秋季開學自查報告1500字怎么寫（精選6篇）

【第1篇】秋季開學自查報告1500字怎么寫2350字

秋季開學自查報告1500字

根據(jù)《xx區(qū)____年秋季開學專項督導檢查工作》的要求，我校成立了自查組，對落實開學條件保障、校舍安全管理、食品與飲水安全管理、校車安全管理、校園安全管理和安全教育等方面進行了細致的檢查，確保開學的各項工作有條不紊地進行?，F(xiàn)將我校秋季開學工作的自查情況匯報如下：

一、開學條件保障情況

1、師生返校情況。

8月15日，學校召開高三班主任會議，8月24日召開了行政組會議，對各項工作進行了細化，并對近期我校整體工作進行了安排部署。本學年因為一些人員的調(diào)動，學校各項工作有了不少的改變。學校按照上級文件精神，組織全體教師于8月29日上午返校，召開新學期第一次校務會議，并準備開展各項工作。為確保學生能夠按時到校，各班班主任通過班級微信群、qq群、短信等形式提醒學生、家長，所有學生于9月1日下午正式到校。到目前為止，我校按時返校教師306人（學校原有309名教師，6名教師調(diào)出，新招聘了3名教師）；三個年級的返校學生共2240人。

2、學習資料的發(fā)放情況。

教材和教輔材料符合國家規(guī)定要求情況。我校嚴格按照省市規(guī)定征訂教材，并于課前課本發(fā)放到每個學生手中，不存在強制學生、家長征訂教輔材料的情況。（高一政治因為是全國統(tǒng)一教材，改動較多，目前正在趕印，整個通州區(qū)均未發(fā)放，預計開學后兩周內(nèi)到位，目前暫時使用復印的資料）。

3、后勤保障情況教學設備和資源保障情況。

開學前，我校后勤部門對教室、辦公室的門窗、桌椅、玻璃窗等進行維修，對學校的電路、供水等設施設備進行檢修，確保了學校各項工作運行良好。鴻合科技安排了技術(shù)人員對學校網(wǎng)絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備進行了檢修和維護，保證了網(wǎng)絡暢通。

二、校舍安全管理情況

我?？倓仗巼栏癜凑铡督逃哭k公廳等4部門關(guān)于開展基礎教育裝備產(chǎn)品質(zhì)量專業(yè)檢查行動的通知》和相關(guān)校舍安全標準要求，對學校校舍和設施設備進行了排查，未發(fā)現(xiàn)不符合安全標準的情況。學校校舍安全檔案健全，校舍安全管理制度健全，能定期對校舍進行安全隱患排查，落實到位，不存在d級危房。

三、食品與飲水安全管理情況

本學年學校食堂進行了改制，外包給南通市百潤餐飲集團，8月10日前已經(jīng)完成了各項設施設備的改造。糧油蔬菜等食材從正規(guī)渠道購買，并有展示柜陳列在食堂入口處，以供廣大師生監(jiān)督，嚴格遵循“五?！惫芾硪?，保證了學校食堂食品采購運輸、儲存、加工等各個環(huán)節(jié)不存在任何安全隱患。

四、校車安全管理情況

學校門口道路設置了警示牌、減震帶。針對不同季節(jié)交通安全的特點，綜治辦圣主任完善了事故應急處置預案，本學期將繼續(xù)組織開展事故逃生演練和應急處置演練。此外學校嚴禁學生乘坐“三無”車輛或超員、超速車輛上放學，同時經(jīng)常通過教育平臺提醒家長接送孩子時有序停車，盡量不造成校門口高峰時段的堵車。

五、校園安全管理和安全教育情況

1、在學?！叭馈苯ㄔO方面，重點落實了公安部、教育部《中小學幼兒園安全防范工作規(guī)范》，基本按照規(guī)范要求配備了保安員、增設了防護器械，學校視頻監(jiān)控已從外圍延伸到內(nèi)部重點范圍。作為寄宿制學校，男女生宿舍區(qū)各有專職生活指導老師5名，各班安排男女生生活委員各1名，就寢前必須到生活指導老師辦公室簽到，注明晚上回宿舍就寢的人數(shù)，進一步健全完善了安全制度。

2、加強了重點領域的安全管理。假期發(fā)放了《關(guān)于學生暑假安全——致全區(qū)家長的一封信》，重點開展了防溺水教育、消防安全等工作，并組織學生在暑假期間利用安全教育平臺完成了安全作業(yè)。對學校各功能室、食堂、水房等人員密集地區(qū)以及一切可能存在安全隱患的場所進行了全面排查，對存在的安全隱患建立整改臺賬、明確了責任人和整改完成時間，并實行責任追究制。此外，還定期檢查消防設施和器材配置及完好有效情況，組織開展消防演練和應急疏散演練。

3、為了防范非法入侵校園導致學生傷亡，學校做到了安全工作規(guī)章制度健全、管理措施有效。進一步加強門衛(wèi)管理，完善校園警務室建設，落實值班巡邏制度以及校外人員、車輛出入校園詢問登記制度。上課期間實行封閉式管理，嚴格學生上下學時段的安全防范，男女生宿舍區(qū)安排班主任輪流查夜。同時，我校根據(jù)學生群體和年齡特點開展了形式多樣的安全教育課程和內(nèi)容豐富的`法制教育活動，不斷提高學生安全防范意識、自救自護技能和應急處置能力。

4、校園周邊防控方面。學校設立了警務室，上下學高峰時段所在地派出所安排干警定期進行巡查，同時學校還聘請了區(qū)檢察院李主任為我校法制副校長，定期到學校開展安全法制教育。

5、對中小學生安全教育方面。我校實行學生安全教育責任制，校長是學校安全教育的總負責人，班主任是該班學生安全教育的責任人。我校將安全教育納入日常教育教學內(nèi)容中，利用廣播、宣傳櫥窗、演講、班會課等多種形式對廣大師生進行安全常識的宣傳。我校安全教育重點突出，著重加強學生防溺水、交通安全、消防安全、食品安全等方面教育。

定期組織學生開展火災、地震應急疏散演練。此外，還通過班會、家長會、家訪等方式發(fā)放安全知識手冊、宣講安全知識，告知家長落實監(jiān)護人職責，承擔起學生脫離學校管理后的監(jiān)護責任，并取得了良好的效果。我校按照要求做好教育部基礎教育司防溺水《致全國中小學生家長的一封信》的發(fā)放與回執(zhí)回收保管工作。

六、資源配置與規(guī)范招生

1、實驗室內(nèi)桌凳陳舊，有待改善；學校圖書館館藏室不夠；學校新建大樓尚未能正常投入使用，缺乏足夠容納整個年級學生的多功能報告廳。

2、地理、數(shù)學、語文等學科缺乏年輕教師，只能請老教師繼續(xù)任教。今年高一原計劃招生700名，擴招后840名，按區(qū)里劃定的分數(shù)線統(tǒng)一錄取。

在學校領導的高度重視和具體部署安排下，在各部門的通力合作和精心組織下，在全體老師的共同努力下，學校各項工作開展得井然有序，確保了本學期開學工作順利進行。

【第2篇】2025秋季開學自查報告怎么寫14650字

為進一步規(guī)范教育辦學行為，強化學校管理，確保新學期學校教育教學工作正常開展。根據(jù)市局和縣局的相關(guān)文件精神，我校成立了開學工作自查領導小組，對照檢查方案，認真進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、開學常規(guī)工作情況

1、師生到校情況

新學期，我校應到校教職工人數(shù)為xx人，實到校323人（含到xx支教2人，），其中病假4人，事假無；學生到校xxxx人，96個教學班。其中高一新生13個教學班，xxxx人；高二11個教學班，726人；高三8個教學班，xxx人；七年級26個教學班，2191人；八年級21個教學班，1601人；九年級17個教學班，xxxx人。

2、學校管理及教職工開學工作安排情況。工勤人員于8月20日起，回校打掃衛(wèi)生，整治學校環(huán)境，做好后勤保障工作。學校目前尚無住宿生，校舍管理有待進一步完善。收費情況學校嚴格執(zhí)行上級有關(guān)文件精神，沒有向?qū)W生收取任何費用。8月17日，校長召開領導班子會議，部署新學期各項工作任務。8月18日，學校召開全體教職工會議，布置各處室、各科任教師的教學工作任務、強調(diào)教師提早備好兩周的課時量。8月30-31日，全體教職工回校給學生辦理入學注冊手續(xù)、發(fā)放課本、作業(yè)本，發(fā)放課程表、教學用具等。學校各學科教師配置基本合理，管理有序，教學進入正?；?，秩序良好。

二、教育教學常規(guī)管理情況

我校堅持把教育教學常規(guī)管理作為提高教育教學質(zhì)量，提升學校品位的最基礎工程來抓，注意把教育教學常規(guī)管理工作落實到位。

1、制定工作計劃。開學前，校長就召開中層領導、學科教研組長會議，要求各部門、各學科組制定好新學年的工作計劃。8月31日，學校第二次召開了全校教職工會議，進一步貫徹落實學校工作計劃。

2、加強德育工作管理。學校建立由校長負總責，黨、政、工、青、婦等部門各負其責，全體教職工齊抓共管的德育工作網(wǎng)絡。學校第一周召開了班主任工作會議，開展了“值日評比”工作，加強對學生進行日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。學校注重校園文化建設，團委負責校園宣傳欄的出版，德育處負責校容校貌的整治，班主任負責班級黑板報的管理。開學第二周，學校開展了衛(wèi)生死角大掃除，教育學生熱愛勞動，熱愛自己的校園。

3、加強教學工作的管理。教導處制定了詳細的教學工作計劃，嚴格按照市局、縣局的要求，盡學校最大努力基本開齊、開足各學科課程。教學工作以狠抓教學質(zhì)量為重點，緊緊圍繞著三率（學習效率、教學效率、管理效率）認真做好教學常規(guī)管理工作。教學常規(guī)管理從教案編寫、課堂教學、聽課評課、作業(yè)布置、培優(yōu)輔差等方面規(guī)范教師的教學行為。每月底學科教研組長對學科組進行教學常規(guī)檢查，平時教導處分別進行全校性的教學常規(guī)檢查和抽查。教研與師資培訓工作以新課程改革為切入口，以學科組為單位，深入開展“集體備課”、“有效教學”、“同課異構(gòu)”等教研活動。同時依托教研網(wǎng)功能，開展網(wǎng)絡教研，組織教師參與遠程研修項目培訓。

三、學校安全管理工作情況

我校堅持把學校安全工作做為開學工作的重要方面來抓。開學前，我們組織學校有關(guān)人員對學校電路、樓梯扶手、體育器材、實驗室儀器設備等容易出現(xiàn)安全隱患的地方進行排查，發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改。組織人員進行衛(wèi)生整治、消毒、滅蠅蟲；開學第二周，學校全體師生開展了衛(wèi)生死角大掃除；疾病預防工作安排專人負責，班主任實行零報告制度。開學的第一天班主任就對學生進行安全教育，增強學生的安全意識，提高學生的安全防范能力。學校把安全工作引入學校工作計劃，聘請五名保安人員實行24小時值班制度和領導值周制度。由于安全工作抓得扎實，開學以來，學校沒有發(fā)生安全事故，沒有發(fā)現(xiàn)學生打架斗毆等違法行為。

四、存在的困難和問題

1、由于學校學生活動場地的影響，學生體育課和課余活動開展較為困難。

2、由于初、高中近年擴招而導致大班額情況嚴重，教師辦公條件緊張，設備年久老化損壞嚴重，對教師進行教研活動有所影響。

3、由于初、高中新生年級進一步擴招，學校各學科教師配置仍存在缺科現(xiàn)象：高中缺語文、數(shù)學、英語、微機、通用技術(shù)、綜合實踐各1人；初中缺數(shù)學、英語各1人，綜合實踐4人。目前我校初中綜合實踐課由物理、生物和微機教師兼任，其中微機室嚴重不足，初中微機無法開設。

4、學生的一些課桌椅已經(jīng)損壞，有待更新。

5、由于學生較多，進出學校擁擠，急需校門的改擴建。

目前學校根據(jù)以上情況，盡最大努力的解決和克服存在的相關(guān)困難和問題，同時敬請縣局和政府盡可能的給予考慮和解決困難為謝！

xx二中

xx年9月15日

中學秋季開學工作自查報告

開縣天白初級中學，地處開縣西北的九龍山鎮(zhèn)三義村，距縣城36公里。學?，F(xiàn)有教職工49人（其中：專任教師47人，生活指導教師2人），近兩年新進教師17人，占學校專任教師的36.17%。有在校學生518人，12個教學班。本期開學工作，我校根據(jù)教育工委、教委“提升基礎教育品質(zhì)，促進學生快樂學習”工程的精神展開，現(xiàn)報告如下：

一、“天鷹精神”抗屈辱，開學井然有序

天白初級中學，由上世紀的“高級職業(yè)中學”演變而來，至今已有四十多年的歷史，有豐富的文化積淀。近兩年，學校行政一班人，在開展師德建設工作時，從一代又一帶“天中人”奮斗的歷程中，提煉出了一種精神：自強不息、堅韌不拔、頑強拼搏、嬗變求進、翱翔藍天。因為學校地處天白山，聯(lián)系雄鷹奇特的生長、生活過程，我們把這種精神冠名為“天鷹精神”。

8月28日，今年新分教師來校報道，其中一位講出了這樣一件事：她選學校的時候，沒看完整，只看到‘九龍’兩個，就選了。當她發(fā)現(xiàn)選錯了的時候，找主選科室調(diào)，沒同意。所以，她只好來天白初中了。從這位新教師“奇特”的疏忽中，我們不難感受到工作在天白初中的教職工，因為學校高海拔的地理位置、陳舊的學校建筑、歷經(jīng)209個彎道的不便交通、數(shù)量減少且質(zhì)量較差的生源，承受了多大的屈辱！

盡管如此，8月23日，學校行政一班人依然信心十足地舉行了本期的第一次行政會議：認真學習教工委[xx]79、80號文件，商定了學校工作計劃——《務本求實促發(fā)展》。8月25日，學校行政一班人，組織學校保安，對學校進行了全方位、細致深入的安全排查；8月28日，學校行政一班人，分成三個小組，對學校區(qū)域的九個村，進行了“進村入戶”的家訪工作。8月29日，新學期所需的辦公、學習用品準備全部就緒。8月30日上午；學校行政一班人舉行了“新教師集體見面會議，8月30日下午，學校召開了全體教職工（含保安）大會，部署了新學年的工作。8月31日，學生到校注冊。9月1日，全校按課表行課。值得一提的是，在經(jīng)得教委主要領導同意的情況下，我校沒放一天“高溫假”。

二、“三心”師魂戰(zhàn)羞辱，工作有條不紊

在當今物欲橫流，人心浮躁的社會環(huán)境下，我們要切實貫徹縣教育工委、縣教委“靜下心來”的工作理念，就必須抓住教師這個關(guān)鍵，強化師德建設工作，鑄就堅不可摧的師魂。我校教師的永恒追求是：做“三心”教師。即“用心、耐心、精心”。因此，我們把具有天中師魂的教師稱為“三心”教師。

由于城鎮(zhèn)化建設的推進，人民群眾追求優(yōu)質(zhì)教育愿望的逐漸強烈；教育投入的嚴重不均衡；劃片招生政策的形同虛設。農(nóng)村邊遠山區(qū)學校的生源必然面臨“數(shù)量急速減少，質(zhì)量明顯較差”的窘境。然而，相當一部分認知水平不高的社會世俗，總愛“說他人的羞，遮自己的丑”，把邊遠山區(qū)學校生員減少的原因歸咎為學校教師的教學水平差、工作不認真負責等。這讓本就處于艱難條件下工作的教師，蒙受了多大的羞辱！

盡管如此，我校全體教職工，牢記“做‘三心’教師”的追求，潛心學習，積極思考，勤懇工作。在“提升教育品質(zhì)”的精神指引下，緊緊圍繞學?！傲鶄€‘一’”工作目標（踐行一個理念：以人為本，成就人生；堅定一條道路：走科學、內(nèi)涵發(fā)展之路；抓住一個主題：教學“六認真”；創(chuàng)建一種格局：“三點一線”的教育教學工作格局；弘揚一種精神：自強不息、堅韌不拔、頑強拼搏、嬗變求進、翱翔藍天的“天鷹精神”；崇尚一種風尚：求實 求誠 求精）。積極投入到“三點一線”學校工作模式的探索中，成功進行了初一新生為期五天的“適應性學習培訓”；塌實實踐著“高架構(gòu)、寬空間、長時間”的課堂教學思想，努力讓每一堂可都 “有靈魂”，用心地嘗試著“五步提質(zhì)法”；舉行了以《正視現(xiàn)在，憧憬未來》為主題的開學典禮；開展了《正確理解學校工作思路》、《準確把握學?，F(xiàn)狀，用心開展當前工作》、《立足“三個一”，抓好學生習慣的養(yǎng)成》等三次教師校本培訓。整個學校，師生富有朝氣，工作井井有條，充滿生機與活力。

三、“畫餅充饑”搏侮辱，教育務本求實

我校教職工的特點是：年輕，平均年齡不超過30歲；工作時間短，低于5年的教師占46.8%；學歷高，專任教師學歷合格率100%。我們行政一班人，從培養(yǎng)教師，促進他們成長的角度，引導他們“立足現(xiàn)在，著眼未來；今天的工作，明天的財富?！睘槟贻p的老師們畫下了一個圓圓的餅——“一年合格，兩年良好，三年優(yōu)秀”。

與教師特點相應的，是我校教師整體工資水平低，甚至不少還是“房奴”。固定而又不高的工資收入，我們的教師只有經(jīng)打細算，才能勉強糊口。在當前物價飛漲的形勢下，這種窘困的經(jīng)濟狀況，讓我們的教師在參與社會交往的時候，要承多少來自市儈們“小心眼”、“雞蛋里算出骨頭”等惡毒的語言侮辱！

盡管如此，我校教師在走上工作崗位時，仍然盡職盡責。堅持做實、做細“六認真”的每一個環(huán)節(jié)；積極參與學生早晚自習的輔導；深入學生寢室交心談心；與學生一道參與衛(wèi)生灑掃；言傳身教，指導學生養(yǎng)成良好的習慣。既關(guān)心著學生的身體健康，更關(guān)注學生的心理健康。努力踐行著“處處是課堂、事事皆教材、時時可育人”的教育觀，不懈追尋著“讓學生成為人”的工作目標。

綜觀我校當前工作，“五大特色”初見端倪：1、學校工作模式化；2、師德建設體系化；3、學生德育過程化；4、學科教學全面化；5、增效提質(zhì)規(guī)范化。

xx年9月16日

小學秋季開學工作暨“護校安園”行動自查報告

礦區(qū)xx小學始建于1949年，與共和國同齡，60多年的滄桑歷程鑄就了現(xiàn)今xx小學的特色文化。學?，F(xiàn)占地面積x平方米，建筑面積x平方米，有24個教學班，1077名學生，73名專任教師。

多年來，我們?nèi)尕瀼攸h的教育方針，認真落實教育法律法規(guī)和行政規(guī)章，秉承“全長俱進、和諧發(fā)展”的辦學目標，堅持以落實“在發(fā)展中擁有綠色人生”的核心理念，全方位打造“綠色教育”，以“以德立校、依法治校、民主理校、科技強?！钡霓k學方略，凝神聚力，形成了“以育人為校本、以敬業(yè)為師樂、以成才為生志”的校風和“勤思考、善交流、樂創(chuàng)新、精學業(yè)”的學風以及“和藹、激勵、民主、引領”的教風，學校的各項工作得到了領導的贊賞、家長的信任和社會的好評。學校先后榮獲“全國科普教育基地”“全國藝術(shù)教育特色學?！薄叭珖鴲蹏A教育示范校”“全國特色學?！薄皒x省九年義務教育示范?！薄皒x省素質(zhì)教育示范學校”“xx省德育示范?！薄皒x省文明學?！薄皒x省依法治校先進集體”“xx省基礎教育課程改革先進集體”等榮譽稱號。

一、 開學條件保障情況

1.xx年8月31日上午，我校79名教職工全部按時到校，召開全校教職工大會教學人事安排后，各位教師領取辦公用品，按照學校的安排正常開展工作。

9月1日學生報到，我們以班為單位由班主任清點學生人數(shù)，全校916名學生全部安全返校。9月2日一年級168名新生報到，1-7日期間轉(zhuǎn)入5人，轉(zhuǎn)出11人，現(xiàn)有學生1077名。

2.學生資助政策措施落實情況，xx市婦兒工委各成員單位與貧困兒童、留守兒童、孤殘兒童結(jié)對子，為我校16個困難學生進行資助，每人300元。從xx年9月份開始，學校免費為全校學生捐贈《弟子規(guī)》讀物，學習傳統(tǒng)文化，學校沒有因為家庭經(jīng)濟困難、生活困難、學習困難而失學的情況。

3.按照礦區(qū)教育局下發(fā)的《小學教材征訂單》和《小學教科書配套同步練習冊》，本著“一教一輔”的原則，我們在征求家長意見的基礎上在xx市新華書店為學生征訂，所定教材和教輔資料在開學前已經(jīng)全部發(fā)放到學生手中。

4.學校教學、生活設施設備、飲水設備經(jīng)過維修運行良好。近期，連續(xù)下雨，東樓北樓樓頂漏水，已請示并上報教育局。

5.開學教育開展情況，9月1日開學第一天，各班利用“開學第一課”對學生進行安全教育，“三愛”“三節(jié)約”主題教育。

利用9月7日學校升旗儀式，政教處對學生進行“關(guān)愛生命、安全第一、預防為主”主題安全教育，主要內(nèi)容有：課間安全，遵守交通規(guī)則和交通秩序，講究飲食衛(wèi)生，養(yǎng)成良好習慣，強化“防火災、防觸電、防侵害”意識，學會自護自救，提高防御能力，踐行“社會主義核心價值觀”教育，全校繼續(xù)開展“三愛”“三節(jié)約”活動。xx年《開學第一課》主題：英雄不朽，9月4日20：00在中央電視臺綜合頻道（cctv—1）首播。我校下發(fā)家長通知書組織家長與學生一起觀看《開學第一課》，并要求3——6年級學生寫出觀后感，起到很好的教育意義。

二、 護校安園行動落實情況

6.校園安全隱患排查情況， xx年8月31日上午8:30到校后全體教師到教務報到，自查辦公室安全隱患，班主任自查各班級安全隱患，如有安全隱患及時上報政教處。9月2日上午，召開值班會，強調(diào)值班領導、樓口值班人員按時到崗，認真負責，守土有責，會后對學校消防設施進行檢查，有5具滅火器氣體自放，已經(jīng)及時更換。9月7日，由學校安全領導小組全體成員對學校全方位進行安全大排查，存在安全隱患有：東樓樓頂漏雨；操場監(jiān)控器壞一個攝像頭；東樓線路老化，特別是科學宮的線路老化，急需及時更換；南教學樓樓道狹窄不符合安全通道標準，學校大門不符合消防標準，學校飲用水過濾器損壞已經(jīng)更換，小的安全隱患已整改，重大安全隱患已上報上級主管部門，等待維修。南教學樓樓道狹窄不符合疏通標準，學校大門不符合消防標準，經(jīng)設計院確定，無更換條件。學校不存在校園暴力、校園欺凌等情況。

7.校園實行封閉式管理，保安、校警無上崗證，現(xiàn)有橡膠棒、安全叉等防護裝備，配有電話。無一鍵式報警設施，有監(jiān)控錄像，校外人員出入有登記，定期開門衛(wèi)例會。

8.學生安全知識教育情況，開學初，完善學校突發(fā)安全事件應急預案，并組織兩次演練，一是，每年新生入學熟悉校園環(huán)境安全常規(guī)演練；二是升旗集合，課間操疏散演練，防止擁擠踩踏事件的發(fā)生。

學校利用校門口和東樓醒目處兩塊液晶顯示屏，每天滾動播報校園信息和安全提示；利用學校的兩塊安全櫥窗展示學生安全手抄報，利用樓道走廊及校門口等醒目處，安裝了86塊安全和文明禮儀警示排版，利用教室24塊板報等營造安全校園文化，使安全文化滲透到每一個角落。學校59個視頻監(jiān)控系統(tǒng)專人負責監(jiān)管和記錄，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報和處理。班主任的安全責任工作，堅持每日巡查學生的安全。在課間活動期間，值周領導、定點巡查人員必須按照規(guī)定的責任區(qū)域，認真做好巡護工作，對不安全現(xiàn)象及時制止，如發(fā)現(xiàn)安全事故要及時、妥善處理并及時上報當日值周領導。如有事請假不能到崗的，各系列人員內(nèi)部調(diào)整換崗，不得缺崗。

教務處組織教務人員對全體教師進行課堂教學安全知識培訓。對課堂教學進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時召開各學科教師會議，并及時整改。

請交警一隊的指導員現(xiàn)場為學生講解交通安全知識，讓學生感受“遵守交通法規(guī)，珍惜生命”的重要性。同時，我們聘請了李勇同志交警為校外輔導員，請他們幫助學校進行交通法規(guī)等方面知識的教育。讓學生掌握了有關(guān)交通安全法規(guī)常識，這對維護學校秩序，疏導交通，宣傳交通法規(guī)起到了積極而有效的作用。本學期9月份要聘請法制副校長xx派出所王六九副所長為小學生進行法制安全教育培訓，聘請消防部門對全體師生進行消防培訓。

9.xx派出所人員對學校周邊進行防控巡邏，警校聯(lián)系機制健全，由派出所所在王六九及干事來校進行法制講座。

三、 學校安全管理情況

10.學?，F(xiàn)有科學實驗室、器材室各一間。器材室、實驗室配備了滅火器，并能定期維護。實驗室配備實驗管理人員2名，其中一名持有實驗人員培訓證。實驗室各種制度健全，沒有危險化學藥品。

學校監(jiān)控設有61個視頻探頭，監(jiān)控到位，定期維修，有專人管理、專人記錄。

11.消防工作運行正常，全校共配有滅火器65具。

12.食品安全。學校飲用水設施衛(wèi)生管理制度健全，管理人員定期體檢，學校通過致家長的一份信，家長會、宣傳欄、課間安全教育等形式進行傳染病疫情預防教育，班主任老師每天按時進行晨檢、午檢、每天堅持班級消毒制度，對學生的疫情進行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)疫情及時上報，建立和健全了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案和報告制度。

13.學校無特種設備。

四、 校車安全管理情況

14.學校無校車。

15.學生上下學交通安全和校車安全管理情況，根據(jù)學生上下學乘車情況的摸底，我校無學生合租車上下學。

五、 中小學校舍安全管理情況

16.對校舍進行隱患排查，建立校舍安全檔案，東樓、北樓樓頂漏水，已報教育局進行處理。

17.校舍安全管理職責落實到位，健全校舍安全管理規(guī)章制度，管理人員參加培訓。

六、 規(guī)范辦學行為情況

18.近年來我校嚴格按照礦區(qū)教育局“陽光招生、均衡編班、均衡配備教師”的要求招生、編班、配備教師。教育局派人監(jiān)督，全體家長參與，全程錄像，先由家長抽順序簽，再班主任抽取班級，學校沒有擇校生，所有班級均為平行班，沒有實驗班、特長班等不符合要求的班級。每學期我們嚴格按照上級文件要求收費，沒有出現(xiàn)過亂收費現(xiàn)象。

19.嚴格按照x教函【xx】x號、x教【xx】x號文件精神，以及礦區(qū)政府關(guān)于學校代收費收取決定，學校征定校服規(guī)范，質(zhì)量過關(guān)，廠家提供質(zhì)檢報告，學校才收貨。

20.學校現(xiàn)有學生x人，共設有24個教學班，其中20個教學班人數(shù)符合規(guī)定。三年級4個班共有213人，平均班容量都超出了50人。

學校嚴格按照國家課程設置開全開足課程，落實學生每天1小時鍛煉要求。

按照《xx小學學生綜合素質(zhì)評價方案》全面客觀評價學生，不允許對學生考試成績進行排名并張榜公布。

積極進行課堂教學改革，努力提高課堂教學質(zhì)量，嚴格執(zhí)行作息時間規(guī)定，沒有出現(xiàn)組織學生補課現(xiàn)象。

執(zhí)行礦區(qū)教育局責任督學掛牌督導制度，接受責任督學對學校的檢查指導。

七、 教師隊伍建設情況

21、學校現(xiàn)有專任教師73名（包括即將退休教師和身體狀況差無法完成規(guī)定任務的教師）。其中語文教師24名（外聘4名），數(shù)學教師14名（外聘2名），英語教師4名（外聘1名），體育教師6名，音樂教師4名、美術(shù)教師3名，科學教師2名，信息技術(shù)教師1名，品德與生活教師3名。其他中層領導和教輔人員兼帶品德與社會課及安全課程，語文教師兼帶研究性學習、安全課和寫課，數(shù)學教師兼帶校本課程。

音體美教師人員充足，課程全部按照國家要求開設。

22.教師隊伍穩(wěn)定，教師的合法權(quán)益得到了保障。學校黨支部、工會不定時的給全體教職工發(fā)放征求意見表格，要求教職工以匿名形式表達自己對學校各個方面的合理化建議和措施。學校黨政工根據(jù)教師提出的建議和措施進行開會研究確實可行的就會在職代會讓代表審定，審議通過的方案、措施嚴格執(zhí)行。

23. 嚴格執(zhí)行教育部《關(guān)于印發(fā)“嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定”的通知》，規(guī)范教師職業(yè)道德。學校與每位教師簽訂了《規(guī)范辦學責任書》，做到不違規(guī)補課，不違規(guī)推薦教輔用書，不違規(guī)接受家長禮金等。并且簽訂了師德師風承諾書，學校教師無違反教師職業(yè)道德行為。

八、 營養(yǎng)改善計劃落實情況

24-27學校為非寄宿制，不涉及此項。

九、 教育信息化開展情況

28.學校扎實推進教育信息化建設，校園實現(xiàn)了互聯(lián)網(wǎng)全覆蓋。學校建有多媒體教室27個。

29.“以德立?！笔俏倚５霓k學方略首要的一條。把“立德樹人”作為學校教育的根本任務。我校德育工作走“踐行《弟子規(guī)》、抓學生行為養(yǎng)成教育”的德育工作之路，通過主題班隊會、國旗下講話、演講比賽、手抄報等多種活動，積極培育學生踐行社會主義核心價值觀。

30.學校不斷推進教育信息化進程，加大硬件建設，全校共購置計算機140臺。其中學生機房49臺，教室用機27臺，教師用機38臺，辦公室用機10臺，行政用機16臺，保證了計算機課的正常開設，方便了教師備課和查找資料。

為了促進信息技術(shù)與課堂教學的整合，學校出臺了了《xx小學白板運用實施方案》，以培訓推進應用，以考核推進應用，以活動推進應用，有效促進了白板在課堂教學中的運用，提高了課堂教學效率。如今教師已經(jīng)能夠熟練運用計算機制作課件、錄制教學微視頻，熟練運用白板進行課堂教學。

十、 校園文化建設情況

31.加強對學生的教育和引導，我校在校園文化建設中，以構(gòu)建和諧校園為導向，以學生為主體，以建設優(yōu)良的校風、教風、學風為核心，以優(yōu)化、美化校園文化環(huán)境為重點，以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體，讓學生在日常學習生活中接受傳統(tǒng)文化的熏陶和文明風尚的感染，促進了學生的健康成長，推進了德育建設，提高了學校的發(fā)展層次，形成了具有濃厚的校園文化氛圍，營造出了一個文明、和諧的校園。

32.校園文化活動開展情況，我校充分挖掘潛力，廣泛運用教育資源，積極開展校園文化活動。主題鮮明，形式多樣的主題班會。根據(jù)新時期學生的心理特點和目前社會普遍關(guān)心的問題，我校創(chuàng)設了三大主題班會：養(yǎng)成教育、感恩教育、安全教育。我校堅持每周一的升旗制度，充分利用國旗下的講話對學生進行正面教育，如安全教育、愛國主義教育、集體主義教育、文明禮貌教育、誠實守信教育、感恩教育等等。我們充分利用好廣播、櫥窗、黑板報等校園文化設施，充分發(fā)揮其宣傳作用，努力營造正確的輿論氛圍，提高了教育效果。我們充分利用重大節(jié)慶日開展豐富多彩的活動，并廣泛地開展各種課內(nèi)外活動，為全面培養(yǎng)學生個性特長搭建起一個又一個發(fā)展平臺。如“創(chuàng)建安全文明校園”、“文明辦公室和文明班級的的評比”、“珍愛生命，拒絕毒品”、“拒絕管制刀具進校園”、“節(jié)約從我做起”、“做一個文明的小學生”等專題活動，既進行了思想品德教育，又豐富校園文化生活，開拓了同學們的視野； “各種征文比賽”、“演講比賽”、 “讀書節(jié)活動“、手抄報比賽”、“書畫大賽”、“六一活動”等課外活動，為學生提供表現(xiàn)舞臺，展現(xiàn)了學生的個性特長； “消防應急演練”、“地震應急演練”等實踐活動，讓師生學會面對突發(fā)事件緊急自救的知識，大大增強了師生的安全意識，提高了德育的實效性。

33. 加大經(jīng)費投入，科學規(guī)劃校園整體布局。我們以優(yōu)化育人環(huán)境為切入點，以營造高品位的文化氛圍為突破口，不斷加大經(jīng)費投入，對校園進行了合理布局，美化綠化了整個校園，使學校環(huán)境優(yōu)美、干凈整潔。 “處處是教育之地” ，我們力求讓校園自然環(huán)境和人文環(huán)境體現(xiàn)出學校文化特有的校園文化底蘊。南教學樓和北教學樓“仁、義、禮、智、信、孝、敬、知、樂、信、學、師”等文化排版，社會主義核心價值觀的櫥窗文化，德潤童心，潤物細無聲，墻壁會說話，花草也賦詩，設施能啟智，學校的一草一木、一磚一瓦都成為知識的載體。通過精心設計，把教育目的和科學文化知識，融進校園的每一個角落。

十一、 中小學校素質(zhì)教育開展情況

34.學校牢固樹立德育為先、能力為重、全面發(fā)展的育人理念，遵循教育教學規(guī)律辦學，辦學思路清晰。

35.制定了學校發(fā)展的xx規(guī)劃，建立了以服務教學、服務學生為導向的崗位責任制度以及全員參與、全面考查的學校自評制度。

36.德育與活動開展情況，學校分層制定學生的德育目標，制定德育計劃，德育滲透于教育教學全過程。

學校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的作息時間，保證學生每天在校時間不超過6小時，保證學生每天體育活動時間不少于一小時。

學校嚴格執(zhí)行教學常規(guī)制度，制定了教師備課、上課、聽課、作業(yè)布置和批改、考核評價的基本要求，教師上能按要求進行教育教學活動。

為了促進教師專業(yè)發(fā)展，學生實行三級教研制度，有效的教學研究活動促進了教師的專業(yè)成長，提高了教師的專業(yè)素質(zhì)。

37.科技教育是我校的辦學特色，我校是“全國科技教育示范基地”，學校自主創(chuàng)建的“科學宮”以它奇妙的科學實驗，神奇的科學景象無時不在深深地吸引著學生，激發(fā)著學生學科學、探索科學奧秘的興趣。我校開發(fā)了校本課程《走進科學宮》，使“科學宮”與教學緊密結(jié)合。每周三至六年級的學生都會在教師的帶領下，來到“科學宮”參觀學習科普知識，動手進行科學實驗。通過學習科學知識，制定綜合實踐活動課題，展開探究活動，培養(yǎng)創(chuàng)造能力。

我們學校成立科技特長活動組，“全國特色教師”代建英老師親自指導科技活動，逐步培養(yǎng)學生學科學、愛科學的精神，提高了他們動手、動腦能力和科技素質(zhì)。由于我們對科技創(chuàng)新活動的重視，我?？萍紕?chuàng)作多次獲獎。同時我們積極培養(yǎng)小小解說員，注重從小培養(yǎng)學生的愛科學用科學的興趣。

學校制定了《“全長俱進，和諧發(fā)展”辦學目標實施方案》出臺了《xx小學“一校一品，一生一技”實施方案》，注重學生德智體美全面發(fā)展。學校藝術(shù)教育、體育教育取得明顯成效。學生、家長、社會對學校的發(fā)展?jié)M意度高。學生成績合格率達到95以上，畢業(yè)率達到100%。

十二、 地方政府履職情況

38.礦區(qū)政府堅持優(yōu)先發(fā)展教育，不斷加大教育投入，xx年西樓抗震加固

投入x萬元，xx年北樓抗震加固投入x萬元，xx年南樓抗震加固投入x萬元，xx年均衡驗收配備教育教學設備投入約x萬元。

區(qū)領導下校督導、調(diào)研，指導學校規(guī)范辦學，不斷提高教育教學質(zhì)量。

十三、 存在問題

學校在安全方面存在的重大安全隱患有：

1.學校大門不達消防標準。

2.學校南教學樓樓道狹窄，不符合應急疏散通道標準。

3.學校東樓，特別是科學宮線路嚴重老化。

4.北教學樓兩棵大樹有枯枝，學生上下廁所和課間活動經(jīng)過很危險。

5.學校東樓房頂漏水。

五、整改措施：

學校大門不達消防標準，學校南教學樓樓道狹窄，不符合應急疏散標準。經(jīng)設計院確定，無更換條件。

學校東樓，特別是科學宮線路嚴重老化；學校東樓房頂漏水。學校已經(jīng)給上級主管部門打報告，等待審批維修。

北教學樓兩棵大樹有枯枝跌落，學生上下廁所和課間活動經(jīng)過很危險，納入總務工作計劃，準備修剪。

xx區(qū)xx小學

xx.9.11

職校秋季開學工作自查報告

省教育廳：

我院領導高度重視秋季開學工作，在上學期末最后一次行政例會上，要求各部門務必在開學前做好各項準備工作。8月24日下午召開了迎新工作會議，各部門主要負責人參加。會上由各部門向院領導作關(guān)于開學工作準備情況的匯報，特別是學工處，出具了詳細了迎新方案（包括校內(nèi)迎新和校外接站方案）。9月3日召開了秋季開學工作檢查專題會議，黨委書記、院長李xx親自主持，研究部署自查工作，并迅速成立了以李xx副書記為組長，以黨政辦公室、教務處、督導督察室、后勤處、學工保衛(wèi)處、財務處等單位負責人為組員的xx年秋季開學工作檢查領導小組。學院各部門針對鄂教發(fā)〔xx〕7號文所提出的幾項工作進行了自查?，F(xiàn)將我學院xx年秋季學生報到及學院開學工作自查情況匯報如下：

一、師生報到情況

為了學院教學工作的正常開展，我院所有教職員工已于xx年8月24日正式上班，所有教職員工全部到位。

xx年8月30至31日為學院老生報到日，報到率很高，并于9月3日正式開學上課。

新生于8月31至9月2日報到，9月3日至6日進行新生入學教育。學工處制訂了完善的《xx級新生軍訓工作方案》，成立了xx級新生軍訓工作領導小組，由“武警xx市消防支隊xx區(qū)中隊”官兵13人擔任軍訓教官， 9月7日開始軍訓至9月16日，周末軍訓不中斷。

二、教學和后勤生活保障情況

根據(jù)學院教學工作安排，教務處從8月20日開始著手準備相關(guān)教學工作。按照人才培養(yǎng)方案，審核教學計劃；根據(jù)各教學單位分配的教學任務，組織干事精心編制課程表；組織開展開學初檢查，了解重點教學設施和實習實訓場所的維護、保養(yǎng)情況；以教研室為單位，加強教學研究，主抓教法和手段的創(chuàng)新，強調(diào)集中備課，做到科學規(guī)劃，統(tǒng)籌安排；加強了教學基本建設，建立了以模具設計與制造、會計電算化專業(yè)為重點建設專業(yè)（群），夯實汽車類、經(jīng)貿(mào)類、計算機類、動漫類專業(yè)基礎，帶動前沿專業(yè)的發(fā)展；加強師資隊伍建設，引進10余名專業(yè)骨干教師，安排新進教師參加崗前培訓，學習理論知識，提高專業(yè)技能；教材、教輔已于開學前一周領到位，學生教材于8月31日分發(fā)到班。

8月25日為全院教職工正式上班時間，從這一天至28日，我院召開了本年度教育教學改革工作會議。此次會議主題為“著力推動教育教學改革 為實現(xiàn)‘特色立?！繕硕鴬^斗”。蔣國璋副院長在主題報告中分析了高職教育的現(xiàn)狀，提出了我們的對策，指出了現(xiàn)階段的基本任務。黨委書記、院長李xx在總結(jié)報告中指出，要從根本上認識到，只有辦出有特色的教育才有出路，關(guān)鍵點就是深化改革，打破已有的條條框框，為此需要發(fā)揮個體在“特色建設”中的作用。他強調(diào)，教師是特色建設的主力軍，教研室是特色建設的主戰(zhàn)場，課程是特色建設的著力點，系（院）是特色建設的支撐和主體，校園文化是特色建設的重中之重，并通過解決體制和機制、思想解放、落實制度等問題加以保障。此次會議主題鮮明，內(nèi)容豐富，形式多樣，求真務實，抓住了學院改革發(fā)展中的主要問題，制定了加強教學工作的具體措施，明確了今后的奮斗目標。會議放在開學前召開，增強了學院特色建設的緊迫感和使命感，產(chǎn)生了鼓舞人心、振奮精神的好效果。

8月30日至31日，新學期老生報到。截止31日晚，98%的學生到校，少數(shù)學生因在外務工或路遠推遲到校，并電話告知輔導員。9月3日正式上課，當天上午7:50，教務處、督導督察室全體人員分組開展開學第一天教學巡查，全面了解師生到班、到課狀況。檢查后各組碰頭，交流情況。總體上反饋良好，教學秩序正常，教師狀態(tài)佳，學生出勤率達97%。

9月1日至2日為我院xx級學生報到時間，學院提前部署接站、安置、協(xié)作、服務等工作，各項調(diào)配井然有序，新生及家長感到滿意。新生入學后，首先參加入學教育，然后進入為期十二天的軍訓，加強體能訓練。

總的來看，學院開學準備充分，教學工作布置及時，教學秩序穩(wěn)定，營造了以教學為中心、全員服務教學的良好氛圍，開創(chuàng)了新學期工作新局面。

后勤處為了保障學生返校后的正常生活，在8月23至25日對學院食堂等生活場所做了詳細檢查，8月25日校園所有生活場所已正式開業(yè)，水電等供應正常。

學生食堂由膳食科統(tǒng)一管理，分為兩個大眾餐廳，一個清真餐廳，其中清真餐廳由來自甘肅的回族公民經(jīng)營，其加工、就餐場所相對獨立，飲食風味保持其民族特點，口味純正。各餐廳工作人員須持健康證并培訓合格方可上崗，嚴格按照《勞動合同法》辦理相關(guān)手續(xù)，定期組織員工參加職業(yè)道德、專業(yè)技能、消防安全等方面的學習和培訓，強化責任意識，提升員工的綜合素質(zhì)。膳食科還配備了專職食品檢驗員，對食品的采購、加工、貯存、銷售進行全程監(jiān)管，嚴格執(zhí)行原料準入、采購、索證、建立臺賬、食品留樣等制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。同時，在學工處的大力支持下，成立了學生民主生活會，利用座談會、宣傳欄、投訴箱、校園網(wǎng)、廣播臺等交流平臺與師生進行全方位、多形式的溝通，增加食堂管理信息的透明度，從而加強了師生對食堂的理解和支持，食堂也不斷地改進和提高服務質(zhì)量。

針對今年物價大幅上漲的情況，我院認真落實教育部、省教育廳有關(guān)穩(wěn)定伙食價格文件精神，積極應對，成立了以分管副院長為組長的食堂伙食價格穩(wěn)定領導小組，加強管理，增加投入，購置先進的廚房設備，提高工作效率；組織食堂對米、面、油等大宗物資進行集中采購，努力降低運營成本。另一方面，學院針對各餐廳的具體情況進行一定的補貼，確?；锸迟|(zhì)量、價格相對穩(wěn)定?，F(xiàn)在食堂飯菜價格為：米飯0.18元／兩、饅頭0.25元／兩、包子0.50元／個、素面0.90元／兩、素菜1.70元／份、葷菜2.30—5.00元／份、自選稱菜1.00元／兩，免費湯供應充足并有專人值守。通過運行，學生對食堂的飯菜質(zhì)量、價格比較滿意，學生伙食管理工作也得到了大家的一致認可。

根據(jù)我院實際情況，校內(nèi)開設商業(yè)網(wǎng)點有：平價超市一個、副食店兩個、移動營業(yè)廳、聯(lián)通營業(yè)廳、奶茶店、打復印店、攝影店、修理店各一個，全部由具有獨立法人資格和相關(guān)資質(zhì)的單位或個人承包經(jīng)營，與學院簽訂了具有法律效力的經(jīng)營合同和“安全、衛(wèi)生、治安綜合治理責任書”，由膳食科每周定期對食品安全、衛(wèi)生、消防安全進行檢查，并有詳細記載，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，做到防患于未然。各商業(yè)網(wǎng)點都能嚴格遵守合同約定，經(jīng)營規(guī)范、價格合理、明碼標價，店內(nèi)環(huán)境整潔，無“三無”產(chǎn)品或過期商品出售，無出店經(jīng)營，無任何違規(guī)經(jīng)營行為，師生反映良好。

三、規(guī)范辦學行為，招生政策執(zhí)行與新生入學資格復查情況

我院嚴格按照省教育廳的招生政策進行招生，無超計劃招生的情況發(fā)生。招生宣傳材料均經(jīng)過省教育廳發(fā)規(guī)處的審核和備案，無不當宣傳的情況。我院沒有委托任何個人或中介機構(gòu)組織參與招生，沒有在國家招劃體制外招生，沒有在校外設立辦學點，無違規(guī)招生行為。

在我院新生辦理入學手續(xù)的所有流程中，入學資格復查是第一個流程，每一個新生在辦理入學手續(xù)時，首先都經(jīng)過了我院招生辦的嚴格審查，無非本校錄取學生報到，也沒有以“借讀”等其它理由報名的非我院錄取學生。學生錄取數(shù)據(jù)可在招生辦查詢，新生學籍電子注冊平臺目前還未開啟，等上級有關(guān)部門開啟平臺后我們將第一時間進行電子注冊。

四、收費政策執(zhí)行及家庭經(jīng)濟困難學生資助情況

我院嚴格按物價部門核定的標準收費，新生報到期間，學院制作了收費公示牌，一直放在新生報到處門口。學院還積極協(xié)助新生辦理生源地貸款手續(xù)，對于繳費確有困難的新生，開設綠色通道，確保每個新生不因家庭困難而失學。對于過了本科線而填報了我院的學生給予減免1000元學費的優(yōu)惠政策。

學院黨委十分重視家庭經(jīng)濟困難學生資助工作，并設立了專門的資助工作機構(gòu)——學生資助管理中心，配備專職人員根據(jù)國家相關(guān)資助政策，開展學生資助工作，經(jīng)費有保障，在工作過程中，把“獎、貸、助、補、減”等各項資助政策作為重點落實，積極落實好家庭經(jīng)濟困難學生醫(yī)療保障經(jīng)費。

“綠色通道”極大地緩解了經(jīng)濟困難學生家庭的經(jīng)濟壓力，共計為在校生辦理了110名生源地助學貸款。

五、學校安全穩(wěn)定情況

在本學期開學前，保衛(wèi)處會同后勤處對各部門辦公場所和學生學習生活場所進行了一次全面的安全檢查，對全院的消防設施也進行了清查，更換藥效過期的滅火器60余個，新增滅火器30個。未發(fā)現(xiàn)危房和漏水漏電現(xiàn)象，各門店無過期商品出售。

學院安全法制教育始終貫穿于師生的學習生活中，做到了安全法制進課堂、上課表，由學院公共課部思政教研室每年統(tǒng)一計劃安排部署。9月3日開展了新生入學安全教育，由李xx副書記主講的《學生校園安全與安全管理》受到學生的歡迎。我院周邊治安情況良好。目前我院沒有一起矛盾糾紛案件發(fā)生。

學院制定了一套完善的應急預案，每年都會在新生入學安全教育期間，在全院開展一次安全逃生大演練。通過演練使每位師生了解安全工作基本要求，掌握安全基本知識，學會安全逃生技巧，掌握自救、互救本領，確保在今后的學習、生活和工作中遇到危險能沉著處置。

學院各項安全設施齊全，管理規(guī)范，既有專職負責人，又有安全管理人。每年都要對全院師生進行安全教育培訓，安全管理層層負責，層層簽訂責任狀，落實到人，確保了安全工作的萬無一失。

多年來，我院已形成一套完整的安全穩(wěn)定工作領導體系和安全工作制度。學院歷年安全無事故，連續(xù)8年被市公安局、市教育局聯(lián)合工作組表彰為“內(nèi)部安全保衛(wèi)工作先進單位”。多次被區(qū)綜治委、市綜治委表彰為“平安單位”。

六、開展教育系統(tǒng)評議政風行風活動情況

根據(jù)省教育廳關(guān)于在教育系統(tǒng)進行民主評議政風行風工作的總體要求，我院制定了民主評議方案，并成立了“xx科技職業(yè)學院民主評議政風行風工作領導小組”，針對學院領導班子建設、作風建設、辦學質(zhì)量和特色、師德師風建設、收費情況等進行了自查和整改。

今年4月份，開展了行政文化建設活動，重點整改執(zhí)行力和服務態(tài)度、工作效率問題。各部門公布了辦公電話，主動征詢學生家長、用人單位、社會各界的建議和意見。根據(jù)收集到的問題和建議，各部門改變了工作作風，責任意識和服務意識有所增強，杜絕了“門難進，臉難看”的現(xiàn)象，執(zhí)行力有了明顯提高。7月5日至7日，利用畢業(yè)生返校辦理畢業(yè)證的時間，由各系組織了畢業(yè)生座談會，聽取了畢業(yè)生對學院各方面特別是教學和就業(yè)方面的意見和建議，就業(yè)辦根據(jù)會議內(nèi)容形成了一份有一定參考價值的調(diào)研報告。

為了加強師德師風建設，引導學院師生牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，展現(xiàn)優(yōu)秀師生風采，發(fā)揮先進人物的示范引領作用，發(fā)充分發(fā)揮榜樣的力量，學院在廣大師生中開展了xx科技職業(yè)學院首屆“感動校園人物”評選活動，經(jīng)過系列評選，最后有23位師生成為了“感動校園人物”。他們用實際行動為大家做了表率，成為推動我院快速發(fā)展的一股強勁的動力，釋放出無窮的正能量，6月份召開了總結(jié)表彰會議。有6位師生在會上作了感動事跡報告。

在領導班子和教職工隊伍建設方面，學院也做了大量的工作。今年7月，學院進行了人事制度改革。各部門相互評議，定崗定編，中層干部竟聘演講，競爭上崗。在人員班子調(diào)整上，學院堅持“精減高效”的原則，辭退了20余名管理干部和教職員工，并大膽啟用年輕人作為部門負責人，為學院的建設發(fā)展注入了新的活力。

為改善學生的生活條件，在今年暑假期間，后勤處對學生宿舍進行了全面維修，增加標準床位250個。新生及家長非常滿意。

七、存在的問題

1、我院是一所民辦高校，國家財政沒有撥款，所以辦學經(jīng)費來源較單一。

2、社會對民辦院校的理解有偏差，在招生過程中造成了一定的

困難。

3、我院目前無中職單招計劃，少了部分生源。

八、整改措施

1、通過在產(chǎn)學研方面加大探索力度，開辦校辦工廠等措施，多方籌措資金，繼續(xù)增加在辦學方面的投入。

2、加大宣傳力度，加強內(nèi)涵建設，把學院辦好辦強。

3、希望政府和省教育廳領導給予支持，批準我院的中職單招計劃申請。

xx科技職業(yè)學院

xx年9月9日

【第3篇】2025年秋季開學實訓樓自查報告怎么寫900字

14幢實訓樓承擔六個系部的計算機教學和操作課程，在整個教學過程中使用頻繁，為廣大師生帶來方便的同時，也存在較多的安全隱患。臨近開學，在王有全書記和楊敏副主任的帶領下，工業(yè)信息技術(shù)系機房管理員李冬、楊海迎對14幢實訓樓的設備、線路、衛(wèi)生等安全方面進行了全面檢查，并對所有實訓室的軟硬件進行了全面維護?，F(xiàn)我們對機房的排查情況報告如下：

一、空開問題

14幢實訓樓402機房、503機房、505機房、602機房無外殼保護，在開關(guān)時存在觸電危險。

二、門窗安全問題

機房窗戶上的鎖扣也有多間損壞，窗戶無法扣上，遇到雨天還會有雨水直接潑進來的可能，影響電腦的正常使用。存在鎖扣損壞現(xiàn)象的有：

205、303、505機房有窗戶鎖扣損壞；402、403機房鎖扣已更換，但不能扣住。

三、踢腳線問題

1、樓道踢腳線

2樓204機房對面、3樓304機房對面、4樓402機房對面、5樓505機房對面多處踢腳線有脫落。

2、樓梯貼腳線

1-2樓北側(cè)樓梯、2-3樓兩側(cè)樓梯、3-4樓北側(cè)樓梯、4-5樓兩側(cè)樓梯、5-6樓南側(cè)樓梯、6-7樓南側(cè)樓梯多處貼腳線有脫落。

四、樓道隔音玻璃問題

1、4樓404機房對面隔音玻璃有明顯劃痕、403、405對面隔音玻璃有破損；

2、5樓503、505機房對面隔音玻璃有破損；

3、6樓衛(wèi)生間對面隔音玻璃有明顯劃痕。

由于以上破損隔音玻璃接近龍泉路人行道，若有破損玻璃遺落到樓外，存在砸傷行人的可能，望相關(guān)部門予以檢修更換，排除安全隱患，謝謝。

五、打鈴設備問題

14幢實訓樓是教學工作的頻繁場所，但打鈴設備一直未起到作用，影響到了教師教學和學生上課的'作息安排。

六、線路問題

14棟實訓樓部分機房的線路已老化，如502、503、504、505機房自____年布線至今已有10年時間，202、204、205機房自____年布線至今已有9年時間，203、602、603機房至____年布線至今已有7年時間，且502、505機房均出現(xiàn)過因線路老化冒火花的現(xiàn)象（最近的一次：7月1日上午11：30左右，1號機下方橋架電源線出現(xiàn)冒煙現(xiàn)象，后勤已安排檢修人員于7月3日對505機房進行排查檢修，目前已正常。），望相關(guān)部門對以上機房的線路進行全面排查，以排除安全隱患。

綜合上述問題，望協(xié)調(diào)相關(guān)部門來進行檢查維修，以避免較大安全問題的出現(xiàn)，謝謝！

【第4篇】秋季開學督導情況的自查報告怎么寫2600字

在新學期開學工作中，結(jié)合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地落實?，F(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：

一、新學期開學的情況以及學生返校情況

按照市20xx—20xx學年度全日制義務教育學校校歷要求，我校于8月31日進行學生回校注冊報名工作，9月1日正式上課?，F(xiàn)已到學生1354人（新莞人子女580人，比例為百分之四十二點八）其中一年級241人，（新莞人子女93人）二年級244人，三年級227人，四年級217人，五年級227人，六年級198人。到校學生精神飽滿，開學第一周，學校各職能部門已制定好工作計劃。全體教師在認真鉆研教材課標的基礎上，確定了學期教學計劃以及其它工作的相關(guān)計劃。全校教師已按課程表正常上課，并進行作業(yè)批改，后進生輔導；各科組認真開展集體備課，研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操、大課間活動已正常開展。全體老師正按自己擬定的教學計劃落實各項工作。

二、學校防止學生輟學秋季開學督導自查報告的情況

為確保學生按時回校上課，學校制定了防流控輟工作措施，從班子成員到普通教師，人人參與學生的入學動員工作：

①開學前，學校通過微課掌上通家?；悠脚_通知家長，提醒學生的回校時間和注意事項；

②班主任，科任教師利用通訊設備及時跟進沒有依時回校學生，有特殊情況馬上做好上報工作。

③要求轉(zhuǎn)入或轉(zhuǎn)出的學生要按政策規(guī)定辦理好相關(guān)手續(xù)。經(jīng)統(tǒng)計，本學期正常轉(zhuǎn)入15人，轉(zhuǎn)出21人（主要是一些新莞人回老家就讀）。全校學生到校情況良好，無流失、輟學等現(xiàn)象。

三、學生學籍管理的情況

學校安排專人對學生學籍進行管理，根據(jù)學生的變動情況，及時按上級文件精神，辦理好轉(zhuǎn)入或轉(zhuǎn)出相關(guān)手續(xù)并造冊登記存檔和上報工作。

四、學生入學以及均衡編班的情況和學校班額

我?，F(xiàn)設有30個教學班，其中一年級5個、二年級5個、三年級5個、四年級5個、五年級5個、六年級5個。每個教學班的編排都是根據(jù)學校自身的辦學規(guī)模，以及省、市頒發(fā)義務教育階段均衡編班的`相關(guān)文件精神為指導，按戶籍均勻分布、男女比例協(xié)調(diào)為原則進行編排，不存在重點班、好班的情況，全校班額平均人數(shù)45人。

五、課程設置及開設的情況

我校一直以來都能嚴格按照省市九年義務教育課程（試行）計劃表安排課程，開足開齊課程。在開學前到開學后的每次教師會議上，校長、主任都向教師強調(diào)不得隨意調(diào)整或變相調(diào)整課程，必須要嚴格執(zhí)行，如要調(diào)課，必須向教導處申請備案。我校盡管?？平處熍渲貌缓侠恚珜W校安排了10度名兼職教師，上足上好體育課、音樂課和綜合實踐課程，積極開展大課間活動和陽光活動，確保學生每天一小時的體育鍛煉時間。

六、減輕學生過重課業(yè)負擔情況

減負、高效已成為我校上至校長、下及普通教師的共識和努力方向。為此，鄧校長在開學前教師集中會議上特別強調(diào)并要求：

①教師要加強業(yè)務學習，提高課堂效率；

②做好課前準備，不得隨意拖堂；

③要嚴格執(zhí)行上級有關(guān)減負文件精神，要求每天布置的作業(yè)量要適量；

④除學校發(fā)放的教輔學習資料外，不得要求學生統(tǒng)一購買其它教輔資料，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其本人學年評優(yōu)評先及晉升資格，并按上級文件精神進行處理。

結(jié)合以上四點要求，我們在學校行政會議上也作出了相應的工作布置。

第一，由各級主管行政跟蹤檢查，及時上報；

第二，以科組為單位，列入到常規(guī)教學檢查內(nèi)容中，并與老師學期工作量化績效評獎掛鉤，以確保減負工作的嚴肅性和有效性。

七、“護校安園”工作落實情況

開學之前，學?？倓仗帉W校樓房、圍墻、樹木、電器、電路、滅火器等校園設施進行了安全排查和維修；對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理，在暑假期間，重新粉刷了墻壁，安裝了電腦室的逃生窗，補牢天臺剝落的灰土，更換了一批老化的電信，重新安裝了校舍的監(jiān)控設施，加固了人行天橋等。與此同時，于8月31日主動與轄區(qū)負責校園安保部門聯(lián)系，由鎮(zhèn)教育辦牽頭與公安、消防、交警等七部門組成的聯(lián)合檢查組，對校園及校外周邊環(huán)境進行了排查，保證安保人員和護警人員準時到崗，確?！白o校安園”行動取得成效，保證新學期開學工作的正常進行。

八、學校結(jié)對幫扶工作落實情況

根據(jù)《東莞市義務教育階段公民辦學校結(jié)對幫扶工作實施方案》的指示精神，我校在鎮(zhèn)幫扶銘科、東翔兩所民辦學校已兩年多，在教研、教學管理、教學成績等方面都取得較好的幫扶效果。我校今年又派出一名教師到韶關(guān)支教，學校為支教老師解決了一些家庭和生活上得顧慮，使這位老師能安心到受授學校工作。我校根據(jù)省廳的安排，連續(xù)兩輪到清遠市支援兩所山區(qū)小學，特別是近三年支援的山心小學，無論在校風、校貌和教學工作方面都發(fā)生了較大的變化，幫扶工作得到了各校領導的肯定。

九、教代會制度和教師志愿者服務活動情況

學校有完善的管理制度和辦學章程，有詳細的信息公開欄，做到黨務、校務工作公開，有嚴謹?shù)墓芾砑軜?gòu)和民主監(jiān)管機構(gòu)、工會、婦聯(lián)、教代會、家長委員會都參與學校的民主管理和民主決策，學校的重大問題和決策都要通過教職工大會表決，真正做到民主監(jiān)督、民主管理和民主建設的陽光校務制度。學校成立教師服務志愿團隊，由校長擔任組長，全體志愿者能積極參與各種志愿服務活動，例如到社區(qū)宣傳、籌款對山區(qū)小朋友的幫扶、發(fā)動慈善機構(gòu)和愛心使者捐款幫扶有疾病的小朋友，主動到山區(qū)和受授學校支教，幫助受授學校解決教學設施和教學上的困難，還帶領學校清掃街道、清除雜草、收拾垃圾、凈化美化校園周邊環(huán)境。今后，學校將進一步加強志愿者、服務隊伍建設，弘揚志愿者服務精神，讓教師志愿者服務隊伍成為學校精神文明建設一道亮麗的風景線。

十、微課掌上通推廣應用情況。

我校自使用微課掌上通以來，能突出利用微課掌上通改善家校溝通工作，促進信息技術(shù)與教育融合，推動教育教學改革等方面都做了大量工作，學校為了讓全體師生都能使用和享受這個免費平臺，成立了以校長為組長的領導小組，以教導處、德育處、信息老師、班主任為成員對全體教師進行分批培訓，通過家長會議對家長進行全員培訓，到目前為止，家長的培訓率和使用率都達到50%以上，成為鎮(zhèn)微課掌上通推廣應用的實驗學校。

至今為止，在學校領導和全校師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌。全體教職員工以飽滿的熱情投入教學工作。學生認真學校，學校秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質(zhì)量打下了堅定基礎，我們隊學校各項工作再邁上新臺階充滿信心。

【第5篇】秋季開學專項督導檢查自查報告怎么寫1350字

秋季開學專項督導檢查自查報告

根據(jù)上級要求和《教育部關(guān)于做好____年秋季開學工作的通知》精神，結(jié)合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實?，F(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：

一、基本情況

我校按縣局要求8月29日教師到校，并于當日召開全體教師會議。8月31日學生到校，進行了開學第一課安全教育。9月1日正式按課表上課，秩序井然。

本學期現(xiàn)有專職教師9人，教師全部到崗到位，投入教育教學工作。現(xiàn)有學生227名。

二、做法經(jīng)驗

（一）開學條件保障情況

1、組織師生按時返校，教職員工都及時到崗，學生都按時返校。

2、沒有一個學生因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習困難而失學。

3、教材都符合規(guī)定要求，開課前及時發(fā)送到學生手中，教輔材料不存在侵權(quán)盜版、違背自愿原則強制訂購等問題。

4、學校教學、生活設施設備開學前一律經(jīng)過檢修，運行良好。

5、開學第一天就面向全體學生開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。

6、開學活動、儀式一切遵照節(jié)約、務實、有意義照常開展，準確理解并開展傳統(tǒng)文化教育。

（二）學校安全工作情況

1、專門組織人員對校園安全隱患進行全面排查整改。

2、校外人員進入校園一律進行登記，門衛(wèi)和保安員持證上崗并配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備，校園重點部位安裝視頻監(jiān)控。

3、學生上下學一律由家長按時接送，學校門口道路設置警示牌。目前，路面沒有減震帶，正在和有關(guān)部門協(xié)調(diào)。

4、每周通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識，制定校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案并組織演練。

5、校園網(wǎng)絡不存在安全漏洞，正常運行。

（三）規(guī)范辦學行為情況

1、嚴格落實擇校亂收費、補課亂收費、幼兒園亂收費等規(guī)定，杜絕違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關(guān)注、群眾反映強烈的突出問題。

2、嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，服務性收費和代收費收取全部符合規(guī)定。

3、嚴格執(zhí)行義務教育學校規(guī)范辦學行為有關(guān)規(guī)定，無大班額現(xiàn)象，課程安排一律按國家和省級規(guī)定，一直執(zhí)行每天鍛煉一小時要求，不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布情況，不存在組織學生補課情況，落實責任督學掛牌督導制度。

（四）教師隊伍建設情況

1、教師配備情況：師資力量薄弱，只有2名語文教師，缺少音體美等專任教師。

2、教師隊伍穩(wěn)定情況：教師的合法權(quán)益落實到位，不存在拖欠工資情況，相關(guān)工資福利和社保政策宣講到位，教師能通過合法途徑反映問題、表達訴求。

3、教育部《關(guān)于建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》等文件落實情況：不存在違反教師職業(yè)道德行為。

三、困難問題

1、安全方面：學校大門口就是304省道，雖有斑馬線，但無減速帶，來往車輛速度較快，存在交通安全隱患。

2、師資方面：多年來，教師校園后，是一廢品收購站，常產(chǎn)生噪音等安全隱患，影響教學。教師有退無增，年齡結(jié)構(gòu)老化，師資力量薄弱；沒有音體美等專職教師。

四、整改情況

根據(jù)存在的困難問題，整改如下：

1、組織教師在校門護送過路，家長接送。

2、針對師資問題，采取其它學科教師兼任和自聘的辦法解決。

【第6篇】秋季開學工作自查報告怎么寫3850字

秋季開學工作自查報告

我校嚴格按照區(qū)教育局要求，認真部署和開展秋季開學工作，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：

一、開學工作情況

開學初，我校及時召開教師會，傳達x月29日全區(qū)中小學幼兒園秋季開學工作會議精神。開學前對校園做了全方位的打掃。各項計劃陸續(xù)制定。教師都已正常到崗，無輟學現(xiàn)象。目前在職教師10人(含代課教師1人)，在校學生124人。教師上課情況正常，對所有新生進行了入學教育。

二、規(guī)范辦學行為情況

我校嚴格執(zhí)行省教育廳教基〔20xx〕21號、教基〔20xx〕044號等文件精神，按照規(guī)定要求開齊課程、開足課時。嚴格規(guī)范學校教學時間和作息時間。認真落實小學生每天一小時校園體育活動。嚴禁.幼兒園使用教材、課本以及以操作材料等名義出版的變相教材、課本、布置文化知識類書面作業(yè)。不存在學校違規(guī)補課和教師有償補課現(xiàn)象。通過教師會組織教師學習“規(guī)范辦學行為督查情況的通報”等文件。

三、收費工作

我校按照要求公示貴教〔20xx〕12x號文件及相關(guān)附件。根據(jù)學生自愿征訂的項目據(jù)實收費，規(guī)范填寫《學生自愿征訂項目明白卡》，并全部存檔。做到每生開具一張財政票據(jù)，收費款及時繳入財政專戶。無違規(guī)代收費、不足齡費、擇校費、借讀費、課桌凳費等不合理收費現(xiàn)象。

四、安全工作

我校按照《關(guān)于印發(fā)xx區(qū)教育系統(tǒng)安全生產(chǎn)隱患排查治理月實施方案的通知》(貴教〔20xx〕127號)要求，集中開展安全隱患排查，排查出的安全隱患及時整改。按照《關(guān)于上好秋季開學安全教育第一課的通知》(貴教基〔20xx〕96號)認真上好秋季開學安全教育第一課。專題部署____年秋季學校防溺水工作?！栋嘀魅喂ぷ魇謨浴返劝踩逃涗浐蛯W校安全臺賬管理進一步得到加強。利用校園廣播系統(tǒng)進行每天上課前、放學時的安全警示和提醒并全面排查非法營運車輛接送學生情況。學校提醒家長不租用不符合規(guī)定的車輛接送學生。認真開展食品衛(wèi)生安全檢查，扎實推進“三防”建設提升工程，嚴格落實封閉管理制度，校外人員未經(jīng)許可一律不得進校。

五、標準化建設工作

實驗室儀器入櫥入柜、擺放整齊，貼好“四簽”。

六、校園文化建設工作

我校專題召開會議研究本期校園文化建設工作，組織學習《中小學校園文化建設示范校評估指標體系》，對照創(chuàng)建標準查找校園文化建設過程中存在的`問題和薄弱環(huán)節(jié)，并制定出有針對性的實施方案，落實改進措施。

秋季開學工作自查報告

____秋季開學自查報告，學校開學自查報告是學校方面針對學校的基本情況對學校新學期的計劃，以及較以前的一個對比總結(jié)，總結(jié)得出這學期的實施的措施。

一、學?；厩闆r

小學是一所傳統(tǒng)式農(nóng)村小學，教育服務6個自然村20000多人。擁有5個教學班和1個學前班，在校學生109人，學前班33人。在校教職工13人，其中大學本科2人，?？?人，中師3人，學校以“建標準化學校，辦人民滿意教育”為辦學理念，逐步形成特色學校風貌。

二、開學工作

1小學____年秋季入學人數(shù)109人，部分移動情況如下;一年級隨父母就讀3人;二年級轉(zhuǎn)入1人;五年級轉(zhuǎn)省外1人。我校在廣泛開展義務教育宣傳，制定切實可行的控流勸返工作方案和領導包保責任制，確保了學生入學率100%，鞏固率100%，無一名學生輟學。

2 開學初，學校組織專班對學校樓梯、護欄、水、電線路進行了認真排查，建立建全了教學、生活衛(wèi)生安全保障機制，組織師生開展了交通安全，飲食安全等方面的教育，各班都上了安全教育課3-5年級學生做了筆記，老師做了記錄。學校成立了校園綜治工作領導專班強化治理力度，對學校周邊環(huán)境進行了治理。營造了一個和諧教育環(huán)境。

3 學生用書全區(qū)統(tǒng)一按規(guī)定征訂，無亂定濫發(fā)現(xiàn)象，學生的教科書全部發(fā)放到學生手中，對循環(huán)用書，學校妥善保管，能滿足現(xiàn)有學生使用。

4 教育教學是學校的中心工作，我校依據(jù)課程標準，全面開齊課程，開足課時，依靠遠程教育等資源，注重對薄弱學科的培訓，確保了體、音、美等科目的正常開展。學校作息嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的春秋作息時間安排。嚴格按教學常規(guī)管理要求，全面減輕學生課業(yè)負擔，學校教育教學逐步走向精細化、規(guī)范化管理。 5 學校亮化，美化工作已經(jīng)完成;一樓教室粉刷明亮，學前班教室文化生動活潑，院墻壁畫，警句意義深刻。校園文化得到了領導和群眾和好評。

三、不足與改進措施

學前教育進行了大力宣傳，掛標語，貼宣傳畫，到村入戶宣傳等做了好多入學工作，與設想的有很大距離;在今后工作中要樹立學校形象，進一步提高教學質(zhì)量，想辦法找單位和個人捐獻組建校車隊，擴展招生區(qū)域。

秋季開學工作自查報告

按照市教育局和省教育廳關(guān)于開展____年秋季開學檢查工作的通知精神，我校積極組織自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、新學年學生返校及新生入學情況

1、學生入學、輟學、休學、復學情況

高一入學702人，其中轉(zhuǎn)學到高一年級 1 人，復學1人。高二轉(zhuǎn)入 3人，轉(zhuǎn)出 2人，退學 1人，休學 1 人。高三轉(zhuǎn)出1人。

2、新莞人子女入學情況

我校共有新莞人子女97人。其中高一年級 42人，高二年級28人，高三年級27人，均在校。

3、全國中小學學籍信息管理系統(tǒng)使用情況

已按上級要求使用全國中小學生學籍信息管理系統(tǒng)。

二、校園安全建設情況(包括“護校安園”和安全管理工作、“三防”建設、消防安全、宿舍安全、食堂安全、疾病防控等自查情況)

開學前，直接負責安全工作的鄧志良副校長，組織德育、總務等部門和物業(yè)公司，對校園安全(包括消防安全、宿舍安全、教學樓安全和食堂安全)進行了全面檢查，排查安全隱患，堵塞安全管理漏洞。進一步完善了校園監(jiān)控系統(tǒng)，教學樓和飯?zhí)脤崿F(xiàn)了視頻監(jiān)控全覆蓋。各年級按照校醫(yī)室要求對因病請假學生進行統(tǒng)計上報，同時做好開學初學生生活方面的指導，督促學生加強鍛煉，增強體質(zhì)，預防疾病。

三、教育收費管理情況

我校根據(jù)教育局的要求，在新生注冊之前聯(lián)系校服廠家，做好校服的質(zhì)量檢測，并把校服的檢測報告登記入冊，合格之后才在指定的日期發(fā)放給學生。

食堂財務實行專人管理、規(guī)范管理，由學校財務室統(tǒng)籌管理，分設會計和出納，所有進、出賬目登記造冊，原材料都實行索證、索票制度，規(guī)范流程，確保食品安全。小賣部也實行索證、索票制度，追溯源頭，確保食品保質(zhì)保量，對人員的管理，也實行明確責任的管理，確保每一個環(huán)節(jié)都不得有疏漏，建立意見收集箱，虛心接受師生的意見，并配合學校德育處積極安排好開放時間，督促學生養(yǎng)成良好習慣，促進規(guī)范學校管理！

四、規(guī)范辦學行為情況

1、作息時間是否科學、是否嚴格執(zhí)行課程計劃、學籍管理情況是否規(guī)范

我校具體作息時間如下：

早上7:15—7:45早讀，7:55上課至12:00，共5節(jié)課，其中10:15—10:20為眼保健操時間。12：00—12：55為學生午餐時間，13：00—14：00為學生午休時間。

下午14:30上課至16:55，共3節(jié)課。其中第16：15—16：55安排為校本課程、研究性學習、素養(yǎng)課和公共自修課。17：00后為陽光體育體育活動時間，其中17：00—17：25為集中陽光體育活動時間，17：25后為自由體育活動時間，保證學生足夠的體育鍛煉時間。

晚修時間為19:00—22：10，其中休息兩次，每次10分鐘。22：40熄燈睡覺。

嚴格執(zhí)行課程計劃：

我校認真執(zhí)行上級部門關(guān)于課程設置的指導意見，按要求開設了所有課程，并且加強了校本課程、素養(yǎng)課程、綜合實踐和研究性學習等課程的教學。具體安排為：高一、高二均開設了語文、數(shù)學、英語、政治、歷史、地理、物理、化學、生物、體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、通用技術(shù)、心理、綜合實踐和校本研究性學習等課程，并在高一年級開設了素養(yǎng)課程，全面提升學生素質(zhì)。

切實減輕學生課業(yè)負擔：

(1)控制作業(yè)量，減輕學生過重的課業(yè)負擔。

學校教導處對各年級各科的作業(yè)布置均有明確的要求。按中等學生完成的速度，語文、英語的作業(yè)量平均不超過30分鐘，數(shù)學作業(yè)量不超過50分鐘，其他各科平均每課時作業(yè)量不超過25分。

(2)學校通過油印憑票印刷的制度，來控制油印數(shù)量，減少學生作業(yè)。

(3)嚴格執(zhí)行上級規(guī)定，按照“一本教材配一本輔”的原則，從市教育局推薦的目錄中選用教輔。學生或家長想另買教輔，學校和老師不推薦、不干預。

規(guī)范學籍管理：

我校嚴格按上級要求規(guī)范學籍管理，已按上級要求使用全國中小學生學籍信息管理系統(tǒng)，配備有專人管理。學籍管理員熟練掌握系統(tǒng)使用方法，結(jié)合《中小學生學籍管理辦法》的施行，實現(xiàn)學籍管理業(yè)務和系統(tǒng)應用的深度融合。通過學籍異動、升級畢業(yè)、信息維護等日常管理工作更新學籍信息，總結(jié)好的經(jīng)驗，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，建立系統(tǒng)應用和運行維護的長效機制。

2、是否存在違規(guī)補課、違規(guī)收費等情況

不存在違規(guī)補課、違規(guī)收費現(xiàn)象。

五、建立和完善教職工代表大會制度情況

建立了學校章程、教代會制度，定期召開教代會，學校重點事項均交教代會審議。

六、教師志愿服務隊建設和活動情況

我校一直堅持開展師生志愿服務活動。8月24日部分教師志愿者參加了迎接新生報到、軍訓合唱比賽、軍訓結(jié)營及開學典禮籌備等志愿服務工作。開學初，學校對上期教師“一對一”志愿幫扶活動進行總結(jié)，并布置本學期的“一對一”志愿幫扶工作。

七、學生助學金發(fā)放情況

德育處及時傳達了上級部門關(guān)于提高助學金水平的文件，并轉(zhuǎn)發(fā)給財務室落實。根據(jù)今年國家助學金申請工作的安排，布置各班班主任深入了解，對家庭確有困難的學生鼓勵其申請助學金，減輕家庭負擔，順利完成學業(yè)。目前該項工作還在緊密進行中。

八、新學期微課掌上通推廣情況

根據(jù)市局要求，為推廣使用微課掌上通，學校先后兩次召開了全體教師動員會，兩次向家長發(fā)放使用說明。為進一步擴大微課掌上通的使用，學校完善了領導和執(zhí)行小組。專門發(fā)放“關(guān)于微課掌上通致家長的一封信”，和使用說明，讓更多的家長會用、多用掌上通。同時召開專門會議，指導新班主任和新老師如何使用微課掌上通。目前來看，班主任和家長使用率較高，瓶頸在于如何提高科任老師的使用率，接下來還需通過教導處加強這方面的工作。