【第1篇】xxxx年6月干部個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1950字
~年,我在xx機(jī)關(guān)黨委和上級團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,積極協(xié)助支部書記,帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年,以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),立足本職,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用,各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展。深刻領(lǐng)會鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的豐富內(nèi)涵,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大及十六屆五中、六中全會精神,緊緊圍繞“公正與效率”世紀(jì)主題,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,不斷提高自身政治素質(zhì)。
一、學(xué)習(xí)教育
我與支部一班人經(jīng)常組織團(tuán)員青年自覺開展理論學(xué)習(xí),做好讀書筆記,深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動,抓好“五查五看”,認(rèn)真查擺工作中存在的問題,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效能。開展社會主義榮辱觀教育,教育團(tuán)員青年明榮知恥,樹立良好的法官職業(yè)道德。深化增強(qiáng)共青團(tuán)員意識主題教育活動,組織重溫入團(tuán)誓詞,學(xué)習(xí)團(tuán)章,增強(qiáng)責(zé)任感和榮譽(yù)感,在本職崗位上建功立業(yè),奉獻(xiàn)青春。積極開展“推優(yōu)”活動,及時(shí)向黨組織輸送優(yōu)秀人才。經(jīng)組織考察,有2 名團(tuán)員青年被接收為預(yù)備黨員,3名團(tuán)員青年被確定為建黨積極分子?!拔逅摹逼陂g,開展優(yōu)秀團(tuán)員評選活動,7名同志被評為市法xx優(yōu)秀團(tuán)員。按照上級團(tuán)委的部署,組織推薦4名第二屆“xx市杰出(優(yōu)秀)青年衛(wèi)士”候選人。抓好團(tuán)員青年的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),建立“新世紀(jì)青年書屋”和電子閱覽室,新購圖書資料5000余冊,訂閱報(bào)刊雜志100多種,份,為團(tuán)員青年學(xué)習(xí)和查找資料提供便利。組織團(tuán)員青年參加法官論壇、學(xué)術(shù)論文寫作和優(yōu)秀裁判文書評比活動,充分調(diào)動團(tuán)員青年學(xué)習(xí)的積極性。
二、文體活動
團(tuán)支部經(jīng)常組織團(tuán)員青年參加各類文體活動,在這些活動中,作為團(tuán)支部文體委員,我積極協(xié)助支部書記工作,努力營造輕松和諧的文化氛圍,進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和吸引力。積極爭取領(lǐng)導(dǎo)支持,建立青年日常健身活動場所,添置了活動設(shè)施。組織參加全市法xx系統(tǒng)第二屆運(yùn)動會,參與籃球、足球、乒乓球等多個(gè)項(xiàng)目的競爭,取得了優(yōu)異成績。與xx工會、婦委會聯(lián)合舉辦“迎新春趣味聯(lián)歡會”,擊鼓傳花、猜謎語、套圈等項(xiàng)目生動活潑,精彩紛呈。參加市直機(jī)關(guān)舉辦的迎春保齡球比賽,獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。參加市直機(jī)關(guān)“國土資源杯”籃球比賽,并邀請市地稅局舉行籃球友誼賽。參加全市法xx首屆文藝匯演《天平頌》。七是舉辦“牽手青春、火紅五四”革命歌曲演唱會,團(tuán)員青年紛紛登臺,唱響昂揚(yáng)奮進(jìn)的主旋律。
三、青年志愿者活動
帶領(lǐng)團(tuán)員青年積極開展便民、利民服務(wù)。一是對來xx訴訟或咨詢的當(dāng)事人及群眾,熱情接待,耐心聽訴,細(xì)心解答,增進(jìn)了與人民群眾的感情。二是開展“爭做青年志愿者,共建和諧社會”為主題的青年志愿者服務(wù)活動。組織團(tuán)員青年在東城大廈為群眾提供法律咨詢服務(wù),散發(fā)宣傳材料數(shù)百份,傳承弘揚(yáng)雷鋒精神。三是組織團(tuán)員青年前往xx市老人休養(yǎng)xx看望孤寡老人,與老人促膝談心,給老人送去了毛巾、肥皂等生活用品,弘揚(yáng)了中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德。四是組織團(tuán)員青年赴懷遠(yuǎn)涂山開展義務(wù)植樹活動,為改善生態(tài)環(huán)境盡到一份責(zé)任。五是xx里每次組織“一日捐”和“送溫暖”活動,青年志愿者積極響應(yīng),向困難群眾獻(xiàn)愛心。六是配合國慶街小學(xué)開展法制教育,組織同學(xué)們參觀審判法庭,現(xiàn)場感受法庭的莊嚴(yán),教育他們遵紀(jì)守法,做“四有”新人。
四、文明創(chuàng)建工作
與支部一班人積極組織、協(xié)調(diào)符合條件的庭室參加“青年文明號”和“青年示范集體”創(chuàng)建活動。立案庭順利通過團(tuán)中央和最高人民法xx對國家級“青年文明號”的監(jiān)督考核。刑二庭被團(tuán)市委命名為市級“青年文明號”。研究室、民四庭被市直機(jī)關(guān)工委授予“青年優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范窗口”和“杰出青年示范集體”稱號。書記官處被市直機(jī)關(guān)工委命名為“青年示范集體”。團(tuán)支部協(xié)調(diào)2名青年文明號集體負(fù)責(zé)人參加全市青年文明號培訓(xùn)班。2個(gè)集體獲得“青少年維權(quán)崗”稱號。通過開展創(chuàng)建活動,展示了青年法官的精神風(fēng)貌和良好形象。
五、班子建設(shè)
在支部書記的帶領(lǐng)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《市直機(jī)關(guān)基層團(tuán)支部基本工作規(guī)范》,注重在抓班子自身建設(shè)上下功夫。抓好班子的學(xué)習(xí)。平時(shí)堅(jiān)持學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù),提高工作水平和處理復(fù)雜問題的能力,為團(tuán)員青年作出表率。支部一班人分工不分家,互相支持,互相配合。工作部署、活動安排、經(jīng)費(fèi)開銷等事項(xiàng),均經(jīng)集體研究決定。四是堅(jiān)持重大事項(xiàng)報(bào)告制度。團(tuán)支部每半年向黨組織匯報(bào)一次工作,重要事項(xiàng)及時(shí)匯報(bào)。xx領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視團(tuán)的工作,召開會議研究部署共青團(tuán)工作,經(jīng)常給予指導(dǎo),協(xié)調(diào)解決經(jīng)費(fèi)等問題。向xx領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)員青年和部分黨員發(fā)征求意見函,聽取對團(tuán)支部工作和支委個(gè)人的意見建議,以便更好地履行職責(zé)。通過加強(qiáng)班子建設(shè),支部一班人的理論水平和工作能力有了明顯提高。
~年,我在團(tuán)支部工作中雖然取得了一定的成績,但也存在一些問題。主要表現(xiàn)在:做團(tuán)員青年思想工作的針對性不強(qiáng);工作思路需要進(jìn)一步拓寬;工作計(jì)劃性有待增強(qiáng)。新的一年,我決心在xx機(jī)關(guān)黨委、上級團(tuán)組織和我xx團(tuán)支部黃勝奎書記的領(lǐng)導(dǎo)下,克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),為領(lǐng)導(dǎo)和同志們交上一份滿意的答卷。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)7人覺得有用
xxxx年6月干部個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
干部述職報(bào)告這種東西,說復(fù)雜也不復(fù)雜,說簡單,也不是特別簡單。它得把你這段時(shí)間干了啥、咋干的、干得咋樣都交代清楚,還得讓人家一看就知道你這人靠譜。不過有些人寫的時(shí)候就容易搞混順序,該重點(diǎn)的地方?jīng)]重點(diǎn),不該啰嗦的倒啰嗦一大堆。
寫之前最好先把工作分成幾個(gè)部分,比如分管的工作、牽頭的任務(wù)、配合完成的事情。每個(gè)部分里頭再細(xì)分具體的事兒,這樣思路會清晰點(diǎn)。要是事太多,實(shí)在記不住,可以翻翻筆記本,或者看看之前的會議記錄,有時(shí)候能幫上大忙。不過要注意,別光抄流水賬,要把那些重要的、有代表性的挑出來。
寫的時(shí)候開頭可以簡單介紹一下這段時(shí)間的情況,比如整體形勢、目標(biāo)要求之類的。接著就挨個(gè)說你的工作,用事實(shí)說話,用數(shù)字證明。比如說你負(fù)責(zé)的那個(gè)項(xiàng)目,要是能拿出具體的成效,像增加了多少收益、提高了多少效率,這就比空談效果強(qiáng)多了。但這里有個(gè)小地方需要注意,有些同志可能會把功勞全往自己身上攬,這樣不太好,畢竟團(tuán)隊(duì)的力量很重要,適當(dāng)?shù)母兄x還是要有的。
還有,報(bào)告里的語言得合適,不能太隨便,也不能太正式。像一些專業(yè)術(shù)語,該用的時(shí)候就得用,不然顯得外行。不過有時(shí)候?yàn)榱俗尨蠹衣犆靼?,也可以稍微解釋一下。比如講到某個(gè)政策落實(shí)情況的時(shí)候,不妨簡單說下這個(gè)政策的核心內(nèi)容,這樣聽眾就不會覺得云里霧里。
另外,報(bào)告里最好能體現(xiàn)點(diǎn)個(gè)人反思。不是那種虛頭巴腦的反思,而是實(shí)實(shí)在在的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。比如遇到困難時(shí)是怎么克服的,哪些地方做得還不夠好,以后打算怎么改進(jìn)。當(dāng)然,反思這部分沒必要寫得太長,點(diǎn)到為止就行。
最后就是檢查修改了。寫完后最好放一放,過幾天再看,有時(shí)候能發(fā)現(xiàn)不少問題。尤其是錯(cuò)別字這類小問題,有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候覺得沒啥,回頭再看就顯得不太專業(yè)了。還有就是語氣問題,有些話可能當(dāng)時(shí)覺得挺合適的,實(shí)際上說出來有點(diǎn)刺耳,這時(shí)候就需要調(diào)整一下措辭。
總之,述職報(bào)告寫得好不好,關(guān)鍵還是看你平時(shí)的工作態(tài)度和準(zhǔn)備功夫。平時(shí)留心記錄,關(guān)鍵時(shí)刻才能從容應(yīng)對。
【第2篇】xxxx年6月干部考核述職報(bào)告怎么寫3050字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
我于~ 年6月28日按照縣局的安排,任×分局副局長,并主持工作?!?月經(jīng)市局考察后任×分局局長(試用期一年),現(xiàn)就本人過去兩年來的思想工作情況向上級組織、領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一個(gè)匯報(bào),敬請批評指正。
兩年來,在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想為指針,以組織收入為中心,以全面應(yīng)用iso9001為契機(jī),以地稅組建10周年為動力,以愛崗敬業(yè)的進(jìn)取精神與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)同心協(xié)力,真抓實(shí)干,團(tuán)結(jié)拼搏,和同志們一起~地完成了各項(xiàng)工作?!旯步M織入庫工商各稅××萬元,占年計(jì)劃的××%;社會保險(xiǎn)費(fèi)共完成××萬元,占年計(jì)劃的××%;~年共組織入庫工商各稅××萬元,占年計(jì)劃的××%;社會保險(xiǎn)費(fèi)共完成××萬元,占年計(jì)劃的××%,征管基礎(chǔ)達(dá)到了市、縣的管理要求。具體作法有以下幾點(diǎn)。
一、堅(jiān)持依法治稅,強(qiáng)化征管,嚴(yán)格考核,稅收收入實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步增長
×分局是個(gè)點(diǎn)多面廣戰(zhàn)線長、稅源差的農(nóng)村分局,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部分個(gè)體戶納稅意識淡薄,市場疲軟,經(jīng)濟(jì)環(huán)境差,分局形成規(guī)模效益的企業(yè)幾乎沒有,煤炭行業(yè)受政府的制約時(shí)開時(shí)停,造成完成稅收收入任務(wù)的壓力較大,針對這些情況,我提出了向征管要稅源,向改革要稅源,向考核要收入的工作思路。首先帶領(lǐng)分局全體干部認(rèn)真分析稅源情況及在征管中存在的問題。其次是制定了《×分局考勤及值班制度》、《機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度》等考核辦法和制度。做到以制度管人,以制度管事,一切工作運(yùn)行嚴(yán)格按照iso9001操作規(guī)程辦理。由于各項(xiàng)制度的得體,分局支部的一班人有勁了,分局干部職工理解了,工作干勁更足了。
在近兩年稅源差的情況下,全分局干部職工凝成一股繩,全力拼搏,在骨干稅源煤炭行業(yè)受限制的情況下(~年煤炭行業(yè)停業(yè)9個(gè)月,~年煤炭行業(yè)停業(yè)6個(gè)月,一是加大了漏征漏管戶的清理,兩年來共清理漏征漏管戶76戶,查補(bǔ)稅款20余萬元。二是加大了欠稅的征繳力度,共壓欠70余萬元。三是加大了偷抗稅的打擊力度,治理了納稅環(huán)境,共處罰納稅戶10戶,罰款10余萬。從而使地稅的形象在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)樹立起來了,人們對地稅的口碑好了,干部的精神煥發(fā)了,納稅秩序得到了理順。
二、按照科技加管理工作思路,嚴(yán)格要求、規(guī)范稅收征管
兩年來分局建立了“以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為基礎(chǔ),以計(jì)算機(jī)管理為依托,集中征收和多種征收方式相結(jié)合,重點(diǎn)稅源重點(diǎn)稽查”的稅收征管新模式,使分局的稅收征管在法制化、規(guī)范化、科學(xué)化、社會化方面邁上了一個(gè)新臺階。
一是夯實(shí)征管基礎(chǔ)。征管基礎(chǔ)工作是稅收工作的前提,~年我們集中人力集中時(shí)間對分局所轄范圍的所有納稅戶分行業(yè)、分街道進(jìn)行了一次全面摸底調(diào)查,并將資料分戶歸檔,從而真正做到了情況明,稅源清,措施硬,使征管基礎(chǔ)工作有了質(zhì)的飛躍,征管基礎(chǔ)工作的夯實(shí),促進(jìn)了稅收總量的增長。
二是實(shí)施科技興稅,積極推進(jìn)信息化建設(shè)。
分局以iso9000質(zhì)量管理體系文件為依據(jù),在推行信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提高稅收征管水平上主要做了三個(gè)方面的工作:一是在稅收信息資料采集上突出一個(gè)“準(zhǔn)”字。做到信息采集資料的錄入準(zhǔn)確無誤。二是在征管軟件的使用上突出一個(gè)“嚴(yán)”字。做到嚴(yán)格按照征管軟件的操作規(guī)程使用。三是在信息化網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)上突出一個(gè)“勤”字。做到勤學(xué)、勤練。積極制作七分局網(wǎng)頁,加大稅收政策的宣傳力度,有效地提高了信息化網(wǎng)絡(luò)運(yùn)用的水平。
三、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),從嚴(yán)治隊(duì),提高了干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)
兩年來,我堅(jiān)持從嚴(yán)治隊(duì),嚴(yán)格管理,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),始終把“建一流隊(duì)伍,創(chuàng)一流業(yè)績”作為各項(xiàng)工作的總目標(biāo),著力塑造一支勤政廉潔,高效務(wù)實(shí)的干部隊(duì)伍。
1、強(qiáng)化干部教育,提高整體素質(zhì)。為培養(yǎng)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍,我們始終把加強(qiáng)干部教育列入主要議事日程,常抓不懈。一是精心組織分局人員學(xué)習(xí)___“三個(gè)代表”重要思想、鄧小平特色理論和十六大報(bào)告,提高同志們的思想覺悟和政治鑒別力,增強(qiáng)工作責(zé)任感和事業(yè)心。為了深入領(lǐng)會,學(xué)以致用,我們要求每個(gè)干部職工全年的學(xué)習(xí)筆記不少于3萬字,心得體會文章不少于6篇,其中至少2篇不少于2000字,每半年考核一次,年終列入目標(biāo)管理考核。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平,一年來,我們堅(jiān)持每月一次業(yè)務(wù)集體學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)筆記不少于3萬字,有效地增長了大家的業(yè)務(wù)水平和執(zhí)法能力。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)技能。年初分局制定了干部的文化、業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃。一是分局干部勤學(xué),學(xué)習(xí)新《征管法》及《征管法》實(shí)施細(xì)則、學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識、二是分局干部勤練,在勤學(xué)的基礎(chǔ)上勤練基本功,背字根、練指法,練打字速度。三是分局干部勤幫互學(xué),在分局涌現(xiàn)出了“不恥下問”學(xué)習(xí),“不厭其煩”解釋的新風(fēng)尚,通過學(xué)習(xí),不斷地提高了干部業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì),促進(jìn)了稅收征收管理工作。
四、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng),開展黨風(fēng)廉政建設(shè)
兩年來,我始終堅(jiān)持圍繞稅收抓廉政,抓好廉政促稅收,加大責(zé)任追究,強(qiáng)化對“兩個(gè)權(quán)力”的監(jiān)督制約,使黨風(fēng)廉政建設(shè)健康發(fā)展。
一是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。兩年來,分局始終堅(jiān)持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,分解目標(biāo),量化責(zé)任,認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》相關(guān)制度,視責(zé)任重于泰山,視形象重于生命,一級做給一級看,一級帶著一級干,把黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)到了實(shí)處。
二是加強(qiáng)教育,警鐘常鳴。分局堅(jiān)持了每周二、五政治學(xué)習(xí)制度,利用古今中外正反兩方面的典型教育干部職工牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,樹立正確的世界觀、人生關(guān)、價(jià)值觀,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng),牢固樹立過緊日子的思想,珍惜黨和人民給予的崗位和權(quán)力,警鐘長鳴,從思想上筑起反腐__的防線。為做到防微杜漸和節(jié)約開支,分局機(jī)關(guān)設(shè)立了職工廚房,來分局指導(dǎo)工作的領(lǐng)導(dǎo)和來分局辦事的客人一律到職工食堂就餐;分局人員做到同城不吃飯,下鄉(xiāng)不喝酒,誰違反就處理誰、追究誰;對于汽車,實(shí)行油票定額制度;經(jīng)費(fèi)管理,除嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行外,分局班子處處帶頭精打細(xì)算、緊縮開支,為干部職工樹立過緊日子的榜樣。
三是扎實(shí)工作 廉潔自律。首先是認(rèn)真學(xué)習(xí),做到勤政廉政,認(rèn)真學(xué)習(xí)市、縣局黨風(fēng)廉政建設(shè)文件精神,學(xué)習(xí)廉潔自律的若干規(guī)定和縣局正反典型的警示文件,以此警示教育自己要時(shí)刻保持清醒頭腦,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),嚴(yán)格要求和約束自己,不斷增強(qiáng)拒腐防變能力。其次,學(xué)習(xí)稅務(wù)干部十~準(zhǔn)。三是注重工作和生活小節(jié),不論是八小時(shí)以內(nèi),還是八小時(shí)以外,一言一行嚴(yán)格要求自己,該作的事帶頭作,不該作的事不要作,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,以身作則,率先垂范。最后潔身自好,警鐘長鳴。要求自己時(shí)時(shí)刻刻要保持頭腦清醒,把好政治關(guān),~人格品行,把好道德關(guān),堅(jiān)持宗旨意識,過好權(quán)利關(guān),養(yǎng)成遵章守紀(jì)的好習(xí)慣,不忘自律關(guān),廉潔奉公,踏踏實(shí)實(shí)工作。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)下,經(jīng)受住各種考驗(yàn),一生自重,事事自省,處處自警,不忘自勉,做一名合格的稅務(wù)干部、做一名合格的共產(chǎn)黨員。
五、工作中存在的問題與不足
一是稅收任務(wù)與實(shí)際稅源反差過大,分局完成稅收任務(wù)的壓力與日俱增。
二是計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和應(yīng)用水平還相對滯后,計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識普及面小。
三是目前的稅收征管現(xiàn)狀還是粗線條的,有些工作還未具體細(xì)化。
兩年來,在全體干部職工共同努力下,我們七分局兩年來被市局評為先進(jìn)單位,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府~年、~年都對×分局進(jìn)行了高度評價(jià),年年被評為優(yōu)秀單位。取得的這些成績,無不凝聚著組織的關(guān)心和培養(yǎng),同志們的支持和幫助。在此感謝組織對我的關(guān)心和培養(yǎng),感謝同志們對我的支持和幫助,今后我將取長補(bǔ)短,增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識,進(jìn)一步提高自己的行政管理能力和工作水平,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,廉潔從稅,為地稅事業(yè)的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)67人覺得有用
xxxx年6月干部考核述職報(bào)告怎么寫
做干部考核述職報(bào)告,這事兒得從頭說起。先把工作情況梳理一遍,該記的記下來,該想的想明白。比如,這一年多來干了哪些事,成績?nèi)绾?,問題在哪,都得有個(gè)底兒。有時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)挺多,但到底完成得怎么樣,心里得有點(diǎn)數(shù)。
寫報(bào)告的時(shí)候,開頭部分最好能點(diǎn)題,把背景說清楚。比如,這段時(shí)間單位情況怎么樣,面臨的任務(wù)是什么。要是有啥特別的挑戰(zhàn),也得提一提。這部分不能太啰嗦,簡單明了就行。記得把關(guān)鍵點(diǎn)列出來,這樣后面寫具體措施時(shí)就不會亂。
說到具體措施,就得結(jié)合實(shí)際情況來談。每個(gè)部門的情況不一樣,遇到的問題也不一樣,解決的辦法自然也就不一樣。像我們單位,重點(diǎn)抓的就是服務(wù)質(zhì)量提升。具體怎么做?培訓(xùn)、檢查、整改,環(huán)環(huán)相扣。不過,這里有個(gè)地方可能需要注意,就是有些細(xì)節(jié)容易被忽略。比如,培訓(xùn)內(nèi)容是不是夠?qū)嵱?,檢查標(biāo)準(zhǔn)是不是夠明確,整改效果是不是真的有效。這些問題平時(shí)不大留意的話,可能會埋下隱患。
再來說說成績吧。成績這東西,不是靠吹出來的,得靠實(shí)打?qū)嵉臄?shù)據(jù)支撐。像我們的業(yè)務(wù)量增加了多少,客戶滿意度提高了多少,這些數(shù)字最好能寫進(jìn)去。當(dāng)然,也不能光看表面的東西,還得分析一下背后的原因。為什么能取得這樣的成績?是因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)努力,還是因?yàn)橥獠凯h(huán)境改善?搞清楚這一點(diǎn)很重要。
至于存在的問題,這個(gè)不能藏著掖著。有問題就直說,不然別人還以為你是在報(bào)喜不報(bào)憂。不過,說問題的時(shí)候要注意方式方法,別搞得太過消極。可以先肯定一下成績,然后再客觀地指出不足之處。比如,我們的工作效率還有待提高,管理機(jī)制還需要完善之類的。接著,就要提出改進(jìn)措施了。這一步很關(guān)鍵,不能只是泛泛而談,得有具體的行動計(jì)劃。比如,針對效率低的問題,能不能優(yōu)化流程,減少不必要的環(huán)節(jié)?
最后,關(guān)于報(bào)告的格式,其實(shí)也沒必要太拘泥于形式。只要條理清晰,表達(dá)準(zhǔn)確就行了。字體大小、段落間距這些小細(xì)節(jié)倒不用太糾結(jié)。但有一點(diǎn)得注意,就是用詞要恰當(dāng)。不要隨便用一些大而空的詞,比如“重大突破”“顯著成效”之類的。除非確實(shí)有數(shù)據(jù)支持,不然聽起來會顯得不太靠譜。
【第3篇】干部個(gè)人述職報(bào)告2025年6月怎么寫5500字
酷貓寫作精心整理了《干部個(gè)人述職報(bào)告2025年6月》,望給大家?guī)韼椭?/p>
各位代表:
現(xiàn)在,我把自己兩年多來思想工作情況作一匯報(bào),請予審議。
一、履行職責(zé)情況
從98年7月份政府換屆以后,我擔(dān)任政府常務(wù)副市長,主要協(xié)助市長處理政府的日常事務(wù),具體分管政府秘書處,機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、體改委、民政局、信訪局、檔案局、民宗局、地方志辦公室、旅游局、老齡委、殘聯(lián)和計(jì)劃委員會?;仡櫩偨Y(jié)兩年多來的工作,主要有以下三個(gè)方面:
1、抓學(xué)習(xí)教育,激勵(lì)奮發(fā)向上。
我在政府所分管的單位,多數(shù)屬于間接服務(wù)市上中心工作的后勤部門,這些單位有軟任務(wù)沒有硬指標(biāo),比較清閑,但也比較清貧,在社會向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期,各種因素對我們這些單位也帶來不少沖擊。個(gè)別同志不安心工作,想變動崗位,不求創(chuàng)先進(jìn),只求過得去,思想消極,牢騷滿腹,怨領(lǐng)導(dǎo)不重用。這種現(xiàn)象產(chǎn)生,固然有其大環(huán)境客觀影響,但與我們平常學(xué)習(xí)不夠、覺悟不高有直接關(guān)系。針對這種狀況,我從提高政治素養(yǎng)入手,狠抓系統(tǒng)干部職工的政治思想教育。兩年來,我們十多次舉行時(shí)事形勢報(bào)告會、座談會、研討會,并在重大節(jié)日、年終歲末,結(jié)合“三講”教育舉行表彰會、總結(jié)會,對干部進(jìn)行理想信念和黨性、黨風(fēng)教育。通過一系列學(xué)習(xí)宣傳教育,使大家都能夠面對現(xiàn)實(shí),實(shí)事求是地用辯證唯物主義觀點(diǎn)分析認(rèn)識問題。大家認(rèn)識到:一定要好好工作,不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。工作崗位沒有高低之分,只要觀念改變,劣勢可以變優(yōu)勢,只要有本事,冷部門也能作出大貢獻(xiàn)。目前,各單位干部職工工作作風(fēng)扎實(shí),精神狀態(tài)很好,人心思干,人心思進(jìn),不少單位在搞好本職工作同時(shí),組織大家學(xué)科技、學(xué)理論,提高干部職工全面素質(zhì)。
2、抓管理建章立制,鼓勵(lì)爭創(chuàng)一流。
毛主席講過:政治路線確定之后,干部就是決定因素。工作能否上得去關(guān)鍵在于單位一把手。一定程度上可以講,一把手的水平有多高,工作的成效就會有多大。我由原來分管農(nóng)口變?yōu)榉止苡?jì)委和政府口以后,針對這些單位服務(wù)功能較強(qiáng)這一特點(diǎn),把“要?jiǎng)?chuàng)歷史輝煌,要爭同行一流”作為奮斗目標(biāo)。在這樣的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求下,各單位普遍建立了有利于促進(jìn)工作的激勵(lì)機(jī)制和競爭機(jī)制。我還經(jīng)常與各單位的負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)調(diào)一把手要學(xué)會宏觀上把握大局,掌握科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。我用古人講的“君忙臣閑國亂,君閑臣忙國興”的哲理,啟發(fā)大家要注意發(fā)揮班子成員作用:我用經(jīng)濟(jì)學(xué)家提出“三管三不管”道理,啟發(fā)大家學(xué)會謀大事、辦大事,切勿被事務(wù)纏身:我用“上者為閑,能者居中,工者局下,智者在側(cè)”的管理經(jīng)典,啟發(fā)大家重視人才,發(fā)揮能人作用。兩年來,我所分管的十多個(gè)單位,普遍出現(xiàn)了敬業(yè)愛崗、扎實(shí)苦干的可喜局面,確實(shí)成績斐然。
民政局一甩在全區(qū)落后的帽子,城鄉(xiāng)居民低保、縣鄉(xiāng)勘界、城鄉(xiāng)義務(wù)兵優(yōu)待金社會統(tǒng)籌、村委換屆選舉等工作全面啟動,受到地區(qū)好評;檔案局工作在全國遙遙領(lǐng)先,被評為全省先進(jìn)單位;地方志辦公室成為全區(qū)學(xué)習(xí)榜樣,地區(qū)在我市召開現(xiàn)場會推廣他們經(jīng)驗(yàn);信訪局被譽(yù)為維護(hù)社會穩(wěn)定功臣,局長賀勝局多次受到地委、市委表彰;市殘聯(lián)、市老齡委工作在全區(qū)、全省同行業(yè)冒了尖;市政府秘書處嚴(yán)格機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度,使辦公室工作井然有序,僅水電管理一項(xiàng)一年可節(jié)約經(jīng)費(fèi)數(shù)十萬元;機(jī)關(guān)事務(wù)管理局克服資金困難等問題,順利完成3000戶居民供曖工程,供暖面積達(dá)15萬平米,確屬史無前例;市賓館開拓創(chuàng)新,服務(wù)工作跨上新臺階,被地區(qū)評為先進(jìn)單位并在河津召開了現(xiàn)場會;市計(jì)委抓重點(diǎn)工程管理,理順基建工程程序,申報(bào)立項(xiàng),爭取國家投資,為河津經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)。
3、深入基層調(diào)研,為新世紀(jì)河津經(jīng)濟(jì)騰飛獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
在這個(gè)世紀(jì)之交,人們都意識到我們將面臨著一個(gè)歷史機(jī)遇,也面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)界都在大講調(diào)產(chǎn),各級領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)今后經(jīng)濟(jì)工作的中心任務(wù)就是調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提高經(jīng)濟(jì)的整體運(yùn)行質(zhì)量和效益。我作為分管計(jì)劃的副市長,責(zé)任迫使我考慮河津怎么辦,河津如何搞調(diào)產(chǎn)。兩年來,我先后用了兩個(gè)多月時(shí)間,多次深入到山西鋁廠、河津鋁廠、河津電廠、振興集團(tuán)、太興集團(tuán)、森達(dá)集團(tuán)和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行調(diào)產(chǎn)的調(diào)研,收集了百萬字相關(guān)資料,先后寫出十多篇關(guān)于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的論文,其中《突出發(fā)展鋁工業(yè),迎接新世紀(jì)的曙光》、《煤電鋁聯(lián)產(chǎn),充滿生機(jī)、活力的振興路》、《三步走搞活鋁業(yè)大蛋糕》、《山西可在河津設(shè)立煤電鋁聯(lián)產(chǎn)示范區(qū)》、《山西鋁稱霸新世紀(jì)的殺手锏》、《發(fā)展虛擬聯(lián)合培植農(nóng)業(yè)龍頭》、《圍繞挑戰(zhàn)搞調(diào)產(chǎn)》等文章先后在《山西日報(bào)》、《山西發(fā)展導(dǎo)報(bào)》、《山西經(jīng)濟(jì)日報(bào)》、《運(yùn)城日報(bào)》、《改革之聲》、《城市經(jīng)濟(jì)》、《河津報(bào)》等報(bào)刊上發(fā)表,引起了各方關(guān)注和共鳴,《山西日報(bào)》工商部、《山西日報(bào)內(nèi)參》,《山西發(fā)展導(dǎo)報(bào)》分別寫信、打電話表示要來河津?qū)γ弘婁X聯(lián)產(chǎn)進(jìn)一步調(diào)研,愿意就河津建煤電鋁示范區(qū)一事在更大范圍內(nèi)進(jìn)行呼吁。
我為什么要搞煤電鋁調(diào)研,呼吁省上抓煤電鋁聯(lián)產(chǎn)示范區(qū),一是我從掌握的信息認(rèn)識到鋁工業(yè)是新世紀(jì)最具有發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)業(yè)之一,因?yàn)榻窈箐X產(chǎn)品市場需求量非常之大,發(fā)達(dá)國家現(xiàn)在人均年消費(fèi)鋁達(dá)37公斤,而我國僅為2.7公斤,目前市場上80%以上產(chǎn)品包裝還是塑料和木料為主,在建筑和生產(chǎn)中木料品仍高達(dá)80%以上,按照國外發(fā)達(dá)國家的發(fā)展趨勢,今后,這些產(chǎn)品以及工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中一些高精尖產(chǎn)品的包裝都將由鋁產(chǎn)品所代替,可以預(yù)測發(fā)展鋁工業(yè)市場前景十分光明。二是因?yàn)楹咏蜃鳛樯轿麂X廠所在地,氧化鋁產(chǎn)量占全國三分之一,呼吁把山西鋁廠鋁產(chǎn)業(yè)蛋糕做大,對今后河津經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展意義重大。試想,如果山西鋁廠搞煤電鋁聯(lián)產(chǎn),能盡快形成年產(chǎn)值達(dá)300-500億大型企業(yè)集團(tuán),那將對河津帶來多大稅源,提供多少個(gè)就業(yè)機(jī)會,帶動多少個(gè)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。三是從河津振興集團(tuán)煤電鋁聯(lián)產(chǎn)典型實(shí)例中可以使我們看到煤電鋁聯(lián)產(chǎn)是一條充滿生機(jī)活力的振興路。煤電鋁聯(lián)產(chǎn),可以搞活煤炭工業(yè)、電力工業(yè)、鋁工業(yè),還可以搞活地方經(jīng)濟(jì),壯大地方財(cái)政。振興集團(tuán)自己挖煤發(fā)電,生產(chǎn)鋁錠的每度電成本僅7-8分錢,噸鋁錠成本僅8000-9000元,而同行業(yè)噸鋁錠成本高達(dá)14000-15000元,河津有這樣好的項(xiàng)目,應(yīng)該呼吁各界人士高度重視,用煤電鋁項(xiàng)目招商引資一定會給河津爭取回更多的投資。
盡管我的勞動成果僅僅還只是一種設(shè)想,但我高興地看到目前省委省政府已把煤電鋁列為百項(xiàng)潛力產(chǎn)品第一項(xiàng),省委書記田成平、省長劉振華在幾次會議上都講到了發(fā)展煤電鋁。
關(guān)于農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)產(chǎn)我也進(jìn)行了重點(diǎn)調(diào)研,我認(rèn)為農(nóng)業(yè)調(diào)產(chǎn)最終要達(dá)到的目標(biāo)是:提高農(nóng)產(chǎn)品科技含量,增加農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力,從而增加農(nóng)民的收入。我提出“發(fā)展虛擬聯(lián)合構(gòu)想”,按照這個(gè)構(gòu)想,重點(diǎn)對森達(dá)集團(tuán)策劃了兩項(xiàng)聯(lián)合:一是策劃了媒體聯(lián)合。由我牽線,山西日報(bào)社和森達(dá)公司簽定了五年合作協(xié)議,《山西日報(bào)》、山西電視臺進(jìn)行廣告投入就達(dá)到了200多萬元,從而擴(kuò)大了中森肉食品的影響和品牌的知名度。二是與名牌企業(yè)聯(lián)合。今年以來我通過關(guān)系策劃森達(dá)與洛陽“春都集團(tuán)”聯(lián)合,爭取把森達(dá)作為“春都集團(tuán)”一個(gè)分廠,如果合作成功,森達(dá)既可獲得為春都加工產(chǎn)品豐厚的加工費(fèi),又可大批消化當(dāng)?shù)匦螽a(chǎn)品,增加地方稅源,使森達(dá)盡快發(fā)展壯大。這項(xiàng)聯(lián)合目前正在積極運(yùn)籌中。我認(rèn)為森達(dá)集團(tuán)是很有希望的,如果讓森達(dá)能盡快形成萬噸生產(chǎn)規(guī)模,就可以達(dá)到2億元產(chǎn)值,相當(dāng)于現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)值的兩倍。這個(gè)龍頭的崛起,將對河津農(nóng)業(yè)推動和農(nóng)民致富有著舉足輕重的意義。
二、思想作風(fēng)建設(shè)情況
當(dāng)今世界正在發(fā)生著人類有史以來以來最為迅速最為廣泛最為深刻的變化,“全球經(jīng)濟(jì)一體化”、“知識經(jīng)濟(jì)”、“電子商務(wù)”、“生物技術(shù)”、“基因工程”、“數(shù)字地球”、“電子政府”、“加入世貿(mào)”、“西部大開發(fā)”等新名詞、新事物不斷涌現(xiàn),我深刻意識到今天知識更新太迅速了,作為一個(gè)市級領(lǐng)導(dǎo),不學(xué)習(xí)就要落后,不學(xué)習(xí)就趕不上時(shí)代潮流,不學(xué)習(xí)就要被歷史淘汰。為了不辜負(fù)人民期望,更好完成人民政府所擔(dān)當(dāng)?shù)母黜?xiàng)任務(wù),必須不斷地學(xué)習(xí),努力提高自己的政治素質(zhì)和指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作能力。兩年來,我在自己學(xué)習(xí)、加強(qiáng)思想建設(shè)上下了不少功夫,取得了一些效果。
一是學(xué)理論。兩年中我兩次參加地委黨校培訓(xùn)班學(xué)習(xí),用二十多天時(shí)間,比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、十五大報(bào)告、經(jīng)濟(jì)管理等方面知識。參加了北師大行政管理研究生學(xué)習(xí)班、公共關(guān)系學(xué)、初期階段理論。在“三講”教育中又利用近一個(gè)月時(shí)間學(xué)習(xí)***、鄧小平、___三代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于世界觀、人生觀、價(jià)值觀論述,學(xué)習(xí)了黨章和共產(chǎn)黨員生活準(zhǔn)則??梢哉f這兩年來,是我參加工作從事理論學(xué)習(xí),受政治教育時(shí)間最長,內(nèi)容最多,收獲最大的時(shí)期,通過這一系列學(xué)習(xí),使自己對“人活著為什么,當(dāng)官為什么,身后留什么”的問題有了更明確認(rèn)識,理想信念堅(jiān)定了,工作思路清晰了,干什么的勁頭覺得更足了。
二是學(xué)科技。當(dāng)今科技創(chuàng)新日新月異,必須采用科技手段才能更快更多獲取信息,加快知識的更新。我主要采取三種方法,來加快新知識的占有量,一用電腦充電,二是書海知識,三是利用信息家電獲得知識。所謂電腦充電,就是利用計(jì)算機(jī)這個(gè)最先進(jìn)的電子工具去獲取最新的知識和信息。有人講:“勞動工具使人手延伸,汽車輪子使人腿延伸,電腦使人腦延伸”。這確實(shí)是真理,利用電腦是成功獲取知識的捷徑。還有一個(gè)形象比喻說:“二十一世紀(jì)等于電腦加因特網(wǎng)”,這也是至理名言,因特網(wǎng)和電腦把全世界連成了一個(gè)整體,人類幾千年歷史文化和當(dāng)代科學(xué)發(fā)明創(chuàng)造,都通過因特網(wǎng)公布于世?,F(xiàn)在是知識共享的時(shí)代,我們不學(xué)電腦,就不可能了解到這些知識,更談不上享受這些知識給人類帶來的成果。強(qiáng)烈的求知意識,使我把購置電腦列為家庭第一投資,我不但給家里買了電腦,還自己出錢給辦公室里配置了電腦。雖然電腦的檔次不是太好,但充分滿足了我這個(gè)電腦門外漢的使用,無論是工作之余,還是休息在家,我都能以最快的方式過得當(dāng)天的國內(nèi)外信息。兩年來,我真正體會到了電子時(shí)代給我們帶來的利處,我也由一個(gè)電腦盲變成了電腦謎。所謂書海知識,就是多看書。我特別喜歡看書,若讓買一件好衣服多出10元錢我舍不得,但在買書上,哪怕是幾十元、幾百元,只要對我工作學(xué)習(xí)有幫助的書,我都愿花這個(gè)錢。書就是我的良師益友,雖然現(xiàn)在有電腦陪伴,但書還離不開我的生活,我每天看書時(shí)間不能少于30鐘,機(jī)關(guān)給我訂了三份報(bào)紙,我自己又訂了三份,每天送來的報(bào)刊我總是把認(rèn)為有用的文章剪下來,分類粘貼成冊,以備系統(tǒng)學(xué)習(xí)之用,近年來我剪貼的報(bào)摘文稿有厚厚的二十多本。利用信息家電獲取信息,可以說我是充分發(fā)揮了電視、收錄機(jī)功能,我進(jìn)家門第一件事就是打開電視機(jī),每天三噸飯都是與電視度過的。我在自己辦公室也放了一個(gè)黑白小電視,這樣一來工作稍有空閑的時(shí)候,我可以利用它看看各地新聞以及財(cái)經(jīng)報(bào)道。還有一個(gè)對我有幫助的就是收音機(jī)了,凡外出辦事的時(shí)候,坐在車上,走在路上我便會帶上耳機(jī)聽聽電臺廣播。
有播種就有收獲。電腦因特網(wǎng)有效的學(xué)習(xí)方法,使我開闊了視野,豐富了知識,明顯感覺和以前有了變化,我自己覺得生活充實(shí),而且在不斷影響著身邊的人,同時(shí)也促進(jìn)了自己在更高層次抓工作的自覺性。比如我懂得了電腦,了解了因特網(wǎng),我就特別重視信息中心的建設(shè),先后爭取財(cái)政為信息中心撥款五萬余元,注冊了河津信息網(wǎng)站域名,實(shí)現(xiàn)了河津政府上網(wǎng)工程,使河津成為山西省第一家縣(市)政府上網(wǎng)的單位。河津政府網(wǎng)站開通標(biāo)志著河津已經(jīng)走向了世界。
兩年來,我還被邀請為部分單位干部職工做了十多場關(guān)于知識經(jīng)濟(jì)、國內(nèi)外形勢的專題報(bào)告。我用21世紀(jì)白皮書對人類四個(gè)歷史階段劃分論述啟發(fā)大家認(rèn)識“觀念比能力更重要”,要求大家一定要解放思想,更新觀念。我用20世紀(jì)出現(xiàn)的震驚人類三大科技工程,鼓勵(lì)人們對新世紀(jì)生活要充滿信心,我講新世紀(jì)強(qiáng)者恒強(qiáng)、大者恒大發(fā)展趨勢,啟發(fā)大家一定要有緊迫感、危機(jī)感,一定要努力加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身學(xué)習(xí)的知識和獲取的信息,也使與會者受到了啟迪,推動了工作。
三、存在的問題和今后努力方向
回顧檢查自身存在的問題,我認(rèn)為主要有三點(diǎn)“第一、自己作為分管常務(wù)的市長,沒有能盡職盡責(zé),有負(fù)于黨和人民的期望。第二、自己分管計(jì)委工作,在宏觀調(diào)控、招商引資、爭取國家投資方面沒有充分發(fā)揮應(yīng)有作用,對河津發(fā)展造成一定影響。第三、自己黨性不強(qiáng),在工作較累的時(shí)候,也有過松弛思想,在廉潔自律方面有差距。這些問題產(chǎn)生的根源歸根到一點(diǎn),還是自己政治素質(zhì)不高,還是世界觀、人生觀、價(jià)值觀解決不好的表現(xiàn)。
今后怎么辦,我想,絕不能辜負(fù)黨和人民對自己的重托和期望,一定要努力做到以下三點(diǎn):
1、放下包袱,拋開手腳大干,力爭當(dāng)一名合格的常務(wù)副市長
常務(wù)副市長的擔(dān)子是很重的,其工作職責(zé)就是要協(xié)助市長處理日常事務(wù),協(xié)助市長宏觀把握全局,微觀處理政府各種熱點(diǎn)難點(diǎn),充分發(fā)揮政府行政行為,促進(jìn)改革河津經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展。自己一定要顧全大局,把人民利益看得高于一切,克服消極埋怨情緒,為了河津發(fā)展,為了維護(hù)政府形象,與政府班子成員搞好團(tuán)結(jié),放下包袱,積極主動協(xié)助市長抓工作,當(dāng)好副班長。
2、努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高工作能力,為河津經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出貢獻(xiàn)
今后我要進(jìn)一步精通電腦,積極參加各種理論學(xué)習(xí),2000年攻讀完北師大研究生課程,提高理論水平。要經(jīng)常深入實(shí)際搞調(diào)研,每月要爭取寫出論文或調(diào)研報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策當(dāng)好參謀。要充分發(fā)揮計(jì)委職能作用,備好項(xiàng)目庫,爭取為河津爭取更多建設(shè)資金。
3、嚴(yán)格要求,廉潔自律,塑造領(lǐng)導(dǎo)干部形象,當(dāng)好反腐__帶頭人
黨風(fēng)是關(guān)系到黨的生死存亡的重大政治問題,尤其在當(dāng)前國際形勢錯(cuò)綜復(fù)雜,國內(nèi)改革面臨重要關(guān)頭,我們黨面臨著嚴(yán)峻考驗(yàn)。在這種情況下,我們每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須保持清醒頭腦。今后,我一定要按照共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,廉潔自律,絕不搞權(quán)錢交易,絕不利用職權(quán)為個(gè)人謀私利,絕不干有損于國家集體和人民的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正辦事,當(dāng)老百姓的官,同時(shí)對社會上的各種歪風(fēng)邪氣,敢于反對,敢于抵制,勇當(dāng)反腐__帶頭人。
謝謝大家!
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)61人覺得有用
干部個(gè)人述職報(bào)告2025年6月怎么寫
干部個(gè)人述職報(bào)告這種東西,說起來還是挺重要的。尤其是到了半年節(jié)點(diǎn),大家都會想著怎么把這半年的工作好好梳理一下。其實(shí),寫這種報(bào)告沒什么特別復(fù)雜的,就是要把工作里的事交代清楚,讓領(lǐng)導(dǎo)知道你是怎么干的,干得怎么樣。
開頭,得有個(gè)態(tài)度,得表明自己是在認(rèn)真對待這份工作,不能一上來就敷衍了事。比如可以說說自己這段時(shí)間的主要職責(zé)是什么,負(fù)責(zé)哪些方面的事情,這是讓大家心里有個(gè)底。不過,有些人可能會在這部分寫得太簡略,只說個(gè)大概,這樣就顯得不夠扎實(shí)。其實(shí),這部分應(yīng)該詳細(xì)點(diǎn),把具體的工作內(nèi)容都列出來,不然領(lǐng)導(dǎo)看了會覺得你工作沒頭緒。
接著就是談成績啦。這個(gè)部分很重要,因?yàn)檫@是展示自己能力的地方。既要講清楚做了什么,也要說說取得了什么樣的成果。比如,在某個(gè)項(xiàng)目上投入了多少精力,最終達(dá)到了什么樣的效果,這些都要具體一點(diǎn)。但要注意的是,不能為了夸大成績而胡亂編造數(shù)據(jù),這樣反而會讓人覺得不靠譜。有時(shí)候,有些人可能會在這里寫得有點(diǎn)模糊,比如只說“取得了顯著成效”,但具體是什么成效卻一筆帶過,這就不太好。
再說說存在的問題吧。這個(gè)部分也不能忽略,畢竟誰都不可能做到完美。關(guān)鍵是要誠實(shí)地反映實(shí)際情況,不能藏著掖著。比如,在某項(xiàng)工作中遇到了什么困難,是怎么克服的,或者有哪些地方做得不夠好,下一步打算怎么改進(jìn)。不過,有些人在寫這部分的時(shí)候,可能會避重就輕,只提一些無關(guān)痛癢的小問題,這樣就顯得不夠真誠。最好能針對比較突出的問題,提出切實(shí)可行的解決辦法。
最后就是未來計(jì)劃啦。這部分也很重要,因?yàn)樗P(guān)系到接下來的工作方向。要根據(jù)現(xiàn)有的工作經(jīng)驗(yàn),結(jié)合實(shí)際情況,制定出合理的規(guī)劃。比如,接下來的重點(diǎn)工作是什么,需要達(dá)到怎樣的目標(biāo),采取什么樣的措施。當(dāng)然,有些人可能會在這里寫得太空泛,只說些大方向的東西,缺乏具體的行動計(jì)劃。這樣的報(bào)告就顯得比較虛,沒有實(shí)際意義。
【第4篇】2025年6月干部述職述廉報(bào)告怎么寫750字
一年來,本人以《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干規(guī)定》為行動準(zhǔn)則,認(rèn)真剖析反省自己,做到思想上及行動上清潔廉明,公私分明,得到了領(lǐng)導(dǎo)群眾的一致好評。下面是我的述廉述職報(bào)告:
一、加強(qiáng)黨性修養(yǎng),清潔廉政
作為一名x干部,我時(shí)常提醒自已,要按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自已,時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦。應(yīng)常思貪欲之禍,常懷律已之心,常修為政之德。努力加強(qiáng)黨性鍛煉,牢記黨的宗旨,全心全意為民服務(wù)。一年來,我積極參加了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐“科學(xué)發(fā)展觀”的活動,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),不斷改造自己的世界觀,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,自重、自省、自警、自勵(lì),嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)和各項(xiàng)廉政規(guī)定,增強(qiáng)抵制各種腐敗思想侵蝕的免疫力,廉潔奉公,依法辦事。
二、 努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力
我主動適應(yīng)新形勢下x部門的任務(wù)和要求,堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)國家有關(guān)政策法規(guī)和x知識,做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃,系統(tǒng)性,持之以恒,不斷提高工作效率。今年,我積極參加了上級組織的x等法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),計(jì)算機(jī)操作等技能的培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)提高了自己的思想政治素質(zhì),為履行崗位職責(zé)、搞好x工作打下了良好的思想、業(yè)務(wù)技能基礎(chǔ)。在今年x組織的x,獲得“優(yōu)秀個(gè)人”稱號。
三、踏實(shí)肯干,履行崗位職責(zé)
一年來,我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,努力工作,盡職盡責(zé)做好本職工作。在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,較好地完成了上級交辦的任務(wù)。
1、做好來訪投訴的接待工作。能熱情接待,不怕煩瑣,耐心細(xì)致的解答好來訪者的問題。
2、做好x管理工作,及時(shí)反饋相關(guān)處理結(jié)果。
3、做好x文秘工作。按時(shí)收發(fā)各種文件,認(rèn)真收集各類工作信息,及時(shí)向上級反映工作情況,確保信息工作按時(shí)保質(zhì)完成。對x及時(shí)進(jìn)行宣傳報(bào)道。
4、做好x檔案管理工作。
報(bào)告完畢,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的工作多提寶貴意見。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)34人覺得有用
干部述職述廉報(bào)告是一種比較嚴(yán)肅的書面材料,它主要用來反映個(gè)人的工作情況和廉潔狀況。這類報(bào)告通常用于單位內(nèi)部考核或上級部門審查。對于想要寫出高質(zhì)量報(bào)告的人來說,有一些技巧和要點(diǎn)需要注意。
首先是內(nèi)容上的準(zhǔn)備。在撰寫之前,應(yīng)該對自己這段時(shí)間的工作進(jìn)行全面梳理,把重要的事情都記錄下來。比如參與了哪些重大項(xiàng)目,解決了什么難題,取得了哪些成績,這些都是需要重點(diǎn)描述的部分。不過有時(shí)候人們可能會忽略一些細(xì)節(jié),比如具體的時(shí)間節(jié)點(diǎn)或者數(shù)據(jù)支持,這可能會影響報(bào)告的真實(shí)感。因此,盡量多搜集相關(guān)資料,確保每一個(gè)陳述都有據(jù)可查。
其次是語言表達(dá)的問題。報(bào)告的語言應(yīng)當(dāng)簡潔明了,既要體現(xiàn)出工作的專業(yè)性,又要避免過于復(fù)雜難懂的表述。有時(shí)候?yàn)榱孙@得更有深度,寫作者可能會用一些不太常用的詞匯,這樣反而會讓讀者感到困惑。所以還是建議用通俗易懂的方式去闡述,把復(fù)雜的事情簡單化。另外,標(biāo)點(diǎn)符號的使用也很關(guān)鍵,如果標(biāo)點(diǎn)使用不當(dāng),就可能導(dǎo)致句子的意思被誤解,甚至產(chǎn)生歧義。比如有的人在敘述過程中,突然換了個(gè)話題卻忘了加句號,結(jié)果前后兩個(gè)句子連在一起,影響了閱讀體驗(yàn)。
再來談?wù)勱P(guān)于廉潔方面的內(nèi)容。這部分主要是展示個(gè)人在工作中的道德操守,包括是否遵守規(guī)章制度,有沒有接受過不正當(dāng)利益等等。這里有一點(diǎn)需要注意的是,有些人可能會覺得自己很清廉,所以在描述的時(shí)候會比較輕描淡寫,甚至一帶而過。但實(shí)際上,這部分內(nèi)容同樣重要,應(yīng)該詳細(xì)地說明自己的做法,比如拒絕了多少次宴請,退回了多少筆不該收的錢財(cái)之類的,這樣才能證明自己的廉潔立場。
最后一點(diǎn)就是格式問題了。雖然說內(nèi)容才是最重要的,但如果格式混亂不堪,也會給閱卷人留下不好的印象。一般來說,報(bào)告應(yīng)該按照一定的順序排列,從基本情況介紹開始,接著是工作成果展示,然后再談廉潔表現(xiàn),最后做一個(gè)簡短的自我評價(jià)。當(dāng)然,這個(gè)順序并不是絕對的,可以根據(jù)實(shí)際情況靈活調(diào)整。但無論如何,都要保證條理清晰,層次分明。。
【第5篇】xxxx年6月黨員干部述職報(bào)告怎么寫3100字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
首先歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)來到本所檢查、指導(dǎo)工作。根據(jù)檢查考評組的安排,本人就~年度工作情況進(jìn)行述職如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。
一、所內(nèi)全年工作基本情況
~年,在公司黨政工的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各職能科室、地方政府和群眾的關(guān)心支持下,我?guī)ьI(lǐng)全所員工,認(rèn)真貫徹公司各項(xiàng)工作部署,較好地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),各項(xiàng)指標(biāo)排名由末位躍到了公司居中靠前位置,基礎(chǔ)工作更為扎實(shí),綜合實(shí)力和影響力正逐漸回升,可以說,~年是葉坪供電所崛起的轉(zhuǎn)折年。歸納起來主要表現(xiàn)在以下六個(gè)方面:
一是“三項(xiàng)責(zé)任制”指標(biāo)順利完成
1、安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)
●實(shí)現(xiàn)了“六無、一杜絕、一控制、一實(shí)現(xiàn)”的安全目標(biāo),實(shí)現(xiàn)了全年三個(gè)百日無安全考核事故。
●主設(shè)備完好率達(dá)100%,配變完好率98.5%,供電可靠率99.63%。
2、經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)超額完成
●供電量完成4139073kw·h,比上年增長30.14%,超公司下達(dá)的年計(jì)劃12.47%;
●售電量完成3718882kw·h,比上年增長32.92%%,超公司下達(dá)的年計(jì)劃15.49%;
●綜合線損率完成10.15%,比上年下降1.88個(gè)百分點(diǎn),比公司下達(dá)的年計(jì)劃下降了2.33個(gè)百分點(diǎn);
●電費(fèi)回收率完成100%;
●售電收入:2295993.1元,與上年同期上升35.93%。
3、黨風(fēng)(行風(fēng))廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)
●未發(fā)生違法和嚴(yán)重違紀(jì)事件;
● 未發(fā)生影響政治穩(wěn)定和越級上訪事件;
二是創(chuàng)建工作深入開展,創(chuàng)建水平明顯提高
制訂了適合本所創(chuàng)建需要的工作計(jì)劃、獎(jiǎng)懲措施,完善了工作例會制度;各類基礎(chǔ)臺帳文體書寫得到了進(jìn)一步規(guī)范、內(nèi)容質(zhì)量大幅度提高,各類數(shù)據(jù)基本與公司形成了鏈接化;推行了“6s”管理,所內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生得到了進(jìn)一步凈化,員工日常行為習(xí)慣得到了進(jìn)一步規(guī)范;申報(bào)了創(chuàng)四星級供電所,明確了下階段創(chuàng)建目標(biāo)。形成了自上而下、全員參與的創(chuàng)建態(tài)勢,確保了創(chuàng)建工作事事有部署,件件有人抓,樣樣有落實(shí),使創(chuàng)建工作基本達(dá)到了常態(tài)化運(yùn)作,逐步向日常化的軌道上運(yùn)行。
三是安全工作穩(wěn)扎穩(wěn)打,大安全格局基本穩(wěn)定
聯(lián)合了鄉(xiāng)政府用“寧愿聽罵聲,不要聽哭聲”的工作態(tài)度,將工作做實(shí)、做細(xì),對轄區(qū)內(nèi)抗旱抽水用電,“三線”交越,迎峰度夏,違章建房等大安全方面進(jìn)行了大力整治,對10kv合龍分支線路進(jìn)行了整改,合理改變了電源供給方式,扎實(shí)開展了春、冬季安全大檢查活動,開展了全員反習(xí)慣性違章活動,100%完成了兩措計(jì)劃項(xiàng)目,大安全格局基本穩(wěn)定,順利實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無考核責(zé)任事故目標(biāo)。
三是營銷指標(biāo)超額完成,經(jīng)營效益成效顯著
首先推行了末位淘汰制。根據(jù)公司《內(nèi)部模擬市場考核辦法》及時(shí)出臺了《積分制考核辦法》。對在當(dāng)月積分最低的三名員工分別進(jìn)行待崗、扣除全月月獎(jiǎng)工資及半月月獎(jiǎng)工資;對在當(dāng)月前三名員工基本按照懲罰同比給予了獎(jiǎng)勵(lì),大大的激發(fā)了員工的主觀能動性,提升了憂患意識和“面子觀”,全所上下形成了比、趕、超、爭的良好工作氛圍。
其二扎實(shí)開展了用電抄核收和用電營銷普查活動。按照“二上二下”的原則對所轄12467用戶進(jìn)行了100%普查,目前基本達(dá)到了“三位一體”(即現(xiàn)場、抄表卡、微機(jī)一一對應(yīng))要求,為下階段實(shí)現(xiàn)營銷閉環(huán)管理打牢了基礎(chǔ)。
其三線損穩(wěn)中有降。提高了獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),對完成線損指標(biāo)以外的電量,按照公司返還給所內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn),全額獎(jiǎng)勵(lì)到員工,大大提高了員工挖潛增效的積極性;加大了對抗旱排灌抽水等臨時(shí)用電的管理力度,今年,臨時(shí)用電收入共計(jì):23649元,而往年的臨時(shí)用電收入幾乎為“零”;加大了對非標(biāo)表計(jì)的淘汰力度,在確保信訪穩(wěn)定的前提下,共計(jì)淘汰了298塊非標(biāo)表計(jì),目前非標(biāo)表計(jì)用戶只占總用戶的12 %。加大了反竊電力度和商業(yè)用電核比力度。全年查處違章、竊電行為共計(jì):4起,挽回經(jīng)濟(jì)損失共計(jì):2200 元;在鐵路局退出用電和聯(lián)通公司、各中小校等單位用電性質(zhì)轉(zhuǎn)換的情況下,售電均價(jià)在售電量增長30%的情況下,仍提升了2.27%。全年綜合線損比上年同期12.03%下降了1.88個(gè)百分點(diǎn)。
其四當(dāng)年電費(fèi)100%回收。我們堅(jiān)持以優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為實(shí)現(xiàn)回收目標(biāo)的敲門磚,做到不急、不燥、不吵、不鬧,有理、有據(jù)、有節(jié)、有度,在電費(fèi)調(diào)價(jià)非穩(wěn)時(shí)期,本所電費(fèi)回收未受到影響,確保了包括鄉(xiāng)政府在內(nèi)的電費(fèi)月結(jié)月清。同時(shí)各班組自發(fā)購買了若干個(gè)小喇叭催費(fèi)大大彌補(bǔ)了停電催費(fèi)“效率低、糾紛投訴多”的不足之處,提高了回收效率。
四是堅(jiān)持為民辦實(shí)事,企業(yè)形象大幅提升。
大力支持了新農(nóng)村建設(shè)。對本所轄區(qū)張?zhí)旄C、葉坪村、山下等12個(gè)新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)就電力問題提供了無償服務(wù),投入了上百人次及向公司爭取了2.41萬元對電力線路按照“農(nóng)改”標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了達(dá)標(biāo)整治。因措施得當(dāng),服務(wù)到位,“三種”關(guān)系得到進(jìn)一步優(yōu)化,企業(yè)形象得到大幅度提升。
五是敢于創(chuàng)新,班組建設(shè)得到了進(jìn)一步優(yōu)化。
積極推行了班組建設(shè)“三種管理模式”,班組單獨(dú)運(yùn)著能力得到進(jìn)一步加強(qiáng)。推行了班組整體考核,獨(dú)立經(jīng)營的管理模式,使班組的權(quán)力得到進(jìn)一步集中,班長的責(zé)任感和職責(zé)權(quán)力得到了充分體現(xiàn),避免了以前班組政令執(zhí)行不力,班長對班員調(diào)動指揮難的現(xiàn)象。推行了班長不再直接管理臺區(qū)的管理模式。將班長從臺區(qū)管理中脫離出來,直接從事對本班轄區(qū)內(nèi)大用戶、動力用戶、商業(yè)及非居用戶的管理,加強(qiáng)了對臺區(qū)管理員及各大用戶的監(jiān)控力度。借鑒推行了城區(qū)所“當(dāng)天工作公示化”的管理模式。做到每天工作有計(jì)劃、有小結(jié),讓員工找準(zhǔn)了工作側(cè)重點(diǎn),使各班組能自覺的將工作進(jìn)度及做法進(jìn)行相互比較,相互追趕,暗中絞勁。
六是開展行業(yè)對標(biāo),員工隊(duì)伍綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高。
積極采取了“走出去,請進(jìn)來”的做法,保證每半年至少組織一次班長、干部骨干人員到各兄弟單位進(jìn)行對標(biāo),并邀請了謝坊所等與本所基本情況類似的單位到本所進(jìn)行交流學(xué)習(xí),從而豐富了學(xué)習(xí)內(nèi)容,激活了學(xué)習(xí)形式,使員工增長了見識,找到了差距。員工隊(duì)伍綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提高,上進(jìn)心明顯加強(qiáng),工作作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)。
總之, ~年的各項(xiàng)工作都取得了令人自豪的成績,得到了上級的充分肯定。這些成績的取得,是公司正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是地方政府及各部室關(guān)心支持的結(jié)果,也是全所員工齊心協(xié)力、辛勤勞動的結(jié)果,在這里,我謹(jǐn)代表本所向關(guān)心、支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)、向付出了辛勤勞動的全所員工表示誠摯的感謝并致以崇高的敬意!
二、本人工作生活方面情況
回顧一年來工作及生活,我對自己從德、能、勤、績、廉、學(xué)等六個(gè)方面進(jìn)行評價(jià):
德:能認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)定、決定和指示,保證了公司政策在本所的順利落實(shí)和貫徹執(zhí)行; 謙虛隨和,比較注意團(tuán)結(jié)同事、維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定和營造和諧共事的工作環(huán)境。政治思想和道德品質(zhì)好,敢于負(fù)責(zé)任,辦事公開、公正,不搞家長一言堂。
能:自認(rèn)為個(gè)人能力能勝任本崗位的工作要求,有較強(qiáng)的組織管理指揮協(xié)調(diào)能力,工作思路清晰,有解決處理實(shí)際問題能力 ,善于處理協(xié)調(diào)所內(nèi)外的各種關(guān)系。
勤:能帶頭遵守勞動紀(jì)律,吃苦耐勞 ,實(shí)干精神強(qiáng),對本職工作積極主動,精益求精,踏踏實(shí)實(shí),任勞任怨。
績:正確的把握了社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,講究工作效率和工作質(zhì)量,工作業(yè)績有明顯好轉(zhuǎn),各項(xiàng)指標(biāo)由末位躍到了公司居中靠前的位置。
廉:嚴(yán)格按照廉政規(guī)定的要求約束自己,以身作則、不以權(quán)謀私、不濫用職權(quán),作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,廉潔自律。
學(xué):注意加強(qiáng)政治,業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì),能堅(jiān)持參加公司組織的中層干部學(xué)習(xí)和及時(shí)完成安排的的學(xué)習(xí)任務(wù)。
總之,一年來,各項(xiàng)工作是取得了一定的進(jìn)步,但與上級的要求相比仍然還有差距,還存在一些不足之處。一是自覺學(xué)習(xí)意識不強(qiáng),自身素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高;二是下到一線施工現(xiàn)場的時(shí)間不夠,第一手資料了解不多;三是對員工關(guān)心體貼不夠,與職工溝通少,到職工家走訪不多,為職工辦的實(shí)事還有欠佳。這些問題都有待自己在今后的工作中加以克服和改進(jìn)。
以上報(bào)告,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們多批評、指正,真誠歡迎你們對本所及我個(gè)人一年的工作情況多提寶貴意見,并借此機(jī)會,向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們拜個(gè)早年,祝大家旺年:事業(yè)旺、財(cái)氣旺、家庭興旺!
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)127人覺得有用
xxxx年6月黨員干部述職報(bào)告怎么寫
做一份高質(zhì)量的述職報(bào)告,關(guān)鍵在于把事情說清楚、講明白。既然是述職,就得把自己負(fù)責(zé)的工作交代清楚,不能含糊其辭。開頭部分可以簡單回顧一下這段時(shí)間的主要工作,但不用太啰嗦,點(diǎn)到為止就好。比如這一階段參與了哪些重點(diǎn)項(xiàng)目,承擔(dān)了什么重要任務(wù),這些問題提出來后,接下來就要具體講做法。
在講做法的時(shí)候,要結(jié)合實(shí)際情況,不能只談理論。比如說開展某項(xiàng)活動時(shí),得提到具體的措施,像是組織了多少次培訓(xùn),發(fā)放了多少宣傳資料,這些細(xì)節(jié)能讓聽眾覺得你不是在空談。還有就是數(shù)據(jù),適當(dāng)用一些數(shù)字來支撐自己的工作成果,這樣更有說服力。不過這里有個(gè)需要注意的地方,就是不能為了湊數(shù)字而造假,這會讓人對整個(gè)報(bào)告產(chǎn)生懷疑。
接著是講成效的部分,這個(gè)部分要實(shí)事求是,不能夸大也不能縮小。如果工作中遇到困難,也得坦誠說出來,畢竟誰都不是完人。但同時(shí)也要強(qiáng)調(diào)自己是怎么克服困難的,這一點(diǎn)很重要。有時(shí)候可能會出現(xiàn)這樣的情況,就是前面提到的問題挺多,但后面成效卻寥寥無幾,這種反差會讓聽眾心里不舒服,所以要把兩者之間的關(guān)系梳理好。
還有一個(gè)容易被忽視的點(diǎn),就是對未來的規(guī)劃。述職報(bào)告不只是總結(jié)過去,還得展望未來??梢哉?wù)劷酉聛淼墓ぷ鞔蛩?,包括如何改進(jìn)現(xiàn)有的不足之處,以及有哪些新的目標(biāo)。這部分不需要太過詳細(xì),但至少得有個(gè)大致的方向,讓領(lǐng)導(dǎo)知道你是有想法的。
另外,報(bào)告的語言要平實(shí),不要堆砌太多華麗的辭藻。作為黨員,說話辦事都要接地氣,這樣才能贏得大家的信任。當(dāng)然,也不是說完全不用修飾,適當(dāng)?shù)谋磉_(dá)可以讓報(bào)告顯得生動一些。但要注意把握分寸,別讓那些花哨的詞兒搶了主要內(nèi)容的風(fēng)頭。
最后,檢查是很重要的一步。報(bào)告寫完后,最好能找?guī)讉€(gè)同事幫忙看看,聽聽他們的意見。因?yàn)橛袝r(shí)候自己寫的東西,看不出來哪里有問題,旁觀者清嘛。而且同事的意見往往能發(fā)現(xiàn)一些你沒注意到的小毛病,比如有些地方表述不清,或者邏輯上有漏洞之類的。把這些都改好了,報(bào)告的質(zhì)量就會更高。
【第6篇】2025年6月干部考核述職報(bào)告怎么寫3050字
酷貓寫作精心整理了《2025年6月干部考核述職報(bào)告》,望給大家?guī)韼椭?/p>
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
我于~ 年6月28日按照縣局的安排,任×分局副局長,并主持工作?!?月經(jīng)市局考察后任×分局局長(試用期一年),現(xiàn)就本人過去兩年來的思想工作情況向上級組織、領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一個(gè)匯報(bào),敬請批評指正。
兩年來,在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想為指針,以組織收入為中心,以全面應(yīng)用iso9001為契機(jī),以地稅組建10周年為動力,以愛崗敬業(yè)的進(jìn)取精神與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)同心協(xié)力,真抓實(shí)干,團(tuán)結(jié)拼搏,和同志們一起~地完成了各項(xiàng)工作。~年共組織入庫工商各稅××萬元,占年計(jì)劃的××%;社會保險(xiǎn)費(fèi)共完成××萬元,占年計(jì)劃的××%;~年共組織入庫工商各稅××萬元,占年計(jì)劃的××%;社會保險(xiǎn)費(fèi)共完成××萬元,占年計(jì)劃的××%,征管基礎(chǔ)達(dá)到了市、縣的管理要求。具體作法有以下幾點(diǎn)。
一、堅(jiān)持依法治稅,強(qiáng)化征管,嚴(yán)格考核,稅收收入實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步增長
×分局是個(gè)點(diǎn)多面廣戰(zhàn)線長、稅源差的農(nóng)村分局,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部分個(gè)體戶納稅意識淡薄,市場疲軟,經(jīng)濟(jì)環(huán)境差,分局形成規(guī)模效益的企業(yè)幾乎沒有,煤炭行業(yè)受政府的制約時(shí)開時(shí)停,造成完成稅收收入任務(wù)的壓力較大,針對這些情況,我提出了向征管要稅源,向改革要稅源,向考核要收入的工作思路。首先帶領(lǐng)分局全體干部認(rèn)真分析稅源情況及在征管中存在的問題。其次是制定了《×分局考勤及值班制度》、《機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度》等考核辦法和制度。做到以制度管人,以制度管事,一切工作運(yùn)行嚴(yán)格按照iso9001操作規(guī)程辦理。由于各項(xiàng)制度的得體,分局支部的一班人有勁了,分局干部職工理解了,工作干勁更足了。
在近兩年稅源差的情況下,全分局干部職工凝成一股繩,全力拼搏,在骨干稅源煤炭行業(yè)受限制的情況下(~年煤炭行業(yè)停業(yè)9個(gè)月,~年煤炭行業(yè)停業(yè)6個(gè)月,一是加大了漏征漏管戶的清理,兩年來共清理漏征漏管戶76戶,查補(bǔ)稅款20余萬元。二是加大了欠稅的征繳力度,共壓欠70余萬元。三是加大了偷抗稅的打擊力度,治理了納稅環(huán)境,共處罰納稅戶10戶,罰款10余萬。從而使地稅的形象在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)樹立起來了,人們對地稅的口碑好了,干部的精神煥發(fā)了,納稅秩序得到了理順。
二、按照科技加管理工作思路,嚴(yán)格要求、規(guī)范稅收征管
兩年來分局建立了“以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為基礎(chǔ),以計(jì)算機(jī)管理為依托,集中征收和多種征收方式相結(jié)合,重點(diǎn)稅源重點(diǎn)稽查”的稅收征管新模式,使分局的稅收征管在法制化、規(guī)范化、科學(xué)化、社會化方面邁上了一個(gè)新臺階。
一是夯實(shí)征管基礎(chǔ)。征管基礎(chǔ)工作是稅收工作的前提,~年我們集中人力集中時(shí)間對分局所轄范圍的所有納稅戶分行業(yè)、分街道進(jìn)行了一次全面摸底調(diào)查,并將資料分戶歸檔,從而真正做到了情況明,稅源清,措施硬,使征管基礎(chǔ)工作有了質(zhì)的飛躍,征管基礎(chǔ)工作的夯實(shí),促進(jìn)了稅收總量的增長。
二是實(shí)施科技興稅,積極推進(jìn)信息化建設(shè)。
分局以iso9000質(zhì)量管理體系文件為依據(jù),在推行信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提高稅收征管水平上主要做了三個(gè)方面的工作:一是在稅收信息資料采集上突出一個(gè)“準(zhǔn)”字。做到信息采集資料的錄入準(zhǔn)確無誤。二是在征管軟件的使用上突出一個(gè)“嚴(yán)”字。做到嚴(yán)格按照征管軟件的操作規(guī)程使用。三是在信息化網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)上突出一個(gè)“勤”字。做到勤學(xué)、勤練。積極制作七分局網(wǎng)頁,加大稅收政策的宣傳力度,有效地提高了信息化網(wǎng)絡(luò)運(yùn)用的水平。
三、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),從嚴(yán)治隊(duì),提高了干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)
兩年來,我堅(jiān)持從嚴(yán)治隊(duì),嚴(yán)格管理,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),始終把“建一流隊(duì)伍,創(chuàng)一流業(yè)績”作為各項(xiàng)工作的總目標(biāo),著力塑造一支勤政廉潔,高效務(wù)實(shí)的干部隊(duì)伍。
1、強(qiáng)化干部教育,提高整體素質(zhì)。為培養(yǎng)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍,我們始終把加強(qiáng)干部教育列入主要議事日程,常抓不懈。一是精心組織分局人員學(xué)習(xí)___“三個(gè)代表”重要思想、鄧小平特色理論和十六大報(bào)告,提高同志們的思想覺悟和政治鑒別力,增強(qiáng)工作責(zé)任感和事業(yè)心。為了深入領(lǐng)會,學(xué)以致用,我們要求每個(gè)干部職工全年的學(xué)習(xí)筆記不少于3萬字,心得體會文章不少于,其中至少不少于2000字,每半年考核一次,年終列入目標(biāo)管理考核。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平,一年來,我們堅(jiān)持每月一次業(yè)務(wù)集體學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)筆記不少于3萬字,有效地增長了大家的業(yè)務(wù)水平和執(zhí)法能力。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)技能。年初分局制定了干部的文化、業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃。一是分局干部勤學(xué),學(xué)習(xí)新《征管法》及《征管法》實(shí)施細(xì)則、學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識、二是分局干部勤練,在勤學(xué)的基礎(chǔ)上勤練基本功,背字根、練指法,練打字速度。三是分局干部勤幫互學(xué),在分局涌現(xiàn)出了“不恥下問”學(xué)習(xí),“不厭其煩”解釋的新風(fēng)尚,通過學(xué)習(xí),不斷地提高了干部業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì),促進(jìn)了稅收征收管理工作。
四、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng),開展黨風(fēng)廉政建設(shè)
兩年來,我始終堅(jiān)持圍繞稅收抓廉政,抓好廉政促稅收,加大責(zé)任追究,強(qiáng)化對“兩個(gè)權(quán)力”的監(jiān)督制約,使黨風(fēng)廉政建設(shè)健康發(fā)展。
一是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。兩年來,分局始終堅(jiān)持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,分解目標(biāo),量化責(zé)任,認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》相關(guān)制度,視責(zé)任重于泰山,視形象重于生命,一級做給一級看,一級帶著一級干,把黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)到了實(shí)處。
二是加強(qiáng)教育,警鐘常鳴。分局堅(jiān)持了每周二、五政治學(xué)習(xí)制度,利用古今中外正反兩方面的典型教育干部職工牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,樹立正確的世界觀、人生關(guān)、價(jià)值觀,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng),牢固樹立過緊日子的思想,珍惜黨和人民給予的崗位和權(quán)力,警鐘長鳴,從思想上筑起反腐__的防線。為做到防微杜漸和節(jié)約開支,分局機(jī)關(guān)設(shè)立了職工廚房,來分局指導(dǎo)工作的領(lǐng)導(dǎo)和來分局辦事的客人一律到職工食堂就餐;分局人員做到同城不吃飯,下鄉(xiāng)不喝酒,誰違反就處理誰、追究誰;對于汽車,實(shí)行油票定額制度;經(jīng)費(fèi)管理,除嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行外,分局班子處處帶頭精打細(xì)算、緊縮開支,為干部職工樹立過緊日子的榜樣。
三是扎實(shí)工作 廉潔自律。首先是認(rèn)真學(xué)習(xí),做到勤政廉政,認(rèn)真學(xué)習(xí)市、縣局黨風(fēng)廉政建設(shè)文件精神,學(xué)習(xí)廉潔自律的若干規(guī)定和縣局正反典型的警示文件,以此警示教育自己要時(shí)刻保持清醒頭腦,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),嚴(yán)格要求和約束自己,不斷增強(qiáng)拒腐防變能力。其次,學(xué)習(xí)稅務(wù)干部十~準(zhǔn)。三是注重工作和生活小節(jié),不論是八小時(shí)以內(nèi),還是八小時(shí)以外,一言一行嚴(yán)格要求自己,該作的事帶頭作,不該作的事不要作,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,以身作則,率先垂范。最后潔身自好,警鐘長鳴。要求自己時(shí)時(shí)刻刻要保持頭腦清醒,把好政治關(guān),~人格品行,把好道德關(guān),堅(jiān)持宗旨意識,過好權(quán)利關(guān),養(yǎng)成遵章守紀(jì)的好習(xí)慣,不忘自律關(guān),廉潔奉公,踏踏實(shí)實(shí)工作。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)下,經(jīng)受住各種考驗(yàn),一生自重,事事自省,處處自警,不忘自勉,做一名合格的稅務(wù)干部、做一名合格的共產(chǎn)黨員。
五、工作中存在的問題與不足
一是稅收任務(wù)與實(shí)際稅源反差過大,分局完成稅收任務(wù)的壓力與日俱增。
二是計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和應(yīng)用水平還相對滯后,計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識普及面小。
三是目前的稅收征管現(xiàn)狀還是粗線條的,有些工作還未具體細(xì)化。
兩年來,在全體干部職工共同努力下,我們七分局兩年來被市局評為先進(jìn)單位,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府~年、~年都對×分局進(jìn)行了高度評價(jià),年年被評為優(yōu)秀單位。取得的這些成績,無不凝聚著組織的關(guān)心和培養(yǎng),同志們的支持和幫助。在此感謝組織對我的關(guān)心和培養(yǎng),感謝同志們對我的支持和幫助,今后我將取長補(bǔ)短,增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識,進(jìn)一步提高自己的行政管理能力和工作水平,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,廉潔從稅,為地稅事業(yè)的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)40人覺得有用
2025年6月干部考核述職報(bào)告怎么寫
這次述職主要是針對上半年的工作做一個(gè)回顧和總結(jié)。說實(shí)話,剛開始準(zhǔn)備這份報(bào)告的時(shí)候,心里還是有點(diǎn)緊張的。畢竟要面對上級領(lǐng)導(dǎo)的檢查,既要客觀真實(shí)又要突出成績,這可不是件輕松的事。
先說說工作的基本情況吧。這段時(shí)間主要負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作,包括一些項(xiàng)目的跟進(jìn)和落實(shí)。說實(shí)話,項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到不少困難,比如資源分配上的矛盾,有時(shí)候大家意見不一致,這就需要耐心溝通。記得有一次項(xiàng)目進(jìn)度滯后,團(tuán)隊(duì)成員之間有些情緒,當(dāng)時(shí)就趕緊組織會議,把問題擺出來,讓大家一起想辦法解決。經(jīng)過大家的努力,總算把進(jìn)度趕了上來。
財(cái)務(wù)這塊也得重點(diǎn)提一下。上半年部門的預(yù)算執(zhí)行情況總體不錯(cuò),但也有個(gè)別地方超支了。當(dāng)時(shí)發(fā)現(xiàn)這個(gè)問題后,馬上調(diào)整了后續(xù)支出計(jì)劃,確保了整體資金鏈的安全。不過這里有個(gè)小插曲,因?yàn)楸砀裉顚懙臅r(shí)候不小心把數(shù)字填錯(cuò)了,后來才發(fā)現(xiàn)。還好及時(shí)改正了,不然影響可不小。
另外,員工培訓(xùn)方面也做了不少工作。組織了幾場專業(yè)技能培訓(xùn),效果還不錯(cuò)。但也存在一些不足,比如培訓(xùn)內(nèi)容針對性還不夠強(qiáng),有些員工反映實(shí)用性不高。下一步打算根據(jù)不同崗位的需求,設(shè)計(jì)更有針對性的課程。
至于個(gè)人能力提升,這段時(shí)間也學(xué)了不少新東西。參加了幾次行業(yè)交流會,開闊了眼界。特別是了解到一些新的管理理念,覺得對自己啟發(fā)很大。當(dāng)然,學(xué)習(xí)的過程也不是一帆風(fēng)順的,有時(shí)候理論和實(shí)踐結(jié)合得不太好,還需要慢慢摸索。