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2025公司個人年終工作總結精選怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-05-18 18:10:05 查看人數:69

個人

2025公司個人年終工作總結精選怎么寫 【篇1】6600字

1.2025公司個人年終工作總結

____年在公司領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強員工的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造員工關心和支持安全工作的局面,從而切實保障員工安全和財產不受損失,維護廠區(qū)正常的生產秩序。

一、領導重視措施有力

1、為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,把安全工作列入重要議事日程,公司總經理直接抓,分管部門具體抓,辦公室、保衛(wèi)科具體分工負責組織實施。

2、俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。

3、通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。

二、制度保證措施到位

1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。將安全保衛(wèi)工作列入各有關處室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。公司與科室和車間主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。明確了應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、不斷完善安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及員工管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度。嚴禁組織員工從事不符合國家有關規(guī)定的危險性工作。對涉及廠區(qū)安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

4、建立安全意外事故處置預案制度。建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

三、齊抓共管群防群治

安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、公司、家庭的密切配合。我們積極與市公安、衛(wèi)生、綜合治理等部門通力合作,做好公司安全保衛(wèi)工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

四、加強教育,促進自護

1、要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是公司安全工作的基礎。

2、我們以安全教育周為重點,經常性地對員工開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

3、認真做好安全教育周工作。

安全教育周以廠區(qū)安全為主題,在安全教育周期間,組織學習安全教育工作文件,對廠區(qū)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

五、加強檢查,及時整改

1、開展常規(guī)檢查。

2、把安全教育工作作為重點檢查內容之一。

3、對廠區(qū)進行全面的安全檢查。

4、冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。

2.2025公司個人年終工作總結

轉眼間,來到焦化公司已經有xx年時間了,在工作中,經歷了很多酸甜苦辣,認識了很多良師益友,獲得了很多經驗教訓,感謝領導給了我成長的空間、勇氣和信心。在這幾年的時間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^去的一年,現將工作總結如下:

一、在工作中主要存在的問題有:

1、由于幾年來對業(yè)務的學習,對相關的流程有了越來越深的認識。

2、在工作中,有很多新的技術問題,但是深知發(fā)現問題、解決問題的過程,同時也是學習的過程,通過不斷的學習和總結,遇到的問題都得到了很好的解決。

3、有時候對工作認識不夠,缺乏全局觀念,對硫x工段還缺少了解和分析,對工作定位認識不足。從而對工作的流程認識不夠,邏輯能力欠缺,結構性思維缺乏。不過我相信,在以后的工作中,我會不斷的學習和思考,從而加強對工作的認知能力從而做出工作的流程。

二、工作心得

1、在工作實踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上,思想統(tǒng)一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。工作中,很多工作是一起完成的,在這個工程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時、有效和清晰。

2、工作的每一步都要精準細致,力求精細化,在這種心態(tài)的指導下,我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這幾年我在心態(tài)方面的進步。現在的我經常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規(guī)避,出了問題要勇于擔當。

3、在工作中,經過實際的教訓,深刻理解了時間的滯延是對公司很大的傷害,這就需要我們在工作前,一定要對業(yè)務流程很了解,在工作之前,多辛苦一下,減少因為自己對工作流程不能很好的表達的原因,耽誤公司的生產。在工作中,我學到了很多技術上和業(yè)務上的知識,也強化了生產的質量、成本、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊,我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊,做出更好的成績。

三、工作教訓

經過這幾年的工作學習,我也發(fā)現了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距,主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:

1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急。在工作時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,今年在計劃上自己進步很大,但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

2、對流程不夠熟悉。在工作中,發(fā)現因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對于這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在開發(fā),但說到底對業(yè)務很熟悉才是生產很好完成的前提。

3、工作不夠精細化。平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,雖然工作也經?;仡^看、做總結,但缺少規(guī)律性,比如功能修改等隨時有更新的內容就可能導致其他的地方出現錯誤。以后個人工作中要專門留一個時間去總結和反思,這樣才能實現精細化。

4、缺乏工作經驗,尤其是現場經驗。今年的現場經驗有了很大的提高,對整個工段有了新的認識,但在一些細節(jié)上還缺乏認知,具體的做法還缺乏了解,需要在以后的工作中加強學習力度。

5、缺少平時工作的知識總結。在工作總結上有了進步,但仍不夠,如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。在以后的工作中,此項也作為重點來提高自己。

6、做事不夠果斷,拘泥細節(jié),有拖沓現象。拖沓現象是我很大的一個缺點,凡事總要拖到后面,如果工作更積極主動一些,更雷厲風行一些,會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候,不一定要把工作做到細才是的。進度、質量、成本綜合考慮,抓主要矛盾,解決主要問題,隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中,學會不完美也是工作中的一個進步,也是對精細化工作的一個要求。

在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養(yǎng)成良好的工作習慣,成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

四、工作計劃

其中,以下幾點是我下年重點要提高的地方:

1、要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水。

2、工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞著目標的完成。

3、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺。

4、把握一切機會提高專業(yè)能力,加強平時知識總結工作。

5、精細化工作方式的思考和實踐。

3.2025公司個人年終工作總結

時光如白駒過隙,2025年末又至,在過去的一年里,在院領導、護士長及科主任的正確領導下,堅持“以病人為中心”的臨床服務理念,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結工作中的經驗教訓,踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。較好的完成了2025年度的工作任務。具體情景作自我總結:

一、思想道德方面

在思想上加強學習提高理論和業(yè)務素養(yǎng)。始終堅持把政治理論和業(yè)務知識學習作為提高政治信念、思想素質、工作本事的重要途徑。利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內外形勢,學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍。在學習過程中,注意理論聯(lián)系實際的方法,不斷提高自身的認識本事和思想政治素,一向堅信人應當堅守自我的信念和操守,在這個物欲橫流的社會,堅持內心的純凈,言者易,行者難,要耐得住寂寞,有所為,有所不為。

二、專業(yè)知識方面

信息高速發(fā)展,知識不斷更新,僅有不斷地學習才跟上時代的提高,今年我克服了翻班工作,照料家庭的繁忙,利用業(yè)余時間完成了護理xx考試。

三、工作本事方面

對工作熱愛,心不累則身不累,象螞蟻一樣工作,象蝴蝶一樣生活,對于自我的工作要高要求嚴標準。我院的住院病人以老年長期臥床,生活不能自理為主,日常工作中我具有強烈的職責感和愛心,人們對新生命的誕生固然充滿了喜悅,在經歷了一生辛苦勞作,暮年時卻又回歸了嬰兒時期,老人的今日也許就是自我的明天,善待老人,視同親人,多一聲問候,多一點微笑,用自我的愛心陪伴老人走完生命的最終旅程。同時協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守》規(guī)章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。

四、團結協(xié)作方面

嚴以律己,寬以待人,不埋怨,不指責,當意見有沖突時,先想想自我的過失,有則改之,無則加勉,空余時間讀好書,做好事,工作中分工不分家,為調節(jié)醫(yī)護患關系,構建和諧社會做出努力。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業(yè)作出自我應有的貢獻!2025年的曙光即將到來,譬如旭日東升,我將迎著陽光,踏步前行!

4.2025公司個人年終工作總結

時光飛逝,馬上又到了年底,好多人對自己的今年進行著總結。下面就是一個保安對自己一年的總結。

一、我們首先加大了對監(jiān)控室的領導督查力度,使其真正起到眼睛的作用,加強對監(jiān)控室的培訓與指導,在現有的高科技設備的配合下充分起到其獨特的作用,及時發(fā)現問題,準確提供線索,對打擊在電梯中亂寫亂畫、隨便張貼小廣告的違法行為提供了強有力的幫助。尤其在電梯出現意外事故時,為協(xié)助保安隊員搶救被困電梯中的各類乘客起到了無可替代的積極作用。

二、為了將強全體辦案隊員的實際應變能力,提高及時處理意外情況的素質水平,在有關單位的積極配合協(xié)助下,我們保安大隊及有關部門的員工組織了多次的消防培訓,并多次召開技術指導與消防知識普及會,使秋安提辦案隊員的消防、防火意識和實際操作水平等方面都有了很大的提高,為加強本園區(qū)的消防工作奠定了基礎。

三、時刻不忘對保安隊員的思想教育工作,指定了每周一召開全體保安隊員例會制度,發(fā)現不良問題及時批評教育,使廣大保安隊員牢固樹立起鞍鋼敬業(yè)的道德思想,多名保安隊員受到了廣大業(yè)主的稱贊,為創(chuàng)造和諧社會,營造和諧家園起到了積極地良好的作用。

思想認識的提高,促使了各項工作的展開,廣大保安隊員勇于獻計獻策,為提高保安工作的質量提出了許多有價值的建議。利用空閑時間,保證保安隊員多以將園區(qū)的建筑垃圾清運園區(qū)以外。保證了園區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生,為公司節(jié)約了部分開支。

過去的一年,我們雖然做了一些工作,但距離領導的要求還有差距,今后我們還要繼續(xù)努力,發(fā)揚成績,改進不足,為實現本公司的各項工作目標再做多一些工作。

5.2025公司個人年終工作總結

____年即將結束,保安部在以經理____領導下順利完成09的工作,我們三個領班齊心協(xié)力,團結協(xié)作,在保護酒店安全和各班自身管理方面做出了大量工作,確保酒店在今年無一例安全事故發(fā)生和酒店裝修期間順利完工?,F將____年的工作予以總結:

一、日常工作

今年年初,我們依然按照保安部工作流程來完成對本班管理。每天上班提前20分鐘到控制中心開班前會,首先檢查本班上崗人員儀容儀表,對不合格員工當面糾正;總結前一天工作不足之處,安排當天崗位值班人員,之后帶隊接班安全完成當日的工作。每小時巡視各崗位工作情況,發(fā)現問題當面糾正并且指出解決的方案,讓崗位人員在實踐工作中掌握業(yè)務知識,更好的完成在崗工作。不斷給員工輸導安全意識,加強安全教育,在遇到問題時怎樣果斷、理智處理問題。

班后總結本班在當天工作中遇到的問題,當面講解、當面消化,把問題絕不帶到第二天工作當中。加強與其它各班的溝通和交流,揚長避短,為更好的管理好本班打下堅實的基礎。按時完成經理所交代的各項任務,對完成情況要及時反饋,做到有始有終,就是本班未能完成指定性任務,及時傳達到下個班來完成,領班職責第一條就是對經理負責,所以我們要把工作做好、做到前面。審視今年的整體工作對內抓紀律,對外抓安全,紀律方面沒有出現大的問題,各員工都能按時完成領班所布置的工作,只是極個別員工在紀律方面比較松散,積極性不是很高漲,隨心所欲上班,特別是在上夜班時警惕性不高,自身沒有安全隱患意識,不能及時發(fā)現問題等。

安全方面:加強對酒店的巡查力度,特別是輔房、裝修區(qū)域、更衣室、各營業(yè)吧臺等,認真、仔細、反復檢查,在對輔房檢查時發(fā)現員餐人員偷東西,這說明我們的工作有明顯的提高,安全工作是一項長期的、艱巨的工作,需常抓不懈。酒店今年從五月份開始裝修到現在基本結束,在裝修期間,各班以領班為中心,各崗位相互緊密配合,杜絕酒店財產外流,加強裝修區(qū)域安全施工和防火工作,禁止無關人員進入裝修區(qū),從施工整體講比較順利,沒有大的安全事故發(fā)生,使我們在關于裝修安全方面取得了寶貴經驗,為明年再次裝修打下了很好的基礎。

今年外出培訓2次,消防與反恐,從2次培訓中學習了很多經驗,自己在對安全認識方面有了一定的提升,特別是反恐,從安全方面講反恐是一個全新的知識點,包括對爆炸的認識,怎樣去發(fā)現、識別爆炸物等,同時也提高自己在保安工作反面的不足,使自己在管理水平和業(yè)務能力方面有了更高的起點。經理經常教導我們,保安部每天工作流程都一樣,怎樣才能在一年工作當中來不斷提高自己,這就要求自己在熟練的工作方面做得更好。

當然在工作方面自己也有不足的地方,對90后的員工缺乏溝通,沒有及時掌握他們的思想動態(tài),所以沒有使他們的工作能力得到充分的發(fā)揮;自己的思想意識和責任心不夠強,在制度和紀律方面的工作做得不是很扎實,工作經驗和崗位業(yè)務仍需進一步學習與提高。在接下來的工作中,多與新員工交流,從交流與溝通中了解新員工,使員工在崗位上能更好的發(fā)揮。

二、培訓總結

每年崗位知識一般放在比較炎熱時培訓,往常培訓科目都是崗位知識,基本在室內培訓,忽視了在崗實踐培訓。今年x月份到西安為期五天學習,參觀了其它地方的培訓方法后,制定了比較全面的培訓計劃,其中包括理論知識與實踐在崗培訓,總共14個科目,總體分為培訓內容、培訓目的、效果評估。今年培訓只進行了10個科目,為期20課時,每個科目反復兩次培訓,從整體效果講,培訓的目的基本達到,而且各培訓導師講的比較全面,受訓人員積極性比較高,只有個別員工因事臨時請假,所有受訓員工基本上能把培訓內容運用到工作當中。的不足的地方就是員工把培訓內容細節(jié)不能堅持,時間長了就會淡忘,使培訓效果沒有持續(xù)下去。

明年的培訓計劃:培訓時間安排在七、八、九月,制定周全的培訓計劃,把14個科目全部培訓,充分體現出培訓效果,而且反復講解、反復督促,使每位員工在崗位上能充分發(fā)揮技能水平,開展業(yè)務能力比拼,特別是加強新員工的學習和培訓。隨著酒店會議區(qū)域和ktv迎來營業(yè),明年準備把保密制度與發(fā)生突發(fā)事件應急預案加強培訓,是我們整體隊伍能充分、全面保衛(wèi)酒店安全。

三、訓練總結

今年從2月x日開始軍事素質培訓,截止目前總共30個訓練日。在訓練當中有幾個別人有請假現象,我和常小飛緊密配合,嚴格按照經理制定的請假制度執(zhí)行,并且做好請假筆記。我們兩個把隊伍分為兩列,老隊員由我?guī)ьI,在鞏固以前所學習內容上進行新的科目,把我們老隊員的軍事素質再提高一個檔次。

篇1寫作要點211人覺得有用

年終總結是對自己一年工作的梳理,也是向領導匯報的重要方式。寫好總結不容易,尤其對于初學者來說,總覺得無從下手。其實總結的核心在于提煉關鍵點,突出成績和不足。

先說說總結的重點吧。首先要回顧全年的工作內容,哪些任務完成了,哪些沒完成,完成的質量怎么樣。這個部分要具體,最好能用數據說話。比如,“全年銷售額增長了20%”,這樣的表述比“工作有了很大進步”更有說服力。不過有時候寫總結時會遇到一些模糊的情況,比如“大概完成了80%的任務”,這就不夠精準,最好能細化到具體的數字。

接著就是分析問題和提出改進措施。工作中肯定會有問題,比如團隊協(xié)作不夠順暢,客戶反饋不夠及時之類。這些問題不能藏著掖著,得實事求是地擺出來。不過有些人在寫這部分的時候容易一帶而過,甚至直接跳過,這樣就失去了總結的意義。改進建議也要有針對性,不能泛泛而談,比如針對客戶反饋慢的問題,可以建議建立一個客戶響應機制,明確每個環(huán)節(jié)的時間節(jié)點。

書寫注意事項:

總結里還可以加入一些創(chuàng)新的想法。這一年里有沒有嘗試新的方法?有沒有新的思路?哪怕只是個小嘗試,也可以寫進去。比如去年我在項目管理上引入了新的軟件工具,雖然剛開始有點磨合期,但后來確實提高了效率。不過有時候寫這類內容時,可能會因為表達不夠清晰,讓人感覺有點跳躍,這就需要多修改幾遍。

小編友情提醒:

總結的語言要簡練。很多人喜歡用大段文字堆砌,其實這樣反而不好。語言精煉不僅能節(jié)省時間,還能讓別人快速抓住重點。當然,有時候為了強調某個觀點,難免會啰嗦幾句,這也是正常的。比如我在寫總結的時候,曾經寫了好幾句話才把一個意思表達清楚,事后想想確實有點冗長。

2025公司行政助理個人年終工作總結怎么寫【篇2】 650字

我是四月底來到***公司工作,擔任行政助理,協(xié)助行政 人事部經理做好各項工作。行政工作是一項很重要的基礎工 作,在這三個多月里,我基本完成了各項工作,以下是公司行政助理個人年終工作總結。

在不斷地向領導請教、向同事學習、 自己實踐摸索,短期內便熟悉了公司的行政工作,明確了工 作的程序、方向,提高了工作能力,在思想覺悟上有了更進 一步的提高,在具體的工作中形成了一套清晰的工作思路, 能夠順利的完成領導交辦的工作任務,在管理方面也盡到了 應盡的責任。

一、企業(yè)文化

1、 在上級領導下重新修訂了《行政部各職務描述》,并 在工作中執(zhí)行了《八小時復命制度》。 2、 協(xié)助上級完成了《3515 銷售部日常工作規(guī)范及考核辦 法(暫行)》的初稿,還有待完善;制訂了《關于嚴禁 銷售部職員在公司外兼職的規(guī)定》和《關于銷售合同收 款的規(guī)定》。文件已發(fā)送到各部門經理,由部門經理到 部門內部宣貫落實。 3、 協(xié)助上級針對公司各部門對內對外任務的交辦,制訂 了相關的《關于實行任務交辦制的規(guī)定》及《任務交辦 書》。4、 制訂的《關于公司月辦公例會的規(guī)定》和《關于工齡 工資的補充規(guī)定》,都將在八月份正式實行。 5、 在上級領導下開展了一次銷售部娛樂活動,其目的是 為了放松銷售部人員心情,活動反映效果良好。

二、日常辦公管理工作

協(xié)助上級做好了各部門的協(xié)調工作,與各部門建立了 的良好關系都是通過與各部門進行有效溝通和不定期 的座談會交流?,F已制訂了《關于公司月辦公例會的規(guī) 定》,其目的是為使公司各部門能夠相互協(xié)調的工作, 配合公司整體發(fā)展的需要。

篇2寫作要點166人覺得有用

____年已經接近尾聲,對于公司行政助理來說,年終總結是個重要的工作環(huán)節(jié)。如何寫出一份專業(yè)又實用的總結,是需要認真準備的。從我這幾年的工作經驗來看,寫總結時要注意幾個關鍵點。

開頭部分得先把全年的工作做一個簡要回顧,這一步很關鍵。畢竟總結不是流水賬,而是要把這一年干了什么、做了哪些事提煉出來。比如,年初的時候接到了幾個大項目的后勤保障任務,這就得提一下。不過有些同事可能會忽略掉一些細節(jié),比如具體參與了多少次這樣的任務,這里最好能有個數字,這樣顯得更有說服力。

接著就是重點部分了,要把工作中的亮點展示出來。比如,我在上半年協(xié)助組織了一次大型會議,當時對接了多個部門,協(xié)調場地布置、人員接待等一系列工作。這次經歷讓我學到不少,尤其是跨部門溝通這塊,感覺自己的能力有了提升。當然,寫這部分時要注意突出成績,但別太夸張,實事求是就好。

還有一個容易被忽視的地方,就是工作中遇到的問題以及解決辦法。每個項目或者任務都不會一帆風順,比如有一次臨時接到通知要變更會議室,當時手頭還有其他事情,好在及時調整了計劃,最終順利完成了任務。把這個過程寫清楚,既能體現應對突發(fā)狀況的能力,也能給領導留下深刻印象。

書寫注意事項:

關于總結的格式,我個人覺得不用太死板。可以按照時間順序來寫,也可以圍繞不同的工作內容分類整理。比如上半年側重于會議支持,下半年更多是日常行政事務處理,這樣分塊寫起來會清晰一些。不過千萬要注意的是,每一段之間的過渡要自然,不能跳躍得太明顯。

還有個小技巧,就是在總結里適當加入一些數據。像今年一共處理了多少份文件、組織了多少場活動之類的,這些具體的數據能讓總結看起來更加扎實。但記得別堆砌太多數字,不然反而會顯得啰嗦。

最后就是語言表達這塊了,既要正式又要接地氣。作為行政助理,日常接觸的人比較多,總結里的措辭應該符合職場環(huán)境。如果用詞太隨意,可能會影響整體效果。當然,偶爾穿插一兩個幽默的句子也無妨,只要把握好分寸就行。

希望以上幾點能對大家有所幫助。其實寫總結這件事,多練幾次就會找到感覺了。

公司實習個人總結怎么寫【篇3】 3600字

1.公司實習個人總結范文

兩個月的實習已經結束,在這兩個月的時間里我們在各自的工作里接觸了很多學到了很多,通過對營業(yè)廳的見習以及對集團客戶的接觸我們感觸很多,在營業(yè)廳實習當中讓我對營業(yè)廳有了如下的了解,現總結如下:

1.對營業(yè)廳內的工作人員有了更深入的了解。

我們知道,中國移動的企業(yè)文化是“正德厚生、臻于至善”,這就要求我們的員工不僅是業(yè)務方面的能手,而且還應該是有愛心、有熱心、有恒心的高素質員工。

2.對營業(yè)廳內的業(yè)務流程有了更深入的了解。

理論來源于實踐,實踐能更好地檢驗理論。說起容易做來難。在理論的學習過程中,我們總是不以為然。當自己上臺操作時,這才發(fā)現不是丟東就是落西??上攵谝院蟮膶嶋H工作中,一定要腳踏實地,戒驕戒躁,時刻保持謙虛謹慎的態(tài)度。此外,在熟悉流程之后,我發(fā)現有些流程過于繁瑣。這就導致了客戶需求服務的短時間性與操作相對長時間性產生了矛盾。也許這一矛盾引起了很多客戶在業(yè)務受理過程中的不耐煩。在工作中我已遇到多次,由于長時間的等待讓他們產生了不滿的情緒從而造成了沖突。所以,這一矛盾應引起我們的深思。

3.對需要服務的客戶有了更深入的了解。

通過跟來訪客戶的不斷接觸、交流后我發(fā)現,來訪客戶主要有三種類型:

1)、客戶確實不了解相關業(yè)務,經咨詢并了解后表示滿意,隨即離開。

2)、客戶完全不了解相關業(yè)務,經再三解釋后仍不明白,因此不情愿離去。

3)、客戶對相關業(yè)務半知半解,由于消費費用個人感覺過多,因此心里稍不平衡,經解釋后即使明白也不情愿離開。針對這幾類客戶,為了提高辦理業(yè)務的效率和客戶滿意度,我感覺可以適當地采取一些措施,如后兩種客戶在辦完相關業(yè)務后可直接讓值班經理進行咨詢接待。

在集團數據部的實習當中讓我對集團客戶經理有了更新的認識;客戶經理是集團客戶和個人大客戶服務的主要提供者,也是移動公司對外展示員工形象和工作風貌的重要載體,客戶經理的職業(yè)形象和職業(yè)素質一直是公司領導和客戶關注的焦點。

集團客經理承擔著為客戶創(chuàng)造價值,為公司傳遞價值和實現自身價值的三重職責,在完成這些職責的過程中,在面向集團客戶服務的團隊中,集團客戶經理自身也處于不同角色轉換當中。在售前階段,客戶經理的本質角色就是實干家。實干家需要具備,“理解能力、資源整合、項目推進”的技能。在售中階段,集團客戶經理應當承擔起監(jiān)督者的角色。而監(jiān)督者的“溝通協(xié)調、資源獲取、全局意識”是在這個階段必須具備的技能。在售后階段,客戶經理應當承擔起協(xié)調者的角色。作為協(xié)調者,要求客戶經理必須具備較強的“溝通協(xié)調、服務意識”等技能。

通過這兩個月的實習讓我漸漸意識到不論做什么樣的工作一定要夯實基礎,只有基石打牢了才能在工作中應用自如,所以在以后的工作中自己一定要認真的學好基礎業(yè)務做好本職工作!

2.公司實習個人總結范文

我于____年5月通過招聘到公司售后服務前臺上班,后因公司需要調到中間庫對工具進行管理。從售后服務前臺到中間庫,雖然我的工作崗位和角色發(fā)生了很大變化,而且對中間庫的工具及儀器也是初次接觸,

但在領導的關心和同事的幫助下,憑著自己的專業(yè)基礎和工作經驗,加上刻苦鉆研和學習,很快適應了工作環(huán)境,并取得了較好成績?,F將工作情況簡要總結如下:

1.個人情況簡介

____年9月-____年7月,在天津交通職業(yè)學院就讀汽車檢測與維修專業(yè)。

____年7月,參加并通過了中等維修工執(zhí)業(yè)資格考試。

____年4月,參加并通過了高等維修工執(zhí)業(yè)資格考試。

2.主要工作表現及成績

1)、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。上班伊始,我認真學習了《基本管理制度》、《崗位職能說明書》等各項規(guī)章制度,并將其牢記于心,時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,維護公司形象。如堅持每天上班提早到公司,打掃工作崗位衛(wèi)生,為同事創(chuàng)造一個干凈的工作環(huán)境。

2)、認真學習各種工具一起的用途及使用方法,雖然在學校學習了不少理論知識,但在工作當中發(fā)現光有理論是不夠的,一定要理論聯(lián)系實踐再加上一絲不茍的精神才能夠把工作做好。因此,我首先對各種儀器的資料進行了認真系統(tǒng)的學習,并堅持邊工作邊學習,很快就掌握了其中的要領,已能獨立完成領導交給的任務;與此同時,我還利用業(yè)余時間學會了使用“dserp”和“erp”這兩個軟件,工作效率得到極大提高。在今后的工作中,我將不斷的摸索和鉆研,把工作做得更加精細、完美。

其他方面:

①積極向領導提出合理化建議,如成本控制、資料管理方面。

②與同事積極探討索賠控制、輔料管理、資料管理等內容。通過討論既增進了同事間的友情,又提高了自身的業(yè)務能力。

③主動與同事交流,熱情幫助他人。

④積極參加公司組織的各項活動,如參加黨員學習、新春聯(lián)歡演出。

3.努力的方向

1)、充分利用通過全國高等維修工執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)勢及以往的工作經驗,積極主動接觸各種相關業(yè)務,提高自身的實際操作能力,為公司的建設作出自己應有的貢獻!

2)、積極參加自學本科考試,鉆研專業(yè)技術,提高業(yè)務能力和專業(yè)水準。

3)、發(fā)揮預備黨員的模范帶頭作用,爭當先進。新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步。征取更好的工作成績。

3.公司實習個人總結范文

轉眼之間五個星期過去了,校內erp企業(yè)模擬運營實驗在各公司,各部門,各區(qū)域人員忙碌的身影中結束了。在這短短一個多月的實習中,大家都直呼erp使我們在模擬,在游戲中得到了寶貴的實踐經驗,獲益匪淺。

erp實習心得

得知erp系統(tǒng)在企業(yè)的廣泛應用之后,我格外珍惜這次在學校erp實習的機會。因為之前只能從教材上學習一些理論知識,而在實習中,雖然我是讀財政學的,而我在這次實習中是從事銷售主管的工作,跟我的專業(yè)不掛鉤,但我可以通過實際工作,結合已學的理論知識,領會掌握,培養(yǎng)實際操作能力,積累實踐經驗。

我們e11飛達電子股份有限公司,實際成員有13人,分為行政部,人力資源部,財務部,物流部,市場部,信息部,生產部這七個部門。分別由一到兩個比較熟悉本部門業(yè)務的同學擔任部門主管。我們公司的戰(zhàn)略是為客戶提供快捷,優(yōu)良,價宜的產品和服務,努力塑造自有品牌和企業(yè)形象,與用戶在合作中共同發(fā)展。我們將致力于全面提升公司的技術水準,追蹤世界先進水平,擴大產品的多樣性和競爭力,力爭形成生產一代,預研一代,儲備一代的產品格局,保證公司的長遠發(fā)展戰(zhàn)略的實施,成為廣州乃至全國電子制造行業(yè)中的一支重要的和不可或缺的中堅力量。

而根據公司的現實基礎,我們公司在第八年以p1為主打,從第九年開始以p2為拳頭產品,先后大力發(fā)展本地與國內市場。通過全體員工的辛勤工作和不懈努力,公司的三年模擬經營順利結束,取得了與預定目標相符的結果。而我在e11飛達電子股份有限公司中負責銷售主管這一崗位,大家都戲稱我掌握了公司的存亡,沒單就沒生產,整個公司都運作不了。一開始,我真的不知道銷售主管的實際工作是什么,工作下來,原來銷售主管的工作也挺重要的,要去把自己的公司sell出去,把單接回來,與客戶談判產品價格,這些對于我這個仿佛天生不太善于交際的人來說,這可真是一個挺為難的事情,但這次實習使我的交際能力提高了不少。

在此次的erp實習中,銷售的工作主要是與客戶建立產品購銷關系,運作的全過程都必須嚴格遵循一定的規(guī)則。首先,生產制造公司每年需投入一定的廣告宣傳費用,以提高公司知名度,美譽度,維持和促進產品銷售。公司每年投入的廣告費用數額及財務核算,應遵循國家稅法的有關規(guī)定,不然,稅務部門與工商管理部門有權查處公司的違規(guī)行為。每年年初的訂貨會上,公司要發(fā)布當年廣告宣傳投入情況,廣告宣傳的主要內容及訴求重點??蛻艄究筛鶕V告投入和廣告宣傳內容評選出“市場推廣優(yōu)秀公司”,獲得“市場推廣優(yōu)秀公司”的企業(yè)可以優(yōu)先選擇客戶談判。我們公司由于在第八年的廣告投入缺乏經驗,喪失了優(yōu)先選擇客戶的機會,所以接的單很少,賺的錢很少,更一度出現財務緊張的局面,但我們吸取教訓,終于在第十年的訂貨會上成功成為“市場推廣優(yōu)秀公司”,得到了很好的機會與客戶談判,使得我們在最后一年取得了很好的業(yè)績,凈利潤將近兩千萬。我們公司更開發(fā)了國際市場,有著很好的發(fā)展前景。其次,必須在年初制定好本年的銷售計劃,合理計劃和安排當年的工作。進行銷售費用預算,與財務部溝通,按時支付各項費用。實行訂單管理,每筆交易都必須簽定銷售合同,填制銷售訂單,并要及時傳送到生產部。還要跟蹤訂單的執(zhí)行情況,協(xié)助財務部做好貨款回收工作。到了期末要進行銷售費用統(tǒng)計,報給財務部,并提交當年銷售總結。遺憾的是,由于只是“模擬實習”的緣故,時間不夠充分,一天的課就代表著兩個季度的完結,所以有些工作只能大概的進行一點。

erp實習小結

篇3寫作要點123人覺得有用

寫好一份公司實習個人總結,其實挺考驗一個人的觀察力和表達能力。一開始可能覺得沒什么頭緒,但慢慢理清思路就能找到感覺了。首先要明確總結的目的,就是要把自己的工作經歷、學到的東西以及遇到的問題都梳理清楚,這樣對自己也有幫助。

開始寫的時候,先簡單回顧一下這段時間的工作內容,比如參與了哪些項目,承擔了什么樣的任務。這部分不用太復雜,簡明扼要就好。比如說我剛進公司時主要負責整理客戶資料,后來慢慢參與到一些數據分析的工作中去。記得剛開始做數據分析的時候,因為對軟件不太熟悉,花了不少時間才捋順流程,不過總算堅持下來了。

接著就該談談收獲了,這可是重頭戲。可以寫寫自己學到了什么技能,比如學會了如何高效地處理excel表格,還掌握了基本的編程技巧。還有就是軟技能方面的提升,像溝通能力和團隊協(xié)作能力都有所進步。舉個例子,有一次部門開會討論一個緊急項目,當時大家意見不統(tǒng)一,我主動站出來協(xié)調,最后事情圓滿解決了,這也讓我意識到溝通的重要性。

實習期間肯定也會遇到不少困難。像我曾經接了個任務,以為很簡單,結果發(fā)現數據來源不完整,查了半天才找到原因。這種情況其實很常見,關鍵是要學會調整心態(tài),積極面對。當時我就反復檢查數據,又請教同事,最終找到了解決辦法。這樣的經歷雖然有點曲折,但也讓我成長了不少。

寫總結的時候,最好能結合具體事例,這樣顯得更有說服力。比如描述一次成功的案例,從最初的計劃到執(zhí)行再到成果展示,每個環(huán)節(jié)都要講清楚。同時也要坦誠一點,把自己遇到的挑戰(zhàn)也寫進去,畢竟真實的情況才是最有價值的。

最后別忘了給未來提點建議。比如希望公司在培訓方面多組織一些實戰(zhàn)演練,這樣新人能更快上手?;蛘呓ㄗh優(yōu)化某些工作流程,提高效率。這不僅是對公司的關心,也是對自己職業(yè)發(fā)展的負責。

公司職員個人工作總結怎么寫【篇4】 1200字

公司職員個人工作總結

2025年6月經過層層選拔,我進入到中國聯(lián)通公司**縣分公司,光榮地成為**聯(lián)通的職員。進入公司6個月來,在公司各級領導的關心下在同事們的幫助下我較好的完成了公司所安排的各項工作任務。 時光飛逝,不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的2025年里,我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,現對2025年的工作做一個總結。

一、前臺接待方面。

我從事前臺接待工作,接待人員是展現公司形象的第一人,在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關辦公室,為領導提供了方便,也為客戶提供了方便。一年來,共計接待用戶達1000人次左右。 始終把學習作為獲得新知、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法,切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。思想上積極進取,積極學習黨的理論、路線、方針和政策,認真學習馬列主義、毛澤東思想并在近期認真學習了《***文選》。通過這些理論的學習,使我深化了對黨的xx大和xx屆四中、五中、六中全會精神的理解,尤其加深了對科學發(fā)展觀的理解。

二、會議接待方面。

1.外部會議接待

參與接待了山東聯(lián)通全省財務會議、運維部工作會議、人力監(jiān)察培訓會議、全省g網經營部工作會議、臨沂分公司與菏澤分公司共同召開的經營分析會等大型會議,在這種外部會議中,嚴格按照會議需求高標準布置會場,積極協(xié)調酒店相關事宜,并做好會議過程中的服務,在這個過程中,我學到了更多的待人接物,服務禮物等相關知識,積累了很多的經驗。

2.內部會議管理

按照各部門的需求合理安排會議室,以免造成會議沖突,并注意做好相關登記,以及會議室的衛(wèi)生保持,公眾物品的善后檢查等工作,以便為本部人員提供更好的服務。一年來,共安排內部會議500次以上。

3.視訊會議管理

在召開總部或省分視訊會議的時候,按照通知要求,提前半小時準時打開視訊系統(tǒng),確保會議按時接入,本年度無一例會議延時情況出現;在召開對縣區(qū)會議時,提前進行會議預約,呼叫各終端,確保每個縣區(qū)都能正常參會。

三、費用報銷、合同錄入工作。

在這方面,嚴格按照公司要求,周一匯總收集報銷單據,周二找領導簽字后錄入erp系統(tǒng),并做好登記工作。一年來,錄入報銷單據1000余份。合同錄入20余份。

四、綜合事務工作。

2025年7月,因部門人員變動,我被調至辦公室,從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。

至11月底,共接待公安查詢300次左右,并做到態(tài)度熱情,嚴格按照公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來文件90份左右,做到及時上傳下達,不延時,不誤事。報送信息20篇,采編聯(lián)通之窗2期。

對筆記本、臺式機等小型固定資產做好登記與出入庫工作,及時聯(lián)系維修網點,進行電腦維護與維修,與其加強溝通,并要求為我們提供備用機,以免耽誤正常工作。

五、其他工作

篇4寫作要點159人覺得有用

在職場里,寫總結這事說大不大,說小也不小。特別是對于公司職員來說,寫總結不僅是對自己工作的梳理,也是向上級匯報的一種方式。如果總結寫得不好,可能會影響別人對你工作的看法。所以,今天就聊聊如何寫出一份合格的個人工作總結。

開頭怎么寫?

大家得明確總結的目的,是為了讓領導了解你的工作進展,還是為了給自己做個回顧?如果是前者,那就要突出重點,把最重要的成績放在前面。比如,這個季度我負責了幾個項目,其中最大的一個就是xxx項目的推進。在這個過程中,我主要做了哪些事情?首先是協(xié)調資源,其次是制定計劃,最后是執(zhí)行落地。這部分寫清楚了,接下來就可以具體描述一下成果了。

接著,就得談一談遇到的問題和解決辦法。工作中難免會遇到困難,比如有時候任務量太大,時間又緊,這就需要合理分配精力。我記得有一次負責xx項目的時候,因為前期準備不足,導致進度滯后。當時我就趕緊調整策略,把一些非核心的工作暫時放一放,集中力量攻克關鍵環(huán)節(jié)。通過這種方式,最終還是按時完成了任務。當然,解決問題的方法還有很多種,大家可以結合自己的實際情況來寫。

總結里最好能帶上點數據。數字是最直觀的表達方式,能很好地體現你的工作成效。像我上次做總結的時候,就說自己在半年內完成了xx件事情,為公司節(jié)省了大概xx萬元的成本。這樣寫起來就顯得特別有說服力。不過有時候,數據不一定非要精確到個位數,只要大致估算出來就行。畢竟有時候手頭沒有那么詳細的數據,也不能為了湊數瞎編亂造。

書寫注意事項:

寫總結的時候,還可以適當提一下未來的工作打算。比如下個階段我希望能在某些方面有所突破,或者想要學習新的技能。這不僅能讓領導看到你的上進心,也能為自己設定一個努力的方向。不過,這部分內容不用寫得太復雜,簡單幾句帶過就好,主要是給領導留下個好印象。

關于投資公司個人工作總結怎么寫【篇5】 750字

股市就象四季變換一樣具有周期性,在經歷了6年的熊市后,2025年股市終于迎來了一輪大牛市,隨著人們入市的熱情不斷高漲,我持有股票也有了較好的表現,年終凈資產同比增長123%,在今年的投資工作中不斷學習認真思考,堅持困境反轉 適度分散 耐心持股的投資理念,取得了滿意的成績。

持股倉位變動情況:今年6月份左右逐步將拿了三年的銀行類股票先后換成了中海發(fā)展、銅陵有色、向日葵、中國西電、中國中鐵、中國北車、招商證券、海通證券,后來又將中海發(fā)展、銅陵有色、向日葵換成了中國西電。最終形成了以特高壓、高鐵、券商三大行業(yè)為主的持倉結構,倉位分別為45%、20%、35%。換股理由是:經過6年的大熊市洗禮,這些股票價格下跌幅度很大整理時間相當長,估值已經非常偏宜,買入風險很低;另一方面由于受國家政策支持特高壓類、高鐵類股票基本面發(fā)生了反轉,券商類股票的融資融券新業(yè)務開展,未來業(yè)績將會大幅增長,而且已經同比大幅增長,但是,由于受長期熊市思維,市場對這些變化卻視而不見;第三,這些股票能夠接觸到,業(yè)務容易理解較為熟悉,對未來狀況容易判斷。這幾個理由的存在支撐著我的持股信心。

值得一提的是,今年還學習了可轉債投資并嘗試性地在89元買入了一點民生轉債,現在已漲到140元,有50%的漲幅。發(fā)現只要在面值以下買入一只不會破產的可轉債,遲早會帶來滿意的投資收益。可轉債確實是一個簡單、安全、省心、高收益的投資品種,如果再有滿地都是90元以下轉債的機會,應該加大配置比例。

從大盤歷史市盈率數據看,大盤現在仍處在底部區(qū)域,值得長期投資,但經過今年的60%的大盤指數漲幅,短期可能面臨一定的風險,明年的操作可能比較復雜,需要更大的耐心等待機會,在大盤未出現有效調整前,應降低倉位控制風險,停止使用杠桿。

篇5寫作要點246人覺得有用

寫總結是一件需要認真對待的事情,尤其是對于在投資公司工作的人員來說,一份好的總結能夠反映出自己的工作成效和專業(yè)能力。下面我就來分享一些關于如何撰寫投資公司個人工作總結的小技巧。

在動筆前,首先要明確總結的主要目的,是為了匯報工作成果,還是為了反思不足之處?這決定了你的重點會放在哪里。比如,如果你的工作成績顯著,那就可以多花些筆墨去描述具體的項目細節(jié)和取得的成績。要是存在一些問題,那就要坦誠面對,把問題的原因分析清楚,并提出改進措施。

接著就是整理資料了。把這段時間內參與的所有項目都列出來,包括項目的名稱、開始結束時間、主要負責的內容、遇到的問題以及最終的結果。這樣做的好處是能幫助你全面回顧這段時間的工作經歷,不至于遺漏重要的事情。記得要把關鍵的數據也記錄下來,像是投資回報率、資金流動情況之類的,這些都是衡量業(yè)績的重要指標。

寫的時候要注意語言要簡潔明了,避免使用過于復雜難懂的專業(yè)術語。畢竟總結不是學術論文,目的是為了讓上級快速了解你的工作情況。如果有一些特別專業(yè)的概念,最好能用通俗易懂的方式解釋一下,這樣不僅能讓上級理解得更透徹,也能展現你清晰的表達能力。

不要只盯著正面的事情寫,適當的提一提工作中的不足也是很有必要的。當然,這并不是說要刻意夸大缺點,而是要實事求是地指出存在的問題,并且給出合理的解決方案。這樣既能體現你的責任心,也能表現出你解決問題的能力。

有時候寫著寫著可能會發(fā)現自己思路有些混亂,不知道該從哪里下手。這時候不妨停下來深呼吸一下,靜下心來重新梳理一下思路。也可以試著換個角度思考問題,說不定就能找到新的切入點。另外,寫完之后最好能抽空檢查一遍,看看有沒有明顯的錯誤或者不通順的地方。不過,有時候人難免會有疏忽,比如把“已經”寫成“以經”,雖然不影響大意,但還是希望你能多留意這類小地方。

物業(yè)公司年終個人工作總結怎么寫【篇6】 1900字

進入xx物業(yè)管理公司工作已經有一年時間了。在此期間得到了各位領導精心教導和各位同事的熱情幫助,在此表示衷心的感謝。在這一年時間的工作情況匯報如下:

一、恪守本職,扎實工作

我深知,領導對我提出了很高的要求,崗位職責也要求我高一格、嚴一檔,來不得半點馬虎、出不得半點差錯,只有兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實,才能做到優(yōu)質高效。

為此,我把履行崗位職責、完成領導布置的重要工作作為自己最核心的任務,無論是緊急工作還是常規(guī)事務,都認真對待,不打半點折扣。既注重準確領會領導的指示精神,全力以赴貫徹執(zhí)行,又講究方式方法、取得良好效果。既注重主動上手、熟悉情況,又努力發(fā)揮好自己在以往工作中學到的技術知識和經驗。既注重跟蹤重點工作,認真思考問題,協(xié)助其他部門通力協(xié)作,共同完成工作任務。

這一段時期內根據蘆工的指示完成了多項工作任務。制定了工程部內部的規(guī)章制度表格,以及面臨進入工地進行驗收工作前的準備材料的準備工作??梢哉f凡是綱領性的文件、重要材料、關鍵段落的斟詞酌句,均仔細推敲、反復求證,力求表達準確、消除歧義。在經過了多次反復修改完善后,再呈送領導審閱,做到了嚴格把關,及時按要求完成任務。

二、樸實誠懇,嚴格自律

為了保持了平淡樸實的本色,我努力做到誠實不虛妄,熱情不虛假,處事不急躁,心中始終以規(guī)章制度為準。以清正廉潔、勤政務實為本,準確把握住為人處世做事的分寸和尺度。

在工作作風方面,不怕困難,有頑強的拼搏精神,盡管這一段時期工作任務很繁忙,工作強度很高。但也沒有絲毫怨言;對難度大的工作,敢于迎難而上;屬于多個部門配合來做的工作,爭取自己多做一點;當公司提出緊急任務時,即使加班加點也照樣完成。

總的來說,由于本人工作經驗不多,能力還有欠缺。雖然敢打敢拼,能勝任本職工作,但主要還是由于“強將手下無弱兵”,受益于身處這樣一個優(yōu)秀的團隊和領導的正確指揮下。在鞭策中得到了磨礪;雖然能嚴守法紀、謙虛謹慎,但主要還是由于“近朱者赤”,受益于領導和同事的督促,在關愛中得到了陶冶;雖然能勤奮好學,但主要是由于“出高徒”,受益于領導精心指導和同事們的幫助,在領悟中得到了提高。為此,今后在工作中,需要進一步增強開拓創(chuàng)新精神,磨練意志,提高執(zhí)行力,生活上更嚴格自律,學習上加強專業(yè)素養(yǎng),在上級的正確領導迅速的完成領導下達的各項任務。

篇6寫作要點206人覺得有用

物業(yè)公司年終個人工作總結該怎么寫?先說說基本思路,總結不是流水賬,得把這一年干的事好好梳理一遍。開頭,別急著列清單,先說說自己的工作目標,就是年初定下的那些事,看看完成得咋樣。

比如,物業(yè)經理,年初定了個目標,提高小區(qū)綠化率。到年底了,就得把這事交代清楚,種了多少棵樹,補了幾塊草坪,還有居民反饋怎么樣。要是中間遇到困難,也得提一提,怎么克服的。這個過程很重要,能體現你的能力。

再來說說數字,最直觀。物業(yè)費收繳率是多少?維修單處理效率提高了多少?這些都是硬指標。寫的時候,最好把數據列出來,這樣顯得靠譜。不過有些數據可能不太好統(tǒng)計,這就得靠平時留心記筆記了。要是忘了記,就只能憑印象寫了,那可信度就差了些。

還有一點要注意,總結里別光說自己干得好。該承認的問題也得承認,比如投訴率高了,服務態(tài)度不好之類的。承認問題后,接著說怎么改進的,這叫有擔當。不然,給人感覺是在邀功,反而不好。

寫總結的時候,語氣得誠懇,別太夸張。有些人愛用大詞兒,比如“圓滿達成目標”“顯著提升業(yè)績”,聽著倒是挺正式,但太虛了。不如具體點,說說做了啥具體的措施,效果如何。畢竟,領導看總結,就想知道你是怎么干活的。

說到干活,還得注意格式。如果寫的是書面總結,最好分幾個部分,比如工作成果、存在問題、改進措施啥的。要是寫郵件總結,就沒必要分那么細了,簡單明了就行。但不管哪種形式,都得保證條理清晰,不然領導看了暈頭轉向,那就白忙活了。

寫總結的時候,最容易忽略的是細節(jié)。比如,某次活動搞得好,卻沒提參與人數,或者某項任務完成得快,卻沒說用了什么方法。這些小地方其實挺關鍵,能反映出你的專業(yè)性。當然,有時候忙起來,確實會漏掉一些細節(jié),這也正常,但寫總結的時候,盡量把這些補全。

小編友情提醒:

總結不是一個人的事,還得結合團隊的情況一起寫。尤其是部門負責人,不能只顧著自己表現,還得把整個團隊的成績反映出來。畢竟,一個優(yōu)秀的團隊才能成就優(yōu)秀的個人。

2025公司個人年終工作總結精選怎么寫(精選6篇)

年終總結是對自己一年工作的梳理,也是向領導匯報的重要方式。寫好總結不容易,尤其對于初學者來說,總覺得無從下手。其實總結的核心在于提煉關鍵點,突出成績和不足。先說說總結的重點吧。首先要回顧全年的工作內容,哪些任務完成了,哪些沒完成,完成的質量怎么樣。這個部分要具體,最好能
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    回顧xx年的工作,我們資生堂品牌在公司領導的正確指引下取得了驕人的銷售業(yè)績,逐步確立了資生堂在“亞洲范圍中壓倒性領先的品牌地位”。作為資生堂的一名員工我感到 ...[更多]

  • 企業(yè)內勤2023年個人工作總結 六篇
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    回顧一年來,我部門在分公司黨委的領導下,在本部門干部、職工的共同努力下,通過其它部門的共同協(xié)作,我們在工作上取得了一定的成績,在狠抓內部管理工作上,增收節(jié)支、降本 ...[更多]

  • 公司銷售員個人年終工作總結 十五篇
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    在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為---的銷售人員工作取得了一定的成績,基本上完成了公司的既定目標,但也存在不少的問題,為了更好的 ...[更多]

  • 2023公司個人年度工作總結(精選) 十五篇
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    樓工程的原材料進行檢查時嚴格對原材料進行控制做到:原材料進廠有合格證及檢驗報告并按規(guī)定的數量進行檢驗,全部合格,合格率100%。三、項目進度xx小區(qū)1#-5#樓全部按進 ...[更多]