【第1篇】黨風廉政建設自查報告:黨風廉政建設自查報告怎么寫2700字
黨風廉政建設自查報告:黨風廉政建設自查報告
黨風廉政建設和重大事項議事、決策民主程序是學校發(fā)展的兩大基礎,是實踐“三個代表”,落實科學發(fā)展觀和加強改進黨的執(zhí)政能力的試金石。我堅持以鄧小平理論為指導,按照“三個代表”的重要思想,認真貫徹落實黨風廉政建設,在深刻總結黨風廉政建設的經驗和教訓的基礎上,強化黨風廉政建設意識,加大工作力度,采取有效措施,切實履行黨風廉政建設工作職責,不斷提高廉政意識,規(guī)范決策程序,提升學校辦學聲譽?,F(xiàn)將我黨風廉政建設情況報告如下:
一、切實加強黨風廉政建設工作:
1、進一步加強領導干部的思想道德和紀律教育,推進領導干部廉潔自律各項規(guī)定的落實。
為了切實加強我校黨員領導干部的思想道德和紀律教育,我在全體黨員干部中深入開展科學發(fā)展觀主題教育活動,教育廣大黨員干部堅持立黨為公、執(zhí)政為民,始終牢記“兩個務必”,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀。通過正面典型、案例警示等形式,從政治信念、道德情操、行為規(guī)范等方面發(fā)揮示范和導向作用,不斷提高黨員干部廉潔從政的意識,筑起抵御腐朽思想侵蝕的道德防線。
2、深入開展《____紀律處分條例》《____黨內監(jiān)督條例》等黨紀條規(guī)的學習活動,加強黨的紀律教育。
為了讓黨員干部帶頭貫徹和執(zhí)行《____紀律處分條例》所規(guī)定的四大紀律和八項要求,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。我認真學習,深入體會,形成共識,制定出條例,內容包括嚴格遵守民主集中制,不獨斷專行、不軟弱渙散;要依法行使權力,不玩忽職守、濫用職權;要廉潔奉公,不接受任何單位和教師、家長的饋贈;要管好配偶、子女和身邊工作人員,不允許他們利用黨政干部職權牟取私利;在干部選拔任用方面堅持民主、公開,不任人唯親、營私舞弊;管好、用好學校每一分錢,實行辦學經費和黨政干部收入公示制度;發(fā)揚艱苦奮斗精神,不奢侈浪費、貪圖享受;要務實為民,不脫離群眾、與民爭利。
我還以學習貫徹《____黨內監(jiān)督條例》為契機,進一步推動黨內監(jiān)督工作的有效開展,不斷拓展黨內監(jiān)督渠道,提高黨內監(jiān)督的有效性。其措施包括:進一步提高黨政班子民主生活會的質量,規(guī)范程序,完善會前談心活動和個人重大事項報告制度,重點抓好批評與自我批評和整改措施的落實。其次健全領導干部廉潔從政情況報告制度,堅持領導干部述職、述廉制度。第三進一步拓寬群眾監(jiān)督的渠道,開辟黨風廉政建設專題,開辟黨政干部黨風廉政建設網上評議,加強民主監(jiān)督的力度。
3、鞏固行風建設成果,我認真遵循“標本兼治、綜合治理”的原則和“依法辦學,以德立?!钡姆结槪?guī)范管理,落實責任。
4、強化責任,繼續(xù)認真落實黨風廉政建設責任制各項要求,我始終把黨風廉政建設放在黨建工作的重中之重,在抓好業(yè)務工作的同時同步實施黨風廉政建設責任制的工作要求。堅持“誰主管、誰負責”的原則,做到層層落實。
二、重大事項集體議事、決策情況:
把重大事項集體議事、決策納入校長負責制范疇,學校行政自覺接受黨組織的監(jiān)督,堅持民主辦校,增加工作的透明。做法有三點:
1、規(guī)范重大事項集體議事、決策的會議制度
每周一定期召開全體班子例會,討論協(xié)調各部門工作,確保學校各項工作能有機的運轉;每周一下午辦公時間召開教工大會,每學期召開“教代會”。在學校重大問題的決策中,我能主動征求黨組織的意見,堅持走群眾路線,自覺貫徹民主集中制原則,按民主議事程序進行民主決策。在干部的任免和聘用人事制度方面,廣泛聽取各層面意見,形成決策,并經教代會討論通過后才實行。各級各類先進的評選集體討論、集體決策,共同承擔責任。
2、學校重大問題決策情況:
凡屬重大事項決策、重要項目安排、重要干部任免和大額度資金的使用,必須經過領導班子集體討論決定,校長最后決策,嚴格按規(guī)定程序運作,任何個人不得擅自決定。
決策前:我先根據(jù)上級黨組織和行政領導的指示,結合本學校實際情況提出學校工作的總體思路和實施方案,在會醞釀討論的基礎上,提出必要的意見,進行必要的政策性咨詢和針對性的調查研究,對其可行性進行必要的論證。
決策中:根據(jù)總體思路和實施方案,廣泛聽取中層干部、全體黨員、教代會代表的意見,分類歸納,去偽存真,為決策提供依據(jù)。當方案成熟后召開全體教工大會,公布實施方案。
決策后:廣泛宣傳:決策方案一經形成并出臺廣泛宣傳,利用學校一切輿論陣地廣泛宣傳決策方案所體現(xiàn)出的時代性、先進性、合理性和可行性,使之成為全校干部、職工的意識,從而形成合力,成為廣大教職工共同奮斗的方向。對廣大群眾在方案實施過程中出現(xiàn)的思想及時疏通,進行必要的教育,真正做到使政令暢通。對實施過程中發(fā)現(xiàn)決策有失誤或存在問題時,共同總結經驗教訓并及時修改方案,發(fā)現(xiàn)在貫徹執(zhí)行決策方案中的先進事跡應及時總結,組織交流,予以充分發(fā)揚。
3、學校民主管理、民主監(jiān)督情況:
(1)教代會是教職工行使民主權利,參與學校民主管理和民主監(jiān)督的基本形式和制度,是校長負責制的重要組成部分。學校每學期定期召開教代會,從教代會代表數(shù)占教職工總數(shù)比例的確定到代表的產生,從議題的確定到會議的召開、會后決議和提案的落實,事先都進行認真討論,精心進行部署。教代會內容涉及學校未來發(fā)展的規(guī)劃、聽取和討論校長工作報告、學校章程、教職工的聘任、獎懲、校內收益分配原則、重要改革措施、財務報告及學校發(fā)展等。校長在充分發(fā)揚民主,廣泛聽取教大會代表的基礎上做出決定,真心誠意地把學校的各項工作置身于教職工民主監(jiān)督之中。
(2)認真貫徹校務公開制度:學校成立了校務公開領導小組和監(jiān)督小組,規(guī)定了校務公開的內容為:各種收費公開、學校財政收支公開、中層干部的任免公開、學校業(yè)務招待費的使用公開、教職工聘用公開、各類先進評選公開。設立了校務公開欄,方便教工及時了解校務公開情況,我校的校務公開制度加大了學校工作的透明度,增強了學校領導全心全意依靠教職工辦好學校的民主意識和學校的凝聚力,調動了廣大教職工參與學校民主管理的積極性和主動性。
三、認真做好領導班子及成員的年終述職工作。
述職工作能堅持在教育局的領導下組織實施,先由班子成員做述職報告,然后由全體教職工認真填寫綜合測評匯總表,對校級干部、中層干部進行民主評議,并把評議的結果及時反饋,有利于干部能及時聽取到來自不同方面的意見,有利于干部的快速成長。
一年來,我認真落實反腐敗抓源頭各項措施,開展行之有效地思想政治工作,實行嚴格的管理,工作呈現(xiàn)出風正氣順、勤政高效、廉潔自律、開拓進取的良好氛圍。領導班子在群眾中信譽度高,干群關系融洽,工作協(xié)調。未發(fā)生違紀違法案件。
寫報告經驗35人覺得有用
黨風廉政建設自查報告該怎么寫?一開始,咱們得明白這份報告到底為什么子要用。單位里頭搞黨風廉政建設自查,是為了看看自己有沒有走歪路子,是不是按照規(guī)矩辦事。要是沒弄清楚這個目的,那報告寫出來就等于白寫了。
開頭怎么寫?
得簡單介紹一下單位的基本情況,還有這次自查的主要范圍是什么。比如,咱們單位有這么多人,這么多部門,自查的重點就在財務這塊兒,看看賬目是不是清清楚楚的,有沒有什么子貓膩。這部分內容不用太復雜,就是讓讀者知道背景和范圍。
接著就是正文了。這里邊的內容得有點專業(yè)味兒,畢竟不是隨便寫寫就行的。比如,檢查的時候發(fā)現(xiàn)有些同志在報銷差旅費的時候,發(fā)票上的日期跟行程表對不上號。這事雖然不大,但也算是一種苗頭,得好好反思一下。還有,有的部門在采購辦公用品的時候,沒有嚴格按照規(guī)定程序來,直接找熟人供貨,這就不太好啦。
然后,就要說說這些問題是怎么產生的啦??赡苁且驗榇蠹覍σ?guī)章制度了解得不夠深入,也可能是因為平時工作太忙,忽略了細節(jié)。不過,這些問題要是長期不管,就可能變成大問題,到時候后悔也來不及啦。所以,得想點辦法解決這些問題,比如加強培訓,讓大家更熟悉規(guī)矩,再比如定期檢查,確保每個環(huán)節(jié)都符合要求。
小編友情提醒:
別忘了提一提下一步的打算。比如接下來要怎么做才能避免類似的情況發(fā)生,或者怎么進一步完善現(xiàn)有的制度。寫這部分的時候,態(tài)度得誠懇,措施得具體,不能光喊口號,得讓人覺得靠譜才行。
整個報告寫完之后,記得檢查一下,看看有沒有漏掉什么重要的事情。有時候呀,寫作者可能會不小心把一些關鍵點給忽略了,結果回頭才發(fā)現(xiàn)少說了什么子。要是發(fā)現(xiàn)有這種狀況,就得趕緊補上去,不然會影響報告的質量。
【第2篇】領導班子執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況自查報告怎么寫2050字
市黨風廉政建設責任制工作領導小組辦公室:
根據(jù)《關于組織開展年度全市黨風廉政建設責任制考核工作的通知》要求,現(xiàn)將領導班子執(zhí)行黨風廉政建設責任制自查情況報告如下:
一、領導班子在黨風廉政建設方面履行職責情況
____年,某某領導班子,堅持以鄧小平理論為指導,按照“三個代表”的重要思想,認真貫徹落實全市黨風廉政建設會議精神,在深刻總結黨風廉政建設的經驗和教訓的基礎上,強化黨風廉政建設意識,加大工作力度,采取有效措施,切實履行黨風廉政建設工作職責。
1、領導班子成員帶頭學習中央、盛市關于黨風廉政建設的文件規(guī)定,及時傳達全市黨風廉政建設工作會議精神,部署機關黨風廉政建設工作,研究制訂反腐敗抓源頭的措施,認真落實____年反腐敗工作任務。
2、著力解決黨風廉政建設的制度和機制問題。首先,充分依靠和發(fā)揮黨組織在黨風廉政建設中的重要作用,認真落實黨建工作制度,以黨建帶黨風廉政建設工作,一年來,召開黨總支委員及支部會議5次,全體黨員大會1次。其次,加強監(jiān)督和制約,尤其是制度化的監(jiān)督和制約,認真執(zhí)行《關于進一步加強領導班子自身建設的若干意見》、《黨建工作制度》、《黨風廉政建設責任制實施細則》,制定了《工作人員考核工作暫行辦法》、《計算機網絡管理辦法》,修訂了《公務接待管理辦法》等制度。繼續(xù)堅持財務內控制度,嚴格執(zhí)行開支審批程序,規(guī)范執(zhí)行政府性投資項目招投標制度和政府采購制度,從而防患于未然。
3、堅持一把手負總責,班子成員各負其責的黨風廉政建設責任制。積極宣傳反腐敗工作的政策和形勢,反復強調機關干部在黨風廉政建設方面的責任和要求。今年3月24日在市理論學習中心組和處長會議上,某某要求大家政治作風上要忠誠于黨、忠誠于黨的事業(yè),思想作風上要實事求是、勇于創(chuàng)新,工作作風上要任勞任怨、精益求精,生活作風上要堂堂正正做人,清清白白做人。某某也提出,不僅要學習政治、學習業(yè)務,也要重視黨紀、政紀政策的學習,立足自身,在做好本職工作的同時,樹立良好的形象。日常工作中,領導班子成員重視了解和掌握職工的思想動態(tài),檢查督促機關黨員干部遵紀守法、廉潔自律情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。
二、領導班子廉潔自律情況
領導班子成員認真學習,帶頭落實黨規(guī)黨紀,較好地執(zhí)行了黨對領導班子成員在廉潔自律方面的各項要求。
1、堅持民主集中制原則。一般問題做到互相協(xié)商,共同決策,重大問題及時請示匯報。
2、嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》選拔任用干部,堅持標準,程序完備。
3、自覺遵守《廉政準則》及中紀委五次全會提出的廉潔從政六條行為規(guī)范,無違紀行為。
4、領導班子團結協(xié)作好,勤政務實精神強,在事多人少的情況下,兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,較好地完成了全年的各項工作任務。
5、按照市委組織部的統(tǒng)一要求,認真準備召開民主生活會,目前已完成群眾座談會及征詢意見工作,計劃在近期召開民主生活會。
三、開展黨風廉政建設和反腐敗工作情況
為貫徹落實省文件和市紀委有關文件精神,進一步開展反腐敗斗爭,結合機關實際,研究制訂了反腐敗抓源頭的措施,并認真落實。
1、加強學習,進一步提高對反腐敗抓源頭的認識。把加強學習,提高認識作為反腐敗斗爭的基礎性工作認真抓好。定期下發(fā)學習計劃,組織黨員干部和職工,深入學習___“七一”重要講話和黨風黨紀方面的文件,利用典型違紀違法案件,開展警示教育,吸取教訓,做到警鐘長鳴。組織科以上黨員進行黨紀黨規(guī)知識測試。
2、進一步轉變工作作風,提高“三個服務”水平。以“公仆杯”競賽活動為抓手,按照政治強、業(yè)務精、作風正的要求,教育職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。熱情接待、妥善處理來信來訪,為基層辦事和下去調研,嚴禁吃拿卡要、不增加基層負擔。
3、嚴肅財經紀律,規(guī)范財務行為。繼續(xù)完善經費審批程序,加強支出管理和物資管理,開展了固定資產清查工作,建立了固定資產帳目。完成了某某工程的掃尾工作,積極配合市審計局對某某工程進行審計,并獲得較好的評價。從嚴控制接待費開支,完善管理辦法,定期公布,接待監(jiān)督。
4、嚴格按章辦事,規(guī)范干部人事管理工作。年初制訂了《工作人員考核工作暫行辦法》,在考核形式上堅持平時考核與年終考核相結合,保持考核工作的連續(xù)性;在考核內容上,堅持德、能、勤、績全面考核,并向非工作時間引伸,增強考核工作的滲透力;在考核辦法上,堅持領導考核與群眾民主評選相結合,增強考核工作的公正性。在選拔任用干部、評選先進、發(fā)展黨員時,堅持民主推薦、組織考察、集體決定,并實行公示。
四、工作成效和不足
一年來,認真落實反腐敗抓源頭各項措施,開展行之有效地思想政治工作,實行嚴格的管理,機關工作呈現(xiàn)出風正氣順、勤政高效、廉潔自律、開拓進取的良好氛圍,圓滿地完成了一系列重要會議的組織工作,以及接待工作。各處室日常工作規(guī)范有序。領導班子在群眾中信譽度高,干群關系融洽,工作協(xié)調。未發(fā)生違紀違法案件。
但是,由于任務多,班子成員少,在黨風廉政建設方面,開展談心活動不普遍,日常檢查督促還有差距,有待在今后的工作中加以改進。
寫報告經驗11人覺得有用
領導班子執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況自查報告怎么寫
領導班子執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況的自查報告,是一項嚴肅的工作任務。這類報告需要結合單位的實際運行狀況,從多個角度進行細致分析,確保內容詳實可靠。
撰寫此類報告前,得先明確幾個關鍵點。一是要全面梳理黨風廉政建設責任制的落實情況,這包括制度的制定與執(zhí)行、責任分工是否清晰、具體措施是否到位等方面。二是要注重收集第一手資料,可以通過召開座談會、個別訪談等方式了解基層干部群眾的意見建議。三是報告中提到的問題要實事求是,不能夸大其詞也不能輕描淡寫。
在具體行文過程中,開頭部分應該簡明扼要地概述當前黨風廉政建設的整體背景,比如國家層面的相關政策要求,以及本單位前期所做的主要工作。接著就可以逐步展開具體內容了。例如,可以詳細列舉領導班子成員各自承擔的責任范圍,以及他們是如何履行職責的。對于一些重要活動或者專項治理行動,也要有具體的描述,包括參與人員、開展時間、取得成效等信息。
書寫注意事項:
報告中還可以加入一些數(shù)據(jù)支撐,這樣能夠增強說服力。比如,通過對比分析近幾年的數(shù)據(jù)變化趨勢,來反映黨風廉政建設工作的進展和存在的不足之處。當然,這里的數(shù)據(jù)必須真實準確,不能隨便編造數(shù)字來湊數(shù)。
還有就是關于整改措施這部分,這是整個報告的重點之一。領導班子應當針對查找出的問題,提出切實可行的改進方案。這些方案既要符合實際情況,又要具有一定的前瞻性,能夠指導今后一段時間內的工作方向。同時,整改的過程也需要持續(xù)跟蹤,定期檢查進度,確保各項措施得到有效實施。
需要注意的是,在寫作的時候要保持語氣平和客觀,既不能過于謙虛,也不能顯得高高在上。如果涉及到敏感話題,比如違紀違規(guī)現(xiàn)象,要用恰當?shù)姆绞奖磉_,既要表明態(tài)度堅決反對,又要注意措辭得當,以免引發(fā)不必要的誤解。
此外,報告的語言風格要盡量貼合單位的文化氛圍。如果是政府部門的話,可能更傾向于正式莊重;而如果是企業(yè),則可以根據(jù)企業(yè)文化選擇相對靈活一點的表達方式。無論如何,都要保證語言通順流暢,邏輯嚴密緊湊,讓讀者能夠快速抓住重點。
小編友情提醒:
完成初稿后最好能組織相關人員進行審閱修改。畢竟一個人的力量有限,多聽取他人的意見有助于完善報告的質量。當然,在這個環(huán)節(jié)里也可能會遇到各種各樣的分歧,這就需要大家耐心溝通協(xié)調,找到大家都認可的最佳解決方案。
【第3篇】企業(yè)黨風廉政建設責任制自查報告怎么寫3600字
緊緊圍繞企業(yè)生產經營中心,著力在教育防范、監(jiān)督檢查等方面加大工作力度,推動了分廠黨風廉政建設的深入開展?,F(xiàn)就上半年的工作簡要匯報如下:
一、認真貫徹總廠政治工作精神,部署年度反腐敗工作
年初,根據(jù)重組后的實際,結合總廠紀檢監(jiān)察工作要點,我們研究制定了《xx廠二oo五年度紀檢監(jiān)察工作意見》,對全年紀檢監(jiān)察工作進行了規(guī)劃:一是采取多種形式,扎實開展黨風廉政教育;二嚴肅黨的紀律,促進領導干部廉潔自律;三是加強監(jiān)督力度,提高勤政水平;四是加大信訪處理力度,堅決查辦違法違紀案件;五是加強制度建設,促進源頭治理工作逐步深化;六是加強責任考核,認真落實黨風廉政建設責任制;七是抓好業(yè)務培訓,加強隊伍建設。
在此基礎上,針對重組期間干部職工思想活躍容易出現(xiàn)問題的新形勢,為強化各級干部的責任意識,分廠黨委責成分廠紀委根據(jù)實施黨風廉政建設責任制的要求,對班子、班子成員及各車間、處室的黨風廉政建設責任目標進行了細化,分解到了部門和責任人。同時,印制了《xx廠南陽分廠黨風廉政建設目標責任書》,擬定了分廠黨政負責人與分廠班子成員簽訂的目標責任書內容14項,班子成員與分管部門簽訂的目標責任書內容12項,并于4月隆重召開了由各部門一把手、各支部書記、紀檢監(jiān)察信息員和重點業(yè)務部門的干部職工共計200多人參加的全廠政治工作會議,會上不僅部署了年度政治工作,同時也對全年的紀檢監(jiān)察工作進行了全面安排,并在班子成員之間、班子成員與分管部門負責人之間層層簽訂了黨風廉政建設目標責任書。
二、采取多種形式,加強黨風廉政教育
主要開展了以下幾方面的工作:第一是加強了節(jié)前教育。節(jié)日期間是各種不正之風易發(fā)期和高發(fā)期,加強對領導干部的監(jiān)督和“節(jié)日病”的治理是節(jié)日期間反腐__工作的重點。為此,雙節(jié)前夕,分廠紀委專門下發(fā)文件,及時轉發(fā)了中紀委《關于____年元旦、春節(jié)期間嚴格遵守廉潔自律規(guī)定堅決禁止奢侈浪費行為的通知》,并結合企業(yè)實際,明確提出了六點具體要求:一是各部門要組織本部門干部職工,認真學習《通知》精神,把上級規(guī)定和要求傳達到每一名干部職工,教育和引導黨員領導干部牢固樹立廉潔意識,增強紀律觀念和法制觀念,始終保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,保持艱苦奮斗、勤儉樸素、廉潔奉公的良好風氣;二是強調了各級干部要嚴格執(zhí)行廉潔自律的有關規(guī)定和紀律。重申了領導干部不準收受有關單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的規(guī)定;三是嚴禁黨員干部以任何形式參與賭博,要求各部門負責人要切實加強對本部門干部職工的教育管理,對直接管轄范圍內發(fā)生的黨員干部參與賭博問題不制止的,要追究部門主要負責人及其他有關負責任人的責任。四是要認真轉變作風,切實關心群眾生活。領導干部要深入基層,加強同群眾的密切關系。五是要倡導文明、健康的新風尚。要堅決抵制和反對各種封建迷信非法活動;六是各部門節(jié)后要組織干部認真搞好自查,并結合學習和執(zhí)行《通知》規(guī)定的情況寫出部門書面自查報告。節(jié)后一上班,24個部門都上報了負責的自查報告,未發(fā)現(xiàn)一例違反廉潔自律規(guī)定的事件。
第二是大力開展了學習宣傳貫徹《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施綱要》和總廠《制度匯編》活動?!秾嵤┚V要》是當前和今后一個時期開展黨風廉政建設和反腐敗工作的一個指導性文件,為使全廠黨員干部全面把握綱要的基本精神和主要內容,把建立健全懲治與預__敗體系的工作納入企業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃,為落實好《實施綱要》奠定堅實的思想基礎。分廠紀委把《實施綱要》的學習宣傳教育作為上半年的工作重點。一方面,我們購置了《實施綱要》單行本100本,連同總廠《制度匯編》一并發(fā)放到中層以上干部,做到人手一冊,使全廠各級干部對綱要內容熟讀牢記,入腦入心。另一方面,又購置了由中紀委宣教室錄制的《實施綱要》學習輔導光盤,集中進行了放映觀摩學習。同時,為檢驗干部的學習效果,六月中旬,分廠紀委又組織全體中層以上干部開展了一次學習《實施綱要》和《制度匯編》知識測試活動,較好地調動了各級干部學習的自覺性,收到了較好的效果。測試優(yōu)秀率達95%以上,真正達到了以考促學的目的。
三、嚴肅黨的紀律,促進領導干部廉潔自律工作
領導干部廉潔自律是深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作的關鍵。今年我們重點抓好了以下幾方面工作:一是針對重組進入實質運作階段的實際情況,重申了全廠各級領導干部必須認真遵守《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)》,嚴格遵守四大紀律八項要求,嚴格遵守省委對各級領導干部廉潔從政做出的12條要求。同時,特別強調要嚴格遵守總廠紀委提出的重組期間的五項紀律要求,明確提出全廠上下務必要與總廠黨委、廠部在思想上、政治上、行動上保持高度一致,認真落實總廠黨委、廠部關于企業(yè)生產、經營、管理與改革、穩(wěn)定、發(fā)展的一系列方針、政策、決議、決定和工作部署,有令必行,有禁必止,確保政令暢通。與此同時,我們還要求各級領導干部要按照總廠的要求,認真對照檢查,及時自查自糾,要特別加強對配偶、子女和身邊工作人員的管理,要把檢查對照的過程作為黨性鍛煉的過程,從細微處入手,防微杜漸,警鐘常鳴,在廣大干部職工中樹立起艱苦奮斗、清正廉潔、勤政為民的形象。
二是繼續(xù)落實領導干部不準收受有關單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的規(guī)定。并把此項工作同治理“節(jié)日病”捆綁進行,從節(jié)前教育、節(jié)中監(jiān)督、節(jié)后檢查三個方面入手,重點加大了節(jié)后監(jiān)督檢查力度。特別是在傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)過后,廠紀檢監(jiān)察室即印發(fā)通知,要求各部門上報節(jié)日期間落實上級精神和貫徹執(zhí)行有關規(guī)定情況的自查報告。從上報的情況看,各部門都能夠加強思想教育,認真貫徹執(zhí)行省公司黨組精神,針對廠紀委提出的六條要求,干部和各部門都能夠嚴格遵守。有2個部門對業(yè)務單位贈送的慰問品進行了登記,未發(fā)現(xiàn)據(jù)為己有現(xiàn)象。
四、拓寬監(jiān)督渠道,認真組建紀檢監(jiān)察信息網絡
組建由廣大職工參與的紀檢監(jiān)察信息網絡,是充分發(fā)揮職工群眾監(jiān)督作用的有效渠道,這一制度在南陽分廠已堅持多年,今年,我們繼續(xù)實施了這一有益做法。在年初的政治工作會議上,分廠黨委把紀檢監(jiān)察信息工作也作為一項重要內容進行了全面部署。會上,對去年的活動情況進行了總結,對今年的工作進行了布置,明確了工作重點。同時,對去年涌現(xiàn)的3個先進信息組和21名優(yōu)秀信息員進行了表彰,并對今年新產生的56名信息員予以大會聘任,重新組建了紀檢監(jiān)察信息網絡。會后,我們還開展了年度第一次信息收集活動,有32名信息員提供了各種信息 52條,經歸納整理為10條。這些信息為紀檢監(jiān)察工作提供了第一手資料,同時也為廠領導洞察職工的思想狀況、正確進行決策提供了依據(jù)。
五、強化責任意識,切實搞好責任制半年自查
認真搞好黨風廉政建設責任制的組織協(xié)調和督促檢查是紀檢監(jiān)察部門的一項重要工作,也是強化領導干部責任意識的有效手段。六月初,根據(jù)年度工作安排,分廠紀委就著手組織半年黨風廉政建設責任制自查工作,要求各部門要以目前正在開展的保持共產黨員先進性教育活動為契機,根據(jù)黨風廉政建設責任制規(guī)定的責任內容和部門工作實際,結合與分管廠領導簽訂的黨風廉政建設目標責任目標書中所規(guī)定的內容,全面進行黨風廉政建設責任制自查。重點自查貫徹落實總廠黨委關于黨風廉政建設的工作部署情況、部門和干部履行崗位職責情況、部門和干部落實廉潔自律各項規(guī)定情況等五個方面,要求各部門要認真回顧和總結半年來的工作情況,寫出負責的自查報告。截止6月底,全廠24個部門都結合工作實際進行了認真自查總結。從檢查和各部門上報的材料看,各職能部門和干部個人都能強化責任意識,狠抓工作落實,把承擔的任務切實落到實處,較好履行黨風廉政建設責任制的規(guī)定。同時,各部門都能結合實際詳細制訂了下一步抓落實的具體措施,促進了黨風廉政建設責任制的落實。
上半年,在抓好上述各項工作的同時,我們還堅持實事求是的原則,努力加強信訪工作,并把拓寬案源、暢通信訪舉報渠道作為查辦案件的基礎性環(huán)節(jié)來抓,提倡和鼓勵全廠廣大干部職工通過不同渠道積極對各種違法、違紀、違規(guī)事實進行舉報。但是,由于半年來沒有收到有價值的案件線索,查辦案件工作未立案一起。下半年,我們要認真學習總廠辦案工作經驗,積極尋找案源,主動出擊,加強案件查辦工作,努力使案件查辦工作有所突破。
總之,半年來,我們結合企業(yè)生產經營實際,在為企業(yè)生產經營保駕護航方面做了一些有益的探索,開展了一些積極的工作,但在肯定成績的同時,我們也深深感到,黨風廉政建設工作還面臨著許多不容忽視的問題,主要有:一是一些部門和干部對黨風廉政建設認識不到位、定位不準,主動學習黨紀條規(guī)勁頭不足,存在“一手硬、一手軟”的問題;二是一些工作機制制訂的還不健全,工作深度和廣度不盡人意;三是監(jiān)督檢查的力度還有待進一步加強。下半年,我們要在總廠黨委的正確領導下,認真總結經驗,查找不足,圍繞年度工作目標,扎實開展工作,以更加飽滿的工作熱情努力為推進分廠的黨風廉政建設做出積極的貢獻。
寫報告經驗52人覺得有用
關于企業(yè)黨風廉政建設責任制自查報告怎么寫,這事說起來其實挺復雜的。咱們得從頭說起,先搞清楚什么叫黨風廉政建設責任制。簡單來說,就是企業(yè)和單位內部為了防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生,制定一系列規(guī)章制度,確保大家都能清清白白做事。自查報告,就是自己檢查一下有沒有落實好這些規(guī)定。
寫這種報告的時候,第一步是要回顧過去一段時間的工作情況。比如,咱們可以寫“這段時間內,公司加強了對員工廉潔意識的培訓,組織了不少講座和活動,大家都學到了不少東西?!边@里有個小問題需要注意,有些人在寫的時候可能會忘記具體的時間范圍,這就不太好,最好能明確寫出是從什么時候到什么時候。
接著就要說到具體的措施了。像是“通過設立舉報箱,鼓勵員工反映問題”,這個做法挺不錯的。不過也有時候會出現(xiàn)一些小疏漏,比如沒有及時處理舉報信息,這就需要改進。這里有個地方需要注意,有些人在描述措施的時候,喜歡用特別籠統(tǒng)的說法,這樣就顯得不夠具體,建議把每個步驟都寫清楚些。
接下來是效果評估部分。這部分很重要,因為領導要看你的工作到底有沒有起到作用。“經過努力,公司的風氣有了明顯改善,大家的工作積極性提高了,也更注重團隊合作了?!边@句話看著沒問題,但要是能加上一些具體的數(shù)字或案例會更好,比如有多少人參與了培訓,收到了多少反饋之類的。
小編友情提醒:
別忘了提提未來計劃??梢詫憽跋乱徊?,我們將繼續(xù)完善相關制度,定期開展自查自糾工作,確保黨風廉政建設持續(xù)深化?!边@里有一個小點要注意,有些人可能習慣把“深化”寫成“深刻”,雖然意思差別不大,但還是要注意用詞準確性。
【第4篇】黨政領導班子及成員落實黨風廉政建設主體責任情況的報告怎么寫4000字
一、黨政領導班子履行黨風廉政主體責任情況
____年以來,市體育局黨組按照市委《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見(試行)》的要求,全面落實黨風廉政建設主體責任,強化責任擔當,統(tǒng)籌謀劃部署,健全工作機制,強化權力的制約和監(jiān)督,以制度建設為抓手,以“廉潔體育”為目標,深入推進全系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作,為推動全市體育事業(yè)和體育產業(yè)發(fā)展提供堅實的政治和紀律保障。
(一)加強組織領導,落實黨風廉政責任制。年初,召開了全系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作會,認真落實黨組主體責任,健全了“一把手負總責,分管領導各負其責,班子成員齊抓共管、派駐紀檢組協(xié)調督查”的領導體制和工作體制,制發(fā)了《中共成都市體育局黨組關于印發(fā)〈成都市體育局____年度黨風廉政建設和反腐敗工作要點及責任分工〉的通知》,將黨風廉政建設與領導班子成員的分管工作相結合,嚴格按照“一崗雙責”要求,細化黨風廉政建設各項任務。同時,按照市委的要求,主要領導與領導班子成員、直屬單位主要領導,領導班子成員與分管處室層層簽訂了責任書。
(二)強化宣傳教育,提升領導干部廉政意識。局黨組把反腐__理論作為黨組中心組學習重要內容,定期安排專題學習,經常開展黨風黨性黨紀和廉潔從政教育,筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。推進廉政文化進機關活動,營造崇廉尚潔的工作氛圍。深入學習貫徹中央、中央紀委指示精神和省委、市委關于落實“兩個責任”實施意見的相關要求,統(tǒng)一認識,明確落實黨風廉政建設主體責任的具體要求和工作措施。同時,積極按照相關工作要求及時向市委和市紀委報告主體責任落實情況。全年共召開黨風廉政建設反腐敗專題工作會議5次,組織中心組黨風廉政建設專題學習會10次,開展各類黨性黨風黨紀和廉潔從政教育20余次。
(三)深入開展作風建設,維護群眾權益。深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省市有關規(guī)定,持之以恒反對和糾正“四風”。深化正風肅紀工作,切實解決黨風政風方面的突出問題。部署開展了體育系統(tǒng)民生工程專項檢查和體育彩票公益金專項檢查工作。黨的群眾路線教育實踐活動以來,按照深入轉變工作作風,不斷強化領導干部服務群眾意識工作要求,局黨組進一步提升了政務服務水平和服務群眾能力,堅持“三視三問”群眾工作法,健全密切聯(lián)系群眾長效機制,不斷完善維護群眾權益機制。____年以來,認真開展了“局長進大廳”工作,先后8次到市政府政務服務中心體育局窗口,熱心接待來訪群眾,積極受理二級社會體育指導員證書核發(fā)、二級運動員等級證核發(fā)及二級裁判員等級證核發(fā)等服務事項和涉及體育局行政審批的現(xiàn)場咨詢,受到群眾一致好評。
(四)嚴格干部管理,支持派駐紀檢組充分發(fā)揮監(jiān)督作用。加強干部人事制度建設,嚴格遵守組織人事紀律,規(guī)范行使選人用人權,加強了對干部選拔任用工作全過程的監(jiān)督,著力增強工作透明度,確保人事權規(guī)范運行。一是認真開展了對超職數(shù)配備干部、規(guī)范黨政領導干部在企業(yè)兼職(任職)、領導干部個人有關事項報告抽查核實工作、檔案造假專項整治、違反選人用人制度、跑官要官、買官賣官、拉票賄選、*官專項整治六大專項治理工作。二是規(guī)范黨政領導干部選拔任用工作。嚴格按照新的《黨政領導干部選拔任用工作條例》等規(guī)定開展干部選拔任用工作,堅持任前組織談話制度,黨組書記、分管領導、紀檢組長對新提拔的干部進行任前談話和廉政教育。本年度交流提拔處長1人,機關選拔任用處長3人,調研員1人。三是規(guī)范公務員招錄、調動工作。嚴格按照空缺職位要求,科學設置報考資格條件,嚴守工作紀律,嚴格各項程序、辦法,嚴格集體討論決定,嚴格履行審批手續(xù),今年錄用主任科員及以下公務員2人,調動公務員2人,市紀委派駐市體育局紀檢監(jiān)察室選調工作人員1名。四是規(guī)范直屬事業(yè)單位人員和運動員招聘。嚴格按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》、《成都市人事局、成都市體育局關于我市體育事業(yè)單位招聘體育專業(yè)技術人員的意見》的規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,認真做好直屬事業(yè)單位工作人員和運動員招聘的各項工作,本年度直屬事業(yè)單位公招工作人員11人,專業(yè)技術人員7人,運動員45人。
按照落實黨風廉政建設“兩個責任” 的工作要求,局黨組全力支持紀檢組開展監(jiān)督工作、履行監(jiān)督職責,支持派駐紀檢組開展信訪和案件查辦工作。重視紀檢隊伍建設,配齊配強工作人員,支持紀檢工作人員參加各類業(yè)務培訓。堅持主體責任和監(jiān)督責任分開,不給紀檢組另行分配工作任務,確保紀檢工作人員主要精力用于監(jiān)察、監(jiān)督工作。
二、黨政領導班子主要負責人履行主體責任情況
局主要負責人高度重視體育系統(tǒng)黨風廉政建設工作,積極履行落實黨風廉政建設責任制“第一責任人”的工作職責,帶頭履行好主體責任,堅持做到“四個親自”。
(一)堅持重要工作親自部署。堅持把反腐__建設作為重要工作來抓,列入重要議事日程,做到將黨風廉政建設和業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。堅持帶領班子成員在年初對黨風廉政建設工作進行責任分解,細化工作措施,將具體工作落實到分管領導和責任單位,將懲防體系建設融入到體育惠民服務之中,積極推進體育系統(tǒng)反腐__各項工作的深入開展。多次主持召開黨風廉政建設專題黨組會,研究部署體育系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作。今年年初,組織開展了體育系統(tǒng)可能出現(xiàn)的廉政風險排查工作,梳理出各類廉政風險點80個,并設置了有針對性的防范措施,從制度上加以規(guī)范,制定了涉及人、財、物等各類制度20余個,切實做到了“以制度管人、按制度辦事”。同時,緊密結合體育部門工作實際,主動向市委、市紀委報告體育系統(tǒng)“兩個責任”落實情況,推動工作有力有序有效開展。
(二)堅持做到重大問題親自過問。堅持經常過問體育系統(tǒng)黨風廉政建設工作開展情況,督促分管領導、處室負責人和直屬單位負責人認真履行黨風廉政建設主體責任,并于9月分別與全體班子成員和直屬單位負責人簽訂了《履行黨風廉政建設主體責任書》,強化主體責任意識。堅持經常深入下屬單位、區(qū)(市)縣調研“廉潔體育”工作開展情況,并對黨風廉政建設工作推進情況進行檢查,對于群眾反映強烈、涉及面廣、牽涉人數(shù)眾多的重大問題親自過問把關,一管到底,督促解決。先后深入彭州、青白江、大邑等地開展調研10余次,幫助解決實際困難3個。堅持管好班子、帶好隊伍,根據(jù)班子成員分管工作和直屬單位實際情況,對班子成員和直屬單位主要負責人進行廉政談話,對其落實黨風廉政建設責任制工作的情況進行過問,以及時調整工作措施,更加有力地推動體育系統(tǒng)黨風廉政工作。今年以來已按照市紀委要求分別與班子成員和直屬單位負責人進行廉政約談2次,約談班子成員10人次,直屬單位負責人20人次。
(三)堅持做到重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調。定期向紀檢組了解紀檢監(jiān)察工作進展情況,協(xié)調解決紀檢組工作中遇到的重大和疑難問題。堅持對紀委交辦的信訪件親自過問、親自抓好協(xié)調,并及時向紀委報告工作開展情況。積極支持配合紀檢組開展工作,對紀檢組部署的工作、提出的要求,高度重視,積極落實有關措施,保障紀檢組工作順利開展。
(四)堅持做到重要案件親自督辦。旗幟鮮明地支持紀檢組履行職責,從財力、物力、人力上為紀檢組提供支持,為他們開展工作創(chuàng)造條件。對紀委、紀檢組交辦查辦的信訪舉報件,親自督促落實,一查到底。親自主持召開專題民主生活會,抓好問題的整改落實。同時,堅持做到清正廉潔從我做起,帶頭遵守黨紀國法和廉潔從政規(guī)定,管好自己、管好家人、管好身邊的工作人員,以身作則,嚴格執(zhí)行民主集中制和個人事項報告等制度,自覺接受組織和群眾監(jiān)督。
三、黨政領導班子其他成員履行主體責任情況
領導班子其他成員堅持認真落實“一崗雙責”,切實落實好黨風廉政主體責任,把黨風廉政建設要求融入到分管業(yè)務工作中,同步推進、同步落實。
(一)落實分管職責。局班子成員均能做到把黨風廉政建設同分管工作緊密有機結合,并將其納入重要工作日程,堅持每季度至少召集分管范圍全體工作人員召開1次黨風廉政專題工作會議,對分管范圍內的黨風廉政建設工作進行研究部署,并針對工作中存在的問題提出解決措施,切實推動分管范圍黨風廉政建設工作有序開展。指導分管處室和直屬單位落實黨風廉政建設工作任務分工,要求每個單位至少落實1名以上專職或兼職人員具體負責本單位黨風廉政建設工作,并定期對工作開展情況進行檢查。對工作進展緩慢、成效不明顯的及時提醒、糾正。同時,充分利用工作例會等時間對分管工作人員進行廉潔從政教育。據(jù)不完全統(tǒng)計,全年體育局各處室共開展各類教育20余次,參訓人員達100余人次。
(二)推進預__敗。年初,班子成員積極按照《黨風廉政建設責任分工》要求,及時對分管范圍內的工作任務進行梳理,切實做到查漏補缺,切實抓好分管處室、分管領域黨風廉政建設制度規(guī)定的落實。強化分管處室、分管領域黨風政風行風建設,深入貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省、市有關規(guī)定,持之以恒反對和糾正“四風”,切實解決侵害群眾利益的問題。同時,強化分管范圍工作人員廉潔從政教育,堅持至少每季度開展一次與工作分工緊密結合的廉潔教育。
(三)加強日常監(jiān)督。所有班子成員均認真按照黨風廉政建設“兩個責任” 工作要求,與分管處室、聯(lián)系的直屬單位負責人簽訂了《履行黨風廉政建設主體責任書》,加強對分管部門、分管領域黨員干部的管理,提高其黨風廉政建設的主體責任意識。結合工作推進,對分管處室及其負責人開展經常性的督促檢查工作,以工作的推動促進工作人員責任意識的提高,從而改進工作作風,真正把黨風廉政建設職責落實到位。按照黨組要求,認真開展黨風廉政約談工作,幫助分管處室和直屬單位主要負責人發(fā)現(xiàn)工作中存在的苗頭性、傾向性的問題,并及時提醒、糾正。
(四)堅持廉潔自律。認真履行職責范圍內的主體責任,緊密結合工作實際向黨組、紀檢組報告履行黨風廉政建設“一崗雙責”情況,并嚴格執(zhí)行廉潔從政和改進工作作風各項規(guī)定,堅持管好自己、管好親人、管好身邊的工作人員。體育局黨組班子成員中未發(fā)生一起違法違紀行為和被追究黨風廉政建設責任的情況。
寫報告經驗42人覺得有用
撰寫黨政領導班子及成員落實黨風廉政建設主體責任情況的報告,需要結合實際情況,從多方面入手。這類報告通常涉及領導班子成員的工作分工、職責履行、廉潔自律等情況,還要涵蓋黨風廉政建設的具體措施和成效。
首先要明確報告的核心內容,即領導班子在黨風廉政建設方面的具體表現(xiàn)。這部分可以從日常工作的開展說起,比如定期召開專題會議研究部署黨風廉政建設工作,明確責任分工,確保每位成員都清楚自己的職責所在。這一步很重要,因為只有分工明確,才能保證工作有序推進。
接著要提到具體的舉措,包括制定和完善相關規(guī)章制度,加強內部監(jiān)督,嚴格執(zhí)行紀律檢查等。例如,通過建立廉政風險防控機制,定期排查潛在的風險點,并及時整改,這些都是有效手段。當然,在執(zhí)行過程中難免會遇到一些復雜的情況,比如有些制度在初期可能不太完善,這就需要不斷調整優(yōu)化,確保其切實可行。
此外,報告中還應體現(xiàn)領導班子成員的個人表現(xiàn)。每位成員都要對照自身職責,詳細描述自己在黨風廉政建設中的具體行動,比如參加教育培訓、簽署承諾書、參與監(jiān)督檢查等。這些細節(jié)能夠直觀地反映出個人的態(tài)度和努力程度。
值得注意的是,在撰寫這類報告時,語言要嚴謹?shù)皿w,既要體現(xiàn)出工作的嚴肅性,又要避免過于枯燥乏味??梢赃m當加入一些生動的例子,讓讀者更容易理解。比如可以提到某個具體案例,說明某項措施是如何成功實施并取得良好效果的。
書寫注意事項:
報告的格式也很關鍵。開頭部分簡要介紹背景和目的,中間部分詳細介紹工作進展和成果,結尾部分可以展望未來的工作方向。不過,在實際寫作中,很多人可能會忽略結尾部分的深度,只是簡單地提幾句后續(xù)打算就結束了,這樣略顯倉促。
在整個報告的撰寫過程中,需要注意的一點是,材料的真實性和準確性至關重要。所有的數(shù)據(jù)和事實必須經過核實,不能憑空捏造或夸大其詞。如果發(fā)現(xiàn)某些信息不夠完整,應及時補充調查,確保報告的全面性和客觀性。
小編友情提醒:
報告完成后,最好能請熟悉此項工作的同事幫忙審閱一下,看看是否存在表述不清或者遺漏的地方。畢竟一個人難免會有疏忽之處,多一雙眼睛總能發(fā)現(xiàn)問題所在。
【第5篇】北屯中學黨風廉政建設責任制落實情況自查報告怎么寫4950字
北屯中學黨風廉政建設責任制落實情況自查報告
一、對落實黨風廉政 建設責任制認識到位、工作到位
1、根據(jù)___、國務院中發(fā)[1998]16號《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和兵團新兵黨發(fā)[1999]15號《印發(fā)貫徹___國務院〈關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定〉的實施辦法(試行)》遵照師黨發(fā)[1999]12號關于《農十師黨風廉政建設責任制實施意見的通知》,北屯中學黨委為了認真貫徹落實___、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》在校全面實行黨風廉政建設責任制,首先從黨委領導做起,從思想上認識到位,深刻認識到實行黨風廉政建設責任制,必須堅持以鄧小平理論和黨的基本路線為指導,堅持“兩 手抓,兩手都要硬”的方針,要保證___、國務院黨風廉政建設和反腐敗工作的系列的指示在校的全面貫徹執(zhí)行。依據(jù)兵、師兩級的實施辦法,逐步予以落實。同時,黨委一班人,也認識到落實黨風廉政責任制,要堅持與完善反腐敗領導體制和工作機制相結合,堅持與完善各級任務相結合,堅持與黨的建設和精神文明建設相結合,加強教育力度,從嚴治政,明確責任,將黨風廉政建設落實到每一層,教育至每個人,確保黨風廉政建設工作在校的全面,順利展開。
2、根據(jù)中央、兵團、十師的一系列實施辦法,北屯中學黨委結合學校實際,研究制定了一系列工作計劃,制度規(guī)定。特別是根據(jù)標本兼治、綜合治理的方針,研究提出完善管理體制和監(jiān)督機制的政策和意見,認真提出了從源頭預防和治理腐敗的措施。1999年先后制定了《北屯中學廉政建設責任制實施辦法》、《黨風廉政建設責任追究辦法》、《北屯中學黨政廉政建設責任報告制》、《北屯中學黨風廉政建設責任制誡勉談話制度》、《北屯中學黨風廉政建設考核制度》、《北屯中學廉政建設獎懲制度》等。為全面貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制做了認真細致的安排,為北屯中學廉政建設工作奠定了理論基礎。
3、北屯中學黨政“一把手”擔負起“第一責任人”的職責,堅持兩手抓,及時成立了落實黨風廉政建設責任制工作領導小組,由黨委書記、校長、紀委書記、副校長為主的領導小組,堅決落實、統(tǒng)一部署,同時,學校黨委把黨風廉政建設與學校教育工作緊密結合起來,以身作則,率先垂范,帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,經常檢查、指導和督促領導班子成員和上 級主要領導落實黨風廉政建設責任制。遵紀守法、廉潔自律。
4、北屯中學黨委堅決執(zhí)行黨的政治紀律,特別是高度重視落實中央、自治區(qū)和兵團關于新疆穩(wěn)定的部署,維護民族團結和祖國統(tǒng)一,反對民族分裂主義和非法宗教、邪教活動。黨委領導近年來多次召開中層以上干部黨員的專題討論分析會,要求全體干部要著眼國際國內形勢的發(fā)展變化,增強責任感和緊迫感。例如:教育干部認識到和平與發(fā)展仍然是當信國際社會的主題,但由于以美國為首的西方勢力推行霸權主義和強權政治,國際局勢正發(fā)生復雜而深刻的變化,1999年的以美國為首的北約集團未經聯(lián)合國授權,即對南聯(lián)盟進行空中打擊長達78天,并悍然對我駐南使館進行導彈襲擊。這種暴行,破壞了世界和平的良好局面,影響了世界多極化的進程,指出,我國的周邊環(huán)境也趨于復雜嚴峻,日美新型軍事同盟關系正在進一步加強,印巴兩國目前武器沖突再一次升級,臺灣分裂主義分子鼓吹的“兩國論”等,都嚴重影響祖國和平統(tǒng)一大業(yè)的進程,特別是兩方敵對勢力對我“西化”、“分化”的圖謀一天也沒有停止。新疆是我國民族最多,宗教滲透最嚴重,敵對勢 力破壞最昌狂,情況最復雜的地區(qū)之一。教育黨員干部要時刻保持清醒頭腦,堅決維護祖國的統(tǒng)一。2000年至____年針對邪教法輪功的斗爭。黨委領導統(tǒng)一部署,在全校師生中展開強有力的揭批活動,大會宣傳動員,形成聲勢,多次舉行法制報告會、專題座談會、批判會、主題 會,舉行千人漫畫比賽、千人簽名活動等,教育全體師生旗幟鮮明的崇尚科學、反對邪教。到目前為止,全校師生無一人參加邪教或其它非法宗教組織。
5、北屯中學黨委一班人非常注意虛心聽取和處理群眾的來信來訪,建立校長接待日,專門聽取學生對學校建設的建議和意見,努力解決群眾反映的熱點、難點問題,學校教職工中的房子、職稱和獎金分配等敏感問題,做的慎系、仔細、合理、公開住房問題上,實行公開打分,全面考慮,充分照顧教師們的實際情況,使絕大多數(shù)老師住上樓房,沒有因為分房而出現(xiàn)大的矛盾。教師的職稱評定工作設的穩(wěn)妥,制定了系列教師考核制度,實行公開考核,讓每位老師心中有數(shù),有章可依,有據(jù)可查,特別是今年又完善和修訂了教師考核內容,將學生、家長評議教師的分值加大,實行學生、家長的民主權利,增強了學校面向學生、面向社會的透明度,也加強了學生、社會會對教師的監(jiān)督和再教育力度,教師的晉級嚴格依照考核分進行,堅決杜絕走后門,人際關系等不良現(xiàn)象的發(fā)生,排除一切消級因素。在獎金分配問題上,學校黨委領導實行效益分額,加大高中分配,兼顧初中、小學,特別是向教學第一線傾斜,堅持了多勞多得的原則,不搞暗箭操作,不違背原則,每年百分之八十的教師能夠得到獎金,充分調動了教師工作的積級性,領導干部不搞特殊化,經常加班加點工作,從有索取報酬,在住房、職稱評定等方面堅持完全公開、平等進行。受到教師們的贊揚和擁護。幾年來,北屯中學黨委在這幾項敏感問題上,信意了廉潔自律,杜絕了腐敗現(xiàn)象,沒有出現(xiàn)大的問題,教職工人心穩(wěn)定,擁護黨委領導,教育教學工作影然有序,穩(wěn)定有加。對于群眾的來訪和來信,黨委領導注意虛心聽取意見,合理的要求和建議及時采訥,特別是有利于北屯中學發(fā)展的都認真思考認真研究,納入學校建設議程,對教職工的家庭困難,子女工作等問題,學校領導根據(jù)實際情況,盡其所能,適當給予補助,解決困難,特別是對于老教師要善 安排退休生活,安排一定場地、時間等,使他們的晚年生活幸??鞓?。投入較大、有??罨顒咏涃M、場地經費、場地固定、有健身設備。
6、組織開好民主生活會開展批評與自我批評,對存在的問題及時整改。以學校黨委為核心,下屬六個黨支部,除退休支部外(每月活動一至兩次),五個支部每周按時進行學習和活動,即時教學工作再忙、再緊張也從不間斷。校黨委還專門組織中層以上干部黨員每周一下午進行政治學習和廉政方面的教育。對每一次的專題學習如:黨的十五大會議精神、黨員紀律懲罰條例、反腐__有關內容、___“七一”講話、“三個代表”的學習等等,不僅認真討論、學習,而且每位成員寫成文字材料、體會、認識等 ,并且組織相應的考試,不間斷地學習。各支部不僅學習到位,而且及時向黨委匯報學習情況,黨委堅持按期召開民主生活會,帶頭進行批評與自我批評,每年一度的黨員述職考評將黨員干部的政治覺悟、理論水平、工作態(tài)度、廉潔奉公提高到重要考評內容上,時刻提醒黨員干部的自律意識,對于大是大非原則立場問題,要求黨員干部堅持正義,旗幟鮮明,明確態(tài)度,堅持原則。對于黨員中存在的一些錯誤認識,能及時給予指正,對存在的問題及時進行整改,幾年來,學校沒有存在久拖不決的問題,沒有任何黨員干部違法亂紀,受懲處現(xiàn)象。保證了北屯中學黨委各支部的純潔性。
7、學校領導班子和領導成員在落實黨風廉政建設責任中結合北屯中學實際,勇于創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作,并取得一定成效。在中央提出“以德治國”的號召下,北屯中學也響亮地提出了“以法治?!薄O嗬^聘請了法制副校長、法制輔導員與司法部門密切配合,制定相關的政策、制度,為學校爭創(chuàng)文明單位創(chuàng)造條件而奠定基礎。近期,黨委又提出了“以德治?!钡目谔枺瑥娀藢W校的德育教育,特別是在教師中樹立“師德形象、以德育人、以德服人、以德造新人”,要求教師嚴格遵循教師的職業(yè)道德,學習《教師法》,學習教師“十不準”,學習《未成年人保護法》。相應的教育和制度相配套,學校黨委領導注意率先垂范,樹立廉潔奉公形象,不專橫、武斷,樹立學生喜歡、群眾信任的領導形象,優(yōu)化自身的工作作風,為學?!耙缘轮涡!苯?立良好的政治環(huán)境,打下“以德治?!钡膱詫嵒A。
8、領導班子和領導成員按照責任制分解履行職責范圍內的黨政廉政建設責任,把黨風廉政建設和反腐敗工作,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,對分管范圍內的領導干部加強管理和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,認真落實負責的反腐敗具體工作任務,學校不允許任何一個部門私設小金庫,專人負責,學校領導統(tǒng)一管理,實行帳目公開,責任人必須承擔應負的責任,每月定期向黨委匯報,并接受紀監(jiān)部門的監(jiān)督和檢查,學校的一些重大決定和政策的出臺交由教代會討論通過,每年定期召開教師代表大會,通過校黨委提出實施的各政策和任務。在教師大會上,將學校各項新制定的政策辦法交給教代會討論,校務、財務、工會等部門向全校公開收支情況,通報本年度的各項支出、收入情況、學校各項經費情況。本著服務于全體學生的宗旨,學校學生管理部門、伙房、住校部、保衛(wèi)科等,以關心學生、愛護學生為本,加強安全保衛(wèi)工作,優(yōu)化服務,黨委要求要切實做好學生的服務保障工作,從飲食衛(wèi)生、供暖設備、床鋪條件等諸 多方面優(yōu)質服務,絕不搞權錢交易和腐敗行為。
二、對黨風廉政建設責任制進行分解,加強監(jiān)督檢查和考核以及實行責任追究制度。
1、根據(jù)中央、國務院《規(guī)定》精神,遵照兵師兩級的實施辦法,按照《北屯中學廉政建設責任制實施辦法》和《責任制追究辦法》校黨委領導班子對全校黨風廉政建設和反腐敗工作負全面領導責任。書記、校長對職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗 工作負總責。副校長、紀委書紀根據(jù)分工,對職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作直接領導責任。學校各部門領導班子(即各部門黨支部和教導處等)對本部門及所屬的黨風廉政建設負全面領導責任。部門正職領導對本部門黨風廉政建設負總責,對本部門領導班子的黨風廉政建設負直接領導責任。部門其它領導成員根據(jù)本部門分工,對分管的黨風廉政建設負直接領導責任。學校紀檢監(jiān)察部門對學校的黨風廉政建設工作的組織,協(xié)調、監(jiān)督、檢查負直接領導責任。在 實行責任制后,學校黨委根據(jù)“誰主管,誰負責”的原則,研究提出加強本部門黨風建設的具體要求,同時,各部門負責人與學校黨委簽定責任書。實行集體領導與個人分工負責相結合,一級抓一級,層層抓落實的工作機制。各級責任人嚴格按照責任內容十條去做,履行職責,向黨委負責人負責,向北屯中學廉政建設責任制負責。
2、學校紀檢對貫徹落實黨風廉政建設責任制情況進行監(jiān)督和檢查,有一定的力度,有關問題及時與黨委商討,相互負責,相互配合,工作順利,____年沒有出現(xiàn)重大問題和責任追究問題。
3、學校黨委領導對中層領導每年一度進行黨風廉政建設責任制的情況進行考評,這個考評與工作業(yè)績、政治理論、業(yè)務水平聯(lián)合并行,同時加大群眾對中層干部的評議和考評,這樣考評起到了群眾監(jiān)督的作用。自1999年實施規(guī)定起到目前,沒有責任人不履行或者不正確履行黨風廉政建設責任制規(guī)定 的,沒有出現(xiàn)違反政治紀律的嚴重問題,沒有出現(xiàn)腐敗問題。
學校黨委嚴格按照選拔人才的標準,遵照考核制度,實行干部聘任制。聘任中層干部先進行摸底、調查、然后研究,廣泛征求群眾意見,實行公示,最后黨委研究實行聘任。其過程慎重、嚴肅、不任人唯親,從大局、全局考慮,將那些確實德才兼?zhèn)涞娜藛T選拔任用,顯示出校領導任用干部的遠見性的客觀實際性。
三、建立建全落實黨風廉政建設責任制配套制度并抓好落實
1、結全學校實際,制定貫徹落實黨風廉政建設責任制規(guī)定,實施辦法,制定了現(xiàn)任考核制度,責任追究制度,實行黨風廉政建設報告,誡勉談話、民主評議和民主測評等制度,認真落實黨內監(jiān)督五項制度 。
2、實行黨政黨風廉政建設報告逐級進行,各部門每月向學校黨委進行匯報,學校黨委同紀委每月向師紀委匯報,報告執(zhí)行情況,同時進行的書面報告詳細、翔實,不隱滿、不壓下、不自行擅自處理,有違紀苗頭或違紀行為及時上報,否則追 究直接領導的責任。
3、黨委一班人非常重視誡勉談話,因為這是黨的一貫好作風,且行文有效,容易使 人接受,是防微杜漸的有效途徑,學校黨委領導在____年的誡勉談話總人次就達到二百五十多人次,在選拔中層干部上,教師的職業(yè)道德上,合理地使 用費用上,教師的評定職稱上,教育 中出現(xiàn)的問題上,等 諸多方面,做了大量的細致的談話工作,糾正了許多認識上的偏差,從穩(wěn)定學校的民心上起到了很好的作用。是群眾信得過的領導班子,許多老師都非常愿意、主動地和校長、書記領導們談談自己的想法,交流思想,校領導平易近人對待群眾,不擺官架子,而去做教師和學生的貼心人。
寫報告經驗14人覺得有用
北屯中學黨風廉政建設責任制落實情況自查報告怎么寫
寫這種報告得有點門道,不然領導看了皺眉,自己也挺尷尬。開頭部分要先把背景說清楚,比如學校這一年來黨風廉政建設的具體措施,哪些活動搞了,什么制度建了,這都是硬杠杠,不能漏掉。比如,學校開過幾次專題會議,書記帶頭講過廉政課,這些都要提一提,這樣顯得工作扎實。
接著就該說成效了,別光顧著堆數(shù)字,得把具體例子拿出來。比如某個老師因為廉潔從教受到表揚,或者哪個部門通過整改提升了工作效率,這些都是亮點。不過這里有個小地方要注意,有些老師可能覺得寫表揚信太麻煩,這時候領導可能就得親自去鼓勵一下,不然材料里空蕩蕩的不好看。
再往后就是找問題的部分,這可不能避重就輕,得實打實的列出幾個關鍵點。比如說食堂管理存在漏洞,或者個別部門的考勤制度執(zhí)行不到位,這些問題都得擺出來。當然,寫的時候語氣得拿捏好,既不能太輕描淡寫,也不能太夸張,畢竟實事求是才是王道。
最后這部分,得給下一步的工作定個方向??梢蕴岢鰩讞l具體的改進措施,像是加強日常監(jiān)督,定期開展廉政教育之類的。還有,最好能附上一些相關的表格或者圖片,這樣能讓報告看起來更有說服力。不過有時候表格填錯了也沒關系,反正領導知道你們是用心在做的就行。
整個報告寫完后,建議找個同事幫忙看看,有時候自己寫的東西難免會有疏漏。特別是那種長句子,容易繞來繞去讓人摸不著頭腦。還有,引用政策文件的時候得注意準確性,千萬別張冠李戴,那樣會鬧笑話的。
【第6篇】市統(tǒng)計局黨風廉政建設工作自查報告怎么寫6400字
按照市委、市政府《關于XX年落實黨風廉政建設責任制的意見》和《丹江口市XX年黨風廉政建設責任制檢查考核工作方案》通知要求,對照市紀委XX年落實黨風廉政建設責任制及反腐敗工作任務考核計分標準,著眼回顧檢查自身在貫徹從嚴治黨、從嚴治執(zhí)政方針,認真實行黨風廉政建設責任制,用抓黨風廉政建設和反腐敗__促進單位建設和發(fā)展,進一步完善黨風廉政建設的各項制度措施,迎接市紀委組織的年度檢查和考核,我們通過學習文件、召開會議、檢查制度、查看會議紀錄、總結工作等形式積極認真地做好自查工作。經過自查得分97分?,F(xiàn)將自查情況報告如下:
一、 加強領導,明確責任,黨風廉政建設實施“一把手”工程。
黨風廉政建設是關系到黨的生死存亡的大事,xx、xx等中央領導同志曾多次強調:“治國必先治黨,治黨務必從嚴”,要求全黨毫不放松繼續(xù)推進黨風廉政建設和反腐敗的工作。按照省、市提出的落實黨風廉政建設責任制必須堅持領導、責任、考核、追究、制度和獎懲等“六到位”的要求,對照年初簽訂的黨風廉政建設責任制的內容,認真檢查我局黨風廉政建設工作落實情況,做到了思想重視、工作落實、措施到位、成效明顯。
一是健全工作機構,創(chuàng)造齊抓共管的工作氛圍。一方面成立了以局長為組長,局黨支部書記為副組長、辦公室主任和群眾代表為成員的“黨風廉政建設領導小組”,明確由“一把手”負總責、負全責,把抓好黨風廉政建設工作列為“一把手”的崗位職責之一,進行考核、測評;明確落實責任制和任務,抓好總體工作部署,切實把黨風廉政建設工作真正納入領導班子的議事日程,并強調黨組成員一崗雙責。形成“一把手負總責,領導班子負全責,分管領導各負其責,班子成員一崗雙責,職能部門誰主管誰負責”的工作格局。
二是建立健全和不斷完善黨風廉政建設的制度措施,加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度。黨風廉政建設是一項嚴肅而長期的工程,既要靠經常性的思想教育工作,更要靠一系列行之有效的制度措施來約束和規(guī)范。工作中,注意發(fā)揮制度措施的約束、規(guī)范和懲戒功能,針對統(tǒng)計部門任務重、人手少、條件苦、待遇差的實際,我們既注意通過抓好經常性的思想教育來引導和培養(yǎng)全局同志高度的無私奉獻精神、默默無聞的勤勞精神,同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全局內聚力,增強依法行政、勤政為民的責任感。為此,一方面制定統(tǒng)計局領導班子成員黨風廉政建設責任制職責,將全年工作任務分解落實到黨政領導班子每個成員,使每一位領導干部明確自己在反腐__工作中應承擔的任務,擔負的責任,做到人人有責;并結合統(tǒng)計工作和機關管理實際,先后組織制定了有關工作管理、紀律管理、學習管理、財務管理和黨風廉政建設等一系列便于操作落實的規(guī)章制度;另一方面堅持嚴格執(zhí)行,落實到位。既通過上網宣傳、開會宣講,抓好制度的宣傳學習;又結合平時管理實踐和半年、年終總結考評,嚴格按制度規(guī)定、按量化任務進行考核和實施獎懲。堅持落實“一課三會”制度,定期召開民主生活會,在充分準備、廣泛征求群眾意見的基礎上,認真開展批評與自我批評。通過建立健全各項制度,形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制,為防止和減少貪腐的發(fā)生起到了有效的防范作用。
三是堅持把黨風廉政建設工作作為推動全局“三個文明”建設的強大動力,用建設促發(fā)展,靠廉政樹形象。統(tǒng)計部門盡管無權無勢,但作為統(tǒng)管全市統(tǒng)計工作的政府職能部門,擔負著全市國民經濟核算和經濟社會發(fā)展宏觀監(jiān)督的重要職能,其自身“三個文明”建設的狀況如何,不僅事關統(tǒng)計部門自身的形象,而且直接影響到政府對經濟社會管理作用的發(fā)揮。“廉生明,公生威”,只有不斷加強黨風廉政建設,才能有效推動“兩個文明”建設,才能保證依法行政、勤政為民。為此,我們堅持把抓好黨風廉政建設與單位“兩個文明”建設緊密結合,充分發(fā)揮統(tǒng)計部門職能作用,通過開展多種形式的統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳教育和知識培訓、開展統(tǒng)計執(zhí)法大檢查,努力塑造統(tǒng)計部門求真務實、實事求是的社會形象,用真實的數(shù)據(jù)、快捷的信息和優(yōu)質的服務,贏得了市委、政府的肯定和社會各界的公認;在困難的條件下,大力倡導艱苦奮斗、廉潔光榮,引導大家不比待遇比奉獻、不比條件比工作、不比權利比服務,在全局形成了甘于清貧、樂于守貧、善于心平、不忘扶貧的小環(huán)境。全局上下自覺過苦日子,可以拿出大筆資金搞建設謀發(fā)展,但沒有亂花一分錢搞福利;大家的經濟待遇沒有全額兌現(xiàn),但卻在一年之內集中財力使全局辦公條件大為改善、辦公環(huán)境上了新臺階;全局同志在清貧的環(huán)境中堅持工作,在物欲橫流的誘惑面前守住陣地,近兩年中不僅無一例有違國法、有亂黨紀、有悖黨性的事故苗頭發(fā)生,而且保持從1998年到XX年連續(xù)十個年度被市委、市政府授予“全市文明單位”榮譽稱號,從XX年到XX年連續(xù)七個年度被市委、市政府授予“全市服務經濟建設先進單位”、“全市依法行政先進單位”榮譽稱號。同時,還被評為國家、湖北省評為“統(tǒng)計基層基礎建設先進單位”、“XX—XX年全國統(tǒng)計法制宣傳教育先進單位”、“XX——XX年度十堰市文明單位”、“十堰市依法統(tǒng)計先進單位”和“全市黨風廉政建設先進集體”。在開展的保持共產黨員先進性教育中,全局三個階段的群眾測評滿意度均為100%;在全市行風評議中,統(tǒng)計局最后以得分98分位列全市7個被評單位第二名的優(yōu)異成績被評為“合格單位”。在今年的“轉變作風、促進發(fā)展”學習整改活動評比中,我局在全市109個單位名列前位,被評為“作風建設先進單位”。局長羅天彥同志在XX、XX、XX三個年度先后被授予“全市人民好公仆”、“全市十佳黨務工作者”、“全市優(yōu)秀黨務工作者”榮譽稱號。
二、堅持經常性教育,增強反腐__意識,提高拒腐防變能力。
一是根據(jù)市委的統(tǒng)一安排部署,我局認真組織開展了“轉變作風、促進發(fā)展”學習整改活動,并榮獲“全市‘轉變作風、促進發(fā)展’學習整改活動先進單位”稱號;通過組織學習黨風廉政建設有關文件和“十七大”會議精神,引導全局干部進一步增強反腐__意識。二是積極訂閱黨報黨刊、學習資料,組織黨員干部經常學習,做到逢會必學、逢會必講黨風廉政建設問題,使全局干部群眾的勤政廉政觀念、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和__拒變能力進一步增強。三是結合黨員先進性承諾活動,在統(tǒng)計局信息網上開設“黨風廉政建設”專欄,將每個黨員的黨員先進性承諾在網上公布,公開承諾內容、公開承諾落實情況、公開承諾考評結果,吸收群眾參與考核評議,接受黨員群眾監(jiān)督。四是認真學習___紀委〈關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定〉的通知要求,教育黨員干部嚴格自律,加大對涉及權錢交易行為的懲處力度,我局對照檢查,模范遵守《規(guī)定》的各項要求,加強對本局執(zhí)行《規(guī)定》情況的監(jiān)督管理,全局黨員干部填寫《登記表》,沒有一例違反《規(guī)定》的現(xiàn)象。幾年來我局沒有任何干部出現(xiàn)過違法亂紀的現(xiàn)象,更沒有受黨紀政紀處分的案件。
三、 積極整改,轉變作風,樹立依法行政、依法統(tǒng)計的部門形象。
經過開展保持共產黨員先進性教育、行風評議、“轉變作風、促進發(fā)展”學習整改活動和學習黨章教育活動,按照“三個代表”的要求,為切實加強統(tǒng)計機關作風建設,樹立“務實、高效、勤政、廉潔”的部門形象,圍繞黨風廉政建設工作目標,我們采取了以下措施:
(一)重視建立黨風廉政建設的長效機制,建立健全和堅持七項制度。一是堅持學習考核制。全局機關干部堅持每周一次集中學習,通過學習、交流、測試、考評等多種形式,不斷提高統(tǒng)計干部的業(yè)務能力和綜合素質;二是實行首問負責制。明確規(guī)定在接待辦理公務、咨詢事即時全局第一個接待來電、來信、來訪的干部,為首問為第一責任人,必須負責解釋、答復、帶路、轉交、代理等工作的落實,服務到底,不得敷衍、應付和推諉。并制定了具體而明確的行為規(guī)范。要求首問內容屬于本職責范圍內,應按有關規(guī)定,熱情、禮貌、認真地給予處理;首問內容不屬于本科室職責范圍的,第一責任人應按工作職責介紹到有關科室辦理;首問內容不屬于我局職能范圍的,也應耐心解釋,說明情況,做好指引誘導工作,防止激化矛盾。對工作推諉、拖延、不負責任、態(tài)度粗暴、有意刁難,造成不良影響的,嚴格按有關規(guī)定嚴肅處理。用首問負責制約束和促使全局干部自覺做到重點問題認真辦、份內事情積極辦、份外事情幫著辦、能辦的事情馬上辦、難辦的事情盡量辦。三是實行限時服務制。要求第一接待人或其他轉交辦理人在辦理辦事人所求事項時,必須講求工作效率、嚴格辦理時限。一般性事項必須在30分鐘內辦理完結,較復雜或需要請示匯報的事項也應在一個工作日內辦理完成。四是健全數(shù)據(jù)質量責任制。通過堅持每季度對局內各專業(yè)報表及數(shù)據(jù)質量開展一次檢查活動,每年在全市開展一次統(tǒng)計執(zhí)法檢查活動,使全局各統(tǒng)計專業(yè)人員嚴格按規(guī)范的要求,切實做到“七個一”:即不違反一項報表制度,不漏報一個基層單位,不漏審一項統(tǒng)計指標,不錯錄一個統(tǒng)計數(shù)據(jù),不放過一個疑難問題,不隨意填報一張統(tǒng)計報表,不亂向外提供一項統(tǒng)計數(shù)據(jù)。年終對各專業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量進行考評,與公務員考核掛鉤。五是推行統(tǒng)計服務承諾制。保證做到每月15日前完成《統(tǒng)計月報》,送到領導手中;在統(tǒng)計信息網上,做到每天有統(tǒng)計動態(tài)、每月有數(shù)據(jù)信息、每季有統(tǒng)計分析、每年編印統(tǒng)計提要,從局領導班子成員到全局每一個崗位,人人有統(tǒng)計調研的量化指標。并將統(tǒng)計服務承諾內容通過新聞媒體、信息網絡、公示標牌等形式廣告于社會,讓廣大人民群眾及時了解、知悉統(tǒng)計服務內容、辦事程序、法律法規(guī)等,接受社會各界監(jiān)督。六是建立每月工作通報制。每月初召開一次局務會議,檢查匯總上月工作落實情況,提出當月工作計劃目標,對統(tǒng)計調研、統(tǒng)計培訓、統(tǒng)計執(zhí)法情況和統(tǒng)計分析、統(tǒng)計信息完成情況實行一月一通報。七是堅持回訪監(jiān)督制。通過主動與社會監(jiān)督員保持聯(lián)系并堅持每半年召開一次座談會、多渠道經常征求社會意見、加強回訪公示等,不斷鞏固行評成果,促進行風和黨風廉政建設。
(二)多措并舉加強統(tǒng)計職業(yè)道德建設,不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。一是通過制定實行《基層統(tǒng)計禮儀規(guī)范》、《統(tǒng)計崗位職業(yè)道德規(guī)范》、《基層統(tǒng)計操作規(guī)范》、《統(tǒng)計報表審核制度》、《統(tǒng)計報表管理制度》、《統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量責任追究制》,堅持開展統(tǒng)計文化建設、統(tǒng)計職業(yè)道德建設,教育和引導全市統(tǒng)計人員牢固樹立實事求是、依法統(tǒng)計觀念,保證統(tǒng)計人員嚴格履行崗位職責,恪守統(tǒng)計職業(yè)道德,自覺做到不作假、不摻假、不弄假;二是通過強化統(tǒng)計“雙基”建設,注重抓源頭、打基礎工作。今年以來,堅持從擴展統(tǒng)計工作領域的廣度抓工作體系建設,從為統(tǒng)計事業(yè)奠基的高度抓隊伍建設,從構建數(shù)字網絡的深度抓統(tǒng)計信息自動化建設,一步一個腳印,不斷夯實全市統(tǒng)計的基礎基層工作;三是堅持數(shù)據(jù)評估制度和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量通報制度、統(tǒng)計報表報送時間通報制度,嚴把數(shù)據(jù)出口;四是組織專班通過在全市開展對統(tǒng)計機關自身數(shù)據(jù)質量檢查、農業(yè)數(shù)據(jù)質量檢查、農業(yè)普查主要指標抽查和統(tǒng)計執(zhí)法檢查,以及開展上門指導服務、核查重點企業(yè)指標、對主要數(shù)據(jù)指標進行嚴格的邏輯審核評估和深入基層全方位搜集項目信息、與相關部門協(xié)調口徑等措施,全面清查核實主要指標數(shù)據(jù),使全市統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量得到進一步提高,做到了全面統(tǒng)計、真實反映、及時發(fā)布。
(三)加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,依法治理統(tǒng)計工作環(huán)境。圍繞依法統(tǒng)計、依法行政,規(guī)范基層統(tǒng)計的目標,我們一方面利用年報會、工作會、培訓會等機會,突出對全市統(tǒng)計人員和分管統(tǒng)計的領導進行“統(tǒng)計法”宣傳培訓,增強統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計意識;另一方面堅持在全市開展統(tǒng)計執(zhí)法大檢查活動,通過對一些統(tǒng)計違法案件的查處,震懾了一批統(tǒng)計違法者,使依法統(tǒng)計的觀念意識漸入人心。今年我局堅持以統(tǒng)計“五五”普法為契機,以統(tǒng)計法制宣傳教育為抓手,通過大力宣傳、送法下鄉(xiāng)等活動,全局“五五”普法工作做到有組織、有計劃、有措施、有成效。全局“五五”普法工作得到市以法治市領導小組辦公室檢查組好評和肯定。
四、 堅持標本兼治,
注重在常抓不懈上下功夫。
為確保黨風廉政建設目標任務和反腐敗工作各項任務的落實,今年以來,我局在狠抓治標的同時,注重建立和健全內部監(jiān)督制約機制,通過標本兼治,綜合治理,加大從源頭預防和遏止腐敗的力度,堅定不移地推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。
一是從加強法制教育和監(jiān)督入手,建立健全防范長效機制。結合統(tǒng)計機關實際和業(yè)務工作特點,著眼于機制、制度管理的改革和完善,堵塞滋生腐敗的漏洞,積極探索有效預防和治理腐敗的對策,制定了切實可行的制度措施,如“紀檢工作制度”、“黨內監(jiān)督制度”、“信訪工作制度”、“黨風黨紀教育制度”、“領導干部重大事項報告制度”等,成立了政務公開監(jiān)督小組。明確規(guī)定了每個局領導和每個崗位的工作職責,逐步形成了全局干部的自我約束和互相監(jiān)督的機制,所有制度全部上網公開,使黨內監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督及輿論監(jiān)督有機結合,形成合力,推進了我局作風建設和職業(yè)道德建設,使全局干部的思想政治素質整體水平有了新的提高,推動了統(tǒng)計工作的全面開展。
二是從強化意識,提高覺悟入手,抓好干部理論學習。今年以來,我們把黨風廉政教育做為政治學習的主要內容,一方面認真組織開展“讀書思廉”學習教育活動,堅持把市紀委下發(fā)的每一期“讀書思廉”推薦書目都及時轉載到統(tǒng)計信息網上,供全局干部經常學習;同時,明確局領導班子成員和全局干部學習筆記和體會文章等量化指標;另一方面著眼強化黨風廉政教育,加強思想作風建設,堅持利用每周五學習日時間組織全局黨員干部學習“十七”大會議精神、《____黨內監(jiān)督條例》、《____紀律處分條例》、中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等內容,教育全體黨員加強紀律意識和法制觀念,自覺做到依法執(zhí)政和廉潔從政。堅決貫徹執(zhí)行《決議》提出的“八個堅持、八個反對”。同時,堅持經常組織全局黨員干部認真收看黨風廉政教育警示片,組織全局干部參加市紀委組織的黨風廉政建設征文和市直相關部門組織的知識競賽活動。教育全體黨員加強紀律意識和法制觀念,自覺做到依法執(zhí)政和廉潔從政。通過學習教育,大大提高了全局整體政治素質,全體干部思想面貌煥然一新,全局同志立足本職、任勞任怨、愛崗敬業(yè)、無私奉獻,開創(chuàng)了統(tǒng)計工作新局面。全市第二次農業(yè)普、勞動力抽樣調查和城市住戶抽樣調查等多項專項調查圓滿完成;通過查找問題、梳理分析和積極整改,統(tǒng)計機關工作作風有了新的轉變,工作熱情更加高漲。
五、存在問題及下步打算
今年以來,我局的黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定成績,從總體上看,在黨風廉政建設上做到了有組織領導、有責任規(guī)范、有制度措施、有監(jiān)督約束機制,工作內容到位、工作措施到位、工作效果到位。但是,認真檢查一年來全局黨風廉政建設工作,我們也清醒地看到,黨風廉政建設和反腐敗工作是一項繁重而長期的工程,任何時候都不能有絲毫的松懈。經過自查和總結,可以肯定地講,雖然主觀上沒有違反黨風廉政建設有關制度紀律的故意,特別是在很大程度上不具備腐蝕、腐化、腐敗、腐朽的條件,但在客觀上仍不免存在這樣那樣或輕或重的問題,特別是在思想上、工作上仍存在一些不足。一是在認識上存在“統(tǒng)計部門是清水衙門,黨風廉政建設、反腐敗與我們關系不大”的麻痹思想;二是對黨風廉政建設和反腐敗工作在思想和方法上還不能完全適應新形勢發(fā)展的要求;三是黨風廉政建設責任制度還有待進一步完善,如《關于落實黨風廉政責任制告知與回告制度》還有待建立落實。
對照市委、市紀委有關要求,針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足,下步在黨風廉政建設工作上,經局班子會議研究討論,我們要著重抓好以下三個方面的工作:
1、繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實工作。按照責任分工要求繼續(xù)抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。
2、大力加強干部隊伍自身建設。采取行之有效、生動活潑的教育方式,通過開展學習討論、觀看警示教育片等活動,切實提高黨員干部的思想素質。
3、結合統(tǒng)計部門面臨“地位越來越重要,任務越來越繁重,難度越來越明顯”的新形勢,在實踐中進一步探索業(yè)務型、學習型、服務型機關加強黨風廉政建設的工作路子,力求摸索總結出具有統(tǒng)計部門特色、可具操作的反腐__經驗做法。
寫報告經驗19人覺得有用
市統(tǒng)計局黨風廉政建設工作自查報告怎么寫
市統(tǒng)計局每年都要進行黨風廉政建設工作的自查,這是確保單位內部廉潔高效運行的重要環(huán)節(jié)。撰寫這類報告時,得先把基本情況說清楚,比如檢查的時間范圍、涉及的部門人員等,這樣能讓上級了解工作的全面性。記得要詳細列出檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,這些問題可以是紀律執(zhí)行不到位的情況,也可以是廉政教育開展不足的地方。
在描述問題的時候,要注意客觀公正,既要實事求是地反映實際情況,也要避免夸大其詞。比如,有些地方可能只是偶爾存在會議記錄不完整的情況,這屬于小問題,但也不能忽略不提。接著,針對每個問題提出具體的整改措施,整改措施得有針對性,不能泛泛而談。比如,如果是財務報銷流程上的漏洞,那整改方案就該明確到具體哪個環(huán)節(jié)需要改進。
書寫注意事項:
報告中最好能體現(xiàn)一些創(chuàng)新的做法,這樣顯得工作有亮點。比如,單位在廉政文化建設上采取了一些新措施,像組織廉政主題的文藝活動,這不僅能增強員工的參與感,還能夠潛移默化地影響大家的思想觀念。當然,這些新做法得結合單位的具體情況,不能盲目照搬其他單位的經驗。
在撰寫過程中,要特別注意保持語言的嚴肅性,畢竟黨風廉政建設關乎重大。但同時也不要太過死板,適當?shù)谋磉_方式能讓報告更有溫度。比如,可以用一些簡短的句子來強調重點,這樣的表達既清晰又不會顯得啰嗦。不過有時候寫報告的人可能會因為時間緊迫,導致某些地方的表述不太嚴謹,像是把“應加強監(jiān)督”寫成了“應該強化監(jiān)管”,雖然意思差不多,但細心的人可能會注意到。
小編友情提醒:
報告完成后,建議多審閱幾遍,尤其是那些專業(yè)性強的部分,確保沒有遺漏或者錯誤。如果條件允許的話,還可以找同事幫忙校對一下,畢竟一個人難免會有疏漏之處。寫報告的過程其實也是自我檢視的過程,通過這次自查,不僅能發(fā)現(xiàn)問題,還能找到提升的方向。