單位員工個人總結(jié)怎么寫 【篇1】1250字
自從到公司來的那天起，感覺每天都學(xué)習(xí)到很多以前不知道的東西，這段工作期間雖然還存在很多問題，但還是總結(jié)了很多經(jīng)驗(yàn)，希望對自己工作上的不足能夠得以早日改正：
一、觀念的轉(zhuǎn)變
觀念可以說是一種較為固定性的東西，一個人要改變自己原有的觀念，必須要經(jīng)過長時間的思想斗爭。我當(dāng)初既然有勇氣選擇了離開三尺講臺，就要改變在學(xué)校時的一些觀念，由原來的被動學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的主動學(xué)習(xí)等很多觀念。
二、做好自己的本質(zhì)工作
一個人要做好自己的本質(zhì)工作，就必須全面的認(rèn)識自己，了解自己的職責(zé)是什么。我對自己的工作職責(zé)作了幾方面的認(rèn)識。
1、了解工作流程
初次面對這項(xiàng)工作，感覺非常復(fù)雜，我認(rèn)為學(xué)習(xí)任何一樣?xùn)|西都好像在閱讀文章一樣，先要了解其大概，然后理清其層次，再是深入到字詞句的研究。因此，我對我所做的這項(xiàng)具體工作作了一個簡單的概括，我所面對的客體是什么，和誰有工作上的聯(lián)系，聯(lián)系的內(nèi)容是什么，面對這一連串的疑問，我就把自己的工作流程用列表的方式把它羅列出來。
2、注重細(xì)節(jié)
經(jīng)過一段時間的工作后，基本流程已經(jīng)熟悉，但是隨之而來的小問題也就多了，比如說在核對訂單時，有的經(jīng)銷商不傳匯款底單，即使有的傳了也不寫明公司名稱，因?yàn)槠渲杏泻芏鄥R款金額和訂單不一致，很難辨別出是誰家公司的款，遇到問題就要學(xué)會用自己的思維去解決問題，對此，我首先想到的是把此類問題出現(xiàn)的情況了解清楚，再是根據(jù)問題去找一個好的解決方法。于是，我就在qq群里連續(xù)發(fā)了幾天的通知。（連續(xù)幾天發(fā)的原因是考慮到不是每個經(jīng)銷商都天天上網(wǎng)）。通知的內(nèi)容是根據(jù)數(shù)學(xué)選擇題的格式來書寫的，我認(rèn)為這能有利于經(jīng)銷商更能清楚，明了，簡單，易懂的看清楚我所要達(dá)到的目的。后來又考慮到不是所有的經(jīng)銷商都上網(wǎng)，于是在出現(xiàn)同類問題時我都要特別的提醒他們要注意哪些問題。
任何東西的改進(jìn)都是在原有基礎(chǔ)上進(jìn)行的，在開始的時候，我按照她們的記錄方式來進(jìn)行記錄每天的定單情況，可后來發(fā)現(xiàn)有很多不便之處，我根據(jù)自己對工作的了解，做了一些改變，這樣就減輕自己在工作中不必要的麻煩。
每當(dāng)訂單太多時，我必須要保持清醒的頭腦，因?yàn)橹坝杏捎谟唵翁喽霈F(xiàn)過一次當(dāng)天沒有及時簽單的情況，這應(yīng)該要引起我的注意，就是要注重細(xì)節(jié)，找出原因，進(jìn)行改正。在這項(xiàng)工作中，有很多東西需要自己去發(fā)現(xiàn)，去不斷的發(fā)現(xiàn)與改變。
三、溝通技巧
溝通是一門技巧，善于溝通是一門藝術(shù)，從心理學(xué)的角度來講，站在對方的角度去思考問題，可能會收到意想不到的效果，但在與客戶溝通時，我忽視了自己的出發(fā)點(diǎn)，沒有注意到張弛有度，還有在開始時我沒有注意到說話時內(nèi)容上要講求言簡意賅。經(jīng)過一段時間我發(fā)現(xiàn)了自己這方面的不足，既然發(fā)現(xiàn)了自己不足，就要找到方法進(jìn)行糾正。語氣，在溝通時是一個很重要的環(huán)節(jié)。面帶著微笑去和別人溝通，別人也會感受到你的微笑與陽光。
四、善于傾聽
學(xué)會傾聽是一個人所必須具備的素質(zhì)，在生活工作中，我們往往忽視了這個環(huán)節(jié)。但后來經(jīng)過提醒與反思，我注意到了這些方面的不足。在魅族工作的這段時間，我學(xué)到了很多的東西，可以說在思想觀念上也有一個小小的改變。
篇1寫作要點(diǎn)201人覺得有用
在寫單位員工個人總結(jié)的時候，得先把這段時間的工作情況梳理清楚。一般來說，工作內(nèi)容這部分需要涵蓋日常事務(wù)處理、項(xiàng)目參與情況以及一些特殊任務(wù)完成情況。比如，這個月我主要負(fù)責(zé)了幾個部門間的協(xié)調(diào)工作，包括每周例會的組織、會議紀(jì)要的整理，還有就是一些突發(fā)狀況的應(yīng)急處理。
接著，要把自己的工作成果具體化。像是完成了多少份文件審核，提高了多少工作效率，或者是在某個項(xiàng)目中取得了怎樣的成績。記得要用數(shù)字說話，這樣更有說服力。例如，本月累計(jì)審核了大約三十多份文件，確保了所有流程都符合規(guī)定，減少了大概百分之十五的差錯率。
再來說說工作中遇到的問題吧。每個人都會碰到各種各樣的難題，關(guān)鍵是要能及時找到解決辦法。比如這次有個新系統(tǒng)上線，剛開始大家都覺得挺復(fù)雜的，后來通過不斷摸索和請教同事，最終順利掌握了操作方法。要是當(dāng)時就放棄了，那后果可就不堪設(shè)想了。
還有一點(diǎn)很重要，就是對自己的表現(xiàn)做個評估。可以回顧一下這段時間的努力方向是否明確，有沒有達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，還需要在哪方面加強(qiáng)。比如我覺得自己在時間管理上還有待提高，有時候事情多了就會有點(diǎn)手忙腳亂，接下來打算制定更詳細(xì)的計(jì)劃來改善這個問題。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)里最好也提一下未來的工作規(guī)劃。畢竟總結(jié)不只是回顧過去，也是為將來做準(zhǔn)備。可以想想下個月的重點(diǎn)任務(wù)是什么，希望能在哪些領(lǐng)域有所突破。比如計(jì)劃參加相關(guān)的培訓(xùn)課程，提升專業(yè)技能，爭取早日成為業(yè)務(wù)骨干。
小編友情提醒：
別忘了檢查一下總結(jié)的整體格式。雖然內(nèi)容是重點(diǎn)，但排版整潔也很重要。字體大小要一致，段落分明，標(biāo)點(diǎn)符號不能遺漏。有時候一不留神，逗號少打了，就可能影響閱讀體驗(yàn)。還有，數(shù)字和日期一定要核對好，萬一寫錯了，給人的印象可不太好。
2025事業(yè)單位普通員工個人工作總結(jié)怎么寫【篇2】 2050字
____事業(yè)單位普通員工個人工作總結(jié)
____年，在本人的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，我已完全融入到了x這個大家庭中，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結(jié)如下：
一、以踏實(shí)的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)。
辦公室作為企事業(yè)單位運(yùn)轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和兩位大姐共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方及時向她們請教學(xué)習(xí)，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在這一年里，遇到各類活動和接待，我都能夠積極配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計(jì)較干多干少，只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦妥、辦好。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高。
記得局長每次開會都說：“固步自封，夜郎自大”這個成語，雖然這只有八個字，但所表達(dá)的意思卻是深遠(yuǎn)的，要求我們必須具有先進(jìn)的觀念，要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切，才能適應(yīng)景區(qū)未來的發(fā)展。因此，我通過網(wǎng)絡(luò)、書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí)，不斷提高了自己的政治理論水平。工作中，能從單位大局出發(fā)，從單位整體利益出發(fā)，凡事都為單位著想，同事之間互幫互助，并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。
另外，我還注重從工作及現(xiàn)實(shí)生活中汲取營養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)文秘寫作、景區(qū)建設(shè)與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識。同時，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，來增強(qiáng)服務(wù)意識和大局意識。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到計(jì)劃性強(qiáng)、可操作性強(qiáng)、落實(shí)快捷等。
三、堅(jiān)持做事先做人，努力做好日常工作，熱心為職工游客服務(wù)。
為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客服務(wù)，我做了下面的努力：
1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準(zhǔn)備，并能及時打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。
2、公文處理過程方面，嚴(yán)格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時，能嚴(yán)格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理；收文時，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。
3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存、歸檔，對于沒用的及時銷毀。因?yàn)楹芏辔淖中怨ぷ鞫际请娔X作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。
4、關(guān)系處理方面，在工作上能做到主動補(bǔ)位。并能與其他各科室人員加強(qiáng)溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動幫忙、熱情服務(wù)。
5、制度建設(shè)方面，以“科學(xué)管理為主，人性關(guān)懷為輔”的理念。為了加強(qiáng)對人、財(cái)、物、法、環(huán)的管理，在新任局長上任不久，根據(jù)會議精神集中精力對各項(xiàng)管理制度和崗位職責(zé)等二十幾項(xiàng)制度進(jìn)行了全面修改和完善,突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事，為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻(xiàn)。并且，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，使局內(nèi)各項(xiàng)工作井然有序。
四、嚴(yán)格要求自己，時刻警醒。
在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因?yàn)樽约哼€是新同志，在為人處事、工作經(jīng)驗(yàn)等方面經(jīng)驗(yàn)還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)、請教，學(xué)習(xí)他們的長處，反思自己不足，不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，我都要盡能力去做。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴(yán)格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。
五、存在的不足
1、在本職工作中還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，崗位意識還有待進(jìn)一步提高。不能嚴(yán)格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準(zhǔn)。在這方面，我還有很多不足，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點(diǎn)，記錄不全，導(dǎo)致遺漏一些重要內(nèi)容。
2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務(wù)熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責(zé)任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。
3、缺少細(xì)心，辦事不夠謹(jǐn)慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作，這就要求我必須細(xì)心有良好的專業(yè)素質(zhì)，思路縝密。在這方面，我還不夠細(xì)心，時有粗心大意、做事草率的情況。
六、今后努力的方向
1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請教學(xué)習(xí)，要多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補(bǔ)短，提高自身的工作水平。
2、必須提高工作質(zhì)量，要具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感。在每一件事情做完以后，要進(jìn)行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計(jì)劃、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。
篇2寫作要點(diǎn)222人覺得有用
____事業(yè)單位普通員工個人工作總結(jié)怎么寫
年底了，不少人都在忙活個人工作總結(jié)的事。這類總結(jié)寫得不好，容易給人留下敷衍的印象，所以得好好琢磨下怎么弄。先說說開頭，開頭這部分最好能簡單交代一下基本情況，比如這一年你在單位負(fù)責(zé)啥工作，主要任務(wù)是什么。這部分不用太復(fù)雜，就是把背景搭起來，讓人明白你是干什么的。
接下來就是重點(diǎn)部分，就是具體的工作成果和經(jīng)歷。這一步別光想著羅列一堆事情，得把關(guān)鍵點(diǎn)拎出來講清楚。比如說完成某個項(xiàng)目時，你做了哪些事，遇到了什么困難，最后又是如何解決的。這些細(xì)節(jié)很重要，能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的能力和態(tài)度。不過有時候?qū)懼鴮懼赡軙浺恍┲匾h(huán)節(jié)，這就需要提前整理好材料，不然很容易漏掉重要內(nèi)容。
還有就是關(guān)于數(shù)字的部分，如果工作中涉及到了具體的數(shù)據(jù)，比如完成了多少個任務(wù)，節(jié)約了多少成本之類的，記得一定要核對準(zhǔn)確。因?yàn)閿?shù)字是最直觀的東西，一旦錯了就會顯得很不專業(yè)。有時候?qū)懙臅r候腦子一抽風(fēng)，就可能把一個數(shù)字打錯，這事誰都有可能發(fā)生，所以一定要反復(fù)檢查。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)里還可以提一下自己的不足之處。畢竟人無完人，工作中肯定也會遇到一些短板。不過這里要注意分寸，不能一股腦全倒出來，挑幾個比較重要的說說就行。比如你覺得在某項(xiàng)技能上還有提升空間，或者在溝通協(xié)調(diào)方面有待加強(qiáng)。這樣既顯得真誠，也能給領(lǐng)導(dǎo)留下改進(jìn)的空間。
結(jié)尾怎么寫？
這一塊可以稍微輕松一點(diǎn)，表達(dá)一下對未來工作的期待?？梢哉f說自己希望在哪方面繼續(xù)努力，或者對部門發(fā)展有什么建議。當(dāng)然，寫到這兒的時候可能會有點(diǎn)思路混亂，感覺不知道該怎么收尾，這時候不妨回顧一下前面寫的內(nèi)容，順著思路往下寫就好。
2025年事業(yè)單位員工個人工作總結(jié)怎么寫【篇3】 1500字
____年事業(yè)單位員工個人工作總結(jié)
時光飛逝，不知不覺，一年時間就這樣過去了，回顧過去的一年，我在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在同事的關(guān)心協(xié)助下，堅(jiān)持以大局為重，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，從本職做起，從小事做起，以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻(xiàn)著，較好的完成了上級領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，為的發(fā)展付出了辛勤，盡到了責(zé)任?，F(xiàn)將今年來我的工作展開情況總結(jié)如下：
一、立足信念堅(jiān)持學(xué)習(xí)
工作以來我在思想上與領(lǐng)導(dǎo)保持一致，堅(jiān)定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，做到無私奉獻(xiàn)。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，緊密結(jié)合崗位實(shí)際，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在實(shí)際工作中，我堅(jiān)持“精益求精，一絲不茍”的原則，認(rèn)真對待每一件事，認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作，堅(jiān)持把工作做完做好。
二、立足本職構(gòu)建和諧
我始終牢固樹立服務(wù)意識和責(zé)任意識，堅(jiān)持“精益求精，一絲不茍”的原則，時刻保持謙虛謹(jǐn)慎，奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，具有很強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，奮發(fā)進(jìn)取，一心撲在工作上，每件小事都會當(dāng)成大事來做，當(dāng)天事當(dāng)天完成，不拖拉、不計(jì)名利和得失。
三、立足崗位做好工作
面對領(lǐng)導(dǎo)交辦下來的每一項(xiàng)工作，我總是以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，專注不懈怠，主動不拖沓的力爭把每項(xiàng)工作干得更好，能夠讓自己和領(lǐng)導(dǎo)都滿意。我在xx辦公室任文件接收員二年，從事文件上呈領(lǐng)導(dǎo)，下傳各科、所、室、中心；處理來電、來信、來訪等工作。在xx辦公室工作一年，負(fù)責(zé)材料打印、呈送上報(bào)、材料歸檔整理等工作。這些工作都是局里的重要工作，我以認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)的態(tài)度去對待它，務(wù)必把各項(xiàng)工作做好，推動局整體工作又好又快發(fā)展。
辦公室文秘工作具有紛繁復(fù)雜，缺少連貫性、隨機(jī)性大的特點(diǎn)，工作量相對比較大。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率，難以圓滿完成任務(wù)。為此，我明確自己的責(zé)任，規(guī)范管理，提高效率，努力做好辦公室工作。要做好辦公室工作，必須規(guī)范辦公室工作的基本要求。我通過學(xué)習(xí)，了解掌握了辦公室工作的基本規(guī)范要求，知道哪些事能辦，哪些事不能辦；哪些事可以表態(tài)，哪些事不可以表態(tài)；哪些事該說，哪些事不該說；做到辦事有規(guī)定，嚴(yán)格按規(guī)定辦事辦好事。辦公室工作有基本原則，我嚴(yán)格按照基本原則去做辦公室工作，對確定的基本原則不違反，不變更，不省略、不簡化、不拖拉，務(wù)必按基本原則辦，一定辦完辦好。
辦公室工作講究實(shí)效性，我嚴(yán)格遵守辦公室工作制度，在具體工作中，狠抓工作質(zhì)量和工作效率，加強(qiáng)對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項(xiàng)以及上下左右、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào)，做到高效、優(yōu)質(zhì)、針對性強(qiáng)，確保辦公室日常工作正常有序，上情下達(dá)、左右聯(lián)絡(luò)通暢，為圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)提供了可靠的保障。我規(guī)范文件檔案管理的嚴(yán)肅性，認(rèn)真做好文件資料的收集、整理、歸檔、立卷，做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規(guī)范、保管有序。并按照保密制度的要求，認(rèn)真做好檔案借閱、利用工作，沒有發(fā)生文件丟失和泄密事件，充分發(fā)揮了檔案在實(shí)際工作中的作用。
四、存在的不足問題
學(xué)習(xí)有所欠缺。我雖然重視學(xué)習(xí)，但有時工作忙，放松了學(xué)習(xí)，沒有學(xué)深學(xué)透。圍繞科學(xué)發(fā)展觀雖然學(xué)習(xí)了一些知識，但理論的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠，通過學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐不夠。工作上把握全局能力不足。我對自己辦公室份內(nèi)的工作能夠盡心盡力，但對全局中心范圍工作則考慮得不深。工作上有一定本位思想，大局意識不夠強(qiáng)。工作創(chuàng)新不夠?？茖W(xué)發(fā)展觀重在科學(xué)，搞好工作要做到思維創(chuàng)新。我在工作上創(chuàng)新雖有不小提升，但是還顯得不夠成熟，有時用老眼光、老經(jīng)驗(yàn)、老辦法做工作。
篇3寫作要點(diǎn)65人覺得有用
____年事業(yè)單位員工個人工作總結(jié)怎么寫
在寫個人總結(jié)的時候，很多同事都會感到頭疼，尤其是那些剛?cè)肼毑痪玫男率帧Ｆ鋵?shí)總結(jié)并不是一件特別復(fù)雜的事情，只要掌握了一些技巧，就能寫出一份比較滿意的總結(jié)。寫總結(jié)前，首先要明確總結(jié)的目的，是為了匯報(bào)工作情況，還是為了自我反思，或者是兩者兼有。如果只是為了匯報(bào)工作情況，那重點(diǎn)就放在具體的工作成果和項(xiàng)目進(jìn)展上；如果是自我反思，那就需要更多地關(guān)注自身的問題和改進(jìn)的方向。
寫總結(jié)時，最好能先列出一個大致的提綱，把想表達(dá)的主要內(nèi)容都列出來。這樣做的好處是可以避免遺漏重要的信息，也能讓整個總結(jié)看起來更有條理。不過有些人在列提綱的時候會過于追求完美，結(jié)果反而浪費(fèi)了不少時間。其實(shí)提綱不需要太詳細(xì)，只要能起到提醒的作用就行。比如可以簡單地標(biāo)明一下每個部分的主題，以及大概要寫多少內(nèi)容。
正文怎么寫？
正文部分要盡量做到實(shí)事求是，既不要夸大其詞，也不要刻意貶低自己的成績。比如，在描述某項(xiàng)工作的完成情況時，可以用具體的數(shù)字來支撐，比如“完成了全年任務(wù)的85%”，而不是泛泛地說“超額完成任務(wù)”。另外，對于一些專業(yè)性強(qiáng)的工作內(nèi)容，可以適當(dāng)?shù)丶尤胍恍I(yè)術(shù)語，這樣能讓總結(jié)顯得更加專業(yè)。
在寫總結(jié)的過程中，有時候會遇到一些難以取舍的情況。比如，某些工作雖然很重要，但在總結(jié)中卻不太適合詳細(xì)展開。這時就需要根據(jù)總結(jié)的目的進(jìn)行權(quán)衡。如果目的是為了展示綜合能力，那么這些工作就可以簡略提及；但如果目的是為了突出某一方面的成績，那就應(yīng)該詳細(xì)描述這部分內(nèi)容。
還有就是關(guān)于總結(jié)的格式問題。一般來說，總結(jié)的格式并沒有固定的要求，但適當(dāng)?shù)母袷侥茏岄喿x者更容易理解內(nèi)容。比如，可以將不同的工作內(nèi)容分成幾個小節(jié)，每個小節(jié)都有一個小標(biāo)題。當(dāng)然，也有些人喜歡用表格的形式來呈現(xiàn)數(shù)據(jù)，這樣既直觀又清晰。
小編友情提醒：
寫完總結(jié)后，最好能找同事幫忙看看。有時候自己寫的東西可能存在一些盲點(diǎn)，別人一眼就能看出來。而且，通過和同事交流，還能獲得一些新的思路，說不定能進(jìn)一步完善總結(jié)的內(nèi)容。
單位員工個人年度考核表總結(jié)怎么寫【篇4】 650字
單位員工個人年度考核表總結(jié)范文
本年度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫助、支持下，我嚴(yán)格要求自己，勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，努力提高自己的理論和實(shí)踐水平，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，得到了各方面的好評。現(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況簡要總結(jié)如下：
一、思想上
嚴(yán)于律己，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉。一年來，認(rèn)真學(xué)習(xí)xxx和xx精神，深刻領(lǐng)會其內(nèi)涵。始終堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法論，堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，與黨組織保持高度一致。
二、工作上
不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。工作中，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。通過認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本知識和各種理論著作，進(jìn)一步夯實(shí)了理論基礎(chǔ)，提高了黨性認(rèn)識和思想道德素質(zhì)。
一年來，我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力作好本職工作。通過工作，使我認(rèn)識到在工作中應(yīng)當(dāng)具有敬業(yè)愛崗的素質(zhì)、扎實(shí)嫻熟的技能、一年的工作盡職盡責(zé)，任勞任怨，努力做好服務(wù)工作，較好的完成了各項(xiàng)任務(wù)。
以上是我對今年工作的簡單總結(jié)，工作中還有很多不完美之處，我決心在今后的工作中克服缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，我一定會揚(yáng)長避短，克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、發(fā)奮工作、積極進(jìn)取、盡快成長，把工作做的更好，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。
篇4寫作要點(diǎn)112人覺得有用
在撰寫單位員工個人年度考核表總結(jié)時，首先要明確總結(jié)的核心任務(wù)是反映一年的工作成果和存在的不足。這不僅是一種形式，更是自我審視的過程。因此，寫總結(jié)前，得先把全年的工作內(nèi)容梳理清楚，包括參與的重要項(xiàng)目、完成的任務(wù)清單，以及取得的成績。這些內(nèi)容最好能具體到數(shù)字或?qū)嵗?，這樣顯得實(shí)在，不像空話。
比如，如果負(fù)責(zé)的是銷售工作，那就應(yīng)該列出銷售額的增長百分比，或者是新客戶的數(shù)量，還有老客戶維護(hù)的成功案例。當(dāng)然，工作中遇到的問題也不能回避，比如某個項(xiàng)目因?yàn)橘Y源調(diào)配不到位而延期了，或是團(tuán)隊(duì)協(xié)作中存在溝通障礙。這些問題的描述需要真實(shí)，但不必過分渲染負(fù)面情緒，重點(diǎn)在于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)不是流水賬，不能只羅列事情。寫的時候，要善于提煉關(guān)鍵點(diǎn)，用簡練的語言表達(dá)出來。比如，某項(xiàng)工作取得了顯著成績，可以試著分析背后的原因，是方法得當(dāng)，還是團(tuán)隊(duì)配合默契？這樣的總結(jié)更有價(jià)值。要是寫得太過瑣碎，反而會顯得啰嗦，讓人抓不住重點(diǎn)。
還有一個需要注意的地方，就是寫總結(jié)時，容易忽略對未來的展望。其實(shí)這部分很重要，它能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的規(guī)劃能力?？梢越Y(jié)合當(dāng)前的工作情況，提出改進(jìn)的方向，甚至是一些創(chuàng)新的想法。不過，這里的設(shè)想不能太天馬行空，得是基于現(xiàn)實(shí)條件能夠?qū)崿F(xiàn)的。
順便提一下，寫總結(jié)的時候，格式也很重要。雖然不用刻意追求花哨，但排版清晰一點(diǎn)，段落分明一些，會讓閱讀者感到舒服。有些人喜歡用表格展示數(shù)據(jù)，這也是個不錯的辦法，能讓內(nèi)容看起來更直觀。
至于語言風(fēng)格，根據(jù)不同崗位的要求調(diào)整就好。比如技術(shù)崗，可能更傾向于嚴(yán)謹(jǐn)專業(yè)的措辭；而行政崗，則可以稍微活潑一點(diǎn)。不過，無論哪種崗位，都要避免出現(xiàn)一些小問題，像是標(biāo)點(diǎn)符號亂用，或者是句式搭配不當(dāng)之類的小毛病。這些問題雖然不起眼，但確實(shí)會影響整體印象。
2025年事業(yè)單位人員工作個人總結(jié)怎么寫【篇5】 800字
在局領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，與同事們的齊心協(xié)力、共同努力、大力支持與密切配合下，使我的工作取得了一定的成績。對于不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不力于工作的事不做，對于違法的事堅(jiān)決不干?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、學(xué)習(xí)方面
深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,并且認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和 “三個代表”重要思想、“中央新疆工作座談會”精神，全面提高了自己的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì);全心全意為局里的大事小事服務(wù)、處處事事以集體利益為重，增強(qiáng)了責(zé)任感和自覺性。在工作中，通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以及相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的綜合素質(zhì)。
二、工作方面
1、電話方面：對待上級部門的來電，問清什么事，什么要求，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。對待北京的來電，問清什么事，都是讓他們通過qq號發(fā)郵箱給我，節(jié)約了傳真紙。對待其他單位或個人來電，問清什么事，禮貌回答，和單位相關(guān)的事情及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。通知開會，每次都是按照領(lǐng)導(dǎo)的要求及時準(zhǔn)確地通知. 縣(市)上報(bào)材料，每次都是先把文件看清楚，準(zhǔn)確地回答各縣(市)的凝問。
2、接待方面：始終堅(jiān)持文明禮貌待客，做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲，為單位樹立了良好形象。積極做好接待客人的后勤工作，確保客人的食宿和考察等。
3、協(xié)助方面：服從局領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)安排，積極協(xié)助文秘、人事等相關(guān)工作;其他單位每次使用我們單位的大廳，按照部門領(lǐng)導(dǎo)的安排積極協(xié)助，保障了衛(wèi)生環(huán)境，安全等。
4、外出方面：注意自身安全，禮貌問事，仔細(xì)聽別人講文件的要求和目的，不知道的事情，及時給相關(guān)負(fù)責(zé)人打電話問清，有效地落實(shí)了工作任務(wù)。
5，其它方面：實(shí)事求是，從不亂說話，亂造謠。始終堅(jiān)持以人為本的原則，
三、下一步工作計(jì)劃
(一)積極及時落實(shí)局領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。
(二)全力協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)的工作。
(三)繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提高辦事效率，加強(qiáng)溝通能力。
(四)維護(hù)社會穩(wěn)定，加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)。
(五)嚴(yán)格遵守單位規(guī)章制度。
篇5寫作要點(diǎn)44人覺得有用
寫總結(jié)的時候，得明白總結(jié)是個什么。它不是簡單的流水賬，也不是隨便抄抄改改就能出來的。有些人寫總結(jié)，喜歡把事情堆一塊兒，好像堆得多就是好。其實(shí)不然，總結(jié)得有點(diǎn)章法，不然看著亂糟糟的。
先說說材料，這可是關(guān)鍵。得把這段時間的工作情況好好梳理一下，哪些做了，哪些沒做，做到心中有數(shù)。要是材料收集得不全，寫出來的東西肯定漏洞百出。比如某人負(fù)責(zé)項(xiàng)目審批，結(jié)果只記了部分流程，漏掉了重要環(huán)節(jié)，那寫出來的總結(jié)就差強(qiáng)人意了。所以呀，平時養(yǎng)成記錄的好習(xí)慣很重要。
接著說說結(jié)構(gòu)，雖然總結(jié)不像論文那么復(fù)雜，但也得有個大致框架。開頭部分得點(diǎn)明背景，交代下為什么要做這個工作，中間部分詳細(xì)介紹具體工作內(nèi)容，包括采取了哪些措施，取得了什么成效。這里頭可能有些細(xì)節(jié)需要特別突出，像是某個創(chuàng)新做法帶來的效果啥的。結(jié)尾處，可以簡要展望下未來，比如說希望改進(jìn)的地方或者打算怎么做更好。
數(shù)字和例子很管用。用數(shù)據(jù)說話能讓總結(jié)更有說服力。比如去年某部門處理了多少件案件，今年又增加了多少，通過什么方式提高了效率之類的。如果能配上一些具體的案例就更好了，這樣讀者更容易理解你的工作成果。
不過，有時候?qū)懣偨Y(jié)會遇到困難，特別是當(dāng)任務(wù)繁雜的時候。這時候就得靜下心來慢慢整理，別急著下筆。要是寫著寫著發(fā)現(xiàn)自己思路斷了，不妨停下來想想，是不是遺漏了重要的事情。有時候，多跟同事交流交流也是個不錯的辦法，說不定能從別人那里得到啟發(fā)。
書寫注意事項(xiàng)：
語言表達(dá)也很重要?？偨Y(jié)不是文學(xué)作品，不用追求華麗辭藻，但也不能太隨意。該用專業(yè)術(shù)語的地方就得用，顯得專業(yè)嘛。不過有時候?yàn)榱朔奖憷斫?，也可以適當(dāng)用些通俗易懂的說法。不過有時候可能會出現(xiàn)這樣的情況：本來想表達(dá)一個意思，結(jié)果一不小心用了另一個相近的詞，雖然大體上沒啥問題，但仔細(xì)看的話會發(fā)現(xiàn)有點(diǎn)小偏差。這種情況雖然不常見，但還是要注意避免。
單位員工個人工作總結(jié)怎么寫【篇6】 1800字
我自***年初調(diào)入鑄一分廠擔(dān)任副廠長以來已經(jīng)一年了，在這一年的工作中，在公司、分廠領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，在分廠員工的配合支持下，使我順利的完成了本年度的工作，也使我初步完成了由一名后勤人員向管理者的角色轉(zhuǎn)變，熟悉了生產(chǎn)、管理流程，使個人的管理能力、業(yè)務(wù)水平有了相應(yīng)的提高；在日常工作中主要側(cè)重于以下幾方面的管理：
（一）生產(chǎn)管理
在分廠工作流程中，我主要負(fù)責(zé)分廠的生產(chǎn)組織工作；對內(nèi)我立足于車間制芯、造型、熔煉三大工部的銜接，狠抓班產(chǎn)效率提升，向單位時間要產(chǎn)量，通過oee的分析計(jì)算，查找分析影響綜合效率提升的瓶頸，制定相應(yīng)的考核政策，提高了員工的生產(chǎn)積極性，促使綜合效率較上年有所提升；對外我加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，緊密結(jié)合生產(chǎn)制造部，關(guān)注庫存加工情況，及時調(diào)整排產(chǎn)，把滿足發(fā)貨作為生產(chǎn)組織第一原則，保證下到工序的順利開展；在新產(chǎn)品試制過程中，遵照優(yōu)先安排的原則，隨到隨試，及時通知跟蹤結(jié)果，使全年在鑄一分廠試制的新產(chǎn)品中未因試制不及時而影響進(jìn)度；關(guān)注生產(chǎn)過程因素，注重前期準(zhǔn)備工作，逐步在分廠內(nèi)推行各工序的一個流作業(yè)方式，簡化物流調(diào)整分配生產(chǎn)資料，踐行“精益生產(chǎn)”。
（二）質(zhì)量管理
在分廠質(zhì)量管理過程中，我主要配合協(xié)助柴廠長做好質(zhì)量管理工作；在柴廠長的悉心講解和指導(dǎo)下，使我初步了解了產(chǎn)品特征，總結(jié)了部分產(chǎn)品的問題頻發(fā)點(diǎn)和重點(diǎn)控制項(xiàng)目，明確了從制芯到混砂造型到熔煉澆注各個環(huán)節(jié)的特性，利用公司開展的“自主檢驗(yàn)”工具加以歸納總結(jié)，服務(wù)于生產(chǎn)現(xiàn)場，對質(zhì)量的整體提升起到了一定的促進(jìn)作用；在體系辦的幫助指導(dǎo)下，使我明確了質(zhì)量體系在分廠的要素，促使我抓基礎(chǔ)細(xì)節(jié)管理，保障體系的平穩(wěn)運(yùn)行。
（三）成本管理
在分廠成本管理過程中，我主要側(cè)重于制造費(fèi)用、原材料及動力成本的控制，著眼于全員成本意識的提升，借鑒其他分廠成本控制的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，對貴金屬原材料、動力電費(fèi)等實(shí)施分包到班考核，細(xì)化核算，促使生產(chǎn)現(xiàn)場物料浪費(fèi)降低；關(guān)注庫存情況，及時調(diào)整，力爭做到產(chǎn)銷平衡，避免成本占壓。
（四）tpm管理
在過去的一年中，tpm活動在鑄一分廠平穩(wěn)運(yùn)行，第二階段基本達(dá)標(biāo)，在公司組織的綜合評比中連續(xù)三個月位居第一；在活動開展過程中，我主要立足于現(xiàn)場管理、設(shè)備管理、安全管理、oee分析及課題改善四大項(xiàng)；在現(xiàn)場管理中，實(shí)施分片分包到人的考核方法，做到齊抓共管，提升現(xiàn)場管理水平；在設(shè)備管理中，利用tpm培訓(xùn)的管理工具，加強(qiáng)對維修保全人員的考核，制定一系列的管理制度，使全年分廠故障率維持在較低水平，促使生產(chǎn)順利進(jìn)行；安全管理主要側(cè)重于危險(xiǎn)源預(yù)知培訓(xùn)，旨在提高全員的安全意識，減少事故發(fā)生；oee分析重點(diǎn)在于查找問題，分析出影響效率提升的真正要因，綜合改善，提升整體oee指標(biāo)；課題改善主要圍繞“精品工程”及效率的提升進(jìn)行，集中解決了一批成品率較低的產(chǎn)品，改善了現(xiàn)場物流環(huán)境。
（五）統(tǒng)計(jì)工作
在分廠統(tǒng)計(jì)工作中，我借鑒鑄造分廠的成功模式加以修改完善，在分廠內(nèi)部建立了一套適用于本分廠的統(tǒng)計(jì)核算體系，涉及產(chǎn)量班產(chǎn)效率、成品率統(tǒng)計(jì)、動力電費(fèi)核算、合金貴金屬核算等方面，為分廠成本控制、質(zhì)量提升、人員管理等提供了充分詳實(shí)的數(shù)據(jù)支撐。
（六）人員管理
真誠公平的對待每一位員工是我工作的原則；在日常工作中，我傾聽了解員工心聲，力所能及的幫助他們在工作生活中的實(shí)際困難，注重現(xiàn)場即時溝通，舒緩他們在工作中的壓力和不良情緒；在公司開展傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)以來，更是利用這一良機(jī)對員工進(jìn)行引導(dǎo)，在分廠內(nèi)形成氛圍，耳濡目染潛移默化的進(jìn)行教育，暢談體會，融入生活，引起廣泛共鳴；注重班組管理，重點(diǎn)關(guān)注班組建設(shè)，充分放權(quán)給班長，提升班組長管理水平，穩(wěn)定員工隊(duì)伍。
回顧這一年的工作，我來說是一個學(xué)習(xí)、總結(jié)、感悟和成長的過程，在這個過程中，我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、同仁和員工們一如既往的關(guān)心和支持，當(dāng)我犯錯誤時，有你們春風(fēng)化雨的諄諄教誨和指正；當(dāng)我有一些新的點(diǎn)子和想法時，看到的是你們一貫贊許和鼓勵的眼神，我為我能工作在這樣一個團(tuán)隊(duì)中而倍感慶幸；如果說我在這一年中有了些許進(jìn)步和改變，那也是和你們的幫助密不可分的。
現(xiàn)在已經(jīng)步入了***年度，公司也正朝著更高的目標(biāo)邁進(jìn)，面臨著新的指標(biāo)任務(wù)。雖然我離公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，但我會俯首自查，改善自身短板，發(fā)揮自身潛力，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，踏踏實(shí)實(shí)工作，緊跟公司發(fā)展步伐，更好的融入到公司的管理團(tuán)隊(duì)中去。
篇6寫作要點(diǎn)98人覺得有用
在單位工作一段時間后，個人總結(jié)算是對自己這段時間工作的回顧和梳理。寫總結(jié)的時候，有些人可能覺得無從下手，其實(shí)總結(jié)并不是一件難事，只要掌握一些關(guān)鍵點(diǎn)，就能寫出一份合格的總結(jié)。
先說內(nèi)容的重點(diǎn)，總結(jié)得圍繞自己的主要工作展開，把自己的職責(zé)范圍內(nèi)的事情理清楚。比如，你是負(fù)責(zé)銷售的，那就得把這段時間內(nèi)完成的銷售任務(wù)、達(dá)成的目標(biāo)、遇到的問題都寫出來。如果能附帶一些具體的數(shù)字就更好了，像銷售額增長了多少百分比之類的。這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)一眼就看到你的成績，而且顯得更有說服力。
不過，很多人容易忽略細(xì)節(jié)，光寫個大概，這就不太好。像具體是怎么完成目標(biāo)的，用了什么方法，過程中有哪些創(chuàng)新的地方，這些都是值得提一提的。要是遇到困難，也要如實(shí)寫下來，這不僅能展示你的責(zé)任心，還能體現(xiàn)出你解決問題的能力。畢竟，工作中難免會遇到難題，關(guān)鍵是怎么應(yīng)對。
寫總結(jié)的時候，還有一點(diǎn)需要注意，就是條理要清晰?？梢杂梅贮c(diǎn)的方式，把每一項(xiàng)工作都列出來，這樣看起來一目了然。但要注意的是，分點(diǎn)不要太多，太多了反而顯得雜亂。最好控制在三到五點(diǎn)之間，每一點(diǎn)都盡量簡練，避免啰嗦。
書寫注意事項(xiàng)：
關(guān)于總結(jié)的語言，盡量用平實(shí)的語言去表達(dá)，不要堆砌太多華麗的辭藻。畢竟總結(jié)是為了反映實(shí)際情況，而不是為了寫得好看。當(dāng)然，也不是說完全不用修飾，適當(dāng)?shù)男揎椖茏尶偨Y(jié)讀起來更加生動，但要注意把握分寸，別讓修飾蓋過了實(shí)質(zhì)內(nèi)容。
還有個小細(xì)節(jié)，就是總結(jié)的時間跨度要明確。比如，這個總結(jié)是針對上半年的工作，還是整個年度的，這一點(diǎn)一定要交代清楚。不然的話，領(lǐng)導(dǎo)看了可能會有點(diǎn)摸不著頭腦。
寫總結(jié)的時候，有人喜歡把重點(diǎn)放在成績上，而對不足之處避而不談。其實(shí)這樣不太好，適當(dāng)?shù)姆此家幌伦约旱牟蛔悖粌H能表現(xiàn)出你的坦誠，還能為以后的工作積累經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)然，反思的時候不要太過悲觀，重點(diǎn)是要提出改進(jìn)的辦法，這樣才顯得積極向上。
有時候，總結(jié)里可能會涉及到一些專業(yè)術(shù)語，這要看具體情況。如果你所在的行業(yè)比較專業(yè)，那用一些專業(yè)術(shù)語是可以的，這樣能體現(xiàn)你的專業(yè)素養(yǎng)。但如果用得太頻繁，可能又會讓非專業(yè)人士看不懂，所以得有個平衡。
小編友情提醒：
寫總結(jié)的時候，盡量避免隨意涂改。如果有錯別字或者語法問題，最好重新謄寫一遍。雖然現(xiàn)在電子文檔很方便，但還是建議打印出來仔細(xì)檢查一遍，這樣能減少一些不必要的麻煩。
