2025保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年底總結(jié)怎么寫(xiě) 【篇1】700字
繁忙的一年又快過(guò)去了,回望去年,真是感慨萬(wàn)千,有得有失。去年真是難忘的一年,感謝領(lǐng)導(dǎo)的大力栽培,和同事們的支持和幫助。努力開(kāi)拓市場(chǎng),對(duì)內(nèi)狠抓生產(chǎn)管理、保證質(zhì)量,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,面對(duì)今年全球性金融危機(jī)的挑戰(zhàn),搶抓機(jī)遇,銷(xiāo)售部全體人員團(tuán)結(jié)拼搏,齊心協(xié)力完成了本年度的銷(xiāo)售工作任務(wù),以下八條是本年度的工作總結(jié):
1.作為一個(gè)保險(xiǎn)公司銷(xiāo)售員工,一定要很了解公司和公司所銷(xiāo)售的產(chǎn)品,這樣你在跟客戶(hù)介紹的時(shí)候才能有充分的自信去說(shuō)服他去接受你,接受你的產(chǎn)品。
2.工作一定要勤奮,這個(gè)勤奮不是做給領(lǐng)導(dǎo)看,是讓自己更快的成長(zhǎng)以獲得更多的自信,一流的銷(xiāo)售是混業(yè)績(jī),二流的銷(xiāo)售是混日子,三流的銷(xiāo)售時(shí)混飯吃,我現(xiàn)在如果把自己定位成一個(gè)一流的銷(xiāo)售就必須把工作當(dāng)成是自己的事,認(rèn)真,努力,主動(dòng)的去做,其實(shí)做銷(xiāo)售做久了壓力是比較大的,除了要對(duì)工作總結(jié)外還要不斷的學(xué)習(xí)接觸到與之相關(guān)的知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),當(dāng)然最重要的還是如何做出業(yè)績(jī),怎樣使利潤(rùn)最大化,這都是要通過(guò)勤奮來(lái)完成,有句話是沒(méi)有銷(xiāo)售不出去的東西,只有銷(xiāo)售不出去的人,其實(shí)做銷(xiāo)售也就是在做人。
3.良好的工作態(tài)度,有些人可能覺(jué)得一些銷(xiāo)售人員每天要面對(duì)一些難搞定的客戶(hù)或者是因?yàn)閴毫Υ蟮年P(guān)系,難免會(huì)脾氣不好,但我覺(jué)得這個(gè)也是工作態(tài)度問(wèn)題,因?yàn)楹芏嗫蛻?hù)往往是不容易搞定的,這就看怎么放平心態(tài),正確的面對(duì),畢竟我們是做服務(wù)行業(yè)的,良好的態(tài)度也是客戶(hù)考察我們的一個(gè)很關(guān)鍵的一點(diǎn),所以不論在何時(shí),請(qǐng)注意自己的說(shuō)話和言行,拿起電話的時(shí)候,要讓充滿激情,面帶微笑,相信電話那頭的客戶(hù)也能充分感受到你的真誠(chéng),從而被你打動(dòng)。
篇1寫(xiě)作要點(diǎn)86人覺(jué)得有用
保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員到了年底,往往需要對(duì)自己的工作進(jìn)行一番梳理和歸納,形成一份總結(jié)報(bào)告。這類(lèi)總結(jié)不只是簡(jiǎn)單的流水賬,而是要結(jié)合個(gè)人的實(shí)際業(yè)績(jī)、客戶(hù)反饋以及市場(chǎng)動(dòng)態(tài),提煉出一些關(guān)鍵點(diǎn)??偨Y(jié)寫(xiě)得好不好,直接影響到下一年的工作規(guī)劃和公司對(duì)你的評(píng)價(jià)。
首先,要把全年的工作成果列出來(lái)。這一步很重要,但有時(shí)候容易遺漏一些細(xì)節(jié)。比如,有的業(yè)務(wù)員只記住了大額保單的數(shù)量,卻忽略了那些小額但數(shù)量多的小單子。這些看似不起眼的小單子其實(shí)也能累積出不錯(cuò)的成績(jī)。記得在整理業(yè)績(jī)時(shí),不僅要關(guān)注數(shù)字本身,還要留意背后的故事,比如促成交易的關(guān)鍵點(diǎn)是什么,有沒(méi)有什么值得推廣的經(jīng)驗(yàn)。
接著,要分析一下工作中遇到的問(wèn)題。這一部分不能光說(shuō)表面現(xiàn)象,得深入挖掘原因。例如,某段時(shí)間內(nèi)客戶(hù)轉(zhuǎn)化率突然下降了,這可能是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇導(dǎo)致的,也可能是自身服務(wù)態(tài)度出現(xiàn)了問(wèn)題。如果只是簡(jiǎn)單地歸結(jié)為外部環(huán)境變化,那就可能忽視了內(nèi)部管理上的漏洞。當(dāng)然,有時(shí)候分析問(wèn)題的時(shí)候,可能會(huì)因?yàn)橐粫r(shí)想不起來(lái)具體細(xì)節(jié)而顯得有些模糊,但這沒(méi)關(guān)系,畢竟人不是機(jī)器,不可能事事都記得那么清楚。
然后就是對(duì)未來(lái)工作的展望了。這部分的重點(diǎn)是要具體可行,不能泛泛而談。比如提到明年要提高銷(xiāo)售額,那具體怎么提高?是增加拜訪頻率,還是優(yōu)化產(chǎn)品組合?如果只是籠統(tǒng)地說(shuō)要提升業(yè)績(jī),聽(tīng)起來(lái)就很空洞。而且有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的時(shí)候,可能會(huì)因?yàn)榧庇诒磉_(dá)想法而把句子寫(xiě)得過(guò)長(zhǎng),結(jié)果反而讓人看不明白。
小編友情提醒:
別忘了加上一些客戶(hù)反饋的信息。客戶(hù)的評(píng)價(jià)往往是最好的鏡子,能反映出你在客戶(hù)心目中的位置。不過(guò),這里要注意的是,引用客戶(hù)的話時(shí),最好經(jīng)過(guò)篩選,挑那些既有代表性又積極正面的評(píng)論,這樣既能展示自己的優(yōu)勢(shì),也不會(huì)引發(fā)不必要的麻煩。
2025保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年底總結(jié)例文怎么寫(xiě)【篇2】 2800字
轉(zhuǎn)眼間,____年已成為歷史,但我們?nèi)匀挥浀萌ツ昙ち业母?jìng)爭(zhēng)。天氣雖不是特別的嚴(yán)寒,但大街上四處飄飄的招聘條幅足以讓人體會(huì)到____年閥門(mén)行業(yè)將會(huì)又是一個(gè)大較場(chǎng),競(jìng)爭(zhēng)將更加白熱化。市場(chǎng)總監(jiān)、銷(xiāo)售經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理,大大小小上百家企業(yè)都在搶人才,搶市場(chǎng),大家已經(jīng)真的地感受到市場(chǎng)的殘酷,坐以只能待毖??偨Y(jié)是為了來(lái)年揚(yáng)長(zhǎng)避短,對(duì)自己有個(gè)全面的認(rèn)識(shí)。
一、任務(wù)完成情況
今年實(shí)際完成銷(xiāo)售量為5000萬(wàn),其中一車(chē)間球閥____萬(wàn),蝶閥1200萬(wàn),其他1800萬(wàn),基本完成年初既定目標(biāo)。
球閥常規(guī)產(chǎn)品比去年有所下降,偏心半球增長(zhǎng)較快,鍛鋼球閥相比去年有少量增長(zhǎng);但蝶閥銷(xiāo)售不夠理想(計(jì)劃是在1500萬(wàn)左右),大口徑蝶閥(dn1000以上)銷(xiāo)售量很少,軟密封蝶閥有少量增幅。
總的說(shuō)來(lái)是銷(xiāo)售量正常,oem增長(zhǎng)較快,但公司自身產(chǎn)品增長(zhǎng)不夠理想,“雙達(dá)”品牌增長(zhǎng)也不理想。
二、客戶(hù)反映較多的情況
對(duì)于我們生產(chǎn)銷(xiāo)售型企業(yè)來(lái)說(shuō),質(zhì)量和服務(wù)就是我們的生命,如果這兩方面做不好,企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上談兵。
1、 質(zhì)量狀況:質(zhì)量不穩(wěn)定,退、換貨情況較多。如xxx客戶(hù)的球閥,xxx客戶(hù)的蝶閥等,發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題接二連三,客戶(hù)怨聲載道。
2、 細(xì)節(jié)注意不夠:如大塊焊疤、表面不光潔,油漆顏色出錯(cuò),發(fā)貨時(shí)手輪落下等等。雖然是小問(wèn)題卻影響了整個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量,并給客戶(hù)造成很壞的印象。
3、 交貨不及時(shí):生產(chǎn)周期計(jì)劃不準(zhǔn),生產(chǎn)調(diào)度不當(dāng)常造成貨期拖延,也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲。
4、 運(yùn)費(fèi)問(wèn)題:關(guān)于運(yùn)費(fèi)問(wèn)題客戶(hù)投訴較多,尤其是老客戶(hù),如xxx、xxx、xxx等人都說(shuō)比別人的要貴,而且同樣的貨,同樣的運(yùn)輸工具,今天和昨天不一樣的價(jià)。
5、 技術(shù)支持問(wèn)題:客戶(hù)的問(wèn)題不回答或者含糊其詞,造成客戶(hù)對(duì)公司抱怨和誤解,xxx、xxx等人均有提到這類(lèi)問(wèn)題。問(wèn)題不大,但與公司“客戶(hù)至上”“客戶(hù)就是上帝”的宗旨不和諧。
6、 報(bào)價(jià)問(wèn)題:因公司內(nèi)部?jī)r(jià)格體系不完整,所以不同的客戶(hù)等級(jí)無(wú)法體現(xiàn),老客戶(hù)、大客戶(hù)體會(huì)不到公司的照顧與優(yōu)惠。
三、銷(xiāo)售中的問(wèn)題
經(jīng)過(guò)近兩年的磨合,銷(xiāo)售部已經(jīng)融合成一支精干、團(tuán)結(jié)、上進(jìn)的隊(duì)伍。團(tuán)隊(duì)有分工,有合作,人員之間溝通順利,相處融洽;銷(xiāo)售人員已掌握了一定的銷(xiāo)售技巧,并增強(qiáng)了為客戶(hù)服務(wù)的思想;業(yè)務(wù)比較熟練,都能獨(dú)當(dāng)一面,而且工作中的問(wèn)題善于總結(jié)、歸納,找到合理的解決方法,xxx在這方面做得尤其突出。各相關(guān)部門(mén)的配合也日趨順利,能相互理解和支持。好的方面需要再接再勵(lì),發(fā)揚(yáng)光大,但問(wèn)題方面也不少。
1、 人員工作熱情不高,自主性不強(qiáng)。上班聊天、看電影,打游戲等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。究其原因,一是制度監(jiān)管不力,二則銷(xiāo)售人員待遇較低,感覺(jué)事情做得不少,但和其他部門(mén)相比工資卻偏低,導(dǎo)致心理不平衡。
2、 組織紀(jì)律意識(shí)淡薄,上班遲到、早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。這種情況存在公司各個(gè)部門(mén),公司應(yīng)該有適當(dāng)?shù)目记谥贫龋胁涣棘F(xiàn)象發(fā)生時(shí)不應(yīng)該僅有部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)管理,而且公司領(lǐng)導(dǎo)要出面制止。
3、 發(fā)貨人員的觀念問(wèn)題:發(fā)貨人員僅僅把發(fā)貨當(dāng)做一件單純?nèi)蝿?wù),以為貨物出廠就行,少了為客戶(hù)服務(wù)的理念。其實(shí)細(xì)節(jié)上的用心更能讓客戶(hù)感覺(jué)到公司的服務(wù)和真誠(chéng),比如貨物的包裝、清晰的標(biāo)記,及時(shí)告知客戶(hù)貨物的重量,到貨時(shí)間,為客戶(hù)盡量把運(yùn)輸費(fèi)用降低等等。
4、 統(tǒng)計(jì)工作不到位,沒(méi)有成品或半成品統(tǒng)計(jì)報(bào)表,每一次銷(xiāo)售部都需要向車(chē)間詢(xún)問(wèn)貨物庫(kù)存狀況,這樣一來(lái)可能造成銷(xiāo)售機(jī)會(huì)丟失,造成勞動(dòng)浪費(fèi),而且客戶(hù)也懷疑公司的辦事效率。成品倉(cāng)庫(kù)和半成品倉(cāng)庫(kù)應(yīng)定時(shí)提供報(bào)表,告知庫(kù)存狀況以便及時(shí)準(zhǔn)備貨品和告知客戶(hù)具體生產(chǎn)周期。
5、 銷(xiāo)售、生產(chǎn)、采購(gòu)等流程銜接不順,常有造成交期延誤事件且推脫責(zé)任,互相指責(zé)。
6、 技術(shù)支持不順,標(biāo)書(shū)圖紙、銷(xiāo)售用圖紙短缺。
7、 部門(mén)責(zé)任不清,本未倒置,導(dǎo)致銷(xiāo)售部人員沒(méi)有時(shí)間主動(dòng)爭(zhēng)取客戶(hù)。
以上問(wèn)題只是諸多問(wèn)題中的一小部分,也是銷(xiāo)售過(guò)程中時(shí)有發(fā)生的問(wèn)題,雖不致于影響公司的根本,但不加以重視,最終可能給公司的未來(lái)發(fā)展帶來(lái)重大的損失。
四、關(guān)于公司管理的想法
我們雙達(dá)公司經(jīng)過(guò)這兩年的發(fā)展,已擁有先進(jìn)的硬件設(shè)施,完善的組織結(jié)構(gòu),生產(chǎn)管理也進(jìn)步明顯,在溫州乃至閥門(mén)行業(yè)都小有名氣。應(yīng)該說(shuō),只要我們戰(zhàn)略得當(dāng),戰(zhàn)術(shù)得當(dāng),用人得當(dāng),前景將是非常美好的。
“管理出效益”,這個(gè)準(zhǔn)則大家都知道,但要管理好企業(yè)卻不是件容易的事。我感覺(jué)公司比較注重感情管理,制度化管理不夠。嚴(yán)格說(shuō)來(lái)公司應(yīng)該以制度化管理為基礎(chǔ),兼顧情感管理,這樣才能取得管理成果的最大化。就拿考勤來(lái)說(shuō),卡天天打,可是遲到、早退的沒(méi)有處罰,加班的也沒(méi)有獎(jiǎng)勵(lì),那么打不打卡有什么區(qū)別?不如不打。又如員工工作怠慢沒(méi)人批評(píng)指正,即使有人提起最后也是不了了只,這是姑息、縱容,長(zhǎng)此以往,公司利益必然受損。
過(guò)程決定結(jié)果,細(xì)節(jié)決定成敗 。 公司的目標(biāo)或者一個(gè)計(jì)劃之所以最后出現(xiàn)偏差,往往是在執(zhí)行的過(guò)程中,某些細(xì)節(jié)執(zhí)行的不到位所造成。老板們有很多好的想法、方案,有很宏偉的計(jì)劃,為什么到了最后都沒(méi)有帶來(lái)明顯的效果?比如說(shuō)公司年初訂的倉(cāng)庫(kù)報(bào)表,成本核算等,開(kāi)會(huì)時(shí)一遍又一遍的說(shuō),可就是沒(méi)有結(jié)果,為什么?這就是政令不通,執(zhí)行力度不夠啊。這就是為什么國(guó)內(nèi)企業(yè)最近幾年都很關(guān)注“執(zhí)行力”的一個(gè)重要原因,執(zhí)行力從那里來(lái)?過(guò)程控制就是一個(gè)關(guān)鍵!完整的過(guò)程控制分以下四個(gè)方面:
1)工作報(bào)告 相關(guān)人員和部門(mén)定期或不定期向總經(jīng)理或相關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作,報(bào)告進(jìn)展?fàn)顩r,領(lǐng)導(dǎo)也抽出時(shí)間主動(dòng)了解進(jìn)展?fàn)顩r,給予工作上指導(dǎo)
2)例會(huì) 定期的例會(huì)可以了解各部門(mén)協(xié)作情況,可以共同獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,并相互溝通。公司的例會(huì)太少,尤其是縱向的溝通太少,員工不了解老總們對(duì)工作的計(jì)劃,對(duì)自己工作的看法,而老板們也不了解員工的想法,不了解員工的需要
3)定期檢查 計(jì)劃或方案執(zhí)行一段時(shí)期后,公司定期檢查其執(zhí)行情況,是否偏離計(jì)劃,要否調(diào)整,并布置下一段時(shí)期的工作任務(wù)
4)公平激勵(lì) 建立一只和諧的團(tuán)隊(duì),調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性都需要有一個(gè)公平的激勵(lì)機(jī)制。否則會(huì)造成員工之間產(chǎn)生矛盾,工作之間不配合,上班沒(méi)有積極性。就我的個(gè)人看法,我認(rèn)為銷(xiāo)售部的工資偏低,大環(huán)境比較行業(yè)內(nèi)各個(gè)閥門(mén)廠銷(xiāo)售人員的待遇,小環(huán)境比較公司內(nèi)各部門(mén)的待遇。雖然銷(xiāo)售部各員工做得都很敬業(yè),實(shí)際上大家內(nèi)心都有一些意見(jiàn)。如果公司認(rèn)為銷(xiāo)售部是一個(gè)重要的部門(mén),認(rèn)可銷(xiāo)售部員工的辛苦,希望能留住那些能給公司帶來(lái)利潤(rùn)的銷(xiāo)售人員,那么我建議工資還是要有相應(yīng)調(diào)整,畢竟失去一位員工的損失太大了。
另外一個(gè)方面就是公司管理結(jié)構(gòu)和用人問(wèn)題。由于公司自身結(jié)構(gòu)的特殊性,人事管理上容易出現(xiàn)越級(jí)管理、多頭管理和過(guò)度管理等現(xiàn)象。越級(jí)管理容易造成部門(mén)經(jīng)理威信喪失,積極性喪失,最后是部門(mén)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)與員工不融洽,遇事沒(méi)人擔(dān)當(dāng)責(zé)任;多頭管理則容易讓員工工作無(wú)法適從,擔(dān)心工作失誤;過(guò)度管理可能造成員工失去創(chuàng)造性,員工對(duì)自己不自信,難以培養(yǎng)出獨(dú)當(dāng)一面的人才。
以上只是個(gè)人之見(jiàn),不一定都對(duì),但我是真心實(shí)意想著公司未來(lái)的發(fā)展,一心一意想把銷(xiāo)售部搞好,為公司也為自己爭(zhēng)些體面,請(qǐng)各位老總們斟灼。
篇2寫(xiě)作要點(diǎn)250人覺(jué)得有用
臨近年底了,保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員們都在忙著寫(xiě)總結(jié),寫(xiě)得好能給領(lǐng)導(dǎo)留下好印象,還能為來(lái)年的工作打基礎(chǔ)。不過(guò)說(shuō)實(shí)話,總結(jié)要是沒(méi)點(diǎn)技巧,很容易寫(xiě)得亂七八糟。今天就聊聊怎么寫(xiě)出一份合格的總結(jié)。
開(kāi)頭怎么寫(xiě)?
很多人喜歡直接上來(lái)就擺成績(jī),其實(shí)這樣有點(diǎn)突兀。應(yīng)該先簡(jiǎn)單回顧一下這一年的工作背景,比如說(shuō)市場(chǎng)環(huán)境怎么樣,公司政策有什么變化,這些問(wèn)題都得提一提。記得去年我們團(tuán)隊(duì)剛接手那個(gè)新片區(qū)的時(shí)候,大家都覺(jué)得特別難搞,因?yàn)榭蛻?hù)群體很分散,又不太接受保險(xiǎn)產(chǎn)品。后來(lái)通過(guò)調(diào)研發(fā)現(xiàn),他們主要是擔(dān)心理賠速度慢,所以后面調(diào)整策略,重點(diǎn)推快賠服務(wù),這才慢慢打開(kāi)了局面。這部分內(nèi)容不用太長(zhǎng),點(diǎn)到為止就行。
接著就是講工作成果了。這里有個(gè)小建議,別光說(shuō)數(shù)字,最好結(jié)合具體案例來(lái)說(shuō)。比如我有個(gè)同事,他今年簽下了好幾個(gè)大客戶(hù),其中一個(gè)客戶(hù)特別猶豫,前前后后談了五個(gè)月才定下來(lái)。他不是一味地推銷(xiāo),而是先幫客戶(hù)分析財(cái)務(wù)狀況,再推薦適合的產(chǎn)品,最后還主動(dòng)幫忙設(shè)計(jì)了一套家庭保障方案,這才打動(dòng)了對(duì)方。這種故事聽(tīng)起來(lái)更有說(shuō)服力。
說(shuō)到成績(jī),也不能只報(bào)喜不報(bào)憂。總結(jié),肯定得全面一點(diǎn)??梢蕴粢恍┕ぷ髦杏龅降膯?wèn)題來(lái)說(shuō),比如客戶(hù)投訴多、團(tuán)隊(duì)配合不到位之類(lèi)的。當(dāng)然,關(guān)鍵是要提出解決辦法,而不是單純抱怨。像去年我們?cè)谂嘤?xùn)新員工時(shí)發(fā)現(xiàn),很多人對(duì)產(chǎn)品細(xì)節(jié)掌握得不夠扎實(shí),導(dǎo)致成交率不高。后來(lái)我們調(diào)整了培訓(xùn)計(jì)劃,增加了實(shí)操環(huán)節(jié),效果立竿見(jiàn)影。
總結(jié)里頭最好能提到明年的工作思路。比如說(shuō)針對(duì)今年存在的問(wèn)題,明年打算怎么改進(jìn),目標(biāo)是什么之類(lèi)的。我見(jiàn)過(guò)有人寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,直接把明年的工作計(jì)劃當(dāng)成總結(jié)來(lái)寫(xiě),這就有點(diǎn)本末倒置了??偨Y(jié)的重點(diǎn)是過(guò)去一年的工作情況,計(jì)劃部分可以簡(jiǎn)略帶過(guò)。
最后再?gòu)?qiáng)調(diào)一下格式問(wèn)題。雖然說(shuō)形式不是最重要的,但也不能太隨意。段落之間最好空一行,方便閱讀。另外,盡量避免使用過(guò)于復(fù)雜的大長(zhǎng)句,尤其是那種一口氣讀不完的句子。還有,有些詞用起來(lái)要注意,比如“推進(jìn)”這個(gè)詞,有時(shí)候換成“推動(dòng)”會(huì)顯得更自然一些。
保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年底總結(jié)怎么寫(xiě)【篇3】 1800字
第一、加強(qiáng)業(yè)管工作,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的承保服務(wù)體系。承保是保險(xiǎn)公司經(jīng)營(yíng)的源頭,是風(fēng)險(xiǎn)管控、實(shí)現(xiàn)效益的重要基礎(chǔ),是保險(xiǎn)公司生存的基礎(chǔ)保障。因此,在**年度里,公司將狠抓業(yè)管工作,提高風(fēng)險(xiǎn)管控能力。
1、對(duì)承保業(yè)務(wù)及時(shí)地進(jìn)行審核,利用風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)及定價(jià)體系來(lái)控制承保風(fēng)險(xiǎn),決定承保費(fèi)率,確保承保質(zhì)量。對(duì)超越公司權(quán)限擬承保的業(yè)務(wù)進(jìn)行初審并簽署意見(jiàn)后上報(bào)審批,確保此類(lèi)業(yè)務(wù)的嚴(yán)格承保。
2、加強(qiáng)信息技術(shù)部門(mén)的管理,完善各類(lèi)險(xiǎn)種業(yè)務(wù)的處理平臺(tái),通過(guò)建設(shè)、使用電子化承保業(yè)務(wù)處理系統(tǒng),建立完善的承保基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),并繕制相關(guān)報(bào)表和承保分析。同時(shí)做好市場(chǎng)調(diào)研,并定期編制中、長(zhǎng)期業(yè)務(wù)計(jì)劃。
3、建立健全重大標(biāo)的業(yè)務(wù)和特殊風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度,確保風(fēng)險(xiǎn)的合理控制,同時(shí)根據(jù)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)情況,執(zhí)行有關(guān)分?;蛟俦kU(xiǎn)管理規(guī)定,確保合理分散承保風(fēng)險(xiǎn)。
4、強(qiáng)化承保、核保規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行條款、費(fèi)率體系,熟練掌握新核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的操作,對(duì)中支所屬的承保、核保人員進(jìn)行全面、系統(tǒng)的培訓(xùn),以提高他們的綜合業(yè)務(wù)技能和素質(zhì),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供良好的保障。
第二、提高客戶(hù)服務(wù)工作質(zhì)量,建設(shè)一流的客戶(hù)服務(wù)平臺(tái)。隨著保險(xiǎn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體的不斷增加,各家保險(xiǎn)公司都加大了對(duì)市場(chǎng)業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的力度,而保險(xiǎn)公司所經(jīng)營(yíng)的不是有形產(chǎn)品,而是一種規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)或風(fēng)險(xiǎn)投資的服務(wù),因此,建設(shè)一個(gè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的客服平臺(tái)顯得極為重要,當(dāng)服務(wù)已經(jīng)成為核心內(nèi)容納入保險(xiǎn)企業(yè)的價(jià)值觀,成為核心競(jìng)爭(zhēng)時(shí),客服工作就成為一種具有獨(dú)特理念的一種服務(wù)文化。經(jīng)過(guò)**年的努力,我司已在市場(chǎng)占有了一定的份額,同時(shí)也擁有了較大的客戶(hù)群體,隨著業(yè)務(wù)發(fā)展的不斷深入,客服工作的重要性將尤其突出,因此,中支在**年里將嚴(yán)格規(guī)范客服工作,把一流的客服管理平臺(tái)運(yùn)用、落實(shí)到位。
1、建立健全語(yǔ)音服務(wù)系統(tǒng),加大熱線的宣傳力度,以多種形式將熱線推向社會(huì),讓眾多的客戶(hù)全面了解公司語(yǔ)音服務(wù)系統(tǒng)強(qiáng)大的支持功能,以提高自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)客戶(hù)滿意最大化。
2、加強(qiáng)客服人員培訓(xùn),提高客服人員綜合技能素質(zhì),嚴(yán)格奉行“熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)宗旨,堅(jiān)持“主動(dòng)、迅速、準(zhǔn)確、合理”的原則,嚴(yán)格按照崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)操作實(shí)務(wù)流程的規(guī)定作好接、報(bào)案、查勘定損、條款解釋、理賠投訴等各項(xiàng)工作。
3、以中心支公司為中心,專(zhuān)、兼職并行,建立一個(gè)覆蓋全區(qū)的查勘、定損網(wǎng)點(diǎn),初期由中支設(shè)立專(zhuān)職查勘定損人員3名,同時(shí)搭配非專(zhuān)職人員共同查勘,以提高中支業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì),切實(shí)提高查勘、定損理賠質(zhì)量,做到查勘準(zhǔn)確,定損合理,理賠快捷。
4、在**年6月之前完成**營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部、yy營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部?jī)蓚€(gè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的下延工作,至此,全區(qū)的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)基本完善,為公司的客戶(hù)提供高效、便捷的保險(xiǎn)售后服務(wù)。
第三、加快業(yè)務(wù)發(fā)展,提高市場(chǎng)占有率,做大做強(qiáng)公司保險(xiǎn)品牌。根據(jù)**年中支保費(fèi)收入****萬(wàn)元為依據(jù),其中各險(xiǎn)種的占比為:機(jī)動(dòng)車(chē)輛險(xiǎn)85%,非車(chē)險(xiǎn)10%,人意險(xiǎn)5%。**年度,中心支公司擬定業(yè)務(wù)發(fā)展工作計(jì)劃為實(shí)現(xiàn)全年保費(fèi)收入****萬(wàn)元,各險(xiǎn)種比例計(jì)劃為機(jī)動(dòng)車(chē)輛險(xiǎn)75%,非車(chē)險(xiǎn)15%,人意險(xiǎn)10%,計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)將從以下幾個(gè)方面去實(shí)施完成。
1、機(jī)動(dòng)車(chē)輛險(xiǎn)是我司業(yè)務(wù)的重中之重,因此,大力發(fā)展機(jī)動(dòng)車(chē)輛險(xiǎn)業(yè)務(wù),充分發(fā)揮公司的車(chē)險(xiǎn)優(yōu)勢(shì),打好車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的攻堅(jiān)戰(zhàn),還是我們工作的重點(diǎn),**年在車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)上要鞏固老的客戶(hù),爭(zhēng)取新客戶(hù),側(cè)重點(diǎn)在發(fā)展車(chē)隊(duì)業(yè)務(wù)以及新車(chē)業(yè)務(wù)的承保上,以實(shí)現(xiàn)車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)更上一個(gè)新的臺(tái)階。
2、認(rèn)真做好非車(chē)險(xiǎn)的展業(yè)工作,選擇拜訪一些大、中型企業(yè),對(duì)效益好,風(fēng)險(xiǎn)低的企業(yè)要重點(diǎn)公關(guān),與企業(yè)建立良好的關(guān)系,力爭(zhēng)財(cái)產(chǎn)、人員、車(chē)輛一攬子承保,同時(shí)也要做好非車(chē)險(xiǎn)效益型險(xiǎn)種的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作,在**年里努力使非車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)在發(fā)展上形成新的格局。
3、積極做好與銀行的代理業(yè)務(wù)工作。**年10月我司經(jīng)過(guò)積極地努力已與中國(guó)銀行、中國(guó)建設(shè)銀行、中國(guó)工商銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、福建興業(yè)銀行等簽定了兼業(yè)代理合作協(xié)議, **年要集中精力與各大銀行加強(qiáng)業(yè)務(wù)上的溝通聯(lián)系,讓銀行充分地了解中華保險(xiǎn)的品牌及優(yōu)勢(shì),爭(zhēng)取加大銀行在代理業(yè)務(wù)上對(duì)我司的支持與政策傾斜力度,力求在銀行代理業(yè)務(wù)上的新突破,實(shí)現(xiàn)險(xiǎn)種結(jié)構(gòu)調(diào)整的戰(zhàn)略目標(biāo),為公司實(shí)現(xiàn)效益最大化奠定良好的基礎(chǔ)。
今年,雖然受金融風(fēng)暴經(jīng)濟(jì)方面還是有所影響的,雖然市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈,但有省公司的正確領(lǐng)導(dǎo),中支將開(kāi)拓思路,奮力進(jìn)取,去創(chuàng)造新的業(yè)績(jī),為做大做強(qiáng)公司保險(xiǎn)事業(yè)而奮斗。
看完保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年底總結(jié),希望你自己的可以做得更好。
篇3寫(xiě)作要點(diǎn)114人覺(jué)得有用
年底到了,保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員們又該開(kāi)始整理這一年的成績(jī)了??偨Y(jié),說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單,做起來(lái)可得花點(diǎn)心思。寫(xiě)得好,領(lǐng)導(dǎo)看了高興,還能為明年的工作打個(gè)好基礎(chǔ)。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,先要把全年的工作情況梳理一遍。比如,今年接了多少單子,完成的業(yè)績(jī)?cè)趺礃?,跟客?hù)的關(guān)系處理得如何。這些都是關(guān)鍵內(nèi)容。要是業(yè)績(jī)不錯(cuò),不妨多提一些成功的案例,這樣顯得有說(shuō)服力。不過(guò),如果有些地方?jīng)]做好,也別藏著掖著,如實(shí)反映出來(lái),這樣能讓人看到你的態(tài)度。比如,上半年因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足,可能漏掉了幾個(gè)重要客戶(hù),這事得承認(rèn),不然以后改進(jìn)就無(wú)從談起。
平時(shí)積累的一些小技巧也可以寫(xiě)進(jìn)去。像是怎么跟客戶(hù)溝通更有效,遇到難纏的客戶(hù)該怎么應(yīng)對(duì)。這些經(jīng)驗(yàn)都很實(shí)用,寫(xiě)進(jìn)總結(jié)里,既是對(duì)自己的一個(gè)回顧,也是給同事們的參考。記得要結(jié)合具體的例子,這樣更有說(shuō)服力。比如,有個(gè)客戶(hù)一開(kāi)始很抗拒買(mǎi)保險(xiǎn),后來(lái)通過(guò)多次耐心溝通,最終簽下了大單,這個(gè)過(guò)程就可以詳細(xì)描述一下。
不過(guò),寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,要注意分寸。既不能太謙虛,把自己說(shuō)得一無(wú)是處;也不能太過(guò)自夸,讓人覺(jué)得不實(shí)在。比如,有的業(yè)務(wù)員會(huì)把所有的功勞都攬到自己身上,這就不妥了。畢竟團(tuán)隊(duì)合作也很重要,要是忽略了這一點(diǎn),就顯得格局不大。所以,適當(dāng)提一下團(tuán)隊(duì)的支持和幫助,能讓總結(jié)看起來(lái)更真實(shí)。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,格式也要講究。開(kāi)頭簡(jiǎn)單介紹一下基本情況,中間詳細(xì)介紹工作成果和經(jīng)驗(yàn),結(jié)尾可以展望下一年的目標(biāo)。不過(guò),這里要注意一點(diǎn),目標(biāo)不要定得太高,脫離實(shí)際。像什么“明年業(yè)績(jī)翻倍”這樣的口號(hào)雖然聽(tīng)起來(lái)振奮人心,但實(shí)現(xiàn)起來(lái)難度太大,反而容易讓人覺(jué)得不靠譜。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,文字不要太啰嗦,盡量言簡(jiǎn)意賅。有些業(yè)務(wù)員喜歡用復(fù)雜的句子,結(jié)果話繞來(lái)繞去,別人看了半天還不知道啥意思。比如,“由于種種原因,我們?cè)跇I(yè)務(wù)拓展方面遇到了一定的阻礙,經(jīng)過(guò)不懈努力,終于克服了這些困難?!边@句話完全可以簡(jiǎn)化成“我們克服困難,拓展了業(yè)務(wù)”。這樣既清晰又簡(jiǎn)潔。
精選保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年底個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇4】 1700字
又到年終歲尾,回首過(guò)去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎,回首望,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。非常感謝公司給我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,回首過(guò)往,中心陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段,使我懂得了很多,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持與關(guān)愛(ài),同事們的鼎力協(xié)助,使我在工作中更加的得心應(yīng)手,在此我向中心的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝。同時(shí)也將近一年的工作向大家做以匯報(bào)。
一、嚴(yán)于律已,團(tuán)結(jié)同志。以身作則,任勞任怨。 在工作中嚴(yán)格要求自己,響應(yīng)中心各項(xiàng)號(hào)召,積極參加公司的各項(xiàng)活動(dòng)。克服種種困難,不計(jì)個(gè)人得失,在工作設(shè)施不齊全、人員業(yè)務(wù)不熟練的情況下,帶領(lǐng)醫(yī)療小組人員從頭做起,加班加點(diǎn)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),在短時(shí)間內(nèi)完成了十五個(gè)涉及人傷(病)險(xiǎn)種條款、醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)制度、醫(yī)療審核制度的學(xué)習(xí)。承擔(dān)起多險(xiǎn)種人傷案件接案、立案、查勘、跟蹤、醫(yī)療審核等多個(gè)工作程序,贏得了客戶(hù)的好評(píng)。發(fā)表相關(guān)信息達(dá)二十余篇。取得了一定成績(jī)。較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
二、努力工作,按時(shí)完成工作任務(wù)。
1、全年醫(yī)療審核案件220xxxx件,涉及十六個(gè)險(xiǎn)種。剔除不合理費(fèi)用達(dá)30xxxx萬(wàn)元。
2、拒賠案件:立案前拒賠5xxxx,金額達(dá)1xxxx余元,立案后拒賠4xxxx,拒賠金額達(dá)11xxxx萬(wàn)元。其中醫(yī)療責(zé)任險(xiǎn)拒賠金額達(dá)9xxxx萬(wàn)元。
3、全年醫(yī)療跟蹤100xxxx人次,涉及醫(yī)院達(dá)2xxxx家,既讓客戶(hù)了解理賠程序,又有效控制醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)。得到客戶(hù)的好評(píng)。
三、樹(shù)立中心形象,維護(hù)公司及客戶(hù)利益。
1、在工作中發(fā)現(xiàn),多家醫(yī)院存在收費(fèi)不合理現(xiàn)象,導(dǎo)致公司和客戶(hù)損失。在掌握足夠證據(jù)情況下,多次到問(wèn)題醫(yī)院據(jù)理力爭(zhēng),截至目前,已有五家醫(yī)院為我公司和客戶(hù)退回不合理費(fèi)用達(dá)1300xxxx元,為客戶(hù)挽回了損失,也避免了我公司的損失,在客戶(hù)及醫(yī)院面前均樹(shù)立了人保理賠的良好形象。
2、在中心領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,經(jīng)與×××假肢廠多次商談,明確了各部位假肢安裝費(fèi)用及維修標(biāo)準(zhǔn),對(duì)我公司賠付的傷者假肢安裝時(shí)保質(zhì)保量,且費(fèi)用明顯低于市場(chǎng)價(jià)。此協(xié)議的簽定,使我公司的假肢賠付有了明確的標(biāo)準(zhǔn),并大大降低了人傷案件中此項(xiàng)費(fèi)用的賠付。
四、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。尋求創(chuàng)新,促進(jìn)工作。
1、經(jīng)過(guò)市場(chǎng)調(diào)查,結(jié)合×××家政及各家醫(yī)院的特點(diǎn),提出護(hù)理費(fèi)實(shí)行統(tǒng)一價(jià)格,既節(jié)省了理賠手續(xù),又降低了此項(xiàng)費(fèi)用的賠付。
2、涉及人傷(病)案件流程、非車(chē)險(xiǎn)特別告知單證、人傷案件跟蹤表、醫(yī)療審核表等單證。使人傷案件集中立案,集中醫(yī)療審核,簡(jiǎn)化了理賠程序,也大大降低了賠付。
五、提升深化服務(wù),服務(wù)于客戶(hù)、服務(wù)于承保公司。
1、將理賠工作前置,在交警隊(duì)調(diào)解前為客戶(hù)把關(guān),審核相關(guān)單證6xxxx次,為客戶(hù)及我公司節(jié)省費(fèi)用達(dá)1xxxx萬(wàn)元。配合客戶(hù)到法院解決糾紛1xxxx,遠(yuǎn)到丹東、沈陽(yáng)等地。避免我公司損失達(dá)6xxxx萬(wàn)元。(醫(yī)療責(zé)任險(xiǎn)一件1xxxx元、車(chē)險(xiǎn)1xxxx涉及傷殘、假肢費(fèi)用、誤工費(fèi)、陪護(hù)費(fèi)總計(jì)5xxxx萬(wàn)元)。
2、針對(duì)不同險(xiǎn)種,配合中山、開(kāi)發(fā)區(qū)、莊河等支公司處理人傷賠償糾紛,不僅降低了賠付,同時(shí)為支公司穩(wěn)定、爭(zhēng)取了客戶(hù),得到了各支公司的好評(píng)。
1)在處理某醫(yī)院醫(yī)療責(zé)任險(xiǎn)過(guò)程中,因我們及時(shí)介入,使賠案順暢快捷,得到了院方的認(rèn)可,不僅保費(fèi)在原有基礎(chǔ)上翻了一倍還多,院方還向承保公司表示其他險(xiǎn)種也要在我公司承保。
2)某承保公司在丹東多個(gè)客戶(hù)出險(xiǎn)后出現(xiàn)不合理傷殘鑒定,此項(xiàng)不合理賠付多達(dá)10xxxx萬(wàn)元,我們配合該承保公司到×××中級(jí)人民法院參加訴訟,得到了法院的支持,避免了今后此項(xiàng)不合理費(fèi)用的賠付。維護(hù)了人保公司的利益,樹(shù)立了人保公司的形象。
六、保持成績(jī),找出不足,加倍努力,更上一層樓。
1、醫(yī)療小組工作剛剛起步,各方面經(jīng)驗(yàn)還很不足,需要大家共同學(xué)習(xí),加倍努力。同時(shí)因工作中涉及多個(gè)險(xiǎn)種,需要多個(gè)部門(mén)的支持與配合,今后要加強(qiáng)各方面的協(xié)調(diào)工作。
2、隨著新險(xiǎn)種的開(kāi)展,還有許多新問(wèn)題,在加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí),也需要橫向聯(lián)系,向其他公司學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo),那就是要加緊學(xué)習(xí),更好的充實(shí)自己,以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。我也會(huì)向其他同事學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步。爭(zhēng)取更好的工作成績(jī)。
篇4寫(xiě)作要點(diǎn)181人覺(jué)得有用
年末到了,保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員的工作總結(jié)得好好準(zhǔn)備一下了。不少同行可能覺(jué)得這事挺麻煩,其實(shí)總結(jié)沒(méi)那么復(fù)雜,關(guān)鍵是要條理清楚,把自己一年的成績(jī)說(shuō)透。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,得先把全年的工作情況梳理一遍。比如,今年一共完成了多少單業(yè)務(wù),業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)了多少百分比,客戶(hù)滿意度怎么樣。這些數(shù)字最好能具體一點(diǎn),這樣顯得有說(shuō)服力。像我去年做業(yè)務(wù)的時(shí)候,記得總共成交了大概一百二十多單,這個(gè)數(shù)字記不太清了,但大致就這么多。還有就是,要注意把重要的項(xiàng)目單獨(dú)列出來(lái),像是哪幾單特別大額的,或者服務(wù)哪個(gè)重要客戶(hù)的過(guò)程。
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):
總結(jié)里頭也得提提遇到的問(wèn)題。比如,有些客戶(hù)的溝通難度比較高,這種情況怎么處理的。我記得有一次,有個(gè)客戶(hù)總是猶豫不決,最后還是通過(guò)多次拜訪,詳細(xì)解釋產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)才促成的。還有些時(shí)候,公司政策變化快,自己對(duì)新政策理解不到位,結(jié)果影響了業(yè)績(jī)。這些問(wèn)題要是能提前想好應(yīng)對(duì)辦法,以后就能少走彎路。
總結(jié)不能光寫(xiě)工作情況,還得談?wù)勛约旱某砷L(zhǎng)。這一年里學(xué)到的新技能,掌握的新知識(shí),這些都要提到。像我最近學(xué)了個(gè)新系統(tǒng),剛開(kāi)始用的時(shí)候有點(diǎn)懵,后來(lái)慢慢熟悉了,工作效率提高了不少。這種進(jìn)步點(diǎn)得提一提,顯得自己一直在努力提升。
小編友情提醒:
總結(jié)別忘了展望下明年。比如,計(jì)劃拓展哪些新的市場(chǎng),爭(zhēng)取達(dá)到什么業(yè)績(jī)目標(biāo)。今年的目標(biāo)沒(méi)完成,下一年就得加把勁。像我去年定的目標(biāo)是完成一百五十單,結(jié)果只做到一百二,所以明年得把這個(gè)差距補(bǔ)回來(lái)。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,記得條理清晰,別東一句西一句的。要是感覺(jué)寫(xiě)得亂,可以把內(nèi)容分成幾個(gè)部分,每個(gè)部分講一個(gè)主題。不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著,思路可能會(huì)跑偏,寫(xiě)著寫(xiě)著就把別的事情扯進(jìn)去了,這種情況得注意控制,別偏離主題太遠(yuǎn)。還有,寫(xiě)完后最好找個(gè)時(shí)間仔細(xì)看看,把明顯的錯(cuò)別字改掉,要是時(shí)間緊,也可能顧不上太多細(xì)節(jié),這就容易留下一些小問(wèn)題。
2025保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員個(gè)人年底工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇5】 650字
“認(rèn)真、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、激情”這是今年給自己定下的崗位關(guān)鍵詞,在____年的工作中,我時(shí)刻用具體的工作績(jī)效來(lái)詮釋這些詞匯的真正內(nèi)涵,用自已的實(shí)際行動(dòng)證明自己能做的更好!
在____年即將過(guò)去之際,回顧我在年初總結(jié)時(shí)“立的誓”,有一點(diǎn)點(diǎn)欣慰,也有一點(diǎn)點(diǎn)遺憾,當(dāng)然隨著整個(gè)公司的蓬勃發(fā)展,我更多看到的則是我所致力于的濱海個(gè)險(xiǎn)未來(lái)的憧憬和希望。
不積跬步,無(wú)以成千里。在過(guò)去的一年中,由于工作經(jīng)驗(yàn)的欠缺,我在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題,雖然因此碰了不少壁,但相應(yīng)地,也得到了不少的磨礪機(jī)會(huì),這些機(jī)會(huì)對(duì)我來(lái)說(shuō)都是實(shí)際而有效的。
有了這些不可或缺的經(jīng)驗(yàn),和去年的業(yè)務(wù)水平比起來(lái),現(xiàn)在的我工作起來(lái)明顯會(huì)感覺(jué)較之以往更加的順手,效率自然就高了。其實(shí)所謂事倍功半,所謂厚積薄發(fā),就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步,哪怕只是幾處“微不足道”的細(xì)節(jié),天長(zhǎng)日久下來(lái)也是一筆可以極大助力工作的財(cái)富,要知道專(zhuān)業(yè)和不專(zhuān)業(yè)的區(qū)別就在于那些看似無(wú)足輕重,事實(shí)上卻非常關(guān)鍵的差別。
這是今年下半年以來(lái),在工作中讓我體會(huì)最深也受益最大的一點(diǎn)心得。今后的工作中,我將繼續(xù)堅(jiān)持自己一貫以來(lái)“寬以待人,嚴(yán)以律己”的工作格言,并將在不斷完善細(xì)化自己工作的同時(shí),通過(guò)理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式來(lái)進(jìn)一步充實(shí)自己,從技術(shù)層面提高自己的業(yè)務(wù)能力。
“百尺竿頭,更進(jìn)一步”。____年,我一定會(huì)以新的姿態(tài)、新的面貌,努力工作,絕不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,堅(jiān)決打好開(kāi)門(mén)紅首戰(zhàn),為鹽城太保的穩(wěn)健、快速、高效發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
篇5寫(xiě)作要點(diǎn)185人覺(jué)得有用
保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員在年底總結(jié)工作的時(shí)候,往往會(huì)覺(jué)得無(wú)從下手。其實(shí)總結(jié)工作并非一件難事,關(guān)鍵在于理清思路,抓住重點(diǎn)。首先要回顧這一年來(lái)的業(yè)績(jī)情況,包括簽單數(shù)量、保費(fèi)收入、客戶(hù)反饋等方面的數(shù)據(jù)。把這些數(shù)據(jù)整理出來(lái)后,就可以從中提煉出一些亮點(diǎn)和不足之處。
在寫(xiě)總結(jié)時(shí),不妨先列出幾個(gè)大的方向,比如市場(chǎng)拓展、客戶(hù)服務(wù)、團(tuán)隊(duì)管理等。每個(gè)方向下面再具體展開(kāi),詳細(xì)描述取得的成績(jī)和遇到的問(wèn)題。比如說(shuō)市場(chǎng)拓展這一塊,可以寫(xiě)明今年新開(kāi)拓了多少個(gè)渠道,增加了多少新客戶(hù),這些客戶(hù)的來(lái)源又是什么。同時(shí)也要反思一下,是不是有一些潛在的機(jī)會(huì)沒(méi)有把握住,原因在哪里。
客戶(hù)服務(wù)方面,可以結(jié)合具體的案例來(lái)談。比如有沒(méi)有遇到過(guò)特別棘手的投訴,是怎么處理的,最終結(jié)果如何。還有就是客戶(hù)滿意度調(diào)查的結(jié)果,看看哪些地方得到了客戶(hù)的認(rèn)可,哪些地方還需要改進(jìn)。至于團(tuán)隊(duì)管理,就重點(diǎn)講講這一年里團(tuán)隊(duì)建設(shè)的情況,是否完成了年初制定的目標(biāo),成員之間的配合是否順暢,有沒(méi)有培養(yǎng)出新的骨干力量。
當(dāng)然了,在總結(jié)過(guò)程中,數(shù)據(jù)是非常重要的依據(jù)。不僅要羅列數(shù)字,還要通過(guò)分析數(shù)據(jù)來(lái)找出背后的原因。比如說(shuō)為什么某些月份的業(yè)績(jī)會(huì)特別好,而有些月份卻差強(qiáng)人意。這中間可能涉及到季節(jié)性因素,也可能是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的策略變化。只有深入挖掘數(shù)據(jù)背后的真相,才能為下一年的工作提供有價(jià)值的參考。
不過(guò)有時(shí)候在寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,難免會(huì)出現(xiàn)一些小疏漏。比如說(shuō)把某個(gè)月份的業(yè)績(jī)寫(xiě)錯(cuò)了,或者忘記提及某個(gè)重要的合作項(xiàng)目。這些都是需要注意的地方。另外,語(yǔ)言表達(dá)上也要盡量做到準(zhǔn)確,避免產(chǎn)生歧義。畢竟總結(jié)不僅僅是為了匯報(bào)工作,更是為了給未來(lái)的規(guī)劃打下基礎(chǔ)。
保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年底個(gè)人工作的總結(jié)怎么寫(xiě)【篇6】 1750字
關(guān)于保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年底個(gè)人工作的總結(jié)范文
又到年終歲尾,回首過(guò)去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎,回首望,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。非常感謝公司給我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,回首過(guò)往,中心陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段,使我懂得了很多,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持與關(guān)愛(ài),同事們的鼎力協(xié)助,使我在工作中更加的得心應(yīng)手,在此我向中心的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝。同時(shí)也將近一年的工作向大家做以匯報(bào)。
一、嚴(yán)于律已,團(tuán)結(jié)同志。
以身作則,任勞任怨。 在工作中嚴(yán)格要求自己,響應(yīng)中心各項(xiàng)號(hào)召,積極參加公司的各項(xiàng)活動(dòng)??朔N種困難,不計(jì)個(gè)人得失,在工作設(shè)施不齊全、人員業(yè)務(wù)不熟練的情況下,帶領(lǐng)醫(yī)療小組人員從頭做起,加班加點(diǎn)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),在短時(shí)間內(nèi)完成了十五個(gè)涉及人傷(病)險(xiǎn)種條款、醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)制度、醫(yī)療審核制度的學(xué)習(xí)。承擔(dān)起多險(xiǎn)種人傷案件接案、立案、查勘、跟蹤、醫(yī)療審核等多個(gè)工作程序,贏得了客戶(hù)的好評(píng)。發(fā)表相關(guān)信息達(dá)二十余篇。取得了一定成績(jī)。較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
二、努力工作,按時(shí)完成工作任務(wù)。
1、全年醫(yī)療審核案件220xxxx件,涉及十六個(gè)險(xiǎn)種。剔除不合理費(fèi)用達(dá)30xxxx萬(wàn)元。
2、拒賠案件:立案前拒賠5xxxx,金額達(dá)1xxxx余元,立案后拒賠4xxxx,拒賠金額達(dá)11xxxx萬(wàn)元。其中醫(yī)療責(zé)任險(xiǎn)拒賠金額達(dá)9xxxx萬(wàn)元。
3、全年醫(yī)療跟蹤100xxxx人次,涉及醫(yī)院達(dá)2xxxx家,既讓客戶(hù)了解理賠程序,又有效控制醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)。得到客戶(hù)的好評(píng)。
三、樹(shù)立中心形象,維護(hù)公司及客戶(hù)利益。
1、在工作中發(fā)現(xiàn),多家醫(yī)院存在收費(fèi)不合理現(xiàn)象,導(dǎo)致公司和客戶(hù)損失。在掌握足夠證據(jù)情況下,多次到問(wèn)題醫(yī)院據(jù)理力爭(zhēng),截至目前,已有五家醫(yī)院為我公司和客戶(hù)退回不合理費(fèi)用達(dá)1300xxxx元,為客戶(hù)挽回了損失,也避免了我公司的損失,在客戶(hù)及醫(yī)院面前均樹(shù)立了人保理賠的良好形象。
2、在中心領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,經(jīng)與×××假肢廠多次商談,明確了各部位假肢安裝費(fèi)用及維修標(biāo)準(zhǔn),對(duì)我公司賠付的傷者假肢安裝時(shí)保質(zhì)保量,且費(fèi)用明顯低于市場(chǎng)價(jià)。此協(xié)議的簽定,使我公司的假肢賠付有了明確的標(biāo)準(zhǔn),并大大降低了人傷案件中此項(xiàng)費(fèi)用的賠付。
四、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。尋求創(chuàng)新,促進(jìn)工作。
1、經(jīng)過(guò)市場(chǎng)調(diào)查,結(jié)合×××家政及各家醫(yī)院的特點(diǎn),提出護(hù)理費(fèi)實(shí)行統(tǒng)一價(jià)格,既節(jié)省了理賠手續(xù),又降低了此項(xiàng)費(fèi)用的賠付。
2、涉及人傷(病)案件流程、非車(chē)險(xiǎn)特別告知單證、人傷案件跟蹤表、醫(yī)療審核表等單證。使人傷案件集中立案,集中醫(yī)療審核,簡(jiǎn)化了理賠程序,也大大降低了賠付。
五、提升深化服務(wù),服務(wù)于客戶(hù)、服務(wù)于承保公司。
1、將理賠工作前置,在交警隊(duì)調(diào)解前為客戶(hù)把關(guān),審核相關(guān)單證6xxxx次,為客戶(hù)及我公司節(jié)省費(fèi)用達(dá)1xxxx萬(wàn)元。配合客戶(hù)到法院解決糾紛1xxxx,遠(yuǎn)到丹東、沈陽(yáng)等地。避免我公司損失達(dá)6xxxx萬(wàn)元。(醫(yī)療責(zé)任險(xiǎn)一件1xxxx元、車(chē)險(xiǎn)1xxxx涉及傷殘、假肢費(fèi)用、誤工費(fèi)、陪護(hù)費(fèi)總計(jì)5xxxx萬(wàn)元)。
2、針對(duì)不同險(xiǎn)種,配合中山、開(kāi)發(fā)區(qū)、莊河等支公司處理人傷賠償糾紛,不僅降低了賠付,同時(shí)為支公司穩(wěn)定、爭(zhēng)取了客戶(hù),得到了各支公司的好評(píng)。
1)在處理某醫(yī)院醫(yī)療責(zé)任險(xiǎn)過(guò)程中,因我們及時(shí)介入,使賠案順暢快捷,得到了院方的認(rèn)可,不僅保費(fèi)在原有基礎(chǔ)上翻了一倍還多,院方還向承保公司表示其他險(xiǎn)種也要在我公司承保。
2)某承保公司在丹東多個(gè)客戶(hù)出險(xiǎn)后出現(xiàn)不合理傷殘鑒定,此項(xiàng)不合理賠付多達(dá)10xxxx萬(wàn)元,我們配合該承保公司到×××中級(jí)人民法院參加訴訟,得到了法院的支持,避免了今后此項(xiàng)不合理費(fèi)用的賠付。維護(hù)了人保公司的利益,樹(shù)立了人保公司的形象。
六、保持成績(jī),找出不足,加倍努力,更上一層樓。
1、醫(yī)療小組工作剛剛起步,各方面經(jīng)驗(yàn)還很不足,需要大家共同學(xué)習(xí),加倍努力。同時(shí)因工作中涉及多個(gè)險(xiǎn)種,需要多個(gè)部門(mén)的支持與配合,今后要加強(qiáng)各方面的協(xié)調(diào)工作。
2、隨著新險(xiǎn)種的開(kāi)展,還有許多新問(wèn)題,在加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí),也需要橫向聯(lián)系,向其他公司學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo),那就是要加緊學(xué)習(xí),更好的充實(shí)自己,以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。我也會(huì)向其他同事學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步。
篇6寫(xiě)作要點(diǎn)110人覺(jué)得有用
保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年底做工作總結(jié)的時(shí)候,得把全年的工作情況好好梳理一遍。既要回顧一下過(guò)去一年做了哪些事,還得想清楚接下來(lái)該怎么干。這工作不是隨便寫(xiě)寫(xiě)就能交差的,得有點(diǎn)專(zhuān)業(yè)態(tài)度才行。
先從基本的數(shù)據(jù)開(kāi)始,像是今年簽了多少單子,保費(fèi)收入有多少,客戶(hù)數(shù)量增加了多少之類(lèi)的。這些數(shù)字能直觀地反映你的業(yè)績(jī),寫(xiě)進(jìn)去能讓領(lǐng)導(dǎo)一眼就看到成績(jī)。不過(guò)有時(shí)候數(shù)字太多,排版得講究點(diǎn),不然看著亂糟糟的。比如說(shuō)去年簽了三百單,今年漲到了四百五,這個(gè)增長(zhǎng)幅度就得重點(diǎn)提一下,因?yàn)檫@說(shuō)明你在業(yè)務(wù)拓展上有進(jìn)步。
然后就是具體的工作內(nèi)容了。比如參加了哪些培訓(xùn),學(xué)到了什么新技能,這些都能體現(xiàn)你的專(zhuān)業(yè)能力。當(dāng)然,培訓(xùn)肯定不是白上的,得說(shuō)清楚學(xué)到的東西怎么用到實(shí)際工作中去了。比如說(shuō)學(xué)會(huì)了新的銷(xiāo)售技巧,結(jié)果成交率提高了幾個(gè)百分點(diǎn)。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易把培訓(xùn)的內(nèi)容寫(xiě)得太籠統(tǒng),比如只寫(xiě)了參加了公司組織的培訓(xùn),但沒(méi)具體說(shuō)學(xué)了什么,這就有點(diǎn)欠缺了。
跟客戶(hù)的溝通也很重要。這一年里,是不是遇到過(guò)特別難纏的客戶(hù)?是怎么解決的?有沒(méi)有什么經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)可以總結(jié)出來(lái)?這些問(wèn)題都值得好好想想。比如有個(gè)客戶(hù)一開(kāi)始不愿意投保,后來(lái)通過(guò)多次溝通才答應(yīng)的,這個(gè)過(guò)程就可以詳細(xì)描述一下。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會(huì)忘記提到具體的溝通細(xì)節(jié),只是一筆帶過(guò),這就有點(diǎn)可惜了。
還有就是團(tuán)隊(duì)合作方面。這一年里,是不是跟同事配合得很默契?有沒(méi)有一起完成過(guò)什么大項(xiàng)目?這些都可以寫(xiě)進(jìn)去,顯示你是個(gè)有團(tuán)隊(duì)意識(shí)的人。要是跟某個(gè)同事配合特別好,比如經(jīng)?;ハ鄮兔ΓY(jié)果業(yè)績(jī)都提升了不少,那就更值得一寫(xiě)了。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會(huì)忽略掉團(tuán)隊(duì)合作的部分,只強(qiáng)調(diào)自己的貢獻(xiàn),這樣就顯得格局小了些。
最后別忘了提一下自己的不足之處。這一年里是不是有什么地方做得不好?比如有些客戶(hù)沒(méi)及時(shí)跟進(jìn),導(dǎo)致流失了。找到問(wèn)題所在,才能在下一年改進(jìn)。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會(huì)避重就輕,只挑一些無(wú)關(guān)痛癢的小問(wèn)題來(lái)說(shuō),這就有點(diǎn)敷衍了。