【第1篇】會計個人述職報告2025怎么寫5900字
1.會計個人述職報告2025
20xx年,在上級黨委的正確領導和大力支持下,緊緊圍繞公司主要經(jīng)營目標,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質(zhì)量,確保財務部門各項工作能夠有條不紊、嚴謹規(guī)范的進行?,F(xiàn)將20xx年工作匯報如下:
一、持續(xù)推進全面預算管理,提高前瞻性財務規(guī)劃力度。
公司預算是完成各項工作任務,實現(xiàn)經(jīng)營計劃的主要保證,也是公司財務工作的基本依據(jù)。為做好這項對公司具有重要意義的工作,實現(xiàn)公司的運營計劃與資源配置相統(tǒng)一??偨Y分析了上年度預算執(zhí)行情況,找出影響本期預算的各種因素,客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,廣泛征求各部門意見,避免孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預算。在財務執(zhí)行過程中,嚴格控制費用,實行剛性考核,對超支的,扣除責任人工資,對于其他可控性費用也實行指標考核,對于超支部分堅決不予報銷。
二、強化資金管理,加強資金運作,提高資金運行質(zhì)量。
資金是一個企業(yè)的血液,利潤是企業(yè)的命脈。隨著公司規(guī)模不斷擴大,資金需求日益增加,根據(jù)經(jīng)營和發(fā)展需要,為確保各項工作的順利開展,合理籌劃,調(diào)度資金,及時轉貸,在國家政策允許范圍內(nèi),挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,保證公司的正常運行。在往來賬款清理上,控制應收款的資金額度,縮短各店收款的占用時間,及時對應收款進行清理、結算。通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,促進了公司經(jīng)營發(fā)展的有序進行。
三、加強財務檢查及內(nèi)控管理力度,防范資金風險。
為規(guī)范財務行為,配合各級主管部門的稽查和審計工作,不定期組織公司內(nèi)部財務自查工作。對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改。配合稅務部門完成了所得稅自核自繳、匯算工作、完成了一般納稅人資格年審。完成財務年檢報告,配合銀行搞好惠友卡核算工作,完成各店年終決算等工作。
四、切實抓好黨風廉政建設和反腐 敗工作。
認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制及構建懲治和預__ 敗體系的工作指標和責任目標,積極履行反腐__建設、教育制度的實施責任,做好本部門廉政風險點的識別和控制,確保本部門員工廉政安全。及時了解本科室員工思想動態(tài),對職工反響較大的熱點、難點問題,及時提出措施并予以解決。帶頭踐行“干事干凈”的廉政理念,自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定,自覺接受黨和群眾的監(jiān)督,對分管部門嚴格管理,嚴格要求。按照公司財務制度,嚴格審核費用開支,堵塞漏洞,不合規(guī)定的堅決不支,減少了損失,杜絕了浪費。
20xx年,市場環(huán)境更加復雜,我們將面臨更加艱巨的工作任務,但是機遇和挑戰(zhàn)的共存將會進一步激發(fā)我的工作斗志和熱情。在上級部門的正確領導下,團結同事,扎實工作,認真履行崗位職責,為公司發(fā)展做出更加積極有力的貢獻!
2.會計個人述職報告2025
xx年來,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結合具體情況,全年的財務會計個人工作總結如下:
xx年順利完成的工作:
1、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
3、對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
xx年學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提升:
1、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
2、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
3、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。
4、努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
xx年中仍然存在的不足:
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:
1、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。
2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
3、理論水平不高,當前社會財務會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快,缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。
xx年嚴格履行財務會計崗位職責,扎實做好本職工作:
1、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據(jù),不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益??偨Y經(jīng)驗,建立健全良好的工作機制。
2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。
3.會計個人述職報告2025
尊敬的領導:
您好!
一年來,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結合具體情況,全年的工作總結如下:
首先提出完成的工作:
1、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
2、以認真的態(tài)度積極參加xx市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
3、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
再次提出加強學習,注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì):
1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
2、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
4、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。
之后提出存在的不足:
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:
1、理論水平不高,當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快,缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,導致了會計基礎知識和會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。
2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
3、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。
最后提出嚴格履行會計崗位職責,扎實做好本職工作:
1、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。
2、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據(jù),不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益??偨Y經(jīng)驗,建立健全良好的工作機制。
此致
敬禮!
4.會計個人述職報告2025
各位領導、同仁:
大家好!
20xx年已經(jīng)過去,回顧近一年來的工作,感觸良多,收獲不小。近一年來,在財務部和公司的正確領導下,各部門的全力支持下,財務全體成員的鼎力相助下,嚴格自律,規(guī)范管理,踏實工作,熱情服務,履職盡責,任勞任怨,較為圓滿完成各項任務,實現(xiàn)了既定目標,達到了預期效果,鍛煉了自己,提高了財務管理水平。當然,在取得一定成績的同時也存在些許不足,在此,對大家給予我的關愛和幫助表示衷心的感謝!下面就我近一年的工作情況向各位領導和同仁作簡要匯報:
一、主要工作
由于工作需要,我于20xx年x月份被財務部委派到公司,在此期間,本人將工作重點放在財務服務、規(guī)范上,我感到只有搞好服務才能做好工作,只有堅持規(guī)范才能減少風險與差錯。此后,以優(yōu)質(zhì)服務為先導,以規(guī)范制度為理念,立足做好常規(guī)工作,著眼推進重點工作。取得了一定進展,收到了一定成效,做了大量事務性的工作。
工作方面:踏實工作,履行職責,認真執(zhí)行《會計法》,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。按規(guī)定時間編制公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在各類年中審計、年終預審及財政稅務檢查中,積極配合相關人員工作。按公司要求對公司收入、成本進行監(jiān)督、審核,提出相應的對策等。
學習方面:虛心請教,不斷提高,完善各項財務基礎制度,加強業(yè)務學習,提高業(yè)務水平,提升思想境界,剖析自我,查找不足,擺正自身位置,尋求良好的工作方式,提高工作效率,探尋人性化管理,振作精神,嚴格要求,勝任本職工作。在工作中學習,在總結中提高,在培養(yǎng)全面素質(zhì)上下功夫,注重細節(jié),養(yǎng)成良好習慣,做好工作。
思想方面:積極上進,團結協(xié)作,充分發(fā)揮主觀能動性和工作積極性,不斷提高團隊整體素質(zhì),營造和諧氛圍,樹立開拓創(chuàng)新、務實高效的形象。不斷加強財務人員之間的相互學習、相互交流、互幫互助、互相補臺,打造和諧高效工作團隊,達到在工作中相互認同、相互理解、相互支持、共同提高。
二、存在不足
1、自身學習抓的不緊,組織理論學習不經(jīng)常,學得不深不透,忙于事務,創(chuàng)新不足;
2、疲于應付日常事務,前瞻性、系統(tǒng)性研究較為欠缺;
3、財務分析、預測水平有待提高,財務信息的決策能力有待增強;
4、工作中有時缺乏耐心有點急躁的現(xiàn)象,以后有待加以克服。
三、下步工作思路
20xx年我國的社會經(jīng)濟形勢將發(fā)生更加深刻的變化,將蘊藏著巨大的機遇,也包含著嚴峻的挑戰(zhàn)。新年意味著新起點、新氣象,隨之要有新的精神面貌和新的干勁,我決心再接再勵,與時俱進,繼續(xù)搞好優(yōu)質(zhì)服務,努力堅持規(guī)范,著力推進創(chuàng)新,積極探索解決新形勢下財務工作面臨的新情況新問題,理好財、服好務、辦好事。積極主動出謀劃策,精打細算,確保營運資金流轉順暢、確保投資效益、確保財務優(yōu)化管理。把公司財務做精做細,搞好成本歸集。拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值,充分發(fā)揮支撐服務職能,合理有效配置有限資源,切實防范財務風險,限度降低成本,促進公司全面健康發(fā)展。在提高企業(yè)競爭力方面盡更大的義務與責任,不斷鞭策自己,加強學習,以適應時代與企業(yè)的發(fā)展,和大家共同進步,與公司共同成長。
此致
敬禮!
5.會計個人述職報告2025
尊敬的領導:
您好!
本人作為基層最普通、最一般的工作人員,接受黨和政府培訓學習和教育也是最多,因此,我時刻牢記黨的政治原則,思想原則,政策原則,工作原則,財經(jīng)紀律原則,廉政自律的原則。____的政治大方向就是我一生的方向旗幟,并旗幟鮮明地緊跟腳步不放松,伴隨我終身走一生。我也會用時代的精神武裝自己的頭腦,不斷學習和提高。在工作中決對不會以權謀私,不講原則。在做人做事中時刻注意做人的道德和良心,要對得起家庭,對得起政府所付給我的一口井中之水,常取不枯的一份工資。
就一年來的工作而言,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在園區(qū)財政局的業(yè)務指導下,本人做到了認真學習黨的方針政策,遵守各項規(guī)章制度,積極工作,時刻保持共產(chǎn)黨人的形象。現(xiàn)將一年來的工作和生活情況作簡要的總結匯報:
一、持之以恒抓好學習
多年來,我始終把理論學習與業(yè)務學習擺放在首位,并堅定踐行“三個代表”重要思想,全心全意為人民服務,永葆先進性的人生追求。
二、積極搞好本職工作,確保各項工作任務完成
財政各項涉農(nóng)、惠農(nóng)補貼工作中的糧食直補、農(nóng)資綜合補貼、各種良種補貼、家電下鄉(xiāng)、汽車摩托車下鄉(xiāng)補貼、以及民政、社保各項財政涉農(nóng)等二十多項的補貼工作是國家對農(nóng)村實行的一項惠農(nóng)政策,為了保證和支持國家擴大內(nèi)需,促進經(jīng)濟增長的宏觀經(jīng)濟政策,為了體現(xiàn)國家財政涉農(nóng)各類補貼政策及時貫徹落實到戶,使財政涉農(nóng)補貼資金實行“一折通”工作有規(guī)范化和完整性的操作服務,作為做具體工作的我,根據(jù)上級工作布置和領導要求,匯同村組干部做了大量的有關政策宣傳工作,并核實面積、填表登記等大量的信息采集工作,給農(nóng)戶簽字確認、張榜公布、接受監(jiān)督。今年、經(jīng)本人辦理各個種類涉農(nóng)財政補貼的享受農(nóng)戶有788戶(批次),補貼資金達302萬多元,從而使農(nóng)戶能夠及時足額安全地拿到政策規(guī)定補貼的款項。
“三項資金”是稅改后保村運轉和穩(wěn)定、五保老人老有所養(yǎng)、村干部工資的有力保障。為了管好農(nóng)村的“三項資金”,我在上級財政部門的指導下,對農(nóng)村“三項資金”進行仔細測算和分解,嚴格按照政策依據(jù)和標準以及操作的程序,核實村干部和分散與集中供養(yǎng)五保戶人員增減變動情況,確?!叭椯Y金”的方案準確實施到位。同時保證資金按期到位到戶到人。
為了本鎮(zhèn)集體資產(chǎn)盤活盤盈,本人配合領導調(diào)查了解集體資產(chǎn)的分布,并進行了跟蹤管理、實行造冊登記、估價、計價、出租、收租等管理工作。使國有資產(chǎn)、集體資產(chǎn)不流失,使之保值、增值并不斷地創(chuàng)收效益。
為了將xx鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)的契稅和耕地占用稅統(tǒng)一集中在我所服務大廳繳納的前提下,使各項稅源確保不偷、不漏、安全地促使納稅人積極前來服務大廳納稅,在協(xié)稅、護稅、引稅的精神指導下和應有工作職責促使下,我作為稅收征管人員,身先士卒,走街串戶,了解情況,調(diào)查稅源,發(fā)現(xiàn)納稅對象,跟蹤服務并將稅收促繳入庫。由于國家稅制改革,今年4月將兩稅征管工作轉交地稅部門之前,本人沒有絲毫馬虎兩稅征管工作,直至平穩(wěn)移交過渡此項工作。因此,由于個人工作的努力,為我鎮(zhèn)今年的兩稅工作完成而感到自豪。
三、潔身自好促廉潔
在日常會計工作中沒有支付過貴重物品的憑證;在日常生活中更沒有參加賭博、或者為賭博提供條件;或以各種名義為自己或為他人謀取私利;求神拜佛,等封建迷信的行為根本也沒有存在過;不計較個人得失,如有時應該得到的,沒有得到,也沒有爭取過,不應該得到的,也沒有想爭取過,更沒有得到過;始終保持一顆平常心態(tài)。從來沒有違反規(guī)定在企業(yè)、村部兼 職取酬等行為,沒有違反過其他許多廉潔自律規(guī)定的情況。總之在工作和生活中所取的這些良好行為狀態(tài)離不開領導的關心、部門的支持和同事們的幫助。當然,工作中也許存在不足之處,我將在今后盡快改進和完善,更好努力工作,保持潔身自好、清潔廉潔,時刻保持著清清白白做人,明明白白做事的法理和情理的準則。
四、揚長避短,繼續(xù)努力,再接再厲
今后,我將以創(chuàng)建“群眾滿意農(nóng)村基層站所”為契機,一如既往,克服不足和困難,不斷探索和創(chuàng)新工作,與時俱進,為明年“一折通”工作進一步的完善,和加強各項財政涉農(nóng)補貼管理工作做出更好的成績。同時也要揚長避短,繼續(xù)努力,再接再厲,借助財政涉農(nóng)惠農(nóng)補貼政策,促進社會有序競爭、讓國家這項陽光涉農(nóng)、惠農(nóng)政策工程得到進一步完善,將好事做好、做實,讓群眾滿意。
此致
寫報告經(jīng)驗168人覺得有用
會計個人述職報告2025怎么寫
做一份好的述職報告,得從頭到尾都得講究,不能馬虎。先說格式吧,這東西看起來簡單,但其實挺復雜的。標題要寫清楚,比如就寫“2025年度個人述職報告”,后面再跟著自己的名字,這樣領導一眼就能看明白是誰寫的。開頭部分,簡單介紹一下自己,別啰嗦太多,兩三句話就好,主要說說自己這一年干了啥,職位是啥。
正文這部分,得把重點放在工作成果上。比如說這一年做了哪些賬目,有沒有遇到什么難題,最后又是怎么解決的。這里有個小技巧,就是多用數(shù)字說話,像是“全年處理賬目共計1200筆,其中發(fā)現(xiàn)問題并修正的有300筆”,這樣一看就特別直觀。不過有時候也會忘記一些細節(jié),比如具體哪個月份處理了哪些賬目,這個得提前做好記錄,不然到時候想不起來。
還有一點需要注意,就是對待領導提問的態(tài)度。如果領導問到某些問題,別急著回答,先想清楚再說。比如說領導問你為什么某項支出超支了,這時候不能亂答,得先把相關憑證拿出來看看,再結合當時的實際情況解釋一下原因。要是心里沒底,就容易說錯話,到時候反而被動。
再來說說結尾的部分,不要草草了事??梢院唵慰偨Y下自己的工作態(tài)度,比如“始終秉持認真負責的態(tài)度對待每一筆賬目”,這樣的表達雖然普通,但能讓領導覺得你很踏實。當然,也不能光說好聽的話,得實事求是,該表揚的地方表揚,該反思的地方也得提出來。
最后一點提醒,寫報告的時候一定要仔細檢查一遍。有時候會漏掉一些標點符號,或者是寫錯了某個字,這種小問題雖然不大,但給人的印象可能就不那么好了。還有,報告里的數(shù)據(jù)一定要準確,不然可能會引起不必要的誤會。所以,寫完之后最好放一放,過幾天再回來看,說不定能發(fā)現(xiàn)一些之前沒注意到的問題。
【第2篇】銀行會計個人述職報告怎么寫1900字
銀行會計個人述職報告范文
各位領導、各位同事:
述職人***,****年**月生,中共黨員,****職稱,****學歷,20xx年度本人主持財務會計部工作,現(xiàn)將本人履職情況報告如下:
一、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,尊守財經(jīng)紀律
20xx年度,我能夠認真學習法律法規(guī),學習管理部門制定的制度、規(guī)定,嚴格尊守財經(jīng)紀律,能按制度辦事,確保年度財務成果真實反映,業(yè)務費用列支手續(xù)合規(guī)。
二、合理制定經(jīng)營目標,確保全年各項指標的`完成
1、制定年度財務計劃。年初結合我行實際,制定20xx年度財務收支計劃,全縣預算總收入****萬元,較上年實際增加****萬元,增幅***%。其中:利息收入***萬元,較上年實際增加***萬元,增幅**%,金融機構往來收入***萬元,較上年凈增***萬元,增幅***%,手續(xù)費收入***萬元,較上年凈增***萬元,增幅***%。全年實現(xiàn)綜合利潤在*****萬元左右。
2、編制度財務會計部重點工作分解表。按上級管理部門規(guī)劃,把20xx年財務會計部重點任務分配到每一個月,明確責任,保證20xx年度財務會計部門工作有計劃、分步驟的開展。
三、加強財務管理,規(guī)范財務行為,努力增收節(jié)支
1、根據(jù)上年財務管理工作中取得的經(jīng)驗和存在的不足,重新修定了《******費用管理辦法(修訂)》(*農(nóng)*發(fā)[20xx]**號),實行限額管理和比例管理。公用性費用全年及分月限額由總部核定,各網(wǎng)點在核定限額、比例內(nèi)使用。
2、加強引導增強成本核算意識。引導網(wǎng)點成本和從儉節(jié)約觀念,增強綜合利潤指標核算意識,把應攤費用、折舊、領用電子產(chǎn)品、紙張、憑證、稅金、五險一金等費用全部計算到每個網(wǎng)點綜合利潤指標內(nèi),按季度在全縣通報,形成全員參與費用管理觀念,杜絕了不合理控制費用開支。
四、20xx年度財務會計部具體工作開展情況
(一)完善制度建設,強化風險管理
制定了《******銀行賬戶管理系統(tǒng)急處置預案》、《*****客戶身份識別和客戶資料及交易記錄保存管理實施細則》制度,修定了《*****費用管理辦法(修訂)》,轉發(fā)了省聯(lián)社《關于進一步規(guī)范農(nóng)信銀業(yè)務的通知》(皖農(nóng)信聯(lián)發(fā)[****]**號)文件,規(guī)范農(nóng)信銀業(yè)務,防范和化解農(nóng)信銀業(yè)務風險,努力增強風險管控能力。
(二)加強員工培訓,提高員工內(nèi)部操作和管理水平
根據(jù)聯(lián)社年初工作會議精神,為提高“雙基”管理水平,財務會計部組織開展形式多樣的培訓活動,對員工培訓*次,培訓總人次***人,進一步提高員工內(nèi)部操作和風險防范水平。
(三)專項宣傳活動開展有聲有色
全年共組織開展了**次宣傳活動。分別是:
1、開展改善農(nóng)村支付服務環(huán)境宣傳工作。20xx年元旦和春節(jié)期間。按《*****支付服務環(huán)境宣傳工作方案》通知精神,制定了宣傳活動實施方案,宣傳改善農(nóng)村支付服務環(huán)境方面所做工作、成效和推出產(chǎn)品品種。
2、1月份開展機構信用代碼專項宣傳活動。根據(jù)人民銀行統(tǒng)一布置,制定《******機構信用代碼專項宣傳活動工作方案》開展信用代碼專項宣傳活動,對全社會信用體系建設,加強機構信用代碼應用,建立客戶“經(jīng)濟身份證”,起到積極推動作用。
3、6月份開展支付結算宣傳活動。
(四)加大檢查和處罰力度,提高風險防控能力
按稽核部檢查存在問題臺賬,跟蹤整改,并組織了綜合柜員制執(zhí)行情況專項檢查,按標準基層行社創(chuàng)建計劃,負責會計基礎規(guī)范配合合規(guī)與風險管理部對網(wǎng)點督導,財務會計部全年共計對違規(guī)處罰****人次,處罰金額******元。
(五)積極擴大代理業(yè)務,進一步履行社會責任
在已代理的安貸保、醫(yī)???、非稅收入以及養(yǎng)老保險業(yè)務的基礎上,按總行會議精神,積極營銷,擴大代理業(yè)務品種,增加中間業(yè)務收入。全年新增代收電費業(yè)務、代理國庫集中支付業(yè)務、代理農(nóng)發(fā)行糧棉油收供資金供應、社??ùl(fā)前期工作。
(六)其他工作開展情況
1、積極推行柜員制。20xx年**月份,根據(jù)基層信用社申請,經(jīng)聯(lián)社考查,對符合實行柜員制的***、***、***、***等支行,經(jīng)過培訓并對綜合柜員測試合格后,實行綜合柜員制管理,提高了辦理業(yè)務效率,提升了信用社形象。
2、組織度報表審計工作。于20xx年1月完成對2025年度年報審計和報告工作。
3、存量個人人民幣結算賬戶真實性核實工作。按人民銀行和省聯(lián)社工作計劃,制定了《******存量個人人民幣存款賬戶相關身份證信息真實性核實工作方案》,從年初起動,按計劃年底完成核實目標。
4、完成**個網(wǎng)點開通大小額支付系統(tǒng)業(yè)務。對**個未開通大小額支付系統(tǒng)的網(wǎng)點,積極向當?shù)厝嗣胥y行和市中心支行申請,完成參與網(wǎng)點人員考試、開通材料上報,并于**月份全面開通大小額支付系統(tǒng)業(yè)務。
5、組織兩期**人參加市中心支行舉辦的反假貨幣資格上崗證培訓和資格考試,合格率達***%,位于全市第**位。
6、成立事后監(jiān)督中心。完成事后監(jiān)督系統(tǒng)上線試點工作,年末開通對**和***分社**個網(wǎng)點事后監(jiān)督系統(tǒng)上線,運行正常。
以上是我20xx年履職情況,如有不妥,請各位領導、同志們批評指正。謝謝大家!
*****年*月*日
寫報告經(jīng)驗179人覺得有用
在撰寫銀行會計個人述職報告時,得先搞清楚報告的主要目的是什么。簡單來說,就是要向領導匯報這段時間的工作情況,包括工作成績、存在的問題以及未來打算。不過這可不是照本宣科,而是需要結合具體工作場景來寫。
通常情況下,開頭部分得交代一下自己的基本情況,比如擔任的職務、負責的具體業(yè)務范圍之類的。這部分內(nèi)容雖然簡短,但很重要,它能讓讀者快速了解你的身份背景。記得把涉及到的部門名稱寫全,別用簡稱,這樣顯得正式些。有時候可能會因為太急于進入正題,忘記檢查這些細節(jié),導致表述有些模糊。
接著就可以談談具體的工作成果了。這里最好能用一些具體的數(shù)字來支撐,比如說處理了多少筆業(yè)務、核對了多少份賬單等等。這樣的量化描述會讓整個報告更有說服力。不過有時候人們會忽略這一點,只是泛泛而談做了很多工作,卻沒有拿出實在的數(shù)據(jù)支持,這就有點遺憾了。
當然,工作中難免會遇到一些困難和不足之處。這部分內(nèi)容也不能回避,畢竟誠實的態(tài)度更容易贏得信任。可以講講遇到了哪些挑戰(zhàn),是如何克服的,如果還有未解決的問題,也可以提出來,表明自己正在努力改進。這里有個小注意點,有時候為了突出自己的能力,可能會夸大解決問題的過程,反而讓人覺得不夠真實。
對于未來的規(guī)劃也是不可少的部分。可以列出幾個目標,比如提高工作效率、加強團隊協(xié)作之類的。但要注意的是,這些目標要切實可行,不能太過空泛。偶爾也會有人會把目標定得太高,看起來很宏偉,但實際上很難實現(xiàn),這就有點得不償失了。
最后,別忘了回顧一下整個報告的內(nèi)容,看看有沒有遺漏或者表述不清的地方。有時候因為趕時間,匆匆忙忙寫完就提交了,結果發(fā)現(xiàn)里面有不少錯別字或者語法問題,這會影響整體的印象。所以花點時間仔細校對一下,確保沒有明顯的錯誤,這樣才能給讀者留下良好的印象。
【第3篇】xxxx年3月現(xiàn)金會計個人述職報告怎么寫3600字
述職報告范文
作為公司的現(xiàn)金會計,我的主要工作如下:
1、現(xiàn)金憑證的填制,當天的手續(xù)當天清
2、每天上午傳遞前一天所制的憑證
3、現(xiàn)金、現(xiàn)金卡的收付和保管
4、現(xiàn)金支票的保管和開具
5、現(xiàn)金退款單未到帳的核銷
6、銀行承兌匯票的檢驗、制證、保管、找領導簽字、付款
7、承兌匯票付款的制證
8、負責超過10天的欠款的清訖
9、報銷張貼單的填制
10、所有人員報銷的收付款業(yè)務
11、分公司現(xiàn)金收款的清訖與核銷
12、網(wǎng)上銀行交現(xiàn)、取現(xiàn)回單的催收
13、每月員工工資的發(fā)放
14、每日上午、下午出現(xiàn)金日報,并向主管領導匯報現(xiàn)金盤點情況
15、月末出現(xiàn)金盤點表,并寫出超過一個月的個人欠款
在我的工作中還有很多不足之處,我為今后的工作做了如下計劃:
1、所有的付款必須簽字齊全,如遇特殊問題在憑證的背面寫明原因。今年在這個問提上我就出現(xiàn)過失誤,所以把它列為第一條,以便引起自己的高度重視。
2、所有現(xiàn)金無論收付都必須至少清點兩遍且過兩遍驗鈔機,以免出現(xiàn)差錯,造成不必要的經(jīng)濟損失,也影響公司的信譽。
3、網(wǎng)上銀行付款必須經(jīng)兩個人核對后方可付款,并且打印回單簽字。
4、付完款后應立即在票據(jù)上加蓋付訖的戳記,以免重復收付,防止差錯。
5、填寫完每張憑證后應立即進行復核與檢查,準確無誤以后方可打印,做到從節(jié)約每一張紙做起。
6、業(yè)務程序和財務程序做到同步進行,以免對賬麻煩。
7、不隨便上網(wǎng),避免網(wǎng)上病毒攻擊。
8、所有收的銀行承兌,無論是熟戶還是生戶都必須認真檢查,包括票面所有要素、背后簽章、背書是否清楚,尤其是提高自己真?zhèn)蔚蔫b別能力。
9、只要是工作需要隨叫隨到,不得有半句怨言,個人利益時刻服從公司利益。
10、只要自己不再工作崗位上,不得在桌上留和現(xiàn)金、票據(jù)有關的東西,并且上鎖,保證公司財產(chǎn)的安全。
11、每天所有工作做完以后方可下班,不得投機取巧,離開之前重新檢查一遍保險柜密碼是否打亂、電腦是否關閉、抽屜是否上鎖。
12、努力提高自己的業(yè)務水平,真誠待人,微笑服務,以客戶滿意為服務標準,以身作則,自覺規(guī)范自己的行為,遵守公司的各項規(guī)章制度,與同事和平相處,互相幫助。
機遇和挑戰(zhàn)共存將進一步激發(fā)我的斗志和工作熱情,請領導和同事們多為我提出寶貴意見,我決心認真做好自己的本職工作,為我們企業(yè)美好的明天增磚添瓦,貢獻自己的微薄之力.
述職報告范文
一年來本人在上級黨委和中心支部的正確領導下,牢固樹立科學發(fā)展觀,以鄧小平理論為指導,認真貫徹“xxxx”重要思想,努力學習并積極落實科學發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策,在政治上、思想一和黨保持高度一致。勤奮學習,與時俱進,始終保持高度的責任感和強烈的事業(yè)心,努力鉆研業(yè)務,認真履行職責,廉潔秉公辦事,依靠上級部門和領導的指導幫助,在綜合科全體同志的幫助支持下,較好的完成了各項工作任務,各方面都得到了鍛煉和提高?,F(xiàn)將一年來的工作情況報告如下,請同志們批評指正:
一、堅持學習、努力鉆研,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。
加強理論學習是提高思想素質(zhì)、更新觀念、與時俱進、提高工作能力和創(chuàng)新能力的必然要求。本人一直比較重視理論學習,一年來能積極參加交通廳組織的干部理論培訓班及中心黨支部學習,認真學習黨的十七大,學習國務院《意見》和省委八屆八次全會精神,每次學習都有新的認識和提高。尤其是對科學發(fā)展觀、構建和諧社會的重大意義有了更深刻的認識。在學習中本人也經(jīng)常自我剖析,不斷提升思想境界,不斷完善品德修養(yǎng),自覺將認識的提高和學習的成果融入自己的工作和生活中,轉化為努力工作的動力。到中心工作后,工作職責和內(nèi)容發(fā)生變化,知識結構和能力要求也要隨之轉變,要做好綜合科的工作,必須具備與崗位職責相適應的業(yè)務能力和政策水平。為此本人平時注重加強業(yè)務知識、政策法規(guī)等知識的學習,堅持利用業(yè)余時間自學,以增加自己的知識儲備,根據(jù)工作需要認真學習了有關全額撥款事業(yè)單位財務管理制度、人事、辦公室、黨建、紀檢、教育、群團、安全生產(chǎn)等方面的知識。積極參加繼續(xù)教育,認真學習,不斷更新專業(yè)知識。通過學習,提高自身的理論水平,并做到理論聯(lián)系實際,自覺將所學知識指導實踐,改進工作方法,提高工作效率。工作中遇到問題時,能夠多思多想,勤于總結,能客觀的對待工作和問題,能在調(diào)查研究的基礎上,提出自己的意見和建議。通過努力學習和實踐積累,使自己的業(yè)務工作能力、組織協(xié)調(diào)能力有了明顯的提高。
二、認真履職、開拓進取,為做好中心的工作盡心盡力。
(一)自覺履行崗位職責,組織和調(diào)動本科室同志做好日常工作??剖衣毠ぶg能默契配合,團結協(xié)作,互幫互助,遇到問題都能積極進行溝通,互相研討。本人與綜合科的同志間能做到勤談心,常溝通,積極探索政治思想工作新方式新方法,把政治思想工作寄予平常的實踐工作中去,防微杜漸,實時引導,使職工思想和行動始終沿正確的軌道發(fā)展,并按上級的要求做好綜合科的各項工作。
(二)建章立制,加強制度建設。重視各項制度的貫徹落實,先后建立了財務內(nèi)控制度,明確財務人員的職責權限,使財務管理規(guī)范化;建立了車輛管理制度,使車輛管理有章可循;建立人事檔案管理辦法,規(guī)范人事檔案管理;建立ab角制,保證工作的正常開展;建立黨費管理管理使用辦法,規(guī)范黨費管理;建立招投標管理辦法,提高透明度。做到用制度化規(guī)范言行,從自身做起。
(三)積極負責地做好辦公室日常事務工作。本人能認真負責地做好單位辦公室其他日常事務工作。一是做好考勤、車輛管理等事務性工作;二是組織科室人員做好安保、平安建設、綜治等工作落實安全生產(chǎn)責任,狠抓各項安全管理措施的落實,及時準確的上報報表并定期做好安全檢查,加強監(jiān)督管理;三是嚴格辦公用品采購,堅持貨比三家,并組織做好《福建交通》、《建國60周年》畫冊印刷費招投標工作;四是抓財產(chǎn)管理,加強固定資產(chǎn)日常管理,及時反映固定資產(chǎn)增減變化。年初、年末都要對中心固定資產(chǎn)進行全面的盤點,保證賬賬、賬實、賬卡相符。做好固定資產(chǎn)核實工作,避免國有資產(chǎn)流失。五是做好后勤保障工作。認真落實為職工辦實事項目,協(xié)調(diào)解決關系職工身心健康、生產(chǎn)安全和切身利益的問題,協(xié)助單位領導改善了職工生產(chǎn)、生活中的問題。六是快速反映,完成了臨時工作和緊急任務。
(四)加強財務管理,夯實內(nèi)業(yè)基礎。能按照上級的要求,認真執(zhí)行電算化管理辦法,嚴格格執(zhí)行國庫集中支付改革。不斷完善會計管理基礎工作,使財務管理規(guī)范化。不私設小金庫。
加強對資金的管理,嚴格會計核算。按時辦理個人所得稅納稅申報,及時交納稅款。資金使用上做到量入為出,管好用好各類資金。加強預算的日常管理,把好行政經(jīng)費與專項經(jīng)費開支審核關,嚴格控制行政經(jīng)費支出,確保預算資金??顚S?,充分發(fā)揮資金的使用效益。保證行政經(jīng)費與專項經(jīng)費不超支。及時編制預、決算,確保會計信息真實、可靠。
(五)組織做好教育培訓工作。按照年初計劃安排,于xxxx年10月25日-27日協(xié)助單位領導舉辦全省交通系統(tǒng)新聞寫作與攝影培訓班,培訓人員55人,完成本年度教育培訓任務。并組織做好專業(yè)技術人的繼續(xù)教育工作,著力培養(yǎng)和提高人員素質(zhì)。
(六)以人為本,做好人事工作。能堅持原則,在事業(yè)單位崗位設置中,做到以人為本,廣泛征求全體職工的意見,深入調(diào)研,對大家不理解的問題,能做耐心細致的解釋。鉆研政策法規(guī),抓好工作落實。同事之間互相尊重,以誠相待,講團結,顧全大局,協(xié)調(diào)好科室內(nèi)外的工作關系。
(七)結合日常工作,做好黨風廉政建設。對職工比較關注的熱點問題如大宗物品采購、崗位設置、職稱評定、福利發(fā)放等,均能嚴格按照有關規(guī)定辦理,增強辦事透明度。做好黨費收繳、使用工作。
三、廉潔從業(yè)、遵章守紀,保持良好的道德修養(yǎng)。
本人能嚴格遵守各項規(guī)章,自覺遵守黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定,認真學習《中國____黨內(nèi)監(jiān)督條例》,從思想上筑起抵御腐思想侵蝕的堅固防線。工作中嚴格要求自己,自覺起表率作用,把握原則,嚴守組織紀律,不利用工作上的權力謀取任何私利,嚴格執(zhí)行物品采購和工程招投標管理規(guī)定,自覺接受職工群眾的監(jiān)督。同時能夠嚴格按照《黨風廉政建設責任制制》的要求,加強綜合科的廉政教育和管理,做到堅持原則、公道正派,按章辦事。
四、正視不足、勤勉改進,明確今后努力方向。
回顧任職一年來的工作,雖然取得了一些成績,但這些成績的取得離不開各位領導的關心支持和幫助指導,離不開科室同志的精誠團結和密切協(xié)作,我只是盡了一份我應盡的職責。與此同時,自己也感到自身還存在許多不足:一是理論學習的系統(tǒng)性和深刻性不夠,在學習中存在著淺嘗輒止、急于先學的現(xiàn)象;二是在研究新情況、解決新問題,把上級的方針政策同本職工作實際結合起來,創(chuàng)造性的開展工作還做得不夠。針對以上不足,本人決心在今后學習、工作中認真加以改進。一是加強學習,完善自我;二是宏揚正氣,清正廉潔;三是求真務實,開拓創(chuàng)新。
今后本人將理清思路,總結經(jīng)驗、查找差距、揚長避短,積極研究新情況,探索新辦法,解決新問題,以更加成熟的思維,更加理性的工作方法,在領導的帶領下與同志們一起,完成上級下達的各項任務.
寫報告經(jīng)驗108人覺得有用
xxxx年3月現(xiàn)金會計個人述職報告怎么寫
作為一名現(xiàn)金會計,每個月都有不少工作要做。述職報告是向領導匯報工作的重要方式,寫好這份報告很重要。我先說說報告的基本結構吧。開頭得簡單介紹一下自己的基本情況,比如姓名、崗位、任職時間啥的。接著要概述下這幾個月的工作內(nèi)容,主要講講自己負責哪些工作,有哪些成績。
工作中涉及到很多專業(yè)術語,像庫存現(xiàn)金管理、銀行存款核對之類的。報告里最好把這些內(nèi)容都涵蓋進去。比如說庫存現(xiàn)金,需要詳細記錄每天的收付情況,還要定期盤點,確保賬實相符。這部分內(nèi)容要具體,最好能舉例子說明。像有一次月底盤點時發(fā)現(xiàn)賬面比實際多了一張百元鈔票,經(jīng)過仔細查找才發(fā)現(xiàn)是前一天記賬時漏了一筆收入,后來及時糾正了。
說到銀行存款核對,這也很關鍵。每個月都要和銀行對賬單逐筆核對,看看有沒有未達款項。記得有一次對賬時發(fā)現(xiàn)一筆金額較大的未達款,經(jīng)過多方查證才知道是客戶轉賬時出了點差錯,最后協(xié)調(diào)解決了。這些細節(jié)在報告里都要體現(xiàn)出來,這樣顯得工作認真細致。
當然,除了業(yè)務工作,還有些其他事情需要注意。比如報銷單據(jù)審核,這是日常工作中必不可少的一部分。每次審核時都要嚴格按照公司規(guī)定執(zhí)行,檢查票據(jù)是否齊全、金額是否準確。有時候會遇到一些特殊情況,像有些員工提供的發(fā)票不符合要求,就需要耐心解釋原因,指導他們重新準備材料。
報告里還可以提一下工作中遇到的問題以及解決辦法。比如說財務軟件升級后某些功能不太穩(wěn)定,導致處理業(yè)務效率下降,后來通過跟技術人員溝通,調(diào)整了設置才恢復正常。這樣的經(jīng)歷能反映一個人解決問題的能力,也算是一種成長吧。
最后記得附上相關數(shù)據(jù)表格和憑證復印件,這些都是支撐報告內(nèi)容的重要依據(jù)。不過這里有個小問題需要注意,有時候提供的資料太多,可能會讓領導看不過來,所以最好精簡一下,把最關鍵的部分突出顯示出來。
【第4篇】銀行會計年度個人述職報告怎么寫2400字
銀行會計年度個人述職報告
20_年初崗位調(diào)整現(xiàn)在的我由一個普通員工成為一名主管會計,壓力也相應的增加了!羨慕的眼神、支持和贊許的話也聽了不少!而我到覺得沒什么,心里比較平靜,心中似乎也沒有什么可喜悅的!可能是因為上學就當過班干部,工作后也有從事過管理的崗位。又是一個新的起點新的開始,確實是個鍛煉人的機會!
一、加深了對銀行價值化的理解
何謂價值化,是指企業(yè)通過合理經(jīng)營,采用的經(jīng)營策略,充分考慮資金的時間價值和風險與報酬的關系,在保證企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展的基礎上使企業(yè)總價值。
通俗的講,是把企業(yè)視同一項資產(chǎn)組合拿到市場去賣得到的價值化。價值化克服和避免了規(guī)?;?、質(zhì)量化目標的狹隘;價值化也不同于利潤化,它不僅反映以即期效益____現(xiàn)實財務狀況,也考慮了企業(yè)未來價值增長的發(fā)展?jié)摿?,它不僅計量了現(xiàn)實經(jīng)營損失和風險成本,也綜合考慮了資本收益的要求,是銀行經(jīng)營安全性、流動性、效益性和成長性的高度統(tǒng)一。作為現(xiàn)代商業(yè)銀行,必須樹立價值化的經(jīng)營理念,深刻認識和領會價值化理念的精髓,并探討實現(xiàn)價值化的有效途徑。我們銀行將成為價值創(chuàng)造力的銀行確定為發(fā)展的遠景。其實質(zhì)就是要求我們銀行能持續(xù)保持優(yōu)異的經(jīng)營業(yè)績,在國際通行的財務指標上達到水平;在市場價值的增長上達到同業(yè)水平;樹立全面的價值觀,能夠為股東、客戶、員工和社會等利益相關者提供優(yōu)厚的價值回報。
二、在實踐中印證了理論,鍛煉了能力。
拓展式訓練不同于競技比賽、軍事訓練。它是一種培訓,是一種通過每一個人的親身參與、挑戰(zhàn)自身的心里障礙從而獲得提升的一種體驗式培訓。它以先行后知而區(qū)別與其他培訓,精華就在于參與后的交流和領悟。通過拓展訓練給我感悟最深的是一個人的力量是有限的,團隊的力量是無限的,1 1>2;一個人不可能完美,但團隊可以;每個角色都是優(yōu)點缺點相伴相生,合作能彌補能力不足。發(fā)展的道路并不平坦,困難和挑戰(zhàn)無處不在,有些是我們難以想象的,有些是我們不敢逾越的,但是團隊可以完成只身一人不敢完成的任務,團隊可以完成只身一人不能完成的任務。
模擬銀行演練,在激烈的市場競爭環(huán)境下,商業(yè)銀行經(jīng)營要成功,必須具有比競爭對手學習得更快的能力,這才是持久的競爭優(yōu)勢。通過四天的商業(yè)銀行經(jīng)營管理實戰(zhàn)演練
使我們近距離地親身感受和了解了西方股份制商業(yè)銀行的運作模式及先進的經(jīng)營理念,找到了商業(yè)銀行經(jīng)營管理理論與實踐的結合點。從戰(zhàn)略目標和實施策略的制定,到根據(jù)業(yè)務戰(zhàn)略在存貸款業(yè)務、人力資源管理、市場營銷、證券投資、財務管理等方面進行決策,再到每一個戰(zhàn)略步驟的具體實施;使我們真正體驗了如何在市場競爭的環(huán)境下規(guī)避和控制風險,如何優(yōu)化業(yè)務、量化培訓、搶占市場、爭得先機,努力實現(xiàn)銀行價值化和股東價值化。
模擬銀行演練收獲頗多,感觸最深的主要有以下三個方面。
1、更加深刻的理解了銀行價值化的經(jīng)營理念。
模擬演練的最終結果反映在各家模擬銀行在資本市場的股價上。在四天的模擬演練中,我們切身體驗了如何在市場競爭環(huán)境中去權衡規(guī)模擴張、追求利潤、資本對風險資產(chǎn)的約束以及資金流動性的關系;體驗了他們之間相互矛盾又相互依存的運動過程,理解了要實現(xiàn)價值化目標必須以博弈的方法去尋求價值的平衡點。更加深刻的領悟了價值化是銀行經(jīng)營安全性、流動性、效益性以及成長性的高度統(tǒng)一;價值化不僅是衡量業(yè)績的指標,更是生存發(fā)展的基礎,進而將其貫穿于全行經(jīng)營管理的始終;而以經(jīng)濟資本____風險和效益約束機制、以經(jīng)濟增加值____績效評價和激勵機制是價值創(chuàng)造的兩個核心機制。
2、明確了銀行管理的目標。
銀行管理的目標是要確定如何實現(xiàn)股東價值化,成為持續(xù)高效的銀行。而持續(xù)高效銀行不會為了一時的高利潤而接受較高的風險,而只在限定的風險承受范圍內(nèi)開展業(yè)務;不會為了更快的賺錢而頻繁變動業(yè)務方向,而要保持目標和方向的穩(wěn)定性;不會經(jīng)常進行劇烈的變革,而是堅持循序漸進,注重長期治理。
3、戰(zhàn)略決定方向,細節(jié)影響成敗的深刻教訓。
在模擬演練中,我所在的銀行因一次微小的操作失誤,導致了8個億的搭橋貸款;利息損失和下一年度23個億的交易收入損失,一系列的連鎖反應直接影響了戰(zhàn)略目標的最終實現(xiàn)。蝴蝶效應的深刻教訓,引起的反思。我行推行六西格瑪;管理的必要。高效銀行與低效銀行在資產(chǎn)收益率上的差別可能只有0.5%,他們的差別不過是高效銀行在100件小事上比低效銀行做得稍微好一些,而最終的結果二者卻有天壤之別。銀行作為一個特殊的高風險行業(yè),防范和控制風險是生命線。而風險防范的根本在于人,在于員工的風險控制能力,在于各個業(yè)務環(huán)節(jié)上員工的履職盡責能力,這是六西格瑪精細化管理的實質(zhì)所在。
三、在思考中領悟了做人做事的真諦。
在領導素質(zhì)與能力相關課程的學習中,我思考了很多也領悟了許多,感觸最深的主要包括以下三個方面:
(一)如何做領導
做領導是一件既復雜又簡單的管理工作。美國管理專家米契爾拉伯福在《管理原則》一書中指出,世界上最偉大的管理原則就是簡單的一句話:人們會去做受到獎勵的事情。以人為本;是做領導的真諦。而人的管理和領導的關鍵又在于三樣東西:人的思想觀念、人的情感情緒和人的利益。
一個成功或卓越的、管理者就是要在這三個方面贏得員工和下屬的信賴支持,從而創(chuàng)造一種強大的向心力和凝聚力,形成一個頗具群體意志和協(xié)同戰(zhàn)斗力的工作團隊。這樣的團隊不僅具有更強的做事上的執(zhí)行力,而且具備一種克服困難、團隊作戰(zhàn)、群策群力、共同解決工作問題,創(chuàng)造經(jīng)營奇跡的神奇力量,從而能夠為企業(yè)或組織的長期高速健康發(fā)展提供源源不斷的內(nèi)在驅動力。
(二)如何做下屬
做下屬的真諦只有兩個字協(xié)調(diào)。對上級重在心理上的協(xié)調(diào),而心理協(xié)調(diào)的關鍵是理解。
一是要學會換位思考,正確理解領導意圖;
二是要有全局觀念,讓領導安心、放心、貼心;
三是要在正確理解領導意圖的基礎上創(chuàng)造性的執(zhí)行,進而做到不越位、不錯位、不缺位。對下級重在利益上的協(xié)調(diào),利益協(xié)調(diào)的關鍵是激勵,通過薪酬激勵、發(fā)展激勵、文化激勵和感情激勵體現(xiàn)差別化的利益協(xié)調(diào),同時兼顧公平、公正。
寫報告經(jīng)驗66人覺得有用
銀行會計年度個人述職報告怎么寫
寫一份高質(zhì)量的銀行會計年度個人述職報告,得把工作情況梳理清楚,還得讓領導看到你的努力和成績。開頭,最好先簡單介紹一下自己的基本情況,比如工作年限、擔任的職務之類。接著就該說說這一年主要做了哪些事了,別光列清單,得具體點,最好能突出重點。
比如說日常的賬務處理吧,要詳細講講流程優(yōu)化的情況,還有遇到什么難題是怎么解決的。記得要把關鍵的數(shù)據(jù)也帶上,像差錯率降低了多少之類的,這樣更有說服力。另外,跟其他部門的合作也很重要,特別是那些跨部門的項目,一定要提到合作的效果如何,有沒有達到預期目標。
還有就是,平時參與的一些培訓或者業(yè)務學習也不能落下。可以寫寫通過這些學習提升了哪些專業(yè)技能,這對今后的工作肯定是有幫助的。如果參加了什么競賽或者獲得了榮譽,那當然得提一下,這可是實打實的成績。
不過,有時候寫的時候可能會不小心漏掉一些細節(jié),像某次專項檢查的具體情況沒太記全,這就需要回頭再去翻翻當時的記錄補一補。還有,有時候為了趕時間,可能有些地方寫得比較簡略,像是某個項目的進展描述得不太完整,這種情況下就得抽空補充上去,不然領導看了可能會覺得交代得不夠清楚。
除了日常工作,財務分析也是很重要的一部分。要對全年財務狀況做一個全面的回顧,包括收入、支出、利潤等方面的變化趨勢。要是能結合宏觀經(jīng)濟形勢來分析就更好了,這樣顯得更有深度。不過這里頭要注意的是,分析的時候數(shù)據(jù)一定要準確,要是數(shù)據(jù)錯了,整個分析就站不住腳了。
最后別忘了提到團隊協(xié)作的事兒。銀行的工作很多時候都離不開團隊配合,所以要強調(diào)自己在團隊里的角色,比如說牽頭組織過什么活動,或者在團隊建設方面做了哪些貢獻。這樣不僅能讓領導看到你的能力,還能體現(xiàn)你的大局觀。
寫述職報告的時候,最好多用專業(yè)術語,這樣顯得專業(yè)嘛。不過術語用多了容易讓人覺得拗口,所以得把握好分寸,既要有專業(yè)性又要通俗易懂。有時候為了表達某個意思,可能會繞著圈子說,結果反而說不清楚,這種情況就需要反復修改,直到語言精煉又不失準確為止。
【第5篇】財務會計個人述職報告2025怎么寫850字
尊敬的領導:
在一年的時間里,我能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規(guī),在自己的工作崗位上盡職盡責,完成上級和社領導交給自己的工作任務,現(xiàn)就一年來自己的學習、工作情況向組織和領導匯報如下,
一、勤學苦練,盡快適應工作,提高自己的業(yè)務水平和技能
從最基本做起,從學習開始,以前輩、同事為榜樣,以書本為老師,把單位同事作為一面鏡子,做到了在學中干,干中學,邊學邊干,融會貫通,學以致用,不懂的地方虛心向單位同事請教,通過學習使自己的基本上掌握了業(yè)務操作規(guī)程和要領,對自己應承擔的工作能夠獨立完成,也使自己的業(yè)務水平和技能都有不同程度的提高。
二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責
辦理會計事務能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務特點、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對,作到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚,確保帳務處理'五無'、帳戶核算'六相符'等;辦理儲蓄業(yè)務時能夠認真落實'實名制'規(guī)定,登記好相關證件手續(xù)等等.每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅持碰庫制度.填送會計報表時作到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項目之間相關數(shù)字銜接一致。
三、團結奮進,共同營造良好的工作環(huán)境
在工作中,能夠團結同事,和睦相處,相互學習,相互促進;在生活中,互相幫助,互相關心,共同創(chuàng)造和-諧的氛圍。同時,不斷進行自我定位,更新觀念,提高服務意識,增強服務水平。
總之,在上級領導和同事們的關心幫助下,我的各個方面都有了很大的進步,業(yè)務能力也得到較大程度的提高,但我深刻體會到,這與組織的要求還有一定的差距,有些方面還存在著很多不足,對自身業(yè)務素質(zhì)有待更進一步的提高。
但我相信,在上級領導的關心支持下,在同事的熱情幫助下,我將會更加努力,認真學習信用社的法規(guī)、規(guī)章制度,提高自己的理論知識和業(yè)務知識、加強思想道德建設,樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩(wěn)更好,爭取在以后的工作中能有更好的成績。
寫報告經(jīng)驗30人覺得有用
財務會計個人述職報告2025怎么寫
對于財務會計來說,個人述職報告是對自己一年工作成果的總結,也是向領導匯報工作的關鍵材料。寫好這類報告需要結合專業(yè)理論與實踐經(jīng)驗,既要體現(xiàn)業(yè)務能力,也要突出個人貢獻。
述職報告的開頭部分應該開門見山,直接點明自己的崗位職責,比如“作為公司財務部的一員,我的主要任務包括日常賬務處理、成本核算及預算編制”。接下來可以簡要回顧過去一年的工作重點,比如“今年我們部門承接了多個新項目,其中最突出的是參與了公司新廠房建設的資金規(guī)劃工作”。
在描述具體工作時,要盡量用數(shù)據(jù)說話。比如,“上半年完成的銷售收入核算顯示同比增長了15%,這一成績離不開團隊的共同努力”。不過這里有個小問題,有時候數(shù)字可能記不太清楚,比如把增長比例寫成18%就不太妥當,畢竟數(shù)據(jù)準確性很重要。
關于業(yè)績展示,除了列舉具體指標外,還應強調(diào)個人發(fā)揮的作用。例如,“在季度財務分析會上,我提出的優(yōu)化方案被采納,有效降低了采購環(huán)節(jié)的支出約20萬元”。但這里有一個小疏忽,沒有進一步解釋這個方案的具體內(nèi)容,這可能會讓讀者產(chǎn)生疑惑。
述職報告中還要提到遇到的問題及應對措施。比如,“面對突如其來的原材料價格上漲,我們及時調(diào)整了庫存策略,確保了生產(chǎn)連續(xù)性”。不過這里表述有些模糊,沒有詳細說明庫存策略是如何調(diào)整的,這一點可以補充得更具體些。
此外,報告中還可以提及未來的工作計劃。比如,“下一年度我將重點提升財務信息化水平,爭取實現(xiàn)全集團財務數(shù)據(jù)一體化管理”。但這里有一個小問題,沒有明確給出實施步驟,如果能加上具體的推進時間表會更有說服力。
寫述職報告時,語言風格要正式但不失親切。比如“希望各位同事繼續(xù)支持我的工作,讓我們攜手共創(chuàng)更好的業(yè)績”。這種表達既體現(xiàn)了謙遜的態(tài)度,又拉近了與同事的距離。
最后,記得在提交前仔細校對一遍。雖然我已經(jīng)盡力避免出現(xiàn)錯別字,但如果能多檢查幾次就更好了。畢竟一份干凈整潔的報告更能給人留下好印象。
【第6篇】會計主管個人述職報告怎么寫1300字
各位領導:
2025年將要過去,回顧近一年來的工作,感觸良多,收獲不小。近一年來,在房產(chǎn)段財務和公司的正確領導下,各部門的全力支持下,嚴格自律,規(guī)范管理,踏實工作,熱情服務,履職盡責,任勞任怨,鍛煉了自己,提高了財務管理水平。當然,也存在些許不足,在此,對大家給予我的關愛和幫助表示衷心的感謝!下面就我近一年的工作情況簡要匯報一下:
一、 主要工作
本人將工作重點放在財務服務、規(guī)范上,我感到只有搞好服務才能做好工作,只有堅持規(guī)范才能減少風險與差錯。此后,以優(yōu)質(zhì)服務為先導,以規(guī)范制度為理念,立足做好常規(guī)工作,著眼推進重點工作。取得了一定進展,收到了一定成效,做了大量事務性的工作。
工作方面:踏實工作,履行職責,認真執(zhí)認真執(zhí)行《會計法》,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。按規(guī)定時間編制公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在各類年中審計、年終預審及財政稅務檢查中,積極配合相關人員工作。按公司要求對公司收入、成本進行監(jiān)督、審核,提出相應的對策等。在此期間,由于工作需要,單位人員少,本人還兼職旭光塑料廠各項認證工作,特別是今年上半年,我學習方面:虛心請教,不斷提高,完善各項財務基礎制度,加強業(yè)務學習,提高業(yè)務水平,提升思想境界,剖析自我,查找不足,擺正自身位置,尋求良好的工作方式,提高工作效率,探尋人性化管理,振作精神,嚴格要求,勝任本職工作。在工作中學習,在總結中提高,在培養(yǎng)全面素質(zhì)上下功夫,注重細節(jié),養(yǎng)成良好習慣,做好工作。
思想方面:積極上進,團結協(xié)作,充分發(fā)揮主觀能動性和工作積極性,不斷提高團隊整體素質(zhì),營造和諧氛圍,樹立開拓創(chuàng)新、務實高效的形象。不斷加強財務人員之間的相互學習、相互交流、互幫互助、互相補臺,打造和諧高效工作團隊,達到在工作中相互認同、相互理解、相互支持、共同提高。
二、存在不足
1、自身學習抓的不緊,組織理論學習不經(jīng)常,學得不深不透,忙于事務,創(chuàng)新不足;會計主管述職報告2、疲于應付日常事務,前瞻性、系統(tǒng)性研究較為欠缺;
3、財務分析、預測水平有待提高,財務信息的決策能力有待增強;
4、工作中有時缺乏耐心有點急躁的現(xiàn)象,以后有待加以克服。
三、下步工作思路
2025年我國的社會經(jīng)濟形勢將發(fā)生更加深刻的變化,將蘊藏著巨大的機遇,也包含著嚴峻的挑戰(zhàn)。新年意味著新起點、新氣象,隨之要有新的精神面貌和新的干勁,我決心再接再勵,與時俱進,繼續(xù)搞好優(yōu)質(zhì)服務,努力堅持規(guī)范,著力推進創(chuàng)新,積極探索解決新形勢下財務工作面臨的新情況新問題,理好財、服好務、辦好事。積極主動出謀劃策,精打細算,確保營運資金流轉順暢、確保投資效益、確保財務優(yōu)化管理。把公司財務做精做細,搞好成本歸集。拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值,充分發(fā)揮支撐服務職能,合理有效配置有限資源,切實防范財務風險,最大限度降低成本,促進公司全面健康發(fā)展。在提高企業(yè)競爭力方面盡更大的義務與責任,不斷鞭策自己,加強學習,以適應時代與企業(yè)的發(fā)展,和大家共同進步,與公司共同成長。
寫報告經(jīng)驗152人覺得有用
會計主管個人述職報告怎么寫
作為一名會計主管,述職報告是對自己工作的一次全面梳理,也是向領導展示自己成績的重要途徑。這份報告既要體現(xiàn)專業(yè)性,又要兼顧實用性。怎么才能寫出一份高質(zhì)量的述職報告?下面我結合自身經(jīng)驗,談談一些想法。
述職報告的開頭要開門見山,直接點明自己的職責范圍和主要工作目標。比如,“本年度擔任公司財務部會計主管,負責公司日常賬務處理及財務管理”,這樣能讓閱讀者迅速了解你的角色定位。接著,可以從幾個大的方向展開敘述,比如說財務報表的編制情況、成本控制措施、稅務籌劃成果等。每個部分都要盡量用具體的數(shù)據(jù)支撐,例如“今年利潤比去年增長了XX%,其中成本降低幅度達到XX%”。
當然,除了匯報業(yè)績,還應該坦誠地指出工作中遇到的問題和不足之處。比如“由于人員流動性較大,部分崗位新人業(yè)務能力有待提升,導致某些環(huán)節(jié)效率不高”。這里提到問題的時候,盡量不要顯得太悲觀,而是要主動提出改進措施。像“針對這一問題,我們采取了定期培訓的方式,效果已經(jīng)逐步顯現(xiàn)”。
另外,對于一些比較復雜的業(yè)務流程,可以適當引入專業(yè)術語來增強說服力。比如在描述成本控制時,可以提及“通過運用標準成本法,將生產(chǎn)成本精確分解到各個工序,從而實現(xiàn)精細化管理”。不過,專業(yè)術語不宜過多,否則可能讓非專業(yè)人士感到困惑。
寫述職報告時,注意不要只羅列數(shù)字和結果,還要強調(diào)自己的貢獻和價值。比如,“在本人主導下,成功優(yōu)化了應收賬款管理流程,減少了壞賬風險,為公司節(jié)省了約XX萬元資金”。這樣的表述不僅突出了成績,也體現(xiàn)了個人的作用。
還有個需要注意的地方,就是報告的語言要簡潔明了,避免冗長拖沓。有些同事喜歡用長句堆砌內(nèi)容,雖然看起來很正式,但其實會讓人抓不住重點。建議多用短句,把復雜的事情簡單化表達。比如“加強了對供應商付款的審核力度,有效降低了資金占用率”,這樣既清晰又直觀。
至于格式方面,標題、正文、落款都要齊備,字體大小也要適中。如果條件允許的話,還可以插入圖表輔助說明,比如一張柱狀圖展示各部門的成本占比情況,會讓整個報告更有說服力。