【第1篇】會計崗位個人述職報告怎么寫1050字
會計崗位個人述職報告范文
x年在激情和收獲中逝去,但這一年非常值得我個人總結(jié)、反思。x年初,我被聘為公司財務(wù)部主任。在這一年間,得到了領(lǐng)導(dǎo)和全體財務(wù)人員大力支持,順利完成了公司交給我的任務(wù),取得了一定的成績,但也存在一定的問題。下面我將的工作進行了簡要的總結(jié),向領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報。
一、主要工作
(1)籌措資金。資金是公司的血液,雖然近幾年公司業(yè)績逐年攀升,但面對強大的競爭壓力,我們必須通過不斷擴大規(guī)模來提高市場占有率,才能有更大的發(fā)展。而這些,都要靠強大的資金來支持。為此,我上半年的工作重點放在與不同銀行之間建立聯(lián)系,并比較各種貸款政策,最后確立了與工商銀行的信貸關(guān)系,貸款5000萬元。下半年,市場競爭情況開始惡化,正是因為有了這筆貸款,才能讓公司保持正常經(jīng)營。
(2)提升財務(wù)的分析和監(jiān)控能力。財務(wù)部重點分析和審核了公司的重點開支項目,并對銷售部不合理的開支進行了優(yōu)化,使得這些項目開支相對于節(jié)省了100余萬元。
(3)建立健全各項管理制度。之前財務(wù)部使用的是制定的管理辦法,因為現(xiàn)在技術(shù)手段和業(yè)務(wù)范圍都發(fā)生了很大的變化,原來的制度已經(jīng)不能適應(yīng)公司發(fā)展的需要,于是我請示了公司領(lǐng)導(dǎo),重新對以前的制度進行修訂。對不合理的條款進行了修改,并補充了一些新的條款,新的管理制度大大提高了財務(wù)工作的運行效率,并為公司提供了更加優(yōu)秀的財務(wù)服務(wù)。
(4)強化隊伍建設(shè)。團隊意識是公司的主要文化。對于財務(wù)部,大家既要分工明確,又要能夠相互補臺。遇到大的財務(wù)活動或者工作較輕松時,我就組織大家進行交流和學(xué)習(xí),使大家充分了解了財務(wù)工作,并且增進了彼此的了解,讓團隊的氣氛更加融洽。遇到常規(guī)問題大家照章辦事,新問題大家積極討論解決,并進行記錄。
二、存在問題和解決辦法
(1)軟件不夠熟悉。x年底開始使用新的財務(wù)軟件,經(jīng)過一年的使用,仍然有些軟件功能還沒有完全掌握。解決辦法:聯(lián)系軟件公司,對財務(wù)人員進行培訓(xùn)。
(2)財務(wù)分析、預(yù)測水平有待提高,因為財務(wù)分析和預(yù)測能力對分析人員的綜合能力要求較高,還有很多地方需要學(xué)習(xí)。解決辦法:通過學(xué)習(xí)和交流彌補。
(3)工作缺少前瞻性、系統(tǒng)性。解決辦法:認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),并努力向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)。
(4)部門管理能力仍需加強。解決辦法:制定部門內(nèi)部管理辦法,約束大家的行為。
三、工作設(shè)想
是我們公司的發(fā)展之年,財務(wù)部會根據(jù)公司的要求,繼續(xù)做好財務(wù)服務(wù)工作,具體進行如下兩方面的工作。
(1)加強財務(wù)風(fēng)險控制能力。
(2)對去年工作進行總結(jié),對工作中的不足之處積極進行改進。
謝謝大家對我一如既往的支持!
述職人:x
年月日
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會計崗位個人述職報告怎么寫
會計崗位的個人述職報告說復(fù)雜也復(fù)雜,說簡單其實也不難。寫好這類報告得明白幾個關(guān)鍵點,但也不能太死板,不然會顯得不夠靈活。每個單位的要求不一樣,但大致都離不開工作業(yè)績、存在的問題以及改進措施這三個部分。要是能把這些內(nèi)容寫得條理清晰,又有具體的事例支撐,那這份報告的質(zhì)量就不會差到哪里去。
先說工作業(yè)績吧。這部分是述職報告的核心,得把一年來的成績好好梳理一下。比如負(fù)責(zé)的成本核算,這一年下來成本控制了多少個百分點,這個數(shù)字得具體,最好能跟去年做個對比。還有應(yīng)收賬款的管理情況,有沒有因為疏忽導(dǎo)致資金回籠慢了。不過這里有個小地方要注意,有些人在寫的時候喜歡用一些模糊的說法,像是“大概提升了百分之幾”,這就不夠嚴(yán)謹(jǐn)了。數(shù)據(jù)最好能精確到小數(shù)點后一位,這樣顯得專業(yè)。
再說存在的問題。沒有哪個崗位能完全不出錯,會計崗尤其如此。像有時候發(fā)票審核沒那么細致,結(jié)果出了點小紕漏。這些問題得坦誠地寫出來,但別一股腦全倒出來,挑幾個比較重要的講就行。比如財務(wù)軟件操作過程中遇到的問題,如果公司換了新的系統(tǒng),可能會出現(xiàn)一些不適應(yīng)的地方,這種情況下就要詳細描述當(dāng)時是怎么處理的,這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的應(yīng)對能力。
最后就是改進措施了。針對前面提到的問題,提出具體的解決辦法。比如說為了減少發(fā)票審核的錯誤率,可以建議定期組織培訓(xùn),讓大家熟悉最新的政策法規(guī)。再比如針對應(yīng)收賬款的問題,可以提議建立更完善的客戶信用評估機制。不過這里有一個地方可能需要注意,有些人會在改進措施上寫得太籠統(tǒng),像是“加強管理”,這樣的表述就顯得有點空洞,不如具體一點,比如“每月對賬單進行二次復(fù)核”。
寫報告的時候,語言盡量簡潔明了,別堆砌太多華麗的辭藻。有時候適當(dāng)?shù)目谡Z化表達反而能讓報告更有親和力。但也要注意,不能太過隨意,畢竟這是正式文件。另外,寫完之后最好能找同事幫忙看看,有時候自己寫的東西可能忽略了一些細節(jié),別人一眼就能看出來。
【第2篇】會計財務(wù)崗位個人工作述職報告怎么寫4250字
1.會計財務(wù)崗位個人工作述職報告
我從事學(xué)校財務(wù)工作十多個年頭了。感覺經(jīng)歷了很多很多,現(xiàn)在回過頭想一想,有很多話想說。
體會的一點就是“千萬莫伸手,伸手必被捉?!眲傞_始干這一行的時候,心里還難免有點邪念:當(dāng)了“財神爺”,內(nèi)當(dāng)家,可能有油水撈。但沒過多久便發(fā)現(xiàn),這種事情千萬干不得。挪用、做假賬都是違法行為,一旦違了法,將會面臨無盡的苦果。不僅毀了自己,還會連累家人。只有心無邪念,為人正派,才能做到財務(wù)工作不偏不離。才能保持一顆平常的心。
所以,這是一個財會人員,首先應(yīng)具備的道德品質(zhì)。
其次,從事財務(wù)工作的人員應(yīng)有奉獻精神。財務(wù)、財會及后勤工作那是十分繁瑣和復(fù)雜的,有時,千頭萬緒,很難理清,有時,工作量特別大,加班加點都要干很久才能做完。沒有奉獻精神,沒有心理準(zhǔn)備和承受能力,都不可能把工作干好,要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了,這樣的財務(wù)人員很多。所以,要干一行,愛一行,多講奉獻,盡量不提或少提條件,只有這樣的心態(tài),才能把財務(wù)工作持之以恒地干好。
再次,要吃得苦,受得委屈。財務(wù)工作,大都和錢打交道,來不得半點馬虎。為了確保不出差錯,那就得踏踏實實的做事,做到細心點,再細心點。有時,算兩遍還不放心,還要再算一兩遍,所以,有時看似一項簡單的工作,而實際上要付出多倍的精力。再者,教職工對財務(wù)工作是比較敏感的,財務(wù)做好了,大家覺得是應(yīng)該的,一旦搞錯了,你聽,那個流言蜚語,多的是。還有,每當(dāng)評優(yōu)評先的時候,財務(wù)人員,應(yīng)當(dāng)知趣點,不要和他們爭,爭是爭他們不贏的。一般都是教學(xué)一線的上,因為大家很難看到你做出的成績。因為財務(wù)工作很多是不直接面對教職工的,所以,你做了些什么,他們很多都不知道。所以說,要吃得苦,受得委屈。
另外,財務(wù)人員要當(dāng)好校長的參謀和助手作用。學(xué)校要搞建設(shè)、要發(fā)展,必須有經(jīng)費來保障。而經(jīng)費運用得好不好,辦學(xué)經(jīng)濟效益好不好,離不開財務(wù)人員的出謀劃策。哪些項目可以開支經(jīng)費,開支多少,如何開源節(jié)流,如何發(fā)揮資金的使用效益,都應(yīng)經(jīng)常向校長匯報清楚。同時,有些單據(jù)不能報銷;有些經(jīng)費處理方式違背了會計法的規(guī)定;校長有時也難免出現(xiàn)偏差,等等。這就要求作為財務(wù)人員,要學(xué)好會計法,用好會計法,守好會計法,嚴(yán)格依法辦事。不為領(lǐng)導(dǎo)所左右,做一個敢說真話的參謀和助手。
最后,財務(wù)人員要活到老,學(xué)到老,創(chuàng)造性地開展工作。學(xué)校財務(wù)工作十多年來,已發(fā)生了很大的變化。九十年代,是用手工記賬,沒有電腦,也沒有財務(wù)軟件,工作顯得有些蠻笨,但相比而言,又覺得比較單純和簡單。進入新世紀(jì),各種財務(wù)軟件陸續(xù)推出,各種會計報表大都使用軟件,財務(wù)人員基本都人手一臺電腦,有的甚至兩臺。財務(wù)工作的事項越來越多,越來越細。所以,感覺工作壓力特別大。這就需要財務(wù)人員一是加強學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會文件精神,做到成竹在胸;二是認(rèn)真思考工作方法,做到熟能生巧,巧能生精,逐漸形成一套比較完善的財務(wù)工作體系和方法;三是經(jīng)??偨Y(jié)自己的工作,經(jīng)?;仡^看,溫故知新,推陳出新,創(chuàng)造性、創(chuàng)新性地開展工作。能夠做到以上三點,一定是一個不錯的財務(wù)工作人員!能夠做到本文所述,一定是一個出色的財務(wù)工作人員。
2.會計財務(wù)崗位個人工作述職報告
一年一度的會計決算工作就要到了,為了使各分公司會計人員真正搞好決算的結(jié)賬工作與新建賬的銜接與過度,特提出如下 注意事項和要求:
1、善于發(fā)現(xiàn)問題。
會計其實就是掌管一大堆的亂麻,通俗說就是保管單位的“針線笸籮”,該往出取的貨幣等費用,應(yīng)按照財經(jīng)紀(jì)律及有關(guān)支出規(guī)定行事,對于不合理、不合法的會計業(yè)務(wù),就要運用法律及相關(guān)的會計知識予以鑒別,以便及時地發(fā)現(xiàn)解決問題,堵塞漏洞,減少損失。
2、監(jiān)控齊動手。
年終對輔材、原材徹底盤點?!拌F路**,各管一段”。每人經(jīng)管的這一小環(huán)節(jié)抓好了,企業(yè)通盤的大環(huán)節(jié)才有保障和依靠。“千里之堤,潰于蟻穴”,作為會計工作警示語妙極了。會計人員對于原始憑證的取得應(yīng)與業(yè)務(wù)人員多聯(lián)系和溝通,首先保證你取得的第一手票據(jù)真實合法,單位名稱、稅號等重要元素務(wù)必填寫正確。年終對賬,對銀行帳、現(xiàn)金賬、輔材賬、原材料賬都要核對清楚;對于未達賬項,應(yīng)編制銀行余額調(diào)節(jié)表調(diào)節(jié)平衡。
3、對年終決算工作高度重視。
結(jié)合企業(yè)年度方針目標(biāo)及本部門的生產(chǎn)工作實際,該醞釀的醞釀,該倒算的倒算,對應(yīng)上交總公司的占用應(yīng)繳款項逐項核查清楚,按應(yīng)計提上交的比例計算清楚,于年終足額清繳完畢。該算的收益算夠,不愧對下面職工,不該計算的費用支出,也不要牽強,畢竟會計人員的賬是要經(jīng)得住反復(fù)多次地稽查的,讓時間去驗證,讓歷史去評說。各位,我們會計人員要清清白白做人,不要一查一個問題,都是經(jīng)過我們一手操辦的,這樣對人對己,對企業(yè)及影響都不好。
4、重申職業(yè)道德與保密工作。
會計人員是企業(yè)的經(jīng)濟衛(wèi)士,自身要作風(fēng)過硬,恪守會計職業(yè)道德,維護企業(yè)職工利益,說話辦事要注意自身形象和方寸,哪些話該說,哪些事不該辦,心里要自有一桿秤,前提條件和衡量的標(biāo)準(zhǔn)就是國家的財經(jīng)紀(jì)律、財稅法規(guī)和本企業(yè)的各項規(guī)章制度,市場浩渺無邊、變化莫測,作為會計人員對保密工作既要重視,又要不失自己的一言一行,“成本不公開,家丑不外揚”,從一點一滴做起。
5、仔細、細心、認(rèn)真是對會計人員的最起碼要求。
從原始憑證的審核,記賬憑證的編制,到賬簿記錄,報表的及時報送,都要做到數(shù)字書寫規(guī)范,摘要簡明扼要,一目了然,無刮擦涂改痕跡,讓人有一種舒服感,一看就知道出自你內(nèi)行的手筆,此之謂你這人上了會計這門道兒。
6、重視學(xué)習(xí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
活到老,學(xué)到老。作為會計人員尤其要樹立繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)的思想,會計理論知識、會計業(yè)務(wù)技能我自己掌握運用得怎樣?國家的政治經(jīng)濟政策我了解了多少?是否能適應(yīng)生產(chǎn)工作的需要?差距還有哪些?
最后,讓我們規(guī)范達標(biāo),夯實基礎(chǔ),向會計工作的現(xiàn)代化更高層次邁進。
3.會計財務(wù)崗位個人工作述職報告
上半年,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,完成了各項財務(wù)工作、任務(wù)。
1、及時準(zhǔn)確地編報財務(wù)報表、統(tǒng)計數(shù)據(jù),并對財務(wù)收支狀況進行認(rèn)真分析和思考。定期以報表或口頭方式向場所管理層匯報財務(wù)收支及管理情況,為決策提供依據(jù)。
2、嚴(yán)格按照財務(wù)管理制度審核給各類單據(jù)、報告等一切開支憑證,及時結(jié)算記賬,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準(zhǔn)確。對經(jīng)費的使用情況和存在問題,經(jīng)常向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請示匯報,注重資金使用效益,保障公司及股東的利益。認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線制度,防止坐收坐支現(xiàn)象的發(fā)生。
3、加強貨幣資產(chǎn)的管理,嚴(yán)格遵守公司關(guān)于貨幣資金管理和控制的規(guī)定,掌握資金收付的動態(tài)和庫存余額,認(rèn)真核對現(xiàn)金及銀行存款賬戶余額,保證賬實相符和資金安全。
4、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立服務(wù)意識,思想?yún)R報專題加強與場所各部口的溝通,提高與總部個部門的協(xié)作,對出現(xiàn)的問題及時給予解決與協(xié)調(diào)。
5、目前財務(wù)部人員偏緊,我在指導(dǎo)培養(yǎng)新人的同事還負(fù)責(zé)了一部份具體工作,如匯總及檢查每月每周要上交的表格。
這期間得到了同事與領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同,對我開展工作也帶來很大幫助。
平時工作內(nèi)容:
1、嚴(yán)格遵照公司的費用報銷制度審核單據(jù)。
2、匯總及檢查每月需要上交的表格。
3、現(xiàn)在還主要負(fù)責(zé)帶新人,指導(dǎo)新人的日常工作
不足之處:
1、工作中有時候還是比較的急躁,需要更好的去調(diào)節(jié)自己的心態(tài),有計劃的工作,提高工作的效率。
2、在工作中有時候還是沒有及時的進行溝通,接下來需要加強自身與各部門之間的溝通。
3、業(yè)務(wù)知識還需要加強,要不斷的加深對場所的了解,針對自身的不足之處去不斷的完善改進。
以上是我在財務(wù)部上半年的主要工作內(nèi)容,在今后的工作中,我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己,充實自己;提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,向其他同事學(xué)習(xí),取長補短,相互交流,加強溝通,與公司共同成長。
4.會計財務(wù)崗位個人工作述職報告
一年來,本人在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和在公司各部門的大力配合下,認(rèn)真履行財務(wù)工作“參與、監(jiān)督、服務(wù)”職能,以實現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)為核心,加強會計基礎(chǔ)工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。
一、盡職盡責(zé),賬務(wù)處理工作清楚準(zhǔn)確。
財務(wù)報帳、記帳工作是外貿(mào)公司最平常最繁重的工作,一年來我不斷學(xué)習(xí),注重鍛煉,賬務(wù)處理水平穩(wěn)步提高,為財務(wù)處理與分析打下了堅實基礎(chǔ)。工作中本著“認(rèn)真、仔細、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng)審核任何一項交易發(fā)生的原始憑證,并嚴(yán)格按照規(guī)定編制記賬憑證,及時結(jié)算記賬,現(xiàn)金日記帳、銀行存款日記帳和各種明細賬賬目清楚準(zhǔn)確,按時進行帳務(wù)核對,做到賬實相符、帳證相符、帳帳相符,從而為公司各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持。一年來各項賬務(wù)處理及資金收付安全、準(zhǔn)確、及時,沒有出現(xiàn)過任何差錯。
二、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,報表工作到位。
報表質(zhì)量的高低直接反映公司經(jīng)營決策效率和管理水平。一年來強化素質(zhì),嚴(yán)要求,充分發(fā)揮統(tǒng)計職能,做到數(shù)字準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報送及時。工作中按報表要求建立統(tǒng)計賬目,以便于分項目統(tǒng)計,按照規(guī)定編造全年、每季、每月的各種報表統(tǒng)計資料,準(zhǔn)時向主管部門及公司領(lǐng)導(dǎo)報送財務(wù)報表,及時向相關(guān)單位、公司領(lǐng)導(dǎo)提供相關(guān)信息、資料,以便正確決策。
三、維護公司信用,銀行付款工作及時處理。
銀行付款及時準(zhǔn)確關(guān)系到企業(yè)信用,全年來我把此項工作當(dāng)成一項重要工作來落實。工作中認(rèn)真核算銀行付款業(yè)務(wù),及時準(zhǔn)確完成銀行付款及相關(guān)帳務(wù)處理,即使工作再忙,也把到期客戶付款首先完成作為第一要務(wù)。一年來沒有發(fā)生滯后付款,維護了公司的信譽,為公司的持續(xù)發(fā)展做出了貢獻。
四、圍繞公司效益,外幣業(yè)務(wù)工作有所創(chuàng)新。
新形勢下,外貿(mào)公司效益空間日益縮小,這就給財務(wù)人員外幣業(yè)務(wù)處理工作提出了更高要求。全年來我在熟悉全套財務(wù)處理流程、熟練掌握合理避稅、納稅籌劃技巧基礎(chǔ)上,多謀善斷。在結(jié)匯工作中,加強與銀行的聯(lián)系溝通,合理確定匯率,盡量避免出口貿(mào)易結(jié)算的匯率損失,加速資金周轉(zhuǎn);勤學(xué)苦練,進一步掌握了外匯核銷流程,做到及時收單與退單,及時辦理外匯核銷手續(xù);在退稅單證收集齊全后,準(zhǔn)確核算出口退稅,及時申報辦理退稅手續(xù),保證應(yīng)退稅款按時到帳;在取得出口貨物增值稅專用發(fā)票后,按照規(guī)定時間及時到國稅部門辦稅廳對增值稅專用發(fā)票進行認(rèn)證,并做到當(dāng)月認(rèn)證當(dāng)月抵扣,一年來沒有發(fā)生延期。
一年來,我以積極向上的工作態(tài)度,立足本職工作,發(fā)揮了承上啟下的橋梁、紐帶作用,但也存在一些問題和不足,主要是責(zé)任心有待進一步加強不強,專業(yè)業(yè)務(wù)知識和能力尚待提高,對公司的經(jīng)營活動參與力度不夠等等。今后,我要發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,與時俱進,不斷學(xué)習(xí),提升素質(zhì),注重抓好會計基礎(chǔ)工作,做好財務(wù)管理,為企業(yè)效益的不斷提升保駕護航。
寫報告經(jīng)驗173人覺得有用
會計財務(wù)崗位的述職報告該怎么寫?這事兒說起來不復(fù)雜,但真要做好也不是件輕松的事兒。既要讓領(lǐng)導(dǎo)明白你的工作成果,還得展示自己的專業(yè)能力,這中間的分寸得拿捏好。
先說開頭,別上來就直奔主題,得稍微鋪墊一下。比如可以簡單介紹下自己負(fù)責(zé)的主要工作內(nèi)容,還有這段時間內(nèi)的工作環(huán)境怎么樣。記得把單位的基本情況也提一提,這樣顯得全面。不過這里有個小地方需要注意,有些人在寫的時候會忘記交代清楚背景,這樣會讓后面的內(nèi)容顯得突兀。
接著就是重點部分了,也就是具體的工作情況。這部分得用數(shù)字說話,像每月的賬目處理量、審核過的單據(jù)數(shù)量之類的,都得列出來。還有遇到的一些特殊問題也要提,尤其是那些你成功解決的問題,最好能說明用了什么方法。不過有時候人們?nèi)菀缀雎约毠?jié),比如只記個大概的結(jié)果,而沒有詳細描述過程,這就可能讓報告少了說服力。
然后是關(guān)于團隊合作的部分,會計財務(wù)工作很多時候不是一個人的事兒,得跟其他部門配合。所以這部分要寫明你是怎么跟同事協(xié)作的,比如定期召開的會議,或者是緊急情況下大家怎么一起解決問題的。這里有個小問題需要注意,有些人會把團隊成績一股腦兒地歸到自己頭上,這就不夠公允了,畢竟集體的力量才是關(guān)鍵。
接下來就是對工作的反思啦。每個人都有做得不到位的地方,得承認(rèn)并改進。比如說有沒有因為疏忽導(dǎo)致的小差錯,或者是在某項任務(wù)上效率不高。這里有個不太嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤?,有些人在寫的時候可能會避重就輕,只挑一些無關(guān)痛癢的小問題來說,這樣反而顯得不夠誠懇。
最后這部分,可以展望下未來的工作計劃。比如說接下來打算加強哪方面的學(xué)習(xí),或者提升哪項技能。這不僅是對自己的要求,也是對未來工作的一種承諾。不過要注意的是,別把目標(biāo)定得太虛,像“爭取做到最好”這種話就太籠統(tǒng)了,最好能具體點,比如“計劃在半年內(nèi)熟練掌握新的財務(wù)軟件”。
寫報告的時候還有一個小技巧,就是要結(jié)合公司的實際情況。比如如果是國企,那報告里就要多體現(xiàn)政策執(zhí)行的情況;要是外企的話,可能就得突出國際化視野之類的東西。這樣才能讓報告更有針對性,不至于千篇一律。
總之,寫述職報告是個細致活兒,既不能浮于表面,也不能太過啰嗦。既要展現(xiàn)專業(yè)能力,又要體現(xiàn)個人態(tài)度,還得兼顧公司需求。只要用心去寫,肯定能寫出一份合格的報告來。
【第3篇】會計崗位述職報告范例怎么寫1600字
一年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的的支持幫忙和指導(dǎo)下,加上自身的不斷努力探索,在思想神、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作潛力上,我都得到了很大的進步,并取得了必須的工作成績,現(xiàn)就我一年來的工作、學(xué)習(xí)狀況,作一個總結(jié)匯報如下:
一、加強學(xué)習(xí),注重提升個人修養(yǎng)
1、透過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的xx大、努力踐行“三個代表”重要思想,不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養(yǎng)。
2、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,用心參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),嚴(yán)格按照*同志提出的“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作;
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事;
4、不斷改善學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅持學(xué)以致用,注重融匯貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合潛力不斷得到提高。
二、嚴(yán)格履行會計崗位職責(zé),扎實做好本職工作
一年來,我以高度的職責(zé)感和事業(yè)心,自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,因此結(jié)合具體狀況,按時間性,全年的工作如下:
1、1-3月份,完成年財務(wù)決算收尾工作,辦好相關(guān)事宜,辦理事業(yè)年檢。認(rèn)真總結(jié)去年的財務(wù)工作,并為年訂下了財務(wù)工作設(shè)想。對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。對財務(wù)專用軟件進行了清理、殺毒和備份。完成年新增固定資產(chǎn)的建賬、建卡、年檢工作;
2、4-6月份,按照財務(wù)制度及預(yù)算收支科目建立年新賬,處理日常發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)。按工資報表要求建立工資統(tǒng)計賬目,以便于分項目統(tǒng)計,準(zhǔn)時向主管部門報送財務(wù)、統(tǒng)計月報季報;充分發(fā)揮了會計核算、監(jiān)督職能。及時向相關(guān)單位、站領(lǐng)導(dǎo)帶給相關(guān)信息、資料,以便正確決策。主動與局計財科及時持續(xù)聯(lián)系,提出用款申請計劃,以到達資金的正常周轉(zhuǎn)。在對外付款方面,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行和遵守國家財經(jīng)制度,賬務(wù)做到日清月結(jié)、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業(yè)性收費年度審驗,為貫徹落實行政許可法,及時報送“收費項目、標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)、金額”、等自查清理狀況表,報送上半年醫(yī)保軟盤、按醫(yī)保規(guī)定繳納上半年保費、
3、7-9月份,根據(jù)要求,用近一個月時間對一年以來的賬目按《______會計法》及《某省省會計管理條例》進行對照自查,完善了財務(wù)手續(xù),寫出了自查狀況、經(jīng)驗體會、內(nèi)部控制度建設(shè)狀況及會計制度執(zhí)行狀況,進一步規(guī)范了會計行為;辦理職工增資事項。
4、10-12月份,為審核認(rèn)定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領(lǐng)取單。申報繳納合同工養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,下半年醫(yī)保,住房公積;按規(guī)定錄報財政供養(yǎng)人員信息;辦理人事工資審核等。
三、勤勤懇懇做好領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)
作為一名財務(wù)工作者,我在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),堅守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,樂于理解安排的常規(guī)和臨時任務(wù),如為執(zhí)法人員考試報到、做考前準(zhǔn)備工作,完成廉政專項治理自查自糾狀況報告及黨風(fēng)廉政工總結(jié)等文字材料的撰寫。
在這一系列的工作中,我深知:作為一名合格的財務(wù)工作者,不僅僅要具備相關(guān)的知識和技能,而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細致耐心的工作作風(fēng),同時體會到,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都就應(yīng)用心做到,哪怕在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。
一年的時間很快就過去了,一年的工作任務(wù)也即將圓滿落幕,回顧一年的工作,有苦有甜,有成績也有不足,我會在以后的工作中,繼續(xù)發(fā)揚成績,彌補不足,用心進取,為公司的財務(wù)科的會計工作添磚加瓦,奉獻一份力,力創(chuàng)優(yōu)績
寫報告經(jīng)驗41人覺得有用
會計崗位的述職報告寫起來確實需要一些技巧,畢竟這既是對過去工作的回顧,也是對自己能力的一種展示。在寫這類報告時,得把工作中的重點部分說清楚,比如處理過的賬目、參與的重大項目、發(fā)現(xiàn)的問題以及解決辦法之類的。不過在開始動筆前,先得搞清楚領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的是什么,是財務(wù)數(shù)據(jù)還是管理上的改進,這樣寫起來才有方向。
就拿賬目的處理來說吧,要具體到某個月份或者某個季度做了哪些調(diào)整,用了什么樣的方法去確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。如果遇到過什么特殊情況,像是突然收到大額資金或是發(fā)現(xiàn)漏記了某些費用,記得描述當(dāng)時是怎么應(yīng)對的。這部分很重要,因為能體現(xiàn)你的專業(yè)水平。當(dāng)然,提到這些問題的時候,最好能附帶一些數(shù)據(jù)支持,比如說調(diào)整了多少金額,涉及到了多少個賬戶之類的。
說到數(shù)據(jù),表格和圖表是很好的輔助工具。雖然不用全篇都是數(shù)字堆砌,但適當(dāng)?shù)膱D表能讓報告看起來更有說服力。比如用柱狀圖顯示每個月的收入變化趨勢,或者用餅圖表示成本構(gòu)成比例。不過要注意,圖表只是補充,不能替代文字說明,該詳細的地方還得詳細。
有時候,寫報告可能會遇到一些情況,像是手頭資料不夠完整,導(dǎo)致沒法全面反映工作成果。這時候不能胡亂編造數(shù)據(jù),但可以嘗試從其他角度入手,比如強調(diào)團隊合作的重要性,或者是個人在項目中的協(xié)調(diào)作用。畢竟,會計工作不是單打獨斗的事兒,很多時候也需要和其他部門配合。
另外一點值得注意的是,寫報告時語言要簡潔明了,別啰嗦太多無關(guān)緊要的事情。有些人可能覺得越復(fù)雜越顯得自己專業(yè),其實不然。報告的核心在于清晰傳達信息,而不是炫耀文采。所以,盡量避免那些過于晦澀難懂的專業(yè)術(shù)語,除非確實有必要使用。
還有個小細節(jié),寫完初稿后最好放一放,隔段時間再回來看。這樣能發(fā)現(xiàn)一些當(dāng)時沒注意到的問題,比如邏輯不通的地方或者是表述不清的部分。當(dāng)然,這里也可能會不小心寫錯幾個字,比如把“應(yīng)收賬款”寫成“應(yīng)付賬款”,這種情況雖然不太嚴(yán)重,但還是得仔細檢查一下。
【第4篇】會計崗位述職報告怎么寫1400字
會計崗位述職報告 我自今年3月份到公司上班,現(xiàn)在已有xxxx月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的積極配合下,我與大家一道,團結(jié)一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務(wù)。
下面我將近幾個月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡要匯報:
一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團結(jié)同志。
自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關(guān)系,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團結(jié)的事不做,不利于團結(jié)的話不說。
二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)
我在公司主要從事財務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、建立健全公司財務(wù)制度。公司成立以來,我是兼職會計,所以只負(fù)責(zé)每月的帳務(wù)處理和財務(wù)報表的報送,使得公司財務(wù)上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,我將財務(wù)人員的工作合理劃分,在公司的財務(wù)方面按規(guī)定進行了要求,特別是發(fā)票管理方面,嚴(yán)格要求正確填開和索取,減少不必要的麻煩。在財務(wù)收支方面,嚴(yán)格執(zhí)行公司的財經(jīng)制度,
2、正確核算,按時結(jié)算,及時報送稅務(wù)相關(guān)報表。在日常財務(wù)工作中,我能嚴(yán)格按財務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況,按時結(jié)算有關(guān)帳務(wù),每月末及時將財務(wù)報表和納稅申報表報送稅務(wù)機關(guān),沒有因個人原因耽誤報送時間。
3、及時將財務(wù)狀況匯報于公司,積極為經(jīng)理當(dāng)好參謀。每個月我都將公司的財務(wù)情況給公司經(jīng)理進行匯報,使經(jīng)理能及時了解、掌握公司的經(jīng)營狀況,對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理化建議,發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營中的作用,為建立當(dāng)好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、采購中有關(guān)不符合要求的做法,我也能及時提醒和指出。
4、認(rèn)真負(fù)責(zé),積極配合稅務(wù)部門的稽查工作。10月初,稅務(wù)部門對我公司進行稽查,在這期間,我能積極配合,并加強和稽查人員的配合,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到最大保護。
三、存在的問題
一年來,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務(wù)的情況掌握不夠準(zhǔn)確。對這些問題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以解決。
最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能積極給予配合和支持,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,堅持上下班,幫我做了許多工作。同時,我還要感謝公司其他人員, 沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎(chǔ)。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營,銷售盈利方面,你們精誠團結(jié),積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰(zhàn)斗、有進取精神的隊伍。三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。
會計崗位述職報告
寫報告經(jīng)驗83人覺得有用
會計崗位的述職報告說起來容易,但真要做好還是得下點功夫。畢竟這不僅是對自己工作的總結(jié),也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作成果的一種方式。寫好這樣的報告,第一步是要把賬目理清楚,哪些是重點,哪些是亮點,得心中有數(shù)。比如最近公司搞了個大項目,那項目的財務(wù)情況肯定得好好梳理一下,收入、支出、利潤這些關(guān)鍵數(shù)字都得列出來。
接著就是把事情的過程寫清楚,不是流水賬那種,而是帶著分析去寫。比如說那個項目,為啥成本超了,后來又是怎么控制下來的,中間用了什么辦法,效果怎么樣,這些都是要點。不過有時候?qū)懼鴮懼腿菀着芷?,比如把注意力放在一些細枝末?jié)上,反而忽略了最重要的部分。所以寫的時候得提醒自己別偏離主題。
還有一個需要注意的地方就是語言要專業(yè),但又不能太晦澀。畢竟不是只有財務(wù)人員看這份報告,領(lǐng)導(dǎo)們可能對具體的財務(wù)術(shù)語不太熟悉。像“應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率”這種詞用得合適就行,太多反而會讓人覺得啰嗦。不過這里有個小問題,有時候為了顯得專業(yè),可能會用一些不太常用的詞匯,這樣反而會讓讀者費解。
另外,報告里的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確,這是最基本的要求。要是數(shù)據(jù)錯了,后面寫的再好也沒用。不過有時因為忙或者疏忽,可能會抄錯數(shù)字,這就需要反復(fù)核對了。還有就是格式,雖然不是最重要的,但整齊一點總是好的,不然看著亂糟糟的,會影響閱讀體驗。
最后,報告寫完后最好能找同事幫忙看看,聽聽他們的意見。有時候自己寫的東西,自己看不出來的問題,別人一眼就能發(fā)現(xiàn)。當(dāng)然,找人幫忙審閱也不是絕對的,畢竟每個人的觀點不一樣,有時候改來改去反而會適得其反。
【第5篇】會計崗位述職報告樣本怎么寫650字
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼一年的時間過去了,我在黨組織和行領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,透過自身的不斷努力,無論是在思想上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
思想上,我用心參加政治學(xué)習(xí),理解掌握“三個代表”重要思想,用心牢記“八榮八恥”人生榮辱,從而樹立正確的價值觀。在行期間,我嚴(yán)格要求自己,遵守行紀(jì)行規(guī)。政治上要求進步,常利用閑暇時間學(xué)習(xí)黨章黨紀(jì),用心向黨組織靠攏,行領(lǐng)導(dǎo)也給了我極大的幫忙,多次讓我作為群眾代表參加黨內(nèi)的活動,使我在思想上得到質(zhì)的飛越。
工作上,入行以來,我一向在會計營業(yè)部,曾擔(dān)任過現(xiàn)金收付崗,現(xiàn)金龍頭柜,現(xiàn)任會計結(jié)算崗,但不管走到哪里,我都會看到各位師傅兢兢業(yè)業(yè)的身影,也是從他們身上我看到了自己的不足,這樣,在我做任何一項工作的時候,我都會嚴(yán)格要求自己,努力做好每項工作。盡管有時也會遇到挫折,但是只要想到我身邊有那么一群可愛可敬的戰(zhàn)友,我就會信心實足。我會跟他們一齊刻苦鉆研業(yè)務(wù),爭當(dāng)行家里手。我堅信,在今后的工作中我會做的更好。
我工作過的崗位大部分在前臺,透過近半年來與客戶的真心交流,我明白了這項工作要的就是十分的認(rèn)真,滿心的真誠和百分百的熱情。每一天,當(dāng)我?guī)е@些走上崗位,當(dāng)我在一天忙碌之后聽到客戶對建行的肯定時,我就會很滿足。
以上就是我在這一年里學(xué)到的,短短一年的時間讓我收獲的比任何時候都豐富。以后的路會很長,但因為有戰(zhàn)友,我相信我的步伐會更矯健,也許就應(yīng)了那句話――沒有,只有更好。我必須會努力,讓自己成為一名更好的建行人。
寫報告經(jīng)驗187人覺得有用
關(guān)于會計崗位述職報告該怎么寫,這事兒挺講究的。咱們得從頭到尾捋一捋,先把背景交代清楚,再講講具體做法。述職報告,無非就是把自己的工作情況說清楚,把成績擺出來,還得把問題找出來,不然領(lǐng)導(dǎo)看不明白。
先說報告的格式吧,開頭這部分不能太復(fù)雜,就簡單介紹一下自己的基本情況,比如姓名、職位、負(fù)責(zé)的工作范圍啥的。這部分要是寫得太花哨,反而容易讓人覺得啰嗦。然后,就要進入正題了,把這段時間干的事兒一條條列出來,用數(shù)字說話最好。比如說處理了多少張發(fā)票,審核了多少份報銷單,這些具體的數(shù)據(jù)能讓報告顯得更有說服力。
不過,這里頭有個小地方要注意,有時候為了湊數(shù),可能會把一些無關(guān)緊要的小事也寫進去,這就有點畫蛇添足了。該重點突出的地方就得突出,不該多嘴的地方就別多嘴。像什么日??记诖蚩ㄟ@種事,除非特別強調(diào)紀(jì)律性,否則沒必要寫進報告里。
接下來就是談成績了,這個部分得實事求是,不能夸大其詞。像我有一次寫報告的時候,把一個項目算錯了個小數(shù)點,雖然最后結(jié)果沒差太多,但還是被領(lǐng)導(dǎo)挑出了毛病。還有一次,因為趕時間,寫得太倉促,導(dǎo)致幾個關(guān)鍵數(shù)據(jù)前后對不上號,這事兒給我印象挺深的。
至于存在的問題,也得老老實實寫出來,不能藏著掖著。比如說內(nèi)部流程上的漏洞,或者跟同事溝通不暢之類的情況,都得提一提。當(dāng)然,提完問題后,還得附帶個解決方案,不然光說問題不解決問題,等于白費力氣。
最后,別忘了把未來的計劃也寫上去。比如說打算加強哪方面的培訓(xùn),或者優(yōu)化哪些工作流程之類的。這一步很重要,能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的上進心,同時也表明你對未來有規(guī)劃。
【第6篇】2025年會計崗位半年述職報告怎么寫3850字
1.2025年會計崗位半年述職報告
本人擔(dān)任xx酒店財務(wù)部經(jīng)理已有5年多,感謝酒店管理企業(yè)及酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,讓我得以鍛煉和提高自己,財務(wù)部門是酒店的關(guān)鍵部門,財務(wù)的工作涉及到企業(yè)經(jīng)營管理的每個環(huán)節(jié),現(xiàn)本人對自己20xx年的工作述職如下:
一、主要工作:
1、制定并貫徹實施酒店財務(wù)管理和采購物資管理辦法,從根本上查找漏洞,確保財務(wù)各崗位的規(guī)章制度能嚴(yán)格執(zhí)行。
2、組織財務(wù)部全體員工學(xué)習(xí)酒店財務(wù)內(nèi)控管理制定,將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計聯(lián)系起來,每月進行調(diào)價、盤點等自查與監(jiān)督工作,從各項單據(jù)票據(jù)的審核、票據(jù)的填制及印章保管等工作抓起,遵循酒店財務(wù)報賬流程,加強財務(wù)工作的規(guī)范性,爭取酒店利潤空間的化。
二、財務(wù)核算和財務(wù)管理工作
財務(wù)部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持?;旧蠞M足了各部門對我部的財務(wù)要求。
1、加強了財務(wù)基礎(chǔ)工作和精細化管理力度信息是一個企業(yè)的神經(jīng),而這些信息來源的科學(xué)性就給財務(wù)的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn),現(xiàn)在稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大我們在基礎(chǔ)工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn),因此我們強化了基礎(chǔ)工作,規(guī)范了會計核算,嚴(yán)格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī),及時、準(zhǔn)確填制各項財務(wù)報表,保證會計信息的真實、準(zhǔn)確、合法。
2、持續(xù)推進全面預(yù)算管理,提高前瞻性財務(wù)規(guī)劃力度
由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,以具體的業(yè)務(wù)計劃支撐預(yù)算數(shù)據(jù),并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算,以實現(xiàn)企業(yè)的運營策略與資源配置的統(tǒng)一,避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的過程中,也是向各級員工傳達了企業(yè)的目標(biāo)信息,及企業(yè)面臨的風(fēng)險和優(yōu)勢,明確個人的任務(wù)和責(zé)任的過程,說到底是逐級的過程。在執(zhí)行過程中,更注重跟蹤差異分析,及時調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù),因此,一年來全面預(yù)算管理工作初見成效,在指導(dǎo)經(jīng)營發(fā)展,戰(zhàn)略決策,全面有效配置資源上發(fā)揮作用。
3、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升理論水平,建設(shè)優(yōu)秀財務(wù)隊伍
人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,只有具備扎實的理論基礎(chǔ),才能指導(dǎo)實踐。“藝多不壓身”,因此,我們有計劃組織全體財務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識,提升把握政策的水平,增強團隊學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,并運用于工作實踐。
三、需要加強的工作:
1、通過管理企業(yè)審計小組每季度考核工作指出存在的一些問題,我們意識到財務(wù)工作中還是存在管理漏洞,需要完善和落實,比如說原始單據(jù)附件的規(guī)范性、付款憑據(jù)的合理依據(jù)、賬務(wù)處理的及時性及加強酒店各項收入的監(jiān)督等。
2、堅持嚴(yán)格貫徹執(zhí)行年度預(yù)算,重點抓成本費用的控制,合理、高效的支配酒店的每一分錢財。爭取利潤的化。
3、不斷加強財務(wù)各崗位的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),及時了解、掌握國家頒發(fā)的稅法政策、法律法規(guī)。
以上述職如有疏漏和不當(dāng)之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)及廣大員工批評指正。
謝謝大家!
2.2025年會計崗位半年述職報告
在一年的時間里,我能夠自覺主動地學(xué)習(xí)國家的各項金融政策法規(guī),在自己的工作崗位上盡職盡責(zé),完成上級和社領(lǐng)導(dǎo)交給自己的工作任務(wù),現(xiàn)就一年來自己的學(xué)習(xí)、工作情況向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
一、勤學(xué)苦練,盡快適應(yīng)工作,提高自己的業(yè)務(wù)水平和技能。
從最基本做起,從學(xué)習(xí)開始,以前輩、同事為榜樣,以書本為老師,把單位同事作為一面鏡子,做到了在學(xué)中干,干中學(xué),邊學(xué)邊干,融會貫通,學(xué)以致用,不懂的地方虛心向單位同事請教,通過學(xué)習(xí)使自己的基本上掌握了業(yè)務(wù)操作規(guī)程和要領(lǐng),對自己應(yīng)承擔(dān)的工作能夠獨立完成,也使自己的業(yè)務(wù)水平和技能都有不同程度的提高。
二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責(zé)。
辦理會計事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當(dāng)時記帳、當(dāng)日核對,作到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)跡清楚,確保帳務(wù)處理'五無'、帳戶核算'六相符'等;辦理儲蓄業(yè)務(wù)時能夠認(rèn)真落實'實名制'規(guī)定,登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅持碰庫制度。填送會計報表時作到內(nèi)容清楚、數(shù)真實、計算準(zhǔn)確、跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項目之間相關(guān)數(shù)銜接一致。
三、團結(jié)奮進,共同營造良好的工作環(huán)境。
在工作中,能夠團結(jié)同事,和睦相處,相互學(xué)習(xí),相互促進;在生活中,互相幫助,互相關(guān)心,共同創(chuàng)造和諧的氛圍。同時,不斷進行自我定位,更新觀念,提高服務(wù)意識,增強服務(wù)水平。
總之,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,我的各個方面都有了很大的進步,業(yè)務(wù)能力也得到較大程度的提高,但我深刻體會到,這與組織的要求還有一定的差距,有些方面還存在著很多不足,對自身業(yè)務(wù)素質(zhì)有待更進一步的提高。但我相信,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在同事的熱情幫助下,我將會更加努力,認(rèn)真學(xué)習(xí)信用社的法規(guī)、規(guī)章制度,提高自己的理論知識和業(yè)務(wù)知識、加強思想道德建設(shè),樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩(wěn)更好,爭取在以后的工作中能有更好的成績。
3.2025年會計崗位半年述職報告
xx年,是我從事會計工作的第一年。這一年來,本人在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的努力,由一名初涉會計行業(yè),沒有任何經(jīng)驗的新人,轉(zhuǎn)變?yōu)槊禾夸N售會計的行家里手,個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到很大提高,圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項工作任務(wù),并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學(xué)習(xí)情況匯報如下:
一、主要工作情況
1、加強政治學(xué)習(xí),注重提升個人修養(yǎng)。
xx年,本人積極參加政治理論學(xué)習(xí),對科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、建設(shè)節(jié)約型社會等相關(guān)理論進行了重點學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),進一步提高了本人的思想政治覺悟和道德品質(zhì)修養(yǎng),做到了與人為善,和睦相處。增強了在思想上、政治上同___保持高度一致的自覺性,提高了對發(fā)展是第一要務(wù)的認(rèn)識,有效地增強了工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性,為做好煤炭銷售會計工作打下了堅實基礎(chǔ)。
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力。
我是一名半路出家、初出茅廬、沒有任何經(jīng)驗的會計人員,我深知銷售會計是一項專業(yè)性相當(dāng)強的工作,在煤炭銷售這么重要的崗位擔(dān)任會計人員,我感到肩頭的擔(dān)子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予了我積極向上的動力,任何一項業(yè)務(wù)核算對于我來說都是嶄新的一頁。每當(dāng)工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止,真正做到“三人行必有我?guī)煛?,取別人之長,補已之短。
同時,為了能熟練應(yīng)用erp系統(tǒng),我還利用業(yè)余時間自學(xué)了《erp系統(tǒng)操作指南之一(之二)》、《erp財務(wù)與會計》、《兗礦集團有限公司財務(wù)管理與會計核算辦法》、《現(xiàn)代營銷學(xué)》、《計算機會計學(xué)》等書籍,提高了自己的業(yè)務(wù)水平,豐富了自己的營銷理論知識,為更好地做好煤炭銷售工作打下了堅實的基礎(chǔ)。在xx年1月份,我剛接觸erp系統(tǒng)時,每辦理一筆業(yè)務(wù)需要2分鐘以上,而現(xiàn)在辦理一筆業(yè)務(wù)只需要不到1分鐘,通過自己業(yè)務(wù)水平的提高,真正為客戶帶來了方便,受到了領(lǐng)導(dǎo)與客戶的一致好評。在xx年11月份,舉辦的全面質(zhì)量管理考試中,順利通過,并取得了優(yōu)異成績。
3、勤奮敬業(yè),熱情服務(wù)。
在銷售會計工作中,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。面對興隆莊煤炭銷量大、品種多、結(jié)算復(fù)雜的情況,嚴(yán)格按照《地銷煤統(tǒng)一銷售管理辦法》、《xx煤業(yè)股份有限公司煤質(zhì)運銷部地銷煤財務(wù)管理辦法》的規(guī)定,從煤炭銷售收入做原始憑證到審核、裝訂,記賬憑證的填列,以及增值稅發(fā)票的開具,一般納稅人專用發(fā)票的開具,辦理納稅上報以及其他與發(fā)票管理有關(guān)的工作,煤款返礦工作,銀行賬目的核對,用戶現(xiàn)匯、承兌匯票的驗收工作等等,都堅持實事求是的原則,每項工作都一絲不茍,做到了賬清、賬實、賬表相符、賬薄整齊。及時準(zhǔn)確地錄入erp數(shù)據(jù),建立客戶檔案,做好客戶信息調(diào)查,了解客戶的基本情況。遵守財務(wù)保密制度,對未公開的煤炭價格、財務(wù)數(shù)據(jù)嚴(yán)格保密,決不泄漏。
積極協(xié)調(diào)與計財部、銀行、稅務(wù)等部門的各項工作、各種關(guān)系。此外,經(jīng)常有外地客戶,由于車輛等原因來到買煤時,我們早已過了下班時間,對于提前打電話的我就一直等到客戶到來辦理完業(yè)務(wù)再下班,對沒有提前打招呼的客戶,我無論是在家吃飯還是睡覺,都隨叫隨到,保持高度的自覺性,及時為客戶辦理業(yè)務(wù),從不抱怨。真正做到了為客戶服務(wù)零距離。優(yōu)質(zhì)文明的服務(wù)贏得了客戶的信任和贊揚。
4、工作敢于創(chuàng)新,提高工作效率。
本人積極配合本班組人員、科領(lǐng)導(dǎo)探索煤炭銷售的新思路、新方法。不斷規(guī)范財務(wù)工作程序,簡化各種手續(xù)。例如:以前開具增值稅發(fā)票時,一個訂單一開,費時費力,發(fā)票使用很多,而且不易查找,本人和同事積極探索新的工作方法,按廠家、品種將發(fā)票合開,然后再打好明細附在上方,既節(jié)省了發(fā)票的使用張數(shù),又提高了工作效率而且方便了查找。通過工作創(chuàng)新限度的給前來購煤的用戶提供方便,提高了工作效率。
5、遵紀(jì)守法,廉潔自律,樹立財務(wù)工作者的良好形象。
本人作為煤炭銷售會計,重點崗位工作人員,一年來,認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》及中紀(jì)委提出的“四項紀(jì)律、八項要求”、運銷部提出的《煤質(zhì)運銷“十禁止”規(guī)定》等為行為準(zhǔn)則。堅持以自律為本,以廉潔奉公為起點,正確處理“自律”與“他律”的關(guān)系,在實際工作中嚴(yán)格遵守法紀(jì),時刻以反面教材警示自己,不斷強化廉潔自律意識,努力做到“自重、自省、自警、自勵”,樹立了財務(wù)工作者的良好形象,始終以飽滿的精神狀態(tài)投入到每一項工作中。
二、存在的不足
寫報告經(jīng)驗154人覺得有用
2025年會計崗位半年述職報告怎么寫
會計工作需要細心和耐心,述職報告更是如此。在寫這份報告的時候,得把工作上的事情梳理清楚,尤其是這半年來的成果和不足,得有個條理。開頭部分,先把自己負(fù)責(zé)的工作簡單說一下,比如日常賬務(wù)處理、成本核算之類的,這些都是基礎(chǔ)內(nèi)容。記得要用專業(yè)術(shù)語,這樣顯得正式,但也不要堆砌太多,讓人看得一頭霧水。
接著講業(yè)績這部分,可以具體一點,像是某項財務(wù)分析幫助公司優(yōu)化了成本控制,或者參與了某個項目的財務(wù)管理,給團隊帶來了哪些積極影響。這里可以多用數(shù)據(jù)說話,比如節(jié)約了多少成本、提高了多少效率之類的。不過有時候?qū)憯?shù)字可能會搞混單位,比如把萬元寫成元,這就需要注意檢查。還有就是舉例的時候別太籠統(tǒng),具體到某個項目或者事件會更有說服力。
然后說到存在的問題,這很重要,不能回避。比如說工作中遇到過一些賬目核對上的困難,可能是系統(tǒng)更新導(dǎo)致的,也可能是因為流程不夠清晰。這些問題怎么解決的也要提一提,比如通過加強內(nèi)部溝通或者引入新的管理工具。這里有個小細節(jié)要注意,有時候描述問題的時候容易說得太模糊,像“有些地方不太理想”,這樣的話就顯得不夠明確,最好能指出具體的環(huán)節(jié)。
接下來聊聊下一步的打算,可以結(jié)合公司的發(fā)展目標(biāo)來談。比如針對上半年發(fā)現(xiàn)的問題,制定更完善的內(nèi)部控制措施,或者提高自己的專業(yè)技能,爭取拿到某個證書。這個部分可以稍微展望一下未來,但別寫得太虛,要有點實際的操作計劃在里面。
最后,寫報告的時候格式也很關(guān)鍵,字體大小、段落間距都要統(tǒng)一,看起來整潔利落。尤其是數(shù)字和日期,格式要一致,不然容易看錯。還有就是多校對幾遍,有時候忙起來會忽略掉一些小問題,比如遺漏了某個重要的時間節(jié)點,或者是寫錯了某個人名,這種細節(jié)雖然不起眼,但會影響整體效果。