醫(yī)院工作個人總結怎么寫 【篇1】1700字
一、繼續(xù)建立和完善各項規(guī)章制度，有效保障醫(yī)療及病人安全
病人安全及醫(yī)療安全是醫(yī)院生存的生命線，也是患者和醫(yī)生所追求的最終目標。如何保證病人安全是每個醫(yī)務工作者也是每一個醫(yī)院管理者共同關心的話題。對患者安全管理，程度的保證患者安全也是實行住院總制度的預期目標。保障病人安全歸根結底要靠制度建設。我院口腔醫(yī)學院剛剛成立，許多制度需要完善。在本人擔任總住院醫(yī)師期間，協(xié)助科室領導先后制定了各種制度，如：
1、恢復晚查房及危重病人床邊交*制度：
2、堅持月階段及周階段總結匯報制度：
3、實行主任每周主題查房制度：
4、制定口腔腫瘤病人的隨訪及登記制度。這些制度的建立，規(guī)范了各級醫(yī)生的職責，使大家有章可循，工作規(guī)范了，許多醫(yī)療隱患杜絕了，更好地保障了醫(yī)療安全，全年口腔頜面外科病房未發(fā)生過醫(yī)療事故及差錯事故。
二、積極參與口腔醫(yī)學院(系)的各項建設及宣傳工作
情系口腔，積極參與我院口腔醫(yī)療事業(yè)的各個里程碑式的事件諸如：建立口腔醫(yī)學院、口腔醫(yī)學碩士點評比、博士點申請、承擔廣州市口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師技能考試等。在碩士點評比中，連夜加班加點撰寫文章、協(xié)助整理資料、聯(lián)系評委等具體瑣碎工作;在口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師技能考試工作中，擔任考官，嚴格執(zhí)行考試標準，圓滿地完成了考試任務。我院口腔醫(yī)學系成立剛剛一年，許多同仁還不了解?？谇会t(yī)學的分支日漸精細，口腔臨床科室分工也日漸專科化，口腔各分支學科的知識需要普及，住院總是聯(lián)系各科室的橋梁也是科室的宣傳員。我平時積極寫稿件，對我科新開展的新技術，新業(yè)務及時總結，在《質量管理簡報》及《南方簡報》上發(fā)表簡報多篇。參與協(xié)調制作我科宣傳活頁，口腔科的不同科室如牙體牙髓科、口腔頜面外科、口腔修復科、口腔正畸科、兒童牙病科、口腔黏膜病科等選出本科室最常見的1-2種疾病制作成宣傳活頁，普及口腔醫(yī)學知識。有意識的進行臨床資料收集及保存分類整理工作，遇到有典型病例總會親自拍照片，留資料。尤其是術前術后的資料對比，典型病例的影像、病理及手術照片都要收集。凡是我獨立管床的病人都保留各項資料。按疾病的不同分類、姓名及住院日期建立不同索引，有利于查找。典型病例制作光盤，單獨保留。臨床資料的收集整理及分類工作是一項系統(tǒng)的繁雜的工程，我經常犧牲周末節(jié)假日整理資料，希望為我院口腔醫(yī)學系的建設和積淀做自己的一點貢獻。在今年七一前夕被口腔科支部推薦為南方醫(yī)院“優(yōu)秀共產黨員”稱號。
三、參與口腔科病房各種手術及口腔科的急診及會診工作
口腔科病房目前開房床位26張。我科病房分三組，分別為腫瘤組，創(chuàng)傷組及唾液腺組，我參與了三個小組幾乎所有手術。在腫瘤組中擔任一助，在另兩組中任二助。不同主刀醫(yī)生的不同風格，高強度及大量的手術機會使我的業(yè)務能力、手術技巧大大提高。在病房三位教授的培養(yǎng)及關心下，目前已經能獨立完成各項常規(guī)中小手術，手術操作日漸規(guī)范和熟練。急診及會診工作是每個住院總的主要工作，和兄弟科室的住院總一樣，遇到急會診，我總是及時到達，與相關科室醫(yī)師一道積極處理病人，參與危重病人的急救。有許多許多忙碌的夜晚，有許多病人轉危為安的時刻，有許多許多可以回憶的驚心動魄，許多許多的歷歷在目，正是這種辛勤勞動為住院總贏得了榮譽，為病人挽回了生命。同時，去相關科室會診及和各位住院總的合作使我拓展了知識，開闊了視野。
四、口腔頜面外科學的帶教及教學工作
我科承擔有全?？谇豢茖W及口腔系的各項專業(yè)課程的教學任務，同時我科有許多實習醫(yī)生、輪訓制醫(yī)生及新參加工作的醫(yī)生需要培訓。我參與了口腔頜面外科的臨床帶教及教學工作，如為xx級預防醫(yī)學系講授口腔頜面部感染;為暨南大學的口腔本科實習醫(yī)師講解病歷書寫規(guī)范及醫(yī)療核心制度;多次為住院醫(yī)師及護士講解口腔頜面外科診療常規(guī)及基礎理論知識;參與制定口腔醫(yī)學系口腔頜面外科的臨床課程計劃制定工作。在xx年度的口腔醫(yī)學系的本科教學中擔任口腔頜面外科的教學秘書工作，承擔了大量的理論課及實踐課的教學工作，協(xié)調來自南方醫(yī)科大學各附屬醫(yī)院的口腔外科教員，共同高質量地完成了口外的教學工作。在本年度末口腔醫(yī)學院的教學總結評比中，獲得“第一名”的好成績。
篇1寫作要點237人覺得有用
醫(yī)院工作個人總結該怎么寫？這事說起來平時大家在醫(yī)院里忙得腳不沾地，要是沒個清晰思路，總結起來就容易亂套。寫總結不是單純羅列事情，而是要把自己的工作理順，找出亮點，也別忘了那些不足的地方。
開頭，得先把這段時間的工作概況交代一下，比如說這段時間主要負責什么，大概做了多少事。這部分不用太復雜，點到為止就行。記得提到一些關鍵的數(shù)據(jù)，像是接診了多少病人，參與了多少次重大手術之類的，這樣顯得有依據(jù)。
接著就是重點了，要講講具體的成果。這里可以分成幾個部分來說，比如日常診療中的創(chuàng)新做法，遇到突發(fā)情況時是怎么應對的。如果有什么特別成功的案例，就詳細寫寫當時的情況，你是怎么處理的，最后結果怎么樣。這部分最好能結合具體的事例，不然空談效果不大。
說到這兒，可能有人會疑惑，那失敗的案例要不要提？答案是肯定的。失敗的經驗同樣寶貴，能反映出你在工作中存在的短板。當然，寫的時候要注意方式方法，別把責任全推給自己，可以分析下當時環(huán)境或者團隊配合上有沒有問題，這樣顯得更客觀。
還有一點容易忽略，就是和同事的合作情況。畢竟醫(yī)院是個集體場所，一個人單打獨斗是不可能的?？梢哉務勛约菏侨绾闻c同事協(xié)作的，特別是在跨科室合作時遇到的問題以及解決辦法。這不僅體現(xiàn)了自己的溝通能力，也能讓領導看到你的大局觀。
至于語言風格，別太過正式，太死板反而不好。適當?shù)目谡Z化表達能讓總結讀起來更親切，但也不要太隨意，畢竟這是給領導看的東西。另外，用詞上也要注意，專業(yè)術語該用就得用，但也不能濫用，免得別人看了云里霧里。
最后就是檢查環(huán)節(jié)了。寫完后別急著提交，多看幾遍，看看有沒有漏掉重要的事情，或者是不是哪里表述得不清楚。有些人可能覺得這事簡單，隨便寫寫就行，但這其實是不對的。認真對待總結，不僅是對自己工作的尊重，也是對未來工作的鋪墊。
寫總結的時候，有的人可能會不小心把“這個”寫成“那個”，或者忘記加上某個關鍵細節(jié)，這些小問題都難免會出現(xiàn)。不過只要不影響整體理解，問題就不大。重要的是保持條理清晰，把自己想表達的意思傳達出去。
2025上半年醫(yī)院主管護師工作個人工作總結怎么寫【篇2】 3050字
醫(yī)院主管護師工作個人工作總結
xx年是新世紀的第一年，是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，全體護理人員在院長重視及直接領導下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，較好的完成了院領導布置的各項護理工作，完成了xx年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總結
一、認真落實各項規(guī)章制度嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量，確保安全醫(yī)療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度：（1）要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1-2次，并有記錄；（2）護理操作時要求三查七對；（3）堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利于總結經驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內容為：安排本周工作重點，總結上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應的整改措施，向各護士長反饋護理質控檢查情況，并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結束后，向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。
3、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調查表，（定期或不定期測評）滿意度調查結果均在95%以上，并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施，評選出了護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、?？浦R、護理技術操作考核，合格者給予上崗。
四、提高護理人員業(yè)務素質
1、對在職人員進行三基培訓，并組織理論考試。
2、與醫(yī)務科合作，聘請專家授課，講授骨科、內、外科知識，以提高專業(yè)知識。
3、各科室每周晨間提問1～2次，內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽（無菌操作），并評選出了一等獎（吳蔚蔚）、二等獎（李敏丹、唐海萍）、三等獎分別給予了獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核：病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧；急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃；手術室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業(yè)務查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務素質的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓，內容為基礎護理與專科護理知識，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試，有3名護士參加護理大專函授。
五、加強了院內感染管理
1、嚴格執(zhí)行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高?？剖蚁募救缡中g室、門診手術室，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室、急診室均能及時毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液（1：400消毒靈）拖地每日二次，病房內定期用消毒液拖地（1：400消毒靈）出院病人床單進行了終末消毒（清理床頭柜，并用消毒液擦拭）。
6、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內用了化學指示劑。
7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
六、護理人員較出色的完成護理工作
1、堅持了以病人為中心，以質量為核心，為病人提供優(yōu)質服務的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育，通過發(fā)放健康教育手冊，以及通過護士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復及相關的醫(yī)療，護理及自我保健等知識。
2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外，還深入病房與病人談心。
3、全年共收治了住院病人2357個，留觀125個，手術室開展手術2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務，包括護送病人去拍片，做b超、心電圖，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術室，三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士，使病員得到了周到的服務。
4、全院護理人員撰寫護理論文30篇，其中參加了全國第三屆骨科護理學術交流，有參加臺州地區(qū)學術交流，有參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流。
七、存在問題
1、個別護士素質不高，無菌觀念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段，護理書寫欠規(guī)范。
3、由于護理人員較少，基礎護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務，僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。
一年來護理工作由于院長的重視、支持和幫助，內強管理，外塑形象，在護理質量、職業(yè)道德建設上取得了一定成績，但也存在一定缺點，有待進一步改善。
xx年內科醫(yī)生個人工作總結結尾xx年很快過去了，在過去的一年里，在院領導、醫(yī)師長及科主任的正確領導下，我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表的重要思想。
這是關于醫(yī)院的工作總結范文，由考試吧收集整理，希望可以幫助到您！在衛(wèi)生廳黨組的關懷和領導下，在各處室的支持和幫助下，年全所黨政團結、上下齊心，全體職工積極努力奮斗，以全國結核病防治規(guī)劃...
自去年7月進入本院參加工作以來，我先后在**科、**科、**科和icu輪轉學習。通過這一年的實踐學習，感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時間...
在手術室的短短四周已經結束了、回顧這段實習生活、我的感受很深、在這里的每個老師都充滿熱情的教導我們、在護士長以及諸多老師的教誨下、我充分的扎實了以前所學的知識、并且掌握了許多理論上沒有的技術以及手術室的各項規(guī)章制度、嚴格...
xx年，我科護理工作在院領導的關心、重視，護理部的領導、支持下，在全科護士的共同努力下，圓滿完成了年初下達的護理工作計劃，同時，積極投身于“醫(yī)院管理年”活動，對照標準，逐條逐項抓好各項工作，通過這個活動，有效的促進我科護理...
安全的現(xiàn)代意義在于它伴隨著人類的穩(wěn)定、繁榮、發(fā)展和進步，安全是人民生存和發(fā)展最基本的條件，關愛生命、關注安全 就是以實際行動學習實踐三個代表的重要思想：安全責任重于泰山就是要按照三個代表的要求，強化各級領導的安全責任意識，...
xxxx年骨二科黨支部工作總結 一年來，xx科黨支部在醫(yī)院黨委和院首長的正確領導下，按照院黨委的工作思路，以******五句話總要求為指導，以《xx基層綱要》為依據(jù)，全面貫徹xxxx重要思想和xx大精神，狠抓科室全面建設，圓滿地完成了各項任務...
篇2寫作要點114人覺得有用
____上半年醫(yī)院主管護師工作個人工作總結怎么寫
回顧上半年的工作，作為主管護師，我覺得總結工作得從幾個方面入手。首先是日常管理這塊兒，咱們得梳理一下護士排班情況，看看有沒有什么漏洞。比如我這邊就發(fā)現(xiàn)有幾次夜班人員配置不太合理，這可能跟臨時調班有關，但我覺得有必要改進下流程，避免類似情況反復發(fā)生。
護理質量這一塊兒也是重點。我們科室最近引入了新的護理標準，實施起來確實遇到不少挑戰(zhàn)。有些細節(jié)規(guī)定挺細致的，比如患者轉運時的注意事項，剛開始執(zhí)行的時候部分護士理解不到位，導致一些環(huán)節(jié)出了小狀況。后來經過多次培訓，大家才慢慢掌握到位。
再就是和醫(yī)生團隊的配合。我覺得這方面還有提升空間。有時候醫(yī)囑下達后，護士這邊反饋速度慢了一點，影響了治療進程。我分析了一下，可能是溝通機制上還有欠缺，以后得加強這方面的協(xié)調。
書寫注意事項：
我覺得護士的繼續(xù)教育也很重要。上半年我們組織了好幾次專業(yè)培訓，但參加率不算高，有些同事因為工作忙沒去。我個人覺得這事不能光靠自覺，最好能制定個強制性的參與制度，不然效果會打折扣。
說到績效考核，這也是個需要優(yōu)化的地方。目前的考核體系更多關注的是工作量，而對護理質量的考量還不夠全面。我覺得可以加入更多質控指標，比如患者滿意度評分啥的，這樣更能反映護士的實際工作表現(xiàn)。
還有個事，就是病房環(huán)境管理。我注意到有個別區(qū)域衛(wèi)生狀況不太好，尤其是衛(wèi)生間清潔頻率有點低。這個問題看似小事，但對患者體驗影響很大，我覺得應該建立更嚴格的巡查機制，確保每個角落都干凈整潔。
醫(yī)院行政工作個人年度總結怎么寫【篇3】 1150字
醫(yī)院行政工作個人年度總結
____年，在公司領導的正確領導下，我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨、和效益目標上，行政部緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署、注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項目標任務作出積極貢獻、為了總結經驗，繼續(xù)發(fā)揚成績同時也克服存在的不足，現(xiàn)將____年的工作做如下簡要回顧和總結：
一、人事管理方面
根據(jù)公司部門崗位的實際需要，有針對性、合理地招聘一批員工，以配備各崗位、規(guī)范了各部門的人員檔案并建立了檔案，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊、同時要加強內部的培訓管理工作。
二、行政事務工作方面
1、本年度進行了兩次驗廠活動，主要出現(xiàn)在目前公司廠地面積窄小和現(xiàn)場員工訪談的培訓不夠使得驗廠結果要求改進。
2、搞好iso再認證工作，確保iso認證通過，通過這次iso在認證，讓我們認識到了我們的管理上還存在著諸多的不足，iso的覆蓋不全面，來年行政部需加強各部門iso管理體系的培訓于學習。
3、對后勤保障工作做到讓員工用上健康、衛(wèi)生的食品。
三、公司管理運作方面
1、順應市場的發(fā)展，依照公司要求，制定相應的管理制度、完善公司現(xiàn)有制度，使各項工作有法可依，有章可尋、在日常工作中，及時和公司各個部門溝通。
2、逐步完善公司監(jiān)督機制、有一句話說得好：員工不會做你要求做的事情，只會做你監(jiān)督要做的事情、基于這個原因，本年度加強對員工的監(jiān)督管理力度。
3、加強團隊建設思想匯報專題，打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊、作為一個管理者，對下屬充分做到'察人之長、用人之長、聚人之長、，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性、提高團隊的整體素質，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的公司新形象。
4、搞好明年的高質量、高效率、確保安全生產，減少安全事故發(fā)生。
5、充分引導員工勇于承擔責任了解職責、要逐步理清各部門工作職責，并要求各人主動承擔責任。
四、工作中的收獲
懂得事情輕重緩急，完成領導交代的工作，做到了'上傳下達'、與同事相處融洽，能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應力逐步增強，對后期工作壘積了許多經驗、
五、工作中存在的不足：
過去的一年，在得到公司領導的指導和各部門的大力協(xié)助下，行政部取得了一定的成績、盡管我們取得了一定成績但仍存在著很多不足之處，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、由于行政部工作常常事無巨細，每項工作我們主觀上都希望能完成得，但由于人力和精力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。
2、對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。
3、抓制度落實不夠，公司事物繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設，輕制度落實現(xiàn)象。
篇3寫作要點244人覺得有用
醫(yī)院行政工作年度總結，說起來挺重要的，因為這關系到一年工作的得失。寫總結時，得把日常做的那些事梳理清楚，別漏了什么。先從大的方向著手，把全年的工作目標找出來，看看是不是都完成了。目標完成得好不好，得有具體的數(shù)字說話，比如接待了多少來訪人員，處理了多少文件，組織了多少次培訓之類的。
接著就是細節(jié)部分了，這部分特別重要，因為領導們想看到的是具體的操作情況。比如，去年辦公室接待了大概一千多人次，比前年增加了不少，這就得說明一下原因，是因為業(yè)務擴展還是別的因素。還有文件歸檔這一塊，得提到歸檔了多少份文件，分類是否合理，有沒有遇到什么困難，最后又是怎么解決的。
書寫注意事項：
還得提提這一年里遇到的問題，尤其是那些影響工作效率的小麻煩。像是辦公設備老是出故障，或者溝通環(huán)節(jié)出了點差錯，這些問題得分析下原因，是人手不足還是流程有問題，然后再講講怎么改進的。比如增加設備維護頻率，加強團隊協(xié)作之類的辦法。
在寫總結的時候，千萬別忘了表揚下同事們的努力。畢竟，行政工作不是一個人的事，大家一塊兒配合才能做好?？梢院唵翁嵯聢F隊合作的情況，比如誰負責哪個部分，誰的貢獻比較突出。當然，表揚的時候也得實事求是，不能瞎夸，不然領導會覺得不靠譜。
不過有時候寫著寫著就容易跑題，比如說到設備問題的時候，可能會多寫幾句采購流程啥的，這時候就得拉回來，繼續(xù)圍繞行政工作展開。還有就是要注意格式，雖然格式不是最重要的，但也不能太隨意，該有的標題、日期這些還是得有。
小編友情提醒：
寫完后最好能找個同事幫忙看看，有時候自己寫的東西可能忽略了一些小毛病，別人一眼就能看出來。要是有人愿意幫忙，那當然是最好的，沒準還能學到點新東西。
醫(yī)院門診藥房工作個人總結怎么寫【篇4】 1000字
光陰如梭，____年的工作轉瞬又將成為歷史，____年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。為了更好地完成____年工作，揚長避短，現(xiàn)總結如下：
思想上，認真學習貫徹黨的十七大精神,充分認識“解放思想,開拓創(chuàng)新”重要意義,加強理論與實踐的聯(lián)系,提高自己的思想政治覺悟,發(fā)揚求真務實精神,做到自覺遵紀守法,自覺抵制行業(yè)不正之風,“以病人為中心”,做好一線窗口及臨床藥學服務工作，榮獲20xx-____年度院“優(yōu)秀團員“稱號。
在門診藥房工作期間，嚴格遵守處方調配制度，認真按照“四查十對”處方審查制度，發(fā)現(xiàn)處方中存在的配伍禁忌、劑量、規(guī)格等方面的差錯，及時與醫(yī)生溝通。準確調配認真核對并發(fā)放處方7萬余張，未出現(xiàn)yjbys任何差錯事故。操作熟練、迅速，盡可能減少病人取藥等候時間。對發(fā)放到患者手中的藥品，主動向患者講解用藥常識與注意事項，尤其對孕產婦及小兒用藥注意事項作耐心交代，為群眾提供快捷、準確、優(yōu)良的藥學服務。
在臨床藥學室工作期間，堅持每日參與新生兒科臨床查房工作，一方面向醫(yī)護人員學習臨床一些知識，另一方面通過查看病歷，監(jiān)測、審核臨床用藥，及時了解患者的病情及用藥全程。在藥物選擇、給藥劑量、途經、方法等方面向醫(yī)生及護士提供咨詢和藥物治療服務信息。此外，積極配合并圓滿完成衛(wèi)生部“醫(yī)療質量萬里行暨抗菌藥物專項整治工作”的檢查工作。
按照醫(yī)院處方點評制度規(guī)定，組織開展門診處方點評工作。聯(lián)合計算機中心設計并初步完成處方點評信息化模塊，提高處方點評效率。一年來，每月抽查門急診處方、孕產婦、兒童、抗菌藥物處方等進行專項點評。分析評價結果，及時發(fā)現(xiàn)、糾正醫(yī)生不合理用藥現(xiàn)象。
學習上，加強藥學和臨床基礎理論知識學習，不斷充實和更新自己的知識，積極閱讀國內外文獻，了解并掌握專業(yè)的學術新動向，熟練掌握藥學基礎理論、基本知識和基本操作技能，利用藥學專業(yè)知識更好地指導臨床合理用藥。積極參加本專業(yè)的各項學術活動，參加省級年會1次，不定期參加培訓班及學習班若干次，發(fā)表會議論文。承擔1名藥學本科生的畢業(yè)實習的帶教任務，使該生圓滿完成實習任務及畢業(yè)論文的撰寫。
作為一名臨床藥師，我認為自己做的遠遠不夠，在專業(yè)上，我要更加認真努力的學習，提高專業(yè)素養(yǎng)，在工作中，應該提高溝通協(xié)調能力，和臨床醫(yī)生和護士更好的溝通，提高患者的合理用藥情況。美好的20xx即將開始，我會不斷努力，不斷突破，力爭將自己的工作進入更高的層次，為我院合理用藥的發(fā)展，做出貢獻。
篇4寫作要點76人覺得有用
在醫(yī)院門診藥房工作，寫總結這事挺講究的?？偨Y不是心得體會，也不是什么范文，它是對一段工作的梳理，得帶著專業(yè)味兒。比如，你得清楚自己這段時間干了什么，干得好不好，哪些地方還能改進。要是總結寫得亂七八糟，那可就不好了。
寫總結的時候，要先把這段時間的工作內容列出來。像我剛進藥房那會兒，老是記不住藥品的擺放位置，每次找藥都得翻半天。后來慢慢熟悉了，效率才上去。這個經歷就該寫進去，畢竟它反映了你的成長。不過有時候人容易犯糊涂，比如有一次我把兩種外觀很像的藥放錯了地方，幸好同事及時發(fā)現(xiàn)，不然就麻煩了。這種事也得提一提，提醒自己別再犯同樣的錯。
除了寫工作上的事，還得說說自己的感受。比如，我覺得藥房的工作特別考驗耐心，因為每天都要面對形形色色的患者，有的還特別急躁。剛開始我還覺得挺煩的，但后來發(fā)現(xiàn)，耐心一點，事情反而好辦多了。當然，有時候腦子轉不過彎來，也會鬧笑話。記得有一天，一位患者問我要某種藥，我當時明明知道在哪，結果愣是找了半天才拿出來，自己都覺得好笑。
總結里頭，最好能提到一些具體的數(shù)據(jù)。比如，這段時間我一共配了多少張?zhí)幏?，處理了多少個緊急情況。這樣不僅能體現(xiàn)工作量，也能看出自己的能力。當然，數(shù)字不是唯一的標準，但至少能讓別人知道你到底做了多少事情。話說回來，有時候忙起來，統(tǒng)計這些東西確實費勁，但為了寫總結，還是得抽時間整理一下。
書寫注意事項：
總結里還可以聊聊團隊合作的事。藥房可不是一個人的戰(zhàn)場，大家得互相配合才能保證工作順利進行。我印象很深的是上次有個新來的同事不太熟悉流程，我們幾個老員工就一起教他，最后他還成了骨干。這種事情值得寫下來，說明團隊的重要性。不過，有時候溝通不暢也會帶來麻煩，比如有一次交接班時沒說清楚，差點耽誤了一件事。這種教訓也得記牢。
小編友情提醒：
寫總結的時候，別忘了看看有沒有可以改進的地方。藥房的工作一直在變，新的藥品、新的規(guī)定都會不斷出現(xiàn)。我每次寫總結都會想，下次能不能做得更好，是不是需要學點新東西。雖然有時候想得太遠，反而讓自己有點焦慮，但這事必須得想明白。
寫總結這事說難也不難，說簡單也不簡單。只要用心去寫，把自己這段時間的經歷、感受、想法都寫進去，就算是合格的總結了。
醫(yī)院護士長年終工作個人總結怎么寫【篇5】 850字
今年本著“鞏固優(yōu)勢，穩(wěn)步發(fā)展”的原則，一年來做了能上能下下幾點工作：
1、兼顧新廈、主樓，全院一盤棋，尤其在新廈抓操作規(guī)范，實現(xiàn)輸液反應“零”突破；抓查對制度，全年查堵藥品質量漏洞xx例、一次性物品質量漏洞xx例。
2、配合股份制管理模式，抓護理質量和優(yōu)秀服務，合理使用護工，保證患者基礎護理到位率；強調病區(qū)環(huán)境管理，徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟、亂、差，尿墊至處晾曬的問題。
3、從業(yè)務技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓，使她們盡快成熟，成為管理骨干。今年通過考核評議，5名副護士長轉正、3名被提升為病區(qū)副護士長。
4、加大對外宣傳力度，今年主持策劃了“護士節(jié)“大型慶典活動，得到市級領導及護理界專家同行的贊譽；積極開拓xxx等多種媒體的宣傳空間，通過健康教育、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勤工作和愛心奉獻。
5、注重在職職工繼續(xù)教育，舉辦院級講座普及面達90%以上；開辦新分配職工、新調入職工中醫(yī)基礎知識培訓班；完成護理人員年度理論及操作考核，合格率達97.9%。抓護士素質教育方面開展“尊重生命、關愛患者“教育，倡導多項捐贈活動，向血液科、心外科等患者獻愛心。
6、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質控大檢查，我院護理各項工作成績達標，總分97.5，名列全市榜首。
7、個人在自我建設方面：今年榮獲“xxx護理工作者“稱號；通過赴xx考察學習，帶回來一些先進的管理經驗，并積極總結臨床經驗，本年度完成論文、會議論文及綜述。作為護理部主任、一名光榮的中*員，我特別注重自己的廉潔自律性，吃苦在前、享受在后，帶病堅持工作，親自帶領科護士長、護士長巡查各崗；努力提高自己的思想認識，積極參與護理支部建設，發(fā)展更多的年輕黨員梯隊，現(xiàn)在新廈的賞員隊伍已經擴大到20余名，其中以年輕的臨床骨干為主，使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力。護理工作的順利開展和護理水平的提高，得益于以石院長為首的各位領導的正確決策和各級基層護理人員的共同努力，明年護理部要創(chuàng)立自己的學術期刊，提高護理學術水平，發(fā)揮中醫(yī)、中西醫(yī)結合護理優(yōu)勢，爭取使我院的護理質量得到國際化認證。
篇5寫作要點278人覺得有用
醫(yī)院護士長年終工作個人總結怎么寫，這確實是個讓人頭疼的問題。很多人一提筆就感覺無從下手，不知道該寫些什么。其實，總結并不是什么特別復雜的事情，只要抓住幾個關鍵點就行。
開頭怎么寫？
開頭這部分得有點兒背景介紹，比如說這一年醫(yī)院的整體情況，還有護理部的一些基本工作安排。這部分不用太啰嗦，簡單帶過就好。比如可以說：“今年是我們醫(yī)院發(fā)展的重要一年，護理部在院領導的帶領下，各項工作都取得了不錯的進展?！?/p>
接下來就是重點了，這部分得詳細說說自己這一年的工作情況?？梢苑殖蓭讉€小部分來說，比如日常管理、人員培訓、質量控制等方面。日常管理這部分，主要是講自己是怎么組織護理工作的，包括排班、協(xié)調各部門之間的關系等等。比如，“我們科室的排班一直比較合理，通過科學規(guī)劃，確保每位護士都有足夠的休息時間。”至于人員培訓，這是個大事，得強調一下培訓的重要性，說說自己是怎么組織培訓活動的，培訓的效果怎么樣?！敖衲晡覀兘M織了多次專業(yè)技能培訓，大家的積極性都很高，很多護士都反映受益匪淺?！?/p>
質量控制這部分也很重要，得說清楚自己是如何保證護理質量的，有沒有遇到什么問題，又是怎么解決的。“護理質量一直是我們的重點工作，為了提高服務質量，我們定期進行自查自糾，發(fā)現(xiàn)問題及時整改?！?/p>
最后這部分，可以談一下自己的感悟，也可以展望一下未來的工作計劃。比如，“通過這一年的努力，我深刻體會到護理工作的不易，同時也看到了自己的不足之處，希望明年能繼續(xù)改進，爭取更大的進步。”
寫總結的時候，字跡一定要清晰，條理要分明。如果字跡潦草，別人看不明白，那就白寫了。另外，別忘了檢查一下有沒有錯別字，這可是個很基礎的要求。要是連錯別字都一大堆，那這份總結就太不專業(yè)了。
寫總結的時候，最好能結合一些具體的數(shù)據(jù)。比如，這一年護理部一共完成了多少次大型搶救，護理滿意度達到了多少百分比之類的。這樣能讓總結更有說服力，也顯得更加真實可信。
醫(yī)院設備科黨風廉政建設工作個人總結怎么寫【篇6】 4650字
一、____年醫(yī)院黨風廉政建設和反腐糾風工作情況
____年，醫(yī)院紀委在院黨委和上級紀委的指導下，圍繞醫(yī)院中心工作，堅持不懈地抓好黨風廉政建設和反腐糾風工作，為醫(yī)院改革、穩(wěn)定和發(fā)展提供了有力保障。
(一)加強監(jiān)督檢查，保證重大決策部署得到貫徹落實。
堅持把檢查黨的路線、方針、政策和中央、省市重大決策部署貫徹執(zhí)行情況作為重要職責，在組織處級干部個人有關事項填報工作、落實黨員領導干部述職述廉、清退紀檢干部會員卡、依法依規(guī)選拔干部和監(jiān)督“三重一大”制度落實的同時，組織開展對總支和相關科室執(zhí)行黨風廉政建設、貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省市實施辦法、開展公共服務廉潔化建設和誠信醫(yī)院建設的督導檢查。配合國家稅務總局和上級紀委開展假發(fā)票清查工作，對23家涉及假發(fā)票的設備供應商停止采購，1家藥品供應商停止藥品采購。
(二)嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，作風建設得到加強
一是厲行節(jié)約見成效。嚴格控制各種會議和“三公”經費支出，規(guī)范公務接待，制定公務用餐標準;精簡會議，改進會風;減少文件簡報，推行電子辦公，嚴格公車管理。今年醫(yī)院接待費較去年同期下降52.54%，會務費下降57.14%，車輛購置及運行經費下降21.87%。二是改進工作作風取得實效，結合黨的群眾路線實踐教育活動，領導班子認真查擺“四風”方面存在的突出問題，提出40多項措施進行整改。領導班子深入臨床一線開展行政查房，了解真實情況，現(xiàn)場辦公解決問題;黨政一把手帶隊赴“雙到”扶貧幫扶點、對口幫扶醫(yī)院進行調查研究，及時調整幫扶計劃。三是治理庸懶散奢，職能部門以提高執(zhí)行力為重點，抓工作效率和部門間的協(xié)調配合;門診窗口部門重點抓準時開診和主任門診停診管理，____年主任門診臨時停診率比去年下降了91.50%;住院部門重點抓手術準時開臺，檢查結果在辦公網公開，推進落實整改;醫(yī)技部門重點抓縮短預約檢查和報告時間，有效地提高工作效率。
(三)持續(xù)開展行風建設，不斷提升服務水平
一是開展商業(yè)*專項治理活動。組織全院職工開展了“醫(yī)藥回扣專項治理個人自查自排”。
二是開展檢驗科檢驗試劑采購管理專項整治工作。將原由檢驗科自行采購、儲存、使用，收回醫(yī)院設備科統(tǒng)一采購、管理，檢驗科負責申領、使用，建立檢驗試劑院、科二級物資管理系統(tǒng)，理順和規(guī)范了檢驗科試劑采購管理流程。
三是開展廉潔誠信醫(yī)院和公共服務廉潔化建設。按照公共服務廉潔化和“廉潔誠信醫(yī)院”建設方案的六條標準、十項制度，開展了廉潔誠信醫(yī)院、廉潔誠信科室創(chuàng)建活動，各部門、各科室向醫(yī)院遞交了《廉潔行醫(yī)、誠信服務書》。
四是持續(xù)開展“三好一滿意”和優(yōu)質服務年活動，不斷改善就醫(yī)環(huán)境，改進便民服務，提升服務質量。
五是建立和完善社會監(jiān)督和評價體系。____年邀請第三方機構——廣東省社情*中心對醫(yī)療服務和醫(yī)德醫(yī)風滿意度進行評價，促進醫(yī)療服務水平的提升。開通了24小時投訴服務專線，進一步暢通投訴渠道，規(guī)范投訴管理。對行風建設特邀監(jiān)督員進行了換屆聘任，受聘的14名行風建設特邀監(jiān)督員分別來自*、政協(xié)、檢察院、新聞媒體及公安、教育、社區(qū)等各界人士，便于更廣泛地發(fā)揮監(jiān)督作用。
六是推進陽光用藥系統(tǒng)建設，圍繞“建、用、評、獎、罰”五個環(huán)節(jié)進行監(jiān)督，調整了陽光用藥工作領導小組和陽光用藥監(jiān)控小組，制定和完善了《廣州市第一人民醫(yī)院藥品使用動態(tài)監(jiān)控方案(試行)》、《廣州市第一人民醫(yī)院處方點評和公示制度(試行)》、《廣州市第一人民醫(yī)院抗菌藥物管理辦法細則及獎懲措施》、《廣州市第一人民醫(yī)院抗菌藥物分級管理制度》等規(guī)章制度。抓合理用藥，嚴格控制藥比，重新設定各科室藥比，對藥比控制情況進行考核及獎懲。對輔助用藥實行限量采購，對不合理用藥進行及時干預。____年對不合理用藥問題突出的科室由曹杰院長主持，對科室負責人進行集體誡勉談話，對25名不合理用藥人員由醫(yī)療分管院長和紀委書記共同組織進行誡勉談話，并在院內進行公示。這些措施取得了實效，____年醫(yī)院藥比下降1.79%。
(四)加強廉政風險防控，構建預防*的機制與氛圍
一是強化反腐__宣傳教育。堅持每季度組織一次廉政主題教育，認真開展紀律教育學習月活動，組織觀看《檢測線背后的交易》等4部反腐__專題電教片;舉辦反腐__專題講座，邀請了省衛(wèi)生廳黨組成員、省紀委駐廳紀檢組組長、省監(jiān)察廳駐廳監(jiān)察專員鐘利娟作《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)反腐__建設》專題輔導報告，組織《醫(yī)療機構從業(yè)人員行為規(guī)范》知識測試;對新提任領導干部，進行了廉政談話。抓好正面典型宣傳，結合抗非典十周年紀念活動，大力弘揚抗非精神，開展“市一好黨員”、“市一好醫(yī)生”，每季度“服務之星”評選宣傳活動。拓展廉潔文化建設新載體，開通了手機廉政短信進行廉政提醒，在內網開設“廉潔教育課堂”，為干部職工提供一個便捷的自學平臺;組織開展第xx屆“廉潔文化建設年”活動，以職工喜聞樂見的形式開展廉潔文化創(chuàng)建活動。
二是強化反腐__制度建設。今年重新修訂了《廣州市第一人民醫(yī)院開展廉政風險防控機制建設工作實施方案》，修訂編印《廣州市第一人民醫(yī)院廉政風險防控資料匯編》，各部門結合工作實際深入查找風險點，健全防控措施。
三是運用科技手段加強對風險點的防控。針對物資采購管理存在的風險點，____年在蔣少艾書記主持下，推動了醫(yī)院物資三級庫管理系統(tǒng)建設，完成了5200多條材料的重新分類與編碼管理，制定物資管理相關制度和流程28項。
四是開展對供應商廉潔誠信風險排查。____年在越秀區(qū)檢察院支持下，對60余家檢驗試劑供貨商進行廉潔誠信記錄查詢，對9家有行賄記錄供貨商，列入黑名單中，并停止其產品的進入與使用。
五是發(fā)揮內審的監(jiān)督作用。開展對國家自然科學基金資助課題資金使用、檢驗科檢驗試劑管理、醫(yī)院科研課題經費管理和使用、醫(yī)院耗材采購管理、醫(yī)院被服使用管理的監(jiān)督審計，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，規(guī)范了管理，堵塞了漏洞。
六是落實采購、倉管人員崗位輪換制度。對藥劑科、設備科、服務公司、總務科等重點崗位的采購、倉管人員8人實行崗位輪換。
七是啟用了防統(tǒng)方軟件，實時監(jiān)控各種類型的統(tǒng)方行為，進一步提高預控能力。
(五)完善責任機制，推動黨風廉政建設責任制落實
按照局黨委關于黨風廉政建設工作的各項要求，成立了以黨委書記為組長、院長為副組長、班子成員為成員的黨風廉政建設責任制領導小組，定期聽取匯報，分析解決存在問題，對黨風廉政建設進行檢查督促和指導。制定了《廣州市第一人民醫(yī)院黨風廉政建設責任制實施辦法》，把黨風廉政建設作為硬任務、硬措施納入醫(yī)院黨委班子、班子成員和各級管理干部的職責，建立了黨委統(tǒng)一領導，書記負總責，黨委成員分工負責，紀檢部門組織協(xié)調，部門各負其責，黨政齊抓共管，一級抓一級，層層抓落實的領導體制和工作機制，保證黨風廉政建設和糾風工作有強有力的領導。
在肯定工作成績的同時，我們也清醒地認識到，當前醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設面臨的形勢依然嚴峻，在醫(yī)藥購銷領域，醫(yī)藥回扣、商業(yè)*問題還是比較嚴重，醫(yī)務人員開方收回扣、過度治療、亂收費、多收費、濫檢查等侵害患者利益現(xiàn)象仍然突出。從醫(yī)院內部來講，個別科室和部門對黨風廉政建設責任制認識不到位、反腐糾風意識不夠強、工作抓得不夠實;一些領域和環(huán)節(jié)的風險防控有待進一步加強，科學有效的權力制約監(jiān)督機制尚未形成，對此，我們必須高度重視，認真研究解決。
二、____年醫(yī)院黨風廉政建設和反腐糾風主要工作
____年醫(yī)院黨風廉政建設和反腐糾風工作總體要求是：深入學習貫徹_____系列重要講話精神和xx屆中央紀委三次全會、xx屆省紀委三次全會、xx屆市紀委四次會議和國家、省市衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察暨反腐糾風工作會議精神，認真落實黨風廉政建設責任制，按照“誰主管、誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的原則，著力強化反*體制機制創(chuàng)新，堅決糾正發(fā)生在醫(yī)療服務中的不正之風，推進黨風廉政建設和反腐糾風工作取得新成效。
(一)強化紀律和作風建設，持之以恒抓好作風建設
嚴明黨的紀律。加強黨的紀律建設，教育和督促黨員領導干部以身作則，嚴格執(zhí)行黨的各項紀律特別是組織紀律，強化對上級的重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，堅持不懈抓好作風建設，以糾正“四風”和治理“庸懶散奢”不良風氣為重點，深入貫徹中央八項規(guī)定和省市實施辦法，督促落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》及系列配套制度，加強對“三公”經費使用和執(zhí)紀情況的監(jiān)督，鞏固作風建設成果，健全改進作風常態(tài)化制度。
(二)深入推進廉潔誠信醫(yī)院建設，糾正損害群眾利益的不正之風
要以落實醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”為切入口和突破口，繼續(xù)深化“廉潔誠信醫(yī)院”創(chuàng)建活動，以“六條基本標準”、“十項制度建設”為創(chuàng)建內容，將“廉潔誠信醫(yī)院”建設與“三好一滿意”活動、“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動和加強醫(yī)院內部管理相結合，扎實開展四項專項治理活動，不斷推動和促進醫(yī)德醫(yī)風建設。一是繼續(xù)開展收受醫(yī)藥回扣專項治理活動;二是開展亂收費專項治理活動;三是開展非法行醫(yī)專項治理活動;四是深入推動醫(yī)院耗材管理專項治理活動，推動全院試劑集中采購管理，鞏固去年檢驗科試劑專項治理成果，并在此基礎上對檢驗科試劑品種和經銷配送商進行遴選;加強對耗材、尤其是高值耗材采購管理的監(jiān)督，理順和規(guī)范采購和管理流程。
建立醫(yī)院從業(yè)人員廉潔誠信電子檔案，不斷完善醫(yī)德醫(yī)風投訴和患者滿意度評價機制。堅持有案必查，嚴肅查處違反“九不準”行為，讓“九不準”和建立醫(yī)藥購銷領域商業(yè)*不良記錄等規(guī)定真正成為帶電的高壓線。
(三)推進懲防體系建設，不斷完善廉政風險防控機制
認真落實中央《建立健全懲治和預防*體系20xx-____年工作規(guī)劃》，并結合我院實際，認真研究制定具體實施方案，抓好懲防體系建設各項任務的落實。今年重點要做好：一是進一步完善和健全《廉政風險防控手冊》等一系列相關制度，尤其是醫(yī)藥、設備、耗材、物資等購銷、財務管理、行政審批等高風險環(huán)節(jié)，要結合實際制定和完善相關防范制度和監(jiān)控措施，逐步形成一套權責清晰、流程規(guī)范、風險明確、制度管用的廉政風險防控機制。二是深化陽光用藥制度建設，將合理用藥納入科室目標管理，完善陽光用藥電子監(jiān)察系統(tǒng)的建設，增加功能模塊，充分發(fā)揮預警管理和監(jiān)控作用。三是強化內審的監(jiān)督和制約作用，加強對重點項目、重大資金流向和關鍵環(huán)節(jié)的審計監(jiān)督。四是探索開展內部控制測評工作。借鑒試點單位的經驗，結合醫(yī)院的實際，挑選內部控制基礎較好的部門梳理業(yè)務流程，為推進內部控制測評奠定基礎，不斷完善內部控制。
(四)堅持不懈抓好廉政教育，筑牢拒腐防變思想防線
將反腐__宣傳教育和廉潔文化建設納入醫(yī)院黨委思想政治教育和醫(yī)院文化建設總格局，統(tǒng)籌考慮，統(tǒng)一規(guī)劃。堅持每季度開展一次拒腐崇廉主題教育活動，加強法律、法紀、政紀教育，加大對醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)“九不準”的宣傳教育;以“嚴明組織紀律，鍛造優(yōu)良作風”為主題，開展紀律教育學習月活動和第xx屆“廉潔文化建設年”活動，聯(lián)合多部門舉辦“匯聚正能量，展示新風采”系列文化活動，營造風清氣正的醫(yī)院風尚。大力弘揚正面典型，繼續(xù)開展“市一好醫(yī)生”和服務之星評選活動，積極培育發(fā)掘身邊的學習榜樣，以先進典型引導人、鼓勵人、激勵人，傳遞正能量。不斷創(chuàng)新教育活動載體，利用反腐__教育基地進行現(xiàn)場教育，建立醫(yī)院廉政文化宣傳網站，繼續(xù)運用短信平臺、微信、墻報、多媒體等傳播手段開展宣傳，增強教育實效性。
(五)加強紀檢監(jiān)察隊伍建設，提高履行職責的能力
要加強職能建設。紀檢監(jiān)察主要職責是監(jiān)督，要圍繞監(jiān)督、辦案、預防、追責，強化紀檢監(jiān)察執(zhí)紀監(jiān)督，做到不越位、不缺位、不錯位，通過轉職能、轉方式、轉作風，使紀檢監(jiān)察部門成為醫(yī)院黨委組織協(xié)調黨風廉政建設和反腐糾風工作的得力助手。要加強履職能力建設，紀檢監(jiān)察干部要適應新的形勢新的要求，加強學習，提高善于發(fā)現(xiàn)問題、善于研究問題，善于協(xié)調解決問題和善抓工作的能力，學會在繁雜的事物中分清輕重緩急，嚴格要求、嚴格監(jiān)督、從嚴管理，以務實有效的作風抓好重點工作的落實。
篇6寫作要點129人覺得有用
醫(yī)院設備科黨風廉政建設工作個人總結怎么寫
在醫(yī)院設備科做黨風廉政建設工作，其實是個挺復雜的事情。既要保證設備采購透明公開，又要防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生，這中間得把握好分寸。比如有一次設備招標會，我就注意到有幾個供應商表現(xiàn)得很積極，送了不少禮品給相關負責人。這種情況就需要及時提醒大家注意，不能收禮，否則就可能影響公正性。
工作中常常會遇到各種突發(fā)狀況，像設備維修過程中發(fā)現(xiàn)有技術人員私自拿零件回家，這種事情一旦傳出去，對科室形象影響很大。所以平時就要加強教育，讓大家明白廉潔從業(yè)的重要性。記得有一次開會討論如何改進流程，有人提議建立一個監(jiān)督小組，專門負責檢查設備采購環(huán)節(jié)是否存在違規(guī)行為。這個建議得到了大家的支持，后來真的成立了這么個小組，效果還不錯。
對于黨風廉政建設來說，制度建設特別關鍵。我們科室制定了詳細的采購審批程序，從預算制定到最終驗收都有一套完整的流程。但即便如此，還是會有一些細節(jié)需要不斷完善。比如說合同條款的審核，有時候因為時間緊，審查人員可能沒仔細看清楚，導致后期出現(xiàn)問題。這就要求我們在日常工作中多留心，發(fā)現(xiàn)問題及時修正。
書寫注意事項：
跟其他部門的合作也很重要。設備科的工作涉及面廣，跟臨床科室、財務部門都有交集。如果溝通不暢，很容易產生誤會。有一次因為賬目核對不及時，差點延誤了付款進度。事后我們專門開了個協(xié)調會，明確了各方職責，以后類似情況就少多了。
