方面針對(duì)這次換屆,我們對(duì)重點(diǎn)難點(diǎn)村實(shí)行鎮(zhèn)干部包組、村干部包戶的工作責(zé)任制,認(rèn)真摸排、把握選情,及時(shí)研究制定具體措施,確保選舉順利進(jìn)行。
2、加強(qiáng)黨員干部教育培養(yǎng),補(bǔ)充“內(nèi)動(dòng)力”。一方面,結(jié)合群眾路線教育,我們?cè)诮衲昱e辦了5期培訓(xùn)班,全鎮(zhèn)22個(gè)村的支部書記、主任都參加了學(xué)習(xí),提高他們的理論水平。另一方面,在6月23日組織開展了入黨積極分子、建黨對(duì)象和預(yù)備黨員的集中培訓(xùn)工作,端正他們的入黨動(dòng)機(jī),提高對(duì)黨的認(rèn)識(shí),全年共發(fā)展黨員14名,完成組織部下達(dá)的計(jì)劃數(shù)。
(四)以落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和整治“四風(fēng)”為核心任務(wù),常抓不懈,黨群關(guān)系有明顯好轉(zhuǎn)。一是重點(diǎn)整治了干部作風(fēng)中存在的“庸、懶、散”,“假、浮、蠻”,“私、奢、貪”等9個(gè)方面各種突出問(wèn)題;今年共組織了9次干部作風(fēng)整治明查暗訪,公開曝光。大力實(shí)施“四議兩公開”工作法,對(duì)村級(jí)班子進(jìn)行“雙述雙評(píng)”,對(duì)村干部進(jìn)行了述職述廉。二是按照“有信必核、有案必查、有案查好”的原則,辦理3件黨員違紀(jì)案件。
二、存在的主要問(wèn)題及原因
(一)存在的主要問(wèn)題
近年來(lái),全鎮(zhèn)基層黨建工作質(zhì)量有了明顯的提高。但對(duì)照黨的十八大對(duì)黨建工作提出的新要求,我鎮(zhèn)黨建工作還存在以下幾個(gè)方面問(wèn)題:
1、重視程度不平衡,黨組織的地位和作用被“弱化”。
一是部分黨組織對(duì)黨建工作重視不夠,黨建工作“第一責(zé)任人”意識(shí)不強(qiáng),“一崗兩責(zé)”落實(shí)不到位。二是個(gè)別黨組織基本沒有黨組織的單獨(dú)活動(dòng),每年“七一”活動(dòng)都是能省則省。
2、黨員隊(duì)伍年齡大,教育活動(dòng)不經(jīng)常。部分村級(jí)黨組織沒有將教育活動(dòng)納入支部重要議事日程,特別是個(gè)別支部對(duì)組織生活制度抓得不實(shí),“三會(huì)一課”制度堅(jiān)持不好。
3、黨員先鋒意識(shí)被“淡化”。一些村級(jí)黨組織引導(dǎo)黨員群眾發(fā)展農(nóng)村產(chǎn)業(yè)的組織化程度不高,全鎮(zhèn)沒有形成規(guī)模化的特色產(chǎn)業(yè)集群。
(二)存在上述問(wèn)題的主要原因
1、思想認(rèn)識(shí)不到位。包括我本人把主要精力集中在抓征地拆遷工作上,花在黨建工作上的精力和時(shí)間都不夠,“說(shuō)起來(lái)重要、抓起來(lái)次要、忙起來(lái)不要”,導(dǎo)致抓黨員隊(duì)伍建設(shè)力度不夠。
2、黨建經(jīng)費(fèi)不到位,黨員教育重視程度不夠。現(xiàn)階段鄉(xiāng)級(jí)財(cái)力有限,尤其是村級(jí)經(jīng)濟(jì)薄弱,村級(jí)組織收入基本全靠上級(jí)財(cái)政轉(zhuǎn)移支付來(lái)維持運(yùn)轉(zhuǎn),黨員教育普遍缺少經(jīng)費(fèi),加上部分黨組織對(duì)黨員教育重視不夠,全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員年齡老化,嚴(yán)重制約黨建工作的力度和效率。
3、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)不到位,黨員自富帶富能力不強(qiáng)。很多村級(jí)黨組織在如何依靠黨建提高農(nóng)村黨員致富和帶領(lǐng)群眾致富能力方面創(chuàng)新意識(shí)不足,沒有把全鎮(zhèn)黨員納入到各個(gè)專業(yè)合作社組織中,沒有組織廣大黨員開展?fàn)幾觥皠?chuàng)業(yè)先鋒”活動(dòng),難以發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
三、下一步工作目標(biāo)和具體措施
(一)提升高度,創(chuàng)新黨建工作的思想觀念。我將深刻認(rèn)識(shí)基層黨建工作服務(wù)全鎮(zhèn)中心工作的重要作用,明確黨建工作必須服從服務(wù)于發(fā)展重點(diǎn)工作這個(gè)中心,圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,充分發(fā)揮好黨建工作的保障和促進(jìn)作用。
(二)加強(qiáng)管理,健全黨建工作機(jī)制。一是健全黨建工作責(zé)任制。全鎮(zhèn)黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)同志尤其是我本人要負(fù)起黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任,重點(diǎn)發(fā)揮黨員在征地拆遷中的模范帶頭作用,形成黨建與征地拆遷等重點(diǎn)工作齊抓共管的工作責(zé)任機(jī)制。二是落實(shí)黨員教育管理制度。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度,加強(qiáng)對(duì)全鎮(zhèn)880名黨員的教育管理,重點(diǎn)發(fā)展35歲以下年輕黨員,優(yōu)化黨員的年齡結(jié)構(gòu),進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性。三是抓經(jīng)費(fèi)投入,建保障機(jī)制。每年撥出黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),確保黨建工作正常開展。
(三)發(fā)展農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè),打造“綠色黨建”品牌。一是引導(dǎo)農(nóng)村黨員因地制宜發(fā)展特色種植養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),結(jié)合五團(tuán)村黨建示范點(diǎn)建設(shè),重點(diǎn)打造五團(tuán)千畝井岡蜜柚、廟下村葡萄、村養(yǎng)鵝和蔬菜種植等一批富有地方特色、高水準(zhǔn)的黨建精品品牌,成立產(chǎn)業(yè)黨小組,提升全鎮(zhèn)黨建工作科學(xué)化水平。
鎮(zhèn)地處全縣“五區(qū)”建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng),時(shí)間緊,任務(wù)重,壓力大,我作為黨委書記絕不能以此為理由來(lái)弱化黨建工作,在今后的工作中,我將切實(shí)履行好黨委書記“黨建工作第一責(zé)任人”的職責(zé),創(chuàng)新黨建工作方法,以黨建促發(fā)展,為實(shí)施好擴(kuò)權(quán)強(qiáng)鎮(zhèn)戰(zhàn)略,積極融入城區(qū)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。