關(guān)于貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自查報(bào)告怎么寫（精選6篇）

【第1篇】關(guān)于貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自查報(bào)告怎么寫2300字

關(guān)于貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自查報(bào)告

2003年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在省委、省政府和信息產(chǎn)業(yè)部的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”和黨的十六屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹省委十一屆四次全會(huì)精神，緊緊圍繞黨的中心工作和全局工作重點(diǎn)，堅(jiān)持“依法監(jiān)管、從嚴(yán)治政”的方針，以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，以實(shí)施政務(wù)環(huán)境評(píng)議評(píng)價(jià)活動(dòng)為載體，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了一定成效。按照省委、省政府關(guān)于開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查的通知要求，我局對(duì)今年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了認(rèn)真回顧和自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、深入開展黨風(fēng)廉政教育

我局黨組十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，我們堅(jiān)持“教育在先，預(yù)防為主”的方針，把思想政治教育作為首要任務(wù)，組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于反腐__的理論和___同志的重要講話，狠抓了以講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣為主要內(nèi)容的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育。組織學(xué)習(xí)了《____黨章》、《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，組織全體黨員干部收看了汪洋湖、鄭培民和李真正反兩面的教育錄像，進(jìn)一步強(qiáng)化了廉潔自律和遵紀(jì)守法意識(shí)，提高了拒腐防變的能力。局黨組成員通過集體學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)自學(xué)相結(jié)合的方式，按照“5＋1”、”8 2”的學(xué)習(xí)時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，勤于思考、善于鉆研，認(rèn)真撰寫讀書筆記，提高綜合素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)干部還十分注意理論和實(shí)踐相結(jié)合，帶著問題深入基層企業(yè)開展調(diào)研，探索破解難題的辦法。

二、狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政

領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政是黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵。我們按照“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新、廉潔”的思路，采取積極有力的措施，狠抓了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政的自身建設(shè)。一是局黨組對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)行書記、局長負(fù)總責(zé)，其他黨組成員配合抓，實(shí)行“一崗雙責(zé)”，即每個(gè)黨組成員不但要對(duì)所分管的業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，而且要對(duì)自己所分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)，各部門負(fù)責(zé)人要對(duì)本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全責(zé)。二是為落實(shí)《江西省貫徹落實(shí) <關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定> ;的實(shí)施辦法》，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處，促進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)，我們要求一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，凡所屬被管理人員因黨風(fēng)廉政方面犯錯(cuò)誤而受到處分，其直接管理人同時(shí)承擔(dān)責(zé)任，并不能參加當(dāng)年度的評(píng)先創(chuàng)優(yōu)。三是領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭遵守黨的政治紀(jì)律，保證政令暢通。特別是在干部使用、行政審批、工程立項(xiàng)、費(fèi)用開支等方面，不打電話、不批條子、不做暗示，不向企業(yè)和個(gè)人施加壓力。同時(shí)，自覺做到生活上不超標(biāo)，堅(jiān)持管好自己，管好子女親屬，管好身邊工作人員，雖然管局經(jīng)濟(jì)上比不上通信企業(yè)，但是我局從不向企業(yè)攤派、不向基層伸手。在作出重大決策時(shí)，充分發(fā)揮民主，集思廣益，不搞一言堂。要求干部必須做到的，自己首先做到；要求干部不能做的，自己堅(jiān)決不能做。四是領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律，發(fā)揮表率作用。政企分開后，領(lǐng)導(dǎo)干部的福利和待遇與電信企業(yè)相比有著較大的差距，但我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能嚴(yán)格要求自己，自覺接受監(jiān)督，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不講排場、比闊氣。做到自重、自省、自警、自勵(lì)，踏踏實(shí)實(shí)做事、清清白白為官。一年來凡是遇到扶貧濟(jì)困獻(xiàn)愛心等公益活動(dòng)時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部總是帶頭捐款捐物；，過年過節(jié)或行政審批中有個(gè)別送禮金的情況，都一律退還，退不掉的交由監(jiān)察處處置，為全局干部做出了好的榜樣。五是領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，開拓創(chuàng)新。局領(lǐng)導(dǎo)班子注意從講政治、講正氣、講黨性出發(fā)，大事講原則，小事講風(fēng)格、黃建新局長作為班長，既能成為局黨組的“主心骨”和“領(lǐng)頭雁“，又能充分發(fā)揮每個(gè)黨組成員的作用。同時(shí)，堅(jiān)持把個(gè)人分工負(fù)責(zé)制與集體領(lǐng)導(dǎo)制結(jié)合起來，充分發(fā)揮班子每個(gè)成員的專長，及時(shí)調(diào)整班子分工，把擔(dān)子分擔(dān)到每個(gè)成員身上。領(lǐng)導(dǎo)成員都以高度的事業(yè)心和責(zé)任感，創(chuàng)造性地開展工作，如在全國率先提出建設(shè)網(wǎng)關(guān)局的設(shè)想、積極起草推動(dòng)了《江西省電信條例》出臺(tái)、將行風(fēng)建設(shè)一票否決制與電信市場監(jiān)管結(jié)合等，為通信監(jiān)管積極探索新途徑、新方法。正是通過有效、有為、有情的服務(wù)性管制，全省電信市場價(jià)格戰(zhàn)有所緩解，網(wǎng)間互聯(lián)互通問題基本解決，電信業(yè)務(wù)收入繼續(xù)保持快速增長勢頭，有效地促進(jìn)了我省通信行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

三、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定

按照省委、紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署要求，結(jié)合我局實(shí)際，我們制定了《2003年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作分工表》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作分解到每位領(lǐng)導(dǎo)身上，保障黨風(fēng)廉政建設(shè)抓出成效。一是嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，落實(shí)財(cái)務(wù)“收支兩條線”。所有財(cái)務(wù)都按要求納入了“收支兩條線”管理，行政處罰款一律上繳地方財(cái)政，杜絕了私設(shè)“小金庫”和“帳外帳”，無亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派現(xiàn)象。二是在住房、接待、交通工具等方面嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)規(guī)定。在子女從業(yè)方面，每年領(lǐng)導(dǎo)干部都填寫配偶、子女從業(yè)情況登記表，沒有出現(xiàn)違反規(guī)定從業(yè)的情況。三是實(shí)行局務(wù)公開。我們緊緊抓住省政府開展的政務(wù)環(huán)境評(píng)議評(píng)價(jià)活動(dòng)的契機(jī)，大力推行政務(wù)公開、事務(wù)公開，將我局的職能部門、審批事項(xiàng)、投訴申告等內(nèi)容及時(shí)在網(wǎng)站上公布，編寫了《政務(wù)公開手冊(cè)》，方便群眾查詢。同時(shí)公布了五項(xiàng)服務(wù)承諾，接受社會(huì)監(jiān)督，從而大大提高了行政效率，起到了較好的社會(huì)效果。

四、2025年工作安排

（一）加強(qiáng)黨員干部理論學(xué)習(xí)。全面落實(shí)黨組中心組理論學(xué)習(xí)規(guī)定，充分運(yùn)用十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)成果，大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，在不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平，提高駕馭全局、解決實(shí)際問題的能力上狠下功夫。堅(jiān)持用馬列主義、***思想、鄧小平理論和 “三個(gè)代表”重要思想武裝干部頭腦，不斷增強(qiáng)黨性鍛煉，樹立高尚、科學(xué)、文明的時(shí)代精神，努力培養(yǎng)“學(xué)習(xí)型”集體。

【第2篇】貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報(bào)告怎么寫5000字

貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報(bào)告

倡浩然正氣 促企業(yè)發(fā)展

——東風(fēng)南充汽車有限公司2025年度貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報(bào)告

二00三年十一月至二00四年十月，東風(fēng)南充汽車有限公司在東風(fēng)公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)和南充市委、市政府的大力支持下，堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo)，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹黨的十六大和中紀(jì)委三次全會(huì)精神，積極組織落實(shí)東風(fēng)公司、四川省及南充市主管部門部署的各項(xiàng)工作任務(wù)，以逐步建立健全教育、制度、監(jiān)督相結(jié)合的反腐__體系為目的，進(jìn)一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作力度，為我公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行提供了有力的紀(jì)律保障。

一、 學(xué)習(xí)文件精神 做到準(zhǔn)確及時(shí)

公司黨委、行政高度重視對(duì)國家、省市及東風(fēng)公司有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的會(huì)議、文件精神傳達(dá)，做到了準(zhǔn)確、及時(shí)和傳達(dá)到位。一是制定相應(yīng)的轉(zhuǎn)發(fā)文件和具體的操作措施；二是通過職工代表大會(huì)、職代組長聯(lián)系會(huì)、辦公例會(huì)、政工例會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì)等形式予以傳達(dá)；三是以《東風(fēng)南充報(bào)》、黑板報(bào)等載體向公司員工進(jìn)行上級(jí)會(huì)議精神宣傳等。

公司于二00一年制定了《 <關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定> ;的實(shí)施意見》（南汽黨發(fā)[2001]5號(hào)），對(duì)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作了具體要求。公司今年年初按東風(fēng)公司二00四年度黨風(fēng)廉政建設(shè)指示精神，結(jié)合公司實(shí)際，把進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制列為黨委工作重點(diǎn)之一，提出了繼續(xù)深化黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，以“有為”贏得“有位”的工作思路，要求加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度，加強(qiáng)廉潔從政教育，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力的制約和監(jiān)督，進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大查辦違紀(jì)案件力度，進(jìn)一步強(qiáng)化效能監(jiān)察職能等。公司紀(jì)委也于去年年底以南汽紀(jì)發(fā)[2003]4號(hào)文對(duì)今年的紀(jì)檢監(jiān)察工作作出了具體的安排和布署。

在信息管理上，公司專門成立了計(jì)算機(jī)信息中心，在二00三年建立了公文接收網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，為公司第一時(shí)間知曉上級(jí)組織有關(guān)黨風(fēng)廉政方面的精神及其它公文信息提供了保障，并使公文信息管理程序化，做到了從接收到傳閱到處理落實(shí)不脫節(jié)。

二、深化廉政教育 加強(qiáng)源頭治理

在黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育上我們采取了個(gè)別教育和大宣教相結(jié)合的方式，收到了較好效果。一是加強(qiáng)對(duì)新提拔干部及崗位變動(dòng)干部的廉政教育工作；二是開展如“兩個(gè)條例”等專題學(xué)習(xí)活動(dòng)；三是開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”活動(dòng)；四是通過各型會(huì)議、政治學(xué)習(xí)及收看影視教育片進(jìn)行廉政勤政宣傳教育等。

公司一年來先后13次對(duì)新提拔和崗位變動(dòng)的中層以上干部進(jìn)行了廉政談話，一方面告誡他們要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高_(dá)_拒賄能力，另一方面要求他們帶動(dòng)本單位員工共同遵紀(jì)守法，對(duì)所管部門的“不規(guī)范、不負(fù)責(zé)、不廉潔”行為進(jìn)行自查并堅(jiān)決予以糾正。

兩個(gè)條例的頒布實(shí)施是加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要舉措，我公司嚴(yán)格按東風(fēng)黨發(fā)[2023]7號(hào)文件要求，做好《____黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《____紀(jì)律處分條例》宣傳貫徹工作，一是從南充市紀(jì)委宣教室調(diào)來兩個(gè)條例單行本150冊(cè)，組織發(fā)放到公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部及各黨小組組長手中，二是要求各中層以上干部認(rèn)真學(xué)習(xí)并寫出心得體會(huì)。通過學(xué)習(xí)一方面使我們的黨員特別是黨員干部對(duì)兩個(gè)條例的基本內(nèi)容有了更深刻的了解，另一方面增強(qiáng)了大家的紀(jì)律觀念和拒腐防變能力。公司還專門為高層管理人員訂閱了《東風(fēng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部必讀》，要求他們認(rèn)真學(xué)習(xí)并寫出心得體會(huì)，并針對(duì)書中規(guī)定自我檢查，主動(dòng)上報(bào)。

公司在今年六至九月期間組織開展了規(guī)模較大的黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動(dòng)，一是舉辦了一期“管錢、管物、管人”三管人員知識(shí)培訓(xùn)班，參加人數(shù)86人；二是組織了一次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題知識(shí)競賽，要求全體黨員及不是黨員的中層以上干部參加答題活動(dòng)，應(yīng)參加人數(shù)208人，交卷203人，參賽率98%；三是以總支、支部為單位進(jìn)行了一次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題黑板報(bào)比賽；四是在《東風(fēng)南充報(bào)》上增設(shè)了一期黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳?？?。通過宣傳教育月活動(dòng)，激發(fā)了廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法知識(shí)的熱情，要求他們進(jìn)一步從思想上武裝自己，增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，做勤政為民，廉潔奉公的好黨員、好領(lǐng)導(dǎo)。

公司還把黨風(fēng)廉政建設(shè)方面知識(shí)作為每月的黨組織學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容之一，通過學(xué)習(xí)向公司員工宣傳介紹了十六大，兩個(gè)條例及其它有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神。與此同時(shí)，公司嚴(yán)格按東風(fēng)公司要求，認(rèn)真組織了兩次收看全國黨紀(jì)國法知識(shí)競賽活動(dòng)及兩次高管人員收看記錄片活動(dòng)，組織公司領(lǐng)導(dǎo)參與了“黨風(fēng)廉政建設(shè)及政策法規(guī)知識(shí)網(wǎng)絡(luò)測試”活動(dòng)，合格率為100%。

三、完善監(jiān)督體系 促使干部自律

公司近年來在領(lǐng)導(dǎo)干部管理上堅(jiān)持干部能上能下，從嚴(yán)管理的原則，干部隊(duì)伍越來越知識(shí)化、年輕化，整體素質(zhì)得到了明顯提高。一是嚴(yán)格貫徹落實(shí)總公司《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部行為的十項(xiàng)規(guī)定》（2001年總經(jīng)理一號(hào)令），加強(qiáng)干部管理制度建設(shè)。先后制定了《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作的通知》（南汽黨發(fā)[2001]20號(hào)）、《東風(fēng)南充汽車有限公司維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的組織紀(jì)律》（南汽黨發(fā)[2001]17號(hào)）、《關(guān)于認(rèn)真做好公司各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人保存的公務(wù)文件材料收集和管理工作的通知》（南汽黨發(fā)[2001]13號(hào)）、《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位責(zé)任制》（南汽黨發(fā)[2002]5號(hào)）、《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》（南汽黨發(fā)[2002]4號(hào)）、《關(guān)于貫徹落實(shí)東風(fēng)公司清理公司高級(jí)管理人員以個(gè)人入股等形式經(jīng)商辦企業(yè)有關(guān)精神的通知》（南汽黨發(fā)[2003]13號(hào)）及《東風(fēng)南充汽車有限公司高、中級(jí)管理人員管理暫行辦法》（南汽黨發(fā)[2023]21號(hào)）等系列文件制度。二是嚴(yán)格按照德才標(biāo)準(zhǔn)選拔任用干部，干部任免嚴(yán)格按規(guī)定程序執(zhí)行，一年來公司調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部64人次，其中新提拔6人次，提拔交流8人次，平級(jí)交流39人次，免去職務(wù)11人次。三是對(duì)違紀(jì)和負(fù)相關(guān)責(zé)任的干部決不遷就，嚴(yán)肅處理，具體執(zhí)行文件有《關(guān)于對(duì)楊軍駕車肇事事故及車輛管理人員的處理決定》（南汽司發(fā)[2023]68號(hào)）、《關(guān)于對(duì)田建川私自駕車肇事的處理決定》（南汽司發(fā)[2023]86號(hào)）以及《關(guān)于長安之星面包車被盜一事有關(guān)責(zé)任人的處理決定》（南鳳司發(fā)[2023]10號(hào)）等。

為了更好地貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，促使領(lǐng)導(dǎo)干部自律，公司今年對(duì)中層以上干部重新簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》。一是結(jié)合國家、省市及東風(fēng)公司有關(guān)黨風(fēng)廉政方面的最新指示精神修訂了責(zé)任書和承諾書內(nèi)容；二是改變了簽訂方式，今年的簽訂采用了公司副總向公司黨委書記、各總支（支部）書記向公司紀(jì)委書記簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，各中層以上干部向所屬總支（支部）書記簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》的方式，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工更為明確，一層抓一層，層層抓落實(shí)，基本建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)體系。

與此同時(shí)，公司還特別提倡廣大群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，加強(qiáng)群眾來信來訪工作。一是分別在新老廠區(qū)共設(shè)立了六個(gè)舉報(bào)箱，二是對(duì)舉報(bào)電話和來訪人員熱情接待，認(rèn)真記錄。全年共收悉13件次來信來訪事件，均予以了調(diào)查處理。

全年公司中層以上干部無重大違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，公司高管人員沒有違反中紀(jì)委三次全會(huì)提出的四大紀(jì)律，八項(xiàng)要求及三個(gè)不得規(guī)定，沒有用公款為個(gè)人購買商業(yè)保險(xiǎn)情況發(fā)生，領(lǐng)導(dǎo)班子成員的配偶子女經(jīng)商辦企業(yè)與公司不存在關(guān)聯(lián)交易情況。對(duì)一例曾投資入股與公司有關(guān)聯(lián)交易企業(yè)的中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了相應(yīng)處理。

四、推行效能監(jiān)察 規(guī)范管理行為

近幾年來，公司積極開展效能監(jiān)察工作，為企業(yè)的管理工作水平和經(jīng)濟(jì)效益的提高作出了積極貢獻(xiàn)。本年度公司在效能監(jiān)察方面堅(jiān)持專項(xiàng)監(jiān)察與日常監(jiān)察相結(jié)合的方法，深入開展效能監(jiān)察工作，一是針對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)問題如廢舊物資的處理進(jìn)行了專題立項(xiàng)；二是針對(duì)公司管理的難點(diǎn)如銷售領(lǐng)域的財(cái)務(wù)管理等進(jìn)行了立項(xiàng)或立項(xiàng)調(diào)查；三是對(duì)招投標(biāo)管理、生產(chǎn)管理、人事管理、物資管理等進(jìn)行了日常效能監(jiān)察。通過以上工作，取得了較好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，全年共節(jié)約資金200余萬元，挽回?fù)p失266萬元。

公司的廢舊物資處理在二00三年以前未進(jìn)行規(guī)范管理，隨意性較大，針對(duì)這一現(xiàn)象，公司去年底便將此列入效能監(jiān)察范疇。今年初公司嚴(yán)格按二00一年制定的《東風(fēng)南充汽車有限公司招標(biāo)投標(biāo)管理暫行辦法》（南汽司發(fā)[2001]44號(hào)）招標(biāo)競買，使廢木包裝箱由原500元每車升為200元每平方（每車約2500元），鐵屑單價(jià)也由原來遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于市面上價(jià)格變?yōu)榕c市場價(jià)持平或更高，同時(shí)，對(duì)處理過程進(jìn)行檢查監(jiān)督，由生產(chǎn)制造部、財(cái)務(wù)部及管理部三個(gè)部門人員同時(shí)到處理現(xiàn)場對(duì)過秤驗(yàn)方進(jìn)行監(jiān)督，杜絕他以往在計(jì)量上的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。今年以來僅木包裝箱就創(chuàng)收20余萬元，比去年同期增加了約15萬元。另外，公司對(duì)大宗設(shè)備采購和基建工程也實(shí)行了公開招標(biāo)，改變了原設(shè)備采購少數(shù)人說了算和基建工程個(gè)別單位或個(gè)人壟斷承建的現(xiàn)狀，公司在基建工程上，以往除公司維修隊(duì)做些小型工程外，其余一直由南充市四建司六處承建，通過招投標(biāo)后引入了6—7家建筑公司參與競爭，一方面引入了競爭機(jī)制，另一方面為企業(yè)減少了開支，贏得了效益。公司全年共進(jìn)行了19次較大規(guī)模的招標(biāo)活動(dòng)，僅基建工程就為企業(yè)節(jié)約開支48.11萬元，在設(shè)備采購中其中一次招標(biāo)活動(dòng)就節(jié)約50萬元左右。

與此同時(shí)，公司本年度進(jìn)一步完善了招投標(biāo)管理制度，在七月份以南汽司發(fā)[2023]71號(hào)《關(guān)于成立招投標(biāo)委員會(huì)及招投標(biāo)工作小組的通知》的形式對(duì)招投標(biāo)的組織建設(shè)作了明確規(guī)定。為降低原材料的采購成本，公司物資采供部制定了《生產(chǎn)物資采購招標(biāo)實(shí)施細(xì)則》，并試點(diǎn)推行，使整車單輛成本降低了400元左右，今年有望節(jié)約采購成本100余萬元。

在清理清收應(yīng)收帳款上，公司按東風(fēng)司發(fā)[2002]88號(hào)《關(guān)于開展應(yīng)收帳款清理清收效能監(jiān)察工作的通知》要求，于二00二年以南汽司發(fā)[2002]42號(hào)文《關(guān)于成立清收欠款辦公室的通知》形式專門成立清欠機(jī)構(gòu)，掛靠公司審計(jì)部，在工作中采用承包方式將老帳款分由公司專業(yè)清欠人員清理，到今年十月為止，共清收老帳款約206萬元，通過法律訴訟執(zhí)行回現(xiàn)金60多萬元，為企業(yè)挽回了損失。

另外，全年公司組織人員對(duì)員工關(guān)注的公積金進(jìn)行了兩次審查，對(duì)個(gè)別單位出現(xiàn)的未按公積金管理辦法操作的問題，責(zé)令限期整改，對(duì)公司總裝一車間在工資分配上出現(xiàn)的發(fā)放不簽字、冒領(lǐng)等進(jìn)行了嚴(yán)肅處理。

五、實(shí)行廠務(wù)公開 強(qiáng)化民主管理

公司自二000年進(jìn)行公司制改造后便推行了廠務(wù)公開，二000年初以南汽委發(fā)[2000]4號(hào)文《關(guān)于實(shí)行廠務(wù)公開、加強(qiáng)民主監(jiān)督、民主管理實(shí)施辦法》規(guī)定了公司廠務(wù)公開的組織建設(shè)、公開內(nèi)容、公開程序、公開方式等內(nèi)容。公司工會(huì)主席進(jìn)入了領(lǐng)導(dǎo)班子，職工代表進(jìn)入了監(jiān)事會(huì)。

二00三年底至今，公司在改制等重大事項(xiàng)上均通過職代會(huì)等形式向公司員工進(jìn)行了公開。一是對(duì)重大改革方案進(jìn)行公開。公司的《機(jī)制轉(zhuǎn)換人員安置總體方案》，曾先后經(jīng)過3次職代組長（擴(kuò)大）聯(lián)系會(huì)、2次黨政工擴(kuò)大會(huì)議和1次中層以上干部大會(huì)討論，以職代小組為單位廣泛征求意見，并對(duì)方案以總經(jīng)理與員工對(duì)話會(huì)形式進(jìn)行了正面答復(fù)，最后在職工代表大會(huì)上表決通過，使職工真正參與了企業(yè)的重大改革和決策。二是對(duì)員工關(guān)心的熱點(diǎn)問題的工資分配等制度進(jìn)行公開。公司二00四年的工資分配制度的制定是在廣泛收集基層單位意見和建議并經(jīng)過職代組長聯(lián)系會(huì)討論通過后方頒布實(shí)施。三是對(duì)大宗設(shè)備采購實(shí)行廠務(wù)公開。公司今年以來對(duì)金額較大的采購招標(biāo)活動(dòng)均邀請(qǐng)職工代表參加，做到了公開、公平、公正。

公司二00四年度在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些工作，也取得了一些成績，但也存在一定的不足，一是制度建設(shè)尚需完善；二是紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè)還待加強(qiáng)；三是效能監(jiān)察力度還遠(yuǎn)不夠；四是企業(yè)正氣不夠盛，在處理不正之風(fēng)上手段不多；五是部分員工及領(lǐng)導(dǎo)干部的思想觀念轉(zhuǎn)變不到位，紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，私心雜念致使有令不行、有禁不止現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生；六是廠務(wù)公開工作尚待加強(qiáng)等。

針對(duì)企業(yè)在貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制上存在的不足，我們認(rèn)為在以后的工作中，應(yīng)從以下幾個(gè)方面入手，夯實(shí)基礎(chǔ)工作，深入貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，扎實(shí)抓，抓扎實(shí)，進(jìn)一步為公司生產(chǎn)經(jīng)營保駕護(hù)航。一是針對(duì)企業(yè)管理制度上的盲點(diǎn)，建立健全規(guī)章制度。二是充分選拔和發(fā)揮兼職紀(jì)檢干部的作用，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組建一支卓有成效的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。三是廣泛開展效能監(jiān)察工作，建立健全效能監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)體系，對(duì)公司的物資管理等領(lǐng)域進(jìn)行專題立項(xiàng)，抓出成效。四是加大黨風(fēng)廉政方面的監(jiān)督和處罰力度，對(duì)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象堅(jiān)決按規(guī)章制度予以處理，決不手軟。五是加大對(duì)黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律意識(shí)教育工作，關(guān)口前移，使大家在黨風(fēng)廉政上隨時(shí)隨地有如臨深淵、如履薄冰的感覺。六是提高民主管理水平，一方面要求公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)民主執(zhí)政的意識(shí)，主動(dòng)接受廣大職工監(jiān)督，另一方面增強(qiáng)公司員工的民主管理意識(shí)和能力，使企業(yè)各項(xiàng)管理步入良性發(fā)展軌道。

二00五年十一月十五日

【第3篇】關(guān)于貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)會(huì)議精神的報(bào)告怎么寫3000字

關(guān)于貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)會(huì)議精神的報(bào)告

關(guān)于貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)會(huì)議精神的報(bào)告

年月日，黨組召開專題會(huì)議，傳達(dá)貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的電視電話會(huì)議精神，結(jié)合我局的具體情況，就黨風(fēng)廉政建設(shè)提出了具體要求，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)中央、省、市、縣會(huì)議的精神

㈠切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的突出問題，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須做到“五個(gè)不許”：

、不許違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證。對(duì)違反規(guī)定收錢送錢的，一律免職，再按照規(guī)定處理。

、不許“跑官要官”。對(duì)“跑官要官”的，要嚴(yán)肅批評(píng)教育，記錄在案，兩年內(nèi)不予提拔重用，已提拔了的，要撤下來。

、不許放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)影響經(jīng)商、辦企業(yè)或從事中介活動(dòng)謀取非法利益。違反規(guī)定的，要辭去現(xiàn)任職務(wù)或者由組織責(zé)令辭職，并按照規(guī)定給予紀(jì)律處分。

、不許參與賭博。今后，凡是參與賭博的，一律予以懲處。

、不許借婚喪嫁娶之機(jī)收斂錢財(cái)。對(duì)違反規(guī)定的，要嚴(yán)肅查處。

㈡嚴(yán)厲整治“跑官要官”、“買官賣官”不正之風(fēng)。要認(rèn)真落實(shí)“五條要求”：

、對(duì)“跑官要官”情節(jié)嚴(yán)重的，要進(jìn)行組織處理；

、對(duì)在民主推薦和選舉搞非法組織活動(dòng)的，要堅(jiān)決查處，已提拔的要從領(lǐng)導(dǎo)崗位上撤下來，并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分；

、對(duì)受賄“賣官”的要嚴(yán)懲不怠，對(duì)行賄“買官”的也要一律免去職務(wù)，再按規(guī)定處理；

、違反《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選撥任用工作條例》規(guī)定作出的干部任免決定一律無效，由黨委（黨組）及組織人事部門按照干部管理權(quán)限及時(shí)糾正；

、凡本地區(qū)、本部門用人上的不正之風(fēng)嚴(yán)重，對(duì)違反組織人事紀(jì)律行為查處不力的，要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

㈢堅(jiān)決防止和杜絕干部“帶病上崗”和“帶病提職”現(xiàn)象。各級(jí)要堅(jiān)決落實(shí)“六條要求”：

、在考察過程中反映問題線索具體、情節(jié)嚴(yán)重的，要進(jìn)行深入調(diào)查核實(shí)，在沒查清之前不要急于作出提拔使用決定；

、對(duì)擬提拔任用的干部，在提交黨委（黨組）討論前，要先聽紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的意見；

、干部提拔后，要進(jìn)行跟蹤考察了解，發(fā)現(xiàn)有來信、舉報(bào)或行為不檢點(diǎn)的，要進(jìn)行誡勉談話和函詢；

、對(duì)在重要崗位工作，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重問題線索，不宜繼續(xù)從事現(xiàn)崗位工作的干部，要先從該崗位上撤下來，安排其它適宜的工作，同時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)；

、對(duì)“帶病上崗”和“帶病提職”的干部，要對(duì)其選拔任用過程進(jìn)行調(diào)查，確實(shí)存在用人失察失誤的，應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

㈣進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大責(zé)任考核和責(zé)任追究力度。各級(jí)要從實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的高度，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)執(zhí)政，進(jìn)一步推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。要認(rèn)真總結(jié)近幾年來實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的經(jīng)驗(yàn)，查找薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)解決有的地方和部門存在的責(zé)任不明、考核乏力、追究不到位等問題。各級(jí)各部門要完善領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，按照黨政班子正職負(fù)總責(zé)，班子人員明確分工，部門各負(fù)其責(zé)的要求，切實(shí)擔(dān)負(fù)起反腐__的職責(zé)，確保責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究和獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)落到實(shí)處。紀(jì)檢監(jiān)察要發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，加大監(jiān)督檢查和責(zé)任追究力度，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作有效開展。各部門要抓好本系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，切實(shí)解決損害群眾利益的問題，注意從體制、制度和機(jī)制方面建章建制、堵塞漏洞，堅(jiān)決糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)。凡是本部門、本行業(yè)不正之風(fēng)嚴(yán)重，群眾反映強(qiáng)烈的問題長期得不到解決的，要堅(jiān)決追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

二、黨組根據(jù)縣委對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神提出以下要求

㈠要迅速抓好學(xué)習(xí)教育和貫徹落實(shí)。召開機(jī)關(guān)各黨支部專題會(huì)議和機(jī)關(guān)全體工作人員會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件，深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)會(huì)議精神，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站要召集全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)照上級(jí)精神認(rèn)真查找存在的問題。積極書寫墻報(bào)宣傳，搞好學(xué)習(xí)專欄，運(yùn)用各種形式，對(duì)廣大干部職工進(jìn)行廉潔從政教育，把中央提出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的“五個(gè)不許”、查處“跑官要官”、“買官賣官”方面的“五條要求”以及防止和杜絕干部“帶病上崗”、“帶病提職”方面的“六條要求”，貫徹到各項(xiàng)教育活動(dòng)和工作中去，使每個(gè)干部職工自覺遵守。局黨組班子成員和站站長，要對(duì)照“條要求”自查自糾，帶頭進(jìn)行整改，模范遵守廉潔自律規(guī)定，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央規(guī)定和省委、市委、縣委的要求上來，促進(jìn)廣大干部嚴(yán)格自律、廉潔從政，執(zhí)政為民。

㈡著重抓好廉政監(jiān)督和典型案件的查處。在局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，以局紀(jì)檢監(jiān)察室為主，協(xié)調(diào)各方面的力量，切實(shí)加強(qiáng)廉政監(jiān)督和有關(guān)案件的查處。局設(shè)立舉報(bào)電話：受理廣大干部群眾的檢舉揭發(fā)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站不能自行處理的重大問題，必須上報(bào)局紀(jì)檢監(jiān)察室和公檢法等有關(guān)部門調(diào)查 核實(shí)。要通過運(yùn)用組織處理、紀(jì)律處分和法律追究等手段，按照干部管理權(quán)限的要求，該進(jìn)行組織處理的，堅(jiān)決做出組織處理，該進(jìn)行紀(jì)律處分的，堅(jiān)決給予紀(jì)律處分，該追究法律責(zé)任的，堅(jiān)決依法追究到位。

㈢全面抓好執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況考核。根據(jù)局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組與機(jī)關(guān)各股室站和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任狀要求，在年元月上旬，完成對(duì)局屬有關(guān)單位執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)考核，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)站和機(jī)關(guān)股室站負(fù)責(zé)人通過考核，實(shí)行末位淘汰制度。對(duì)有問題的股室站負(fù)責(zé)人先給予免職處理，查清問題再追究到位。

㈣突出抓好四項(xiàng)專項(xiàng)治理活動(dòng)。

根據(jù)局黨組安排，從現(xiàn)在開始，集中一段時(shí)間，在全局干部職工中開展對(duì)收送錢物、參與賭博、跑官要官、借婚喪嫁娶斂財(cái)?shù)人膫€(gè)突出問題進(jìn)行專項(xiàng)治理。對(duì)違反規(guī)定的，要發(fā)現(xiàn)一個(gè)，查處一個(gè)，決不姑息。凡是領(lǐng)導(dǎo)干部（股室負(fù)責(zé)人）違反規(guī)定收錢送錢和參與賭博的，一律免職，再按照規(guī)定處理；對(duì)“跑官要官”的，至少兩年內(nèi)不予提拔重用，對(duì)在重要位置上的要予以調(diào)整，已經(jīng)提拔的要堅(jiān)決撤下來。對(duì)借婚喪嫁娶大操大辦聚斂錢財(cái)?shù)?，要按?guī)定給予組織處理和紀(jì)律處分。各股室站和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站要在局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，精心組織，迅速行動(dòng)，協(xié)同作戰(zhàn)，狠抓落實(shí)，切實(shí)抓出實(shí)際效果。局紀(jì)檢監(jiān)察室要牽好頭，抓好協(xié)調(diào)綜合和監(jiān)督檢查，要配合有關(guān)職能部門查辦一批突出案件。人事部門要繼續(xù)抓好《干部任用條例》執(zhí)行情況的檢查，對(duì)擬提拔的干部，在提交局黨組討論前，要先聽取紀(jì)檢監(jiān)察部門的意見。同時(shí)，建立干部監(jiān)督重要信息報(bào)送制度，認(rèn)真做好專用舉報(bào)電話受理工作。對(duì)有嚴(yán)重問題線索的干部，要先停止現(xiàn)崗位工作，再調(diào)查核實(shí)處理。在專項(xiàng)治理和干部教育、監(jiān)督和受理工作中，要加大組織處理力度。局計(jì)財(cái)、紀(jì)檢監(jiān)察和公檢法要充分發(fā)揮各自的職能作用，安排專門力量抓好專項(xiàng)治理工作。對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神不力，有令不行，有禁不止，專項(xiàng)治理走過場，使本部門（股室站）收送紅包禮金、打牌賭博、跑官要官、借機(jī)斂財(cái)?shù)冗`反“五個(gè)不許”規(guī)定的突出問題長期得不到有效治理的，要追究股室站負(fù)責(zé)人和站站長的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

㈤切實(shí)抓好廉政談活、廉政查訪和責(zé)任制專題報(bào)告三項(xiàng)工作。按照上級(jí)部署，結(jié)合本局實(shí)際，在春節(jié)前，要切實(shí)抓好三件事：一是在各級(jí)干部中開展談話活動(dòng)，局長找班子成員談話，分管領(lǐng)導(dǎo)找分管的干部職工談話。談話內(nèi)容以落實(shí)責(zé)任制和干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定為主要內(nèi)容。談話要有記錄，要經(jīng)得起檢查。二是由紀(jì)檢監(jiān)察人事等部門組成隊(duì)伍，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行一次查訪。查訪情況要如實(shí)向局黨組匯報(bào)。局班子成員和各股室站負(fù)責(zé)人要按照規(guī)定，對(duì)照“條要求”，認(rèn)真寫好執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的年度專題報(bào)告，在年月日前報(bào)局黨風(fēng)廉政建設(shè)辦公室（局紀(jì)檢監(jiān)察室）。

【第4篇】某局貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的報(bào)告 黨建黨委怎么寫2950字

某局貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的報(bào)告

關(guān)于貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的報(bào)告

去年月日，局黨組召開專題會(huì)議，傳達(dá)貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的電視電話會(huì)議精神，結(jié)合我局的具體情況，就黨風(fēng)廉政建設(shè)提出了具體要求，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)中央、省、市、縣會(huì)議的精神

㈠切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的突出問題，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須做到“五個(gè)不許”：

⒈不許違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證。對(duì)違反規(guī)定收錢送錢的，一律免職，再按照規(guī)定處理。

⒉不許“跑官要官”。對(duì)“跑官要官”的，要嚴(yán)肅批評(píng)教育，記錄在案，兩年內(nèi)不予提拔重用，已提拔了的，要撤下來。

⒊不許放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)影響經(jīng)商、辦企業(yè)或從事中介活動(dòng)謀取非法利益。違反規(guī)定的，要辭去現(xiàn)任職務(wù)或者由組織責(zé)令辭職，并按照規(guī)定給予紀(jì)律處分。

⒋不許參與賭博。今后，凡是參與賭博的，一律予以懲處。

⒌不許借婚喪嫁娶之機(jī)收斂錢財(cái)。對(duì)違反規(guī)定的，要嚴(yán)肅查處。

㈡嚴(yán)厲整治“跑官要官”、“買官賣官”不正之風(fēng)。要認(rèn)真落實(shí)“五條要求”： ⒈對(duì)“跑官要官”情節(jié)嚴(yán)重的，要進(jìn)行組織處理；

⒉對(duì)在民主推薦和選舉搞非法組織活動(dòng)的，要堅(jiān)決查處，已提拔的要從領(lǐng)導(dǎo)崗位上撤下來，并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分；

⒊對(duì)受賄“賣官”的要嚴(yán)懲不怠，對(duì)行賄“買官”的也要一律免去職務(wù)，再按規(guī)定處理；

⒋違反《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選撥任用工作條例》規(guī)定作出的干部任免決定一律無效，由黨委(黨組)及組織人事部門按照干部管理權(quán)限及時(shí)糾正；

⒌凡本地區(qū)、本部門用人上的不正之風(fēng)嚴(yán)重，對(duì)違反組織人事紀(jì)律行為查處不力的，要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

㈢堅(jiān)決防止和杜絕干部“帶病上崗”和“帶病提職”現(xiàn)象。各級(jí)要堅(jiān)決落實(shí)“六條要求”：

⒈在考察過程中反映問題線索具體、情節(jié)嚴(yán)重的，要進(jìn)行深入調(diào)查核實(shí)，在沒查清之前不要急于作出提拔使用決定；

⒉對(duì)擬提拔任用的干部，在提交黨委(黨組)討論前，要先聽紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的意見；、干部提拔后，要進(jìn)行跟蹤考察了解，發(fā)現(xiàn)有來信、舉報(bào)或行為不檢點(diǎn)的，要進(jìn)行誡勉談話和函詢；

、對(duì)在重要崗位工作，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重問題線索，不宜繼續(xù)從事現(xiàn)崗位工作的干部，要先從該崗位上撤下來，安排其它適宜的工作，同時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)；

、對(duì)“帶病上崗”和“帶病提職”的干部，要對(duì)其選拔任用過程進(jìn)行調(diào)查，確實(shí)存在用人失察失誤的，應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

㈣進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大責(zé)任考核和責(zé)任追究力度。各級(jí)要從實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的高度，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)執(zhí)政，進(jìn)一步推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。要認(rèn)真總結(jié)近幾年來實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的經(jīng)驗(yàn)，查找薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)解決有的地方和部門存在的責(zé)任不明、考核乏力、追究不到位等問題。各級(jí)各部門要完善領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，按照黨政班子正職負(fù)總責(zé)，班子人員明確分工，部門各負(fù)其責(zé)的要求，切實(shí)擔(dān)負(fù)起反腐__的職責(zé)，確保責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究和獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)落到實(shí)處。紀(jì)檢監(jiān)察要發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，加大監(jiān)督檢查和責(zé)任追究力度，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作有效開展。各部門要抓好本系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，切實(shí)解決損害群眾利益的問題，注意從體制、制度和機(jī)制方面建章建制、堵塞漏洞，堅(jiān)決糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)。凡是本部門、本行業(yè)不正之風(fēng)嚴(yán)重，群眾反映強(qiáng)烈的問題長期得不到解決的，要堅(jiān)決追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

二、黨組根據(jù)縣委對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神提出以下要求

㈠要迅速抓好學(xué)習(xí)教育和貫徹落實(shí)。召開機(jī)關(guān)各黨支部專題會(huì)議和機(jī)關(guān)全體工作人員會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件，深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)會(huì)議精神，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站要召集全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)照上級(jí)精神認(rèn)真查找存在的問題。積極書寫墻報(bào)宣傳，搞好學(xué)習(xí)專欄，運(yùn)用各種形式，對(duì)廣大干部職工進(jìn)行廉潔從政教育，把中央提出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的“五個(gè)不許”、查處“跑官要官”、“買官賣官”方面的“五條要求”以及防止和杜絕干部“帶病上崗”、“帶病提職”方面的“六條要求”，貫徹到各項(xiàng)教育活動(dòng)和工作中去，使每個(gè)干部職工自覺遵守。局黨組班子成員和站站長，要對(duì)照“條要求”自查自糾，帶頭進(jìn)行整改，模范遵守廉潔自律規(guī)定，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央規(guī)定和省委、市委、縣委的要求上來，促進(jìn)廣大干部嚴(yán)格自律、廉潔從政，執(zhí)政為民。

㈡著重抓好廉政監(jiān)督和典型案件的查處。在局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，以局紀(jì)檢監(jiān)察室為主，協(xié)調(diào)各方面的力量，切實(shí)加強(qiáng)廉政監(jiān)督和有關(guān)案件的查處。局設(shè)立舉報(bào)電話：受理廣大干部群眾的檢舉揭發(fā)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站不能自行處理的重大問題，必須上報(bào)局紀(jì)檢監(jiān)察室和公

檢法等有關(guān)部門調(diào)查核實(shí)。要通過運(yùn)用組織處理、紀(jì)律處分和法律追究等手段，按照干部管理權(quán)限的要求，該進(jìn)行組織處理的，堅(jiān)決做出組織處理，該進(jìn)行紀(jì)律處分的，堅(jiān)決給予紀(jì)律處分，該追究法律責(zé)任的，堅(jiān)決依法追究到位。

㈢全面抓好執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況考核。根據(jù)局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組與機(jī)關(guān)各股室站和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任狀要求，在年元月上旬，完成對(duì)局屬有關(guān)單位執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)考核，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)站和機(jī)關(guān)股室站負(fù)責(zé)人通過考核，實(shí)行末位淘汰制度。對(duì)有問題的股室站負(fù)責(zé)人先給予免職處理，查清問題再追究到位。

㈣突出抓好四項(xiàng)專項(xiàng)治理活動(dòng)。

根據(jù)局黨組安排，從現(xiàn)在開始，集中一段時(shí)間，在全局干部職工中開展對(duì)收送錢物、參與賭博、跑官要官、借婚喪嫁娶斂財(cái)?shù)人膫€(gè)突出問題進(jìn)行專項(xiàng)治理。對(duì)違反規(guī)定的，要發(fā)現(xiàn)一個(gè)，查處一個(gè)，決不姑息。凡是領(lǐng)導(dǎo)干部(股室負(fù)責(zé)人)違反規(guī)定收錢送錢和參與賭博的，一律免職，再按照規(guī)定處理；對(duì)“跑官要官”的，至少兩年內(nèi)不予提拔重用，對(duì)在重要位置上的要予以調(diào)整，已經(jīng)提拔的要堅(jiān)決撤下來。對(duì)借婚喪嫁娶大操大辦聚斂錢財(cái)?shù)?，要按?guī)定給予組織處理和紀(jì)律處分。各股室站和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站要在局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，精心組織，迅速行動(dòng)，協(xié)同作戰(zhàn)，狠抓落實(shí)，切實(shí)抓出實(shí)際效果。局紀(jì)檢監(jiān)察室要牽好頭，抓好協(xié)調(diào)綜合和監(jiān)督檢查，要配合有關(guān)職能部門查辦一批突出案件。人事部門要繼續(xù)抓好《干部任用條例》執(zhí)行情況的檢查，對(duì)擬提拔的干部，在提交局黨組討論前，要先聽取紀(jì)檢監(jiān)察部門的意見。同時(shí)，建立干部監(jiān)督重要信息報(bào)送制度，認(rèn)真做好專用舉報(bào)電話受理工作。對(duì)有嚴(yán)重問題線索的干部，要先停止現(xiàn)崗位工作，再調(diào)查核實(shí)處理。在專項(xiàng)治理和干部教育、監(jiān)督和受理工作中，要加大組織處理力度。局計(jì)財(cái)、紀(jì)檢監(jiān)察和公檢法要充分發(fā)揮各自的職能作用，安排專門力量抓好專項(xiàng)治理工作。對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神不力，有令不行，有禁不止，專項(xiàng)治理走過場，使本部門(股室站)收送紅包禮金、打牌賭博、跑官要官、借機(jī)斂財(cái)?shù)冗`反“五個(gè)不許”規(guī)定的突出問題長期得不到有效治理的，要追究股室站負(fù)責(zé)人和站站長的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

㈤切實(shí)抓好廉政談活、廉政查訪和責(zé)任制專題報(bào)告三項(xiàng)工作。按照上級(jí)部署，結(jié)合本局實(shí)際，在春節(jié)前，要切實(shí)抓好三件事：一是在各級(jí)干部中開展談話活動(dòng)，局長找班子成員談話，分管領(lǐng)導(dǎo)找分管的干部職工談話。談話內(nèi)容以落實(shí)責(zé)任制和干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定為主要內(nèi)容。談話要有記錄，要經(jīng)得起檢查。二是由紀(jì)檢監(jiān)察人事等部門組成隊(duì)伍，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行一次查訪。查訪情況要如實(shí)向局黨組匯報(bào)。局班子成員和各股室站負(fù)責(zé)人要按照規(guī)定，對(duì)照“條要求”，認(rèn)真寫好執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的年度專題報(bào)告，在年月日前報(bào)局黨風(fēng)廉政建設(shè)辦公室(局紀(jì)檢監(jiān)察室)。

【第5篇】貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報(bào)告怎么寫4750字

2025年，我處堅(jiān)持從全面貫徹“三個(gè)代表’’重要思想高度，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市以及市交通局黨委、紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的決議、決定，緊緊圍繞道路運(yùn)輸行業(yè)管理各項(xiàng)任務(wù)，堅(jiān)持兩手抓、兩手硬，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要性和緊迫性，始終把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作促進(jìn)和保證為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展提供道路運(yùn)輸保障的重要工作，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、 充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一項(xiàng)根本制度，體現(xiàn)了標(biāo)本兼治，從源頭上預(yù)防和治理腐敗的原則，是提高黨的執(zhí)政能力的必然要求和最重要的制度保障。多年來，我們始終堅(jiān)持黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，不斷建立健全切實(shí)有效的監(jiān)督制約和責(zé)任追究機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的監(jiān)督，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。處各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)黨委、紀(jì)委關(guān)于反腐__的各項(xiàng)規(guī)定和要求，堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)法為民，正確行使手中的權(quán)力，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想。在運(yùn)政管理各項(xiàng)工作中切實(shí)做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。為促進(jìn)我市運(yùn)政機(jī)構(gòu)黨風(fēng)廉政建設(shè)和深入開展反腐敗斗爭奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

幾年來我們先后建立了《貴陽市交通運(yùn)輸管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《貴陽市交通運(yùn)輸管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》《貴陽市交通運(yùn)輸管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究辦法(試行)》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解目標(biāo)責(zé)任書》等一系列規(guī)章制度，以保證黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得成效。針對(duì)道路運(yùn)政管理中涉及審批及處罰方面群眾反映較為強(qiáng)烈的現(xiàn)象，我們還制定了《貴陽市交通運(yùn)輸管理處道路運(yùn)政投訴與處理程序規(guī)定》、《貴陽市交通運(yùn)輸管理處道路運(yùn)輸違法行為處罰程序和管理規(guī)定》等，以切實(shí)保證把運(yùn)政管理各項(xiàng)工作置于有效監(jiān)督之中。今年1 1月，中央和省委召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電視電話會(huì)議后，我們及時(shí)組織全處干部進(jìn)行了學(xué)習(xí)。處黨政主要領(lǐng)導(dǎo)還參加了市交通局召開的傳達(dá)吳官正同志在全國黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電視電話會(huì)議上的講話和錢運(yùn)錄同志、曹洪興同志在全省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電視電話會(huì)議上的講話。我們還結(jié)合局黨委要求，對(duì)我處原制定的《中共貴陽市交通運(yùn)輸管理處黨總支黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》進(jìn)行了修改，從責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個(gè)方面切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。

一是科學(xué)規(guī)范地進(jìn)行責(zé)任分解，做到責(zé)任內(nèi)容具體、責(zé)任主體明確；通過責(zé)任分解使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任落實(shí)到具體單位和具體人員，形成單位負(fù)責(zé)制和領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。二是細(xì)化責(zé)任的考核辦法，考核結(jié)果要作為領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是責(zé)任追究。責(zé)任追究是落實(shí)責(zé)任制的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，只有責(zé)任追究到位，責(zé)任制才能發(fā)揮應(yīng)有的效力而最終落到實(shí)處。

二、把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)管理，切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)

在貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中，我們堅(jiān)持黨總支書記、處長對(duì)全處的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，實(shí)行黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，部門各負(fù)其責(zé)的工作格局。處領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)不同分工，對(duì)各自分管職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接責(zé)任。在年初布置工作目標(biāo)時(shí)，按照與局紀(jì)委簽定的《紀(jì)檢監(jiān)察工作目標(biāo)責(zé)任書》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)工作任務(wù)和責(zé)任細(xì)化分解到具體的責(zé)任部門和責(zé)任人，從上到下逐級(jí)抓落實(shí)。在年底開展的年度目標(biāo)檢查中，對(duì)各單位工作目標(biāo)完成情況和廉政建設(shè)同時(shí)進(jìn)行檢查，同時(shí)納入考核。確保了行業(yè)管理工作目標(biāo)和黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)的全面完成。

實(shí)踐證明，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任納入黨政目標(biāo)管理，能夠有力地推動(dòng)和促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的健康開展，有效地提高領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和自覺性，防止和改變 “一手硬，一手軟”現(xiàn)象。是保證反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制的重要舉措。有利于督促領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)職責(zé)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭全面負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，齊心協(xié)力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

由于我們把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨政領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，今年，處屬各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實(shí)較好。對(duì)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取到了有力的保障作用。

三、進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識(shí)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定

運(yùn)管機(jī)構(gòu)擔(dān)負(fù)著維護(hù)道路運(yùn)輸市場的重要職責(zé)。運(yùn)管部門工作作風(fēng)的好壞直接關(guān)系到黨和政府在人民群眾中的威信。而領(lǐng)導(dǎo)干部則是關(guān)鍵的關(guān)鍵。為此，我們始終堅(jiān)持將領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)來抓，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的方針，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。

今年以來，我們大張旗鼓地開展學(xué)習(xí)貫徹《____黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《____紀(jì)律處分條例》的宣傳教育活動(dòng)。處黨總支還組織全處黨員、干部參加了市紀(jì)委組織的學(xué)習(xí)兩個(gè)“條例”知識(shí)竟賽活動(dòng)。我們還通過組織干部職工收看反映原貴州省交通廳廳長盧萬里腐敗案的教育片《絕路》，在黨員、干部中開展警示教育。使黨員、干部從活生生的事例中吸取教訓(xùn)，樹立起正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，筑牢黨員、干部的思想道德防線，防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

我們按照局紀(jì)委要求，堅(jiān)持開好領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)，加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的監(jiān)督。通過民主生活會(huì)，對(duì)照檢查單位領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在黨性、黨風(fēng)和廉潔自律等方面存在的問題。處領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)“四大紀(jì)律’’、“八項(xiàng)要求”和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定認(rèn)真參加了民主生活會(huì)并進(jìn)行了對(duì)照檢查發(fā)言，填寫了“貴陽市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)個(gè)人有關(guān)情況登記表”，開展了批評(píng)和自我批評(píng)。民主生活會(huì)上，處黨總支把會(huì)前收集到的意見和建議梳理后向領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了通報(bào)，并針對(duì)存在的問題提出了整改措施。確保了民主生活會(huì)質(zhì)量。

四、充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作在行業(yè)管理中的保證作用

道路運(yùn)輸行業(yè)管理工作政策性強(qiáng)、涉及面廣，關(guān)系人民群眾的切身利益，對(duì)黨和政府在人民群眾中的威信有直接影響。建立一支人民群眾滿意，高效、廉潔的運(yùn)管隊(duì)伍，是提高依法行政水平，鞏固黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容。多年來，我們始終把加強(qiáng)運(yùn)管隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作常抓不懈，努力從思想作風(fēng)、工作態(tài)度、法律意識(shí)、職業(yè)道德等方面切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。同時(shí)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的職能作用，在上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門的指導(dǎo)下，加大對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的督促檢查，切實(shí)保證運(yùn)管部門及其工作人員依法履行職責(zé)、正確行使職權(quán)和遵守紀(jì)律。

2001年，我處在全市運(yùn)管系統(tǒng)中推行了《貴陽市運(yùn)政督察條例（試行）》等三個(gè)內(nèi)部強(qiáng)制性規(guī)定。率先在運(yùn)管系統(tǒng)政策法制工作部門建立了對(duì)全市運(yùn)管系統(tǒng)及其工作人員依法履行職責(zé)和遵守紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督的督察機(jī)構(gòu)――運(yùn)政督察室。

通過大力執(zhí)行三個(gè)內(nèi)部《條例》《條令》，加強(qiáng)運(yùn)政督察，我市運(yùn)管隊(duì)伍紀(jì)律作風(fēng)明顯改善，依法行政水平不斷提高。處稽查大隊(duì)在參加全市交通綜合整治等各項(xiàng)中心工作中，以嚴(yán)明的紀(jì)律、過硬的作風(fēng)在社會(huì)上樹立起了良好的運(yùn)管隊(duì)伍形象。

2003年，我處經(jīng)市交通局黨委、紀(jì)委批準(zhǔn)，設(shè)立了紀(jì)檢監(jiān)察室。在局紀(jì)檢監(jiān)察部門和處黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，處紀(jì)檢監(jiān)察工作緊緊圍繞道路運(yùn)輸行業(yè)管理中心工作，認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，加大對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的督促檢查，積極參與局紀(jì)檢監(jiān)察部門組織的案件調(diào)查，切實(shí)糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)。有效地保證了我處政務(wù)公開、效能建設(shè)、行風(fēng)整頓等各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。維護(hù)了運(yùn)管工作大局，形成了“講正氣、樹新風(fēng)、崇實(shí)干、謀發(fā)展”的濃厚氛圍，樹立起了運(yùn)管行業(yè)良好的行業(yè)風(fēng)氣和窗口形象。

五、加大工作力度，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)

堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，不僅是一個(gè)整風(fēng)肅紀(jì)的問題，更是一個(gè)嚴(yán)肅的政治問題，直接關(guān)系到立黨為公、執(zhí)政為民的根本，關(guān)系到改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。根據(jù)省交通廳、省運(yùn)管局關(guān)于在運(yùn)管系統(tǒng)開展行風(fēng)整頓工作的要求，今年以來，我們按照市交通局《貴陽市交通行業(yè)貫徹 <行政許可法> ;整頓行業(yè)風(fēng)氣實(shí)施方案》，在全市運(yùn)管系統(tǒng)開展了貫徹行政許可法整頓行業(yè)風(fēng)氣工作。抽調(diào)了專門人員組成行風(fēng)整頓辦公室，負(fù)責(zé)行風(fēng)整頓工作。分學(xué)習(xí)教育、自查自糾和整改建制三個(gè)階段開展行風(fēng)整頓。

在學(xué)習(xí)階段，全處干部職工按照上級(jí)部署進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)和討論，寫出了學(xué)習(xí)心得。通過學(xué)習(xí)提高了認(rèn)識(shí)，每個(gè)干部職工都能自覺投身到行風(fēng)整頓中。在自查自糾階段，我們采取了領(lǐng)導(dǎo)帶頭自我剖析，帶動(dòng)職工共同查找行風(fēng)方面存在問題的方式，在全處大張旗鼓地開展自我剖析和自查自糾。同時(shí)，我們還通過新聞媒體公開征求社會(huì)各界對(duì)我處行風(fēng)工作的意見，廣泛接受人民群眾的參與和監(jiān)督。先后召開了行風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)、行風(fēng)整頓自查剖析會(huì)、行風(fēng)監(jiān)督員征求意見會(huì)、經(jīng)營業(yè)戶懇談會(huì)以及各部門自查自糾剖析會(huì)等，還在車站及運(yùn)管部門各窗口向運(yùn)輸經(jīng)營業(yè)戶和社會(huì)印發(fā)了關(guān)于行風(fēng)的五種調(diào)查問卷30000余份。通過這些方式廣泛收集意見，查找在行風(fēng)方面存在的主要問題。我們先后收到各類投訴電話2 00多次，舉報(bào)材料20余份。主要是反映執(zhí)法人員執(zhí)法不嚴(yán)、辦事不公、態(tài)度粗暴，個(gè)別人吃拿卡要，刁難車主、收受禮品等問題。針對(duì)群眾反映的問題，我們組織人員進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查。對(duì)處屬單位或部門存在問題的，明確了整改責(zé)任人和整改措施及時(shí)間；對(duì)在行風(fēng)整頓中被群眾投訴但查無實(shí)據(jù)的10余名人員進(jìn)行了警誡談話；對(duì)違反廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的個(gè)別人員進(jìn)行了責(zé)任追究。對(duì)經(jīng)調(diào)查反映問題屬實(shí)的一名稽查隊(duì)員進(jìn)行了辭退處理。目前，處有關(guān)部門仍在對(duì)群眾反映的一些一時(shí)難以查清的問題進(jìn)行調(diào)查。以確保對(duì)群眾反映的問題做到件件有回聲。在整改建制階段，我們?cè)趫?jiān)持貫徹原有規(guī)章制度的同時(shí)，結(jié)合實(shí)際制定了《運(yùn)管人員近親屬經(jīng)營道路運(yùn)輸報(bào)告制度》、《運(yùn)管人員廉潔從政實(shí)施辦法》及《運(yùn)管人員輪崗交流制度》、《中層干部競爭上崗制度》等。使各項(xiàng)制度針對(duì)性強(qiáng)，具體適用，便于操作，并相互銜接，相互配套，形成了較為嚴(yán)密的體系，起到了防微杜漸，堵塞漏洞，規(guī)范行為的作用。

通過開展行風(fēng)整頓，提高了干部職工的思想道德水平，增強(qiáng)了廉潔從政、依法行政意識(shí)，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，工作效率和服務(wù)質(zhì)量明顯提高，取得了階段性重要成果。目前，行風(fēng)整頓工作已轉(zhuǎn)入常規(guī)階段。

六、今后的工作目標(biāo)

道路運(yùn)管行業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，是一項(xiàng)長期的工作，必須常抓不懈。我們要把加強(qiáng)運(yùn)管行業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位的重大政治任務(wù)抓緊抓實(shí)。

首先，我們要深入學(xué)習(xí)和貫徹中央十六屆四中全會(huì)精神，從全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的高度，提高對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭重要意義的認(rèn)識(shí)，不斷健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的內(nèi)容。

其次，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)。重點(diǎn)是加強(qiáng)監(jiān)督檢查，落實(shí)責(zé)任追究。努力在解決領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)等突出問題方面，取得明顯成效。

第三、堅(jiān)持群眾利益無小事，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，努力提高工作效能，為運(yùn)輸經(jīng)營業(yè)戶辦實(shí)事，解決好經(jīng)營業(yè)戶關(guān)心的熱點(diǎn)問題，自覺維護(hù)好人民群眾的利益。

第四、切實(shí)加強(qiáng)干部職工思想政治教育和廉潔自律教育。嚴(yán)肅查處黨員和干部參與賭博的行為。教育干部職工追求文明健康的生活方式，筑牢拒腐防變的思想道德防線

第五、努力加強(qiáng)從源頭上治理腐敗的力度，建立健全有利于遏制消極腐敗的機(jī)制和制度。加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題集體研究制度，重大事項(xiàng)通報(bào)和報(bào)告制度。對(duì)關(guān)鍵、敏感崗位的人員要定期輪崗，依靠制度保廉促廉。

盡管我們?cè)诩訌?qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些工作，也取得了一定成績，但黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的任務(wù)仍然十分艱巨，我們要在“三個(gè)代表’’重要思想指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹十六屆四中全會(huì)和中紀(jì)委四次全會(huì)精神，在市委、市政府、市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二00四年十二月七日

【第6篇】關(guān)于貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的報(bào)告怎么寫2050字

2025年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在市委、市紀(jì)委和杭州市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，按照市委[1999]80號(hào)和市委辦發(fā)[2023]27號(hào)文件規(guī)定的內(nèi)容及年初部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)任務(wù)，堅(jiān)持“依法監(jiān)管、從嚴(yán)治政”的方針，緊緊依靠廣大黨員干部和人民群眾，以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，不斷加大工作力度，標(biāo)本兼治，綜合治理，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作保持了健康深入發(fā)展的勢頭，取得了新的成效。按照市委、市紀(jì)委關(guān)于開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作的通知要求，我局對(duì)今年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了認(rèn)真回顧和自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、深入開展黨風(fēng)廉政教育

我局黨委十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，始終堅(jiān)持“教育在先，預(yù)防為主”的方針，把思想政治教育作為首要任務(wù)，組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了反腐__的有關(guān)理論和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的講話言論，狠抓了以講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣為主要內(nèi)容的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育。組織學(xué)習(xí)了《____黨章》、《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，進(jìn)一步強(qiáng)化了廉潔自律和遵紀(jì)守法意識(shí)，提高了拒腐防變的能力。局黨委班子成員通過集體學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)自學(xué)相結(jié)合的方式，加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，勤于思考、善于鉆研，認(rèn)真撰寫讀書筆記，提高綜合素質(zhì)。局領(lǐng)導(dǎo)還十分注意理論和實(shí)踐相結(jié)合，帶著問題深入基層企業(yè)開展調(diào)研，探索破解難題的辦法。

二、狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政

領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政是黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵。我們按照“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新、廉潔”的思路，采取積極有力的措施，狠抓了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政的自身建設(shè)。

一是局黨委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)行書記、局長負(fù)總責(zé)，其他黨組成員配合的工作方法。年初，局黨委明確了局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工，安排部署了本年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，做到了黨風(fēng)廉政建設(shè)與黨務(wù)、政務(wù)工作一起早研究、早部署。每個(gè)黨委班子成員不但對(duì)所分管的業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，而且對(duì)自己所分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)，各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全責(zé)。

二是將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處。平時(shí)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)在不同地點(diǎn)、不同場合不失時(shí)機(jī)地利用正反兩方面的典型，對(duì)廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復(fù)講，找原因、說危害，教育黨員干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓(xùn)，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀(jì)兩道防線；同時(shí)，局黨委還定期組織檢查、指導(dǎo)、督促局屬各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作部署和落實(shí)情況，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作通氣會(huì)，聽取工作進(jìn)展情況匯報(bào)，了解目標(biāo)落實(shí)情況，查漏補(bǔ)缺，采取措施，加大工作力度，促進(jìn)局黨風(fēng)廉政建設(shè)。

三是領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭遵守黨的政治紀(jì)律，保證政令暢通。特別是在干部使用、行政審批、費(fèi)用開支等方面，不打電話、不批條子、不做暗示，不向企業(yè)和個(gè)人施加壓力。同時(shí)，自覺做到生活上不超標(biāo)，堅(jiān)持管好自己，管好子女親屬，管好身邊工作人員，從不向企業(yè)攤派、不向基層伸手。在作出重大決策時(shí)，充分發(fā)揮民主，集思廣益，不搞一言堂。要求干部必須做到的，自己首先做到；要求干部不能做的，自己堅(jiān)決不能做。

四是領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律，發(fā)揮表率作用。局黨委班子成員牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，嚴(yán)格要求自己，自覺接受監(jiān)督，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，踏踏實(shí)實(shí)做事、清清白白為官。一年來凡是遇到扶貧濟(jì)困獻(xiàn)愛心等公益活動(dòng)時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部總是帶頭捐款捐物，過年過節(jié)或行政審批中有個(gè)別送禮金的情況，都一律退還，退不掉的交由局紀(jì)檢監(jiān)察部門處置，為全局干部做出了好的榜樣。

五是領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，開拓創(chuàng)新。今年新一屆局領(lǐng)導(dǎo)班子成立后，堅(jiān)持業(yè)務(wù)工作和黨建工作、物質(zhì)文明和精神文明“兩手抓”，相互之間團(tuán)結(jié)協(xié)作，工作分工不分家，大事講原則，小事講風(fēng)格，李順榮局長作為班長，既能成為局黨組的“主心骨”和“領(lǐng)頭雁”，又能充分發(fā)揮每個(gè)黨組成員的作用。同時(shí)，堅(jiān)持把個(gè)人分工負(fù)責(zé)制與集體領(lǐng)導(dǎo)制結(jié)合起來，充分發(fā)揮班子每個(gè)成員的專長，及時(shí)調(diào)整班子分工，把擔(dān)子分擔(dān)到每個(gè)成員身上。

三、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定

按照市委、市紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署要求，結(jié)合我局實(shí)際，我們制定了《2025年局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工方案》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作分解到每位領(lǐng)導(dǎo)身上，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)抓出成效。一是嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，落實(shí)財(cái)務(wù)“收支兩條線”。所有財(cái)務(wù)都按要求納入了“收支兩條線”管理，行政處罰款一律上繳地方財(cái)政，杜絕了私設(shè)“小金庫”和“帳外帳”，無亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派現(xiàn)象。二是在住房、接待、交通工具等方面嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)規(guī)定。在子女從業(yè)方面，每年領(lǐng)導(dǎo)干部都填寫配偶、子女從業(yè)情況登記表，沒有出現(xiàn)違反規(guī)定從業(yè)的情況。三是實(shí)行政務(wù)公開。我局緊緊抓住市政府開展政府信息公開工作契機(jī)，大力推行政務(wù)公開、事務(wù)公開，將我局的職責(zé)職能、審批事項(xiàng)、工作動(dòng)態(tài)等內(nèi)容及時(shí)在市政府門戶網(wǎng)站上予以公布，方便群眾查詢，接受社會(huì)監(jiān)督，從而大大提高了行政效率，起到了較好的社會(huì)效果。