【第1篇】辦公室主任辭職報告樣本怎么寫1300字
辭職報告的藝術(shù)化的原則首先體現(xiàn)于對辭職報告寫作內(nèi)容的選擇。下面是挑選較好的辦公室主任辭職報告樣本，供大家參考閱讀。
一、辦公室主任辭職報告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
從xx年11月份至今，進(jìn)入公司已有五年多的時間里，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事.
在過去的五年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦，同時在公司里也學(xué)會了如何與同事相處，如何協(xié)調(diào)各方關(guān)系等方面的知識.在公司的日子里，我不僅學(xué)到了一些新知識，同時也積累了很多寶貴的人生經(jīng)驗，對于公司五年來的培養(yǎng)表示衷心的感謝！
隨著公司的快速的發(fā)展，無論是在業(yè)務(wù)拓展方面，還是在行政管理方面，均對公司每位員工提出了更高的要求.就我自身而言，我從一個工作內(nèi)容只是以文字處理為主的辦公文員逐步過度至一個負(fù)責(zé)整個公司行政、檔案、銷售等方面事務(wù)的辦公室主任，深深感覺到個人能力的不足，綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠(yuǎn)了，自己深感有愧公司五年來的培養(yǎng)。
由于我個感覺，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意，感覺愧對公司的期望，同時也感覺自己在過去的五年里沒有給公司做過重大貢獻(xiàn)，主要是和自身能力不高有關(guān)，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)特向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
此致
敬禮
辭職人：×××
日期
二、辦公室主任辭職報告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！我很遺憾自己在這個時候向提出辭職申請。非常感謝政法系團委學(xué)生會能給予我在這里工作鍛煉的機會，以及各位老師、學(xué)長學(xué)姐在這二年里對我的幫助和關(guān)懷！由于個人某些原因，現(xiàn)特向組織提出辭職。
本人是政法系歷史學(xué)專業(yè)20xx級的學(xué)生，現(xiàn)任團委辦公室主任。從入學(xué)以來經(jīng)過納新工作進(jìn)入到組織中，自己一路走來經(jīng)歷了填寫報名表、面試、演講、以及綜合考評這些選拔環(huán)節(jié)，并最終被聘為學(xué)生會辦公室干事，在大一下學(xué)期又被聘為團委辦公室副主任，經(jīng)過努力工作大二又榮升為團委辦公室主任，也獲得了優(yōu)秀學(xué)生干部的榮譽。
在團委學(xué)生會工作的兩年中，自己深感責(zé)任的重大。在此期間系團委學(xué)生會給予了我許多機遇和挑戰(zhàn)，使我在這個工作崗位上積累了一定的工作技能和工作經(jīng)驗。同時也學(xué)到了許多工作以外的處世為人做人道理。所有的這些我都很珍惜也很感謝系團委學(xué)生會。另外，在和團委學(xué)生會成員朝夕相處的這段時間里，彼此間也建立了由淺到深的友誼，希望這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。
作為一名大二的學(xué)生，本身就肩負(fù)了許多學(xué)業(yè)上的負(fù)擔(dān)，例如：計算機2級考試、人力資源管理員等級考試等系列的證書。同時，作為一名學(xué)生干部，又要擔(dān)起建設(shè)學(xué)院，服務(wù)同學(xué)的責(zé)任。如何處理這兩者的關(guān)系本身對于自己就是一個棘手的問題，一時使得自己很難處理。從而，分不出多余的精力來從事團委學(xué)生會這方面的工作。所以才不得已向組織提出辭職申請。希望能在辭職申請遞交后盡快得到答復(fù)。
對于由此為組織造成的不便我深感抱歉。但同時也希望組織能體恤到本人的意愿和實際情況，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。
最后我衷心祝愿我系學(xué)生工作的事業(yè)一路飆升！老師以及各位學(xué)生干部工作順利！
此致
敬禮
辭職人：×××
日期
寫報告經(jīng)驗12人覺得有用
辦公室主任辭職報告，說復(fù)雜也復(fù)雜，說簡單也簡單。有些人一提辭職就緊張，生怕寫不好，其實也沒那么難。關(guān)鍵是要把自己的想法表達(dá)清楚，把事情交代明白。
一開始，得先把基本情況說一下。比如說你在單位干了多久，擔(dān)任什么職務(wù)之類的。這部分不用太啰嗦，點到為止就行。像這樣：“本人自某年某月入職某單位，擔(dān)任辦公室主任一職，至今已滿x年?！边@樣的開頭就很合適。當(dāng)然，如果覺得自己資歷深，也可以稍微多寫兩句，但別太長就好。
接著就是說辭職的原因了。這可是重點部分，得好好琢磨琢磨。有的人是因為家庭原因，有的是為了發(fā)展機會，還有的可能是因為身體狀況不行了。不管是什么原因，都要講得合情合理。比如說：“近期由于家中老人身體欠佳，需要長期照顧，故不得不考慮調(diào)整工作安排?！边@樣的表述就比較妥當(dāng)。不過有時候?qū)懙臅r候可能會不小心漏掉一些細(xì)節(jié)，比如沒具體提到是哪位老人需要照顧，這就顯得有點模糊了。
接下來就是對領(lǐng)導(dǎo)和同事們的感謝了。這一步也不能省略，畢竟大家在一起共事也不是一天兩天的事?！霸诖似陂g，承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心與幫助，使我得以順利完成各項工作任務(wù)?！边@樣表達(dá)既真誠又不失禮節(jié)。只是有時候?qū)懙臅r候會忘記加上“各位”兩個字，直接寫成“承蒙領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助”，這樣就少了一點親切感。
小編友情提醒：
就是表明態(tài)度了。意思是說雖然辭職了，但過去的工作還是會認(rèn)真交接，確保不影響單位的正常運轉(zhuǎn)?！皩τ诩磳㈦x職后的相關(guān)事宜，本人將積極配合做好交接工作，確保工作平穩(wěn)過渡?！边@么寫就挺好。不過有時候可能會忘記強調(diào)“平穩(wěn)過渡”這幾個字，只寫了“積極配合做好交接工作”，這就顯得不夠全面了。
寫完之后，記得檢查一遍?？纯从袥]有錯別字，句子是否通順，邏輯是不是清晰。尤其是那些容易忽略的地方，比如標(biāo)點符號，格式排版啊。要是覺得不放心，還可以找熟悉的人幫忙看看，聽聽他們的意見。
【第2篇】國稅局辦公室主任競聘報告怎么寫2100字
國稅局辦公室主任競聘報告
文章標(biāo)題：國稅局辦公室主任競聘報告
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
首先感謝局領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁的信任和支持，給了我這個機會來參加競職演講。
采取競爭上崗的方式產(chǎn)生中層領(lǐng)導(dǎo)干部向全體職工們傳遞了這樣一個信息，那就是我局領(lǐng)導(dǎo)班子以人為本、銳意改革的創(chuàng)新精神和求發(fā)展、謀變革的決心。正是這種精神、這種決心，必將國家稅務(wù)局明天無限的生機和活力。站在臺上，面對這么多的評委，面對這么多真誠而又鼓勵的目光，我的心緒難以平靜。今天，對于像我一樣上臺演說的同仁來說，不僅是一次展示自我、認(rèn)識自己的機遇，更是一次相互學(xué)習(xí)交流、接受評判的機會。
我競聘的崗位是辦公室主任。我清楚地認(rèn)識到，要成為一名合格的辦公室主任不容易，他不僅是一位部門的負(fù)責(zé)人，同時又是一個單位的管家；不僅要有實干精神，還要善于謀略；不僅要熟悉稅收業(yè)務(wù)，還需要有廣博的知識；不僅要有高超的組織管理水平，而且還需要有良好的人際溝通能力。雖然，也積累了不少經(jīng)驗，做了一些工作，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和全局職工的希望肯定有不少差距。____年即將過去，回顧過去的一年，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我與辦公室全體人員一起，緊緊圍繞稅收中心工作，盡心盡力地做好等日常的各項事務(wù)工作，努力為業(yè)務(wù)科室、基層稅務(wù)所的工作提供優(yōu)良的服務(wù)；圍繞全局改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)出注意、想辦法、制規(guī)定，搞好協(xié)調(diào)，推進(jìn)工作，積極發(fā)揮參謀助手和橋梁紐帶作用。按照謝旭人局長提出的新形式下稅務(wù)系統(tǒng)辦公室工作的總體要求，認(rèn)真履行局領(lǐng)導(dǎo)賦予辦公室的工作職責(zé)，保證了全局各項工作的順利開展。使辦公室在全局工作中真正發(fā)揮了參謀助手、協(xié)調(diào)綜合、審核把關(guān)、運轉(zhuǎn)保障、督促檢查的五大作用。這一年多的時間，辦公室的工作實踐使我深切地感受到，要做好工作，最重要的是能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解、幫助和支持。在此，請容許我向你們表達(dá)我深深的謝意。
隨著征管改革和信息化建設(shè)的不斷推進(jìn)以及經(jīng)濟社會的飛速發(fā)展，國稅工作面臨著極大的發(fā)展機遇和更為嚴(yán)峻的考驗。辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的參謀部、信息庫和智囊團，客觀上要求辦公室主任具有良好的素質(zhì)。
假如本次競爭我能榮幸擔(dān)任此職務(wù)，我的主要目標(biāo)和工作思路概括為以下四個方面：
一是獻(xiàn)計獻(xiàn)策，當(dāng)好“參謀員”。辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁，是各種信息的集散中心。如果我能當(dāng)選辦公室主任，我將積極主動地站在全局的角度思考問題，把握好全局的中心工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息、出謀劃策，當(dāng)好“參謀員”。
二是立足本職，當(dāng)好“服務(wù)員”。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)是辦公室主任義不容辭的職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要不折不扣地完成，但是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的出發(fā)點和落腳點是為科室服務(wù)、為全局干部職工服務(wù)。因此，如果我能當(dāng)選辦公室主任，我一定會密切聯(lián)系全體職工，積極傾聽大家的呼聲，了解和關(guān)心大家的需求，多干實實在在的事情，為大家當(dāng)好“管家”，做一名合格的“服務(wù)員”。
三是搞好關(guān)系，當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處于我局的樞紐位置，需要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。如果我能當(dāng)選辦公室主任，我一定會注重團結(jié)，顧全大局，與辦公室全體人員一起協(xié)調(diào)好各種關(guān)系，以確保我局工作的正常運轉(zhuǎn)。
四是加強管理，當(dāng)好“管理員”。辦公室工作面寬事雜，只有加強管理才能保證工作寬而不推諉，雜而有序。如果我能當(dāng)選辦公室主任，我一定要努力提高管理水平，完善各項規(guī)章制度，切實改進(jìn)工作方法，努力開拓創(chuàng)新，善于調(diào)動全體辦公室人員的工作積極性和創(chuàng)造性，使辦公室成為一個團結(jié)協(xié)作能戰(zhàn)斗的集體。
當(dāng)然，除了擔(dān)當(dāng)好“參謀員”、“服務(wù)員”、“協(xié)調(diào)員”和“管理員”的角色以外，作為一名合格的辦公室主任，還必須具備無私奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，要善于做一頭忠誠的牛、老實的馬、受氣的羊、忙碌的駱駝；要像蠟燭一樣，燃燒自己，照亮別人；像竹子一樣，掏空自己，甘為人梯。要成為一名合格的辦公室主任，還必須善于學(xué)習(xí)、勤于思考，除了提高政治理論水平以外，還必須不斷學(xué)習(xí)吸收新的科技知識、宏觀經(jīng)濟知識和稅收專業(yè)知識，以豐富內(nèi)涵，拓展視野。
我不想發(fā)出“給我一個支點，我來撬動整個地球”等一類的豪言壯語，因為我知道，我的能力和水平有限。但是我想表達(dá)一個愿望，“給我一個舞臺，讓我來為國稅局的發(fā)展盡一份責(zé)任?！蔽疑钋械馗惺艿剑瑐€人的希望已經(jīng)與全局的命運聯(lián)系在一起，作為一分子，無論在哪個工作崗位上，理應(yīng)為她的發(fā)展奉獻(xiàn)智慧和能力。在我親眼目睹了他從小到大發(fā)展的歷程，現(xiàn)在，隨著開發(fā)區(qū)北進(jìn)步伐的加快，局領(lǐng)導(dǎo)提出要在各項工作已上新臺階的基礎(chǔ)上向更高的目標(biāo)邁進(jìn)，這一切更激發(fā)出我對稅務(wù)工作的熱愛和不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新的熱情，同時也將賦予我追求事業(yè)發(fā)展的執(zhí)著和責(zé)任。
回顧自己的成長歷程，我深深感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我的 教育和幫助；感謝局領(lǐng)導(dǎo)教我怎樣做人，怎樣處事。感謝歷任辦公室領(lǐng)導(dǎo)為我打下良好的基礎(chǔ)；感謝辦公室全體成員對我工作的配合；感謝各兄弟科室和稅務(wù)所的同志對我的大力支持。這些都將是我寶貴的政治財富、精神財富，都將使我終生受益，相伴永遠(yuǎn)。
我深信在座的每一位同仁也必定迎來更加美好的未來。朋友們讓我們一起風(fēng)雨同舟，為國稅局的美好明天而努力奮斗吧?！?/p>
《國稅局辦公室主任競聘報告》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀國稅局辦公室主任競聘報告。
寫報告經(jīng)驗56人覺得有用
國稅局辦公室主任競聘報告怎么寫
參加競聘的時候，寫好一份報告特別重要。報告不僅要體現(xiàn)自己的能力，還要讓人覺得你適合這個崗位。開頭部分得說清楚你是誰，為什么想當(dāng)這個主任。比如，先簡單介紹下自己的背景，工作經(jīng)歷之類的。這樣能讓評委對你有個初步印象。
接著要說說自己對這個崗位的理解。比如，辦公室主任需要協(xié)調(diào)各部門，確保日常工作順利開展。你可以結(jié)合自己的經(jīng)驗，談?wù)勗趺醋龊眠@項工作。這部分可以用一些專業(yè)術(shù)語，比如“統(tǒng)籌規(guī)劃”“資源整合”。不過要注意，這些詞不能太多，不然會顯得空洞。
然后，就要講講具體的工作思路了?？梢耘e幾個例子，說明如果競聘成功，你會怎么做。比如，加強內(nèi)部溝通，提高工作效率。還可以提到一些具體的措施，像定期開例會，建立信息共享平臺。這些都能讓評委覺得你的想法很實際。
寫報告的時候，有些細(xì)節(jié)還是要注意的。比如，數(shù)字要用阿拉伯?dāng)?shù)字表示，別寫成漢字。還有，句子不要太長，不然容易讓人看不明白。有時候?qū)懼鴮懼?，可能會不小心把“他們”寫成“她們”，雖然意思差別不大，但還是要注意改正。
書寫注意事項：
報告里的語氣要自信但不自負(fù)?？梢赃m當(dāng)展現(xiàn)自己的優(yōu)勢，但別太夸張。比如，“我有豐富的管理經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)團隊出色完成任務(wù)?！边@樣的表達(dá)就比較合適。要是寫成“我是最優(yōu)秀的，沒有人能比我更適合這個職位”，那可能就會讓人覺得有點過了。
小編友情提醒：
報告寫完后，最好多檢查幾遍?？纯从袥]有錯別字，標(biāo)點符號是不是都正確。有時候?qū)懼鴮懼?，可能會把“因此”寫成“因為”，這雖然是小問題，但也會影響整體效果。
【第3篇】人大辦公室主任述職報告怎么寫2450字
自今年x月份擔(dān)任市人大常委會秘書長職務(wù)以來，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會鄧小平理論和江___“三個代表”的重要思想，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在人大常委會黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)機關(guān)一班人，圓滿完成了今年的各項工作任務(wù)。
一、勤于學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。首先，加強了政治理論學(xué)習(xí)。通過參加市委理論學(xué)習(xí)中心組，按照上級要求，通讀了鄧小平理論和江___重要講話中的一些篇目及部分重要文件文獻(xiàn)，并做好讀書筆記；參加機關(guān)集體學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)江___“
七、一”重要講話、黨的十五屆六中全會精神和公民道德建設(shè)綱要。通過一系列學(xué)習(xí)，對江___“三個代表”重要思想有了更加深刻的認(rèn)識，增強了以“三個代表”為指導(dǎo)做好人大工作的自覺性；增強了對新時期加強黨的作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識，明確了新時期機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重點、方法和途徑；增強了對加強公民道德建設(shè)重要性的認(rèn)識，進(jìn)一步加強了對依法治國與以德治國相結(jié)合的理解和認(rèn)識。其次，加強業(yè)務(wù)錘煉和提高。由于人大工作的法律性、政策性、程序性很強，在工作協(xié)調(diào)安排上必須堅持依法辦事，按程序辦事。因此，在日常工作中，始終堅持把人大業(yè)務(wù)知識、法律知識的學(xué)習(xí)擺上重要位置，以《中國人大》、《山東人大工作》、《人民權(quán)利報》為教材，學(xué)習(xí)掌握人大工作的基本方法、基本程序和有關(guān)理論知識。同時結(jié)合視察、聽匯報、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大換屆選舉等工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)《地方組織法》、《代表法》、《選舉法》等人大工作的基本法律法規(guī)，按照機關(guān)學(xué)習(xí)計劃，又學(xué)習(xí)了《種子法》、《刑法》、《預(yù)防青少年犯罪法》等專業(yè)法律法規(guī)，增強了法制觀念。再是，加強對領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)的學(xué)習(xí)。先后學(xué)習(xí)了《領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)與領(lǐng)導(dǎo)技巧》、《領(lǐng)導(dǎo)方式方法創(chuàng)新》等有關(guān)書目，對進(jìn)一步改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)方法有了更加深刻的認(rèn)識，提高了運用民主法制方法開展工作的能力和按照科學(xué)規(guī)律辦事的能力。
二、努力工作，切實提高工作質(zhì)量和工作效率。市里干部調(diào)整之后，常委會領(lǐng)導(dǎo)提出了“新班子工作要有新起色”的要求，在人員相對較少，任務(wù)比較繁重的情況下，為了保證質(zhì)量，提高工作效率，工作中注重把握以下幾點：一是堅持解放思想，開拓創(chuàng)新。只有不斷創(chuàng)新，人大工作才能保持生機和活力。因此，在研究工作的過程中，注意在堅持依法辦事的前提下，提倡工作創(chuàng)新，如在代表議案和建設(shè)意見的辦理上，采取了主任分工負(fù)責(zé)督促、年底常委會專門聽取落實情況的匯報、下次轉(zhuǎn)辦會議表彰議案辦理先進(jìn)單位等方法，加大了督查督辦抓落實的力度。在處理監(jiān)督與支持的關(guān)系上，今年我市首次開展授予“人民勛章”活動，通過制定評選辦法和工作程序，評出對我市改革和發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的正面典型，支持和促進(jìn)全市工作的開展。二是堅持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，精益求精。各項工作只有嚴(yán)格要求，才能不斷提高質(zhì)量和效率。因此，在同其他班子成員研究工作中，始終把質(zhì)量和效益放在第一位。調(diào)查研究工作是人大工作的基本方法，過去調(diào)查報告一般都是供常委會組成人員審議時作參考的，今年人大常委會先后有調(diào)查（視察）報告被（上級市）市或××市委轉(zhuǎn)發(fā)，進(jìn)入了領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的決策程序。對授予人民勛章活動的辦法和方案、制作反映人大工作的專題片及畫冊等領(lǐng)導(dǎo)重視的工作，我同承辦的同志們多次反復(fù)研究修改，提高了工作質(zhì)量，減少了失誤。三是盡職盡責(zé)，當(dāng)好參謀和助手。秘書長是常委會領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，在工作協(xié)調(diào)和安排上，盡量多動腦筋，及時提出自己的意見和建議。平時按照工作計劃，堅持一段時間工作先向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，再做出具體安排，隨后跟上督查落實。同時，又要根據(jù)全市的中心工作，對計劃作適當(dāng)調(diào)整，保證人大工作始終不偏離黨委的中心工作。為配合全市為民服務(wù)聯(lián)動工作的深入開展，及時建議常委會開展了專題視察，聽取了工作匯報，并作出了相應(yīng)決議，對這一工作的深化起了一定的推動作用。四是切實抓好機關(guān)建設(shè)。根據(jù)機關(guān)人員變動較大的實際，及時提出了新的合署辦公意見，進(jìn)行了調(diào)整優(yōu)化組合。根據(jù)上級要求和機關(guān)實際，制定了人大機關(guān)實施形象工程，加強機關(guān)建設(shè)的意見；提出了機關(guān)建設(shè)的總體形象和基本要求。針對機關(guān)工作程序性較強的特點，初步著手建立和完善一整套工作程序。同時堅持機關(guān)集體學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)計劃，每周堅持周一晚、周五下午集體學(xué)習(xí)不間斷，把學(xué)習(xí)、研討、考試等方法有機結(jié)合起來，提高了學(xué)習(xí)質(zhì)量。通過上述工作，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣已成為機關(guān)工作人員的自覺行動。
三、加強修養(yǎng)，不斷改進(jìn)思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。一是注重思想政治工作，維護機關(guān)的團結(jié)和統(tǒng)一。通過與同志們開展談心交心活動，征求對機關(guān)工作的建議意見，了解并盡力幫助解決一些工作和生活中的實際困難，堅持在工作中嚴(yán)以律已，寬以待人，在機關(guān)造就團結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑的局面。二是堅持民主集中制原則。工作中做到該請示匯報的及時請示匯報，多溝通情況，多征求意見，扮好“執(zhí)行者”的角色，把黨組和主任會議要求及時落實到各項工作中去。三是堅持清正廉潔。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時刻以黨規(guī)黨紀(jì)作警示，堅持原則，不謀私利，做到了不該拿的不拿，不該要的不要，不該收的不收，保持廉潔勤政的良好傳統(tǒng)。四是模范地遵守規(guī)章制度。經(jīng)常用機關(guān)的各項規(guī)章制度對照檢查自己的行為，切實遵守工作紀(jì)律。由于工作缺乏規(guī)律性，近幾年，始終注意按時上下班，星期天、節(jié)假日、晚上沒有其它工作盡量坐在辦公室，使工作不因自己的失誤而受到影響。
工作上取得的成績，是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心幫助的結(jié)果，是機關(guān)同志們團結(jié)奮斗的結(jié)果。在看到成績的同時，自己也清醒地認(rèn)識到，還存在一些不足和差距：一是適應(yīng)職責(zé)要求還需要一個過程，過去是負(fù)責(zé)一個方面的工作，現(xiàn)在的職責(zé)對自己要求更高了，這就需要不斷學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，向常委會領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同志們學(xué)習(xí)，盡快提高自己的水平；二是學(xué)習(xí)系統(tǒng)性有差距。有時借口事務(wù)多而原諒自己，放松了經(jīng)常性學(xué)習(xí)，必須認(rèn)真對待學(xué)習(xí)，不斷提高自己的整體素質(zhì)。三是工作上存在急躁情緒。有時工作多起來，領(lǐng)導(dǎo)要求又高，就會產(chǎn)生急躁情緒，批評有過頭現(xiàn)象，需要不斷磨煉，增強涵養(yǎng)，不斷改進(jìn)方式方法，團結(jié)和帶領(lǐng)機關(guān)的同志們，努力完成各項工作任務(wù)，不辜負(fù)組織的信任和同志們的期望。
寫報告經(jīng)驗12人覺得有用
人大辦公室主任述職報告怎么寫
述職報告，說起來簡單，做起來可不是那么容易。特別是作為人大辦公室主任，既要寫得有條理，還得讓人看得明白，這中間學(xué)問大著呢。今天就來說說怎么才能寫出一份合格的述職報告。
開頭怎么寫？
開門見山很重要。你可以簡單介紹一下自己的基本情況，比如任職時間、主要職責(zé)之類的。這部分不用太啰嗦，點到為止就行。記得要把背景交代清楚，讓讀者知道你是誰，干什么的。不過有時候人們會忽略這一點，覺得大家都認(rèn)識自己，其實不然，適當(dāng)?shù)慕榻B能幫助別人更好地理解你的工作。
接著就是正文了。這部分是最核心的部分，得把你的工作成績說清楚?？梢园凑詹煌臉I(yè)務(wù)板塊來寫，比如日常行政管理、人大會議籌備、代表聯(lián)絡(luò)服務(wù)等方面。每個板塊都要講具體些，比如你在某個項目中做了哪些事，取得了什么成果。這里有個小技巧，就是多用數(shù)字說話，比如說“今年共組織了12次代表大會”，這樣顯得更有說服力。不過有時候人們會忘記這一點，只是一味地描述工作內(nèi)容，沒有具體的量化指標(biāo)，這就有點可惜了。
寫報告的時候別忘了提到遇到的問題和解決辦法。這不僅能體現(xiàn)你的責(zé)任心，還能展示你的解決問題的能力。比如你可以說，“在某次會議籌備過程中遇到了場地緊張的問題，通過多方協(xié)調(diào)最終找到了合適的解決方案?！边@樣的敘述會讓讀者覺得你是個靠譜的人。當(dāng)然，有時候人們會在這部分寫得過于籠統(tǒng)，比如只說“克服了一些困難”，卻沒有詳細(xì)說明具體情況，這樣就顯得不夠真實。
結(jié)尾怎么寫？
可以簡要概括一下自己的努力方向。比如說“未來將繼續(xù)加強團隊建設(shè)，提升工作效率”，這樣的話既表達(dá)了決心，又給讀者留下了深刻印象。不過有時候人們會在這里寫得太過空洞，比如只說“爭取做得更好”，缺乏具體的行動計劃，這樣就有點流于形式了。
【第4篇】2025年學(xué)校辦公室主任個人述職述廉報告怎么寫1950字
我擔(dān)任學(xué)校黨政辦公室主任一職已有四年。在這個崗位上，無論是組織安排什么工作，都能絕對服從，對所分管的工作都能想方設(shè)法、盡心盡力地去完成。學(xué)校辦公室工作千頭萬緒，復(fù)雜煩瑣，所分管的線口多、任務(wù)重、壓力大。主要分管學(xué)校文件的下載、發(fā)送、收集;學(xué)校日常工作安排(通知)，學(xué)校常務(wù)工作登記;撰寫學(xué)校計劃、總結(jié)等匯報材料，填寫教育基礎(chǔ)年報、人事年報;學(xué)校各類表格、資料收集、歸檔;學(xué)校有關(guān)通訊報道，學(xué)校創(chuàng)建工作，學(xué)生車接送管理工作等。任職以來，盡管自己在上層領(lǐng)導(dǎo)與全體教師的支持和配合下，各項工作都較順利地得到完成，但還是離自己的目標(biāo)還有著較大的差距與不足，主要表現(xiàn)在：
一、加強理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。
辦公室主任一定要加強學(xué)習(xí)，要及時更新知識，提高自身素質(zhì)。只要自身素質(zhì)強，就會產(chǎn)生內(nèi)在“魅力”和影響力，才能更好地開展工作。近三年來的崗位演練所表現(xiàn)出來的經(jīng)驗欠缺、能力欠缺、處理事件不成熟等，是我面臨的最大問題。所以今后我要多學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理，多向前輩、領(lǐng)導(dǎo)請教，以此來提高綜合素質(zhì)。如辦文辦事能力、專業(yè)知識能力、領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖的能力、駕馭局勢的能力、語言表達(dá)能力、處理復(fù)雜事務(wù)的能力以及社會交往能力等，都是當(dāng)好辦公室主任所不可缺少的條件。
二、明確職能職責(zé)，提高服務(wù)意識。
辦公室主任必須要有強烈的服務(wù)意識和求真務(wù)實的工作作風(fēng)，在有限的時間里辦好應(yīng)辦之事。要善于明確該干什么，不該干什么，先干什么，后干什么。首先是做到服務(wù)要盡心。要做到遇事不推諉，盡心盡力，盡職盡責(zé)，發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)調(diào)校長室、教導(dǎo)室、總務(wù)室等各方關(guān)系，為各室及時傳達(dá)工作思路、工作方法等，以便大家統(tǒng)一工作思想。其次是做到服務(wù)要盡職。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)布置的各項事務(wù)，能在第一時間、規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)以盡量為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)減少一些事務(wù)性工作，讓領(lǐng)導(dǎo)從日常事務(wù)性工作中擺脫出來，去從事更重要的工作。對于下屬各大小辦公室的提出的工作建議，能及時傳遞到上層，以便班子及時商討，擇優(yōu)采納。對于提出的困難和合理要求，也能在自己職能范圍內(nèi)第一時間幫助解決或通過班子成員商討后給予答復(fù)。三是意識要超前。服務(wù)工作盡管平凡、瑣碎，但當(dāng)好主動不被動的角色非常重要，對于各室各教師存在的隱形困難能主動去發(fā)現(xiàn)、了解，主動去化解，這直接關(guān)系到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和本部門的形象。
三、要養(yǎng)成“三勤”良好習(xí)慣，確保工作效率。
勤走，就是平時要多進(jìn)行調(diào)研和開展交流，搜集一些相關(guān)信息，一方面為自己公文寫作收集素材，另一方面還可給學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的信息，幫助領(lǐng)導(dǎo)正確決策。勤記，就是注意養(yǎng)成記錄的良好習(xí)慣。如果不養(yǎng)成記錄的好習(xí)慣，把工作安排得井井有條，那么只會一天到晚手忙腳亂，丟三拉四，沒有頭序，工作效率必然低下。勤看，就是平時要注意觀察，“眼觀六路，耳聽八方”，對方方面面的細(xì)節(jié)要多留意，也許從不經(jīng)意的小事中也能獲得一些寶貴的、有用的信息，為全體教師做好超前服務(wù)。
四、做好分管工作，確保接送車無安全事故。
學(xué)校工作中除了做好校長文書一職外，我主要分管接送車工作，我校近幾年平均每學(xué)期約有250名左右乘車學(xué)生，乘車線路雜、且路程遠(yuǎn)。我將學(xué)生按各村各線路分成幾個小隊，每隊選出一名隊長。這些隊長每天協(xié)助值周教師清點乘車人數(shù)，維持乘車紀(jì)律。由此，學(xué)校車隊形成了學(xué)生接送車管理領(lǐng)導(dǎo)小組——值周教師 ——各乘車小隊長——乘車學(xué)生的四級管理網(wǎng)絡(luò)。為保證乘車學(xué)生安心等車，消除各類安全隱患，學(xué)校特開放寬敞明亮的餐廳給學(xué)生做安全、溫暖的“候車室”，并給每一班次的學(xué)生設(shè)立了指定候車區(qū)域與座位，這樣既可以讓學(xué)生相互監(jiān)督避免誤車，又可以在“候車室”里可以看書、做作業(yè)，消除了等車時煩躁不安的心理。以前由于任課老師放學(xué)要留個別學(xué)生進(jìn)行補差，經(jīng)常造成1、2個乘車學(xué)生遲到而影響發(fā)車時間，偶爾會有漏乘現(xiàn)象，為避免這種情況發(fā)生，學(xué)校根據(jù)實際，整改并嚴(yán)格執(zhí)行“五定”制，對接送工作實行“定路線、定時間、定地點、定人數(shù)、定車號”(“定車號”：由于我校接送車，以車隊10輛車輪流接送形式進(jìn)行，無法定車輛，根據(jù)實際情況，我校給車隊發(fā)放指定的車號，由車隊派車輛攜帶車號輪流接送)，并將學(xué)生乘車班次時間表張貼在教室里的布告欄中，讓任課老師及學(xué)生人人知曉本班中每一班次的乘車學(xué)生，這樣既不會造成學(xué)生因補差而誤車，也避免了大量學(xué)生集中在食堂候車點難以管理的局面，同時既減輕放學(xué)高峰期候車壓力，又減少了突發(fā)性安全事故隱患。同時學(xué)校開展“文明乘車小標(biāo)兵”評比活動，乘車不文明的學(xué)生，一律取消各類先進(jìn)的評比資格。總之，辦公室工作是一門藝術(shù)，要做好學(xué)校的辦公室工作，既需要有滿腔的熱情，還要有無私奉獻(xiàn)的精神，今后我將努力學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗，彌補不足，充分發(fā)揮辦公室的綜合效能作用，提高辦公室的工作水平和服務(wù)質(zhì)量，為實現(xiàn)學(xué)校的和諧發(fā)展發(fā)揮我做大的作用。
寫報告經(jīng)驗92人覺得有用
2025年學(xué)校辦公室主任個人述職述廉報告怎么寫
今年述職述廉報告得好好準(zhǔn)備下，這不僅關(guān)乎工作表現(xiàn)，也是對自己一年工作的梳理。開頭部分要先表明態(tài)度，說說自己對待這份工作的認(rèn)識和理解。比如提到學(xué)校辦公室的重要性，既要上傳下達(dá)，又要協(xié)調(diào)各方，還要服務(wù)師生。這部分可以稍微詳細(xì)些，強調(diào)辦公室工作的重要性和特殊性。
接著就要講具體工作了?？梢苑謳讉€方面來說，比如日常行政事務(wù)處理情況，各類會議組織安排，文件收發(fā)管理，還有對外聯(lián)絡(luò)工作。在描述這些工作時，要用一些專業(yè)術(shù)語，比如“公文流轉(zhuǎn)效率提升”、“會務(wù)籌備標(biāo)準(zhǔn)化流程”之類的話。這里可能會有點小問題，有些句子寫得稍微啰嗦了點，像“在文件歸檔方面，進(jìn)行了多次優(yōu)化調(diào)整”，其實可以直接說“優(yōu)化文件歸檔”。
接下來談?wù)劻ㄔO(shè)方面的內(nèi)容。這是述職述廉報告的重點之一。首先要說明自己在廉潔自律方面的做法，比如遵守財經(jīng)紀(jì)律，不違規(guī)報銷費用，不接受禮品禮金等。然后可以舉一些具體的例子，比如某次接待活動嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，沒有超出預(yù)算范圍。這里有個小地方要注意，最好能體現(xiàn)主動性，比如說“主動拒絕了不必要的宴請”，而不是被動地沒去參加。
再往后就是對存在問題的反思了。這部分很重要，不能回避?？梢蕴嵋幌鹿ぷ髦杏龅降睦щy和挑戰(zhàn)，比如面對突如其來的緊急任務(wù)時，如何克服時間緊張的問題。當(dāng)然，反思的時候不要太過悲觀，要帶著解決問題的態(tài)度去談，比如“通過不斷學(xué)習(xí)新的辦公軟件，提高了工作效率”。
最后這部分可以展望未來的工作計劃?？梢試@學(xué)校的總體發(fā)展目標(biāo)，提出自己在新的一年里的努力方向。比如加強信息化建設(shè)，提高工作效率；進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程，提升師生滿意度等。這部分語言要積極向上，給人以希望的感覺。
整個報告寫完后，記得檢查一遍，看看有沒有錯別字或者不通順的地方。有時候?qū)憟蟾嫒菀茁┑粢恍┘?xì)節(jié)，比如忘記附上必要的附件清單，或者忘記標(biāo)明報告的具體日期。這些問題看似不大，但會影響報告的整體質(zhì)量。
【第5篇】民政局辦公室主任述職報告怎么寫5550字
下面，我將年辦公室主要工作及本人履行職責(zé)情況作簡要匯報，請評議。
一、辦公室年度主要工作情況
辦公室是機關(guān)的龍頭，上下左右的紐帶，掌握機密的重地，也是對外的窗口。根據(jù)省政府“三定”方案確定的職責(zé)，以及目前我們所承擔(dān)的工作，我歸納了一下，大大小小總共16項，即：機關(guān)文電管理、公文處理、督查督辦、政務(wù)信息、新聞宣傳、民政理論研究、機要保密、檔案管理、信訪維穩(wěn)、社會治安綜合治理、綜合性文件起草和重要會議的組織、人大代表建議和政協(xié)委員提案辦理、政務(wù)公開、信息化建設(shè)、廳小車班管理、公務(wù)接待等工作。
年，辦公室在廳黨組和分管領(lǐng)導(dǎo)王廳長的領(lǐng)導(dǎo)下，在廳機關(guān)各處（室、局）和廳屬單位的積極配合和支持下，辦公室全體同志認(rèn)真履行職責(zé)，勤奮工作，任勞任怨，在圍繞中心、參與政務(wù)、管理事務(wù)和提供服務(wù)等方面做了大量扎實而卓有成效的工作，為廳機關(guān)高效運轉(zhuǎn)和全省民政事業(yè)發(fā)展，提供了良好的服務(wù)和保障。
主要做了七個方面的工作。
第一，積極參與廳中心任務(wù)和重點工作，做好服務(wù)保障
一是積極做好會務(wù)服務(wù)保障。認(rèn)真完成年2月在合肥市召開的全省民政暨法制工作會議、年7月在xx市召開的全省民政工作年中分析會，起草了廳領(lǐng)導(dǎo)的報告，會務(wù)安排周到、細(xì)致，尤其是全省民政工作會議，省黨政軍領(lǐng)導(dǎo)、各市分管市長及部分省人大代表、政協(xié)委員都參加了會議，影響大、規(guī)格高、效果好，受到與會代表的高度評價。二是積極協(xié)助相關(guān)處室做好民生工程、完善養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)等廳重點工作。三是認(rèn)真做好省民政廳與xx市人民政府《關(guān)于推進(jìn)民政事業(yè)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展戰(zhàn)略框架協(xié)議》、省民政廳與xx市人民政府《關(guān)于推進(jìn)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)和統(tǒng)籌民政事業(yè)全面發(fā)展合作協(xié)議》的起草、服務(wù)和簽訂工作。四是積極做好民政部與安徽省人民政府簽訂《共同推進(jìn)皖江城市帶承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)民政工作改革發(fā)展協(xié)議》的服務(wù)保障，這項工作在省委、省政府、省直單位及全身民政系統(tǒng)影響很大。五是認(rèn)真做好省廳對各市民政局年度考核工作。
第二，民政理論研究、綜合文字、信息宣傳工作有新的提升
一是理論研究取得成果。承擔(dān)了民政部委托課題《現(xiàn)代民政建設(shè)研究》。自行組織的理論研究有較大改進(jìn)，積極參與民政部民政論壇。民政廳專家咨詢組的理論研究、政策咨詢支撐進(jìn)一步顯現(xiàn)。二是政務(wù)信息質(zhì)量提升。年編發(fā)《民政信息》、《信息通報》等113期317條。年省民政廳政務(wù)信息工作被省委、省政府評為先進(jìn)單位，李園園同志被評為先進(jìn)個人，在民政部排名處于前列。三是綜合文字辦理、督查督辦及時規(guī)范。全年制發(fā)文件164份、函件504份，發(fā)文數(shù)量繼續(xù)精簡、質(zhì)量有所上升。嚴(yán)格控制發(fā)文級格，對承辦、催辦、轉(zhuǎn)辦的事項能夠按時準(zhǔn)確辦理。同時，認(rèn)真完成綜合文字起草任務(wù)，整體水平得到提高。年省民政廳公文處理被省政府評為先進(jìn)單位；督查督辦工作被省委評為先進(jìn)單位。四是民政宣傳有聲有色。進(jìn)一步健全民政宣傳網(wǎng)絡(luò)以及與新聞媒體長期穩(wěn)定聯(lián)系的聯(lián)動機制，積極爭取人民日報社安徽分社、新華社安徽分社、中國社會報、安徽日報、安徽電視臺、安徽人民廣播電臺、中安在線、新安晚報等新聞媒體的支持，及時發(fā)布新聞，重要會議、活動邀請媒體采訪，充分發(fā)揮了新聞媒體的宣傳效應(yīng)。據(jù)不完全統(tǒng)計，年宣傳安徽民政工作，在中國社會報上有50多篇，省內(nèi)媒體100多篇。同時，與新華社安徽分社合作開展第二屆安徽省十佳民政工作者評選活動；在人民網(wǎng)安徽視窗開辟了民生·民政專欄，集中介紹民政事業(yè)發(fā)展的最新動態(tài)；與《安徽日報》合作，設(shè)立民政專版，定期專題宣傳民政工作，擴大了民政工作的影響力。年辦公室在安徽年鑒編纂工作質(zhì)量評比中，榮獲優(yōu)秀組織獎。
第三，民政信息化建設(shè)有新的突破
在廳黨組的重視和廳信息化領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室作為牽頭單位，在規(guī)財、人教、監(jiān)察等相關(guān)處室的支持配合下，一是起草了安徽民政系統(tǒng)信息化建設(shè)方案，并完成了全省民政信息化建設(shè)初步規(guī)劃，民政業(yè)務(wù)前期調(diào)研工作在各部門配合支持下，已經(jīng)順利完成。二是建立“安徽民政信息網(wǎng)”網(wǎng)站群系統(tǒng)，新版省廳門戶網(wǎng)站已正式運行，其他子系統(tǒng)正在有條不紊推進(jìn)。三是建成了全省民政遠(yuǎn)程災(zāi)情視頻會商系統(tǒng)，目前已開通省廳與市局絕大部分縣局的聯(lián)接。四是利用“公文專輸系統(tǒng)”向各市民政局傳輸無紙化公文。五是加強網(wǎng)絡(luò)平臺保障和系統(tǒng)維護工作。
第
四、政務(wù)公開工作進(jìn)展良好
廳黨組對政務(wù)公開高度重視，辦公室作為承辦單位，按照省委、省政府政務(wù)公開要求，認(rèn)真做好相關(guān)工作。一是出臺了《安徽省民政廳機關(guān)政府信息公開暫行辦法》，建立公開信息上網(wǎng)、依申請公開等具體工作流程，在省政府服務(wù)中心窗口增設(shè)依申請公開受理點等措施，確保政府信息及時主動公開，信息公開申請及時辦理反饋。二是在省民政廳門戶網(wǎng)站增設(shè)了“網(wǎng)上信訪”、“網(wǎng)上咨詢”、“在線訪談”等欄目，方便群眾辦事咨詢。三是積極推進(jìn)省政務(wù)中心民政窗口工作，去年推出了新舉措，凡在窗口項目審批都在省民政廳政府信息公開網(wǎng)站適時公開，方便辦事人員的網(wǎng)上查閱。四是積極配合省電臺做好政風(fēng)行風(fēng)熱線工作。一年來，省電臺政風(fēng)行風(fēng)熱線欄目轉(zhuǎn)來涉及我廳業(yè)務(wù)的群眾咨詢、求助410多份，在廳相關(guān)處室配合下，都按時答復(fù)。一年來，廳領(lǐng)導(dǎo)率領(lǐng)相關(guān)業(yè)務(wù)處室負(fù)責(zé)人兩次到省電臺政風(fēng)行風(fēng)熱線上線，與群眾交流，解答群眾提問。11月13日，孫廳長率領(lǐng)相關(guān)處室負(fù)責(zé)人赴肥西縣參加“強農(nóng)惠農(nóng)”大型戶外現(xiàn)場直播活動。五是按時、按程序完成人大代表建議和政協(xié)委員提案辦理工作。年共辦理人大代表件43件，其中主辦14件，單辦22件，重點督辦2件；政協(xié)委員提案40件，其中單辦29件，主辦5件，都按時答復(fù)。年我廳依法行政、政務(wù)公開工作與效能、廉政建設(shè)一道獲“滿意”等次。
第五，信訪維穩(wěn)工作成效顯著
我廳一直是信訪大戶，廳信訪量一直在高位運行，信訪工作人員非常辛苦，挨罵被打也是常事，往往被纏訪鬧訪人員纏到深夜。信訪科陳立新等四名同志不僅工作量大，心理壓力也大，受了很多委屈。由于工作扎實，成效顯著。一年來，共接待來訪2655人次，其中，受理民政對象來訪1621人次。接待5人以上集體訪23批、287人次，接待3-4人群體訪52批、171人次。接待來廳重復(fù)
訪62人次。受理來信563件，辦理網(wǎng)絡(luò)信件217件。一是認(rèn)真開展信訪積案化解，確保了“八一”、國慶及敏感時期全省民政對象無進(jìn)京集體上訪和無極端個訪事件。4月1日上午，朱書記代表省廳參加了全省信訪工作會議，捧回了省委、省政府頒發(fā)的“年全省信訪目標(biāo)管理先進(jìn)單位”銅牌，這樣我廳連續(xù)9年被省委、省政府評為信訪工作先進(jìn)單位。去年廳辦公室被民政部辦公廳評為信訪工作先進(jìn)單位。我廳綜治工作被省社會治安綜合治理委員會評為“優(yōu)秀單位”。
第六，機要、保密、文印、收發(fā)工作未出差錯，檔案工作上了新臺階
機要室對所收文件都嚴(yán)格按照規(guī)范程序進(jìn)行辦理。按照省保密局的統(tǒng)一部署，開展了簽訂保密承諾書和計算機網(wǎng)絡(luò)、個人計算機保密檢查，做到不漏一網(wǎng)、一人。文印室除完成綜合處室的文件印刷外，還完成了業(yè)務(wù)處室文件印刷工作。檔案管理和檔案室建設(shè)明顯進(jìn)步。一是提高檔案人員素質(zhì)，凡是檔案局、民政部檔案館組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)盡量安排他們參加。二是完善制度，在明確檔案管理機構(gòu)的同時，不斷建立健全檔案工作規(guī)章制度，在規(guī)范管理上下功夫。年先后制定和修訂《檔案員崗位職責(zé)》、《廳檔案室職責(zé)》、《檔案庫房管理制度》、《檔案查閱、訂閱制度》、《檔案保密制度》、《檔案工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制》、《安徽省民政廳檔案管理暫行辦法》、《安徽省民政廳歸檔文件整理辦法》、《安徽省民政廳文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》等。硬件建設(shè)得到加強，經(jīng)廳長辦公會議研究，采購了除濕機、空調(diào)等設(shè)備。小車班安全行駛40多萬公里無事故，服務(wù)意識進(jìn)一步增強。
第七，接待工作熱情、周到、規(guī)范，樹立了民政廳良好形象
本著熱情、周到、規(guī)范、節(jié)儉的原則，一年來先后接待了民政部李立國部長一行來皖簽訂部省協(xié)議、考察工作；民政部紀(jì)檢組長曲淑輝來皖檢查指導(dǎo)工作；參加第四屆全國體育大會江蘇省政府代表團；參加全國農(nóng)交會的吉林省政府代表團，受到了被接待方江蘇、吉林省的感謝和省政府的表揚。特別是接待民政部李立國部長一行，時間緊、內(nèi)容多、要求高，在廳領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在優(yōu)撫、福慈、規(guī)財處、省福彩中心以及合肥、六安市民政局大力支持下，接待任務(wù)完成的非常圓滿，受到民政部和省政府辦公廳領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
二、本人履行職責(zé)情況
“辦公室工作無小事”。辦公室工作的任何一個差錯甚至較小的差錯，都可能產(chǎn)生很大的影響，甚至造成無法彌補的損失。因此，我作為辦公室主任，始終緊繃一根弦，無論是辦文、辦會、辦事，還是機要、保密、檔案、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)基層都努力提高質(zhì)量，不能出現(xiàn)差錯。依據(jù)辦公室職能和辦公室主任崗位職責(zé)，去年主要做了五件事：
一是定目標(biāo)、強素質(zhì)。我們的思路是：緊緊圍繞廳黨組的決策部署、廳領(lǐng)導(dǎo)的思路和廳重點工作，以服務(wù)滿意為目標(biāo)，以“快捷、嚴(yán)密、高效”為要求，更加注重協(xié)調(diào)、高效、創(chuàng)新和服務(wù)，確保辦公室工作高效運轉(zhuǎn)。我們的目標(biāo)是：“三個零”，即：辦文零毛病、辦會零失誤、辦事零差錯。機要、保密、檔案、小車班，做到“八個字”，即：“絕對安全、萬無一失”。年辦公室工作基本上完成了“三個零”和“八個字”的目標(biāo)。辦公室工作強調(diào)全局性、時效性、規(guī)范性、協(xié)調(diào)性、服務(wù)性、吃苦性，為此，我們強化辦公室工作人員的“四個意識”，即：全局意識、服務(wù)意識、協(xié)調(diào)意識、窗口意識；培養(yǎng)“四個作風(fēng)”，即：雷厲風(fēng)行、快捷高效的作風(fēng)；嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精的作風(fēng)；團結(jié)協(xié)助、齊心協(xié)力的作風(fēng)；埋頭苦干、任勞任怨的作風(fēng)。一年來，辦公室27名同志可以說都在埋頭苦干中做工作，在默默無聞中做實事，團結(jié)一心、相互支持，加班加點、無怨無悔，緊急機要公文隨叫隨取，無論白天還是黑夜，都及時處理。大家忠于職守，和諧相處，較好地完成了各項工作任務(wù)和省委、省政府、民政部和廳領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)和事項。我發(fā)自內(nèi)心地感謝我們辦公室的全體同志。
二是建制度，明責(zé)任。辦公室事務(wù)多，必須用制度進(jìn)行規(guī)范。在政務(wù)方面，我們制定了《安徽省民政廳綜合政務(wù)管理流程》，從公文接收、登記、處理進(jìn)行規(guī)范；信息方面制定了《安徽省民政政務(wù)信息報送及考評暫行辦法》；機要保密方面，建立了簽訂保密協(xié)議書等制度；信訪方面，完善了《安徽省民政信訪工作責(zé)任制》、《安徽省民政廳接待處置集體訪、異常訪應(yīng)急預(yù)案》、《安徽省民政廳網(wǎng)上信訪》等制度；政務(wù)公開方面，建立了《安徽省民政廳政府信息公開暫行辦法》；檔案管理方面，去年建立完善了九項制度；小車班管理方面，完善了《車輛管理和使用制度》《駕駛員工作守則》等。在此基礎(chǔ)上，從主任、副主任到每一個工作崗位都建立了崗位責(zé)任制，明確責(zé)任，依職履責(zé)。
三是抓重點，促發(fā)展。服務(wù)中心是辦公室的首要責(zé)任，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)也體現(xiàn)在服務(wù)中心上。按照這一思路，一年來，辦公室緊緊圍繞廳黨組的決策、廳領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、廳重點工作以及每一階段的重點工作，積極發(fā)揮服務(wù)保障作用。首先做好本職，如全省民政工作會議、年中和年底分析會都認(rèn)真準(zhǔn)備、精心組織、確保成功。信息化建設(shè)在廳領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，牽好頭，務(wù)求實效。認(rèn)真落實部省協(xié)議、省廳與部分市政府簽訂合作協(xié)議的落實工作等。其次積極協(xié)助。協(xié)助相關(guān)處室做好民生工程等廳重點工作。
四是維穩(wěn)定，保平安。做好信訪工作，既為維護全廳及全省民政系統(tǒng)的穩(wěn)定出了力，也為全省的社會穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。辦公室作為主管單位，對信訪工作一直抓得很緊，信訪科四名同志盡心盡責(zé)、忍辱負(fù)重，不僅受累還受氣，流汗還流淚，即使受了委曲也毫無怨言，表現(xiàn)了很高的敬業(yè)精神和良好素質(zhì)。我廳的信訪工作多年來是省委、省政府的先進(jìn)，也得到了省信訪局和民政部信訪辦的高度評價，在某種程度上也是民政廳的一張品牌。機要、保密、檔案和小車班的安全非常重要，一點問題都不能發(fā)生，作為辦公室主任，我對此始終保持清醒的認(rèn)識，年針對檔案管理存在的不足，進(jìn)行補缺補差，取得了明顯成效。去年以來未發(fā)生任何問題。
五是擦窗口，樹形象。辦公室是窗口，人人是形象。在對外交往中，不論是對上級機關(guān)、對兄弟單位，還是對下級民政部門，行文要符合規(guī)范，交往做到熱情、禮貌、掌握好分寸。受理咨詢電話、接待來人來訪，都能做到熱情接待，耐心聽講，明確答復(fù)，努力使來
訪人滿意。尤其是省委、省政府交給我廳的大型接待任務(wù)，辦公室作為牽頭單位，都能做到精心制定方案、服務(wù)周到細(xì)致，讓省委、省政府放心，讓被接待方滿意，樹立了省民政廳的良好形象。辦公室工作離不開協(xié)調(diào)，在參加省里多項會議、接待來賓等方面，廳領(lǐng)導(dǎo)給了我大力支持；在組織大型會議和大型接待，需要在全廳調(diào)車、調(diào)人，各處（室、局）負(fù)責(zé)同志給了我大力幫助，借此機會，向廳領(lǐng)導(dǎo)和各處（室、局）表示衷心的感謝。
三、存在問題及下一步努力方向
年，辦公室工作雖然取得了一些成績，但也存在許多的不足，尤其是與兄弟單位相比，與廳領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，差距還很大。可以說，辦公室工作人員就個人素質(zhì)來說，都比較優(yōu)秀，存在不足、出現(xiàn)問題的原因，主要原因和責(zé)任在我。我思考了一下：去年辦公室工作還存在以下幾個問題：一是在圍繞大局、圍繞中心上思考不夠，助手作用未能充分發(fā)揮；二是辦公室作為“統(tǒng)領(lǐng)”機關(guān)，“統(tǒng)”的力度還不夠，服務(wù)的層次不夠高；三是公文處理還不夠規(guī)范；四是在完成省委、省政府交辦的督查督辦事項比較出色，獲得先進(jìn)，但廳內(nèi)的督查督辦未能有效開展。
下一步將在三個方面下功夫：第一，高質(zhì)量做好本職工作。在政務(wù)、會務(wù)、事務(wù)，辦文、辦會、辦事，“三個服務(wù)”、以及機要、保密、檔案、小車班的安全管理上繼續(xù)按照“三個零”、“八個字”的要求去努力，確保不出現(xiàn)任何差錯。第二，針對存在的問題，拿出切實可行的措施和辦法，力爭有新的突破。第三，向兄弟單位學(xué)習(xí)，以創(chuàng)一流辦公室為標(biāo)桿，全面提高辦公室工作的整體水平。xx年，辦公室在廳黨組和分管廳長謝廳長的領(lǐng)導(dǎo)下，將進(jìn)一步振奮精神，勤奮工作，努力為廳機關(guān)的高效運轉(zhuǎn)和全省民政事業(yè)的發(fā)展提供更好的服務(wù)和保障。
寫報告經(jīng)驗98人覺得有用
作為民政局辦公室主任，述職報告的撰寫需要兼顧條理清晰與內(nèi)容詳實。這類報告不僅要體現(xiàn)工作成果，還要反映出對全局工作的理解和思考。通常來說，開頭部分可以簡述任職期間的基本情況，包括時間跨度、主要職責(zé)范圍等。這部分不宜冗長，只需點到為止即可。
接下來，可以圍繞重點工作展開敘述。例如，某項政策落實過程中遇到的具體挑戰(zhàn)以及采取的解決措施。這里要注意結(jié)合實際案例，用具體數(shù)字說話。比如，提到某次活動參與人數(shù)時，可以說“大概有二百多人參加”，而不是模糊地寫“很多群眾參與”。這樣既顯得真實可信，也避免了過于學(xué)術(shù)化的表達(dá)。
在描述成績時，可以適當(dāng)加入一些細(xì)節(jié)，讓讀者感受到工作的細(xì)致程度。比如，“為了確保資料整理無誤，我們反復(fù)核對了三次才提交上級部門”，這比單純說“工作認(rèn)真負(fù)責(zé)”更有說服力。當(dāng)然，在敘述過程中，偶爾會出現(xiàn)措辭稍顯隨意的情況，像“這個事情處理起來有點復(fù)雜”這樣的表述就略顯口語化，但并不影響整體的表達(dá)效果。
書寫注意事項：
對于工作中存在的不足之處，也不能回避?？梢蕴拐\地說“由于時間緊迫，有些環(huán)節(jié)沒有做到盡善盡美”，接著提出改進(jìn)的方向。不過，這里需要注意語氣平和，避免給人留下消極印象。畢竟，述職報告的核心在于展示進(jìn)步的空間而非一味強調(diào)問題。
小編友情提醒：
關(guān)于報告的語言風(fēng)格，建議根據(jù)個人習(xí)慣調(diào)整。如果平時說話比較直白，那么報告也可以保持這種自然的風(fēng)格；若是習(xí)慣于書面化表達(dá)，則應(yīng)適當(dāng)收斂。無論如何，都要保證內(nèi)容流暢，避免出現(xiàn)明顯的邏輯跳躍或斷層。比如，前一段還在講上半年的工作進(jìn)展，突然跳到下半年的規(guī)劃，中間缺乏必要的過渡，這就容易讓讀者感到困惑。
【第6篇】2025辦公室副主任個人述職述廉報告怎么寫2400字
我是20**年8月?lián)慰偛棉k副主任職務(wù)的，主要負(fù)責(zé)公司行政治理方面的工作。兩年多來，我本著“盡職盡 責(zé)盡心盡力”的宗旨，力爭做好應(yīng)該做的每一件事。下面，我就自己任職以來所做的工作做以下匯報，請各位領(lǐng)導(dǎo)評議。
一、做好公司日常行政治理工作，保證公司工作正常運行。
1、精心核算，控制成本，保障公司辦公用品、公關(guān)及會議用禮品等物品的正常供給。
其中：為嚴(yán)格控制成本預(yù)算，辦公用品等低值易耗品、耗材每月平均采購5次;辦公用品、ip卡月均發(fā)放180余次，即天天公司員工要到總裁辦領(lǐng)取辦公用品6次。
2、認(rèn)真治理固定資產(chǎn)。隨時對辦公、通訊設(shè)備等固定資產(chǎn)進(jìn)行登記、保管、借用和維護。
3、保證文件往來暢通，規(guī)范文件的存檔制度。公司內(nèi)部、與研究院之間的收文、發(fā)文、傳閱、擬辦、印發(fā)、通知、催辦、簽報、歸檔，基本做到隨到隨辦，及時歸檔。完成了向院上交20**年公司檔案大綱整理工作;20**、20**年公司內(nèi)部、院發(fā)文件的匯總收集工作。
4、嚴(yán)格印章治理和介紹信的開具。公章月平均用印60余次;介紹信、證實信月均開具近30次。每次用印，開取介紹信、證實信都認(rèn)真審核，做有登記。
5、規(guī)范公司車輛治理，保證公司領(lǐng)導(dǎo)活動用車的前提下的其他業(yè)務(wù)部門用車的調(diào)度與安排。同時，包括領(lǐng)導(dǎo)車輛出入大廈及部機關(guān)、停車證件辦理與換發(fā)，與車輛相關(guān)的例行保險、保養(yǎng)、年檢、養(yǎng)路費、車船稅、維修等費用的請款與銷帳。
6、認(rèn)真做好接待、來訪工作，包括總裁辦對外、對內(nèi)、研究院電話咨詢、接聽和辦理，日常部門與領(lǐng)導(dǎo)訪客的來訪、接待與安排。
7、健全值班制度，做好防火防盜安全工作。負(fù)責(zé)安排公司日常中午、晚間與節(jié)假日的值班，與保安人員合作檢查、清除公司安全隱患。
8、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)召集的會議的安排與通知。
9、治理前臺日常辦公事務(wù)，如新員工出入證件制作、指紋錄入、工位牌制作、國際國內(nèi)市內(nèi)快遞、名片印制、復(fù)印、飲用水、訂票、信件等統(tǒng)一收發(fā)。其中：市內(nèi)、國內(nèi)、國際快遞月均發(fā)送310余件，即天天要發(fā)送10余件;預(yù)訂飛機票、火車票月均近30次;制作名片月均近40次;復(fù)印月均印制10000余張;飲用水月均更換80余桶。
10、安排網(wǎng)管員日常辦公事務(wù)。包括公司及兄弟單位的計算機及網(wǎng)絡(luò)維護、公司及事業(yè)部會議活動現(xiàn)場設(shè)備監(jiān)控。
二、加強總裁辦行政治理制度建設(shè)
1、完善總裁辦行政治理制度。
20** 年6-7月，配合公司《員工手冊》的重新修訂，在完善原有行政治理制度基礎(chǔ)上制定了會議制度、公章及介紹信的治理規(guī)定、辦公用品及低值易耗品的治理規(guī)定、公司客戶小禮品治理規(guī)定、文件(檔案)治理規(guī)定、公司通訊、電腦設(shè)備等辦公設(shè)備的治理規(guī)定、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生治理辦法、前臺治理規(guī)定、公司安全消防治理制度、吸煙治理規(guī)定、文明吸煙安全協(xié)議等十余項行政治理制度。
2、配合公司制度，制定《關(guān)于公司禮品的制作、購買與發(fā)放的相關(guān)規(guī)定》，對公司各部門會議及相關(guān)禮品訂制進(jìn)行監(jiān)督與治理。
3、規(guī)范公司辦公會議制度，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織并召集公司領(lǐng)導(dǎo)辦公例會，促進(jìn)公司有關(guān)業(yè)務(wù)的完成。
三、完成公司有關(guān)專項工作
1、證照的年檢、變更工作。辦理20**-20**年的公司營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證書、高新技術(shù)企業(yè)證書、國有資產(chǎn)權(quán)證書、赴港澳商務(wù)簽注備案年度登記冊等有關(guān)登記、注冊、年檢、變更、復(fù)核等工作;完成了20**、20**年的涉外調(diào)查資格證書年檢工作;配合公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)及組織財務(wù)部及有關(guān)職能部門對 20**、20**年的昌平科技園區(qū)注冊地及稅務(wù)檢查進(jìn)行預(yù)備工作。
2、公司的上市工作。20**年年底公司上市期間配合與協(xié)調(diào)上市小組、院綜合協(xié)調(diào)處做上市前的預(yù)備工作：a、資料的協(xié)調(diào)與預(yù)備工作：預(yù)備并完成香港盛德律師事務(wù)所急需的部分有關(guān)驗證文件;完成確認(rèn)函、授權(quán)委托書的在院里的蓋章、簽字等;b、順利辦理完畢有關(guān)赴港上市10余位領(lǐng)導(dǎo)的港澳通行證的簽注、新加坡簽證;c、12月6日前13批赴港人員的赴港機票與外幣兌換工作;d、13批人員在抵港前后在證件、機票、名片、接待聯(lián)系、時間安排變化安排與通知、國際漫游辦理與開通等;e、落實參加上市掛牌儀式、慶功晚宴(赴香港)嘉賓的邀請、名片制作、證件核對及機票預(yù)訂等等預(yù)備工作;f、落實上市答謝酒會院領(lǐng)導(dǎo)、院機關(guān)各處室領(lǐng)導(dǎo)及其他嘉賓等50名人員的邀請、領(lǐng)導(dǎo)司機的接待等工作。
3、 “非典”的防御工作?！胺堑洹逼陂g擔(dān)任公司“非典”預(yù)防工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要成員。協(xié)調(diào)非典期間各項工作：組織對辦公區(qū)域、衛(wèi)生間進(jìn)行消毒;為全體員工購買、發(fā)放預(yù)防藥品、口罩和體溫計;制定非典時期會議、會客規(guī)章制度等工作，嚴(yán)格落實防治非典各項具體措施，做到了冷靜、樂觀地處理各種非典時期的問題。
4、公司辦公區(qū)域調(diào)整的協(xié)調(diào)安排。20**年公司遷址搬家負(fù)責(zé)人之一;20**年6月、20**年3月和5月，公司組織機構(gòu)調(diào)整，各部門工位調(diào)整整體協(xié)調(diào)、組織與安排。
5、公司員工集體慶祝生日活動負(fù)責(zé)人之一，負(fù)責(zé)生日禮品的選購、人員召集等。
6、20**-20**年公司大事記整理工作。
四、配合公司重大活動，做好會議后勤保障工作
1、公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員外事出訪證件的辦理及相關(guān)后勤保障工作。在20**中國it市場趨勢會(香港)、20**香港新加坡上市路演、香港掛牌上市、 20**中國it市場趨勢會(香港，辦證后因非典未能成行)、20**-20**兩岸信息產(chǎn)業(yè)交流研討會(臺灣)、20**中國it市場趨勢會(香港)等赴外活動中，即20**年4月——20**年5月間共辦理與換發(fā)港澳通行證件50余本、簽注60余次，護照及簽證辦理10余次;兌換外幣10余次、赴臺證件5本。
相關(guān)后勤保障工作：20**-20**兩岸信息產(chǎn)業(yè)交流研討會(臺灣)、20**中國it市場趨勢會(香港)參會人員個人簡歷預(yù)備與收集、在職證實出具、名片印制、演講t收集、行程確認(rèn)、機票確認(rèn)與預(yù)訂、赴外手冊的內(nèi)容策劃、文字校對與排版印制、與外方聯(lián)絡(luò)等。
2、公司年會系列的會議后勤保障工作。中國it市場年會、中國通信市場年會、中國it服務(wù)年會、中國it用戶年會、中國信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟年會等年會的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)邀請與請柬發(fā)放、到會確認(rèn);桌簽制作;獲獎企業(yè)獎牌選購與制作;車輛調(diào)度;簽到用品采購;抽獎禮品定制與采購;部分貴賓與貴賓司機接待與迎送等。
寫報告經(jīng)驗37人覺得有用
述職述廉報告是辦公室副主任向組織匯報工作的一種形式，既體現(xiàn)工作成果，也反映思想品德。這類報告既要條理清晰，又要真實客觀。開頭部分可以簡述任職期間的主要職責(zé)和目標(biāo)，這能讓聽眾迅速了解你的工作范圍。接著從幾個關(guān)鍵方面展開敘述，比如部門管理、團隊協(xié)作、任務(wù)完成情況等。
比如在部門管理方面，可以從制度建設(shè)入手，說明是否完善了內(nèi)部流程，是否定期組織培訓(xùn)提升員工能力。提到團隊協(xié)作時，可以強調(diào)溝通的重要性，舉例說明在跨部門合作中遇到的問題及解決辦法。至于任務(wù)完成情況，則需結(jié)合具體數(shù)字和實例，如完成了多少項目，取得了哪些成效，這樣更有說服力。
需要注意的是，報告內(nèi)容必須實事求是，不能夸大其詞。比如某次活動取得良好反響，就該明確指出參與人數(shù)、媒體報道次數(shù)等細(xì)節(jié)。另外，寫作風(fēng)格要符合辦公室環(huán)境，語言應(yīng)正式但不呆板?？梢赃m當(dāng)運用一些專業(yè)術(shù)語，但不宜過多，以免顯得晦澀難懂。
在表達(dá)個人廉潔自律方面，要著重體現(xiàn)原則性和紀(jì)律性?？梢蕴峒叭粘９ぷ髦腥绾螆猿指邩?biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，比如拒絕不必要的宴請，堅決抵制不正之風(fēng)。還可以講一些小事例，比如面對誘惑時的處理方式，以此證明自身清正廉潔的態(tài)度。
寫報告過程中難免會有些疏漏。比如有時為了突出成績，可能會無意間忽略了某些次要問題；也可能因為急于求成，導(dǎo)致部分表述稍顯急促。但這些都是正?，F(xiàn)象，只要后續(xù)認(rèn)真檢查修改即可。另外，報告篇幅不宜過長，最好控制在規(guī)定字?jǐn)?shù)內(nèi)，重點突出即可。
