新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)3000字怎么寫 【篇1】2200字
接觸和了解公司是從招聘信息開始的，公司“堅(jiān)持無理由退房”的樸實(shí)給了我最初的良好印象，也是在此前提下，根據(jù)自己的工作經(jīng)歷、公司的崗位工作要求和薪資待遇水平，決定向公司應(yīng)聘。通過從應(yīng)聘過程的直接接觸到試用期間的深入了解，對(duì)公司的經(jīng)營理念、使命和愿景、行為價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)部管理制度逐步熟悉，個(gè)人的秉性也與公司企業(yè)文化相吻合，感覺在這樣一個(gè)空間和平臺(tái)上具有良好的工作環(huán)境、學(xué)習(xí)條件、薪酬待遇和發(fā)展空間，是目前個(gè)人走出校園進(jìn)入社會(huì)工作以來感覺的一個(gè)就業(yè)平臺(tái)、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)和發(fā)展空間。
綜合分析進(jìn)入公司以來的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷，對(duì)試用期間的學(xué)習(xí)和工作情況作出客觀總結(jié)。作到公司與個(gè)人之間相互了解，以利于個(gè)人的成長，提高崗位工作效率和質(zhì)量，促進(jìn)部門工作的順利開展和公司的發(fā)展。
個(gè)人現(xiàn)在在公司的工作崗位為項(xiàng)目拓展部投資分析師，該崗位作為房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的項(xiàng)目前期工作崗位，主要為房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目機(jī)會(huì)的信息搜集、分析、處理，是公司高層領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目決策的參謀。其工作職責(zé)主要有投資機(jī)會(huì)的尋找、分析、比選，對(duì)項(xiàng)目投資作出可行性分析研究。該崗位應(yīng)對(duì)房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、房地產(chǎn)評(píng)估、土地評(píng)估、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、稅收、金融、城市規(guī)劃、建筑工程、工程造價(jià)等相關(guān)知識(shí)的掌握都有一定的深度，還應(yīng)掌握房地產(chǎn)相關(guān)的國家政策法規(guī)，熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)行情。除具備上述知識(shí)面外，還須具有較強(qiáng)的房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)查、協(xié)調(diào)溝通、分析判斷等綜合素質(zhì)和技能。鐘對(duì)上述要求，在對(duì)崗位的適應(yīng)性上，個(gè)人還須對(duì)建筑工程、工程造價(jià)等方面知識(shí)多進(jìn)行系統(tǒng)性學(xué)習(xí)和提高，工作中要熟練運(yùn)用專業(yè)相關(guān)知識(shí)綜合分析和解決問題。
試用期間的主要工作內(nèi)容為：調(diào)查搜集項(xiàng)目信息、聯(lián)系溝通外部客戶、項(xiàng)目地塊實(shí)地勘察、項(xiàng)目情況綜合匯報(bào)、項(xiàng)目周邊市場(chǎng)調(diào)查、項(xiàng)目運(yùn)作方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)指標(biāo)測(cè)算、既有項(xiàng)目情況跟蹤、存量用地調(diào)查回訪、合同協(xié)議文本擬定、政策法規(guī)學(xué)習(xí)組織、個(gè)人短缺知識(shí)提升、外部公共關(guān)系拓展、部門內(nèi)部臨時(shí)任務(wù)等，完成的主要工作任務(wù)有：
1、參加冶金研究院、煤礦機(jī)械總廠、昆房青龍山經(jīng)濟(jì)適用房小區(qū)、工業(yè)制粉廠、觀音寺居民委員會(huì)用地、風(fēng)行防水材料有限公司用地、氧氣有限公司用地、國家林業(yè)局昆明勘察設(shè)計(jì)研究院一二一大街地塊、長坡村工業(yè)用地、省五建木材加工廠地塊、電子管廠地塊、昆曲高速嚴(yán)家山收費(fèi)站地塊、煙草二號(hào)路地塊、黃土坡立交洪家營地塊、云安會(huì)都蘇家村地塊、太平鎮(zhèn)別墅用地、世博園金殿后山英惠公司別墅用地、海埂路溫泉花園用地、通海園丁小區(qū)用地、世博園東三環(huán)地塊、桂華園旁拆遷地塊、小屯汽車市場(chǎng)地塊、美田電子地塊、呈貢洛陽鎮(zhèn)銀樂軋鋼廠地塊等的實(shí)地勘察、信息搜集、聯(lián)系溝通。
2、負(fù)責(zé)昆明氧氣有限公司、風(fēng)行防水材料有限公司、昆明市搪瓷廠、昆明電子管廠項(xiàng)目的跟蹤，及時(shí)了解跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展，熟悉跟蹤項(xiàng)目情況，擬定《風(fēng)行防水材料有限公司土地置換協(xié)議》、《昆明氧氣有限公司土地置換協(xié)議》，促進(jìn)項(xiàng)目推進(jìn)。
3、對(duì)情況掌握較多的項(xiàng)目按工作部署及時(shí)進(jìn)行情況匯報(bào)、協(xié)議擬訂、運(yùn)作方案設(shè)計(jì)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)測(cè)算等，完成了《工業(yè)制粉廠土地置換實(shí)施細(xì)則》、《觀音寺居民委員會(huì)土地合作協(xié)議》、《海埂路溫泉花園地塊情況說明》及經(jīng)濟(jì)指標(biāo)測(cè)算、《青龍山經(jīng)濟(jì)適用房小區(qū)運(yùn)作流程》、《五建木材加工廠運(yùn)作方案》及經(jīng)濟(jì)指標(biāo)測(cè)算、《國家林業(yè)局昆明勘察設(shè)計(jì)院運(yùn)作方案》及經(jīng)濟(jì)指標(biāo)測(cè)算。
4、負(fù)責(zé)五華、西山兩區(qū)的工礦企業(yè)存量土地回訪，完成了分片負(fù)責(zé)范圍內(nèi)電梯廠、消防器材廠、振華藥業(yè)、超重機(jī)廠、衡器廠、管線廠、軋鋼廠、無線電總公司、鋼管廠等存量土地用地單位的調(diào)查回訪工作，從中搜集項(xiàng)目信息。
5、配合項(xiàng)目測(cè)算，進(jìn)行相關(guān)項(xiàng)目的房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)查，主要調(diào)查的樓盤有佳園小區(qū)、云山小區(qū)、白龍小區(qū)、世界花苑、酈島嘉園、月半彎、美麗新世界、美麗家園、園通北路、民院路、一二一大街沿街商鋪?zhàn)饨鸺皟r(jià)格等，支撐項(xiàng)目分析。
6、組織部門進(jìn)行房地產(chǎn)政策法規(guī)學(xué)習(xí)，完成了《招標(biāo)、拍賣、掛牌出讓國有土地規(guī)范》、《協(xié)議出讓國有土地規(guī)范》的學(xué)習(xí)，參加全國整頓規(guī)范房地產(chǎn)交易秩序電視電話會(huì)議，注意搜集行業(yè)新政策法規(guī)，搜集整理了房地產(chǎn)估價(jià)師執(zhí)業(yè)資格考試復(fù)習(xí)資料，組織輔導(dǎo)部門參考人員復(fù)習(xí)備考，促進(jìn)部門人員對(duì)新頒布的政策法規(guī)的理解和運(yùn)用，提高項(xiàng)目拓展分析測(cè)算的理論水平。
7、鐘對(duì)個(gè)人目前工作中的短缺知識(shí)進(jìn)行自學(xué)，并注意要工作中不斷積累和提升，主要學(xué)習(xí)熟悉了建設(shè)過程中房地產(chǎn)土地交易稅費(fèi)、開發(fā)前期費(fèi)用、建設(shè)工程費(fèi)、基礎(chǔ)設(shè)施費(fèi)、其他直接費(fèi)、設(shè)備設(shè)施費(fèi)的構(gòu)成、標(biāo)準(zhǔn)等工程造價(jià)方面知識(shí)。
8、按公司新員工入職要求，學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度、《平衡積分卡》、《ceo的五大困惑》、《ceo的四大迷思》、《奔跑的蜈蚣》，掌握公司的經(jīng)營理念、行為準(zhǔn)則、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)文化，在思想上、行為準(zhǔn)則上、行動(dòng)上與公司保持一致。
9、參加部門外部公共關(guān)系維護(hù)拓展活動(dòng)，融洽外部關(guān)系，樹立公司形象，促進(jìn)部門工作。
10、按時(shí)完成部門內(nèi)部臨時(shí)性工作任務(wù)，如完成圖紙復(fù)印、文件擬訂、部門應(yīng)聘人員崗位考試題擬定等。
總結(jié)試用期的工作，勞動(dòng)紀(jì)律優(yōu)秀，工作態(tài)度端正，沒有突出的工作成績，有些工作成果離公司和部門的要求還有一定的差距，個(gè)人的能力和水平也有很大的提升空間。但多年來養(yǎng)成的實(shí)事求是、遵章守紀(jì)、勤懇勤勉、追求完美、長于學(xué)習(xí)、善于總結(jié)的特性適應(yīng)公司對(duì)員工的要求，也有助于個(gè)人學(xué)習(xí)成長。我希望在公司良好的發(fā)展平臺(tái)上，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，發(fā)揮長處，彌補(bǔ)不足，爭取成為中產(chǎn)家庭中優(yōu)秀的一員。
篇1寫作要點(diǎn)95人覺得有用
新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)3000字怎么寫
剛?cè)肼毜臅r(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)就提醒大家要重視轉(zhuǎn)正總結(jié)這件事。說起來，這確實(shí)是個(gè)挺重要的事情。對(duì)于新員工來說，這段時(shí)間既是學(xué)習(xí)的過程，也是向公司展示自己的機(jī)會(huì)。寫總結(jié)的時(shí)候，腦子里可能裝了不少東西，但要組織成3000字的文章，可不是件輕松的事。
剛開始寫的時(shí)候，我也沒想太多，覺得把工作上的事都記下來就行。結(jié)果寫到一半發(fā)現(xiàn)內(nèi)容太散亂了，既沒有重點(diǎn)，也顯得啰嗦。后來請(qǐng)教了幾位同事，才知道寫總結(jié)需要一些技巧。比如，開頭可以簡單介紹一下自己的基本情況，包括入職時(shí)間、崗位職責(zé)之類的。這部分不用太復(fù)雜，主要是為了讓讀者了解你的背景。
正文怎么寫？
我覺得可以把工作的主要內(nèi)容分成幾個(gè)模塊，每個(gè)模塊寫一小段。比如，項(xiàng)目參與情況、團(tuán)隊(duì)協(xié)作經(jīng)歷、遇到的問題及解決辦法等。這樣寫起來會(huì)更有條理。不過有時(shí)候會(huì)遇到一個(gè)麻煩，就是有些事情看起來差不多，不知道該怎么區(qū)分。比如有一次參加兩個(gè)類似的會(huì)議，一個(gè)是部門內(nèi)部的，另一個(gè)是跨部門的。當(dāng)時(shí)沒太在意，結(jié)果在總結(jié)里混著寫了，后來被領(lǐng)導(dǎo)指出細(xì)節(jié)描述不夠清晰。
寫總結(jié)的時(shí)候，專業(yè)術(shù)語還是得用對(duì)。有一次寫到技術(shù)問題時(shí)，把“服務(wù)器故障”寫成了“主機(jī)異常”。雖然意思差不多，但仔細(xì)想想還是不太嚴(yán)謹(jǐn)。而且，用詞不當(dāng)可能會(huì)讓別人覺得你不專業(yè)。所以寫的時(shí)候一定要多檢查幾遍，確保術(shù)語正確無誤。
書寫注意事項(xiàng)：
關(guān)于數(shù)據(jù)的部分也很關(guān)鍵。記得有次寫總結(jié)時(shí)，為了突出業(yè)績，把完成的任務(wù)量稍微夸大了一點(diǎn)。后來發(fā)現(xiàn)這樣做并不好，不僅容易引起誤會(huì)，還可能給自己帶來不必要的麻煩。所以寫總結(jié)時(shí)，數(shù)據(jù)一定要真實(shí)可靠，這樣才能讓人信服。
還有個(gè)需要注意的地方，就是寫總結(jié)時(shí)不要只顧著說自己干了多少活兒，也要提到自己學(xué)到的東西。畢竟公司培養(yǎng)新人也是需要投入資源的，所以適當(dāng)?shù)姆此己统砷L記錄能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的態(tài)度。當(dāng)然，這個(gè)尺度得把握好，不能一股腦兒全寫自己有多努力，還得適當(dāng)提一下團(tuán)隊(duì)的幫助。
新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正總結(jié)怎么寫【篇2】 2150字
新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正總結(jié)范文（一）
近日生產(chǎn)計(jì)劃部要求各車間管理干部傳閱b班班長轉(zhuǎn)正總結(jié)，讀后對(duì)我感觸很深。我覺得其管理思路及工作方法在工作中非常適用，尤其我認(rèn)為最重要的是人員管理。現(xiàn)針對(duì)包裝工作總結(jié)一下以前工作的不足及今后工作的重點(diǎn)。包裝管理工作的不足：
包裝工作看似簡單，其實(shí)做起來很難，這要求包裝每位員工都要嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)，自檢到位，要具有百分百的細(xì)心加耐心，才能保證包裝工作的順利進(jìn)行。以及不出任何質(zhì)量事故。但由于前一段時(shí)間我工作上的失誤，而使包裝出現(xiàn)了一系列如混包，動(dòng)平衡高點(diǎn)不準(zhǔn)等質(zhì)量事故，給公司經(jīng)濟(jì)信譽(yù)等造成影響。事后我總結(jié)責(zé)任，分析原因，我覺得和員工都無太大關(guān)系，就是我自身管理的原因。
由于人員流動(dòng)量大，缺編；而我只顧著培訓(xùn)新員工，想其盡快頂崗，而忽略了老員工的管理，對(duì)他們管理很松，因?yàn)樗麄儊淼臅r(shí)間較長，關(guān)系處的不錯(cuò)，出點(diǎn)小錯(cuò)不嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)等也不好意思深說考核。而使他們養(yǎng)成了惰性，這樣不僅害了他們，自己也很受傷，這就是因?yàn)槲夜芾砩系乃尚?，人性化太重造成的后果，?duì)此我深表歉意。
今后包裝工作重點(diǎn)：
1、人員管理
我覺得人員管理應(yīng)該放到包裝工作的首位。首先，要管好每一個(gè)人，首先要從各方面了解他們，再有想要管好別人，組長要從自身做起，以身作則。包裝的各種知識(shí)及崗位都要精通，要帶領(lǐng)大家一起干，融入到一起。別覺得他們都會(huì)了就可以撒手不管，脫離現(xiàn)常其次就是要觀察每一個(gè)新員工的工作能力及適應(yīng)能力，看哪個(gè)崗位適合他干，就讓他主要學(xué)習(xí)那個(gè)崗位，學(xué)通后還要各崗全能。如打包員必須會(huì)碼拍，否組你如何會(huì)檢查上序。還有就是無論關(guān)系好壞，新老員工，我都會(huì)一視同仁，上班就是上班，要做到公私分明，獎(jiǎng)懲公平公開。所以說只要把人員管理好了其他工作都好開展。
2、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)的嚴(yán)格執(zhí)行
俗話說：“沒有規(guī)矩不成方圓”。自從上次混包后，車間及班組制定了一系列的預(yù)防措施，本組現(xiàn)在正嚴(yán)格執(zhí)行的是：漆下線員向碼拍員喊話通知所下輪型，碼拍員通知打包員使信息得到及時(shí)溝通，碼拍員換輪型時(shí)及時(shí)更換輪型標(biāo)簽，桌上只擺所下輪型標(biāo)簽。打包員將碼滿一包輪拉到打包區(qū)后，嚴(yán)格按打包工藝流程圖執(zhí)行自檢，確認(rèn)碼拍，打包標(biāo)簽確認(rèn)一致無誤后打包。而纏包以前誰都纏，現(xiàn)在只有組長自己纏，如組長休班由代理組長纏。每天下班后再將本班所下成品檢查一遍（全體人員），望各位領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督檢查。
3、新員工的培訓(xùn)
由于包裝人員流動(dòng)性較大，新人較多，本組定崗x人就有x個(gè)新員工（未超x月），培訓(xùn)壓力較大。針對(duì)這種情況，我也制定了相關(guān)的對(duì)策，由我?guī)名新員工，xx帶x名新員工，每天在現(xiàn)場(chǎng)邊頂崗邊培訓(xùn)，下班后再培訓(xùn)公司及車間班組的各種知識(shí)?，F(xiàn)在我組所有新員工已經(jīng)全部能單獨(dú)頂崗，并已向一崗多能發(fā)展，至今未出現(xiàn)任何問題。
我的總結(jié)也許寫的不夠精辟，詳細(xì)。但我保證在以后的工作中我會(huì)用心去做，多和其他優(yōu)秀管理干部學(xué)習(xí)交流而慢慢的提高自己的管理水平。
就總體的工作感受來說，我還是比較滿意。只是也有某些時(shí)候，會(huì)有點(diǎn)覺得操作沒頭沒尾的感覺。有些事情好象是做了個(gè)頭，但是這個(gè)尾到底怎么樣呢？有些事情干脆是中間，很傻瓜地操作著。
短期內(nèi)，我在公司的目標(biāo)是：我希望自己可以更快、更多的接手不同類型的單子，可以進(jìn)行全程跟單。加強(qiáng)和公司其他成員的溝通了解，成為一名優(yōu)秀的跟單員。
我知道，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意，坦白說，我自己并沒有太大的信心。但我堅(jiān)信自己能夠在今后的工作中會(huì)表現(xiàn)得更好，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。
新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正總結(jié)范文（二）
進(jìn)入貴公司工作已經(jīng)快兩個(gè)月了，在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的支持和幫助及部門經(jīng)理對(duì)我的正確指揮下，我堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識(shí)、提煉以往工作經(jīng)驗(yàn)、加強(qiáng)自身思想修養(yǎng)、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。對(duì)自己的工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)
通過公司精心安排、組織的新員工培訓(xùn)，充分了解公司的基本狀況。結(jié)合自己工作崗位，通過公司內(nèi)部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo)、同事的介紹，學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識(shí)、公司成功案例等，為以后的實(shí)際工作做準(zhǔn)備。期間，在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，編寫了《淺議市場(chǎng)營銷與管理咨詢》，并作為項(xiàng)目組成員參與編寫了《xx公司企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目建議書》、《xx公司企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目調(diào)研方案及調(diào)研提綱》、《xx公司企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告提綱》等相關(guān)文件。
二、改變思想，轉(zhuǎn)換角色，嚴(yán)于律己
一位優(yōu)秀的管理咨詢顧問，不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識(shí)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，還必須能從中提煉出其精華之所在，同時(shí)結(jié)合客戶的實(shí)際狀況，提供整體解決方案。從自身角度考慮，一要改變思想，采取“空杯理論”的工作態(tài)度，不斷提高；二要轉(zhuǎn)換角色，盡快的進(jìn)入工作狀態(tài)；三要嚴(yán)于律己，不僅要遵守各種規(guī)章制度，也要把公司的企業(yè)精神、工作作風(fēng)融入日常工作，并嚴(yán)格執(zhí)行。
三、體會(huì)與感悟
公司從上到下全體員工的工作精神，使我感受頗深，正所謂：一言九鼎德勝天下。平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持，方法方式獨(dú)具匠心，恰到好處。給出了思路與方向，耐心觀察，并及時(shí)指導(dǎo)，但不大包大攬，親歷親為，培養(yǎng)后備人才。作為管理咨詢顧問，對(duì)于客戶企業(yè)，不是代替他們?nèi)プ?，而是引到思路，塑造其行為?guī)范，并形成管理制度甚至員工習(xí)慣、企業(yè)精神。
總之，工作上雖有不足，但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護(hù)下，不斷提高、成長。對(duì)于接下來的工作，充分信心！
篇2寫作要點(diǎn)248人覺得有用
新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正總結(jié)怎么寫
新員工轉(zhuǎn)正總結(jié)，說起來容易，真做起來還是有點(diǎn)講究的。很多剛?cè)肼毜男∧贻p，可能覺得只要把自己干的事羅列一下就行，但這想法不對(duì)?？偨Y(jié)不是流水賬，得有重點(diǎn)，還得能體現(xiàn)出你的價(jià)值。
開頭怎么寫？
別一上來就寒暄，什么感謝領(lǐng)導(dǎo)栽培之類的，簡單帶過就行。直接切入主題，講清楚自己的崗位職責(zé)，這是基礎(chǔ)。比如我是負(fù)責(zé)xx工作的，主要任務(wù)是xxx。這部分不用太復(fù)雜，但必須讓讀者明白你是干什么的。
接著就是正文了，這里最核心的就是成果展示。拿數(shù)據(jù)說話是最靠譜的，比如完成任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量提升的比例啥的。要是有具體的案例就更好了，特別是那些特別棘手的問題，你是怎么解決的。不過，光說結(jié)果還不夠，得說清楚思路和方法。比如，這次遇到問題是由于xxx原因造成的，我采取的辦法是xxx，最終效果是xxx。這樣的描述會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你做事有條理。
還有就是不足之處也不能回避。每個(gè)人都有短板，承認(rèn)自己的不足其實(shí)是一種成熟的表現(xiàn)?？梢詫懸恍┠壳斑€欠缺的能力，比如說溝通技巧有待提高，或者對(duì)某些業(yè)務(wù)流程還不太熟悉。但要注意，這部分不能太長，點(diǎn)到為止就好，重點(diǎn)還是放在改進(jìn)措施上。
至于格式，雖說格式不是最重要的，但整潔一點(diǎn)總是好的。段落分明，字體大小一致，這樣看起來舒服。當(dāng)然，如果公司有統(tǒng)一的模板，那就照著來唄。要是沒有，就自己隨便找個(gè)簡單的樣式就行。
書寫注意事項(xiàng)：
語言上也要注意，別用那些太過正式的詞兒，顯得生硬。用比較平實(shí)的話表達(dá)出來反而更真實(shí)。但也不能太隨意，畢竟這是工作場(chǎng)合。比如，有些話可能在日常聊天時(shí)沒問題，但在總結(jié)里說出來就不太合適了。
寫完之后，最好自己多看幾遍，檢查一下有沒有明顯的錯(cuò)誤。尤其是數(shù)字和日期這類關(guān)鍵信息，千萬不能出錯(cuò)。有時(shí)候一個(gè)小小的疏忽，可能就會(huì)鬧笑話。不過，有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的時(shí)候，因?yàn)橼s時(shí)間，可能會(huì)漏掉一些細(xì)節(jié)，這就需要仔細(xì)核對(duì)了。
小編友情提醒：
交給上級(jí)之前，最好找同事幫忙看看。他們可能會(huì)從另一個(gè)角度發(fā)現(xiàn)問題，給你提些建議。畢竟旁觀者清，有時(shí)候你自己看不出來的地方，別人一眼就能看出來。
總結(jié)這事，說到底還是個(gè)態(tài)度問題。認(rèn)真對(duì)待，把自己的工作好好梳理一遍，既是對(duì)自己的負(fù)責(zé)，也是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的尊重。希望以上這些能幫到大家，不過具體怎么寫，還是要結(jié)合自身的情況來調(diào)整。
企業(yè)員工個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)怎么寫【篇3】 1200字
企業(yè)員工個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)范文
企業(yè)員工個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)
我于____年5月4日成為廣東李陽文化教育發(fā)展有限公司全球編輯設(shè)計(jì)中心中學(xué)教研室的一名試用員工，到現(xiàn)在三個(gè)月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。
雖然是第一次接觸編輯這個(gè)職業(yè)，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)精神，讓我很快喜歡上了這份工作。同時(shí)，公司提供的一系列完整的培訓(xùn)課程以及公司許多老同事和資深編輯的無私幫助和耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了編輯出版的流程，為以后能快速地上手工作打下了基礎(chǔ)。
總結(jié)三個(gè)月的工作：忙碌伴隨著充實(shí)，學(xué)習(xí)伴隨著收獲。在主任悉心的培養(yǎng)下，我從最基本的一些校對(duì)工作做起，踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)習(xí)，一步一個(gè)腳印的前進(jìn)，到現(xiàn)在已經(jīng)能夠比較獨(dú)立承擔(dān)一些項(xiàng)目。其中主要完成的項(xiàng)目有：《高中單詞速成》（第一級(jí)）初稿編輯、《高中單詞速成》（第三級(jí)）初稿編輯、《高中單詞速成》（第二級(jí)）初稿一校、《____年江蘇夏令營牛津英語專用教材》基礎(chǔ)班初稿二校、《中考聽力突破》（第二版）成書校對(duì)及監(jiān)聽、《中考聽力突破》（第三版）再版編輯、《初中英語聽力突破》（七年級(jí)全冊(cè)）第三版成書校對(duì)及監(jiān)聽、《初中英語聽力突破》（八年級(jí)全冊(cè)）第三版成書校對(duì)及監(jiān)聽。可以說，這三個(gè)月的工作對(duì)于我來說是意義重大的。
在中學(xué)教研室的工作中，我嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好主任布置的每一項(xiàng)任務(wù)，碰到有不懂和不清楚的問題就虛心向主任、王媛姐和阿霞學(xué)習(xí)請(qǐng)教。同時(shí)，我也積極學(xué)習(xí)新知識(shí)，新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，不斷提高和充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)立承擔(dān)完整的項(xiàng)目，在工作中獨(dú)擋一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然，初入職場(chǎng)，難免會(huì)出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成長、不斷成熟。在此，我要特別感謝本部門的劉主任、王媛姐和阿霞對(duì)我的入職指引和幫助，感謝她們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤和不足的提醒和指正。
雖然三個(gè)月時(shí)間不算長，但我已經(jīng)深深被報(bào)社良好的企業(yè)文化氛圍所吸引。報(bào)社的領(lǐng)導(dǎo)注重人性化管理，工作環(huán)境寬松，在這樣的氛圍中，可以極大地激發(fā)我的自身潛力，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。
我深知作為一名編輯，不僅需要有耐心、細(xì)致的工作態(tài)度，還要具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能夠?yàn)樽约核庉嫷臅?fù)起全部責(zé)任，并在工作中不斷進(jìn)取，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)，力爭使書籍的質(zhì)量登上一個(gè)新的臺(tái)階，為公司的發(fā)展打開一個(gè)更加廣闊的渠道。我深信我一定能做到這些。
這三個(gè)月來我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展和美好前景，我感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來！
篇3寫作要點(diǎn)192人覺得有用
寫總結(jié)這事，說復(fù)雜也復(fù)雜，說簡單，也不是太難。尤其是企業(yè)員工轉(zhuǎn)正那會(huì)兒，寫總結(jié)是個(gè)必經(jīng)環(huán)節(jié)。有些人覺得總結(jié)就是湊字?jǐn)?shù)，其實(shí)不然。要是想寫好總結(jié)，得從頭到尾好好捋一捋。
開頭怎么寫？
開頭得有點(diǎn)兒背景交代。比如說入職多久了，干了哪些事，目標(biāo)完成情況啥的。這部分不用太啰嗦，點(diǎn)到為止就行。但這里有個(gè)小提醒，有些人可能記不清具體時(shí)間，這得提前查清楚，別憑感覺瞎寫，到時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)一看不對(duì)勁，那面子就掛不住了。
正文怎么寫？
這一塊得把主要工作內(nèi)容詳細(xì)列出來。最好能分類說，比如日常任務(wù)、項(xiàng)目參與、團(tuán)隊(duì)協(xié)作之類的。每個(gè)分類下面再具體展開，比如做了什么、用了啥方法、結(jié)果如何。這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意，有些人在描述成果的時(shí)候喜歡用一些模糊詞，像“效果顯著”“成績斐然”這種，其實(shí)不如直接寫出具體的數(shù)字或案例來得實(shí)在。當(dāng)然，要是真沒啥數(shù)據(jù)支撐，也不能強(qiáng)求，畢竟不是每個(gè)崗位都能量化業(yè)績。
總結(jié)里少不了對(duì)不足之處的反思。這個(gè)部分不能一筆帶過，得誠懇點(diǎn)。比如工作中遇到的困難、自己能力上的短板，還有改進(jìn)的方向。不過這里有人可能會(huì)犯?jìng)€(gè)不大不小的毛病，就是把問題說得太籠統(tǒng)，比如“工作不夠細(xì)致”，這就有點(diǎn)空洞了。建議具體一點(diǎn)，比如“在處理客戶反饋時(shí)，有時(shí)沒能及時(shí)跟進(jìn)，導(dǎo)致后續(xù)溝通效率降低”。
小編友情提醒：
總結(jié)還得提提未來的打算。這部分不用太長，主要是表明態(tài)度，比如希望在哪個(gè)領(lǐng)域提升自己，未來的目標(biāo)是什么。有些人可能會(huì)在這部分寫得過于理想化，比如“我要成為公司最優(yōu)秀的員工”，這話聽著倒是挺好聽，但顯得有點(diǎn)浮夸，不如改成“希望通過不斷學(xué)習(xí)，爭取能在專業(yè)技能上有所突破”。
總結(jié)寫完后，最好自己先檢查一遍。檢查什么？首先是有沒有錯(cuò)別字，其次是格式是不是整齊，再就是有沒有遺漏重要信息。有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡芫桶阎匾氖虑榻o忘了，回頭一看才發(fā)現(xiàn)漏掉了關(guān)鍵內(nèi)容，這就有點(diǎn)尷尬了。
電力公司員工實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)怎么寫【篇4】 1650字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
轉(zhuǎn)眼間，自××××年××今一年的見習(xí)期一瞬即逝?；仡櫼荒甑臍v程，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，我從一個(gè)懵懂的“憤青”逐步成長為一名勤奮敬業(yè)的“小資”。在這近一年的工作和學(xué)習(xí)中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時(shí)，我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。工作一年以來，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績，個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高，我完全融入到了公司這個(gè)大家庭。在此，我向關(guān)心幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示真誠的感謝！下面，我將自己一年來的思想、工作、學(xué)習(xí)情況作簡要總結(jié)匯報(bào)：
一、思想上，自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高政治思想素質(zhì)。
作為一名年輕工，思想上，自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高政治思想素質(zhì)。首先，我主動(dòng)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，除了經(jīng)?？措娨?、看報(bào)紙、關(guān)心時(shí)事政治外，我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論，“三個(gè)代表”重要思想，自覺樹立高尚的世界觀、人生觀，樹立社會(huì)社會(huì)主義榮辱觀，用先進(jìn)的思想武裝自己；其次理論學(xué)習(xí)還要在行動(dòng)上落實(shí)，注重其對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)意義，自覺地踐行“八榮八恥”，時(shí)刻用其來約束自身行為，改正不良習(xí)慣，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)。另外，除了干好自己的本職工作外，還積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)于公司組織的活動(dòng)，能夠積極參加與配合，在生活上樂于助人，關(guān)心集體榮譽(yù)。通過以上努力，我感到自己的政治素質(zhì)有了長足進(jìn)步。
今后的職業(yè)生涯還很長，作為一名黨員，更應(yīng)該將盡所能地對(duì)工作進(jìn)行開拓，做出成績。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。
二、在工作上，努力夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)，擴(kuò)大知識(shí)面，力求更好的完成自己的本職工作。
作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，雖然有三年的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，但是實(shí)踐的東西接觸的少，對(duì)許多現(xiàn)場(chǎng)問題不了解。面對(duì)這種情況，依靠自己認(rèn)真的學(xué)習(xí)，促成自身知識(shí)結(jié)構(gòu)的完善和知識(shí)體系的健全，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí)，缺少經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗牌的過程，自己在各位領(lǐng)導(dǎo)和老同志的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生
活中。
在見習(xí)期我走入了35kv變電站。大家都知道變電站是電力系統(tǒng)中接受電能和分配電能并能改變電壓的場(chǎng)所。它是發(fā)電廠和電能用戶聯(lián)系的中間環(huán)節(jié)，同時(shí)也是將各級(jí)電壓網(wǎng)聯(lián)系起來的樞紐。我站擁有2臺(tái)主變，擔(dān)負(fù)著一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供電任務(wù)。許多人認(rèn)為，變電站運(yùn)行值班工作只是簡單的抄抄表、巡視設(shè)備、辦理工作票、進(jìn)行倒閘操作；但是只有做過的人才知道:作為有高度責(zé)任心的值班員來說，要保證一個(gè)變電站的安全穩(wěn)定運(yùn)行，僅僅完成以上工作是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的；要保證電網(wǎng)安全運(yùn)行，最重要的就是善于對(duì)設(shè)備的缺陷進(jìn)行分析處理，以便能使缺陷和隱患得到及時(shí)的控制或消除等等。無論何時(shí)處理工作現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)事務(wù)，都能夠認(rèn)認(rèn)真真，兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)、老工人師傅安排，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)要求，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。
三、學(xué)習(xí)生活上，完成了學(xué)生角色的轉(zhuǎn)變，完全進(jìn)入工作狀態(tài)，努力開展工作。
初來公司參加工作，由于離家較遠(yuǎn)，而且是完全陌生的環(huán)境和生活狀態(tài)，也曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作。但是公司里寬松融洽的工作氛圍、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展機(jī)遇以及在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài)，努力開展工作。通過近一年的體驗(yàn)已經(jīng)逐漸適應(yīng)了公司的工作狀況，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和關(guān)懷，我感到了很大的動(dòng)力和壓力，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報(bào)，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望。
初到的我是努力學(xué)習(xí)的階段?！叭诵?，必有我?guī)煛?，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對(duì)于我來說就是一筆寶貴的財(cái)富。記得我剛到變電站的時(shí)候，對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理知識(shí)知道的也有限，但是在站長、主值的盡心教
篇4寫作要點(diǎn)77人覺得有用
電力公司員工實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)怎么寫，這事挺關(guān)鍵的。不少人都覺得總結(jié)不好寫，其實(shí)只要掌握些竅門就順當(dāng)了?？偨Y(jié)，得先把這段時(shí)間的工作情況說清楚，哪些任務(wù)完成了，用了啥方法，效果咋樣，這些問題都得涵蓋到。
比方說，我剛進(jìn)公司那會(huì)兒，負(fù)責(zé)的是配電線路巡檢。一開始不太熟悉設(shè)備型號(hào)，老是記混，后來就每天帶個(gè)小本子，把型號(hào)和位置都記下來，慢慢就熟了。還有就是數(shù)據(jù)分析這塊兒，剛開始看報(bào)表頭都大了，后來請(qǐng)教了老同事，才知道從哪幾個(gè)角度去分析最有效?，F(xiàn)在我已經(jīng)能獨(dú)立完成月度分析報(bào)告了，領(lǐng)導(dǎo)還表揚(yáng)過幾次呢。
不過有時(shí)候也會(huì)遇到些麻煩事。比如說有一次線路故障搶修，趕到現(xiàn)場(chǎng)才發(fā)現(xiàn)工具忘帶了，只能臨時(shí)回去取，耽誤了不少時(shí)間。以后就得注意檢查裝備，別再犯這種小錯(cuò)。還有，跟客戶溝通的時(shí)候，有時(shí)候話說得太專業(yè)了，他們聽不懂，這就需要調(diào)整下表達(dá)方式，用通俗的話解釋清楚。
寫總結(jié)的時(shí)候，工作成績這部分很重要，但也不能光寫成績，還得提提不足之處。像我剛才提到的工具忘記帶那件事，就屬于需要改進(jìn)的地方。另外，團(tuán)隊(duì)合作也很關(guān)鍵，有時(shí)候單打獨(dú)斗解決不了問題，這時(shí)候就需要跟同事多交流，集思廣益。
總結(jié)里的數(shù)據(jù)也得準(zhǔn)確，這是個(gè)硬標(biāo)準(zhǔn)。像我每個(gè)月的巡檢次數(shù)，故障處理數(shù)量，這些數(shù)字都不能錯(cuò)。要是數(shù)字不對(duì)，領(lǐng)導(dǎo)一看就知道你在糊弄事。還有，寫總結(jié)的時(shí)候，最好能把工作流程寫出來，這樣不僅能體現(xiàn)自己的思路清晰，也能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的專業(yè)能力。
寫總結(jié)的時(shí)候，語言不用太花哨，樸實(shí)點(diǎn)就行。畢竟這是工作匯報(bào)，不是寫小說。當(dāng)然，適當(dāng)用些專業(yè)術(shù)語也是必要的，這樣顯得你懂行。不過也要注意，別把術(shù)語堆砌太多，不然別人看了可能一頭霧水。
銷售員工個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)怎么寫【篇5】 1100字
銷售員工個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文
一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的指導(dǎo)幫助下，比較圓滿地完成了自己所承擔(dān)的工作任務(wù)，在政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定的進(jìn)步，為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將個(gè)人一年來的工作情況總結(jié)如下。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng)。在工作和學(xué)習(xí)中認(rèn)真貫徹黨的“_大”精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國家制定的有關(guān)勞動(dòng)就業(yè)的各項(xiàng)方針、政策，用理論知識(shí)武裝自己的頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，科學(xué)地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠在腳踏實(shí)地追求理想的實(shí)踐中，不斷提高自己，把全心全意為人民服務(wù)作為開展工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
二是努力鍛煉，逐步提高業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力。就業(yè)培訓(xùn)股的工作主要是負(fù)責(zé)全縣就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的監(jiān)管，這就對(duì)培訓(xùn)相關(guān)業(yè)務(wù)及監(jiān)管知識(shí)提出了很高的要求。對(duì)于剛剛走出校門參加工作的我來說，當(dāng)前的首要任務(wù)就是要努力學(xué)習(xí)，熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，始終以積極的工作態(tài)度、高度的責(zé)任感投入到工作中;在加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)的同時(shí)，踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作，戒驕戒躁，爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績。只有這樣才能使自己成為工作上的能手和內(nèi)行，能夠在工作中切實(shí)做到為群眾排憂解難，更好地組織各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)。所以自己在日常的工作中，堅(jiān)持多動(dòng)手、多動(dòng)腦、多請(qǐng)教，不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，工作能力有了顯著的提高，目前已能夠比較從容地處理科內(nèi)日常工作。平時(shí)還注重對(duì)法律法規(guī)、電子信息及公務(wù)寫作等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，全面提高自身的綜合素質(zhì)。
三是勤奮敬業(yè)，始終堅(jiān)持艱苦奮斗的作風(fēng)。能夠認(rèn)真遵守單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，努力提高工作效率和工作質(zhì)量;能夠做到尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事，協(xié)調(diào)好各方面的人際關(guān)系;能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家制定的各項(xiàng)方針、政策并努力貫徹到實(shí)際工作中去。
四是盡心盡力，不折不扣地完成工作任務(wù)。嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的部署和要求，全力以赴、任勞任怨，及時(shí)完成交辦的各項(xiàng)工作，認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)，取得了令人滿意的成績。在領(lǐng)導(dǎo)的支持、指導(dǎo)下，配合領(lǐng)導(dǎo)完成了20_年下半年的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。
在這一年的時(shí)間，通過努力，自己在思想和工作上都有了新的進(jìn)步，但與老同事相比還存在著一定的差距，因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn)，還要客觀地面對(duì)自己的不足之處，進(jìn)一步提高自己業(yè)務(wù)知識(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)公文寫作方面的鍛煉，注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己。
總之，在今后的工作中，我要繼續(xù)努力，克服自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，加強(qiáng)政治理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)方面的學(xué)習(xí)，力爭成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型兼?zhèn)涞氖聵I(yè)單位工作人員。
篇5寫作要點(diǎn)229人覺得有用
銷售員工在試用期結(jié)束后，需要提交一份轉(zhuǎn)正工作總結(jié)。這類總結(jié)既要體現(xiàn)專業(yè)性，又要真實(shí)反映工作情況，同時(shí)還得符合公司要求。開頭部分得先把基本情況交代清楚，比如入職時(shí)間、部門崗位、主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容，還有試用期內(nèi)的表現(xiàn)目標(biāo)，這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)快速了解你的工作軌跡。
試用期間，肯定有不少事情值得總結(jié)，比如參與過的具體項(xiàng)目、達(dá)成的目標(biāo)，以及在這個(gè)過程中遇到的問題。這些問題怎么解決的，用了什么方法，效果如何，這些都是重點(diǎn)。比如一次客戶拜訪中，因?yàn)闇?zhǔn)備不足差點(diǎn)沒談成，后來通過反復(fù)研究客戶需求，調(diào)整了方案，最終順利拿下訂單。這樣的例子能直觀展示個(gè)人的成長和能力提升。
不過，有些細(xì)節(jié)可能不太好把握。比如提到工作量時(shí)，數(shù)字最好精確些，但有時(shí)候手快打錯(cuò)了，把“10個(gè)”寫成“1個(gè)”，這其實(shí)影響不大，畢竟大家都明白這是筆誤。關(guān)鍵是表達(dá)出工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，愿意承擔(dān)更多任務(wù)。如果只是一味地堆砌數(shù)字，反而顯得不夠真誠。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)里還可以加上對(duì)團(tuán)隊(duì)合作的感受。畢竟銷售不是單打獨(dú)斗的事情，和同事之間的配合很重要。如果試用期里得到了同事的幫助，記得表示感謝。同時(shí)也可以談?wù)剬?duì)公司文化的認(rèn)同感，比如覺得公司的激勵(lì)機(jī)制很合理，這讓自己的積極性更高了。
寫總結(jié)的時(shí)候也要注意措辭，避免太口語化。有些人可能會(huì)說“我覺得我挺適合這個(gè)崗位的”，這種表述就不太正式。應(yīng)該換種方式，比如說“經(jīng)過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我認(rèn)為自己已經(jīng)基本適應(yīng)了崗位需求”。這樣聽起來更有職業(yè)范兒。
還有就是關(guān)于未來規(guī)劃的部分，可以簡明扼要地提一下。比如希望能在接下來的時(shí)間里進(jìn)一步提升業(yè)績，爭取成為團(tuán)隊(duì)里的骨干力量。但這里要注意，目標(biāo)不能定得太高，否則容易給人不切實(shí)際的感覺。
2025年員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)怎么寫【篇6】 1050字
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)
我叫xx，1985年3月畢業(yè)于山西省xx礦務(wù)局職工大學(xué)，所學(xué)專業(yè)為綜合機(jī)械化采煤，中國共產(chǎn)黨黨員、采煤工程師，____2月25日因工作需要被詷到省煤運(yùn)xx分公司和順xx煤業(yè)任生產(chǎn)副經(jīng)理（生產(chǎn)礦長），是從山西焦煤集團(tuán)xx煤電公司xx礦安全副總工程師崗位上直接過來的。3月1日所有關(guān)系均辦到xx和順xx公司，并全身心地投入到了xx煤業(yè)的工作之中，僅僅過了1個(gè)月便在董事長、總經(jīng)理的大力支持下開始全面主持xx煤業(yè)安全生產(chǎn)日常工作?，F(xiàn)將自己三個(gè)月以來的工作情況向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簡要匯報(bào)
一、“德”的方面
“做人是做事的前提”，要想做好事，必先做好人。2月26日市公司領(lǐng)導(dǎo)親自送我們新班子成員到崗就職時(shí)，我的表態(tài)是：“爭取做一名合格的xx人”。3 個(gè)月以來無論是從思想上、工作上、生活上，我總能以大局為重！我們______偉大領(lǐng)袖“毛澤東主席說過：黨的組織應(yīng)建在基層，‘槍桿子里面出政權(quán)’”！他老人家一生看7遍《資治通鑒》。通鑒上說：“量才授官，祿德定位”，此是用人之道！在我xx的心中xx人民的利益始終高于一切、大于一切！
二、“能”的方面
“一個(gè)人是鐵，能打幾個(gè)釘”！我沒什么本事與能力，今天的一切全靠大家，我是由工人干起來的！任潤厚省長也是從煤礦工人干起，這怎么可比.......
當(dāng)前我臨危受命，在和順xx煤業(yè)全面主持安全生產(chǎn)日常工作面臨著“內(nèi)憂外患”！山西省煤運(yùn)集團(tuán)xx分公司、和順xx公司是多頭管理的局面，有兩條“平行線直通到xx”，一是政府，二是基層；干擾特甚，阿彌陀佛！
全公司的井上、下都得兼顧，一時(shí)想不到都是不行，做不到更不行，工作推動(dòng)起來困難重重！地面（井上）村民干擾，井下縣、鄉(xiāng)不讓！工程項(xiàng)目部二期工程還沒有結(jié)束，十分令我頭痛......
若實(shí)在推不動(dòng)我只能上交，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)助我！??！
三、“勤”的方面
我雖來至省會(huì)太原——山西焦煤xx煤電公司xx礦，干活對(duì)我來說不怕，可是就怕喝酒?。。?/p>
在我心中xx就是我的家！當(dāng)前的xx是省煤運(yùn)集團(tuán)的獨(dú)資礦（國營）井，我覺得政府這條線應(yīng)著力為企業(yè)創(chuàng)造寬松的安全生產(chǎn)環(huán)境，國營企業(yè)是人民的經(jīng)濟(jì)來源，黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人提出：“空談?wù)`國，實(shí)干興邦”若再不能警睲大家，后果自負(fù)！我雖實(shí)干，無可奈何！
四、“績”的方面
____2月25日市公司任命、次日到礦的第二個(gè)月就在公司（市、縣公司）領(lǐng)導(dǎo)全力支持下全面主持xx的安全生產(chǎn)日常工作。我主持工作以來沒做什么，只是向全公司干部、職工灌“思想”、促“行為”、達(dá)“本質(zhì)”、?！鞍踩?、推“生產(chǎn)”，雖有一定的起色，但很不理想！
我所頭痛的是糾紛解決不了、35kv變電站沒影、職工澡堂沒建、付井絞車換不成、當(dāng)前的xx煤業(yè)公司是在火上烤...
五、評(píng)議
目前3個(gè)月的試用期已滿，請(qǐng)上級(jí)公司組織測(cè)評(píng)！——轉(zhuǎn)正。
報(bào)告人：
篇6寫作要點(diǎn)113人覺得有用
寫總結(jié)，得從自己的工作出發(fā)。先想想這段時(shí)間干了什么，成績?cè)趺礃樱猩秵栴}沒。像我剛轉(zhuǎn)正那會(huì)兒，就覺得自己挺忙的，每天都在處理各種事情，好像也沒啥特別的成績。后來仔細(xì)一想，其實(shí)有些小成績還是有的，只是平時(shí)沒太留意。
做總結(jié)的時(shí)候，要把工作里的重點(diǎn)挑出來。比如我負(fù)責(zé)的那個(gè)項(xiàng)目，一開始真是一頭霧水，資料也不全，領(lǐng)導(dǎo)還催得很緊。后來慢慢摸索，跟同事請(qǐng)教，總算摸到了門道。這當(dāng)中遇到不少麻煩，有時(shí)候方法不對(duì)，就得重新來過。好在最后效果不錯(cuò)，也算交差了。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)里頭還得說說自己學(xué)到的東西。我這人記性不太好，好多東西當(dāng)時(shí)覺得懂了，回頭一問又忘了。所以每次做完事后，都會(huì)抽時(shí)間整理一下思路，把關(guān)鍵點(diǎn)記下來。這樣下次碰到類似的事，心里就有底了。
還有就是，總結(jié)別光寫成績，缺點(diǎn)也要提。比如說我，有時(shí)候做事有點(diǎn)急躁，沒太考慮周全就動(dòng)手，結(jié)果出了些小狀況。不過現(xiàn)在明白了，這種事情得多想想，不然費(fèi)力還不討好。
總結(jié)還得實(shí)事求是，別吹得太離譜。要是自己都沒搞明白的事，就別亂寫，不然領(lǐng)導(dǎo)追問起來可不好應(yīng)付。我以前寫總結(jié)，總覺得要顯得自己很厲害，結(jié)果寫得天花亂墜，后來被領(lǐng)導(dǎo)指出不少漏洞，臉都丟大了。
寫總結(jié)的時(shí)候，順序不用太刻意，想到哪寫到哪就行。有時(shí)候?qū)懼鴮懼?，就?huì)發(fā)現(xiàn)自己忽略了一些重要的細(xì)節(jié)。比如那次設(shè)備故障，本來以為是技術(shù)問題，后來才發(fā)現(xiàn)是管理上的疏忽。這種事要是不寫進(jìn)去，下次再出問題就麻煩了。
總結(jié)里還可以加上一點(diǎn)規(guī)劃，看看接下來該怎么做。我一般會(huì)列出幾個(gè)目標(biāo)，比如提升技能，改善工作效率之類的。這樣寫完后，心里也踏實(shí)不少，知道自己下一步該怎么走。
