【第1篇】2025年個(gè)人述職報(bào)告格式及怎么寫3450字
1.2025年個(gè)人述職報(bào)告格式
述職報(bào)告概念:述職報(bào)告是指擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部或單位負(fù)責(zé)人,根據(jù)制度規(guī)定或工作需要,定期或不定期向選舉或任命機(jī)構(gòu)、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、主管部門以及本單位的干部職工,陳述本人或單位在一定時(shí)間內(nèi)履行崗位職責(zé)情況的書面報(bào)告。述職報(bào)告,按時(shí)間可分為年度述職報(bào)告、階段述職報(bào)告和任期述職報(bào)告;按內(nèi)容可分為個(gè)人述職報(bào)告、集體述職報(bào)告。
述職報(bào)告構(gòu)成:述職報(bào)告一般由首部、正文和落款三個(gè)部分組成。
1.首部。主要包括標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)或稱謂等內(nèi)容。
(1)標(biāo)題。述職報(bào)告的標(biāo)題有單標(biāo)題和雙標(biāo)題之分。單標(biāo)題一般為"述職報(bào)告",也可以在"述職報(bào)告"前面加上任職時(shí)間和所任職務(wù);雙標(biāo)題由正標(biāo)題和副標(biāo)題組成,副標(biāo)題的前面加破折號(hào)。正標(biāo)題是對(duì)述職內(nèi)容的高度概括,副標(biāo)題與單標(biāo)題的構(gòu)成大體相似。
(2)主送機(jī)關(guān)或稱謂。標(biāo)題之下第一行頂格寫主送機(jī)關(guān)或稱謂。向上級(jí)機(jī)關(guān)呈送的述職報(bào)告,應(yīng)寫明收文機(jī)關(guān);向領(lǐng)導(dǎo)和本單位干部職工作述職報(bào)告,則應(yīng)寫明稱謂。
2.正文。由導(dǎo)言、主體和結(jié)尾三個(gè)部分組成。
(1)導(dǎo)言。包括兩方面內(nèi)容:一是任職介紹,說明自己的任職時(shí)間、擔(dān)任職務(wù)和主要職責(zé),簡(jiǎn)要交代述職的內(nèi)容和范圍;二是任職評(píng)價(jià),扼要介紹任職以來的工作情況。這一部分力求簡(jiǎn)潔明了。
(2)主體。這是述職報(bào)告的核心,主要陳述履行職務(wù)的情況,包括三個(gè)方面的內(nèi)容:一是任職期間的任務(wù)完成情況,取得的主要工作成績(jī);二是存在的問題及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);三是今后工作的努力方向、目標(biāo)或打算。
(3)結(jié)尾。一般要求用格式化的習(xí)慣語(yǔ)來結(jié)束全文,采用謙遜式結(jié)尾、總結(jié)歸納式結(jié)尾或表決心式結(jié)尾等形式。
3.落款。包括署名、成文或述職時(shí)間兩種。也可以將署名放在標(biāo)題之下。
2.2025年個(gè)人述職報(bào)告范文
尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):
20xx年,本人在組織的培養(yǎng)、關(guān)懷和支持下,從科級(jí)干部到副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,從財(cái)政部門到審計(jì)部門,實(shí)現(xiàn)了工作崗位和職位的較大變化,思想觀念有了提升,理想信念更加堅(jiān)定。為了認(rèn)真總結(jié)過去,扎實(shí)做好今后的工作,按照地委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核的要求,現(xiàn)將本人2025年思想、作風(fēng)、工作及廉潔自律等方面的情況報(bào)告如下:
一、思想政治建設(shè)方面
當(dāng)前,在全地區(qū)干部群眾上下一心、群策群力,認(rèn)真落實(shí)國(guó)家和自治區(qū)大開放、大開發(fā)、大建設(shè)政策,努力推進(jìn)地區(qū)跨躍式發(fā)展和長(zhǎng)治久安的新時(shí)期、新形勢(shì)下,作為一名身在其中的領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是一名新任領(lǐng)導(dǎo)干部,只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),切實(shí)解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,才能進(jìn)一步堅(jiān)定政治方向和立場(chǎng),明晰理想信念,明確奮斗目標(biāo),緊跟時(shí)代步伐,履職盡責(zé),不辜負(fù)組織和人民的期望。
一年來,本人堅(jiān)持用中國(guó)特色社會(huì)主義理論和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,堅(jiān)定不移地在思想上、政治上、行動(dòng)上同___保持高度一致,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,堅(jiān)決執(zhí)行地委、行署的決議、決定,堅(jiān)決維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié),旗幟鮮明地反對(duì)民族分 裂和非法宗教活動(dòng),自覺的投身于地區(qū)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安。
二、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面
立黨為公,執(zhí)政為民,全心全意為人民服務(wù),是我們黨永葆青春的根本保證,也是對(duì)我們每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。一年來,本人認(rèn)真遵守黨章,嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì);按照權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求,嚴(yán)格要求自己,樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀,堅(jiān)決抵制拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義等腐朽思想;常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,常戒非分之想;耐得住清貧,守得住寂寞,不行偏袒之事,不圖非分之財(cái),始終做到自重、自省、自警、自勵(lì),保持良好操守;遵守原則,秉公辦事,以身作則,嚴(yán)以律己;要求下級(jí)做的,自己首先做到,要求下級(jí)不做的,自己堅(jiān)決不做;堅(jiān)持做老實(shí)人,說老實(shí)話,辦老實(shí)事;堅(jiān)持真誠(chéng)待人,正直處世。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)能力方面
一年來,本人在工作中注重培養(yǎng)分析問題和解決問題的能力,注重提高管理、組織、決策、執(zhí)行能力;對(duì)工作中出現(xiàn)的各種復(fù)雜問題能夠運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法,分析、研究、解決;大膽創(chuàng)新工作思路,不斷增強(qiáng)創(chuàng)新能力,采取靈活多樣的工作方式,推進(jìn)各項(xiàng)工作有序開展;充分尊重群眾的首創(chuàng)精神,充分調(diào)動(dòng)大家的工作積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)凝聚力和向心力,形成合力,有效的提高工作質(zhì)量和效率。
四、作風(fēng)建設(shè)方面
民主集中制原則是黨的根本組織原則,也是保證班子團(tuán)結(jié),形成堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心,增強(qiáng)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵所在。本人認(rèn)真遵守民主集中制原則,按照民主集中制的要求決策和處理問題;服從組織安排,執(zhí)行黨組決定,堅(jiān)決維護(hù)班子的團(tuán)結(jié);按照工作分工,全力協(xié)助、配合、支持局長(zhǎng)、書記工作,努力做好自己的分管工作;堅(jiān)持重大問題及時(shí)向局長(zhǎng)、書記請(qǐng)示匯報(bào),一般事務(wù)和屬自己職權(quán)范圍的事情大膽決策;始終堅(jiān)持做到擺正位子,當(dāng)好配角,做好參謀和助手。按照集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)的原則,大膽開展工作,與班子成員加強(qiáng)溝通、密切協(xié)作,堅(jiān)持做到互相配合不爭(zhēng)權(quán),相互信任不猜疑,相互支持不拆臺(tái),相互體諒不推諉。能夠牢固樹立責(zé)任意識(shí),落實(shí)工作責(zé)任制,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格管理,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,勤奮敬業(yè)。
在日常工作中,認(rèn)真聽取基層單位和有關(guān)科室意見,誠(chéng)懇接受組織和群眾的監(jiān)督批評(píng),堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng),虛心向同志們學(xué)習(xí),堅(jiān)持嚴(yán)以律己,寬以待人;在原則問題上講真理,不講面子,在一些非原則的小事上講風(fēng)格,求同存異,互尊互諒;對(duì)別人的弱點(diǎn)不苛求指責(zé),對(duì)別人的過失不耿耿于懷,對(duì)下屬努力做到在生活上多關(guān)心,在感情上多交流,努力營(yíng)造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。
五、存在的不足和今后的努力方向
作為一名履職時(shí)間不久的領(lǐng)導(dǎo)干部,本人感到存在下列不足:
1、思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面,與實(shí)際工作的需要,與新形勢(shì)、新任務(wù)的需要,存在著明顯差距,在新的一年,要努力改善。
2、學(xué)習(xí)亟待加強(qiáng)。在政治理論學(xué)習(xí)和審計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,還不深入、不透徹、不全面,必須強(qiáng)化學(xué)習(xí),盡快提高,以適應(yīng)新崗位工作的需要。
此致
敬禮!
3.2025年個(gè)人述職報(bào)告范文
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
從入職至今不知不覺已快三個(gè)月了,通過這三個(gè)月的鍛煉和磨合,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下,我對(duì)工作有了一定的了解,經(jīng)過這三個(gè)月的工作學(xué)習(xí),個(gè)人綜合素質(zhì)有了新的提高,回顧這三個(gè)月來的工作歷程,述職報(bào)告如下:
一、工作中的體會(huì)以及成長(zhǎng)
1、能夠較好地完成上級(jí)安排的任務(wù)。認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格約束自己。
2、用心做事,能夠較好地完成本職工作。把客戶遇到的問題當(dāng)做自己的問題來解決,盡力為客戶解決所遇到的問題,對(duì)來訪的客人以禮相待,熱情,耐心地幫助他們。
3、努力學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),初到公司時(shí),我對(duì)房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)了解不多,通過一些基本工作,例如一些數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、合同的備案、文件歸檔等等,我對(duì)房地產(chǎn)開發(fā)有了一定的了解與認(rèn)識(shí)。
4、態(tài)度與責(zé)任,身處什么樣的崗位,就應(yīng)該承擔(dān)什么樣的責(zé)任,有了正確的態(tài)度,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言,我對(duì)工作的態(tài)度就是既然擔(dān)起來了,就要盡自己的努力去完成。
5、在各位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下、同事的幫助下,我在不停的完善,把事情條理化,規(guī)范化,這也是一種態(tài)度,誠(chéng)然,這也是一種責(zé)任。
6、在日常工作中,必須踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真、扎實(shí)的做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將每件事情都當(dāng)作一件作品來對(duì)待,只有這樣才能有好的工作成果。
二、今后我將努力做到以下幾點(diǎn),希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)
1、不斷加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),積累工作經(jīng)驗(yàn),逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。從工作中總結(jié),提高效率,提高工作能力。
2、經(jīng)過三個(gè)月的時(shí)間,雖然在思想和工作上都有了一定的進(jìn)步,但與其他同事相比還存在著很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),還要客觀地面對(duì)自己的不足之處,需要進(jìn)一步改進(jìn)和完善的地方,如工作中存在粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點(diǎn),應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力都還有待進(jìn)一步提高??朔贻p氣躁,做到腳踏實(shí)地,提高工作主動(dòng)性,不怕多做事,不怕做小事,在點(diǎn)滴實(shí)踐中努力完善提高自己,彌補(bǔ)不足。
3、任勞任怨、孜孜不倦。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,一如既往地做好每天的工作;始終以一個(gè)初學(xué)者的身份向同事請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn)。不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì)。
經(jīng)過三個(gè)月的試用期,我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,對(duì)人:與人為善,對(duì)工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)146人覺得有用
2025年個(gè)人述職報(bào)告格式及怎么寫
述職報(bào)告這種東西,其實(shí)說白了就是把一年的工作情況整理一下,給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)下成果和不足的地方。不過,很多人寫的時(shí)候就抓不到重點(diǎn),要么寫得太啰嗦,要么就是沒抓住關(guān)鍵點(diǎn)。所以今天就聊聊怎么才能寫出一份合格的述職報(bào)告。
寫述職報(bào)告之前得弄清楚幾個(gè)要點(diǎn)。第一個(gè)是明確目的,是為了展示成績(jī)還是查找問題?這個(gè)得根據(jù)實(shí)際情況來定。第二個(gè)是要有條理,不能東一句西一句的,讓人看了云里霧里。第三個(gè),就是得實(shí)事求是,該表?yè)P(yáng)的表?yè)P(yáng),該批評(píng)的批評(píng),別藏著掖著,這樣反而顯得不真誠(chéng)。
先從結(jié)構(gòu)說起吧。開頭部分最好簡(jiǎn)單介紹下自己的基本情況,比如職位、職責(zé)范圍之類的。這部分不用太復(fù)雜,兩三句話就行,主要是讓讀者明白你是誰(shuí),負(fù)責(zé)什么工作。中間部分才是重頭戲,這里要詳細(xì)列出工作中的主要成績(jī),還有遇到的問題以及解決辦法。這里有個(gè)小竅門,寫成績(jī)的時(shí)候可以多用一些專業(yè)術(shù)語(yǔ),顯得專業(yè)一點(diǎn);說到問題時(shí),態(tài)度要誠(chéng)懇,但也不能太悲觀,畢竟領(lǐng)導(dǎo)看的是你解決問題的能力。
說到成績(jī),千萬別只寫做了哪些事,最好能具體到取得了什么樣的效果。比如,去年我負(fù)責(zé)的項(xiàng)目,通過優(yōu)化流程,不僅提高了工作效率,還節(jié)省了不少成本。這樣的描述比單純說“我做了個(gè)項(xiàng)目”要生動(dòng)得多。至于問題部分,同樣重要。有些人在寫這部分時(shí)總是避重就輕,只挑小問題說,這就不太好。應(yīng)該把影響較大的問題拿出來討論,同時(shí)提出改進(jìn)措施。比如今年我們團(tuán)隊(duì)在溝通協(xié)調(diào)上存在一些障礙,為此我們調(diào)整了會(huì)議頻率,增加了跨部門交流的機(jī)會(huì),效果還不錯(cuò)。
當(dāng)然,光有成績(jī)和問題是不夠的,還得結(jié)合數(shù)據(jù)說話。數(shù)據(jù)是最有力的證明材料,無論是銷售額的增長(zhǎng)率,還是客戶滿意度的提升幅度,都能為你的報(bào)告增色不少。記得在引用數(shù)據(jù)的時(shí)候要確保準(zhǔn)確無誤,不然反而會(huì)削弱可信度。
還有一個(gè)容易忽略的地方,就是結(jié)尾部分。很多人覺得述職報(bào)告寫到這里就可以結(jié)束了,其實(shí)不然。結(jié)尾處最好還能展望下未來的工作計(jì)劃,表明自己接下來的努力方向。這不僅是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的交代,也是對(duì)自己的激勵(lì)。
寫述職報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)言風(fēng)格也很重要。如果是技術(shù)人員,那就多用技術(shù)術(shù)語(yǔ);如果是銷售類崗位,那就突出業(yè)績(jī)和市場(chǎng)變化。不管是什么崗位,都要注意語(yǔ)言的簡(jiǎn)潔明了,避免冗長(zhǎng)復(fù)雜的句子。有時(shí)候一句話能表達(dá)清楚的,就別用兩句話去湊。
另外,寫完之后最好能找同事幫忙看看,尤其是那些有經(jīng)驗(yàn)的老員工。他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)你沒注意到的問題,幫你完善報(bào)告的內(nèi)容。不過呀,也不要完全依賴別人的意見,畢竟最終還是要由你自己來決定怎么修改。
最后提醒一下,寫述職報(bào)告的時(shí)候一定要保持真實(shí),既不能夸大其詞,也不能刻意低調(diào)。只有真實(shí)客觀地反映工作情況,才能贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持。
【第2篇】2025房地產(chǎn)銷售個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1150字
2025房地產(chǎn)銷售個(gè)人述職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在房地產(chǎn)行業(yè)工作也已經(jīng)半年多了,在銷售方面還有待提高。雖然自己的水平有限,但還是想把自己的一些東西寫出來,即從中發(fā)現(xiàn)得到提高,也可以從中找到自己需要學(xué)習(xí)的地方,完善自己的銷售水平。經(jīng)歷了上次開盤,從前期的續(xù)水到后期的成功銷售,整個(gè)的銷售過程都開始熟悉了。在接待客戶當(dāng)中,自己的銷售能力有所提高,慢慢的對(duì)于銷售這個(gè)概念有所認(rèn)識(shí)。從自己那些已經(jīng)購(gòu)房的客戶中,在對(duì)他們進(jìn)行銷售的過程里,我也體會(huì)到了許多銷售心得。在這里拿出來給大家看看,也許我還不是做的很好,但是希望拿出來跟大家分享一下。
第一、最基本的就是在接待當(dāng)中,始終要保持熱情。
第二、做好客戶的登記,及進(jìn)行回訪跟蹤。做好銷售的前期工作,有于后期的銷售工作,方便展開。
第三、經(jīng)常性約客戶過來看看房,了解我們樓盤的動(dòng)態(tài)。加強(qiáng)客戶的購(gòu)買信心,做好溝通工作,并針對(duì)客戶的一些要求,為客戶做好幾種方案,便于客戶考慮及開盤的銷售,使客戶的選擇性大一些,避免在集中在同一個(gè)戶型。這樣也方便了自己的銷售。
第四、提高自己的業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)房地產(chǎn)相關(guān)知識(shí)及最新的動(dòng)態(tài)。在面對(duì)客戶的時(shí)候就能游刃有余,樹立自己的專業(yè)性,同時(shí)也讓客戶更加的想信自己。從而促進(jìn)銷售。
第五、多從客戶的角度想問題,這樣自己就可以針對(duì)性的進(jìn)行化解,為客戶提供最適合他的房子,解決他的疑慮,讓客戶可以放心的購(gòu)房。
第六、學(xué)會(huì)運(yùn)用銷售技巧,營(yíng)造一種購(gòu)買的欲望及氛圍,適當(dāng)?shù)谋瓶蛻舯M快下定。
第七、無論做什么如果沒有一個(gè)良好的心態(tài),那肯定是做不好的。在工作中我覺得態(tài)度決定一切,當(dāng)個(gè)人的需要受挫時(shí),態(tài)度最能反映出你的價(jià)值觀念。積極、樂觀者將此歸結(jié)為個(gè)人能力、經(jīng)驗(yàn)的不完善,他們樂意不斷向好的方向改進(jìn)和發(fā)展,而消極、悲觀者則怪罪于機(jī)遇、環(huán)境的不公,總是抱怨、等待與放棄!什么樣的態(tài)度決定什么樣的生活.
第八、找出并認(rèn)清自己的目標(biāo),不斷堅(jiān)定自己勇往直前、堅(jiān)持到底的信心,這個(gè)永遠(yuǎn)是最重要的。龜兔賽跑的寓言,不斷地出現(xiàn)在現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中,兔子傾向于機(jī)會(huì)導(dǎo)向,烏龜總是堅(jiān)持核心競(jìng)爭(zhēng)力?,F(xiàn)實(shí)生活中,也像龜兔賽跑的結(jié)局一樣,不斷積累核心競(jìng)爭(zhēng)力的人,最終會(huì)贏過追逐機(jī)會(huì)的人。人生有時(shí)候像爬山,當(dāng)你年輕力壯的時(shí)候,總是像兔子一樣活蹦亂跳,一有機(jī)會(huì)就想跳槽、抄捷徑;一遇挫折就想放棄,想休息。人生是需要積累的,有經(jīng)驗(yàn)的人,像是烏龜一般,懂得勻速徐行的道理,我堅(jiān)信只要方向正確,方法正確,一步一個(gè)腳印,每個(gè)腳步都結(jié)結(jié)實(shí)實(shí)地踏在前進(jìn)的道路上,反而可以早點(diǎn)抵達(dá)終點(diǎn)。如果靠的是機(jī)會(huì),運(yùn)氣總有用盡的一天。
對(duì)工作保持長(zhǎng)久的熱情和積極性,更需要有“不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”的精神。所以這半年來我一直堅(jiān)持做好自己能做好的事,一直做積累,一步一個(gè)腳印堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)90人覺得有用
2025房地產(chǎn)銷售個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
在撰寫這類報(bào)告時(shí),得先把背景交代清楚。作為房地產(chǎn)銷售人員,業(yè)績(jī)是關(guān)鍵點(diǎn),但不是唯一的考量。平時(shí)工作里,需要關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),熟悉樓盤情況,這都是基本功。有時(shí)候,客戶的需求會(huì)比較特殊,比如預(yù)算有限但地段偏好明顯,這就得靈活調(diào)整策略。要是碰到競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手壓價(jià)的情況,也不能慌,得從自身產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)入手,強(qiáng)調(diào)品質(zhì)和服務(wù)。
記得有一次跟客戶談合作,對(duì)方一直糾結(jié)于價(jià)格,我當(dāng)時(shí)就著重介紹了我們項(xiàng)目的物業(yè)管理服務(wù),說是有專業(yè)團(tuán)隊(duì)定期維護(hù)公共設(shè)施,還能為業(yè)主提供定制化的生活服務(wù)。后來這位客戶被這一點(diǎn)打動(dòng)了,最終成交。這件事讓我明白,單純的價(jià)格比拼往往沒太大意義,挖掘產(chǎn)品的附加價(jià)值才是正道。
當(dāng)然,寫報(bào)告的時(shí)候,數(shù)據(jù)不能少。每個(gè)月的成交量、銷售額,還有回款率,這些都要列出來。不過光有數(shù)字還不夠,最好結(jié)合具體案例,讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的實(shí)際貢獻(xiàn)。像我去年接手的那個(gè)項(xiàng)目,雖然當(dāng)時(shí)市場(chǎng)不太好,但我通過精準(zhǔn)定位目標(biāo)客群,成功賣出了不少房子。當(dāng)時(shí)團(tuán)隊(duì)里有人覺得我太激進(jìn),但事實(shí)證明,這種打法是有效的。
另外,寫報(bào)告時(shí),態(tài)度很重要。如果只是機(jī)械地羅列業(yè)績(jī),難免顯得干巴巴的。不妨加入一些自己的感悟,比如說這次成功的經(jīng)歷讓自己意識(shí)到溝通技巧的重要性。還有,如果工作中遇到過什么難題,也可以提一提,展示一下解決辦法。畢竟,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的不僅是結(jié)果,還有過程中的成長(zhǎng)。
不過有時(shí)候也會(huì)出現(xiàn)些小狀況。比如有一次做報(bào)告,我把某個(gè)月份的數(shù)字寫錯(cuò)了,后來才發(fā)現(xiàn)。雖然及時(shí)修正了,但總覺得有點(diǎn)遺憾。所以寫報(bào)告前一定要反復(fù)核對(duì)數(shù)據(jù),確保萬無一失。還有,報(bào)告里的措辭也得注意,別用太口語(yǔ)化的表達(dá),那樣顯得不夠正式。要是實(shí)在想不出合適的詞,可以查查相關(guān)資料,或者借鑒下同行的做法。
【第3篇】公司水暖工個(gè)人述職報(bào)告怎么寫4950字
1.公司水暖工個(gè)人述職報(bào)告
即將過去的20xx年,每個(gè)人都一份新的收獲,面對(duì)企業(yè)飛速發(fā)展的步伐,每個(gè)人又都存在需要改正的地方。企業(yè)要發(fā)展必須全員空前的團(tuán)結(jié),眾志成城,注重細(xì)節(jié),全面提升服務(wù),提升華美的美譽(yù)度,使我們的路愈走愈寬。
一、水暖設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和管理更加扎實(shí),更加透明
年初我們就制定了水暖工作的目標(biāo)和計(jì)劃,充分調(diào)動(dòng)人員的創(chuàng)造力和聰明才智,對(duì)中央空調(diào)的操作,維護(hù)和保養(yǎng),與廠家工程師進(jìn)行交流,全員進(jìn)行直燃機(jī)系統(tǒng)的學(xué)習(xí),并應(yīng)用于實(shí)際。對(duì)中央空調(diào)的輔機(jī)保養(yǎng),做好原有工作,我們對(duì)一些由于設(shè)備逐漸老化的設(shè)備進(jìn)行全員參與,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,集中解決了部分機(jī)組的運(yùn)行中的問題。
對(duì)于往年遇到的問題,我們提前做到考慮,做到預(yù)防為主。對(duì)于節(jié)能降耗的工作,從操作方法上精心設(shè)計(jì),精心考慮,在達(dá)到效果的基礎(chǔ)上做到往年數(shù)據(jù)的最低化,效果做到往年的化。經(jīng)物業(yè)工作回訪,展位的滿意率百分之九十八以上。商場(chǎng)的保溫工作,利用商戶裝修契機(jī),由我們購(gòu)買材料和施工對(duì)一些冷點(diǎn)進(jìn)行保溫處理,達(dá)到了較好的效果,對(duì)于商場(chǎng)制定的節(jié)能目標(biāo)每個(gè)人都銘記在心,由以往的被動(dòng)工作,變?yōu)橹鲃?dòng)工作。
二、全員服務(wù)意識(shí),服務(wù)態(tài)度的轉(zhuǎn)變
針對(duì)公司提出的微笑服務(wù),開心工作的總體目標(biāo),我們每一個(gè)人用心領(lǐng)會(huì),有感而發(fā)地貫穿于具體工作。取得良好的效果,一句話說得極其貼切,由衷的笑是最開心最美麗的微笑。公司的良好形象源自每個(gè)人用真心去體會(huì),去做到。商戶,顧客,品牌廠家是一個(gè)整體,每一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都會(huì)影響到商場(chǎng)整體的發(fā)展,所以,我們?cè)跒轭櫩蜑樯虘舴?wù)時(shí),更加完善,更加主動(dòng)。將他們的事當(dāng)做自己的,將他們的舒服與否當(dāng)做自己的感同身受。
三、人員的培訓(xùn)和成長(zhǎng)是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的法寶
人員綜合素質(zhì)上不去,企業(yè)很難說做大,做強(qiáng)。只有每個(gè)人都知道學(xué)習(xí)的重要,對(duì)于成長(zhǎng)是絕對(duì)制勝關(guān)鍵,通過技術(shù)的交流,使每個(gè)人都得到了全面的提升,通過學(xué)習(xí)書籍中先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),使我們更加清醒地看到,只有用知識(shí)來武裝自己的頭腦,加上自己的技能才能成為企業(yè)需要的復(fù)合型人才。接近一年的學(xué)習(xí),我們的每一個(gè)人,都有了很大的改善,上下級(jí)之間,同級(jí)之間,部門之間,相處的更加和諧,由不理解,變成理解,由被動(dòng)變成主動(dòng)。這些都是學(xué)習(xí)給我們帶來的成長(zhǎng)。
2.公司水暖工個(gè)人述職報(bào)告
轉(zhuǎn)眼之間,一年的光陰又將匆匆逝去?;仨^去的一年,在物業(yè)部水暖運(yùn)行工作崗位上,我始終秉承著“在崗一分鐘,盡職六十秒”的態(tài)度努力做好水暖運(yùn)行崗位的工作,并時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,擺正自己的工作位置和態(tài)度。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和同事們的支持幫助下,我在水暖運(yùn)行工作崗位上積極進(jìn)取、勤奮學(xué)習(xí)履行好水暖運(yùn)行工作崗位職責(zé),現(xiàn)將過去一年來在水暖運(yùn)行工作崗位上的學(xué)習(xí)、工作情況作簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
一、思想上嚴(yán)于律己,不斷提高自身修養(yǎng)?:一年來,我始終堅(jiān)持正確的價(jià)值觀、人生觀、世界觀,并用以指導(dǎo)自己在水暖運(yùn)行工崗位上學(xué)習(xí)、工作實(shí)踐活動(dòng)。
二、崗位上加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高工作效率:時(shí)代在發(fā)展,社會(huì)在進(jìn)步,信息技術(shù)日新月異。水暖運(yùn)行工作崗位相關(guān)工作也需要與時(shí)俱進(jìn),需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)、新方法,合理使用12月份更換的供熱系統(tǒng)使其更加高效、節(jié)能、合理的運(yùn)行。定期保養(yǎng)相關(guān)設(shè)備并總結(jié)吸取前輩在水暖運(yùn)行工作崗位工作經(jīng)驗(yàn),不斷彌補(bǔ)和改進(jìn)自身水暖運(yùn)行工作崗位工作中的缺點(diǎn)和不足,從而使自己整體工作素質(zhì)都得到較大的提高。
三、工作上服從領(lǐng)導(dǎo)安排,工作從不挑肥揀瘦,時(shí)時(shí)刻刻提醒自己,領(lǐng)導(dǎo)安排的工作沒有折扣,只有認(rèn)真地努力地圓滿地完成。平日里積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的商場(chǎng)維修任務(wù),過渡期與同事一起對(duì)商場(chǎng)的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),年底時(shí)應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)要求去****店和**店進(jìn)行幫扶。
回顧過去一年來在水暖運(yùn)行工作崗位工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,無論在思想上,還是工作學(xué)習(xí)上我都取得了很大的進(jìn)步,但也清醒地認(rèn)識(shí)到自己在相關(guān)工作中存在的不足之處。主要是在理論學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)不夠深入,尤其是將思想理論運(yùn)用到實(shí)際維修工作中去的能力還比較欠缺。在以后的運(yùn)行崗位工作中,我一定會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短,克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位相關(guān)知識(shí)、發(fā)奮工作、積極進(jìn)取,把工作做的更好
展望新的一年,在以后的物業(yè)部水暖運(yùn)行工作中希望能夠再接再厲,要繼續(xù)保持著良好的工作心態(tài),不怕苦不怕累,多付出少抱怨,做好運(yùn)行崗位的本職工作。同時(shí)也需要再加強(qiáng)鍛煉自身的維修水平,在以后的工作中我將加強(qiáng)與水暖科的同事多溝通,多探討。要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做事,老老實(shí)實(shí)做人,爭(zhēng)取為公司做出更大的成績(jī)。
3.公司水暖工個(gè)人述職報(bào)告
xx年即將過去,新的一年即將開始。在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結(jié)一年來工作中的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,更好地做好監(jiān)理工作。
一、今年的主要工作
在過去的一年中,本人承擔(dān)的監(jiān)理任務(wù)共41個(gè)單體工程,總面積為154108m2。到目前為止,已完工程29個(gè)單體,面積為89779m2,其中包括6個(gè)沒有資料、沒進(jìn)行驗(yàn)收的工程,未完工程12個(gè)單體工程,面積為64329m2。在進(jìn)行這些項(xiàng)目的監(jiān)理工作的同時(shí),又處理一些去年已完工程的掃尾工作。在周清祥同志休假期間,協(xié)助處理草房2棟住宅樓的一些工作。還利用工作之余學(xué)習(xí)新的施工規(guī)范,總結(jié)在去年監(jiān)理工作及日常生活中見到的暖衛(wèi)工程質(zhì)量通病,積累資料,整理完善了監(jiān)理實(shí)施細(xì)則。
二、具體工作情況
在今年的監(jiān)理工作中,有以下幾個(gè)特點(diǎn):
1、工作量大:承擔(dān)了154108m2的監(jiān)理任務(wù)。
2、工地位置分散,面廣干線長(zhǎng):我所監(jiān)理的工地遍布整個(gè)鲅魚圈區(qū),東南到馬圈子,西南到紅海紅運(yùn)小區(qū),北到望海寨,各工地之間相距很遠(yuǎn)。
3、工程涉及四個(gè)項(xiàng)目監(jiān)理部,同時(shí)受四位總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)。
4、與區(qū)監(jiān)理共同監(jiān)理同一工地:在港物流回遷樓工地,我們與區(qū)監(jiān)理各分擔(dān)一個(gè)標(biāo)段,工作的好壞,不只是個(gè)人問題,直接影響到公司的聲譽(yù)。
5、甲方為政府行為,個(gè)別人對(duì)監(jiān)理工作過多干預(yù):在港物流回遷樓工地,因甲方行使政府行為,個(gè)別人對(duì)監(jiān)理工作橫加干涉,各種檢查、會(huì)議頻繁,對(duì)監(jiān)理人員要求很高,要求每天早晨簽到、不準(zhǔn)水電監(jiān)理兼管其它工地等。
在這種情況下,如何做好監(jiān)理工作,保證工程質(zhì)量,既讓港物流甲方滿意、為公司贏得榮譽(yù),同時(shí)又管好其它工地,這個(gè)問題就擺在了我的面前。
針對(duì)這種情況,合理安排好自己的工作,分清主次,抓住重點(diǎn),兼顧其它。
首先,以港物流回遷樓工地為工作重點(diǎn),把大量時(shí)間安排在港物流回遷樓工地,并利用工程前期水暖施工工程量小的機(jī)會(huì),充分了解各施工隊(duì)的人員狀況及對(duì)規(guī)范、規(guī)程的掌握情況,組織各施工隊(duì)水暖負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通、交流,盡量統(tǒng)一施工方法。同時(shí)根據(jù)自己掌握的本地區(qū)水暖施工的質(zhì)量通病情況,提前給施工單位下發(fā)監(jiān)理工程師通知書,提出具體施工要求。在每個(gè)工序施工前,都事先向水暖施工人員指出注意事項(xiàng),耐心地向他們講解規(guī)范、規(guī)程要求,做好質(zhì)量預(yù)控工作,限度地避免出現(xiàn)質(zhì)量問題。在具體施工過程中,經(jīng)常進(jìn)行巡視檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出,責(zé)令施工人員進(jìn)行整改。經(jīng)過加強(qiáng)管理,使工程質(zhì)量有所提高,正如質(zhì)監(jiān)站??崎L(zhǎng)所說:“港物流回遷樓水電工程質(zhì)量上了一個(gè)臺(tái)階”。在做好港物流回遷樓工地工作的同時(shí),安排好其它工地的工作。在其它工地開始進(jìn)駐工地時(shí),向施工單位水暖負(fù)責(zé)人提出具體施工要求以及施工中應(yīng)注意的事項(xiàng),并經(jīng)常到工地進(jìn)行巡視檢查,各工地施工單位有事打電話或各位總監(jiān)打電話,保證隨叫隨到,從不計(jì)較路途遠(yuǎn)近,天氣涼熱。保證了其它各工地監(jiān)理工作有條不紊地進(jìn)行。
三、監(jiān)理工作成效
在去年的監(jiān)理工作及日常生活中,發(fā)現(xiàn)本地區(qū)在水暖施工中存在一些質(zhì)量通病,具體有以下幾個(gè)問題:
1、衛(wèi)生間地漏不合格,水封高度不夠。
2、廚房水盆地下排水管不安存水彎。
3、廚房水盆下存水彎安裝在樓板車下。
4、衛(wèi)生間臉盆下與排水管連接處不密封。
5、廚房、衛(wèi)生間排水通氣管直接接入排風(fēng)道。
6、廚房、衛(wèi)生間排水管伸縮節(jié)安裝位置不符合規(guī)范要求。
7、給水管道管卡間距過大且不牢固。
這些問題不只是違反施工規(guī)范之規(guī)定,而且直接影響到人們的生活,廚房、衛(wèi)生間返臭味,住戶卻無法進(jìn)行處理。針對(duì)這些問題,在每個(gè)工地開工初期都向水暖負(fù)責(zé)人提出具體要求,特別強(qiáng)調(diào)此問題的嚴(yán)重性,并耐心地向他們講清規(guī)范中的要求及對(duì)人們生活的危害,在今年的已完工程中,基本上杜絕了此類問題的發(fā)生。
四、工作中尚存問題
在鲅魚圈從事監(jiān)理工作兩年來,深感本地建筑市場(chǎng)的混亂,特別是監(jiān)理地位低下,有責(zé)無權(quán),缺乏有力的控制手段。在有些方面覺得監(jiān)理工作無法按《工程建設(shè)監(jiān)理規(guī)范》的要求進(jìn)行。前面提到的工程質(zhì)量上了一個(gè)臺(tái)階,也只是相比較而言的,如果真正按驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)去衡量,還有一定差距,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、進(jìn)場(chǎng)材料不能及時(shí)報(bào)驗(yàn),且合格證、檢驗(yàn)報(bào)告不齊全,甚至合格證、檢驗(yàn)報(bào)告不符合要求。
2、有的材料與檢驗(yàn)報(bào)告不符,存在偏差,但本地區(qū)又到處都用,很難控制,深感力不從心。
3、施工單位內(nèi)業(yè)資料不能與工程同步,資料員根本不下工地,甚至于根本不懂,所做資料不符合要求,致使我們的監(jiān)理資料滯后,甚至不齊全,而我們又不能不給簽認(rèn)。
4、一些功能試驗(yàn)根本不做,如通水、通球、沖洗等,本地區(qū)基本上沒做過,無人重視,真正要求起來難度很大。
以上問題雖不能形成質(zhì)量隱患,也不能造成重大質(zhì)量事故,但我總覺得沒有盡到一個(gè)監(jiān)理人員應(yīng)盡的職責(zé),在具體工作中真是左右為難。
五、今后的工作打算
通過總結(jié)一年來的監(jiān)理工作,找出自己工作中的弱點(diǎn),以便在以后的監(jiān)理工作中加以克服。同時(shí)還需要多看書,認(rèn)真學(xué)好規(guī)范、規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識(shí),提高監(jiān)理業(yè)務(wù)能力,盡自己的努力,為建設(shè)單位及施工單位提供技術(shù)服務(wù),為紅宇監(jiān)理公司爭(zhēng)光。
4.公司水暖工個(gè)人述職報(bào)告
(1)水暖設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和管理更加扎實(shí),更加透明。年初我們就制定了水暖工作的目標(biāo)和計(jì)劃,充分調(diào)動(dòng)人員的創(chuàng)造力和聰明才智,對(duì)中央空調(diào)的操作,維護(hù)和保養(yǎng),與廠家工程師進(jìn)行交流,全員進(jìn)行直燃機(jī)系統(tǒng)的學(xué)習(xí),并應(yīng)用于實(shí)際。對(duì)中央空調(diào)的輔機(jī)保養(yǎng),做好原有工作,我們對(duì)一些由于設(shè)備逐漸老化的設(shè)備進(jìn)行全員參與,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,集中解決了部分機(jī)組的運(yùn)行中的問題。對(duì)于往年遇到的問題,我們提前做到考慮,做到預(yù)防為主。對(duì)于節(jié)能降耗的工作,從操作方法上精心設(shè)計(jì),精心考慮,在達(dá)到效果的基礎(chǔ)上做到往年數(shù)據(jù)的最低化,效果做到往年的化。經(jīng)物業(yè)工作回訪,展位的滿意率百分之九十八以上。商場(chǎng)的保溫工作,利用商戶裝修契機(jī),由我們購(gòu)買材料和施工對(duì)一些冷點(diǎn)進(jìn)行保溫處理,達(dá)到了較好的效果,對(duì)于商場(chǎng)制定的節(jié)能目標(biāo)每個(gè)人都銘記在心,由以往的被動(dòng)工作,變?yōu)橹鲃?dòng)工作。
(2)全員服務(wù)意識(shí),服務(wù)態(tài)度的轉(zhuǎn)變是我們工作的一大亮點(diǎn)。針對(duì)公司提出的微笑服務(wù),開心工作的總體目標(biāo),我們每一個(gè)人用心領(lǐng)會(huì),有感而發(fā)地貫穿于具體工作。取得良好的效果,一句話說得極其貼切,由衷的笑是最開心最美麗的微笑。公司的良好形象源自每個(gè)人用真心去體會(huì),去做到。商戶,顧客,品牌廠家是一個(gè)整體,每一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都會(huì)影響到商場(chǎng)整體的發(fā)展,所以,我們?cè)跒轭櫩蜑樯虘舴?wù)時(shí),更加完善,更加主動(dòng)。將他們的事當(dāng)做自己的,將他們的舒服與否當(dāng)做自己的感同身受。
(3)人員的培訓(xùn)和成長(zhǎng)是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的法寶。人員綜合素質(zhì)上不去,企業(yè)很難說做大,做強(qiáng)。只有每個(gè)人都知道學(xué)習(xí)的重要,對(duì)于成長(zhǎng)是絕對(duì)制勝關(guān)鍵,通過技術(shù)的交流,使每個(gè)人都得到了全面的提升,通過學(xué)習(xí)書籍中先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),使我們更加清醒地看到,只有用知識(shí)來武裝自己的頭腦,加上自己的技能才能成為企業(yè)需要的復(fù)合型人才。接近一年的學(xué)習(xí),我們的每一個(gè)人,都有了很大的改善,上下級(jí)之間,同級(jí)之間,部門之間,相處的更加和諧,由不理解,變成理解,由被動(dòng)變成主動(dòng)。網(wǎng)絡(luò)推廣工作,這是物業(yè)人員xx年值得去說一下的亮點(diǎn),我們有一些同志能夠長(zhǎng)遠(yuǎn)地為公司的成長(zhǎng)做長(zhǎng)期的線上推廣,這是非??上驳模椅覀儾磺蠡貓?bào),只為公司的發(fā)展。這些通都是過學(xué)習(xí)給我們帶來的成長(zhǎng)。
企業(yè)發(fā)展,突破瓶頸的束縛,走向成功。在華美工作,我們的體會(huì)就是,這是一個(gè)學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì),是一個(gè)趕超優(yōu)越的團(tuán)隊(duì),我們的領(lǐng)導(dǎo)有遠(yuǎn)大的卓越的目標(biāo),高效的管理理念,這是其它企業(yè)所不具備的。這也是我們感覺到最舒適的地方。每個(gè)人都能把自己的命運(yùn)與企業(yè)的命運(yùn)緊緊聯(lián)系在一起,把企業(yè)的興衰,榮辱當(dāng)做自己的,有再大的險(xiǎn)難,再?gòu)?qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手我們也不懼怕,只有把自己的本職工作完善化,完美化,注重細(xì)節(jié),只有把細(xì)節(jié)做到位了,才會(huì)享受到成功所帶給我們的歡愉。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)203人覺得有用
公司水暖工個(gè)人述職報(bào)告該怎么寫?這事兒得從幾個(gè)方面說起。
先說說自己的工作范圍吧。我主要負(fù)責(zé)的就是咱們公司內(nèi)部的各種管道維修保養(yǎng),包括供暖系統(tǒng)的檢查調(diào)試。這活兒看似簡(jiǎn)單,其實(shí)挺講究技術(shù)含量的。比如去年冬天,有個(gè)辦公室暖氣不熱,當(dāng)時(shí)我就得判斷到底是管子里有空氣還是閥門沒開到位。結(jié)果還真讓我發(fā)現(xiàn)是排氣閥堵住了,處理起來還挺費(fèi)勁。這類問題平時(shí)多留意,就能少出麻煩事。
再就是日常巡查這塊兒。每天都要去各個(gè)樓層轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),看看有沒有漏水現(xiàn)象,管道連接處是不是緊實(shí)。有時(shí)候也會(huì)遇到突發(fā)情況,像前陣子食堂那邊突然水管爆裂,那會(huì)兒就得趕緊找位置關(guān)閘,然后快速搶修。這種時(shí)候心態(tài)得穩(wěn),動(dòng)作也要麻利,不然影響大家伙吃飯就不好了。
不過工作中也有需要注意的地方。比如說材料領(lǐng)用這塊兒,有些配件不是隨便能換的,得跟主管匯報(bào)清楚,不能自作主張。還有就是安全防護(hù)措施,干活的時(shí)候必須戴好手套口罩啥的,尤其是爬高作業(yè)的時(shí)候,梯子得放穩(wěn)當(dāng),不然摔下來可不是鬧著玩的。
當(dāng)然,技術(shù)上的事兒也得不斷學(xué)習(xí)?,F(xiàn)在新設(shè)備越來越多,像智能溫控器之類的,咱也得學(xué)會(huì)用。前幾天公司組織培訓(xùn),我就學(xué)到了不少新東西,像如何通過數(shù)據(jù)分析判斷系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)之類的,感覺挺有用的。
其實(shí)寫述職報(bào)告的時(shí)候,最重要的還是把實(shí)際工作情況寫清楚。不要光說些場(chǎng)面話,具體做了什么、遇到什么困難、怎么解決的,都得寫明白。要是能加上一些數(shù)據(jù)就更好了,像今年一共修了多少次管道,平均每次耗時(shí)多久之類的。這樣看起來就比較實(shí)在。
不過有時(shí)候也會(huì)寫得不夠好。比如說有一次寫報(bào)告,因?yàn)橼s時(shí)間,就把一些細(xì)節(jié)給省略了,結(jié)果領(lǐng)導(dǎo)問起來有點(diǎn)答不上來。以后得注意,該寫的還得寫全乎了。還有一次寫完后才發(fā)現(xiàn)有個(gè)地方寫反了,明明是上周的事兒,寫成上個(gè)月去了,這事兒雖然不大,但確實(shí)顯得不太認(rèn)真。
【第4篇】2025年6月秘書個(gè)人述職述廉報(bào)告怎么寫1750字
酷貓寫作精心整理了《2025年6月秘書個(gè)人述職述廉報(bào)告》,望給大家?guī)韼椭?/p>
一年來,在秘書長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在全體同事的真誠(chéng)支持和幫助下,我牢記宗旨,恪盡職守,緊緊圍繞研究室職責(zé),扎實(shí)工作,與研究是全體同志共同努力,較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將個(gè)人履職和廉潔自律情況匯報(bào)如下。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力充實(shí)自己
由于崗位的特殊性,要搞好高質(zhì)量的調(diào)查研究,起草好高質(zhì)量的文稿,為區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀,必須有扎實(shí)的理論基礎(chǔ),能夠熟練掌握領(lǐng)會(huì)上級(jí)黨委、政府的決策部署和政策文件精神,真正做到吃透“上情”,摸清“下情”。學(xué)習(xí)無止境。當(dāng)今時(shí)代是一個(gè)知識(shí)涌流、信息密集、科學(xué)技術(shù)日新月異的時(shí)代,新情況層出不窮,新形勢(shì)瞬息萬變,如果不學(xué)習(xí),不僅無法應(yīng)對(duì)工作。因此,盡管工作壓力再大、任務(wù)再重、時(shí)間再緊,我始終抱著從零開始的態(tài)度,總是千方百計(jì)擠時(shí)間學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)當(dāng)作生活中的一部分,把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任,堅(jiān)持不懈潛心鉆研、用心思考。述職報(bào)告大全一年來,我注重了以下幾個(gè)方面的學(xué)習(xí):一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)了貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅(jiān)定性。以高度認(rèn)真的態(tài)度,積極參加保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育。繼續(xù)加強(qiáng)了對(duì)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十六屆三中、四中、五中全會(huì)精神、科學(xué)發(fā)展觀和四五普法的有關(guān)內(nèi)容。二是加強(qiáng)對(duì)上級(jí)黨委和政府的一些重要會(huì)議精神和重大政策的學(xué)習(xí),明確工作要領(lǐng)。主要是結(jié)合工作的實(shí)際,學(xué)習(xí)了有關(guān)政策。三是加強(qiáng)了業(yè)務(wù)知識(shí)技能的學(xué)習(xí),特別是強(qiáng)化了經(jīng)濟(jì)知識(shí)的學(xué)習(xí)。通過不斷學(xué)習(xí),頭腦更清醒,理論水平、專業(yè)知識(shí)和工作能力都得到較大提高。
二、苦干實(shí)干,做好本職工作
對(duì)工作高度負(fù)責(zé),一絲不茍,竭盡所能,盡職盡責(zé)。法定節(jié)假日有一半的時(shí)間在加班,周末基本沒有完整休息過,平均每周有3-4個(gè)晚上在加班,但仍然任勞任怨。一年來,與研究室的同志一道,~完成了區(qū)委大型會(huì)議、重要文件的起草工作;為領(lǐng)導(dǎo)視察準(zhǔn)備各類匯報(bào)材料10余篇;在《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》、《》、《秘書工作》、《決策導(dǎo)刊》等報(bào)刊撰寫有影響的各類署名文章2;完成各類專題調(diào)研、考察報(bào)告。完成了區(qū)委二屆六次、七次全會(huì)主報(bào)告等重要文稿。積極支持區(qū)委先進(jìn)性教育辦公室,完成區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)講話文稿、黨課材料等文稿。完成《政黨志》部分章節(jié)的起草工作。初步統(tǒng)計(jì),共完成了以領(lǐng)導(dǎo)講話為主的各類文字材料xxx篇,受到了區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)的肯定。編發(fā)區(qū)委機(jī)關(guān)刊物12期,獲得全國(guó)政研系統(tǒng)優(yōu)秀刊物。
三、維護(hù)團(tuán)結(jié),增強(qiáng)工作合力
一是注重尊重班長(zhǎng)權(quán)威,維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。二是注重維護(hù)科室之間、述職報(bào)告大全同志之間的團(tuán)結(jié)。三是注重研究室內(nèi)部團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)好每一位同志,發(fā)揮好每一位同志的積極性,增強(qiáng)整體工作合力。這些同志自身素質(zhì)都很好,好學(xué)習(xí)、能吃苦,很快就適應(yīng)了工作,大多數(shù)都能獨(dú)當(dāng)一面開展工作。
四、加強(qiáng)修養(yǎng),廉潔自律
作為黨員干部,要在各方面發(fā)揮先鋒模范作用,必須加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和個(gè)人品德修養(yǎng)。自己力求做到“四清”:保持清醒的頭腦,甘做清苦的工作,維護(hù)清廉的形象,安于清貧的生活。同時(shí)注意平實(shí)處事,保持良好的心態(tài)。一是對(duì)權(quán)利正確看待,保持平常的心態(tài)。二是對(duì)他人坦誠(chéng)友好,保持平和的心態(tài)。無論對(duì)上對(duì)下、對(duì)內(nèi)對(duì)外,都不卑不亢,尊重、理解、真誠(chéng)、友好,決不欺上瞞下,陽(yáng)奉陰違。三是對(duì)工作盡心盡責(zé),保持平穩(wěn)的心態(tài)。四是對(duì)生活力求樸素,保持平靜的心態(tài)。沒有不良嗜好,也不與別人比闊氣、比瀟灑,守得住清貧,耐得住寂寞。在廉潔自律方面主要注重了兩點(diǎn):一是警鐘長(zhǎng)鳴,筑牢思想防線。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)得有關(guān)規(guī)定和要求,學(xué)習(xí)先進(jìn)典型得的優(yōu)秀事績(jī)的高尚情操,吸取反面典型的深刻教訓(xùn),牢牢把握一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部該干什么、不該干什么。二是廉潔自律,做到身體力行。一言一行都能從嚴(yán)檢點(diǎn),從高要求;要求別人做到的事,自己帶頭做到;要求別人不做的事,自己帶頭不做。一年來,自我反省,沒有作過違反黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)的事。
回顧一年,經(jīng)受了鍛煉,強(qiáng)化了修養(yǎng),增長(zhǎng)了知識(shí),提高了才干。但同時(shí)也感到還存在一些不足:一是掌握的知識(shí)與新形勢(shì)、新任務(wù)的要求相比,與自己崗位的要求相比,還不適應(yīng);二是工作方法簡(jiǎn)單,對(duì)研究室的同志要求得多,關(guān)心得少;三是工作還不夠大膽。今后,我將嚴(yán)格按照“三個(gè)代表”重要思想要求自己,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找差距,虛心學(xué)習(xí),強(qiáng)化鍛煉,竭盡全力為黨和人民多作貢獻(xiàn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)42人覺得有用
2025年6月秘書個(gè)人述職述廉報(bào)告怎么寫
作為秘書,述職述廉報(bào)告是每年都要面對(duì)的一項(xiàng)工作。這類報(bào)告既要體現(xiàn)工作的完成情況,又要反映個(gè)人的思想品德和廉潔自律情況。說實(shí)話,剛開始接觸這種報(bào)告的時(shí)候,我也是摸不著頭腦,不知道從哪里下手。后來慢慢摸索出來一些門道,今天就分享一下自己的經(jīng)驗(yàn)。
寫報(bào)告前,先要把一年的工作梳理一遍。哪些事情干得比較好,哪些地方還有不足,心里得有個(gè)數(shù)。比如說去年負(fù)責(zé)的會(huì)議紀(jì)要,數(shù)量不少,但有幾次因?yàn)闀r(shí)間緊,記錄得不夠詳細(xì),這個(gè)就得提一提。另外,還要把廉潔方面的表現(xiàn)也回顧一下,比如有沒有接受過不該收的東西之類的。這些都是需要認(rèn)真對(duì)待的。
在寫的過程中,要注意用詞得當(dāng)。比如,不能說“圓滿完成了所有任務(wù)”,這種話聽著太假了??梢愿某伞盎就瓿闪四甓裙ぷ魅蝿?wù)”。還有,關(guān)于廉潔的部分,不能只說“沒有違反規(guī)定”,這樣顯得空洞。最好能具體提到一些細(xì)節(jié),比如“主動(dòng)拒絕了同事贈(zèng)送的小禮品”。
有時(shí)候?qū)懼鴮懼鴷?huì)發(fā)現(xiàn),某些部分寫得比較啰嗦。比如關(guān)于某次會(huì)議的籌備過程,如果太細(xì)的話,讀者可能都不太感興趣。這時(shí)候就需要?jiǎng)h繁就簡(jiǎn),把重點(diǎn)突出出來。不過也有時(shí)候,為了顯得工作量大,可能會(huì)故意多寫幾句,這其實(shí)不太好。應(yīng)該實(shí)事求是地反映情況。
還有一個(gè)需要注意的地方,就是語(yǔ)氣要謙虛。雖然工作中取得了一些成績(jī),但畢竟還有很多不足之處。所以報(bào)告里要多用“努力做到”、“爭(zhēng)取做好”這樣的表達(dá),而不是“圓滿完成”、“絕對(duì)做到”之類的話。這樣既能展示自信,又不會(huì)給人自吹自擂的感覺。
最后一點(diǎn),報(bào)告完成后,最好找同事幫忙看看。他們可能會(huì)指出一些自己沒注意到的問題。當(dāng)然,也不是說完全聽他們的意見,還是要結(jié)合實(shí)際情況來修改。有時(shí)候別人提出的建議未必合適,這就需要自己拿主意了。
希望以上的分享能對(duì)大家有所幫助。每個(gè)人的工作環(huán)境不一樣,遇到的具體情況也會(huì)有所差異,所以在實(shí)際操作中還需要靈活應(yīng)對(duì)。
【第5篇】2025年上半年村支部書記個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1500字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
20xx年x月,我擔(dān)任北港村支部書記,近幾年來,在黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我?guī)ьI(lǐng)北港村黨支部一班人,時(shí)刻牢記“生產(chǎn)發(fā)展,生活寬裕,鄉(xiāng)風(fēng)文明,村容整潔”方針,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,黨支部班子成員始終把為群眾“辦好事,辦實(shí)事”作為工作重點(diǎn),精心組織實(shí)施,圓滿完成了基層黨建的各項(xiàng)工作。下面,我就履行北港村黨建工作情況述職如下:
一、加強(qiáng)黨組織建設(shè),提升干部能力素質(zhì)
北港村人多地少,人均不足3分耕地,歷史上矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜,干群關(guān)系激化,群眾上訪頻繁,社會(huì)不夠穩(wěn)定。在日常工作中,我村黨支部在認(rèn)真貫徹落實(shí)鎮(zhèn)黨委的各項(xiàng)決議的同時(shí),始終把黨組織建設(shè)放在首位,堅(jiān)持開展黨員遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí),定期開展全體黨員集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高全體黨員自身素質(zhì),使黨員干部進(jìn)入良好的工作狀態(tài)中,增強(qiáng)了他們服務(wù)百姓的意識(shí),班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力得到了加強(qiáng),促進(jìn)了村級(jí)各項(xiàng)工作的順利開展。在支部自身建設(shè)上,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,切實(shí)把依法治村工作擺上重要位置,主動(dòng)化解各類矛盾糾紛,對(duì)影響穩(wěn)定的苗頭性,傾向性問題做到“早發(fā)現(xiàn)、早控制、早調(diào)處”,努力把群眾敏感問題解決在萌芽狀態(tài),對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)都能及時(shí)認(rèn)真地解決,今年以來,我村民事調(diào)解率達(dá)100%,杜絕了村民內(nèi)部矛盾升級(jí)激化、呈現(xiàn)了較好的社會(huì)穩(wěn)定態(tài)勢(shì)。
二、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮先鋒模范作用
首先,我村抓好黨員培訓(xùn)工作,每年黨員參加培訓(xùn)率都超過了75%,黨員“3會(huì)1課”參加率在80%以上,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)吸收新鮮血液,我村近幾年來新發(fā)展黨員5名,其中自主創(chuàng)業(yè)3名,平均年齡30歲左右,年輕、懂技術(shù)的青年吸納到支部成員中,充實(shí)了我村黨支部的力量。
三、以黨建促進(jìn)村建,加快我村經(jīng)濟(jì)建設(shè)
我村把黨建工作與新農(nóng)村建設(shè)工作結(jié)合起來,為新農(nóng)村建設(shè)夯實(shí)組織基礎(chǔ),不斷促進(jìn)我村基層組織建設(shè)和經(jīng)濟(jì)建設(shè)。一是我村黨支部緊緊圍繞農(nóng)民增收,集體增收,加快小康村建設(shè)目標(biāo),堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,著力在發(fā)展高效、有機(jī)蔬菜上求突破,引導(dǎo)村民種植一些細(xì)品種、無公害綠色蔬菜。通過農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,先后引進(jìn)種植推廣了苦瓜、西洋芹、萵苣等市場(chǎng)銷路好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮钠贩N,現(xiàn)蔬菜品種由原來的60個(gè)增加到90多個(gè),同時(shí)積極培植經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍,及時(shí)把我村蔬菜向外輸送,避免了因蔬菜積壓導(dǎo)致價(jià)格降低的現(xiàn)象,20**年農(nóng)民人均收入超過萬元。二是切實(shí)抓好現(xiàn)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,努力實(shí)現(xiàn)效益最大化,今年我們盤活了閑置多年的學(xué)校教室。三是堅(jiān)持以管理挖潛力,對(duì)我村水面養(yǎng)殖租金適當(dāng)上調(diào),確保資產(chǎn)增值,從而提高了村級(jí)收入。四是嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出,壓縮非生產(chǎn)性開支,降低管理成本,達(dá)到了增收節(jié)支的目的。
四、積極興辦為民工程,樹立村黨支部形象
1、中心工作重點(diǎn)抓,經(jīng)濟(jì)發(fā)展是中心工作,圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展,我們善抓善戰(zhàn),一抓到底。在生產(chǎn)上,重視加大投入,近幾年來,在黨委政府的關(guān)心支持下,我村投入100萬元對(duì)三組、四組、五組、六組生活生產(chǎn)道路硬質(zhì)化,加固農(nóng)橋三座,整治了年久失修的水利排溝1萬多立方。
2、日工作經(jīng)常抓,如經(jīng)濟(jì)上繳、計(jì)劃生育、防汛排澇、綜合治理、環(huán)境保潔等,我們列入日工作,用百分之百的心思下百分之百的氣力,抓出成效。近幾年來,這幾項(xiàng)工作任務(wù)總能有質(zhì)量的完成。
3、突擊工作突出抓,特別在拆遷工作中,我村一班人任勞任怨,克服路途遠(yuǎn),耐心細(xì)致做好對(duì)象戶工作,在一期、二期拆遷工作中,很好地完成了鎮(zhèn)黨委下達(dá)的拆遷任務(wù)。
雖然我村黨建工作取得了一些成績(jī),兩委班子的整體戰(zhàn)斗力得到了加強(qiáng),干部的整體素質(zhì)和“雙帶”能力得到提高,但是與黨委、政府的要求還有一定差距,在今后的工作中,我村支部會(huì)更加心系群眾,服務(wù)村民,真抓實(shí)干,務(wù)實(shí)求真,進(jìn)一步開展北港村黨建工作新局面。
以上匯報(bào),如有不當(dāng),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)177人覺得有用
2025年上半年村支部書記個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
這段時(shí)間,村里工作千頭萬緒,作為村支書,得把事情梳理清楚。今年上半年主要圍繞鄉(xiāng)村振興、黨建活動(dòng)展開,也遇到不少挑戰(zhàn)。比如年初那場(chǎng)雪災(zāi),村里部分道路損毀嚴(yán)重,當(dāng)時(shí)得組織村民搶修,還聯(lián)系了鎮(zhèn)上的工程隊(duì)支援。
寫述職報(bào)告時(shí),先得回顧一下主要工作,不能漏掉重要事項(xiàng)。像村里的黨員大會(huì),每個(gè)月都按時(shí)召開,會(huì)上討論了不少議題,包括發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的方案。記得有次會(huì)議提到村里閑置土地的問題,后來經(jīng)過班子研究,決定引入種植大戶承包,現(xiàn)在收益還不錯(cuò)。
當(dāng)然,工作中難免有些疏忽。有一次村里搞環(huán)境衛(wèi)生整治,宣傳力度不夠,導(dǎo)致部分村民參與積極性不高。后來補(bǔ)救措施是挨家挨戶上門動(dòng)員,效果才慢慢顯現(xiàn)出來。這事兒提醒我,以后類似活動(dòng)得提前做好規(guī)劃,多渠道宣傳才行。
財(cái)務(wù)這塊也是重點(diǎn),上半年各項(xiàng)支出都得有據(jù)可查。特別是扶貧資金的發(fā)放,每一筆都登記在冊(cè),接受群眾監(jiān)督。村里的賬目公開透明,大家心里就有底。不過有時(shí)候表格填錯(cuò)了數(shù)字,發(fā)現(xiàn)后趕緊修改,好在沒造成什么影響。
下一步計(jì)劃也很關(guān)鍵,得明確未來的工作方向。比如加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),村里還有幾條路需要硬化。還有就是培育新型農(nóng)民,組織技能培訓(xùn),讓大家掌握更多致富本領(lǐng)。這些都是長(zhǎng)期任務(wù),得一步步推進(jìn)。
寫報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)氣要誠(chéng)懇,把自己真實(shí)的想法表達(dá)出來。如果只是泛泛而談,領(lǐng)導(dǎo)看了也不滿意。另外,用詞要恰當(dāng),既不能太夸張,也不能太敷衍。比如說成績(jī)時(shí),適當(dāng)舉幾個(gè)例子就行,別把話說得太滿。
最后,報(bào)告長(zhǎng)度也要控制好,不要太冗長(zhǎng)。把核心內(nèi)容講清楚就夠了。要是寫得太啰嗦,反而容易讓人抓不住重點(diǎn)。記得要實(shí)事求是,該表?yè)P(yáng)的表?yè)P(yáng),該反思的反思,這樣才能給上級(jí)留下好印象。
【第6篇】熱門個(gè)人述職報(bào)告匯總怎么寫750字
一、政治思想方面
古語(yǔ)說:“德若水之源,才若水之波”。要做好畜牧獸醫(yī)局的管理工作,必須要有正確的政治思想。我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論,堅(jiān)持用黨的理論武裝自己的頭腦,用十七大的精神作為自己的行動(dòng)指南,提高自己的工作領(lǐng)導(dǎo)水平。
二、業(yè)務(wù)能力方面
我主要分管的是動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督、獸藥飼料監(jiān)管、畜產(chǎn)品安全這三方面的工作。平時(shí),我就注意積累動(dòng)物衛(wèi)生防疫,獸藥飼料的鑒別,識(shí)別畜牧產(chǎn)品這方面的專業(yè)知識(shí)以及了解熟悉畜牧行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)。做到跟上時(shí)代,與時(shí)俱進(jìn),把自己所學(xué)到的東西運(yùn)用到實(shí)際工作中去。目前,通過不斷的崗位磨練,我已能夠熟練的處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。自己的決策能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力、創(chuàng)新能力都有很大的提高。
三、工作態(tài)度
實(shí)際工作中,我始終堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍”的原則。具有很強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,奮發(fā)進(jìn)取,一心撲在工作上;每件小事都會(huì)當(dāng)成大事來做;當(dāng)天事當(dāng)天完成,不拖拉;不計(jì)名利和得失。來往接待有禮有節(jié),平和待人。
四、工作業(yè)績(jī)
作為一名領(lǐng)導(dǎo)人員,我本著對(duì)黨、對(duì)單位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,理清工作思路,明確自己的職責(zé),擺正自己的位置,認(rèn)真搞好自己的本職工作。今年,主要做了以下這些工作:一是狠抓飼料獸藥的監(jiān)管。對(duì)制售、使用假劣飼料、獸藥的行為進(jìn)行嚴(yán)厲查處打擊。二是加強(qiáng)了對(duì)飼料獸藥經(jīng)銷商的條件審查,從源頭上控制不合格的產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng),維護(hù)養(yǎng)殖戶的切身利益。三是認(rèn)真執(zhí)行《______動(dòng)物防疫法》、《畜牧法》、《省動(dòng)物防疫條例》等相關(guān)法律法規(guī),加強(qiáng)大牲畜交易市場(chǎng)的檢疫力度,抓好動(dòng)物疫病防制工作,降低動(dòng)物疫病死亡率,確保畜牧業(yè)健康發(fā)展,提高養(yǎng)殖戶的經(jīng)濟(jì)效益。四是加大對(duì)市場(chǎng)、屠宰、經(jīng)營(yíng)、加工場(chǎng)所的監(jiān)督檢疫,依法嚴(yán)查違法案件,確保動(dòng)物源性食品安全,確保畜牧業(yè)生產(chǎn)和人民群眾身體健康......
個(gè)人述職報(bào)告
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)106人覺得有用
述職報(bào)告這種東西,說起來容易做起來難。有些人覺得自己平時(shí)工作干得不錯(cuò),到了寫報(bào)告的時(shí)候就抓瞎了。其實(shí)述職報(bào)告是有門道的,關(guān)鍵是要把事情說清楚,把自己的貢獻(xiàn)體現(xiàn)出來。開頭這部分很重要,不能太啰嗦,但也不能簡(jiǎn)陋到像是應(yīng)付差事。比如你可以簡(jiǎn)單介紹一下自己的崗位職責(zé),再點(diǎn)一下這段時(shí)間的主要工作成果。
寫報(bào)告的時(shí)候,用詞要精準(zhǔn),但也不要堆砌專業(yè)術(shù)語(yǔ),讓人看了云里霧里的。有些人在描述業(yè)績(jī)的時(shí)候喜歡夸大其詞,這其實(shí)很危險(xiǎn)。最好還是實(shí)事求是,用具體的數(shù)據(jù)說話,這樣更有說服力。不過有時(shí)候?yàn)榱送怀龀煽?jī),稍微修飾一下也是可以的,但千萬別太過頭。
另外,寫報(bào)告的時(shí)候要注意邏輯順序。你可以按照時(shí)間線來梳理,也可以根據(jù)工作的輕重緩急來排布。但不管怎么排,都要確保前后連貫,讓人讀起來不費(fèi)勁。有時(shí)候?yàn)榱藦?qiáng)調(diào)某個(gè)重點(diǎn),可以在段落開頭用一兩句過渡的話,這樣能讓整篇文章看起來更順暢。
還有啊,報(bào)告里別忘了提到遇到的問題和解決辦法。這不僅是對(duì)自己的負(fù)責(zé),也能給領(lǐng)導(dǎo)留下成熟穩(wěn)重的印象。當(dāng)然,問題不能說得太負(fù)面,要表現(xiàn)出你積極應(yīng)對(duì)的態(tài)度。比如,“面對(duì)困難,我們迅速調(diào)整策略,最終克服了挑戰(zhàn)”,這樣的表達(dá)就很得體。
說到調(diào)整策略,這里有個(gè)小技巧。有時(shí)候一個(gè)方案行不通,就需要嘗試新的方法。在這個(gè)過程中,可能會(huì)有一些反復(fù),這是正常的。重要的是要保持靈活性,及時(shí)修正方向。如果一味堅(jiān)持舊方案,反而可能延誤時(shí)機(jī)。
最后提醒一下,寫報(bào)告的時(shí)候要多檢查幾遍。尤其是數(shù)字部分,一定要核對(duì)準(zhǔn)確。雖然大家都明白偶爾會(huì)有疏忽,但如果因?yàn)榇中膶?dǎo)致數(shù)據(jù)出錯(cuò),那可就不太好解釋了。有時(shí)候一個(gè)小數(shù)點(diǎn)的位置不對(duì),整個(gè)匯報(bào)的效果都會(huì)大打折扣。