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關于個人自查自糾報告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-05-23 16:50:04 查看人數(shù):35

關于個人自查自糾報告

【第1篇】關于個人自查自糾報告怎么寫800字

關于個人自查自糾報告范文

電力系統(tǒng)的行業(yè)風格構(gòu)筑起步較早,自從電力系統(tǒng)體例改革以來一貫就展開對電力行業(yè)以電謀私的不正之風整治,致力于培養(yǎng)一支風格正、戰(zhàn)役力強的電力職工步隊,在職工教誨、軌制構(gòu)筑以及風格培養(yǎng)等方面展開大量工作,對反應在個別職工身上的“吃、拿、卡、要”等不正之風,進行堅定的整治,嚴明規(guī)律。但仍然有以“行業(yè)把持的傲氣”對待用戶,長期以來構(gòu)成的“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象未能完全變化。為扭轉(zhuǎn)這類“朝南坐”的不良民風,電力企業(yè)推出一系列電力行業(yè)風格的新辦法

總之、 行風評斷是一面鏡子,要真正地反應我們的行業(yè)風格構(gòu)筑,不能工錢地將它打造成一面“哈哈鏡”,看上去倒是輕快一笑,皆大歡樂,但這絕對無助于你改正本身的過失和同等適的行動。過去,我們有個別單位為了不給本身找“麻煩”,把行評工作搞得神奧秘秘,像若明若暗,專揀題目少、干系好的客戶訪問和漫談,如此一來,電力部分就沒法真正明白大眾的急難,行業(yè)風格構(gòu)筑就只能“雷聲大、雨點小”地逛逛過場罷了。近幾年,經(jīng)過議定連續(xù)的竭力,我們的優(yōu)良辦事程度有了較大的進步,但其實不是說就真的那么好了。

古人說:“以銅為鏡,可以正衣冠;以工錢鏡,可以明得失;以史為鏡,可以知興替”。所以,我們必定要借助于行風評斷這面真實的鏡子,進一步規(guī)矩行業(yè)風格構(gòu)筑和典范辦事行動,凡是用“八項承諾”的辦事標準比較查抄本身。最終要針對實際,有的放矢,把那些題目多、堅苦大的客戶作為重點,多聽取他們的定見,并按期訪問,構(gòu)成軌制;其次要狠抓落實,明了責任,對客戶發(fā)起的題目,要盡快、盡好地辦理,并層層落實責任制,兌現(xiàn)m懲。只有如許,行風評斷工作才華真正做到式樣和內(nèi)容、式樣和結(jié)果、式樣和目標的同等,我們的辦事才華真正讓當局安心,讓大眾寬解。也只有如許才華進一步變化見解,建立適應市場經(jīng)濟要求的辦事意識和機制,增進電力企業(yè)的改革與成長,把我們的行業(yè)風格構(gòu)筑進步到一個極新的程度。

寫報告經(jīng)驗54人覺得有用

關于個人自查自糾報告怎么寫

寫報告這事,得根據(jù)具體情況來定。像這種自查自糾的報告,關鍵是要反映實際情況,把問題說清楚。開頭部分,先把背景交代一下,比如工作開展到哪一步了,為什么要搞這個自查什么的,別直接跳進主題,不然顯得突兀。

中間這部分就很重要了,要把發(fā)現(xiàn)的問題一條條列出來。記得每條問題后面都要寫明原因,不能光說結(jié)果。比如說某項任務沒完成,就得具體講講是因為時間安排不當,還是人手不夠。這里有個小建議,如果問題比較多,可以分門別類整理下,這樣看起來更有條理。

針對每個問題,最好能提出改進措施。這可不是隨便編幾句應付了事,而是要結(jié)合實際情況提方案。比如發(fā)現(xiàn)溝通不暢,是不是可以定期開個碰頭會什么的。不過有時候?qū)懼鴮懼赡芫蜁浨懊嫣岬竭^的點,這時候最好回頭看看,別遺漏了重要環(huán)節(jié)。

結(jié)尾怎么寫?

簡單總結(jié)下,強調(diào)下整改的決心就行。要是有特別緊急的問題,也可以在這部分提一下優(yōu)先處理的事項。整個報告寫完后,自己得仔細檢查一遍,特別是數(shù)字和日期這些細節(jié),容易出錯。有時候?qū)懙臅r候太著急,就容易忽略一些小地方。

寫報告的時候,多用些專業(yè)術語會讓內(nèi)容看起來更嚴肅。像“流程優(yōu)化”“資源配置”之類的詞,用起來比較貼合實際。但也不能濫用,畢竟太過花哨反而讓人摸不清重點。再說了,報告不是越復雜越好,關鍵是要讓看的人能理解你的思路。

【第2篇】社區(qū)個人自查自糾報告怎么寫6100字

個人自查自糾報告

自參加公司開展的自查自糾活動以來,本人認真學習領會黨的十八大、十八屆三中全會的有關文件、____系列重要講話以及公司下發(fā)的各種文件,并結(jié)合自身工作實際,深入細致地查找自己在學習態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面存在的問題。作為一名分公司的管理人員,更應該深刻剖析存在問題的原因,提出切實可行的整改措施,切實轉(zhuǎn)變作風,提高工作效率?,F(xiàn)將本人自查自糾情況報告如下:

一、存在的主要問題

(一)學習缺乏主動性,不夠系統(tǒng)、不夠深入。作為企業(yè)的基層管理人員,需要有較高的政策理論水平和較強的業(yè)務技能知識,才能做到實現(xiàn)理論聯(lián)系實際、理論指導實際,而我目前與這樣的理想狀態(tài)還存在一定差距。其根本原因有以下幾個方面,首先對學習的必要性認識不足,認為身處基層,只要把全年生產(chǎn)經(jīng)營指標任務完成,做到領用戶滿意,確保不發(fā)生安全責任事故就夠了,學不學一樣能搞好工作;其次學習方法欠佳,沒有把理論知識聯(lián)系實際工作去學,學習內(nèi)容也不夠全面、深入,疏于學習政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識。由于放松學習,自己的綜合素質(zhì)鮮有提升,就如同缺少了進步的深層動力。

(二)工作主動性有所欠缺。誠如前文提及到,作為基層管理者

可能只著眼于當前面臨的實際問題,而很少利用全局觀念去思考更為宏觀的問題。而缺乏創(chuàng)造性思維、缺乏進取精神也讓日常工作囿于簡單的“結(jié)果導向型”工作方式。要想成為一名優(yōu)秀的管理者,必須要在日常工作中理清思路、有的放矢、銳意進取,重新掌控在日常工作中的主動權。

二、存在問題原因分析

一是自身學習不夠,思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認識水平不高。特別是對馬列主義、***思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學習、理解不夠透徹和深入。沒能完全運用科學的理論武裝自己的頭腦、指導自己的言行,從而導致認識上、行為上的一些偏差。二是宗旨觀念不強,對照本次自查自糾活動的主題“勇于擔當、履職盡責”來說,在依法治企、降本增效、愛崗敬業(yè)、提升服務等方面還有一定的提升空間。三是自我要求不夠嚴格,反映出一定程度的失之于寬。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,有圖“完成任務”,“交差”的觀念,不講究精益求精。

三、整改措施

對照開展自查自糾工作的原則和指導思想,結(jié)合公司文件精神,認真反思和檢查自己的問題和不足,自查剖析存在問題的根源。認真面對,慎重對待,深刻檢查,提出改正自己的措施,為下步徹底改正自己的不足提供思路。 我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。

(一)刻苦學習,振奮精神.提高工作水平要自覺把理論學習作為自己的第一需要,聯(lián)系實際學,扎實深入學.學以致用,不斷提高工作水平,提高為人民服務的本領,杜絕“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”等不正之風,充分展示自己的能力。要把自己空余的時間都放在學習上,學習黨的基本路線、方針,政策,學習分管業(yè)務,不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增強自己的才干,提高駕馭工作的能力。

(二)開拓創(chuàng)新,不斷進取,要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習慣勢力的束縛,不因循守舊,要創(chuàng)造性地開展工作,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,找出新思路、新方案,落實新舉措,開創(chuàng)新局面。著力做到在依法治企、降本增效、履職盡責、安全監(jiān)督、提升服務等“六個勇于擔當”,為實現(xiàn)“六個一”目標奠定堅實的基礎。要嚴格要求自己,克服松懈心理和懶散情緒,樹立嶄新的奮斗目標,保持旺盛的精力,積極肯干,吃苦耐勞,為實現(xiàn)“企業(yè)發(fā)展、成果共享、員工幸?!钡摹八{天夢”貢獻出自己的一份綿薄之力。

篇二:社區(qū)干部自查自糾總結(jié)

通過對辦黨委作風轉(zhuǎn)變年文件精神和“三個代表”重要思想及全面貫徹落實科學發(fā)展觀,深入貫徹落實黨的十七大精神,結(jié)合黨的先進性教育的學習,我全面總結(jié)了自己近幾年來的思想、工作和生活等方面的情況,深入剖析,努力做到自我檢查,找準問題,對癥分析,以期達到自我教育、自我提高、自我完善、自我反省、修正缺點的目的。 結(jié)合自身實際,先將自查自糾結(jié)果匯報如下:

一、當前存在的缺點和不足

1、理論知識學習不夠深入。平時由于工作較多,對專業(yè)理論知識的學習不夠全面,淺嘗輒止,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入挖掘理論內(nèi)涵,把握精神實質(zhì),思想上缺乏緊迫感,其次不能將理論和實際有機結(jié)合起來,工作中存在理論脫離實際的現(xiàn)象。

2、工作中缺乏創(chuàng)新意識,滿足于工作現(xiàn)狀。缺乏鉆研精神,對新形勢下工作的新情況、新問題認識不夠,沒有很好的從實際出發(fā),使自己在某些方面的能力、水平,與適應新形勢工作發(fā)展的要求有差距。

3、是對社區(qū)干部黨員的學習教育抓得不力,學習制度堅持不好,抓落實少,沒有檢查、考核措施,抓學習缺乏計劃性和系統(tǒng)性,也缺乏必要的學習和培訓,學習中理解不深,聯(lián)系實際不夠,沒有取得應有的效果。

二、存在問題的原因:

對理論學習重要性和必要性的認識不足。實事求是的說,我還是比較愛學習的,但近幾年來,由于工作中要忙于日常事務應酬,考慮事情又太多,靜不下心來,加上有時把學習理論當軟任務,把業(yè)務工作作為硬指標,

便出現(xiàn)了不愿意擠出時間來學習,理論學習與業(yè)務工作脫節(jié)的現(xiàn)象。同時始終認為自己事業(yè)心比較強,只要不犯錯誤,思想是不會變到哪里去,盡心盡職地做好工作就行了,因此,也就放松了學習,造成了小成即滿的思想狀況。同時也就放松了干部黨員的學習,形成了輕視理論、忽視學習的傾向。

三、今后的努力方向

經(jīng)過分析,找到了問題,查明了原因,在今后的工作中,要從以下幾方面做起,切實改變作風,加強自身建設:

1、進一步提高對政治理論學習重要性的認識,增強學習的自覺性。事實上,學習的過程是一個自我提高的過程,也是一個工作創(chuàng)新的過程,更是一個經(jīng)驗積累的過程。只有勤于學習,善于學習,才能厚積薄發(fā),游刃有余的處理面對錯綜復雜的工作事務。因此,在以后不斷提高自身政治理論的同時,也要注重將理論和工作實踐相結(jié)合,做到學以致用,學用相長??朔图m正輕視理論學習傾向,糾正理論學習不夠深入的問題,更加自覺處理好工作和學習的關系,深入系統(tǒng)的學習理論知識,進一步掌握精神實質(zhì),指導好工作實踐。用樹新風、強作風的要求對照檢查自己、約束自己。

2、樹立開拓新思想,養(yǎng)成勤于思考的習慣,增強工作的主動性,對工作敢想敢干。在工作中要積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創(chuàng)造性的開展工作。

3、要改進工作作風,求真務實,狠抓落實。端正良好的工作態(tài)度,積極進取,將工作落到實處,堅決杜絕形式主義。深入了解當前形勢,培養(yǎng)正確的價值取向,使辦黨委下達的工作和任務能夠圓滿完成。

總之,在以后的工作中,我會著力提高自身的思想、政治、理論和專業(yè)素養(yǎng),增強責任感、使命感和緊迫感,把工作落到實處,開拓進取,全面進取,使工作取得更好的成績。

篇三:社區(qū)工作者自查報告

社區(qū)作風整頓自查報告 按照九成宮鎮(zhèn)黨委、政府要求,全鎮(zhèn)全社區(qū)開展了“思想紀律作風整頓”活動。我立足實際,展開了思想紀律作風整頓活動的付諸實施。以下是我作為一名社區(qū)工作人員的自查自糾報告:

一、 立足工作實際,認真自查,找出主要問題和不足

1、 自身素質(zhì)能力有差距。作剛參加社區(qū)工作的人員,感覺自身的綜合能力還比較欠缺。一是工作經(jīng)驗比較缺乏。我進入單位的時間不長,對我而言工作思路還比較局限,工作經(jīng)驗還不豐富。二是理性思考的能力不夠。社區(qū)工作繁雜、人手少,很多時候思考問題、工作經(jīng)驗等方面的積累還不夠,有力不從心的感覺。

3、工作作風不夠扎實。對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強,只求過得去、不求過得硬。

以上是影響本人社區(qū)工作的主要問題與不足。

二、對癥下藥,對主要問題和不足進行著力整改 具體整改措施是:

1、加強學習,提高自身的思想素質(zhì)和工作能力

堅持把學習放在第一位,切實提高自身素質(zhì)。作為社區(qū)服務中心的一員,要不斷豐富自己的專業(yè)知識和業(yè)務水平,

不斷提高工作能力,確保工作操作的程序性、規(guī)范性、嚴肅性,以便更好地完成領導交辦的各項工作任務。

2、堅持務實作風,強化宗旨觀念。

一是踏踏實實地做好本職工作。今后更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,刻苦鉆研,提高業(yè)務能力,使自己能夠更加準確地把握社區(qū)工作的發(fā)展方向,更好地找準工作定位,創(chuàng)新工作思路,盡心盡力完成社區(qū)服務中心的各項工作。二是樹立務實形象。在工作作風上,要堅持實事求是,做到知實情、出實招、辦實事、求實效;要矯正思想偏差,把工作作為樂趣看待,不斷充實工作內(nèi)容,要敬業(yè)、奉獻、求實、開拓、創(chuàng)新。

總之,我將通過這次思想紀律作風整頓活動,從本質(zhì)上轉(zhuǎn)變工作作風,提升我的整體素質(zhì),真心實意為居民服好務,為社區(qū)工作做出自己應有的貢獻。

篇四:社區(qū)自查自糾報告

為了認真貫徹落實上級文件精神和創(chuàng)先爭優(yōu),結(jié)合我社區(qū)實際,切實開展____年政風行風評議工作,進一步改進我社區(qū)工作作風,由主任督導,全體人員參與,進行了行風自查自糾工作。現(xiàn)將我社區(qū)的自查情況匯報如下:

一就社區(qū)黨建工作而言

我社區(qū)黨支部的領導下,班子成員講政治、講黨性、講大局,能按照民主集中制原則議事。班子領導之間溝通順暢,經(jīng)常交心談心,社區(qū)重大事務做到集體研究、集體決策。班子成員之間團結(jié)、協(xié)作,作風正派,熟悉黨務,通曉業(yè)務,嚴以律己,無違紀違法行為。上級下達的各項目標任務都能及時安排、部署、落實,同時,加強了對社區(qū)群眾工作的領導,及時做好社區(qū)工青婦老等組織的工作,為社區(qū)居民提供服務,積極開展好、落實好各種社區(qū)黨建工作。

二就社區(qū)服務而言

我社區(qū)一直致力于居民的的生活保障、養(yǎng)老、醫(yī)療等問題,想群眾之所想,急群眾之所急,本著傾情、傾心、傾力的原則,為居民提供及時、優(yōu)質(zhì)的服務。積極為居民辦理城市居民醫(yī)療保險,為特困戶、老弱病殘等弱勢群體申報低保補助、廉租房和經(jīng)濟適用房,為殘疾人申請醫(yī)療救助和輔具器械。關愛轄區(qū)青少年,聯(lián)合社區(qū)關工委精心設計載體為青少年開展豐富多彩的假期活動,提高了社區(qū)的教育軟環(huán)境實力,尤其今年又在上級的指導下建立了延安精神教育基地,成立五老隊伍開展未成人教育。社區(qū)的老年協(xié)會也在積極開展活動。社區(qū)文化氛圍濃厚,每逢國慶、七一等節(jié)日,精心策劃形式多樣的居民文藝匯演,增加了社區(qū)的文化氛圍,為文明和諧社區(qū)建設奠定了良好而又堅實的基礎。

搭建平臺,全力維護社會穩(wěn)定。我社區(qū)積極引導居民自覺抵制封建迷信、黃、賭、毒和邪教的腐蝕,提倡文明的科學生活方式。調(diào)解鄰里糾紛,對重點矛盾調(diào)化化解。對轄區(qū)流動人口做到底子清,心里明,重點人頭重點掌握,重點時段重點防控,防止發(fā)生嚴重影響社會穩(wěn)定的涉訴群體的事件,防止進京上訪事件,防止邪教重新活動,維護社區(qū)的安定團結(jié),全年未發(fā)生一起集團上訪事件。

三就嚴明紀律,確保政令暢通而言。

因為依法行政和行風建設以及規(guī)范社區(qū)管理服務,事關人民群眾的切身利益,事關我社區(qū)的持續(xù)、穩(wěn)定和健康發(fā)展。我社區(qū)黨支部要求,全體人員統(tǒng)一思想、提高認識,做到令行禁止。加大對在職不在崗,在崗不工作,工作不盡職的查辦力度,嚴肅查處效率低下、作風粗暴、門難進、臉難看、事難辦、話難聽的行為。堅持把社區(qū)服務及時高效和維護群眾合法權益有機結(jié)合起來,既要做到堅定不移地保障社區(qū)和諧建設,又要做到堅定不移地推進依法行政和行風建設,規(guī)范管理服務,維護群眾合法權益,不斷提升社區(qū)工作水平。

四、存在的問題和下一步的打算

在綜合治理工作中的一些探索和做法與轄區(qū)特殊的環(huán)境和治安形勢還有差距,與居民的期盼還有差距,在今后的工作中,我們將把各種制度,責任落實好,以點帶面扎實開展平安創(chuàng)建工作,進一步做好社區(qū)義務治安巡邏工作。同時吧延安精神教育基地做好做強,在延安精神在楓樹岸發(fā)光!

篇五:社區(qū)主任自糾自查總結(jié)

一年來,在辦事處的正確領導下,在同志們的配合下,本人堅持全心全意為人民服務的宗旨,以加強社區(qū)管理、提高社區(qū)服務質(zhì)量為重點,以完善社區(qū)各項服務職能為己任,求真務實、開拓創(chuàng)新,各項工作取得了明顯成效。

一、努力學習,適應形勢

一是認真學習政治理論,用“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦,指導各項工作。同時,認真學習黨的路線、方針、政策,將精神實質(zhì)轉(zhuǎn)化為自己的自覺行動。二是認真學習業(yè)務知識。抓住各級各類培訓機會,努力掌握社區(qū)工作所必備的專業(yè)知識。主動從《社區(qū)》、《共產(chǎn)黨人》、《領導科學》等書本雜志中學習領導科學和管理藝術,借鑒外地工作經(jīng)驗,增長自己的工作能力。三是虛心向同事、群眾學習,學習他們良好的工作方法和扎實的工作作風。我把學到的本領運用到工作之中,改進了工作方法,提高了工作效率,為較好地履行職責打下良好的基礎。

二、作風民主、團結(jié)協(xié)作

團結(jié)出戰(zhàn)斗力、團結(jié)出生產(chǎn)力。團結(jié)是做好一切工作的基礎。在團結(jié)問題上,我堅持做到以下三點:一是堅持公正,工作上充分發(fā)揮大家的主觀能動性,按照工作分工,各負其責。二是認真執(zhí)行民主集中制,不搞一言堂,重大問題集體研究決定。三是廣開言路,積極營造各抒己見氣氛,鼓勵他們?yōu)樯鐓^(qū)建設出謀劃策,凡有利于社區(qū)建設的意見和建議都能積極采納,并付諸實施,形成了一個團結(jié)協(xié)作的工作堡壘。

三、識大體、顧大局,責任到人,勤奮工作

在一年當中,首先,上級安排的各項工作,我都積極帶領社區(qū)員工,盡早盡快,提前完成工作任務,一旦社區(qū)工作與上級安排的工作發(fā)生沖突,以上級安排的工作為主,社區(qū)工作排在第二,同時,本社區(qū)每個人分工明確,責任到人,計劃生育、人民防空、勞動保障工作取得了顯著成績。加點按時完成工作任務。在工作中,能夠早上班、晚下班,不叫苦不叫累,不計較個人得失,工作任勞任怨,非常勤懇。

四、存在的問題

一年來,工作中雖然取得了一些成績,都是與辦事處領導的領導和同志們的努力工作分不開的,我在工作當中,還存在一些不足,比如工作中領導方法有待于繼續(xù)提高,思想政治還不能完全跟上當前形勢等。

五、下一步努力方向

隨著開展“大反思、大檢討”活動的不斷深入,我更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己各方面素質(zhì)的信心和決心,下一步,我將從以下幾個方面進行整改提高:

1、深入學習,提高自己綜合素質(zhì)

樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,與時俱進、開拓創(chuàng)新。切實加強政策法規(guī)學習,認真學習有關法律法規(guī)和有關文件政策,并要在學習中去理解,去貫徹,不斷提高自身工作能力、自身修養(yǎng)及政策水平;扎實地學習自己的業(yè)務知識,自覺按規(guī)律辦事;切實努力

學習現(xiàn)代科學技術知識,緊跟時代前進步伐,學用結(jié)合,不斷增強為人民服務的本領。

2、加強服務,大膽創(chuàng)新。

要善于總結(jié)工作的得與失,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足,不斷提出改進工作的新辦法、新思路,努力做好自己的本職工作。樹立強烈的自覺意識和責任意識,牢記全心全意為人民服務的宗旨,大膽工作,始終把群眾滿意不滿意作為工作的標準,促進社區(qū)和諧發(fā)展。

3、開展批評與自我批評。

要堅持原則,增強觀念,以嚴格的標準要求自己,勇于承認自己的缺點和不足,勇于開展批評與自我批評,多征求領導和同事們的意見,以獲得更多的批評幫助,達到改正錯誤、共同提高的目的。

任期以來,我雖然做了一些工作,但離上級部門的要求還有一些差距。今后,我將在辦事處的正確領導下,進一步調(diào)整工作思路,加大工作力度,改進工作方法。

寫報告經(jīng)驗13人覺得有用

寫報告這件事,說復雜也復雜,說簡單也簡單。關鍵是要清楚自己的目的,弄明白為什么寫這份報告,是為了匯報工作情況,還是為了總結(jié)問題?這得想清楚。報告不是隨便寫寫就行的,得有針對性。

報告開頭部分最好簡明扼要,直奔主題。比如寫社區(qū)個人自查自糾報告,就得先說說自己這段時間做了哪些事情,特別是跟工作相關的。這部分內(nèi)容要具體,不能太籠統(tǒng)。比如檢查了哪些地方,發(fā)現(xiàn)了什么問題,這些問題是怎么產(chǎn)生的,這些問題又會對工作產(chǎn)生怎樣的影響,這些都要交代清楚。要是只說一堆空話套話,那報告就沒什么意義了。

接著就是解決問題的部分了。針對前面提到的問題,提出具體的改進措施。比如說某個地方管理不到位,那就要明確責任人,制定整改計劃,規(guī)定完成時間。不過這里有個小問題需要注意,有時候人們?nèi)菀缀雎约毠?jié),比如整改措施寫得太籠統(tǒng),沒有具體的執(zhí)行步驟,這樣就很難落實到位。所以寫的時候得特別留意,確保每一條措施都能落地。

寫報告的時候,還有一點很重要,就是要結(jié)合實際情況。如果報告脫離了實際,就失去了它的價值。比如在社區(qū)工作中,涉及到居民的生活安全問題,就不能光靠理論去分析,得結(jié)合具體案例來說明。這樣才能讓讀者感受到問題的緊迫性和重要性。

書寫注意事項:

報告的語言表達也很關鍵。既要專業(yè)又要通俗易懂。如果用一堆專業(yè)術語堆砌,可能會讓讀者看得一頭霧水。但也不能太隨意,畢竟這是正式文件。所以寫的時候得拿捏好這個度,既能讓專業(yè)人士看明白,也能讓普通讀者理解。

【第3篇】個人自查自糾活動報告怎么寫1050字

個人自查自糾活動報告

自開展個人自查自糾活動以來,本人能認真學習領會有關精神,并結(jié)合自身工作實際,深入細致地查找存在的問題,剖析存在問題的原因,提出切實可行的整改措施,切實轉(zhuǎn)變作風,提高工作效率,現(xiàn)就本人自查自糾情況報告如下:

一、存在的主要問題

(一)學習缺乏主動性,不系統(tǒng)、不深入。學習不夠主動,往往要局里組織學習時才學習,自己沒有學習計劃,即使自己有時想到要學習,但又不知學什么東西,拿起書又學不進去。在學習的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠,有許多東西往往學后就丟,淺嘗輒止,鉆得不深,學得不夠。

(二)工作主動性有所欠缺,自己對自己沒有嚴格地要求,往往滿足完成任務。如何創(chuàng)造性地開展工作思考的不夠。

(三)進取意識不強,性情急躁,工作方法簡單。缺乏進取精神,有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒,思想消極,不主動找原因,使自己工作陷于被動。

二、存在問題原因分析

一是自身學習不夠,思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認識水平不高。特別是對馬列主義、***思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學習、理解不夠透徹和深入。沒能完全運用科學的理論武裝自己的頭腦、指導自己的言行,從而導致認識上、行為上的一些偏差。

二是宗旨觀念不強,自身定位不準,全心全意為人民服務的宗旨停留在口頭上,沒有真正付諸實踐。作為一名共產(chǎn)黨員,沒有以人民公仆的標準嚴格要求自己,一定范圍內(nèi)、某些事情上等同于普通群眾。

三是自我要求不夠嚴格,反映出一定程度的失之于寬。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,有圖“完成任務”,“交差”的觀念,不講究精益求精,而是草率了事;有時說話做事也沒考慮自己的身份和所處環(huán)境,圖一時之快,該說的說,不該說的也隨口而出,沒有過多考慮會造成什么影響和后果。

三、整改措施

1、刻苦學習,振奮精神.提高工作水平要自覺把理論學習作為自己的第一需要,聯(lián)系實際學,扎實深入學.學以致用,不斷提高工作水平,提高為人民服務的本領,充分展示自己的能力。要把自己空余的時間都放在學習上,學習黨的基本路線、方針,政策,學習分管業(yè)務,不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增強自己的才干,提高駕馭工作的能力。

2、開拓創(chuàng)新,不斷進取,要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習慣勢力的束縛,不因循守舊,要創(chuàng)造性地開展工作,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,找出新思路、新方案,落實新舉措,開創(chuàng)新局面。要嚴格要求自己,克服松懈心理和懶散情緒,樹立嶄新的奮斗目標,保持旺盛的精力,積極肯干,吃苦耐勞,努力將工作做到最好。

寫報告經(jīng)驗49人覺得有用

個人自查自糾活動報告怎么寫

寫報告這事,其實挺講究的,得有章法。開頭部分,先把背景交代清楚,比如這次自查自糾活動是怎么回事,為什么要搞這個活動。這就好比說個故事,先得有個開頭,不然別人不知道你在講什么。要是開頭就亂七八糟的,后面的內(nèi)容就不好理解了。

接著就是寫具體的問題了。這里頭得把自己查出來的問題一條條列出來,不能含糊其辭。比如說工作上的失誤,就得明確到具體的時間、地點、人物,還有當時的情況。這樣寫出來的內(nèi)容才實在,不然人家會覺得你是在糊弄事。不過有時候?qū)懙臅r候,可能會因為記憶不太清晰,就把時間寫錯了,這得注意一下。

接下來就是分析問題產(chǎn)生的原因。這部分很重要,不能只是一味地找借口。得從自身找原因,是態(tài)度問題還是能力不足,或者是流程出了問題。如果分析不到位,那改進措施也就無從談起。有時候?qū)懼鴮懼?,可能會把因果關系寫反了,這就要多檢查幾遍。

改進措施這部分也不能馬虎。針對前面找出的問題,得想出具體的解決辦法。不能光喊口號,得有實際的操作步驟。比如加強培訓,完善制度,這些都得說得清清楚楚。有時候?qū)懙臅r候,可能會漏掉一些關鍵點,這就需要反復核對,確保沒遺漏。

最后就是寫總結(jié)。這里不是簡單的重復前面的內(nèi)容,而是要把整個自查自糾的過程做一個概括性的描述。說說自己通過這次活動學到了什么,以后該怎么避免類似的問題。寫總結(jié)的時候,可能因為急于收尾,就會草草了事,這就不太好。要認真對待,把該表達的意思都說清楚。

寫報告的時候,格式也很重要。標題、正文、署名這些都得齊全。要是格式不正確,就顯得不專業(yè)。有時候?qū)懼鴮懼?,可能會忘記寫署名,這可是大忌。寫完后最好能找個同事幫忙看看,說不定能發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的小問題。

【第4篇】個人自查自糾整改報告精選怎么寫5650字

個人自查自糾整改報告1

按照全市開展“治五風、創(chuàng)五優(yōu)”活動要求,本人從工作、學習等方面進行自查自糾,雖無嚴重的“庸、懶、散”現(xiàn)象,但也存在以下問題:

一、存在的問題

1.學習意識不強,本人對于工作學習不夠深入,思考不夠全面,調(diào)研不夠細致,常因工作繁忙或其他借口而放松學習和自我深造。缺乏系統(tǒng)、主動地學習,理想上逐漸缺乏多學習多研究多實踐的*,事業(yè)心、責任感、緊迫感也不夠強

2.工作要求不高。對自己缺乏高標準、高要求,在工作上存在過得去就行的思想,缺乏精益求精精神。對待工作有時不夠主動、積極,滿足于完成機關和領導交辦的任務,未把工作做細、做實、做深。

3.創(chuàng)新意識不強。工作中,存在著因循守舊的觀念,習慣于按舊框框辦事,缺少創(chuàng)新意識。比較習慣于老套路、老辦法,憑自己的經(jīng)驗辦事,導致創(chuàng)新能力不強,往往對于一些新問題、新困難感到不適應。

二、存在問題的主要原因

以上問題的存在,本人進行了深刻剖析,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。主要還是思想上對政治學習認識不夠,平時雖按時參加政治學習,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,理論與實踐脫節(jié)。問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來,主要有以下幾點:

(一)沒有把政治理論學習放在重要位置,放松理論學習和思想改造。在理論學習上不能掌握科學理論的精神實質(zhì)和科學體系,并沒有達到學習的應有目的,影響了理論學習水平的提高。

(二)作為人民公仆的宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造,有時產(chǎn)生松口氣的念頭,認為自己工作已經(jīng)很努力了,致使對業(yè)務工作有時不夠深入,滿足于不出問題。

(三)自我要求有所放松,忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學習上就學習抓學習,而不去研究思考問題。個人自查自糾整改報告本人將以此次活動為契機,常懷律己之心,常修為人之道,實現(xiàn)“五個提升”:提升政治思想覺悟特別是明辨是非的能力,提升宗旨意識和奉獻精神,提升大局意識和團隊精神,提升學習的自覺性和履職能力,提升作風紀律和個人修養(yǎng)。我將從以下幾個方面來提高自己:

三、整改措施

隨著整治活動的不斷深入,通過對自身存在問題的排查,更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

(一)加強政治理論學習,努力提高自身素質(zhì)。全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策,*思想、鄧小平理論和

(二)進一步改進工作作風。以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,切實轉(zhuǎn)變工作作風、提高工作效率,腳踏實地、勤勤懇懇的完成各項工作任務,努力開拓工作新局面要努力做到克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除平庸懶散,迎難而上,積極*工作;對遇到的問題進行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種.種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個人具體情況和自身工作特點,不斷完善和提高自己,腳踏實地地投入到市場規(guī)范監(jiān)督管理的事業(yè)中去。

(三)求真務實、開拓創(chuàng)新。一是想問題、辦事情,做決策都要堅持從實際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話,敢于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作,大膽地投身到工作實踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實際出發(fā),不斷探索真理、研究新問題、解決新問題,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。

1、工作作風情況。雖然我們沒有出現(xiàn)服務態(tài)度生硬,“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的問題;敷衍塞責、推諉扯皮、等問題;但是在服務質(zhì)量、辦事效率上還有待提高。

2、人員綜合業(yè)務素質(zhì)達不到理想程度的工作要求。需進一步配齊人員,完善工作責任和工作紀律。

3、工作的方式方法不能與時俱進。

一是要提高認識;

二是要端正態(tài)度;

三是要認真整改;

四是制定措施;

五是抓好落實;

六是要達到目的。

力爭通過政風行風評議工作使我們?yōu)槊穹盏囊庾R明顯增強,增強自身素質(zhì),提高工作效率。

經(jīng)過深入的自查自糾,結(jié)合本科室的職能職責,我們會認真對待這次政風行風評議工作及做好以下工作:在今后工作中,充分發(fā)揮主觀能動性,以改革創(chuàng)新的精神,不斷探索先進的方法,深入基層調(diào)查研究,總結(jié)提煉群眾經(jīng)驗,強化學習,完善機制,不斷提高服務群眾工作的質(zhì)量和效率。認真執(zhí)行,按照“一張笑臉相迎、一聲您好問候、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片誠心辦事”的工作規(guī)范要求,認真接待做好各項工作,堅決克服“門難進、臉難看、事難辦”問題,對立“務實、高效、勤政、廉潔”的良好工作形象。

認真按照縣糾風辦的安排進行自查自糾工作,自我落實行風評議工作的任務和責任,結(jié)合當前工作實際進行自我對照,認真查找在行風上存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),提出加強行風建議的整改措施,按照邊評邊改的原則,采取切實有力的措施,能夠整改中的立即整改,解決機關作風建設中帶有普遍性、傾向性的問題。同時,堅持內(nèi)查和外督相結(jié)合,促進自我的行風廉政建設工作。

個人自查自糾整改報告2

一、存在的問題按照公司領導要求,本人從工作、學習等方面進行自查自糾,雖無嚴重的“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象,但也存在以下問題:

1.學習意識不強,本人對于工作學習不夠深入,思考不夠全面,調(diào)研不夠細致,常因工作繁忙或其他借口而放松學習和自我深造。缺乏系統(tǒng)、主動地學習,理想上逐漸缺乏多學習多研究多實踐的*,事業(yè)心、責任感、緊迫感也不夠強。

2.工作要求不高。對自己缺乏高標準、高要求,在工作上存在過得去就行的思想,缺乏精益求精精神。對待工作有時不夠主動、積極,滿足于完成部門和領導交辦的任務,未把工作做細、做實、做深。如:領導多次提出的變電站雜草未及時清除的問題,始終未提出有效的解決辦法。

3.創(chuàng)新意識不強。工作中,存在著因循守舊的觀念,習慣于按舊框框辦事,缺少創(chuàng)新意識。比較習慣于老套路、老辦法,憑自己的經(jīng)驗辦事,導致創(chuàng)新能力不強,往往對于一些新問題、新困難感到不適應。

二、整改措施

隨著自查自糾活動的不斷深入,通過對自身存在問題的排查,更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

(一)加強政治理論學習,努力提高自身素質(zhì)。全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策,*思想、鄧小平理論和

(二)進一步改進工作作風。以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,切實轉(zhuǎn)變工作作風、提高工作效率,腳踏實地、勤勤懇懇的完成各項工作任務,努力開拓工作新局面要努力做到克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除平庸懶散,迎難而上,積極工作;對遇*到的問題進行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種.種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個人具體情況和自身工作特點,不斷完善和提高自己,腳踏實地地投入到后勤服務管理的事業(yè)中去。

(三)求真務實、開拓創(chuàng)新。一是想問題、辦事情,做決策都要堅持從實際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話,敢于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作,大膽地投身到工作實踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實際出發(fā),不斷探索真理、研究新問題、解決新問題,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。

經(jīng)過深入的自查自糾,結(jié)合本部門的職能職責,我會認真對待這次廉政自查自糾整改及做好以下工作:在今后工作中,充分發(fā)揮主觀能動性,以改革創(chuàng)新的精神,不斷探索先進的方法,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)查研究,總結(jié)提煉員工和群眾經(jīng)驗,強化學習,完善機制,不斷提高服務工作的質(zhì)量和效率。認真執(zhí)行,按照“廉潔自律”的工作規(guī)范要求,認真接待做好各項工作,堅決杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象,樹立“務實、高效、勤政、廉潔”的良好工作形象。

個人自查自糾整改報告3

xxx___在全國兩會上提出領導干部“三嚴三實”的要求,我對照“爭當好干部”活動的好干部標準,聯(lián)系自己的思想和工作實際,自覺“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,查擺自身存在的問題,剖析原因并提出自查自糾整改報告:

一、存在的主要問題

1、理論功底不高,運用理論指導實踐不夠

一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現(xiàn)象,特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統(tǒng)性不強,學習效果不佳。二是學習制度堅持的不好??陀^上強調(diào)工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。

三是學用結(jié)合的關系沒有處理好。在理論體系把握上和“融會貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應,忽視了理論對實際工作的指導作用,導致理論學習與實際工作脫節(jié),對待理論學習,只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來。

2、群眾意識不強,為民服務的宗旨不夠

一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查,不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實際困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄,群眾意識差的表現(xiàn)。

3、工作作風不實,求真務實的精神不夠

一是欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。二是對有關的政策法規(guī)研究不夠,工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,深入基層和村組調(diào)查研究不夠,對全市的工作指導和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。

二、存在問題的主要原因

1、政治理論學習不夠深入,政治理論修養(yǎng)不到家

一是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。

二是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領導干部政治上成熟的基礎,只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅定。

2、群眾工作經(jīng)驗缺乏,宗旨觀念有所淡化

對黨的群眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神,指導工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務群眾,缺乏真功夫。

3、改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮斗的精神

共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入,滿足于完成領導交辦的任務,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

三、今后改進措施與努力方向

1、要進一步加強理論學習,增強理論功底

提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神

共產(chǎn)黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,要深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。

3、要進一步務實創(chuàng)新,增強工作實效

要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞我市的長遠發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責做好各項工作。

4、要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力

在當前社會還存在腐敗現(xiàn)象情況下,要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗,做到自重、白警、白省、自勵,做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣;要加強道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

總之,今后我將在領導和同志們的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務,為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展多作貢獻。

以上就是小編為大家收集的個人自查自糾整改報告范文精選,想要了解更多相關內(nèi)容,請關注。

寫報告經(jīng)驗30人覺得有用

寫個人自查自糾整改報告的時候,得把情況說清楚。先得交代背景,就是為什么要寫這個報告,是因為上級檢查發(fā)現(xiàn)問題了,還是自己主動查的,這點很重要。接著要列出具體的問題點,比如工作流程上的漏洞,或者是個人態(tài)度上的偏差,這一步不能省略。

問題找出來后,就得分析原因了。有的可能是技術上的短板,有的則是管理上的疏忽。這里需要注意的是,別光顧著指責別人,也要反思自己的責任。比如某個環(huán)節(jié)出了差錯,是不是因為溝通不到位,或者是因為執(zhí)行力度不夠。

接下來就該制定整改措施了。每個問題都要對應一個解決辦法,不能含糊其辭。比如,如果是技術問題,那就得加強培訓;如果是管理問題,那就得調(diào)整制度。措施得具體可行,最好能明確責任人和完成時間。

在寫報告的時候,用詞要恰當。有些話聽起來很正式,但實際上沒什么用,像什么“重大改進”之類的詞,不如直接說清楚怎么做。另外,報告里提到的數(shù)據(jù)和事實一定要真實可靠,不能憑空捏造,不然后續(xù)跟進起來會很麻煩。

有時候?qū)憟蟾骐y免會遇到一些細節(jié)上的小問題。比如數(shù)字寫錯了,或者時間記混淆了,這種情況一旦被發(fā)現(xiàn),就會顯得很不專業(yè)。所以寫完后最好多檢查幾遍,尤其是關鍵的地方,千萬別圖省事就交上去。

小編友情提醒:

整改報告不是一錘子買賣,還得跟蹤效果。如果問題解決了,那得記錄下來,作為以后工作的參考;要是沒解決,就得繼續(xù)想辦法,直到徹底改過來為止。整個過程都要保持透明,讓大家都能看到改進的過程和成果。

【第5篇】四風問題個人自查自糾整改報告怎么寫1300字

xx學校按照區(qū)教體局的部署和安排,對照隱形“四風”14個方面的問題,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式,深入查擺,建立臺賬,分析問題癥結(jié),剖析思想根源,切實從源頭上抓好治理,加強監(jiān)管,堵塞漏洞,現(xiàn)匯報如下:

一、高度重視,認真組織實施。學校成立領導小組,校長任組長親自抓、負總責,各項整治任務責任明確,積極組織,周密部署。

二、對照隱形“四風”14個方面的問題查擺如下:

1、公款吃喝轉(zhuǎn)移到位置偏遠的農(nóng)家樂等隱蔽場所,以會議、培訓等公務活動名義隱匿招待費開支,私客公待等問題:學校無違規(guī)接待。

2、沒有干部教師接受學生家長宴請:

3、公務超標車掛私人戶頭、掛用虛假牌照、“私車公養(yǎng)”等問題,學校不存在公車。

4、操辦婚喪喜慶事宜“批發(fā)變零售”,私下收禮金,小范圍多次宴請等問題:黨員干部婚喪喜慶嚴格遵守上級規(guī)定。

5、沒有公款送禮“網(wǎng)購 快遞”等問題。

6、沒有干部教師收受學生家長“紅包”、“購物卡”等問題。

7、沒有違規(guī)發(fā)放津貼補貼或福利等問題。

8、教師在自己家中或在校外租房組織學生有償補習、雙休日和節(jié)假日到社會力量舉辦的培訓機構(gòu)授課等問題:沒有發(fā)生教師有償補課行為。

9、教師利用規(guī)定書目之外的教輔材料上課、布置作業(yè)、課下輔導等形式變相強制學生購買教輔材料、報刊雜志等問題:學校三令五申,沒有發(fā)生變相強制學生購買或推薦教輔材料、報刊雜志等問題

10、教師以關心學生學業(yè)進步、成長發(fā)展為由,隨意調(diào)整課程課時,對學生實施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴等問題:嚴格落實課程標準,無體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴等問題發(fā)生。

11、沒有發(fā)生違規(guī)組織教師職稱評聘、評先樹優(yōu)等侵害教師利益的問題。

12、不按規(guī)定布置作業(yè),讓家長代為批改作業(yè)等問題:按規(guī)定布置作業(yè),不讓家長批改,個別自制力差的學生,老師提醒家長督促或簽字。

13、向社會力量舉辦的培訓機構(gòu)泄露學生成績及家長信息:對學生和家長信息嚴格保密。

14、其他形式的隱形“四風”問題:

(一)存在的問題和不足

(1)教育學習不主動,理論與實際脫節(jié)。部分黨員教師在學習上還存在應付思想,主要表現(xiàn)在學習不主動、缺乏自覺性,不能很好的用科學的理論武裝自己,導致理論和實際相脫節(jié),開拓創(chuàng)新精神不夠,創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強。

(2)個別教師滿足于現(xiàn)狀,陶醉于過去取得的成績,不立新目標,缺乏新動力,教育教學質(zhì)量不能滿足群眾需求。

(二)努力方向及改進措施:

(1)進一步加強理論學習,增強理論基礎。從實際出發(fā),以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效,注在理論聯(lián)系實際,達到理論與實踐相統(tǒng)一。

(2)進一步改進工作作風,樹立無私奉獻的精神。把維護集體和學校的利益放在首位。要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受。

(3)進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。在金錢等誘惑面前經(jīng)得起考驗,做到自制、自勵、自潔,堅決反對享樂主義和奢靡之風;堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔。

(4)進一步務實創(chuàng)新,增強工作實效。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)教學工作新局面。

(5)嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責做好各項工作。

四風問題個人自查報告范文

寫報告經(jīng)驗99人覺得有用

四風問題個人自查自糾整改報告怎么寫

寫這類報告的時候,得先把基本情況說清楚,比如是誰寫的、寫給誰、為什么寫這報告。這部分內(nèi)容不能太啰嗦,但也不能太簡略,讓人看不明白。比如說開頭可以直接寫“本人某某某,現(xiàn)擔任某某職務,為響應上級關于整治‘四風’問題的要求,特此進行自查自糾,并形成此份整改報告?!?/p>

接下來就是重點了,要把自己工作中存在的問題一一列舉出來。這里需要注意的是,不能光說大話,得具體到某些事例上去。比如說在工作作風方面,有沒有出現(xiàn)懶散的情況?比如開會總是遲到早退,有時候甚至干脆缺席。這些問題得實事求是地反映出來,不能藏著掖著。

在反思原因這一塊兒,就要深挖一下為什么會這樣。可能是因為對工作的重視程度不夠,也可能是因為平時缺乏必要的監(jiān)督和約束。這里就容易出現(xiàn)一些不太嚴謹?shù)牡胤?,比如有些人會寫“由于種種原因?qū)е隆?,這樣的表述就顯得有點模糊不清了。其實可以試著換一種說法,比如說“經(jīng)過認真分析,我認為主要原因在于……”。

整改措施這部分很關鍵,得拿出具體的行動方案來。不能只是泛泛而談,說什么要加強學習、提高覺悟之類的空話。應該針對前面提到的具體問題,制定相應的改進措施。例如對于工作紀律松懈的問題,可以規(guī)定每天提前十五分鐘到崗,每周組織一次部門內(nèi)部的學習交流會等等。而且這些措施必須是可以落地執(zhí)行的,不能只是紙上談兵。

最后這部分也是容易出問題的地方,有些人在寫整改措施的時候,往往喜歡用一些比較大的詞匯,比如“徹底解決”、“完全杜絕”之類的話。但實際上,很多事情不可能一下子就做到完美,所以更合理的表達應該是“逐步改善”、“有效控制”這樣的措辭。

整個報告寫完之后,最好能找?guī)讉€同事或者領導幫忙看看,聽聽他們的意見。畢竟一個人有時候會忽略掉一些細節(jié),別人提出來后就能及時調(diào)整。當然,這個環(huán)節(jié)也有可能會出現(xiàn)點小狀況,比如有時候別人給出的意見并不完全正確,這時候就需要自己好好判斷一下,到底是采納還是堅持自己的想法。

【第6篇】為官不為個人自查自糾報告怎么寫1100字

一、自查自糾工作開展情況

我局召開了“為官不為、懶政怠政”專項治理活動動員會,局股級以上干部參加。會上,組織開展了專題討論,對照《方案》中的“為官不為、懶政怠政”八種行為形式,要求大家認真梳理查擺,找準問題、剖析原因、制定措施、積極整改。

二、自查情況說明

(一)加強組織領導。迅速成立了專項整治工作領導小組,制定了實施方案,部署召開了專項整治工作動員會議。

(二)深入對照檢查,認真開展自查自糾。結(jié)合本單位工作職責和個人承擔的責任,對照“為官不為、懶政怠政”的主要表現(xiàn),逐項檢查履職盡責情況,列出詳細專項整治清單,為專項整治工作打牢了基礎。

(三)制定整改措施,明確整改時限。對照自查自糾中發(fā)現(xiàn)的領導干部為官不作為突出問題,認真分析原因,制定有針對性的整改措施,明確整改時限,公開整改。

(四)加強督導檢查,形成長效機制。為確?;顒尤〉脤嵭?,加大對作風問題的檢查、整治和問責力度,積極探索加強干部作風建設的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機制相結(jié)合,加強督導檢查,制定詳細的督導檢查措施和辦法,認真檢查,確保件件有結(jié)果,事事有回音,列出具體案例,形成處理意見。

(五)嚴格檔案管理,建立健全專題臺賬。針對副科級以上干部13人、股級干部45人,共發(fā)現(xiàn)問題138條,對照其中5個整治重點:①群眾觀念淡薄;②工作執(zhí)行不力;③工作不敢擔當;④工作狀態(tài)不佳;⑤工作推諉扯皮等問題統(tǒng)一編號,納入工作管理臺賬實行動態(tài)管理。明確了專項整治責任人、整改措施、整改時限,整改結(jié)果。

三、下一步自糾工作打算

(一)強化學習,統(tǒng)一思想。一是加強理論學習,堅定理想信念。認真學習《黨章》及______一系列講話精神等,并堅持收看每天的新聞聯(lián)播,系統(tǒng)掌握中國特色社會主義理論體系,堅定走中國特色社會主義道路,努力成為共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的忠實踐行者。二是加強黨性學習,增強宗旨意識。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀和政績觀,及時清洗思想上的灰塵,把群眾放在第一位,問計于民、問需于民、問政于民,全心全意為人民服務。在思想上、行動上與___保持高度一致。

(二)強化紀律,務求實效。進一步強化工作紀律,堅持和完善調(diào)研制度和調(diào)研方式,深入群眾,把群眾的疾苦與需求真實地反映上來,尤其在解決深層次矛盾和問題上謀思路,出舉措,把調(diào)研成果有成效轉(zhuǎn)化為群眾辦實事做好事的實踐形式。對一些一時難以解決的問題,在探索和創(chuàng)新上下功夫,把解決問題做為創(chuàng)新的目標,在基層組織建設、黨員隊伍教育管理方面深入研究思考,精心制定方案,在廣泛征求基層及群眾意見的基礎上,探索推廣,以基層組織建設的新成效提供保障

寫報告經(jīng)驗53人覺得有用

寫報告這件事,說起來簡單,做起來可不容易。尤其是那種自查自糾的報告,既得把自己做過的事交代清楚,還得把問題找出來,這可不是隨便寫寫就能行的。

開頭怎么寫?

報告開頭得有個背景介紹,不然別人不知道你在說什么。比如,“這段時間我在某某部門工作,負責某某事情?!边@樣讀者就知道你是誰,干了什么。不過這里要注意,有些人在寫的時候可能會忘記交代背景,結(jié)果一上來就直接寫問題,這就有點突兀了。

接著就是寫自己的工作情況,這部分要詳細一些。你可以按照時間順序來寫,比如這個月做了什么,下個月又做了什么。但別忘了,寫的時候最好能帶上具體的數(shù)據(jù),像“處理了xx件事情,其中有xx件完成了?!边@樣的話,顯得更有說服力。不過有時候,有些人會漏掉數(shù)據(jù),只寫個大概,這就不太好。

接下來就是重點部分——自查自糾。這部分得認真對待,不能馬虎。你要把自己的問題找出來,不能藏著掖著。比如,“我發(fā)現(xiàn)自己的溝通能力還有待提高,有時候跟同事交流不夠順暢?!钡@里有個小地方需要注意,有些人在寫的時候可能會寫成“發(fā)現(xiàn)自己的溝通能力有待提高”,少了“還有待”三個字,雖然不影響理解,但總覺得差點意思。

然后就是整改措施了。這部分得寫出具體的計劃,不能只是泛泛而談。比如,“針對溝通問題,我打算多參加培訓,提升自己的表達能力。”但這里有個小問題,有些人可能會寫成“針對溝通問題,我打算多參加培訓,提高自己的表達能力?!边@里的“提升”和“提高”其實都行,但換一下總覺得怪怪的。

最后就是結(jié)尾了,這部分不用太復雜,簡單總結(jié)一下就好??梢哉f說自己以后的決心,像“今后我會更加努力,爭取把工作做得更好?!钡@里有個小細節(jié),有些人可能會寫成“今后我會更加努力,爭取把工作做得更好些?!倍嗔藗€“些”字,雖然不影響整體意思,但總覺得有點啰嗦。

寫報告的時候,這些小地方都得注意,不能大意。要是寫得不仔細,別人看了可能會覺得你不認真,所以一定要用心去寫。

關于個人自查自糾報告怎么寫(精選6篇)

關于個人自查自糾報告怎么寫?寫報告這事,得根據(jù)具體情況來定。像這種自查自糾的報告,關鍵是要反映實際情況,把問題說清楚。開頭部分,先把背景交代一下,比如工作開展到哪一步了,為什么要搞這個自查什么的,別直接跳進主題,不然顯得突兀。中間這部分就很重要了,要把發(fā)現(xiàn)的問題一條條列出來。記
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