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風險經(jīng)理崗位職責匯編(12篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):49

風險經(jīng)理崗位職責

崗位職責是什么

風險經(jīng)理是企業(yè)中關鍵的角色,主要負責識別、評估、管理和緩解企業(yè)在運營過程中可能面臨的風險,以確保公司的穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展。

崗位職責要求

1. 熟悉風險管理理論與實踐,具備扎實的財務、法律和業(yè)務知識。

2. 具備敏銳的洞察力,能夠及時發(fā)現(xiàn)潛在風險點。

3. 強烈的責任心和決策能力,能夠在壓力下制定有效的風險應對策略。

4. 優(yōu)秀的溝通技巧,能與各部門協(xié)作,推動風險防控措施的實施。

5. 掌握數(shù)據(jù)分析工具,如excel、sql等,以支持風險評估和報告編制。

崗位職責描述

風險經(jīng)理的工作涉及多個層面,包括但不限于:

1. 風險識別:通過對市場環(huán)境、行業(yè)動態(tài)、內部流程的深入分析,識別潛在的風險源。

2. 風險評估:量化風險的可能性和影響,確定風險等級,為管理層提供決策依據(jù)。

3. 制定風險策略:設計并實施風險控制措施,平衡風險與收益,確保企業(yè)的風險管理目標得以實現(xiàn)。

4. 監(jiān)控與報告:定期監(jiān)控風險狀況,編制風險報告,向高層匯報風險狀況及管理效果。

5. 協(xié)調與溝通:與各部門合作,確保風險管理體系的有效運行,提高全員風險意識。

有哪些內容

1. 風險評估與建模:構建風險評估模型,預測潛在風險事件,評估其對企業(yè)的影響。

2. 合規(guī)性審查:確保公司業(yè)務符合法律法規(guī),防止因違規(guī)操作引發(fā)的風險。

3. 內部控制:參與設計和優(yōu)化內控制度,確保其有效防止和發(fā)現(xiàn)錯誤與欺詐。

4. 應急計劃:制定應對突發(fā)事件的預案,提高企業(yè)的危機應對能力。

5. 培訓與教育:組織風險管理和合規(guī)性培訓,提升員工的風險防范意識和技能。

6. 外部關系管理:與審計機構、監(jiān)管機構保持良好溝通,了解最新法規(guī)要求,降低合規(guī)風險。

7. 項目風險管理:參與重大項目的全過程,識別項目風險,提出風險管理建議。

作為風險經(jīng)理,需要在不斷變化的商業(yè)環(huán)境中,靈活調整風險管理策略,為企業(yè)保駕護航,確保其在面對不確定因素時仍能穩(wěn)健前行。

風險經(jīng)理崗位職責范文

第1篇 分行風險經(jīng)理崗位職責

分行風險合規(guī)部總經(jīng)理 泉州銀行股份有限公司 泉州銀行股份有限公司,泉州銀行,泉州銀行微貸福州中心 任職要求:

1. 大學本科及以上學歷;

2. 具備良好的職業(yè)道德和團隊意識,抗壓能力強,誠實敬業(yè),無違規(guī)違紀等不良從業(yè)記錄;

3. 熟悉國家金融政策、法律法規(guī)及監(jiān)管制度,了解商業(yè)銀行各項產(chǎn)品、業(yè)務的營運管理流程;

4. 具有5年以上寧德地區(qū)金融從業(yè)經(jīng)歷,1年以上同職級或2年以上低一職級工作經(jīng)歷;

5. 年齡40周歲以下,特別優(yōu)秀者,可適度放寬年齡限制。

第2篇 銀行風險經(jīng)理崗位職責

咨詢 - 銀行對公大數(shù)據(jù)信用風險防控咨詢經(jīng)理/高級經(jīng)理 安永ey 安永華明會計師事務所(特殊普通合伙)上海分所,安永ey,安永華明會計師事務所,安永華明會計師 職位要求:

熟悉對公信用風險預警或防控的體系

參與過大型銀行信用風險預警或防控類項目建設,包括咨詢或實施類項目

熟悉現(xiàn)有對公信用風險防控的各種預警規(guī)則

可以深度分析并撰寫各類對公客戶信用風險分析報告

熟練掌握各種數(shù)據(jù)挖掘的方法和技術

對各種機器學習和知識圖譜相關算法有一定的認知

第3篇 風險經(jīng)理崗崗位職責

信審核查 風險經(jīng)理 審批崗 信用經(jīng)理 1、資金類業(yè)務審核與管理:根據(jù)各事業(yè)部及總部的風險管理規(guī)章制度,負責租賃、保理等業(yè)務的審核,為區(qū)域內各事業(yè)部經(jīng)營單元的資產(chǎn)安全提供保障;

2、區(qū)域內行業(yè)及客戶風險信息收集與反饋:根據(jù)宏觀經(jīng)濟、行業(yè)、市場變化情況及風險管理要求,負責收集區(qū)域內行業(yè)及客戶風險信息,及時反饋事業(yè)部及總部;

3、金融業(yè)務風險培訓支持:根據(jù)公司整體風險管理理念及金融業(yè)務風險管理體系,協(xié)助負責區(qū)域內各事業(yè)部經(jīng)營單元的風險管理培訓,并為相關工作提供必要支持,以強化風險意識提高操作水平;

4、操作質量評價:負責區(qū)域內前臺人員操作質量的監(jiān)督與評價;

5、前臺人員意見收集與反饋等。

任職要求:

1 具有財務、金融、稅務等領域專業(yè)知識;

2 熟悉了解公司主營業(yè)務等行業(yè)政策

3 具有一定的財務認識、分析判斷和解決問題的能力;

4 能獨立完成盡職調查、項目評審等工作;

5 具有較強的溝通能力與應變能力;

6 能夠承受一定的工作壓力;

7 擁有cpa/acca/frm/cfa等財務或風險相關權威證書者優(yōu)先。 1、資金類業(yè)務審核與管理:根據(jù)各事業(yè)部及總部的風險管理規(guī)章制度,負責租賃、保理等業(yè)務的審核,為區(qū)域內各事業(yè)部經(jīng)營單元的資產(chǎn)安全提供保障;

2、區(qū)域內行業(yè)及客戶風險信息收集與反饋:根據(jù)宏觀經(jīng)濟、行業(yè)、市場變化情況及風險管理要求,負責收集區(qū)域內行業(yè)及客戶風險信息,及時反饋事業(yè)部及總部;

3、金融業(yè)務風險培訓支持:根據(jù)公司整體風險管理理念及金融業(yè)務風險管理體系,協(xié)助負責區(qū)域內各事業(yè)部經(jīng)營單元的風險管理培訓,并為相關工作提供必要支持,以強化風險意識提高操作水平;

4、操作質量評價:負責區(qū)域內前臺人員操作質量的監(jiān)督與評價;

5、前臺人員意見收集與反饋等。

任職要求:

1 具有財務、金融、稅務等領域專業(yè)知識;

2 熟悉了解公司主營業(yè)務等行業(yè)政策

3 具有一定的財務認識、分析判斷和解決問題的能力;

4 能獨立完成盡職調查、項目評審等工作;

5 具有較強的溝通能力與應變能力;

6 能夠承受一定的工作壓力;

7 擁有cpa/acca/frm/cfa等財務或風險相關權威證書者優(yōu)先。

第4篇 信貸風險經(jīng)理崗位職責

信貸風險經(jīng)理 碧桂園集團 廣州南沙經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)碧桂園物業(yè)發(fā)展有限公司,碧桂園增城,碧桂園集團,碧桂園 崗位職責:

1、根據(jù)公司業(yè)務要求及市場需求,擬訂信貸業(yè)務的基本政策和風險管理指引;擬訂并完善信貸業(yè)務的管理制度和操作規(guī)程;

2、負責各類風險監(jiān)測、預警及化解工作包括審批政策、額度策略及貸后管理策略等。

3、依據(jù)市場變化 ,研究宏觀經(jīng)濟政策及相關制度法規(guī),提出行業(yè)經(jīng)營策略及行業(yè)分析報告,為新客戶獲取、客戶保有及其他市場活動以及新產(chǎn)品開發(fā)項目提供信用風險指引。

4、協(xié)助信審、催收等部門根據(jù)風險政策及策略制定并優(yōu)化運營流程。

5、根據(jù)信用風險政策需要,提出系統(tǒng)實施需求并開展測試投產(chǎn)驗證等工作。

任職資格:

1、本科以上學歷,數(shù)學、金融、計算機、經(jīng)濟學等相關專業(yè);

2、三年以上個人信貸或信用卡風控相關經(jīng)驗;

3、具備較強的分析能力及解決問題能力,熟練掌握至少一種數(shù)據(jù)分析工具;

4、參與過信用風險政策,策略制定及分析者優(yōu)先。

第5篇 信用風險經(jīng)理崗位職責

信用風險數(shù)據(jù)集市項目經(jīng)理 信雅達 信雅達系統(tǒng)工程股份有限公司,信雅達系統(tǒng)工程,信雅達 崗位職責:

負責信用風險數(shù)據(jù)集市的研發(fā)、實施;

崗位要求:

1、計算機及相關專業(yè)本科及以上,3年以上數(shù)據(jù)集市相關工作經(jīng)驗,熟悉軟件工程、數(shù)據(jù)結構;

2、 理解客戶需求,能夠以客戶需求為產(chǎn)品規(guī)劃和設計出發(fā)點;

3、 對數(shù)據(jù)有敏感性,能夠基于對數(shù)據(jù)及數(shù)據(jù)需求抽象建立數(shù)據(jù)產(chǎn)品模型;

4、 擁有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力,有積極解決各種難題的能力;

5、 有銀行風險數(shù)據(jù)集市建設經(jīng)驗,擔任過產(chǎn)品經(jīng)理或相關管理經(jīng)驗;

6、 邏輯思維能力強,具有良好項目計劃能力和文字表達能力。

第6篇 金融風險經(jīng)理崗位職責

零售金融風險經(jīng)理 tcl金融控股集團(廣州)有限公司 tcl集團財務有限公司分支機構 職責描述:

1、風險模型的搭建與優(yōu)化,結合各類大數(shù)據(jù)建立貸前風控模型,根據(jù)產(chǎn)品反饋不斷分析優(yōu)化模型;

2、風控政策的制定與更新,精通貸前貸中貸后的風控政策邏輯,結合業(yè)務過程中的問題,給出針對性及專業(yè)性的指導,對風控政策進行持續(xù)優(yōu)化;

3、對風控體系進行整體建設,提出長遠規(guī)劃及跟蹤執(zhí)行,制定完善的業(yè)務風控流程及各項規(guī)章制度;

任職要求:

1、3年以上信貸或消費金融風控領域工作經(jīng)驗,1年以上風控系統(tǒng)建設或優(yōu)化經(jīng)驗;

2、掌握信貸、消費金融、車貸、房貸等相關市場業(yè)務知識、操作流程、行業(yè)規(guī)范等信息;

3、良好的溝通協(xié)調能力、市場分析能力,廣泛的信息、數(shù)據(jù)獲取渠道

第7篇 特殊風險經(jīng)理崗位職責

1、崗位職責:

(1)負責轄內特殊風險業(yè)務的市場拓展、理賠、客戶服務和集中性特險業(yè)務的落地服務等工作;

(2)負責特殊風險業(yè)務渠道的建設、拓展及維護;

(3)協(xié)助指導其他經(jīng)營機構業(yè)務人員開展特險業(yè)務營銷。

2、招聘條件:

(1)教育程度:全日制大學本科學歷及以上

(2)專業(yè):保險、航空航天、能源、工程等相關專業(yè)

(3)有相關專業(yè)證書或同類工作經(jīng)驗者優(yōu)先

(4)能力要求:較強的組織協(xié)調、溝通能力、商務談判能力;較好的英語文字表達能力,英語6級以上;較強的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力

第8篇 擔保風險經(jīng)理崗位職責

1金融投行類專業(yè)大專以上文化程度2有融資擔保金融民間投資管理財務審計等經(jīng)驗3具有較強的風險分析判斷和控制能力

第9篇 保險風險經(jīng)理崗位職責

項目經(jīng)理--風險系統(tǒng)--保險項目 北京融英樂知科技有限公司 北京融英樂知科技有限公司,融英樂知,融英樂知 職責描述:

1. 負責風控產(chǎn)品需求調研、規(guī)劃、開發(fā)、上線各流程跟進,對產(chǎn)品的質量和項目進度負責;

2. 負責管理開發(fā)、測試等團隊,驅動項目實施,達成產(chǎn)品目標;

3. 與金服溝通數(shù)據(jù)需求, 對項目質量跟蹤控制。

4. 熟悉市場常用開發(fā)工具和開發(fā)語言。

任職要求:

1. 大學本科及以上學歷,3年及以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品策劃經(jīng)驗;

2. 相關公司風險管理系統(tǒng)的開發(fā)與建設經(jīng)驗,包括接口開發(fā)以及風控部數(shù)據(jù)展示經(jīng)驗;建設和維護基于各類分布式系統(tǒng)和大數(shù)據(jù)平臺的風控系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗;

3. 了解風控體系,從事過多項接口開發(fā)經(jīng)驗;

4. 工作細致,有很好的邏輯和全局規(guī)劃能力,有電商、支付、互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

6、良好的抗壓能力和溝通習慣,邏輯條理清晰,自驅動力強。

第10篇 業(yè)務風險經(jīng)理崗位職責

零售信貸風險業(yè)務咨詢經(jīng)理 崗位要求

1、本科以上學歷,5年以上相關工作經(jīng)驗;

2、有零售信貸風險或業(yè)務咨詢經(jīng)驗,或者金融行業(yè)里面熟悉零售業(yè)務優(yōu)先,有大型咨詢公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、有豐富的項目管理和交付經(jīng)驗,愿意承擔bd職責;

4、愿意出差,良好的抗壓能力和工作態(tài)度 崗位要求

1、本科以上學歷,5年以上相關工作經(jīng)驗;

2、有零售信貸風險或業(yè)務咨詢經(jīng)驗,或者金融行業(yè)里面熟悉零售業(yè)務優(yōu)先,有大型咨詢公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、有豐富的項目管理和交付經(jīng)驗,愿意承擔bd職責;

4、愿意出差,良好的抗壓能力和工作態(tài)度

第11篇 高級風險經(jīng)理崗位職責

風險管理部風控高級經(jīng)理 紫金集團 紫金信托有限責任公司,紫金信托,紫金集團,紫金 工作內容:

1.編寫和完善公司風險管理制度和流程;

2.參與審查業(yè)務部門提交的可行性研究報告,出具風險評價意見;

3.跟蹤業(yè)務進展情況、負責風控委員會決議的落實,定期編寫風險排查報告、項目執(zhí)行情況報告;

4.調查公司風控管理執(zhí)行情況,及時反應業(yè)務風險狀況;

5.部門經(jīng)理交辦的其他事務。

任職資格:

1.教育背景:

◆金融、投資、法律、財務以及風險管理相關專業(yè)本科以上學歷。

2.工作經(jīng)驗

◆大型信托機構或其他金融行業(yè)風控高級經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。

3.個人素質與技能技巧:

◆誠實正直,堅持原則,獨立思考,抗壓能力強,細致而有耐心;

◆較高的理論水平、文字表述能力;

◆具備金融信托業(yè)務實踐工作經(jīng)驗;

◆較強的風險識別能力和風控管理能力;

◆具備獨立處理風控事務的能力;

◆具備溝通、協(xié)調能力。

4.其他條件:

◆年齡35歲以下;

◆能夠勝任出差或兩地工作;

◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者,學歷、年齡等相關條件可適當放寬。

其他說明:

◆紫金信托對于應聘者資料將嚴格保密,未錄用者材料將存入公司人才庫

第12篇 風險經(jīng)理崗位職責

風險經(jīng)理 湖南三湘銀行股份有限公司 湖南三湘銀行股份有限公司,湖南三湘銀行,湖南三湘銀行股份有限公司,三湘 職責描述:

1.負責對公業(yè)務的風險管理、審查審批等,主要包括參與項目的貸前調查、貸中審查、貸后跟進管理以及風險預警等工作

2.負責組織條線進行風險排查、分析報告撰寫及整改工作

3.負責對條線風險監(jiān)控進行檢查、監(jiān)督及指導。

任職要求:

1.全日制本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、法律等相關專業(yè),年齡在35周歲及以下

2.5年以上銀行信貸從業(yè)經(jīng)驗,至少3年以上貸后管理相關經(jīng)驗

3.具備獨立的信貸風險審查、風險分析能力,熟悉銀行業(yè)務相關法律法規(guī)及監(jiān)管政策

4.較強的語言表達能力、寫作能力、溝通能力及業(yè)務協(xié)調能力。

風險經(jīng)理崗位職責匯編(12篇)

風險經(jīng)理是企業(yè)中關鍵的角色,主要負責識別、評估、管理和緩解企業(yè)在運營過程中可能面臨的風險,以確保公司的穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展。崗位職責要求1.熟悉風險管理理論與
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