文明單位工作總結(jié)((學(xué)校)怎么寫 【篇1】1900字
一、德育
1、健全網(wǎng)絡(luò)，建立組織，發(fā)揮黨、政、團(tuán)、工、隊(duì)各組織的作用，形成全體教職參與德育工作的局面。同時(shí)加強(qiáng)與學(xué)校以外有關(guān)單位的聯(lián)系，共同搞好德育工作。
2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分工明確、職責(zé)分明，定期召開校務(wù)會(huì)議，重大問題由校務(wù)人員討論決定，堅(jiān)持“兩公開、一監(jiān)督”。今年下半年對(duì)校務(wù)工作制度進(jìn)行較為系統(tǒng)、完整的管理，增加工作透明度，接受社會(huì)、家長(zhǎng)、教師的監(jiān)督，整個(gè)工作受到好評(píng)。
3、校黨支部定期過組織生活，按時(shí)交納黨費(fèi)，積極發(fā)展新黨員，做到成熟一個(gè)吸收一個(gè)。上半年組織全體黨員教師和村完小負(fù)責(zé)人參觀了“劉英烈士紀(jì)念館”，緬懷革命先烈，以更大的熱情投身教育工作。
4、堅(jiān)持每周一次的政治學(xué)習(xí)制度。今年的學(xué)習(xí)重點(diǎn)是“三個(gè)代表”、“三講內(nèi)容”。暑假對(duì)全體教師進(jìn)行師德教育，由書記作專題講座。平時(shí)結(jié)合具體工作，加強(qiáng)對(duì)教師的職業(yè)道德教育。
5、建立小學(xué)團(tuán)支部，發(fā)揮青年團(tuán)員的模范作用，讓他們?cè)诮M織中得到鍛煉，讓他們勇挑重?fù)?dān)，成為教學(xué)骨干。
6、堅(jiān)持每周一次的升國(guó)旗制度，利用國(guó)旗下講話加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的現(xiàn)代史、近代史教育。下半年，各班都開展活動(dòng)，開辟了“國(guó)慶”?？?，以增強(qiáng)學(xué)生的民族自豪感和自信心。同時(shí)在上半年，下半年共三次聘情退休教師作有關(guān)“輝煌歷程”等報(bào)告。
7、重視學(xué)校的安全教育。經(jīng)常進(jìn)行有關(guān)交通安全、防火、用電、游泳等方面的教育，確保安全。一年中無(wú)重大交通事故發(fā)生。同時(shí)學(xué)校加強(qiáng)對(duì)學(xué)生騎車管理和飲食衛(wèi)生的管理。
二、教學(xué)
1、全面貫徹教育方針、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃、按計(jì)劃開齊開足課程。教導(dǎo)處加強(qiáng)管理、督查，以規(guī)范教師的.教學(xué)行為。中小領(lǐng)導(dǎo)多次下各村完小檢查教學(xué)工作、堅(jiān)決杜絕亂訂亂發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)資料，嚴(yán)格控制學(xué)生的在校時(shí)間。
2、重視教學(xué)研究工作，提高教師素質(zhì)。上半年我校教師對(duì)上學(xué)期個(gè)人教研專題進(jìn)行了總結(jié)，并取得成果，有10人次的論文在縣級(jí)評(píng)比中獲獎(jiǎng)。下半年，我校又對(duì)每位教師提出要求，繼續(xù)加強(qiáng)個(gè)人教研專題研究工作，并結(jié)合實(shí)際情況，不斷深化研究。上半年，學(xué)校還要求每位教師進(jìn)行信息摘記，交流活動(dòng)，一年下來，許多教師從中嘗到了甜頭，獲取了教改信息，充實(shí)了自己的頭腦，并在實(shí)際教學(xué)工作中駕輕就熟，收效明顯。同時(shí)，一年來，我們組織教師按時(shí)參加教師教學(xué)技能培訓(xùn)和電腦培訓(xùn)，不斷提高自己的實(shí)踐操作水平。
3、開展多種形式教研活動(dòng)，形成濃厚的教研氣氛。上半年學(xué)校開展了兩次教研活動(dòng)，之后又舉行新教師匯報(bào)課暨片級(jí)數(shù)學(xué)公開課，由朱委雅、于劍霞兩位教師上課。大家進(jìn)行了評(píng)議交流，收效甚好。12月份學(xué)校將舉行一次語(yǔ)文教研活動(dòng)。
4、加強(qiáng)教科研工作，促進(jìn)教師走“學(xué)術(shù)發(fā)展”之路。今年下半年開始，學(xué)校申報(bào)了金華市“英語(yǔ)教學(xué)環(huán)境創(chuàng)設(shè)”課題。每位英語(yǔ)教師參與課題研究，上半年完成了課題研究的小結(jié)報(bào)告，今10月底又完成了課題的總結(jié)報(bào)告。我們的課題研究有計(jì)劃，有措施，時(shí)間落實(shí)、人員到位、效果明顯，受到上級(jí)教科部門的好評(píng)。一個(gè)課題獲得市級(jí)三等獎(jiǎng)，一個(gè)課題獲得縣級(jí)一等獎(jiǎng)。
5、加強(qiáng)教學(xué)工作指導(dǎo)、檢查工作。校長(zhǎng)、教務(wù)處人員、語(yǔ)數(shù)輔導(dǎo)員經(jīng)常深入各村完小，各班級(jí)聽課、指導(dǎo)、檢查教學(xué)工作。同時(shí)，教師之間也開展相互聽課活動(dòng)，規(guī)定每學(xué)期不少于20節(jié)。
6、加強(qiáng)體育、音樂、美術(shù)等學(xué)科教學(xué)管理工作，抓緊業(yè)余訓(xùn)練工作。下半年配備了專職體育教師、常識(shí)教師，開辟了音樂專用教室等。抓好業(yè)余訓(xùn)練，定人、定時(shí)、定點(diǎn)，力爭(zhēng)成績(jī)。校舞蹈隊(duì)參加了縣99中小學(xué)生文藝匯演取得三等獎(jiǎng)的好名次，校田徑隊(duì)在10月份的田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上取得第三名的成績(jī)，成功升入甲級(jí)隊(duì)。學(xué)校還專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生保健工作，每年一次對(duì)學(xué)生進(jìn)行體格檢查，同時(shí)，還開展衛(wèi)生常識(shí)教育。
7、保證業(yè)余藝校教學(xué)，促進(jìn)學(xué)校工作有特色。今年內(nèi)，學(xué)校在藝校管理中做到內(nèi)容、教師、時(shí)間三保證。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)指導(dǎo)、檢查，以保證藝校的發(fā)展方向。同時(shí)，順利召開了全片小學(xué)的團(tuán)結(jié)運(yùn)動(dòng)會(huì)。我校也堅(jiān)持開辟周三下午的興趣小組活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生的愛好特長(zhǎng)。根據(jù)計(jì)劃，學(xué)校舉辦了第五屆校園文化藝術(shù)節(jié)，以展示師生的風(fēng)采。
三、其它
1、學(xué)校加強(qiáng)了校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。上半年籌資辦了學(xué)校電腦室，建立了校園網(wǎng)絡(luò)和學(xué)校網(wǎng)站，下半年給每個(gè)班配置了廣播設(shè)備，購(gòu)置了校園通訊網(wǎng)等。
2、學(xué)校檔案管理做到細(xì)心、認(rèn)真，力爭(zhēng)不出錯(cuò)誤?，F(xiàn)在學(xué)校檔案材料收集齊全、手續(xù)嚴(yán)格，為教學(xué)工作、教師考職考評(píng)工作提供了保證。
3、學(xué)校后勤工作精打細(xì)算，把有限的錢用在刀刃上，努力為教學(xué)第一線服務(wù)。一年來，我校對(duì)村完小的財(cái)務(wù)管理也做到了制度嚴(yán)格、手續(xù)齊全、不出任何漏洞，使這項(xiàng)管理逐步走上正規(guī)。
4、一年中，教師遵紀(jì)守法，沒有發(fā)生打架斗毆、賭博和搞封建迷信活動(dòng)，無(wú)一違反計(jì)劃生育。
四、主要問題
學(xué)校用房緊張、生均建筑面積達(dá)不到要求，硬件設(shè)施有待提高。我們?cè)谶M(jìn)一步努力，希望上級(jí)予以考慮
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文明單位工作總結(jié)（學(xué)校）怎么寫
寫總結(jié)不是簡(jiǎn)單地羅列事情，而是要把工作中的關(guān)鍵點(diǎn)提煉出來。開頭部分得先把背景說清楚，比如這一年學(xué)校做了哪些事，目標(biāo)是什么。要是開頭就交代不清，后面的內(nèi)容就顯得沒頭沒腦。比如，先提一句學(xué)校的宗旨是什么，再講具體開展的工作。
接下來就是正文了，這部分的重點(diǎn)在于突出成績(jī)。成績(jī)不能只寫個(gè)大概，得有點(diǎn)具體的例子。比如，學(xué)校搞了個(gè)活動(dòng)，得說明這個(gè)活動(dòng)的具體內(nèi)容，參加人數(shù)，還有活動(dòng)后有什么效果。要是光寫“活動(dòng)圓滿結(jié)束”，那就沒啥意義。不過這里有個(gè)小問題，有些人在寫成績(jī)的時(shí)候會(huì)忽略細(xì)節(jié)，只顧著說好聽的話，這樣反而顯得空洞。
然后就得談?wù)劥嬖诘膯栴}了。問題不能藏著掖著，得直面現(xiàn)實(shí)。問題是什么，為啥會(huì)出現(xiàn)，這些問題對(duì)工作產(chǎn)生了什么影響，這些都要說得明明白白。當(dāng)然，也不能一股腦兒全倒出來，得有條理地分幾塊來說。比如，教學(xué)管理方面存在不足，后勤保障也有漏洞，這些問題都需要逐一分析。
接著就要講措施了。針對(duì)前面提到的問題，得提出具體的解決辦法。這些辦法得切實(shí)可行，不能光喊口號(hào)。比如，針對(duì)教學(xué)管理的問題，可以增加師資培訓(xùn)，優(yōu)化課程設(shè)置。但這里有個(gè)需要注意的地方，有些人寫措施的時(shí)候會(huì)太籠統(tǒng)，比如“加強(qiáng)管理”，這話說得沒錯(cuò)，但到底怎么加強(qiáng)，卻沒個(gè)說法。
最后這部分就是展望未來了。未來的計(jì)劃得跟當(dāng)前的問題和措施結(jié)合起來，不能脫離實(shí)際?？梢哉勔幌孪乱徊降哪繕?biāo)，以及為了實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)需要做哪些準(zhǔn)備。不過這里有個(gè)小地方容易被忽略，那就是對(duì)未來工作的規(guī)劃不能太過理想化，得結(jié)合實(shí)際情況來定。
總結(jié)的格式雖然重要，但更重要的是內(nèi)容的真實(shí)性和針對(duì)性。寫總結(jié)的時(shí)候，腦子里得時(shí)刻想著，這份總結(jié)是要給誰(shuí)看的，他們關(guān)心的是什么。要是寫得不走心，即使格式再規(guī)范也沒用。
創(chuàng)建省級(jí)文明單位標(biāo)兵工作總結(jié)怎么寫【篇2】 6100字
創(chuàng)建省級(jí)文明單位標(biāo)兵工作總結(jié)
今年上半年，我局創(chuàng)建文明單位工作在市、區(qū)文明辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和重視關(guān)懷下，堅(jiān)持以 “三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大、十六屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊扣市、區(qū)文明辦的工作部署和創(chuàng)建省級(jí)文明單位標(biāo)兵的奮斗目標(biāo)，圍繞“依法治稅，興稅強(qiáng)市”戰(zhàn)略，按照打造“和諧地稅、保險(xiǎn)地稅、數(shù)字地稅、陽(yáng)光地稅”目標(biāo)，堅(jiān)持“道德立局、素質(zhì)建局、治稅強(qiáng)局、科技興局” 和“兩手抓、兩手都要硬”的方針，強(qiáng)化加快發(fā)展、改革創(chuàng)新、細(xì)節(jié)決定成敗和稅收精細(xì)化管理理念，在稅收信息化、稅收管理精細(xì)化和干部教育培訓(xùn)上實(shí)施了重點(diǎn)突破，文明單位創(chuàng)建活動(dòng)的開展，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。我們的主要做法是
一、 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)，努力創(chuàng)建文明行業(yè)
今年年初，市局黨組在全市地稅工作會(huì)上明確提出：“舉全市地稅之力，聚全市地稅之心，力爭(zhēng)今年把全系統(tǒng)建成市級(jí)以上文明行業(yè)和把市局機(jī)關(guān)建成省級(jí)文明單位標(biāo)兵”的目標(biāo)，并提出了“創(chuàng)文明行業(yè)、帶一流隊(duì)伍、建保險(xiǎn)地稅、促稅收發(fā)展”的創(chuàng)建工作思路。圍繞創(chuàng)建目標(biāo)，全局上下心往一處想，勁往一處使，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，狠抓落實(shí)，保證了創(chuàng)建工作的順利進(jìn)行。
精神文明建設(shè)是稅收工作的重要組成部分，是完成各項(xiàng)稅收工作的有力保障。市局黨組從強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)抓創(chuàng)建著手，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，按照先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的條件抓落實(shí)。因此，市局黨組對(duì)精神文明建設(shè)工作高度重視，列入黨組工作的議事日程，對(duì)精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組人員及時(shí)調(diào)整充實(shí)，“一把手”對(duì)精神文明和物質(zhì)文明“兩手抓”負(fù)總責(zé)，主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、市局科室配合抓、市局辦公室具體抓。局領(lǐng)導(dǎo)班子既抓任務(wù)也抓隊(duì)伍，既管業(yè)務(wù)也管思想。工青婦緊密配合，各部門協(xié)調(diào)運(yùn)作，辦公室具體實(shí)施，形成了齊抓共管的格局。按照《xx市地稅局精神文明建設(shè)規(guī)劃》，切實(shí)把精神文明建設(shè)工作納入重要議事日程，融合于稅收業(yè)務(wù)工作之中，適時(shí)提出各個(gè)時(shí)期的工作重點(diǎn)和主要任務(wù)，將精神文明建設(shè)的資金列入預(yù)算，每年從業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)中拿出一部分用于精神文明建設(shè)。市局投入資金50萬(wàn)元建起了圖書室、健身房、榮譽(yù)室，購(gòu)置文體活動(dòng)用品，引導(dǎo)職工開展積極向上的文化娛樂活動(dòng)，使精神文明建設(shè)工作做到了“四有五同”，即：有總體規(guī)劃，有實(shí)施方案，有保障措施，有考核評(píng)價(jià)的客觀標(biāo)準(zhǔn)和尺度，與其他工作同規(guī)劃、同部署、同投入、同落實(shí)、同檢查。并把精神文明工作的成效作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的重要依據(jù)，落實(shí)到創(chuàng)建工作、隊(duì)伍建設(shè)、廉政建設(shè)責(zé)任制中，用堅(jiān)強(qiáng)、團(tuán)結(jié)的班子確保了“一崗兩責(zé)”的落實(shí)，從而克服了“一手硬，一手軟”的現(xiàn)象。在具體創(chuàng)建工作中，實(shí)行精神文明創(chuàng)建的動(dòng)態(tài)管理，將精神文明建設(shè)列入目標(biāo)管理考核內(nèi)容，從而形成一級(jí)抓一級(jí)、逐級(jí)負(fù)責(zé)的局面，促進(jìn)了創(chuàng)建活動(dòng)的深入開展。同時(shí)，我局制定了《xx市地稅局精神文明建設(shè)規(guī)劃》、《xx地稅系統(tǒng)文明單位管理辦法》，明確了創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建內(nèi)容、保障措施、激勵(lì)監(jiān)督機(jī)制，使創(chuàng)建工作步入了規(guī)范化、制度化軌道。
在創(chuàng)建活動(dòng)中，市局從機(jī)關(guān)到基層，從領(lǐng)導(dǎo)到干部，從黨員到群眾，興起了創(chuàng)建文明行業(yè)、文明單位的熱潮，形成了上下聯(lián)動(dòng)、全員參與的熱烈氛圍，創(chuàng)建動(dòng)員會(huì)、創(chuàng)建知識(shí)競(jìng)賽、創(chuàng)建演講、專題講座等開展得有聲有色，深入人心。稅務(wù)信息、稅務(wù)簡(jiǎn)報(bào)、宣傳專欄、創(chuàng)建工作網(wǎng)頁(yè)等載體全面反映了創(chuàng)建工作的目的、措施和動(dòng)態(tài)。同時(shí)，市局在新聞媒體上大力宣傳報(bào)道全系統(tǒng)兩個(gè)文明建設(shè)的成效及經(jīng)驗(yàn)，達(dá)到了鼓舞人心，激勵(lì)土氣，促進(jìn)工作的效果。上半年，全市地稅系統(tǒng)累計(jì)組織各項(xiàng)收入65,807萬(wàn)元，同比增收7,056萬(wàn)元，增長(zhǎng)12%。其中：入庫(kù)地方工商稅收31，274萬(wàn)元，占年度計(jì)劃55,000萬(wàn)元的56.86%，同比增收6，230萬(wàn)元，增長(zhǎng)24.88%；入庫(kù)社保費(fèi)及各項(xiàng)基金32，043萬(wàn)元，入庫(kù)教育費(fèi)附加2，491萬(wàn)元。
二、以人為本，提高素質(zhì) ，切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
堅(jiān)持以人為本，全面提高干部隊(duì)伍的文明素質(zhì)，是做好新時(shí)期地稅工作的保證，也是創(chuàng)建工作的目的。為此，市局在創(chuàng)建活動(dòng)中，緊密結(jié)合新形勢(shì)下干部隊(duì)伍的素質(zhì)現(xiàn)狀，狠抓人的培養(yǎng)，著力提高隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，努力建設(shè)一支“政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良”的地稅干部隊(duì)伍。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，推進(jìn)民主決策、管理和監(jiān)督進(jìn)程。我們把加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為推進(jìn)地稅事業(yè)發(fā)展的頭等大事來抓，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，真正把“三個(gè)代表”的重要思想落實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、堅(jiān)持民主集中制、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部
的監(jiān)督管理等方面，把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主決策，個(gè)別醞釀，會(huì)議決定”的議事規(guī)則，進(jìn)一步提高了領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)民主集中制的重要性的認(rèn)識(shí)，建立健全了民主集中制的各項(xiàng)制度，特別是完善了集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，形成了民主、科學(xué)的決策機(jī)制，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子決策的制度化、民主化、科學(xué)化水平。同時(shí)市局認(rèn)真貫徹落實(shí)重大事項(xiàng)集體議事制度，凡是重大決策、重點(diǎn)工作、重要財(cái)務(wù)支出和干部任免等，一律由黨組集體研究決定。市局還大力推行了政府采購(gòu)和集中招標(biāo)制度，凡是基建、車輛、計(jì)算機(jī)耗材等的購(gòu)買，一律參加市局的招標(biāo)采購(gòu)，對(duì)汽車維修、燃油等一律實(shí)行招標(biāo)定點(diǎn)。
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。市局黨組先后下發(fā)通知，要求全系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、 “三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀等重要思想，不斷完善理論學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保理論學(xué)習(xí)落到實(shí)處，學(xué)出實(shí)效。全系統(tǒng)結(jié)合開展社會(huì)主義榮辱觀教育，緊密聯(lián)系實(shí)際，并提出了三個(gè)結(jié)合：一是與做好“依法治稅、從嚴(yán)治隊(duì)、科技加管理”文章結(jié)合起來，二是與創(chuàng)新和發(fā)展xx地稅事業(yè)結(jié)合起來，三是與扎實(shí)做好本職工作結(jié)合起來，在深入人心、開拓創(chuàng)新和務(wù)求實(shí)效上狠下功夫。在理論學(xué)習(xí)中，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，堅(jiān)持把自學(xué)與集中輔導(dǎo)結(jié)合，中心組學(xué)習(xí)與經(jīng)驗(yàn)交流結(jié)合，研讀原著與專題講座結(jié)合，還通過市局領(lǐng)導(dǎo)下基層宣講和理論學(xué)習(xí)督導(dǎo)組的形式，帶動(dòng)和指導(dǎo)基層抓好學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)中，我們始終以縣局級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，堅(jiān)持舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)班，邀請(qǐng)專家授課，增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)效果。通過學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)了正確貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和堅(jiān)定性。
加強(qiáng)道德教育，提高思想素質(zhì)。市局把創(chuàng)建活動(dòng)與學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》結(jié)合起來，并貫穿于各項(xiàng)精神文明建設(shè)活動(dòng)之中。全局系統(tǒng)深入進(jìn)行了“弘揚(yáng)地稅精神、塑造xx地稅人”， “崇尚文明”、“八榮八恥”等教育，大力弘揚(yáng)“二十字”基本道德規(guī)范，引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)定理想信念，自覺把愛國(guó)之情轉(zhuǎn)化為為國(guó)聚財(cái)、無(wú)私奉獻(xiàn)之行。深入進(jìn)行警示教育、法制教育，認(rèn)真開展“參加革命為什么、當(dāng)官做什么、身后留什么”和“人該怎么做、權(quán)該怎么用、法該怎么執(zhí)”等大討論，重點(diǎn)整治了“吃、拿、卡、要”等不正之風(fēng)和“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”等衙門作風(fēng)，規(guī)范了執(zhí)法行為，強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí)。今年在道德教育上，重點(diǎn)開展了以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀教育，以此激發(fā)大家愛祖國(guó)、愛人民、愛家園、愛崗位、愛生命，通過學(xué)習(xí)教育，已收到明顯實(shí)效。6月13日13時(shí)20分，周佛路、一刊（開辦《行風(fēng)警示?？罚?、一欄（創(chuàng)辦廉政文化專欄）、一責(zé)（建立并落實(shí)《有錯(cuò)無(wú)為問責(zé)辦法》）、一題（每季在全體黨員、干部中開展廉政知識(shí)測(cè)試活動(dòng)）、一曲（在全系統(tǒng)開展創(chuàng)作和傳唱廉政歌曲活動(dòng)）、一會(huì)（舉辦廉政晚會(huì)）、一書（編寫《預(yù)防職務(wù)犯罪警示案例實(shí)錄》）、一講（開展反腐__知識(shí)演講）、一碟（制作廉政文化建設(shè)光碟）。建立工作
時(shí)限與工作任務(wù)掛鉤的目標(biāo)責(zé)任制，制定構(gòu)筑廉政體系的具體實(shí)施方案，區(qū)分旬、月、季，將總體目標(biāo)分解細(xì)化到10項(xiàng)活動(dòng)中，明確各項(xiàng)活動(dòng)工作時(shí)限和任務(wù)要求。實(shí)行工作績(jī)效與考核配套的獎(jiǎng)罰制度，將廉政文化建設(shè)情況與“創(chuàng)佳評(píng)差”工作、機(jī)關(guān)目標(biāo)考核相掛鉤，結(jié)合工作運(yùn)行，不定期派員檢查，對(duì)創(chuàng)新明顯、亮點(diǎn)突出的，擇優(yōu)在全市地稅系統(tǒng)推廣經(jīng)驗(yàn)，對(duì)工作完不成、落實(shí)不得力的，在全年“創(chuàng)佳評(píng)差”考核中給予扣分。實(shí)行專項(xiàng)工作總結(jié)報(bào)告制，要求各單位對(duì)廉政工作開展情況認(rèn)真總結(jié)，及時(shí)反饋意見和建議，積極探索廉政文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作方法，創(chuàng)新工作手段，建立廉政文化的長(zhǎng)效機(jī)制。全市地稅系統(tǒng)紛紛開展了各有特色的廉政文化教育活動(dòng)，組織干部到監(jiān)獄接受警示教育，開展家庭助廉、設(shè)立廉政短信臺(tái)、編寫廉政歌曲，開展廉政征文等活動(dòng)，收效十分明顯。
三、把握重點(diǎn)，突出特色，圍繞稅收工作中心，全面實(shí)施精細(xì)化管理
崗責(zé)明確，稅收管理職責(zé)精細(xì)化。一是建立科學(xué)的崗責(zé)體系，將稅收管理員基本職責(zé)確定為10項(xiàng)，共50個(gè)崗位流程，85項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)，30個(gè)責(zé)任追究項(xiàng)目，推行“三個(gè)一口清”，通過明確各崗位的權(quán)利與責(zé)任，將片段管理責(zé)任制、稅收征管質(zhì)量考核與執(zhí)法檢查和責(zé)任追究制有機(jī)結(jié)合起來，建立起崗責(zé)分明、有獎(jiǎng)有懲的征管質(zhì)量考核機(jī)制。在橫向管理方面實(shí)行管理到戶、責(zé)任到人，對(duì)全市范圍內(nèi)的每一片段稅源都確定相應(yīng)的稅收管理責(zé)任人。在縱向管理方面，實(shí)行管事到位，做到每一件事、每一個(gè)環(huán)節(jié)都有人管，出了問題有人負(fù)責(zé)。二是根據(jù)稅收管理員工作的要求和xx地稅實(shí)際，加強(qiáng)一線征管力量，壓縮內(nèi)勤崗位人員，所長(zhǎng)直接管重點(diǎn)稅源，使稅收管理員崗位達(dá)到總?cè)藬?shù)50％以上。目前，全市在一線直接從事征收、管理、稽查的人員達(dá)到總?cè)藬?shù)的70％以上，成為全省比例最高的一家，受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
科技推動(dòng)，稅源管理精細(xì)化。去年以來，隨著精細(xì)化管理的深入開展，原來的ts稅收征管軟件已不能適應(yīng)各級(jí)管理需求及稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制端口需求，通過走出去到西安、寶雞學(xué)習(xí)，使我們對(duì)信息化建設(shè)的認(rèn)識(shí)有了質(zhì)的飛躍，采用新的大集中式的征管系統(tǒng)迫在眉睫，市局做出了全面上線新版稅收征管軟件、稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制軟件和0dps公文處理軟件的決定，并投資1，000多萬(wàn)元，加大軟硬件投入，實(shí)現(xiàn)了系統(tǒng)內(nèi)人手一機(jī)，目前全市人均達(dá)到1.2臺(tái)。市局連續(xù)開展了16期軟件操作培訓(xùn)共600余人。去年9月集中人力、物力進(jìn)行信息采集、錄入，保證了新版稅收征管軟件、稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制軟件、0dps公文處理軟件的如期上線運(yùn)行，并對(duì)新版稅收征管軟件、稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制軟件、0dps公文處理軟件運(yùn)行情況進(jìn)行定期績(jī)效考核，軟件的運(yùn)行大大提高了工作效率，明晰了工作職責(zé)，促進(jìn)了征管質(zhì)量和水平的提高，初步解決了“疏于管理、淡化責(zé)任”問題。同時(shí)，開通了地稅內(nèi)部網(wǎng)站和bqq ，給稅務(wù)干部與領(lǐng)導(dǎo)的交流提供了平臺(tái)。今年，我們又在全省地稅系統(tǒng)率先組織實(shí)施電子評(píng)稅試點(diǎn)工作，全面測(cè)算各地區(qū)、各行業(yè)的稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn)，制定了電子定稅前期方案，在略陽(yáng)地稅局進(jìn)行了試點(diǎn)。目前，試點(diǎn)工作已全面結(jié)束，電子評(píng)稅工作將于近期在全市地稅系統(tǒng)推開。新版稅收征管軟件、稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制軟件、0dps公文處理軟件的應(yīng)用，全系統(tǒng)已基本實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公，36，394戶稅收戶、8，395戶社保戶通過電子管理，直接增加稅收收入達(dá)3，000余萬(wàn)元。
分類控管，稅種管理精細(xì)化。對(duì)企業(yè)以稅收負(fù)擔(dān)率為參照，按照其稅源的大小、行業(yè)的類別進(jìn)行分級(jí)分類管理，建立重點(diǎn)稅源戶監(jiān)控體系，掌握納稅人稅源動(dòng)態(tài)。市局重點(diǎn)抓好占全市稅收任務(wù)60％的100戶納稅大戶監(jiān)控，落實(shí)各級(jí)監(jiān)控職責(zé)，加強(qiáng)與相關(guān)部門聯(lián)系，取得第一手資料，逐步建立符合xx地稅實(shí)際的稅收監(jiān)控預(yù)測(cè)模型。根據(jù)各個(gè)稅種、行業(yè)的特點(diǎn)實(shí)行分類控管，對(duì)薄弱環(huán)節(jié)對(duì)癥下藥，實(shí)現(xiàn)了行業(yè)管理的精細(xì)化。一是開展了企業(yè)所得稅匯算清繳，及時(shí)印發(fā)了年度申報(bào)表，制定并落實(shí)了《房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)所得稅征收管理辦法》和《建筑企業(yè)所得稅征收管理辦法》，認(rèn)真落實(shí)了所得稅預(yù)征管理辦法，統(tǒng)一了全市核定征收率。二是繼續(xù)推行個(gè)人所得稅“413”工作思路，調(diào)整了個(gè)人所得稅附征率幅度，開具個(gè)人所得稅完稅證明4，000余份。認(rèn)真做好了工資薪金提高費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)、年終一次性獎(jiǎng)金計(jì)算新方法等的銜接和落實(shí)工作。印發(fā)了新的《個(gè)人所得稅核定征收附征率幅度表》，納稅人普遍反映此舉降低了個(gè)人所得稅稅負(fù)，納稅比以往更為合理。三是強(qiáng)化了各種取消審批事項(xiàng)的后續(xù)管理辦法的落實(shí)。做好了企業(yè)所得稅稅前扣除事項(xiàng)的審查、審批工作，為享受西部大開發(fā)、下崗再就業(yè)等納稅戶減免稅收3，200萬(wàn)元。
以票控稅，發(fā)票管理精細(xì)化。首先進(jìn)一步健全了發(fā)票管理的多項(xiàng)內(nèi)部管理制度，做到從計(jì)劃印制到領(lǐng)售、檢查、處罰的每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位都有責(zé)任目標(biāo)。對(duì)飲食業(yè)、娛樂業(yè)、旅店業(yè)、廣告業(yè)、運(yùn)輸業(yè)
等第三產(chǎn)業(yè)，實(shí)行以票控稅。其次，擴(kuò)大定額刮獎(jiǎng)發(fā)票使用面和提高獎(jiǎng)?lì)~，從去年9月起，將發(fā)票獎(jiǎng)?lì)~由原來每年50萬(wàn)元，提高到每年240萬(wàn)元，同時(shí)加大宣傳力度，做到“電視上有影、廣播里有聲、報(bào)紙上有文、手機(jī)上有信、店鋪里有畫、吧臺(tái)上有牌”。實(shí)行分類分級(jí)管理，對(duì)實(shí)行定期定額征收的飲食業(yè)戶參照上月營(yíng)業(yè)額先繳足稅款或者先稅后票。通過以票控稅堵塞了稅收漏洞，夯實(shí)了征管基礎(chǔ)，直接增加稅收收入達(dá)2，000余萬(wàn)元。全局還加強(qiáng)了對(duì)稅收票證、社保費(fèi)票證的管理，保證稅款基金及時(shí)征收入庫(kù)。
落實(shí)崗責(zé)，績(jī)效考核精細(xì)化。為探索一條稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制推行的切實(shí)可行之路，我局先行一步，于去年10月在學(xué)習(xí)引進(jìn)“ｔｓ征新征管軟件系統(tǒng)”的同時(shí)，開發(fā)上線運(yùn)行了“xx市地方稅務(wù)局稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)控考核系統(tǒng)”軟件，共設(shè)定了四個(gè)體系、36個(gè)崗位、42個(gè)執(zhí)法考核指標(biāo)，采取以計(jì)算機(jī)考核和手工考核相結(jié)合的考核辦法，實(shí)行考核按月通報(bào)、按月追究，逐級(jí)落實(shí)責(zé)任。經(jīng)過幾個(gè)月的調(diào)整完善，執(zhí)法過錯(cuò)由考核初期的每月差錯(cuò)數(shù)3,160余個(gè)下降到目前的610余個(gè)。工作中我們一以貫之地堅(jiān)持以人為本的原則，堅(jiān)持責(zé)任追究與思想教育相結(jié)合，糾正過錯(cuò)與改進(jìn)工作相結(jié)合，嚴(yán)格要求與愛護(hù)干部相結(jié)合，做到了有責(zé)必究，追究適度。實(shí)際追究執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任300余人次，除通報(bào)批評(píng)等行政處理外，并進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)懲誡，共處罰款31,200余元。運(yùn)行幾個(gè)月來，我們邊試行、邊總結(jié)、邊改進(jìn)、邊完善，形成了基本切實(shí)可行的執(zhí)法責(zé)任考核體系。
加大力度，稽查管理精細(xì)化。充分發(fā)揮稽查職能作用，嚴(yán)厲打擊涉稅違法行為，在市區(qū)范圍內(nèi)實(shí)行了“一級(jí)稽查”工作機(jī)制，通過“一級(jí)稽查”減少入戶次數(shù)，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，并不斷提高稅務(wù)稽查“選案、檢查、審理、執(zhí)行”四環(huán)節(jié)的質(zhì)量和效率。今年全市稽查工作按照“突出一個(gè)中心、加大兩個(gè)力度、推行三項(xiàng)制度、完善四個(gè)辦法、建立五種機(jī)制”的工作思路，確定了房地產(chǎn)及建筑安裝相關(guān)行業(yè)、娛樂業(yè)、金融保險(xiǎn)、郵電通信業(yè)、礦產(chǎn)企業(yè)和涉外企業(yè)為專項(xiàng)檢查的重點(diǎn)行業(yè)，城固為專項(xiàng)整治的重點(diǎn)區(qū)域，全市專項(xiàng)檢查工作全面鋪開，上半年，全市稽查部門共查補(bǔ)入庫(kù)稅款 777萬(wàn)元。
創(chuàng)新方式，納稅服務(wù)精細(xì)化。在“首問負(fù)責(zé)制”、“提醒服務(wù)”、“一站式”服務(wù)、“一窗式”辦理的基礎(chǔ)上，在全市地稅系統(tǒng)建成“地稅服務(wù)直通車”12輛，負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)邊遠(yuǎn)地區(qū)稅法宣傳咨詢、稅款征收、發(fā)票領(lǐng)購(gòu)、納稅檢查等業(yè)務(wù)，被納稅人譽(yù)為“移動(dòng)的辦稅服務(wù)廳”。目前，地稅服務(wù)直通車已辦理稅務(wù)登記證3，500余個(gè)，征收稅款1，000多萬(wàn)元，發(fā)放宣傳資料60余萬(wàn)份，接受群眾咨詢24萬(wàn)人次。此做法已由《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》予以報(bào)道。在此基礎(chǔ)上，市局還推出了納稅輔導(dǎo)制度和納稅函告約談制度，要求稅收管理員定期對(duì)納稅人進(jìn)行政策輔導(dǎo)并記錄在冊(cè)，對(duì)稅收政策有不清楚或征收處罰不理解的，通過約談增進(jìn)了解，減少差錯(cuò)。認(rèn)真開展了稅收宣傳月活動(dòng)，舉行了聲勢(shì)浩大的稅收宣傳月活動(dòng)啟動(dòng)儀式，召開了稅收新聞發(fā)布會(huì)，通報(bào)了保險(xiǎn)納稅企業(yè)，曝光了4起涉稅案件，同時(shí)有針對(duì)性的開展了送稅法進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)等活動(dòng)，營(yíng)造了依法保險(xiǎn)納稅的良好氛圍。
稅
篇2寫作要點(diǎn)111人覺得有用
創(chuàng)建省級(jí)文明單位標(biāo)兵工作總結(jié)怎么寫
在撰寫這類總結(jié)時(shí)，首先要明確一點(diǎn)，就是這不僅是一份工作匯報(bào)，更是展示單位形象的重要材料。從內(nèi)容上來說，應(yīng)該涵蓋單位的基本情況、主要成績(jī)、存在的不足以及未來的改進(jìn)方向。開頭部分可以簡(jiǎn)述單位的基本概況，包括成立時(shí)間、人員構(gòu)成、主要職責(zé)等基本信息，這部分內(nèi)容要簡(jiǎn)明扼要。
接著，重點(diǎn)放在取得的成績(jī)上。這里需要詳細(xì)列出各項(xiàng)工作的具體成果，比如精神文明建設(shè)的具體措施、活動(dòng)開展的情況以及獲得的相關(guān)榮譽(yù)。在描述成績(jī)時(shí)，要用數(shù)據(jù)說話，這樣更有說服力。例如，可以提到組織了多少次公益活動(dòng)，參與人數(shù)達(dá)到了多少，或者是獲得了哪些級(jí)別的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。這些具體的數(shù)字能夠直觀地反映出工作的成效。
然后，談?wù)劰ぷ髦杏龅降膯栴}和挑戰(zhàn)。這一點(diǎn)很重要，因?yàn)樗w現(xiàn)了對(duì)自身工作的深刻反思。比如，可能在團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面存在一定的障礙，或者是在某些項(xiàng)目的執(zhí)行過程中遇到了資源分配上的難題。這些問題的提出既要客觀也要全面，不能一味地強(qiáng)調(diào)困難而忽略了內(nèi)部的努力。
針對(duì)上述問題，接下來就要規(guī)劃未來的工作方向?？梢越Y(jié)合當(dāng)前的社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)和單位的實(shí)際需求，制定一些切實(shí)可行的改進(jìn)方案。比如，加強(qiáng)員工培訓(xùn)，提升整體素質(zhì)；優(yōu)化資源配置，提高工作效率等。這些都是比較常規(guī)但有效的措施。
需要注意的是，在整個(gè)撰寫過程中，語(yǔ)言表達(dá)要得體大方，既不能過于謙虛也不能顯得自大。適當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)氣能夠讓閱讀者感受到誠(chéng)意和專業(yè)性。另外，由于涉及多個(gè)方面的內(nèi)容，建議提前做好資料整理工作，確保信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
有時(shí)候，在敘述過程中可能會(huì)出現(xiàn)一些小疏漏，比如某句話表述稍顯啰嗦，或者某個(gè)數(shù)據(jù)引用不太恰當(dāng)。這種情況雖然不會(huì)影響整體效果，但也提醒我們?cè)跍?zhǔn)備階段要多檢查幾遍，盡量做到萬(wàn)無(wú)一失。畢竟，細(xì)節(jié)決定成敗，尤其是在這么重要的場(chǎng)合下。
市國(guó)稅局創(chuàng)建省文明單位的工作總結(jié)怎么寫【篇3】 1050字
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任
在強(qiáng)化檢查考核中提高創(chuàng)建工作組織水平>多年來，該局一直堅(jiān)持把創(chuàng)建工作作為“一把手工程”來抓，局黨組將創(chuàng)建活動(dòng)列入重要議事日程，建立了由局主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)，其他領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，所有職能處（室）負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立了專門的工作機(jī)構(gòu)，具網(wǎng)體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)的組織實(shí)施、動(dòng)員部署和督促檢查。在此基礎(chǔ)上，局黨組、局長(zhǎng)室始終把創(chuàng)建工作抓在手上，主要負(fù)責(zé)同志親自動(dòng)員部署，及時(shí)了解工作進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決創(chuàng)建工作中的各種難題，推動(dòng)創(chuàng)建工作深入開展。
二、創(chuàng)新機(jī)制，挖潛增收，在強(qiáng)化聚財(cái)服務(wù)中提高稅收征管效能
三、規(guī)范執(zhí)法，依法治稅，在強(qiáng)化執(zhí)法服務(wù)中營(yíng)造良好的稅收環(huán)境
多年來，我局對(duì)內(nèi)不斷規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法，全面推行《稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制》，強(qiáng)化責(zé)任追究；對(duì)外，緊盯偷、逃、騙、避稅的新動(dòng)向，主動(dòng)開展有目的、有針對(duì)性的納稅評(píng)估、稅務(wù)檢查和反避稅調(diào)查，近兩年，全市共查補(bǔ)入庫(kù)各項(xiàng)稅款1.5億元，整頓了稅收秩序，促進(jìn)了公平競(jìng)爭(zhēng)。今年6月份，我局成功地補(bǔ)征了1019萬(wàn)美元太平洋重工外方股權(quán)轉(zhuǎn)讓的稅款，成為國(guó)內(nèi)第二大股權(quán)轉(zhuǎn)讓避稅案件。市局及高郵、江都、邗江三個(gè)縣（市、區(qū)）局被市委、市政府表彰為“公正執(zhí)法、執(zhí)法為民”先進(jìn)單位。
四、落實(shí)政策，跟蹤服務(wù)，在強(qiáng)化調(diào)控服務(wù)中促進(jìn)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展
五、簡(jiǎn)化流程，減負(fù)增效，在強(qiáng)化辦稅服務(wù)中構(gòu)建和諧的征納關(guān)系
全面推行《簡(jiǎn)化優(yōu)化辦稅流程實(shí)施方案》，將新開業(yè)納稅人涉及的13項(xiàng)業(yè)務(wù)的辦理時(shí)間由原來的48天，縮短到10天；將已辦企業(yè)涉及的5項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理時(shí)間由原來的54天，縮短到24天，整體服務(wù)效率顯著提高。同時(shí)，市局將專用發(fā)票百萬(wàn)元的最高開票限額、出口退稅的審批權(quán)限全面下放到所有縣（市、區(qū)）局，并推行汽車車購(gòu)稅就地征收試點(diǎn)，讓納稅人在縣城范圍內(nèi)就可以一次性辦理到位，每月就讓納稅人少跑近4萬(wàn)公里路程；主動(dòng)與地稅部門聯(lián)系，建立稅收協(xié)作制度，聯(lián)合辦理稅務(wù)登記、聯(lián)合評(píng)定a級(jí)誠(chéng)信納稅企業(yè)等，減少納稅人提交信息量約40%，每年直接節(jié)約納稅人辦稅成本約3000萬(wàn)元。此外，廣泛開展各項(xiàng)公益活動(dòng)，每年僅市直機(jī)關(guān)和市直分局干部職工就向社會(huì)捐款80萬(wàn)元，其中，結(jié)對(duì)幫扶100名春蕾失學(xué)兒童、13名希望工程失學(xué)兒童；今年5月，四川汶川發(fā)生特大地震，我局干部職工在第一時(shí)間里為災(zāi)區(qū)捐款52.3萬(wàn)元，黨員繳納特殊黨費(fèi)18.9萬(wàn)元；積極開展城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，主動(dòng)與安平社區(qū)、高郵市橫涇鄉(xiāng)沿蕩村結(jié)成對(duì)子，進(jìn)行“一幫二、二促一”共建和諧社會(huì)活動(dòng)，被市委、市政府評(píng)為“全市農(nóng)村扶貧工作優(yōu)秀單位”。
篇3寫作要點(diǎn)179人覺得有用
市國(guó)稅局創(chuàng)建省文明單位的工作總結(jié)怎么寫
寫工作總結(jié)這類東西，說起來容易，做起來可不是那么簡(jiǎn)單。尤其是像市國(guó)稅局這樣需要?jiǎng)?chuàng)建省文明單位的情況，就更得好好琢磨了。畢竟這關(guān)系到整個(gè)單位的形象，不能馬虎。
先說說準(zhǔn)備工作吧。收集資料是關(guān)鍵，要把這一年來的各種活動(dòng)、會(huì)議記錄、檢查結(jié)果啥的都找出來。別光看表面的東西，還得深入分析，看看哪些做得好，哪些還有提升空間。比如財(cái)務(wù)這一塊兒，是不是賬目清晰，有沒有什么漏洞。要是只顧著抄抄寫寫，那總結(jié)肯定寫不好。
接著就是整理思路了。不能上來就一股腦兒地堆砌內(nèi)容，得有個(gè)大致的方向。比如，可以從領(lǐng)導(dǎo)帶頭做起，講講他們是怎么推動(dòng)工作的。再比如，突出一下職工們的積極性，他們參與各類活動(dòng)的熱情也是個(gè)亮點(diǎn)。不過有時(shí)候容易漏掉一些細(xì)節(jié)，像某個(gè)特別有意義的小活動(dòng)，可能就被忽略了。
在寫的時(shí)候，語(yǔ)言要正式一點(diǎn)，畢竟這是給上級(jí)看的。但也不能太死板，適當(dāng)?shù)男揎椖茏尶偨Y(jié)更有吸引力。比如，描述工作成果時(shí)，可以用一些積極向上的詞語(yǔ)，讓讀者感受到單位的進(jìn)步。不過有時(shí)候會(huì)因?yàn)闀r(shí)間緊，草草了事，結(jié)果重點(diǎn)沒突出，反而顯得啰嗦。
書寫注意事項(xiàng)：
圖表之類的輔助材料也很重要。數(shù)字最有說服力，一張表格就能清楚地展示出各項(xiàng)指標(biāo)的變化情況。如果只是干巴巴的文字，可能就沒那么直觀了。不過有時(shí)候忘記標(biāo)注來源，或者表格設(shè)計(jì)不合理，都會(huì)影響效果。
小編友情提醒：
檢查修改也很關(guān)鍵。工作總結(jié)不是一次成型的，反復(fù)推敲才能確保萬(wàn)無(wú)一失。有時(shí)候會(huì)因?yàn)槭韬?，?dǎo)致錯(cuò)別字滿天飛，甚至句子不通順。這時(shí)候就需要同事幫忙看看，互相提提意見，這樣才能交出一份滿意的答卷。
總結(jié)這活兒，說到底還是得用心去做。既要全面反映工作情況，又要體現(xiàn)特色亮點(diǎn)，還得兼顧形式和內(nèi)容。雖然過程挺復(fù)雜，但只要下功夫，肯定能寫出一份高質(zhì)量的工作總結(jié)來。
xxxx年單位精神文明建設(shè)年度工作總結(jié)怎么寫【篇4】 4050字
xxxx年單位精神文明建設(shè)工作總結(jié)
____年以來，xxx縣交通局在市局及縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照精神文明建設(shè)重在堅(jiān)持、貴在創(chuàng)新的原則，不斷深化“六型”文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建，將精神文明建設(shè)與物質(zhì)文明、政治文明建設(shè)緊密融合，拼搏進(jìn)取，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，使全系統(tǒng)干部職工的整體素質(zhì)不斷提高，推進(jìn)了各項(xiàng)交通工作展現(xiàn)新面貌，實(shí)現(xiàn)新突破。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全完善規(guī)章制度，為精神文明建設(shè)提供組織保障
我局始終把精神文明創(chuàng)建作為一項(xiàng)長(zhǎng)期性、綜合性的系統(tǒng)工程來抓，建立領(lǐng)導(dǎo)決策機(jī)制，將創(chuàng)建活動(dòng)納入黨組議事日程，與重點(diǎn)工作同步安排、同步考核。一是組建精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。成立了由局黨組書記、局長(zhǎng)孫文強(qiáng)任組長(zhǎng)，局黨組成員為副組長(zhǎng)，股站室負(fù)責(zé)人為成員的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是成立專門組織，使創(chuàng)建工作常抓不懈。今年二月份，結(jié)合全局機(jī)關(guān)整頓和人員調(diào)整，篩選四名同志組建了黨辦室，具體負(fù)責(zé)精神文明建設(shè)的日常工作，各單位支部書記主抓精神文明工作，形成嚴(yán)密的精神文明創(chuàng)建體系，使精神文明建設(shè)工作常抓常新，得到了長(zhǎng)足發(fā)展。三是分工明確，責(zé)任到人。實(shí)行層層負(fù)責(zé)制，局長(zhǎng)親自掛帥主抓，班子成員分頭抓，將有關(guān)工作任務(wù)分解到各股站室，實(shí)行責(zé)、權(quán)、利掛鉤，凡是精神文明創(chuàng)建工作不達(dá)標(biāo)，本職工作任務(wù)完不成的，嚴(yán)格按照《崗位目標(biāo)責(zé)任制》兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，做到了組織健全、職責(zé)明確、考核嚴(yán)明，營(yíng)造了良好的工作氛圍。
二、以人為本，促進(jìn)干部職工隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提升，為精神文明建設(shè)提供人才保障
人是事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。我局堅(jiān)持以人為本，圍繞干部職工所思所想所盼改進(jìn)工作，謀劃未來，努力創(chuàng)造條件解決干部職工的后顧之憂，改善職工的生活福利待遇，贏得了干部職工的信賴和支持，全局上下政通人和，人心向上，干部職工心往一處想，勁往一處使，有力推動(dòng)了精神文明建設(shè)工作的創(chuàng)新開展。
首先，堅(jiān)持“事業(yè)取人，任人唯賢”的原則，大膽任用年輕干部。在股站干部述職述廉、接受全局職工評(píng)議的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作需要，新成立了兩個(gè)科室，調(diào)整、提拔了股站級(jí)干部16名，選拔任用了一批年富力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的中層干部，使全局機(jī)構(gòu)設(shè)置更加科學(xué)，中層干部人員結(jié)構(gòu)、文化層次、工作活力有了明顯改善，為年輕干部的鍛煉成長(zhǎng)搭建了進(jìn)步的階梯，提供了展示自我的平臺(tái)。
第二，強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝頭腦。我局良好地堅(jiān)持了周五集中學(xué)習(xí)制度，采取分組討論、經(jīng)驗(yàn)交流、論文征集等方式，組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大、十六屆四中、五中全會(huì)精神，努力使廣大干部職工掌握更多的理論知識(shí)，（教師繼續(xù)教育總結(jié)）用科學(xué)的理論來武裝頭腦，進(jìn)而樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。第三，強(qiáng)化交通業(yè)務(wù)知識(shí)和法律知識(shí)學(xué)習(xí)，提高依法行政能力。充分利用黨校、職校，采取
以會(huì)代訓(xùn)、集中培訓(xùn)、崗位練兵、邀請(qǐng)專家授課等方式，在全系統(tǒng)開展了一系列業(yè)務(wù)知識(shí)和法律知識(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)。今年以來開展各類教育共120余課時(shí)，舉行綜合性考核2次，法律知識(shí)考核3次。
第四，深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，彰顯先鋒本色。為保證人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果四落實(shí)，我局為參加學(xué)習(xí)的人員統(tǒng)一配備了筆記本，各種座談、談心、討論、專題研究等活動(dòng)做好記錄并定期交流。全局73名黨員人均參加黨課培訓(xùn)40課時(shí)以上，共抄寫讀書筆記220余萬(wàn)字，撰寫心得體會(huì)221份、黨性分析材料75份，開展征求意見談心活動(dòng)300余人次。全局黨員的黨性觀念、宗旨觀念、廉潔觀念明顯增強(qiáng)，在各項(xiàng)工作中沖在前沿，發(fā)揮了旗幟作用。我局先進(jìn)性教育活動(dòng)得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，被評(píng)為市縣兩級(jí)先進(jìn)單位。同時(shí)，我局廣泛開展了評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng)，通過自下而上層層選拔，評(píng)選出五位先進(jìn)個(gè)人，通過在全局大會(huì)上大張旗鼓的表彰、專題刊發(fā)先進(jìn)事跡等有效形式，以身邊人和事教育引導(dǎo)干部職工，擴(kuò)大先進(jìn)典型的影響，在全系統(tǒng)形成了樹典型、學(xué)先進(jìn)、做貢獻(xiàn)的濃厚氛圍。規(guī)范的教育，嚴(yán)格的管理，使得交通隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提高，先進(jìn)事跡也層出不窮。____年運(yùn)管站4名女同志資助的貧困生邢清梅，今年以優(yōu)異成績(jī)考入唐山師范學(xué)院，局長(zhǎng)孫文強(qiáng)又親自帶領(lǐng)四名同志為她送去了20xx元助學(xué)金，勉勵(lì)她努力學(xué)習(xí)，早日成才；三名執(zhí)法人員在稽查歸來的路上，及時(shí)搭救受傷司機(jī)，不顧工作疲勞，把傷者送往醫(yī)院，經(jīng)過兩個(gè)多小時(shí)的救治，確定傷者無(wú)任何危險(xiǎn)后才離開醫(yī)院。這些先進(jìn)事跡在全縣社會(huì)各界都引起了強(qiáng)烈反響。今年以來，我局共收到表?yè)P(yáng)信6封，錦旗8面，為我局行風(fēng)建設(shè)爭(zhēng)得了良好榮譽(yù)，在全縣行風(fēng)半年初評(píng)中名列執(zhí)法單位第一名。
三、求真務(wù)實(shí)，深入開展創(chuàng)建活動(dòng)，為精神文明建設(shè)提供機(jī)制保障
結(jié)合交通工作實(shí)際，創(chuàng)新開展行之有效的群眾精神文明建設(shè)活動(dòng)，凝聚人心，鼓舞士氣，營(yíng)造“干事、創(chuàng)業(yè)、為民”的良好氛圍，是我局多年來堅(jiān)持的工作做法。今年以來，我局立足交通實(shí)際，貼近職工需要，圍繞道路、機(jī)關(guān)、執(zhí)法、領(lǐng)導(dǎo)、平安“五大形象工程”建設(shè)，著重抓了以下幾項(xiàng)活動(dòng)：
用濃厚氛圍鼓舞人。我局積極開展了文明單位、文明行業(yè)、青年文明號(hào)、窗口單位創(chuàng)建活動(dòng)，制定詳細(xì)的工作方案，通過召開座談會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)、調(diào)度會(huì)等形式，加強(qiáng)工作指導(dǎo)，交流經(jīng)驗(yàn)做法，充分調(diào)動(dòng)干部職工的積極性，形成了濃厚的創(chuàng)建氛圍?！傲汀蔽拿鳈C(jī)關(guān)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)被市委、市政府評(píng)為思想政治工作創(chuàng)新獎(jiǎng)，局屬四個(gè)站分別被評(píng)為市、縣級(jí)文明單位，全局連續(xù)11年保持省級(jí)文明單位榮譽(yù)，全系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了文明單位一片紅。
用規(guī)章制度規(guī)范人。用完善的制度、嚴(yán)格的管理規(guī)范全員行為。先后制訂完善了依法行政、文明服務(wù)等規(guī)章制度18項(xiàng)91條，印制成冊(cè)，人手一份，開展規(guī)章制度落實(shí)月活動(dòng)，全員進(jìn)行統(tǒng)一測(cè)試，有效保證了精神文明建設(shè)的各項(xiàng)工作要求明晰，有章可循，有據(jù)可依。
用創(chuàng)建活動(dòng)引導(dǎo)人。我局相繼開展了“愛我交通、我為交通做貢獻(xiàn)”、“我身邊的共產(chǎn)黨員”演講會(huì)、共產(chǎn)黨員掛牌上崗、職工乒乓球比賽等多種群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，在全縣先進(jìn)性教育演講比賽中我局選手也獲得了第二名的好成績(jī)。這些活動(dòng)既豐富了職工文化生活，陶冶了思想情操，又凝聚了人心，煥發(fā)了職工愛我交通、奉獻(xiàn)交通的強(qiáng)烈愿望和工作熱情。今年11月份，交通局成功舉辦了全縣“xx杯”乒乓球大賽，縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)出席了開幕式，縣委副書記、紀(jì)委書記杜玉杰致開幕詞。大賽特別邀請(qǐng)了xxx市高管處、中鐵十四局二公司和在高速公路拆遷征占工作中做出突出貢獻(xiàn)的駐軍等三個(gè)單位組隊(duì)參賽，六標(biāo)段和八標(biāo)段的施工單位也派出了隊(duì)員參加比賽。全縣共20個(gè)代表隊(duì)和100余名運(yùn)動(dòng)員進(jìn)行了兩天緊張激烈地角逐。交通局代表隊(duì)穩(wěn)扎穩(wěn)打，力克群雄，獲得團(tuán)體比賽冠軍，兩名選手還分獲單打的好成績(jī)，為交通系統(tǒng)贏得了榮譽(yù)?？h領(lǐng)導(dǎo)為三支特邀參賽隊(duì)伍頒發(fā)了特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。此次活動(dòng)促進(jìn)了各單位之間的團(tuán)結(jié)，增進(jìn)了高速公路建設(shè)單位與地方的關(guān)系，對(duì)津汕高速公路____年順利竣工通車起到了積極地促進(jìn)作用，也為交通事業(yè)的進(jìn)步與發(fā)展注入了生機(jī)與活力。
四、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，不斷創(chuàng)新交通工作，為精神文明建設(shè)提供發(fā)展保障
在精神文明建設(shè)工作中，我局不斷創(chuàng)新管理理念，強(qiáng)化保障措施，營(yíng)造出了三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展的濃厚氛圍。一是抓服務(wù)。結(jié)合行風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)和“雙提”工程，強(qiáng)化便民服務(wù)措施，實(shí)行首問負(fù)責(zé)、辦結(jié)、掛牌上崗等制度，今年又新推出了預(yù)約辦證制度和刷卡繳費(fèi)業(yè)務(wù)，簡(jiǎn)化了辦費(fèi)程序，提高了辦事效率。今年7月份，局長(zhǎng)帶領(lǐng)局行風(fēng)辦和稽征、運(yùn)管兩站負(fù)責(zé)人上門走訪外地引進(jìn)運(yùn)輸車隊(duì)4家，局行風(fēng)辦與稽征、運(yùn)管負(fù)責(zé)人走訪個(gè)體車主50余戶，為他們送去了慰問信和征求意見信，廣泛聽取意見和建議，從而促進(jìn)了工作開展，今年以來就吸引了150余部外地車輛落戶xxx。二是抓環(huán)境。在機(jī)關(guān)內(nèi)部抓硬件建設(shè)。加大資金投入，替換了部分辦公桌椅，對(duì)辦公樓內(nèi)外進(jìn)行整體粉刷，定期修剪花草樹木，更換了兩塊大型形象宣傳牌，對(duì)辦公樓后平房進(jìn)行翻修改建，建立了內(nèi)部餐廳，把其中三間作為職工活動(dòng)室，機(jī)關(guān)面貌煥然一新。外部抓好道路和征收環(huán)境。積極探索公路養(yǎng)護(hù)機(jī)制改革，確保公路養(yǎng)護(hù)質(zhì)量，保障干線公路常年保持暢潔綠美；建縣四十周年期間，在主要道路出入口擺放了六個(gè)花壇，平整了通往馬騮山的道路，在縣界醒目位置制作了三塊大型宣傳牌，為我縣樹立了良好的外部形象；積極開展陽(yáng)光服務(wù)和“四五”普法宣傳教育活動(dòng)，干部職工走上街頭，深入集市，廣泛發(fā)放宣傳資料，營(yíng)造宏大的宣傳聲勢(shì)，真心實(shí)意地為車主業(yè)戶解決實(shí)際困難。三是抓節(jié)約。堅(jiān)持“抓大錢”，不忘“省小錢”，精打細(xì)算，從小處著手，過好緊日子。從手邊節(jié)約水電費(fèi)，出門關(guān)燈，隨手關(guān)水；從腳邊節(jié)約燃油費(fèi)，實(shí)行行車日記制度，按行程定點(diǎn)定額加油，實(shí)行修車逐級(jí)審批制度，杜絕亂修車現(xiàn)象；從身邊節(jié)約辦公費(fèi)，實(shí)行雙面打印，文件資料、報(bào)表等通過網(wǎng)絡(luò)傳輸，減少紙張使用，購(gòu)買辦公用品先申請(qǐng)，局長(zhǎng)辦公會(huì)研究審批，集中采購(gòu)；從嘴邊節(jié)約招待費(fèi)，局機(jī)關(guān)、公路站內(nèi)部餐廳相繼營(yíng)業(yè)，嚴(yán)格實(shí)行派飯單制度，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)接待來賓，做到節(jié)儉樸素，文明熱情。幾項(xiàng)措施的實(shí)施，僅今年就節(jié)省費(fèi)用近5萬(wàn)元，時(shí)時(shí)刻刻節(jié)約、點(diǎn)點(diǎn)滴滴節(jié)約已成為干部職工的自覺行為。精神文明建設(shè)的深入有效開展，對(duì)交通事業(yè)產(chǎn)生了巨大的影響和推動(dòng)作用。全系統(tǒng)廣大干部職工團(tuán)結(jié)一致，奮發(fā)進(jìn)取，在系統(tǒng)內(nèi)部形成了安全穩(wěn)定、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好政治局面，在全社會(huì)樹立了發(fā)展交通、奉獻(xiàn)民眾的良好交通形象。
津汕高速公路地方協(xié)調(diào)工作扎實(shí)推進(jìn)，工程建設(shè)順利開展，xxx段已完成工程總量的65％以上；投資1000余萬(wàn)元的東大街改建、興華路油面工程、宣北干溝橋、沿海路中修罩面等建設(shè)任務(wù)如期完成；完成10個(gè)村10公里的村道建設(shè)任務(wù)，方便了群眾出行和生產(chǎn)生活；截止11月底，各項(xiàng)交通規(guī)費(fèi)共計(jì)完成3885。8萬(wàn)元，占年計(jì)劃的369％，比去年同期增長(zhǎng)53％，創(chuàng)歷史水平；運(yùn)輸市場(chǎng)管理逐步規(guī)范，全縣營(yíng)運(yùn)客車達(dá)86輛、1720座位，營(yíng)運(yùn)貨車1476部、2。2萬(wàn)噸位。四個(gè)簡(jiǎn)易客運(yùn)站、三個(gè)候車亭和50個(gè)招呼牌除辛集客運(yùn)站完成主體工程外已經(jīng)全部完工，提前實(shí)現(xiàn)村村通客車……
扎實(shí)深入的精神文明建設(shè)已化為強(qiáng)大的精神動(dòng)力，正引領(lǐng)著廣大干部職工，昂首闊步，忘我拼搏，無(wú)私奉獻(xiàn)，用勤勞和智慧的雙手描繪美好的明天，譜寫下一個(gè)嶄新的輝煌！
篇4寫作要點(diǎn)213人覺得有用
單位精神文明建設(shè)年度工作總結(jié)該怎么寫，這事得好好琢磨一下。這類總結(jié)通常用來匯報(bào)一年里單位在思想道德、文化建設(shè)等方面的成績(jī)，還有那些不足的地方。寫的時(shí)候，得先想清楚自己的工作重點(diǎn)是什么，比如有沒有開展過什么大型活動(dòng)，或者是組織了哪些培訓(xùn)之類的。
開始寫的時(shí)候，可以從基本情況入手，說說這一年里單位的整體情況如何，包括員工數(shù)量、部門設(shè)置等情況。接著就可以講講具體做了些什么事，比如說舉辦了幾次文化講座，或者是組織了幾次志愿服務(wù)活動(dòng)。這里頭要注意的是，寫活動(dòng)的時(shí)候別光說形式，最好能提一下活動(dòng)的效果怎么樣，參與者有什么反饋之類的。
說到反饋，收集意見也是很重要的一環(huán)。平時(shí)工作中多聽聽大家的想法，這樣寫總結(jié)的時(shí)候就有素材了。不過有時(shí)候忙起來就容易忽略這個(gè)步驟，結(jié)果寫的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)沒什么好寫的，這就有點(diǎn)麻煩了。所以，平時(shí)就要養(yǎng)成記錄的習(xí)慣，哪怕是一些小事情，說不定哪天就能派上用場(chǎng)。
書寫注意事項(xiàng)：
寫總結(jié)的時(shí)候，語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了，避免太復(fù)雜或者啰嗦。有些人在寫總結(jié)的時(shí)候喜歡堆砌辭藻，結(jié)果反而讓人看不明白到底干了什么。還有一點(diǎn)需要注意，就是數(shù)字一定要準(zhǔn)確，畢竟這是衡量成果的重要依據(jù)之一。如果數(shù)據(jù)搞錯(cuò)了，那整個(gè)總結(jié)的可信度就會(huì)大打折扣。
總結(jié)里提到的問題部分也很關(guān)鍵，不能只報(bào)喜不報(bào)憂。要是把問題都藏著掖著，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)看了可能會(huì)覺得不夠坦誠(chéng)。當(dāng)然了，提問題的時(shí)候也要講究方式方法，既要實(shí)事求是，又不能讓人覺得是在找借口。最好是結(jié)合實(shí)際情況提出改進(jìn)建議，這樣既顯得專業(yè)，又能展示出解決問題的決心。
省級(jí)文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)怎么寫【篇5】 900字
省級(jí)文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)
一、主要業(yè)務(wù)工作態(tài)勢(shì)良好
一是土地管理工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。節(jié)約集約用地取得新進(jìn)展，基本農(nóng)田保護(hù)進(jìn)入新階段（共落實(shí)保護(hù)地塊18657塊），建設(shè)用地審批管理有新舉措，土地市場(chǎng)建設(shè)實(shí)現(xiàn)新突破（去年實(shí)現(xiàn)土地收益9383.51萬(wàn)元），服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展有新起色。
二是礦產(chǎn)資源管理工作逐步走向規(guī)范。強(qiáng)化政府管理職能，規(guī)范礦業(yè)有序發(fā)展；加大地質(zhì)勘查工作力度，資源保障能力進(jìn)一步提高（去年共爭(zhēng)取地勘經(jīng)費(fèi)1100萬(wàn)元）；發(fā)揮規(guī)劃調(diào)控作用，合理利用礦產(chǎn)資源；堅(jiān)持“四個(gè)一律”原則，促進(jìn)礦業(yè)權(quán)市場(chǎng)建設(shè)（去年共征收探礦權(quán)、采礦權(quán)價(jià)款4081萬(wàn)元）。
三是防災(zāi)減災(zāi)體系基本建立。建立健全了地質(zhì)災(zāi)害群測(cè)群防體系，加強(qiáng)了汛期地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急調(diào)查和巡回檢查工作，開展了建設(shè)用地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)性評(píng)估和礦山地質(zhì)環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作。
四是國(guó)土資源管理水平不斷提高。全面啟動(dòng)了土地利用更新調(diào)查工作，積極推進(jìn)國(guó)有、集體土地所有權(quán)及“房改房”土地登記發(fā)證工作（累計(jì)發(fā)證832845本），進(jìn)一步完善了全州礦產(chǎn)資源規(guī)劃體系。
五是國(guó)土資源法制建設(shè)不斷完善。全面推進(jìn)依法行政工作，認(rèn)真做好信訪工作，加大執(zhí)行監(jiān)察工作力度（立案率、查處率和結(jié)案率分別達(dá)到98%、95%、98%），深入開展多種形式的法制宣傳教育活動(dòng)。
二、文明單位創(chuàng)建工作不斷深入
一是加強(qiáng)“軟件”建設(shè)，著力抓好七項(xiàng)活動(dòng)，即：“新黨章”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，系統(tǒng)完善體制提高素質(zhì)及行政效能建設(shè)活動(dòng)，文明單位升級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)，文明樓棟創(chuàng)建活動(dòng)，文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)，城鄉(xiāng)共建、軍警民共建活動(dòng)，“141”扶貧幫困活動(dòng)。
二是完善“硬件”建設(shè)，優(yōu)化單位環(huán)境面貌。穩(wěn)步推進(jìn)局機(jī)關(guān)大院的綠化、美化、凈化升級(jí)工作，加強(qiáng)戶外、室內(nèi)職工活動(dòng)場(chǎng)所設(shè)施建設(shè)。
三是抓好社會(huì)治安綜合治理及消防安全工作，確保單位正常的生活工作秩序；不斷增加人口意識(shí)，計(jì)劃生育工作常抓不懈。以來，我局共獲得州級(jí)以上榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)稱號(hào)累計(jì)達(dá)18項(xiàng)之多。
回顧總結(jié)近幾年來我局文明單位創(chuàng)建歷程，我們的主要體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)有四點(diǎn)：一是領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵，群眾參與是基礎(chǔ)；二是制度建設(shè)是保證，規(guī)范管理是條件；三是中心工作是方向，業(yè)務(wù)工作是重點(diǎn)；四是開展活動(dòng)是載體，提高素質(zhì)是目的。
篇5寫作要點(diǎn)98人覺得有用
創(chuàng)建省級(jí)文明單位的工作總結(jié)，是單位展示成果、反思不足的重要文檔。這類總結(jié)既不同于個(gè)人心得，也不同于簡(jiǎn)單的范文，它需要結(jié)合單位實(shí)際情況，通過具體事例展現(xiàn)工作成效，同時(shí)明確未來改進(jìn)方向。寫好這樣的總結(jié)，首先要梳理清楚過去一年的工作重點(diǎn)，這包括日常管理、員工培訓(xùn)、文化建設(shè)等方面。
在寫總結(jié)時(shí)，得先把年度內(nèi)開展的各項(xiàng)活動(dòng)列出清單，比如組織了多少次志愿服務(wù)，舉辦了幾場(chǎng)專題講座。這些活動(dòng)的細(xì)節(jié)不能省略，最好能用數(shù)字來體現(xiàn)規(guī)模和影響。例如，“上半年共組織了12場(chǎng)社區(qū)服務(wù)活動(dòng)，累計(jì)參與人數(shù)超過500人次。”這樣的描述直觀明了，能讓讀者迅速把握工作的廣度和深度。
接著，總結(jié)應(yīng)著重分析取得的成績(jī)背后的原因?？梢蕴岬筋I(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)揮了關(guān)鍵作用，強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。另外，還要突出創(chuàng)新點(diǎn)，比如引入了新的考核機(jī)制，提高了工作效率。這部分內(nèi)容要避免空泛的表述，盡量用事實(shí)說話，比如“新考核制度實(shí)施后，工作效率提升了近20%?！?/p>
在回顧成績(jī)的同時(shí)，也要坦誠(chéng)面對(duì)存在的問題。比如，有些部門之間的溝通還不夠順暢，導(dǎo)致某些項(xiàng)目推進(jìn)緩慢。這里不需要過分渲染困難，只需點(diǎn)到為止即可。比如，“部分項(xiàng)目因協(xié)調(diào)不及時(shí)延誤了進(jìn)度，但這為我們積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。”
至于未來的計(jì)劃，可以圍繞提升服務(wù)水平展開。可以提及打算加強(qiáng)員工的職業(yè)技能培訓(xùn)，或者計(jì)劃增加公益活動(dòng)的頻率。重要的是提出切實(shí)可行的目標(biāo)，比如“下一年度計(jì)劃每月至少開展一次公益行動(dòng)，覆蓋更多人群?！?/p>
需要注意的是，總結(jié)的語(yǔ)言要符合單位內(nèi)部交流的習(xí)慣，避免過于學(xué)術(shù)化。比如，“領(lǐng)導(dǎo)層多次強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神的重要性，這一點(diǎn)在實(shí)際工作中得到了充分體現(xiàn)?！边@樣的表述就比較接地氣。
此外，撰寫總結(jié)時(shí)，有時(shí)會(huì)遇到措辭上的小問題。例如，有的地方可能不小心用了不太恰當(dāng)?shù)男稳菰~，這可能會(huì)影響表達(dá)效果。比如將“顯著提高”寫成“明顯提高”，雖然差別不大，但仔細(xì)推敲起來還是有差異。類似的情況，寫作者需要在初稿完成后多檢查幾遍，確保文字通順無(wú)誤。
小編友情提醒：
完成初稿后不妨交給同事看看，聽聽他們的意見。畢竟旁觀者清，他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些自己忽略的問題，比如某些數(shù)據(jù)引用不夠準(zhǔn)確，或者某個(gè)案例描述不夠生動(dòng)。通過這樣的反復(fù)打磨，才能最終形成一份高質(zhì)量的總結(jié)報(bào)告。
水利局創(chuàng)建精神文明單位工作總結(jié)怎么寫【篇6】 1500字
單位工作總結(jié)
水利局創(chuàng)建精神文明單位工作匯報(bào)
兩年來，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，上級(jí)主管部門的指導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、加大投入等一系列舉措，精神文明建設(shè)工作取得了可喜成績(jī)。200*年被省水利廳評(píng)為江西省水行政執(zhí)法先進(jìn)單位、獲200*年全市水行政執(zhí)法先進(jìn)單位的光榮稱號(hào)?，F(xiàn)將近兩年來的創(chuàng)建工作情況匯報(bào)
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)擺到突出的位置
創(chuàng)建文明單位工作，是加強(qiáng)精神文明建設(shè)、促進(jìn)水利事業(yè)健康、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展的有效載體。我局把創(chuàng)建文明單位工作列入重要的議事日程，始終作為全局的大事來抓。
及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，建立健全創(chuàng)建組織。2025年因人事變動(dòng)，局長(zhǎng)辦公會(huì)議及時(shí)對(duì)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整。成立了以局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、紀(jì)檢書記為副組長(zhǎng)的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，行政辦主任兼任“文明辦”主任，加強(qiáng)了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組織，確保了該項(xiàng)工作有人管、有人抓、有人做，做到了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。
充分思想發(fā)動(dòng)，確保全員參與。我局提出了“爭(zhēng)創(chuàng)文明單位、爭(zhēng)創(chuàng)文明系統(tǒng)，爭(zhēng)做文明職工”的口號(hào)，組織全局干部職工學(xué)習(xí)創(chuàng)建文明單位的各項(xiàng)條例、規(guī)定和文件，提高思想認(rèn)識(shí)和創(chuàng)建意識(shí)，形成全局動(dòng)員，自覺投入，積極參與的良好創(chuàng)建氛圍。
搞好創(chuàng)建規(guī)劃，確保創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)。文明單位創(chuàng)建是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、系統(tǒng)性的工作，必須樹立創(chuàng)建的長(zhǎng)遠(yuǎn)思想和意識(shí)。我局結(jié)合實(shí)際制定了詳細(xì)的創(chuàng)建規(guī)劃與實(shí)施方案，同時(shí)把精神文明建設(shè)同業(yè)務(wù)工作，黨建工作一同作為年度目標(biāo)任務(wù)，一起部署，一起檢查，一起考核。財(cái)務(wù)上通過設(shè)立專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，保障有足夠的經(jīng)費(fèi)用于精神文明建設(shè)。
二、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，精神文明創(chuàng)建工作成效顯著
兩年來，全局干部職工將創(chuàng)建精神轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力，緊緊圍繞水利工作中心，真抓實(shí)干，銳意進(jìn)取，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、共向上爭(zhēng)取到2000余萬(wàn)元資金投入到我縣農(nóng)村水利建設(shè)；2025~2025年完成7座病險(xiǎn)水庫(kù)除險(xiǎn)加固處理；投入資金101萬(wàn)元對(duì)我縣茶董電排灌泵站進(jìn)行改造，現(xiàn)已全部完工，并通過了市局初驗(yàn)；治理水土流失面積3萬(wàn)畝；解決了0.6萬(wàn)農(nóng)村飲水困難人口。
2、2025年完成招商2500萬(wàn)元，完成任務(wù)的104%；2025年1至10月實(shí)際引資2200萬(wàn)元，完成全年任務(wù)的88﹪，名列全縣第15位；上交稅金52萬(wàn)元，名列全縣第10位；實(shí)際安排就業(yè)人數(shù)名列第6位。
3、組建了上饒縣防汛潛水隊(duì)，安排20余萬(wàn)元資金，對(duì)潛水隊(duì)員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、購(gòu)置潛水器材。在汛期，潛水隊(duì)員積極投入到全縣防汛搶險(xiǎn)、水工程查排險(xiǎn)和突發(fā)事件處理中去，及時(shí)查排水庫(kù)險(xiǎn)情10余次，解救被洪水圍困的群眾56人。
4、充分發(fā)揮新技術(shù)—水庫(kù)斜平涵電視檢測(cè)儀、新材料—ppr管的作用，對(duì)水庫(kù)進(jìn)行檢查、修復(fù)，兩年來共節(jié)約100余萬(wàn)元工程經(jīng)費(fèi)，為今后水庫(kù)除險(xiǎn)加固創(chuàng)造了新的途徑。
三、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，把精神文明創(chuàng)建工作不斷引向深入
水利隊(duì)伍的素質(zhì)直接關(guān)系到各項(xiàng)水利工作能否取得好的成績(jī)。為此，我局把提高隊(duì)伍素質(zhì)作為創(chuàng)建活動(dòng)中的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓。
抓好干部職工的業(yè)務(wù)技能和行政禮儀培訓(xùn)工作。2025年，局里先后組織中級(jí)以上技術(shù)職稱的技術(shù)干部和領(lǐng)導(dǎo)干部舉辦培訓(xùn)班10期，對(duì)全局員工進(jìn)行水工專業(yè)知識(shí)、水法律和行政禮儀等方面的培訓(xùn)。舉辦《加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)》、《執(zhí)行力》電視講座6期。二期四批把干部職工送到縣委黨校進(jìn)行計(jì)算機(jī)專業(yè)技能培訓(xùn)；2025年我局制定了全局干部職工培訓(xùn)方案，計(jì)劃舉辦各類學(xué)習(xí)班20期；把全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利工納入培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)，制定了2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃。目前已舉辦局學(xué)習(xí)班8期，鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利基層工作人員的防汛業(yè)務(wù)培訓(xùn)班1期，選送干部職工到省、市專業(yè)培訓(xùn)班四期。
做好思想政治教育工作，提高廣大干部職工的整體素質(zhì)。我局多次組織干部職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表
篇6寫作要點(diǎn)122人覺得有用
創(chuàng)建精神文明單位的工作總結(jié)，重點(diǎn)在于把日常工作中的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)提煉出來，形成一份條理清晰、內(nèi)容充實(shí)的材料。這類總結(jié)一般需要涵蓋幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，比如工作目標(biāo)、主要措施、取得成效以及下一步計(jì)劃。
在動(dòng)筆前，得明確總結(jié)的受眾是誰(shuí)，如果是給上級(jí)部門匯報(bào)，那么就要突出亮點(diǎn)，把那些能體現(xiàn)單位特色和優(yōu)勢(shì)的地方展示出來。比如水利局在精神文明建設(shè)方面的創(chuàng)新做法，可能包括組織職工參與志愿服務(wù)活動(dòng)，或者開展與地方社區(qū)的合作項(xiàng)目。這些事情看似平常，但如果能結(jié)合具體案例，比如某次活動(dòng)中取得了哪些具體成果，就能讓總結(jié)更有說服力。
撰寫過程中，要注意用詞準(zhǔn)確，避免模糊不清的表達(dá)。例如，“通過一系列努力，單位的文化氛圍得到了改善”這樣的表述就顯得比較空泛，不如說“經(jīng)過多次組織讀書分享會(huì)和文化交流活動(dòng)，職工的精神面貌煥然一新”。當(dāng)然，在寫作時(shí)也難免會(huì)有疏忽，比如把“文化氛圍”寫成“文化氣氛”，雖然差別不大，但細(xì)心的人還是會(huì)注意到。
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)里提到的成績(jī)要客觀真實(shí)，不能夸大其詞。如果某個(gè)活動(dòng)確實(shí)提升了職工的凝聚力，那就可以詳細(xì)描述活動(dòng)的過程和影響，而不是籠統(tǒng)地說“增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作精神”。同時(shí)，也要注意平衡好正面敘述和問題反思的比例，比如在總結(jié)中提及目前還存在的不足之處，像是某些活動(dòng)覆蓋面還不夠廣，參與度有待提高等，這樣能讓總結(jié)顯得更加全面。
對(duì)于下一步的打算，可以結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)和單位實(shí)際情況提出具體的改進(jìn)措施。比如說針對(duì)精神文明建設(shè)中發(fā)現(xiàn)的問題，可以計(jì)劃增加培訓(xùn)次數(shù)，或者優(yōu)化考核機(jī)制，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。不過在提建議的時(shí)候，也要避免過于理想化，比如“徹底解決所有問題”，這反而會(huì)讓讀者覺得不切實(shí)際。
