最新領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告怎么寫（精選6篇）

【第1篇】最新領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告怎么寫1800字

尊敬的考核組的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師：

現(xiàn)在，我代表××學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和我個人向大家報告上一年度的工作情況：

一、一年來的工作成績

一年來，在上級管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和具體指導(dǎo)下，我校各方面的工作取得了一些成績。

1、教師的思想和道德水準(zhǔn)有所提高。

一年來，我們不斷通過各種機(jī)會，對教師進(jìn)行師德教育，通過各種學(xué)習(xí)，對教師進(jìn)行紀(jì)律教育，促進(jìn)學(xué)校好的氛圍的形成。一年來，學(xué)校中亂辦班、亂補(bǔ)課和亂收費的現(xiàn)象大為減少，學(xué)校教師群體中的正氣得到了弘揚(yáng)。在上一年度中，我們未接觸任何有關(guān)這方面的信訪或人訪事件。學(xué)校教師的道德風(fēng)氣逐步形成了一種積極向上的風(fēng)尚。

2、狠抓安全工作不松手。

近一年來，在學(xué)校的安全壓力日益加重的情況，我校教師上下形成合力，狠抓安全不松手。為了加強(qiáng)每天的門衛(wèi)力量，學(xué)校專門從教師中抽調(diào)出責(zé)任心強(qiáng)，工作負(fù)責(zé)的十位同志，加強(qiáng)每天的門衛(wèi)力量。每天由一位副校長帶班，負(fù)責(zé)學(xué)校大門和上、放學(xué)樓梯的值守，同時，通過各種形式，對學(xué)生進(jìn)行安全教育，各位班主任，要求每周必有安全課。在學(xué)校里，營造出安全問題壓倒一切的共識。做到了校園里安全事故零發(fā)生。

3、抓住教學(xué)的主旋律。

學(xué)校里，任何時候的主題工作都是教育教學(xué)。身為一名教育工作者，二小的教師，時刻意識到自己的責(zé)任和天職，把教書育人當(dāng)做自己神圣的天職和任務(wù)。在這一年里，既使在安全形勢壓力很大的情況下，我們也仍然緊抓教育教學(xué)不松手，在教師中，認(rèn)真工作，踏實進(jìn)取的教師不斷涌現(xiàn)。工作上積極要求進(jìn)取的教師層出不窮。我校的教學(xué)水平和質(zhì)量，也有了新的提高。

4、注重建章立制工作。

在我們的日常工作中，時刻注意規(guī)章制度的建立和不斷完善修改工作。在老師比較關(guān)注的熱點問題上，更是如此，盡量減少人為因素的影響，給老師創(chuàng)造一個公開透明的環(huán)境，形成公平競爭的局面。無論是學(xué)校的績效工資發(fā)放辦法，還是教師教學(xué)業(yè)績的考評，以及評優(yōu)評先評職稱等，都是依規(guī)進(jìn)行地，杜絕人為干擾。把個人的權(quán)力，先進(jìn)制度的籠子，讓制度給老師創(chuàng)造出公正和公平的機(jī)會。

5、改善辦學(xué)條件，讓辦學(xué)上檔次。

由于我校多年來，基礎(chǔ)辦學(xué)條件一直薄弱。今年以來，我們在這方面也著力下了工夫。首先，利用上級對學(xué)前教育的改造項目，把上級的錢花好，用好。首先，為學(xué)前班的孩子新建了一個獨立的水沖廁所，解決了孩子們的入廁難題，同時，為學(xué)前班在校內(nèi)的全封閉管理創(chuàng)造了條件。在學(xué)前班院內(nèi)，重新鋪設(shè)塑料地面，提高了幼兒活動中的安全系數(shù)。同時，新添了空調(diào)、課桌凳、鋼琴和透視圍墻等設(shè)施，提高了辦學(xué)的水平和檔次。

今年暑假，學(xué)校又為所有的教師更換了辦公桌椅，重新裝修了學(xué)校小會議室，做為教師在天冷天熱時的辦公地點，以改善教師的辦公條件，改變學(xué)校辦公面貌，為學(xué)校全面的提升奠定基礎(chǔ)。

6、以人為本，抓好教師隊伍建設(shè)。

學(xué)校工作，任何時候都是人的工作，沒有一支和諧穩(wěn)定的教師隊伍，一切都無從談起。這方面，我們在注重在做好教師思想工作的同時，不斷通過制度性建設(shè)，改善教師自身的待遇。在學(xué)校財力許可的條件下，把學(xué)校有限的資金，投向教學(xué)一線，投向老師身上，壓縮其他不必要的開支，保證教師的績效工資部分，逐年都能有所提高。

二、工作中存在的一些問題

盡管付出了較大的努力，我們的日常工作中仍然存在不少問題有待改進(jìn)：

教師隊伍的管理中仍然存在有疲軟現(xiàn)象。由于各個教師的素質(zhì)、層次差異較大，學(xué)校在管理有無力、無奈的地方。對有些問題的處理，心有余力不足。同時，學(xué)校的總體管理水平有待提高。目前，我校教師隊伍的年齡結(jié)構(gòu)上，已經(jīng)進(jìn)入了退休高峰期，而教師數(shù)量的補(bǔ)充上，遠(yuǎn)遠(yuǎn)趕不上退休的速度。而學(xué)校聘請的教師，由于待遇過低，在留住教師的工作上，差距太大。而由于這部分教師隊伍的穩(wěn)定性不夠，也影響了學(xué)校辦學(xué)水平的提高和發(fā)展。這些，都還有賴于下一步的工作中改進(jìn)和提高。

三、個人工作匯報

在這一年度里，我個人能努力按照上級的要求，開展各項工作。力爭把上級布置的各項任務(wù)落到實處。工作上，努力做到勤勤懇懇，不偷懶，不耍滑。上班時，力爭做到早到晚走。與教師相處，力爭做到與人為善，對同志坦誠相待，不親親疏疏。

缺點：與老師交流溝通細(xì)致不夠，缺少耐心的思想工作，在有些時候，對教師工作的方法也有些簡單，沒有能夠設(shè)身處地的為教師著想。

上述，是個人和學(xué)校工作一年來的大致情況，匯報的多有不到之處，對學(xué)校和個人工作上的問題，認(rèn)清的也不夠全面和深刻。在此，還請考核組的幾位領(lǐng)導(dǎo)和全體教師批評、指正。

【第2篇】中學(xué)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子2025—2025學(xué)年度工作述職報告怎么寫5900字

2025——2025學(xué)年，xx中學(xué)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子以創(chuàng)新為統(tǒng)領(lǐng)，以黨建、安全、質(zhì)量、評價、隊伍、課改為抓手，穩(wěn)中求進(jìn)，辦學(xué)品質(zhì)有了較大提升。以教代會、雙代會的召開為切入點，強(qiáng)化民主管理、科學(xué)管理，學(xué)?，F(xiàn)代治理初見成效；渤海中學(xué)高中部托管有了實質(zhì)性進(jìn)展，為今后學(xué)校健康持續(xù)發(fā)展提供了動力；校管區(qū)聘分區(qū)管理喚醒了教師的危機(jī)意識，激發(fā)了教師的進(jìn)取精神，教育教學(xué)質(zhì)量有了較大提高。學(xué)校榮獲首屆省級文明校園、濱州市五一勞動獎狀、xx省五四紅旗團(tuán)委稱號。7月5日，學(xué)校代表濱州教育系統(tǒng)接受市政協(xié)檢查評議，受到70余名政協(xié)委員一致好評。市教育局主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為xx已經(jīng)邁入全省重點中學(xué)第一方陣。

今將一年來領(lǐng)導(dǎo)班子履行工作職責(zé)情況報告如下：

一、落實主體責(zé)任，全面從嚴(yán)治理

認(rèn)真落實黨建主體責(zé)任。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，以落實黨建十項重點任務(wù)為載體，加強(qiáng)制度建設(shè)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，深化理論學(xué)習(xí)和思想建設(shè)，組織開展形式多樣的黨員學(xué)習(xí)教育活動，增強(qiáng)黨員宗旨意識，激發(fā)干事熱情，爭做工作標(biāo)桿。堅持黨建帶團(tuán)建，加強(qiáng)共青團(tuán)組織建設(shè)，召開“雙代會”，強(qiáng)化學(xué)生自治管理。舉辦第22屆中學(xué)生預(yù)備黨校，培養(yǎng)入黨積極分子37人。

嚴(yán)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。制定《xx中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究事項清單》，從學(xué)校層面梳理24條廉政風(fēng)險防控點，納入學(xué)校黨委和校長辦公會議集體研究范疇，強(qiáng)化了民主決策，進(jìn)一步加強(qiáng)了對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約，增強(qiáng)了決策的民主性和科學(xué)性。落實責(zé)任制，層層簽定責(zé)任狀，實行“一崗雙責(zé)”。制定實施《xx中學(xué)關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律的通知》，嚴(yán)禁教師從事有償家教，違規(guī)從事校外教學(xué)、培訓(xùn)輔導(dǎo)、向?qū)W生推銷教輔材料，接受家長吃請，收受禮品禮金等，對領(lǐng)導(dǎo)干部、教職工家庭辦理婚喪嫁娶事宜，個人外出請假、重大事項報告、飲酒等行為進(jìn)行規(guī)范從嚴(yán)要求。學(xué)校紀(jì)委加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)、監(jiān)督、問責(zé)，抓早抓小，防患未然，有效遏制了不良風(fēng)氣。

規(guī)范工作程序和紀(jì)律。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子例會和辦公會議制度，實行民主管理，科學(xué)決策。強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，提高民主決策水平，“三重一大”事項集體作出研究，并做到公開透明，接受群眾監(jiān)督。圍繞“人、財、物”管理，建章立制，加強(qiáng)監(jiān)督。在特級教師推報、市勞模推報、教師招聘、教師評先推優(yōu)等方面，嚴(yán)格遵守上級規(guī)定的工作程序和標(biāo)準(zhǔn)，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則，確保一切都在陽光下操作。加強(qiáng)財務(wù)資產(chǎn)管理，嚴(yán)格控制辦公經(jīng)費支出，規(guī)范財務(wù)報銷流程，嚴(yán)格執(zhí)行收費政策，資金運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)范有序，三公支出繼續(xù)降低。開展大規(guī)模資產(chǎn)清查，做到物帳一致，嚴(yán)防跑冒滴漏。強(qiáng)化招標(biāo)采購辦公室職能，落實《xx中學(xué)招標(biāo)采購辦法》，建立了學(xué)校小型項目企業(yè)庫，項目建設(shè)和大宗物資采購實行層層報批、大型項目集體研究決策，嚴(yán)格程序，公開透明，同質(zhì)比價，同價比質(zhì)，多家考察，反復(fù)論證。學(xué)年內(nèi)節(jié)省資金130多萬元。規(guī)范校產(chǎn)管理，進(jìn)行大規(guī)模校產(chǎn)集中清查，做到固定資產(chǎn)帳目與實物相符，并實行動態(tài)跟蹤管理，發(fā)揮校產(chǎn)積極效益。

加強(qiáng)師德師風(fēng)教育。組織教師學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等。大力弘揚(yáng)“學(xué)為人師、行為世范”的高尚精神，引導(dǎo)廣大教師自覺踐行教師職業(yè)道德規(guī)范，努力成為受學(xué)生愛戴、讓人民滿意的教師。嚴(yán)禁教師私自辦班收費和組織有償家教，進(jìn)一步規(guī)范教師從教行為。盯住重點時節(jié)、假期對有償家教進(jìn)行了查處，處理3人，談話提醒10余人，狠剎不良風(fēng)氣。

堅持校務(wù)公開制度。對學(xué)校重大事項，家長、社會所關(guān)心的重點和熱點問題，及時通過校務(wù)公開欄、電子顯示屏、家長會、《致學(xué)生家長的一封信》等途徑公開。開展各個層面的家長委員會活動，通報學(xué)校重要工作事項，征求意見建議，共同協(xié)商、研究解決管理問題，接受家長、社會監(jiān)督。

二、堅持文化引領(lǐng)，提升辦學(xué)品質(zhì)

踐行辦學(xué)思想。認(rèn)真踐行學(xué)校確立的“由優(yōu)質(zhì)到卓越，由卓越到偉大”的學(xué)校發(fā)展愿景和“市內(nèi)示范，省內(nèi)先進(jìn)，全國知名”的目標(biāo)，準(zhǔn)確定位，縱向繼承，橫向借鑒，提升質(zhì)量，守住底線，保證安全，抓住機(jī)遇，彰顯特色，開拓創(chuàng)新，超越發(fā)展；奮力實現(xiàn)“三高”——“高素質(zhì)、高品位、高分?jǐn)?shù)”培養(yǎng)目標(biāo)和“三個百分之百”的理想教學(xué)目標(biāo)。充分發(fā)揮辦學(xué)思想的綱領(lǐng)性、指導(dǎo)性作用，作為學(xué)校一切工作的基本遵循，舉好旗，引好路，不動搖，不懈怠，不折騰，緊扣目標(biāo)，精準(zhǔn)施力，一步一個腳印、一點一滴積累，功成不必在我。

堅持立德樹人。把握正確育人方向，創(chuàng)新育人途徑。系統(tǒng)規(guī)劃實施升旗儀式和十大主題教育活動（國防教育、“三愛三節(jié)”主題教育、革命傳統(tǒng)教育、法制教育、安全教育、理想信念教育、衛(wèi)生健康教育、誠信教育、社會主義核心價值觀教育、習(xí)慣養(yǎng)成教育），實施文明班級、文明學(xué)生等多元化評價改革，啟動“月度人物”、“年度人物”評選，全面推進(jìn)全員育人導(dǎo)師制，指導(dǎo)學(xué)生生涯規(guī)劃，注重家校合作，注重正面思想教育引領(lǐng)。學(xué)生思想道德教育工作做到項目化、科學(xué)化，更貼近校園實際和學(xué)生實際，更加生動活潑而富有感染力、實效性，形成了具有xx特色的德育工作機(jī)制和經(jīng)驗。學(xué)校推報的《運(yùn)用“五治模式”踐行德育課程一體化》案例成功入選xx省中小學(xué)德育課程一體化實施典型案例（xx省教育廳）。

強(qiáng)化民主管理。尊崇教代會的神圣地位，認(rèn)真貫徹教代會精神，落實大會決議和各項規(guī)章制度。針對朝陽東區(qū)分房這一廣泛涉及教職工切身利益的重大問題，于2025年1月份召開了七屆二次教代會，表決通過了《2025年度學(xué)校財務(wù)工作報告》、《xx中學(xué)2025年十件大事》、《xx中學(xué)朝陽東區(qū)教工住宅區(qū)分房實施方案》，集中民智，凝聚共識，增強(qiáng)了教師對學(xué)校重大事務(wù)的參與度和認(rèn)同感，進(jìn)一步強(qiáng)化了民主管理，提升了辦學(xué)的科學(xué)化、制度化水平。

加強(qiáng)文明建設(shè)。積極服務(wù)全市“六城同創(chuàng)”大局，深入推進(jìn)“做文明學(xué)生、競文明班組、建文明校園，爭文明單位、創(chuàng)文明城市”“五位一體”文明創(chuàng)建工程，組織開展升旗儀式、主題班會、藝術(shù)節(jié)、身邊好人推薦、文明交通引導(dǎo)、城市衛(wèi)生志愿服務(wù)等活動，全面落實十大德育主題教育，加強(qiáng)《社會主義核心價值觀》《中小學(xué)生守則》的宣傳，營造文明氛圍，培育文明習(xí)慣，增強(qiáng)文明素養(yǎng)，構(gòu)建文明特色，建設(shè)文明xx。學(xué)校順利通過市級文明單位復(fù)評和省級文明校園驗收，被授予首屆省級文明校園榮譽(yù)稱號。當(dāng)前，正舉全校之力，積極爭創(chuàng)國家級文明校園。

三、圍繞質(zhì)量目標(biāo)，優(yōu)化教學(xué)管理

優(yōu)化辦學(xué)管理機(jī)制。乘全市基礎(chǔ)教育綜合改革之東風(fēng)，以全面實現(xiàn)教育現(xiàn)代化為目標(biāo)，推進(jìn)學(xué)校治理體系和治理能力現(xiàn)代化，按照“師生導(dǎo)向、扁平模式、矩陣結(jié)構(gòu)”的原則組建學(xué)校新的組織結(jié)構(gòu)，成立教學(xué)“五大分區(qū)”、行政“五大中心”，實行從副校長到教師全員層層聘任制，優(yōu)化資源組合，激發(fā)辦學(xué)活力。學(xué)區(qū)之間競爭、合作、共贏的局面初步形成，各中心圍繞教學(xué)，服務(wù)大局、協(xié)調(diào)配合的氛圍更加濃厚。

深入推進(jìn)“培尖、提質(zhì)、增量”工程。全面實施教學(xué)精細(xì)化管理，注重教學(xué)過程的優(yōu)化和效率的提升。集中優(yōu)質(zhì)資源，圍繞“學(xué)生所需”、“教師對策”，開展高效課堂建模。初步構(gòu)建起具有xx特色的高效課堂教學(xué)模式和文化，有效提升了課堂教學(xué)水平和成效。探索實施招生改革，繼續(xù)實行“博雅領(lǐng)軍訓(xùn)練營”，增強(qiáng)學(xué)校對優(yōu)質(zhì)生源的影響力。重視自主招生的組織和指導(dǎo)，主動對接名校，爭取各類指標(biāo)和名額。辦好青少年航空學(xué)校，構(gòu)建具有xx特色的航空教育模式，加強(qiáng)航空教育國際交流，打造航空教育辦學(xué)特色。

教學(xué)質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)步提高。xx的教學(xué)水平和質(zhì)量始終保持全市領(lǐng)先地位，高考一年一個新臺階。2025年高考，xx中學(xué)取得了“點上炫目，面上豐收”的理想成績。各項指標(biāo)穩(wěn)居全市第一，列全省前茅。參加高考的xx名學(xué)生中，文理考生xx人，藝術(shù)考生xx人。我校達(dá)自主招生線（重本線）xx人（理科771，文科xx人），比2025年增加193人（2025年718人，過線率xx%），增長率27%，文理過線率xx%。達(dá)本科線xx人（理科xxxx，文科xx人，文理合計xx人，音體美過線xx人），比2025年增加xx人（2025年1152人，過線率87.8%），增長率xx%，文理過線率xx%。有9人裸分達(dá)到清華北大錄取分?jǐn)?shù)線，有7人被清華北大錄取，6人北大，1人清華。8月23日作為全國46所學(xué)校之一（xx2所），受邀參加清華大學(xué)開學(xué)典禮。另外，繼去年我校高二學(xué)生馮源被中科大少年班錄取，今年又有一名學(xué)生郭聞愷被該校少年班錄取，全省共錄取11人（我校1人，省實驗1人，歷城二中1人，青島二中1人，淄博實驗1人……），其影響力不亞于考取清華北大。今年被c9大學(xué)錄取xx人（去年xx人）；被xx大學(xué)錄取xx人（去年xx人）；被211大學(xué)錄取297人（去年xx人）。2025年中考，初中部302人考取校本部高中，錄取人數(shù)、錄取率繼續(xù)領(lǐng)跑市直、xx區(qū)等初中學(xué)校；博雅訓(xùn)練營招錄xx名學(xué)員，初中部獨攬xx人。

四、深化教研師訓(xùn)，促進(jìn)專業(yè)發(fā)展

1.進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，嚴(yán)格學(xué)科制度管理，制定《學(xué)科建設(shè)三年規(guī)劃》《高中教師個人專業(yè)發(fā)展三年規(guī)劃》并督促實施，目標(biāo)倒逼教師專業(yè)成長。

2.強(qiáng)化“1369”工程建設(shè)，把師徒結(jié)對、以老帶新落到實處；積極組織各類聽評課活動，舉辦了4期“xx教師發(fā)展論壇”；首次開展了全員“賽課”“曬課”活動，激發(fā)了教師“比學(xué)趕超”熱情，整體提升了教師業(yè)務(wù)水平；開展教師“月度人物”評選活動，展示了xx師生的良好風(fēng)貌，發(fā)揮了正面引領(lǐng)激勵作用；聘請省內(nèi)外知名專家來我校講學(xué)，承辦了多場市級大型校長教師培訓(xùn)會議；開展“訂餐式”校本培訓(xùn)，積極支持并組織教師外出學(xué)習(xí)33批，計1700余人次；較好地組織完成了“互聯(lián)網(wǎng) 教師專業(yè)發(fā)展”全員培訓(xùn)；完成了10余個國家、省、市課題的申報、結(jié)題工作，第三批學(xué)校小課題研究順利結(jié)題。

3.教科研和教師專業(yè)發(fā)展取得累累碩果。在市說題比賽中，我校語文、數(shù)學(xué)、英語、理綜、文綜5個代表隊，共9個學(xué)科取得了優(yōu)異成績——所有代表隊均以總分第一名的成績獲得學(xué)科優(yōu)勝獎，所有18位選手均獲得一等獎；“一師一優(yōu)課”和“一課一名師”活動、德育優(yōu)質(zhì)課評選活動，xx教師均取得優(yōu)異成績，多人被推報省里參加評選；2人獲濱州市青年學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人稱號。

學(xué)校被濱州市教科院授予“濱州市教科研先進(jìn)單位”稱號，并在濱州市教育科研培訓(xùn)大會上作典型發(fā)言，推廣xx教科研成功經(jīng)驗。

五、創(chuàng)新辦學(xué)體制，激發(fā)發(fā)展活動

經(jīng)市政府、市教育局批復(fù)同意，在全市各中小學(xué)中率先探索混合所有制辦學(xué)模式，全面托管渤海中學(xué)北校，選派優(yōu)秀管理團(tuán)隊和教師隊伍，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)資源，促進(jìn)快速崛起。托管辦學(xué)第一年畢業(yè)生高考本科上線率高達(dá)76.6%，高一高二轉(zhuǎn)化率也在70%以上。渤海中學(xué)北校切實成為濱州教育新亮點、新品牌。為全市教育創(chuàng)新發(fā)展趟出了路子，積累了經(jīng)驗，作出了示范。同時，也激發(fā)了自身辦學(xué)活力，解決了績效工資來源問題，增強(qiáng)了教師工作積極性。

六、堅持以人為本，強(qiáng)化服務(wù)保障

大力改善條件裝備水平。加快推進(jìn)基建重點工程，著力解決大班額問題，改善辦學(xué)條件和教師生活條件。朝陽東區(qū)三棟教工住宅樓順利竣工并圓滿分房交房。風(fēng)雨操場、初中部改擴(kuò)建工程積極協(xié)調(diào)解決資金短缺問題，已完成主體封頂，進(jìn)入內(nèi)部設(shè)施建設(shè)和配備階段。所有教室均安裝5匹格力空調(diào)，為教師上課、學(xué)生學(xué)習(xí)提供舒適環(huán)境。新建微型智能圖書館、創(chuàng)客實驗室和師生車棚，升級改造廣場噴泉、圖書樓報告廳led屏、教學(xué)區(qū)無線網(wǎng)絡(luò)，裝修航空部教與學(xué)活動場所等，方便了教學(xué)和師生，為校園增添了靚麗色彩。條件裝備水平再上一個新臺階，達(dá)全市最佳。此外，積極推進(jìn)餐廳管理經(jīng)營機(jī)制改革，于暑假期間公開招標(biāo)引進(jìn)兩家全國知名的大型餐飲服務(wù)公司，一家是河北冀光餐飲服務(wù)公司，另一家是泉潤百合餐飲有限公司，努力提升師生生活服務(wù)保障水平。

堅持綜合治理，維護(hù)安全穩(wěn)定。以維護(hù)師生生命安全為最高原則，以服務(wù)保障黨的十九大和上合組織峰會為新動力，高度重視學(xué)校安全，認(rèn)真貫徹落實上級精神，將維護(hù)校園安全列為學(xué)校首要任務(wù)來抓。建立、完善立體化的安全風(fēng)險防控機(jī)制，強(qiáng)化校園安全穩(wěn)定重大事項報告，堅持人防、物防、技防相結(jié)合，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)帶班值勤和保安24小時巡邏，抓小、抓細(xì)、抓實，及時處置突發(fā)事件，嚴(yán)控安全風(fēng)險。排查設(shè)施設(shè)備隱患，及時維修到位。聘請法制副校長，開展法制宣傳教育和各類應(yīng)急逃生演練活動，提高學(xué)生安全自護(hù)能力。注重餐飲衛(wèi)生安全，嚴(yán)把材料關(guān)、儲存關(guān)、加工關(guān)。加強(qiáng)季節(jié)性傳染病防控，做好環(huán)境消毒和疫情監(jiān)控。密切關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情，積極穩(wěn)妥處理滋擾、信訪等不穩(wěn)定因素，為教育教學(xué)創(chuàng)造良好的環(huán)境。

切實保障教職工合法權(quán)益和福利。做好教職工醫(yī)療互助合作、健康查體、生日祝福等，認(rèn)真解決好困難職工摸底、幫扶、捐助、走訪等工作。開展形式多樣的文娛和體育活動，增強(qiáng)教職工的凝聚力和向心力，為創(chuàng)建和諧校園起到良好的作用。

重視老干部工作。充分尊重意見和建議，實行精細(xì)精準(zhǔn)服務(wù)，幫助解決實際問題；切實做好文化養(yǎng)老工作，發(fā)揮晚晴演唱隊的正能量作開展豐富多采的文體活動，本學(xué)年度參加全市第二屆老教師文藝匯演榮獲全市節(jié)目金獎和最佳組織獎；老干部活動室榮獲xx省體育局xx省老年體協(xié)授予的“xx省老干部明星健身站點”稱號，老教師代表濱州市參加xx省第四屆老運(yùn)會榮膺金牌，為濱州市增光添彩，并被xx省體育局評為xx省老年體育先進(jìn)工作者。舉辦了慶七一老干部聯(lián)歡會等，多項文體活動的開展讓老教師們老有所樂、老有所為，感受到xx大家庭的溫暖。

在各項工作取得成績的同時，我們也清醒地看到學(xué)校工作中存在的諸多問題和困難，當(dāng)下xx發(fā)展中的難點、痛點、堵點有：體制機(jī)制制約影響辦學(xué)活力和教師干勁的問題、“多勞多得、優(yōu)績高酬”仍落不到實處的問題、新舊動能轉(zhuǎn)換步履維艱、難以縱深推進(jìn)的問題、辦學(xué)品質(zhì)與省內(nèi)一流中學(xué)差異的問題，生源質(zhì)量和結(jié)構(gòu)不夠理想的問題、教師理論業(yè)務(wù)素質(zhì)和師德師風(fēng)有待改進(jìn)提升的問題，骨干教師梯隊老化現(xiàn)象嚴(yán)重的問題、家校矛盾凸顯的問題、校園綜合保障和服務(wù)效率、質(zhì)量亟需提高的問題，影響學(xué)校發(fā)展的歷史遺留問題化解等等。

攻克難點、消除痛點、疏通堵點必須解放思想、改革創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)、打破常規(guī)、突破“瓶頸”。新學(xué)年我們將保持清醒頭腦，強(qiáng)化危機(jī)意識，正視“短板”和問題，警惕“自我感覺良好”，主動走出“舒適區(qū)”。緊緊圍繞提升學(xué)校辦學(xué)品質(zhì)這個中心，重點做好以下工作：

1.秉承將黨建融入日常的原則，堅持以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，抓黨建促工作。

2.以爭創(chuàng)xx省課程基地為抓手，強(qiáng)化學(xué)科教研和建設(shè)，發(fā)揮集體智慧，提高學(xué)科教學(xué)成績，引領(lǐng)教師專業(yè)成長。

3.繼續(xù)營造積極向上的育人文化，打造“教育場”，增強(qiáng)學(xué)生為實現(xiàn)偉大中國夢而發(fā)奮讀書的動力。

4.聚焦課堂，推進(jìn)高效課堂建設(shè)，提高課堂教學(xué)效率，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

5.行穩(wěn)致遠(yuǎn)，積極穩(wěn)妥地做好高二“選課組班”教學(xué)和管理工作。

6.優(yōu)化內(nèi)部管理有無止境。接受不能改變的，改變能改變的，解放思想謀發(fā)展，用創(chuàng)新的辦法解決發(fā)展中存在的問題和矛盾，切實調(diào)動教師工作積極性。

7.借爭創(chuàng)xx省特色學(xué)校的東風(fēng)，促進(jìn)學(xué)校各項工作的“升級換代”。

進(jìn)取，永無止境。今后我們將進(jìn)一步強(qiáng)化危機(jī)意識和敬畏意識，秉承“底線 創(chuàng)新，走在成功xx延長線上”工作思路，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體教職工，積極面對各種挑戰(zhàn)，以“學(xué)生向往，教師幸福，政府放心，人民滿意”為追求，全年提升學(xué)校辦學(xué)品質(zhì)，努力辦人民滿意的教育。

【第3篇】機(jī)械工程學(xué)院處級領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告怎么寫3700字

一、結(jié)合學(xué)院實際貫徹落實學(xué)校各項決策

根據(jù)學(xué)校人事制度改革工作部署，完成了崗位聘任，其中，校聘崗位8人，為學(xué)院發(fā)展提供了組織保證。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排、注重細(xì)節(jié)，與學(xué)校職能部門積極配合，完成了教學(xué)評估工作任務(wù)。

圍繞學(xué)校黨委提出的“解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、理清思路、科學(xué)發(fā)展、以改革創(chuàng)新的精神全面推進(jìn)高水平大學(xué)建設(shè)”主題思想，通過院務(wù)會、學(xué)術(shù)委員會、系主任、科研骨干等各種形式的座談會以及和學(xué)校有關(guān)職能部門交流溝通，深入調(diào)查研究，聽取各方面意見，客觀分析我校機(jī)械工程學(xué)科在本科生培養(yǎng)、碩士點數(shù)量、師資整體水平、招生規(guī)模等方面的特色、優(yōu)勢和存在的差距、問題，理清思路，提出了“凝煉學(xué)科方向、匯聚學(xué)科隊伍、構(gòu)筑學(xué)科基地、深化教育教學(xué)改革、建設(shè)高水平學(xué)科”工作任務(wù)，制定了機(jī)械工程學(xué)科3-8年發(fā)展規(guī)劃，明確了今后一個時期工作的著力點，力爭在盡量短的時間內(nèi)，使機(jī)械工程學(xué)科成為博士學(xué)位授權(quán)學(xué)科。

以建校60周年為契機(jī)，成立了機(jī)械工程學(xué)院濟(jì)南校友會，xx和青島校友會正在籌建中，凝聚社會力量支持學(xué)科發(fā)展，為提高社會服務(wù)能力開辟了更多的平臺。

二、鞏固本科教學(xué)的中心地位，實施教育教學(xué)質(zhì)量工程

教學(xué)管理委員會結(jié)合“迎評”方針與要求，對現(xiàn)有的教學(xué)管理制度重新進(jìn)行了修訂、完善和補(bǔ)充，細(xì)化了教學(xué)資料的要求，教學(xué)管理更加規(guī)范化。

組織強(qiáng)化課程建設(shè)、教學(xué)研究等內(nèi)涵。XX年4門課程達(dá)標(biāo)、1門課程達(dá)優(yōu)；獲得1項重點教學(xué)項目資助；獲得優(yōu)秀教學(xué)研究成果二等獎2項；xx教授獲得學(xué)?！皟?yōu)秀教學(xué)獎”、趙東副教授制作的《機(jī)械設(shè)計基礎(chǔ)》課件被評為學(xué)?！笆缶氛n件”。

學(xué)院教學(xué)和學(xué)生管理兩位領(lǐng)導(dǎo)密切配合，組織教師和學(xué)生積極參與大學(xué)生創(chuàng)新實踐工程。在學(xué)校XX年大學(xué)生“srt”項目立項中，獲得11項資助，占全校資助項數(shù)的16.7；在XX年xx省大學(xué)生機(jī)電產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計大賽中，取得一等獎4項、二等獎6項、三等獎4項的好成績，并獲得“優(yōu)秀組織獎”單位稱號；在XX年全國大學(xué)生機(jī)械創(chuàng)新設(shè)計大賽中，取得全國二等獎2項。

以教學(xué)評估為契機(jī)，完成了實驗中心重新建制和實驗室環(huán)境整理，包括儀器設(shè)備調(diào)整、清理，重型機(jī)床設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、文化建設(shè)等，使實驗中心面貌煥然一新，提高了工作效率。

學(xué)院分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組織實驗中心人員赴青島4所大學(xué)調(diào)研，學(xué)習(xí)兄弟院校的辦學(xué)經(jīng)驗。本年度獲得濟(jì)南大學(xué)實驗技術(shù)與實驗成果獎3項；機(jī)械專業(yè)基礎(chǔ)實驗室被評為濟(jì)南大學(xué)實驗室先進(jìn)集體；史錦屏被評為濟(jì)南大學(xué)實驗先進(jìn)個人。

三、提升學(xué)院學(xué)科建設(shè)和學(xué)術(shù)實力，優(yōu)化師資隊伍建設(shè)

學(xué)院上下形成了積極引進(jìn)高素質(zhì)人才與現(xiàn)有隊伍的優(yōu)化并重、加大學(xué)術(shù)梯隊建設(shè)的基本共識，實施學(xué)科培育新舉措。學(xué)院重點培養(yǎng)有學(xué)術(shù)潛力的個人和團(tuán)隊，重點支持年輕教師和高學(xué)歷教師的研究方向主動與學(xué)院學(xué)科建設(shè)規(guī)劃相融合。

進(jìn)一步堅持人才引進(jìn)與人才培養(yǎng)并重，正在積極引進(jìn)學(xué)科帶頭人。本年度有7位教師在職獲得博士學(xué)位，引進(jìn)博士3人，派出2位教師出國短期訪問學(xué)習(xí)。目前專任教師博士率已達(dá)42％，師資結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。

認(rèn)真分析和研究科研立項和科研經(jīng)費爭取工作，組織專家教授確定好方向，建設(shè)好團(tuán)隊，全力爭取科研項目和經(jīng)費的突破。XX年獲得國家自然基金1項、省自然基金4項、、xx省科技攻關(guān)計劃項目4項、橫向課題10余項，合計經(jīng)費190余萬元，其中橫向項目經(jīng)費108萬元，首次超過縱向項目經(jīng)費，與縱向經(jīng)費的比例約2.3:3；發(fā)表論文近100篇，其中被sci、ei、istp檢索的32篇、學(xué)術(shù)會議37篇、重要學(xué)術(shù)期刊29篇；授權(quán)實用新型專利7個，申請實用新型專利6個。

積極申報“機(jī)械工程”一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點；獲得機(jī)械工程領(lǐng)域工程碩士學(xué)位授權(quán)并開始招生；進(jìn)一步探索研究生培養(yǎng)工作新模式，努力提升研究生培養(yǎng)水平。

四、以學(xué)風(fēng)建設(shè)為中心，創(chuàng)新學(xué)生管理工作

圍繞學(xué)校學(xué)院中心工作，強(qiáng)化以學(xué)生為本，服務(wù)學(xué)生的工作理念，以學(xué)風(fēng)建設(shè)為主線，打造工作新亮點。例如：在學(xué)校首次推出學(xué)工人員進(jìn)課堂制度，加強(qiáng)學(xué)工人員與教師、學(xué)生的了解和互動；進(jìn)一步完善學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育和心理健康教育，今年舉辦四場相關(guān)報告會，引導(dǎo)幫助學(xué)生規(guī)劃未來。

成功舉辦第一屆“勵志·成才”學(xué)風(fēng)建設(shè)月，期間舉行講座報告、電腦競技大賽、英語征文比賽等活動24項，學(xué)習(xí)風(fēng)氣得到較大改觀，英語四級一次性通過率達(dá)61.6，考研率達(dá)14.36。

充分利用校友資源，廣泛聯(lián)系科研院所、企事業(yè)單位，通過多種措施拓寬就業(yè)渠道，加大就業(yè)指導(dǎo)力度，XX屆機(jī)械工程及自動化專業(yè)一次性就業(yè)率94.60，機(jī)械設(shè)計制造及自動化專業(yè)96.86，工業(yè)工程專業(yè)97.01，工業(yè)設(shè)計91.30，各項就業(yè)指標(biāo)均列全校第一。

五、加強(qiáng)黨建和思想政治工作、推動制度建設(shè)和院風(fēng)建設(shè)

明確領(lǐng)導(dǎo)班子及每一個成員的崗位職責(zé)，提高謀劃發(fā)展能力。提倡民主的工作方式和按制度辦事的工作作風(fēng)，書記和院長、班子成員之間較好地做到了經(jīng)常性的思想交流，初步形成了勤政務(wù)實、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔高效的集體。

加強(qiáng)制度建設(shè)，力求建立推動事業(yè)發(fā)展的長效機(jī)制，堅持和完善學(xué)院黨委會、院務(wù)會、學(xué)術(shù)委員會、教學(xué)管理委員會等的議事規(guī)則，各種會議嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，從根本上保證正確行使權(quán)力，不出問題。

實行院務(wù)公開，對相關(guān)重要事項，在決策前均以不同方式征求教職工意見，堅持了院務(wù)民主、公開和重要情況及時通報制度，自覺將院務(wù)工作置于師生的監(jiān)督之下，實施了處級干部輪流參加基層教學(xué)單位學(xué)習(xí)活動的制度，把黨風(fēng)廉政責(zé)任制滲透到各項工作中。

進(jìn)一步加強(qiáng)對基層黨建工作的探索和研究，注重發(fā)揮黨組織的政治核心和黨員的先鋒模范作用，53名教工黨員共繳納特殊黨費20250元，黨員教師曹樹坤獲得學(xué)?！皫煹聵?biāo)兵”。積極做好學(xué)生黨員的教育培養(yǎng)和嚴(yán)格組織發(fā)展程序，XX年發(fā)展預(yù)備黨員153名。

采取多種方式、加深師生員工對黨的路線、方針、政策及學(xué)校、學(xué)院發(fā)展目標(biāo)的理解和認(rèn)同感，并力求使每一位教職工都能在學(xué)院的發(fā)展過程中找到應(yīng)有的位置。

支持工會、共青團(tuán)舉辦有益于師生身心健康的活動，在全院構(gòu)建風(fēng)正氣順、團(tuán)結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)、進(jìn)取成才的人文氛圍。例如學(xué)院工會組織的教工排球賽，參與人數(shù)達(dá)教職工的85。

六、不足

學(xué)科帶頭人的引進(jìn)還沒有突破性進(jìn)展；科研經(jīng)費縱、橫項比例還不夠合理，經(jīng)費數(shù)額不夠大；精品課程建設(shè)有待突破。

XX年度處級干部述職述廉報告感謝您對的支持，特別感謝本文作者

XX年在學(xué)校、學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下，在各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的支持和幫助下，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，廉潔自律，順利完成了負(fù)責(zé)的各項工作，現(xiàn)匯報如下：

1、以教學(xué)評估為契機(jī)，結(jié)合學(xué)校“迎評”方針要求，對學(xué)院現(xiàn)有教學(xué)管理文件重新進(jìn)行了修訂、完善，進(jìn)一步細(xì)化了教學(xué)過程管理、資料收繳工作的規(guī)范化要求，提交學(xué)院教學(xué)管理委員會充分審議通過后，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，學(xué)院教學(xué)管理水平得到進(jìn)一步地提高。

2、嚴(yán)格組織、執(zhí)行兩周一次的系主任例會制度，認(rèn)真落實學(xué)校的會議精神和教學(xué)工作安排，并配合學(xué)校進(jìn)行了每個學(xué)期的期中教學(xué)檢查和學(xué)生調(diào)查、畢業(yè)設(shè)計工作大檢查、聽課月活動以及多媒體課件檢查等方面的工作。

3、充分考慮當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)形勢與去向，鼓勵指導(dǎo)教師結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際進(jìn)行選題，鼓勵指導(dǎo)教師、相關(guān)企業(yè)聯(lián)合指導(dǎo)畢業(yè)實習(xí)與畢業(yè)設(shè)計。完善畢業(yè)設(shè)計期間學(xué)生請假、銷假制度，強(qiáng)化設(shè)計過程管理，圓滿完成了XX級本科（機(jī)自、機(jī)設(shè)、工業(yè)工程和工業(yè)設(shè)計專業(yè)）學(xué)生的畢業(yè)答辯工作。

4、積極貫徹“以人為本，以培養(yǎng)學(xué)生為天職”的科學(xué)發(fā)展觀思想，在XX級本科生畢業(yè)設(shè)計雙選活動中，學(xué)院教學(xué)管理委員會充分發(fā)動教師，鼓勵教師們結(jié)合各自與企業(yè)橫向合作課題，多出題目，多出與企業(yè)實際生產(chǎn)密切相關(guān)的題目，爭取學(xué)生在隨后的畢業(yè)設(shè)計中得到更好的鍛煉，學(xué)生普遍反映較好。

5、積極引導(dǎo)教師們投入課程建設(shè)、教學(xué)研究工作，并協(xié)調(diào)做好聽課、評比、驗收等各項工作，XX年順利完成4門課程達(dá)標(biāo)、1門課程達(dá)優(yōu)任務(wù)；XX年校級教學(xué)研究項目立項中，學(xué)院獲得1項重點教學(xué)項目資助，1項青年項目資助；XX年校級優(yōu)秀教學(xué)研究成果獎評審中，學(xué)院獲得二等獎兩項；xx老師獲得學(xué)?！皟?yōu)秀教學(xué)獎”榮譽(yù)稱號；趙東老師制作的《機(jī)械設(shè)計基礎(chǔ)》課件被評為學(xué)?！笆缶氛n件”。

6、認(rèn)真貫徹學(xué)校制定的“三實一強(qiáng)”培養(yǎng)目標(biāo)，積極組織大學(xué)生參與“srt”項目立項、各類各級比賽活動，并協(xié)調(diào)做好項目申請書、參賽作品的預(yù)選、評比等工作，在學(xué)校XX年大學(xué)生“srt”項目立項中，我院學(xué)生獲得11項資助；在XX年xx省大學(xué)生機(jī)電產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計大賽中，取得一等獎4項，二等獎6項，三等獎4項的好成績，并取得“優(yōu)秀組織獎”單位稱號；在XX年全國大學(xué)生機(jī)械創(chuàng)新設(shè)計大賽中，取得全國二等獎兩項，實現(xiàn)了此類賽事獎項的突破，并得到了xx、全國組委會的好評。

7、在鞏固現(xiàn)有基地（洛陽第一拖拉機(jī)廠、濟(jì)南重工股份有限公司、重汽集團(tuán)、濟(jì)南輕騎發(fā)動機(jī)有限公司等實習(xí)基地）的基礎(chǔ)上，通過多次交流洽談，與濟(jì)南沃德汽車零部件有限公司、濟(jì)南二機(jī)床有限公司等單位簽署了實習(xí)基地協(xié)議。

8、配合院長做好人才引進(jìn)工作，組織了多位教師的試講工作。

9、認(rèn)真履行學(xué)校課程建設(shè)委員會委員職責(zé)，服從學(xué)校工作安排，積極參加教務(wù)處組織的達(dá)標(biāo)課程、優(yōu)質(zhì)課程、精品課程的評選與驗收工作。

10、完成了學(xué)院全年教學(xué)工作量、教師工作量以及教師課酬的審核、計算工作，計核結(jié)果做到公開透明，維護(hù)教師的利益，進(jìn)一步提高教師在教學(xué)方面的積極性。

在即將到來的XX年里，將進(jìn)一步開拓思路，積極工作，努力為學(xué)校的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。

【第4篇】區(qū)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告怎么寫1800字

在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，2025年，區(qū)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心，以10項愛心助殘工程作為線，堅持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，解放思想、轉(zhuǎn)變職能、完善措施、靠前服務(wù)，較好的完成了年度各項任務(wù)，現(xiàn)將主要述職如下：

一、切實加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)

在區(qū)委、區(qū)直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員并帶領(lǐng)黨員干部嚴(yán)密策劃，精心組織，圓滿完成了第一批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的各項任務(wù)。班子成員理想信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律等方面進(jìn)行了認(rèn)真剖析，黨性觀念和正確的人生觀、價值觀、世界觀得到了提升。按照“三個代表”重要思想和先進(jìn)性教育的要求，班子成員在廉潔勤政、政務(wù)公開及各項業(yè)務(wù)中，率先垂范、自覺接受監(jiān)督。班子的執(zhí)政能力得以提高，班子團(tuán)結(jié)得到加強(qiáng)，班子民主觀念不斷增強(qiáng)，班子更加務(wù)實。有力地推進(jìn)了各項的開展，取得較好的'效果。

二、主要目標(biāo)完成情況

2025年是殘疾人事業(yè)“十五”計劃綱要執(zhí)行的最后一年。一年里，圓滿完成了各項任務(wù)，超額完成“十五”計劃目標(biāo)。

（一）、殘疾人生活質(zhì)量進(jìn)一步提高。區(qū)、街殘聯(lián)將殘疾人扶貧解困納入扶助計劃，持續(xù)不斷地開展“幫、包、帶、扶”救助扶助殘疾人。全區(qū)城鄉(xiāng)542名貧困殘疾人納入社會最低生活保障，社會保障人數(shù)比上年提升了12個百分點，實現(xiàn)了應(yīng)保盡保。

助殘日期間，全區(qū)共走訪生活特困及有成績殘疾人家庭140余戶，發(fā)放慰問金3萬余元。省長張文岳到我區(qū)殘疾人許開顏家進(jìn)行了走訪慰問，對我區(qū)殘疾人給予了高度評價。殘疾人感受到了黨和政府的關(guān)懷，增強(qiáng)了自力、自強(qiáng)、共奔小康信心。

（二）、殘疾人各類康復(fù)服務(wù)長效機(jī)制逐步形成。

1、實施光明行動全年組織400余人進(jìn)行了白內(nèi)障術(shù)前醫(yī)學(xué)篩查，對140名白內(nèi)障患者實施了免費復(fù)明手術(shù)，效果良好，得以重見光明。

2、實施精神病防治與康復(fù)，對全區(qū)2140名精神障礙患者建立的檔案、卡冊，全年對63名貧困精神病患者進(jìn)行免費投藥康復(fù)。

3、全年為2名聾兒配備了助聽器；為6名視力殘疾人配用助視器；為9名肢殘人安裝假肢；為11名重度殘疾人捐贈輪椅；為10名弱智兒童及家長進(jìn)行康復(fù)培訓(xùn)；為全區(qū)各類殘疾人配備用品用具41件，價值1萬余元；為新工街道盤化社區(qū)配備康復(fù)器材一套，價值1萬5千元；街道、社區(qū)及其衛(wèi)生醫(yī)療服務(wù)站從“人人享有康復(fù)服務(wù)”的要求出發(fā)，積極開展康復(fù)服務(wù)，全年康復(fù)服務(wù)達(dá)1000余人次。

（三）、殘疾人勞動就業(yè)健康發(fā)展

1、全年共安置殘疾人勞動就業(yè)56名（其中集中就業(yè)10人，分散就業(yè)10人，個體就業(yè)36人）。家電維修、裁剪、按摩、電腦等職業(yè)技能培訓(xùn)40人。

2、殘疾人就業(yè)保障金收繳全年共年審企業(yè)1509家，占企業(yè)總數(shù)75以上，完成征收保障金123萬元。

三、殘疾人參與社會生活的環(huán)境大為改善

區(qū)委、區(qū)政府和殘工委成員單位更加關(guān)注殘疾人事業(yè)，關(guān)注殘疾人弱勢群體的生活及要求，不斷為殘疾人創(chuàng)造平等、參與、共享的條件。

1、3月3日，開展“全社會共同關(guān)愛老年人――健康聽力，幸福生活”為主題第六次全國愛耳日宣傳活動，共張?zhí)麄鳟?00余本，同時組織社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療醫(yī)務(wù)者深入住戶，積極為老年人防聾送知識辦實事。

2、5月15日開展第十五個法定“全國助殘日”宣傳活動。共展出圖板20余塊，橫幅標(biāo)語20余條，發(fā)放宣傳手冊1000余本，宣傳單5000余份，義務(wù)修鞋40余雙，免費按摩50余人次，并設(shè)法律咨詢臺。第十五個“全國助殘日”宣傳活動中，全區(qū)共為殘疾人辦好事，實事達(dá)3900余人次。助殘日前夕，副區(qū)長、區(qū)殘工委主任劉志偉、區(qū)殘聯(lián)及各街道主要領(lǐng)導(dǎo)分別對曹麗華、郭彥林等35戶就業(yè)典型和特困殘疾人家庭進(jìn)行了走訪。增強(qiáng)了殘疾人平等參與社會信心。

四、殘聯(lián)干部隊伍建設(shè)不斷加強(qiáng)

以先進(jìn)性教育為契機(jī)，不斷加強(qiáng)區(qū)、街殘聯(lián)干部隊伍思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，其發(fā)展意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和求真務(wù)實意識得以較大提升，有效促進(jìn)了各項開展與落實，基層更加活躍，干部隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)得到加強(qiáng)，全年全區(qū)又有8個社區(qū)獲得省社區(qū)殘疾人示范社區(qū)。

五、存在主要問題

1、由于人們意識觀念、自然條件和經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平限制，殘疾人綜合發(fā)展?fàn)顩r還不平衡。

2、殘疾人生產(chǎn)生活水平質(zhì)量與健全人仍有很大差距。

3、殘疾人文化教育素質(zhì)還偏低。

4、基層殘疾人基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)還不健全。

5、各類殘疾人專門協(xié)會的開展不夠積極。

以上存在的問題，我們在今后和“十一五”期

間的中，高度重視和認(rèn)真研究，按照區(qū)委第三次黨代會的精神，開拓進(jìn)取，在具體中采取妥善措施著力加以解決。

《區(qū)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀區(qū)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告。ahh

【第5篇】2025年7月區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告怎么寫1600字

～年，區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子在市委、市政府和區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會精神，緊緊圍繞全區(qū)“十五”規(guī)劃和建設(shè)開放、繁榮、文明、優(yōu)美的現(xiàn)代化城區(qū)的宏偉目標(biāo)，立足區(qū)位優(yōu)勢，全面實施“抓三促二帶一”戰(zhàn)略，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、經(jīng)濟(jì)社會、人與自然和諧發(fā)展，抓環(huán)境、促開放、攻項目、調(diào)結(jié)構(gòu)、育特色，經(jīng)過全區(qū)上下的共同努力，全區(qū)經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展。預(yù)計全年全區(qū)國內(nèi)生產(chǎn)總值完成xx億元，同比增長11.6%；社會消費品零售總額達(dá)到xx億元，同比增長11.8%；全社會固定資產(chǎn)投資完成xx元，同比增長17%；地方財政收入完成xx億元，首次突破億元大關(guān)，同比增長15.3%；出口創(chuàng)匯完成xx萬美元，同比增長41.4%；農(nóng)民人均現(xiàn)金收入xx元，同比增長5%。與此同時，區(qū)政府充分發(fā)揮職能，堅持物質(zhì)文明、政治文明、精神文明一起抓，促進(jìn)了社會的全面進(jìn)步。

一年來，區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子主要做了以下幾項工作：

一、堅持項目支撐、民營突破，開放型經(jīng)濟(jì)格局初步形成

1、強(qiáng)力推進(jìn)對外開放和項目建設(shè)。區(qū)政府把開放帶動作為加快發(fā)展的主戰(zhàn)略，著力營造氛圍、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、完善機(jī)制，全區(qū)上下牢固確立了“讓資源得開放、讓市場得發(fā)展、讓利潤得資金、讓經(jīng)營得機(jī)遇、讓存量得增量”的“五讓五得”新型開放觀。先后組團(tuán)參加xx（上海）對外合作項目洽談會、市xx會，赴北京、上海、浙江、廣東、福建等地開展宣傳、招商活動，在上海、浙江等地聘請了招商代理，設(shè)立招商基地，招商引資和項目建設(shè)呈現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭，臥龍開放型經(jīng)濟(jì)格局初步形成，區(qū)位不斷提升，影響不斷擴(kuò)大。一是項目群體空前膨脹。全區(qū)續(xù)建、新建投資額50萬元以上的項目x個，總投資xx8億元，當(dāng)年到位資金xx.億元；其中投資額在1000萬元以上的大項目31個，總投資xx億元。已建成項目108個，總投資xx億元；在建項目113個，總投資xx億元，到位資金xx億元。投資1億元的xx項目和投資2.3億元的xx項目，結(jié)束了我區(qū)建區(qū)以來無大個工業(yè)項目的歷史。二是經(jīng)營城市的理念和水平得到新的提升。在項目建設(shè)中，創(chuàng)新經(jīng)營城市理念，充分發(fā)揮城區(qū)優(yōu)勢，突出抓好商貿(mào)流通和房地產(chǎn)開發(fā)兩大重點，高昂發(fā)展龍頭。以xx等為代表的總投資49400萬元的xx個房地產(chǎn)開發(fā)項目，打造了城市亮點，推動了相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展；以xx為代表的總投資7425萬元的xx個商貿(mào)流通項目，極大推進(jìn)了現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展步伐，繁榮了城市經(jīng)濟(jì)。三是高科技環(huán)保型項目比重逐步加大。xxxx等一批項目成為我區(qū)高科技環(huán)保型項目的先導(dǎo)方陣。四是項目進(jìn)度、建設(shè)質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)和社會效益得到同步提升。今年建成的xx等102個項目，市場選向準(zhǔn)、運(yùn)作機(jī)制新，實現(xiàn)了進(jìn)度、質(zhì)量、效益、貢獻(xiàn)同步發(fā)展的喜人局面。x廠生產(chǎn)的新型材料道板磚投入市場以來供不應(yīng)求，xx配送中心投產(chǎn)后，市場需求強(qiáng)勁，xx產(chǎn)品暢銷臺灣、韓國等地，發(fā)展勢頭看好，這些項目已成為提供就業(yè)崗位、財政增收新的增長點和重點渠道。五是招商引資項目和建設(shè)后勁充足。預(yù)計明年可開工建設(shè)投資1000萬元以上合同項目xx個，總投資xx億元。正在做前期工作的項目xx個，預(yù)計總投資xx億元。隨著這一大批項目的相繼開工建設(shè)，我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的后勁會更加強(qiáng)勁。

2、加速膨脹非公有制經(jīng)濟(jì)。通過進(jìn)一步完善政策，強(qiáng)化服務(wù)，推動非公有制經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。預(yù)計，全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)完成產(chǎn)值xx6億元，同比增長9%；商業(yè)營業(yè)額xx億元，同比增長3%；入庫稅金xx3萬元，同比增長6%。一是營造氛圍。通過召開全區(qū)項目建設(shè)暨非公有制經(jīng)濟(jì)誓師大會、大張旗鼓地表彰對發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)做出突出貢獻(xiàn)的人員等形式，營造發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)光榮、發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)有功的～氛圍；對私營業(yè)主不僅在政策上給優(yōu)惠、生活上給幫助，而且在政治上給地位，不斷擴(kuò)大非公有制經(jīng)濟(jì)人士在區(qū)人大代表、政協(xié)委員中所占的比例。二是拓寬領(lǐng)域。堅持把發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)與推進(jìn)企業(yè)改制、發(fā)展開放型經(jīng)濟(jì)、推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、發(fā)展服務(wù)業(yè)、加快城鎮(zhèn)化進(jìn)程結(jié)合起來，拓寬投資領(lǐng)域，激活投資主體。三是構(gòu)筑平臺。規(guī)劃建設(shè)了xx工業(yè)園、xx工業(yè)園xx態(tài)工業(yè)園、xx工業(yè)園4大園區(qū)，加快了非公有制經(jīng)濟(jì)向?qū)I(yè)化、集約化方向發(fā)展。

【第6篇】2025上半年殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告怎么寫2350字

20xx年全區(qū)殘疾人工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市殘聯(lián)的指導(dǎo)和有關(guān)部門關(guān)心支持下，堅持以殘疾人為本，落實科學(xué)發(fā)展觀，以建立健全“兩個體系”為工作重點，全面落實殘疾人事業(yè)各項年度目標(biāo)，努力使我區(qū)的殘疾人事業(yè)與全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的格局相適應(yīng)，與構(gòu)建社會主義和諧社會的要求相適應(yīng)，與實現(xiàn)全面小康社會奮斗目標(biāo)的新要求相適應(yīng)，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)就20xx年度殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子的述職述廉述學(xué)述法情況報告如下。

一、年度工作目標(biāo)完成情況

1、助殘工程全面完成

①社會保障情況：目前我區(qū)為352名重度殘疾人發(fā)放生活救助金，851名符合低保條件的輕度殘疾人納入低保。

②就業(yè)、培訓(xùn)情況：

市殘聯(lián)下達(dá)就業(yè)任務(wù)數(shù)90名， 在殘疾人就業(yè)形勢更加困難的情況下，區(qū)殘聯(lián)根據(jù)省、市殘聯(lián)部署，組織殘疾人參加殘疾人專場招聘會，與勞動部門聯(lián)合開展就業(yè)援助活動，幫助一戶多殘、特困殘疾人重新就業(yè)。同時鼓勵殘疾人自主創(chuàng)業(yè)或個體靈活就業(yè)，全年共幫助90名各類殘疾人實現(xiàn)就業(yè)或再就業(yè)，占全年目標(biāo)任務(wù)100%。

市殘聯(lián)下達(dá)任務(wù)數(shù)80名，通過結(jié)對幫扶、政策扶持等方式，共對90名殘疾人進(jìn)行了扶持，占目標(biāo)任務(wù)是112%。

市殘聯(lián)下達(dá)培訓(xùn)任務(wù)是90名，區(qū)殘聯(lián)主要對殘疾人專職委員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助他們早日進(jìn)入角色。聯(lián)合“大拇指”保健按摩培訓(xùn)班對4名低視力患者進(jìn)行保健按摩培訓(xùn)，邀請華夏心理咨詢師對托養(yǎng)對象和康復(fù)對象進(jìn)行心理疏導(dǎo)。組織45名殘疾人參加與淮安盛緣制衣有限公司聯(lián)合舉辦服裝后道加工培訓(xùn)班。12月份，區(qū)殘聯(lián)還將為園區(qū)一服飾企業(yè)再次開展定向培訓(xùn)，目前共有90名各類殘疾人接受了培訓(xùn)。占目標(biāo)任務(wù)105%。。

③輪椅捐贈情況：

市下達(dá)輪椅捐贈目標(biāo)任務(wù)是100輛，已為下肢殘疾人發(fā)放100輛三、四輪輪椅，占目標(biāo)任務(wù)100%。

④康復(fù)情況：

精神病免費服藥任務(wù)是110名，為118名貧困精神病患者實施免費給藥，占目標(biāo)任務(wù)107%。

0-6歲殘兒童進(jìn)行搶救性免費康復(fù)訓(xùn)練任務(wù)是33名，我區(qū)已對36名肢體、視力、智力、自閉癥等各類殘疾兒童開展康復(fù)訓(xùn)練，占目標(biāo)任務(wù)109%。

2、殘疾人“兩個體系”得到全面發(fā)展。

殘疾人服務(wù)體系方面：

一是**區(qū)“省級示范殘疾人托養(yǎng)中心”今年5月5日建成運(yùn)行，著力打造“規(guī)模上的精品型，服務(wù)上的溫馨型，內(nèi)容上的示范型”。首批6名托養(yǎng)對象托養(yǎng)良好。達(dá)到了“社會滿意、托養(yǎng)對象滿意”的效果。8月份，又接收9名托養(yǎng)對象，目前中心已有15名托養(yǎng)人員接收日間照料。目前，已申報國家級“陽光家園”示范機(jī)構(gòu)。

二是全市首家“與光同行”自閉癥兒童康復(fù)訓(xùn)練中心正常運(yùn)行，民辦公助性質(zhì)，初步實現(xiàn)“社會認(rèn)同、家長滿意”目標(biāo)，中心現(xiàn)有專業(yè)老師8名，自閉癥兒童23名。

三是區(qū)殘疾人康復(fù)中心運(yùn)行良好，人性化康復(fù)服務(wù)基本到位，累計52名康復(fù)對象康復(fù)顯效率達(dá)100%。

殘疾人社會保障體系：

一是今年元月18日，**區(qū)出臺了《關(guān)于對重度殘疾人發(fā)放護(hù)理補(bǔ)貼的實施意見的通知》，達(dá)到了“三個突破一個提高”。一是年齡上的“突破”，突破了省、市對16-60周歲年齡的限制，實現(xiàn)全覆蓋;二是護(hù)理對象上的“突破”，對所有無固定收入的重度一級殘疾人全部納入護(hù)理范圍，突破了省、市對家庭經(jīng)濟(jì)困難的殘疾人發(fā)放護(hù)理補(bǔ)貼的范圍;三是城鄉(xiāng)一體化的“突破”，全部按城市人口發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)實施。一個“提高”是指發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)上的提高，在省、市每人每月100元的標(biāo)準(zhǔn)上提高20元。目前已對102名重度一級殘疾人發(fā)放護(hù)理補(bǔ)貼，金額達(dá)13.75萬元。

二是繼續(xù)落實《**區(qū)關(guān)于對無固定收入重殘人員給予生活救助的實施辦法》，352名重度殘疾人領(lǐng)取重殘救助金。

三是全區(qū)殘疾人康復(fù)基本形成四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，全區(qū)建成并投入運(yùn)行區(qū)級殘疾人康復(fù)中心1個、街道殘疾人康復(fù)中心3個、社區(qū)殘疾人康復(fù)服務(wù)站7個、家庭康復(fù)示范戶56戶。

四是康復(fù)上按照“人員到位，場地達(dá)標(biāo)，器材配合，經(jīng)費保障”的規(guī)范化要求，基本形成四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，全區(qū)共建了3個街道殘疾人康復(fù)中心，10個社區(qū)殘疾人康復(fù)服務(wù)站，56戶家庭康復(fù)示范戶。依托即將建成的白鷺湖社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、缽池山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、市中衛(wèi)生服務(wù)中心著力打造城區(qū)殘疾人以15分鐘為標(biāo)準(zhǔn)的康復(fù)圈。

3、創(chuàng)建“國家級白內(nèi)障無障礙區(qū)”工程通過國家專家組驗收

今年我區(qū)在成功創(chuàng)建“省級白內(nèi)障無障礙區(qū)”的基礎(chǔ)上，努力爭創(chuàng)“國家級白內(nèi)障無障礙區(qū)”，今年共免費白內(nèi)障手術(shù)20例。10月份，我省通過了國家專家組隨機(jī)抽查驗收工作。

二、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨懲防體系建設(shè)工作情況報告

為提高權(quán)力內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的執(zhí)行力，保證工作的順利推進(jìn)，成立了權(quán)力內(nèi)控制度體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立了由一把手負(fù)總責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在平時工作中一是認(rèn)真組織黨員、干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政法規(guī)，積極開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育，增強(qiáng)教育的針對性和有效性。通過定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題民主生活會，班子成員之間，互相溝通了感情，查擺了問題，對一些不良苗頭及時敲響了警鐘，增強(qiáng)了班子團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的積極性和自覺性，做到了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的自重、自省、自警、自勵。二是組織全體黨員學(xué)習(xí)上級廉政建設(shè)文件精神和黨的有關(guān)廉政理論，并觀看反腐工作警示教育片，增強(qiáng)了大家拒腐防變能力。

三、學(xué)法、用法、守法、執(zhí)法情況

1、學(xué)法知法。通過集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)的方式，學(xué)習(xí)了中國特色社會主義基本法律知識，中國特色社會主義法治理念，《殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》、《殘疾人教育條例》等本部門相關(guān)法律法規(guī)，提高了大家法律意識。

2、依法決策。一是建立健全依法決策制度，推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化、法制化;二是遇到重大決策要上報，堅持集體討論，廣泛聽取各方面的意見和建議，最終再決策執(zhí)行。