【第1篇】辦公室個人述職報告范例怎么寫6250字
辦公室個人述職報告篇一
一年來，在局領導的關懷和同志們的支持幫助下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷過困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自己逐漸成熟了。現將本年度工作做如下述職：
一、在學習中不斷提高自己
辦公室工作涉及面廣，對各方面的能力和知識都要掌握，如不注意加強學習，就可能無法勝任某些工作，所以就必須用理論武裝頭腦。在平時工作中我積極學習新知識，把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮知識結合起來，開闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，努力提高工作效率和工作質量。經過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經驗，基本能夠從容地處理日常工作中出現的各類問題，保證了本崗位各項工作的正常運行。
二、日常工作
辦公室是我局的服務中心和運轉中心，擔負著上情下達、下情上報、各種文件的印發(fā)、信息的報送以及后勤服務等。工作中我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，嚴格按照“五個一”的標準來要求自己，即接好每一個電話，接待好每一個來辦事的人，完成好每一件交辦任務，作好每一個記錄，處理好每一份文件，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。只有這樣，在相對繁瑣的工作中才能端正工作態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。
一是做好各類會務工作。全力做好各項會議和活動的準備、布置和接待。對每一次會議和集中活動，無論其規(guī)模大小、規(guī)模高低、會務簡繁，都做到了會前準備充分，會中精心組織，會后認真總結，確保萬無一失。
二是理順頭緒，做到“事無巨細”。辦公室工作比其他部門相對要繁瑣，有時候電話通知會議或者領取文件就會打一兩個小時，而且重復性很強，具體的工作如：各種文件的印發(fā)、信息的接收和報送、會議的籌備及后勤保障等。這就需要我時刻保持“清醒”，遇事不慌，分清事情的主次、輕重，理清頭緒再做，這樣可以保證我在有限的工作時間內完成更多的工作。
三是認真做好統(tǒng)計匯總工作。按要求定期對“領導干部廉政檔案管理系統(tǒng)、機關事業(yè)單位固定資產管理系統(tǒng)、公共機構能耗統(tǒng)計分析系統(tǒng)”等電腦網絡系統(tǒng)進行數據統(tǒng)計匯總及報送，經過統(tǒng)計整理，共向相關部門報送數據20余次。在這些工作中我努力做到一絲不茍，杜絕粗心大意，力求做到凡事都要高標準、嚴要求，努力減少工作失誤。
四是做好后勤工作。各種辦公用品的維修和耗材的購買等，確保辦公設備能夠正常使用，為各項工作的順利開展提供后勤保障。
五是認真做好文件檔案管理。對各種文件及時收發(fā)、登記、歸檔，保證上傳下達;把我局業(yè)務工作中形成的具有參考價值的文書材料進行整理、分類、歸檔，做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規(guī)范、保管有序。
六是努力做好其他臨時性工作。
三、工作中存在的不足
以上這些是今年我在辦公室工作的體會和收獲，但由于我自身還存在很多不足，導致很多工作做的不夠理想，比如：對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作思想上存在應付現象;工作主動性不夠;辦事效率有待提高，事情多的話還存在顧此失彼現象，某些工作在細節(jié)上還有待加強等等。也許，沒有做到讓領導和同事們真正滿意，但我堅信只要努力做到“勤奮”二字，遇到事情盡心努力去做，就一定能夠做好。
辦公室個人述職報告篇二
集團公司的各位領導、同事們：
大家好，風雨送春歸，飛雪迎春到。新春伊始，首先祝在座的全體同事在新的一年里工作順利、萬事如意。
下面，我就xx年年我所分管工作的開展情況，向各位領導進行述職：
一、工作回顧：
在xx年里，我先后分管過地下螢光湖景區(qū)和集團辦公室兩個部門的工作，在具體工作中我大部分的工作時間和精力放在了集團辦公室的日常事務處理及各部門之間的工作協調、調度上。集團辦公室做為集團的一個核心部門，在具體工作中起著上傳下達、左右協調、拾遺補缺的作用。集團公司在xx年實現了跨越式的發(fā)展，攤子越鋪越大，各部門之間需要協調的工作也越來越多，上級部門的檢查、接待以及布置的任務也越來越多，集團辦公室已經成為整個集團最繁忙的部門之一。加上總經理有一多半時間不在集團總部，很多工作不能及時當面請示，所以積極、正確的處理好各方面的關系，協調好各部門的工作顯的尤為重要。對于集團辦公室工作，我一直認為“接待工作無小事、辦公室工作無小事”，辦公室的每一項細小的工作都影響到集團的形象、牽扯到公司的利益，稍有處理不慎，安排不當，引發(fā)的后果將無法彌補。所以在做每項工作之前，我盡量考慮仔細，并預計一下后果，分析一下除此之外還有沒有其它更好的解決辦法，同時盡量多聽取大多數人的意見，在工作中尊敬老同志，團結大多數。在這里需要感謝各部門的負責同志，在xx年里對我工作的支持和配合。
我去年前期所分管的地下螢光湖景區(qū)，先后有陳榮光、徐健兩位同志擔任過景區(qū)主任。作為分管領導，除了幫助他們解決、協調景區(qū)日常工作中遇到的難題外，如何解決螢火蟲的繁育問題，加強景區(qū)綠化，提高員工士氣，確保景區(qū)安全運行，這些都是我責無旁貸的工作責任。在景區(qū)主任及同志們的共同努力下，我所分管的這一段時間總體來說沒有出現大的問題。
二、所做的工作：
回顧過去的xx年，我主要做了以下幾各方面：
1、對外案件處理。去年先后有兩起盜車案、一起保險公司案、土地糾紛案、貴賓卡案、經濟債權案、移動公司案、莒南瓜子仁案等共八起案件，目前結案的有兩起，尚在辦理的有六起。關于這項工作，細節(jié)方面我就不再詳述。
2、臥龍寺、洞天祠兩處寺廟的對外承包、處理事宜。在這一方面，我一直多方面周旋，盡量在公司利益和上級主管部門之間找一個合理的平衡點，盡努力的保證公司利益。
3、圓滿召開了年終總結會、半年總結會，并會同工會成功的舉辦了圣誕冷餐會等多次大型的集會活動。
4、完成了臥龍山莊對外承包工作。
5、多次迎接省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等各級領導的接待、檢查、評比、驗收、復查等各項工作。
6、加強車輛管理。在這一方面，我和辦公室的幾位負責同志一直常抓不懈，先后處理了高耗油的舊車，新購置了職工接送專用車，停止了副總接送專車，并對日常用車加強了控制，在一定程度上做到了節(jié)能降耗，減少開支。
7、地下螢光湖的寺廟配殿、山頂水池、洞頂吊葫蘆等工程的修建;警務室的設立;景區(qū)的植樹綠化;螢火蟲繁育的基礎工作等等。
在xx年年里，集團發(fā)展規(guī)模越來越大，涉及的業(yè)務面也越來越廣，很多瑣碎的日常工作，就工作性質而言，處于各個部門的職責邊緣，也就是說，很難界定屬于哪個部門的職責。譬如：上級部門的各種工作安排、各種形式的接待活動、個別辦公物料的零星采購、特殊業(yè)務客戶的接待，等等，都由集團辦公室來完成或者協調。所以，無法將xx年年浩繁的日常工作一一羅列?？傊趚x年年里，在同志們的配合支持下，應該說做了大量的工作，也取得了一定的成績。
三、存在的問題及不足：
在做出了一定工作成績的前提下，就我個人而言，也存在很多的不足和缺陷，主要表現在：
1、性格過于急躁，工作中易發(fā)脾氣，工作情緒化嚴重。
2、在工作中說話不太注意，尤其是對外的某些場合，需要很好的檢討自己、改正自己。
3、學習不夠、經驗不足，總體來說，缺乏學習，在管理方面未能深入扎實的為自己充電、學習。
4、工作中不能很好的講究方法方式，辦事生硬，遇事不冷靜。
5、在工作中、同事交往中有時過于急躁，辦事武斷，不夠謙虛。
6、工作中聽不得批評，不能正視自己的缺點。
7、在車輛管理、招待費控制、集團到景區(qū)幫工落實，等三個方面做的力度不夠。
除了以上七個方面，可能還有更多的缺點自己沒有發(fā)現，總結回顧過去的xx年年，在工作中，自己暴露出了很多的缺點和不足，也許，隨著我的工作量的增加，我暴露出的缺點和不足就越多。很多工作都是在結束以后，或者出現失誤以后，才發(fā)現這項工作如果不這樣做，同樣能找到更好的解決方式。所以我慢慢學著在每次出現失誤以后，及時的總結教訓、分析原因，讓每次的失誤都成為提高自己的一次機會和一步臺階。
在今后的工作當中，不可避免的還會出現失誤，希望同志們能給我及時的指出來，這將是對我個人的幫助。
四、今后的打算：
進入我和同事們共同努力，計劃在以下幾個方面加大工作力度：
1、減少開支控制成本。從各部門的用車、辦公用品、日常接待、網絡耗材等各個方面，嚴抓細管，力爭在去年的基礎上限度的減少開支。
2、完善制度嚴格落實。經過去年的工作實踐，將日常工作中規(guī)范不到位的地方，重新規(guī)范、制定制度，確保工作中的方方面面都有章可循。
3、工作協調統(tǒng)籌考慮。在具體工作中，杜絕本位主義，考慮工作不僅僅從自己所分管的角度出發(fā)，而是從集團的整體角度出發(fā)，全面考慮。并將在工作中要杜絕本位主義，從大局出發(fā)，學會換位思考的理念，灌輸、傳達到集團的各個部門。
4、保持高效率的工作態(tài)度。在去年的基礎上，今年繼續(xù)加大工作力度，加快工作進度，對于領導安排的工作任務及日常工作，加快速度，提高效率，在工作中以“又好又快”的標準要求自己。
5、努力學習提升素質。對我個人而言是一個學習年，在這一方面，不僅要努力學習管理方面的知識，更要學習言談說話的技巧，歷練改進自己的性格，提高自己的素質，使之跟上集團的發(fā)展。
針對我去年取得的工作成績和工作失誤，在今年的工作中，對于自己所分管的工作一定要本著大膽、積極的工作態(tài)度，在盡量減少失誤的前提下，一如既往的積極工作。我個人認為，工作中出現失誤并不可怕，只要及時發(fā)現、及時改正，這次的失誤可能會成為提高自己的一次機會。而由于害怕出現失誤而在工作中推諉扯皮、世故圓滑，畏手畏腳，這不僅干不好工作，做人也是一種失敗。
就我個人而言，由于經驗不足，難免會出現遇事考慮不周全和因為工作得罪同志等現象，但是我相信，只要我堅持原則，只要我是善意的，只要我不存有私心，領導和同志們都會理解我、支持我的。
在里，對于我分管的工作，我會本著堅持原則、公平正直、大膽積極、有錯必改的指導思想去努力工作。
總結回顧過去的xx年年，可以說缺點與優(yōu)點并存，成績與失誤同在，在找出缺點，分析原因以后，里，我個人有決心、有信心，鼓足干勁、大膽積極工作、避免失誤、改正缺點、爭取做出更大的工作成績。
辦公室個人述職報告篇三
經過一年來的不斷學習，以及同事、領導的關心和幫助，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F將我一年來的工作情況簡要匯報如下：
一、以踏實的工作態(tài)度，適應辦公室工作特點
辦公室作為企事業(yè)單位運轉的一個重要樞紐部門，是單位內外工作溝通、協調、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和其他同事共同協作、共同努力，優(yōu)質高效的完成領導交辦的各項任務。在這一年里，遇到各類活動和接待，我都能夠積極配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計較干多干少，只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好。
二、加強學習，注重自身素質修養(yǎng)和提高
我們必須具有先進的觀念，要用科學發(fā)展的眼光看待一切，才能適應未來的發(fā)展。因此，我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習，不斷提高了自己的政治理論水平。工作中，能從單位大局出發(fā)，從單位整體利益出發(fā)，凡事都為單位著想，同事之間互幫互助，并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。
另外，我還注重從工作及現實生活中汲取營養(yǎng)，認真學習文秘寫作、檔案管理等相關業(yè)務知識。同時，虛心向領導、同事請教學習，取長補短，來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。
三、堅持做事先做人，努力做好日常工作
為了做好日常工作，熱心為全局職工服務，我做了下面的努力：
1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關工作準備，并能及時打掃領導的辦公室等。
2、公文處理過程方面，嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時，能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現錯誤的公文處理事情。
3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存、歸檔，對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。
4、關系處理方面，在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動幫忙、熱情服務。
四、嚴格要求自己
在工作中，我努力從每一件事情上進行總結，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質量，因為自己還是新同志，在為人處事、工作經驗等方面經驗還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學習、請教，學習他們的長處，反思自己不足，不斷提高政治業(yè)務素質。
我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，我都要盡能力去做。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀律、團結同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。
五、存在的不足
1、在本職工作中還不夠認真負責，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準。在這方面，我還有很多不足，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點，記錄不全，導致遺漏一些重要內容。
2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至會出現一些不該出現的錯誤。
3、缺少細心，辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作，這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質，思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時有粗心大意、做事草率的情況。
六、今后努力的方向
1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習，要多與大家進行協調、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短，提高自身的工作水平。
2、必須提高工作質量，要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后，要進行思考、總結，真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。
3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應付，要積極主動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。
4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合，做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中，做到沒有根據的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。
5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質，把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來，提高自身的政治素質和業(yè)務能力，以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻。
總之，一年內在我們共同努力下，辦公室的工作比起以前有了很大的進步，我認為自己從思想認識上、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結果離不開的，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此，我從內心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中，局領導、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持。
寫報告經驗73人覺得有用
述職報告這種東西，說到底還是給自己交個底，給領導匯報下這段時間的工作情況。不過寫的時候可不能隨便亂寫，得有點講究。比如開頭這部分，最好把背景交代清楚，就是說自己負責啥工作，干了多久之類的。這一步很重要，因為如果開頭沒說清楚，后面的內容可能會讓人摸不著頭腦。
接著就是具體工作部分了。這里要注意的是，不能光說做了什么，還得說怎么做的。比如說你組織了一場活動，不能只寫“組織了一場活動”，還得提下活動的目標是什么，你是怎么策劃的，過程中遇到哪些問題，又是怎么解決的。這樣寫出來才有說服力。有時候為了顯得專業(yè)點，還可以用一些行業(yè)術語，但別堆太多，不然容易讓人看不懂。
還有一點特別重要，就是成績這一塊。不能覺得自己干得好就直接說“取得了顯著成績”，得拿出具體的例子來證明。像是銷售額提升了多少，客戶滿意度提高了多少百分比之類的數字，都挺有用的。當然，要是業(yè)績不太好，也別藏著掖著，實事求是地寫出來，然后再解釋下原因，表現出你的反思態(tài)度。
至于結尾，簡單概括一下自己的收獲和不足就行。不過寫的時候得注意語氣，既不能太謙虛顯得沒自信，也不能太自大讓人反感?？梢栽囍帽容^積極向上的措辭，比如“對未來充滿期待”“希望進一步提升能力”之類的。
另外，寫報告的時候，別忘了檢查一下格式。有的單位對格式要求挺嚴格的，像字體大小、行間距這些細節(jié)都不能忽視。還有就是語言表達的問題，有時候為了追求簡潔明了，可能會出現一些不太嚴謹的地方。比如用詞不當或者句子不通順的情況，這點得自己多留意下。要是覺得寫得不太順暢，不妨找個同事幫忙看看，有時候旁觀者清嘛。
【第2篇】中學辦公室主任個人述職報告精選怎么寫1700字
20xx年下學期，根據學校工作的安排，我擔任黨政辦主任，在羅校長的指導下負責學校黨政辦全面工作。
學校黨政辦公室是學校的綜合管理部門，是學校領導的參謀助手，綜合承接上級部門指示，綜合協調處理學校行政事務，是學校運轉的中樞，是校領導和各職能部門的中介，是學校的窗口。一學期以來，在學校黨政領導下，在各處室部門的協助下，在各位老師的配合下，學校辦公室以“運轉有序、協調有力、督辦有效、服務到位”為目標，圍繞學校中心和重點工作，加強作風建設，加強組織協調，加強內部職能和規(guī)范公文處理等，辦公室總體工作狀態(tài)良好，工作水平有了提高，為保障學校工作正常運轉發(fā)揮了應有的作用?，F將20xx年下學期辦公室的主要工作報告如下：
一、組織會議快速高效、接待客人節(jié)儉大方。
本學期學校的各種會議、交流訪問、參觀考察等活動比較頻繁。會務工作和接待工作就顯得任務重、責任大。會議是否開得既精煉又高效，接待工作是否做到既熱情大方又不鋪張浪費，是關系到學校辦學質量和效益以及對外形象和聲譽的大事。作為學校的窗口部門，辦公室在做好日常工作的同時，精心籌劃，周密部署，盡心盡力地組織好每一個會議，協調好每一次活動，安排好每一次接待，使學校的人力和財力發(fā)揮了效益。
二、樹立服務意識強化責任意識
辦公室的日常工作很繁雜，只有樹立服務意識、強化責任意識才能提高工作效率和服務質量，才能限度地實現我們?yōu)榻虒W服務的工作宗旨。辦公室工作簡單的說就是辦文、辦會、辦事。
關于辦會，本學期圓滿完成了新教師座談會、重陽節(jié)老教師座談會、射洪縣教育工作報告會、四川省教育督導評估驗收、四川省文明單位復查驗收、縣委縣府年終目標考核等各種重要會議。
關于辦文工作，我們克服人少文多的實際困難，完成縣政府、教育局要求的各類工作計劃、工作總結、工作規(guī)劃以及大量的各種匯報材料等，其中有兩篇報告材料被收錄到內部刊物《射洪教育》中。
關于辦事，一是上傳下達，及時傳達領導指示，及時反饋各種信息，做到了快捷和實效，保證全局上下信息暢通。本學期沒有出現信息傳遞不及時不到位的情況。二是為老師辦事，本學期辦公室為教師們做了幾件大事：第一件是職稱評定工作。在教師職評工作和辦理教師資格證的過程中，從學習關于職評工作的文件精神到收集教師材職評料到最后送教育局審核，辦公室所有人員忙前忙后，跑上跑下，沒有一句怨言，做到了做到了有理有據、公平、公正，最終使每個評職老師都得到了非常順利地評上了高一級的職稱。第二件事情是工資調整的相關工作，今年每個教師工資增加160元補貼，辦公室在后勤辦的同志的幫助下加班加點完成了各種數據的統(tǒng)計，最終使每位老師都按時領到了補貼。第三件大事是關于遺屬定補的事情。那些已經去世的曾經在我校工作過的同志，國家將給他們的家屬一定生活補貼。辦公室在接到這件事情之后，四處聯系那些去世同志的家屬，收集相關材料，最終在學校幾位老教師的幫助下順利完成了這個工作。
三、通過各種渠道宣傳學校
通過各種渠道及媒體全方位對學校進行宣傳，為學校營造良好的社會氛圍盡了一份力量。辦公室每月都將學校的重大事件報送教育局，并在開學不久在遂寧日報發(fā)表了“新學期、新領導、新舉措”為主題的報道對學校做宣傳。對外樹立了**中學的良好形象。
四、各類常規(guī)工作。
為班子、領導干部考核進行準備工作，進行年度考核手冊審核，完成各類報表，為教師各種考試報名，打印各類表冊，結算每月津貼，校長辦公室、尊經閣、二會議室的清潔工作。
五、半年來的工作體會和認識
學校辦公室取得的成績都是在學校領導的關心指導下，各處室、各年級鼎立支持下，在全校老師的配合下取得的。由于辦公室工作人員都是本學期才開始辦公室工作，經驗不足，存在一些缺憾和不足，加上學校辦公室工作任務重、頭緒多、要求高，所以節(jié)假日、中午、晚上加班是常有的事，但甚至有時辛苦半天，不一定得到領導和師生的理解。我們將在今后的工作中不斷改進、不斷完善，爭取各位老師的理解和支持。我們將在今后的工作中進一步規(guī)范工作程序；繼續(xù)加強宣傳工作，強化咨詢和參謀職能；保障工作的正常開展；加強和改進工作作風，進一步提高為校領導、為教學和為廣大師生服務的能力，為學校發(fā)展做出更大的貢獻！
寫報告經驗90人覺得有用
作為一名中學辦公室主任，述職報告是對自己工作的全面梳理和總結，也是向領導和同事展示成績、反思不足的重要途徑。寫好這份報告需要結合實際工作情況，用恰當的語言表達自己的思考和體會。以下是一些關鍵點，希望能幫助大家寫出高質量的述職報告。
首先要明確報告的核心內容，這包括過去一年的主要工作成果和存在的問題。比如，在處理日常事務方面，是否按時完成了各類文件的歸檔整理？在協調各部門合作時，有沒有遇到過溝通上的困難？這些問題都需要如實反映出來。記得把具體事例列出來，這樣能讓報告更有說服力。當然，寫的時候要注意措辭得體，既不能夸大其詞，也不能輕描淡寫。
其次，關于未來的工作計劃，這部分也很重要?？梢越Y合當前學校的發(fā)展目標和個人崗位職責，提出一些切實可行的改進措施。例如，針對去年工作中發(fā)現的問題，可以制定相應的培訓方案，提升團隊的整體協作能力。另外，隨著信息技術的發(fā)展，辦公自動化程度也在不斷提高，不妨嘗試引入新的管理工具，提高工作效率。
不過有時候在寫作過程中，可能會因為疏忽導致一些小問題出現。比如，有時候會忘記檢查數字單位是否統(tǒng)一，或者是在描述某個事件時遺漏了重要的背景信息。這就提醒我們，在完成初稿后，最好能多花一點時間仔細校對一遍，確保內容完整無誤。
還有就是，報告的語言風格應當符合辦公室主任的身份定位。既要體現專業(yè)性，又要保持平易近人的態(tài)度?？梢酝ㄟ^查閱相關資料，學習一些常用的公文寫作技巧，比如如何恰當地運用成語典故，或是引用一些權威數據來支撐論點。但也要注意適度原則，避免堆砌過多的專業(yè)術語，讓讀者感到晦澀難懂。
最后，寫報告的時候一定要注重細節(jié)。無論是格式排版還是標點符號，都不可掉以輕心。比如，表格里的數據排列是否整齊？引用的文獻出處是否標注清楚？這些問題看似不起眼，但如果忽視了，就可能影響到整個報告的質量。所以，養(yǎng)成良好的寫作習慣至關重要。
【第3篇】2025年辦公室秘書個人述職報告怎么寫1200字
10月本人調車站辦公室駐勤;8月，任代理辦公室干事;車站黨委、行政辦公室合署辦公后，辦公室進行了工作分工與調整，我主要負責以下幾項工作：一是會議召集(包括站務會等)及會議紀要的整理;二是辦公室文字工作，主要是一些車站匯報材料、車站黨政主要領導講話稿、車站文件核稿、上報分局政工信息;三是負責分局辦公信息網的使用管理，包括各類信息、通知、文件的下載及通過電子郵件向分局傳遞數據等。一年來，在車站各級領導的正確領導下，在辦公室主任的指導幫助下，在同事們的關心支持下，本人對自身工作有了新的認識，現將今年來的工作情況匯報如下：
一、加強學習，提高自身文化素質修養(yǎng)。
辦公室是一個綜合性的部門，對其工作人員的要求也是
多方面的，不僅要有一定的思想素質，還要了解車站的業(yè)務情況，熟悉上級的各項方針政策，這樣才能在待人接物方面恰到好處，在處理文件等文字材料方面不出錯。今年以來，本人在學習方面的收獲，一是在辦公室主任的帶領指導下，認真學習了路局、分局公文處理辦法及公文格式;通過草擬車站公文管理辦法，使自身對鐵路公文認識有了新的提高。二是參加了四月份分局辦公室舉辦的政工信息人員學習班，提高了信息寫作及辦公室文字工作技巧掌握。三是參加了分局、路局的演講比賽，通過競賽，開拓了眼界，看到了自身的不足。四是七月份以來，被光榮地列為黨的培養(yǎng)對象后，我加強了自身對黨的知識的學習，如系統(tǒng)學習了江___“三個代表”理論、“5.31”講話，參觀了省歷史博物館，增強了對革命歷史的了解，拓寬了知識面。
二、熱愛工作，提高工作辦事效率。
辦公室工作無小事，辦公室人員要眼勤、口勤、手勤、
腳勤。但要做到以上的要求，我覺得關鍵是要有一種對這份工作的熱愛，只有愛崗，才能樂崗，才能敬業(yè)，在自己的崗位上不斷做出新成績。半年來，在工作中，我努力培養(yǎng)自己的愛崗敬業(yè)思想，從上級、同事身上不斷汲取優(yōu)點，對照自身的缺點，不斷改進，在提高思想認識的同時，加強業(yè)務技能知識學習，加強與同事間的協調配合，使得工作效率有了較大的提高。
三、作風嚴謹，時刻保持清醒頭腦。
工作中，我有機會參加各類會議，有時可以接觸到各類
機密文件、信息，對此，我時刻提醒自己，要端正思想，嚴謹作風，不透露不該透露的信息，對他人造成誤導，即使在家里也不談論工作上的事，嚴格遵循了辦公室工作人員的保密原則。
半年來，通過大家的關心幫助，本人在各方面都有了較
大的提高，但工作中也存在許多不足之處，如業(yè)務學習不夠，在寫材料時顯得捉襟見肘;存在僥幸心理，有時手邊事情多，對一些文件材料核稿不夠認真，造成了材料文字差錯;對信息工作不夠積極主動，存在等、靠的思想，組織上報不夠及時，采用率不夠高等。在今后的工作中，本人要加強自身的理論學習，多深入現場了解車站運營作業(yè)流程，提高業(yè)務水平;同時，繼續(xù)向身邊的同事學習，不斷改進自身的工作，提高服務水平，努力使自身的工作再上一個新的臺階。
寫報告經驗13人覺得有用
2025年辦公室秘書個人述職報告怎么寫
作為辦公室秘書，述職報告是對自己工作的一次全面梳理。既然是梳理，就得把全年的工作情況、遇到的問題以及解決辦法理清楚。報告開頭得先簡單介紹一下自己的崗位職責，比如上傳下達、文件管理、會議記錄之類的基本內容。這部分不用太復雜，點到為止就好，畢竟大家對你這個崗位應該都有個大致了解。
接下來就是重頭戲了，要把具體工作展開來說。比如某次會議前，你提前準備了詳細的會議議程，還附上了參會人員名單和背景資料。但當時有個小意外，有位同事臨時請假，導致名單需要調整，還好手頭有備份材料，很快完成了修改。這種細節(jié)就可以寫進去，顯得真實可信。還有一次文件歸檔時，發(fā)現分類標準有點模糊，后來通過跟其他部門溝通，重新明確了分類規(guī)則。這樣的例子能體現你的專業(yè)性和處理問題的能力。
說到文件管理，這一年確實有不少挑戰(zhàn)。尤其是電子文檔越來越多，有時候查找起來特別麻煩。于是你嘗試建立了一個共享云盤，把常用文件都放進去，并設置了權限管理。不過也有問題，有些同事反映訪問速度慢，后來發(fā)現是網絡帶寬不足，只能向技術部門申請升級。這類事情寫出來，能讓報告更生動，也展示了你在實際工作中遇到的真實難題。
當然，團隊協作也很重要。記得有一次緊急任務，幾個部門需要同時配合完成，時間緊任務重。你主動協調各方資源，確保每個環(huán)節(jié)都不掉鏈子。最后雖然熬了好幾個通宵，但成果得到了領導認可。這不僅是對自己工作的肯定，也能側面反映整個團隊的合作氛圍。
至于報告的語言風格，別太正式也不要太隨意?？梢远嘤靡恍┤粘＝涣髦械谋磉_，比如“我覺得”、“我發(fā)現”之類的，這樣會讓人覺得親切。但要注意措辭得體，畢竟是書面報告，不能太過口語化。另外，數字和事實一定要準確，這是報告的根基，千萬不能含糊。
最后提醒一下，寫報告的時候，最好能結合具體案例，這樣更有說服力。而且要注重條理清晰，把重點內容突出顯示，比如用序號標注關鍵事項。如果覺得自己寫的不夠好，不妨找同事幫忙看看，聽聽他們的意見。畢竟旁觀者清，他們可能會發(fā)現你忽略的小問題。
寫述職報告其實是個自我提升的過程，不僅能總結過去一年的成績，還能為未來的工作指明方向。所以千萬別把它當成例行公事，用心去寫，相信會有不錯的效果。
【第4篇】2025年辦公室個人述職述廉報告怎么寫2550字
20xx年，按照縣委辦公室分工，我協助分管主任做好綜合材料工作。一年來，在縣委的正確領導下，緊緊圍繞辦公室中心工作，充分發(fā)揮參謀助手作用，創(chuàng)造性地開展工作，較好地完成了各項工作任務。
一、切實堅持與時俱進，勤于學習、提高素質
我始終把“勤于學習、勤于思考、勤于實踐”作為提高自身素質、適應新形勢新任務、創(chuàng)造性地做好本職工作的有效途徑，以高度的責任感和時不我待的緊迫感，堅持學習政治理論，認真學習了黨的各項路線方針政策。特別是深入學習了黨的十七大和省委****全會精神，深研細讀了十七大提出的新觀點、新理念、新論斷，不斷提高政治理論水平。堅持學習業(yè)務知識，把自己負責的業(yè)務知識學精、學通、學透，努力把自己培養(yǎng)鍛煉成既能把文稿寫好，又能把事情辦好;既善于做熟悉的工作，又能適應新工作;既善于文秘，又善于組織活動的復合型干部，不斷提高綜合協調能力、處理復雜問題的能力，做到學以增智、學以致用，努力成為縣委工作的好參謀、好助手。堅持經常自學，在積極參加辦公室集中學習、完成好學習任務的同時，還在繁忙的工作中擠出時間讀書、看報、上網查閱資料，學習獲取各方面的知識，并注重把學習同研究解決實際問題結合起來，同自身的思想工作實際結合起來，通過理性思考，使自己在實踐中不斷解放思想、在實踐中不斷開拓創(chuàng)新、在實踐中不斷提高了思想水平和工作能力。
二、始終立足服務大局，求真務實、盡職盡責
工作中立足服務大局，從自身做起，找準位置，擺正關系，自覺把自己的工作放在辦公室的全局工作中去考慮，拾遺補缺，協調配合，盡心盡力，盡職盡責，較好地完成了分管的各項工作任務。
綜合材料工作，充分發(fā)揮以文輔政的參謀助手作用，積極開展深層次、寬領域、廣角度的調研活動，增強工作的主動性、預見性，緊跟形勢發(fā)展變化，及時準確把握縣委工作意圖，力求以更加寬廣的視野洞察形勢、分析問題，始終保持鮮活的思想、前瞻的思維、銳新的思路，謀在正當時、謀在精明處、抓在點子上;圍繞發(fā)展思路出主意，圍繞工作重點提建議，圍繞矛盾困難找對策，認真貫徹領導意圖，在思路措施方面不斷挖掘拓展，綜合完善豐富領導的思想觀點，創(chuàng)造性地拓展領導的工作視野。今年，個人或與其他同志合作起草撰寫縣委領導講話、工作安排、工作總結、請示報告、匯報提綱等材料的起草工作，共計**萬字;獨立或參與撰寫了專題理論調研文章**篇，被國家和省市報刊、雜志采編**篇?！?***》、《****》、《****》等理論調研文章，分別在《****》、《****》、市委《****》、《****》等各級報刊、雜志發(fā)表，既為上級部門提供了可資借鑒的參考依據，又為領導決策提供了第一手資料，受到縣委主要領導和上級部門的肯定和好評。同時，圓滿地完成了領導交辦的其它各項工作。
三、時刻牢記“兩個務必”，轉變作風、廉潔自律
愛崗敬業(yè)，任勞任怨，勤勉努力，自覺服從領導安排，辦事不越位，盡職不爭功，配合不爭權，以高度的責任感，以認真、認真、再認真的態(tài)度做好每一項工作，辦好每一件事情;說實話、辦實事，扎扎實實工作，踏踏實實做人，實實在在辦事，工作中努力做到細致入微、一絲不茍、不出紕漏、有始有終;努力提高自己的創(chuàng)新能力，把創(chuàng)新的理念、要求落實體現到自己的每一項工作中，在創(chuàng)新中推動工作，在實干中提高創(chuàng)新水平，多思多謀，高速高效，努力使方方面面的工作都有新舉措、新突破;與同事常溝通、常交流，取長補短，增進感情，敢于批評和自我批評，樹立了嚴謹的工作作風。
牢固樹立宗旨觀念，牢記“兩個務必”，始終把當好參謀、推進發(fā)展、加強自身建設與反腐__工作有機結合起來，自覺執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗工作各項規(guī)定，時刻自重、自省、自警、自勵，不斷提高廉潔自律意識，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，構筑起拒腐防變的思想道德防線。作為領導身邊的工作人員，從不以領導的名義辦私事、不打領導機關的牌子謀私利、不利用工作之便撈好處，同其他同志共同維護了辦公室團結向上、積極進取、清正廉潔的良好形象。
一年來，盡管自己在思想上有了較大進步，工作上取得了較大成績，但還存在一定差距。今后，一定揚長避短、自我加壓、努力工作，為推進全縣經濟社會以快趕強跨越發(fā)展做出積極貢獻。
根據x組通[20xx]13號文件精神，對照“在落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會和全面加強黨的建設三個方面走在前，努力當好排頭兵”的要求，回顧一年來本人分管的工作以及對照這次民主生活會會前征求的意見和通過班子成員之間談心活動得到的效益，現向會議匯報自我剖析，自我檢查的情況，并請各位班子成員向我提出批評意見。
一、一年來工作的剖析
本人按照黨工委、辦事處的工作分工，負責分管黨政辦、共青團工作，協管組織人事工作，去年還協管宣傳、信訪和政務公開工作。去年以來，本人按照區(qū)委區(qū)政府的工作部署，緊緊圍繞黨工委、辦事處的各項決策，認真履行職責，克已奉公，努力把每一項分管的工作做好。在工作實踐中，本人堅持邊干邊學，認真學習黨的理論和業(yè)務知識，不斷提高自己的理論水平和執(zhí)行能力，根據自己的本職特點，強化部門工作的主動性、科學性前瞻性，努力提高服務和管理水平。
(一)樹立服務意識，努力提高工作水平
街道黨政辦公室是黨工委、辦事處的參謀助手，也是做好服務工作的部門，擔任街道黨政辦主任以來，本人盡快適應街道的特點，根據辦公室的職能，摸索、總結出適合街道工作特點的工作運行機制，提高效率，合理安排辦公室人員的分工，并就辦公室的辦文、辦會、辦事等方面工作，勇于創(chuàng)新。圍繞做好“三服務”，即服務領導、服務基層、服務群眾，重新擬訂了辦文程序、辦會規(guī)定和辦事規(guī)則，進一步完善保密工作、檔案管理工作和文件收發(fā)工作的操作程序，使辦公室的日常運轉比較有序、有效。
在文字工作上，注重培養(yǎng)新人，通過壓擔子、明任務，主動創(chuàng)造文字寫作的機會，切實提高資料員的文字能力，使辦公室在資料員緊缺的情況下，保證完成資料上報和領導交辦的文字工作任務。去年以來，在保持共產黨員先進性教育活動中，辦公室通過工作簡報、報紙、電視等媒體報道材料近，今年第二季度，我街道向區(qū)報送的材料積分66 分，居于各街道鎮(zhèn)首位。最近，區(qū)政府工作通報第23期專題列登我們報道的《x祥街道找準五大著力點，構建維穩(wěn)工作新格局》文章。
寫報告經驗23人覺得有用
2025年辦公室個人述職述廉報告怎么寫
述職述廉報告是每年一次的工作總結，也是自我反思的機會。寫好這樣的報告并不復雜，但需要一定的技巧。首先要明確報告的目的，是為了向領導匯報工作成果，同時也是對自己廉潔自律情況的檢查。所以報告的內容既要全面又要真實。
寫報告前最好整理一下過去一年的工作記錄，把重要的事情列出來。比如參與了哪些項目，完成了什么任務，取得了什么樣的成績。這些都可以作為報告的基礎材料。不過要注意的是，列出的成績一定要有具體的數字支撐，比如“完成銷售額增長20%”，而不是模糊地說“業(yè)績有所提升”。
報告的開頭部分可以簡要介紹自己的基本情況，包括職位、職責范圍等。這部分不需要太詳細，點到為止即可。接著就是重點部分——工作回顧。這里應該按照時間順序或者工作性質分類來展開敘述。比如說上半年主要負責市場調研，下半年轉向產品開發(fā)，那么就可以分成兩個部分來描述。
在描述具體工作時，除了講明做了什么，還應該談談是怎么做的。比如采取了哪些措施，遇到了哪些困難，又是如何克服的。這樣能夠讓讀者更好地理解你的工作思路和方法。另外，適當的引用數據和事例會增強說服力，但不要堆砌太多枯燥的數據，適度就好。
關于廉潔方面，這部分要結合自身實際情況來談。可以列舉一些具體的例子，比如嚴格執(zhí)行財務制度，不接受不必要的宴請等。同時也可以談談自己對于廉政建設的看法，以及未來打算如何進一步提高自身的廉潔意識。
需要注意的是，報告的語言要平實，避免過于華麗的辭藻。畢竟這是一份嚴肅的文件，用詞太過花哨反而顯得不真誠。當然也不能太過隨意，畢竟這是正式場合使用的文檔。
有時候可能會因為趕時間或者其他原因，草草寫下幾句話應付了事。這種做法顯然是不可取的。雖然時間緊迫，但還是應該盡量保證報告的質量。如果實在抽不出完整的時間，也可以分幾次完成，每次集中精力處理一部分內容。
另外，檢查修改也是非常重要的環(huán)節(jié)。寫完初稿后，最好放一放再看，這樣更容易發(fā)現問題。尤其是那些容易被忽略的小細節(jié)，比如錯別字、標點符號之類的。當然，檢查的時候也要留意整體結構是否合理，有沒有遺漏重要事項。。
【第5篇】辦公室副主任年度個人述職報告怎么寫1150字
辦公室副主任年度個人述職報告
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
下面，我將本人上半年業(yè)務學習、思想情況與工作開展情況進行述職，請予以評議。
上半年，我在部室主要負責秘書寫作、年鑒編稿、部門網站管理、建造師培訓報名、**集團公司辦公室信息編報等工作，協助做好會議組織與接待工作，配合部室間做好外聯工作。總體上可以概述為以下三個方面：
一是尚學。至今年4月份，在部室負責人和項目部同志們的幫助和指導下，我順利完成了在大觀園項目工地歷時兩年的學習鍛煉，對項目生產經營管理基本情況、基層單位黨建工作、黨管安全、教育培訓、班組建設和信訪維穩(wěn)工作等方面，有了更加貼切企業(yè)管理實際的認知與了解，為文字工作貼近企業(yè)管理、服務企業(yè)管理扎實了基礎。同時，在上半年秘書工作中，特別是行政報告、大型會議材料等撰寫過程中，從部室同事、部門負責人、分管領導、主要領導“面對面，逐字逐句”的修改中，感受到了企業(yè)領導、同事間的真誠幫助與關心，學習到了企業(yè)文字工作者的嚴謹、樸實與責任。
二是勤寫。上半年來，完成了行政工作報告、安質標會議材料、項目經驗交流材料等10多篇，各類講話稿1，統(tǒng)稿編輯完成了2025年公司年鑒，編輯上報了**集團公司辦公室信息7期，完成《中國煤炭報》約稿，中煤集團報刊稿件，雖然常是“三更燈火五更雞，只為文章得成篇”，但是在勤寫勤練中收獲了進步，體味了文字工作艱辛背后的責任。
三是篤行?！懊鞯鲁缰牵駱愫V行”，這是在辦公室工作三年來的真實感受和自我要求，特別在做好6月份安質標現場會服務工作和參加上半年黨建工作檢查的十多天中，當看到和體驗到前線職工和管理人員踏戈壁、走荒山，離親疏友，執(zhí)著奉獻時，更是有這樣的深切感觸。作為機關服務部門成員，我更是要切實履職、專心執(zhí)行、淳厚踏實，服務好領導，服務好職工，服務好前線項目。
俄國馬克思主義政黨的創(chuàng)始人普列漢諾夫說，“船錨是不怕埋沒自己的'，當人們看不見它的時候，正是它在為人類服務的時候。”我們辦公室所做的工作，更多的時候恰是體現了這樣的特點，但是，做好辦公室本職工作，能為企業(yè)發(fā)展做到力所能及服務，就是一種成績和榮譽。
回顧半年來的工作，本人也存在著一些不足和差距，主要表現在：一是沒有形成適應企業(yè)需求與專業(yè)方向發(fā)展的學習成果，二是組織協調和服務水平還要進一步提升，三是文字綜合表達能力有待進一步提高。今后，隨著對工作的逐步熟悉，我將不驕不惰、廉潔行政，用心做事，陽光做人，努力把工作做得更好。
時至今年七月，我來七十二，正值三年整。三年來，在這個大家庭中本人之所以能夠得以重新定位，逐步成長，做有所為，業(yè)有所績，皆來源于公司領導、部室負責人和同事們的真心認可、真誠幫助和大力支持，再此一并表示誠摯地感謝。
述職完畢，謝謝大家。
寫報告經驗192人覺得有用
辦公室副主任年度個人述職報告怎么寫
作為辦公室副主任，年終寫述職報告是一種常規(guī)工作，但如何把這份報告寫得專業(yè)、全面且有條理？這確實需要一些技巧。述職報告既是對過去一年工作的梳理，也是對未來工作的展望，所以它不是簡單的流水賬，而是帶有分析性質的內容。
寫述職報告前，建議先整理好全年的工作記錄，包括會議紀要、活動方案、領導交辦的任務完成情況等。這些材料是述職的基礎，但不能直接照搬進報告里，而要提煉出重點。比如，可以圍繞“服務全局”“協調配合”“落實任務”幾個方面展開敘述。在描述具體工作時，最好用數據說話，這樣能讓報告顯得更加客觀。不過有時候，數據不一定能完全反映實際情況，這時候就需要用簡練的語言補充背景信息，比如某項工作為什么重要，遇到了哪些困難，又是怎樣克服的。
在寫報告的過程中，可能會遇到一些小問題。比如，有些事情雖然做了，但具體成效難以量化，這時就只能大致描述一下努力的過程。還有些時候，可能因為時間久遠，記不清某些細節(jié)，這種情況下可以適當模糊處理，不必糾結于每一個小環(huán)節(jié)。另外，報告中涉及的部門協作部分，應該突出團隊的作用，而不是過分強調個人功勞。畢竟辦公室副主任的工作離不開大家的支持，這不僅是對同事的尊重，也是實事求是的態(tài)度。
除了內容上的考量，報告的形式也很重要。一般來說，報告要分清主次，把最重要的工作放在前面講，這樣能讓讀者一眼看出你的核心貢獻。但有時為了平衡篇幅，也可能需要把次要工作放到后面。這里需要注意的是，不要讓次要工作占用過多篇幅，否則會喧賓奪主。另外，報告的語言要簡潔明了，盡量避免使用過于復雜的句子。畢竟述職報告不是學術論文，它的目的是讓領導了解你的工作情況，而不是展示你的文學功底。
當然，寫報告時難免會出現一些小瑕疵。例如，有時候為了趕時間，可能會遺漏某些重要的細節(jié)，或者在描述過程中忘記交代背景，導致讀者無法理解某個事件的意義。這些問題通?？梢酝ㄟ^反復檢查來避免，但即使發(fā)現了，也不必過于擔心，因為每個人寫報告時都難免會有疏漏。關鍵是要保持認真的態(tài)度，確保報告的整體質量。
最后，寫完報告后，不妨找同事幫忙看看，聽聽他們的意見。有時候，旁觀者清，他們可能會發(fā)現你忽略的問題，或者提出改進建議。當然，最終決定權還是在你自己手上，畢竟只有你自己最清楚自己的工作情況。
以上就是關于辦公室副主任年度個人述職報告的一些寫作要點，希望能對你有所幫助。
【第6篇】辦公室主任個人工作述職報告怎么寫1150字
辦公室主任個人工作述職報告
各位領導及同事：大家好！
首先，感謝一年來一直關心和支持我的各位領導和同事。根據考核要求，現將一年來的學習、履職和廉潔自律情況報告如下，請予評議。
一、抓學習，重廉潔，自身素質取得新提高
始終把學習放在首位，加強理論學習，不斷提高理論和政策水平。堅持原則，不斷改進工作作風，做到顧大局、識大體。辦公室處在眾人矚目、比較特殊的位置。我始終擺正位置，不做先斬后奏、越位犯規(guī)的事。始終堅持嚴格自律，按照黨風廉政建設責任制的目標要求自已，始終做到廉潔、奉公、守法，干干凈凈干事，堂堂正正做人，扎扎實實辦事，把思想和精力集中用在工作上和事業(yè)上，做一個廉政勤政的領導干部。
二、創(chuàng)思路，訂制度，不斷提高服務水平
一是找準位置，理清思路。在進一步明確辦公室工作職能和性質的基礎上，充分調動大家的`工作積極性，圍繞工作大局，調整工作方法，進一步理清了辦公室工作思路。二是健全制度，改進作風。進一步建立健全了辦公室及機關各項工作制度，做到職責明確，紀律嚴明。2025年制定出臺了《機關管理制度》，對機關干部請銷假、學習、勞動、小車管理、公文管理、公務接待等做了明確規(guī)定。
三、抓業(yè)務，重實效，開創(chuàng)辦公室工作新局面
1.做好史志工作。今年印刷出版了團場《組織史》、《大事記》，《七十七團簡史》正在印刷中。
2.做好信訪工作。信訪工作頭緒繁多，情況復雜，事關重大。進一步強化了信訪工作領導責任制，認真開展職工重復上訪問題專項治理工作，集中化解了一批信訪積案。特別是確保了黨的十八大期間無重大赴師、赴兵團、赴京上訪事件。全年共接待群眾來信來訪20余(人)次，與去年相比有大幅度下降。
3.做好后勤服務工作。制訂并完善了機關各項工作管理制度，做到了機關事務管理有章可循。在接待工作上，我們堅持熱情友好、勤儉節(jié)約的原則，全年共接待來賓4000余人次。在小車安全管理上，加強了安全管理和駕駛員的素質教育，進一步提高了為團領導和機關部門的服務水平。
4.做好信息工作。今年在提高信息質量、確保信息時效、拓寬信息來源、發(fā)揮網絡優(yōu)勢等方面進行了一系列加強和改進的措施，全年收集、反饋各類信息20余條，上報師信息24條。
5.做好辦文辦會工作。嚴格發(fā)文程序，全年制發(fā)文件205件，組織起草各類匯報材料、領導講話20余篇，10萬余字。組織籌備大型會議10余場次。
一年來，雖然盡心盡力做了一些工作，但也認識到自己在許多方面與團黨委和全團干部的要求還有一定差距。我感到，一個人的能力有限，只有充分發(fā)揮辦公室的整體作用，團結和依靠各科室、各單位，辦公室工作才能有更大的發(fā)展。今后的工作中，我將以更高的標準嚴格要求自己，在更多方面虛心向同志們學習，緊緊依靠大家的智慧和力量開展工作。最后，衷心感謝大家對我的支持和幫助。
寫報告經驗167人覺得有用
辦公室主任個人工作述職報告怎么寫
辦公室主任的工作述職報告，說到底就是把一年的工作做個總結，既要講清做了什么，還要體現干得好不好。寫這種報告，得從實際出發(fā)，不能光喊口號。報告里頭，要把工作的具體內容、完成情況、遇到的問題和解決的辦法都寫清楚。比如，這一年里，你是怎么組織會議的，有沒有按時完成領導交代的任務，平時跟同事的合作怎么樣，這些問題都得涵蓋到。
寫的時候，開頭部分最好先簡單介紹一下自己的基本情況，比如負責哪些具體工作，承擔了哪些職責。這部分不用太啰嗦，點到為止就行。接著就要進入正題，把主要的工作業(yè)績擺出來。這里有個小建議，可以按照時間順序來寫，這樣條理比較清晰。不過有時候事情并不是按時間發(fā)生的，那就得看你具體情況來安排了。總之，得讓讀者明白你做了些什么，重點突出那些有亮點的地方。
說到亮點，其實不少人都容易忽略一些細節(jié)。比如你可能覺得某件事沒什么大不了的，但對別人來說可能是個突破。像有一次我們部門搞了個新流程優(yōu)化，表面上看沒啥特別，但實際效果挺好的，不僅提高了效率，還減少了差錯率。這種事就值得提一提，不然的話，人家看了你的報告可能會覺得你工作太平淡無奇。
在描述成績的同時，也要提到工作中存在的不足。這可不是為了找借口，而是為了讓大家看到你有自知之明。比如，去年我在協調跨部門合作的時候，就發(fā)現溝通上存在一定的障礙，后來通過加強日常交流才慢慢改善。這種反思能讓報告顯得真實可信。
還有，寫報告的時候，用詞要講究分寸感。既不能過于謙虛，也不能吹得太過了。比如，有些話雖然聽著好聽，但說出來未必合適。像“全年超額完成任務”這種說法就有點夸張，除非確實達到了那種程度。如果只是勉強達標，那還是實事求是地表達比較好。
另外，數字是很有力的佐證工具。要是能用具體的數據來支撐你的觀點，會更有說服力。比如去年我們部門的文件歸檔率達到95%，比前年提升了10個百分點。這樣的數據能讓報告更有分量。
當然，寫報告的時候，格式也很重要。標題、正文、落款這些基本要素都不能少。字體大小、行間距這些東西也得注意，不然看起來亂糟糟的，給人的印象也不好。還有，報告的篇幅也要控制一下，太長了容易讓人看不進去，太短又怕說不清楚。
最后一點提醒，報告寫完后別忘了檢查一遍。有時候忙起來，可能會漏掉一些標點符號，或者把字打錯了。這些小地方雖然不起眼，但會影響整體效果。檢查的時候，除了看有沒有錯別字，還得留意句子是否通順。畢竟，一份整潔干凈的報告，更容易贏得別人的認可。
