【第1篇】整改報告匯總怎么寫4100字
消防整改報告 我校十分重視消防工作，校領(lǐng)導(dǎo)把它放到學校工作的首要位置來抓。為做好這項工作，我校認真開展自查整改工作，取得較好的成績。具體情況如下： 一、認真自查。我校是個老校，老化的東西不少。
一年來，我局在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下，認真貫徹落實黨的xx大、xx屆四中全會精神，緊緊圍繞樹立和落實科學的發(fā)展觀、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和實施人才強市戰(zhàn)略的目標要求，與時俱進，開拓創(chuàng)新，加強了公務(wù)員隊伍建
為認真落實省廳道路運輸局《關(guān)于印發(fā)〈全省道路運輸行業(yè)迎國慶保全運綜合整治工作實施方案〉的通知》精神，切實做好慶祝建國60周年和第十一屆全運會期間的道路運輸安全生產(chǎn)工作，決定在全市道路運輸行業(yè)開展迎國慶、保全運綜合整治 (以下
提高政工干部的能力素質(zhì)，是加強監(jiān)獄黨組織能力建設(shè)、實施人才戰(zhàn)略工程的重要內(nèi)容，也是提高監(jiān)獄整體建設(shè)水平的先決條件。從當前監(jiān)獄政工干部隊伍的實際情況看，應(yīng)著力提高六種能力。
xxx消防大隊：我公司是入駐開發(fā)區(qū)的中法合資企業(yè)，自企業(yè)入駐以來，得到了開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和貴單位的大力支持和扶助，生產(chǎn)經(jīng)營工作順利，企業(yè)發(fā)展勢頭良好。
經(jīng)過一段時間的師德師風教育學習，使我更加深刻體會了“敬業(yè)求實，為人師表”“教師是太陽底下最光輝的職業(yè)”等內(nèi)容的意義。本人從教至今已十三年了，在工作中堅持四項基本原則，熱愛____，遵紀守法，團結(jié)互助，處處以黨員的標準嚴
**中學自XX年年創(chuàng)辦以來，積極穩(wěn)妥地開展各項教育教學工作，進一步推進新課程改革，轉(zhuǎn)變教師的教育教學觀念，促進教師教學方式和教學手段的變革，實現(xiàn)學生學習方式的更新，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，努力開創(chuàng)了**中學教育教學工作的
一、征求到的主要意見和建議1.招商引資工作要與'三個集中'密切結(jié)合，宜工則工，宜農(nóng)則農(nóng)，不能為了引資而在園區(qū)外建設(shè)，浪費土地。2.進一步加大招商引資力度，加強對招商引資政策的宣傳3.加大對外來投資企業(yè)和外貿(mào)出口企業(yè)的政策扶持和保
為了確保我校安全工作順利進行，保證安全事故一個不能出，本學期我校從學校領(lǐng)導(dǎo)到全體師生對安全工作都十分重視。領(lǐng)導(dǎo)時時抓安全，思想絲毫不敢放松。學校老師經(jīng)常對學生進行安全教育，加強學生的安全意識。
開拓新思路再攀新高峰 ——對州示范學校評估小組督評反饋意見的整改報告 我校于XX年11月28日向縣教育局、縣政府教育督導(dǎo)室申報參加黔東南州普通初級示范學校評選。
一、前期工作匯報自開展村莊整治工作以來，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)和支持下，我們大魏莊村嚴格按照村莊環(huán)境整治工作的總體要求，以治理“臟、亂、差”為重點，以“五改一美”為抓手，以改善人居環(huán)境，提高生活質(zhì)量為目標，認真扎實地開
一、征求到的主要意見和建議1.搞好水資源的保護，搞好農(nóng)田水利基本建設(shè)，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。2.搞好防汛抗旱工作，確保人民群眾生命財產(chǎn)不受損失。
市交通局:我廠對于泉州市交通局、晉江市交通局第三季度安全檢查中發(fā)現(xiàn)的四個薄弱環(huán)節(jié)分別進行整改、（1、沒有制訂可操作性的各種應(yīng)急預(yù)案、2、安全月、安康杯活動落實不好、3、現(xiàn)場 車輛停放較亂4、沒有消防通道）現(xiàn)將我廠的整改情況向貴
今年下半年以來，根據(jù)省教育廳的有關(guān)文件精神和市教育局的師德師風教育活動實施方案的要求，前兩個階段(集中學習階段和對照檢查階段)的教育活動已經(jīng)結(jié)束。
我嚴格按照這次教師作風集中教育整頓的要求，認真學習，深刻反思，對照要求深入剖析自己存在的問題，積極整改，努力提高，現(xiàn)將結(jié)果匯報于下：一、存在的問題及表現(xiàn)1、學習的要求和動力不夠?qū)W習的要求不夠高，學習的內(nèi)容較淺，學習的范圍
縣人大常委會主任、副主任和各位委員：XX年12月，我擔任縣政府副縣長以來，始終圍繞縣十次黨代會提出的“工業(yè)立支柱，農(nóng)業(yè)興產(chǎn)業(yè)，三產(chǎn)上臺階，城市升形象，黨建出成果”，以及十四屆人代會確定的“六個縣“的奮斗目標，在縣委、縣政府的
尊敬的旅游局領(lǐng)導(dǎo)： 你們好！首先歡迎領(lǐng)導(dǎo)光臨天麗貴賓樓，天麗貴賓樓所有員工也因為能得到您們的工作指導(dǎo)而感到無比的榮幸，也誠懇的希望各位領(lǐng)導(dǎo)給予更多的意見與鼓勵！謝謝。
5月19日，市統(tǒng)計局先進辦召開擴大會議，安排先進性教育提高整改階段工作，公布局班子的整改工作方案，局先進辦領(lǐng)導(dǎo)小組組長、局長李銀好主持召開了會議，全局在職的干部職工30多人參加了會議。
開展學校安全工作大排查自查整改報告為了進一步加強和改進學校安全工作，切實保障廣大師生的生命安全和學校及師生的財產(chǎn)安全，維持學校正常的教育教學秩序，根據(jù)《孝教育函（XX年）82號摘要》，關(guān)于在全市教育系統(tǒng)開展安全工作大檢查的通
xx小學的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)以及教師代表在xx校長的帶領(lǐng)下，結(jié)合局會議精神及學校的教學實際，認真地剖析了學校教學質(zhì)量提高速度緩慢的原因，查找了課堂教學的不足和管理中的缺陷，并對下一步如何加強教學管理，優(yōu)化教師隊伍，提高教學質(zhì)量，擬訂了
尊敬的各級領(lǐng)導(dǎo)：根據(jù)營山縣人民政府[____]36號和營教發(fā)[____]11號文件精神和各級領(lǐng)導(dǎo)的安全工作指示，并結(jié)合我校具體實際，我校采取多種形式狠抓食品安全，廣泛開展食品衛(wèi)生安全教育活動，學習了食品衛(wèi)生安全的相關(guān)知識，提高全校師生安
我嚴格按照縣委對這次干部作風集中教育整頓的要求，認真學習，深刻反思，對照要求深入剖析自己存在的問題，現(xiàn)將結(jié)果匯報于下：一、存在的問題及表現(xiàn)1、學習的要求和動力不夠?qū)W習的要求不夠高，學習的內(nèi)容較淺，學習的范圍較窄，系統(tǒng)性、
××市××中學是由××先生捐資興建的一所高級中學。學校于1986年創(chuàng)辦，原為普通完全中學，1999年轉(zhuǎn)型升格為××市教育局直屬高級中學。XX年11月，學校通過了湖北省國家級示范性普通高中的初期督導(dǎo)驗收。
從200x年7月開始，學校積參與全縣第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，9月5日，支部向全體教職工下發(fā)意見書，對學校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體黨員進行民主評議，通過梳理，整理如下：意見：1、加強對黨員的管理，建立一支素質(zhì)高、紀律嚴明的黨員
規(guī)范化學校復(fù)驗整改工作報告xx年10月 12 日，市教育局專家組一行6人對我校迎接山東省規(guī)范化學校復(fù)驗工作進行了評估。專家組在校期間實地查看了學校的基礎(chǔ)設(shè)施、教學教研管理、規(guī)范辦學等情況，并通過聽取匯報、查閱資料、教師座談、學生座
針對我廳因服務(wù)態(tài)度問題引發(fā)用戶投訴，我認為作為秦淮雨花營銷中心和公司的中心廳，應(yīng)該起到標桿值的作用，是其他營業(yè)廳的榜樣，我廳已召開專項會議認真反省此事，現(xiàn)將整改措施報告如下：（1）全體人員進一步提升服務(wù)思想意識，積極響應(yīng)客
陽城縣教育局安監(jiān)科：為貫徹落實陽教安字（____）5號文件精神，強化安全衛(wèi)生工作意識，加強安全衛(wèi)生工作監(jiān)督，全力整改安全衛(wèi)生方面存在的隱患。
為進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，提高工作效能，侯馬開發(fā)區(qū)質(zhì)監(jiān)分局全面貫徹開發(fā)區(qū)李山林主任、張如意書記在開發(fā)區(qū)干部隊伍思想紀律作風整頓動員大會上的講話精神，以黨的“十七大”精神為指針，緊緊圍繞開發(fā)區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的中心任務(wù)，認真整頓干
我校針對檢查中發(fā)現(xiàn)存在的問題，進行徹底排查整治。現(xiàn)就整治情況匯報如下： 一、對值班及相關(guān)人員進行崗位責任制教育。 因我校采取的是教師輪流值班制，值班教師缺乏必要的安全意識。
xx酒店星級復(fù)核工作匯報（摘） xx酒店(xxxxhotel)位于中國工業(yè)百強明星鎮(zhèn)----xxx中心區(qū)xx路，交通十分便利，毗鄰xx，距xx20分鐘車程。
本學期，我校對照上學期學校教育、教學及學校管理中所暴露出的問題，聯(lián)系上學年期末各年級、學科測試成績，通過兩次教學質(zhì)量分析會（中心、聯(lián)校），圍繞學校發(fā)展、教師發(fā)展和學生發(fā)展這個主題，結(jié)合近兩年來學?！皩?dǎo)學案”的開展和推進情
宜章縣食品安全委員會：xx年9月貴單位組織人員對我校食堂進行了食品安全衛(wèi)生工作檢查，并提出相應(yīng)的要求和希望，在此，由衷地感謝你們對我校工作的關(guān)心和支持。
我現(xiàn)任養(yǎng)護中心主任，xx年，在市公路局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，努力實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹學習黨的xx屆五中全會精神，積極開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”學習活動，認真學習領(lǐng)會上級廉政建設(shè)規(guī)定，全面提高政治素質(zhì)
我自從當老師到現(xiàn)在，歷時有十五個春秋了。自從站上講臺后，非常注意為人師表，在語言或行動中都注意美字。在平時的工作中，自己總是以一個人民教師的準則要求自己，愛祖國、愛人民、愛____，積極工作，要求上進。
在分析評議階段，經(jīng)支委會的集中分析查找、上級組織與領(lǐng)導(dǎo)的指點和開展談心活動，查出了支部工作存在的問題，找出了差距。為加強支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，提高支部的凝聚力、向心力，根據(jù)《保持共產(chǎn)黨員先進性教育整改提高階段方案》的要求，
在這次先進性教育活動中，我局黨組、黨總支能認真學習領(lǐng)導(dǎo)講話及有關(guān)文件精神，并把學習情況與實際工作結(jié)合起來，注意用馬克思唯物主義和科學辯證法指導(dǎo)、運用于實際工作，基本做到了學以致用、學有所得。
經(jīng)過一段時間的師德師風教育學習，使我更加深刻體會了“敬業(yè)求實，為人師表”“教師是太陽底下最光輝的職業(yè)”等內(nèi)容的意義。本人從教至今已十三年了，在工作中堅持四項基本原則，熱愛____，遵紀守法，團結(jié)互助，處處以黨員的標準嚴
寫報告經(jīng)驗13人覺得有用
在寫整改報告時，頭一步得先把事情搞清楚，弄明白哪里出了問題。比如某部門接到上級通知，說他們的財務(wù)流程存在漏洞，那這報告就得圍繞這個漏洞展開。開頭部分要簡明扼要，直接點名問題所在，別繞彎子。比如，“近期檢查發(fā)現(xiàn)，我司在資金管理環(huán)節(jié)存在疏漏，具體表現(xiàn)為賬目不清、報銷手續(xù)不全?！?/p>
接著就是分析原因了。這一步很關(guān)鍵，不能草率了事。有些人可能覺得隨便找個理由搪塞過去就行，但這不對。真正的分析得深入一點，從制度、人員、執(zhí)行等多個角度去考慮。像這次財務(wù)漏洞，可能是由于內(nèi)部監(jiān)督機制缺失，也可能是員工責任心不足。但這里有個小地方要注意，有些寫作者可能在這里會忽略細節(jié)，直接跳到解決方案，這就不太好。最好能具體描述一下，比如“監(jiān)督崗職責不明晰，導(dǎo)致審核環(huán)節(jié)流于形式”。
接下來就是提出整改措施了。這部分得有針對性，不能泛泛而談。比如說針對資金管理問題，可以建議加強內(nèi)部控制，定期組織培訓，提高員工的專業(yè)水平。但有時候會出現(xiàn)這樣的情況：寫作者可能把重點放在了表面上，比如只提了一些常規(guī)性的措施，卻忽略了實際操作中的難點。這就需要多想想，比如“計劃增設(shè)專職審計人員”，這聽起來挺好，但沒有考慮到人員配置的實際困難。
最后是落實整改的具體步驟。這一步得列出時間表，明確責任人。如果寫得模糊不清，就容易變成空話。比如，規(guī)定“一個月內(nèi)完成整改”，但沒說誰來負責，那就等于沒規(guī)定。而且這里有個小問題需要注意，有些寫作者可能會忘記標注時間節(jié)點，這樣會讓報告顯得不夠嚴謹。所以最好寫成“由財務(wù)部牽頭，在兩周內(nèi)制定詳細方案，并提交至管理層審批”。
在整個報告中，專業(yè)術(shù)語的運用也很重要。特別是涉及到財務(wù)類的報告，得用對詞。像“賬實不符”、“資金流向不明”這些詞，既專業(yè)又準確，能讓人一眼看出問題所在。但有時候會出現(xiàn)一些小偏差，比如把“賬實不符”寫成“賬實不一”，雖然意思差不多，但還是有點不妥。
【第2篇】煙草專賣局專賣內(nèi)管監(jiān)督工作的整改報告怎么寫1550字
煙草專賣局關(guān)于專賣內(nèi)管監(jiān)督工作的整改報告
xx市煙草專賣局：
根據(jù)《xx省煙草專賣局關(guān)于進一步做好內(nèi)部專賣管理監(jiān)督檢查工作的緊急通知》（x煙專20xxxx號）的要求，我局對xx縣營銷部２０xx年以來的經(jīng)營業(yè)務(wù)進行了全面、逐項、細致的自查，現(xiàn)將在自查中發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施匯報如下：
一、存在問題。
1、部分人員對內(nèi)
部專賣管理監(jiān)督工作的認識還不高。還存在重外打、輕內(nèi)管的思想觀念，這主要表現(xiàn)在專賣管理監(jiān)督工作中具體工作落實、檢查工作不深入、不細致。
2、內(nèi)部專賣管理監(jiān)督制度的制定與執(zhí)行尚需進一步規(guī)范完善。區(qū)局在制定和完善自查方案，充實工作人員，明確自查方法和工作流程，細化自查內(nèi)容等方面沒有完全達到市局內(nèi)部專賣管理監(jiān)督規(guī)范化的.要求。
3、內(nèi)部專賣管理監(jiān)督檢查過程不到位，對自查工作的開展情況、自查的問題和自查的結(jié)果等痕跡資料重視不夠，相關(guān)的文字、表格和圖片資料不夠完善。
4、xx縣營銷部在今年的1月、2月、7月、8月仍然有超“351”供貨情況發(fā)生。
二、整改措施。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)。我局（營銷部）先后成立了專賣內(nèi)管領(lǐng)導(dǎo)小組、自查小組和復(fù)查小組，由局長（經(jīng)理）xxx任組長，副經(jīng)理xxx任副組長，成員分別由各科室、部門負責人組成，負責開展具體的專賣內(nèi)管檢查工作，并逐級建立責任制，把內(nèi)管的目標、任務(wù)以崗位分解，充分發(fā)揮崗位職責，責任明確，實施有效內(nèi)部監(jiān)管，對弄虛作假、有問題不整改，走過場，自查不作為等問題，分清責任，嚴肅處理，充分發(fā)揮內(nèi)部管理監(jiān)督機構(gòu)的職能作用。
2、進一步建立和規(guī)范制度建設(shè)。我局制定了《xx縣煙草專賣局內(nèi)部專賣管理監(jiān)督實施細則》、《xx縣煙草專賣局內(nèi)部專賣管理同級監(jiān)督制度》、《xx縣煙草專賣局內(nèi)部專賣管理監(jiān)督教育培訓制度》、《xx縣煙草專賣局內(nèi)部專賣管理監(jiān)督舉報制度》、《xx縣煙草專賣局內(nèi)部管理監(jiān)督案件移交制度》、《xx縣煙草專賣局內(nèi)部專賣管理監(jiān)督報告制度》、《xx縣煙草專賣局內(nèi)部專賣管理監(jiān)督責任追究制度》、《xx縣煙草專賣局內(nèi)部專賣管理監(jiān)督案件查處制度》、《xx縣煙草專賣局內(nèi)部專賣管理監(jiān)督定期檢查制度》、《xx縣煙草專賣局內(nèi)部專賣管理監(jiān)督考核辦法》等一系列制度措施。形成行業(yè)制度、同級監(jiān)管制度、內(nèi)部控制制度三位一體的內(nèi)部監(jiān)管制度體系，真正做到用制度管權(quán)、用制度管事、用制度管人。
3、加大宣傳和社會監(jiān)督力度。加強內(nèi)部監(jiān)督管理的宣傳工作，增強廣大干部職工對此項工作重要性的認識；對違紀破壞市場經(jīng)濟秩序的典型案例進行曝光，形成強大的輿論氛圍；完善投訴制度，形成上下結(jié)合，內(nèi)外結(jié)合監(jiān)督機制。同時樹立先進典型，對在內(nèi)部監(jiān)管工作中出現(xiàn)的先進集體和個人，及時給予表揚，大力宣傳好人好事，在行業(yè)內(nèi)營造良好的政治氛圍。
4、堅持定期考核和日常檢查相結(jié)合的方式，對企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)經(jīng)營行為、管理行為實行每月和不定期地進行自查，采取聽取匯報、查閱有關(guān)文件和工作記錄，逐筆清理、核實，發(fā)現(xiàn)問題及時制止或邊整邊改，促進內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作的制度化、規(guī)范化、日?；?。
5、定期開展教育培訓工作。我局將加大對內(nèi)管工作人員和業(yè)務(wù)人員的培訓，并做好培訓文字和圖片等痕跡資料的記錄和收集，確保教育和培訓工作的有效開展。
6、進一步做好痕跡化管理。每月進行內(nèi)部專賣管理監(jiān)督檢查后要及時進行通報，按要求將生產(chǎn)經(jīng)營所涉及的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、統(tǒng)計報表、合同、審批手續(xù)、財務(wù)憑證、煙草專賣品準運證等相關(guān)資料、文件存檔備查，確保內(nèi)管工作相應(yīng)的資料齊全、裝訂規(guī)范。
7、進一步規(guī)范銷售經(jīng)營行為。我局將繼續(xù)通過調(diào)閱微機銷售系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)、走訪隨機抽查的經(jīng)營戶及跟送監(jiān)督等方法，加強對同級營銷部經(jīng)營活動的監(jiān)管力度，確保卷煙100入網(wǎng)，落地、落戶銷售，堅決杜絕超“351”供貨及其它違規(guī)銷售行為的發(fā)生。
以上即為我局（營銷部）對此次市局關(guān)于內(nèi)部專賣管理監(jiān)督檢查工作中存在的問題及進行整改措施的情況匯報，請上級領(lǐng)導(dǎo)審查。
寫報告經(jīng)驗79人覺得有用
煙草專賣局專賣內(nèi)管監(jiān)督工作整改報告的撰寫，說起來挺復(fù)雜的，得從幾個關(guān)鍵點下手。第一步，明確背景很重要。這就好比一個人出門前得知道目的地在哪，不然走偏了都不知道。背景部分要把目前存在的主要問題擺出來，不用太啰嗦，簡明扼要就行。比如，“近期檢查發(fā)現(xiàn)，部分環(huán)節(jié)存在監(jiān)管不到位的情況”，這就很清晰地指出問題所在。
接著就是具體的整改措施。這部分要結(jié)合實際情況，列出具體的操作步驟。比如，針對某個環(huán)節(jié)的問題，可以提出加強人員培訓、優(yōu)化流程之類的辦法。這里需要注意的是，措施一定要有針對性，不能泛泛而談。像“提高員工素質(zhì)”這樣的說法就太籠統(tǒng)了，得細化到具體怎么做，比如“組織為期兩周的專業(yè)技能培訓”。
然后就是效果預(yù)期。這一步是為了讓大家看到改進的決心。可以這樣寫：“通過上述措施，預(yù)計能夠在三個月內(nèi)顯著提升監(jiān)管效率?！辈贿^這里有個小提醒，實際執(zhí)行過程中可能會遇到一些預(yù)料之外的情況，所以預(yù)期目標也要留有一定的彈性空間。
最后別忘了附上相關(guān)數(shù)據(jù)支持。數(shù)據(jù)能增強說服力，但收集的時候得確保準確無誤。如果手頭的數(shù)據(jù)不完整或者有些偏差，可以標注清楚，比如說“初步統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示……”。這樣做既顯得誠懇，又能避免不必要的誤會。
整個報告寫完后，最好找同事幫忙審閱一下。有時候自己寫的東西，看不出來問題，別人一眼就能發(fā)現(xiàn)漏洞。當然，要是時間緊的話，自己多檢查幾遍也是可以的，畢竟細節(jié)決定成敗。
【第3篇】中學領(lǐng)導(dǎo)班子黨的群眾路線教育實踐活動整改方案思想報告怎么寫3150字
敬愛的黨支部：
為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，根據(jù)金群辦發(fā)____30號《關(guān)于做好“兩方案一計劃”制定工作的通知》要求，結(jié)合學校領(lǐng)導(dǎo)班子在專題民主生活會上對照查擺出的“四風”等方面問題及提出的努力方向和整改措施，現(xiàn)按照上級要求制定我校領(lǐng)導(dǎo)班子教育實踐活動整改方案如下。
一、指導(dǎo)思想
以黨的xx大、xx屆xx全會精神及______一系列重要講話精神為指導(dǎo)，以“堅持群眾路線，轉(zhuǎn)變工作作風，凝聚師生力量，促進學校發(fā)展”為主題，以解決學校領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部遵守黨的政治紀律、貫徹中央八項規(guī)定和“四風”方面存在的突出問題為重點，以開展專項治理為抓手，以建章立制為保障，以推動學校事業(yè)科學發(fā)展為目的，切實加強學校領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，提高服務(wù)師生的能力和水平，不斷增強學校在人才培養(yǎng)、科學研究、服務(wù)社會等方面的實力，進一步提高教育質(zhì)量。
二、整改目標
集中解決師生員工反映強烈的“四風”方面存在的突出問題，使黨員干部思想認識進一步提高，作風進一步轉(zhuǎn)變，干群關(guān)系進一步密切，廉潔自律意識進一步增強。
1.牢固樹立求真務(wù)實、注重實效的作風。堅決落實科學發(fā)展觀，牢固樹立正確政績觀。通過整改，使學校黨員領(lǐng)導(dǎo)干部說實話、辦實事、出實招、求實效，做到不務(wù)虛功、不圖虛名，把各項整改工作任務(wù)落到實處。
2.牢固樹立聯(lián)系師生、服務(wù)師生的作風。進一步強化宗旨意識，健全密切聯(lián)系師生制度。通過整改，使學校黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立“一切為了師生，一切依靠師生”的群眾觀點，經(jīng)常深入師生，真情服務(wù)師生，解決好師生反映強烈的突出問題。
3.牢固樹立開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取的作風。進一步解放思想，更新觀念，轉(zhuǎn)變作風。通過整改，使學校黨員領(lǐng)導(dǎo)干部充分認識到開拓創(chuàng)新是不斷發(fā)展壯大學校事業(yè)的動力和保證，以敢為人先和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)去大膽嘗試、不斷探索，創(chuàng)造性地開展各項工作。
4.牢固樹立艱苦奮斗、勤儉辦學的作風。進一步加強黨風廉政建設(shè)，堅持厲行節(jié)約，反對鋪張浪費。通過整改，使學校黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴格要求自己，自覺做到清正廉潔，率先垂范;做到艱苦奮斗，勤儉節(jié)約;做到嚴守財經(jīng)紀律，節(jié)約經(jīng)費開支。
三、整改思路
針對領(lǐng)導(dǎo)班子在“四風”方面存在的問題，學校黨總支將按照“四個不動搖”的總體思路進行整改。
1.堅持群眾路線不動搖，開展突出問題專項治理。緊緊圍繞教育實踐活動的主題，把解決“四風”問題作為聚焦點和突破口，著力解決師生反映強烈的突出問題，下大力氣開展專項治理，為師生辦實事、解難事、做好事。
2.堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭不動搖，明確整改落實工作舉措。學校整改工作嚴格實行一把手帶頭，把整改任務(wù)落實到部門和個人，提出有力的整改措施，在規(guī)定時間內(nèi)完成整改任務(wù)。
3.堅持制度建設(shè)不動搖，構(gòu)建務(wù)實清廉長效機制。下功夫制定和完善學校的規(guī)章制度，特別是要把經(jīng)實踐檢驗?zāi)軌虼龠M學?？茖W發(fā)展的做法制度化，構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)干部堅持為民務(wù)實清廉、密切聯(lián)系師生的長效機制。
4.堅持追求實效不動搖，確保整改工作落到實處。對查擺出的問題特別是師生反映強烈的突出問題，在整改中要邊查邊改、立說立行、逐條兌現(xiàn)，讓廣大師生真正看到教育實踐活動實實在在的效果。
四、整改措施
根據(jù)查擺出的“四風”方面的突出問題，圍繞破解學校發(fā)展中的若干難題，以改革創(chuàng)新精神推動學校事業(yè)上新高，從班子建設(shè)、專項整改、建章立制三個方面進行整改和落實，明確整改任務(wù)，由學校書記、校長負總責，其他班子成員依據(jù)分工牽頭負責，切實抓好整改。
(一)班子建設(shè)
1.加強理論學習，完善學習制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭加強理論學習，切實增強履職能力。要按照創(chuàng)建學習型黨組織的要求，發(fā)揮示范表率作用，增強學習的自覺性和長效性。進一步完善黨總支理論中心組學習制度，深入學習xx大、xx屆xx全會、______系列重要講話精神，深入學習教育理論，把握教育規(guī)律，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子推動學校內(nèi)涵發(fā)展的能力。
責 任 人：楊國慶 完成時限：____年10月
2.健全談心制度，推進民主決策。班子成員要經(jīng)常交流談心，每學期集中開展1次談心活動，增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。領(lǐng)導(dǎo)班子成員每學期與教職工至少談心1次。進一步完善決策程序，凡重大事項決策，事前必須廣泛聽取各方面意見，充分論證和科學評估。決策中要充分發(fā)揚民主，讓每個班子成員暢所欲言。每學期召開1至2次專門民主生活會，對事關(guān)學校發(fā)展的重大問題進行前瞻性研究，促進依法決策、科學決策、民主決策。
責 任 人：楊國慶 完成時限：____年12月
3.強化廉政教育，切實轉(zhuǎn)變作風。領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭統(tǒng)一思想、提高認識，時刻牢記中央八項規(guī)定，自覺把權(quán)力放進制度的籠子里。學校書記、校長要帶頭制定班子成員廉政學習計劃，每學期組織一次廉政專項民主測評，時刻警惕不良思想的侵襲，切實提高拒腐防變的能力。在工作中，要時刻注意改進學風、轉(zhuǎn)變作風，力避形式主義;深入群眾，踏實服務(wù)，力改官僚主義;群策群力，攻堅克難，力除享樂主義;以身作則，厲行節(jié)約，力掃奢靡之風。
責 任 人：王曉仆 完成時限：____年12月
(二)專項整改
1.完善深入聯(lián)系師生制度。班子成員要時刻意識到肩上的責任，要多深入一線調(diào)研，堅持每學期深入課堂6次以上、分管學年組及處室2次以上，每學期召開所聯(lián)系師生座談會1次以上，及時了解師生訴求，全方位收集意見，認真向?qū)W校匯報收集的信息，有針對性地開展工作。
責 任 人：胡俊蘭 完成時限：____年6月
2.暢通師生意見反映渠道。鼓勵和引導(dǎo)師生對學校工作提出合理化建議，改進學校相關(guān)工作。凡是涉及師生切身利益的重大決策，必須事先通過網(wǎng)絡(luò)、飛信、座談會等方式廣泛征求并吸收師生意見。健全監(jiān)督舉報信箱、電子郵件等受理機制，及時處理和回復(fù)師生意見。
責 任 人：徐秀娟 完成時限：____年12月
3.推進學校管理制度改革。大力推進學校教職工考核制度改革、儀器設(shè)備管理制度改革、科研實驗用房管理制度改革等，出臺有關(guān)改革方案和文件，進一步激發(fā)辦學活力，大力推進內(nèi)涵建設(shè)。
責 任 人：楊國慶 完成時限：____年12月
4.加強績效工資考核制度的建設(shè)。強化教學工作基礎(chǔ)地位，修改獎勵教學成果、教學研究的績效工資實施方案，鼓勵教師提升教學水平，進一步完善創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，把一切辦學優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為育人優(yōu)勢，積極促進思想品德與知識能力、教育教學與科學研究、創(chuàng)新教育與創(chuàng)新實踐的緊密結(jié)合。
責 任 人：徐秀娟 完成時限：____年12月
5.堅決整治鋪張浪費問題。嚴格落實中央《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》，健全完善學校辦公用品管理、公務(wù)接待等制度規(guī)定，規(guī)范職務(wù)消費，防止超預(yù)算開支、超標準接待，以及鋪張浪費、
大手大腳等問題，帶領(lǐng)師生積極參與節(jié)約型校園建設(shè)。
責 任 人：楊國慶 完成時限：____年10月
(三)建章立制
1.深入群眾方面
為深入基層聆聽師生心聲，及時幫助解決涉及師生切身利益的困難和難題，進一步密切黨群干群關(guān)系。學校領(lǐng)導(dǎo)班子按照工作分工，定期召開各自聯(lián)系的師生座談會，定期深入學生課堂和年租、處室，切實從基層反映、師生訴求中查找問題、解決問題。
責 任 人：楊國慶 完成時限：____年6月
五、保障機制
1.統(tǒng)一思想，提高認識。整改落實是黨的群眾路線教育實踐活動能否取得實效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對于師生反映的問題，只有整改到位，工作才能達到預(yù)期效果。各責任人對于職責范圍內(nèi)的問題，要不等不靠，立即著手解決;對暫時不能解決的，要及時向師生做出合理解釋，并努力創(chuàng)造條件積極協(xié)調(diào)解決。
2.加強調(diào)研，落實整改。針對整改事項，明確整改落實的目標、方式和時限要求，學校將逐一進行跟蹤，確保整改事項按時落實到位。在整改事項落實過程中，注意聽取師生意見，確保整改落實工作成為轉(zhuǎn)變干部作風、密切聯(lián)系群眾的紐帶，成為推動工作落實、匯聚發(fā)展合力的過程。
3.及時溝通，靈通信息。對整改落實事項，要加強溝通與銜接，做到各司其職、各負其責，要認真分析整改事項辦理過程中存在的問題，采取針對性措施，確保按時完成整改事項的辦理工作。每周召開一次黨政聯(lián)席會議，各責任人向會議報告整改事項辦理進度。
寫報告經(jīng)驗98人覺得有用
寫報告這件事，尤其是像中學領(lǐng)導(dǎo)班子搞黨的群眾路線教育實踐活動整改方案的思想報告，這可不是隨便寫寫就能過關(guān)的。這得結(jié)合實際工作情況，還得有點專業(yè)水平才行。
一開始，得明確報告的目的。這個目的不是說為了應(yīng)付檢查，而是真正解決一些實際問題。比如學校管理中存在的一些問題，像教學資源分配不均，教師積極性不高，這些問題都需要在報告里提出來。當然，這些問題不能光靠臆想，得有具體的數(shù)據(jù)支撐，像問卷調(diào)查的結(jié)果，或者家長和學生的反饋意見什么的。要是沒有這些依據(jù)，報告寫得再天花亂墜也沒用。
接著就是組織材料了。報告里的內(nèi)容不能雜亂無章，得有個大致的順序?？梢韵葟默F(xiàn)狀分析入手，把目前的情況講清楚。比如，現(xiàn)在學校的師資力量怎么樣，教學設(shè)施是否齊全之類的。然后再提出存在的主要問題，這些問題可能涉及多個方面，像是師德師風建設(shè)、學生心理健康教育等。最后，就得給出相應(yīng)的整改措施了，這部分要具體可行，不能太籠統(tǒng)。像加強教師培訓，改善教學環(huán)境這類措施就比較實在。
在寫的過程中，用詞得當很重要。報告里會涉及到不少專業(yè)術(shù)語，像“群眾路線”、“整改方案”這樣的詞，就不能隨便亂改。要是把“群眾路線”寫成“民眾路線”，那意思就差遠了。還有些地方可能會出現(xiàn)筆誤，比如把“整改措施”寫成“整修措施”，雖然看起來差不多，但意思完全不一樣。這種小問題得仔細檢查，不然會影響報告的質(zhì)量。
書寫注意事項：
報告的格式也不能忽視。一般來說，報告開頭得有個標題，然后分段落來寫。每個段落的主題要明確，不能一段話里包含太多意思，這樣讀者看著費勁。比如第一段介紹背景，第二段分析問題，第三段提出對策，這樣的安排就比較好。
小編友情提醒：
報告寫完后別急著提交，最好找?guī)讉€同事幫忙看看。他們可能會發(fā)現(xiàn)一些你沒注意到的問題，比如有些表述不太清晰，或者某些數(shù)據(jù)有誤。通過他們的反饋再修改一下，報告的質(zhì)量就會更高。
【第4篇】2025黨員個人思想整改措施報告怎么寫2650字
開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動以來，我堅持邊學習邊查找問題，邊查擺問題邊分析原因。特別是進入分析評議階段以來，通過自己找、組織幫、同志提、集體議，進一步明確了自己在思想、工作、作風、紀律和學習等方面存在的問題與不足。針對存在的問題與不足，提出如下整改措施。
一、指導(dǎo)思想
以馬列主義、***思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，著眼于保持黨員隊伍的先進性、純潔性， 增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。對照《黨章》及《新時期共產(chǎn)黨員先進性標準》，對照黨員先進典型，結(jié)合本職工作，根據(jù)征求到的意見和建議，堅持解放思想、實事求是，有則改之、無則加勉，提高素養(yǎng)、錘煉黨性的原則，采取相應(yīng)的整改措施，進一步增強先進性意識，明確先進性標準，實踐先進性要求，樹立先進性形象，以提高素質(zhì)、服務(wù)群眾、促進工作為根本目的，以個人實際行動體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進性。
二、存在問題
1、政治理論學習不夠深入。由于工作比較忙，日常事務(wù)較多，學習不夠系統(tǒng)深入，學習標準低、不夠刻苦，對馬列主義、***思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，淺嘗輒止，沒用真正領(lǐng)會精神、把握實質(zhì)。在學習內(nèi)容上存有不夠全面、重點不突出的問題，對市場經(jīng)濟知識、現(xiàn)代科學知識、法律知識等重視不夠，在一定程度上影響了工作的深入開展。在理論與實際的結(jié)合上做得不夠好，有時不能從理論的高度分析研究問題，缺乏大局意識和超前意識。
2、工作作風不夠扎實。由于長期在基層工作，對上級、對領(lǐng)導(dǎo)負責考慮得多，對基層、對群眾負責考慮得較少，習慣于按上級和領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事，滋長了一些教條主義作風，有時還發(fā)生脫離實際、脫離群眾的問題，影響了工作質(zhì)量和工作水平的提高。實際工作中急于求成的想法較多，對工作要求過于嚴格，對同志們的要求過于苛刻，總拿自己的標準去衡量他人，有時有急躁情緒，思想工作不夠細致;對同志們交待任務(wù)多、關(guān)心體貼少，處理問題剛性多、韌性少，有時處理問題不夠冷靜。
3、開拓創(chuàng)新意識有待加強。面對新形勢新環(huán)境，面對激烈的市場競爭，總是片面強調(diào)客觀原因，忽視了主觀能動性，畏難發(fā)愁情緒時有反復(fù)，“等靠要”思想還不同程度的存在。在某些具體問題上思想還不夠解放，往往是執(zhí)行政策多，開拓創(chuàng)新少。擔任縣委常委分管縣工業(yè)園區(qū)建設(shè)工作以來，在涉及到一些具體問題時，特別是由于歷史原因長期積累的遺留問題時，顧慮比較多，創(chuàng)新意識不夠，工作力度不夠大，有時處理問題不夠及時果斷。
4、廉潔自律嚴格不夠。我把“有容乃大、無欲則剛”作為座右銘，嚴格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，努力做到自重、自盛自警、自勵。但在一些小的方面還存有不足之處，對一些交往密切的人也有一些土特產(chǎn)品交換，有時也存在公車私用，吃請、請吃、陪吃和超標準接待的問題。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作期間，對黨風廉政建設(shè)抓的不夠細致、不夠深入。對干部的思想教育有所放松，個別談心較少，存有要求不嚴、疏于管理的現(xiàn)象。
三、整改目標
1、堅定共產(chǎn)主義的理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，自覺做好“三個代表”重要思想的擁護者、實踐者，進一步增強責任意識、服務(wù)意識、奉獻意識。
2、增強學習的自覺性，提高自我管理能力，形成自覺、科學、全面、系統(tǒng)學習的良好習慣，全面提高自身素質(zhì)，爭做學習的先進、守紀的表率，樹立良好黨員形象。
3、進一步解放思想，更新觀念，與時俱進，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作，增強發(fā)展意識、服務(wù)意識、競爭意識，爭做為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)的典范。
4、模范地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在政治上、思想上、行動上與___及各級黨委、政府保持高度一致。進一步強化組織原則、增強紀律觀念，認真遵守縣委常委的各項規(guī)章制度。
5、繼承黨的光榮傳統(tǒng)，發(fā)揚務(wù)實、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風，以廉潔、高效的工作標準，努力在本職工作和分管工作上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績。
四、整改措施
按照保持共產(chǎn)黨員先進性的要求，針對自己存在的問題與不足，我決心從以下幾個方面進行整改：
1、加強理論學習，堅定理想信念。把政治理論學習真正放在重要位置，無論工作再忙，事務(wù)再多，堅持發(fā)揚“擠”和“鉆”的精神，在“廣”和“深”二字上下功夫。一是持之以恒學。堅持以個人自學為主，個人自學與集體學習相結(jié)合。健全學習制度，制定學習計劃，規(guī)定學習內(nèi)容，明確學習進度和要求，堅持學習經(jīng)?；⑾到y(tǒng)化。堅持做好筆記、寫好心得體會，每月寫心得體會，每年寫兩篇以上理論文章。二是突出重點學。重點學習馬列主義、***思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線方針政策、社會主義市場經(jīng)濟知識和法律法規(guī)知識，全面提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，努力把自己鍛煉成合格的復(fù)合型人才，提高駕馭工作的能力。
2、強化宗旨觀念，轉(zhuǎn)變工作作風。在今后的工作注意發(fā)揮好“助手”作用，對主要領(lǐng)導(dǎo)的工作全力支持、積極配合，全力維護縣委的權(quán)威和形象。在工作中，注意對上多請示，對內(nèi)多交流，對下多支持，搞好團結(jié)配合。對自己分管的工作，盡職盡責，高標準、高質(zhì)量完成，抓工作務(wù)求實效，干事情雷厲風行。大力弘揚求真務(wù)實作風，認真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府決策部署，始終把分管工作放到有利于“突破xx縣、跨越發(fā)展”的大局中去把握，做好上級政策與實際相結(jié)合的文章，創(chuàng)造性地開展工作。
3、立足崗位，銳意進取，開拓創(chuàng)新，努力做好分管工作。一是在園區(qū)規(guī)劃建設(shè)上實現(xiàn)新突破。把園區(qū)規(guī)劃和城區(qū)總體規(guī)劃結(jié)合起來，聘請專家進行科學論證。充分利用好xx幫扶資金，加快園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。二是在園區(qū)管理和運行體制上實現(xiàn)新突破。積極抓好園區(qū)管理體制改革和遺留問題的處理，對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)實行封閉式管理，對村莊實行屬地管理，對工作部門實行全面管理，對內(nèi)部工作人員實行動態(tài)管理。在園區(qū)管理層全面推行公開制、首問負責制和責任追究制，為企業(yè)搭建“政策平臺”和“服務(wù)平臺”。三是在項目建設(shè)上實現(xiàn)新突破。圍繞我縣三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)策劃、論證一批項目，建立項目庫。運用多種招商方式，千方百計加大招商引資力度，大力引進科技含量高、投資規(guī)模大、帶動性強、無污染的大項目，努力把工業(yè)園建成全縣招商引資的龍頭區(qū)、高新技術(shù)的聚集區(qū)、出口創(chuàng)匯的先導(dǎo)區(qū)。
4、堅持清正廉潔，永葆公仆本色。經(jīng)常不斷地剖析、反盛反思自己，鍛煉自己的人格，規(guī)范自己的言行，珍惜自己的形象。工作以高標準為目標，生活以下限為尺度，發(fā)揚艱苦奮斗的精神，堅決防止和克服為政不廉、鋪張浪費、貪圖享樂和以權(quán)謀私等問題，樹立黨委政府在人民心目中的良好形象。按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求，扎實細致地抓好分管單位和部門的黨風廉政建設(shè)工作。
寫報告經(jīng)驗68人覺得有用
關(guān)于2025年黨員個人思想整改措施報告的撰寫，其實沒什么特別復(fù)雜的，關(guān)鍵是要把自己的想法和計劃說清楚。這類報告通常得結(jié)合自己的實際情況，把問題找出來，然后制定具體的改進措施。
比如，開頭部分要簡單介紹下自己近期的思想狀態(tài)，有沒有偏離黨的宗旨之類的。這部分語言不用太華麗，平實一點就好。記得要把自己的不足點羅列出來，比如有時候工作上會有點懶散，對同事的幫助不夠主動，這樣的情況最好具體到某幾個場景，這樣顯得真實可信。不過千萬要注意，這里描述的問題不能太過夸張，畢竟誰也不想被人覺得是在故意博同情。
接下來就是重點了，就是怎么改的問題。針對前面提到的問題，列出幾條切實可行的辦法。像上面提到的懶散問題，就可以說以后要增強責任感，每天給自己定個小目標，完成一項就劃掉一項，這樣既能督促自己也能看到進步。另外，對于幫助同事的事情，可以承諾每月至少參與一次團隊活動，主動承擔一些力所能及的任務(wù)。這些都是很實在的做法，寫的時候語氣要誠懇，讓人感覺到你是真心想改正的。
還有個需要注意的地方，就是報告里的措辭要得體。既然是給黨組織看的，就得帶點莊重感，但也不能太死板。比如說表達決心的時候，可以用“今后我將更加努力”這樣的句子，而不是“我保證以后一定會做到”。前者聽起來更有溫度，也更容易讓人接受。
寫報告的時候，難免會有些地方詞不達意。像有時候為了強調(diào)某個觀點，句子就會變得有點啰嗦；或者因為趕時間，寫完后沒仔細檢查，結(jié)果出現(xiàn)了一些小瑕疵。這些情況都是正常的，只要不影響整體表達就行。要是擔心寫不好，不妨先打個草稿，把想說的話都記下來，然后再慢慢修改，直到滿意為止。
小編友情提醒：
寫完之后別忘了檢查一下格式。報告一般要求一頁紙左右，字體大小也要合適，不能太大也不能太小。如果是電子版的話，記得保存成pdf格式，這樣看起來會更專業(yè)一些。
【第5篇】工作報告：領(lǐng)導(dǎo)干部整改措施怎么寫2250字
按照縣委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的安排部署，在分析評議階段工作的基礎(chǔ)上，對照黨性分析材料，結(jié)合黨組織的評議意見，認真學習理論，深刻剖析根源，確保達到自我教育，自我提高的目的，制定個人整改方案：
一、指導(dǎo)思想以馬列主義、***思想、鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導(dǎo)，按照《黨章》及《新時期共產(chǎn)黨員先進性標準》，對照黨員先進典型，結(jié)合本職工作，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足，采取相應(yīng)的整改措施，努力提高覺悟，增強黨性，解放思想，開拓創(chuàng)新，以個人實際行動體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進性。
二、存在的問題及整改措施
(一)針對理論學習不夠深入，理想信念不夠堅定的問題。
1、具體表現(xiàn)：理論學習缺乏自覺性、主動性，在理論學習和業(yè)務(wù)學習上缺乏系統(tǒng)性，學習的廣度和深度有所欠缺，學以致用做得不夠好，理想信念不夠堅定。
2、整改目標：理論學習不斷深入，自身政治理論水平和業(yè)務(wù)水平不斷提高，理想信念更加堅定。
3、整改措施：
(1)認真遵守我場制定的各項學習制度，積極參加我場組織的集中學習，同時每周抽出至少4學時的自學時間。
(2)制定年度學習計劃，堅持學習經(jīng)?；?、系統(tǒng)化。認真學習馬列主義、***思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及自然保護、護林防火等業(yè)務(wù)知識，做到每年寫讀書筆記1萬字以上，心得體會以上。
(3)堅持理論聯(lián)系實踐的優(yōu)良學風，把所學知識與護林防火等日常工作緊密結(jié)合起來，用實踐來檢驗學習的效果。
(4)進一步堅定理想信念，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，提高政治修養(yǎng)，更加自覺地同___保持高度一致，堅定實現(xiàn)共產(chǎn)主義的理論信念。
4、整改時限：學習計劃于5月底前完成，并長期將學習堅持下去。
(二)針對宗旨觀念樹的不牢，工作作風不夠扎實的問題。
1、具體表現(xiàn)：在牢記宗旨、樹立全心全意為人民服務(wù)的觀念上存在模糊認識，工作中布置多親自檢查少，有時有急躁情緒，處理問題剛性多、韌性少。
2、整改目標：牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，切實轉(zhuǎn)變工作作風。
3、整改措施：
(1)加強對“三個代表”重要思想及黨的xx大、xx屆三中、xx全會精神的學習，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。
(2)工作中做到安排與檢查的統(tǒng)一，切實加大對工作的檢查督導(dǎo)力度，確保各項工作落到實處。
(3)工作中注意處理問題的方式方法，克服急躁情緒。
4、整改時限：立整立改，長期堅持。
(三)針對調(diào)查研究工作不夠深入的問題。
1、具體表現(xiàn)：工作中調(diào)查偏少，研究不深，工作的科學性和針對性不夠強。
2、整改目標：調(diào)查研究工作不斷深入，各項工作的科學性、針對性不斷提高。
3、整改措施：
(1)認真執(zhí)行調(diào)查研究工作制度，結(jié)合護林防火工作，合理安排時間，多深入轄區(qū)一線，圍繞構(gòu)建護林防火長效機制等課題，加強調(diào)查研究。做到每年寫出1-高質(zhì)量的調(diào)研文章。
(2)在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，力爭解決當前及今后護林防火工作中的實際問題，切實維護好我場的安全與穩(wěn)定。
4、整改時限：xx年5月底前做好今年的調(diào)研計劃，年底前完成高質(zhì)量的調(diào)研文章，并將調(diào)研工作常抓不懈。
(四)針對深入職工群眾不夠的問題。
1、具體表現(xiàn)：與職工群眾溝通少、談心少，對干部職工工作生活中存在的問題了解不夠深入，廣泛聽取職工群眾的意見和建議不夠。
2、整改目標：經(jīng)常深入職工群眾，加強與職工群眾的溝通交流，認真聽取他們的意見和建議，形成與職工群眾“打成一片”的良好氛圍。
3、整改措施：
(1)堅持定期與干部職工談心制度。每半年至少與群眾談心一次，關(guān)心職工群眾工作生活，傾聽他們的意見、建議和批評，對群眾的批評虛心接受，及時整改。
(2)加強班子成員間的溝通和談心工作，交流思想，促進工作，開展好批評與自我批評，團結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)新高。
4、整改時限：xx年x月底前干部職工談心1次，以后每半年與干部職工及班子成員開展1次普遍談心，并將談心交心活動長期堅持下去。
(五)針對創(chuàng)新意識有待進一步加強的問題。
1、具體表現(xiàn)：對解放思想、實事求是的精髓不能夠全面深刻的把握，工作中，經(jīng)驗主義意識濃厚，創(chuàng)新意識不強，往往是執(zhí)行多，創(chuàng)造性地開展工作少。
2、整改目標：創(chuàng)新工作思路和方法，開創(chuàng)工作新局面。
3、整改措施：
(1) 樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力。要進一步更新觀念，與時俱進，開拓創(chuàng)新，工作中勤于思考，多發(fā)現(xiàn)問題，多想辦法，多出路子。
(2)加強與其他林場、自然保護區(qū)的溝通交流，積極引進護林防火等各項工作的先進管理經(jīng)驗和做法。
(3)工作中要充分發(fā)揮主觀能動性，突破原有的經(jīng)驗主義束縛，想問題辦事情立足實際，大膽探索，創(chuàng)造性地開展工作。如面對新情況、新問題，如何構(gòu)建護林防火工作長效機制，維護我場的安全與穩(wěn)定，促進我場的可持續(xù)發(fā)展。
3、整改時限：從現(xiàn)在開始，按照我場的總體安排，利用機會到其他林場、自然保護區(qū)參觀學習，創(chuàng)新發(fā)展思路，開創(chuàng)護林防火工作新局面。
4、整改時限：從現(xiàn)在開始，長期堅持。
(六)針對廉潔自律方面對自己要求不夠高的問題。
1、具體表現(xiàn)：對廉潔自律認識上還有差距，對有關(guān)廉潔自律規(guī)定的學習不夠，有些時候執(zhí)行有關(guān)規(guī)定不夠嚴格。
2、整改目標：黨風廉政意識明顯增強，能夠自覺執(zhí)行黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定。
3、整改措施：
(1)強化黨性、黨風、黨紀和廉政教育，進一步提高廉政意識。
(2)在自身世界觀的改造上下功夫，從小事做起，防微杜漸，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。
(3)進一步完善個人《廉政公開書》，自覺接受黨組織和職工群眾的監(jiān)督。
(4)嚴格執(zhí)行黨風廉政各項規(guī)定，管好自己、家屬、子女和分管科室的廉政工作，發(fā)揮好一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用，永葆共產(chǎn)黨員先進性。
4、整改時限：邊學邊查，邊查邊改，常抓不懈。
寫報告經(jīng)驗67人覺得有用
工作報告：領(lǐng)導(dǎo)干部整改措施怎么寫
寫一份高質(zhì)量的工作報告，特別是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部的整改措施，需要結(jié)合實際情況，既要體現(xiàn)專業(yè)性，又要注重可操作性。有些同志在寫這類報告時，可能覺得難度不小，其實只要掌握幾個關(guān)鍵點，就能寫出讓人滿意的材料。
首先要明確問題所在，這是整改的基礎(chǔ)。比如某單位在日常管理中存在一些漏洞，導(dǎo)致工作效率不高。這些問題得先梳理清楚，不能含糊其辭。這里有個小技巧，就是將問題分類整理，比如制度層面的問題、人員管理上的不足、具體執(zhí)行環(huán)節(jié)中的短板等等，這樣思路會更清晰。
接著就要針對這些問題提出具體的解決辦法。比如針對制度方面的漏洞，可以考慮修訂和完善現(xiàn)有的規(guī)章制度，確保覆蓋所有重要環(huán)節(jié)。這里要注意的是，提出的措施必須有針對性，不能泛泛而談。比如說加強培訓，這雖然是個好主意，但如果沒說清培訓的具體內(nèi)容和目標，就顯得空洞了。再比如提高執(zhí)行力，也要明確由誰負責、如何監(jiān)督，而不是簡單地提一句“要加強執(zhí)行力”。
落實整改還需要有時間表和責任人。沒有時間限制的整改方案往往流于形式，所以每一項措施都應(yīng)該規(guī)定完成的時間節(jié)點。同時，責任人也得明確，不能模糊處理。如果責任人不明確，到最后出了問題也沒人擔責，那整改的效果就會大打折扣。
在寫報告的時候，還要注意語言表達的準確性。有些同志喜歡用一些比較大的詞兒，比如“徹底解決”、“完全杜絕”之類的，這樣的表述雖然聽起來氣勢十足，但實際上未必能實現(xiàn)。建議多用一些務(wù)實的措辭，比如“逐步改進”、“有效控制”等，這樣既符合實際，也能給領(lǐng)導(dǎo)留下踏實的印象。
書寫注意事項：
整改過程中可能會遇到各種意想不到的情況，這就需要靈活應(yīng)對。比如原定的某些措施可能因為客觀條件限制無法實施，這時候就需要及時調(diào)整策略，而不是死守原來的計劃。當然，調(diào)整的前提是必須經(jīng)過充分論證，不能隨心所欲地更改。
小編友情提醒：
整改工作的成效評估也很重要。不能只顧著整改而不去檢查效果，這樣很容易變成走過場?？梢酝ㄟ^定期匯報、隨機抽查等方式，及時了解整改進展，發(fā)現(xiàn)問題后迅速糾偏。要是整改不到位，就繼續(xù)深入分析原因，直到問題徹底解決為止。
寫報告時，有時候會因為疏忽而出現(xiàn)一些小瑕疵。比如有的同志在引用數(shù)據(jù)時搞錯了出處，或者在敘述某個事件時漏掉了重要的細節(jié)。這種情況雖然不是原則性錯誤，但也會影響報告的質(zhì)量。因此，在提交前最好仔細校對幾遍，確保沒有明顯的紕漏。
【第6篇】查問題、轉(zhuǎn)作風、抓落實、上水平專項整改情況報告怎么寫2600字
xx鎮(zhèn)黨政辦公室為認真貫徹全面從嚴治黨的決策部署，扎實做好教育實踐活動問題整改“回頭看”，深入推進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變，根據(jù)《關(guān)于在全縣黨政辦公室系統(tǒng)開展“查問題、轉(zhuǎn)作風、抓落實、上水平”專項活動的通知》（蓬委辦〔XX〕17號）文件精神，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府同意，在鎮(zhèn)黨政辦公室系統(tǒng)開展“查問題、轉(zhuǎn)作風、抓落實、上水平”專項活動?，F(xiàn)將整改情況報告如下。
一、指導(dǎo)思想和總體要求
深入學習貫徹xx___系列重要講話和全國、全省和全市黨政系統(tǒng)秘書長、辦公廳（室）主任會議精神，按照中省市縣黨政辦公室工作會議部署，深入查找工作不主動、不擔當、不精細、不規(guī)范、不落實、不用心等突出問題，認真查找可能導(dǎo)致辦文、辦會、辦事出現(xiàn)失誤、差錯、事故的薄弱環(huán)節(jié)、流程漏洞、制度缺失，抓好問題整改，完善制度機制，進一步提高辦公室工作科學化水平。
二、存在問題
1、執(zhí)行制度不力，工作流程不規(guī)范。一是制度執(zhí)行不規(guī)范。紀律意識淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，遲到早退，擅自離崗。二是運行流程不規(guī)范。工作存在隨意性，流程模糊，程序不嚴，規(guī)范不詳。三是職責界定不規(guī)范。工作責任不清、職能交叉。
2、工作上不主動，缺乏團隊意識。一是不主動思考。工作思路不寬，辦法不多，因循守舊，能力平庸。主觀能動性發(fā)揮不夠，以文件貫徹文件，以會議貫徹會議。二是不主動作為。工作按部就班，習慣于按老辦法履職，拘泥于條條框框，慣性思維嚴重。三是不主動補臺。缺乏協(xié)作和團隊意識，不顧單位整體形象。
3、缺乏擔當意識，存在推諉現(xiàn)象。一是高高掛起不履責。吃苦在前、享受在后意識淡化，怕艱苦、怕吃苦思想抬頭，貪圖享受心理滋長。二是遇事推諉不擔責。缺乏擔當精神，工作推動不力、效果不好時，講客觀原因多，分析主觀原因少。三是得過且過不盡責。事業(yè)心責任感不強，精神懈怠。工作只求過得去，缺乏“干精品、爭第一、創(chuàng)一流”的膽識和氣魄。
4、缺乏精益求精精神，工作態(tài)度不嚴謹。一是慮事不周。工作缺乏預(yù)見性、前瞻性、計劃性和統(tǒng)籌性。二是環(huán)節(jié)不嚴。工作不注重細節(jié)，粗枝大葉，馬虎從事，注重表面，敷衍塞責，不愿精益求精。三是過程不精。工作安排不周全，程序不嚴密，操作性不強。
5、落實政策不力，工作不求實效。一是作風飄浮。工作不深入，不愿下深水，當“甩手掌柜”“二傳手”。二是層層推諉。辦事拖拉，推諉扯皮，效率低下。三是機械落實。貫徹落實文件會議精神，不注重結(jié)合實際，照抄照搬照套。工作重安排部署輕落實檢查、重形式輕效果。
6、做事不用心，思想覺悟低。一是對待群眾不熱心。接待群眾來訪簡單粗暴，直接轉(zhuǎn)交給經(jīng)辦人員，沒有很好的執(zhí)行首問責任制。二是對待學習不耐心。缺乏學習的連續(xù)性、系統(tǒng)性，理論水平不高，專業(yè)知識匱乏。三是對待工作不專心。不甘平凡寂寞，不珍惜崗位，心浮氣躁，缺乏奉獻精神。
三、整改措施
1、完善和落實相關(guān)制度，規(guī)范工作流程。一是制定和完善相關(guān)制度，健全長效機制。結(jié)合黨政辦工作實際，制定各種規(guī)章制度、紀律規(guī)范，加大對紀律意識淡薄，有令不行，有禁不止，自由散漫，遲到早退，擅自離崗等行為進行懲治。二是進一步規(guī)范工作流程。確保工作人員按程序辦事，杜絕隨意性，流程模糊，程序不嚴，規(guī)范不詳?shù)痊F(xiàn)象。三是明確分工，職責落實到人，防止出現(xiàn)工作責任不清、職能交叉等現(xiàn)象。
2、提高積極主動性，培養(yǎng)團隊意識。一是鼓勵和引導(dǎo)黨政辦公室工作人員主動思考，積極創(chuàng)新。通過開展、參與上級培訓和學習活動拓寬思路、豐富措施、提升能力，防止因循守舊、按部就班，以文件貫徹文件，以會議貫徹會議。二是主動作為，杜絕“等、靠、拖”思想。二是培養(yǎng)協(xié)作和大局意識，引導(dǎo)黨政辦公室工作人員心往一處想，勁往一處使，提高黨政辦業(yè)務(wù)水平。
3、增強擔當意識，從根本上消除推諉現(xiàn)象。一是定期開展典型正面事例教育，剎住享樂風。每月組織黨政辦工作人員觀看、學習優(yōu)秀基層干部事跡教育片以及材料，培養(yǎng)吃苦耐勞、無私奉獻精神，提高工作人員事業(yè)心、責任感，從心靈深處杜絕貪圖享受心理滋長。二是在黨政辦公室建立爭先創(chuàng)優(yōu)機制，制定懲處獎勵制度，逐步形成主動作為，積極進取的良好勢頭。三是明確責任分工，確保盡心履職。培養(yǎng)工作人員“干精品、爭第一、創(chuàng)一流”的膽識和氣魄。
4、改進工作態(tài)度，追求精益求精。一是周密謀事。在工作中增強預(yù)見性、前瞻性、計劃性和統(tǒng)籌性，確保黨政辦工作有序有效開展。二是用嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對待工作。在工作中要大處著眼，小處著手，注重細節(jié)，切忌粗枝大葉，馬虎從事，注重表面，敷衍塞責，不愿精益求精。三是工作過程要追求精。工作安排要周全，程序要嚴密，注重操作性。
5、增強政策執(zhí)行力，提高工作實效。一是督促黨政辦工作人員嚴格按照“群教活動”，“三嚴三實”，“治理庸、懶、散、浮、拖”要求改進工作作風。二是杜絕辦事拖拉，推諉扯皮，效率低下現(xiàn)象。三是發(fā)揮積極能動性，切忌機械落實。貫徹落實文件會議精神，要注重結(jié)合實際，不能照抄照搬照套。工作既要安排部署，更要注重落實效果。
6、用心做事，提高為民意識。一是對待群眾要熱心周到。建立執(zhí)行首問責任制，定期培訓群眾接待技巧。二是每月定期組織黨政辦工作人員進行理論知識及專業(yè)知識學習。三是培養(yǎng)正確價值觀，樂于奉獻、珍惜崗位，杜絕心浮氣躁，作風漂浮。
三、整改落實情況
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。收到《關(guān)于在全縣黨政辦公室系統(tǒng)開展“查問題、轉(zhuǎn)作風、抓落實、上水平”專項活動的通知》（蓬委辦〔XX〕17號）文件后，鎮(zhèn)黨委、政府對此次專項活動高度重視，把專項活動列入本單位重要議事日程，由鎮(zhèn)黨委副書記牽頭組織開展此次專項活動。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自審定了活動方案、加強督促指導(dǎo)，適時聽取專項活動進展情況的工作匯報，并召開黨委會研究解決活動中遇到的各種問題，確保專項活動取得實效。
（二）注重整改實效。自專項活動開展以來，學習教育、查找問題、整改落實、建章立制同步推進。我鎮(zhèn)黨政辦對查找出的突出問題，建立了問題清單，逐項制定了整改措施，切實抓好了整改落實。
（三）健全長效機制。我鎮(zhèn)以此次活動為契機，結(jié)合黨政辦工作特點，對原有工作制度進行梳理和修訂，進一步優(yōu)化工作流程，明確崗位職責，健全完善責任體系，做到了有章可循，切實建立了規(guī)范高效的工作運行機制。
（四）強力督查督辦。我鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)對整改落實情況高度重視，不定時進行督查，對查找問題不深入、整改措施落實不到位、整改效果不明的，在干部大會上予以通報批評。
寫報告經(jīng)驗90人覺得有用
撰寫一份查問題、轉(zhuǎn)作風、抓落實、上水平的專項整改情況報告，需要結(jié)合實際工作中的具體情況，既要體現(xiàn)專業(yè)性，又要兼顧實用性。這類報告通常用于單位內(nèi)部自我檢查和改進工作的場合，因此在寫作時，應(yīng)該注重事實依據(jù)和具體措施。
首先，開頭部分要明確主題，簡明扼要地介紹開展這項整改活動的目的和背景。比如，近期我們通過自查自糾發(fā)現(xiàn)了一些問題，這些問題影響了工作效率和服務(wù)質(zhì)量，為了提升整體水平，決定從以下幾個方面著手整改。這部分不需要太復(fù)雜，但得讓讀者明白為什么要做這件事。
正文怎么寫？
這里要詳細列出查找出的問題清單。例如，在日常工作中，發(fā)現(xiàn)有些同事對于流程的理解還不夠深入，導(dǎo)致處理事務(wù)時效率不高。還有些部門之間的溝通存在障礙，影響了協(xié)作效果。這些問題都需要逐一列舉出來，并且最好能夠附上具體的案例，這樣更有說服力。
針對上述問題，就需要提出相應(yīng)的整改措施。比如針對流程理解不到位的情況，可以組織培訓會，邀請專家進行講解；對于跨部門溝通不暢的問題，則可以通過建立定期會議制度來改善。每個問題后面都應(yīng)當緊跟對應(yīng)的解決辦法，確保報告既全面又實用。
在描述整改措施的同時，還應(yīng)該強調(diào)落實的責任人和時間節(jié)點。這一步至關(guān)重要，因為沒有明確的責任分配和時間表，整改工作很可能流于形式。例如，由張三負責組織下月的培訓會，李四牽頭制定新的跨部門協(xié)作機制，并在三個月內(nèi)完成初步實施。
小編友情提醒：
報告尾部可以簡單提及預(yù)期的效果。比如希望通過這次整改，能夠顯著提高員工的工作積極性，增強團隊凝聚力，最終達到提升服務(wù)質(zhì)量的目標。當然，這只是一個大概的方向，具體成效還需要后續(xù)跟蹤評估。
整個報告撰寫過程中，需要注意保持語言平實，避免使用過于復(fù)雜的詞匯。同時，盡量用第一手資料說話，減少主觀臆斷。如果有可能的話，還可以加入一些圖表或數(shù)據(jù)統(tǒng)計，這樣能讓報告更加直觀易懂。
需要注意的是，有時候?qū)懽髡呖赡軙驗槭韬龆霈F(xiàn)一些小差錯，比如某個數(shù)字寫錯了位置，或是漏掉了某項重要信息。這種情況雖然不常見，但如果真的發(fā)生了，也無需太過擔心，及時修正即可。另外，在排版上也要注意整潔有序，避免給閱讀帶來不便。
