【第1篇】財務(wù)部個人述職工作報告怎么寫500字
____年即將過，回顧一年來，本人在公司主要的工作如下：
一、完成公司的投融資工作
二、做好銷售按揭貸款的催收工作
三、完工房地產(chǎn)公司賬務(wù)處理工作
四、完成公司交代的其他業(yè)務(wù)。
____年的打算如下：
一、相對于經(jīng)濟不景氣的____年，____年會有較好的投融資環(huán)境，特別是建筑房地產(chǎn)業(yè)來講，銀行資金的大規(guī)模的投入，在以貸款為主的大企業(yè)在____年的境遇來看，適當?shù)谋壤攀瞧髽I(yè)應(yīng)該控制的，繼續(xù)做好本企業(yè)的轉(zhuǎn)貸等業(yè)務(wù)的同時進一步加強與銀行界人士的聯(lián)系與溝通，做到適當?shù)慕档拓攧?wù)成本。對銷售款的及時回籠。
二、在房地產(chǎn)稅收現(xiàn)有的形勢下，賬務(wù)的處理顯得更加重要，特別是____年是營改增的實施年，發(fā)票的真?zhèn)蔚霓q認、費用的確認等各方面的稅收環(huán)境更顯微妙。財務(wù)人員不僅要有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，更加需要扎實的專業(yè)知識和豐富的工作經(jīng)驗。
三、財務(wù)與企業(yè)各部門的相互配合是必要的，進一步加強與各部門的溝通，保證工程部完成材料款及人員工資的支付工作，從而保障工程的進度，完成項目的投資計劃，為決策層的計劃實施做重要保證。
感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對本人的支持，希望____年能一如既往的支持本人的工作，謝謝！
寫報告經(jīng)驗90人覺得有用
財務(wù)部門的工作涉及面廣，寫一份述職報告既是對過去工作的梳理，也是對未來規(guī)劃的一種展望。寫這類報告時，得從實際情況出發(fā)，既要全面反映工作成果，也要真實暴露存在的問題，這樣上級才能了解你的工作狀態(tài)。
開頭部分可以簡要概述一年來的主要工作情況，比如負責(zé)了哪些項目，參與了哪些重要任務(wù)。這部分不需要太復(fù)雜，直奔主題就行。比如，“這一年我在成本核算方面投入了不少精力，特別是針對生產(chǎn)成本的分析，為管理層提供了不少參考數(shù)據(jù)?！碑斎唬@里如果能提到具體的數(shù)據(jù)就更好了，像“全年共完成成本分析報告十二份，其中四份被采納”。
接下來就要講到具體的成績了。成績這部分最好能細化到具體的數(shù)字和案例。比如，“通過優(yōu)化報銷流程，每月節(jié)約了大約三千元的管理成本，而且提高了工作效率，員工滿意度提升了五個百分點?！辈贿^這里有個小地方需要注意，有些細節(jié)可能不太好量化，這時候就得想辦法用其他方式表達，比如“在資金調(diào)度上，合理調(diào)配了閑置資金，確保了公司運營的穩(wěn)定性?！?/p>
接著就是談問題的部分了。這里千萬不能回避，否則顯得不夠誠懇?？梢韵日f說遇到的困難，然后再闡述解決辦法?！霸趹?yīng)收賬款管理上，曾出現(xiàn)過一些滯后的情況，導(dǎo)致資金回籠速度變慢。后來我們加強了與客戶的溝通頻率，制定了更加嚴格的催收制度，情況才有所改善。”要是能提到一些具體的數(shù)字變化就更有說服力了，比如說“逾期賬款比例從原來的百分之十降低到了百分之五以下”。
小編友情提醒：
別忘了提一下未來的工作計劃。這部分可以結(jié)合當前的問題和不足之處來展開?！跋乱徊?，我打算進一步完善預(yù)算管理體系，尤其是加強對各部門預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)督力度，爭取將預(yù)算偏離率控制在三個百分點以內(nèi)?！绷硗?，還可以順便提一下學(xué)習(xí)提升的事情，“計劃參加更多關(guān)于財務(wù)管理的新技能培訓(xùn)，不斷提升自己的專業(yè)能力。”
寫報告的時候，格式也很重要。每一段話不宜過長，段落分明會讓閱讀體驗更好。另外，盡量多用主動句式，少用被動句式，這樣讀起來會更有力量感。還有，如果報告中有表格或者圖表之類的輔助材料，記得提前準備好，這樣能讓內(nèi)容更加直觀清晰。
其實寫報告這事說難也難，說簡單也簡單。關(guān)鍵是要實事求是，把自己干過的活兒好好整理出來。有時候可能因為時間緊任務(wù)重，寫出來的初稿會有不盡如人意的地方，但只要認真修改幾次，總能找到一個比較滿意的版本。
【第2篇】2025年財務(wù)部經(jīng)理個人工作述職報告總結(jié)怎么寫2500字
范文一____年財務(wù)部經(jīng)理個人工作述職報告總結(jié)范文
回顧過去的一年，財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圓滿完成財務(wù)部各項工作的同時，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好資金調(diào)度，保證工程款的支付，及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當然，在取得成績的同時也還存在一些不足，下面我一一向各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁匯報：
一、財務(wù)核算和財務(wù)管理工作
組織財務(wù)活動、處理與各方面的財務(wù)關(guān)系是我部的本職工作，隨著業(yè)務(wù)的不斷擴張，記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進行了會計電算化的實施，經(jīng)過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結(jié)合，全體財務(wù)人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應(yīng)用與操作，財務(wù)核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務(wù)。這為財務(wù)人員節(jié)約了時間，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財務(wù)工作上了一個新的臺階。
財務(wù)部一直人手較少，但在我們高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作，一年來，我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求。公司資金流量一直很大，尤其是在8月至12月收繳銷售款的期間，現(xiàn)金流量巨大而繁瑣，財務(wù)部鄒治和胡蓉兩位同志本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風(fēng)，各項資金收付安全、準確、及時，沒有出現(xiàn)過任何差錯。全年累計實現(xiàn)資金收付達2億3757萬元。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財務(wù)核算工作中每一位財務(wù)人員盡職盡責(zé)，認真處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。財務(wù)部全年審核原始單據(jù)12824張，處理會計憑證2179張，準確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。
制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度。長天公司從無到有，從當初的三兩人到今天的上百人，規(guī)范各項經(jīng)濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中，財務(wù)部相繼出臺了關(guān)于財產(chǎn)管理、合同簽定、費用控制等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項內(nèi)部管理制度，建設(shè)財務(wù)管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應(yīng)盡的職責(zé)。
財務(wù)部除要認真負責(zé)地處理公司內(nèi)部財務(wù)關(guān)系外，為達成本單位的任務(wù)，還要妥善處理外部各方面的財務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務(wù)部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系，全面處理了保險公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù)，并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關(guān)資料的申報。
二、資金調(diào)度和信貸工作
資金對于企業(yè)來說，就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設(shè)全面鋪開，各經(jīng)營管理機構(gòu)逐步建立，新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在1-7月份項目未能取得任何經(jīng)濟收益的情況下，公司承受了巨大的資金壓力。我部根據(jù)工程建設(shè)和公司發(fā)展的要求，為確保資金使用單位各項工作的順利開展，與總公司一起籌劃、合理安排調(diào)度資金。同時財務(wù)部還全面承擔了8月份開始的銷售收款和銀行按揭工作，在全體財務(wù)人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建設(shè)的順利進行，及時償還了銀行到期貸款，全年累計完成投資2.6億元，償還到期貸款4500萬元。資金的成功運作保證了長天和東方公司的正常運轉(zhuǎn)，更是繼續(xù)樹立了東方公司“aaa資信企業(yè)”的良好形象。
自項目啟動以來，一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發(fā)展，財務(wù)部與工行東塘支行建立了信貸關(guān)系，以期達到積累企業(yè)信譽的目的。我部于3月—5月向銀行申請房地產(chǎn)開發(fā)貸款3000萬元。期間收集、整理了大量資料，編制各類貸款報告，與銀行人員商談貸款工作，多次接待銀行各級領(lǐng)導(dǎo)的視察，在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關(guān)系，同時使我們對貸款工作有了全面的了解，學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識。
三、全力協(xié)助招商工作
招商是本年度的重中之重，招商政策的優(yōu)劣與否直接關(guān)系到公司的生存和發(fā)展。財務(wù)部協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做了大量的財務(wù)分析和市場調(diào)查。全面參與了公司招商政策的制定，為公司制定銷售價格、租賃價格，出臺各項招商政策和調(diào)動招商積極性和主觀能動性提供財務(wù)參考。
由于董事長、總經(jīng)理正確的決策和超前的預(yù)見，以及全體員工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成績。根據(jù)財務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)截至12月31日，門店銷售：297個、住房銷售262個，成交率72.44%，成交額11560萬元，實收房款9301萬元，尚有未收房款xx萬元，資金回收率為82.62%;預(yù)定門店67套，收取定金139萬元。出租自有門店82套，收取定金59萬元，出租率53.25% 。在這5個月中，財務(wù)部和招商部同心協(xié)力，加班加點，尤其是在審批至11月16日的按揭貸款中，表現(xiàn)了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風(fēng)。當月工行東塘支行向公司發(fā)放按揭貸款2391萬元，創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的最高記錄。確實取得了驕人的業(yè)績。
時光飛逝，今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中，財務(wù)部有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作，比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡上，在各項經(jīng)營費用的控制上，在規(guī)范財務(wù)核算程序、統(tǒng)一財務(wù)管理表格上，在及時準確地向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報財務(wù)數(shù)據(jù)，實施財務(wù)分析等方面都相當欠缺。在財務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學(xué)的要求;要么就是執(zhí)行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應(yīng)該是____年財務(wù)管理要重點思考和解決的主題，也是每一位長天人如何提高自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改進的必修課。作為財務(wù)人員，我們在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責(zé)任。我們將不斷地總結(jié)和反省，不斷地鞭策自己，加強學(xué)習(xí)，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。
寫報告經(jīng)驗44人覺得有用
2025年財務(wù)部經(jīng)理個人工作述職報告總結(jié)怎么寫
年度總結(jié)，說起來挺麻煩的，又不能隨便應(yīng)付了事。這不，今年輪到我寫財務(wù)部經(jīng)理的年度總結(jié)了，心里頭還真有點緊張。平時做賬倒是挺順手，但一到寫總結(jié)就有點犯難，畢竟這玩意兒不像數(shù)字那么好擺弄。
先得回顧這一年干了什么吧。年初的時候，公司搞了個新的財務(wù)系統(tǒng)升級，那陣子忙得夠嗆。記得當時老王找我商量，說新系統(tǒng)得盡快適應(yīng)，不然影響年底報表就麻煩了。我就帶著團隊加班加點培訓(xùn)，還組織了幾場內(nèi)部交流會。后來才明白，這事看似簡單，其實涉及不少細節(jié)，比如數(shù)據(jù)遷移的時候，有幾項數(shù)據(jù)格式?jīng)]調(diào)整好，導(dǎo)致報表出了點小問題。好在發(fā)現(xiàn)問題后馬上處理了，總算沒耽誤后續(xù)工作。
接著就是日常的財務(wù)管理了。每個月的收支平衡表都得認真核對，尤其是那些大額支出，必須逐筆檢查有沒有偏差。有一次，我發(fā)現(xiàn)一筆采購款多付了兩萬塊，趕緊聯(lián)系供應(yīng)商核實，原來是對方算錯了發(fā)票金額。這種事情要是不及時發(fā)現(xiàn)，公司肯定要吃虧。還有一次，有個同事提交報銷單時漏掉了幾張票據(jù)，我提醒他補全后再交上來，不然會影響整個流程。
說到報銷這塊兒，得說說員工的報銷管理。去年底公司出臺了新的報銷政策，規(guī)定差旅費和招待費的上限，結(jié)果有些同事不太理解，覺得限制太多。我就專門開了個小型會議，把政策背景和初衷講清楚，還舉例說明超標報銷可能帶來的后果。后來大家慢慢接受了，報銷申請也規(guī)范了不少。
財務(wù)部的工作不是光盯著錢的事。我們還得配合其他部門的工作。比如去年年中的時候，市場部搞促銷活動，需要提前準備資金預(yù)算。我就和他們一起核算成本，最終確定了一個合理的方案?；顒咏Y(jié)束后，市場部反饋說預(yù)算控制得很到位，沒超支。這種合作上的順暢，也是值得欣慰的地方。
要說不足之處，我覺得自己在溝通方面還可以再加強些。有時候和同事討論事情，話說得太急了，語氣不太友好，讓人聽著不舒服。有一次開會，我因為趕時間，直接打斷了別人的話，結(jié)果后面氣氛有點僵?，F(xiàn)在想想，這種做法確實欠妥當。
最后說說明年的打算。新的一年，我想繼續(xù)優(yōu)化財務(wù)系統(tǒng)的使用效率，爭取做到自動化程度更高。另外，還想開展一些針對員工的財務(wù)知識培訓(xùn)，畢竟大家對公司的資金運轉(zhuǎn)了解得越多，越能減少不必要的誤解和麻煩。
寫總結(jié)這事，其實是個技術(shù)活兒。既要實事求是地反映工作情況，又不能太啰嗦。要是寫得太過簡略，怕是領(lǐng)導(dǎo)看不明白；要是寫得太復(fù)雜，又顯得不夠精煉。所以，得把握好這個度，把該說的都說清楚，不該啰嗦的地方就別多寫。
【第3篇】關(guān)于財務(wù)部門小金庫個人自查報告怎么寫1700字
財務(wù)部門小金庫個人自查報告
為認真貫徹落實中紀委、監(jiān)察部、財政部、審計署《關(guān)于在黨政機關(guān)和事業(yè)單位開展小金庫專項治理工作的實施辦法的通知》(中紀發(fā)〔____〕7號)和省委辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈省黨政機關(guān)和事業(yè)單位小金庫專項治理工作的實施方案的通知》等文件精神，我單位開展了小金庫專項治理自查自糾工作，現(xiàn)總結(jié)如下。
一、自查自糾的范圍和內(nèi)容
(一)專項治理范圍。此次專項治理范圍是國家黨政機關(guān)和事業(yè)單位，事業(yè)單位中以財政全額撥款事業(yè)單位為重點。黨政機關(guān)包括各級黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)以及工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體。
(二)專項治理內(nèi)容。違反法律法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定，應(yīng)列入而未列入符合規(guī)定的單位賬簿的`各項資金(含有價證券)及其形成的資產(chǎn)，均納入治理范圍。重點是____年以來各項小金庫資金的收支數(shù)額，以及____年底小金庫資金滾存余額和形成的資產(chǎn)。對設(shè)立小金庫數(shù)額較大或情節(jié)嚴重的，應(yīng)追溯到以前年度。
小金庫主要表現(xiàn)形式包括：違規(guī)收費、罰款及攤派設(shè)立小金庫用資產(chǎn)處置、出租收入設(shè)立小金庫以會議費、勞務(wù)費、培訓(xùn)費和咨詢費等名義套取資金設(shè)立小金庫經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設(shè)立小金庫虛列支出轉(zhuǎn)出資金設(shè)立小金庫以等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立小金庫上下級單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立小金庫。
二、單位自查自糾的方法和步驟
(一)動員部署(文件下發(fā)之日起至____年6月10日)。單位成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)，制定工作方案，召開相關(guān)會議進行動員部署。把專項治理工作擺上重要議事日程，加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機制，深入做好思想發(fā)動、政策宣傳、計劃制定和安排部署工作。充分發(fā)揮新聞媒介作用，支持群眾監(jiān)督，鼓勵群眾舉報。
(二)自查自糾(截至____年6月25日)。按照通知要求，認真組織自查，對自查中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)問題自覺糾正。自查自糾工作結(jié)束后，各下屬單位于6月25日前將自查自糾總結(jié)報告和《單位小金庫自查自糾情況報告表》(見附件1)報送治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
三、自查自糾的做法
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。單位成立治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)小金庫治理工作，研究制定有關(guān)治理措施，協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負責(zé)小金庫治理的日常組織協(xié)調(diào)工作。
(二)做好宣傳發(fā)動。充分利用各種渠道，多形式、多層次、多角度地宣傳治理工作的重要意義、工作內(nèi)容和政策規(guī)定，對加強信息溝通，促進工作深入開展。
(三)落實舉報制度。治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立并公布舉報電話、箱，注意發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)舉報作用。認真做好舉報的受理工作，建立舉報登記和查處督辦制度，指定專人負責(zé)，做到件件有交待、事事有著落。認真執(zhí)行信訪工作保密制度，切實保護舉報人的合法權(quán)益，對打擊報復(fù)舉報人的，依法依紀從嚴懲處。
四、自查自糾的結(jié)果
(一)按照有關(guān)文件的要求，通過深入自查自糾，我單位財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位財務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨帳戶，未設(shè)任何形式的小金庫。
(二)自單位成立以來，嚴格按照財務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，從無設(shè)置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀律的行為。從制度上保障財務(wù)管理的規(guī)范性、嚴謹性和有效性。
(三)單位監(jiān)管使用的票據(jù)由財務(wù)室統(tǒng)一管理，各類票據(jù)均由財務(wù)室統(tǒng)一到財政部門購領(lǐng)和銷毀，按照有關(guān)的票據(jù)登記制度設(shè)置票據(jù)登記薄;設(shè)立專(兼)職人員負責(zé)票據(jù)保管、領(lǐng)用和核銷工作，并建立相應(yīng)的備查薄。
(四)按照財政集中支付要求，現(xiàn)金管理采取備用金制度，按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定，嚴禁設(shè)小金庫。財務(wù)報銷嚴格按照財務(wù)制度執(zhí)行，杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出，沒有以任何形式進行私存私放。 通過自查、自糾、回顧，我單位認真執(zhí)行財務(wù)管理制度的有關(guān)規(guī)定，沒有小金庫。
財務(wù)部門小金庫個人自查報告，盡在。
寫報告經(jīng)驗31人覺得有用
寫財務(wù)部門的小金庫個人自查報告，這事挺重要的。要是弄不好，不僅影響個人形象，還可能給單位帶來麻煩。咱們得認真對待。
一開始，先得搞清楚什么是小金庫。簡單說，就是那些沒按規(guī)定納入正規(guī)賬目管理的資金?？刹荒軄y來，得查清楚每一筆錢的來龍去脈。先從日常開銷入手，看看有沒有不該有的支出。比如，招待費是不是超標了？差旅費有沒有虛報的情況？
接著，得核對所有的票據(jù)。這些票據(jù)得真實有效，不能糊弄。記得要分類整理好，像是辦公用品采購單、會議費用報銷之類的，都得一一對應(yīng)起來。如果發(fā)現(xiàn)哪張票據(jù)有問題，別急著下結(jié)論，先問問經(jīng)辦人具體情況。有時候，可能是記錯了，也可能是寫錯了。
檢查賬戶流水也很關(guān)鍵。特別是現(xiàn)金存取的部分，得確保每筆進出都有據(jù)可查。要是發(fā)現(xiàn)資金流向不明，那就要多留個心眼了?？梢哉蚁嚓P(guān)的同事核實一下，看看是不是有什么特殊情況。
寫報告的時候，不能光羅列數(shù)字。得結(jié)合實際情況分析原因。比如，為什么會出現(xiàn)超支現(xiàn)象？是因為工作需要，還是管理不當？這些問題都要想清楚，最好能提出改進建議。這樣不僅能反映問題，還能體現(xiàn)自己的責(zé)任心。
不過，有些細節(jié)容易被忽略。比如，有時候會忘記注明附件數(shù)量，或者簽名的地方漏簽了。這類小地方雖然不大，但會影響報告的整體質(zhì)量。所以，寫完后最好仔細檢查一遍，確保沒有遺漏。
小編友情提醒：
記得附上相關(guān)證明材料。像是一些重要的合同文件、會議紀要什么的，最好都復(fù)印一份放進去。這樣既方便核查，也能增加報告的可信度。
【第4篇】財務(wù)部經(jīng)理的個人述職報告怎么寫1500字
財務(wù)部經(jīng)理的個人述職報告
述職報告主要作用是使上級或人事部門和群眾細致地了解和評定個人和集體的政績、預(yù)測其發(fā)展?jié)摿?，促使其忠于職守、更好地完成工作任?wù)。以下是我的一份述職報告，希望對大家能有用。
我自11年7月份到公司上班，7月底被分配到xx辦事處擔任委派財務(wù)經(jīng)理，現(xiàn)在已有6個月的時間，這期間在公司各位同任的大力支持下，在其他相關(guān)人員的積極配合下，我與大家一道，團結(jié)一心，踏實工作，較好地完成各項工作任務(wù)。
下面我將近幾個月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡要的個人述職報告：
一、嚴于律己，嚴格要求，遵章守紀，團結(jié)同志。
自到公司上班以來，我能嚴格要求自己，每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，從不搞特殊，也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員，不管經(jīng)理還是工人，我都能與他們搞好團結(jié)，不搞無原則的糾紛，不利于團結(jié)的事不做，不利于團結(jié)的話不說。
二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)
我在合肥辦事處主要從事財務(wù)工作，為此我從以下方面做了一些工作：
1、嚴格控制合肥辦事處現(xiàn)金支出。嚴格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關(guān)規(guī)定進行備用金的控制，對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關(guān)手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷，將合肥辦事處發(fā)生的費用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。制定合肥辦事處備用金二次借款管理辦法，對二次借款進行嚴格控制，提醒借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及成本及時寄回總部沖銷備用金，保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。
2、認真審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結(jié)算嚴格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行，對所支付金額過大的費用認真審核，詢問相關(guān)人員原因，對不符合要求的發(fā)票要求承運商重新開據(jù)或者拒絕報銷。
3、按時結(jié)算。按時與美菱物流部及長虹銷售分公司核對配送費用，及時向總部申請開票，開票時嚴格匹配收入與成本，取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交美菱物流部結(jié)算費用。
4、正確計算工資薪酬。根據(jù)公司規(guī)定嚴格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資，耐心準確地解釋員工對自己當月工資的各項疑問，對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況，及時向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng)，保證員工正當利益不受損。
5、及時向總部報送財務(wù)分析及經(jīng)營分析。根據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)及時準確的填制財務(wù)分析表，監(jiān)督該月各項指標執(zhí)行情況，分析各項指標異常因素，制定下月預(yù)計目標;及時填制經(jīng)營分析，反應(yīng)該月合肥辦事處經(jīng)營情況、財務(wù)狀況及存在的問題。
6、及時完成總部的其他要求。如及時完成對11年合肥辦事處收入預(yù)算的編制、及時配合完成11年公司財務(wù)決算工作，為公司的.正常工作當好助手。
三、存在的問題
半年來，圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力，取得了一定的成效，但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距，主要是：自己來公司時間短，一些情況還不熟悉，尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透，另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況，相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有一定影響，對這些問題，我將在今后的工作中認真加以學(xué)習(xí)，不斷提高自我，為公司發(fā)展竭盡所能。
最后，還想說三點：一是我的個人述職報告還不全面，有的具體的工作沒有談到，就今天我所談的，希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績，首先要感謝我的前任外派財務(wù)經(jīng)理李靜及財務(wù)部對口會計薛春燕，她們對我的工作給予許多幫助和配合。同時，我還要感謝公司其他人員，沒有你們的支持和配合，就沒有我們今天的工作成績。三是希望大家在11年，能一如既往地支持配合我的工作，我將一如既往地與大家一道，為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。
寫報告經(jīng)驗49人覺得有用
財務(wù)部經(jīng)理的個人述職報告怎么寫
寫述職報告的時候，得先把時間范圍搞清楚，比如說這段時間內(nèi)做了哪些事情，這個很重要。有些時候，大家可能會忽略掉這個細節(jié)，結(jié)果導(dǎo)致報告看起來有點亂。開頭部分，得簡單介紹一下自己的工作職責(zé)，這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)明白你在部門里的位置。
接下來就是重點了，要把具體的工作情況說清楚。像我們財務(wù)部，每個月都要處理很多賬目，像收入、支出之類的，這部分內(nèi)容就得詳細寫出來。記得要把數(shù)據(jù)列清楚，比如某個月的利潤是多少，和上個月相比有什么變化，這些都是關(guān)鍵點。如果能附上一些圖表，就更好了，這樣直觀，領(lǐng)導(dǎo)也容易理解。
工作中遇到的問題也不能忽略。比如有時候供應(yīng)商提供的發(fā)票有問題，這就需要及時跟對方溝通解決。這些問題怎么解決的，用了什么方法，效果怎么樣，都需要在報告里體現(xiàn)出來。要是能舉幾個例子，那就更有說服力了。
書寫注意事項：
團隊合作也是很重要的一個方面。財務(wù)工作不是一個人的事，需要和其他部門配合。報告里可以提到，為了完成某個項目，你們是怎么和其他部門協(xié)作的，過程中有沒有什么特別的經(jīng)驗教訓(xùn)。這不僅能展示你的能力，還能體現(xiàn)團隊精神。
寫報告的時候，語氣得誠懇，態(tài)度得積極。要是覺得自己在某些方面還有不足，也可以坦白說出來，畢竟誰都不是完人嘛。比如有時候因為忙，審核流程可能沒那么細致，這種小地方也可以提一提，表示自己在努力改進。
小編友情提醒：
別忘了檢查一下格式，確保排版整潔，字體大小合適。要是報告太長，最好能有個目錄，方便領(lǐng)導(dǎo)快速找到想要看的部分。有時候，寫完后多讀幾遍，看看有沒有錯別字或者不通順的地方，這點很重要。有時候?qū)懼鴮懼?，可能會漏掉一些標點符號，或者把句子寫得太復(fù)雜，這些都需要注意。
【第5篇】2025年財務(wù)部經(jīng)理個人述職報告怎么寫550字
一、財務(wù)部職責(zé)
按照公司年度總目標要求，主持制定年度財務(wù)目標與措施，并認真組織實施，保質(zhì)保量按期完成各項財務(wù)任務(wù)。
1、負責(zé)公司財務(wù)會計核算，財務(wù)會計報表，財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)經(jīng)營分析，記錄項目成本、盈利、經(jīng)費變動等。
2、負責(zé)根據(jù)公司經(jīng)營、管理目標計劃及資金運作情況，合理調(diào)配和撥付資金，確保公司資金正常運轉(zhuǎn)。
3、參與公司對外投資等重大經(jīng)濟決策，根據(jù)公司的經(jīng)營情況，及時提出意見和建議供總經(jīng)理參考。
4、全面管理公司的財務(wù)資金，積極籌措調(diào)動資金，為公司運營提供充實的資金。
5、負責(zé)完成上級機關(guān)下達的有關(guān)公司經(jīng)營性資產(chǎn)權(quán)年檢登記，完成統(tǒng)計報表等各類報表的匯總編報工作。
6、加強對會計人員的培訓(xùn)，提高會計人員的素質(zhì)。
二、述職報告
1、按照要求每月書面向公司財務(wù)部匯報了本單位財務(wù)工作情況。
2、對于本單位的重大問題都及時書面或電話向公司財務(wù)部匯報。
3、按要求及時完成了公司財務(wù)部部置的各項工作。
4、協(xié)調(diào)工作情況方面，我認為基本要做這幾點：
(1)認真遵守勞動紀律，認真履行工作職責(zé)，工作出勤率100%。
(2)認真參與本單位的經(jīng)濟合同簽訂、定額工資分配、工資制度改革等，并提出了一些加強管理等方面的建議。
(3)在平時工作中，主動與單位相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作，促進財務(wù)工作及各項管理工作的正常開展。
寫報告經(jīng)驗13人覺得有用
2025年財務(wù)部經(jīng)理個人述職報告怎么寫
做述職報告這件事，其實跟日常的工作匯報有點像，不過更正式一些。這得先把你的工作情況梳理一遍，不能光說做了什么，還得講清楚為什么這么做，最后還要提提遇到的問題和解決辦法。要是直接跳到結(jié)論上去，領(lǐng)導(dǎo)可能不明白你是咋想的。
先從頭開始，比如說年初的時候，公司定下了哪些目標，你作為財務(wù)部的負責(zé)人，又是怎么配合完成這些目標的。比如資金管理這塊兒，你們是不是優(yōu)化了流程，把原本需要三天才能處理完的付款縮短到了一天半？這事得詳細說說，包括具體的數(shù)字對比，這樣領(lǐng)導(dǎo)能直觀看到成效。當然，這里邊可能會有些細節(jié)上的小差池，像是有一次因為單據(jù)沒及時提交，導(dǎo)致支付延遲了一天，不過最后還是順利解決了。
接著就是成本控制這部分。去年咱們部門在這方面下了不少功夫，通過調(diào)整供應(yīng)商策略，全年采購成本下降了大概8%左右。這里有個小插曲，當時為了找到性價比更高的合作方，我們跑了好幾家工廠考察，結(jié)果有一家報價特別低，但實地一看才發(fā)現(xiàn)他們的設(shè)備老化嚴重，最后還是放棄了。這個經(jīng)歷告訴我們，便宜不一定就好，得綜合考量才行。
還有就是稅務(wù)這塊兒，今年咱們也做了不少工作。上半年國家出臺了新的稅改政策，我們第一時間組織培訓(xùn)，確保每位同事都能掌握新規(guī)定。不過，在執(zhí)行過程中，確實遇到了一點麻煩，有個項目因為申報資料填錯了地方，差點被稅務(wù)局稽查。好在發(fā)現(xiàn)問題后立刻整改，才避免了不必要的麻煩。
至于團隊建設(shè)方面，我覺得也很重要。今年我們加強了內(nèi)部培訓(xùn)，每個月都有專門的時間讓大家學(xué)習(xí)最新的財稅知識。有次培訓(xùn)時，我發(fā)現(xiàn)有個同事一直低頭玩手機，后來才知道他是剛?cè)肼毜男⊥?，對這些東西還不太熟悉。于是我就讓他多參與討論，慢慢就融入進來了。這種事例多了，大家彼此之間也就更默契了。
最后別忘了提到未來規(guī)劃，畢竟述職報告不只是回顧過去，還得展望未來。你可以談?wù)劽髂甏蛩阍趺醋?，比如進一步提高工作效率，或者探索新的財務(wù)管理手段。比如說引入智能化系統(tǒng)來減少人工操作，雖然前期投入會比較大，但從長遠來看肯定能節(jié)省不少資源。
寫述職報告的時候，記得用數(shù)據(jù)說話，這樣更有說服力。當然，也不要忘了帶上自己的想法和感受，畢竟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的不僅是結(jié)果，還有你怎么看待這些問題的。如果實在覺得表述起來困難，可以找?guī)讉€平時相處不錯的同事聊聊，聽聽他們的建議，說不定就能找到突破口。
【第6篇】財務(wù)部上半年個人工作總結(jié)報告怎么寫2300字
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間，____年7月份又已經(jīng)到來了，不知不覺，一年又過去一半了。下面來總結(jié)下我上半年的財務(wù)工作情況。
一、大力組織存款，存款穩(wěn)步增長
面對銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢，我社堅持做到“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新”的創(chuàng)新意識，不斷推出新的金融業(yè)務(wù)品種，激發(fā)了廣大員工組織存款的積極性，促進了存款穩(wěn)步增長，一是實施存款“大戶公關(guān)戰(zhàn)略”。我社全體員工深刻領(lǐng)會“大戶功關(guān)戰(zhàn)略”的真正含意，全員發(fā)動進行分析、調(diào)查，找尋有價值的客戶信息。成立“大戶攻關(guān)小組”同時設(shè)立了信息獎，在取得信息的基礎(chǔ)上進行集中攻關(guān)，成效顯著。同時，我們在穩(wěn)定老客戶的基礎(chǔ)上，定點定人開展切實可行的上門服務(wù)活動，以取得宣傳和增儲的雙豐收。二是我們積極加強改進營業(yè)網(wǎng)點的軟硬件建設(shè)，靠優(yōu)質(zhì)的服務(wù)吸引客戶，工作中嚴格實行“十八字”服務(wù)方針，把服務(wù)做深、做細、做到家、做到位，按照規(guī)范化服務(wù)的要求提高服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范報務(wù)行為，切實把服務(wù)提高到一個新的水平。
二、加強信貸管理，確保資產(chǎn)安全
信貸工作是信用社實現(xiàn)效益的關(guān)鍵。今年，我社緊緊圍圍繞資產(chǎn)經(jīng)營做文章，不斷創(chuàng)造和提高信用社效益。一是完善信貸管理，提高信貸風(fēng)險識別和控制能力。從年初開始，為摸清我社信貸資產(chǎn)質(zhì)量，按照聯(lián)社信貸資產(chǎn)風(fēng)險分類的標準，我社組織客戶經(jīng)理認真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，重點培養(yǎng)客戶經(jīng)理的“四種意識”營銷意識、風(fēng)險意識、責(zé)任意識、法律意識，對所有貸款資料進行檢查，對手續(xù)不齊全、資料不完善的按照風(fēng)險管理部的要求進行收集和整理。二是嚴格貸款發(fā)放程序、嚴格手續(xù)、提高發(fā)放質(zhì)量。今年，我社把加強信貸管理，提高信貸發(fā)放質(zhì)量作為信貸工作的重要內(nèi)容來抓。
完善了貸款審批制度，嚴格貸款操作程序，使我社的貸款審查審批工作制度化、規(guī)范化、程序化，堵截了違規(guī)貸款的源頭。在貸款的發(fā)放上，我社嚴格按照聯(lián)社的規(guī)定程序辦理，實行貸款“三查”制度，確保貸得出，收得回。對收回再貸的給于優(yōu)惠政策，在貸款利率上給于優(yōu)惠，積極培育良好的信用環(huán)境。
在信貸管理上，我社能做到提早打算，心中有數(shù)。我社要求客戶經(jīng)理對所有管理的貸款按照貸款“三查”制度進行跟蹤檢查，月初五日前對當月到期貸款下發(fā)完到期貸款通知書，對發(fā)現(xiàn)苗頭不對的貸款及時上報信貸管理小組，形成書面材料。其次加大考核力度，確保任務(wù)目標的完成。我社就成立了不良貸款清收小組，分兩組對每筆貸款進行逐戶摸底排查，摸清貸款底數(shù)，要求客戶經(jīng)理充分認識到今年的嚴峻形式。其次加大客戶經(jīng)理考核力度，集中精力清收不良貸款，每位客戶經(jīng)理拿出底薪以上部分的用于對不良貸款絕對額下降與當月到期貸款收回的考核，對新增逾期貸款多的客戶經(jīng)理責(zé)令下崗清收，下崗期間只發(fā)生活費。同時對貸款第一責(zé)任人進行追究，嚴重者上報聯(lián)社，決不如息遷就。經(jīng)過全體客戶經(jīng)理的共同努力，切實遏止了隱形不良貸款的產(chǎn)生。
三、強化內(nèi)控制度建設(shè)，做好會計出納工作
1、建立健全各項規(guī)章制度，確保內(nèi)部管理工作規(guī)范化。做好內(nèi)控管理，首要因素是加強會計出納人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。根據(jù)聯(lián)社及上級工作發(fā)展的要求，結(jié)合我社案件防控季度排查工作的開展和內(nèi)部工作的實際情況，繼續(xù)組織內(nèi)勤人員重點學(xué)習(xí)《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》和聯(lián)社下發(fā)的有關(guān)會計出納文件精神，每人一本學(xué)習(xí)筆記，定期不定期進行檢查，充實了全體內(nèi)勤人員的業(yè)務(wù)知識，提高了全員的政治素質(zhì)。切實解決我社人員內(nèi)控意識薄弱，制度不完善，有章不循的問題，促進我社健康、快速發(fā)展。通過學(xué)習(xí)，使我社在賬款質(zhì)量上有了較大提高。
2、加強財務(wù)管理，努力增收節(jié)支，提高經(jīng)濟效益。在財務(wù)開支方面，我社根據(jù)聯(lián)社文件精神，實行財務(wù)公開，嚴格按照聯(lián)社規(guī)定報批、審查入賬。嚴格控制在總額包干的費用項目中列支，掌握在標準之內(nèi)。嚴格執(zhí)行主任“一支筆”制度，確保各項開支合規(guī)、合法，經(jīng)得起各部門檢查。
3、以“案件防控季度排查活動”為契機，開展好風(fēng)險排查工作。東郭信用社認真貫徹落實各級案件專項治理工作會議精神，緊緊圍繞聯(lián)社黨委的工作部署，堅持以人為本，扎實有效的開展風(fēng)險排查活動。成立了東郭信用社案件防控季度排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認真學(xué)習(xí)、研究了聯(lián)社的風(fēng)險排查活動方案，針對東郭信用社的工作實際，制定了操作性強的實施方案。學(xué)習(xí)階段，認真學(xué)習(xí)了會計出納、結(jié)算、信貸管理、安全保衛(wèi)等應(yīng)知應(yīng)會的知識，同時和內(nèi)控管理工作及近年來發(fā)生的案件相結(jié)合，用身邊的事教育身邊的人，起到舉一反三的效果。
4、加強業(yè)務(wù)技術(shù)練兵，提高員工的業(yè)務(wù)操作技能。我社為不斷提高各崗位人員的業(yè)務(wù)技能，更好地適應(yīng)當前金融行業(yè)的快速發(fā)展，進一步提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，使每個職工在業(yè)務(wù)質(zhì)量和辦事效率得到提高，制定了業(yè)務(wù)技術(shù)練兵制度，掀起了技術(shù)練兵的熱潮。
四、高度重視，做好“三防一保”工作
在安全保衛(wèi)方面，我們按照“預(yù)防為主、確保重點、保障安全”的方針，堅持“常年抓、抓常年”的指導(dǎo)思想，強化防范，增強責(zé)任，認真學(xué)習(xí)農(nóng)村信用社營業(yè)場所“一日安全工作法”，實現(xiàn)了20nn年上半年安全經(jīng)營無事故，確保了人身和資金的安全。一是加強夜晚值班人員安全意識教育。值班、守庫人員按時到崗，對值班期間需要檢查的項目認真檢查，及時登記安全保衛(wèi)登記簿，責(zé)任清楚。二是落實安全保衛(wèi)目標責(zé)任制。堅決實行“一把手”負責(zé)制，并抓好“聯(lián)防”工作
五、____年下半年工作計劃
1、加強對員工的政治思想素質(zhì)教育，提高思想覺悟，促進員工隊伍職業(yè)道德素質(zhì)的提高。建設(shè)信合文化，構(gòu)建和諧信用社。
2、大力組織存款，調(diào)整存款結(jié)構(gòu)，努力增加低成本存款，充分利用我社區(qū)域的優(yōu)勢，積極搞好宣傳，增加我社的存款規(guī)模。大力拓展中間業(yè)務(wù)，培植新的業(yè)務(wù)增長點。
3、加大收貸收息力度，努力盤活信貸資產(chǎn)，加大對不良貸款的依法起訴和執(zhí)行力度，扭轉(zhuǎn)不良貸款的清收活化和貨幣形式收回薄弱的局面。
寫報告經(jīng)驗83人覺得有用
財務(wù)部的上半年工作結(jié)束了，寫總結(jié)報告的時候得好好梳理一下。先想清楚報告的重點是什么，畢竟這是半年的工作匯總。一般情況下，得包括收入、支出、成本控制這幾個部分。如果公司的財務(wù)系統(tǒng)比較復(fù)雜，還得提到一些具體的項目，比如資金流向、預(yù)算執(zhí)行情況。
報告開頭可以簡單回顧下上半年的整體情況，這能給讀者一個大概的印象。比如，上半年公司經(jīng)營狀況如何，有沒有遇到什么大的挑戰(zhàn)。這部分不用寫得太詳細，點到為止就行。要是有重要的財務(wù)指標，比如利潤率或者現(xiàn)金流狀況，最好提一下。記得用專業(yè)術(shù)語，這樣顯得更有說服力，像“毛利率提升至xx%”這樣的話就挺好。
接下來就是具體的工作內(nèi)容了。收入這一塊，得列出主要來源，是靠主營業(yè)務(wù)還是其他渠道？支出的話，分類別列出來會比較清晰，比如辦公費用、員工薪酬、設(shè)備采購之類的。成本控制也很關(guān)鍵，可以舉幾個例子，說說采取了哪些措施來降低開支。要是有特別成功的案例，不妨多描述幾句，讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的成績。
平時工作中遇到的問題也不能忽略。比如，有些項目的資金周轉(zhuǎn)不太順暢，或者某項支出超出了預(yù)期。這些問題是怎么解決的？用了什么方法？這些都值得記錄下來。這樣做不僅能展現(xiàn)自己的解決問題的能力，也能為以后的工作提供參考。
書寫注意事項：
報告里最好附上一些圖表，像是柱狀圖或者餅圖之類的。這樣能讓數(shù)據(jù)更直觀，也更容易理解。當然，做圖表的時候要注意格式統(tǒng)一，顏色搭配也要講究，別弄得花里胡哨的。要是公司有現(xiàn)成的模板，照著來就好。
小編友情提醒：
檢查一遍報告有沒有錯別字什么的。有時候?qū)憟蟾鎸懚嗔耍y免會有點疏忽，比如把“應(yīng)收賬款”打成“應(yīng)付賬款”，雖然意思差別不大，但還是容易被發(fā)現(xiàn)。還有數(shù)字部分，一定要核對準確，不然會給領(lǐng)導(dǎo)留下不專業(yè)的印象。如果時間允許的話，可以讓同事幫忙看看，聽聽他們的意見。
寫報告的時候，心里得想著這份報告是要給誰看的。如果是給上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，就要注重整體效果，突出亮點。要是給同事看，就可以稍微放松一點，重點在于實用性和可操作性。不管怎樣，報告都要真實反映實際情況，不能夸大其詞，也不能藏著掖著。
