【第1篇】教師個人自查自糾報告報告怎么寫1250字
本人通過第一階段師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí)，我對師德師風(fēng)集中教育活動的認(rèn)識有了很大的提高，政治信念更加堅定，工作的熱情更高了，干勁更足了。按照教育局關(guān)于師德師風(fēng)集中教育活動第二階段的要求，我認(rèn)真“回頭看”，認(rèn)真進(jìn)行討論查擺，深刻剖析自己，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、在個人修養(yǎng)方面：
1、有時候控制不了自己的情緒，容易發(fā)脾氣，顯得很不冷靜，這樣對工作造成了一定的影響。
2、對終身學(xué)習(xí)還認(rèn)識不夠，只停留在學(xué)習(xí)的表面，認(rèn)為自己學(xué)懂啦，不再深入。這樣，在工作教學(xué)中，存在有時感到所學(xué)的知識還不夠用，沒有較好的寫作能力，在教育這片領(lǐng)域里要創(chuàng)造一片屬于自己的藍(lán)天需要付出更多的艱辛。
3、滿足于過得去的工作作風(fēng)，對政治理論學(xué)習(xí)、政策、教育法規(guī)政策了解和掌握的程度、重視的程度還不夠高。
二、在教育教學(xué)方面：
1、教學(xué)方法創(chuàng)新不夠，課堂效率有待于進(jìn)一步提高。
2、堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。在與家長的交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事，不進(jìn)行有償家教。
3、沒有真正深入學(xué)生中間去了解學(xué)生(特別是差生)，
整改措施
找準(zhǔn)問題，剖析原因，努力做到自查自糾，在今后的工作中要克服這些缺點(diǎn)，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，努力加強(qiáng)自身師德師風(fēng)建設(shè)，在思想上樹立為教學(xué)奉獻(xiàn)的精神，在行動上樹立傾心教學(xué)的典范。
1、切實加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，尤其是馬列主義、***思想、鄧**理論和“三個代表”重要思想，扎實提高實踐“三個代表”重要思想的本領(lǐng)，結(jié)合先進(jìn)性教育活動，增強(qiáng)黨性鍛煉的自覺性，進(jìn)一步明確前進(jìn)的方向。爭取堅持每天看黨報、黨刊、或電視新聞，適當(dāng)記錄要點(diǎn)，以提高自己的政治素質(zhì)。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，增強(qiáng)終身學(xué)習(xí)的意識，努力提高綜合素質(zhì)。首先從實踐中學(xué)，同時勤于從書上學(xué)，學(xué)習(xí)自己主管工作的專業(yè)知識，提高寫作能力，提高管理水平。學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，業(yè)精于勤，才使人信服。其次向挫折和教訓(xùn)學(xué)，不斷加以改進(jìn)和提高，以致完善自我，豐富人生。盡可能多地擠出時間深入課堂檢查督促指導(dǎo)教學(xué)工作。
3、堅持理想信念，堅定建設(shè)中國特色社會主義的信心;堅持黨的根本宗旨，始終不渝地做到立黨為公、執(zhí)政為民;堅持勤奮工作，兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流的工作業(yè)績;堅持遵守黨的紀(jì)律，身體力行地維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一;堅持“兩個務(wù)必”，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。
4、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不計名利，勤于工作，恪盡職守，把畢生精力無私地奉獻(xiàn)給黨和人民的教育事業(yè)。
5、在教育教學(xué)過程中，利用學(xué)科特點(diǎn)加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育，提高他們的思想政治素質(zhì)，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。努力做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)變工作。
6、不斷豐富自身學(xué)識，努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平，嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范，增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感，愛崗敬業(yè)。堅持“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切”，樹立正確的人才觀，重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng)，不用學(xué)習(xí)成績作為唯一標(biāo)準(zhǔn)來衡量學(xué)生，與每一個學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系，關(guān)心每一個學(xué)生，尊重每一個學(xué)生的人格，努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì)。
教師個人自查自糾報告報告范文
寫報告經(jīng)驗69人覺得有用
教師個人自查自糾報告該怎么寫？這確實是個挺復(fù)雜的事。既然是自查自糾，那肯定得從自己的工作出發(fā)，看看有沒有什么做得不到位的地方。比如說教學(xué)這塊兒，是不是備課的時候有時候會漏掉一些關(guān)鍵點(diǎn)，講得不夠全面？還有跟學(xué)生溝通這部分，有時候會不會因為時間緊就直接說了，沒考慮到學(xué)生的感受？
再比如課堂紀(jì)律管理，有些時候是不是有點(diǎn)兒松散了？有的學(xué)生講話也沒太在意，覺得大家都是成年人了，應(yīng)該能管好自己。但實際上這樣很容易讓學(xué)生養(yǎng)成壞習(xí)慣，影響整個班級的學(xué)習(xí)氛圍。所以，得反思一下，是不是在這方面該多花點(diǎn)心思。
書寫注意事項：
對于作業(yè)批改這部分，有時候是不是批改得不太仔細(xì)？尤其是那些稍微有點(diǎn)難度的題目，可能批改的時候只是大概掃一眼，沒認(rèn)真核對答案。這就可能導(dǎo)致學(xué)生對知識點(diǎn)理解偏差，進(jìn)而影響他們的成績。所以建議以后批改作業(yè)的時候，能慢一點(diǎn)，細(xì)致一點(diǎn)。
還有就是跟家長溝通這部分，有時候是不是聯(lián)系得不夠頻繁？總覺得家長平時工作也忙，聯(lián)系太多不太好。可是實際上，家校合作是很重要的，要是能定期跟家長匯報孩子的學(xué)習(xí)情況，雙方共同努力，對孩子進(jìn)步肯定會有幫助。
再說到自身專業(yè)發(fā)展這塊兒，是不是有時候參加培訓(xùn)的積極性不高？覺得自己的經(jīng)驗已經(jīng)夠用了，沒必要再花時間去學(xué)新的東西。但實際上教育行業(yè)發(fā)展很快，新的教學(xué)理念和技術(shù)層出不窮，要是不及時更新自己的知識庫，很可能就跟不上時代的步伐了。
【第2篇】教師作風(fēng)整頓自查自糾報告怎么寫2450字
教師作風(fēng)整頓自查自糾報告1
通過教師作風(fēng)集中教育整頓的學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹教育局的精神，努力學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》與教育部《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的若干意見》等條例法規(guī)，使我深刻地認(rèn)識到教師作風(fēng)整頓的重要性和必要性，為了使自己在以后的工作中切實改進(jìn)思想、工作等方面存在的作風(fēng)問題，現(xiàn)就自己過去存在的問題進(jìn)行剖析如下：
1、不能以身作則，嚴(yán)格要求自己。有時候要求學(xué)生做到的，而自己沒有做到，比如說衛(wèi)生，自己的桌面總是堆滿了各種練習(xí)本。遇到學(xué)生問好，有時候想別的事情而忽略了學(xué)生的感受，只是點(diǎn)點(diǎn)頭而已。遇到垃圾很少自己彎腰撿起，
2、工作上拖拉怠慢懶散，不思進(jìn)取。布置的任務(wù)能拖則拖，實在不能拖了，湊著著糊弄一個應(yīng)付公事，交差就行，反正不能說我沒有交，而是能力不行。對新課改理念的貫徹不夠深入，課堂教學(xué)藝術(shù)有待提高?？偸蔷窒抻凇澳脕怼保谧陨淼乃仞B(yǎng)和能力上，不能突破，沒有與時俱進(jìn)的開創(chuàng)精神，沒有自己的特色。實際課堂中，往往出現(xiàn)好多問題，甚至一團(tuán)糟，有時就“穿新鞋，走老路”，省心省力。究其原因，主要問題在于自己。心太急，教學(xué)的方法還是單一，不能激發(fā)學(xué)生的興趣，更談不上創(chuàng)新；自己的理論及專業(yè)知識，還不能達(dá)到學(xué)生的需求，或者對現(xiàn)在的孩子心理認(rèn)識不夠，沒有明確他們所需，課堂的駕馭能力和教學(xué)藝術(shù)水平相對很低。
3、時間觀念性不強(qiáng)，早上有時候7點(diǎn)40到校，錯過了早讀時間，也失去了和學(xué)生面對面批改作業(yè)的機(jī)會。在課堂上有時候也很隨意，不能按照自己原來的設(shè)計去安排，而是遇到什么事情就說什么事情，比如批評學(xué)生，進(jìn)行思想教育，往往就占用了很長的時間，致使課堂內(nèi)容沒有講完，下節(jié)課只好縮小容量講完。
4 、學(xué)習(xí)上缺乏積極進(jìn)取精神?？傁矚g看自己感興趣的書籍，教學(xué)業(yè)務(wù)方面的書籍看得較少，先進(jìn)的教學(xué)思想、教學(xué)理念、教學(xué)方法吸收的不多?？傉J(rèn)為那些業(yè)務(wù)書籍看起來枯躁無味，而且?guī)啄甑慕虒W(xué)已使自己的教學(xué)方法成了定視，一時是很難改過來的。因此，就存在著一種不著急的心里。備課欠深鉆教材，懶于思考教學(xué)方法，疏于練習(xí)教學(xué)基本功，而是尋求捷徑問同事，或者直接照搬別人的教案。至使教學(xué)方法老化，語言表達(dá)欠精煉，業(yè)務(wù)知識疏淺。
5、只注重知識的教學(xué)，忽視學(xué)生的思想品德教育?？傉J(rèn)為知識的教學(xué)見效快、明顯，而學(xué)生的思想品德是要在長期的耐心教育和潛移默化的影響下逐步形成的，還需要家庭、社會的配合，要讓思想品德變好，難度大，工作又要細(xì)心，還要耐心。我沒有那么大的耐心。因此，就忽視了學(xué)生思想品德的教育，只注重知識的教學(xué)，也很少對學(xué)生進(jìn)行法紀(jì)教育。
6、急功近利，對學(xué)生缺少耐心，處理事情缺少智慧。有時候信心滿滿地準(zhǔn)備一節(jié)課，但每當(dāng)站在講臺的那一刻，看到教室里亂糟糟的狀況，看到學(xué)生臉上滿不在乎的表情，之前多好的心情都被破壞，腦海里的教學(xué)構(gòu)思完全被打碎，不能調(diào)整好自己的心情上好課，完全被學(xué)生的氛圍影響，無法掌控課堂。這是工作作風(fēng)不扎實而無法駕馭課堂的后果。
教師作風(fēng)整頓自查自糾報告2
為扎實推進(jìn)教師作風(fēng)建設(shè)，按照教育局及學(xué)校作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組要求，結(jié)合本人在思想。學(xué)習(xí)。教育教學(xué)等方面的工作表現(xiàn)，對照學(xué)校作風(fēng)工作實施方案的評議內(nèi)容進(jìn)行了自查，我深深地體會到“敬業(yè)，愛崗，奉獻(xiàn)”的內(nèi)在核心。特進(jìn)行了自查自糾：
一、存在的問題
1、思想認(rèn)識不夠，政治學(xué)習(xí)記筆記敷衍了事。總認(rèn)為這些理論太過政治化，只要走走形式，不必太過認(rèn)真。
2、不思進(jìn)取。對待工作不夠主動，積極。只要完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)即可。在工作中遇到難題，不善于思考，對于領(lǐng)導(dǎo)的個別任務(wù)，總有拖沓的心理。缺乏上進(jìn)心。
3、教育教學(xué)的新課標(biāo)理論理解的不夠透徹，沒有從實質(zhì)上深入研究，導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)很多困惑。
4、課堂教學(xué)的方法過于簡單，缺乏新意。傳統(tǒng)的教育方法和教學(xué)手段仍然竄進(jìn)課堂，應(yīng)付考試的應(yīng)試教育已不適應(yīng)現(xiàn)代的信息是到的素質(zhì)教育。
5、對于學(xué)生的關(guān)愛不夠。在教學(xué)過程中帶著有色眼鏡，偏愛優(yōu)生，歧視差生。為了不影響教學(xué)進(jìn)度，點(diǎn)優(yōu)生發(fā)言的次數(shù)偏多，卻扼殺可部分學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。
6、對學(xué)生的評價方式過于單一。備課不能面向全體學(xué)生。沒有根據(jù)學(xué)生的個性特點(diǎn)來評價學(xué)生的行為。
7、與家長溝通不夠。學(xué)校、家庭與社會是不可分割的集體。要使學(xué)生能有個性地發(fā)展成為德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀人才，必須與家長及時密切地聯(lián)系，多交流，多溝通。在這方面的工作還不夠主動，未按學(xué)校的要求家訪。
8、工作作風(fēng)布不夠扎實。沒有腳踏實地，總想在工作中找捷徑。做事情沒有創(chuàng)新精神，對問題不做深層次的分析，思考不夠透徹。
9、業(yè)務(wù)知識不精?，F(xiàn)代的社會是知識、信息快速發(fā)展的時代，可我卻認(rèn)為有一些業(yè)務(wù)知識就能適應(yīng)了，這 是錯誤的想法。
二、存在問題的原因
1、政治學(xué)習(xí)不夠深刻，沒有領(lǐng)悟其中的精華，導(dǎo)致學(xué)習(xí)政治不認(rèn)真。
2、任務(wù)付出總要回報。思想認(rèn)識不符合教師職業(yè)道德規(guī)范。所以在工作中不夠踏實，缺乏進(jìn)取心。
3、缺乏一顆寬容的心?，F(xiàn)在的學(xué)生難教，學(xué)習(xí)不主動，又頑皮。家長對教師的工作不積極支持，不理解。讓教師工作無法順利開展，從而越發(fā)缺乏耐性。
三、整改措施
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》，忠誠于黨的教育事業(yè)，對教育事業(yè)盡心盡力，不計名利，積極進(jìn)取，努力創(chuàng)新，盡心盡責(zé)地完成每一項教學(xué)任務(wù)，不求最好，但求更好。
2、不斷提高自身的精神修養(yǎng)，提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。與時俱進(jìn)，勇于創(chuàng)新，踏實肯干。并加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷充實自己。
3、平等對待每一位學(xué)生。在教學(xué)過程中不帶有色眼鏡，偏優(yōu)生，歧差生。給學(xué)生同等的機(jī)會，讓他們有個性的展現(xiàn)自己。善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn)，使他們充滿自信，在學(xué)習(xí)上積極主動。
4、改進(jìn)課堂教學(xué)。針對學(xué)生的實際情況進(jìn)行備課，做到面面俱到。讓學(xué)生在輕松、自主的環(huán)境中快樂地學(xué)習(xí)。
5、加強(qiáng)與家長的溝通。了解每個學(xué)生的個性特點(diǎn)，促進(jìn)每一位學(xué)生健康快樂的成長。
6、發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，不計個人得失，在工作中積極主動。
在今后的教育教學(xué)工作中，我將取長補(bǔ)短，努力提高自身素質(zhì)，不斷完善自我，使自己成為一名紀(jì)律嚴(yán)、業(yè)務(wù)精、業(yè)績創(chuàng)一流的教師。
寫報告經(jīng)驗88人覺得有用
教師作風(fēng)整頓自查自糾報告怎么寫？這事挺重要，得好好琢磨一下。寫這種報告，關(guān)鍵是要把自己工作里的問題找出來，還得有具體的改進(jìn)措施。
開頭怎么寫？
別太復(fù)雜，簡單點(diǎn)就行。比如可以寫“根據(jù)上級關(guān)于加強(qiáng)教師作風(fēng)建設(shè)的通知精神”，接著說自己學(xué)校組織了這次自查自糾活動。這里頭得提到活動的目的，就是提高教學(xué)質(zhì)量，增強(qiáng)師德修養(yǎng)什么的。不過千萬記得，別光喊口號，得有點(diǎn)實在的東西。
接下來就該說自己的情況了。這部分要實打?qū)?，不能含糊。比如可以寫自己在教學(xué)過程中遇到的問題，比如說課堂管理上是不是有松懈的時候，跟學(xué)生溝通有沒有不到位的地方。這里頭最好能舉個例子，比如某次講課時，發(fā)現(xiàn)有個學(xué)生注意力不集中，自己當(dāng)時是怎么處理的，后來又反思了什么。要是有什么不足，得老老實實地承認(rèn)。
然后就是整改措施了。這部分不能空談，得具體到行動上。比如打算怎么提升自己的專業(yè)水平，是不是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，或者多聽聽其他老師的課。還有就是改善師生關(guān)系的辦法，比如增加課外輔導(dǎo)時間，多關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活。這部分得寫得有條理，讓人一看就知道你是有計劃的。
最后這部分別忘了加上一些感想，比如通過這次自查自糾，自己有什么收獲之類的。這一步很重要，因為它能讓整個報告顯得更有深度。不過這里頭要注意，感想不能太虛，得結(jié)合實際情況來說。
寫報告的時候，語言要平實，別堆砌太多華麗的詞藻。要是覺得自己寫得不夠好，可以多看看別人寫的報告，學(xué)習(xí)一下他們的表達(dá)方式。當(dāng)然，寫完后最好找個同事幫忙看看，說不定能發(fā)現(xiàn)自己沒注意到的問題。
其實寫報告也沒那么難，關(guān)鍵是用心去寫。要是覺得思路亂，不妨先把想法列個提綱，這樣寫起來會更有方向感。不過，有時候?qū)懼鴮懼赡軙选肮芾怼睂懗伞爸卫怼?，雖然意思差不多，但還是得仔細(xì)檢查一下。
【第3篇】小學(xué)教師庸懶散奢自查自糾報告怎么寫750字
小學(xué)教師庸懶散奢自查自糾報告
歲月流逝，昔日的青年教師 已漸漸步入中年。十多年的教學(xué)生活讓我感觸頗多。這次自查自糾活動讓我的思緒此起彼伏，許久不能平靜。
作為一名教師，首先我們就是默默地奉獻(xiàn)，俗話說，春蠶到死絲方盡，雖然有人把我們比做春蠶，贊我們無私地奉獻(xiàn)。可作為教書育人的我們卻不可自傲，馬虎大意仍要時刻地反思自己，讓自己外塑氣質(zhì)。不斷地成長為新時期的新型教師。
作為教師，我們要拒絕“庸 懶 散 奢”這些不良習(xí)氣。生活中我時刻注意節(jié)儉，為自己的教師之清譽(yù)而增光添彩。有些人比吃穿、比享受，并以此為榮，向人炫耀，莫不知這正是我們老師所不該的。盡管我們也要吃穿，可要把握個度，這不僅是我們自己的事，也是為人師表的一個方面切不可讓人說我們奢侈，當(dāng)然，這還有生活的許多方面，我們都應(yīng)該注意。
在生活中我們要積極地面對一切事物，做工作也要雷厲風(fēng)行，不要讓人感覺在精神上和行為上散慢、懶惰，無所作為。為此，每天上班我都早到，下班晚走，由于學(xué)生小，值日的活都落在我的頭上，上課前我也積極地教導(dǎo)他們，做事、生活要積極，為班級力爭榮譽(yù)等。雖然事小，可也小中見大，我要不停地繼續(xù)工作下去。
作為教師，我們是平凡的，可不能等同于平庸。雖然我們做不出轟轟烈烈的大事，可在三尺講臺前我們兢兢業(yè)業(yè)，默默奉獻(xiàn)。我深信這不是平庸，因為我們在創(chuàng)造性地工作著——我們面對著一張張活生生的面孔，這不是平庸者所能面對的，都是平凡的我們所天天要思索、琢磨，用智慧、辛勤和愛心才能與之為伴的。 “桃李不言，下自成蹊”一個真正的高尚的人，是不會用言語為自己歌功頌德的。我深信，我也保證，我會在今后的教育生活中不斷反思，不斷提高，我會以“庸 懶 散 奢”為戒，用我的實際行動去踐行我的教育之路！
____年xx月xx日
寫報告經(jīng)驗89人覺得有用
小學(xué)教師庸懶散奢自查自糾報告怎么寫，這確實是個需要認(rèn)真對待的問題。這類報告得結(jié)合自身情況，既要真實反映問題，又要體現(xiàn)改正的決心。開頭部分可以簡述下自己的工作職責(zé)，比如帶幾個班、負(fù)責(zé)哪些課程，順便提一下最近一段時間的工作狀態(tài)。
先說說自己存在的一些問題吧?？赡苁且驗槠綍r事情太多，有時候備課就沒那么細(xì)致了，有些環(huán)節(jié)設(shè)計得比較隨意。比如前兩天準(zhǔn)備公開課，臨時抱佛腳，結(jié)果課堂效果不太好。還有就是批改作業(yè)的時候，有時候只看個大概，沒有逐項檢查，這樣對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況了解得就不夠全面。另外，有時候開會有點(diǎn)走神，沒完全聽進(jìn)去領(lǐng)導(dǎo)的要求，導(dǎo)致后續(xù)工作中出現(xiàn)了偏差。
接下來談?wù)勥@些問題產(chǎn)生的原因。一方面可能是自身職業(yè)素養(yǎng)有待提高，另一方面也反映出對工作的重視程度不夠。其實仔細(xì)想想，這些問題長期下去對學(xué)生的成長不利，對自己教學(xué)能力的提升也不好。所以必須正視這些問題，積極改進(jìn)。
改進(jìn)措施也很關(guān)鍵。首先得加強(qiáng)自我約束，每天花固定時間專門用來備課，哪怕只是多花半小時，效果也會不一樣。作業(yè)批改方面，以后要做到全批全改，尤其是對于學(xué)困生，更要耐心細(xì)致。至于開會走神這個問題，可以試試提前做好筆記，把重點(diǎn)內(nèi)容記下來，會后再對照執(zhí)行。
光有想法還不夠，行動才是最重要的。接下來的時間里，我會把這些計劃落實到具體行動中去。比如每周給自己定個小目標(biāo)，逐步改善這些問題。相信通過不斷努力，一定能成為一名更合格的小學(xué)教師。
寫報告的時候，要注意條理清晰，把存在的問題、原因分析以及改進(jìn)措施都交代清楚。但也不要寫得太完美，畢竟人無完人，適當(dāng)暴露一些小問題反而顯得真實。不過，寫報告的時候可別太隨意，該有的格式還是要有的，不然領(lǐng)導(dǎo)看了會覺得不夠正式。
【第4篇】小學(xué)教師的自查自糾報告怎么寫3750字
小學(xué)教師的自查自糾報告
在行風(fēng)評議的第二階段，我們通過民主評議，認(rèn)真查找學(xué)校廉潔從政和工作作風(fēng)建設(shè)上存在的薄弱環(huán)節(jié)，解決教育亂收費(fèi)及師德水準(zhǔn)不高等人民群眾反映強(qiáng)烈的問題。圍繞抓好自查自糾自評、廣泛征求意見和邊查邊改三項重點(diǎn)工作，按照實事求是、邊查邊改的原則，找準(zhǔn)問題、解決問題、推進(jìn)工作。
我們聯(lián)系學(xué)校實際，通過多種形式聽取教師、學(xué)生、家長和社會各界的意見和建議（主要采取“問”“談”“訪”三種形式，敞開校門，接受教師、學(xué)生、家長、社會各界的評議），對照評議內(nèi)容和要求，找準(zhǔn)存在問題，重點(diǎn)要在解決涉及群眾切身利益、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題上，尤其是對教育收費(fèi)、招生考試、教材教輔、補(bǔ)課行為、建設(shè)工程、物資采購、校務(wù)公開和師德師風(fēng)建設(shè)等問題，廣泛收集，認(rèn)真梳理，進(jìn)行分析，并以此制定切實可行的整改目標(biāo)和整改方案。
一、主要做法是：
1、 發(fā)放調(diào)查問卷和征求意見表。分別向教師、家長、學(xué)生代表發(fā)放《xxx區(qū)xxx小學(xué)行風(fēng)情況問卷調(diào)查和征求意見表》。
2、召開座談會。分別召開學(xué)校中層干部、教師、學(xué)生和家長代表座談會。
3、走訪。行評辦組織人員走訪街道、社區(qū)、對口中學(xué)等單位，直接聽取社會各界的意見和建議。
4、接受網(wǎng)上和電話咨詢、投訴，處理信訪問題。
5、匯總分析各種途徑收集的意見和建議，對查找出來的問題進(jìn)行梳理，找準(zhǔn)問題存在的主要原因。
6、制定整頓措施，扎扎實實地邊查邊糾，邊整邊改，確保整改措施落實到位，取得實效。
7、做好總結(jié)工作，形成自查自糾報告和整改方案，報局行風(fēng)評議辦公室。
二、自查自評情況
通過“問”“談”“訪”三種形式敞開校門，接受學(xué)生、家長、社會各界的評議，在家長、學(xué)生座談會上和回收的家長調(diào)查問卷、教師調(diào)查問卷和征求意見表中，以及在走訪社區(qū)、街道、對口中學(xué)等各有關(guān)單位，直接聽取社會各界的意見和建議中，對xxx小學(xué)“依法治校、管理強(qiáng)校、質(zhì)量立校、科研興校、特色名?！钡霓k學(xué)指導(dǎo)思想和教育教學(xué)成績普遍表示可贊賞，充分肯定學(xué)校規(guī)范收費(fèi)和師德師風(fēng)，認(rèn)為學(xué)校的辦學(xué)思想是端正的，領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)是好的；認(rèn)為教師的師德端正、教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、愛崗敬業(yè)，對學(xué)生充滿愛心；尤其是面臨紅山地區(qū)教育資源整合時期，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子始終以大局為重，積極做好社區(qū)、家長、教師、學(xué)生的正面宣傳引導(dǎo)，為調(diào)整過程中確保穩(wěn)定所作了大量工作表示欣賞。他們認(rèn)為，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子始終保持積極的心態(tài)，用心經(jīng)營 用智慧引領(lǐng)，使學(xué)校干群關(guān)系和諧、師生關(guān)系融洽，家校聯(lián)系密切，教師積極性高，近幾年，學(xué)校保持穩(wěn)定，在穩(wěn)定中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)造，學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)居區(qū)一級（同類）學(xué)校前列。這非常值得肯定；普遍對學(xué)校認(rèn)為學(xué)校能嚴(yán)格執(zhí)行教育收費(fèi)政策、規(guī)范教育收費(fèi)行為，收費(fèi)項目清楚，收費(fèi)公開透明，沒有亂收費(fèi)的情況，也對確有困難的學(xué)生和低保戶學(xué)生，按政策減免相關(guān)的費(fèi)用，沒有亂辦班、亂補(bǔ)課、強(qiáng)行征訂報刊資料等情況，認(rèn)為學(xué)校對群眾反映熱點(diǎn)問題的態(tài)度和查處糾正情況滿意，學(xué)校對各種投訴實行三必原則：有投訴必接，有投訴必查，有投訴必復(fù)，對誤會及時澄清，對問題及時查處。認(rèn)為學(xué)校始終堅持實行校務(wù)公開。他們對學(xué)校的發(fā)展充滿信心。
學(xué)校分別向教師、家長、學(xué)生代表發(fā)放《xxx區(qū)xxx小學(xué)行風(fēng)情況問卷調(diào)查和征求意見表》共700份，收回660份，99%以上對學(xué)校行風(fēng)的總體評價是滿意或比較滿意。
在進(jìn)行廣泛的調(diào)查研究，征求學(xué)生、家長和社區(qū)街道意見與建議的基礎(chǔ)上，對查找出來的問題進(jìn)行了梳理。主要的問題和建議有：
1、由于學(xué)生來轉(zhuǎn)制社區(qū)的居民子弟和外來工子弟，一些學(xué)生的良好的衛(wèi)生習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣還有待加強(qiáng)。希望學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成教育要繼續(xù)深入開展。
2、個別教師教育教學(xué)觀念還未徹底轉(zhuǎn)變，還有些不太適應(yīng)課改的要求；個別教師工作責(zé)任心還不是很強(qiáng)，教育教學(xué)方式方法有待改進(jìn)；有個別教師方法比較簡單，教育教學(xué)效果還不夠理想。個別科任教師還未樹立全員育人的思想，對學(xué)生德育工作不夠重視。
3、個別教師與學(xué)生家長溝通不夠，導(dǎo)致個別家長對某些事情產(chǎn)生誤會。
4、學(xué)校周邊育人環(huán)境較差，學(xué)校周邊網(wǎng)吧、小商店較多，希望與相關(guān)部門反映，加大力度整治。
5、學(xué)校地處廣深公路，信華路旁邊，集裝箱貨柜車輛來往頻繁，附近無人行天橋， 學(xué)校正門路口旁邊亂停亂放車輛較多、學(xué)生上學(xué)、放學(xué)安全不容忽視，家長呼聲強(qiáng)烈。
三、整改措施
（一）落實整改責(zé)任制。對自查發(fā)現(xiàn)的問題，xxx小學(xué)行風(fēng)評議辦公室進(jìn)行了認(rèn)真的梳理，并召開專門的行政會，將問題歸口到相關(guān)部門，實行各部門負(fù)責(zé)制，由部門負(fù)責(zé)人抓好整改落實工作，并找出問題的原因，制定切實有效的整改措施。以免整改問題的遺漏和部門間的互相推諉，真正做到事事有著落，件件有回音，使評議讓教師、學(xué)生、家長、社會各界滿意，保證整改取得成效。
（二）繼續(xù)扎實有效的開展行為規(guī)范養(yǎng)成教育。 一是加強(qiáng)班主任隊伍的建設(shè)，二是加強(qiáng)少先隊建設(shè)，共同在培養(yǎng)學(xué)生干部方面下功夫，注意表彰先進(jìn)，樹立典型，努力促使學(xué)生形成“自我教育，自我管理，自我約束，自我糾錯”的氛圍。
（三）繼續(xù)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，提高教師隊伍素質(zhì)。
1、結(jié)合學(xué)校實際，加強(qiáng)師德建設(shè)。開展形式多樣的職業(yè)道德教育。在全體教工中經(jīng)常學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》以及有關(guān)教育法律法規(guī)，開展包括職業(yè)觀、職業(yè)思想、職業(yè)責(zé)任和職業(yè)紀(jì)律在內(nèi)的職業(yè)道德教育，并有計劃地進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容的有獎知識問答活動，撰寫心得體會，收集典型的事例，進(jìn)行案例分析討論，開展師德承諾方案活動等，通過各項活動，培養(yǎng)教師愛生敬業(yè)、自尊自愛、為人師表、改革創(chuàng)新的職業(yè)精神。努力打造一批敬業(yè)愛崗、樂于奉獻(xiàn)的教師，教育理念先進(jìn)、師德高尚、業(yè)務(wù)精湛，富有改革創(chuàng)新意識，充滿活力的教師隊伍。
2、組織廣大教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，促使教師具有較好的政治思想素質(zhì)和具備較強(qiáng)的獨(dú)立思辯、探究教學(xué)規(guī)律的能力，學(xué)校為了強(qiáng)化教學(xué)管理建立了行政教師雙向任意聽課制度，建立了每周一次教研活動，探索有效教學(xué)的策略和技術(shù)，加強(qiáng)教師間的交流與合作，促進(jìn)有效教學(xué)的實現(xiàn)，本著“請進(jìn)來，走出去”的理念，定期請專家來校講座，經(jīng)常組織教師外出聽課學(xué)習(xí)，提高教師的教育教學(xué)水平。學(xué)校把教育質(zhì)量視為學(xué)校教師的生命線，學(xué)校建立了質(zhì)量監(jiān)控制度，隨時發(fā)現(xiàn)并解決教育教學(xué)中存在的問題。
3、開展“我講我的教育教學(xué)故事，我學(xué)身邊的先進(jìn)人物”的活動，樹立優(yōu)秀教師的榜樣作用。表彰在學(xué)校教育教學(xué)工作中已經(jīng)成長起來了一批優(yōu)秀的教師，使他們的教育實踐和先進(jìn)事跡，成為一本活教材，通過這樣的“教材”，很好地感染廣大教師，激發(fā)教師的師德情感，工作的積極性，創(chuàng)造性。
（四）修訂學(xué)校的有關(guān)制度。
圍繞行風(fēng)評議、師德師風(fēng)建設(shè)、治理教育亂收費(fèi)為主要內(nèi)容，修訂學(xué)校規(guī)章制度如《xxx小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理制度》、《xxx小學(xué)家訪制度》、《xxx小學(xué)教師辦公制度》《xxx小學(xué)收費(fèi)管理制度》等等，從源頭杜絕教師體罰或變相體罰學(xué)生、亂收費(fèi)、師德師風(fēng)下滑等現(xiàn)象的出現(xiàn)，激發(fā)廣大教職工工作的積極性，創(chuàng)造性。
（五）加強(qiáng)與家長的溝通與聯(lián)系。
做好家校聯(lián)系工作。要求廣大教師尊重學(xué)生家長，主動與家長聯(lián)系，積極聽取家長的意見，爭取家長的積極配合，不斷改進(jìn)教育教學(xué)方法，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。
樹立全員育人、全程育人的思想，教師尤其是科任教師要加強(qiáng)與家長的溝通、聯(lián)系，爭取家長對學(xué)校各項工作的理解、支持，形成家?；拥牡掠逃W(wǎng)絡(luò)。教師要提高對加強(qiáng)學(xué)生的德育工作的重要性，注重德育的實效性、針對性，探索德育教育的新途徑，關(guān)注學(xué)生的心理健康問題。學(xué)校要求班主任每學(xué)期普訪一次，數(shù)學(xué)、英語老師每學(xué)期家訪自己所教學(xué)生的一半，非工具科教師每學(xué)期家訪20人（家訪包括電訪、信訪）。同時充分利用校訊通，加強(qiáng)與家長的聯(lián)系。
（六）加強(qiáng)安全教育，提高安全意識，積極向相關(guān)部門反映，爭取形成合力采取有效措施進(jìn)行有效整改。對第5個問題，我一方面在繼續(xù)加強(qiáng)安全教育，提高師生安全意識方面下功夫，教育學(xué)生出行遵守規(guī)則，做文明小市民；爭取社區(qū)一如既往的請自保人員，護(hù)送學(xué)生過馬路人員做好學(xué)生上學(xué)、放學(xué)的安全工作。平時工作注意做到班主任每天一強(qiáng)調(diào)；科任老師每節(jié)課下課前向?qū)W生提一至二句有關(guān)安全方面的警示性語言；每周一小結(jié)一強(qiáng)調(diào)；每月一次全面大檢查，一次書面匯報；每學(xué)期至少一次請派出所干警與交警到學(xué)校作安全講座；學(xué)校、班主任、家長、學(xué)生共同簽訂《學(xué)生安全責(zé)任書》，使安全教育工作落到實處。另一方面，學(xué)校積極將此存在問題向相關(guān)部門反映，爭取相關(guān)部門的關(guān)注，希望能形成合力采取有效措施進(jìn)行有效整改。
（七）成立“xxx小學(xué)行風(fēng)監(jiān)督機(jī)構(gòu)”。為了保證我校行風(fēng)評議的有效性，防止行風(fēng)評議走過場，成立“xxx小學(xué)行風(fēng)評議監(jiān)督機(jī)構(gòu)”，聘請校內(nèi)、校外行風(fēng)評議監(jiān)督員，（校外評議員主要是街道、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、家長委員會成員）。通過座談會、個別交流等形式聽取他們對我校行風(fēng)評議的意見與建議，以便進(jìn)一步整改我校行風(fēng)建設(shè)中存在的問題。同時加強(qiáng)與相關(guān)部門的聯(lián)系，營造共同關(guān)注教育，關(guān)心學(xué)校的良好氛圍。
通過開展行風(fēng)評議的自查自評，全體教師思想認(rèn)識有了顯著提高，工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，但我們清醒認(rèn)識到行風(fēng)建設(shè)是一項長期性、艱巨性任務(wù)，學(xué)校全體成員將認(rèn)真研究反思自查自評過程中所反映出來的突出問題，全面扎實地進(jìn)行整改，確保取得成效，為促進(jìn)辦學(xué)水平和教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高，真正樹立“教育為人民服務(wù)，學(xué)校為學(xué)生著想”的良好形象而努力。
寫報告經(jīng)驗24人覺得有用
小學(xué)教師的自查自糾報告怎么寫
最近接到任務(wù)要寫自查自糾報告，說實話，剛開始有點(diǎn)摸不著頭腦。跟平時寫教案或者教學(xué)總結(jié)還不太一樣，得從自身找問題，還得條理清晰地表達(dá)出來。聽老同事說，這種報告主要是為了提升自己的業(yè)務(wù)能力，也是對自己負(fù)責(zé)的一種方式。
我先是從日常教學(xué)工作入手，看看有沒有哪些地方做得不到位。比如課堂管理方面，有時候?qū)W生上課說話，我就直接批評了事，沒想過去分析原因。后來想想，其實可以多花點(diǎn)時間去了解他們?yōu)槭裁撮_小差，是不是課程內(nèi)容太枯燥了，或者是因為家庭作業(yè)壓力大。要是能提前調(diào)整一下教學(xué)方法，效果可能會好很多。
接著就是備課環(huán)節(jié)了。每次上課前都覺得自己準(zhǔn)備得很充分，但后來發(fā)現(xiàn)，有些知識點(diǎn)講解得不夠透徹。尤其是低年級的孩子理解能力有限，用詞稍微復(fù)雜一點(diǎn)就懵了。現(xiàn)在想起來，如果能在備課的時候多設(shè)計一些互動環(huán)節(jié)，讓學(xué)生參與進(jìn)來，效果肯定更好。
還有就是跟家長溝通這塊兒。有時候覺得事情太多，跟家長交流就顯得敷衍了些。比如有的家長反映孩子在家學(xué)習(xí)習(xí)慣不好，我只是簡單回復(fù)讓他們加強(qiáng)監(jiān)督，卻沒有深入探討具體的方法。其實每個孩子的性格都不一樣，光靠家長單方面努力可能不行，雙方配合才是關(guān)鍵。
寫報告的時候，我覺得最好能結(jié)合具體的例子，這樣更有說服力。比如，某次公開課上出現(xiàn)了什么狀況，自己是怎么應(yīng)對的，事后反思又發(fā)現(xiàn)了哪些不足。不過這里有個小問題，有時候回憶起來細(xì)節(jié)會模糊，這就需要翻看當(dāng)時的教案和聽課記錄，才能說得清楚。
書寫注意事項：
報告里的語言盡量簡潔明了，別太啰嗦。畢竟這不是寫散文，領(lǐng)導(dǎo)也沒那么多時間去看你長篇大論。可以用簡短的句子描述問題所在，然后提出改進(jìn)措施。比如“課堂紀(jì)律不佳”就可以改為“部分學(xué)生注意力分散，需優(yōu)化課堂組織形式”。
【第5篇】教師問題自查自糾報告怎么寫1100字
教師問題自查自糾報告
教師是學(xué)生增長知識和思想進(jìn)步的指導(dǎo)者和引路人，教師的一言一行、一舉一動無時無刻不再潛移默化的影響著學(xué)生。因此，師德的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。我深知作為人類靈魂的工程師，必須具有高尚的道德品質(zhì)，對學(xué)生要有慈母般的愛心，為了培育自己高尚的師德，塑造良好形象，現(xiàn)對本人教育教學(xué)方面的情況進(jìn)行反思回顧，找出缺點(diǎn)與不足，以利今后改正。
一、主要存在的問題：
1、課余時間，自學(xué)不夠，學(xué)習(xí)的層次不高。
當(dāng)今世界瞬息萬變，發(fā)展迅速。要適應(yīng)這種變化，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)的不斷提高，做到與時俱進(jìn)?；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來說，進(jìn)步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學(xué)思想、管理方法、等諸多方面還很欠缺，與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動性。
2、做事缺乏預(yù)見性。
在班級管理中，有時候不能在事情發(fā)生之前，對學(xué)生進(jìn)行及時的教育，以防止事情發(fā)生，而是跟在學(xué)生的身后處理事情。往往把自己放在被動的位置，有時會手忙腳亂，事倍而功半。
3、與任課老師之間的溝通不夠。
在學(xué)生的管理方面，與任課老師之間的溝通太少，有時僅憑自己的直觀行事，隨心所欲缺乏圓潤靈活性，因而不能完全取得大家的理解。
4、工作中大膽實踐、不斷創(chuàng)新的意識還不夠強(qiáng)。
日常工作按部就班的時候多，主動創(chuàng)新的時候少;對管理工作零碎的思考多，整體的謀劃少。
二、分析產(chǎn)生這些問題的原因：
1、是自己放松了學(xué)習(xí)及對自己的要求;
2、是思想上有等、懶、靠的情緒;
3、是自己對自己的工作沒有進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。
4、有時對學(xué)生的要求過于嚴(yán)格、近于苛刻，求全責(zé)備，結(jié)果適得其反，此時自己便會產(chǎn)生懈怠的情緒。
5、自身性格比較直率，替他人考慮的不夠多，為人處事方面缺乏圓潤靈活。
6、平時思考的不夠多，工作方法單一。
這次自查使我找到了自己的問題和不足，為下一步的整改找準(zhǔn)了重心及如何做好自己工作的方式、方向。
三、下一步整改措施：
通過深刻查找剖析，針對自身存在的問題和不足，在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中，我將嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真做好以下幾點(diǎn)：
1、 加強(qiáng)自身建設(shè)，提高素質(zhì)。
一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫，加強(qiáng)對政策理論水平的提高。
二是在業(yè)務(wù)，在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實際，全面發(fā)展。
2、 強(qiáng)化責(zé)任，提高效率。
樹立強(qiáng)烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀，同時變壓力為動力，積極促進(jìn)自身能力的不斷提高。
3、開拓創(chuàng)新，提高教育教學(xué)水平。
在工作中勤觀察、勤思考，想學(xué)生、家長之所想、急學(xué)生、家長之所急，全心全意做好教育教學(xué)各項工作
寫報告經(jīng)驗14人覺得有用
教師問題自查自糾報告的撰寫其實并不復(fù)雜，關(guān)鍵在于掌握一些基本的步驟和技巧。寫這類報告時，要從自身的教學(xué)實踐出發(fā)，把工作中的不足之處找出來，分析原因，提出改進(jìn)措施。開頭部分最好簡明扼要地概述一下自己的教學(xué)情況，比如教了哪些課程，帶了哪些班級，然后引出存在的主要問題。
比如，有些老師可能在課堂管理上存在漏洞，學(xué)生紀(jì)律不好，這可能是由于備課不夠充分，上課時缺乏足夠的吸引力導(dǎo)致的。針對這個問題，就需要反思備課環(huán)節(jié)，看看是不是只關(guān)注知識點(diǎn)傳授而忽略了調(diào)動學(xué)生的積極性。還可以多觀察其他優(yōu)秀老師的授課方式，借鑒他們的方法。
在分析問題的時候，不能只是籠統(tǒng)地說“效果不好”，得具體指出是哪個環(huán)節(jié)出了問題。像有的老師批改作業(yè)不及時，反饋不到位，這就直接影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。那么就要明確指出這是工作態(tài)度的問題，需要調(diào)整心態(tài)，增強(qiáng)責(zé)任感。還有些老師可能在教學(xué)方法上比較單一，總是沿用老一套，這樣很容易讓學(xué)生失去興趣。這就需要嘗試新的教學(xué)手段，比如利用多媒體輔助教學(xué)，或者組織小組討論等活動。
寫這部分內(nèi)容時，要注意條理清晰，一個問題接著一個問題寫下來。每個問題后面都要跟上原因分析，不要直接跳到解決辦法。原因分析要深入，不能浮于表面。例如，如果是因為自身專業(yè)知識不夠扎實而導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量不高，就不能僅僅歸結(jié)為“知識不夠”，而是要具體說清楚是哪方面的知識欠缺，是理論知識還是實踐經(jīng)驗。
接下來就是提出具體的改進(jìn)措施了。這一步很重要，不能空喊口號，要切實可行。比如針對課堂紀(jì)律差的問題，可以制定詳細(xì)的課堂規(guī)則，并嚴(yán)格執(zhí)行；對于批改作業(yè)不及時的情況，則要合理規(guī)劃時間，確保每天都能抽出固定的時間來完成這項任務(wù)。同時，也可以向同事請教，看看他們是如何高效工作的。
值得注意的是，在撰寫過程中，要避免過于情緒化，保持客觀冷靜的態(tài)度。畢竟這是工作上的自我檢討，不是個人恩怨的宣泄。如果發(fā)現(xiàn)自己確實存在一些難以克服的問題，也不要一味地否定自己，而是要相信通過努力是可以改善的。當(dāng)然，有時候?qū)懼鴮懼鴷l(fā)現(xiàn)自己漏掉了某些重要的細(xì)節(jié)，這時不妨停下來仔細(xì)回想一下，看看有沒有遺漏的地方。
小編友情提醒：
記得將整篇報告通讀一遍，檢查一下有沒有明顯的語法錯誤或者不通順的地方。雖然偶爾出現(xiàn)一兩個小瑕疵無傷大雅，但如果太多的話就會影響整體質(zhì)量了。另外，寫完后最好放一段時間再看，這樣更容易發(fā)現(xiàn)潛在的問題。
【第6篇】關(guān)于教師六查六看活動自查自糾報告怎么寫2800字
關(guān)于教師六查六看活動自查自糾報告范文
開展的“六查六看”要求認(rèn)真地進(jìn)行了自查，結(jié)果發(fā)現(xiàn)，我的問題還真不少，現(xiàn)詳述如下：
一、從理想信念上看，本人從教27年了，一開始還確實是志存高遠(yuǎn)、樂于奉獻(xiàn)的。我想，教育是關(guān)系到國家和民族存亡的大事，作為在這條戰(zhàn)線上的每一個人，都應(yīng)有這種國家和民族的憂患意識，都要努力將自己的學(xué)生培養(yǎng)成為國家的有用之才，多出幾個***、周恩來、朱德，華羅庚、錢學(xué)森、陳永康，王進(jìn)喜、石傳祥之類的人物，實在不行，哪怕就出幾個雷鋒、王杰、歐陽?；蛘呤嵌嫒?、黃繼光吧?？墒牵恢俏也慌€是因為他們的天資不夠，或許就是大家就命該如此，他們成家生孩子的倒是不少，如果不注意計劃生育的話，真可以說是兒女成群了，但成政治家、科學(xué)家、實干家的而出名的，還是沒有?，F(xiàn)在有幾個讀博的學(xué)生，可惜還沒成家(雙關(guān))。倒是有些學(xué)生有錢了，雖不是什么家，但卻非常風(fēng)光。想想我人生走過的半個多世紀(jì)，再看看二十多年來我教過的成千的學(xué)生，我不無感慨，我向上帝呼號：上帝啊，你救救我吧！救救我的那些孩子們！我同時也對那些孩子們發(fā)出倡議：你們都快點(diǎn)進(jìn)中央，哪怕只弄個中央委員干干，不然，我何時才能成為教育家啊！
二、如果談到品行端正、依法執(zhí)教，雖然自認(rèn)為能做到，但有時也犯糊涂。我和99.9%的教師一樣是真正的兩面派，我們面對學(xué)生，儼然一個正人君子的形象，用正統(tǒng)的思想來教育學(xué)生，用自己的行為來為學(xué)生作好表率。但我們畢竟是人，在走出了教室、離開了課堂之后，那種形象，猶如一個演員從舞臺演出后回到了家，全卸下了那副行頭。就拿教育來說，教師在教育上本來就應(yīng)該遵循孔老夫子的“教無類”思想，只要愿意學(xué)的，無論其貧富貴賤，我們都應(yīng)該一視同仁?？墒?，我國的教育，尤其是我們這里的教育，我們這里這樣的教育，能做得到嗎？談到傳播危害學(xué)生身心健康的思想和言論，我們這里的教師，一天的課務(wù)是那么多，課程是那么的緊，工作是那么的累，誰還有心思去搞那些邪門兒的東西？
三、教書和育人本來就是聯(lián)系在一起、不可分割的，在教給學(xué)生知識的同時，也就應(yīng)該給他們灌輸做人的道理。但我們畢竟是教師，不是神，有時神可能也無能為力。有些學(xué)生的思想工作，由于受社會的影響太大，可能不是我們能將他們“育”好的。有時，你在臺上講半天，還沒有他到外面走幾分鐘受的影響大。有一個學(xué)生學(xué)習(xí)不認(rèn)真，我用社會主義制度下，“勞動的雙重性――一半為自己，一半為他人(社會)”這樣的理論來教育他，可他卻說：“我家長要讓我上高中，只是為了將我糊到成人，順便混個高中畢業(yè)證。至于成績好不好，能不能考取大學(xué)，我并不感興趣。老師，你看看社會上的那些人，他們有幾個有你們做高中老師的文化水平高，但他們又有幾個像你們做教師的寒酸？所以，就是認(rèn)真學(xué)習(xí)了，上了大學(xué)，將來又能怎么樣？”一句驚醒夢中人?？磥硭麄兊募议L也就是這樣教育孩子的，而且社會又確實如此，我們還能怎么呢？當(dāng)年的韓愈，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，召諸生立館下時，向?qū)W生訓(xùn)話，勉勵他們在學(xué)業(yè)、德行方面取得進(jìn)步，可話還沒說完，就受到了門生的質(zhì)問，簡直問得他喘不過氣來。今天的我們，比起韓文公來，自然是差遠(yuǎn)了，而面對學(xué)生在如何做人方面的質(zhì)問，可能只有哂笑的份兒了。
四、從治學(xué)方面來說，本人可謂嚴(yán)矣。從二十多歲走進(jìn)大學(xué)的那時起，自己就有一個愚蠢的認(rèn)識，將來是做教師的，不能將知識講錯了，所以要多學(xué)點(diǎn)。在大學(xué)四年，我可謂是“孜孜以求之”。走上工作崗位后，更是多少年如一日，不斷地吸收新的知識來補(bǔ)充自己，生怕落伍而誤人子弟。但我也看到，有些滿口胡謅的人站在講臺上，更有甚者，他們還走上教育戰(zhàn)線上的領(lǐng)導(dǎo)崗位，而且還將官兒做得似乎正兒八經(jīng)的，但誰又能將他們怎么樣呢？我對這些人有時也曾有過不屑的態(tài)度。但隨著時間的推移，見多而不怪了，也想，世道變了，我過去的思想是陳舊了，觀念是落伍了，外行照樣可以領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)行，甚至可以指揮好內(nèi)行。中國人講究的是一個 “干”，外行指揮不好，下面的人突出一個“干”，拼著命的干，往死里干，多少都能出一點(diǎn)成績的，既然出了成績，領(lǐng)導(dǎo)不就有了功績么，有了功績，他不成了內(nèi)行了么？
我雖不追名逐利，但也常有不思進(jìn)取的思想苗頭，尤其是這幾年。自己常想，五十多歲的人了，再進(jìn)取，你還能怎么樣？頂多是三臺講臺，留下你沙啞的聲音，四盡黑板，映照你不平的軌跡。就算干部，也該退居二線了。有時走在街上，人們說的話讓你哭笑不得：“你做了二十幾年教師了，快退休了吧！你們教師不是比照公務(wù)員嗎？你們肯定待遇不低??！”他們的言語中透出一種敬重，也夾帶著羨慕，我甚至感覺到是嘲諷。事實上，那些公務(wù)員的待遇是我們這些做教師的能比的嗎？ 那些當(dāng)干部的，到了五十二歲，就該退居二線了，不工作，享受原職級的待遇。而我們教師呢？有什么？
五、我真正做到了廉潔從教。關(guān)于這一點(diǎn)，我要申明的是，不是我個人的思想境界有多高，有這種自覺的行為，而是我的身份、我的崗位決定了我不可能不廉，我就是想不廉，我一個教師，我去哪里貪污，我能收受到誰的賄？我也看到一些大講政治的人，抽著名煙，穿著名牌，喝著名酒，我是多么的羨慕?。∥乙蚕?，這些人國家公務(wù)員的工資多高啊，能有這樣的享受？我有時掐著指頭算，像我這樣的人，如果也像他們一樣，一天一包以上的中華或蘇煙，(不能奢求再高了)，一個月要多少錢，剩下的錢還能不能生活？在正常情況下，有那樣享受的人，不外乎兩種可能，一是吃的不買，買的不吃;二是在公款中開支了。在很大一部分人(公務(wù)員)的眼里，收人家送的點(diǎn)煙啊酒啊之類的，不為受賄。我也不知是哪個黨的信條。我也曾看到過一個干部，在位時，看到人家拿“玉溪”的，他還不抽，“抽抽我的”，他拿出“中華”或“蘇煙”，有時是更高檔的?！坝裣睙煟墒?5元一包啊！而如今，不在位了，家庭也沒什么負(fù)擔(dān)，他也只是抽著20元左右的煙。我將他前后聯(lián)起來想，只能用趙大叔的兩個字來講：“可悲！”
六、最后要談?wù)勛鹬貙W(xué)生人格，不體罰和變相體罰學(xué)生的問題。一次，與幾個以前的學(xué)生談及這個問題，幾個學(xué)生幾乎異口同聲地說：“你還罵人？”他們簡直不敢相信，用那種驚奇的目光看著我。在他們的心目中，我一向是一個態(tài)度溫和，和藹可親的老師，一直到現(xiàn)在，他們都非常喜歡我。我說：“我不光罵，有時還要動一點(diǎn)武力?！辈皇俏夷昙o(jì)大了，得什么更年期綜合癥，脾氣變壞了，而是有些學(xué)生讓你不得不罵，有時也不得不用點(diǎn)體罰和變相體罰。一個語文老師，當(dāng)看到他的學(xué)生花四個課的時間(40*4=160)背不足400字的文章(如朱自清的《荷塘月色》第四段)都背不下來時，你的態(tài)度能好到哪兒去？如果還是經(jīng)過你的指導(dǎo)，在你的監(jiān)督之下讀，都背不掉，而且又是在現(xiàn)在這樣的考核機(jī)制之下，你還是那樣溫和，你真正是比圣人還圣的人了。
吾老矣，難以跟上時代的潮流了，我已不敢再奢談什么我們教育需要改革，我們的體制需要改革的闊論了，只想退而靜思，退而靜養(yǎng)，讓那些滿口時髦用語，大學(xué)畢業(yè)了，還沒能找到工作的的孩子們登上講臺吧！這也可以說是為后生們盡的一點(diǎn)微薄之力。
寫報告經(jīng)驗55人覺得有用
關(guān)于教師六查六看活動自查自糾報告怎么寫
寫這種報告前，得清楚自己的職責(zé)所在。作為一名教師，參與這類活動既是責(zé)任也是義務(wù)，不能馬虎對待。報告開頭最好點(diǎn)明背景，比如學(xué)校組織了這次活動，目的是為了提高教學(xué)質(zhì)量，加強(qiáng)師德建設(shè)。接下來就該談?wù)剛€人在這方面的表現(xiàn)了。
首先要檢查自身的教學(xué)態(tài)度。這很重要，因為態(tài)度決定高度。平時上課有沒有認(rèn)真?zhèn)湔n，是否做到因材施教，這些都是需要反思的地方。如果發(fā)現(xiàn)自己在這方面有不足之處，就要及時改正，比如多花時間研究教材，了解學(xué)生的需求。當(dāng)然，偶爾也會遇到特殊情況，比如臨時接到緊急任務(wù)，導(dǎo)致準(zhǔn)備不夠充分，這種情況也要如實反映。
其次是檢查職業(yè)道德。作為老師，言行舉止都得注意，不能做出違背師德的事情。比如私下接受家長饋贈，這種行為雖看似小事，但影響很壞。還有就是處理師生關(guān)系時，要注意方式方法，不能太過隨意，以免給學(xué)生帶來誤解。要是有過類似經(jīng)歷，就該坦誠面對，表明今后改進(jìn)的決心。
接著是檢查課堂管理能力。每個老師都希望自己的課堂井然有序，但實際情況往往復(fù)雜多變。有時學(xué)生調(diào)皮搗蛋，會影響教學(xué)秩序，這時候就需要靈活應(yīng)對，既要維護(hù)紀(jì)律，又要保護(hù)學(xué)生的積極性。如果在這方面存在問題，可以提出具體措施，比如建立更完善的班級管理制度，增強(qiáng)與學(xué)生的溝通交流。
再來看一下與同事的合作情況。團(tuán)隊協(xié)作對于提升整體工作效果至關(guān)重要。平時是不是能積極參與教研活動，主動分享教學(xué)經(jīng)驗，這些都是衡量標(biāo)準(zhǔn)。如果有欠缺的地方，就得努力彌補(bǔ)，比如多參加集體備課，向優(yōu)秀同事取經(jīng)。
然后是檢查自身業(yè)務(wù)水平。隨著時代發(fā)展，教育教學(xué)理念也在不斷更新，這就要求老師不斷提升自我?？梢酝ㄟ^參加培訓(xùn)、閱讀專業(yè)書籍等方式來充實自己。要是覺得自己在這方面的進(jìn)步不夠明顯，可以列出具體的學(xué)習(xí)計劃，爭取盡快趕上。
最后是檢查服務(wù)意識。教育是一項服務(wù)工作，最終目的是為了學(xué)生的成長。所以平時要多關(guān)心學(xué)生的思想動態(tài)，幫助他們解決學(xué)習(xí)上的困難。要是發(fā)現(xiàn)這方面做得不到位，就該調(diào)整心態(tài)，真正把學(xué)生放在心上。
寫完這些內(nèi)容后，記得附上整改措施。畢竟自查自糾不是目的，關(guān)鍵是通過這個過程發(fā)現(xiàn)問題并加以解決?？梢葬槍η懊嫣岬降膯栴}，制定詳細(xì)的改進(jìn)方案，明確責(zé)任人和完成時限，確保每項措施都能落到實處。
寫報告的時候，語言要樸實無華，實事求是地反映實際情況。不要刻意夸大成績，也不要一味回避缺點(diǎn)。這樣既是對上級負(fù)責(zé)，也是對自己負(fù)責(zé)。另外，格式也很重要，要按照規(guī)定的樣式來排版，字跡工整清晰，這樣才顯得正式。
