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員工個(gè)人年度工作總結(jié)報(bào)告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-06-27 22:20:04 查看人數(shù):19

年度

員工個(gè)人年度工作總結(jié)報(bào)告怎么寫 【篇1】850字

忙忙碌碌中很快的,一年過去了。回顧自己一年來的工作,現(xiàn)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行總結(jié):

一、在思想上,我一貫堅(jiān)持和堅(jiān)決擁護(hù)黨的各種路線、方針、政策,關(guān)心國家大事,關(guān)注上海和崇明的發(fā)展。作為學(xué)校的黨務(wù)工作者,我堅(jiān)持運(yùn)用各種形式,組織教工進(jìn)行政治學(xué)習(xí),先后組織大家學(xué)習(xí)了各種教育的法律法規(guī),傳達(dá)了上海市教育工作會(huì)議精神,學(xué)習(xí)了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員董耀堂先進(jìn)事跡,進(jìn)行了 “今天我這樣做實(shí)幼人”征文演講活動(dòng)、每位教師都參與網(wǎng)上師德論壇,發(fā)表自己對教師師德的觀點(diǎn)、以及科教興縣知多少測試活動(dòng)等等,理論學(xué)習(xí)和各種活動(dòng),對全面貫徹黨的教育方針,大力推進(jìn)幼兒教育的改革和發(fā)展起著十分重要的指導(dǎo)意義。

二、積極參與創(chuàng)建文明單位的活動(dòng)。自____加入了上海市農(nóng)口系統(tǒng)文明單位的行列后,我們始終堅(jiān)持“以人為本”的創(chuàng)建管理思想,鼓勵(lì)教職工積極參與創(chuàng)建活動(dòng),比如,開展“辦公室文化建設(shè)”、結(jié)合學(xué)校課題,開展環(huán)境保護(hù)活動(dòng)等等,尤其是今天年末的安全工作,根據(jù)上級(jí)文件精神,我們把它當(dāng)成是重中之重的工作來抓,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全各種規(guī)章制度,從物防、技防,人防上建立學(xué)校安全體系,專門召開安全工作會(huì)議,提高大家的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),根據(jù)安全學(xué)校的各種規(guī)定,逐條對照,嚴(yán)格執(zhí)行,確保了大家的生命和財(cái)產(chǎn)安全。 三、實(shí)行校務(wù)公開,校務(wù)公開是學(xué)校民主管理中的重要內(nèi)容之一,我園非常注重此項(xiàng)工作的貫徹及落實(shí),及時(shí)的將一些需要公開的內(nèi)容放在學(xué)校的公開欄里,如:學(xué)校建設(shè)的各種費(fèi)用,評(píng)優(yōu)、晉升職稱等大家關(guān)心的事情,學(xué)校招待的費(fèi)用等,定期和不定期的向教職工公開。同時(shí),對所公開的內(nèi)容落實(shí)專人作好記錄并存檔。此項(xiàng)工作的開展,有力的推進(jìn)了我園民主化建設(shè)的進(jìn)程。

四、做好黨建工作。支部認(rèn)真貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,按照“成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)”的原則,積極做好黨員的教育、培養(yǎng)和發(fā)展工作。今年,有兩位同志轉(zhuǎn)正為正式黨員,一位同志在考察培養(yǎng)階段,還有積極選送入黨積極的同志,參加鎮(zhèn)組織的入黨積極分之子培訓(xùn)班。

篇1寫作要點(diǎn)55人覺得有用

寫員工個(gè)人年度工作總結(jié)報(bào)告的時(shí)候,得先搞清楚這份報(bào)告的目的。它不是單純地羅列事情,而是通過回顧過去一年的工作情況,提煉出成績、不足以及改進(jìn)的方向。這就意味著,你需要對自己的工作有一個(gè)全面的認(rèn)識(shí)。

第一步是整理數(shù)據(jù)。這包括完成的任務(wù)清單、參與的項(xiàng)目列表、取得的成績以及遇到的問題??梢韵劝阉械氖虑槎加浵聛?,哪怕是很小的細(xì)節(jié)也不要放過。比如,某次任務(wù)的具體流程、用了哪些方法、效果如何。如果能附上一些具體的數(shù)字就更好了,像完成的任務(wù)量、節(jié)省的成本、提高的效率之類的。不過,這里有個(gè)小問題需要注意,就是有些時(shí)候我們可能會(huì)把一些無關(guān)緊要的小事也寫進(jìn)去,這就有點(diǎn)浪費(fèi)空間了,畢竟總結(jié)報(bào)告的重點(diǎn)在于關(guān)鍵點(diǎn)。

第二步是分析這些數(shù)據(jù)??梢詮膸讉€(gè)方面入手,比如自己的專業(yè)能力有沒有提升、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的效果怎么樣、面對困難時(shí)采取的方法是否有效。在分析過程中,要盡量客觀,不要只看到好的一面而忽略不足之處。有時(shí)候,我們可能會(huì)因?yàn)橛X得不太好意思,就把問題一帶而過,這樣其實(shí)不利于未來的成長。例如,某個(gè)項(xiàng)目雖然成功了,但如果過程中存在溝通上的障礙,就應(yīng)該坦誠地指出來,這樣才能找到解決辦法。

接著,要把分析的結(jié)果轉(zhuǎn)化為建議。對于那些做得好的地方,可以思考如何繼續(xù)保持甚至進(jìn)一步優(yōu)化;而對于存在的問題,則需要提出具體的改進(jìn)措施。比如,如果發(fā)現(xiàn)某項(xiàng)技能掌握得還不夠熟練,就可以計(jì)劃參加相關(guān)的培訓(xùn)課程;如果是團(tuán)隊(duì)合作出了問題,就要考慮如何改善溝通機(jī)制。這里有個(gè)小地方要注意,有時(shí)候我們會(huì)過于理想化,設(shè)想出一些不太現(xiàn)實(shí)的方案,這就需要結(jié)合實(shí)際情況來調(diào)整。

小編友情提醒:

別忘了給報(bào)告加上適當(dāng)?shù)母袷?。一般來說,報(bào)告應(yīng)該條理清晰,層次分明??梢杂眯?biāo)題來劃分不同的部分,這樣不僅便于閱讀,也能讓自己在撰寫時(shí)更有條理。當(dāng)然,有時(shí)候我們可能會(huì)忘記檢查格式,導(dǎo)致排版混亂,但這并不是什么大問題,只要在提交前仔細(xì)校對一下就好。

寫總結(jié)報(bào)告的過程其實(shí)也是自我反思的過程。通過這個(gè)過程,我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己,明確下一步的努力方向。希望以上的建議對你有所幫助,當(dāng)然,具體情況還需要根據(jù)個(gè)人的實(shí)際工作內(nèi)容來靈活調(diào)整。

國營企業(yè)員工個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫【篇2】 850字

一、踏實(shí)肯干是基本

這些年在國企的經(jīng)歷,讓我明白了一個(gè)道理,那就是在國企里做好工作,第一首要的就是要踏實(shí)肯干。國企的工作和私營單位的工作不同的是,國企的工作是有國家保障的,前提是做到了踏實(shí)肯干就不會(huì)沒有飯吃,就不會(huì)生活過不好。今年相比去年以及往年來說,我還是一如既往的踏實(shí)肯干,因?yàn)槲页缘竭^了踏實(shí)肯干的甜頭,我不愿因自己因?yàn)閼卸栊傅《コ阅欠菘?,只要勤快一點(diǎn),踏實(shí)一點(diǎn),我就可以過得很好,為什么不踏實(shí)肯干呢?今年實(shí)際上比往年都要肯干,不僅做完了自己手頭的任務(wù),還能夠幫助同事做一些事情,充實(shí)鍛煉了自己的同時(shí)也給同事帶去了善意。

二、科學(xué)創(chuàng)新是拓展

雖說我們是國企,但科學(xué)創(chuàng)新還是很有必要的。比如說我們企業(yè)里面的一些業(yè)務(wù),這就需要我們這些員工踏實(shí)肯干之后再發(fā)散自己的思維去進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng)新進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展,只有保持著創(chuàng)新,我們的企業(yè)才會(huì)常新常發(fā)展。在今年我的工作中,我作為企業(yè)的一名老員工,我用我的行動(dòng)證明著我在創(chuàng)新,還帶領(lǐng)著新員工在創(chuàng)新,這領(lǐng)導(dǎo)們也都是看得見的,這里我就不贅述了。我只希望在明年我的工作中,范文寫作我依舊能夠保持這種創(chuàng)新能力,讓我們企業(yè)在創(chuàng)新中永葆青春!永葆活力!

三、和諧相處是保障

在我們國企,人是非常多也非常固定的,不存在很大的人員流動(dòng),這就更需要大家保持一種和諧相處的氛圍了。畢竟抬頭不見低頭見,每天都要見面,如果關(guān)系不好的話,誰都會(huì)被影響心情,心情一有所波動(dòng),要想有很高的工作效率是不太可能的了,畢竟人都是有七情六欲的生物,不是冷冰冰的機(jī)器。在今年的同事關(guān)系中,我還是保持的不錯(cuò)的,但有時(shí)候也會(huì)有一些小的摩擦,還好彼此也都能在包容中原諒彼此的錯(cuò)誤。我爭取在明年的工作中把這些小的摩擦也杜絕掉,和同事一概都友善相處,做到不計(jì)較不傲慢,讓未來的工作心情越來越好!

《國營企業(yè)員工個(gè)人年度工作總結(jié)》是篇小編,涉及到創(chuàng)新、踏實(shí)、肯干、工作、國企、我們、企業(yè)、自己等方面,覺得好就按(ctrl d)收藏下。

篇2寫作要點(diǎn)263人覺得有用

國營企業(yè)員工個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫

年底到了,不少人都開始著手準(zhǔn)備自己的年度總結(jié)。這類總結(jié)得寫得認(rèn)真些,畢竟這關(guān)系到個(gè)人表現(xiàn)評(píng)價(jià)。寫總結(jié)時(shí),先別急著動(dòng)手打字,腦子里得有個(gè)大致框架,就像搭房子一樣,得先打好地基。

先從工作內(nèi)容說起,要把這一年干過的事都列出來,什么項(xiàng)目參與了,重要任務(wù)完成了多少,還有那些突發(fā)狀況怎么處理的。這一步很重要,能體現(xiàn)你的業(yè)務(wù)能力。記得把關(guān)鍵數(shù)據(jù)也帶上,比如銷售額增長了多少百分比,成本控制節(jié)省了多少費(fèi)用之類的。這部分最好用條理清晰的方式呈現(xiàn),要是能分類整理就更好了,比如說分成項(xiàng)目類、銷售類、管理類等等。

接著聊聊成績,這是總結(jié)里必不可少的部分。成績不只是夸自己有多厲害,而是要結(jié)合實(shí)際情況來說。比如某個(gè)項(xiàng)目按時(shí)完成,不僅提高了團(tuán)隊(duì)效率,還為公司帶來了額外收益。要是有創(chuàng)新的地方,比如提出了新的工作方法或者改進(jìn)了流程,也得提一提。但這里要注意,別吹得太離譜,實(shí)事求是就好,不然領(lǐng)導(dǎo)看了可能覺得不靠譜。

再就是不足之處,每個(gè)員工都不可能做到完美,所以這部分得誠實(shí)地寫出來。比如溝通協(xié)調(diào)能力還有提升空間,遇到緊急情況反應(yīng)速度稍慢了些。不過缺點(diǎn)也不能說得太滿,不然顯得沒信心。可以說說自己已經(jīng)意識(shí)到這些問題,并且正在努力改進(jìn)。這樣既展現(xiàn)了自己的態(tài)度,又不會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)留下負(fù)面印象。

至于未來規(guī)劃,這是總結(jié)里比較重要的部分??梢院喴枋鲆幌孪乱荒甑墓ぷ髂繕?biāo),比如希望在某個(gè)領(lǐng)域取得突破,或者是提升某項(xiàng)技能。當(dāng)然,目標(biāo)得具體可行,不能說空話套話。比如說打算通過參加培訓(xùn)提高專業(yè)水平,或者爭取承擔(dān)更多責(zé)任。這樣的計(jì)劃看起來更有說服力。

寫總結(jié)的時(shí)候,語言盡量簡潔明了,避免啰嗦。如果文字太多,反而會(huì)讓重點(diǎn)被稀釋掉。另外,最好能用一些專業(yè)的術(shù)語,顯示自己的職業(yè)素養(yǎng)。不過,術(shù)語用多了也會(huì)讓人覺得裝腔作勢,所以得把握好分寸。要是覺得自己文字表達(dá)能力有限,不妨找同事幫忙看看,有時(shí)候旁觀者清,別人能指出你沒注意到的問題。

銀行新員工個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫【篇3】 650字

從九月份來到招行自今已有4個(gè)月時(shí)間了,在這4個(gè)月的工作中,我先后到了會(huì)計(jì)部、個(gè)人銀行部、公司銀行部學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。通過不斷地學(xué)習(xí),我不僅了解了我行的組織結(jié)構(gòu),還廣泛全面地了解了我行開展提供的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和服務(wù)。特別是我在大堂實(shí)習(xí)的三個(gè)月里,我學(xué)到了很多基本的業(yè)務(wù)知識(shí),比如存取款的基本流程、本外幣受托理財(cái)業(yè)務(wù)、自助繳費(fèi)、網(wǎng)上銀行、申購基金、掛失、金卡白金卡業(yè)務(wù)等,為今后開展工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在大堂實(shí)習(xí)期間,我共引導(dǎo)客戶辦理信用卡5張,辦理金卡35張。申請自助繳費(fèi)100余戶。同時(shí),也能較好地維護(hù)大堂秩序,疏導(dǎo)客流,得到了客戶和同事們的認(rèn)可。

11月底,我來到公司銀行部學(xué)習(xí),由于我原來從事的都是個(gè)人銀行方面的工作,對公司業(yè)務(wù)了解甚少。面對如此多的新業(yè)務(wù)要學(xué),新工作要做,我感到這是對自己一個(gè)很大的挑戰(zhàn)。好在部門的同事們都很熱心,對于我不懂的問題,他們總是能很耐心地給我講解,這讓我對戰(zhàn)勝困難有了信心。經(jīng)過一個(gè)月的學(xué)習(xí),我基本上能獨(dú)立完成貼現(xiàn)、銀承開票、出具尋證函等簡單的公司業(yè)務(wù)了。

____年如期而至,此刻的我即興奮又有點(diǎn)惶恐。興奮的是新的一年有新的開始,它孕育著新的希望和機(jī)遇?;炭值氖?,我還有很多的業(yè)務(wù)沒有學(xué)會(huì),不知何時(shí)才能真正獨(dú)當(dāng)一面。但我知道,一味的惶恐不安是沒有任何用處的,它只會(huì)增添人的惰性。只有化這種惶恐為動(dòng)力,更加努力地在實(shí)踐中摸索總結(jié)、在錯(cuò)誤中改正成長,才能最終勝任這份工作??傊?,路漫漫其休遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索!

篇3寫作要點(diǎn)194人覺得有用

對于剛?cè)肼毜你y行新員工來說,寫一份個(gè)人年度工作總結(jié)并不是件輕松的事。雖說這活兒看起來簡單,但要想寫得既專業(yè)又全面,還真得下點(diǎn)功夫。開頭部分得先把這一年的工作大致捋一遍,別上來就寫成績,這樣顯得太突兀了??梢詮墓ぷ鞯谋尘伴_始說起,比如說這一年銀行的整體目標(biāo)是什么,咱們部門又是如何配合完成任務(wù)的。

接下來就是重點(diǎn)了,這部分得把具體的業(yè)務(wù)情況寫清楚。像信貸審批這一塊兒,你得說說全年處理了多少筆業(yè)務(wù),其中有多少是成功放款的,又有多少因?yàn)楦鞣N原因被否決了。還有風(fēng)險(xiǎn)管理這塊兒,得提到有沒有遇到過什么棘手的問題,最后是怎么解決的。這部分最好能用一些數(shù)據(jù)說話,畢竟數(shù)字最直觀,能讓領(lǐng)導(dǎo)一眼看出你的工作量和成果。

工作中難免會(huì)遇到些難題。有時(shí)候客戶提供的資料不全,就得反復(fù)跟他們溝通補(bǔ)材料;有時(shí)審批流程特別復(fù)雜,需要跨部門協(xié)調(diào)。這些都是日常工作中常碰到的情況,得如實(shí)反映出來。不過有時(shí)候因?yàn)闀r(shí)間緊任務(wù)重,可能有些環(huán)節(jié)處理得不太周到,這種情況也得提一下,表明自己已經(jīng)意識(shí)到不足之處。

除了業(yè)務(wù)本身,團(tuán)隊(duì)協(xié)作也很重要。這一年的合作經(jīng)歷中,肯定有不少值得總結(jié)的地方。比如某次大型項(xiàng)目,大家分工明確,相互配合得很默契,最終順利完成了任務(wù)。這樣的例子可以拿出來講講,既能體現(xiàn)自己的團(tuán)隊(duì)精神,也能展示出你在工作中的積極作用。

書寫注意事項(xiàng):

別忘了提一提自己的成長。剛?cè)胄心菚?huì)兒可能對很多業(yè)務(wù)還不熟悉,通過一年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,現(xiàn)在應(yīng)該積累了不少經(jīng)驗(yàn)吧。可以具體說說自己在哪方面進(jìn)步明顯,比如說對政策法規(guī)的理解更深了,或者是在客戶關(guān)系維護(hù)上更有心得了。

小編友情提醒:

總結(jié)的時(shí)候別忘了展望未來。既然已經(jīng)總結(jié)了過去的一年,接下來自然要規(guī)劃一下新的一年該怎么走。可以提出一些自己的想法,比如希望加強(qiáng)哪方面的培訓(xùn),或者想嘗試參與更多樣化的業(yè)務(wù)。這不僅展示了你的進(jìn)取心,也讓領(lǐng)導(dǎo)看到你對未來有規(guī)劃。

寫總結(jié)的時(shí)候,千萬別把所有事情一股腦兒地堆上去,得條理清晰才行。如果實(shí)在覺得內(nèi)容太多,可以適當(dāng)刪減,但關(guān)鍵點(diǎn)一個(gè)都不能少。還有,寫完之后最好能找個(gè)同事幫忙看看,有時(shí)候自己寫的東西看多了反而不容易發(fā)現(xiàn)問題。

2025年工廠新員工年度個(gè)人工作總結(jié)怎么寫【篇4】 650字

我從今年五月份進(jìn)入公司以來,至今已有七個(gè)多月時(shí)間。在這大半年時(shí)間里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的熱情幫助下,通過自身的不懈努力,我學(xué)到了很多,自己的思想水平和工作能力都有了很大的進(jìn)步,專業(yè)技術(shù)水平也有了很大的提高。 我感謝公司能夠給我這樣一個(gè)發(fā)揮的平臺(tái)?,F(xiàn)在已經(jīng)臨近年底,我就日常工作情況總結(jié)

自己積極參加公司組織的各類學(xué)習(xí)活動(dòng),努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的安全與技術(shù)業(yè)務(wù),深切領(lǐng)會(huì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,針對上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出的各項(xiàng)意見和要求認(rèn)真查找自己的不足,使自己的思想和公司領(lǐng)導(dǎo)工作的指導(dǎo)方向保持一致。

我日常工作的主要內(nèi)容就是接軸,裝箱和包裝。這是一個(gè)繁雜連貫的過程,值得注意的是要保持產(chǎn)品的質(zhì)量,根據(jù)公司的包裝要求,對產(chǎn)品應(yīng)有清晰的認(rèn)識(shí),用對標(biāo)簽,用好標(biāo)簽。對不同種類的產(chǎn)品進(jìn)行區(qū)分,這些都要在平時(shí)養(yǎng)成一個(gè)良好的習(xí)慣。

為了能夠更好的做到安全生產(chǎn)工作,日常工作中自己能夠認(rèn)真聽反映的各類意見、建議和要求,團(tuán)結(jié)周圍的同志,自己在工作中雖然取得了一定的成績。同時(shí)也感到離領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)的要求還有很大差距,比如:執(zhí)行制度不夠堅(jiān)決,工作中有拖拉現(xiàn)象,工作中易犯急躁情緒,培訓(xùn)存在流于形式的現(xiàn)象。這是在今后工作中必須加以改正的。

為了做好工作,養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣,平時(shí)就要準(zhǔn)備工作做好,不慌亂。工作過程認(rèn)真負(fù)責(zé),最后還要做好檢查工作。平時(shí)多總結(jié),多改進(jìn)。

新的一年馬上又要到來了,我會(huì)樹立信心,好好努力改進(jìn)提高,爭取在今后的工作中更上一層樓。

篇4寫作要點(diǎn)50人覺得有用

____年工廠新員工年度個(gè)人工作總結(jié)怎么寫

年底到了,不少剛?cè)胄械男聠T工開始著手準(zhǔn)備年度總結(jié)。這類總結(jié)既是對過去一年工作的回顧,也是對未來規(guī)劃的鋪墊。對于新手來說,寫總結(jié)可能有點(diǎn)摸不著頭腦,畢竟這跟平時(shí)的工作記錄不太一樣。

先說說總結(jié)的重點(diǎn)吧??偨Y(jié)里得把工作里的成績說清楚,尤其是那些能體現(xiàn)能力的部分。比如說參與了哪些項(xiàng)目,解決了什么問題,最后的結(jié)果怎么樣。這些都是老板看重的地方。記得多用具體的數(shù)據(jù)來支撐,像是“提升了生產(chǎn)效率15%”這樣的表述就比“效率提升了不少”更有說服力。

不過有些細(xì)節(jié)容易被忽略。比如除了完成任務(wù)本身,還得提到你在過程中學(xué)到的東西。這不僅能讓總結(jié)看起來更豐滿,也能表現(xiàn)出你的成長態(tài)度。比如學(xué)會(huì)了新的操作流程,熟悉了某些設(shè)備的維護(hù)技巧之類的,都值得提一提。

還有一點(diǎn)要注意,就是總結(jié)里不能光談成績,適當(dāng)?shù)姆此家埠苤匾???梢韵胂胗袥]有哪里做得不夠好,遇到過什么困難,又是怎么克服的。這樣顯得真實(shí),也給領(lǐng)導(dǎo)留下踏實(shí)的印象。但別太糾結(jié)于問題,點(diǎn)到為止就好,重點(diǎn)還是放在改進(jìn)后的成果上。

寫總結(jié)的時(shí)候,格式不用太復(fù)雜,簡單明了就行。開頭可以簡要介紹下自己的崗位職責(zé),中間部分詳細(xì)描述工作內(nèi)容和成果,最后再展望一下明年的工作計(jì)劃。當(dāng)然,每個(gè)公司可能有不同的要求,如果部門有模板的話,最好照著來。

說到時(shí)間安排,建議盡早動(dòng)手,別拖到最后一天趕工。這樣既能保證質(zhì)量,也有時(shí)間反復(fù)修改。要是覺得實(shí)在理不清思路,不妨找個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的同事請教下,他們通常會(huì)給出實(shí)用的建議。

有個(gè)小竅門,寫總結(jié)的時(shí)候盡量避免用大段的形容詞,過多的修飾反而會(huì)顯得空洞。用事實(shí)說話才是王道。比如可以說“通過優(yōu)化工藝參數(shù),減少了廢品率”,而不是“工作表現(xiàn)特別出色”。

公司普通員工年度個(gè)人總結(jié)怎么寫【篇5】 1150字

公司普通員工年度個(gè)人總結(jié)

____年,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司的整體工作思路及工作重點(diǎn),不斷提高工程監(jiān)理的水平,杜絕重大安全事故的發(fā)生。以公司質(zhì)量目標(biāo)為工作目標(biāo),本著嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)、守法公正、科學(xué)誠信的企業(yè)精神,通過一年的努力,本人基本實(shí)現(xiàn)了本年度的工作目標(biāo)。作為監(jiān)理公司的一員,現(xiàn)將本年度工作、學(xué)習(xí)情況向領(lǐng)導(dǎo)作以下總結(jié)匯報(bào):

一、現(xiàn)場工作總結(jié)

1、在工程進(jìn)行過程中掌握工程設(shè)計(jì)圖紙,找出質(zhì)量控制難點(diǎn)確定控制目標(biāo),同時(shí)查閱本工程各種專業(yè)的施工規(guī)范和質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)以滿足本工程的需要。對進(jìn)場的專業(yè)施工單位進(jìn)行資質(zhì)及方案審查。

2、重視對進(jìn)場材料、構(gòu)配件的檢查和驗(yàn)收,要求施工單位進(jìn)場材料必須附產(chǎn)品出廠合格證,并及時(shí)報(bào)監(jiān)理部進(jìn)行進(jìn)場材料的外觀檢驗(yàn)和質(zhì)量證明文件審查,并簽署合格材料報(bào)審資料。對于外觀檢驗(yàn)和檢測結(jié)果不合格的材料,要求承包單位立即清出現(xiàn)場,不得使用。同時(shí)在監(jiān)理過程中對使用的材料采取跟蹤監(jiān)督,杜絕承包單位在使用材料時(shí)存在以次充好,偷梁換柱的現(xiàn)象發(fā)生。

3、對隱蔽工程和關(guān)鍵部位的施工實(shí)行旁站監(jiān)理,并要求監(jiān)理人員做好旁站監(jiān)理記錄。嚴(yán)格要求承包單位分項(xiàng)分部的施工報(bào)檢程序,避免工程實(shí)體與資料脫節(jié),確保施工進(jìn)度與資料同步進(jìn)行。對于施工過程過程中存在的質(zhì)量、安全及進(jìn)度問題先口頭交流,再書面要求并追蹤最后開專題會(huì)議進(jìn)行解決。組織召開專業(yè)質(zhì)量專題會(huì)議、安全會(huì)議及進(jìn)度專題會(huì)議,并協(xié)調(diào)現(xiàn)場相關(guān)人員每周對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全大檢查。

4、與建設(shè)單位做好緊密配合,對施工單位編制的施工進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行提前審查,經(jīng)與業(yè)主協(xié)商并征得同意,對施工單位不合理的工序安排提出意見,要求其合理調(diào)整,使進(jìn)度計(jì)劃滿足實(shí)際工程需要,對于每個(gè)工種施工前必須做樣板間經(jīng)我監(jiān)理部及業(yè)主檢查驗(yàn)收合格方可大面積展開,并同時(shí)形成書面記錄。施工過程中的每單項(xiàng)工程工程量完成情況做到心中有數(shù),每完成一個(gè)項(xiàng)目工程及時(shí)報(bào)業(yè)主進(jìn)行確認(rèn)。

二、存在的不足和建議

1、在工作過程中我發(fā)現(xiàn)自身業(yè)務(wù)水平、專業(yè)技術(shù)之局限,知識(shí)面的不足。如下:

1)、對部分細(xì)部驗(yàn)收規(guī)范、強(qiáng)制性規(guī)定的界限不明確。

2)、在工作中,對施工單位的口頭指令比較多。

3)、與施工方溝通不夠等造成監(jiān)理工作很被動(dòng)。在以后的工作中,對工程進(jìn)度的控制還應(yīng)該從實(shí)施情況著手,避免進(jìn)度計(jì)劃與實(shí)體脫節(jié)。同時(shí)加強(qiáng)自身安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)積累,以滿足安全生產(chǎn)需要。

2、建議:公司可以在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候多組織經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)人員,對我們監(jiān)理人員進(jìn)行培訓(xùn),以增強(qiáng)專業(yè)水平。

三、下一步工作打算和體會(huì)

我做為監(jiān)理工程師,從事工程師工作時(shí)間不算太長,工作中還存在許多不足之處,今后我會(huì)更加的嚴(yán)格要求自己,努力鉆研業(yè)務(wù)、不斷更新和補(bǔ)充新的知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),更好的完成監(jiān)理工作。

篇5寫作要點(diǎn)58人覺得有用

寫總結(jié)的時(shí)候,得先把這一年的成績和不足都梳理一遍。成績這部分要具體,不能光說完成任務(wù)了,得說清楚是怎么完成的,比如用了什么方法,克服了哪些困難。說到不足的地方,別藏著掖著,該承認(rèn)就得承認(rèn),不然領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺得你不坦誠。

像我有個(gè)同事,他在項(xiàng)目管理上就遇到了點(diǎn)麻煩。他負(fù)責(zé)的那個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度老是拖延,后來才發(fā)現(xiàn)是因?yàn)榍捌跍贤]到位,導(dǎo)致資源分配不合理。他把這個(gè)問題寫進(jìn)了總結(jié)里,還提到自己學(xué)到了什么,以后會(huì)怎么改進(jìn)。這樣的總結(jié)就比較真實(shí),領(lǐng)導(dǎo)看了也能理解。

還有個(gè)需要注意的就是數(shù)據(jù)。如果工作中涉及數(shù)據(jù),最好能提供一些具體的數(shù)字,這樣顯得更有說服力。比如銷售額增長了多少百分比,客戶滿意度提升了幾個(gè)點(diǎn)之類的。當(dāng)然,要是沒有數(shù)據(jù)支撐,也可以用一些客觀描述,比如說服務(wù)態(tài)度得到了客戶的認(rèn)可。

不過有些人在寫總結(jié)時(shí)容易忽略細(xì)節(jié)。比如我看到有人寫“今年工作量特別大”,但沒說具體做了些什么。這樣的總結(jié)就很空洞。應(yīng)該把重點(diǎn)放在具體的工作內(nèi)容上,像我認(rèn)識(shí)的另一位同事,他不僅寫了工作量大,還詳細(xì)列舉了每個(gè)月的主要任務(wù),這樣看起來就充實(shí)多了。

書寫注意事項(xiàng):

總結(jié)里最好提一下未來計(jì)劃??梢韵胂胂乱荒甑哪繕?biāo)是什么,有什么新的想法。像我們部門的小王,他就說自己打算提升自己的專業(yè)技能,參加一些培訓(xùn)課程。這說明他有上進(jìn)心,領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)覺得他有潛力。

有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)時(shí),格式也很重要。有些人喜歡用表格或者圖表來展示數(shù)據(jù),這樣能讓總結(jié)看起來更直觀。不過也得注意美觀,別弄得花里胡哨的,反而影響閱讀體驗(yàn)。

超市員工個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫【篇6】 1050字

作為xx服裝超市的一名員工,我深切感到xx服裝超市的蓬勃發(fā)展的態(tài)勢,xx服裝超市人的拼搏向上的精神。祝愿xx服裝超市____銷售業(yè)績更加興旺!

廢話就不多說了哈,現(xiàn)在我就我個(gè)人這學(xué)期工作中在超市管理方面出現(xiàn)的問題進(jìn)行一個(gè)簡要的總結(jié):

1.進(jìn)貨方面:應(yīng)該多注意貨品的生產(chǎn)日期和有效期限;因?yàn)榈脤@塊的疏忽,讓我偶在這一次去進(jìn)酸奶的時(shí)候吃了大虧,最后導(dǎo)致在酸奶這塊虧損了一部分錢。還有就是在貴娃子進(jìn)貨初期,在送貨的時(shí)候有些貨品在貴娃子是沒有的,但他們還是用其他貨品填補(bǔ),導(dǎo)致我們的貨品管理和售賣出現(xiàn)一些問題,經(jīng)過一些交涉和處理后,這方面問題慢慢得到改善。

2.招送貨員方面:早期還沒安置超市副主管一職時(shí),送貨員招聘是我負(fù)責(zé)的。由于我的失誤,起初招到一些不合格的送貨員,給眀校網(wǎng)帶來了一些負(fù)面影響。從這件事里,我試著慢慢去了解怎么在短時(shí)間內(nèi)去看清一個(gè)人是否適合當(dāng)一名超市送貨員,是否會(huì)適應(yīng)我們眀校網(wǎng)發(fā)展的需求。

3.上下級(jí)工作協(xié)調(diào)方面:酸奶促銷的時(shí)候,由于自己對上下級(jí)的工作沒協(xié)調(diào)到位,導(dǎo)致在工作中出現(xiàn)了一些工作脫節(jié)。經(jīng)過一段時(shí)間的磨合以后,類似問題基本是杜絕了的。

4.工作職責(zé)方面:有時(shí)可能會(huì)分不清超市副主管和超市主管的職責(zé)范圍,可能會(huì)把自己的想法或意見強(qiáng)加到副主管頭上,注意到這個(gè)問題了的,已經(jīng)在改進(jìn)當(dāng)中了。當(dāng)然也不會(huì)把職責(zé)劃分得太清,因?yàn)橐粋€(gè)團(tuán)隊(duì)的事,有時(shí)該做的還是要做,該統(tǒng)籌考慮的還是會(huì)統(tǒng)籌考慮的。

5.超市虧損方面:這學(xué)期開學(xué)初期,在力天那邊由于門下漏縫太大的原因,使得附近的貓時(shí)不時(shí)來襲擊超市,前后造成近40元的損失;6月初期因酸奶期限短,造成了近50元的虧損;搬到星星水坊后,下水道的老鼠也來作惡,6月28日,發(fā)現(xiàn)被老鼠偷走的18支38g的火腿腸,虧損7.2元;隨后7月4號(hào)又被老鼠遭殃,主要是腸類,虧損17.1元。第一期特價(jià)促銷(6月22日)虧損99.8元,第二期贈(zèng)品活動(dòng)(7月2日)虧損22.1元。另外,下學(xué)期面臨過期的商品有兩包白糖,共約虧損5元。

6.電話回訪方面:這學(xué)期總共做了兩次電話回訪,主要反映的問題還是超市貨品種類太少。

7.關(guān)于眀校網(wǎng)超市以后的發(fā)展:這學(xué)期由于各方面原因(資金不足、貴娃子貨源不全),下訂單的同學(xué)普遍反映超市貨品太少,以致一些同學(xué)在第一次下訂單后就沒有繼續(xù)再在超市下單,而我每次進(jìn)貨也只是增加幾個(gè)新貨品。下學(xué)期資金已經(jīng)到位了,我會(huì)把同類的貨品牌子盡量增加以滿足下單同學(xué)的需求。很多同學(xué)也在反映增加煙,這學(xué)期還不是一個(gè)成熟的時(shí)機(jī),下學(xué)期煙類肯定會(huì)加進(jìn)去的。同時(shí),盡力去聯(lián)系一些價(jià)格低廉的經(jīng)銷商以滿足超市的發(fā)展需求。

篇6寫作要點(diǎn)99人覺得有用

做總結(jié)的時(shí)候,得從自己的工作出發(fā),把一年來干的事情好好梳理一遍。先想清楚自己負(fù)責(zé)的具體任務(wù)是什么,比如收銀、理貨、顧客服務(wù)啥的。把這些事情一件件列出來,每件事都得有具體的數(shù)據(jù)支撐,這樣顯得真實(shí)可信。像收銀員的話,可以寫全年處理了多少筆交易,平均每天的工作量是多少;如果是理貨員,那就得說清楚整理了多少貨架,補(bǔ)了多少貨。

再就是得把工作中遇到的問題拿出來講講,這很重要。比如說顧客投訴怎么處理的,庫存管理上有沒有遇到困難,這些問題解決起來肯定都有各自的招數(shù)。不要怕暴露問題,關(guān)鍵是要展示你是怎么克服的,這樣領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺得你有解決問題的能力。

總結(jié)里頭得提到一些改進(jìn)的地方。就像我之前在理貨時(shí)發(fā)現(xiàn)商品擺放有點(diǎn)亂,后來就建議調(diào)整了一下布局,結(jié)果銷量還真有所提高。這樣的例子放進(jìn)去,能體現(xiàn)你的觀察力和創(chuàng)新能力。不過這里頭有個(gè)小地方要注意,別把改進(jìn)建議說得太絕對了,畢竟實(shí)際情況復(fù)雜,留點(diǎn)余地比較好。

至于寫作風(fēng)格,不用太正式,但也不能太隨意。用詞要精準(zhǔn),不能含糊其辭。像“大概”、“好像”這樣的詞最好少用,該有的數(shù)字、時(shí)間點(diǎn)都得清清楚楚。有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙?huì)忘記前面提到過的內(nèi)容,這就需要多檢查幾遍,確保前后呼應(yīng)。

書寫注意事項(xiàng):

總結(jié)里頭還可以加上一些團(tuán)隊(duì)合作的例子。比如某個(gè)活動(dòng)期間,大家是怎么分工協(xié)作的,最終取得了怎樣的成績。這樣不僅能展現(xiàn)你的團(tuán)隊(duì)精神,還能突出集體的力量。不過在這塊兒,可能會(huì)不小心把某個(gè)人的名字拼錯(cuò)了,這種小問題平時(shí)注意下就好。

小編友情提醒:

記得總結(jié)不是單純羅列事情,還得有條理。可以按時(shí)間順序來寫,也可以按重要程度排序。不管哪種方式,都要讓閱讀的人一目了然,知道你這一年到底做了些什么,學(xué)到了什么。

員工個(gè)人年度工作總結(jié)報(bào)告怎么寫(精選6篇)

寫員工個(gè)人年度工作總結(jié)報(bào)告的時(shí)候,得先搞清楚這份報(bào)告的目的。它不是單純地羅列事情,而是通過回顧過去一年的工作情況,提煉出成績、不足以及改進(jìn)的方向。這就意味著,你需要對自己的工作有一個(gè)全面的認(rèn)識(shí)。第一步是整理數(shù)據(jù)。這包括完成的任務(wù)清單、參與的項(xiàng)目列表、取得的成績以
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